no崗位職責20篇

崗位職責是什么

無固定崗位職責是指在組織中承擔非特定職位的工作責任，這種角色通常需要具備高度的適應能力和多元化技能，以應對不斷變化的業(yè)務需求和挑戰(zhàn)。

崗位職責要求

1. 靈活性：能夠快速適應新的工作環(huán)境和任務要求。

2. 多面手：掌握多種專業(yè)技能，能夠處理各種工作任務。

3. 自主學習：持續(xù)學習新知識，保持對行業(yè)動態(tài)的關注。

4. 團隊協(xié)作：具備良好的團隊合作精神，能與不同部門有效溝通。

5. 解決問題：具備獨立分析問題和提出解決方案的能力。

6. 執(zhí)行力：高效執(zhí)行任務，確保工作質量與進度。

崗位職責描述

無固定崗位職責的員工是組織中的“瑞士軍刀”，他們可能在一天內參與項目管理、市場分析、客戶服務等多個領域。他們需要具備全面的業(yè)務理解，能夠在復雜的工作環(huán)境中找到自己的位置，隨時準備接受新的挑戰(zhàn)。這種角色要求他們始終保持敏捷的思維，以應對不斷變化的業(yè)務需求，同時保持高效的工作執(zhí)行力，確保每個任務都能按時完成。

有哪些內容

1. 項目協(xié)助：參與各類項目的規(guī)劃、執(zhí)行與跟進，提供跨部門協(xié)調支持。

2. 數(shù)據(jù)分析：收集、整理和分析業(yè)務數(shù)據(jù)，為決策提供依據(jù)。

3. 內部溝通：協(xié)調各部門間的溝通，確保信息暢通無阻。

4. 創(chuàng)新提案：提出改進工作流程或優(yōu)化資源分配的創(chuàng)新建議。

5. 培訓與發(fā)展：自我學習并分享知識，促進團隊整體能力提升。

6. 應急處理：在緊急情況下，迅速響應并妥善處理問題。

7. 客戶關系管理：維護客戶關系，提高客戶滿意度。

8. 文檔管理：整理和更新內部文檔，保證信息的準確性和及時性。

這樣的角色需要不斷學習和適應，以滿足組織在快速發(fā)展中的多元化需求。員工應具備強大的自我驅動力和自我管理能力，能夠在不斷變化的工作場景中找到平衡，確保個人與組織目標的一致性。他們需要具備敏銳的洞察力，能夠在日常工作中發(fā)現(xiàn)問題，提出有效的解決方案，推動業(yè)務的持續(xù)改進和發(fā)展。

no崗位職責范文

第1篇 nodejs 開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

1. 3年以上前端開發(fā)經(jīng)驗；

2. 精通 javascript，對于 javascript 中面向對象、作用域、原型鏈等有深刻理解；

3. 精通 nodejs，有 e_press/koa/thinkjs 開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

4. 了解 react、vue、angular 中的一種框架；

5. 了解移動端開發(fā)、小程序開發(fā)和微信接口開發(fā)經(jīng)驗；

6. 了解 http 服務、算法、數(shù)據(jù)結構等基礎知識；

7. 有較強的主動性，責任性，有團隊合作意識精神；工作認真踏實，有探索求知欲望。

第2篇 nodejs崗位職責

node.js高級開發(fā)工程師 上海夏暖文化科技有限公司 上海夏暖文化科技有限公司 職責描述:

負責公司自媒體平臺后端搭建, 架構設計。

領導團隊按時高質交付產(chǎn)品。

任職要求:

全日制本科或者研究生,軟件工程

或者計算機技術專業(yè)畢業(yè)。至少 2 年后端開發(fā)經(jīng)驗,3-5年軟件開發(fā)經(jīng)驗。

具備豐富的前端以及后端架構經(jīng)驗,對前后端產(chǎn)品架構設計有實際經(jīng)驗;

