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第1篇 工程管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)
工程管理副總經(jīng)理 嘉里置業(yè) 嘉里置業(yè)(深圳)有限公司,嘉里置業(yè),嘉里置業(yè)深圳,嘉里 你將做什么
全面負(fù)責(zé)所轄在建項目的工程管理,包括土建、精裝、機(jī)電及合約等;
你的主要責(zé)任包括,但不限于:
?? 制定并完善與所轄項目相關(guān)的規(guī)章制度、工作流程,報公司批準(zhǔn)后實施;
?? 組織實施經(jīng)公司批準(zhǔn)的項目年度工作計劃、財務(wù)預(yù)算報表及成本控制等;
?? 全面負(fù)責(zé)所管轄項目的施工進(jìn)度,對重大節(jié)點計劃進(jìn)行全過程督導(dǎo);保障項目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等指標(biāo)與公司要求相符;
?? 定期組織項目相關(guān)協(xié)調(diào)會,建立項目重難點問題的預(yù)警機(jī)制;
?? 維護(hù)公司形象,與客戶、政府、銀行等機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系;
?? 培養(yǎng)及選拔所管轄項目的優(yōu)秀人員,對人員的“選、育、用、留”有建議權(quán);
你將與誰一起工作
與我們資深的項目管理者及專業(yè)的工程團(tuán)隊共同協(xié)作,努力打造高品質(zhì)建筑項目。
你是誰
你是一名經(jīng)驗豐富的項目管理人員,能對項目管理全過程有豐富的實操經(jīng)驗。
你的專業(yè)經(jīng)驗和關(guān)鍵能力將包括,但不限于:
?? 本科以上,工程管理或建筑設(shè)計及其他相關(guān)專業(yè);
?? 15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上同等職位管理工作經(jīng)驗,具有現(xiàn)代地產(chǎn)開發(fā)項目全過程管理經(jīng)驗及高端項目的工程管理經(jīng)驗,對地產(chǎn)行業(yè)前景有深刻的認(rèn)知及判斷力;
?? 熟悉房地產(chǎn)建設(shè)的法規(guī)和流程;
?? 有知名外資企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
?? 英語口頭及書面表達(dá)能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮。
第2篇 城市工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
城市工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理三方的工作， 編制工程施工計劃書，并監(jiān)督協(xié)調(diào)施工過程，建立和諧的工作環(huán)境，確保項目開發(fā)計劃的有效實施;
(2)組織工程建設(shè)招標(biāo)，牽頭編制招標(biāo)計劃，制定相應(yīng)的管理制度和管理辦法，并有效實施，保證工程進(jìn)度;
(3)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進(jìn)工程進(jìn)度，組織質(zhì)量檢查，確保項目的工期和質(zhì)量;
(4)負(fù)責(zé)項目的過程管理，簽署工程款撥付意見;
(5)配合集團(tuán)的工程相關(guān)業(yè)務(wù)工作， 執(zhí)行并檢查各項管理制度的落實;
(6)負(fù)責(zé)工程竣工后，項目公司與物業(yè)公司的交接;
(7)協(xié)調(diào)配合工程結(jié)算工作， 配合物業(yè)公司組織施工單位的保修工作。
任職資格:
任職要求:
(1)工民建、工程管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
(2)10年以上工作經(jīng)驗， 其中5年以上中型以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的工程總監(jiān)職位工作經(jīng)驗。
(3)作為項目工程負(fù)責(zé)人全程地操作過至少兩個10萬平米以上項目的工作經(jīng)驗，豐富的施工管理經(jīng)驗。
(4)對房地產(chǎn)工程管理的各個環(huán)節(jié)有深刻的了解和獨到的見解;
(5)有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，會項目管理，有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力;
待遇范圍(請選擇以下的范圍):
50000-70000+崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理三方的工作， 編制工程施工計劃書，并監(jiān)督協(xié)調(diào)施工過程，建立和諧的工作環(huán)境，確保項目開發(fā)計劃的有效實施;
(2)組織工程建設(shè)招標(biāo)，牽頭編制招標(biāo)計劃，制定相應(yīng)的管理制度和管理辦法，并有效實施，保證工程進(jìn)度;
(3)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進(jìn)工程進(jìn)度，組織質(zhì)量檢查，確保項目的工期和質(zhì)量;
(4)負(fù)責(zé)項目的過程管理，簽署工程款撥付意見;
(5)配合集團(tuán)的工程相關(guān)業(yè)務(wù)工作， 執(zhí)行并檢查各項管理制度的落實;
