方案師崗位職責(zé)8篇

崗位職責(zé)是什么

方案師，是一個(gè)專業(yè)職位，主要負(fù)責(zé)為企業(yè)或組織制定策略性的解決方案，以應(yīng)對各類業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)和推動創(chuàng)新變革。他們通過深入理解客戶需求、市場動態(tài)和內(nèi)部資源，構(gòu)思并實(shí)施有效的計(jì)劃，以達(dá)成企業(yè)目標(biāo)。

崗位職責(zé)要求

1. 教育背景：方案師通常需要擁有相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士或碩士學(xué)位，如商業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工程學(xué)或設(shè)計(jì)學(xué)等。

2. 經(jīng)驗(yàn)：至少3-5年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有跨部門協(xié)作和項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)。

3. 技能：熟練掌握數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目規(guī)劃、創(chuàng)新思維和溝通技巧。

4. 知識：了解行業(yè)趨勢、市場分析方法和戰(zhàn)略規(guī)劃理論。

5. 態(tài)度：高度的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神和解決問題的能力。

崗位職責(zé)描述

方案師的工作日常包括但不限于：

1. 項(xiàng)目啟動：識別業(yè)務(wù)問題，定義項(xiàng)目范圍，設(shè)定明確的目標(biāo)和期望。

2. 市場研究：收集和分析行業(yè)數(shù)據(jù)，洞察市場動態(tài)，評估競爭對手。

3. 創(chuàng)新構(gòu)思：提出創(chuàng)新策略，設(shè)計(jì)可行性方案，確保方案與企業(yè)戰(zhàn)略和文化相吻合。

4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與各部門合作，協(xié)調(diào)資源，確保方案的執(zhí)行和落地。

5. 風(fēng)險(xiǎn)管理：預(yù)測并評估潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對措施，保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

6. 溝通匯報(bào)：定期向管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，提供決策依據(jù)，接受反饋并調(diào)整方案。

有哪些內(nèi)容

1. 定制化方案：根據(jù)企業(yè)的獨(dú)特需求，定制適合的解決方案，可能涵蓋產(chǎn)品開發(fā)、流程優(yōu)化、市場拓展等多個(gè)領(lǐng)域。

2. 數(shù)據(jù)驅(qū)動：利用數(shù)據(jù)分析工具，為決策提供有力支持，確保方案基于事實(shí)和數(shù)據(jù)。

3. 可行性研究：對方案進(jìn)行全面的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)和社會影響評估，確保其可行性和可持續(xù)性。

4. 項(xiàng)目實(shí)施：編制項(xiàng)目計(jì)劃，分配任務(wù)，跟蹤進(jìn)度，解決實(shí)施過程中遇到的問題。

5. 評估與改進(jìn)：項(xiàng)目完成后，進(jìn)行效果評估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為未來的方案設(shè)計(jì)提供借鑒。

方案師的角色至關(guān)重要，他們不僅是問題的解決者，也是企業(yè)創(chuàng)新和發(fā)展的推動者。通過他們的工作，企業(yè)能夠更好地適應(yīng)市場變化，實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)，提升競爭力。

方案師崗位職責(zé)范文

第1篇 技術(shù)方案師崗位職責(zé)

項(xiàng)目方案師(技術(shù))) 中建一局集團(tuán)建設(shè)發(fā)展有限公司 中建一局集團(tuán)建設(shè)發(fā)展有限公司,中建一局,中建一局 崗位職責(zé):

1、在技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,編制單項(xiàng)施工技術(shù)方案、具體施工技術(shù)措施,并負(fù)責(zé)方案、技術(shù)措施交底,負(fù)責(zé)向監(jiān)理報(bào)審方案的工作,及時(shí)向技術(shù)部經(jīng)理匯報(bào)落實(shí)情況;

2、施工技術(shù)方案實(shí)施跟蹤、監(jiān)督、信息反饋,負(fù)責(zé)對分承包方提交的技術(shù)方案、技術(shù)措施、材料計(jì)劃進(jìn)行審核、指導(dǎo);

3、負(fù)責(zé)發(fā)送圖紙,設(shè)計(jì)變更/工程洽商的編制,協(xié)助技術(shù)部經(jīng)理完成跟蹤、落實(shí)工作;

4、負(fù)責(zé)解決新技術(shù)、新工藝、新材料的施工圖設(shè)計(jì)問題;

5、匯集施工圖設(shè)計(jì)問題,負(fù)責(zé)編制施工工藝及工序設(shè)計(jì),解決設(shè)計(jì)中存在的問題;