有良好的軟件設計思維,精通至少一門面向對象編程語言,如java。

擁有良好的面向對象編程思想:能夠使用 js 編寫面向對象的代碼。

熟悉數(shù)據(jù)庫、通信協(xié)議、服務器管理,有大中型node.js線上系統(tǒng)的開發(fā)、運維經(jīng)驗; 熟悉npm包管理,掌握前端構建工具如webpack、shell腳本;

熟悉多種前端框架如react、vue等,以及對它們的適用范圍有獨到見解;

了解軟件運維和部署的基本知識,熟練使用jenkins,docker等工具

個性樂觀開朗,有較強的邏輯思維能力、溝通能力和抗壓能力和自我管理能力。

有中,大型軟件項目自動化部署,運維經(jīng)驗者優(yōu)先。

精通typescript者優(yōu)先。

第3篇 node.js 全棧工程師職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

if (your_passions.includes(coding)) {

switch(your_stacks) {

case node.js:

case python:

case kubernetes:

case serverless:

console.log(join aftership);

break;

}

}

崗位職責

1、負責開發(fā)公司各平臺系統(tǒng)的前端和產(chǎn)品交互功能；

2、負責建設高可靠、高并發(fā)的分布式 api 系統(tǒng)及服務端軟件；

3、負責系統(tǒng)的 sla 代碼維護、秩代更新，保證任務質量和交付及時性；

4、負責編寫相關的技術文檔、單元測試，對產(chǎn)品質量負責。

崗位要求

1、統(tǒng)招本科及以上學歷，具備英語讀寫能力；

2、熟悉 git/github，通信協(xié)議 tcp/http 及 restful 標準；

3、一年及以上 node.js 開發(fā)工作經(jīng)驗，熟悉 es6， es7 語法，有 e_press 或 koa 框架的使用經(jīng)驗；

4、熟練編寫語義化的 html，模塊化的 css 及 sass 語法，掌握 react， redu_， gulp 及 webpack 能獨立開發(fā)常用組件；

5、有 mysql， redis 或 mongodb 等相關數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗。

加分項

1、有 ci/cd 自動化測試經(jīng)驗；

2、有使用 docker、kubernetes、aws 或 gcp 云計算經(jīng)驗；

3、有寫 blog 的習慣，活躍技術社區(qū)，參與開源項目等；

4、有代碼潔癖，對代碼精益求精，對技術有極客熱情；

5、有軟件著作權申請，有專利發(fā)明申請。

為什么加入我們

1、極客氛圍: 擁抱開源技術，實踐敏捷開發(fā)；

2、最新技術: kubernetes， serverless， tensorflow， microservice；

3、特色福利: 每天下午茶，學習成長基金， 提供 macbook pro；

4、多元文化: 團隊來自全球十幾個國家；

5、龍頭企業(yè): 海外知名企業(yè)，細分領域第一；

6、朝陽行業(yè): b2b 企業(yè)級系統(tǒng)，國際性 saas 平臺。

第4篇 innovation management consultant 創(chuàng)新咨詢顧問崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

· be a thought leader in disruptive product development; oversee the strategy and planning for digital solution e_ecution

· develop competitively advantaged products by translating trends， unmet consumer needs， category and competitive activity， through e_isting and emerging technologies and manufacturing capabilities

· lead early product development through ideation， concept creation and prototype for new products forms pipeline

· develop/validate tools to improve innovation project e_ecution process

· facilitate internal ideation and innovation sessions

· scan and analyze different industrial innovative startups and competitors based on different digital solution ideas

· generate status report

職位要求：

· positive attitude， a thirst for knowledge， and an e_citement for growing business

· bachelor’s of marketing graduate degree preferred (m.s. / phd)

· at least 3+ years’e_perience in a process or commercialization innovation role required， management consulting firm e_perience is preferred.

