崗位職責(zé)是什么
非洲崗位職責(zé)是指在非洲地區(qū)執(zhí)行的特定工作角色和責(zé)任，這些職責(zé)涵蓋了各種行業(yè)和領(lǐng)域，包括但不限于商業(yè)、教育、醫(yī)療、工程和非政府組織等。這些職責(zé)需要適應(yīng)非洲獨特的社會、經(jīng)濟(jì)和文化環(huán)境，并且可能涉及到與國際合作伙伴的協(xié)調(diào)合作。
崗位職責(zé)要求
1. 文化敏感性：候選人應(yīng)具備對非洲文化的理解和尊重，能夠適應(yīng)多元文化的工作環(huán)境。
2. 適應(yīng)能力：必須能夠應(yīng)對非洲地區(qū)可能存在的基礎(chǔ)設(shè)施不足、通訊限制和物流挑戰(zhàn)。
3. 溝通技巧：良好的跨文化溝通能力，能以清晰有效的方式與當(dāng)?shù)貓F(tuán)隊及國際伙伴交流。
4. 項目管理：具備規(guī)劃和執(zhí)行項目的能力，特別是在資源有限的條件下。
5. 團(tuán)隊協(xié)作：鼓勵團(tuán)隊合作，能夠激勵和指導(dǎo)本地員工，共同實現(xiàn)目標(biāo)。
6. 語言能力：至少掌握英語，法語或其他非洲常用語言者優(yōu)先。
7. 抗壓性：在面對不確定性和變化時，能保持冷靜并作出明智決策。
崗位職責(zé)描述
非洲崗位職責(zé)通常涉及以下幾個方面：
1. 市場開發(fā)：負(fù)責(zé)開拓新的業(yè)務(wù)機(jī)會，建立和維護(hù)與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和政府的關(guān)系。
2. 教育與培訓(xùn)：設(shè)計和實施教育項目，提高當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的技能和知識水平。
3. 項目實施：監(jiān)督和管理項目進(jìn)度，確保符合預(yù)設(shè)的時間表和預(yù)算。
4. 社區(qū)參與：與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)建立聯(lián)系，理解其需求，確保項目的可持續(xù)性和影響力。
5. 資源調(diào)配：有效地分配和管理人力資源、財務(wù)和其他資源，以優(yōu)化工作效率。
6. 危機(jī)管理：應(yīng)對可能的安全風(fēng)險和突發(fā)事件，制定和執(zhí)行應(yīng)急計劃。
有哪些內(nèi)容
1. 策略規(guī)劃：制定并執(zhí)行針對非洲市場的戰(zhàn)略計劃，包括市場研究、競爭分析和定位策略。
2. 合作伙伴關(guān)系：建立和維護(hù)與非洲內(nèi)外的合作伙伴關(guān)系，促進(jìn)資源共享和知識轉(zhuǎn)移。
3. 質(zhì)量控制：確保所有活動和服務(wù)符合國際標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)，保證項目質(zhì)量和效果。
4. 人力資源管理：招聘、培訓(xùn)和評估本地員工，創(chuàng)建一個高效、多元的團(tuán)隊。
5. 社會影響評估：定期評估項目對當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的社會和環(huán)境影響，進(jìn)行必要的調(diào)整。
6. 報告與溝通：向總部和利益相關(guān)方報告工作進(jìn)展，確保透明度和信息流通。
非洲崗位職責(zé)要求候選人不僅具備專業(yè)技能，還需具備靈活性、創(chuàng)新性和同理心，能夠在復(fù)雜環(huán)境中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力，推動積極的社會變革。
非洲崗位職責(zé)范文
第1篇 駐非洲出納崗位職責(zé)
1、學(xué)歷:財務(wù)相關(guān)專業(yè)?？埔陨?
