勞教所總結(jié)（十六篇）

【第1篇 勞教所財(cái)務(wù)科個(gè)人總結(jié)

2023年，是本人在財(cái)務(wù)科工作的第二年。在一年的時(shí)間里，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了貢獻(xiàn)。

一、以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，參加有益的政治活動(dòng)，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。

2023年，本人積極學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、兩個(gè)條例、四個(gè)專題，特別是黨的十六屆六中全會(huì)決議的內(nèi)容。在學(xué)習(xí)的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會(huì)、寫出心得。同時(shí)積極參與到“八榮八恥”等活動(dòng)以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽活動(dòng)中，在參加活動(dòng)的時(shí)候，明確目標(biāo)、樹立榜樣、鍛煉膽識(shí)、提高認(rèn)識(shí)。

通過進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和參加政治活動(dòng)及各種競賽，本人在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，同時(shí)使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強(qiáng)了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強(qiáng)了執(zhí)法和服務(wù)意識(shí)，為做好財(cái)務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ)。

二、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。 1、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)財(cái)務(wù)科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作，很快適應(yīng)了新的工作崗位，熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù)，與全科同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。

2、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作，在實(shí)際工作中，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí)，對不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅(jiān)決不予報(bào)銷；對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督，保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來，由于場所整體搬遷和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作，本人還同時(shí)兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí)，兼顧內(nèi)勤，做好預(yù)算，管理勞教存款，出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，起到了先進(jìn)和榜樣的作用。

4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報(bào)賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務(wù)、耐心講解，做好會(huì)計(jì)法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間：對真實(shí)、合法的憑證，及時(shí)給予報(bào)銷；對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，獲得了民警職工的好評。

三、遵紀(jì)守法、廉潔自律，樹立起勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。

本人作為勞教系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此，在平時(shí)的工作中，既以一名勞教工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，學(xué)習(xí)和掌握與勞動(dòng)教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)，做到知法依法、知章偱章。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實(shí)際工作中，將勞教工作與財(cái)務(wù)工作相結(jié)合，把好執(zhí)法和財(cái)務(wù)關(guān)口，實(shí)踐“嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”的宗旨，全心全意為民警職工服務(wù)，樹立了勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。

四、努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高工作能力。

為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明勞教所和實(shí)現(xiàn)我所會(huì)計(jì)電算化的目標(biāo)，2023年，本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用，掌握了電算化技能，提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力；通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準(zhǔn)備。

【第2篇 勞教所崗位練兵工作總結(jié)

勞教所崗位練兵工作總結(jié)

勞教所崗位練兵工作總結(jié)

根據(jù)司法部、省司法廳的部署，我所按照政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的總要求，突出以應(yīng)知應(yīng)會(huì)基本知識(shí)和基本技能為主要內(nèi)容，以強(qiáng)化警魂意識(shí)、提高素質(zhì)能力、鍛造過硬作風(fēng)、創(chuàng)建一流隊(duì)伍為重點(diǎn)，堅(jiān)持“全警參與、注重實(shí)效”和“干什么，練什么；缺什么，補(bǔ)什么”的原則，從5月22日至年底，分準(zhǔn)備、訓(xùn)練、考核、總結(jié)驗(yàn)收四個(gè)階段，貼近實(shí)際，突出特點(diǎn)，精心組織，奮發(fā)作為，狠抓落實(shí)，按計(jì)劃圓滿完成了崗位練兵任務(wù)，各項(xiàng)檢驗(yàn)考核成績均達(dá)到了良好以上，封閉式強(qiáng)化訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)被省司法廳認(rèn)可和轉(zhuǎn)發(fā)，在各次檢查中均受到省、市領(lǐng)導(dǎo)的肯定，實(shí)現(xiàn)了“人人參加練兵，人人得到鍛煉，人人獲得提高”的目標(biāo)。具體情況如下：

一、主要做法

（一）貼近單位實(shí)際周密籌劃部署，在科學(xué)指導(dǎo)上謀創(chuàng)新。

開展崗位練兵活動(dòng)，是司法部黨組與時(shí)俱進(jìn)、審時(shí)度勢做出的重要決策，為抓好這項(xiàng)活動(dòng)，我所堅(jiān)決執(zhí)行貫徹上級(jí)的有關(guān)指示，迅速集中一切力量，認(rèn)真組織籌劃，加強(qiáng)科學(xué)指導(dǎo)。

一是吃透上級(jí)精神，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。接到司法部、省司法廳有關(guān)崗位練兵的通知精神后，我所黨總支“一班人”高度重視，先后召開了3次總支會(huì)議，深入學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)精神，認(rèn)真分析全所的任務(wù)形勢，一致認(rèn)識(shí)到開展崗位練兵活動(dòng)勢在必行，責(zé)任重大，迅速把此項(xiàng)工作擺上總支的重要議事日程，當(dāng)作本年度重要工作來抓。從抓思想認(rèn)識(shí)入手，先后組織召開了所負(fù)責(zé)人會(huì)議、民警職工大會(huì)、部門單位全體人員會(huì)議，深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神，層層進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論，人人表決心，個(gè)個(gè)受啟發(fā)，大家受教育，在全所上下掀起了崗位練兵熱潮。

二是深入調(diào)查研究，科學(xué)組織籌劃。所成立了崗位練兵領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了崗位練兵辦公室、教練組和后勤保障組，政委李啟雄全面負(fù)責(zé)所的崗位練兵工作，并明確規(guī)定了各自的責(zé)任目標(biāo)。在此基礎(chǔ)上所領(lǐng)導(dǎo)分工深入基層進(jìn)行調(diào)查了解，分別組織召開了4次座談會(huì)和2次總支會(huì)議，在充分摸準(zhǔn)民警的思想動(dòng)態(tài)和素質(zhì)狀況的情況下，突出以民警隊(duì)伍中素質(zhì)能力方面的弱項(xiàng)為重點(diǎn)，有針定性地制定了《崗位練兵活動(dòng)實(shí)施方案》等8項(xiàng)制度，堅(jiān)持以崗位練兵活動(dòng)為契機(jī)，在干中學(xué)、學(xué)中練，為有效解決部分民警處理問題弱、素質(zhì)能力不夠強(qiáng)等問題打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三是積極創(chuàng)新進(jìn)取，加強(qiáng)科學(xué)指導(dǎo)。由于我所建所時(shí)間不長，又是首次開展大規(guī)模的崗位練兵活動(dòng)，部分部門領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)不足。對此，黨總支先后組織開展了3次教育、管理、訓(xùn)練情況研討交流活動(dòng)，積極創(chuàng)新和探索新的教育管理模式和組織訓(xùn)練方法，在學(xué)習(xí)教育中變灌輸式為輔導(dǎo)式，將學(xué)習(xí)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題歸納出來，組織專人集中進(jìn)行重點(diǎn)輔導(dǎo)和講解；在工作管理中變上下一線式為按層次領(lǐng)導(dǎo)式，改變以往一竿子插到底的指導(dǎo)工作習(xí)慣，全面實(shí)行層次領(lǐng)導(dǎo)，按級(jí)抓落實(shí)；在組織訓(xùn)練中變開放式為封閉式，在每個(gè)階段中實(shí)行全封閉式訓(xùn)練10天，保證人員參訓(xùn)率達(dá)到100％，有力推動(dòng)練兵活動(dòng)順利進(jìn)行。

