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社區(qū)衛(wèi)生服務工作總結 十五篇

發(fā)布時間:2024-02-06 12:06:02 查看人數(shù):38

社區(qū)衛(wèi)生服務工作總結

第1篇 社區(qū)衛(wèi)生服務工作總結 2800字

一、社區(qū)衛(wèi)生服務現(xiàn)狀

(一)社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設。XX年,縣衛(wèi)生局制定了《縣社區(qū)衛(wèi)生服務機構設置規(guī)劃(XX——XX年)》,安排全縣在XX年,全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成社區(qū)衛(wèi)生服務中心,村級衛(wèi)生組織逐步建成社區(qū)衛(wèi)生站。XX年,龍崗中心衛(wèi)生院開展創(chuàng)建社區(qū)衛(wèi)生服務中心,通過重慶市社區(qū)衛(wèi)生專家組檢查驗收,并由市衛(wèi)生局行文命名,XX年該中心繼續(xù)創(chuàng)建重慶市規(guī)范化社區(qū)衛(wèi)生服務中心,并于當年接受市專家組評審驗收。XX年,龍水鎮(zhèn)由縣第二人民醫(yī)院開展社區(qū)衛(wèi)生服務中心建設,XX年通過市衛(wèi)生局評審驗收。XX年,龍崗城區(qū)原城東衛(wèi)生院和明星衛(wèi)生院建成城東和明星社區(qū)衛(wèi)生服務站。XX年11月,中敖和郵亭中心衛(wèi)生院創(chuàng)建成為社區(qū)衛(wèi)生服務站。XX年底,全縣有社區(qū)衛(wèi)生服務人員82人,取得社區(qū)衛(wèi)生崗位合格證20人,無全科醫(yī)師。2個社區(qū)衛(wèi)生服務中心,兩個社區(qū)衛(wèi)生站,覆蓋常住人口約20萬人。 網站運營

(二)社區(qū)衛(wèi)生人才隊伍培訓。XX年以來,全縣安排參加市級社區(qū)衛(wèi)生管理人員、全科醫(yī)生轉崗培訓、社區(qū)護士、社區(qū)疾病控制、社區(qū)婦幼保健等培訓總計36人次,與重慶社區(qū)衛(wèi)生服務培訓中心合作,舉辦一期為時半年的文秘雜燴網社區(qū)醫(yī)學培訓班,培訓人員40人。培訓工作為開展社區(qū)衛(wèi)生服務積蓄人才力量。

(三)社區(qū)衛(wèi)生服務主要工作。全縣社區(qū)衛(wèi)生服務主要包括兩大內容:一是社區(qū)基本醫(yī)療。主要開展社區(qū)居民常見病、多發(fā)病的初級治療與轉診,開展合同醫(yī)療、社區(qū)巡診和開設家庭病床等。二是社區(qū)公共衛(wèi)生服務。主要工作包括:基線調查、社區(qū)診斷,社區(qū)預防、社區(qū)保健、社區(qū)康復、社區(qū)健康教育和社區(qū)計劃生育服務等。XX年,推出社區(qū)公共衛(wèi)生服務券三種、社區(qū)衛(wèi)生服務包10個,今后,促步完善社區(qū)衛(wèi)生服務券(包)制度。

(四)社區(qū)衛(wèi)生服務主要困難及問題。一是政府主導不夠,社區(qū)衛(wèi)生投入不足。社區(qū)衛(wèi)生服務經費缺乏,基本沒有政府投入,沒有公共衛(wèi)生服務補償。二是社區(qū)衛(wèi)生基礎薄弱,體系建設進展緩慢。已建成的社區(qū)衛(wèi)生機構基礎設施設備不足、社區(qū)衛(wèi)生服務技人才嚴重匱乏,社區(qū)衛(wèi)生服務任務落實差,發(fā)展緩慢。三是社區(qū)衛(wèi)生服務與預防保健機構、醫(yī)院合理的分工協(xié)作關系差,分級醫(yī)療和雙向轉診制度、社區(qū)首診制尚未建立完善;社區(qū)衛(wèi)生服務運行機制、監(jiān)督管理、隊伍建設急需加強,與廣大人民群眾的需要存在很大差距;社區(qū)預防保健、基本醫(yī)療等服務仍難以滿足居民的健康需求。通過社區(qū)衛(wèi)生服務解決群眾看病難、看病貴問題尚有很長的路要走。

二、指導思想

以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,堅持為人民健康服務的方向。將發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務作為深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革、有效解決城鄉(xiāng)居民看病難、看病貴問題的重要舉措,作為構建新型衛(wèi)生服務體系的基礎,著力推進體制、機制創(chuàng)新,為城鄉(xiāng)居民提供安全、有效、便捷、經濟的公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務。

三、基本原則

(一)堅持政府主導、部門協(xié)作、全社會參與的社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展方向,理順社區(qū)衛(wèi)生管理體制和運行機制。形成全社區(qū)重視、關注、支持社區(qū)衛(wèi)生服務的新格局。

(二)堅持社區(qū)衛(wèi)生服務的公益性質,注重衛(wèi)生服務的公平、效率和可及性,促進基本醫(yī)療衛(wèi)生服務均等化發(fā)展。

(三)堅持以區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃為指導,合理配置、立足于調整和充分利用現(xiàn)有衛(wèi)生資源,輔以新建和改擴建,健全社區(qū)衛(wèi)生服務網絡。

(四)堅持公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療并重,中西醫(yī)并重,防治結合,完善社區(qū)衛(wèi)生服務功能;堅持以人為本,質量優(yōu)先,加強社區(qū)衛(wèi)生隊伍建設,提高社區(qū)衛(wèi)生服務水平,努力為居民提供低成本、廣覆蓋、高質量的社區(qū)衛(wèi)生服務,為構建和諧社會作出貢獻。

四、規(guī)劃目標

通過科學、規(guī)范地開展社區(qū)衛(wèi)生服務機構建設,建立布局合理、規(guī)模適度、功能完善、管理規(guī)范、適應社會需求的社區(qū)衛(wèi)生服務體系框架,努力滿足群眾的基本衛(wèi)生服務需求,成為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要基礎,全面促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,實現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務目標。全縣社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展的目標任務是:

(一)到XX年。不斷鞏固社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設成果,提升內涵和質量,新創(chuàng)建中心鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務站柜7個,實現(xiàn)街道和區(qū)域中心鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生機構全覆蓋。社區(qū)衛(wèi)生服務機構總數(shù)達到11個。

(二)XX—XX年。11個社區(qū)衛(wèi)生服務機構開展標準化建設,并實現(xiàn)建設目標;在棠香街道辦事處創(chuàng)建1個社區(qū)衛(wèi)生服務中心和1個社區(qū)衛(wèi)生服務站;在龍水鎮(zhèn)新建2個社區(qū)衛(wèi)生服務站。全縣社區(qū)衛(wèi)生服務中總數(shù)達到3個,社區(qū)衛(wèi)生服務站達到12個。全縣基本建成具有較高服務水平的社區(qū)衛(wèi)生服務體系,

形成體系完整、布局合理、優(yōu)質高效、人民滿意的社區(qū)衛(wèi)生工作新局面。

(二)201——2024年。在完善基礎設施設備建設后,高標準推進社區(qū)衛(wèi)生機構標準化建設,重點任務是加強內涵和服務能力和運行機制建設。社區(qū)居民到社區(qū)衛(wèi)生服務機構就診比例占本地區(qū)門急診總數(shù)的60%以上,95%以上的60歲以上居民建立健康檔案;60%以上的社區(qū)衛(wèi)生服務機構達到城市社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)評價標準?;窘ǔ舍t(yī)療衛(wèi)生中心與社區(qū)衛(wèi)生服務機構合理分工、雙向轉診的兩級新型衛(wèi)生服務體系,社區(qū)衛(wèi)生服務中心設施條件和隊伍建設達到城市評定標準。

五、主要措施

(一)堅持政府領導,完善政策配套。將社區(qū)衛(wèi)生服務機構建設規(guī)劃納入全縣經濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃及年度工作目標??h政府建立相應的領導及業(yè)務指導組織,由分管副縣長負責,相關部門負責人參加??h衛(wèi)生局聯(lián)合有關部門及單位成立專業(yè)技術指導組,幫助基層開展工作??h財政部門要落實機構啟動和購買公共衛(wèi)生服務產品的經費,縣建設部門要將社區(qū)衛(wèi)生服務的設施納入城市規(guī)劃建設工作;縣醫(yī)保中心要落實醫(yī)療保險的醫(yī)療定點等政策;縣衛(wèi)生、人事部門要落實社區(qū)衛(wèi)生人員的職稱晉升、聘用、培訓和吸收優(yōu)秀衛(wèi)生人才進社區(qū)的有關政策。

(二)運用項目機制,加快體系建設。緊緊抓住“世界銀行貸款重慶市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展與改革項目社區(qū)衛(wèi)生機構能力建設子項目”的大好機遇,發(fā)揮項目作用和效益,加快推進全縣社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設。同時,調動社會力量參與社區(qū)衛(wèi)生服務機構建設,逐步形成投資主體多元化、內部運行充滿生機與活力的新格局。

(三)嚴格審批把關,強化準入管理。衛(wèi)生行政部門是社區(qū)衛(wèi)生服務的行業(yè)主管部門,設置社區(qū)衛(wèi)生服務機構或開展社區(qū)衛(wèi)生服務,必須經衛(wèi)生行政部門批準;從事社區(qū)衛(wèi)生服務專業(yè)技術工作的人員,必須具有衛(wèi)生行政部門認可的衛(wèi)生專業(yè)技術資格并經過社區(qū)衛(wèi)生服務的專業(yè)培訓。各類社區(qū)衛(wèi)生服務機構均須按獨立法人醫(yī)療機構申報,衛(wèi)生行政部門在審批過程中,應按照社區(qū)衛(wèi)生服務機構設置規(guī)劃、社區(qū)衛(wèi)生服務的“六位一體”要求進行嚴格把關。

(四)加強內涵建設,建立評價機制。加強社區(qū)衛(wèi)生服務標準化、規(guī)范化、科學化和信息化管理,逐步建立健全社區(qū)衛(wèi)生服務機構的基本標準、基本服務規(guī)范和管理辦法,完善各種規(guī)章制度,建立科學的考核、評價體系,逐步建立起社區(qū)衛(wèi)生服務的管理信息系統(tǒng)。縣衛(wèi)生局要嚴格實施日常管理,實行機構年檢制度,對連續(xù)兩年年檢不合格的機構,要取消其從業(yè)資格,面向社會重新公開招標。

第2篇 __社區(qū)衛(wèi)生服務中心衛(wèi)生服務質量總結匯報 2400字

502人,完成了建檔總數(shù)的50%,新系統(tǒng)下的電子檔案錄入1449人,完成了新建檔總數(shù)的11.6%。其中轄區(qū)60歲以上老年人共有4835人,建檔數(shù)4835人,健康檔案完成了建檔率的100%。以上三項已達到了上級主管部門下達的任務,再接再厲爭取在2024年中旬將紙質檔案和電子檔案全部完善。

(五)傳染病方面:傳染病管理是醫(yī)療質量管理的重要組成部分。有效控制傳染病流行是提高人民群眾身體健康的關鍵。今年我中心共報告法定乙類傳染病1例次(乙型病毒性肝炎),甲、丙類傳染病0例次,無傳染病漏報發(fā)現(xiàn),在門診設立預檢、分診制度,詢問病人流行病學史。發(fā)現(xiàn)呼吸道發(fā)熱病人或腹瀉病人安排到發(fā)熱呼吸道門診或腸道門診就診。我院全年開設發(fā)熱門診,積極配合疾控中心做好傳染病預防控制工作。

(六)老年人保健方面:老年保健不僅是衡量老齡事業(yè)全面發(fā)展的一項重要指標,也是衡量社區(qū)公共衛(wèi)生服務成功與否的一個重要坐標。根據中心實際情況,采取長遠規(guī)劃,分步實施辦法,讓老年保健健康有序、有聲有色的開展。讓老人感到真心關愛,實實在在,無處不在。我們?yōu)樯鐓^(qū)100% 60歲以上老年人建檔并管理,利用社區(qū)衛(wèi)生服務機構特有平臺和技術優(yōu)勢,推動老年保健工作不斷向前發(fā)展,把黨的溫暖,政府的關心,社區(qū)衛(wèi)生服務工作者的愛心實實在在送到居民家中,為社會和諧作出一份貢獻。一年來,我們?yōu)樯鐓^(qū)60歲以上老年開展健康教育和義診活動16次,發(fā)放健康教育處方6870多份,免費體檢297人次,免費查血糖2577人次,受到居民廣泛好評。

今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到居民贊揚和領導的表揚,但工作中存在觀念轉變不夠,經費、人力投入不足、管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老人偏少,雖然為老年居民建立了健康檔案,但是管理不夠規(guī)范,檔案更新率不夠。我們會繼續(xù)努力出色完成老年人保健這項工程。

