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崗位職責(zé)是什么
實(shí)驗(yàn)主任,是實(shí)驗(yàn)室的核心管理者,承擔(dān)著確保實(shí)驗(yàn)安全、高效運(yùn)行的重任。這個(gè)角色不僅需要具備深厚的專(zhuān)業(yè)知識(shí),還需要擁有出色的組織協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力。
崗位職責(zé)要求
1. 專(zhuān)業(yè)知識(shí)深厚:實(shí)驗(yàn)主任需精通實(shí)驗(yàn)室相關(guān)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)人員進(jìn)行復(fù)雜實(shí)驗(yàn)操作。
2. 管理能力突出:具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和項(xiàng)目管理能力,能有效地分配資源,確保實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
3. 安全意識(shí)強(qiáng):熟悉實(shí)驗(yàn)室安全規(guī)定,對(duì)實(shí)驗(yàn)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)有敏銳的洞察力,能預(yù)防和處理各類(lèi)安全問(wèn)題。
4. 質(zhì)量控制嚴(yán)謹(jǐn):對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性有嚴(yán)格要求,確保實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的科學(xué)性和有效性。
5. 溝通協(xié)調(diào)能力:能夠與內(nèi)外部各方有效溝通,協(xié)調(diào)資源,解決實(shí)驗(yàn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
崗位職責(zé)描述
實(shí)驗(yàn)主任的主要工作是規(guī)劃和監(jiān)督實(shí)驗(yàn)室的日常運(yùn)作,包括實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、人員培訓(xùn)、設(shè)備維護(hù)、安全監(jiān)管以及科研項(xiàng)目的管理。他們需要制定并執(zhí)行實(shí)驗(yàn)流程,確保實(shí)驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,通過(guò)持續(xù)改進(jìn),提升實(shí)驗(yàn)室的工作效率和實(shí)驗(yàn)成果的質(zhì)量。
在團(tuán)隊(duì)管理方面,實(shí)驗(yàn)主任要負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)人員的技術(shù)指導(dǎo)和職業(yè)發(fā)展,創(chuàng)建一個(gè)積極的學(xué)習(xí)和研究環(huán)境。他們還需定期評(píng)估實(shí)驗(yàn)進(jìn)展,確保項(xiàng)目按時(shí)完成,并對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析和解讀,為后續(xù)研究提供方向。
在安全方面,實(shí)驗(yàn)主任要建立和維護(hù)一套完善的安全管理體系,定期進(jìn)行安全培訓(xùn),以防止事故的發(fā)生。他們要對(duì)實(shí)驗(yàn)室的設(shè)備進(jìn)行定期檢查和保養(yǎng),確保設(shè)備的正常運(yùn)行。
有哪些內(nèi)容
1. 實(shí)驗(yàn)計(jì)劃與執(zhí)行:制定實(shí)驗(yàn)方案,分配實(shí)驗(yàn)任務(wù),監(jiān)控實(shí)驗(yàn)進(jìn)度,確保實(shí)驗(yàn)?zāi)繕?biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與指導(dǎo):培訓(xùn)新員工,提供技術(shù)指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)的整體技術(shù)水平和協(xié)作能力。
3. 設(shè)備管理與維護(hù):負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備的采購(gòu)、安裝、調(diào)試和維護(hù),確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。
4. 安全管理:執(zhí)行安全規(guī)程,定期進(jìn)行安全檢查,處理安全隱患,組織應(yīng)急演練。
5. 科研項(xiàng)目管理:協(xié)調(diào)科研項(xiàng)目,參與申請(qǐng)和報(bào)告撰寫(xiě),跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目符合預(yù)期目標(biāo)。
6. 質(zhì)量控制與改進(jìn):建立質(zhì)量保證體系,對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行審核,持續(xù)優(yōu)化實(shí)驗(yàn)流程,提高實(shí)驗(yàn)的準(zhǔn)確性和效率。
