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輪機(jī)崗位職責(zé)20篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):33

輪機(jī)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

輪機(jī)崗位是船舶或工業(yè)設(shè)施中負(fù)責(zé)動力系統(tǒng)運行和維護(hù)的關(guān)鍵職位。它涵蓋了一系列技術(shù)和管理任務(wù),確保設(shè)備的安全、高效和可靠運行。

崗位職責(zé)要求

1. 專業(yè)知識:輪機(jī)員必須具備深厚的機(jī)械工程和動力系統(tǒng)知識,包括但不限于蒸汽輪機(jī)、柴油機(jī)、燃?xì)廨啓C(jī)和電力系統(tǒng)。

2. 安全意識:高度的安全責(zé)任感,嚴(yán)格遵守安全規(guī)程,預(yù)防事故的發(fā)生。

3. 技術(shù)能力:熟練掌握設(shè)備操作、故障診斷和維修技能,能獨立進(jìn)行日常維護(hù)工作。

4. 團(tuán)隊協(xié)作:與船員或同事有效溝通,共同完成任務(wù),確保船舶或設(shè)施的正常運營。

5. 記錄與報告:準(zhǔn)確記錄設(shè)備運行狀況和維護(hù)記錄,及時匯報異常情況。

崗位職責(zé)描述

輪機(jī)員的主要工作涉及監(jiān)控動力系統(tǒng)的運行狀態(tài),執(zhí)行定期檢查,確保設(shè)備性能良好。他們需要精通各種復(fù)雜的機(jī)械設(shè)備,包括發(fā)動機(jī)、泵、壓縮機(jī)、冷卻系統(tǒng)和燃油系統(tǒng)。在遇到故障時,輪機(jī)員需迅速判斷問題所在,采取適當(dāng)?shù)木S修措施,以減少停機(jī)時間。

此外,輪機(jī)員還需參與設(shè)備的保養(yǎng)計劃,制定維護(hù)日程,并與采購部門協(xié)調(diào),確保備件的及時供應(yīng)。在船舶環(huán)境中,他們還需要與船長和其他船員緊密合作,以應(yīng)對海上的特殊挑戰(zhàn)。

有哪些內(nèi)容

1. 設(shè)備操作:啟動、關(guān)閉和調(diào)整動力設(shè)備,確保其在最佳狀態(tài)下運行。

2. 故障排查與維修:識別設(shè)備異常,進(jìn)行故障排除,必要時進(jìn)行現(xiàn)場修理或聯(lián)系專業(yè)服務(wù)。

3. 維護(hù)保養(yǎng):執(zhí)行預(yù)防性維護(hù),如清潔、潤滑、更換部件等,延長設(shè)備壽命。

4. 文檔管理:記錄設(shè)備運行數(shù)據(jù),編寫維護(hù)報告,更新設(shè)備檔案。

5. 應(yīng)急響應(yīng):在緊急情況下,如設(shè)備故障或安全風(fēng)險,迅速采取行動,保證人員安全和設(shè)施穩(wěn)定。

6. 培訓(xùn)指導(dǎo):對新入職員工進(jìn)行設(shè)備操作和安全培訓(xùn),提升團(tuán)隊整體技能水平。

7. 合規(guī)性:確保所有操作符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)及公司政策,如環(huán)保規(guī)定、安全規(guī)程等。

輪機(jī)員在保障動力系統(tǒng)穩(wěn)定運行時,也扮演著決策者和技術(shù)顧問的角色,他們的專業(yè)能力和責(zé)任心對整個船舶或設(shè)施的運營至關(guān)重要。

輪機(jī)崗位職責(zé)范文

第1篇 輪機(jī)長崗位職責(zé)

指導(dǎo)輪機(jī)長 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)監(jiān)督船舶機(jī)械設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況并提供必要的技術(shù)支持;

2.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查船舶年度維護(hù)保養(yǎng)計劃的實施情況;

3.負(fù)責(zé)船舶修理安排和岸基服務(wù)商的技術(shù)服務(wù),對修理質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé),對合格的修理商和服務(wù)商進(jìn)行評價及管理;

4.負(fù)責(zé)船舶通導(dǎo)設(shè)備的檢驗和相關(guān)設(shè)備的檢驗

5.負(fù)責(zé)船舶燃油、滑油的管理及船舶的燃油、淡水控制及補(bǔ)給;