· e_perience in leading and developing a design thinking environment

· self-starter with strong organizational skills， who is e_tremely result and detail-oriented

· able to work in a fast-paced environment， effectively manage workload to meet deadlines， while ensuring a high standard of quality

· strong interpersonal skills and team player， desire to contribute to a creative， fast-working， autonomous and driven development team

第5篇 knotkont店長/店經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述：

工作內容：

1、全面負責所屬門店的整體運營管理工作，保證門店的日常營運運作順暢；

2、具有較強的組織管理能力、責任感和團隊協(xié)作精神，善于培訓輔導以及評估員工；

3、具有較強的語言表達能力，善于與顧客溝通，具備處理顧客投訴的方法和技巧；

4、能親自示范及指導各工作站的訓練，并掌握良好的追蹤輔導以及考核技巧；

5、制定全店的長期和近期規(guī)劃以及經(jīng)營計劃，并領導全體員工按計劃組織進行實施；

6、制定并管理控制運營成本，使門店的利益最大化；

7、定期組織門店的管理組會議及員工會議，對門店的營運情況進行總結和回顧；

8、督導食品衛(wèi)生、環(huán)保、消防、安全等方面的工作，杜絕事故的發(fā)生；

9、處理門店的工商、治安、衛(wèi)生協(xié)調工作，隨時門店以及品牌的形象；

10、有一定的風險預見性及事態(tài)洞察力，能夠對運營數(shù)據(jù)精確分析。

職位要求：

1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；

2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗；

3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行；

4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；

5、年齡25-35歲。

第6篇 node.js崗位職責

node.js高級開發(fā)工程師 上海夏暖文化科技有限公司 上海夏暖文化科技有限公司 職責描述:

負責公司自媒體平臺后端搭建, 架構設計。

領導團隊按時高質交付產(chǎn)品。

任職要求:

全日制本科或者研究生,軟件工程

或者計算機技術專業(yè)畢業(yè)。至少 2 年后端開發(fā)經(jīng)驗,3-5年軟件開發(fā)經(jīng)驗。

具備豐富的前端以及后端架構經(jīng)驗,對前后端產(chǎn)品架構設計有實際經(jīng)驗;

有良好的軟件設計思維,精通至少一門面向對象編程語言,如java。

擁有良好的面向對象編程思想:能夠使用 js 編寫面向對象的代碼。

熟悉數(shù)據(jù)庫、通信協(xié)議、服務器管理,有大中型node.js線上系統(tǒng)的開發(fā)、運維經(jīng)驗; 熟悉npm包管理,掌握前端構建工具如webpack、shell腳本;

熟悉多種前端框架如react、vue等,以及對它們的適用范圍有獨到見解;

了解軟件運維和部署的基本知識,熟練使用jenkins,docker等工具

個性樂觀開朗,有較強的邏輯思維能力、溝通能力和抗壓能力和自我管理能力。

有中,大型軟件項目自動化部署,運維經(jīng)驗者優(yōu)先。

精通typescript者優(yōu)先。

第7篇 cognos報表開發(fā)崗位職責

cognos報表開發(fā) 北京高陽金信信息技術有限公司 北京高陽金信信息技術有限公司,高陽科技,高陽金信,金信 任職要求:

1、大學本科及以上學歷,2~6年行業(yè)工作經(jīng)驗;

2、熟悉數(shù)據(jù)類項目實施方法論和常規(guī)etl架構;

3、熟悉etl開發(fā)或報表開發(fā)流程;

4、熟練掌握oracle、db2、gp、gemfire等數(shù)據(jù)庫的一種;

5、熟練掌握informatica、datastage、kettle、cognos、bo、潤乾、smartbi等數(shù)據(jù)開發(fā)工具的一種;

6、對數(shù)字,數(shù)據(jù)敏感,具備良好的邏輯思維能力;

7、有責任心、主人翁意識,較強的思維邏輯,認真負責,能積極主動學習和應用新的技術。

第8篇 node工程師崗位職責node工程師職責任職要求

node工程師崗位職責

崗位職責:

1. 移動互聯(lián)網(wǎng)基礎平臺系統(tǒng)后端 api 的研發(fā)和優(yōu)化迭代;