7. 內(nèi)外部溝通:與校內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)等合作單位保持良好關(guān)系,爭(zhēng)取資源,促進(jìn)科研合作。
實(shí)驗(yàn)主任的角色是實(shí)驗(yàn)室成功的關(guān)鍵,他們的工作直接影響到實(shí)驗(yàn)的成果和實(shí)驗(yàn)室的整體運(yùn)營(yíng)。通過(guò)他們的專(zhuān)業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)力,實(shí)驗(yàn)室可以持續(xù)創(chuàng)新,為科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新做出重要貢獻(xiàn)。
實(shí)驗(yàn)主任崗位職責(zé)范文
第1篇 華南植物園公共實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)
1.根據(jù)本室的職責(zé)范圍,主持全室的日常工作。
2.簽發(fā)本室起草的公文和信件,擬定本室的年度工作計(jì)劃,并主持各項(xiàng)計(jì)劃的編審工作,定期檢查計(jì)劃執(zhí)行情況,采取有效措施,保證各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)的完成,并對(duì)各項(xiàng)計(jì)劃工作進(jìn)行總結(jié)、匯報(bào)。
3.作公共實(shí)驗(yàn)室年度財(cái)務(wù)預(yù)算、成本核算及及財(cái)務(wù)總結(jié)。
4.寫(xiě)公共實(shí)驗(yàn)室年終的各種總結(jié)及填寫(xiě)各類(lèi)報(bào)表。
5.起草公共實(shí)驗(yàn)室各種文件、提出實(shí)驗(yàn)室管理委員會(huì)會(huì)議的議題,審核園實(shí)驗(yàn)室管委會(huì)、用戶管理委員會(huì)會(huì)議紀(jì)要。
6.組織儀器管理委員會(huì)及資產(chǎn)部制定本園的儀器購(gòu)置計(jì)劃并安排及督促相關(guān)人員購(gòu)置。
7.建立健全本室的各項(xiàng)工作制度,明確工作人員的分工和職責(zé)范圍,檢查和考核工作人員的工作情況。
8.結(jié)合本室實(shí)際,組織本室人員做好各項(xiàng)技術(shù)服務(wù)工作,團(tuán)結(jié)全室工作人員努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
9.督促大型儀器共享網(wǎng)的運(yùn)行工作,對(duì)本室共享網(wǎng)運(yùn)行情況交流形成定期例會(huì)制,督促各機(jī)組互相交流共享網(wǎng)使用經(jīng)驗(yàn),實(shí)時(shí)作好工作記錄,實(shí)時(shí)反應(yīng)共享網(wǎng)的運(yùn)行情況。
10.研究和決定本室范圍突遇的各項(xiàng)工作,重大問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)。
11.組織本室人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及對(duì)用戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。
12對(duì)外宣傳,樹(shù)立公共實(shí)驗(yàn)室對(duì)外良好的形象。
13.協(xié)調(diào)各種關(guān)系。
第2篇 實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)
實(shí)驗(yàn)室主任 蕪湖禾田汽車(chē)工業(yè)有限公司 蕪湖禾田汽車(chē)工業(yè)有限公司,禾田 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室一切事物(含理化實(shí)驗(yàn)室、環(huán)境實(shí)驗(yàn)室、力學(xué)性能、疲勞測(cè)試、計(jì)量等);
2、負(fù)責(zé)cnas實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可推進(jìn);
3、負(fù)責(zé)二方、三方審核接待。
任職要求:
1、對(duì)材料分析有自己的見(jiàn)解(尤其是鋁合金材料);
2、機(jī)械專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。
第3篇 實(shí)驗(yàn)中心室主任崗位職責(zé)
1、根據(jù)專(zhuān)業(yè)需提出實(shí)驗(yàn)器材的添置要求,參加并負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝與調(diào)試。
2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)儀器,設(shè)備對(duì)外送修和申請(qǐng)報(bào)廢工作。
3、督促和檢查本中心一切實(shí)驗(yàn)器材的保管、維護(hù)、帳及室內(nèi)的整潔衛(wèi)生,做好安全防范工作。
4、督促和檢查有關(guān)實(shí)驗(yàn)人員按照實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)的內(nèi)容和要求,認(rèn)真準(zhǔn)備好實(shí)驗(yàn)所需的儀器、設(shè)備、物品與工具。