6.參與船舶事故調(diào)查處理;

7.負(fù)責(zé)船舶機(jī)務(wù)年度預(yù)算的制定和控制;

8.負(fù)責(zé)船舶技術(shù)證書及資料的管理,包括法定檢驗的船級證書、設(shè)備年度檢驗的報告或小證書;

9.負(fù)責(zé)船舶備件、常規(guī)物料、潤滑劑、油漆/涂料、化學(xué)品、人員保護(hù)設(shè)備的審批、監(jiān)控和庫存管理等;

10.協(xié)助綜合部對輪機(jī)長及輪機(jī)部船員進(jìn)行考核和評價及相關(guān)的培訓(xùn);

11.負(fù)責(zé)船舶物資的采購和送船,對供船及時性和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控;

12.負(fù)責(zé)船舶供應(yīng)商的開發(fā)、篩選、評估和管理,合理建立采購網(wǎng)點;

13.負(fù)責(zé)建立并不斷完善船舶的船用物資數(shù)據(jù)庫;

14.負(fù)責(zé)船管信息系統(tǒng)中與采購管理和庫存管理相關(guān)模塊功能的實施監(jiān)控;

15.在接船前,根據(jù)各部門提出的物料、備件需求,及時供應(yīng)接船物資。

任職要求:

1.大專及以上,持有海事局頒發(fā)的遠(yuǎn)洋輪機(jī)長有效適任證書,通過油船、化學(xué)品船相關(guān)知識培訓(xùn)、訓(xùn)練;

2.三年以上無限航區(qū)油化船舶輪機(jī)長任職資歷,兩年以上相應(yīng)化學(xué)品運輸公司機(jī)務(wù)管理工作經(jīng)驗(有督造油化船資歷者優(yōu)先考慮) 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)監(jiān)督船舶機(jī)械設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況并提供必要的技術(shù)支持;

2.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查船舶年度維護(hù)保養(yǎng)計劃的實施情況;

3.負(fù)責(zé)船舶修理安排和岸基服務(wù)商的技術(shù)服務(wù),對修理質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé),對合格的修理商和服務(wù)商進(jìn)行評價及管理;

4.負(fù)責(zé)船舶通導(dǎo)設(shè)備的檢驗和相關(guān)設(shè)備的檢驗

5.負(fù)責(zé)船舶燃油、滑油的管理及船舶的燃油、淡水控制及補(bǔ)給;

6.參與船舶事故調(diào)查處理;

7.負(fù)責(zé)船舶機(jī)務(wù)年度預(yù)算的制定和控制;

8.負(fù)責(zé)船舶技術(shù)證書及資料的管理,包括法定檢驗的船級證書、設(shè)備年度檢驗的報告或小證書;

9.負(fù)責(zé)船舶備件、常規(guī)物料、潤滑劑、油漆/涂料、化學(xué)品、人員保護(hù)設(shè)備的審批、監(jiān)控和庫存管理等;

10.協(xié)助綜合部對輪機(jī)長及輪機(jī)部船員進(jìn)行考核和評價及相關(guān)的培訓(xùn);

11.負(fù)責(zé)船舶物資的采購和送船,對供船及時性和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控;

12.負(fù)責(zé)船舶供應(yīng)商的開發(fā)、篩選、評估和管理,合理建立采購網(wǎng)點;

13.負(fù)責(zé)建立并不斷完善船舶的船用物資數(shù)據(jù)庫;

14.負(fù)責(zé)船管信息系統(tǒng)中與采購管理和庫存管理相關(guān)模塊功能的實施監(jiān)控;

15.在接船前,根據(jù)各部門提出的物料、備件需求,及時供應(yīng)接船物資。

任職要求:

1.大專及以上,持有海事局頒發(fā)的遠(yuǎn)洋輪機(jī)長有效適任證書,通過油船、化學(xué)品船相關(guān)知識培訓(xùn)、訓(xùn)練;

2.三年以上無限航區(qū)油化船舶輪機(jī)長任職資歷,兩年以上相應(yīng)化學(xué)品運輸公司機(jī)務(wù)管理工作經(jīng)驗(有督造油化船資歷者優(yōu)先考慮)