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目圖紙深化設(shè)計(jì)的具體工作;

7、負(fù)責(zé)材料、構(gòu)件需用計(jì)劃的編制;

8、負(fù)責(zé)向商務(wù)部提交所編制方案的材料、設(shè)備的技術(shù)參數(shù),在技術(shù)部經(jīng)理指導(dǎo)下編制材料計(jì)劃,之前先報(bào)技術(shù)部經(jīng)理審核,辦理材料計(jì)劃在項(xiàng)目部內(nèi)部的會簽工作;

9、根據(jù)方案解決現(xiàn)場技術(shù)、質(zhì)量、安全問題的直接責(zé)任人,當(dāng)解決問題存在困難時(shí),及時(shí)向技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)反映以尋求支持;

10、按照技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)安排參與編制“四新”方案、創(chuàng)優(yōu)方案、技術(shù)總結(jié)等工作,“四新”在項(xiàng)目上的應(yīng)用推廣過程中的跟蹤檢查;

11、負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工圖編制及整理

12、完成技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

招聘條件:

1.年齡區(qū)間:35周歲以下

2.性別:不限

3.教育背景:本科及以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專業(yè)

4.證書:有工程師及助理工程師證書優(yōu)先

5、經(jīng)驗(yàn)及技能要求:至少有一個(gè)3萬平米以上住宅或公建施工經(jīng)驗(yàn),了解建設(shè)施工流程,可以承擔(dān)基礎(chǔ)性的技術(shù)工作;需要熟練使用cad,project,office等軟件,能熟練掌握bim軟件者優(yōu)先。

6、.工作能力:具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,認(rèn)真細(xì)心,盡職盡責(zé);掌握技術(shù)資料管理規(guī)程和技術(shù)資料管理相關(guān)計(jì)算機(jī)軟件的操作,掌握項(xiàng)目所在地區(qū)檔案館相關(guān)工程資料的歸檔要求

7、心理品質(zhì):嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),條理性強(qiáng)

第2篇 效果圖方案師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、精通3dma_,v-ray和photoshop等相關(guān)室內(nèi)設(shè)計(jì)軟件;

2、具有較強(qiáng)的空間審美能力,對空間的材質(zhì)、燈光、軟裝有較強(qiáng)的把握能力,有一定的審美意識;

3、能熟悉施工圖紙圖規(guī)范,施工工藝,材料及流程,建筑設(shè)計(jì)相關(guān)規(guī)范。

任職要求:

1、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷;在公共商業(yè)空間室內(nèi)及外觀效果圖制作有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、熱愛3d室內(nèi)空間設(shè)計(jì)師工作,愿在此行業(yè)長期發(fā)展;

3、富有創(chuàng)新能力,具備較高的審美意識和藝術(shù)修養(yǎng),具有優(yōu)秀的創(chuàng)意和空間思維能力,有一定手繪能力;

4、對設(shè)計(jì)理念、設(shè)計(jì)方案把握準(zhǔn)確,理解到位,能獨(dú)立開展設(shè)計(jì)方案效果圖繪制工作,效果圖制作手段多樣,圖面表現(xiàn)力強(qiáng),良好的空間想象力,設(shè)計(jì)風(fēng)格、意圖、細(xì)節(jié)等方面表現(xiàn)準(zhǔn)確、到位;

5、工作嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真負(fù)責(zé),善于學(xué)習(xí)思考,具備優(yōu)良的職業(yè)道德素養(yǎng),高度的敬業(yè)精神。

第3篇 建筑方案師崗位職責(zé)任職要求

建筑方案師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.能夠擔(dān)任大型民用、工業(yè)建筑工程設(shè)計(jì)的方案設(shè)計(jì);

2.并具有很強(qiáng)的方案創(chuàng)作能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、出色的匯報(bào)與溝通能力;

3.精通項(xiàng)目前期方案設(shè)計(jì)到最終施工圖設(shè)計(jì)各階段的設(shè)計(jì)。

任職資格:

學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)

職稱要求:具有中級職稱或以上(或具有國家注冊建筑師尤佳)

崗位職責(zé):

1.能夠擔(dān)任大型民用、工業(yè)建筑工程設(shè)計(jì)的方案設(shè)計(jì);

2.并具有很強(qiáng)的方案創(chuàng)作能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、出色的匯報(bào)與溝通能力;