5、負(fù)責(zé)新實(shí)驗(yàn)人員的選調(diào)、培訓(xùn)和有關(guān)進(jìn)修工作;負(fù)責(zé)本中心人員的業(yè)務(wù)考核工作。
6、負(fù)責(zé)督促實(shí)驗(yàn)人員登記消耗的物品與器材;發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告,并提出解決辦法。
7、帶領(lǐng)本中心人員努力鉆研業(yè)務(wù),不斷提高實(shí)驗(yàn)水平。出色完成實(shí)驗(yàn)中心的各項(xiàng)工作。
8、搞好與本系各教研室之間團(tuán)結(jié)與協(xié)作,積極完成學(xué)院主管部門(mén)和系主任交辦的其它工作。
第4篇 海洋電纜實(shí)驗(yàn)室副主任崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1.全面負(fù)責(zé)海洋電纜實(shí)驗(yàn)室技術(shù)管理工作,組織協(xié)調(diào)實(shí)驗(yàn)室人員和設(shè)備資源,保證檢驗(yàn)檢測(cè)業(yè)務(wù)正常開(kāi)展;
2.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室技術(shù)能力建設(shè),滿足業(yè)務(wù)需要并不斷提升;
3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員技能提升和員工業(yè)務(wù)能力考核;
4.負(fù)責(zé)組織實(shí)施實(shí)驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)、專(zhuān)利、科技項(xiàng)目、新方法開(kāi)發(fā)等科研工作;
5.負(fù)責(zé)為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)提供技術(shù)支持。
職位要求:
1.具備6年以上工作經(jīng)歷,4年以上本專(zhuān)業(yè)檢驗(yàn)檢測(cè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉電線電纜檢測(cè)、產(chǎn)品、試驗(yàn)方法標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范,熟悉行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài);
3.熟悉質(zhì)量體系運(yùn)行要求;具有技術(shù)研究及創(chuàng)新能力。
第5篇 某技術(shù)師范學(xué)院實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)
1.根據(jù)實(shí)驗(yàn)室擔(dān)負(fù)的教學(xué)、科研任務(wù),擬訂實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和發(fā)展的規(guī)劃和年度計(jì)劃。
2.會(huì)同有關(guān)教研室審定實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱及實(shí)驗(yàn)課程或?qū)嶒?yàn)指導(dǎo)書(shū),確定實(shí)驗(yàn)教學(xué)和測(cè)試要求,根據(jù)下達(dá)的任務(wù),制定學(xué)期實(shí)驗(yàn)教學(xué)和科研工作計(jì)劃,保證教學(xué)和科研工作的順利進(jìn)行,努力提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量和科研水平。
3.對(duì)下達(dá)的教學(xué)、科研經(jīng)費(fèi)提出使用安排意見(jiàn),并擬訂儀器設(shè)備的購(gòu)置計(jì)劃。
4.搞好實(shí)驗(yàn)室科學(xué)管理,研究投資效益,負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)的組織工作,提高儀器設(shè)備的利用率和完好率。
5.領(lǐng)導(dǎo)本實(shí)驗(yàn)室各類(lèi)人員的工作,組織實(shí)驗(yàn)人員的培養(yǎng)及考核、晉升的評(píng)議工作,不斷提高他們的思想、業(yè)務(wù)水平。
6.制訂、執(zhí)行并督促檢查實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,按時(shí)上報(bào)各類(lèi)報(bào)表,定期檢查、總結(jié)實(shí)驗(yàn)室工作,開(kāi)展評(píng)比活動(dòng)。
7.實(shí)驗(yàn)室副主任協(xié)助主任工作。
第6篇 實(shí)驗(yàn)中心辦公室主任(副主任)崗位職責(zé)
辦公室主任在中心主任領(lǐng)導(dǎo)下工作,接受中心工作安排,起到上傳下達(dá)作用,積極主動(dòng)地搞好各項(xiàng)工作,努力為教學(xué)和科研服務(wù)。
一、及時(shí)向各室傳達(dá)實(shí)驗(yàn)中心所做出的決議和決定,并督促檢查各室按時(shí)完成。
二、在每學(xué)期放假前協(xié)調(diào)有關(guān)院(部)安排好下學(xué)期的教學(xué)工作,并做出有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