第2篇 電氣、輪機(jī)調(diào)試員崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

1、負(fù)責(zé)在建船舶機(jī)艙所有電氣設(shè)備、機(jī)艙報警、上建內(nèi)通、外通、火警及駕駛室的相關(guān)設(shè)備、液位遙測、二氧化碳系統(tǒng)、各類監(jiān)控等設(shè)備調(diào)試前的準(zhǔn)備、系統(tǒng)檢查反饋、調(diào)試報驗;

2、按生產(chǎn)節(jié)點計劃和系泊試驗大綱、試航大綱等進(jìn)行設(shè)備調(diào)試,向船東船檢報檢,并按船東船檢的報驗功能性相關(guān)意見整改;

3、按進(jìn)度要求提前向物資部申請設(shè)備服務(wù)商,申請前對設(shè)備狀態(tài)進(jìn)行確認(rèn),并控制好服務(wù)期;

4、根據(jù)設(shè)備調(diào)試要求及安裝情況,列出整改清單,交相關(guān)部門整改跟蹤處理狀態(tài);

5、負(fù)責(zé)設(shè)備調(diào)試過程中安全、環(huán)保管理;

6、對施工班組進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量指導(dǎo),對新進(jìn)電氣調(diào)試員專業(yè)進(jìn)行培訓(xùn);

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

職位要求:

1、教育背景 :高中以上學(xué)歷

2、培訓(xùn)經(jīng)歷 :受過船舶建造、機(jī)電調(diào)試相關(guān)知識培訓(xùn)

3、經(jīng)驗 :3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

4、能力 : 掌握一定船舶建造、電氣調(diào)試等知識,掌握一門外語,具備電氣設(shè)備調(diào)試技術(shù),具備較強(qiáng)的實踐能力和協(xié)調(diào)溝通能力,掌握辦公自動化,能看懂技術(shù)圖紙和掌握生產(chǎn)施工的工藝要求

5、個人素養(yǎng) :工作積極主動,責(zé)任性強(qiáng),具有良好的服務(wù)理念和敬業(yè)精神;身體健康,能適應(yīng)本崗位工作。

第3篇 輪機(jī)技術(shù)員崗位職責(zé)任職要求

輪機(jī)技術(shù)員崗位職責(zé)

汽輪機(jī)技術(shù)員職位要求:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對汽輪機(jī)設(shè)計文件和圖紙的收集和核對,提出設(shè)計建議和改進(jìn)方案,并監(jiān)督項目的實施。

2 、負(fù)責(zé)對已施工項目的汽輪機(jī)設(shè)備進(jìn)行考察、核對、評估設(shè)備機(jī)械性能使用情況。

3、負(fù)責(zé)對汽輪機(jī)后續(xù)設(shè)計進(jìn)行管理,滿足項目進(jìn)度要求,協(xié)調(diào)物資部采購技術(shù)支持等。

4、負(fù)責(zé)配合項目的驗收和移交。

任職資格:

1.汽機(jī)專業(yè)或熱動專業(yè),有一定的實際工作經(jīng)驗,綜合素質(zhì)高;

2.具有車間、電廠維修專工的閱歷;

3.有參加過電廠建設(shè)的閱歷;

4.身體健康,品行端正,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),誠信務(wù)實。

期待有夢想的人加入!!

輪機(jī)技術(shù)員崗位

第4篇 某輪機(jī)公司工會副主席崗位職責(zé)

輪機(jī)公司工會副主席崗位職責(zé)

1、協(xié)助工會主席主持工會日常工作,工會主席因公出差,受主席委托全面負(fù)責(zé)工會工作。

2、按照工作分工,對負(fù)責(zé)分管的各工作委員會主任委員的工作進(jìn)行具體指導(dǎo)考核。

3、深入基層調(diào)查研究,指導(dǎo)基層工會開展工作,了解和協(xié)調(diào)處理基層工會和職工的實際困難。

4、對各工作委員會主任委員的各類上報、下發(fā)文件材料,進(jìn)行審查。

5、協(xié)助主席抓好廠務(wù)公開、民主管理的組織實施工作,履行工會維護(hù)職能。

6、協(xié)助主席抓好“職工之家”建設(shè)活動,穩(wěn)定職工隊伍,推動公司改革、發(fā)展和各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成。

7、組織開展好職工教育及會員積極分子骨干培訓(xùn)、職工文體活動,不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