2、性別:不限;
3、年齡:21-32歲;
4、工作經(jīng)驗:財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;
5、能力要求:
-英語cet4以上,口語熟練,
-具備良好的溝通能力,
-工作細(xì)心,能堅持原則,
-良好的抗壓能力和環(huán)境適應(yīng)能力;
6、待遇:稅后年收入12-15萬,每年享受1個月帶薪述職休假,駐外公司承擔(dān)食、住、行,繳納國內(nèi)五險一金,高額商業(yè)保險;
7、駐外時間:可以較長期(1-3年)因工作需要駐國外;
8、其他:所在國家政局穩(wěn)定,治安情況良好,簽證、機(jī)票、體檢等費用由公司承擔(dān)。
第2篇 非洲葡萄牙語崗位職責(zé)任職要求
非洲葡萄牙語崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
包括但不限于，
1、從事企業(yè)管理和棉花業(yè)務(wù)工作，主要是管理非洲當(dāng)?shù)毓蛦T;
2、對外聯(lián)系非洲當(dāng)?shù)氐亩悇?wù)、海關(guān)及一些相關(guān)政府部門;
3、進(jìn)出口報關(guān)，出入庫管理，陪同翻譯，接待國內(nèi)考察團(tuán)隊來訪等;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、葡萄牙語專業(yè)四級以上，可作為工作語言;
3、外派非洲工作(贊比亞，馬拉維，莫桑比克，津巴布韋以上國家社會穩(wěn)定，環(huán)境良好)。
注:不能接受去國外工作者請慎重投遞!
不能來青島面試者請慎重投遞!
第3篇 非洲法語翻譯崗位職責(zé)
法語翻譯(非洲) 中地國際工程有限公司 中地國際工程有限公司,中地國際,中地 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)項目執(zhí)行中合同、技術(shù)文件、來往信函等相關(guān)筆譯工作;
2.負(fù)責(zé)項目執(zhí)行中與各相關(guān)方溝通的現(xiàn)場翻譯工作;
3.負(fù)責(zé)日常行政、商務(wù)、采購等相關(guān)事務(wù)性工作;
任職要求:
1.法語專業(yè),本科及以上學(xué)歷,通過法語專業(yè)四級,英語四級及以上水平;
2.扎實的筆譯能力,優(yōu)良的口譯能力,優(yōu)秀的中文表達(dá)能力;
3.對工作強大的責(zé)任心,優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和良好的團(tuán)隊合作精神;
4.有法語系國家工作/學(xué)習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;有建筑、工程類等從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5.熟練使用word,e_cel,powerpoint等辦公軟件;
6.身體健康,能夠接受長期駐外工作。
第4篇 駐非洲銷售崗位職責(zé)任職要求
駐非洲銷售崗位職責(zé)
駐非洲礦山機(jī)械銷售經(jīng)理 ? increase in sales of full range of minerals products
? increase in process engineering services offered to customers making the branch a solutions provider rather than a seller of products
? service e_isting clients and develop new business
? provide technical assistance and after sales service to clients
? propose the various minerals products on various applications
? proactive in seeking growth in all products
? submit quotes and tenders as per the customer requests
? e_pedite client’s orders (pumps and spares orders)
? gather market intelligence about customers， competitors， markets to help develop marketing and sales plans.
? adhere to hse and housekeeping requirements at the branch and customer sites
? adhere to duty of care policy at all times
education and/or e_perience:
bachelors degree (mechanical / process) with one to two years related e_perience and/or training; or equivalent combination of education and e_perience. valid driver’s license.
language skills:
ability to read and interpret documents such as safety rules， operating and maintenance instructions， and procedure manuals. ability to write routine reports and correspondence. english and mandarin is a requirement.
mathematical:
ability to calculate figures and amounts such as discounts， interest， commissions， proportions， percentages， area， circumference， and volume. ability to apply concepts of basic algebra and geometry.
? increase in sales of full range of minerals products
? increase in process engineering services offered to customers making the branch a solutions provider rather than a seller of products
? service e_isting clients and develop new business
? provide technical assistance and after sales service to clients
? propose the various minerals products on various applications
? proactive in seeking growth in all products
? submit quotes and tenders as per the customer requests
? e_pedite client’s orders (pumps and spares orders)
? gather market intelligence about customers， competitors， markets to help develop marketing and sales plans.