(6)負(fù)責(zé)工程竣工后，項目公司與物業(yè)公司的交接;
(7)協(xié)調(diào)配合工程結(jié)算工作， 配合物業(yè)公司組織施工單位的保修工作。
任職資格:
任職要求:
(1)工民建、工程管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
(2)10年以上工作經(jīng)驗， 其中5年以上中型以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的工程總監(jiān)職位工作經(jīng)驗。
(3)作為項目工程負(fù)責(zé)人全程地操作過至少兩個10萬平米以上項目的工作經(jīng)驗，豐富的施工管理經(jīng)驗。
(4)對房地產(chǎn)工程管理的各個環(huán)節(jié)有深刻的了解和獨到的見解;
(5)有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，會項目管理，有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力;
待遇范圍(請選擇以下的范圍):
50000-70000+
第3篇 工程項目副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程項目副總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、編制項目管理計劃，對現(xiàn)場施工的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、變更及風(fēng)險控制等方面進(jìn)行全過程管理 ，及時協(xié)調(diào)相關(guān)單位，確保建設(shè)項目的順利實施
2、組織編寫工程項目管理實施方案及其各項規(guī)章制度，并組織實施
3、組織相關(guān)部門確定方案設(shè)計及采購進(jìn)度計劃表，跟進(jìn)方案設(shè)計、設(shè)備采購和到場的進(jìn)度
4、參與各施工單位及監(jiān)理單位的施工進(jìn)度確認(rèn)會，在會場能把握會議方向，正確判斷并引導(dǎo)項目工期優(yōu)化
5、監(jiān)督進(jìn)度計劃的有效執(zhí)行，定期向項目管理委員會發(fā)送報告
6、在驗收及移交階段，檢查項目完成狀態(tài)和項目移交文件，提供驗收計劃，組織各項驗收并審核竣工資料，協(xié)助完成審計及移交手續(xù) ，并配合相關(guān)部門完成項目工程結(jié)算
7、組織編制項目資金計劃，根據(jù)設(shè)備采購、工程施工、工程服務(wù)等合同，對應(yīng)合同階段性付款時間點形成對應(yīng)的付款計劃表(工程進(jìn)度管理應(yīng)與付款計劃聯(lián)動，為付款輸出工作量評估)
8、項目結(jié)束后，編寫項目總結(jié)，輸出改進(jìn)意見，形成知識積累及沉淀，以便后續(xù)項目借鑒
任職資格:
1、建筑、機(jī)電、暖通等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷
2、具備10年以上的建設(shè)工程項目管理經(jīng)驗，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)過區(qū)域工程項目管理、項目副總經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有數(shù)據(jù)中心全程項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉建設(shè)項目開工手續(xù)辦理流程及相關(guān)法律法規(guī)
5、熟練掌握office、project等工程項目管理工具，具備一定的公文寫作能力
6、良好的學(xué)習(xí)和分析能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的團(tuán)隊合作精神/執(zhí)行力和溝通能力，具備極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
7、注冊建造師或pmp認(rèn)證優(yōu)先
任職要求:
工程項目副總經(jīng)理崗位
第4篇 物業(yè)管理公司協(xié)調(diào)護(hù)衛(wèi)工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)
物業(yè)管理公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)(協(xié)調(diào)、護(hù)衛(wèi)、工程)
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,分管護(hù)衛(wèi)隊、工程部和公司與政府和有關(guān)部門協(xié)調(diào)工作。
2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)工作,協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門、分管管理處之間的工作關(guān)系。
3.負(fù)責(zé)處理公共關(guān)系,加強(qiáng)同社會相關(guān)部門的溝通聯(lián)系,處理好公司內(nèi)外部各種公共關(guān)系,樹立物業(yè)公司在外部的良好形象。
4.負(fù)責(zé)管轄部門員工的思想教育和隊伍建設(shè)以及應(yīng)聘員工的招聘、獎懲、辭退等管理工作。
5.主持工程部對所管物業(yè)及設(shè)施、設(shè)備的管理、養(yǎng)護(hù)、維保建立物業(yè)公司的設(shè)備、設(shè)施檔案及規(guī)范工作。