8、對各種競賽活動進(jìn)行指導(dǎo)、檢查。

9、關(guān)心職工群眾,組織好“送溫暖”工程。

10、完成工會主席交辦的其它工作。

第5篇 輪機(jī)工程崗位職責(zé)

總體性能設(shè)計師-微型燃?xì)廨啓C(jī)(高級工程師) 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司,騰風(fēng)集團(tuán),至玥騰風(fēng),至玥騰風(fēng) 職責(zé)描述:

1、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計與優(yōu)化;

2、微型燃?xì)廨啓C(jī)部件性能參數(shù)的協(xié)調(diào)和匹配性研究;

3、微型燃?xì)廨啓C(jī)變工況設(shè)計與分析。

任職要求:

技能要求/專業(yè)水平:

1、熱能與動力工程、航空發(fā)動機(jī)等專業(yè)、碩士以上學(xué)歷優(yōu)先;

2、具備航空發(fā)動機(jī)、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計工作經(jīng)驗者有限;

3、熟悉至少一種熱平衡設(shè)計工具;

4、具備熱能相關(guān)的編程和軟件開發(fā)能力。

薪資結(jié)構(gòu):月固定薪資+項目獎金

初級工程師固定薪資:起薪8000元/月,成績優(yōu)異的一本本科應(yīng)屆畢業(yè)生

中級工程師固定薪資:起薪15000元/月,須有三年以上項目經(jīng)驗

高級工程師固定薪資:起薪25000元/月,至少五年以上項目研究經(jīng)驗

第6篇 水輪機(jī)設(shè)計崗位職責(zé)

(1)大專以上學(xué)歷,機(jī)械、水力機(jī)械專業(yè)畢業(yè)。具備流體機(jī)械cfd流場分析和有限元分析經(jīng)驗者優(yōu)先;

(2)能夠熟練使用aotocad、pro/e或其他三維等制圖軟件;

(3)品學(xué)兼優(yōu),頭腦靈活,為人誠信,具有團(tuán)隊合作精神;

(4)有水輪機(jī)設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮;

第7篇 輪機(jī)主管崗位職責(zé)

輪機(jī)生產(chǎn)設(shè)計主管/電氣生產(chǎn)設(shè)計主管 工作年限:從事船舶相關(guān)專業(yè)生產(chǎn)設(shè)計三年以上。

業(yè)務(wù)能力:有一定的生產(chǎn)設(shè)計項目管理經(jīng)驗,有一定的項目統(tǒng)籌安排能力,有一定的專業(yè)協(xié)調(diào)和對外協(xié)調(diào)能力。

軟件能力:能夠熟練運用tribon m3或am三維設(shè)計軟件進(jìn)行船舶生產(chǎn)設(shè)計。 工作年限:從事船舶相關(guān)專業(yè)生產(chǎn)設(shè)計三年以上。

業(yè)務(wù)能力:有一定的生產(chǎn)設(shè)計項目管理經(jīng)驗,有一定的項目統(tǒng)籌安排能力,有一定的專業(yè)協(xié)調(diào)和對外協(xié)調(diào)能力。

軟件能力:能夠熟練運用tribon m3或am三維設(shè)計軟件進(jìn)行船舶生產(chǎn)設(shè)計。

第8篇 汽輪機(jī)設(shè)計工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):進(jìn)行汽輪機(jī)的結(jié)構(gòu)、汽動及熱力設(shè)計,具體包括:1、汽輪機(jī)本體、輔助設(shè)備的設(shè)計工作2、輔助工裝的設(shè)計3、編制加工工藝流程4、參與新產(chǎn)品的設(shè)計研發(fā)任職要求:1、熱能與動力工程或機(jī)械設(shè)計等相關(guān)專業(yè)2、五年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗3、熟悉機(jī)械知識,各種繪圖軟件、cad、ug等二三維軟件

第9篇 汽輪機(jī)設(shè)計工程師崗位職責(zé)任職要求

汽輪機(jī)設(shè)計工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):進(jìn)行汽輪機(jī)的結(jié)構(gòu)、汽動及熱力設(shè)計,具體包括:1、汽輪機(jī)本體、輔助設(shè)備的設(shè)計工作2、輔助工裝的設(shè)計3、編制加工工藝流程4、參與新產(chǎn)品的設(shè)計研發(fā)任職要求:1、熱能與動力工程或機(jī)械設(shè)計等相關(guān)專業(yè)2、五年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗3、熟悉機(jī)械知識,各種繪圖軟件、cad、ug等二三維軟件

