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崗位職責是什么
修車崗位，也被稱為汽車維修技師，是汽車服務行業(yè)中不可或缺的一部分。這個職位主要負責對各種類型的車輛進行診斷、維修和保養(yǎng)，以確保車輛保持良好的運行狀態(tài)。
崗位職責要求
1. 技術熟練：修車師傅必須精通汽車構造和工作原理，能熟練掌握各種維修工具和設備的使用。
2. 問題解決能力：面對車輛故障，需要具備迅速定位問題并提出解決方案的能力。
3. 安全意識：在維修過程中，必須嚴格遵守安全規(guī)程，防止事故的發(fā)生。
4. 學習力：隨著汽車技術的不斷更新，修車師傅需持續(xù)學習新技術和新設備的應用。
崗位職責描述
修車師傅的工作日常包括檢查車輛的各個系統(tǒng)，如發(fā)動機、剎車、懸掛、電氣系統(tǒng)等，對磨損部件進行更換，對損壞部位進行修復。他們需要閱讀和理解車輛手冊，運用專業(yè)軟件進行故障診斷，并能夠根據(jù)診斷結果進行相應的維修工作。此外，他們還需要與客戶溝通，解釋車輛狀況和維修方案，提供保養(yǎng)建議。
有哪些內(nèi)容
1. 日常維護：定期進行機油更換、濾清器清潔、輪胎平衡與定位等常規(guī)保養(yǎng)工作。
2. 故障排查：通過聽、看、試駕等方式識別車輛異常，使用專用工具和診斷設備查找故障原因。
3. 維修作業(yè)：進行發(fā)動機大修、電氣系統(tǒng)修復、車身修復等復雜維修任務。
4. 零件更換：評估零件的磨損程度，必要時進行更換，確保車輛性能。
5. 記錄與報告：詳細記錄維修過程和更換的零件，為客戶提供維修報告和保養(yǎng)建議。
6. 客戶服務：解答客戶的疑問，提供專業(yè)的車輛使用和保養(yǎng)指導，建立良好的客戶關系。
修車崗位不僅要求技術精湛，更需要良好的服務意識和團隊協(xié)作精神。在這個崗位上，每一次成功的維修都是對專業(yè)技術與責任心的體現(xiàn)，確保每一輛駛離車間的車輛都能安全、順暢地行駛。
修車崗位職責范文
第1篇 選煤廠機修車間主任崗位工作職責
1? 工作職責
1.1 負責貫徹落實上級工作部署決議、決定和規(guī)章制度，執(zhí)行上級領導下達指令；
1.2 負責機修車間的全面行政管理工作。
2?? 工作內(nèi)容
2.1? 負責機修車間的安全管理工作；是本車間安全生產(chǎn)第一責任人；
2.1.1 負責車間的設備檢修安全；做好安全措施的落實工作；
2.1.2 負責車間的生產(chǎn)現(xiàn)場安全；做好選煤安全質量標準化工作；
2.1.3 負責生產(chǎn)現(xiàn)場的巡回檢查，做好查隱患、查“三違”、查“三不”工作；
2.1.4 負責車間隊伍安全；做好思想政治工作和杜絕上訪或群體事件的各項工作；
2.1.5 負責車間全員安全教育培訓和宣傳灌輸工作；
2.1.6 負責按“四不放過”原則組織車間的安全事故分析會議；
2.1.7負責車間的“大排查”“大推進”工作開展；做好臺帳記錄和整改落實工作；
2.18 負責組織車間安全日活動；
2.2?? 負責完成廠下達到車間的各項任務指標；
2.2.1 負責組織車間完成上級下達的各項工作任務；
2.2.2 負責組織車間完成所屬設備的維修、改造、更換、制造和正常運轉工作；
2.2.3 負責組織車間完成全廠機械設備的定檢、中修、小修、潤滑、保養(yǎng)、改造工作；
2.2.4 負責全廠自制備品、備件的加工、制做；
2.2.5 負責組織車間材料成本的使用控制；
2.2.6 負責全廠機械設備的完好工作；
2.2.7 負責車間組織進行突發(fā)事故的現(xiàn)場搶修工作；
2.3? 負責機修車間的質量管理工作；
2.3.2 負責車間檢修質量管理；做好保證設備檢修質量的各項工作；
2.3.3 負責車間qc小組管理；做好課題管理、小組活動的工作；
2.4? 負責機修車間的考核工作；
2.4.1 負責車間崗位的安排工作；做好車間的各項考核工作；
2.4.2 負責車間當班評估考核，做好當班崗位班評估工作；
2.5? 負責機修車間的隊伍建設工作；是本車間隊伍管理的第一責任人；
2.5.1 負責車間的民主管理；做好隊務公開和班組民主管理會工作；
2.5.2 負責車間的職工學習教育培訓，做好“學習型”車間建設工作；
2.5.3 負責車間的隊伍管理，做好“文明班組”創(chuàng)建工作；
2.5.4 負責車間職工思想動態(tài)的研究，做好必訪必談工作；
2.5.5 負責組織、參加各種會議；
2.6? 負責各種活動的組織落實。
2.7? 完成上級領導交辦、督辦的其它工作任務。
3? 工作明細
3.1 會議
3.1.1每天早上7：30分參加生產(chǎn)碰頭會，匯報前一個生產(chǎn)日工作情況，落實當日車間工作。
3.1.2每周五下午參加廠安全生產(chǎn)調度會議，匯報本周工作，提出下周安全生產(chǎn)工作建議；
3.1.3每周組織車間安全生產(chǎn)會議解決本車間的工作問題；
3.1.4按規(guī)定參加礦各類工作會議；
3.1.5按要求主持召開車間事故分析會。
3.2 行政效能：
3.2.1落實“大排查、大推進”工作；督查各項制度落實情況，每日到生產(chǎn)現(xiàn)場兩次；
3.2.2勞動紀律檢查，每周檢查違紀三人（遲到、早退、脫崗等）；
3.2.3安全隱患，每周檢查隱患三處；
3.2.4 查“三不”“三違”指標，每周兩人。
3.2.5 系統(tǒng)發(fā)生事故上班時間10分鐘到現(xiàn)場，業(yè)余時間30分鐘到現(xiàn)場。
3.3 生產(chǎn)管理：
3.3.1每天對系統(tǒng)檢查一次，督查檢修情況，確保每天每班各系統(tǒng)的正常運轉；
3.3.2每天安排車間生產(chǎn)設備、系統(tǒng)環(huán)節(jié)檢修、維護保養(yǎng)工作；
3.3.3 抓好日常經(jīng)營活動，全系統(tǒng)無跑、冒、滴、漏，環(huán)境衛(wèi)生日日達標；
3.3.4 生產(chǎn)現(xiàn)場達到現(xiàn)場管理三型標準要求，每日對照自查；
3.4 安全質量：
3.4.1完善車間的規(guī)章制度，全面落實安全制度；
3.4.2確保各項檢維修、改造中安全措施的落實。
3.4.3督查檢查的各項工作完成質量，及時處理問題，確保檢修質量；
3.4.4加強職工隊伍建設，作好人員培訓素質提高的計劃和落實工作。
3.5目標考核：
3.5.1每日對車間班組的安全生產(chǎn)情況進行考核；按要求作好崗位、班組的考核。
4?? 工作標準：
4.1 精心組織，合理安排各項工作，分工明確，確保各項工程圓滿完成。
4.2 質量管理要科學化，做到有計劃、有組織，確保質量達標準。
4.3 降低設備事故，杜絕安全事故，實現(xiàn)零目標。