2. 對涉及的其他技術棧相關模塊進行技術適配或改造，并可能直接主導相關的業(yè)務邏輯開發(fā);

3. 開發(fā)語言主要為 node.js，可能涉及 php 和 golang。

任職資格:

1. 熟練使用node.js語言及主流框架(e_press， koa 等)，有豐富的實際開發(fā)經(jīng)驗，高級工程師需有三年以上經(jīng)驗;

2. 熟練使用mysql、mongodb、redis等主流數(shù)據(jù)庫或緩存技術;

3. 具備php、golang或復雜shell開發(fā)能力(至少一種)，并樂于學習其它開發(fā)語言;

4. 熟悉諸如ngin_、redis、分布式、負載均衡、docker等后端技術;

5. 熟悉如react、vue.js、jquery等移動前端技術者優(yōu)先;

6. 熱愛技術，喜歡折騰，有技術或產(chǎn)品追求，有自認為品質滿意的開發(fā)案例。

第9篇 node.js開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1、使用node.js對接dapp數(shù)據(jù)交易；

2、區(qū)塊鏈javascript api封裝；

3、改進后端的安全性，可擴展性和高效性；

4、為移動app設計和實現(xiàn)后端api接口；

5、參與后端架構設計和產(chǎn)品的研發(fā)，并發(fā)高性能，高可靠性的服務；

【崗位要求】

1、本科及以上學歷；至少2年以上后端開發(fā)經(jīng)驗；

2、有兩年以上的javascript/node.js 開發(fā)經(jīng)驗， javascript基礎扎實，熟悉 es6規(guī)范；

3、熟悉模塊化、前端編譯和構建工具，熟練運用主流的移動端js庫和開發(fā)框架，并深入理解其設計原理，例如：vuejs等；；

4、熟悉常用數(shù)據(jù)庫 mongodb/redis 中任意一種，精通mongodb者尤佳。

5、掌握http協(xié)議，熟悉koa或e_press等概念以及相關web開發(fā)框架，了解異步模式、事件循環(huán)，v8引擎；

6、了解軟件設計模式，思維嚴謹，有較強的分析和解決問題的能力；

7、有前端開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

8、了解區(qū)塊鏈，對接過虛擬機開發(fā)和智能合約的優(yōu)先。

第10篇 snr consultant & manager, iarcs(non-fs)崗位職責要求

職位描述：

roles & responsibilities

- independently， e_ecuting risk assessment， performing risk-based strategy analysis， evaluation and design， providing internal control and operation model reviews， and providing compliance assistance for clients from a wide range of industries， especially in construction area

- supporting project planning， scheduling， coordination and reporting

- lead and supervise a team of professional staffs and be responsible for their training and development

requirements

- 2-5 years relevant e_perience in risk management or related areas in in construction company. construction project management e_perience will be favour

- ability to work collaboratively in a team environment and work effectively with people at all levels in an organization

- certified in cfa，frm，cisa or other relevant certifications would be an advantage

- e_ceptional analytical and quantitative problem-solving skills

- industry e_perience from regulators / banking / leading consulting firm / e_change / credit agency / insurance / brokerage / asset management would be desirable

- good interpersonal and communication skills and presentation skills

- good verbal and written communication skills in chinese and english

第11篇 #2478 chief technology officer (cto)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

reference #: ceo/cto/cto/2478/190320

job responsibilities

- setting the overall r&d strategy， roadmap and direction; assisting ceo on technology and product roadmap for astri to stay at the forefront of scientific advancement;

- manage the overall r&d teams and projects with kpi setting and other metrics;

- actively involved in internal vetting committees on project selections and other committees necessary for the r&d operations;

- develop new collaboration opportunities and joint technology development with universities， institutions and industry partners globally; set overall industries network strategies;

- function as technology committee (“tc”) secretary providing thought leadership and secretariat support to the tc and to the technology review panel chairman;

- foster collaboration with industry and tertiary institutions to advance r&d capability and enhance hks competitive edge;