3.精通項(xiàng)目前期方案設(shè)計(jì)到最終施工圖設(shè)計(jì)各階段的設(shè)計(jì)。

任職資格:

學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)

職稱要求:具有中級職稱或以上(或具有國家注冊建筑師尤佳)

建筑方案師崗位

第4篇 技術(shù)方案師崗位職責(zé)任職要求

技術(shù)方案師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、在技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，編制單項(xiàng)施工技術(shù)方案、具體施工技術(shù)措施，并負(fù)責(zé)方案、技術(shù)措施交底，負(fù)責(zé)向監(jiān)理報(bào)審方案的工作，及時(shí)向技術(shù)部經(jīng)理匯報(bào)落實(shí)情況;

2、施工技術(shù)方案實(shí)施跟蹤、監(jiān)督、信息反饋，負(fù)責(zé)對分承包方提交的技術(shù)方案、技術(shù)措施、材料計(jì)劃進(jìn)行審核、指導(dǎo);

3、負(fù)責(zé)發(fā)送圖紙，設(shè)計(jì)變更/工程洽商的編制，協(xié)助技術(shù)部經(jīng)理完成跟蹤、落實(shí)工作;

4、負(fù)責(zé)解決新技術(shù)、新工藝、新材料的施工圖設(shè)計(jì)問題;

5、匯集施工圖設(shè)計(jì)問題，負(fù)責(zé)編制施工工藝及工序設(shè)計(jì)，解決設(shè)計(jì)中存在的問題;

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目圖紙深化設(shè)計(jì)的具體工作;

7、負(fù)責(zé)材料、構(gòu)件需用計(jì)劃的編制;

8、負(fù)責(zé)向商務(wù)部提交所編制方案的材料、設(shè)備的技術(shù)參數(shù)，在技術(shù)部經(jīng)理指導(dǎo)下編制材料計(jì)劃，之前先報(bào)技術(shù)部經(jīng)理審核，辦理材料計(jì)劃在項(xiàng)目部內(nèi)部的會簽工作;

9、根據(jù)方案解決現(xiàn)場技術(shù)、質(zhì)量、安全問題的直接責(zé)任人，當(dāng)解決問題存在困難時(shí)，及時(shí)向技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)反映以尋求支持;

10、按照技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)安排參與編制“四新”方案、創(chuàng)優(yōu)方案、技術(shù)總結(jié)等工作，“四新”在項(xiàng)目上的應(yīng)用推廣過程中的跟蹤檢查;

11、負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工圖編制及整理

12、完成技術(shù)部經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

二、招聘條件:

1.年齡:不限

2.性別:不限

3.教育背景:本科及以上學(xué)歷，工民建相關(guān)專業(yè)

4.證書:有工程師及助理工程師證書優(yōu)先

5、經(jīng)驗(yàn)及技能要求:至少有一個(gè)3萬平米以上住宅或公建施工經(jīng)驗(yàn)，了解建設(shè)施工流程，可以承擔(dān)基礎(chǔ)性的技術(shù)工作;需要熟練使用cad，project，office等軟件，能熟練掌握bim軟件者優(yōu)先。

6、.工作能力:具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，認(rèn)真細(xì)心，盡職盡責(zé);掌握技術(shù)資料管理規(guī)程和技術(shù)資料管理相關(guān)計(jì)算機(jī)軟件的操作，掌握項(xiàng)目所在地區(qū)檔案館相關(guān)工程資料的歸檔要求

7、心理品質(zhì):嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，條理性強(qiáng)

技術(shù)方案師崗位

第5篇 方案師助理崗位職責(zé)

方案助理工程師 宜興帕克德環(huán)保技術(shù)有限公司 宜興帕克德環(huán)保技術(shù)有限公司,帕克德 工作主要職責(zé)

1、 熟悉公司報(bào)價(jià)規(guī)范,完成報(bào)價(jià);

2、 熟悉公司合格供應(yīng)商及其產(chǎn)品;

3、 研讀客戶詢價(jià)文件,理解客戶要求;

4、 配合方案工程師開展設(shè)備詢價(jià)工作;

5、 配合方案工程師準(zhǔn)備報(bào)價(jià)文件。

第6篇 建筑方案師崗位職責(zé)

建筑方案主創(chuàng)設(shè)計(jì)師 中國美術(shù)學(xué)院風(fēng)景建筑設(shè)計(jì)研究總院有限公司 中國美術(shù)學(xué)院風(fēng)景建筑設(shè)計(jì)研究總院有限公司 崗位職責(zé):