4.4 成本消耗不超標，修舊利廢符合標準。
4.5 車間文化建設要量化、細化，有考核、有評比。
4.6 各項管理制度要健全，并認真落實、嚴格考核。
4.7 職工操作要人人正規(guī)，職工行為要嚴格達“6s”要求。
4.8 落實選煤質量標準化要求達標。
4.9 落實“一線工作法”，現(xiàn)場管理達“優(yōu)化型”。
5?? 工作程序
5.1 日常請示匯報程序
5.1.1 接受主管廠長等上級領導的書面或口頭工作指導和工作指令；
5.1.2.日常工作向主管廠長請示匯報；
5.1.3.定期向廠長請示匯報工作；
5.1.4 接受工作指令要按進度要求進行專題匯報；
5.1.5 同全廠各車間、職能部門領導進行業(yè)務協(xié)調溝通；
5.1.6 對下級下達工作指令，并給予下級工作指導。
5.2? 事故請示匯報程序
5.2.1 有事在組織處理控制的同時向當班調度匯報；
5.2.2 向當班的廠值班長匯報；
5.2.3 必要時向主管廠長或廠長請示；
5.2.4 事后要向請示過的領導進行詳細的匯報。
5.3? 請銷假程序
5.3.1 請各類假先填寫請假本，寫明原因；
5.3.2 請主管廠長批準；
5.3.3 請廠長批準；
5.3.4 向書記匯報；
5.3.5 請勞資科批準后報調度備案；
5.3.6 到假后先到調度銷假；
5.3.7 到勞資科銷假；
5.3.8 假條報廠辦，向準假領導口頭銷假。
5.4? 班中職工臨時請準銷假程序
5.4.1 職工班中請假（無論公私），當班主任先向廠值班長口頭請示；
5.4.2 準許后職工方可離崗到調度站填寫臨時請假單；
5.4.3 請值班長簽字準假；
5.4.4 準假后方可離廠；
5.4.5 請假人到時間準時回崗，必須用崗位電話向準假人進行銷假 ；
5.4.6 在請假到時間后，當班主任要匯報值班長請假人是否回崗；同時準假人要進行檢查請假人是否回崗；
5.4.7 準假人負責檢查對請假人是否按規(guī)定進行班考核。
第2篇 維修車間主任崗位職責
1、負責維修車間職工的安全教育，不違章指揮，確保人身和設備安全。
2、及時傳達公司和分廠有關文件精神，使上策下達，溝通及時做到工作不脫節(jié)。
3、負責設備點檢、包機、設備全員化管理的推進，做到事故預知預控，對發(fā)生的設備問題進行仔細的事故分析并拿出預防措施。
4、設備四大標準的執(zhí)行，并在實踐中提出改進意見。
5、掌握設備的運行狀況和劣化趨勢。提出檢修計劃，組織好設備的點檢定修和搶修。
6、組織職工的業(yè)務學習和技術練兵，加強職工職業(yè)技能和道德素質培養(yǎng)。
7、掌握設備的技術參數(shù)，提出合理化建議和技術改造的實施。不定期組織設備聯(lián)查并對隱患進行整改。
8、提出備品備件計劃并按規(guī)定日期上報。
9、現(xiàn)場衛(wèi)生和備品備件的定置擺放。
第3篇 維修車間副主任崗位安全職責內(nèi)容
a.協(xié)助車間主任搞好本車間工作職責范圍的各項工作內(nèi)容,能夠解決職責范圍內(nèi)的問題和疑難。
b.具備對部署員工的維修工作指導能力,能按照班組各崗位要求進行崗位培訓。
c.領導下屬、團結同僚、服從車間領導協(xié)同工作。
d.負責協(xié)助車間主任對本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。
e.定期組織全組人員的技術培訓、安全教育工作,提高技術專業(yè)技能。
f.完成主任分配的其他工作任務。
第4篇 機修車間主任（副主任）崗位職責
一、在機電科的領導下，主管全車間行政管理和安全生產(chǎn)工作。
二、堅持安全第一的方針，不斷加強對職工安全教育，嚴格操作規(guī)程，減少事故，抓好每周一次的安全活動，確保安全生產(chǎn)。
三、加強設備的維修和保養(yǎng)，提高設備完好率，設備待修率降到最低，加工產(chǎn)品合格率達98%以上，出廠設備臺臺完好不失爆，加工機械設備完好率達85%以上。
四、提高產(chǎn)品質量和修復質量，搞好備件及時完在生產(chǎn)所需設備的修復為生產(chǎn)一線服務。
五、加強對職工的技術培訓，開展崗位練兵和技術比武活動，提高技術素質，抓好雙文明建設。
六、抓好修舊利廢及節(jié)約回收，降低材料消耗。
七、經(jīng)常組織清掃廠內(nèi)清潔衛(wèi)生，保持清潔整齊，努力建設文明車間。
八、積極承擔科交給的應急性、臨時性任務，做到不推諉、不扯皮。
九、積極推行科學現(xiàn)代管理方法，提高勞動效率。
十、副主任協(xié)助主任抓好本車間安全生產(chǎn)工作，搞好分管工作，主任不在家時，受委托行使主任職責。
第5篇 維修車間鉗工班長崗位安全職責內(nèi)容
a.協(xié)助主任做好鉗工上崗前培訓及教育,負責鉗工的指導工作。
b.認真貫徹執(zhí)行公司的制度。負責鉗工的全面工作,按期完成主任安排的各項工作,掌握和熟悉本班的生產(chǎn)和人員情況,做到心中有數(shù)。
c.加強經(jīng)營管理,減少材料的浪費,把材料支出減少到最低限度。
d.要注意工作方法,調動職工積極性,要關心職工生活,為職工分憂解難。
e.嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度,照章辦事。
f.定期向主任匯報本班的工作情況,有事經(jīng)常溝通。
g.完成主任交代的工作。
第6篇 維修車間焊工班長崗位安全職責內(nèi)容
a.協(xié)助主任做好焊工上崗前培訓及教育,負責焊工的指導工作。
b.認真貫徹執(zhí)行公司的制度。負責焊工的全面工作,按期完成主任安排的各項工作,掌握和熟悉本班的生產(chǎn)和人員情況,做到心中有數(shù)。
c.加強經(jīng)營管理,減少材料的浪費,把材料支出減少到最低限度。
d.要注意工作方法,調動職工積極性,要關心職工生活,為職工分憂解難。
e.嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度,照章辦事。
f.定期向主任匯報本班的工作情況,有事經(jīng)常溝通。
g.完成主任交代的工作。
第7篇 檢修車間檢修工崗位職責、工作標準、考核標準
崗位職責
工作標準和措施
考核條件
考核標準（元）
1、檢修工是班組設備檢修作業(yè)的第一負責人，認真負責落實執(zhí)行公司和部門下發(fā)的各項規(guī)章制度。服從部門領導的工作安排，堅持原則、工作主動、顧全大局。
