崗位職責(zé)是什么
裝飾市場崗位主要負責(zé)管理、協(xié)調(diào)和執(zhí)行與室內(nèi)裝飾相關(guān)的市場營銷活動，旨在提升品牌知名度，擴大市場份額，并確保公司的裝飾項目符合客戶的需求和期望。
崗位職責(zé)要求
1. 具備扎實的市場營銷知識和實踐經(jīng)驗，了解裝飾行業(yè)的最新趨勢和動態(tài)。
2. 擁有良好的人際溝通和談判技巧，能有效地與客戶、供應(yīng)商和內(nèi)部團隊建立合作關(guān)系。
3. 熟練運用市場分析工具，能進行有效的市場調(diào)研和競爭對手分析。
4. 具備創(chuàng)新思維，能夠策劃吸引眼球的營銷活動和推廣策略。
5. 對裝飾材料和設(shè)計風(fēng)格有深入的理解，能夠為客戶提供專業(yè)的建議。
6. 具備項目管理能力，能夠有效控制預(yù)算，保證項目的按時完成。
崗位職責(zé)描述
在這個崗位上，你將負責(zé)制定和實施全面的市場營銷計劃，包括但不限于廣告、社交媒體推廣、公關(guān)活動和銷售促進。你需要與設(shè)計師、銷售團隊和供應(yīng)鏈部門緊密協(xié)作，確保產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量和交付。此外，你還將監(jiān)控市場反饋，定期報告業(yè)績指標，以便調(diào)整策略并優(yōu)化市場表現(xiàn)。
有哪些內(nèi)容
1. 市場研究：收集和分析行業(yè)數(shù)據(jù)，了解消費者需求，評估市場機會和挑戰(zhàn)。
2. 品牌建設(shè)：制定品牌形象策略，通過各種渠道提升品牌知名度和美譽度。
3. 營銷活動策劃：組織和執(zhí)行促銷活動，如展覽、研討會、開放日等，以吸引潛在客戶。
4. 合作伙伴關(guān)系：與供應(yīng)商、分銷商和相關(guān)行業(yè)組織建立并維護良好的關(guān)系。
5. 銷售支持：協(xié)助銷售團隊開發(fā)和維護客戶，提供市場情報和銷售工具。
6. 預(yù)算管理：編制和控制市場營銷預(yù)算，確保資源的有效利用。
7. 報告與分析：定期提交市場績效報告，分析市場活動的效果，提出改進建議。
作為裝飾市場的專業(yè)人士，你的工作將直接影響公司的業(yè)務(wù)增長和客戶滿意度。通過你的努力，公司將能在競爭激烈的市場環(huán)境中脫穎而出，實現(xiàn)持續(xù)的成功。
裝飾市場崗位職責(zé)范文
第1篇 裝飾市場經(jīng)理崗位職責(zé)
裝飾市場經(jīng)理 福建金造橋裝飾工程有限公司 福建金造橋裝飾工程有限公司,金造橋 一、崗位職責(zé):
1、負責(zé)完成地區(qū)及投標備案資料整理、歸檔工作;
2、負責(zé)各類工程信息的開發(fā)和跟蹤,相應(yīng)招標會要求;
3、組織安排顧客方對公司和公司所承建的工程進行考察;
4、開拓市場業(yè)務(wù),維護客戶。
二、崗位要求:
1、熟悉建筑市場招投標法律、法規(guī);
2、具備挖掘市場的潛力;
3、從事過裝飾、建材相關(guān)市場營銷工作,有建筑裝飾行業(yè)資源從業(yè)基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮。
第2篇 裝飾市場崗位職責(zé)
市場副總(裝飾) 中景恒基投資集團 北京中景恒基建筑裝飾工程有限公司,中景恒基,中景恒基投資集團,中景恒基 崗位職責(zé):
1,協(xié)助總經(jīng)理進行直營項目和合作項目的市場開發(fā),完成年度市場工作指標;
2、能夠獨立對市場進行調(diào)研分析,制定市場開發(fā) 戰(zhàn)略,設(shè)計市場開發(fā)策略,建立、完善市場開發(fā)管理體系,并予以有效的貫徹實施;
3、熟悉裝飾施工企業(yè)內(nèi)部管理運營模式,能夠有效的將管理制度化、流程化、標準化;
4、具有良好的建筑、裝飾市場開拓能力,資源整合能力,團隊領(lǐng)導(dǎo)力及溝通協(xié)調(diào)能力
任職要求:
1、年齡30-50歲,知名院校相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、10年以上建筑裝飾行業(yè)同類工作經(jīng)驗;綜合素質(zhì)高,有大項目成功案例;
3、在行業(yè)內(nèi)具有資深的資源優(yōu)勢;
4、熟悉行業(yè)行規(guī),懂得項目運作,有較強的公關(guān)能力;
5、為人和善,成功動機強烈,善于帶人;
6、能合理組織資源,激發(fā)團隊?wèi)?zhàn)斗力,關(guān)鍵時間節(jié)點和專業(yè)難點能有效攻克;
7、具有良好的客戶服務(wù)意識和較強的語言及文字表達能力,熟練使用計算機辦公;
8、熟悉相關(guān)政策、法規(guī),對裝飾項目建設(shè)流程有充分的了解;
9、在裝飾行業(yè)百強企業(yè)擔(dān)任過經(jīng)營副總經(jīng)理職位的優(yōu)先。
第3篇 裝飾公司市場部經(jīng)理崗位職責(zé)（二）
裝飾公司市場部經(jīng)理崗位職責(zé)(二)
1、市場部經(jīng)理認真執(zhí)行國家和相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司各項規(guī)章制度。
2、認真做好市場調(diào)研,掌握市場動態(tài),做好市場分析。
3、通過各種渠道了解競爭對手的各種信息,并認真分析對手的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn),作為自己的運營的參照。
4、制定市場開發(fā)方針和計劃,并做好各分公司市場開發(fā)計劃的分解布置落實工作。
5、及時指導(dǎo)各分公司市場開發(fā)工作,組織檢查各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。