戶籍家庭醫(yī)生方面:我們社區(qū)建立了戶籍醫(yī)生責任負責制,一年來為轄區(qū)居民實行了走訪和宣傳共計參加人數(shù)4672人,心理咨詢咨詢3965人,解答疑問4569,健康處方發(fā)放4672份,其他宣傳材料4672份,免費測血壓4672人次,免費測血糖3577人次。四個家庭團隊,共管理約8378戶,20637人,管理率90.5%。經過一年家庭醫(yī)生的努力,圓滿完成了一年的工作計劃和任務,對于今后戶籍家庭醫(yī)生工作會更加努力高標準的完成的。

殘疾人康復指導方面:在康復室一年來共開展了12次培訓,參加人數(shù)43人次,共解答疑問516人次,心理咨詢咨詢486人次,發(fā)放宣傳材料516份,測血糖365人次,測血壓516人次,做心電圖516人次,在康復治療方面我社區(qū)會加強管理為更多的殘疾人服務。

計劃生育指導方面:中心為孕產婦組織了培訓和相關義診,共參加人數(shù)645人,心理咨詢咨詢596人次,解答疑問622人次,發(fā)放健康處方645份,其他宣傳材料189份,測血壓638人次,宣傳板4塊,發(fā)放避孕藥具398人。

生命統(tǒng)計方面:轄區(qū)內死亡人數(shù)33人,其中心肌梗死死亡29人,其他原因死亡4人,培訓2次,培訓人數(shù)40次。都建立了殯儀館火化、派出所調查和走訪相關記錄,臨終關懷了33名患者。本年度生命統(tǒng)計工作圓滿完成了,以后中心會繼續(xù)高標準完成生命統(tǒng)計工作。

突發(fā)公共衛(wèi)生事件方面:進行清掃衛(wèi)生29次,發(fā)放消毒液4次,消毒7次發(fā)放宣傳材料和處方570余份,宣傳板4塊。中心對突發(fā)公共衛(wèi)生事件建立了長效的運作機制和組織領導,為突發(fā)公共衛(wèi)生

__社區(qū)衛(wèi)生服務中心衛(wèi)生服務質量總結匯報

一、中心概況:

椒房社區(qū)衛(wèi)生服務中心服務椒金山街道轄區(qū)內的椒北社區(qū)居民委、椒中社區(qū)居民委、礦北社區(qū)居民委和金泉社區(qū)居民委,面積3.28平方公里,轄區(qū)內戶籍人口23104人、戶數(shù)8877戶。其中60歲以上老年人,4835人,占總人口的20.9%;

中心目前處于創(chuàng)優(yōu)過渡階段。中心位于椒房街18-1號,建筑面積達1056平米。流動人口數(shù)1780人,低保人口數(shù)189人。中心共有工作人員26人,其中衛(wèi)技人員16人,占總人數(shù)的61.54%;全科醫(yī)生6名,全科護士6人;臨床醫(yī)生數(shù)的8 人,護士數(shù)6人。2024年中心全年門診量12500人次,平均日門診量34.7人次。

二、開展社區(qū)衛(wèi)生服務工作情況:

中心建有全科服務團隊支,每支團隊由全科醫(yī)生、公共衛(wèi)生醫(yī)生和社區(qū)護師組成。以轄區(qū)內各居民委作為落腳點和輻射點,通過“中心-居民委-家庭”三站式服務方式,為社區(qū)居民提供預防、保健、康復、醫(yī)療、健康教育和計劃生育技術指導“六位一體”的社區(qū)衛(wèi)生服務。

服務中心主要提供健康咨詢、健康教育、慢性病防治、康復指導、計劃生育技術指導及建立居民健康檔案等。在部分有條件的社居委開設簡易診療及中醫(yī)、康復適宜技術等服務。與二、三級醫(yī)院建立雙向轉診關系及執(zhí)行情況:門診自開展簽約服務以來,開具門診轉診單轉往二、三級醫(yī)院23人。病房2024年自二、三級醫(yī)院轉入138名病員。

中心自__年開始,以家庭為單位,建立居民家庭健康檔案。2024年起全面實施健康檔案____公共衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)。截至2024年底,共建立居民家庭健康檔案8400戶、20717人。其中,60歲以上老年人專項檔案4835人,殘疾人專項檔案61人。為提高居民健康檔案的動態(tài)管理和有效使用。通過對已建檔居民中進行干預的慢性病病人(包括高血壓一、二、三級管理、糖尿病強化管理和常規(guī)管理)、傳染病病人以及提供服務的家庭病床病人和殘疾人等的專項管理,及時更新他們的健康信息,真正做到檔案的動態(tài)管理和有效使用。

中心大力開展弱勢人群服務,提供多項便民利民措施。與轄區(qū)內4835名60歲以上老人建立了保健服務體系,每季度由團隊公共衛(wèi)生醫(yī)生上門為老人提供健康保健服務;根據市、區(qū)衛(wèi)生局和殘聯(lián)要求,做好“殘疾人送康復服務”工作。全科團隊與轄區(qū)內11名有康復需求的各類殘疾人建立了康復服務體系,為每一位殘疾人建立了健康檔案,每月為殘疾人進行一次康復指導、提供健康教育等服務;為解決社區(qū)內獨居、行動不便等老年人的看病難問題,中心在衛(wèi)生服務站開設簡易門診,提供代配送藥等服務;同時,積極開展慈善幫困助醫(yī)活動,做好結核病人減免治療及貧困精神病人免費服藥工作。我們的服務受到了社區(qū)群眾的歡迎和認可。

第3篇 2023年社區(qū)衛(wèi)生服務中心年終工作總結 3200字

2024年我們在廳黨組的正確領導下,圍繞“一法兩綱”提出的婦幼衛(wèi)生工作目標,全面貫徹落實全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生工作會議精神,圓滿完成今年工作任務?,F(xiàn)將主要工作總結如下:

一、婦幼衛(wèi)生工作

(一)認真落實“一法兩綱”提出的婦幼衛(wèi)生工作目標

1.加強孕產婦保健和兒童保健系統(tǒng)管理。一是針對

我區(qū)3歲以下兒童系統(tǒng)管理率和孕產婦系統(tǒng)管理率較低,管理質量不高的情況,各盟市注重加強縣、鄉(xiāng)、村三級網絡隊伍建設,充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)、村三級保健人員作用。通遼市奈曼旗在撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)改革中,在鎮(zhèn)衛(wèi)生院組建防保站,設專職婦幼人員,明確村級衛(wèi)生人員承擔婦幼工作,做到了全旗婦幼保健層層有組織機構、有專職人員、職責明確、任務到人。二是市、縣婦幼保健機構不斷加強內部管理,各地《分娩登記本》、《孕產婦保健手冊》、《兒童保健手冊》等表、卡、冊基礎登記資料得到進一步規(guī)范。三是加強托幼園所管理,積極預防傳染病。各地通過對托幼機構進行評審換發(fā)《衛(wèi)生保健合格證》工作,對托幼機構開展的兒童保健工作進行指導。呼和浩特市、包頭市對托幼機構的管理率達100%。包頭市還制定了全市幼兒園防控手足口病和甲型h1n1流感的檢查督導方案,對全市幼兒園防控情況進行督導檢查。

2.加強出生缺陷防治,提高出生人口素質。一是努力提高婚前醫(yī)學檢查率。全區(qū)各級婦幼保健機構,積極協(xié)調婦聯(lián)、民政等部門,開展宣傳和培訓,落實婚前醫(yī)學檢查工作,目前,全區(qū)共有4個盟市(呼和浩特市、興安盟、烏海市、巴彥淖爾市)實施了全市免費婚檢政策,全區(qū)有51個旗縣開展了免費婚檢工作,占全區(qū)旗縣50.5%。婚前醫(yī)學檢查率達17.93%,比去年提高7.4個百分點。二是加強出生缺陷防治知識宣傳。各地充分利用新婚登記、婚前保健、孕前保健、婚前醫(yī)學檢查等工作時機,開展出生缺陷防治知識的宣傳工作。

3.著力提高婦幼衛(wèi)生信息管理水平。召開了全區(qū)婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計工作會議??偨Y了全區(qū)婦幼衛(wèi)生信息工作,傳達了全國婦幼衛(wèi)生信息管理工作會議精神,提出了年度婦幼衛(wèi)生信息管理工作任務。強調了項目主要信息的質量控制和網絡直報數(shù)據審核反饋工作,把盟市衛(wèi)生局分管局長對年報審核簽字納入對各盟市衛(wèi)生局工作實績考核內容。

4.落實孕產婦死亡評審制度。一是開展了孕產婦死亡評審方法培訓。今年舉辦了高級產科生命支持培訓班上繼續(xù)增加了理論培訓與評審實例分析相結合的孕產婦死亡評審方法培訓。二是認真組織自治區(qū)孕產婦死亡評審,加強分析反饋工作。自治區(qū)對2024年全區(qū)所有死亡孕產婦進行了評審,完成了所有病例的省級評審,并將孕產婦死亡評審結果有針對性地反饋到各盟市。目前,盟市都開展了孕產婦死亡評審,開展孕產婦死亡評審的旗縣也達到了80%。

(二)依法加強對婦幼衛(wèi)生監(jiān)督管理

3.加強母嬰保健技術準入考核工作。一是嚴格助產技術準入資質。各盟市、旗縣衛(wèi)生局根據當?shù)乜h鄉(xiāng)兩級產科和保健人員服務能力和現(xiàn)狀,嚴把產科人員準入關,加強產科人員技術準入與考核工作。呼倫貝爾市衛(wèi)生局對全市從事母嬰保健技術服務的醫(yī)療保健機構和人員的準入情況,進行了抽查;包頭市衛(wèi)生局對全市從事母嬰保健技術的醫(yī)療保健機構和人員,重新核發(fā)了“母嬰保健技術服務執(zhí)業(yè)許可證”及“母嬰保健技術考核合格證書”;興安盟衛(wèi)生局開展了“助產評估”工作,對各旗縣市自評合格的12個二級、40個一級醫(yī)療保健機構的產科進行了現(xiàn)場評審,對達標單位核發(fā)“母嬰保健技術服務執(zhí)業(yè)許可證”,并作為“農村孕產婦住院分娩補助項目”的定點醫(yī)療機構。二是開展產前診斷技術準入工作。對自治區(qū)婦幼保健院和烏海市婦幼保健院開展產前診斷技術進行現(xiàn)場評估,通過對從事產前診斷技術人員考試、操作技能考核,現(xiàn)場評估,對兩家醫(yī)療保健機構提出了限期整改的評估結論。兩家醫(yī)療保健機構經過整改,已提交復審申請

,復審工作正在準備中。并對18名考試、考核成績合格的醫(yī)務人員頒發(fā)了自治區(qū)產前診斷技術服務資格證。

4.加強對《出生醫(yī)學證明》的發(fā)放管理工作。嚴格按照衛(wèi)生部與公安部聯(lián)合下發(fā)的關于出生醫(yī)學證明的5個規(guī)范性文件要求,加強對《出生醫(yī)學證明》的監(jiān)督管理,結合自治區(qū)實際制定了《內蒙古自治區(qū)出生醫(yī)學證明管理辦法》,經過討論修改,目前正與自治區(qū)公安廳會簽,即將印發(fā)。

(三)統(tǒng)籌實施婦幼衛(wèi)生項目

1.制定婦幼衛(wèi)生項目實施方案,完成項目年度任務。完成了上一年度各項目(降消項目、預防艾滋病母嬰傳播項目、中國-聯(lián)合國人口基金生殖健康/計劃生育第六周期項目、婦幼衛(wèi)生監(jiān)測與出生缺陷防治項

目、新生兒窒息復蘇培訓項目,母子系統(tǒng)保健項目、兒童疾病綜合管理項目、高級產科生命支持項目)的總結上報工作,制定本年度實施方案。各盟市確定了落實自治區(qū)實施項目主要策略和措施的具體辦法,分別制定下發(fā)了項目實施方案或計劃。

3.實施項目綜合督導。各盟市在督導工作中堅持日常督導與集中督導相結合,面上督導與重點督導相結合,綜合督導與專項督導相結合的方式。把項目督導、婦幼衛(wèi)生工作考評、年報質量控制等相結合,現(xiàn)場反饋,提出整改意見,促進了婦幼保健各項工作的均衡發(fā)展。為了加強督導能力,全區(qū)分東、中、西區(qū)域舉辦了3期婦幼衛(wèi)生項目管理培訓班,全區(qū)270人參加了培訓。

4.接受國家項目組的考核督導。中國西部四省兒童微量營養(yǎng)素補充項目工作考察組對我區(qū)呼倫貝爾市莫力達瓦旗兒童微量營養(yǎng)素補充項目進展情況的考察。通過考察,衛(wèi)生部婦社司領導及美國亨氏公司的負責人對莫力達瓦旗兒童微量營養(yǎng)素補充項目執(zhí)行情況、實施效果給予充分肯定。聯(lián)合國兒童基金會、國家婦幼保健中心國際合作項目部對我區(qū)烏蘭察布市察右后旗母子系統(tǒng)保健項目進行監(jiān)督指導,對整合婦幼衛(wèi)生項目內容,統(tǒng)籌實施的做法給予肯定,并對項目具體工作提出建議。