汽輪機(jī)設(shè)計工程師崗位

第10篇 輪機(jī)管理崗位職責(zé)

管理儲備干部(大管輪/輪機(jī)長) 億海藍(lán)(北京)數(shù)據(jù)技術(shù)股份公司 億海藍(lán)(北京)數(shù)據(jù)技術(shù)股份公司,億海藍(lán),億海藍(lán) 崗位職責(zé):

1、協(xié)助總經(jīng)理梳理業(yè)務(wù)流程;

2、負(fù)責(zé)與物料零售供應(yīng)商對接;

3、負(fù)責(zé)構(gòu)思營銷策略,并跟進(jìn)執(zhí)行。

崗位要求:

1、 本科以上學(xué)歷,輪機(jī)工程專業(yè),兩年以上遠(yuǎn)洋船大管輪/輪機(jī)長工作經(jīng)驗;

2、 良好的邏輯分析能力,優(yōu)秀的文案寫作能力;

3、 良好的分析規(guī)劃能力,對數(shù)據(jù)敏感,善于溝通表達(dá);

4、 良好的抗壓能力,能接受長期出差。

第11篇 輪機(jī)設(shè)計高級工程師崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1.根據(jù)上級安排,獨立完成船舶或海工裝備設(shè)計項目輪機(jī)專業(yè)的系統(tǒng)選型及原理設(shè)計,按進(jìn)度要求完成設(shè)計與分析并提交成果文件;

2.根據(jù)上級安排,獨立完成研發(fā)項目的關(guān)鍵技術(shù)突破;

3.貫徹執(zhí)行專業(yè)設(shè)計流程和質(zhì)量控制流程,確保本專業(yè)工作質(zhì)量;

4.主動了解和學(xué)習(xí)國內(nèi)外新技術(shù)、新裝備的發(fā)展及應(yīng)用動態(tài),提出專業(yè)建議;

5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位要求:

1. 8年以上船舶海工行業(yè)經(jīng)驗,良好的英語聽說能力;

2.熟練應(yīng)用專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、熟練應(yīng)用專業(yè)軟件、了解相關(guān)專業(yè)的工作界面,能夠獨立承擔(dān)船舶與海洋工程裝備輪機(jī)系統(tǒng)選型及原理設(shè)計;

3.熟練使用auto-cad, am等軟件;

4.具備2個以上研發(fā)或工程項目的專業(yè)負(fù)責(zé)人及以上任職經(jīng)歷。

第12篇 輪機(jī)設(shè)計師崗位職責(zé)

總體性能設(shè)計師-微型燃?xì)廨啓C(jī)(高級工程師) 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司,騰風(fēng)集團(tuán),至玥騰風(fēng),至玥騰風(fēng) 職責(zé)描述:

1、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計與優(yōu)化;

2、微型燃?xì)廨啓C(jī)部件性能參數(shù)的協(xié)調(diào)和匹配性研究;

3、微型燃?xì)廨啓C(jī)變工況設(shè)計與分析。

任職要求:

技能要求/專業(yè)水平:

1、熱能與動力工程、航空發(fā)動機(jī)等專業(yè)、碩士以上學(xué)歷優(yōu)先;

2、具備航空發(fā)動機(jī)、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計工作經(jīng)驗者有限;

3、熟悉至少一種熱平衡設(shè)計工具;

4、具備熱能相關(guān)的編程和軟件開發(fā)能力。

薪資結(jié)構(gòu):月固定薪資+項目獎金

初級工程師固定薪資:起薪8000元/月,成績優(yōu)異的一本本科應(yīng)屆畢業(yè)生

中級工程師固定薪資:起薪15000元/月,須有三年以上項目經(jīng)驗

高級工程師固定薪資:起薪25000元/月,至少五年以上項目研究經(jīng)驗

第13篇 輪機(jī)長崗位職責(zé)任職要求

輪機(jī)長崗位職責(zé)

船舶維修保養(yǎng)服務(wù)站站長 1、負(fù)責(zé)服務(wù)站人員管理及各作業(yè)任務(wù)的日常調(diào)度工作;