（二）著眼使命職責(zé)強(qiáng)化警魂意識(shí)，在思想防線上夯根基。

堅(jiān)持黨對監(jiān)獄勞教人民警察的絕對領(lǐng)導(dǎo)，忠于黨的監(jiān)獄勞教事業(yè)不僅是監(jiān)獄勞教人民警察的警魂，而且也是監(jiān)獄勞教人民警察政治合格的重要標(biāo)志。為筑牢民警的政治思想防線，我們著力抓了三點(diǎn)：

一是開展了使命職責(zé)專題教育活動(dòng)，努力強(qiáng)化民警的使命感和責(zé)任感。突出以“愛黨、愛警、愛所”為主題，以學(xué)習(xí)革命光榮傳統(tǒng)和使命職責(zé)為主要內(nèi)容，以解決少數(shù)民警愛崗敬業(yè)精神不夠強(qiáng)、警魂意識(shí)不夠牢等問題為重點(diǎn)，集中民警進(jìn)行集中教育3次，積極激勵(lì)廣大民警恪守警魂，珍惜榮譽(yù)，不辱使命，自覺扎根崗位主動(dòng)作為、艱苦奮斗。

二是認(rèn)真組織政治理論學(xué)習(xí)，努力提高民警的政治素養(yǎng)。以黨章、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)和社會(huì)主義榮辱觀等黨的基本知識(shí)為主要內(nèi)容，以解決少數(shù)民警先進(jìn)性意識(shí)不夠強(qiáng)、政治理論素養(yǎng)不夠高等問題為重點(diǎn)，采取封閉式學(xué)習(xí)教育和自學(xué)相結(jié)合的辦法，著力強(qiáng)化民警的先進(jìn)性意識(shí)和政治理論素質(zhì)。

三是深入開展了法律法規(guī)學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)民警的法紀(jì)觀念。突出以憲法、刑法、公務(wù)員法、警察法、安全生產(chǎn)法、監(jiān)獄法、雙“六條禁令”和勞動(dòng)教養(yǎng)試行辦法及社會(huì)主義法制理念等為主要內(nèi)容，以解決少數(shù)民警自律意識(shí)不強(qiáng)、法紀(jì)觀念淡薄等問題為重點(diǎn)，大力開展法制教育活動(dòng)，教育引導(dǎo)民警嚴(yán)以律己，自覺做到知法、懂法、守法和踐行法。

另外，為了深化教育效果，所采取“請進(jìn)來教、走出去學(xué)”的辦法，外請教授講革命傳統(tǒng)課和形勢教育課3次，利用黨日活動(dòng)為契機(jī)組織民警到瓊海市紅色娘子軍紀(jì)念園進(jìn)行所外輔導(dǎo)和體會(huì)交流，以此進(jìn)一步激發(fā)了廣大民警愛國、愛黨、愛警、愛所的熱忱，更加堅(jiān)定了牢記職責(zé)、不辱使命的信念，有效調(diào)動(dòng)了廣大民警的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

（三）立足工作崗位科學(xué)組織訓(xùn)練

勞教所崗位練兵工作總結(jié)第2頁

，在提高技能上見真功。

科學(xué)組織訓(xùn)練不僅是崗位練兵活動(dòng)的重要內(nèi)容，而且也是提高民警崗位技能和素質(zhì)的必要途徑。在訓(xùn)練活動(dòng)中，我所突出以民警應(yīng)會(huì)的基本技能為重點(diǎn)，堅(jiān)持注重“五個(gè)結(jié)合”、推行“五種訓(xùn)法”，確保民警個(gè)個(gè)學(xué)實(shí)招、人人亮真功。

注重“五個(gè)結(jié)合”。一是正常工作與封閉訓(xùn)練相結(jié)合。我們根據(jù)民警少且住宿分散、遠(yuǎn)離市區(qū)的特點(diǎn)。將全體民警封閉訓(xùn)練管理，分兩批在10天或5天內(nèi)交替進(jìn)行值班和訓(xùn)練。在訓(xùn)練中我所先后于5月下旬、8月下旬和10月中旬分三個(gè)階段集中實(shí)行封閉訓(xùn)練25天，既保證了日常工作的順利進(jìn)行，又保證了崗位練兵訓(xùn)練時(shí)間的落實(shí)。二是科學(xué)性與實(shí)效性相結(jié)合。在計(jì)劃安排上，我們把訓(xùn)練分解為三個(gè)階段（每階段10天或5天），第一階段為基礎(chǔ)訓(xùn)練，要求全部內(nèi)容都開課，著重抓好要領(lǐng)的熟悉；第二階段為重點(diǎn)訓(xùn)練，根據(jù)第一階段的訓(xùn)練情況和存在的問題，突出訓(xùn)練重點(diǎn)，確保逐項(xiàng)過關(guān)；第三階段為鞏固提高訓(xùn)練，著重于全面熟練掌握所學(xué)內(nèi)容，按省廳標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行達(dá)標(biāo)訓(xùn)練，進(jìn)一步鞏固提高，確保通過考核驗(yàn)收。三是計(jì)劃性與靈活性相結(jié)合。根據(jù)天氣的變化靈活設(shè)置課目，確保訓(xùn)練時(shí)間落實(shí)；根據(jù)訓(xùn)練內(nèi)容難易程度及時(shí)調(diào)整課程比例，確保訓(xùn)練內(nèi)容落實(shí)；根據(jù)參訓(xùn)人員因公缺課情況，及時(shí)補(bǔ)課，確保人員落實(shí)；根據(jù)素質(zhì)差異，調(diào)整訓(xùn)練內(nèi)容，因人施教，確保訓(xùn)練效果落實(shí)。四是集中訓(xùn)練與崗位自練相結(jié)合。警體訓(xùn)練貴在堅(jiān)持不懈、重在平時(shí)養(yǎng)成。因此，在認(rèn)真抓好集中訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，所把平時(shí)的崗位自練當(dāng)作落實(shí)全民健身運(yùn)動(dòng)和提高民警警體素質(zhì)的長效機(jī)制來抓，積極在全所上下廣泛開展崗位自學(xué)自練活動(dòng)，一方面嚴(yán)格落實(shí)每周“訓(xùn)練日”和個(gè)人“自學(xué)自練”制度，另一方面要求民警利用晨練、課間操、業(yè)余時(shí)間等時(shí)機(jī)，自覺堅(jiān)持自訓(xùn)自練，既彌補(bǔ)了集中訓(xùn)練的不足，又有力提高了訓(xùn)練效果。五是是訓(xùn)練內(nèi)容與實(shí)際工作相結(jié)合。在訓(xùn)練中注重練為用，練與用相結(jié)合，使訓(xùn)練成果融合滲透于實(shí)際工作之中。在警容風(fēng)紀(jì)訓(xùn)練中，對大隊(duì)民警著裝、宿舍內(nèi)務(wù)和辦公場所進(jìn)行規(guī)范和整治，使所容所貌得到較大改觀。在處置突發(fā)事件訓(xùn)練中，進(jìn)行了2次緊急集合和3次火災(zāi)事件處置訓(xùn)練，有效提高了民警應(yīng)急處置突發(fā)事件的能力。在隊(duì)列訓(xùn)練中，突出報(bào)告詞、口令和指揮位置訓(xùn)練考核的份量，使廣大民警組織指揮學(xué)員能力得到很大提高。在崗位技能訓(xùn)練中，絕大部分民警應(yīng)知知識(shí)熟悉，應(yīng)會(huì)技能熟練，為順利開展工作打下了良好基礎(chǔ)。