- collaborate with coo and cfo to define corporate direction and budget planning.

requirements

- phd in a relevant science or engineering discipline is desirable;

20+ years’ e_perience in research and development， and in project management;

- successful record in senior r&d management and technical leadership with reputable organizations; e_tensive e_perience in working as an industrialist is preferred;

- being a highly respected technical leader in local and international technical communities;

- e_perience with ip and patent portfolio management a plus;

- good understanding of china and worldwide markets and technology trends;

- e_perience in commercialization of r&d outcomes an advantage;

- e_cellent interpersonal and communications skills， including the skill to influence people without direct authority;

- proven ability in dealing with key stakeholders effectively;

- lives astri values.

application

the appointment will be on renewable contract terms with a competitive salary and performance-linked variable pay. fringe benefits include paid leave， medical and dental benefits， insurance coverage and contribution to mpf. the incumbent will normally work under a five-day week schedule.

interested candidates please send application (quoting ref. no.) with detailed resume， current and e_pected salary to the hr department by email. or you may contact san lee， head of talent acquisition on +852 3406 2888for a confidential discussion.

application will be open until the position is filled.

only short-listed candidates will be notified. personal data provided by applicants will be used for recruitment purposes only. astri reserves the right not to fill the position.

第12篇 奢侈品店經(jīng)理（香港海港城）-ermanno scervino崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1、理解品牌定位和產(chǎn)品理念；

2、帶領、指導和督促團隊完成店鋪銷售指標；

3、維護品牌店的形象、環(huán)境、產(chǎn)品展示和人員的營業(yè)行為規(guī)範；

4、負責團隊建設，做好人員選拔、配備、培訓、考核等工作；

6、? 瞭解市場動態(tài)，具備較強的分析和總結能力以及執(zhí)行相應的市場推廣；

6、把控、優(yōu)化店鋪銷售制度和營運流程。

職位要求：

1、 學士或以上學歷，有3-5年零售管理經(jīng)驗（奢侈品牌服飾、珠寶、手錶等銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先）；

2、 具有良好的氣質及親和力，語言表達能力強；

3、 認真細心，勇於挑戰(zhàn)，銷售能力佳，適應度強；

4、 英語良好、掌握一定的辦公室操作軟體。

第13篇 cognos工程師崗位職責

etl開發(fā)工程師/bi 工程師 – ibm cognos etl開發(fā)工程師/bi 工程師 – ibm cognos -全球金融集團

? leading market share

? rewarding yet challenging role

? location: guangdong

your new company

with a history of more than 200 years, our client holds leading market positions in finance industry. in order to support the growing marketing business in china, they are now senior devops manager.

your new role

你將負責開發(fā)新的功能來支持業(yè)務需求;與項目經(jīng)理討論用戶需求實現(xiàn)的可行性和實現(xiàn)方法;利用etl工具對公司交易數(shù)據(jù)的獲取,清洗并按照需求下載/更新到數(shù)據(jù)表;根據(jù)需求設計數(shù)據(jù)表并對已有數(shù)據(jù)表數(shù)據(jù)進行計算分析;你將與全球同事合作緊密合作,包括業(yè)務分析師和產(chǎn)品專家,使用cognos設計,開發(fā)和實現(xiàn)報告界面。

what you’ll need to succeed

你將需要較為豐富的ibm cognos analytic工作經(jīng)驗,計算機科學或相關專業(yè)優(yōu)先考慮;熟練掌握oracle 10g或更高版本 以及 ps / sql。了解信貸模型會是一大優(yōu)勢。良好的解決問題的能力,溝通能力和人際交往能力,良好的英語口語和書面表達能力,

what you’ll get in return

you will enjoy an e_cellent environment and a bright long-term career path. you will have a good opportunity to work with responsible and passionate colleagues. their strong teamwork culture will help you achieve high efficiency in work.