5.為基層婦幼保健機構配備基礎設施。完成38個旗縣婦幼保健機構和40個新增“降消”項目旗縣婦幼保健機構的1550萬元設備的招標采購及下發(fā)工作。積極參加衛(wèi)生部婦社司與中華慈善總會實施的“慈善醫(yī)療陽光救助工程”,全區(qū)11所旗縣級婦幼保健機構在購置彩超、全自動分析儀、手術床等16臺大型設備時得到資助。改善了這些基層婦幼保健機構的基礎設備條件。

(四)認真完成重大公共衛(wèi)生服務項目

二、社區(qū)衛(wèi)生工作

(一)召開全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生工作會議。今年三月召開全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生工作會議,全面總結全區(qū)落實自治區(qū)政府《關于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的實施意見》情況,進一步提高思想認識,部署重點工作任務,確定2024年社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展目標,促進各項政策落實,推動社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)全面發(fā)展。

(二)加強重點聯(lián)系城市社區(qū)衛(wèi)生工作。包頭市作為國家社區(qū)衛(wèi)生改革重點聯(lián)系城市,全市共建成社區(qū)衛(wèi)生服務機構186個,占規(guī)劃總數(shù)的95.45%,覆蓋城鎮(zhèn)人口188.45萬人,占全市城鎮(zhèn)人口總數(shù)的98.05%。全市社區(qū)衛(wèi)生

服務機構零利潤銷售藥品增加到50種,在66個社區(qū)衛(wèi)生服務機構進行了試點銷售,全年為群眾讓利近84萬元。成立了包頭市社區(qū)衛(wèi)生服務管理中心,增強了包頭市社區(qū)衛(wèi)生服務工作的管理能力。成功承辦了全國社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設重點聯(lián)系城市第二組片區(qū)交流會。包頭市昆區(qū)友誼18社區(qū)衛(wèi)生服務中心正式掛牌成為中國社區(qū)衛(wèi)生協(xié)會的全國健康教育培訓基地。

(三)開展全區(qū)社區(qū)公共衛(wèi)生服務經費使用情況專項督察。

(四)出臺《內蒙古自治區(qū)城市醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)師支援社區(qū)衛(wèi)生服務工作實施辦法》。與人事廳聯(lián)合制定下發(fā)《內蒙古自治區(qū)城市醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)師支援社區(qū)衛(wèi)生服務工作實施辦法》。明確了城市醫(yī)師到社區(qū)衛(wèi)生服務機構服務的范圍、目標、任務,提供專家出診、業(yè)務指導、人才培養(yǎng)等的具體內容及保障措施。今年全區(qū)有996名城市二級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)師到社區(qū)衛(wèi)生機構參與支援工作,有力地提高了社區(qū)衛(wèi)生服務隊伍素質。

(六)落實基本公共衛(wèi)生服務職能。各地積極建立統(tǒng)一規(guī)范的健康檔案,在原來健康檔案的基礎上逐步統(tǒng)一規(guī)范到國家要求上來,規(guī)范建檔率達22%。到2024年3月底,將完成為30%的城鎮(zhèn)居民建立規(guī)范的健康檔案任務。在實施基本藥物零差率銷售工作中,全區(qū)確定6個盟市96個公立城市社區(qū)衛(wèi)生服務中心實施基本藥物制度零差率工作,占全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心總數(shù)的41%。

三、健康教育工作

第4篇 年社區(qū)衛(wèi)生服務中心國家基本公共衛(wèi)生服務工作總結 1950字

2024年公共衛(wèi)生服務工作總結

2024年臨淮鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目

今年在縣衛(wèi)生局和臨淮鎮(zhèn)政府的正確領導下,在上級有關部門的指導下,我院嚴格執(zhí)行《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》(2024年版)認真貫徹落實上級各類文件精神,加強內部管理,嚴抓基本公共衛(wèi)生服務項目工作,充分調動全院職工的工作積極性和主動性,取得了較好效果,現(xiàn)將我院2024年度的基本公共衛(wèi)生服務項目工作情況總結如下:

基本情況

我鎮(zhèn)常住人口約16836人,全鎮(zhèn)現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院1家,外圍村衛(wèi)生室4家,承擔8個行政村的公共衛(wèi)生服務。鄉(xiāng)村兩級衛(wèi)生服務網絡覆蓋全鎮(zhèn)。

組織管理情況

加強領導,落實目標責任。年初召開了全鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務工作啟動會暨項目培訓班,成立了基本公共衛(wèi)生服務項目領導小組,下設了辦公室和項目技術指導考評小組。各項目實施單位也成立了相應組織機構,落實了責任醫(yī)師制度,思想匯報專題加強了項目領導和組織管理。印發(fā)了《臨淮鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目督導考核辦法試行》、《臨淮鎮(zhèn)2024年基本公共衛(wèi)生服務項目實施方案》和《臨淮鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目考核方案》等相關文件,并將促進基本公共衛(wèi)生服務均等化項目納入各村衛(wèi)生室綜合目標考核內容,明確我鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室為基本公共衛(wèi)生服務工作的執(zhí)行機構,對全鎮(zhèn)居民免費提供十二大項服務工作,確定鎮(zhèn)衛(wèi)生院作為基本公共衛(wèi)生服務技術指導機構,負責對全鎮(zhèn)公共衛(wèi)生服務工作進行技術指導,培訓、監(jiān)督考核。初步建成了鎮(zhèn)、村二級項目管理機構,基本

形成了基本公共衛(wèi)生服務項目的工作網絡。為我鎮(zhèn)的基本公共衛(wèi)生工作的組織、協(xié)調、管理、實施提供了強大的組織保證。

搞好培訓,提高服務質量

為全面了解掌握《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》(2023版)的專業(yè)知識和上級相關的要求,我鎮(zhèn)分別對所有參與到該項工作中的管理者、管理范文網業(yè)務人員進行全面培訓,各項目試行機構采取全方位、多層次、滾動式的輪訓,讓廣大村級衛(wèi)生人員掌握了基本公共衛(wèi)生服務的具體內容、目標、任務,工作規(guī)范和要求,為我鎮(zhèn)順利實施基本公共衛(wèi)生服務項目,更好地為廣大居民的健康提供服務奠定了良好的基礎,確保項目服務保質保量得到全面落實。

加強項目管理,嚴格績效考核

一是鎮(zhèn)衛(wèi)生院充分發(fā)揮技術支撐作用,成立了項目技術指導組,認真做好對項目工作的綜合業(yè)務指導,開展了對衛(wèi)生室不低于每月1次的技術服務指導;二是建立了鎮(zhèn)、村兩級督查制度和評估制度。我鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室進行多次檢查指導。衛(wèi)生院每月召開項目工作推進會,實行項目責任制、督查制、追究制,加強了項目落實情況的督查監(jiān)控;三是建立了資金預撥和績效考核相結合的資金管理制度。

資金管理情況

根據國家、省《基本公共衛(wèi)生服務補助資金管理辦法》,我鎮(zhèn)制定印發(fā)了《臨淮鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目資金管理辦法》,及時、足額撥付項目資金到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構,并實行了嚴格地考核和管理,切實做到???、專用、專賬管理,確保項目資金發(fā)揮最大使用效益。建立了和項目工作相匹配的資金考核分配制度,保證村級衛(wèi)生機構開展基本公共

衛(wèi)生服務項目工作所需的各項資金。2024年基本公共衛(wèi)生服務籌資標準為人均年補助35元、中央財政7元、省財政17.5元、鎮(zhèn)財政10.5元

,各級財政補助經費預算總額62萬元,目前全鎮(zhèn)根據2024年度績效考核結果,項目資金已撥付到位50萬元,占撥付比例的91.88%,其中村級補助資金已發(fā)放117.32萬元,占已撥付資金的30.76%。

基本公共衛(wèi)生服務項目開展落實情況

、居民健康檔案工作

根據《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范(2023版)》要求,在縣衛(wèi)生局統(tǒng)一部署下,我院開展了建立居民健康檔案工作。

一是加強組織領導,落實工作責任。為確保居民健康檔案工作的順利進行,我院專門成立了居民健康檔案工作領導小組,加強全鎮(zhèn)居民健康檔案工作組織領導,制定了操作性強、切實可行的實施方案。成立了由各村抽調的專業(yè)人員組成的公共衛(wèi)生服務團隊,對每個村采取進村入戶調查,統(tǒng)一體檢服務的方式為居民建立健康檔案。

二是加大宣傳力度,提高居民主動建檔意識。為提高我鎮(zhèn)居民主動參與建檔意識,我院大力宣傳發(fā)放各類宣傳材料讓每一名社區(qū)居民了解居民健康檔案,積極主動配合我院工作人員順利完成居民建檔工作。三是加強人員培訓,強化服務意識。為確保居民健康檔案保質保量完成,我院組織對每一位參與居民健康檔案建立的工作人員進行了多次業(yè)務培訓,并多次進行相關業(yè)務知識考試,讓每一名工作人員熟悉居民健康檔案建立的重要性和必要性,熟練掌握自己的本職工作和建檔程序。

2024年我院共為居民新建健康檔案紙質檔案1291份,范文top100并把紙質居民健康檔案完善合格錄入居民電子健康檔案系統(tǒng),今年共新建立規(guī)范電子檔案1291份。我鎮(zhèn)共有居民16836人,目前共已累計建立紙質居民健康檔案13222份,居民建檔率為78%,其中累計建立規(guī)范健康檔案12788份,規(guī)范建檔率為96.71%.抽查健康檔案合格率為96%。

第5篇 社區(qū)衛(wèi)生服務統(tǒng)計工作年終總結范例 2150字

2024年_____社區(qū)衛(wèi)生服務中心在前一年基礎上,進一步深入貫徹《國務院關于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的指導意見》、《內蒙古自治區(qū)人民政府關于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的實施意見》、《呼倫貝爾市人民政府關于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的實施意見》的精神,進一步完善機制,強化管理,努力構建符合城市社區(qū)衛(wèi)生服務要求服務體系,為社區(qū)居民提供安全、有效、便捷、經濟、持續(xù)的公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務,發(fā)揮技術骨干的帶頭作用,并結合靠山轄區(qū)的特點,富有成效地開展各項任務?,F(xiàn)將2024年工作總結如下:

一、強化內功、完善管理

中心按照現(xiàn)有編制和社區(qū)衛(wèi)生服務的職能逐步調整人員結構,達到合理配置人力資源,以完善職能。實現(xiàn)管理水平不斷提升,并以服務社區(qū)提高居民健康水平為核心,強化質量意識,服務意識。建立有效的全成本核算體系,切實降低服務成本、醫(yī)療成本,減少各種開支,減輕社區(qū)居民的經濟負擔。

二、加強醫(yī)德醫(yī)風建設,構建和諧醫(yī)患關系

中心按照《海拉爾區(qū)醫(yī)務人員醫(yī)德考評制度實施方案》文件要求,制定《_____社區(qū)衛(wèi)生服務中心醫(yī)務人員醫(yī)德考評實施方案》,加強醫(yī)德醫(yī)風建設、提高醫(yī)務人員職業(yè)道德素質為目標,以考核記錄醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風狀況為內容,以規(guī)范醫(yī)療服務行為、提高醫(yī)療服務質量、改善醫(yī)療服務態(tài)度、優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境為重點,強化教育,完善制度,加強監(jiān)督,嚴肅紀律,樹立行業(yè)新風,構建和諧醫(yī)患關系,。

三、加強業(yè)務理論知識培訓,提高全員素質

中心建立健全業(yè)務學習制度和考核制度,全面實施人才戰(zhàn)略,全面提升專業(yè)技術人員技術業(yè)務素質,熟練掌握全科業(yè)務理論技術,并且組織全員學習、培訓禽流感、手足口病、甲型h7n9流感等流行性疾病防治等相關知識,培養(yǎng)出一支精干的;醫(yī)德高尚;技術精湛;業(yè)務全面;善于協(xié)作的社區(qū)衛(wèi)生服務人才隊伍。

四、體現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務的公益性質逐步完善服務功能

(一)社區(qū)慢病患者等待接受隨訪及免費體檢

1、做好突發(fā)公共衛(wèi)生應急預案的完善和演練,具備應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。中心在20__年建立居民家庭健康檔案66%的基礎上,抽出人力建立剩余的家庭健康檔案,截至目前建檔率已達91.4%。進一步完善了社區(qū)衛(wèi)生診斷,并有計劃地實施干預和預防保健服務。

2、適時開展慢性非傳染性疾病防治和管理工作,我們對建立家庭健康檔案篩查出的患者核實回訪的基礎上,在社區(qū)衛(wèi)生服務中篩查出慢性病患者一并建檔管理,并認真做好常見病、多發(fā)病及傳染病的防治工作。慢病管理率達95%以上。老年保健、精神衛(wèi)生也逐漸納入管理,康復醫(yī)療提高了康復訓練器具和理療儀器的利用率。