推行“五種訓(xùn)法”。（1）分類訓(xùn)練法。將參訓(xùn)人員分45歲以上、35至45歲及35歲以下三個(gè)年齡段劃分為三個(gè)類別，賦予不同的時(shí)間、強(qiáng)度和內(nèi)容進(jìn)行訓(xùn)練，較好地解決了不同年齡段身體素質(zhì)差異與訓(xùn)練要求相同的矛盾，既增強(qiáng)了施訓(xùn)的科學(xué)性，又調(diào)動(dòng)了民警練兵的積極性，有效促進(jìn)了訓(xùn)練效果。（2）抽查訓(xùn)練法。在訓(xùn)練中進(jìn)行多種形式的抽查、檢查訓(xùn)練效果。各小隊(duì)、中隊(duì)在每個(gè)訓(xùn)練課時(shí)結(jié)束前或訓(xùn)練中隨機(jī)抽查本小隊(duì)、中隊(duì)民警掌握動(dòng)作要領(lǐng)掌握情況，有針對性的實(shí)施互幫互教；三名教員隨機(jī)交叉抽查，發(fā)現(xiàn)共性問題及時(shí)開出藥方予以解決；所練兵領(lǐng)導(dǎo)小組每天隨機(jī)抽查3至5名民警，不僅能增強(qiáng)民警認(rèn)真訓(xùn)練的自覺性，而且能為科學(xué)施訓(xùn)掌握第一手資料。（3）會(huì)操訓(xùn)練法。在每天最后一節(jié)課組織會(huì)操，檢查當(dāng)天各中隊(duì)訓(xùn)練情況和全體人員集體動(dòng)作練習(xí)情況。既能及時(shí)檢驗(yàn)了當(dāng)天的訓(xùn)練效果和訓(xùn)練計(jì)劃的落實(shí)情況，又通過會(huì)操時(shí)的相互觀摩、集體評比活動(dòng)，激發(fā)民警積極參訓(xùn)的內(nèi)在動(dòng)力。（4）示范訓(xùn)練法。組織訓(xùn)練人員現(xiàn)場觀摩教員或訓(xùn)練先進(jìn)典型單兵或集體示范動(dòng)作，現(xiàn)場進(jìn)行分解動(dòng)作示范和分步進(jìn)行講解，使參訓(xùn)人員在現(xiàn)場體會(huì)中掌握動(dòng)作要領(lǐng)，領(lǐng)會(huì)動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)，糾正自身動(dòng)作偏差。（5）升級(jí)訓(xùn)練法。根據(jù)個(gè)人的訓(xùn)練水平分為高、中、低三個(gè)級(jí)別，賦予不同的訓(xùn)練時(shí)間和強(qiáng)度，采取達(dá)標(biāo)升級(jí)、不達(dá)標(biāo)留級(jí)的模式，進(jìn)行編級(jí)分層訓(xùn)練，有效避免出現(xiàn)練得好的“吃不飽”，練得差的“吃不了”的“一鍋煮”現(xiàn)象，有效提高了訓(xùn)練的質(zhì)量。通過科學(xué)組訓(xùn)，全所民警姿態(tài)端正，警容嚴(yán)整，日常管理正規(guī)有序，素質(zhì)能力得到較大提高。

（四）瞄準(zhǔn)一流目標(biāo)狠抓作風(fēng)建設(shè)，在真抓實(shí)干上求作為。

優(yōu)良的訓(xùn)練和工作作風(fēng)是檢驗(yàn)崗位練兵成效的一把重要尺子。為保證崗位練兵的質(zhì)量和水平，全所上下瞄準(zhǔn)一流目標(biāo)，主動(dòng)叫響“以一流作風(fēng)，練一流技能，創(chuàng)一流成績”的口號(hào)，通過突出“四個(gè)環(huán)節(jié)”、做到“四個(gè)表率”，狠抓了民警隊(duì)伍的作風(fēng)養(yǎng)成。

突出“四個(gè)環(huán)節(jié)”。一是在學(xué)習(xí)訓(xùn)練作風(fēng)上從嚴(yán)。堅(jiān)持課前和訓(xùn)前進(jìn)行點(diǎn)名的制度，使民警形成良好的紀(jì)律觀念，在學(xué)習(xí)訓(xùn)練中無1人遲到。嚴(yán)肅課堂和訓(xùn)練場紀(jì)律，規(guī)定學(xué)習(xí)訓(xùn)練中不準(zhǔn)帶電話、隨意吸煙、喝水，聽哨音進(jìn)行學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、休息，培養(yǎng)令行禁止的作風(fēng)。同時(shí)把作風(fēng)紀(jì)律作為考核的一項(xiàng)內(nèi)容，堅(jiān)持每天講評學(xué)習(xí)訓(xùn)練作風(fēng)紀(jì)律情況。二是在訓(xùn)練和工作標(biāo)準(zhǔn)上從嚴(yán)。為規(guī)范訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)，由曾任××軍區(qū)作訓(xùn)處參謀的轉(zhuǎn)業(yè)干部李運(yùn)先負(fù)責(zé)教學(xué)工作，還聘請了3名武警班長擔(dān)任教員，同時(shí)采取“走出去”的辦法，于8月份特選派李之海、林道博兩名民警到××軍區(qū)偵察連進(jìn)行了為期四個(gè)星期的擒敵格斗訓(xùn)練。在工作上，嚴(yán)格實(shí)行工作考勤制度，嚴(yán)格整頓辦公值班秩序，嚴(yán)格規(guī)范管教民警的執(zhí)法行為，高標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)工作責(zé)任制，確保訓(xùn)練和工作兩不誤。三是在生活細(xì)節(jié)上從嚴(yán)。抓警容風(fēng)紀(jì)，從各種服裝的著裝要求到禁止腰帶掛手機(jī)、鑰匙上抓起；抓隊(duì)列訓(xùn)練，從精神面貌抓起，每天進(jìn)行30分鐘的站警姿訓(xùn)練，站好了才開始訓(xùn)練，使民警從細(xì)微之處注重保持人民警察良好的精神風(fēng)貌，自覺遵守警容風(fēng)紀(jì)的有關(guān)規(guī)定。四是在日常管理中從嚴(yán)。嚴(yán)格按照準(zhǔn)軍事化進(jìn)行管理，嚴(yán)格請示報(bào)告和請銷假制度，在多次的隨機(jī)抽查中無一人缺勤；同時(shí)嚴(yán)格進(jìn)行警務(wù)督察，所警務(wù)督察組每天不定時(shí)進(jìn)行巡視和巡查，每周向所負(fù)責(zé)人會(huì)議通報(bào)警務(wù)督察情況和各單位執(zhí)行雙“六條禁令”情況，截止現(xiàn)在無人員被糾和嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