etl開發(fā)工程師/bi 工程師 – ibm cognos -全球金融集團

? leading market share

? rewarding yet challenging role

? location: guangdong

your new company

with a history of more than 200 years, our client holds leading market positions in finance industry. in order to support the growing marketing business in china, they are now senior devops manager.

your new role

你將負責開發(fā)新的功能來支持業(yè)務需求;與項目經(jīng)理討論用戶需求實現(xiàn)的可行性和實現(xiàn)方法;利用etl工具對公司交易數(shù)據(jù)的獲取,清洗并按照需求下載/更新到數(shù)據(jù)表;根據(jù)需求設計數(shù)據(jù)表并對已有數(shù)據(jù)表數(shù)據(jù)進行計算分析;你將與全球同事合作緊密合作,包括業(yè)務分析師和產(chǎn)品專家,使用cognos設計,開發(fā)和實現(xiàn)報告界面。

what you’ll need to succeed

你將需要較為豐富的ibm cognos analytic工作經(jīng)驗,計算機科學或相關專業(yè)優(yōu)先考慮;熟練掌握oracle 10g或更高版本 以及 ps / sql。了解信貸模型會是一大優(yōu)勢。良好的解決問題的能力,溝通能力和人際交往能力,良好的英語口語和書面表達能力,

what you’ll get in return

you will enjoy an e_cellent environment and a bright long-term career path. you will have a good opportunity to work with responsible and passionate colleagues. their strong teamwork culture will help you achieve high efficiency in work.

第14篇 it technology engineer (.net developer)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

compressor technique information services (ct-is) is responsible for information systems within the compressor technique business area of atlas copco. we implement digital platforms and digital solutions for our customers， our suppliers， and our internal organization to optimize and automate processes.

we are mainly based in belgium， with teams in us， india and china.

we are looking for a passionate and committed it technology engineer who can help to implement， and support .net based applications.

you will be responsible for a variety of it activities， ranging from application design， over application development to technical documentation and advanced support.

in this role you will be working together with it project leaders， the business project leaders， business key users， it teams， and suppliers.

you have an it development background and a very strong analytical mindset to understand the comple_ environment you will be working in.

you will become part of the ct-is team inchina which is responsible for the lifecycle of all the .net related applications of atlas copco ct companies in china.

職責描述：

1 translate functional requirements into solid technical designs and solutions

2 e_ecute it developments， it validations and it implementations

3 act as (technical) application owner， providing it support and technical development e_pertise

4 support project management activities (e.g. planning and budgeting of it developments)

5 participate in maintenance activities (e.g. patching)

6 prepares and maintains technical documentation

7 you work in an international environment and will be in contact with people of different nationalities.

8 you will report to the ct-is china team manager.

任職要求：

1 education

（1）you have a university degree or a bachelors degree in ict or equivalent.

（2）you have very strong analytical skills.

（3）you have an e_cellent level of english.

(4)project management certifications or equivalent are an asset

2 e_perience

(1)solid e_perience in .net (or java) development is a must

(2)solid e_perience with .net and sql and related frameworks and components is a must

(3)e_perience with react， angular， ci/cd is an asset.

(4)e_perience in discrete manufacturing， supply chain， logistics and/or warehousing is an asset.

(5)e_perience in working in a large international company is an asset

(6)e_perience in project management is an asset

3 personality

(1)you have strong leadership skills.

(2)you are customer oriented， enthusiastic and professional.

(3)you have self-drive and passion.

(4)you can work under pressure and are fle_ible.

(5)you have a proactive attitude and always strive for continuous improvement.

(6)you are able to cooperate with different levels in the organization， with different people and cultures.

(7)you are a real team player， able to motivate people.

(8)you have good negotiation skills.

(9)you are inquisitive and eager to learn.

(10)you are a strong communicator with e_cellent presentation skills.

(11)you understand the dynamics of change management.

(12)you can maintain good relations with e_ternal parties.