1.1遵守公司各項規(guī)章制度, 認真做好本職工作, 上班時不脫崗串崗. 吃零食. 做私事, 不從事任何與工作無關的事情。工余時不扎堆戲鬧閑聊，至規(guī)定場所休息。 ? ?????????????? ?????????? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?1.2樹立全局觀念,，服從番禺車間主任工作按排, 不挑精揀肥損公肥私, 以良好的心態(tài)和技能做好工作.。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?1.3堅守工作崗位，一旦機械發(fā)生故障，及時迅速保質保量 ? 地完成搶修任務。
1.1未按公司各項規(guī)章制度執(zhí)行的 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?1.2不服從管理，消極的工作態(tài)度 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?1.3工作時間不在崗或串崗者
100元
50元
50元
2、 認真執(zhí)行設備巡檢制度和設備維護保養(yǎng)工作做好交接班記錄和巡檢記錄
2.1熟悉各系統(tǒng)及其設備、設施的性能，做好設施、設備的 ? 維修和日常保養(yǎng)工作，認真執(zhí)行巡檢制度，一天至少巡檢3次并填寫記錄 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2.2認真做到“三查”，開機前全面檢查機械設備情況；生產(chǎn)中經(jīng)常巡回檢查；生產(chǎn)結束后應對設備善進行及時檢修，交接班必須交清設備狀況，做好交接記錄。
2.1未按規(guī)定執(zhí)行巡檢制度和填寫巡檢記錄的 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2.2沒有做好設備交接班記錄的
50元 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?50元
3、按時完成管轄設備的檢修計劃、總結、設備檢修臺帳記錄，內(nèi)容詳細準確。
3.1自己負責檢修的項目，對檢修過程中的人身安全、設備安全負責。各項安全技術措施的落實執(zhí)行情況。
3.1未落實好各項安全技術措施
100元
3.2按時完成管轄設備的檢修計劃、總結、設備檢修臺帳記錄，內(nèi)容詳細準確。
3.2沒有做好設備檢修臺帳記錄或內(nèi)容不準確者
50元
3.3保證管轄設備的日常工作消缺維護工作，保證管轄設備的 缺陷及時消除，并做好檢修記錄。
3.3沒有做好檢修記錄的
50元
4、做好車間的5s工作和著裝樹立良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范, 維護公司的良好形象。
4.1以“5s”要求為標準，做好安全. 衛(wèi)生. 文明生產(chǎn)工作, 保持工作場地及衛(wèi)生包干區(qū)整潔明快, 物品擺放定位合理, 設備狀況清潔完好, 有使用維護記錄。
4.1沒有達到“5s”標準或活完場地未清理的
50元
4.2上班時須穿著整潔工作服和使用必要的勞防用品，注意行車和工作時的安全狀況，未經(jīng)批準人員嚴禁駕駛車輛,避免各種工傷及生產(chǎn)事故發(fā)生。
4.2沒有佩戴或沒有正確佩戴勞保用品的
50元
4.3愛護公司桌. 椅. 工具及水電設施等財物, 節(jié)約用電用水, 樹立良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范, 維護公司的良好形象。
4.3不愛護公司公共財物的或任意破壞的
50元
5、按設備系統(tǒng)（檢修程序）進行安全技術分析預測，做到及時發(fā)現(xiàn)問題和異常，并進行安全控制。落實上級和公司、本部門下達的反事故措施
5.1支持班組安全員履行自己的職責。對本班組發(fā)生的異常、障礙、未遂及事故，要及時登記上報，保護好事故現(xiàn)場，并組織分析原因，總結教訓，落實改進措施。
5.1不支持同事工作未及時上報的
50元
5.2配合班組開展好定期安全檢查活動、“安全生產(chǎn)周”等活動，落實上級和公司、本部門下達的反事故措施
5.2未落實好上級下達的任務
50元
5.3認真實施好部門、班組控制異常和未遂的安全目標，按設備系統(tǒng)（檢修程序）進行安全技術分析預測，做到及時發(fā)現(xiàn)問題和異常，并進行安全控制。
5.3未執(zhí)行好安全技術分析預測
50元
6、努力學習技術, 積極參加培訓, 提高維修技能和維修質量,
6.1認真參加每天的班前班后會；每周的安全學習會。嚴格執(zhí)行‘兩票三制’確保人身設備安全，夯實班組安全基礎，謙虛好學，精益求精，不斷學習專業(yè)技術，耐心服務。
6.1無故缺席或消極班前班后例會的
50元
6.2負責做好工作過程中（檢修、試驗等）的檢修技術交底和安全措施交底工作，并做好記錄，對現(xiàn)場的違章行為進行檢查考核。
6.2沒有完成（檢修、試驗等）的檢修技術交底和安全措施交底工作，或沒有做好記錄
50元
6.3與員工溝通，傳授員工使用設備安全操作知識，指導督促員工保養(yǎng)設備，對專機人員必須先培訓后上崗。
6.3對重要機組的操作人員沒有設備操作培訓就直接上崗的
50元
6.4對本人所轄設備的健康運行、穩(wěn)定運行負責；對設備檢 ?? 修后的檢修質量負責。
6.4未對所轄設備檢修質量負責的
50元
第8篇 機修車工崗位職責
1、按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務；
2、嚴格按照工藝文件和圖紙加工工件，正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質量記錄；
3、嚴格按照機床操作規(guī)程和機床使用說明書的要求使用機床；
4、負責機床的日常維護保養(yǎng)；
5、工作中，改進自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建議。
第9篇 機修車間主任崗位職責內(nèi)容
1.車間主任在主管廠長的領導下,負責車間全面行政管理工作,是本車間安全生產(chǎn)的第一責任者。
2.愛崗敬業(yè),執(zhí)行并落實采油廠各項規(guī)章制度,對本車間生產(chǎn)、技術、質量、設備、安全等各項工作負全責。
3.根據(jù)生產(chǎn)運行科下達生產(chǎn)計劃,組織車間生產(chǎn),制定車間生產(chǎn)計劃,并有效落實到各個班組;掌握生產(chǎn)進度,保證車間生產(chǎn)任務保質保量按時完成。
4.合理安排生產(chǎn),確保車間批量生產(chǎn),降低生產(chǎn)成本,提高勞動效率及經(jīng)濟效益;積極參與車間成本核算和員工工資核算,負責本車間人力資源調度,按權限批準員工加班加點和各種假期。