做到“四個(gè)表率”。一是所領(lǐng)導(dǎo)身為表率。5名總支領(lǐng)導(dǎo)高度重視，全員參訓(xùn)。按照規(guī)定所長王洪昌只需參加其中一批訓(xùn)練即可，但他堅(jiān)持天天跟班訓(xùn)練；具體抓練兵的政委李啟雄充分發(fā)揮省崗位練兵培訓(xùn)班骨干的作用，每天在訓(xùn)練場抓作風(fēng)、講要領(lǐng)、做示范、搞講評；副所長施國民因膽結(jié)石做了膽切除手術(shù)，身體狀況一直不好，但仍堅(jiān)持邊吃藥邊訓(xùn)練。在考核中，所領(lǐng)導(dǎo)成績名列第二。他們的表率作用帶動(dòng)了整個(gè)練兵活動(dòng)，全所參訓(xùn)率100%，有8名同志帶病帶傷堅(jiān)持訓(xùn)練，無1人因私事請假，確保了訓(xùn)練效果。二是中層領(lǐng)導(dǎo)帶頭表率。所里把這次中層領(lǐng)導(dǎo)的考核分?jǐn)?shù)占大隊(duì)、科室總分的比例加大，調(diào)動(dòng)了中層干部積極性。警戒護(hù)衛(wèi)大隊(duì)長蘇爾在妻子到省外出差，小孩無人照看的情況下堅(jiān)持封閉訓(xùn)練。三大隊(duì)副大隊(duì)長楊世聯(lián)擒敵拳基礎(chǔ)差，為了不拖單位后腿，訓(xùn)練之余自覺苦練，帶動(dòng)全隊(duì)民警刻苦練兵，大隊(duì)成績名列第三。三是黨團(tuán)員爭先表率。各黨支部和團(tuán)支部之間開展訓(xùn)練競賽，支委敢于在訓(xùn)練中叫響“向我看齊”的口號(hào)。年近五旬的機(jī)關(guān)支部書記李功文不僅每天帶小組訓(xùn)練，還堅(jiān)持抓好宣傳鼓動(dòng)工作，為大家樹立了榜樣；共青團(tuán)員林道博、禹美麗、黃爾寧、李之海等刻苦訓(xùn)練，不僅成績名列前茅，還積極配合教員搞好教學(xué)，發(fā)揮了骨干作用。四是培訓(xùn)班骨干積極表率。我所李啟雄政委和民警陳德芬，充分發(fā)揮在培訓(xùn)班獲考核總分第一名的練兵骨干作用，把好的作風(fēng)經(jīng)驗(yàn)和嚴(yán)格的要求帶到練兵活動(dòng)中，既是組織者、指揮員，又是教員，言傳身教地給大家做示范，有效地提高了訓(xùn)練質(zhì)量。

（五）勇于克服困難全力進(jìn)行保障，在配合保證上重實(shí)效。

搞好服務(wù)保障、配合開展活動(dòng)是開展崗位練兵活動(dòng)的重要保證。針對我所經(jīng)費(fèi)有限、環(huán)境條件差、各類物資器材短缺等實(shí)際困難，所總支“一班人”面對困境不氣餒，勇于克服各種困難，堅(jiān)持“四個(gè)到位”、完成“三個(gè)一”工程，集中一切人力、物力和財(cái)力全力提供有力地配合和保障，保證了崗位練兵活動(dòng)的順利開展，使崗位練兵活動(dòng)收到了良好效果。

堅(jiān)持“四個(gè)到位”。一是宣傳鼓動(dòng)到位。注重利用多種形式進(jìn)行宣傳，在訓(xùn)練場懸掛多幅橫額、標(biāo)語，營造練兵氣氛，共出版墻報(bào)、板報(bào)各2期，以及簡報(bào)3期，向省廳上報(bào)簡報(bào)3期，被轉(zhuǎn)發(fā)1份，刊發(fā)新聞稿件并以“一日之星”等形式評出當(dāng)天每隊(duì)的好人好事，在講評時(shí)或利用廣播進(jìn)行表揚(yáng)，極大地鼓舞了士氣。二是激勵(lì)機(jī)制到位。規(guī)定考核成績前3名的個(gè)人和大隊(duì)（部門），年終可優(yōu)先評優(yōu)，并給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，考核成績合格（含補(bǔ)考合格）的年終才能評為稱職。違反訓(xùn)練紀(jì)律一次的批評，兩次的個(gè)人寫出書面檢討，有效地激勵(lì)了民警訓(xùn)練的積極性。三是制度保障到位。我們制定了《××市勞動(dòng)教養(yǎng)管理所人民警察崗位練兵活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室人員職責(zé)分工及其工作守則》、《××市勞動(dòng)教養(yǎng)管理所崗位練兵活動(dòng)封閉式訓(xùn)練實(shí)施計(jì)劃》和《××市勞動(dòng)教養(yǎng)管理所崗位練兵活動(dòng)封閉式訓(xùn)練考核實(shí)施計(jì)劃》、《作息時(shí)間表》、《崗位練兵活動(dòng)封閉式訓(xùn)練生活規(guī)范》和《崗位練兵活動(dòng)封閉式訓(xùn)練守則》等，并在訓(xùn)練中以多種形式進(jìn)行檢查，有效保障了練兵活動(dòng)。四是后勤保障到位。改造了體能、隊(duì)列訓(xùn)練場地，新建了沙池，維修了原有的單雙杠等軍體器材，購置了鉛球、跳繩、秒表、籃（排）球等一批必要的訓(xùn)練器材；還借用了海綿墊等訓(xùn)練器材，保證了訓(xùn)練條件。同時(shí)，提高了伙食標(biāo)準(zhǔn)，改善了菜式品種，增加了夜宵、涼茶等，使民警訓(xùn)練得到有力保障。

完成“三個(gè)一”工程。一是收集一套系統(tǒng)的崗位練兵文字材料，充分積累崗位練兵工作經(jīng)驗(yàn)。這次練兵活動(dòng)規(guī)模宏大、內(nèi)容豐富、資料廣泛、收獲較多，活動(dòng)中的許多新鮮工作經(jīng)驗(yàn)具有豐富的價(jià)值，非常有必要加以珍惜和收藏。為此，所組織崗位練兵辦公室和政治處專門人員，將崗位練兵活動(dòng)中所有的資料進(jìn)行研究總結(jié)和歸納梳理，集中收集裝訂成冊。二是編輯一套完整的崗位練兵訓(xùn)練圖片，充分展示當(dāng)代警察良好的精神風(fēng)貌。崗位練兵訓(xùn)練圖片濃縮了民警生活工作訓(xùn)練的精華，凝集了戰(zhàn)斗集體的心血和風(fēng)采，是激發(fā)廣大民警奮發(fā)作為的精神食糧。所高度重視崗位練兵訓(xùn)練圖片的采收，在每個(gè)訓(xùn)練環(huán)節(jié)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)都安排專人進(jìn)行拍攝和采集，最后組織專門人員進(jìn)行整理和儲(chǔ)放，為將來創(chuàng)建榮譽(yù)室和宣傳教育積累了原始資料。三是刻錄一部全面的崗位練兵視頻資料，為經(jīng)常性開展崗位練兵活動(dòng)提供保證。崗位練兵活動(dòng)是監(jiān)獄勞教人民警察的一項(xiàng)經(jīng)常性工作，這次練兵的視頻資料是廣大民警進(jìn)行艱苦奮斗、精武建功的真實(shí)記錄，是平時(shí)開展經(jīng)常性崗位練兵活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。所領(lǐng)導(dǎo)以政治責(zé)任感親自組織編寫和編輯，將好的做法、標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作和精彩演練逐一進(jìn)行編輯刻錄成光盤，為經(jīng)常性開展群眾性崗位練兵活動(dòng)提供了有力的保證。