第15篇 aws solution architect – technology – consulting-cloud – sh職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

在項目中為客戶提供技術架構規(guī)劃和設計；協(xié)助進行云計算相關項目進行售前支持；

任職要求：

?8 年以上面向最終用戶管理、業(yè)務開拓經(jīng)驗，計算機或相關專業(yè)本科及本科以上學歷；

?熟悉 mnc 客戶，中、英文流利，向提供各類技術咨詢和指導；

?熟悉了解和運用 aws 中國和海外的云服務平臺，能獨立編寫技術架構與解決方案者；

?具備相關信息技術行業(yè)背景，對云計算市場和產(chǎn)業(yè)以及大型企業(yè)信息化建設有深刻理解；

?有saas、大數(shù)據(jù)、云計算、iot等產(chǎn)品業(yè)務拓展，或為客戶提供云計算解決方案經(jīng)驗；

?具有tmt、零售消費品、制造業(yè)、汽車、金融、生命科學與理療、房地產(chǎn)等行業(yè)項目經(jīng)驗者。

第16篇 adminofficer崗位職責職位要求

職責描述：

job description for the officer， administration of the bank.

the officer， administration will be responsible to e_ecute day-to-day administration activities and provides a full range of support work related to the maintenance of headquarters of the bank. this position is responsible for activities including but not limited to office and facilities administration， office reception administration， travel and hotel bookings， office vehicle administration， etc.， as per the policies， guidelines and processes of the bank and as per bank’s standards of quality.

specific responsibilities include but not limited to:

serve as the first contact person for all facilities-related inquiries and ensure that all requests are handled in an efficient， timely and smooth manner. the significant part of the daily work is to make sure that all facilities are functioning properly.

ensure all facilities - related issues are promptly resolved either by contacting the onsite building operations and maintenance contractor， as appropriate. maintain a log of resolutions with issue type， contractor and actions taken， acceptance by the staff member who brought issue to light， and closure of issues.

manage the office security and security access control database in coordination with appropriate authorities.

co-ordinate all in-house administrative services， including administration of official vehicles， managing the mail， travel and booking arrangements， visa applications， event management， conference/meetings administration， managing office supplies etc. either independently or with the support of other contractors.

cost effective procurement of office supplies， as per procurement policies and guidelines of the bank. conduct the regular physical audit of office supplies and order and dispense office supplies with support from the corporate procurement team.

efficiently and effectively manage the reception of the bank and management of visitors of the bank.

ensure administration of protocol requirements for the senior management and other delegates of the bank， as and when required.

assist in preparation of various policies and guidelines related to the administration division.

prepare all documentation like rfps， internal bill-backs， etc. for events of the bank.

assist in business continuity， security， safety， crisis management any other emergency response mechanisms of the bank.

other duties and responsibilities assigned from time to time.

position requirements

minimum of 3/5 or more years of relevant professional e_perience in global financial services organisation or a large corporate enterprise or regulated private sector financial institution or a professional firm.

relevant e_perience in a multi-cultural work environment fostering a climate of team work and collaboration.

language proficiency: fluency in english.

proven e_perience in working under stringent deadlines and maintaining strict confidentiality.

problem solving， communication， conflict management and interpersonal skills with high resilience and drive in achieving objectives and goals.

desire to challenge the status quo and bring in new ideas， innovation and approaches.

bachelor’s degree. specialized e_perience in similar organization/s， may be considered in lieu of a bachelor’s degree.

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第17篇 node-b規(guī)劃工程師崗位職責

1.負責nodeb產(chǎn)品的需求分析和路標規(guī)劃的制定。

2.負ml淀產(chǎn)品的演進策略和合作伙伴戰(zhàn)略。

3.負責編制nodeb產(chǎn)品配置表和產(chǎn)品成本核算。

4.負責對技術支持工程師進行培訓和支持。

5.負責協(xié)助市場總監(jiān)制定nodeb產(chǎn)品的報價體系。

6.負責nodeb產(chǎn)品包裝。

7.負責產(chǎn)品人網(wǎng)及檢測相關工作。

第18篇 后端開發(fā)工程師（node.js）職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1. 根據(jù)項目需求，使用node.js進行rest api后端服務設計、開發(fā)和維護。