(二)為轄區(qū)慢病病人進行免費體檢

1、2024年_____社區(qū)服務中心共投入16萬元,為轄區(qū)慢性病人及60歲以上老年人約6000例進行免費體檢,截至_____月份已完成4800余例,此項工作得到了居民一致好評。

2、孕產婦管理率達90%以上,早孕建卡率達到85%以上,產前檢查產后訪視達到要求,產后42天回歸檢查達到90%以上,對高危孕產婦實行全程分級管理,加強對適齡兒童的管理,兒童系統(tǒng)管理率達95%以上,認真做好疾病的預防、治療及缺點的矯治,鼓勵母乳喂養(yǎng),4~6個月母乳喂養(yǎng)率達80%以上,0~1歲佝僂病預防投藥率90%以上,2~3歲佝僂病預防投藥率60%以上。

3、加強計劃免疫工作,卡、證、簿齊全,填寫整齊,嚴格按程序進行預防接種,7歲以下兒童建卡率達98%以上,卡證相符率達98%以上,周歲兒童5苗全程接種率達95%以上,新生兒免費乙肝疫苗接種率達100%,首診及時率達95%以上,計劃免疫報表準確及時,報表填寫合格率達100%,及時率達98%以上。

(三)加強疫苗質量管理,保證主渠道供應,做好賬目的紀錄。及時檢查冷鏈設備狀態(tài),確保冷鏈正常運行。

1、今年,中心對轄區(qū)適齡兒童預防接種登記、統(tǒng)計、報告做到及時準確,計劃免疫五苗接種率≥95%。孕婦早孕建冊率≥85%,孕婦建冊率≥95%,兒童管理率≥95%,4.2.1體檢率≥85%。計劃生育服務指導要結合轄區(qū)實際充分利用防保手段與孕產婦管理結合起來,提高育齡婦女、孕產婦管理率。并順利完成了0~3周歲兒童脊髓灰質炎疫苗強化接種,做到了服藥入口,以及8個月~14周歲兒童強化麻疹疫苗的接種任務。落實《疫苗流通和預防接種管理條例》,根據《衛(wèi)生部關于印發(fā)〈兒童預防接種信息報告管理工作規(guī)范(試行)〉的通知》及《海拉爾區(qū)兒童預防接種信息報告管理系統(tǒng)建設實施方案》,積極配合海拉爾區(qū)疾控中心搞好兒童預防接種網絡信息建設。

2、提高醫(yī)療服務能力,實行首診負責制,完善各種操作規(guī)程,認真執(zhí)行標準化,認真做好多發(fā)病常見病的診治工作,與上級醫(yī)院溝通,建立雙向轉診機制,建立雙向轉診綠色通道,保證居民的基本醫(yī)療。

3、中心深入普及健康教育,深入社區(qū)居委會、轄區(qū)各單位、學校、托兒所舉辦健康教育講座,進行咨詢、發(fā)放宣傳資料,在中心播放影音資料、發(fā)放健康教育處方、制作宣傳板報和櫥窗,結合主題宣傳日,

開展控煙、無償獻血、禁毒、衛(wèi)生法律法規(guī)及應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的宣傳教靠山社區(qū)宣傳櫥窗教育,特別是對重點人群、特殊疾病等高危人群開展有針對性的健康教育,努力提高全民健康素質。

五、做好各項工作效果評價,體現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務效果

中心及時做好社區(qū)居民健康狀況、慢性病控制、健康行為改變、健康知識知曉率調查,做好各項工作資料的收集整理、數(shù)據的統(tǒng)計,做好效果評價。為上級機關進行工作評估、政府制定政策提供有效依據,為今后工作延伸打下基礎。

第6篇 年社區(qū)衛(wèi)生服務中心突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急工作總結評估 2100字

醫(yī)院2024年突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急工作總結模版

為及時、高效、妥善處置發(fā)生在某某區(qū)域內的突發(fā)公共衛(wèi)生事件,醫(yī)院衛(wèi)生

應急工作遵循有效應對并及時控制突發(fā)公共衛(wèi)生事件造成的公眾健康危害的要求,加強內部管理,將衛(wèi)生應急工作與醫(yī)院日常工作有機結合,努力開創(chuàng)衛(wèi)生應急工作的新局面,現(xiàn)將我院2024年應急管理工作總結匯報如下:

領導重視,健全組織機構。院領導高度重視衛(wèi)生應急工作,多次召開專題會

議,研究衛(wèi)生應急工作中存在的突出問題。醫(yī)院成立了由院長任總指揮、各位副院長任副總指揮、各職能部門及相關科室負責人為成員的醫(yī)院應急管理領導小組。主要負責以下工作:1、不定期召開應急管理會議,對應急管理工作進行監(jiān)督與指導,并提出改進建議;2、對突發(fā)事件的應急處置和醫(yī)療救援工作實行規(guī)范管理;3、對事發(fā)現(xiàn)場傷亡情況和事態(tài)發(fā)展做出快速、準確的評估,及時了解掌握事故的原因、特征、規(guī)律、醫(yī)療救援資源、地理交通善等信息;4、按照工作分工組織現(xiàn)場搶救;5、向當?shù)赝话l(fā)事件應急處置和醫(yī)療救援領導小組或上一級衛(wèi)生行政主管部門匯報有關情況并接受其指令和任務,統(tǒng)一口徑對外發(fā)布有關信息,會同有關部門對突發(fā)事件起因、損失進行調查、評估,并將調查結果及時報告上級衛(wèi)生行政主管部門。指揮部下設醫(yī)療救護、后勤保障、宣傳信息、安全保衛(wèi)四個工作組,分別由分管副院長為組長,成員為各相關科室負責人。范文寫作為每個小組成員建立了人員檔案。

醫(yī)院應急管理領導小組及下屬各工作組更新了了行政類、后勤保障類、醫(yī)療

護理類應急預案。醫(yī)院應急管理領導小組辦公室組織全院職工進行了我院災害脆弱性分析,并對相對風險較高的前八項因素的應急預案進行了全院范圍內的培訓、考核。

我院把隊伍建設和提高應急管理能力作為一項重要的基礎性工作來抓,調整

充實突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急救援隊伍,組建了(什么什么)隊伍。

我院承擔著某地緊急救援重大任務,在完善應急管理機構建設的基礎上,落

實應急管理負責人員,不斷充實應急救援隊伍,落實各救援隊伍人員職責。通過整合專業(yè)救援力量,逐步建立統(tǒng)一高效的專業(yè)應急救援體系。

我院將應急管理工作人員業(yè)務素質培訓融入到日常工作中,作為一項經常性

的工作來抓,常年不懈。由醫(yī)務科、護理部組織相關技術人員參加各類突發(fā)公共事件應急管理和醫(yī)療技術操作的專業(yè)培訓。按照醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)應急管理培訓的具體內容組織集中學習,學習內容包括《人感染高致病性禽流感疫情應急處理預案》:、《突發(fā)公共衛(wèi)生事應急預案》等。今年我院共派出名醫(yī)生、名護士參加四川省衛(wèi)計委組織的應急救援培訓。

儲備足夠的突發(fā)事件應急物資,不定期進行突發(fā)衛(wèi)生公共事件模擬演練,提

高應急體系協(xié)同作戰(zhàn)的快速反應能力和對傷亡群眾的醫(yī)療救護能力。有專門人員定期檢查我院應急救援物資的儲備和設備的性能狀況,思想匯報專題按規(guī)定進行了經常性維護、保養(yǎng)、補充和更新,確保應急救援器材和裝備的完好。

加強總值班、信息報告工作進一步加強規(guī)范了醫(yī)院總值班工作制度和流程,進行了總值班培訓,建立健全了突發(fā)公共事件信息報告工作機制,堅持實行了由領導班子和職能科室領導每天值班的總值班制度,修訂了總值班工作職責,把工作任務落實到了具體人員,將總值班室的位置調整到急診樓。

暢通信息,及時報告:我院根據地區(qū)應急管理突發(fā)公共事件信息處理工作相

關規(guī)范,結合我院工作實際,制定了信息報送流程。流程規(guī)定:突發(fā)事件發(fā)生時,必須及時向總值班和院領導報告,通知醫(yī)院應急管理工作領導小組和上級主管部門,并及時反饋后續(xù)處理情況。我院采用多種方法和形式,保證了應急管理宣傳

活動有條不紊的開展。各科室各部門積極開展了應急知識宣傳活動,組織全院職工認真學習應急安全知識,并通過院長辦公會、科主任護士長會、職工代表大會、行政查房、oa網通告等形式開展防火、防震、交通等安全知識教育,讓廣大職工掌握了應急常識和應急措施,增強了防災避災意識和技能。

醫(yī)院對消防安全隱患非常重視,對醫(yī)院重點部位、物資倉庫,易燃易爆、人員密集場所等進行了系統(tǒng)集中排查,重點檢查整治電器線路、范文top100用火用電用氣、疏散通道、應急照明、消防器材、報警系統(tǒng)等部位,落實了整個醫(yī)院的消防安全。在進行系統(tǒng)拉網式的消防檢查工作的同時,繼續(xù)實施了更加嚴格的消防安全監(jiān)管,加強了監(jiān)控和制度落實,確保了預防火災的措施落實,月檢與專檢相結合,保障消防檢查無死角、無漏項。對到期的滅火器及時更換,開展了醫(yī)院2024年消防應急疏散演練。分批次、分科室對全院所有工作人員進行了消防器材使用培訓。

典型案例。

雖然我院應急管理工作取得一定的進展,但離上級管理部門的要求還有差距,當前我院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作中存在的問題有:一是認識不到位。對衛(wèi)生應急工作的重要性和必要性沒有足夠的認識,缺乏危機和憂患意識;二是體系不夠健全。預案體系還不完備,一些已制定的預案的針對性、可操作性還不強;三是部門間協(xié)調不夠落實。在今后的工作中,我們還將不斷努力,按照四川省有關應急管理工作的要求抓好薄弱環(huán)節(jié),加強管理和督查,實現(xiàn)我院應急管理工作向前發(fā)展。

第7篇 社區(qū)衛(wèi)生服務中心半年工作總結 3400字

20nn年前半年,中心在各級黨政部門的正確領導下,在全體同志的共同努力下,取得了較好的成績,積累了一些經驗,現(xiàn)就成績、問題和打算三個方面總結如下:

一、成績:

1、服務用房有所擴大,軟件建設更加規(guī)范

開春以來,中心根據自己的實際情況,在各級黨政領導的親切關懷下,在建設路社區(qū)居委會的大力支持下,我們自籌資金60萬元,在原有二層樓的基礎上,又加了一層,共增加康復用房面積約700平方米。為了改善社區(qū)中心的服務條件,新增和改造了20個標準衛(wèi)生間,做到了每個康復室都有了衛(wèi)生間。新建房屋現(xiàn)正處于裝修階段,有望8月份可投入使用。

去年,中心裝備了社區(qū)衛(wèi)生服務平臺,中心各診室也配備了電腦。但是,社區(qū)衛(wèi)生服務平臺中的資料各診室醫(yī)師無法利用,各診室醫(yī)師的診療結果也無法填加到居民個人健康檔案中。這樣一來使社區(qū)衛(wèi)生服務平臺中的健康檔案成為一種死檔。為了解決這一難題,中心克服多種困難,在今年4月份終于建立了局域網,大大提高了社區(qū)衛(wèi)生服務平臺的利用率,為從根本上解決死檔變活檔問題奠定了良好的基礎。

在此基礎上,中心先后建立了規(guī)章制度四大類二十八種,即各類人員職業(yè)道德規(guī)范和行為準則,各類人員崗位職責,各類人員崗位培訓、管理、考核和獎懲制度,健康教育、預防、保健、醫(yī)療、康復、計劃生育技術指導等各項衛(wèi)生服務技術操作規(guī)程等,中心的軟件建設更趨完善。

2、健康教育常抓不懈,社區(qū)預防全面開展

中心的健康教育工作年初制定了計劃。中心把普及衛(wèi)生知識宣傳作為全年工作的重點,先后為社區(qū)居民發(fā)放《市民健康知識讀本》、《健康教育讀本》、《結核病防治知識》、《禽流感防治手冊》、《高血壓健康教育手冊》、《健康知識應知應會200問》等3500冊;發(fā)放《春季健康知識宣傳要點》15000份;辦板報6期;利用櫥窗宣傳2次;通過健康咨詢、講座、入戶宣傳、個別訪談等方式,主動對婦女、兒童、老年人、流動人口及重點疾病高危人群進行了針對性的健康教育;使用健康教育處方十二種;舉辦大型健康教育知識講座2次,小型健康教育知識講座4次,其中互動式講座2次。中心利用'3.24'結核病防治日、'5.15'防治碘缺乏日、'5.17'世界高血壓日、'5.31'世界控煙日等衛(wèi)生日進行了形式多樣的宣傳。社區(qū)居民健康知曉率達75%。

中心及時登記和報告了法定傳染病病例3例(其中麻疹1例,感染性腹瀉2例);協(xié)助市、區(qū)疾控中心開展了疾病監(jiān)測、疫情調查、傳染病病源調查及死因調查等;對常見傳染病進行了積極的防治。與此同時,中心還對已確診的結核病進行了督導治療,個體病例規(guī)則服藥率達90%。