5.教育員工嚴格按照工藝流程操作,積極推廣先進經(jīng)驗,貫徹產(chǎn)品質量理念,把好質量關,確保車間產(chǎn)品質量。
6.組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術和質量問題,積極開展技術革新,工藝改進活動,提高產(chǎn)品質量,降低消耗和員工勞動強度。
7.支持質檢員的質量檢驗工作,及時組織分析組織解決質量問題,出現(xiàn)重大的設備、技術、質量等問題要及時上報采油廠領導。
8.始終堅持“安全第一 預防為主”的方針,不定期檢查機械設備、人員的安全生產(chǎn)情況,嚴格制定和執(zhí)行每臺設備,每個工種的安全操作規(guī)程,杜絕一切安全事故的發(fā)生。
9.對新進廠的員工有傳、幫、帶的義務,做好崗位的技能培訓,安全教育和廠規(guī)廠紀教育。
10.抓好文明生產(chǎn)工作,車間布置合理,原材料、半成品、成品分開存放,堆放整齊,設備、工作地面保持清潔,不斷改善勞動環(huán)境。
11.完成領導交辦的其它工作任務。
第10篇 機修車間主任崗位職責
1.車間主任在主管廠長的領導下,負責車間全面行政管理工作,是本車間安全生產(chǎn)的第一責任者。
2.愛崗敬業(yè),執(zhí)行并落實采油廠各項規(guī)章制度,對本車間生產(chǎn)、技術、質量、設備、安全等各項工作負全責。
3.根據(jù)生產(chǎn)運行科下達生產(chǎn)計劃，組織車間生產(chǎn)，制定車間生產(chǎn)計劃，并有效落實到各個班組；掌握生產(chǎn)進度，保證車間生產(chǎn)任務保質保量按時完成。
4.合理安排生產(chǎn)，確保車間批量生產(chǎn)，降低生產(chǎn)成本，提高勞動效率及經(jīng)濟效益；積極參與車間成本核算和員工工資核算，負責本車間人力資源調度，按權限批準員工加班加點和各種假期。
5.教育員工嚴格按照工藝流程操作，積極推廣先進經(jīng)驗，貫徹產(chǎn)品質量理念，把好質量關，確保車間產(chǎn)品質量。
6.組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術和質量問題，積極開展技術革新，工藝改進活動，提高產(chǎn)品質量，降低消耗和員工勞動強度。
7.支持質檢員的質量檢驗工作，及時組織分析組織解決質量問題，出現(xiàn)重大的設備、技術、質量等問題要及時上報采油廠領導。
8.始終堅持“安全第一 預防為主”的方針，不定期檢查機械設備、人員的安全生產(chǎn)情況，嚴格制定和執(zhí)行每臺設備，每個工種的安全操作規(guī)程，杜絕一切安全事故的發(fā)生。
9.對新進廠的員工有傳、幫、帶的義務，做好崗位的技能培訓，安全教育和廠規(guī)廠紀教育。
10.抓好文明生產(chǎn)工作，車間布置合理，原材料、半成品、成品分開存放，堆放整齊，設備、工作地面保持清潔，不斷改善勞動環(huán)境。
11.完成領導交辦的其它工作任務。
第11篇 機修車間領班崗位職責
１、對車間布置下達的生產(chǎn)、檢修項目，做到按時保質完成，不得拖延。
２、必須按承包機制原則，負責指定具體承包機人員，對其設備進行檢查，監(jiān)督加油（脂）保養(yǎng)工作。
３、主車間設備保養(yǎng)、維修必須有記錄，設立設備檔案卡、潤滑卡。有計劃組織好設備易損件的調換工作。
４、 嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，必須按“停車（機）檢修安全操作規(guī)程”和有關規(guī)章制 度進行操作，杜絕一切不應有事故發(fā)生。
５、 對一切公用工具及檢修用的設備，進行詳細檢查負責保養(yǎng)保管好。保證安全、良 好，做到不損壞、不短少，延長使用期，為“雙增、雙節(jié)”作出一點應有貢獻。
６、 努力學習新技術，掌握各種技能，提高維修水平。
第12篇 電修車間崗位職責內(nèi)容
1、目的
了解各崗位的職責,規(guī)范電修在職人員的管理。
2、范圍
適用于山東玉皇盛世化工股份有限公司電修車間各崗位人員。
3、職責
3)1、負責完成公司和電力部門下達的各種管理目標,協(xié)調好各種工作關系,制定電氣設備檢修、維護的各種管理方案,確切保證公司電力供應的可靠性,貫徹執(zhí)行電網(wǎng)用電管理的各種文件精神。
3)2、負責公司所有電氣設備的使用監(jiān)督、維護保養(yǎng)、檢修檢查工作,負責車間維修任務的落實及實施,保證公司電氣設備的正常運行。
3)3、負責公司電氣設備的技術改造工作及工程相關工作,包括相關工作計劃的制定、實施及落實,負責公司電氣設備備品備件的管理、使用及報損工作。
3)4、根據(jù)公司的經(jīng)營情況和生產(chǎn)計劃安排情況,協(xié)調與電力公司的用電計劃,并對用電的計量、檢查及電費的預交、結算工作進行監(jiān)督,根據(jù)用電指標平衡協(xié)調各部門的用電工作。
3)5、負責定期制定電氣設備的大、中、小修計劃;根據(jù)上級和各部門下達的年度、季度、月度及臨時各種改造、檢修工作任務,結合具體情況,統(tǒng)籌安排各種生產(chǎn)檢修任務,做好維修、改造的各種預算方案,確保設備的安全可靠經(jīng)濟運行。
3)6、全面負責車間的安全環(huán)保管理工作,為車間安全環(huán)保第一負責人。
3)7、負責提出電氣設備工藝控制、技術改造革新的建議、意見,并協(xié)調相關工作,落實實施方案。
3)8、負責公司電氣設備的節(jié)能降耗工作,合理利用電力資源;負責對公司的電氣材料及配件綜合管理,力爭做到綜合利用,修舊利廢將低成本。
3)9、負責保障公司供電線路和供電設備的安全運行,為公司正常生產(chǎn)提供保障;負責對本車間人員進行安全教育、安全生產(chǎn)的培訓工作;負責所轄區(qū)域的消防安全工作,在公司安全管理部門的指導下,協(xié)助消防主管部門做好消防安全工作。
3)10、負責公司內(nèi)電氣知識和技能的培訓工作,負責電氣設備的日常檢修工作
3.1電修車間主任職務說明
1)職務目標:負責完成公司和電力部門下達的電氣管理目標,協(xié)調好各種工作關系,制定電氣設備維修、維護的管理方案,確切保證公司電力供應的可靠性。
2)崗位職責:
2)1、根據(jù)公司的生產(chǎn)情況和生產(chǎn)計劃安排情況,協(xié)調與電力公司的用電計劃,并對用電的計量、核查及電費的預交、結算工作進行監(jiān)督,根據(jù)用電指標平衡協(xié)調各個部門的用電。
2)2、根據(jù)上級和各個部門下達的臨時的、月度的、季度的、年度的各種檢修、改造等工作任務,結合具體情況統(tǒng)籌安排本部門的檢修計劃,做好檢修和改造的各種預算及方案,確保電氣設備的安全、可靠、經(jīng)濟運行。