6、市場部經(jīng)理直接參與各重大的市場開發(fā)項目,協(xié)調(diào)各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。
7、及時總結(jié)每次業(yè)務(wù)活動,不斷調(diào)整,改進業(yè)務(wù)工作。
8、負責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進行業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核,提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
9、引進和創(chuàng)新各種業(yè)務(wù)理念和業(yè)務(wù)手段,提升公司的業(yè)務(wù)層次,建立先進的業(yè)務(wù)體系,建設(shè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團隊。
10、及時完成上級交辦的其它工作。
11、裝飾公司市場部經(jīng)理每周負責(zé)組織召開一次市場部會議。
第4篇 裝飾市場營銷崗位職責(zé)任職要求
裝飾市場營銷崗位職責(zé)
1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。
任職資格:
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上裝飾銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀;
裝飾市場營銷崗位
第5篇 裝飾市場營銷崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、負責(zé)公司業(yè)務(wù)的開展及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門業(yè)務(wù)指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加項目使用范圍;
4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)營銷活動的策劃和執(zhí)行,完成公司下達的指標;
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
職位要求:
1、18-35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情,勇于挑戰(zhàn)高薪;
3、性格堅韌,思維敏捷,自信樂觀、有親和力,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
5、工作經(jīng)驗一年以上,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第6篇 裝飾公司市場部經(jīng)理崗位職責(zé)
一、工作原則
1、以公司信譽、利益為出發(fā)點,市場為導(dǎo)向、客戶為中心。
2、誠實守信、品德高尚、熱誠服務(wù)、勤奮努力、團隊精神、開拓創(chuàng)新。
二、工作范圍
1、公司市場開拓。
2 、客戶信息管理。
3、市場調(diào)研,開發(fā)方案的制定,安排實施。
三、管理范圍
1、完善市場管理制度。
2、業(yè)務(wù)員日常業(yè)務(wù)活動的指導(dǎo)、招聘、培訓(xùn)。
3、營銷網(wǎng)絡(luò)的維系,拓展。
4、業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)行為與業(yè)績的考核。
第7篇 裝飾公司:市場部經(jīng)理崗位職責(zé)
裝飾公司市場部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、認真執(zhí)行國家和相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司各項規(guī)章制度。
2、認真做好市場調(diào)研,掌握市場動態(tài),做好市場分析。
3、通過各種渠道了解競爭對手的各種信息,并認真分析對手的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn),作為自己的運營的參照。
4、制定市場開發(fā)方針和計劃,并做好各分公司市場開發(fā)計劃的分解布置落實工作。
5、及時指導(dǎo)各分公司市場開發(fā)工作,組織檢查各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。
6、直接參與各重大的市場開發(fā)項目,協(xié)調(diào)各分公司之間的業(yè)務(wù)工作。
7、及時總結(jié)每次業(yè)務(wù)活動,不斷調(diào)整,改進業(yè)務(wù)工作。
8、負責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進行業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核,提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
9、引進和創(chuàng)新各種業(yè)務(wù)理念和業(yè)務(wù)手段,提升公司的業(yè)務(wù)層次,建立先進的業(yè)務(wù)體系,建設(shè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團隊。
10、及時完成上級交辦的其它工作。
11、每周負責(zé)組織召開一次市場部會議。