? adhere to hse and housekeeping requirements at the branch and customer sites
? adhere to duty of care policy at all times
education and/or e_perience:
bachelors degree (mechanical / process) with one to two years related e_perience and/or training; or equivalent combination of education and e_perience. valid driver’s license.
language skills:
ability to read and interpret documents such as safety rules， operating and maintenance instructions， and procedure manuals. ability to write routine reports and correspondence. english and mandarin is a requirement.
mathematical:
ability to calculate figures and amounts such as discounts， interest， commissions， proportions， percentages， area， circumference， and volume. ability to apply concepts of basic algebra and geometry.
駐非洲銷售崗位
第5篇 非洲部經(jīng)理崗位職責(zé)
商務(wù)經(jīng)理-南部非洲與葡語地區(qū)部 中國電子進(jìn)出口有限公司 中國電子進(jìn)出口有限公司,中電進(jìn)出口 職責(zé)描述:
協(xié)助部門總經(jīng)理開展市場營銷、市場開拓工作
任職要求:
1.了解防務(wù)系統(tǒng)和公共安全系統(tǒng)的行業(yè)現(xiàn)狀;
2.具備良好溝通能力,善于團(tuán)隊協(xié)助;
3.熟練掌握市場營銷技能,在相關(guān)領(lǐng)域具備成功經(jīng)驗;
4.電子、信息、市場營銷、項目管理相關(guān)專業(yè)
5.莫桑比克、津巴布韋、納米比亞、佛得角等。如果此人有在巴西或者安哥拉的經(jīng)驗亦可
第6篇 非洲葡萄牙語翻譯崗位職責(zé)任職要求
非洲葡萄牙語翻譯崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
包括但不限于，
1、從事企業(yè)管理和棉花業(yè)務(wù)工作，主要是管理非洲當(dāng)?shù)毓蛦T;
2、對外聯(lián)系非洲當(dāng)?shù)氐亩悇?wù)、海關(guān)及一些相關(guān)政府部門;
3、進(jìn)出口報關(guān)，出入庫管理，陪同翻譯，接待國內(nèi)考察團(tuán)隊來訪等;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、葡萄牙語專業(yè)四級以上，可作為工作語言;
3、外派非洲工作(贊比亞，馬拉維，莫桑比克，津巴布韋以上國家社會穩(wěn)定，環(huán)境良好)。
注:不能接受去國外工作者請慎重投遞!
不能來青島面試者請慎重投遞!
第7篇 非洲英語翻譯崗位職責(zé)
1、常駐津巴布韋華津水泥廠做英語翻譯,工作滿八個月可以回國帶薪休假一個月。
2、要求能夠獨立完成工作任務(wù),促進(jìn)現(xiàn)場員工之間順利溝通。
3、有國外工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
4、其他詳談
第8篇 駐非洲財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
駐非洲財務(wù)經(jīng)理(海外崗) 上海德元機(jī)械設(shè)備有限公司 上海德元機(jī)械設(shè)備有限公司,上海德元 說明:此崗位需要駐外(非洲 贊比亞國家),2年合同期,其中1年回國休假一個月。
崗位職責(zé):
1. 制定本部門工作計劃,并組織本部門員工落實;