2)3、全面負責車間的安全環(huán)保管理工作,為車間安全環(huán)保第一負責人
2)4、負責參加每周的安全環(huán)保生產(chǎn)會和工作總結會,對每周內(nèi)的工作進行總結,并對下周的工作進行部署,督促電修車間人員的各項工作。
2)5、負責每月的內(nèi)外部用電統(tǒng)計、公司考核統(tǒng)計、考勤資料的匯總審核審批,本車間的各種報文的審核申報,完成車間對集團的月度總結及下月工作計劃安排。
2)6、每月組織電氣人員進行工作總結,對提出的有價值的合理化建議進行匯總審核,并安排組織落實技術部門審批的節(jié)能降耗建議實施方案。
2)7、負責組織為提高電修人員整體素質進行內(nèi)部培訓和外聘培訓,督導完成每月的培訓考核工作總結,培養(yǎng)下屬更加出色的完成各項工作任務。
2)8、負責全公司電氣設備維護的各項工作,根據(jù)生產(chǎn)情況制定和安排電氣設備大修、中修以及日常保養(yǎng)計劃,檢查工作的完成情況。制定修舊利廢、節(jié)能降耗的方案,并督導執(zhí)行。
2)9、督導車間全員的各項工作,負責車間各項紀錄的檢查核實,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,負責車間相關的維修、改造、工程事宜的統(tǒng)籌管理工作。
2)10、定期檢查下屬工作的完成情況,經(jīng)常與車間人員溝通座談,及時發(fā)現(xiàn)各種問題,積極尋求解決,提高本車間的員工素質,增強集體凝聚力。
3.2 電修車間副主任職務說明
1)職務目標: 在電修車間主任的直接領導下,負責廠區(qū)內(nèi)電氣設備、安全、環(huán)保的全面工作,保證本區(qū)域的電氣設備正常運行。
2)崗位職責:
2)1、協(xié)助主任組織編制所轄區(qū)域電氣的各項規(guī)章制度,使管理工作做到有章可循,有法可依。
2)2、協(xié)助主任組織編制車間檢修方案,搶修方案,應急預案。
2)3、負責車間計量管理工作,每月做好電度查詢,及時反饋財務,按時交納電費。
2)4、監(jiān)督所轄區(qū)域電氣人員完成職責范圍內(nèi)的各項工作任務,并加強電氣班組內(nèi)各項工作的協(xié)調。
2)5、掌握管內(nèi)設備檢修進度,協(xié)助主任審核、落實完成檢修計劃。
2)6、負責做好電氣設備的管理工作,制定電氣設備的各種技術操作規(guī)程、檢修規(guī)程和安全規(guī)程,確保設備的正常運行。
2)7、負責電修車間員工崗前培訓計劃的制定,提高員工的生產(chǎn)技能和安全意識
2)8、負責解決生產(chǎn)過程中電氣設備出現(xiàn)的各種技術問題,并組織相應的技術分析會議。
2)9、負責隨時完成上級領導交辦的其他工作
3.3 電修車間技術員職務說明
1)職務目標:在電修車間主任領導下,負責本車間的電氣改造、工藝及技術創(chuàng)新等方面的工作。按照維修計劃及報修任務,合理安排維修工作。
2)崗位職責
2)1、負責電修車間運行、繼電保護、自動化裝置、電氣儀表、高低壓電氣控制設備等設備的檢驗、維護、改造的技術管理工作
2)2、負責制定電氣設備管理規(guī)定、電氣安全操作規(guī)程及各種維修管理制度和相關技術規(guī)范,并監(jiān)督其執(zhí)行,確保電氣設備的安全、可靠、經(jīng)濟運行。
2)3、負責電修車間電氣設備運行、繼電保護、自動化裝置、電氣儀表、高低壓電氣控制設備等設備的檢驗、維護、改造的技術管理工作
2)4、配合主管,制定各種電氣設備的安裝、檢修質量標準和規(guī)范,參加公司各種相關工程、改造的檢查、指導、驗收和移交工作。
2)5、經(jīng)常檢查變電、配電站運行情況,對關鍵的電氣設備采用監(jiān)測診斷技術,預防降低故障的發(fā)生,檢查落實各班人員的遵守相關規(guī)章制度及工作落實情況。
2)6、解決電氣設備運行中的技術問題,對全廠用電設備中不安全故障隱患或不適應生產(chǎn)的環(huán)節(jié)認真加以分析、總結,組織維修、改造,對重大問題進行重點攻關,組織本車間人員群策群力,提出有效的安全運行、節(jié)能降耗、增效節(jié)支的規(guī)劃方案和措施。
2)7、全面掌握公司內(nèi)各種電氣設備的性能、結構、特點等相關技術,負責電氣設備技術資料的搜集、整理工作和保管工作,負責制定相關的管理完善制度;督導安排設計、繪制電氣設備原理圖、線路圖及及各種電氣圖紙;每月對技術資料進行核查。
2)8、根據(jù)下屬的專業(yè)特長,技能水平,合理安排工作,在緊張有序的工作中,合理協(xié)調好車間工作,有效的組織好技能培訓,不斷提高車間人員的技術水平,結合本公司實際情況提出合理的完善建議,不斷提高車間工作質量。
2)9、負責控制技術人員的培養(yǎng)、指導工作,保證各車間的程序系統(tǒng)正常運行及備份工作。
2)10、負責督促做好本車間的各個變電室、配電室、變壓器室、ups配電室等的衛(wèi)生,協(xié)助主管做好本車間的日常管理工作。
3.4 電修車間設備技術員職務說明
1)職務目標:在車間主任的領導下,負責收集和建立健全車間設備技術管理檔案。
2)崗位職責
2)1、計劃、監(jiān)督、指導全公司的電氣設備的潤滑維護保養(yǎng)的工作,并負責驗收。做好各種“潤滑維護保養(yǎng)記錄”,以及“高壓運行維護記錄”。
2)2、負責全公司的電氣設備的預防維修、維護的各項工作的具體計劃的制定,制定電氣設備的年度、季度、月度的檢修計劃和預防性實驗計劃,監(jiān)督落實設備巡檢、檢修工作,參加大、中修設備的維修質量驗收工作。
2)3、負責設備覆歷表,做到準確、完整。保存并整理各類圖紙、技術資料,做到齊全歸檔。
2)4、負責裝置停工檢修技術方案的制定,對方案執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。
2)5、 負責車間年度大檢修計劃,月度檢修計劃的編制,及月檢修材料、備品計劃的編制工作。
2)6、 負責電氣設備的檢修、試驗、大修等工作,并及時驗收、收集、整理、匯總圖紙、資料等工作。
2)7、負責監(jiān)督并督促班組對車間下發(fā)的各項設備管理及消缺等制度的執(zhí)行情況,保證缺陷的按時消除。
2)8、負責車間新建、擴建工程設計審查、竣工驗收;參加設備改造、設備條件變動方案的審查,使之符合安全技術要求
3.5電修車間班長職務說明
1)職務目標:確保安全生產(chǎn),定期對各種電氣設備,高低壓線路進行巡檢;及時發(fā)現(xiàn)問題,對需檢修電氣設備查清原因,提出維修方案,并作好詳細檢修記錄。
2)崗位職責