二、存在不足

一是計(jì)劃還不夠周全，組織還不夠周密。主要是我所首次組織大規(guī)模的崗位練兵活動(dòng)，有關(guān)經(jīng)驗(yàn)正處于研究和探索階段，計(jì)劃制作考慮的不夠細(xì)致，在實(shí)際操作中由于各種因素的影響，臨時(shí)調(diào)整較多。

二是政治理論和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)還不夠深入。主要是我所各方面條件差，各類教育資料比較缺乏，工作任務(wù)重壓力大，部分民警自身素質(zhì)不夠高，學(xué)習(xí)不夠自覺、經(jīng)常和深入，死記硬背的多、理解深入研究的少。

三是少數(shù)民警的隊(duì)列動(dòng)作、擒敵拳動(dòng)作不夠規(guī)范，主要是從基層司法所調(diào)入的民警基礎(chǔ)差，底子薄，隊(duì)列和擒敵動(dòng)作要領(lǐng)掌握不是很好。

三、下步設(shè)想

1、努力深化練兵成果。不斷總結(jié)和積累這次監(jiān)獄勞教人民警察開展崗位練兵活動(dòng)的重要經(jīng)驗(yàn)和重要成果，牢固樹立練為戰(zhàn)、練為用的思想意識(shí)，將各類經(jīng)驗(yàn)和成果迅速轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，不斷推進(jìn)全所的全面建設(shè)。

2、不斷改進(jìn)練兵方法。理論學(xué)習(xí)方面采取統(tǒng)一集中授課學(xué)習(xí)和觀看錄像資料進(jìn)行多面立體輔導(dǎo)，在授課后認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，及時(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)測驗(yàn)，不斷鞏固學(xué)習(xí)成果。警體訓(xùn)練方面，在推行“五種訓(xùn)法”的基礎(chǔ)上，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“苦練崗位技能、爭當(dāng)一流標(biāo)兵”的奮斗精神，積極創(chuàng)新和探索新的練兵思路和方法。

3、深化基本技能訓(xùn)練。在進(jìn)一步鞏固封閉訓(xùn)練成果的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持每月“訓(xùn)練日”和“自學(xué)自練”制度，以民警應(yīng)會(huì)的基本技能為重點(diǎn)，突出立足崗位在干中練，在練中學(xué)，在學(xué)中用，不斷提高廣大民警的能力和素質(zhì)。

4、經(jīng)常性開展崗位練兵活動(dòng)。把群眾性的崗位練兵活動(dòng)當(dāng)作一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來抓，并納入民警考核的重要內(nèi)容，作為加強(qiáng)民警隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)長效機(jī)制，不斷完善訓(xùn)練、考核和激勵(lì)機(jī)制，努力推進(jìn)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化和專業(yè)化建設(shè)。

【第3篇 2023勞教所年終工作總結(jié)范文

勞教所，亦稱勞動(dòng)教養(yǎng)所、勞動(dòng)教養(yǎng)管理所。指對違犯法紀(jì)而不宜追究刑事責(zé)任的有勞動(dòng)能力的人決定勞動(dòng)教養(yǎng)，實(shí)行強(qiáng)制性教育改造的處所和機(jī)關(guān)，是改造犯人、造就新人的特殊學(xué)校，本文是20__勞教所的年終工作總結(jié)范文，僅供參考。

20__勞教所年終工作總結(jié)

20__年，__隊(duì)在所黨委及分所黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和 “__大”精神為指導(dǎo)，以提高教育、挽救質(zhì)量為中心，以確保場所安全穩(wěn)定為前提，以構(gòu)建和諧場所為目標(biāo)，以各項(xiàng)專項(xiàng)教育活動(dòng)為動(dòng)力，克服了種種困難，抓住機(jī)遇，與時(shí)俱進(jìn)，抓落實(shí)，促發(fā)展，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，在所黨所及分所黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在大隊(duì)全體干警的共同努力下，一年來__隊(duì)的全面工作取得了顯著成效：

1、隊(duì)伍建設(shè)有新的增強(qiáng)，大隊(duì)干警思想政治素質(zhì)、組織紀(jì)律觀念、廉潔自律意識(shí)和事業(yè)心、責(zé)任感明顯提高，在全體民警的共同努力下，在20__年元月份評為廉政建設(shè)優(yōu)勝單位。

2、隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，干警違紀(jì)違法率為零;

3、積極探索勞教工作特色，不斷推進(jìn)創(chuàng)新，在信息調(diào)研工作中，今年以“警隊(duì)文化作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)”、“規(guī)范化管理年活動(dòng)”、“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民活動(dòng)”“場所安全警示教育活動(dòng)”、“場所安全工作專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)”、“紀(jì)律教育月學(xué)習(xí)”的專項(xiàng)教育活動(dòng)以及活動(dòng)為動(dòng)力，先后多次被采用，出色地完成任務(wù)。

回顧上半年的工作，主要是：

一、基本情況

目前，大隊(duì)干警25名，在隊(duì)勞教人員54人。

立足基點(diǎn)：抓班子，帶隊(duì)伍，建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔奉公、無私奉獻(xiàn)的干警隊(duì)伍。

(一)狠抓隊(duì)伍建設(shè)

一方面，大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)注重突出領(lǐng)導(dǎo)的表率作用，加強(qiáng)班子的凝聚力，建設(shè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的領(lǐng)導(dǎo)集體。另一方面，大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子以專項(xiàng)活動(dòng)為載體，采取以下措施，營造學(xué)習(xí)氛圍，全面提升隊(duì)伍內(nèi)在素質(zhì)。其次，加強(qiáng)思想政治教育，培養(yǎng)青年干警高尚的情操，倡導(dǎo)青年干警爭做新時(shí)期“學(xué)習(xí)型干警”、“知識(shí)型干警”。

(二)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

通過學(xué)習(xí)，大隊(duì)全體民警受到了深刻的紀(jì)律教育，進(jìn)一步端正思想，認(rèn)真遵守和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。大隊(duì)民警在對勞教(強(qiáng)戒)人員的日常管理中牢固樹立起文明執(zhí)法的意識(shí)，沒有發(fā)生打罵、體罰、虐待勞教人員的行為。一年來，__隊(duì)民警違紀(jì)率連續(xù)五年為零，并且在20__年、20__年、20__年先后三年榮獲“黨風(fēng)廉政建設(shè)優(yōu)勝單位”。

改造工作：

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。

穩(wěn)定是場所安全的基礎(chǔ)，建設(shè)一個(gè)平安、和諧的所區(qū)，既是場所穩(wěn)定的有形載體，更是場所留醫(yī)大隊(duì)學(xué)員保持身心健康的重要條件。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“以人為本”、預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合矯治，一手抓預(yù)防，一手抓治療，既治標(biāo)，又治本，既加強(qiáng)醫(yī)療救治工作，又全面落實(shí)各項(xiàng)防治措施的理念，以學(xué)員身心健康為重，創(chuàng)建平安、