2、負(fù)責(zé)保障各維修保養(yǎng)業(yè)務(wù)的作業(yè)進(jìn)度和質(zhì)量管理工作;

3、負(fù)責(zé)服務(wù)站日常作業(yè)工具管理工作;

4、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門做好維修保養(yǎng)訂單的售前咨詢銜接工作;

5、負(fù)責(zé)與采購及物流部門對接,做好各類維修配件的供應(yīng)需求溝通工作;

6、負(fù)責(zé)與上流合作廠商進(jìn)行各類維保政策洽談工作;

7、負(fù)責(zé)各地維保商戶資源庫建立工作,梳理及完善維修技師的人才隊伍建設(shè),以滿足人才技術(shù)保障。

任職條件:

1、 輪機(jī)專業(yè),年齡:35-45歲

2、 5年以上大管輪工作經(jīng)驗,或二副以上經(jīng)驗,輪機(jī)長和具備甲類證書者優(yōu)先

3、 熟悉長江內(nèi)河船舶構(gòu)造和發(fā)動機(jī)配件

4、 有濰柴發(fā)動機(jī)、淄柴發(fā)動機(jī)維修保養(yǎng)經(jīng)驗者優(yōu)先

5、 具有良好的溝通能力,有航運企業(yè)機(jī)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

6、 薪資:16-18萬/年 1、負(fù)責(zé)服務(wù)站人員管理及各作業(yè)任務(wù)的日常調(diào)度工作;

2、負(fù)責(zé)保障各維修保養(yǎng)業(yè)務(wù)的作業(yè)進(jìn)度和質(zhì)量管理工作;

3、負(fù)責(zé)服務(wù)站日常作業(yè)工具管理工作;

4、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門做好維修保養(yǎng)訂單的售前咨詢銜接工作;

5、負(fù)責(zé)與采購及物流部門對接,做好各類維修配件的供應(yīng)需求溝通工作;

6、負(fù)責(zé)與上流合作廠商進(jìn)行各類維保政策洽談工作;

7、負(fù)責(zé)各地維保商戶資源庫建立工作,梳理及完善維修技師的人才隊伍建設(shè),以滿足人才技術(shù)保障。

任職條件:

1、 輪機(jī)專業(yè),年齡:35-45歲

2、 5年以上大管輪工作經(jīng)驗,或二副以上經(jīng)驗,輪機(jī)長和具備甲類證書者優(yōu)先

3、 熟悉長江內(nèi)河船舶構(gòu)造和發(fā)動機(jī)配件

4、 有濰柴發(fā)動機(jī)、淄柴發(fā)動機(jī)維修保養(yǎng)經(jīng)驗者優(yōu)先

5、 具有良好的溝通能力,有航運企業(yè)機(jī)務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

6、 薪資:16-18萬/年

輪機(jī)長崗位

第14篇 某輪機(jī)公司工會主席崗位職責(zé)

輪機(jī)公司工會主席崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)召集工會委員會會議,主持工會日常工作。

2、參加企業(yè)涉及職工切身利益和有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題的會議,反映職工的意愿和要求,提出工會的意見。

3、以職工方首席代表的身份,代表和組織職工與企業(yè)進(jìn)行平等協(xié)商、簽訂集體合同。

4、代表和組織職工參與企業(yè)民主管理。

5、代表和組織職工依法監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī),要求糾正侵犯職工和工會合法權(quán)益的行為。

6、擔(dān)任勞動爭議調(diào)解委員會主任,主持企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的工作。

7、向同級黨委和上級工會報告重要信息。

8、負(fù)責(zé)管理工會資產(chǎn)和經(jīng)費。

第15篇 輪機(jī)工程師——系統(tǒng)性能分析方向崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1.開展船舶動力系統(tǒng)機(jī)槳匹配仿真分析、優(yōu)化、驗證等方面的工作;

2.開展船舶動力系統(tǒng)工程應(yīng)用技術(shù)相關(guān)工作;

3.負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)計文檔的編制;

4.出具相應(yīng)的設(shè)計圖紙;

職位要求:

1.重點院校船舶內(nèi)燃機(jī)或輪機(jī)專業(yè),碩士或博士,男女不限;

2.開展過船用機(jī)槳匹配性能仿真或內(nèi)燃機(jī)性能分析相關(guān)研究;