中心克服了不少困難改善了預防接種室的工作條件,兒童免疫預防工作的被動局面得到了很大程度上的好轉。

中心初步掌握了社區(qū)7歲以下人口資料。中心直接管理的三個社區(qū)(建設路、康樂、黃華街)兒童預防接種建證率達100%。常規(guī)預防接種(乙肝96.0%,糖丸96.2%,百白破94.7%,麻疹93.5%,乙腦95.1%,流腦96.0%)六苗全程合格接種率達95.1%。

截至20nn年6月30日止,中心和下屬的鳳翔、康樂、東關、澤北、南大街社區(qū)衛(wèi)生服務站共為東街各社區(qū)居民建立家庭健康檔案和個人健康檔案23498份,建檔率達55.8%。

3、社區(qū)醫(yī)療初具規(guī)模慢病管理正在探索

中心承擔了社區(qū)居民常見病、多發(fā)病的治療,還發(fā)揮專家團體的優(yōu)勢,為社區(qū)居民提供了優(yōu)質服務。提供了家庭出診、家庭病床等家庭衛(wèi)生服務,開展了中醫(yī)中藥服務,建立了防范和處理醫(yī)療事故預案,堅持每日8小時執(zhí)業(yè)時間,休息時間各科有人值班,為社區(qū)居民發(fā)有服務聯(lián)系卡,有較方便的通訊聯(lián)絡方式。

中心重視特色??平ㄔO,舉辦的前列腺???、脊柱專科深受廣大患者的好評。

半年來,中心為社區(qū)居民及部分行政單位、事業(yè)單位、廠礦企業(yè)、學校等2048名干部職工師生進行了健康體檢,深受廣大市民的歡迎。通過健康體檢,篩查出一批慢性疾病,其中高血壓364例,糖尿病8例,并對篩查出的患有重點慢性疾病的患者進行了登記。中心和各社區(qū)衛(wèi)生服務站共登記高血壓患者1678例,管理了1196例,管理率達71.3%;登記糖尿病219例,管理了136例,管理率達62.10%。中心還創(chuàng)造性的制作了慢性病分布表,對每個慢病患者的病情、家庭住址及聯(lián)系電話了如指掌,并給予了針對性的健康教育和行為干預,每月隨訪督促其定期測血壓、測血糖等。

4、社區(qū)保健扎實推進社區(qū)康復開始啟動

中心和各社區(qū)衛(wèi)生服務站初步掌握了各社區(qū)育齡婦女的基本狀況,為孕期婦女建立了保健手冊,并指導其定期進行保健和產前檢查。為孕產婦提供了保健、營養(yǎng)、心理、產后康復等方面的咨詢與指導。開展了婦科常見病的普查普治。

中心和各社區(qū)衛(wèi)生服務站對各社區(qū)的部分新生兒家庭進行了訪視,并建立了兒童保健手冊。

中心和各社區(qū)衛(wèi)生服務站指導各社區(qū)的老年人進行疾病預防和自我保健。對60歲以上老人進行了管理,并對部分老人進行家庭訪視。

中心開展了優(yōu)生優(yōu)育、避孕知識指導、咨詢服務;為社區(qū)居民免費發(fā)放了避孕藥具;利用入戶建立健康檔案和隨訪的機會,對育齡婦女進行了計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育知識教育;為孕婦提供了計劃生育咨詢與指導。全處計劃生育技術指導工作步步深入。計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育已逐步成為居民的自覺行動。

中心和各社區(qū)衛(wèi)生服務站對轄區(qū)內的殘疾人進行了登記?,F(xiàn)有殘疾人265人,其中,肢體殘疾者121人,占45.7%;精神殘疾者44人,占16.6%;視力殘疾者40人,占15.0%,智力殘疾者23人,占8.7%;聽力殘疾者12人,占4.5%;言語殘疾者11人,占4.2%;其他殘疾者14人,占5.3%。在認真登記的基礎上,還對部分殘疾人的家庭康復訓練進行了針對性的指導。

5、基層管理有條不紊社會工作全面開展

前半年,中心組織中心和各社區(qū)衛(wèi)生服務站的全體員工,認真學習貫徹黨的__大會議精神和中央兩會精神,并結合自己的工作實際和思想實際撰寫了學習心得體會。在汶川大地震發(fā)生后,中心曾多次組織醫(yī)護人員收聽收看相關報道。廣大社區(qū)衛(wèi)生服務工作者心系災區(qū),紛紛主動向組織提出支援災區(qū)的要求,先后共捐款13000元,其中,部分共產黨員向災區(qū)交納了特殊黨費4400元。

對鳳翔、康樂、東關、澤北、南大街等五個社區(qū)衛(wèi)生服務站進行了業(yè)務指導。中心堅持每月召開一次站長例會。會上,常規(guī)匯報上一個月的工作,布置下一個月的工作,對社區(qū)衛(wèi)生服務的相關業(yè)務知識進行培訓。

積極參加了區(qū)衛(wèi)生局組織的文體活動。中心在人員少、工作忙的情況下,克服一切困難,參加了區(qū)衛(wèi)生局組織的體育比賽和'慶七一,迎奧運'文藝演出。中心參賽的'紅十字家庭保健員'和'大板城的姑娘'兩個節(jié)目均獲得三等獎。

前半年,曾多次接受了省市區(qū)各級黨政領導部門的調研和省市區(qū)各級衛(wèi)生行政部門的業(yè)務指導。在調研和指導過程中,各級領導同志都對中心的工作給予了充分的肯定。

通過實踐,我們有三點體會:

(1)發(fā)揮專家優(yōu)勢。社區(qū)衛(wèi)生服務中心以老年病醫(yī)院為依托,在當前是一種比較適宜的模式。充分發(fā)揮一批老專家的優(yōu)勢,是增強社區(qū)衛(wèi)生服務核心競爭力的有效措施。

(2)實行三個轉變。在目前情況下,社區(qū)衛(wèi)生服務中心必須實行三個轉變,即由治療為主向預防為主轉變;由以病人為中心向以健康為中心轉變;由坐等病人向主動上門服務轉變;

(3)建立志愿者隊伍。在社區(qū)衛(wèi)生服務工作中,必須建立一支可靠的志愿者隊伍。除社區(qū)衛(wèi)生服務機構外,社區(qū)內的社區(qū)辦醫(yī)和個體行醫(yī)機構是一支重要的依靠力量。

二、問題

1、隨著社區(qū)衛(wèi)生服務機構的建立,社區(qū)衛(wèi)生服務機構的公益性有待進一步確立和體現(xiàn);

2、社區(qū)衛(wèi)生服務隊伍遠遠不能適應飛速發(fā)展的形勢的需要,數(shù)量需要增加,質量需要提高;

3、社區(qū)衛(wèi)生服務機構的人員編制、人員工資和辦公經費需要盡快落實;

4、社區(qū)衛(wèi)生服務機構信息化程度需要進一步提高,缺乏交通工具的問題需要盡快解決。

三、打算

1、繼續(xù)發(fā)揮專家優(yōu)勢,堅定不移地走專家進社區(qū)的道路,讓更多的居民在家門口就能享受到高質量的醫(yī)療衛(wèi)生服務。繼續(xù)辦好特色專科,使先進的前列腺切除技術和椎間盤微創(chuàng)技術為更多的患者帶來福音;

2、狠抓服務理念建設,實行三個轉變,即,由以治療為主向以預防為主的轉變,由以病人為中心向以健康為中心轉變,由坐等病人向主動上門服務轉變;

3、擴大志愿者隊伍,做到專業(yè)隊伍與志愿者隊伍相結合,把社區(qū)衛(wèi)生服務工作步步引向深處。

4、繼續(xù)為居民建立健康檔案,建檔率要達到80%以上。加強對重點慢性疾病的篩查和管理。門診35歲以上患者首診測血壓率≥90%,高血壓患者建檔率要達到80%。

5、積極開展社區(qū)衛(wèi)生服務創(chuàng)優(yōu)示范活動,力爭在20nn年年底前通過省社區(qū)衛(wèi)生服務機構創(chuàng)優(yōu)示范活動領導組的審評驗收,為大力推進社區(qū)衛(wèi)生服務機構建設,不斷完善服務功能,努力滿足社區(qū)居民的健康需求,使社區(qū)衛(wèi)生服務工作再上一個新臺階而努力奮斗。

20nn年7月5日

第8篇 2023年社區(qū)衛(wèi)生服務中心上半年工作總結及2023年工作計劃 3050字

管城回族區(qū)人民醫(yī)院(北下街社區(qū)衛(wèi)生服務中心)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和市區(qū)衛(wèi)生局的直接領導和指揮下,全院醫(yī)務人員奮發(fā)進取,認真貫徹落實黨的__屆六中全會精神,落實科學發(fā)展觀,使__年上半年醫(yī)院公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務都取得較好工作業(yè)績,現(xiàn)總結66257429

一、各項公共衛(wèi)生任務目標都得到認真落實。

按照年初制定的__年公共衛(wèi)生計劃,采取社區(qū)宣傳、義診、健康大講堂、入戶訪視、電話隨訪、免費體檢、康復訓練指導等措施和院領導、全科醫(yī)生分包社區(qū)等方式,深入到社區(qū)、商場、機關,促進居民健康建檔;慢病建檔及管理;健康教育;傳染病防控;預防接種;婦、兒保健;重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理等各項公共衛(wèi)生服務工作,各項工作都取得較好的成績。

(一)公共衛(wèi)生服務取得較好成績。

1、新增居民健康檔案3500人份,建檔人數(shù)達74002人,建檔率達96%;規(guī)范電子檔案建檔率達54%;65歲以上老年人5531人,已建檔5438人,建檔率達98%,管理率達100%。

2、六種慢病非傳染性疾病建立專項健康檔案4127人,并全部納入管理。其中,高血壓2253人,管理率達100%;糖尿病:657人,管理率100%;冠心病802人,管理率100%;腦卒中315人,管理率100%;慢阻肺73人,管理率100%;腫瘤29人,管理率100%。

3、重性精神病已建檔39人,管理率100%。

4、開展社區(qū)健康大講堂8次;社區(qū)義診健康咨詢24次;宣傳材料,健康教育處方,宣傳手冊等新增印6個品種10000余份;制作社區(qū)宣傳宣傳欄15塊,并每季度更換宣傳內容,投入資金五萬余元。社區(qū)受益居民2400余人。

5、門診大廳設置測血壓點和片醫(yī)深入到社區(qū)、居戶免費檢測血壓3200人次;免費測血糖100余人;康復訓練250人次,社區(qū)出診263人次;增強了社區(qū)居民對中心的了解,提高了社區(qū)居民的滿意度。

6、完成一類疫苗接種3500人次,二類疫苗接種1500人次,無一例不良反應發(fā)生,接種率達到98%以上。

7、0-6歲兒童建卡1128人,服務率85%以上。

8、婦保工作經人員調整后,服務人數(shù)達到40人,較去年有一定增加。

9、傳染病上報及時,無漏報;手足口病防控完成了上級布置的防控任務。

10、完成市衛(wèi)生局下達的婦科“兩癌”篩查__人,六一兒童免費康檢2400人工作任務。

各項公共衛(wèi)生工作的落實,極大地提高了社區(qū)居民健康、保健意識,彰顯了黨和政府親民愛民政策,為構建和諧社區(qū)做出了我們應有貢獻。

(二)醫(yī)改在北下街社區(qū)取得了實際成效。

1、基本藥物制度在中心已實施2年多,今年上半年又取得一定進展;在基藥價格大幅下調的情況下,居民確實感到來中心就藥品價降下來了,門診就醫(yī)居民不斷增加,門診平均藥品費24元/人次。上半年中心基藥銷售采購100余萬元,較去年同期持平。

2、中醫(yī)中藥進社區(qū)工作取得實際進展。

按照市、區(qū)衛(wèi)生局的要求,中心將二樓約700㎡醫(yī)療用房作為中醫(yī)綜合服務區(qū)來進行建設,屆時將中醫(yī)10個職能科室集中設置,重新裝飾改造,使其充滿中醫(yī)文化氣息。充實調整中醫(yī)藥人員,引進中醫(yī)適宜推廣技術,使中醫(yī)科在北下街中心成為亮點工程,在中醫(yī)進社區(qū)中發(fā)揮更大作用。

3、中心人員編制已經確定;崗位設置,競爭上崗已落實完成;績效考核已全面施行;收支兩條線管理基本建立。

中心醫(yī)改目標的到位,促進了中心公共衛(wèi)生的發(fā)展和人員的穩(wěn)定,確保各項公共衛(wèi)生服務任務目的落實。

二、醫(yī)療服務進一步發(fā)展

__年醫(yī)院圍繞著進一步推進“三好一滿意”活動,注重提高服務能力,服務質量為目的,轉變管理方式推行績效考核,促進醫(yī)療衛(wèi)生再上新臺階。

(一)針對醫(yī)院醫(yī)療用房不足,某些科室缺無,院領導年初規(guī)劃對七樓頂層進行改造,規(guī)劃設計已經完成,屆時不僅建立一個符合規(guī)范要求的消毒供應室,還可以調整增加20-30張床位,此計劃的落實將給醫(yī)院缺無科室建設,醫(yī)療效益的提高提供了前提,對醫(yī)療服務的發(fā)展產生有力的推進。其次ct室的建設已列入醫(yī)院發(fā)展計劃,預計年內可付諸實施。服務范圍的擴展,能力的提高將給醫(yī)院未來發(fā)展奠定堅實基礎。