(二)采取有力措施，建立完善管理機(jī)制，保證防治、矯治工作有序開展

大隊(duì)自從留醫(yī)中隊(duì)搬遷學(xué)員以來，在日常管理教育矯治中，特別注重根據(jù)傳染學(xué)員的心理與行為特點(diǎn)，運(yùn)用心理學(xué)的方法和手段，對其進(jìn)行心理撫慰、心理治療和行為訓(xùn)練，并且啟動(dòng)等級(jí)處遇考核機(jī)制，按學(xué)員心理、行為、認(rèn)知水平等劃分等級(jí)，在管理、生活等各方面給予相同的處遇;促進(jìn)了學(xué)員調(diào)大后思想情緒的穩(wěn)定，確保了大隊(duì)集中收容學(xué)員后的平穩(wěn)過渡。

(三)搞好生活環(huán)境衛(wèi)生，防止所內(nèi)交叉感染

大隊(duì)在開展搬遷收容工作后，加強(qiáng)了場所生活環(huán)境衛(wèi)生的改善，確保了學(xué)員寬松改造環(huán)境。

1、改造院區(qū)宿舍,創(chuàng)建優(yōu)良改造環(huán)境。院區(qū)宿舍是勞教人員改造的主要場所，他們在教期間絕大部分是在院區(qū)宿舍度過的。于是大隊(duì)對其宿舍進(jìn)行了改造，內(nèi)墻全部重新刮膩?zhàn)?，外墻全部粘貼瓷磚，窗口改造為鋁合金窗。同時(shí)，對院區(qū)宿舍的照明線路進(jìn)行了改造，每個(gè)宿舍均安裝1盞40瓦的紫外線消毒燈，同時(shí)對院區(qū)宿舍內(nèi)部的布置，大隊(duì)進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范，做到美觀大方舒適。

2、提高留醫(yī)學(xué)員生活標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真落實(shí)一人一鋪位。大隊(duì)自搬遷收容留醫(yī)學(xué)員以來，一是認(rèn)真落實(shí)在隊(duì)學(xué)員宿舍集中，一鋪一位，防止所內(nèi)勞教人員交叉感染;二是適當(dāng)提高在隊(duì)學(xué)員的伙食標(biāo)準(zhǔn)，

存在不足

狂年大隊(duì)雖然能夠按質(zhì)、按量、按時(shí)完成上級(jí)的工作任務(wù)，但還是存在不盡如人意的地方。主要表現(xiàn)在：

一是對干警隊(duì)伍管理的力度不夠。其主要表現(xiàn)在還存在個(gè)別干警警容不整、工作態(tài)度散漫的現(xiàn)象。二是個(gè)別民警當(dāng)班的責(zé)任意識(shí)不到位;三是缺少耐心細(xì)致的思想工作，急性格的民警產(chǎn)生了急躁情緒;四是部分老民警工作待遇不能認(rèn)真落實(shí)等問題，警產(chǎn)生埋怨情緒。

這些問題和困難，有待于在新的一年里，采取切實(shí)措施予以解決。

下一步工作打算

為保持好今年的良好勢頭，開好明年的工作局面，明年初步工作設(shè)想和預(yù)期目標(biāo)是：

1、加強(qiáng)干警隊(duì)伍建設(shè)力度，全面提高隊(duì)伍綜合素質(zhì)，杜絕發(fā)生重大違法違紀(jì)案件。二是健全和落實(shí)長效安全防范機(jī)制，確保場所安全穩(wěn)定，力爭實(shí)現(xiàn)“安全四無”。三是重點(diǎn)搞好學(xué)員的防治工作。

2、加大中隊(duì)勞教“三大員”管理工作力度，結(jié)合中隊(duì)“三大員”余期短、流動(dòng)性在的特點(diǎn)，中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)嚴(yán)格落實(shí)每周召開一次“三大員”會(huì)，對勞教“三大員”進(jìn)行遵紀(jì)守法、履行職

責(zé)的教育。

3、建立住院勞教人員的考核制度，規(guī)范勞教人員的日常行為。

4、規(guī)范勞教人員的會(huì)見工作，杜絕各類違禁品流入院內(nèi)

5、嚴(yán)格落實(shí)每周兩次院內(nèi)消毒工作，防止重大疫情的發(fā)生。 加強(qiáng)勞教伙食管理，提高伙食質(zhì)量，落實(shí)好病號(hào)餐。

20__勞教所年終工作總結(jié)范文二：

20__年4月我所正式實(shí)行扁平化管理模式，我大隊(duì)分工會(huì)在所工會(huì)及所黨委領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合，加強(qiáng)民警的廉政建設(shè)，執(zhí)法執(zhí)紀(jì)素質(zhì)，堅(jiān)持人性化管理的教育理念為目標(biāo)，不斷提高管教質(zhì)量，以科學(xué)的理論武裝人，以正確的理念改造人，以高尚的精神感動(dòng)人，以健康 的環(huán)境塑造人，并且扎扎實(shí)實(shí)參加局組織的崗位大練兵活動(dòng)，并增強(qiáng)全體民警的自主管理意識(shí)，關(guān)心大隊(duì)民警生活，積極開展各種有益活動(dòng)，更全面，更充分的關(guān)心民警的生活與工作，發(fā)揮好工會(huì)在勞教所這一特殊學(xué)校中的作用，進(jìn)一步配合提升我所工會(huì)的工作能力。現(xiàn)將本年度工會(huì)工作總結(jié)如下：

一、努力提高民警素質(zhì)，促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)

1、找準(zhǔn)切入點(diǎn)，與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)。

一年來，我校緊密結(jié)合緊緊圍繞上級(jí)黨委提出的“雙爭雙創(chuàng)”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的要求開展?fàn)巹?chuàng)文明單位活動(dòng)。我們對文明單位創(chuàng)建工作提出了更高要求，學(xué)校始終堅(jiān)持把單位精神文明建設(shè)擺上領(lǐng)導(dǎo)議事日程，列入黨組和學(xué)校管理工作的重點(diǎn)之一，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，全校干部共同抓，做到活動(dòng)有方案、年度有計(jì)劃、季度有評比、半年有小酷、年度有總結(jié)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次在會(huì)議上強(qiáng)調(diào)要把創(chuàng)建文明單位工作作為一項(xiàng)重要工程來抓，通過創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，增強(qiáng)全體教職員工的思想道德素質(zhì)、現(xiàn)代科技文化素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)基層、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家

長、服務(wù)社會(huì)的本領(lǐng)和能力，把學(xué)校建設(shè)成為精神文明建設(shè)的窗口。

2、加強(qiáng)民警教育，開展執(zhí)法廉政建設(shè)系列活動(dòng)。

⑴加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。成立以校長為組長的師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)做到組織落實(shí)，內(nèi)容落實(shí)，制度落實(shí)，建立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)一致的長效活動(dòng)機(jī)制。

⑵廣泛宣傳，營造氛圍。師德建設(shè)活動(dòng)重在宣傳，貴在堅(jiān)持，學(xué)校利用板報(bào)、櫥窗、廣播等開展宣傳教育活動(dòng)，宣傳學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《區(qū)教師文明禮儀規(guī)范和行為道德規(guī)范》等。在師德建設(shè)活動(dòng)中，要善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進(jìn)師德典型，并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。