6.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督工程部,對一般性工程的審批、材料的購進(jìn)。
7.負(fù)責(zé)建筑施工隊,建筑工程遺留問題的聯(lián)系溝通,跟蹤、落實情況。
8.負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)工程項目的審核,施工隊的選定,落實組織施工和檢查監(jiān)督管理工作。
9.參考公司重大戰(zhàn)略目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃的制定,以及經(jīng)營計劃、方針策略的確定。
10.對公司經(jīng)營管理過程中發(fā)生的一切重大事項,及時向總經(jīng)理反映,并提出建議,當(dāng)好總經(jīng)理的參謀和助手。
11.積極努力完成具體分工主管級以上的各項工作任務(wù)和事宜。
12.對直接下屬部門工作進(jìn)行督導(dǎo)、檢查,對出現(xiàn)的問題及時處理反映。
13受總經(jīng)理的委托,在總經(jīng)理因事不在崗位時,帶行總經(jīng)理職權(quán)。
14.完成董事會、董事長、總經(jīng)理授權(quán)或交辦的其他工作任務(wù)。
第5篇 房地產(chǎn)工程總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)工程總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、按照集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略，制定各個項目的工程開發(fā)計劃;
2、全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項目的工程管理工作;
3、負(fù)責(zé)有關(guān)工程質(zhì)量方面的持續(xù)改進(jìn)工作;
4、負(fù)責(zé)對項目工程質(zhì)量管理工作的監(jiān)控;
5、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量管理信息的研究、分析、統(tǒng)計工作;
6、根據(jù)項目公司年度經(jīng)營計劃，審核下屬部門年度、季度、月度工作計劃;
7、配合集團(tuán)建立本部門關(guān)鍵績效考核指標(biāo);
8、配合完成集團(tuán)對相關(guān)部門的績效考核工作。
房地產(chǎn)工程總經(jīng)理崗位
第6篇 市政工程總經(jīng)理崗位職責(zé)
市政工程公司總經(jīng)理 '①10年以上建筑施工企業(yè)運營管理工作經(jīng)驗,其中4年及以上施工行業(yè)總經(jīng)理崗位工作經(jīng)歷;
②大型施工企業(yè)總經(jīng)理及以上崗位在一家企業(yè)持續(xù)3年及以上工作經(jīng)歷;
③獨立主持2個及以上20萬平米以上房建、市政項目的開發(fā)及施工管理;'
①熟悉建筑行業(yè)、招投標(biāo)、房地產(chǎn)、金融等政策法規(guī)、行業(yè)狀況;
②熟悉大型建筑企業(yè)運作流程及規(guī)范,具備制定和實施公司總體戰(zhàn)略的能力;
③具備系統(tǒng)的建筑施工管理、工程技術(shù)管理專業(yè)的知識、企業(yè)管理知識;
④熟悉工程開發(fā)及現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預(yù)算、控制、施工管理有實際操作經(jīng)驗。'
注冊一級建造師或高級工程師 '①10年以上建筑施工企業(yè)運營管理工作經(jīng)驗,其中4年及以上施工行業(yè)總經(jīng)理崗位工作經(jīng)歷;
②大型施工企業(yè)總經(jīng)理及以上崗位在一家企業(yè)持續(xù)3年及以上工作經(jīng)歷;
③獨立主持2個及以上20萬平米以上房建、市政項目的開發(fā)及施工管理;'
①熟悉建筑行業(yè)、招投標(biāo)、房地產(chǎn)、金融等政策法規(guī)、行業(yè)狀況;
②熟悉大型建筑企業(yè)運作流程及規(guī)范,具備制定和實施公司總體戰(zhàn)略的能力;
③具備系統(tǒng)的建筑施工管理、工程技術(shù)管理專業(yè)的知識、企業(yè)管理知識;
④熟悉工程開發(fā)及現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預(yù)算、控制、施工管理有實際操作經(jīng)驗。'
第7篇 建筑工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
協(xié)助部門總經(jīng)理抓好部門各項工作,并根據(jù)部門總經(jīng)理的授權(quán)及部門分工,推進(jìn)落實分管的工作、業(yè)務(wù),具體包括:
1、集團(tuán)公司開發(fā)項目產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的建立及研究創(chuàng)新。
2、建筑、景觀設(shè)計方案評審和實施方案的設(shè)計管理工作。
3、重大設(shè)計變更的審核。
4、集團(tuán)公司開發(fā)項目進(jìn)度、質(zhì)量、安全及文明施工的監(jiān)督管理,組織季度和年度的檢查評比。
5、工程招標(biāo)項目的技術(shù)要求審核、技術(shù)標(biāo)評審。
6、國內(nèi)外建筑新材料、新技術(shù)和新工藝的推廣應(yīng)用。