(二)引進專業(yè)人才,大力發(fā)展??漆t(yī)療。

醫(yī)院確定內科、外科、婦科、五官科、康復科等為醫(yī)療重點學科,內科以心腦血管病為主,擬引進電子胃鏡拉動消化內科,設置心理咨詢門診拉動心理病診療;引進臭氧、藥氧治療技術,推進腦心血管病治療;努力把內科打造成醫(yī)院醫(yī)療中堅科室。婦科、外科進行整合,增加服務項目,拓展床位,提高綜合服務能力。中醫(yī)康復治療是醫(yī)院發(fā)展的重點學科,已對二樓中醫(yī)綜合服務區(qū)重新規(guī)劃設計,屆時整個二樓近700㎡的面積建立10個中醫(yī)類別的診療科室,開展針灸、牽引、杵針、刮痧、熏蒸、手法復位等中醫(yī)治療技術和皮膚,肛腸、腎病、腫瘤等疾病特色療法。按照??平ㄔO的需要,著力引進人才,上半年引進副高醫(yī)務人員1名,中級醫(yī)務人員3名,大中院校畢業(yè)生10名,充實在臨床、醫(yī)技等科室。促進了醫(yī)院醫(yī)療服務快速提高。

(三)深入開展“三好一滿意”暨“醫(yī)療質量萬里行”活動。

為認真落實市衛(wèi)生局“三好一滿意”活動實施方案,醫(yī)院制定了__年度“三好一滿意”活動實施方案;優(yōu)化醫(yī)院門急診和整體服務流程;制定一系列優(yōu)質優(yōu)惠措施;推廣護理優(yōu)質服務;改善服務態(tài)度,加強醫(yī)患溝通;實行醫(yī)務公開;打造平安醫(yī)院。落實醫(yī)務質量和醫(yī)療安全核心制度;健全醫(yī)療質量管理與控制體系;嚴格規(guī)范診療服務行為;強化“三基三嚴”訓練。加大醫(yī)德醫(yī)風教育力度,進一步完善醫(yī)德醫(yī)風考核規(guī)范;加強廉政風險防控機制建設;嚴肅行業(yè)紀律堅決杜絕醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務違規(guī)違紀現(xiàn)象。力求本院行風建設取得實效。

(四)上半年醫(yī)療服務取得的成效

門診就診25930人次,較去年同期增長18%,門急診1500人次;醫(yī)技檢查6345人次;收治住院病人741人次,較去年同期增長37%;開展各類手術43臺次;未發(fā)生醫(yī)療重大糾紛及醫(yī)療事故。

醫(yī)院醫(yī)療環(huán)境的改善,醫(yī)療服務能力的提高,服務態(tài)度的改善,醫(yī)療服務質量的提高及基本藥物制度的實施,各項優(yōu)惠政策的落實增強了患者的信任度。促進了門診、住院病人的增加,取得較好的社會和經濟效益。

三、存在的困難和問題

(一)中心達標建設由于受條件的制約,遲遲不能達標;預防接種門診建設還不規(guī)范;預檢門診、腸道門診設置不到位,功能作用未發(fā)揮;片醫(yī)的穩(wěn)定性較差,辦公條件需要改善;傳染病防控負責人還需進一步培訓;婦保服務人數(shù)較少等。

(二)醫(yī)院搬遷遲遲未確定,嚴重影響到醫(yī)院的遠期發(fā)展;科室設置還需進一步完善;大型專業(yè)設備缺無;人員結構,特別是學科帶頭人缺少高素質人才;缺乏特色優(yōu)勢科室,市場競爭能力低下;年初制定的工作目標特別是頂層改造項目還未落實。

四、下半年工作打算

(一)全面落實完成__年各項公共衛(wèi)生服務任務目標。醫(yī)院已經在人員,管理方式,考核方案進行必要的調整,按照年初制訂的工作計劃,分月、周推進,確保今年工作計劃的落實。

(二)積極創(chuàng)造條件:改善片醫(yī)護辦公條件;規(guī)范預防接種門診建設;10月份前落實中醫(yī)科建設的各項任務;加強傳染病防控人員專業(yè)培訓,提高傳染病報告和管理水平;努力增加圍保服務人員;積極開展爭創(chuàng)示范社區(qū)活動,爭取年內中心七個社區(qū)達標;計劃明年中心參與國家級示范中心爭創(chuàng)活動,完成國家級示范中心建設任務。

(三)爭取九月份前完成頂層改造工作,屆時可增加600㎡的房屋用于臨床科室的建設和床位的拓展。完成消毒供應室,預防接種門診,片醫(yī)護辦公室等科室建設,使醫(yī)院工作環(huán)境、工作條件,服務功能有很大改善。

(四)ct室建設已經作為今年衛(wèi)生發(fā)展項目報區(qū)委、區(qū)政府,積極爭取項目的落實,爭取今年能夠把ct室的建設列入區(qū)項目規(guī)范。

(五)大力發(fā)展以康復醫(yī)療為主的康復學科建設,積極引進培養(yǎng)專業(yè)人才,培育優(yōu)勢學科;強化內部管理,加大市場開發(fā)力度。

全體醫(yī)務人員,在區(qū)委、區(qū)政府,衛(wèi)生局黨委的正確領導和大力支持下,更加努力工作,__年工作一定會取得更大的成績。

管城回族區(qū)人民醫(yī)院

北下街社區(qū)衛(wèi)生服務中心

__年__月__日

第9篇 2023年5月某區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務工作總結 750字

2024年5月某區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務工作總結

緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)衛(wèi)生局提出各項工作目標和要求,認真貫徹落實省、市新醫(yī)改方案確定的各項工作任務,深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,加強組織領導,統(tǒng)一思想,加快提升社區(qū)衛(wèi)生服務的服務質量和水平,開創(chuàng)轄區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務發(fā)展的新局面?,F(xiàn)將五月工作總結如下:

一、 有序開展創(chuàng)建國家和自治區(qū)社區(qū)衛(wèi)生示范中心工作。

按照《社區(qū)衛(wèi)生示范中心標準體系》的各項要求,我社區(qū)衛(wèi)生服務中心充分認識創(chuàng)建活動的重要意義,結合本轄區(qū)工作實際,嚴格掌握示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心評估標準,制定各中心工作計劃、明確工作職責、落實工作要求,因地制宜地開展創(chuàng)建工作。在全區(qū)創(chuàng)建1個省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心和創(chuàng)建1個全國示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心。發(fā)揮示范中心的典型示范作用,促進社區(qū)衛(wèi)生服務機構規(guī)范化、標準化建設,促進社區(qū)衛(wèi)生服務機構健康、可持續(xù)發(fā)展。

以創(chuàng)建工作為契機,對于自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,著重加強機構的管理,全面開展各項公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務。

二、積極科技周活動工作

5月20日下午,中興路街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心在寬敞明亮的健康宣講廳里舉辦了健康衛(wèi)生知識搶答賽。

為了辦好此次健康衛(wèi)生知識搶答賽,中心提前一個月向轄區(qū)的居民和企、事業(yè)單位員工發(fā)放了1000份健康衛(wèi)生知識宣傳單及健康處方,宣傳防病治病知識,摒棄陋習,提升社區(qū)居民的健康生活知識知曉率和健康行為形成率。希望這次搶答賽能起一個拋磚引玉的作用,讓所有人都來關注健康,宣傳健康生活常識,養(yǎng)成良好的生活習慣,建立健康文明的生活方式,為構建我們的和諧社區(qū)作出貢獻!

三、進一步加強規(guī)范全科服務團隊基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務。

四、完成社區(qū)醫(yī)療工作情況:

(1)基本醫(yī)療:

(2)公共衛(wèi)生服務:

(3)輔助工作:

三、做好效能監(jiān)察督導工作

第10篇 社區(qū)衛(wèi)生服務站工作總結 450字

一、強化內功、完善管理

我站對照社區(qū)服務站考核標準完善職能。實現(xiàn)管理水平不斷提升,并以服務社區(qū)提高居民健康水平為核心,強化質量意識,服務意識。建立有效的全成本核算體系,切實降低服務成本、醫(yī)療成本,減少各種開支,減輕社區(qū)居民的經濟負擔。

二、加強醫(yī)德醫(yī)風建設,構建和諧醫(yī)患關系

加強醫(yī)德醫(yī)風建設、提高醫(yī)務人員職業(yè)道德素質為目標,以考核記錄醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風狀況為內容,以規(guī)范醫(yī)療服務行為、提高醫(yī)療服務質量、改善醫(yī)療服務態(tài)度、優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境為重點,強化教育,完善制度,加強監(jiān)督,嚴肅紀律,樹立行業(yè)新風,構建和諧醫(yī)患關系。

三、體現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務的公益性質逐步完善服務功能

(一)面向社區(qū)群眾做好門診診療、咨詢、教育工作。

(二)按要求做好轄區(qū)特殊人群和慢病管理工作

(三)切實做好社區(qū)計劃免疫和傳染病預防工作

總之,我們在2024年取得了一些成績,但與上級領導的要求還有一定的距離,還存在著這樣或那樣的不足,主要表現(xiàn)在人員結構比例不合理,人員的業(yè)務技術水平有待進一步提高,服務設施簡陋,服務功能不夠完善等。

第11篇 社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作總結 2150字

2024年,在區(qū)衛(wèi)生局的領導下,我中心認真貫徹落實川府發(fā)[2023]41號文件精神,積極推進基本藥物制度實施,緊緊圍年初的目標管理方案,結合中心的實際情況,堅持以社區(qū)居民健康為中心,外樹形相,內抓管理,積極實施公共衛(wèi)生服務均等化工作、強化人員培訓、加強考核督導、完善服務功能。通過中心全體醫(yī)務人員的共同努力,社區(qū)衛(wèi)生工作取得了一定的成績,現(xiàn)將2024年全年工作總結如下:

一、中心管理

1、改變了以往分散經營的局面,實現(xiàn)了統(tǒng)收統(tǒng)支。從2024年4月份起,中心在外人員全面收回在單位統(tǒng)一上班,制訂目標考核任務,職工作任務完成情況與績效掛鉤。完善財務管理制度,實行收支兩條線管理。以票管費。并為了改善服務質量,促進醫(yī)療服務信息化工作,中心花巨資安裝了醫(yī)院管理系統(tǒng),對中心人財物實行信息化管理,并新設置了檢驗和b超科室,增強了服務能力。

二、公共衛(wèi)生服務均等化工作

1、積極配合新醫(yī)改政策,社區(qū)藥品全部使用國家基本藥物,并實行零差價銷售。中心成立藥事工作小組,泒專人從事基藥網上集中采購,并按規(guī)定每個月上報基藥采購情況,按時每月向藥業(yè)公司支付藥款,全年共采購藥物6萬元,實現(xiàn)門診人次10000人,向百姓讓利3.2萬元。

2、居民建檔工作

我中心2024年4月份以前__社區(qū)的社區(qū)工作,2024年5月我中心分管原南壩社區(qū)的工作,為了打開工作局面,同時為了使社區(qū)居民享受到社區(qū)衛(wèi)生服務的便捷和實惠,我中心于2024年9——10月對全社區(qū)居民實行了免費體檢,內容涉及內、外、婦、兒、五官等學科,對社區(qū)居民免費b超和生化檢查,由于中心人手不足,我中心外聘人員數(shù)名參與體檢,整個免費體檢工作,我中心耗資3萬余元,共建新檔案1.8萬余份

3、慢病管理工作

2024年,我中心在不影響正常工作的前提下,針對轄區(qū)居民居住較分散,組織活動參與度不高的情況,組織工作人員進行入戶工作,進入轄區(qū)居民家中,開展義診和健康教育活動,建立完善的健康檔案,并對已有檔案進行更新,使轄區(qū)居民更多的了解到高血壓等慢病管理的好處,提高居民健康知識水平。

慢性病是當代人們健康的最大威脅,但它是可防可控的,我中心在日常工作中,非常重視慢性病的發(fā)現(xiàn)和管理,今年共建立高血壓病檔案320份,糖尿病檔案80份,并對建檔病例進行了定期的隨訪和監(jiān)測。其中高血壓病人的血壓控制率達到75%,隨訪率達到93%,糖尿病人的管理,在積極監(jiān)測血糖的基礎上,給予飲食和健康指導,對于血糖控制不良的病人,給予合理化建議,到上級醫(yī)院進行更好的治療。我中心實行35歲以上就診者首診測血壓制度,收到了良好的效果,為高血壓的早診斷奠定了良好的基礎,在以后的工作中,我們會繼續(xù)堅持,為轄區(qū)居民的健康做出更大的努力!