三、做好文件收、發(fā)、傳閱工作。按工作流程及時(shí)處理文件,并做好文件歸檔。
四、做好實(shí)驗(yàn)中心的綜合治理工作,協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)抓好實(shí)驗(yàn)樓的安全工作和清潔衛(wèi)生工作,保障水、電的正常供給。
五、負(fù)責(zé)做好實(shí)驗(yàn)中心實(shí)驗(yàn)儀器和辦公用品的計(jì)劃、采購(gòu)、驗(yàn)收、入庫(kù)、分發(fā)及登記建帳工作,做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、科學(xué)、規(guī)范。
六、做好實(shí)驗(yàn)中心工作人員考勤匯總,按時(shí)發(fā)放各種津貼。
七、做好勤工儉學(xué)學(xué)生的管理工作。
八、做好調(diào)查研究工作,經(jīng)常深入教學(xué)單位,了解情況,處理問(wèn)題,及時(shí)向中心領(lǐng)導(dǎo)提供信息當(dāng)好參謀。
九、認(rèn)真完成中心領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
第7篇 混凝土實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)任職要求
混凝土實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)工廠混凝土實(shí)驗(yàn)室的管理工作。
2、負(fù)責(zé)混凝土技術(shù)的不斷革新開(kāi)發(fā),配合比的優(yōu)化、成本與質(zhì)量控制,組織考評(píng)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)工作質(zhì)量水平。
3、負(fù)責(zé)落實(shí)混凝土實(shí)驗(yàn)室設(shè)備儀器的管理,組織定期檢查、保養(yǎng)及檢定工作,確保設(shè)備儀器處于完好工作狀態(tài)。
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)工廠實(shí)驗(yàn)室技術(shù)文件和試驗(yàn)資料的檔案管理及客戶資料的批準(zhǔn)發(fā)放工作。
5、負(fù)責(zé)新型建筑制品、材料的研發(fā)與應(yīng)用,工廠混凝土預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)技術(shù)的掌握與技術(shù)支持。
6、負(fù)責(zé)企業(yè)資質(zhì)和試驗(yàn)室資質(zhì)的辦理與年審。
要求:
1、25-40歲,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑材料相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3年以上大型建材公司或混凝土攪拌站實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)。
3、持試驗(yàn)員上崗證,持中級(jí)及以上職稱(chēng)。
4、具備建筑材料、混凝土,質(zhì)量管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉企業(yè)預(yù)制構(gòu)件產(chǎn)品的特性和特點(diǎn);掌握混凝土攪拌站生產(chǎn)工藝流程;能依據(jù)原材料情況配制符合要求的混凝土。
5、了解與產(chǎn)品相關(guān)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)質(zhì)量水平以及國(guó)家和地方法規(guī)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)工廠混凝土實(shí)驗(yàn)室的管理工作。
2、負(fù)責(zé)混凝土技術(shù)的不斷革新開(kāi)發(fā),配合比的優(yōu)化、成本與質(zhì)量控制,組織考評(píng)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)工作質(zhì)量水平。
3、負(fù)責(zé)落實(shí)混凝土實(shí)驗(yàn)室設(shè)備儀器的管理,組織定期檢查、保養(yǎng)及檢定工作,確保設(shè)備儀器處于完好工作狀態(tài)。
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)工廠實(shí)驗(yàn)室技術(shù)文件和試驗(yàn)資料的檔案管理及客戶資料的批準(zhǔn)發(fā)放工作。
5、負(fù)責(zé)新型建筑制品、材料的研發(fā)與應(yīng)用,工廠混凝土預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)技術(shù)的掌握與技術(shù)支持。
6、負(fù)責(zé)企業(yè)資質(zhì)和試驗(yàn)室資質(zhì)的辦理與年審。
要求:
1、25-40歲,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑材料相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3年以上大型建材公司或混凝土攪拌站實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)。
3、持試驗(yàn)員上崗證,持中級(jí)及以上職稱(chēng)。