2)1、嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,認真做好交接班工作,認真填寫交接班記錄,對本班車間運行情況、發(fā)生的故障情況和維修工作情況做以詳細記錄,交班時,上級的指示和有關事項必須交代清楚,堅決杜絕記錄弄虛作假和工作交待不清的情況。
2)2、熱愛本職工作,認真作好各變、配電室和電動機的維護巡檢工作,認真落實高壓室相關各項管理規(guī)定。認真做好全公司各個部門的電量計量抄錄核查工作。
2)3、負責日常的電氣設備及線路的檢修工作,根據(jù)各車間檢修的實際情況,按合理的工作流程,安排維修工作,努力完成領導交給的各項工作任務,及時反饋工作進度和結果,確保車間生產(chǎn)的順利進行,對自己的工作進行總結。
2)4、領導班員,保質、保量的完成上級和各個部門下達的臨時的、月度的、季度的和年度的檢修、保養(yǎng)、改造等工作任務。
2)5、深入車間,了解各種電氣設備性能、工藝控制的狀況,定期向主管匯報所轄區(qū)域的運行狀況及維修狀況。
2)6、努力提高自身的技能能力和職業(yè)素養(yǎng),積極參加各級的培訓學習,積極參與修舊利廢、節(jié)能降耗增收節(jié)支的各項具體工作。
2)7、嚴格執(zhí)行電力安全操作規(guī)程,參加“特種行業(yè)操作證”的培訓和年審工作,持證上崗。
2)8、認真履行所負責范圍的各種相關工作。
3.6電修車間員工職務說明
1)職務目標:嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)和檢修的順利進行。
2)崗位職責
2)1、定期對各種電氣設備,高低壓線路進行巡檢;及時發(fā)現(xiàn)問題,對需檢修電氣設備查清原因,提出維修方案,并作好詳細檢修記錄。
2)2、認真做好交接班工作,認真填寫交接班記錄,對本班車間運行情況、發(fā)生的故障情況和維修工作情況做以詳細記錄,交班時,上級的指示和有關事項必須交代清楚,堅決杜絕記錄弄虛作假和工作交待不清的情況。
2)3、熱愛本職工作,認真作好各變、配電室及電動機的維護巡檢工作,協(xié)助班長落實高壓室相關的各項管理規(guī)定。準確的做好全公司各個部門的電量計量抄錄工作。
2)4、努力完成班長交給的各項工作任務,及時反饋工作進度和結果,對自己的工作進行總結。
2)5、協(xié)助班長負責督導和監(jiān)管各工程安裝隊伍的安全施工、安全用電工作;并對工程的進度、質量進行監(jiān)督;及時與領導溝通。
2)6、努力學習了解各種電氣設備的原理、工藝控制的狀況,定期總結。
2)7、努力提高自身的技能能力和職業(yè)素養(yǎng),積極參加各級的培訓學習,積極參與修舊利廢、合理化建議、節(jié)能降耗工作。
2)8、嚴格執(zhí)行電力安全操作規(guī)程,參加“特種行業(yè)操作證”的培訓和年審工作,持證上崗。
2)9、負責所負責范圍的電氣資料收集工作。
4.相關紀錄:
《電氣設備維修操作規(guī)程》、
《高壓巡視操作規(guī)程》
《電修車間交接班人員工作制度》
《電修車間設備管理的規(guī)定》
第13篇 檢修車間施工工程師崗位hse職責
1 貫徹有關安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準，并檢查其執(zhí)行情況。
2 負責車間設備的安全運行管理，使之符合健康、安全和環(huán)保規(guī)范、標準。
3 參與擬訂、修訂車間安全技術規(guī)程和有關安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
4 參加班組安全活動，對班組成員進行業(yè)務指導，協(xié)助車間科長搞好員工安全思想、安全技術和環(huán)境保護教育和考核。
5 參與車間設備改造方案的審查，使之符合健康、安全和環(huán)保技術標準。
6 經(jīng)常檢查設備運行情況，制止違章作業(yè)，對不聽勸阻者，有權停止其工作，并報請領導處理。
7 參與事故調查和分析。
8 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別，并采取可靠的防范措施。
9 認真學習應急救援預案，積極參加應急救援預案的演練。
10 認真執(zhí)行石化公司《廢物排放管理規(guī)定》，督促員工將施工中產(chǎn)生的各種廢棄物按要求運（排放）到指定位置。
11將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
12 下班之前，切斷辦公室所用辦公設備的電源，關閉電燈。
第14篇 維修車間鉗工班長崗位安全職責
a.協(xié)助主任做好鉗工上崗前培訓及教育，負責鉗工的指導工作。
b.認真貫徹執(zhí)行公司的制度。負責鉗工的全面工作，按期完成主任安排的各項工作，掌握和熟悉本班的生產(chǎn)和人員情況，做到心中有數(shù)。
c.加強經(jīng)營管理，減少材料的浪費，把材料支出減少到最低限度。
d.要注意工作方法，調動職工積極性，要關心職工生活，為職工分憂解難。
e.嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度，照章辦事。
f.定期向主任匯報本班的工作情況，有事經(jīng)常溝通。
g.完成主任交代的工作。
第15篇 檢修車間主任崗位hse職責
1 對車間的健康、安全、環(huán)保和防火工作負全面領導責任。負責貫徹執(zhí)行國家及上級有關hse的政策、法令和法規(guī)。
2 檢查和考核同級副職的hse職責落實情況。
3 把hse工作納入重要議事日程，堅持在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)工作的同時，要計劃、布置、檢查、總結、評比健康、安全、環(huán)保工作。
4 負責新工人車間級hse教育，并對本單位員工進行經(jīng)常性的健康、安全、環(huán)保和防火技術教育，定期組織考核，堅持每周的安全日活動。
5 負責審批管轄范圍內(nèi)施工作業(yè)票證書。
6 組織員工學習應急救援預案和搞好應急救援預案的演練。
7 組織制定、修訂本單位的安全生產(chǎn)檢修管理制度和安全檢修技術規(guī)程。審查設備檢修方案，使其符合hse要求，并認真貫徹執(zhí)行。
8 負責組織編制和實施本單位hse措施計劃。改善員工勞動條件。
9 認真組織并參加安全、環(huán)保和防火大檢查，積極整改檢查出的問題和制定防范措施，防止各類事故發(fā)生。
10 加強對安全生產(chǎn)（檢修）工作的領導，支持安全員的工作，充分發(fā)揮班組安全員的作用，定期召開安全檢修會議，研究安全檢修工作。
11 經(jīng)常深入調查研究，認真總結、交流、推廣安全檢修經(jīng)驗，組織開展安全檢修競賽。
12 本單位發(fā)生的各類事故要及時報告，并負責查明原因，落實防范措施。