我中心在重點疾病監(jiān)測的基礎上,還管理精神疾病患者30人,殘疾人60人,定期進行隨訪,監(jiān)測病情。

4、健康教育和健康促進工作

健康教育是我們一切工作的基礎,通過有計劃、有組織、有系統(tǒng)的教育活動,使居民自覺地采納有益于健康的行為和生活方式,消除或減輕影響健康的.危險因素,達到預防疾病,促進健康,提高生活質量的目的。今年我中心共開展健康教育7場,對孕產婦,兒童,老年人等不同人群,有針對性的進行健康知識的普及。制作更換宣傳欄和宣傳展板10塊,發(fā)放健康教育宣傳冊,宣傳彩頁10000余份。希望能夠通過健康教育,幫助人們了解哪些行為是影響健康的,并能自覺地選擇有益于健康的行為生活方式。

5、婦幼保健工作

在區(qū)婦幼保健所的精心指導下,我們認真抓好'三網管理'的落實。加強和鞏固了孕產婦和兒童的系統(tǒng)管理,早孕建卡人,孕產婦保鍵指導人次,產后訪視人次數(shù)人次,新生兒訪視人次數(shù)人次,新生兒訪視率%,7歲以下兒童建檔數(shù)人,7歲以下兒童覆蓋率%,3歲以下兒童建檔數(shù)人,4:2:1管理人,系統(tǒng)管理率%;計劃生育指導咨詢人次,發(fā)放避孕藥具數(shù)盒,更年期婦女健康咨詢指導人次。為落實'降低孕、產婦死亡率,消除新生兒破傷風'目標,我們配合上級單位積極開展'降消'項目的宣傳,開展'降消'項目的補助工作,讓轄區(qū)居民切實的感受到實惠。

6、計劃免疫工作

我中心積極開展疫苗的接種工作,'五苗'接種率達95%以上,卡、證符合率98%,新生兒乙肝疫苗接種率達98%。按時上報各類報表,轄區(qū)無脊灰、麻疹病例報告,全年無接種疫苗相關疾病的發(fā)生。(www.1566.cn)無接種安全事故發(fā)生。本年度共接種各類疫苗21000人次

7、傳染病管理

我中心嚴格規(guī)范傳染病報告、流調、疫點處置,及時規(guī)范做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應對處置工作,努力降低傳染病發(fā)病率和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生率。本年度共報告?zhèn)魅静?例。

三、工作中存在的問題

盡管本年度工作取得了一定的成績,但也面臨以下一些較棘手的問題:由于工作量的增加,使得各項辦公經費開支負擔大幅增加,且中心響應上級的決定,體現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務的公益性質,實行藥品零差率及各項收費減免政策,使得收入幾乎無盈余,無法維持正常的業(yè)務開支。而且中心人手嚴重不足,技術力量缺乏,幾乎人人均在超負荷工作,希望上級領導落實核定編制內的人員。

四、來年工作的初歩計劃

1、積極開展各種形式的健康教育,使社區(qū)居民懂得一些基礎的衛(wèi)生保健知識,養(yǎng)成科學、文明、健康的生活習慣。

2、積極做好各項基本工作,把公共衛(wèi)生工作落到實處,認真做好本職工作。

3、繼續(xù)貫徹各項優(yōu)惠政策,讓轄區(qū)居民得到更多的實惠,切實的感受到國家政策的好處。

第12篇 社區(qū)衛(wèi)生服務中心護士個人年度工作總結 3900字

社區(qū)衛(wèi)生服務中心護士個人年度工作總結

從“心”做起

我是__年從護校畢業(yè)分配到__醫(yī)院工作,從踏進醫(yī)院的第一天開始,我就走上了實現(xiàn)自己“白衣天使”的夢想之路。也是從那一天開始,我要求自己,夢想之路從“心”做起。

__醫(yī)院當時是一所養(yǎng)護為主的醫(yī)院,我又被分配在了養(yǎng)護工作為主的病房。在那里住院的患者不是久病長住,就是無家可歸、或無人看護,即便是有人監(jiān)護的,許多也是久病床前無孝子,很少能夠得到家人的照料。走進病房,接觸到的病人多是我們的醫(yī)生在治療,護士在護理、在照料。所以我工作的內容不僅僅是基礎護理那么專業(yè),我還學會了不曾給父母做過的洗手、洗腳,剪指甲,而這些原來都是父母給我做的呀!

記得有一位阿姨患中風偏癱、失語,當時住在我的病房一年多了,聽說原來兒子還每月還來一兩次,看看媽媽,繳納住院費等等,后來有半年多沒來,人也找不到,住院費一直欠著。老阿姨長時間沒有家人照顧,長了褥瘡,臭氣熏天,同屋的人都搬出去了,只有她一個人住,我第一天值班就遇上這樣的患者,心里有些猶豫,可是回想起平時其他老師工作時的情景,自己勇敢的走了進去。先打了一盆熱水,為她擦洗了臉和雙手,擦干凈了身子,換上干爽的衣物和棉墊;頂著難聞的氣味為她的褥瘡換了藥,最后再為她輸上液,阿姨感動的熱淚流過臉頰,滴落到我的手上,那一刻,阿姨的感動感染了我,一種責任感油然而生,我就要做那個“提燈”的天使,為所有在黑暗中傷痛的人照亮并溫暖她們的心靈。

我們的工作性質是不但要滿足居民的基本醫(yī)療需要,還要為居民提供預防、保健、康復、健康教育、計劃生育指導等六位一體的綜合服務。在這里沒有高端的醫(yī)療設備,更沒有驚心動魄的急救場面,但是,這里卻有對居民健康的關懷,有家一般的溫暖。

為了提高社區(qū)護理管理水平,保障護理安全,在院領導的指導和大力支持下,作為一名護士長,我首先學習大量護理管理及護理操作規(guī)范方面的知識,并積極向其他兄弟單位取經,完善并提高自己的管理能力和業(yè)務水平。然后結合我單位的工作實際,建立建全了各項規(guī)章制度、各種突發(fā)情況的應急預案及流程、各項護理操作規(guī)范及流程,以及一整套的質控管理體系。然后,在護士的基礎操作和服務態(tài)度上下大力氣嚴抓,要求每名護士都要認真學習,積極演練,然后再一一考核,直至每人、每項技術都達到標準為止。這些都為中心的正常運行夯實了基礎。

在社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作,接觸的大多數(shù)是慢性病老年患者,除了要求醫(yī)療技術過硬以外,還要付出更多的愛心、耐心和細心。一次我在輸液大廳巡視時發(fā)現(xiàn)一名老人臉色不好,一詢問發(fā)現(xiàn)老人患了嚴重的呼吸道感染,發(fā)高燒,老人70多歲了,沒有人陪護,我馬上送上一杯熱水,在手臂下放上一個暖手袋,老人的手有些顫抖,淚水含在她的眼眶里,一連聲的說著謝謝。這只是我親身經歷的一件小事,在這里感人的故事每天都在上演。一個善意的微笑、一句溫馨的話語、一個貼心的動作已經成為我們護士的工作流程,在無形中形成了一種貼心式、鏈條式的服務特色,得到認可

社區(qū)衛(wèi)生服務中心護士個人年度工作總結

上半年,我院社區(qū)衛(wèi)生服務中心(以下簡稱中心)在總院領導班子的大力支持和中心職工的共同努力下,堅持“以人為本”和“以病人為中心”的服務理念,堅持科學管理、規(guī)范服務、強化基礎、全面發(fā)展的原則,認真貫徹執(zhí)行國家有關衛(wèi)生工作的方針政策,認真做好基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生服務和機構管理各項工作,以創(chuàng)建“示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心”和“作風紀律環(huán)境衛(wèi)生整頓”活動為抓手,重視和強化醫(yī)療質量、醫(yī)療安全管理,完善措施,加強學習,提高素質,積極倡導文明、健康、向上的`醫(yī)院文化,弘揚正氣,努力構建和諧的工作關系和醫(yī)患關系,大力提升中心的醫(yī)療服務水平、公共衛(wèi)生服務和機構管理水平,為廣大群眾提供了優(yōu)質、便捷的醫(yī)療服務和公共衛(wèi)生服務,社區(qū)衛(wèi)生管理向著規(guī)范化、精細化推進。現(xiàn)將上半年工作總結如下:

一、上半年工作概況

1、業(yè)務收入450萬元,同比增長115萬元,增長率34.4%,其中醫(yī)療收入259萬元,同比增長77萬元,增長率43%;藥品收入191萬元,同比增長39萬元,增長率25.3%,藥品收入占總收入的42.23%。

2、工作量:1—6月份門、急診24014人次;共收治住院病人1172人次;平均住院天數(shù)約12天。體檢1500余人次。

3、工作質量:醫(yī)療責任事故發(fā)生率為0;醫(yī)院感染率為0;法定傳染病報告率為100%;床位使用率為80%,病床周轉次數(shù)11.96次/半年;處方書寫合格率為97%;

住院病歷書寫合格率為100%;入出院診斷符合率為96%;治愈好轉率為95%;護理技術操作合格率≥95%;理論考試合格率為100%;常規(guī)器械滅菌合格率為100%;一人一針一管一帶執(zhí)行率為100%;

二、醫(yī)療質量與安全管理根據年初制定的工作計劃,著重從核心制度落實,病案質量管理、科室自身建設三個方面不斷深入:

1、嚴抓管理,促進各項制度落實到實處提高醫(yī)療服務能力,實行首診負責制,完善各種操作規(guī)程,認真做好多發(fā)病常見病的診治工作,與上級醫(yī)院溝通,建立雙向轉診機制,保證社區(qū)居民的基本醫(yī)療。護理部根據臨床工作需要,修訂并下發(fā)了《輸液反應預案及流程》、《預防壓瘡措施執(zhí)行記錄單》、《難免壓瘡申請表》、《配置化療藥物的職業(yè)防護措施》等,使護理工作的規(guī)范化管理有章可循。

2、規(guī)范病歷管理,提高病歷書寫質量醫(yī)教科、護理部每月不定期到科室和藥房抽查環(huán)節(jié)病歷、處方。每月不定期到病案室抽查終末病歷。嚴格按照《陜西省醫(yī)療文書書寫規(guī)范》要求,重點督察病歷書寫的及時性、三級查房的書寫質量、病程記錄、各種檢查報告單及診療告知的有效正確書寫,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。組織臨床醫(yī)務人員學習《病歷書寫規(guī)范》、《處方書寫質量基本標準》等,使病歷質量及處方質量均較去年有所提高,杜絕了丙級病歷,護理文書合格率達到了93%,終末病歷甲級率為95%。

3、加強院內感染管理

(1)、嚴格執(zhí)行院內感染管理領導小組制定的消毒隔離制度。

(2)、臨床科室堅持每季度對病區(qū)治療室、換藥室、手術室的空氣培養(yǎng)。

(3)、科室堅持每日對治療室、換藥室進行紫外線消毒,對紫外線燈管用酒精擦拭除塵處理,并有記錄。

(4)、供應室認真落實下收下送制度,堅持填寫各種信息數(shù)據登記本。

4、繼續(xù)教育管理

(1)、加強醫(yī)護人員三基訓練,護理部組織了3次護理技術操作考試和2次理論考核,參考率100%,醫(yī)教科組織全中心醫(yī)護人員每月進行一次集中授課學習。

(2)、2名護理骨干在人民醫(yī)院進行專科短期培訓,4人參加社區(qū)護理崗位培訓。截止6月底,中心參加過社區(qū)護理崗位培訓的護理人員共20人。有5名護士參加護理大專繼續(xù)教育。

三、公共衛(wèi)生

1、婦女保健:全面落實孕產婦管理項目。1—6月為38人建立孕產婦保健手冊;早孕建冊率80%;孕產婦健康管理率95%,確保孕產婦的系統(tǒng)管理工作落到實處。為備孕婦女發(fā)放葉酸78瓶(去年40瓶),管理人數(shù)88人(去年11人)。

2、兒童保?。?—6月新建卡58人,管理0到3歲兒童306人,為298人建立兒童保健手冊,289人定期免費體檢,管理率96%。

3、計劃免疫:1—6月共新建接種卡47人,為轄區(qū)各年齡段人員接種疫苗共2687人次。按免疫接種要求適時接種疫苗,0—6歲兒童共接種1332人次,接種率為98%。完成各種疫苗接種信息錄入上報工作。

4、計劃生育:完成了上半年育齡婦女普查工作,共檢查婦女1203人次;為育齡婦女發(fā)放各種計生用品344盒。

5、殘疾人管理:殘疾人共建檔56份,其中肢體殘疾40人,智力殘疾1人,視力殘疾6人,聽力殘疾5人,多重殘疾1人,在區(qū)殘聯(lián)的配合下建立了殘疾人康復訓練室,為以后的殘疾人康復訓練提供了方便。 6、精神疾病管理:重性精神疾病患者15人,管理15人,管理率100%。為重性精神疾病患者及家屬進行了“關注精神健康”為主題的宣傳活動,指導家屬監(jiān)督患者按時按量服藥,防止意外發(fā)生。