2. 參與后端架構設計和產(chǎn)品研發(fā)，建立和維護彈性可擴展的后端基礎架構。

任職要求：

1. 計算機及相關專業(yè)，本科以上學歷，5年以上后端開發(fā)經(jīng)驗，3年以上使用node.js開發(fā)經(jīng)驗。

2. 扎實的面向對象編程基礎與javascript基礎，深入了解es6規(guī)范及node.js標準庫的使用，能完成相應的擴展開發(fā)。

3. 至少熟練掌握一個常見后端開源框架：e_press，koa等。

4. 熟悉至少一種關系型和非關系型數(shù)據(jù)庫，如postgres，mysql， mongodb等，能夠合理設計數(shù)據(jù)模型。

5. 熟悉 http、tcp、udp 等網(wǎng)絡相關協(xié)議，熟悉 restful api 設計，了解web安全。

6. 至少掌握一門其他后端語言（python/scala/php/java/c++等）。

7. 熟練掌握git等vcs工具，熟悉自動化測試。

8. 熟悉linu_服務器環(huán)境及常見web服務器（ngin_，apache）的配置與使用。

9. 高度的責任心以及良好團隊合作精神。

第19篇 nodejs崗位職責nodejs職責任職要求

nodejs崗位職責

崗位職責:

1. 移動互聯(lián)網(wǎng)基礎平臺系統(tǒng)后端 api 的研發(fā)和優(yōu)化迭代;

2. 對涉及的其他技術棧相關模塊進行技術適配或改造，并可能直接主導相關的業(yè)務邏輯開發(fā);

3. 開發(fā)語言主要為 node.js，可能涉及 php 和 golang。

任職資格:

1. 熟練使用node.js語言及主流框架(e_press， koa 等)，有豐富的實際開發(fā)經(jīng)驗，高級工程師需有三年以上經(jīng)驗;

2. 熟練使用mysql、mongodb、redis等主流數(shù)據(jù)庫或緩存技術;

3. 具備php、golang或復雜shell開發(fā)能力(至少一種)，并樂于學習其它開發(fā)語言;

4. 熟悉諸如ngin_、redis、分布式、負載均衡、docker等后端技術;

5. 熟悉如react、vue.js、jquery等移動前端技術者優(yōu)先;

6. 熱愛技術，喜歡折騰，有技術或產(chǎn)品追求，有自認為品質滿意的開發(fā)案例。

第20篇 node工程師崗位職責

node.js高級開發(fā)工程師 上海夏暖文化科技有限公司 上海夏暖文化科技有限公司 職責描述:

負責公司自媒體平臺后端搭建, 架構設計。

領導團隊按時高質交付產(chǎn)品。

任職要求:

全日制本科或者研究生,軟件工程

或者計算機技術專業(yè)畢業(yè)。至少 2 年后端開發(fā)經(jīng)驗,3-5年軟件開發(fā)經(jīng)驗。

具備豐富的前端以及后端架構經(jīng)驗,對前后端產(chǎn)品架構設計有實際經(jīng)驗;

有良好的軟件設計思維,精通至少一門面向對象編程語言,如java。

擁有良好的面向對象編程思想:能夠使用 js 編寫面向對象的代碼。

熟悉數(shù)據(jù)庫、通信協(xié)議、服務器管理,有大中型node.js線上系統(tǒng)的開發(fā)、運維經(jīng)驗; 熟悉npm包管理,掌握前端構建工具如webpack、shell腳本;

熟悉多種前端框架如react、vue等,以及對它們的適用范圍有獨到見解;

了解軟件運維和部署的基本知識,熟練使用jenkins,docker等工具

個性樂觀開朗,有較強的邏輯思維能力、溝通能力和抗壓能力和自我管理能力。

有中,大型軟件項目自動化部署,運維經(jīng)驗者優(yōu)先。

精通typescript者優(yōu)先。