⑶開展活動(dòng)、增強(qiáng)效果。結(jié)合校情，開展了一系列行之有效的活動(dòng)，如開展“鑄師魂，愛學(xué)生”活動(dòng);與全體老師簽訂師德承諾書;學(xué)習(xí)身邊的師德典型：聘請三十中學(xué)王鐵華老師做師德報(bào)告，暑期，我們還將開展以“敬業(yè)、愛生”為主題的師德征文和案例的征集活動(dòng)等等，我們將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)師德先進(jìn)事跡，努力提高活動(dòng)的針對性、實(shí)效性。

⑷嚴(yán)格規(guī)范、加強(qiáng)督查。我校建立健全師德師風(fēng)考核制度，把師德作為考核教師工作的重要內(nèi)容，職務(wù)聘任和績效考核的重要依據(jù)。

3、積極參加崗位大練兵活動(dòng)

學(xué)校工會(huì)不僅加強(qiáng)了教師師德師風(fēng)教育，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì)，同時(shí)更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。開展師能大練兵活動(dòng)，是提高教師專業(yè)能力和水平的重要載體。我們把師能大練兵活動(dòng)與全面實(shí)施素質(zhì)教育結(jié)合起來，與新課程改革結(jié)合起來，與增效減負(fù)工作結(jié)合起來，與日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來，以提高教師課堂教學(xué)、專業(yè)技能、解題命題、聽課評課、教科研等能力為主要內(nèi)容，有計(jì)劃開展好系列競賽評比活動(dòng)。全面發(fā)動(dòng)，人人參與，并以中青年教師為重點(diǎn)，切實(shí)提高全體教師的教育教學(xué)能力。到目前為止，此項(xiàng)工作已基本接近尾聲，在教師節(jié)前夕，我們將表彰一批師能大練兵的先進(jìn)個(gè)人，引導(dǎo)教師發(fā)揚(yáng)成績，認(rèn)識(shí)不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究，不斷提高發(fā)展。

每位教師，要自覺學(xué)習(xí)《公民道德實(shí)施綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》以及黨和國家重要的方針、政策。不但要學(xué)，還要學(xué)精。通過邊學(xué)習(xí)，邊實(shí)踐，邊反思，來提高自身的思想認(rèn)識(shí)水平，增強(qiáng)工作責(zé)任感，并真正懂得作為一名優(yōu)秀的人民教師應(yīng)該具備什么樣的職業(yè)道德。

二、營造和諧工作氛圍，關(guān)注民警身心健康

1、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時(shí)無刻不把老師們的事情放在心上，經(jīng)常了解教師們的需求，把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)送給每一位教師。一年來，為老

2、積極關(guān)心教職工的生活，開展送溫暖活動(dòng)，組織慰問困難和生病刻工，為教職工多做好事和實(shí)事。不管是教師生病住院，還是結(jié)婚、生小孩，學(xué)校工會(huì)總是會(huì)同黨政領(lǐng)導(dǎo)一起在第一時(shí)間上門慰問和祝賀，把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上。7月份為全校教工進(jìn)行了健康體檢。

3、廣泛開展校園文化體育活動(dòng)，增強(qiáng)凝聚力，愉悅教職工身心。

如9月份月開展了教職拔河比賽;11月份舉行教工跳繩比賽;總之，豐富多彩的活動(dòng)，不僅陶冶了身心，增強(qiáng)了體魄，還增進(jìn)了同事間的情誼，為全體教職工營造了一個(gè)寬松和諧快樂的工作氛圍。

本年度通過大隊(duì)分工會(huì)的共同努力，也取得了一些成績，但也存在著一些不足。大隊(duì)分工會(huì)將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，為民警服務(wù)，為勞教事業(yè)發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會(huì)辦成民警最溫馨的家。

20__勞教所年終工作總結(jié)范文三：

一年來，本人一直恪守人民警察的職業(yè)紀(jì)律，嚴(yán)格按照《人民警察法》要求自己，并圓滿完成了各項(xiàng)工作，取得了一定的成績?，F(xiàn)將情況總結(jié)如下：

一、在思想政治方面

本人始終用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“____”重要思想武裝自己的頭腦，忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色;全心全意為人民服務(wù)。本年度，本人積極參加了司法部開展的各種專項(xiàng)執(zhí)法教育活動(dòng)以及

悼翁沒教學(xué)比賽”獲第四名。

2、按月收集各大隊(duì)的心理動(dòng)態(tài)分析報(bào)告上傳內(nèi)網(wǎng)，并每季度撰寫本所勞教和強(qiáng)戒人員心理動(dòng)態(tài)分析報(bào)告上報(bào)省局。

3、每天做好勞教人員和強(qiáng)戒人員心理測試工作，并對測試結(jié)果進(jìn)行分析和鑒定，認(rèn)真建立心理檔案，及時(shí)下發(fā)大隊(duì)和上傳到內(nèi)網(wǎng)。

4、認(rèn)真完成了個(gè)案和進(jìn)行60 人次的個(gè)別咨詢。

5、積極參加心理咨詢技術(shù)與應(yīng)用教研活動(dòng)并認(rèn)真做好研討記錄

6、完成兩次講座《自信心的訓(xùn)練方法》和《建立自信，重塑自我》。

7、協(xié)助高主任完成6次團(tuán)體咨詢，并取得良好效果。

8、積極參加科領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)其他工作。

9、認(rèn)真做好常規(guī)工作。

三、在組織紀(jì)律和個(gè)人修養(yǎng)方面。服從命令，聽從科領(lǐng)導(dǎo)安排，不遲到，不早退，不計(jì)較個(gè)人得失，經(jīng)常加班加點(diǎn)。始終堅(jiān)持真誠待人，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，和諧相處，堅(jiān)持正直、謙虛、樸實(shí)的作風(fēng)，不趨炎附勢，不在背后議論他人是非，豁達(dá)大度，從不與同事們斤斤計(jì)較。

回顧一年來的工作，本人在思想上、業(yè)務(wù)工作水平上取得了很大進(jìn)步，但本人也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，理論知識(shí)水平還比較低。今后，本人一定認(rèn)真克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)成績，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、法律知識(shí)和其他相關(guān)知識(shí)，不斷提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，勤奮工作，爭取做一名優(yōu)秀的勞教工作人民警察。

【第4篇 公安勞教所文明執(zhí)法樹形象活動(dòng)總結(jié)