13 加強設備、受壓容器、安全裝置、防火設施的管理，使之處于完好狀態(tài)。
14 堅持每月組織召開一次hse領導小組會議和安全生產(chǎn)周檢查制度。
15 組織本車間員工定期對崗位的危害因素和環(huán)境因素進行識別，采取可靠的防范措施。
16 認真執(zhí)行石化公司《廢物排放管理規(guī)定》，督促員工將施工中產(chǎn)生的各種廢棄物按要求運（排放）到指定位置。
17 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
18 下班之前，切斷辦公室所用辦公設備的電源，關閉電燈。
第16篇 檢修車間副主任崗位hse職責
1 對車間的健康、安全、環(huán)保工作負直接領導責任。
2 認真貫徹和執(zhí)行國家及上級有關健康、安全、環(huán)保的政策、法令和規(guī)定。
3 健康、安全、環(huán)保工作要與生產(chǎn)工作同時計劃、布置、檢查、總結、評比。
4 堅持安全生產(chǎn)（檢修）巡回檢查制，發(fā)現(xiàn)違章要堅決制止，嚴肅處理，發(fā)現(xiàn)不安全和不環(huán)保因素要積極組織有關人員消除和制定防范措施，防止事故的發(fā)生。
5 認真組織每周的安全、環(huán)保和防火檢查，消除各類隱患。
6 對管理人員和員工進行經(jīng)常性的安全技術教育、環(huán)境保護教育和防火教育，支持安全員工作，努力提高員工的hse技術素質。
7 組織制定、修訂安全操作規(guī)程及勞動保護等規(guī)章制度，改善勞動條件，保證員工的安全與健康。
8 負責審批管轄范圍內(nèi)施工作業(yè)票證書。
9 親自參加車間各類事故的調查及處理。
10 協(xié)助主任組織員工學習應急救援預案和搞好應急救援預案的演練。
11 對高、難、險檢修項目和臨時搶修項目，指派專人負責hse工作，制定危險度預測或風險評價，采取安全防范措施。
12 負責本車間機動車輛及管轄范圍內(nèi)的交通安全管理。
13 協(xié)助車間主任定期組織員工對崗位的危害因素和環(huán)境因素進行識別，采取可靠的防范措施。
14 認真執(zhí)行石化公司《廢物排放管理規(guī)定》，督促員工將施工中產(chǎn)生的各種廢棄物按要求運（排放）到指定位置。
15 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
16 下班之前，切斷辦公室所用辦公設備的電源，關閉電燈。
第17篇 檢修車間副主任崗位hse職責內(nèi)容
1 對車間的健康、安全、環(huán)保工作負直接領導責任。
2 認真貫徹和執(zhí)行國家及上級有關健康、安全、環(huán)保的政策、法令和規(guī)定。
3 健康、安全、環(huán)保工作要與生產(chǎn)工作同時計劃、布置、檢查、總結、評比。
4 堅持安全生產(chǎn)(檢修)巡回檢查制,發(fā)現(xiàn)違章要堅決制止,嚴肅處理,發(fā)現(xiàn)不安全和不環(huán)保因素要積極組織有關人員消除和制定防范措施,防止事故的發(fā)生。
5 認真組織每周的安全、環(huán)保和防火檢查,消除各類隱患。
6 對管理人員和員工進行經(jīng)常性的安全技術教育、環(huán)境保護教育和防火教育,支持安全員工作,努力提高員工的hse技術素質。
7 組織制定、修訂安全操作規(guī)程及勞動保護等規(guī)章制度,改善勞動條件,保證員工的安全與健康。
8 負責審批管轄范圍內(nèi)施工作業(yè)票證書。
9 親自參加車間各類事故的調查及處理。
10 協(xié)助主任組織員工學習應急救援預案和搞好應急救援預案的演練。
11 對高、難、險檢修項目和臨時搶修項目,指派專人負責hse工作,制定危險度預測或風險評價,采取安全防范措施。
12 負責本車間機動車輛及管轄范圍內(nèi)的交通安全管理。
13 協(xié)助車間主任定期組織員工對崗位的危害因素和環(huán)境因素進行識別,采取可靠的防范措施。
14 認真執(zhí)行石化公司《廢物排放管理規(guī)定》,督促員工將施工中產(chǎn)生的各種廢棄物按要求運(排放)到指定位置。
15 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
16 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。
第18篇 選煤廠電修車間主任崗位工作職責
1?? 工作職責
1.1? 負責貫徹落實上級有關決議、決定和規(guī)章制度；執(zhí)行上級領導下達指令；
1.2? 負責電修車間的全面行政管理工作。
2?? 工作內(nèi)容
2.1? 負責電修車間的全全管理工作；是本車間安全生產(chǎn)的第一責任人；
2.1.1 負責車間的設備檢修安全；做好安全措施的落實工作；
2.1.2 負責車間的生產(chǎn)現(xiàn)場安全；做好選煤安全質量標準化工作；
2.1.3 負責生產(chǎn)現(xiàn)場的巡回檢查，做好查隱患、查“三違”、查“三不”工作；
2.1.4 負責車間隊伍安全；做好思想政治工作和杜絕上訪或群體事件的各項工作；
2.1.5 負責車間全員安全意識確立；做好安全教育培訓和宣傳灌輸工作；
2.1.6 負責按“四不放過”原則組織準備車間的安全事故分析會議；
2.1.7 負責車間的“大排查”“大推進”工作開展；做好臺帳記錄和整改落實工作；
2.1.8 負責組織車間安全日活動；
2.2?? 負責完成廠下達到車間的各項任務指標；
2.2.1 負責組織車間完成上級下達的各項工作任務；
2.2.2 負責組織車間完成所屬設備的維修、改造、更換、制造和正常運轉工作；
2.2.3 負責組織車間完成全廠電氣設備的定檢、中修、小修、潤滑、保養(yǎng)、改造工作；
2.2.4 負責全廠電氣備品、備件的加工、制作，五小電氣設備的修復；
2.2.5 負責組織車間材料成本的使用控制；
2.2.6 負責全廠電氣設備的完好管理，做好設備完好工作；
2.2.7 負責全廠技改工程中電機、電器設備的制做、安裝、實施改造；
2.2.8 負責組織車間進行突發(fā)事故的現(xiàn)場搶修工作；
2.3?? 負責電修車間車間的質量管理工作；
2.3.2 負責車間檢修質量管理；做好保證設備檢修質量的各項工作；
2.3.3 負責車間qc小組管理；做好課題管理、小組活動的工作；
2.4? 負責電修車間的考核工作；
2.4.1 負責車間崗位的安排工作；做好車間的各項工作；
2.4.2 負責車間當班評估考核，做好當班崗位班評估工作；
2.5?? 負責電修車間的隊伍建設工作；是本車間隊伍安全的第一責任人；
2.5.1 負責車間的民主管理；做好班務公開和車間民主管理會工作；