7、負(fù)責(zé)向部門總經(jīng)理提供加強(qiáng)部門工作的建議和方案,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1、具有較高的思想政治素質(zhì)和法律意識,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,開拓創(chuàng)新,責(zé)任心強(qiáng),勇于承擔(dān)責(zé)任,黨員優(yōu)先。
2、熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī);熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策和房地產(chǎn)行業(yè)情況。
3、大學(xué)本科以上學(xué)歷,中級以上職稱,具有崗位相關(guān)專業(yè)背景,45周歲以下。
4、具有6年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗,需具有大中型房地產(chǎn)企業(yè)項目經(jīng)理、部門總監(jiān)等以上管理崗位2年以上工作經(jīng)驗。
5、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理工作,具有任職崗位所需要的專業(yè)知識,具有較強(qiáng)的綜合分析與判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力和開拓創(chuàng)新能力。
6、具有良好的履職記錄和工作業(yè)績,無違法犯罪、違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。
7、具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
第8篇 工程技術(shù)總經(jīng)理崗位職責(zé)
工程技術(shù)總經(jīng)理 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)所有項目的管理及運作,組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,對項目工期、質(zhì)量、成本、進(jìn)度提出有效建議;
2、負(fù)責(zé)項目交付計劃的按時完成,開發(fā)、施工、市場、財務(wù)等各項規(guī)定目標(biāo)的達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督項目開發(fā)過程的優(yōu)良性,對項目開展過程中遇到的問題負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)落實項目實施計劃的開展,對項目風(fēng)險控制,配合項目規(guī)劃和方案調(diào)整;
5、負(fù)責(zé)制定項目發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,根據(jù)發(fā)展需要負(fù)責(zé)部署各部門落實執(zhí)行;協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理、主管的工作;
6、負(fù)責(zé)與政府等部門建立良好的合作關(guān)系,并能保持和維護(hù)已經(jīng)建立的溝通渠道,建立與完善項目部的內(nèi)部工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工程管理類相關(guān)專業(yè);
2、10年及以上大型施工企業(yè)工作經(jīng)驗,具備集團(tuán)項目工程管理體系搭建能力及異地開發(fā)工程管理體系的管控能力。
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)流程,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)各部門接口關(guān)系;
4、中天建設(shè)等大型民營企業(yè)、中建系統(tǒng)優(yōu)先考慮 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)所有項目的管理及運作,組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,對項目工期、質(zhì)量、成本、進(jìn)度提出有效建議;
2、負(fù)責(zé)項目交付計劃的按時完成,開發(fā)、施工、市場、財務(wù)等各項規(guī)定目標(biāo)的達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督項目開發(fā)過程的優(yōu)良性,對項目開展過程中遇到的問題負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)落實項目實施計劃的開展,對項目風(fēng)險控制,配合項目規(guī)劃和方案調(diào)整;
5、負(fù)責(zé)制定項目發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃,根據(jù)發(fā)展需要負(fù)責(zé)部署各部門落實執(zhí)行;協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理、主管的工作;
6、負(fù)責(zé)與政府等部門建立良好的合作關(guān)系,并能保持和維護(hù)已經(jīng)建立的溝通渠道,建立與完善項目部的內(nèi)部工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工程管理類相關(guān)專業(yè);
2、10年及以上大型施工企業(yè)工作經(jīng)驗,具備集團(tuán)項目工程管理體系搭建能力及異地開發(fā)工程管理體系的管控能力。