1、獨(dú)立完成大中型項(xiàng)目方案創(chuàng)作;

2、項(xiàng)目招投標(biāo)配合、方案報(bào)建及方案深化;

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成大中型項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)工作任務(wù)及施工圖配合;

4、獨(dú)立完成與甲方的溝通、匯報(bào)和協(xié)調(diào)工作。

任職資格:

1、 建筑學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、8—10年及以上大型設(shè)計(jì)公司工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;

3、 能獨(dú)立承擔(dān)大中小型建筑方案設(shè)計(jì),擅長項(xiàng)目設(shè)計(jì)組織管理,能準(zhǔn)確理解、把握項(xiàng)目及業(yè)主需求;

4、善于溝通協(xié)調(diào),有能力把握設(shè)計(jì)潮流,把控設(shè)計(jì)效果,并帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)加以實(shí)現(xiàn);

5、對建筑藝術(shù)有執(zhí)著的追求,思維敏捷、敏銳,有濃厚的創(chuàng)新意識,具有良好的設(shè)計(jì)理念,極富活力;

6、具有一定的市場洞察力,能主動根據(jù)本部門的市場發(fā)展方向進(jìn)行客戶維護(hù);

7、敬業(yè)踏實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

第7篇 方案師崗位職責(zé)

室內(nèi)設(shè)計(jì)師(方案) 上海品宅裝飾科技有限公司 上海品宅裝飾科技有限公司,品宅,品宅裝飾科技,品宅 工作職責(zé):

1、了解最新的時(shí)尚元素、對先進(jìn)的室內(nèi)設(shè)計(jì)產(chǎn)品、方案策劃和新技術(shù)分析研究等。

2、負(fù)責(zé)技術(shù)質(zhì)量管理工作,檢查設(shè)計(jì)質(zhì)量狀況,向有關(guān)主管部門報(bào)告技術(shù)質(zhì)量的情況并提出針對所存在的問題改進(jìn)意見和建議;

3、組織部門員工技術(shù)培訓(xùn)。

4、擔(dān)當(dāng)重要工程項(xiàng)目的主案設(shè)計(jì)師,主要工程項(xiàng)目的設(shè)總或?qū)徍?審定人。

5、完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他任務(wù)。

任職資格:

1、室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,3年以上的室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

2、能熟練使用atuocad、photoshop、sketchup、3dma_等專業(yè)設(shè)計(jì)軟件;

3、具有良好的美學(xué)基礎(chǔ)和手繪能力,方案及表現(xiàn)能力強(qiáng),能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目的方案構(gòu)思、平面布置和方案匯報(bào)文件,能獨(dú)立完成深化施工圖;

4、有優(yōu)秀的空間概念和設(shè)計(jì)品位,設(shè)計(jì)理念清晰,風(fēng)格鮮明并有一定的創(chuàng)新能力;有一定的建筑設(shè)計(jì)能力更佳。

5、工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有進(jìn)取精神和事業(yè)心,能承受較強(qiáng)工作壓力。具有指導(dǎo)助理,協(xié)調(diào)與業(yè)主、其他專業(yè)的溝通能力。

6、從事樣板房、售樓處、精裝方案設(shè)計(jì)和外資公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第8篇 方案師崗位職責(zé)任職要求

方案師崗位職責(zé)

方案設(shè)計(jì)師 天府置信地產(chǎn)開發(fā)有限公司 天府置信地產(chǎn)開發(fā)有限公司，天府置信 1、研究、了解和跟蹤國內(nèi)外同類建筑在規(guī)劃、設(shè)計(jì)方面的發(fā)展趨勢，定期提供研究成果報(bào)告;

2、參與項(xiàng)目前期可行性研究、概念設(shè)計(jì)工作，協(xié)助編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā)質(zhì)量計(jì)劃;

3、參與項(xiàng)目的招(議)標(biāo)以及合同談判等工作;

4、配合前策拿地成本測算及投資回報(bào)可行性測算;

5、對商業(yè)策劃報(bào)告進(jìn)行技術(shù)面論證。

任職要求:

1、建筑類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、3年以上建筑設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉建筑相關(guān)規(guī)范要求及地方法規(guī);

4、具備較強(qiáng)的方案自主設(shè)計(jì)能力及專業(yè)素養(yǎng)，豐富的現(xiàn)場施工經(jīng)驗(yàn);

5、具備較好的溝通能力及一定的管理能力。

方案師崗位