4、具備建筑材料、混凝土,質(zhì)量管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉企業(yè)預(yù)制構(gòu)件產(chǎn)品的特性和特點(diǎn);掌握混凝土攪拌站生產(chǎn)工藝流程;能依據(jù)原材料情況配制符合要求的混凝土。
5、了解與產(chǎn)品相關(guān)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)質(zhì)量水平以及國(guó)家和地方法規(guī)
混凝土實(shí)驗(yàn)室主任崗位
第8篇 實(shí)驗(yàn)中心主任崗位職責(zé)范本
1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)中心的全面管理工作。
2.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)中心的規(guī)劃、管理和制度建設(shè)。
3.負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)中心的設(shè)備、儀器的購(gòu)置方案,參與儀器設(shè)備的招標(biāo)采購(gòu)。
4.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)中心儀器設(shè)備財(cái)產(chǎn)的登記。
5.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)中心儀器設(shè)備的管理及維護(hù),保證教學(xué)正常使用。
6.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的課程安排與管理。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第9篇 分析實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)任職要求
分析實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)、組織和運(yùn)行管理,確保實(shí)驗(yàn)室具有滿足工作要求的各項(xiàng)條件,保證研究項(xiàng)目及時(shí)、正常地運(yùn)行。
2.確保實(shí)驗(yàn)室(研究機(jī)構(gòu))的工作符合glp、藥物臨床試驗(yàn)生物樣本分析實(shí)驗(yàn)室管理指南(試行)等規(guī)范的要求。
3.確保建立工作人員的教育背景、工作經(jīng)歷、培訓(xùn)情況、崗位描述等資料,并歸檔保存、及時(shí)更新。
4.確保工作人員清楚地理解自己的職責(zé)及所承擔(dān)的工作內(nèi)容,如有必要應(yīng)提供與這些工作相關(guān)的培訓(xùn)。
5.組織建立完善的質(zhì)量管理體系。組織制定和修改管理制度、技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程;定期審閱所有管理制度、技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程文件,確保所有文件適時(shí)更新。確保工作人員嚴(yán)格遵守標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,所有新建和修改后的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程需經(jīng)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)方可生效,其原始文件作為檔案進(jìn)行保存。
6.確保在研究機(jī)構(gòu)內(nèi)建立質(zhì)量保證程序,由獨(dú)立的質(zhì)量保證人員執(zhí)行,并確保其按照本規(guī)范的要求履行質(zhì)量保證職責(zé)
制定主計(jì)劃表,掌握各項(xiàng)分析工作的進(jìn)展。確保主計(jì)劃表及時(shí)進(jìn)行更新,定期對(duì)主計(jì)劃表歸檔保存。主計(jì)劃表應(yīng)至少包括研究名稱(chēng)和/或代號(hào)、受試物名稱(chēng)和/或代號(hào)、研究開(kāi)始時(shí)間、研究狀態(tài)、專(zhuān)題負(fù)責(zé)人姓名、研究委托方等。
7.確保在每項(xiàng)實(shí)驗(yàn)開(kāi)始前,指定具有適當(dāng)資質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)并接受過(guò)培訓(xùn)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,試驗(yàn)過(guò)程中確需更換項(xiàng)目負(fù)責(zé)人時(shí),應(yīng)記錄更換的原因和時(shí)間,并保留相關(guān)記錄。
8.確保質(zhì)量保證部門(mén)的報(bào)告被及時(shí)處理,并采取必要的糾正和/或預(yù)防措施。
9.審查、批準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)方案、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、結(jié)果或報(bào)告。
10.確保計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)適用于其使用目的,并且依照本規(guī)范要求進(jìn)行驗(yàn)證、使用和維護(hù)。