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)流程,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)各部門接口關(guān)系;
4、中天建設(shè)等大型民營企業(yè)、中建系統(tǒng)優(yōu)先考慮
第9篇 地產(chǎn)工程總經(jīng)理崗位職責(zé)
工程總經(jīng)理(地產(chǎn)項目) 安華美博 廣東安華美博置業(yè)集團(tuán)有限公司,安華美博,廣東安 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司工程項目的指導(dǎo)及管理工作;
2、負(fù)責(zé)落實各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計與改進(jìn),審核施工圖紙設(shè)計深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案;
3、負(fù)責(zé)主持項目技術(shù)問題研討會,負(fù)責(zé)解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題;
4、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項目實施過程中的質(zhì)量問題;
5、負(fù)責(zé)公司工程項目的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定,制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn);
6、負(fù)責(zé)對項目的進(jìn)度、安全、成本進(jìn)行綜合管理,確保工程項目如期竣工。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、工程類相關(guān)專業(yè);
2、15年以上房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗,5年以上房地產(chǎn)項目工程總經(jīng)理經(jīng)驗,有高級工程師職稱、商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉工程開發(fā)及現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實際操作經(jīng)驗;
4、具有對大型工程項目的策劃、統(tǒng)籌和實施的能力,創(chuàng)新能力強(qiáng)、思維開闊,有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
5、工作勤奮,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。
第10篇 某工程公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)（2）
建設(shè)工程公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)(二)
職務(wù)名稱:公司副總經(jīng)理
直接上級:公司總經(jīng)理、董事長
直接下級:公司技術(shù)部、預(yù)算科所有人員
崗位性質(zhì):負(fù)責(zé)公司技術(shù)部及預(yù)(結(jié))算和資料歸檔工作。
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司所有施工工程技術(shù)工作的總體控制,負(fù)責(zé)公司工程預(yù)(結(jié))算工作。對公司總經(jīng)理、董事長負(fù)責(zé)。
2、熟悉和掌握公司情況,對公司技術(shù)、預(yù)(結(jié))算工作全面管理,對工作中出現(xiàn)的問題及時解決。并經(jīng)常提出建議和意見,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報反映,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。
3、熟悉掌握施工技術(shù)方面的國家標(biāo)準(zhǔn),行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和各種規(guī)范,推廣應(yīng)用新工藝、新技術(shù)。
4、熟悉掌握編制工程預(yù)(結(jié))算工作的有關(guān)定額、政策、法規(guī)及相關(guān)文件,和定額站保持聯(lián)系。
5、會同公司總工程師參與工程競標(biāo)工作,共同編制施工組織設(shè)計、施工方案。
6、指導(dǎo)、幫助項目部完善工程各種經(jīng)濟(jì)、技術(shù)資料。
7、協(xié)同分管部門與其他部門的聯(lián)系、交流。
8、負(fù)責(zé)收集、整理、建立完整的工程技術(shù)資料檔案,建立預(yù)(結(jié))算經(jīng)濟(jì)資料檔案。
9、完成公司總經(jīng)理,董事長交辦的其他任務(wù)。
第11篇 工程運營副總經(jīng)理崗位職責(zé)
城市工程、運營副總經(jīng)理 1.有相同崗位經(jīng)驗,做過全面管理;
2.能有成功的全項目經(jīng)驗;
3.成熟的管理和乙方管理經(jīng)驗;
4.系統(tǒng)性好
5.薪酬可以略高些,具體面談;
6.本科以上,要求有過地產(chǎn)前20工作經(jīng)驗; 1.有相同崗位經(jīng)驗,做過全面管理;
2.能有成功的全項目經(jīng)驗;
3.成熟的管理和乙方管理經(jīng)驗;
4.系統(tǒng)性好
5.薪酬可以略高些,具體面談;
6.本科以上,要求有過地產(chǎn)前20工作經(jīng)驗;