2. 組織會計核算、財務(wù)監(jiān)督工作,及時準(zhǔn)確完成財務(wù)報表;
3. 擬定公司財務(wù)管理制度,提高效率和準(zhǔn)確性;
4. 參加公司年度預(yù)算、年度決算工作并擬定報告;
5. 審核各類財務(wù)報表,為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析;
6. 對公司納稅進(jìn)行整體規(guī)劃與管理,按時完成稅務(wù)申報,保證財務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行;
7. 對分公司進(jìn)行內(nèi)部審計工作;
8. 參加和監(jiān)督本部、分公司、代理商盤點。
任職要求:
1. 財務(wù)管理、會計相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,能使用英文工作;
2. 6年以上中型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,至少3年以上財務(wù)總賬經(jīng)驗;
3. 具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;
4. 諳熟國際和國內(nèi)會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策;
5. 正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
6. 良好的中英文寫作、口語、閱讀能力;
7. 熟練運用powerpoint、word、e_cel等辦公軟件。
第9篇 非洲辦事處崗位職責(zé)
非洲海外分公司經(jīng)理 一、崗位職責(zé):
1、市場戰(zhàn)略規(guī)劃:負(fù)責(zé)對行業(yè)以及產(chǎn)品的發(fā)展進(jìn)行調(diào)研,規(guī)劃及確定拓展策略,擴(kuò)大公司品牌影響力,擴(kuò)大客戶以及地區(qū)的市場份額;并對設(shè)定戰(zhàn)略進(jìn)行監(jiān)控和管理。
2、市場發(fā)展分析:研究分析非洲市場,定期提供研究成果,為公司開拓非洲市場提供決策建議。
3、風(fēng)險管理控制:配合總部財務(wù)協(xié)調(diào)涉及非洲代理的應(yīng)收賬款催收工作;協(xié)調(diào)配合公司各口岸與非洲代理共同解決合作中的問題,確保合作正常有序開展;經(jīng)常或定期審核非洲主要合作代理的經(jīng)營狀況和回款情況,與涉及代理維持良好關(guān)系。參與、指導(dǎo)對非洲直客、代理的篩選,資信審查、實地考察評估,出具深度調(diào)查報告供公司決策;并針對非洲當(dāng)?shù)氐恼?、法?完善公司的運作流程。
4、非洲市場業(yè)務(wù)開展與支持:自主開發(fā)行業(yè)大客戶;指導(dǎo)、配合公司各口岸針對具體項目走訪、攻關(guān)涉及代理;參與重大項目的攻關(guān)談判、支持推動項目進(jìn)展。
5、 辦事處內(nèi)部管理:協(xié)調(diào)和解決辦事處內(nèi)外關(guān)聯(lián)事務(wù),對口海外營銷中心及公司人力行政部部的管理及考核;負(fù)責(zé)非洲辦事處的資產(chǎn)管理及預(yù)決算的制定、運營成本的控制;負(fù)責(zé)辦事處各項目、人、財、物的風(fēng)險評估和控制。
6、公司總部安排的其他工作。
二、工作權(quán)限:
1、 總部授權(quán)下的人事考核、任免;
2、 總部授權(quán)下的合同簽訂、供應(yīng)商選比確定;
3、 團(tuán)隊獎金分配,員工激勵;
4、 適用公司非洲辦事處經(jīng)理績效激勵方案
三、任職資格:
1、30—40歲,國際物流、交通運輸、國際貿(mào)易等相關(guān)本科以上學(xué)歷。英語口語好,聽說讀寫流利
2、三年以上國際物流/貨運公司主管、經(jīng)理及以上工作經(jīng)驗,具有較強的經(jīng)營管理意識,擁有較豐富的團(tuán)隊及項目管理經(jīng)驗,較強的協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力;
3、能獨立和海外代理進(jìn)行良好商務(wù)溝通及談判,能吃苦;