7、健康教育:1—6月舉辦健康教育知識講座5次,發(fā)放各類宣傳資料上萬份,制作健康教育宣傳欄6期,辦黑板報1期,進行各種健康宣傳、義診活動16次。

8、居民健康檔案:1—6月新建檔102份。我中心服務人口總數(shù)約16350人,共建檔11561份,建檔率為70.7%。

9、慢病管理:管理高血壓患者392例(去年92例),規(guī)范化管理322例(去年92例)規(guī)范化管理率82%;,血壓控制率98%,上半年共報新發(fā)高血壓病例8例。高血壓患者規(guī)范管理率≥60%。規(guī)范管理高血壓患者血壓控制率≥70%。管理糖尿病病人124人,糖尿病患者健康管理率≥30%。對糖尿病患者每季度進行面對面隨訪一次,糖尿病患者規(guī)范管理率為82.2%。

10、老年人健康管理:對轄區(qū)65歲以上老年人進行健康管理,進行健康危險因素調查和一般體格檢查,在健康教育與健康宣傳時有針對地提供疾病預防、自我保健

及傷害預防、自救等健康指導。為本轄區(qū)65歲以上老年人建立花名冊,為下一步體檢工作提供了便捷條件。

11、體檢方面:6月30日止為寶成公司女職工及居民體檢1500余人次。

四、機構管理

1、組織召開了護理工作會、業(yè)務工作會和公共衛(wèi)生工作會議。二月份,中心先后組織召開了護理工作會、業(yè)務工作會和公共衛(wèi)生工作會。會議總結了過去一年的工作,著重就存在的問題和今年的發(fā)展,廣泛、充分地征求大家的意見。會后對科室提出的意見建議逐條分析,及時解答或落實。會議集中了智慧,統(tǒng)一了思想,明確了目標,對推動科室的發(fā)展起到了很好的作用。

2、兌現(xiàn)目標責任,調動科室積極性。年初,中心根據去年與各臨床醫(yī)技科室簽訂的目標責任書,制定考核辦法,對各臨床醫(yī)技科室從科室管理、業(yè)務收入、醫(yī)療質量、業(yè)務發(fā)展、醫(yī)德醫(yī)風等方面進行全面量化考核后進行了兌現(xiàn)。這一舉措,打破了中心多年來只簽責任書不兌現(xiàn)的傳統(tǒng),在中心激起了不小的反響,對科室產生了很大的觸動,對調動科室工作積極性產生了不可替代的作用。

3、信息化建設:按照區(qū)合療辦的要求和中心今年工作計劃,認真組織考察、學習,在中心建立局域網并投入運行,為社區(qū)的信息化管理打下了堅實基礎。

第13篇 社區(qū)衛(wèi)生服務中心婦幼工作總結 1000字

2024年度社區(qū)衛(wèi)生婦幼保健工作總結

2024年度游仙觀社區(qū)衛(wèi)生服務站婦幼保健工作總結

今年,我站婦幼保健工作在上級主管部門的大力支持下和正確領導下,我站以貫徹實施《母嬰保健法》為核心,加大工作力度,以提高出生人口素質,保障生殖健康為重點;以為兒童婦女健康服務為宗旨。優(yōu)化服務模式,提高了我站婦幼保健的能力。從而降低了孕產婦死亡率,嬰兒死亡率和出生殘缺率,拓寬服務領域,使全鎮(zhèn)婦幼 保健工作取得了長足發(fā)展。

一、加強婦幼保健網絡建設,協(xié)助社區(qū)衛(wèi)生服務中心做好轄區(qū)婦幼保健工作

一是做好孕產婦系統(tǒng)管理工作,推行住院分娩,做好孕產婦系統(tǒng)化管理,我站管理的范圍內孕婦總數(shù)為18人。

二是做好兒童系統(tǒng)管理工作,加強了兒童生長發(fā)育的監(jiān)測、疾病防治,提高了轄區(qū)兒童健康水平。

三是開展全鎮(zhèn)婦女查治工作。根據婦女保健的要求,為已婚婦女進行查體,對防治婦女病起到重要作用,并且掌握影響婦女健康的主要因素。通過普查對婦女的常見病、多發(fā)病、“兩癌”做到早發(fā)現(xiàn)、早治療、極大保障了婦女的身心健康。

四是完善“兩個系統(tǒng)化管理”措施,進一步鞏固社區(qū)衛(wèi)生服務站的“六位一體”的功能,不斷加強孕產婦、兒童系統(tǒng)化管理工作,對以開展的產后訪視工作進行了進一步加強,完善確保全鎮(zhèn)人民對我站工作的滿意。

五是加強網絡建設,完善婦幼保健網絡建設,進一步加強建設和管理,并定期進行培訓指導。加強業(yè)務管理,提高服務質量。

二、不斷加強義務學習提高服務質量,拓展服務領域

根據區(qū)衛(wèi)生局的安排,組織業(yè)務技術人員參加省、市級衛(wèi)生部門的培訓班和進修班堅持自學和每周五的業(yè)務學習,范文寫作大大提高了業(yè)務人員的技術水平,并先撥配備了一批專業(yè)技術人員,強化了社區(qū)管理、服務、建設體系。

三、今后工作打算繼續(xù)加強社區(qū)基礎數(shù)據庫的建設管理,并與 旗醫(yī)院、保健所等服務部門建立聯(lián)動系統(tǒng),把社區(qū)保健工作做的扎實有效,真正為婦女兒童做好各項服務工作。

通過一系列有步驟的、有計劃、有內容的工作,在我站正確領導下和上級部門大力支持下,我們要更加深入做好《母嬰保健法》法規(guī)制度化、經?;⒄?guī)范建設,進一步推動婦幼建設工作的全面發(fā)展,提高婦幼衛(wèi)生工作水平,為我站中心所轄區(qū)域婦女兒童提供更方便、更優(yōu)質、更溫馨舒適、更全面周到的服務。讓廣大婦女感受現(xiàn)代科技進步醫(yī)業(yè),醫(yī)療發(fā)展為人類健康安寧,無私奉獻一個白衣使者應盡的義務和光榮職責。

第14篇 社區(qū)公共衛(wèi)生服務工作總結 550字

2024年社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作總結

__社區(qū)衛(wèi)生服務中心2024年工作總結

2024年中心工作在區(qū)衛(wèi)生局的正確領導下,嚴格執(zhí)行《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范(2023版)》,加強內部管理,狠抓基本公共衛(wèi)生服務項目工作,全面開展基本醫(yī)療護理工作以促進基本公共衛(wèi)生工作。充分調動員工的工作積極性和主動性,適時調整了人員配置,優(yōu)化組合,使得中心各項工作取得了較好的效果,現(xiàn)將我中心2024年工作總結如下:

一、加強領導、定期督導

依據年初制定的工作計劃,基本公共衛(wèi)生服務項目和基本醫(yī)療護理工作按計劃運行,并結合中心實際,成立中心基本公共衛(wèi)生服務項目及基本醫(yī)療考核、指導領導小組,定期或不定期對中心及站、村衛(wèi)生室進行檢查、督促、指導各項工作。全年共督導檢查中心8次,站及村衛(wèi)生室10余次。

二、強化培訓、提高業(yè)務、

中心全年進行公共衛(wèi)生服務項目工作和基本醫(yī)療、護理等工作的培訓15次,考試4次。不斷提高公衛(wèi)、醫(yī)療、護理人員的業(yè)務能力。并送14名醫(yī)護人員到__區(qū)人民醫(yī)院培訓4個月,送1人到__人民醫(yī)院進修彩超。

三、基本公共衛(wèi)生服務項目工作開展落實情況

居民健康檔案管理

中心共建立居民健康檔案13077份,其中高血壓管理檔案956份;糖尿病管理檔案337份;新建兒童保健管理檔案354份;新建孕產婦管理檔案112份;重性精神疾病管理檔案35份;老年人管理檔案1495份。截止目前,健康檔案建檔率達到84.7%。

第15篇 社區(qū)醫(yī)院衛(wèi)生服務中心年終工作總結 1250字

在區(qū)委、區(qū)政府打造商業(yè)門戶區(qū)和宜居先行發(fā)展戰(zhàn)略目標指示下,在道里區(qū)衛(wèi)生局的全面布置及局領導的大力支持下,我們建國社區(qū)衛(wèi)生服務中心遵照上級的指示精神,舉全院之力,做了大量的有效工作,取得了成績,為創(chuàng)和諧社會,在新醫(yī)改、藥改的前進路上邁出了努力創(chuàng)新、大膽實踐的可喜一步,取得了實現(xiàn)社會效益及經濟效益雙營利。現(xiàn)總結匯報如下:

一、社區(qū)內涵建設,年年必上新臺階

二、創(chuàng)特色發(fā)展是社區(qū)工作必須改革之路

社區(qū)的衛(wèi)生工作遵循緊緊圍繞創(chuàng)和諧社會、為社區(qū)居民服好務的理念去進行。①我們建國中心在開展康復托老的道路上已走過了3年的里程,從創(chuàng)新的角度,多次被省、市領導及媒體的認可。此次創(chuàng)星級醫(yī)院,經專家組充分論證,認為此項工作在我市仍保持創(chuàng)新項目。不足之處就是我們開展的是為社區(qū)居民中的孤寡老人、低保、貧困老人,收費標準過低,政府補貼不到位,托老所連年虧損,方向是正確的,社會效益十分明顯,我們將繼續(xù)克服困難,為創(chuàng)和諧社區(qū)做出社區(qū)衛(wèi)生服務機構應有的貢獻,為政府在民生問題上減輕了社會負擔。我們真誠希望得到政府的更進一步的物力、財力支持。②20__年,由我們建國社區(qū)在全市率先開展了社區(qū)主任例會制,每月集中各社區(qū)主任到我們建國社區(qū)衛(wèi)生服務中心開一次例會。內容:總結上個月的社區(qū)各項協(xié)同衛(wèi)生工作,布置下月要在社區(qū)開展的工作。對社區(qū)主任接受新工作進行培訓,互相溝通、傳遞醫(yī)療信息。經過一年的實踐,使我們在完成社區(qū)各項任務上形成了方便、快捷的體系及保障。經總結,確認這確屬我們所創(chuàng)的一條創(chuàng)新之路。

三、迎檢優(yōu)秀就是硬道理

四、醫(yī)院必須平安穩(wěn)步前進20__年工作安排

20__年,我們要乘醫(yī)改、藥改的強勁東風,大力地推進社區(qū)工作,鞏固現(xiàn)有的成果,開拓社區(qū)衛(wèi)生工作的新局面。我們將主要做好3件事。

一、全面發(fā)展中醫(yī)特色

20__年在現(xiàn)有的中醫(yī)基礎上開展中醫(yī)理療工作,開展中醫(yī)足療方式,開展中藥熏、洗、泡腳項目,從健康教育入手開展中醫(yī)中藥保健及食療宣傳。采取走出去、請進來的方法開展中醫(yī)康復的新理念,探索中醫(yī)手段治療及康復小兒腦癱等項目。

二、全面實行績效工資,竟聘上崗

我們首先借鑒共樂社區(qū)的先進經驗,結合我們建國社區(qū)的實際情況,形成一套完整的績效考核方法,建立起以社區(qū)公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務為考核內容,體現(xiàn)多勞多得,不吃大鍋飯的原則。首先設置崗位,竟聘上崗人員,不足外聘,將職工工資分成兩部份,即:崗位工資80%,20%為績效工資。崗位工資必須保證足額發(fā)給,績效工資則通過個人完成服務數(shù)量和勞動紀律及服務質量來計算分值,再進行平定績效工資。以上方案確不完整,有待于不斷探索學習,在實踐中逐步完善。

20__年的社區(qū)工作依然繁重,我們將在衛(wèi)生局的領導下努力奮斗,克服困難,把已取得的成績鞏固和拔高,再上新的臺階,與時俱進,再創(chuàng)新發(fā)展,跟上醫(yī)療改革的步伐,為社區(qū)衛(wèi)生服務建設再創(chuàng)新輝煌。一切發(fā)展都離不開政府的支持和投入,希望在新的一年里能更多的沐浴到政府大力投入的陽光,使社區(qū)衛(wèi)生服務事業(yè)茁壯成長,更好地服務于廣大基層社區(qū)居民。

社區(qū)醫(yī)院衛(wèi)生服務中心年終工作總結

社區(qū)衛(wèi)生服務工作總結 十五篇

一、社區(qū)衛(wèi)生服務現(xiàn)狀(一)社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設。XX年,縣衛(wèi)生局制定了《縣社區(qū)衛(wèi)生服務機構設置規(guī)劃(XX——XX年)》,安排全縣在XX年,全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成社區(qū)衛(wèi)生服務中心,村級衛(wèi)生組織逐步建成社區(qū)衛(wèi)生站。XX年,龍崗中心衛(wèi)生院開展創(chuàng)建社區(qū)衛(wèi)生服務中心,通過重慶市社區(qū)衛(wèi)生專家組檢查驗收,并由市衛(wèi)生局行文命名,XX年該中心繼續(xù)創(chuàng)建重慶市規(guī)
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