第12篇 商業(yè)工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)
商業(yè)公司工程副總經(jīng)理 工作職責(zé):
①統(tǒng)籌商業(yè)公司工程的日常管理工作,負(fù)責(zé)所在商業(yè)公司工程版塊具體事務(wù)管理工作;
②統(tǒng)籌協(xié)調(diào)所在商業(yè)公司管轄范圍內(nèi)的工程設(shè)備、設(shè)施系統(tǒng)的驗收和接管工作;
③統(tǒng)籌督導(dǎo)、協(xié)調(diào)和解決所在商業(yè)公司工程管理中遇到的技術(shù)和質(zhì)量問題;
④負(fù)責(zé)健全所在商業(yè)公司工程管理制度,并確保順利實施,提升工程管理品牌形象;
⑤負(fù)責(zé)和督導(dǎo)所在商業(yè)公司施工圖審圖工作,提出有利于商業(yè)經(jīng)營和后期管理的修改意見;
任職要求:
①本科及以上學(xué)歷,機(jī)電或暖通相關(guān)專業(yè),35歲以上;
②5年以上大型社區(qū)或?qū)懽謽窃O(shè)備運行及工程管理經(jīng)驗;
③熟悉物業(yè)管理制度及質(zhì)量管理要求,熟悉工程及機(jī)電圖紙;
④有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,為人正派,良好的服務(wù)意識,及處理問題的能力。 工作職責(zé):
①統(tǒng)籌商業(yè)公司工程的日常管理工作,負(fù)責(zé)所在商業(yè)公司工程版塊具體事務(wù)管理工作;
②統(tǒng)籌協(xié)調(diào)所在商業(yè)公司管轄范圍內(nèi)的工程設(shè)備、設(shè)施系統(tǒng)的驗收和接管工作;
③統(tǒng)籌督導(dǎo)、協(xié)調(diào)和解決所在商業(yè)公司工程管理中遇到的技術(shù)和質(zhì)量問題;
④負(fù)責(zé)健全所在商業(yè)公司工程管理制度,并確保順利實施,提升工程管理品牌形象;
⑤負(fù)責(zé)和督導(dǎo)所在商業(yè)公司施工圖審圖工作,提出有利于商業(yè)經(jīng)營和后期管理的修改意見;
任職要求:
①本科及以上學(xué)歷,機(jī)電或暖通相關(guān)專業(yè),35歲以上;
②5年以上大型社區(qū)或?qū)懽謽窃O(shè)備運行及工程管理經(jīng)驗;
③熟悉物業(yè)管理制度及質(zhì)量管理要求,熟悉工程及機(jī)電圖紙;
④有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,為人正派,良好的服務(wù)意識,及處理問題的能力。
第13篇 裝飾工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)
裝飾公司工程副總經(jīng)理 中城建設(shè) 中城建設(shè)有限責(zé)任公司,中城建設(shè),中城 職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)裝飾工程的日常運行和管理工作;
2、總結(jié)施工、管理經(jīng)驗,編制裝飾工程部年度工作計劃,制定各崗位職責(zé),制定各工程施工計劃;
3、定期對員工進(jìn)行專業(yè)技能等培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的工作,加強(qiáng)與各部門的溝通與合作,努力完成公司總體目標(biāo);
5、主持部門工作例會,協(xié)調(diào)各員工工作,傳達(dá)集團(tuán)會議精神, 安排主要任務(wù);
6、監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況,現(xiàn)場檢查裝飾工程中質(zhì)量、安全情況,對存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)與解決。督促各裝飾工程 的施工進(jìn)度,保證各裝飾工程保質(zhì)保量竣工;
7、負(fù)責(zé)各裝飾工程有關(guān)合同的審核;
8、及時向總經(jīng)理匯報工作,完成上級下達(dá)的其他工作指令。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,建筑裝飾工程等相關(guān)專業(yè);
2、建筑裝飾施工企業(yè)十年以上工作經(jīng)驗,具備全面負(fù)責(zé)管理的經(jīng)驗,熟悉裝飾行業(yè)及發(fā)展趨勢;
3、具開拓精神、實干精神及較強(qiáng)的綜合管理能力。熟悉裝飾行業(yè)。具有很強(qiáng)的組織建設(shè)能力、目標(biāo)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
4、有高度的工作熱情,為人正直、責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞,有奮斗精神;
5、有良好的施工管理及創(chuàng)新精神,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
第14篇 綠化工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
綠化工程副總經(jīng)理崗位職責(zé)
對園林綠化工程熟習(xí)，對工程造價熟習(xí)，工程全方位管理熟習(xí)。從事園林綠化工程5年以上。園林綠化專業(yè)或具園林中級工程師優(yōu)先。
綠化工程副總經(jīng)理崗位
第15篇 房地產(chǎn)工程管理中心副總經(jīng)理崗位職責(zé)描述
房地產(chǎn)公司工程管理中心副總經(jīng)理崗位描述
1、職務(wù)名稱:工程管理中心副總經(jīng)理
2、直接上級:總經(jīng)理