4、擁有專業(yè)的空海運、進(jìn)出口專業(yè)知識和操作技能,具大局觀;
5、擁有優(yōu)質(zhì)的客戶群或管理運營團(tuán)隊,良好的船東關(guān)系以及海關(guān)商檢等方面的渠道優(yōu)先考慮。
6、性格開朗、積極,情商高,富有開創(chuàng)性,善于與人交流及跨部門間的工作協(xié)調(diào),具有一定管理思維,具有很強的配合意識。
面試方式:中、英文面談 一、崗位職責(zé):
1、市場戰(zhàn)略規(guī)劃:負(fù)責(zé)對行業(yè)以及產(chǎn)品的發(fā)展進(jìn)行調(diào)研,規(guī)劃及確定拓展策略,擴(kuò)大公司品牌影響力,擴(kuò)大客戶以及地區(qū)的市場份額;并對設(shè)定戰(zhàn)略進(jìn)行監(jiān)控和管理。
2、市場發(fā)展分析:研究分析非洲市場,定期提供研究成果,為公司開拓非洲市場提供決策建議。
3、風(fēng)險管理控制:配合總部財務(wù)協(xié)調(diào)涉及非洲代理的應(yīng)收賬款催收工作;協(xié)調(diào)配合公司各口岸與非洲代理共同解決合作中的問題,確保合作正常有序開展;經(jīng)?；蚨ㄆ趯徍朔侵拗饕献鞔淼慕?jīng)營狀況和回款情況,與涉及代理維持良好關(guān)系。參與、指導(dǎo)對非洲直客、代理的篩選,資信審查、實地考察評估,出具深度調(diào)查報告供公司決策;并針對非洲當(dāng)?shù)氐恼?、法?完善公司的運作流程。
4、非洲市場業(yè)務(wù)開展與支持:自主開發(fā)行業(yè)大客戶;指導(dǎo)、配合公司各口岸針對具體項目走訪、攻關(guān)涉及代理;參與重大項目的攻關(guān)談判、支持推動項目進(jìn)展。
5、 辦事處內(nèi)部管理:協(xié)調(diào)和解決辦事處內(nèi)外關(guān)聯(lián)事務(wù),對口海外營銷中心及公司人力行政部部的管理及考核;負(fù)責(zé)非洲辦事處的資產(chǎn)管理及預(yù)決算的制定、運營成本的控制;負(fù)責(zé)辦事處各項目、人、財、物的風(fēng)險評估和控制。
6、公司總部安排的其他工作。
二、工作權(quán)限:
1、 總部授權(quán)下的人事考核、任免;
2、 總部授權(quán)下的合同簽訂、供應(yīng)商選比確定;
3、 團(tuán)隊獎金分配,員工激勵;
4、 適用公司非洲辦事處經(jīng)理績效激勵方案
三、任職資格:
1、30—40歲,國際物流、交通運輸、國際貿(mào)易等相關(guān)本科以上學(xué)歷。英語口語好,聽說讀寫流利
2、三年以上國際物流/貨運公司主管、經(jīng)理及以上工作經(jīng)驗,具有較強的經(jīng)營管理意識,擁有較豐富的團(tuán)隊及項目管理經(jīng)驗,較強的協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力;
3、能獨立和海外代理進(jìn)行良好商務(wù)溝通及談判,能吃苦;
4、擁有專業(yè)的空海運、進(jìn)出口專業(yè)知識和操作技能,具大局觀;
5、擁有優(yōu)質(zhì)的客戶群或管理運營團(tuán)隊,良好的船東關(guān)系以及海關(guān)商檢等方面的渠道優(yōu)先考慮。
6、性格開朗、積極,情商高,富有開創(chuàng)性,善于與人交流及跨部門間的工作協(xié)調(diào),具有一定管理思維,具有很強的配合意識。
第10篇 非洲葡萄牙語崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
包括但不限于,
1、從事企業(yè)管理和棉花業(yè)務(wù)工作,主要是管理非洲當(dāng)?shù)毓蛦T;
2、對外聯(lián)系非洲當(dāng)?shù)氐亩悇?wù)、海關(guān)及一些相關(guān)政府部門;
3、進(jìn)出口報關(guān),出入庫管理,陪同翻譯,接待國內(nèi)考察團(tuán)隊來訪等;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、葡萄牙語專業(yè)四級以上,可作為工作語言;
3、外派非洲工作(贊比亞,馬拉維,莫桑比克,津巴布韋以上國家社會穩(wěn)定,環(huán)境良好)。
注:不能接受去國外工作者請慎重投遞!
不能來青島面試者請慎重投遞!