2.5.2 負責車間的職工學習教育培訓，做好“學習型”車間建設工作；
2.5.3 負責車間的隊伍管理，做好“文明班組”創(chuàng)建工作；
2.5.4 負責車間職工思想動態(tài)的研究，做好必訪必談工作；
2.5.5 負責組織、參加各種會議；
2.6? 負責各種活動的組織落實。
2.7? 完成上級領導交辦、督辦的其它工作任務。
3??? 工作明細
3.1?? 會議
3.1.?? 每天早上7：30分參加生產(chǎn)碰頭會，匯報前一個生產(chǎn)日工作情況，落實當日車間工作。
3.1.2 每周五下午參加廠安全生產(chǎn)調度會議，匯報本周工作，提出下周安全生產(chǎn)工作建議；
3.1.3 每周組織車間安全生產(chǎn)會議解決本車間的工作問題；
3.1.4 按規(guī)定參加礦各類工作會議；
3.1.5 按要求主持召開車間事故分析會。
3.2? 行政效能：
3.2.1落實“大排查、大推進”工作；督查各項制度落實情況，每日到生產(chǎn)現(xiàn)場兩次；
3.2.2勞動紀律檢查，每周檢查違紀三人（遲到、早退、脫崗等）；
3.2.3安全隱患，每周檢查隱患三處；
3.2.4“三違”指標，每周兩人。
3.2.5 系統(tǒng)發(fā)生事故上班時間10分鐘到現(xiàn)場，業(yè)余時間30分鐘到現(xiàn)場。
3.3?? 生產(chǎn)管理：
3.3.1 每天對系統(tǒng)檢查一次，督查檢修情況，確保每天每班各系統(tǒng)的正常運轉；
3.3.2 每天安排車間生產(chǎn)設備、系統(tǒng)環(huán)節(jié)檢修、維護保養(yǎng)工作；
3.3.3 抓好日常經(jīng)營活動，全系統(tǒng)無跑、冒、滴、漏，環(huán)境衛(wèi)生日日達標；
3.3.4 生產(chǎn)現(xiàn)場達到現(xiàn)場管理三型標準要求，每日對照自查；
3.4? 安全質量
3.4.1完善車間的規(guī)章制度，全面落實安全制度；
3.4.2確保各項檢維修、改造中安全措施的落實。
3.4.3督查檢查的各項工作完成質量，及時處理問題，確保檢修質量；
3.4.4加強職工隊伍建設，作好人員培訓素質提高的計劃和落實工作。
3.5? 目標考核：
3.5.1每日對車間班組的安全生產(chǎn)情況進行考核；每日按要求作好崗位、班組的考核。
4?? 工作標準
4.1 精心組織，合理安排各項工作，分工明確，確保各項工程圓滿完成。
4.2 質量管理要科學化，做到有計劃、有組織，確保質量達標準。
4.3 降低設備事故，杜絕安全事故，實現(xiàn)零目標。
4.4 成本消耗不超標，修舊利廢符合標準。
4.5 企業(yè)文化建設要量化、細化，有考核、有評比。
4.6 各項管理制度要健全，并認真落實、嚴格考核。
4.7 職工操作要人人正規(guī)，職工行為要嚴格達“6s”要求。
4.8 落實選煤質量標準化要求達標。
4.9 落實“一線工作法”，現(xiàn)場管理達“優(yōu)化型”。
5? 工作程序
5.1? 日常請示匯報程序
5.1.1 接受主管廠長等上級領導的書面或口頭工作指導和工作指令；
5.1.2.日常工作向主管廠長請示匯報；
5.1.3.定期向廠長請示匯報工作；
5.1.4 接受工作指令要按進度要求進行專題匯報；
5.1.5 同全廠各車間、職能部門領導進行業(yè)務協(xié)調溝通；
5.1.6 對下級下達工作指令，并給予下級工作指導。
5.2? 事故請示匯報程序
5.2.1 有事在組織處理控制的同時向當班調度匯報；
5.2.2 向當班的廠值班長匯報；
5.2.3 必要時向主管廠長或廠長請示；
5.2.4 事后要向請示過的領導進行詳細的匯報。
5.3? 請銷假程序
5.3.1 請各類假先填寫請假本，寫明原因；
5.3.2 請主管廠長批準；
5.3.3 請廠長批準，
5.3.4 向書記匯報；
5.3.5 請勞資科批準后報調度備案；
5.3.6 到假后先到調度銷假；
5.3.7 到勞資科銷假；
5.3.8 假條報廠辦，向準假領導口頭銷假。
5.4? 班中職工臨時請準銷假程序
5.4.1 職工班中請假（無論公私），當班主任先向廠值班長口頭請示；
5.4.2 準許后職工方可離崗到調度站填寫臨時請假單；
5.4.3 請值班長簽字準假；
5.4.4 準假后方可離廠；
5.4.5 請假人到時間準時回崗，必須用崗位電話向準假人進行銷假 ；
5.4.6 在請假到時間后，當班主任要匯報值班長請假人是否回崗；同時準假人要進行檢查請假人是否回崗；
5.4.7 準假人負責檢查對請假人是否按規(guī)定進行班考核。
第19篇 機修車間崗位職責范本
1、每天早晨6:30按時參加機電例會,車間負責匯報昨天工作完成情況,并落實機電礦長當天所安排工作,車間負責人寫出當天工作計劃交機電科。
2、每天早晨7:40按時召開車間班前會,對當天工作合理分工并根據(jù)分工情況教育職工工作中所注意的技術問題和安全隱患注意事項。
3、每天早晨車間開班前會后,先到二庫清查昨天井下打平地設備及需整修配件,分類放好,做到心中有數(shù),需維修設備及時維修。
4、職工在工作中車間負責人加強巡回檢查,督促職工工作積極性,提高勞動效率,并檢查職工工作中所出現(xiàn)的問題及時處理解決,特別是外修人員或高空作業(yè)人員要落實負責人,特殊作業(yè)要按有關措施施工。
5、嚴把物資、材料消耗關,當天車間所需用材料由負責人統(tǒng)一審核,統(tǒng)一開票,做到能利用廢舊物資的,杜絕領新物資,當天從二庫清查廢舊物資合理利用。
6、每天定時到絞車房、風機房、空壓機房、沉淀池等機房的機械設備運行情況認真檢查,對地面皮帶機、篩選系統(tǒng)每班巡回檢查一次,發(fā)現(xiàn)問題及時組織人員處理,保證各機電設備、地面各氣管、水管良好運行。
7、每月1號、11號、21號對副井絞車主提升鋼絲繩繩鼻向后30米用卡尺測量10個點,并認真做好記錄,根據(jù)測量數(shù)據(jù)和《煤礦安全規(guī)程》對鋼絲繩做出正確判斷,保證副井提升系統(tǒng)安全運行。
8、車間負責人每天下班前到各崗位及外修工作地點巡回檢查一次,并做到當天工作情況心中有數(shù),并到機電科匯報和填寫記錄。
第20篇 維修車間副主任崗位安全職責
a.協(xié)助車間主任搞好本車間工作職責范圍的各項工作內(nèi)容，能夠解決職責范圍內(nèi)的問題和疑難。
b.具備對部署員工的維修工作指導能力，能按照班組各崗位要求進行崗位培訓。
c.領導下屬、團結同僚、服從車間領導協(xié)同工作。
d.負責協(xié)助車間主任對本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。
e.定期組織全組人員的技術培訓、安全教育工作，提高技術專業(yè)技能。
f.完成主任分配的其他工作任務。