3、直接下屬:設(shè)計部經(jīng)理、工程部經(jīng)理,總工程師、裝修部經(jīng)理、預(yù)決算部經(jīng)理
4、本職工作:主持工程管理中心全面工作
5、直接責(zé)任:
_負(fù)責(zé)參與工程從投資策劃、項目可行性研究工作,聯(lián)絡(luò)設(shè)計單位對總體規(guī)劃設(shè)計、單體工程各專業(yè)施工圖紙設(shè)計并審核,參與工程預(yù)結(jié)算書編制,負(fù)責(zé)工程施工管理到工程竣工驗收全過程操作。
_編制并實施完成工程管理中心的月、季、年度工作計劃,按時上報月度工作計劃、資金計劃和工作總結(jié),及時編制、上報、跟進(jìn)落實生產(chǎn)、辦公用品計劃、材料采購計劃,根據(jù)工程預(yù)結(jié)算書填制工程請款表等事項。
_參與工程施工招、投標(biāo)工作,審議工程施工合同經(jīng)財務(wù)部和專業(yè)律師審議后呈報總經(jīng)理審批。
_提名本中心主管級以上人員的招聘及不稱職員工的解聘工作,經(jīng)人事行政部考核,綜合管理副總審核,報總經(jīng)理審批。
_與政府職能部門搞好關(guān)系,力保工程建設(shè)順利進(jìn)展。
_主持做好已交付客戶使用的樓宇的工程回訪信息反饋工作及保修期內(nèi)的工程質(zhì)量維修跟進(jìn)工作。
_做好策劃部、租售部、公關(guān)部、物業(yè)經(jīng)營管理部、人事行政部的各項橫向配合工作,完成公司的各項工程及經(jīng)營計劃。
_完成公司領(lǐng)導(dǎo)的交給的各項臨時性工作。
第16篇 副總經(jīng)理主管工程崗位職責(zé)任職要求
副總經(jīng)理主管工程崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理三方的工作， 編制工程施工計劃書，并監(jiān)督協(xié)調(diào)施工過程，建立和諧的工作環(huán)境，確保項目開發(fā)計劃的有效實施;
(2)組織工程建設(shè)招標(biāo)，牽頭編制招標(biāo)計劃，制定相應(yīng)的管理制度和管理辦法，并有效實施，保證工程進(jìn)度;
(3)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進(jìn)工程進(jìn)度，組織質(zhì)量檢查，確保項目的工期和質(zhì)量;
(4)負(fù)責(zé)項目的過程管理，簽署工程款撥付意見;
(5)配合集團(tuán)的工程相關(guān)業(yè)務(wù)工作， 執(zhí)行并檢查各項管理制度的落實;
(6)負(fù)責(zé)工程竣工后，項目公司與物業(yè)公司的交接;
(7)協(xié)調(diào)配合工程結(jié)算工作， 配合物業(yè)公司組織施工單位的保修工作。
任職資格:
(1)工民建、工程管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
(2)10年以上工作經(jīng)驗， 其中5年以上中型以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的工程總監(jiān)職位工作經(jīng)驗。
(3)作為項目工程負(fù)責(zé)人全程地操作過至少兩個20萬平米以上項目的工作經(jīng)驗，豐富的施工管理經(jīng)驗。
(4)對房地產(chǎn)工程管理的各個環(huán)節(jié)有深刻的了解和獨到的見解;
(5)有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，會項目管理，有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力;
(6) 能接受異地派遣。崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、監(jiān)理三方的工作， 編制工程施工計劃書，并監(jiān)督協(xié)調(diào)施工過程，建立和諧的工作環(huán)境，確保項目開發(fā)計劃的有效實施;
(2)組織工程建設(shè)招標(biāo)，牽頭編制招標(biāo)計劃，制定相應(yīng)的管理制度和管理辦法，并有效實施，保證工程進(jìn)度;
(3)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進(jìn)工程進(jìn)度，組織質(zhì)量檢查，確保項目的工期和質(zhì)量;
(4)負(fù)責(zé)項目的過程管理，簽署工程款撥付意見;
(5)配合集團(tuán)的工程相關(guān)業(yè)務(wù)工作， 執(zhí)行并檢查各項管理制度的落實;
(6)負(fù)責(zé)工程竣工后，項目公司與物業(yè)公司的交接;
(7)協(xié)調(diào)配合工程結(jié)算工作， 配合物業(yè)公司組織施工單位的保修工作。
任職資格:
(1)工民建、工程管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
(2)10年以上工作經(jīng)驗， 其中5年以上中型以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的工程總監(jiān)職位工作經(jīng)驗。
(3)作為項目工程負(fù)責(zé)人全程地操作過至少兩個20萬平米以上項目的工作經(jīng)驗，豐富的施工管理經(jīng)驗。
(4)對房地產(chǎn)工程管理的各個環(huán)節(jié)有深刻的了解和獨到的見解;
(5)有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，會項目管理，有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力;
(6) 能接受異地派遣。
副總經(jīng)理主管工程崗位