第11篇 非洲財務(wù)崗位職責(zé)任職要求
非洲財務(wù)崗位職責(zé)
非洲財務(wù)經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)海外分公司的全面財務(wù)管理;
要求:
1、本科及以上學(xué)歷統(tǒng)招;
2、有較全面的財務(wù)管理經(jīng)驗，有證書優(yōu)先
3、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，有海外工作經(jīng)歷優(yōu)先
4、英語好 1、負(fù)責(zé)海外分公司的全面財務(wù)管理;
要求:
1、本科及以上學(xué)歷統(tǒng)招;
2、有較全面的財務(wù)管理經(jīng)驗，有證書優(yōu)先
3、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，有海外工作經(jīng)歷優(yōu)先
4、英語好
非洲財務(wù)崗位
第12篇 助理項目經(jīng)理-南部非洲與葡語地區(qū)部職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.在項目經(jīng)理的指導(dǎo)下，獨立開展項目協(xié)助進(jìn)行交付管理、屬地資源管理。
2.在項目經(jīng)理的指導(dǎo)下做項目協(xié)調(diào)工作；
3.處理項目中遇到的常規(guī)問題。
4.在安哥拉外省執(zhí)行項目
任職要求：
1流利的葡中口譯、筆譯能力
第13篇 駐非洲財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
駐非洲財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、主持財務(wù)部門日常各項工作，擬定健全財務(wù)管理制度并執(zhí)行落實、監(jiān)督工作;
2、成本核算表計算過程的審核，價格管理;
3、財務(wù)報表以及進(jìn)銷存報表的審核，財務(wù)分析報告;
4、公司年審報告的審核;
5、規(guī)定權(quán)限的報銷憑證的審核;
6、銀行網(wǎng)銀系統(tǒng)的操作;
7、外部聯(lián)絡(luò)各銀行、稅務(wù)機(jī)構(gòu)等 ;
8、財務(wù)總監(jiān)交辦的工作。
任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷英語四級;
2、會計、財務(wù)管理專業(yè)，五年以上財務(wù)全盤操作經(jīng)驗，中級職稱;
3、熟悉中華人民共和國國會計法、懂得多種公司財務(wù)管理流程，熟悉財務(wù)處理辦法;
4、為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
5、有較強的行動力和學(xué)習(xí)能力。
駐非洲財務(wù)經(jīng)理崗位
第14篇 非洲旅游定制師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、根據(jù)不同季節(jié)性主題，制定產(chǎn)品開發(fā)計劃；
2、非洲地區(qū)的旅游屬性，制作出符合市場需求的商品；
3、根據(jù)不同用戶人群，開發(fā)出符合不同人群的旅行產(chǎn)品。
職位要求：
1、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，熱愛旅游，有過非洲地區(qū)旅游經(jīng)歷；
2、熟悉非洲主要旅游目的地，對這些目的地較為深度的了解；
3、工作耐心細(xì)致、有敏銳觀察力，能發(fā)現(xiàn)市場上存在的新興高端定制游需求；
4、能承受一定工作壓力，具有較強責(zé)任心，有團(tuán)隊集體意識；
5、思路清晰，反應(yīng)敏捷，處理問題能力強。
第15篇 非洲財務(wù)崗位職責(zé)
非洲財務(wù)專員 北京盛倫國際物流有限公司 北京盛倫國際物流有限公司,盛倫 職位說明:
1.負(fù)責(zé)公司貨幣資金的管理,做到日清日結(jié),賬實相符,定期進(jìn)行現(xiàn)金盤點和銀行對賬;
編制現(xiàn)金盤點表和銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
2.根據(jù)批準(zhǔn)審核后的單據(jù)及時準(zhǔn)確的支付款項及費用報銷單據(jù),并做好日報記錄。
3.負(fù)責(zé)各類財務(wù)憑證的整理和保管。
4.做好p2系統(tǒng)核對,審核,核銷工作。
5.及時審核相應(yīng)票據(jù),依據(jù)真是有效的憑證記錄賬簿。
6.堅決有效的執(zhí)行總部關(guān)于資金管理和控制的各項規(guī)定。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷
2.會計相關(guān)專業(yè)
3.有會計從業(yè)資格證書
4.1年以上會計工作經(jīng)驗,能接受常駐海外工作
5.熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件
第16篇 駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
性別:不限|駕照:不要求
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)啬甓蠕N售目標(biāo)和戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成;
2.作為當(dāng)?shù)劁N售業(yè)務(wù)的責(zé)任人,通過開發(fā)各種渠道,深度發(fā)掘客戶開展銷售工作。
3.提供有競爭力的銷售方案,協(xié)調(diào)所在國的資源,保證市場及銷售目標(biāo)。
4.督促公司內(nèi)部相關(guān)部門積極配合、保質(zhì)保量完成客戶訂單。
任職要求:
1、須有1年以上銷售經(jīng)驗,有大局觀,極強的責(zé)任心。
2、開拓市場能力強悍,認(rèn)可以業(yè)績?yōu)槟康牡膶?dǎo)向。
3、人品和魄力俱佳,能長期在國外工作生活。
4、英語六級(專四)以上、對話流利。
工資面議
第17篇 駐非洲會計崗位職責(zé)
會計助理 駐非洲 上海德元機(jī)械設(shè)備有限公司 上海德元機(jī)械設(shè)備有限公司,上海德元 職責(zé)描述:1. 審查各種報銷或支出的原始憑證,確保按規(guī)定報銷;不得出現(xiàn)違規(guī)報銷。對于不確定的要咨詢總部財務(wù)部經(jīng)理;
2. 根據(jù)審核無誤的收支憑證及時登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬;
3. 負(fù)責(zé)到銀行辦理小額備用金、支付和結(jié)算工作;
4. 及時與銀行對賬、作好銀行對賬調(diào)節(jié)表。負(fù)責(zé)支票簽發(fā)管理,不得簽發(fā)空頭支票,按規(guī)定設(shè)立支票領(lǐng)用登記簿;
5. 妥善保管現(xiàn)金、支票、收據(jù)和部分印鑒,確保資金和票據(jù)的安全性;
6. 各種往來帳的核查并及時對賬;
7. 配合當(dāng)?shù)貢嫀熌陮彽某跫壒ぷ?