11.確保實(shí)驗(yàn)室定期參加必要的檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室能力驗(yàn)證和比對(duì)活動(dòng)。
招聘要求:
1.碩士以上學(xué)歷,醫(yī)藥生物分析相關(guān)專(zhuān)業(yè),三年以上生物樣本分析管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉質(zhì)譜、色譜等設(shè)備的使用和維護(hù),熟悉實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證體系(glp, cnas等),能準(zhǔn)確把握有關(guān)法律法規(guī)及gcp和glp的要求,保證實(shí)驗(yàn)室分析數(shù)據(jù)的真實(shí)性、完整性和規(guī)范性。
2.具有高度的職責(zé)感,能堅(jiān)持原則,解決分析技術(shù)問(wèn)題,對(duì)生物樣本分析進(jìn)行正確指導(dǎo)、監(jiān)督和裁決。
分析實(shí)驗(yàn)室主任崗位
第10篇 實(shí)驗(yàn)室中心主任崗位職責(zé)
1、崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常事務(wù),測(cè)試人員及測(cè)試設(shè)備的管理。
(2)熟悉通用軟件檢測(cè)(掌握l(shuí)oardrunner和qa測(cè)試工具)、以太網(wǎng)、機(jī)房綜合布線各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),組織指導(dǎo)檢測(cè)人員實(shí)施各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)化操作。
(3)貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和公司領(lǐng)導(dǎo)指令,督促實(shí)驗(yàn)室人員嚴(yán)格執(zhí)行。
(4)懂得激勵(lì)和激發(fā)實(shí)驗(yàn)室人員工作熱情。
(5)熟悉實(shí)驗(yàn)室原始記錄與數(shù)據(jù)的審核工作,對(duì)實(shí)驗(yàn)室數(shù)據(jù)進(jìn)行審核監(jiān)督,對(duì)有疑問(wèn)的檢測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行親自檢測(cè)或在場(chǎng)監(jiān)督檢測(cè)。
(6)熟悉實(shí)驗(yàn)室的儀器設(shè)備及消耗材料的購(gòu)買(mǎi)工作,負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備和消耗材料的采購(gòu)計(jì)劃。
(7)熟悉實(shí)驗(yàn)室的質(zhì)控手段,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)項(xiàng)目質(zhì)量控制工作。
(8)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室cnas認(rèn)可,復(fù)審及擴(kuò)項(xiàng)工作。
(9)負(fù)責(zé)組織實(shí)驗(yàn)室人員進(jìn)行技術(shù)研究,負(fù)責(zé)測(cè)試方法的開(kāi)發(fā),優(yōu)化測(cè)試方法。
(10)協(xié)助市場(chǎng)部對(duì)市場(chǎng)人員提供技術(shù)支持工作。
(11)負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)驗(yàn)室測(cè)試報(bào)告進(jìn)行審核、批準(zhǔn)、簽字、發(fā)放。
2、任職要求
(1)學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
(2)經(jīng)驗(yàn):從事實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)及相關(guān)工作5年以上,精通檢測(cè)業(yè)務(wù)和各項(xiàng)檢測(cè)技術(shù);
(3)資質(zhì):具有istqb證書(shū),曾擔(dān)任技術(shù)負(fù)責(zé)人或?qū)嶒?yàn)室主任,曾主導(dǎo)過(guò)實(shí)驗(yàn)室cma、cnas工作優(yōu)先;
(4)素質(zhì):有責(zé)任心、事業(yè)心、進(jìn)取心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
第11篇 實(shí)驗(yàn)室主任工程師崗位職責(zé)
實(shí)驗(yàn)室主任工程師 上海天誠(chéng)通信技術(shù)股份有限公司 上海天誠(chéng)通信技術(shù)股份有限公司,天誠(chéng)通信,天誠(chéng) 職責(zé)描述:
1、英語(yǔ)4級(jí)本科及以上學(xué)歷,具備閱讀、整理、比對(duì)國(guó)際最新標(biāo)準(zhǔn)的能力;
2、了解光纖通信領(lǐng)域,掌握光纖測(cè)試相關(guān)國(guó)際、國(guó)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)及測(cè)試過(guò)程及方法;
3、了解精益6西格瑪?shù)膬?yōu)先;
4、工作主動(dòng)積極,主觀能動(dòng)性強(qiáng);