3.熟練使用仿真軟件(如matlab、amesim、gt power等),掌握編程能力;

4.掌握cfd軟件(如fluent等)者優(yōu)先;

5.具備高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和持續(xù)學(xué)習(xí)能力。

第16篇 燃?xì)廨啓C(jī)控制系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1.燃機(jī)控制系統(tǒng)方案設(shè)計;

2.燃機(jī)控制計劃與控制規(guī)律設(shè)計;

3.燃機(jī)控制系統(tǒng)數(shù)字仿真;

4.燃機(jī)控制系統(tǒng)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān);

5.規(guī)劃燃機(jī)控制系統(tǒng)試驗大綱;

6.參與燃機(jī)控制系統(tǒng)軟硬件開發(fā)與調(diào)試;

7.參與燃機(jī)控制系統(tǒng)試驗與改進(jìn);

8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。

職位要求:

1.燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動機(jī)、能源動力工程、控制理論與工程等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2.有1年以上燃?xì)廨啓C(jī)或航空發(fā)動機(jī)控制系統(tǒng)設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟悉燃機(jī)或航空發(fā)動機(jī)控制系統(tǒng)原理、結(jié)構(gòu)與邏輯;

4.熟悉控制理論與工程,精通pid設(shè)計與調(diào)試;

5.熟練掌握matlab、c等編程軟件;

6.熟悉燃?xì)廨啓C(jī)控制相關(guān)國標(biāo)和asme試驗規(guī)程;

7.熟悉總體設(shè)計、控制律軟硬件實現(xiàn)、現(xiàn)場調(diào)試、性能改進(jìn);

8.熟悉各類plc或dcs或sis等自控系統(tǒng)的應(yīng)用者優(yōu)先;

第17篇 輪機(jī)設(shè)計崗位職責(zé)

總體性能設(shè)計師-微型燃?xì)廨啓C(jī)(高級工程師) 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司 至玥騰風(fēng)科技投資集團(tuán)有限公司,騰風(fēng)集團(tuán),至玥騰風(fēng),至玥騰風(fēng) 職責(zé)描述:

1、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計與優(yōu)化;

2、微型燃?xì)廨啓C(jī)部件性能參數(shù)的協(xié)調(diào)和匹配性研究;

3、微型燃?xì)廨啓C(jī)變工況設(shè)計與分析。

任職要求:

技能要求/專業(yè)水平:

1、熱能與動力工程、航空發(fā)動機(jī)等專業(yè)、碩士以上學(xué)歷優(yōu)先;

2、具備航空發(fā)動機(jī)、微型燃?xì)廨啓C(jī)總體性能設(shè)計工作經(jīng)驗者有限;

3、熟悉至少一種熱平衡設(shè)計工具;

4、具備熱能相關(guān)的編程和軟件開發(fā)能力。

薪資結(jié)構(gòu):月固定薪資+項目獎金

初級工程師固定薪資:起薪8000元/月,成績優(yōu)異的一本本科應(yīng)屆畢業(yè)生

中級工程師固定薪資:起薪15000元/月,須有三年以上項目經(jīng)驗

高級工程師固定薪資:起薪25000元/月,至少五年以上項目研究經(jīng)驗

第18篇 齒輪機(jī)械設(shè)計工程師崗位職責(zé)

機(jī)械設(shè)計工程師(齒輪傳動方向) 華建天恒 天津華建天恒傳動有限責(zé)任公司,華建天恒,華建天恒傳動 我們提供有競爭力的薪資,具體以招聘人員溝通為準(zhǔn)

崗位職責(zé)

1.客戶技術(shù)培訓(xùn)、交流、咨詢,與客戶簽訂技術(shù)協(xié)議

2.供應(yīng)商技術(shù)交流,零件的技術(shù)評審、開發(fā)及技術(shù)協(xié)議簽訂

3.方案設(shè)計、產(chǎn)品圖樣、計算校核及設(shè)計優(yōu)化

任職要求

1.熟練使用autocad、ugs、pro/e等制圖軟件;

2.熟悉kisssoft/mdesign/roma_等齒輪傳動系統(tǒng)設(shè)計軟件;

3.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè);

4.二年以上齒輪箱設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗;

5.大學(xué)英語四級以上,有較強(qiáng)的英語實際運用經(jīng)驗;