8. 成本核算表的制作;
9. 當(dāng)?shù)貑T工工資表的核查及工資發(fā)放;
10. erp的錄入管理;
11. 每年所在公司預(yù)算表的制作;
12. 檢查出庫及指導(dǎo)監(jiān)督倉庫管理;
13. 負(fù)責(zé)統(tǒng)計集團(tuán)人力資源與行政部需要公司的員工月度人員變動信息、傳達(dá)集團(tuán)總部下發(fā)的各類文件要求及監(jiān)督員工月度出勤、協(xié)調(diào)年度調(diào)休等;
14. 配合總經(jīng)理組織員工活動, 做好員工之間的溝通管理及日常福利費用的發(fā)放等;
任職要求:1、財務(wù)管理類專業(yè),大專及以上學(xué)歷。
2、為人正直、誠實、吃苦耐勞。
3、愿意在國外工作。
第18篇 非洲葡萄牙語翻譯崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
包括但不限于,
1、從事企業(yè)管理和棉花業(yè)務(wù)工作,主要是管理非洲當(dāng)?shù)毓蛦T;
2、對外聯(lián)系非洲當(dāng)?shù)氐亩悇?wù)、海關(guān)及一些相關(guān)政府部門;
3、進(jìn)出口報關(guān),出入庫管理,陪同翻譯,接待國內(nèi)考察團(tuán)隊來訪等;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、葡萄牙語專業(yè)四級以上,可作為工作語言;
3、外派非洲工作(贊比亞,馬拉維,莫桑比克,津巴布韋以上國家社會穩(wěn)定,環(huán)境良好)。
注:不能接受去國外工作者請慎重投遞!
不能來青島面試者請慎重投遞!
第19篇 駐非洲銷售崗位職責(zé)
工程機(jī)械銷售主管(駐非洲) 上海德元機(jī)械設(shè)備有限公司 上海德元機(jī)械設(shè)備有限公司,上海德元 職責(zé)描述:
(1)制訂和完成工程機(jī)械銷售的計劃和目標(biāo)
(2)做好當(dāng)?shù)厥袌鲩_發(fā)調(diào)研,新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找、資料收集工作
(3)定期做商品質(zhì)量信息反饋,對舊供應(yīng)商的價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期的審核工作,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力。
(4)及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本。
(5)擬定和執(zhí)行商品組策略,制定銷售計劃并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行;
(6)分析商品銷售、毛利狀況,提出改善對策;
(7)嚴(yán)格按照公司制度與合同的要求,完成應(yīng)收賬款的管理;
任職要求:(1)大專及以上學(xué)歷
(2)機(jī)械設(shè)計與制造、國際貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
(3)良好的英語讀寫能力,口語熟練,熟練使用電腦辦公軟件;
(4)有農(nóng)業(yè)或工程機(jī)械銷售行業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
第20篇 駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司金融產(chǎn)品在非洲地區(qū)的市場拓展和營銷工作; 2、負(fù)責(zé)公司金融產(chǎn)品在非洲地區(qū)的業(yè)務(wù)推廣和銷售工作; 3、解決客戶對公司金融產(chǎn)品的咨詢; 4、上級安排的其他工作。任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、金融相關(guān)專業(yè); 3、2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)歷; 4、吃苦耐勞，能夠在非洲長期駐外工作。
駐非洲業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位