第12篇 實(shí)驗(yàn)室副主任崗位職責(zé)任職要求
實(shí)驗(yàn)室副主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)廠區(qū)生產(chǎn)配方的優(yōu)化;
2、負(fù)責(zé)各類(lèi)原材料、工廠生產(chǎn)的各型號(hào)產(chǎn)品的質(zhì)量及產(chǎn)品售后質(zhì)量保障;
3、負(fù)責(zé)建立健全生產(chǎn)部各項(xiàng)管理制度,并對(duì)制度進(jìn)行宣貫、執(zhí)行、監(jiān)督和檢查;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各部門(mén)工作的下達(dá)、監(jiān)督、協(xié)調(diào);
5、負(fù)責(zé)貫徹和落實(shí)本部門(mén)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn);
6、負(fù)責(zé)廠區(qū)安全生產(chǎn)教育及培訓(xùn),加強(qiáng)安全生產(chǎn)制度的落實(shí);定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)議,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并分析原因,采取有效措施保證生產(chǎn)。
任職要求:
兩年及以上同行業(yè)實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn),45歲以下;大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
實(shí)驗(yàn)室副主任崗位
第13篇 材料分析實(shí)驗(yàn)室 副主任崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1.協(xié)助負(fù)責(zé)材料分析檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室日常管理工作,保證實(shí)驗(yàn)室安全平穩(wěn)運(yùn)行;
2.協(xié)助年度工作目標(biāo)落實(shí);
3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室體系建設(shè)工作;
4.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室內(nèi)外部質(zhì)量控制;
5.協(xié)助提供市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)支持。
職位要求:
1.具備8年以上材料檢測(cè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.3年以上實(shí)驗(yàn)室管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉材料檢測(cè)國(guó)內(nèi)外檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范;
3.熟悉質(zhì)量體系運(yùn)行要求;具備技術(shù)研究及創(chuàng)新能力。
第14篇 實(shí)驗(yàn)室副主任崗位工作職責(zé)
一、在實(shí)驗(yàn)室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室教學(xué)科研管理工作。
二、協(xié)助實(shí)驗(yàn)室主任制定實(shí)驗(yàn)室建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)驗(yàn)室年度工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。
三、研究和探索相關(guān)研究領(lǐng)域和科研主攻方向的發(fā)展現(xiàn)狀,對(duì)本實(shí)驗(yàn)室的研究方向和科研任務(wù)提出指導(dǎo)性建議和意見(jiàn)。
四、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室教學(xué)科研儀器設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃的制定與論證。
五、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的接收、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收工作,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備使用效益的評(píng)估工作。
六、負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)室科技發(fā)展計(jì)劃,組織實(shí)驗(yàn)室研究人員申報(bào)各級(jí)各類(lèi)科研項(xiàng)目和科研獎(jiǎng)勵(lì),負(fù)責(zé)科研經(jīng)費(fèi)的籌集。
七、組織協(xié)調(diào)實(shí)驗(yàn)室研究人員從事科學(xué)研究,組織力量對(duì)重大科研項(xiàng)目的進(jìn)行攻關(guān)。
八、負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目研究進(jìn)度的監(jiān)督、檢查和管理,負(fù)責(zé)年終科研工作的匯報(bào)和總結(jié)。