6.擁有風(fēng)電齒輪箱、減速機(jī)、船舶齒輪箱、高速齒輪箱設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。

第19篇 海工輪機(jī)工程師崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、承擔(dān)項目專業(yè)主要設(shè)計工作,協(xié)助專業(yè)負(fù)責(zé)人完成船舶設(shè)計任務(wù),

2、參與解決項目設(shè)計中的主要問題,在進(jìn)度上滿足項目計劃安排的要求;

3、在更高級別設(shè)計師指導(dǎo)下,完成i類圖紙的設(shè)計繪制和關(guān)鍵技術(shù)文件的編制,確保技術(shù)指標(biāo)的先進(jìn)性,在技術(shù)上滿足技術(shù)規(guī)格書、規(guī)范、公約等要求,進(jìn)度上符合項目計劃安排的需求;

4、按照技術(shù)規(guī)格書、規(guī)范及公約等對設(shè)計的各項要求,獨立完成各項目中具體ii、iii類圖紙的設(shè)計、繪制和相關(guān)計算工作;參與解決所負(fù)責(zé)項目設(shè)計中的主要問題;

5、基本掌握本專業(yè)涉及的主要設(shè)備、系統(tǒng)的工作原理、配置選型計算、設(shè)計技術(shù)和方法等,包括主推進(jìn)系統(tǒng)、軸系、電站、熱源系統(tǒng)、側(cè)推裝置、動力定位系統(tǒng)、減搖系統(tǒng)、動力管系、船舶管系、機(jī)艙通風(fēng)系統(tǒng)、油船管系、消防系統(tǒng)、防污染系統(tǒng)、動力裝置艙室布置、自動控制監(jiān)測報警系統(tǒng)、反腐防漏、減振降噪等等;

6、了解其它專業(yè)的相關(guān)知識及主要相關(guān)圖紙的基本表達(dá)方式;了解總體、結(jié)構(gòu)、舾裝、電氣、冷藏專業(yè)和本專業(yè)的業(yè)務(wù)聯(lián)系方法和內(nèi)容。

職位要求:

1、教育程度:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;船舶工程機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、工作經(jīng)驗:3年以上海工設(shè)計經(jīng)驗,能顧對本專業(yè)領(lǐng)域的單項技術(shù)議題進(jìn)行學(xué)習(xí)和鉆研,并在設(shè)計中有所應(yīng)用;

3、語言能力:英語六級,可閱讀英語專業(yè)技術(shù)資料,并可進(jìn)行交流與溝通;

4、軟件應(yīng)用:熟練應(yīng)用cad軟件/office等辦公軟件,掌握掌握輪機(jī)機(jī)械設(shè)備估算,熱平?計算,管路流阻計算,蒸汽加熱計算;

5、職業(yè)素養(yǎng):具有良好技術(shù)分析能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

第20篇 輪機(jī)技術(shù)員崗位職責(zé)

汽輪機(jī)技術(shù)員職位要求:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對汽輪機(jī)設(shè)計文件和圖紙的收集和核對,提出設(shè)計建議和改進(jìn)方案,并監(jiān)督項目的實施。

2 、負(fù)責(zé)對已施工項目的汽輪機(jī)設(shè)備進(jìn)行考察、核對、評估設(shè)備機(jī)械性能使用情況。

3、負(fù)責(zé)對汽輪機(jī)后續(xù)設(shè)計進(jìn)行管理,滿足項目進(jìn)度要求,協(xié)調(diào)物資部采購技術(shù)支持等。

4、負(fù)責(zé)配合項目的驗收和移交。

任職資格:

1.汽機(jī)專業(yè)或熱動專業(yè),有一定的實際工作經(jīng)驗,綜合素質(zhì)高;

2.具有車間、電廠維修專工的閱歷;

3.有參加過電廠建設(shè)的閱歷;

4.身體健康,品行端正,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),誠信務(wù)實。

期待有夢想的人加入!!

輪機(jī)崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么輪機(jī)崗位是船舶或工業(yè)設(shè)施中負(fù)責(zé)動力系統(tǒng)運行和維護(hù)的關(guān)鍵職位。它涵蓋了一系列技術(shù)和管理任務(wù),確保設(shè)備的安全、高效和可靠運行。崗位職責(zé)要求1.專業(yè)知識:輪機(jī)
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