九、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室研究人員的培養(yǎng),定期組織研究人員之間的學(xué)術(shù)交流活動(dòng),負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室對(duì)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)和實(shí)驗(yàn)室開(kāi)放。
十、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室科技成果轉(zhuǎn)化、推廣、社會(huì)服務(wù)工作。
十一、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)主管部門(mén)交辦的其他工作。
第15篇 區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué)安保處主任崗位職責(zé)
實(shí)驗(yàn)中學(xué)安保處主任崗位職責(zé)
1、協(xié)助分管校長(zhǎng)開(kāi)展學(xué)校的安全工作。
2、主持召開(kāi)安全工作會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)部門(mén)和學(xué)校的重要指示精神和要求,部署學(xué)校安全工作的任務(wù)。
3、安排和實(shí)施學(xué)校安全教育活動(dòng),加強(qiáng)學(xué)校安全工作的監(jiān)督管理和檢查指導(dǎo)。
4、落實(shí)學(xué)校有關(guān)安全工作資料,落實(shí)各類(lèi)人員工作責(zé)任,組織簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書(shū),完善各類(lèi)安全工作預(yù)案。
5、加強(qiáng)檢查督促工作。對(duì)學(xué)校安全工作落實(shí)情況進(jìn)行定期和不定期的檢查,及時(shí)排查、掌握各種不安全隱患。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即采取嚴(yán)密的防范措施,并迅速進(jìn)行整改和處理。
6、把安全教育納入學(xué)校教育教學(xué)工作,按要求保證必要課時(shí),積極改進(jìn)教育教學(xué)方法,提高安全教育的實(shí)效性,對(duì)師生進(jìn)行安全教育培訓(xùn)工作,增強(qiáng)師生的安全意識(shí)和防范能力。
7、對(duì)校園偶發(fā)安全事件進(jìn)行協(xié)調(diào)和處理。
8、及時(shí)上報(bào)有關(guān)安全工作的材料。
第16篇 基礎(chǔ)科學(xué)部實(shí)驗(yàn)室主任崗位職責(zé)范本
實(shí)驗(yàn)室主任是實(shí)驗(yàn)室工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,全面負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)工作,其主要職責(zé)是:
一、根據(jù)本實(shí)驗(yàn)室承擔(dān)的教學(xué)、科研任務(wù)和專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)室發(fā)展規(guī)劃。
二、按教學(xué)大綱和科研計(jì)劃要求,會(huì)同有關(guān)教學(xué)、科研人員,審訂實(shí)驗(yàn)大綱、實(shí)驗(yàn)教材和實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)以及科研實(shí)驗(yàn)大綱,不斷提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量和科研水平。
三、根據(jù)部的安排,制定每學(xué)期實(shí)驗(yàn)教學(xué)和科研工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室各類(lèi)人才(包括在實(shí)驗(yàn)室工作的教師)分配工作任務(wù),并對(duì)工作情況進(jìn)行檢查督促。
四、組織編制實(shí)驗(yàn)設(shè)備、儀器、材料、工具等購(gòu)置、維修計(jì)劃,在有關(guān)部門(mén)配合下,負(fù)責(zé)組織實(shí)驗(yàn)室的物資清查、質(zhì)量鑒定和維修保養(yǎng)工作。
五、在部的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)室工作人員的培養(yǎng)規(guī)劃,組織安排實(shí)驗(yàn)室各類(lèi)人才(包括在實(shí)驗(yàn)室工作的教師)的業(yè)務(wù)提高與培訓(xùn)工作。并按上級(jí)有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的考核工作。
六、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的安全防火和綜治工作。
七、實(shí)驗(yàn)室主任實(shí)行八小時(shí)工作
基礎(chǔ)科學(xué)部
` 2010.9.1
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