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織到位

活動(dòng)伊始，局黨組進(jìn)行了專題研究，成立了以副局長黃成林任組長，市局政治部主任馮春崗和勞教所所長李國明、政委袁實(shí)任副組長，以及局所兩級(jí)相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人為成員的“文明執(zhí)法樹形象”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組；設(shè)辦公室設(shè)于市司法局政治部?；顒?dòng)期間，領(lǐng)導(dǎo)小組先后3次召開專題會(huì)議，研究方案、部署工作、分析問題、解決困難。按照領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，勞教所黨委“把這次活動(dòng)作為當(dāng)前的重點(diǎn)工作抓好抓實(shí)”，先后制定了嚴(yán)密的實(shí)施方案，成立了組織機(jī)構(gòu)，明確了責(zé)任。勞教所各科、隊(duì)一把手是第一責(zé)任人；所領(lǐng)導(dǎo)按照分線和蹲點(diǎn)的分工分別督促指導(dǎo)本線、本點(diǎn)的活動(dòng)開展。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，哪條線或哪個(gè)科、隊(duì)走了過場，出了問題，就追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；對活動(dòng)實(shí)施目標(biāo)管理考核，各科、隊(duì)及民警的文明執(zhí)法情況和活動(dòng)開展情況直接與年度評先評優(yōu)和目標(biāo)管理獎(jiǎng)掛鉤。市局領(lǐng)導(dǎo)和職能科室多次到勞教所督促和指導(dǎo)活動(dòng)的開展，并按照要求對每個(gè)單位每個(gè)階段的活動(dòng)情況予以評估，確認(rèn)合格后方能“轉(zhuǎn)段”，否則責(zé)令重來。

二、教育深入，認(rèn)識(shí)到位

為了克服民警、職工厭煩、畏難、無用、與己無關(guān)等不良思想情緒，廣泛開展了逐級(jí)分塊、形式多樣的宣傳教育活動(dòng)。一是召開領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室成員會(huì)議，使領(lǐng)導(dǎo)小組成員在思想上做到先行一步，在活動(dòng)中做到身先士卒、模范帶頭；二是召開勞教所中層以上的干部會(huì)議，提高所領(lǐng)導(dǎo)和科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)，要求他們帶好頭，引好路，切實(shí)抓好本線本單位的組織落實(shí)工作；三是召開全所民警職工動(dòng)員誓師大會(huì)，把廣大民警職工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到上級(jí)的決策上來。這一系列的宣傳教育活動(dòng)，較好地激發(fā)了活動(dòng)主體的積極性和自覺性，科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)紛紛上臺(tái)表態(tài)、表決心；四是召開青年民警座談會(huì)，將管教一線的青年民警作為教育重點(diǎn)對象，組織他們就文明執(zhí)法這個(gè)主題談?wù)J識(shí)、談體會(huì)、談打算、提建議；五是以科隊(duì)為單位集中兩個(gè)工作日，組織學(xué)習(xí)文明執(zhí)法有關(guān)資料，分析監(jiān)獄、勞教系統(tǒng)不文明執(zhí)法的典型案例，進(jìn)行正面引導(dǎo)和反面警示教育；六是輔之以條幅標(biāo)語、信息簡報(bào)、黑板報(bào)、廣播等多種形式宣傳教育，活動(dòng)中市局和勞教所共編發(fā)信息簡報(bào)6期，所內(nèi)張掛條幅標(biāo)語20多條，辦宣傳欄4處3期，播發(fā)廣播稿10多次，濃厚了活動(dòng)氛圍。多層面、多形式的宣傳教育，使廣大民警職工明白了為什么要文明執(zhí)法、“文明執(zhí)法樹形象”活動(dòng)的重要性和必要性

何在，徹底消除了“年年搞活動(dòng)，每次走過場，活來動(dòng)去總現(xiàn)樣”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，變被動(dòng)為積極主動(dòng)。

三、渠道暢通，查擺到位

采取自查和檢查相結(jié)合、內(nèi)調(diào)和外報(bào)相結(jié)合的辦法，認(rèn)真搞好揭擺查。一方面，以科、隊(duì)為單位召開民主評議會(huì)，自查單位和個(gè)人在文明執(zhí)法方面存在的共性和個(gè)性問題，開展批評和自我批評。全所共收集科、隊(duì)書面自查材料12份和民警職工自我剖析書面材料91份。另一方面，著力暢通信息渠道，全方位接受監(jiān)督。向勞教人員公開文明執(zhí)法五項(xiàng)承諾，公布了2個(gè)舉報(bào)電話，設(shè)立了6個(gè)舉報(bào)信箱，恢復(fù)了所領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，堅(jiān)持了勞教人員解教前紀(jì)檢、監(jiān)察部門談話制度，對勞教人員及其親屬問卷調(diào)查近100份，向社會(huì)各界相關(guān)部門發(fā)出征求意見函20多份。通過認(rèn)真扎實(shí)的查擺后，歸類整理出文明執(zhí)法存在的五個(gè)方面較為重點(diǎn)的問題：一是部分民警執(zhí)法理念偏差，不能正確處理嚴(yán)格執(zhí)法與文明執(zhí)法的'關(guān)系；二是少數(shù)民警不依法管理，偶有輕微打罵、體罰勞教人員現(xiàn)象；三是有的民警直接管理不夠到位，利用勞教管勞教；四是大隊(duì)有時(shí)組織完不成生產(chǎn)任務(wù)的勞教人員超時(shí)勞動(dòng)；五是少數(shù)民警警容風(fēng)紀(jì)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，平時(shí)有不文明言行。同時(shí)，各科隊(duì)就如何加強(qiáng)科學(xué)文明執(zhí)法工作向所黨委提交了四類27條建議。

四、措施得力，整改到位

通過采取尋根找源、突出重點(diǎn)、對癥下藥、邊整邊改、人文關(guān)懷等措施，切實(shí)解決好文明執(zhí)法存在的五個(gè)方面的重點(diǎn)問題。

針對部分民警執(zhí)法理念偏差問題，在第一階段教育學(xué)習(xí)提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法理念糾偏工作。一是學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，使大家懂得怎樣文明執(zhí)法，找到嚴(yán)格執(zhí)法和文明執(zhí)法的結(jié)合點(diǎn)，做到嚴(yán)格執(zhí)法不粗暴管教，文明執(zhí)法而不放松管教。請進(jìn)來——邀請白馬垅所管教經(jīng)驗(yàn)豐富的科隊(duì)長來所現(xiàn)場講授和指導(dǎo)正確處理嚴(yán)格執(zhí)法和文明執(zhí)法的技巧；走出去——組織相關(guān)科長和大隊(duì)長赴白泥湖、新開鋪等所取經(jīng)。二是以所內(nèi)外不文明執(zhí)法的典型案例為反面教材，對廣大民警進(jìn)行警示教育，使大家明白不能不文明執(zhí)法，認(rèn)識(shí)不文明執(zhí)法的嚴(yán)重后果，深刻吸取教訓(xùn)，從中受到啟發(fā)，反省自己平時(shí)不文明執(zhí)法行為。三是注重增強(qiáng)勞教人員服教意識(shí)，打擊反改造行為，為民警文明執(zhí)法營造良好的環(huán)境。

針對少數(shù)民警不依法管理問題，所領(lǐng)導(dǎo)對問題單位負(fù)責(zé)人和當(dāng)事民警逐一進(jìn)行誡勉談話，并高度重視個(gè)案查處，做到有報(bào)必查，有查必果。如入所隊(duì)某民警晚值班時(shí)對完不成生產(chǎn)任務(wù)的少數(shù)勞教人員進(jìn)行“背內(nèi)容”、搞體罰，受到了及時(shí)處理。原三大隊(duì)勞教人員吳勇忠服教期間寫信向省政法委控告市看守所民警打人，省政法委誤將此信批轉(zhuǎn)我所。雖然吳勇忠早已解教，其真實(shí)控告對象也非本所民警，為慎重起見，所黨委責(zé)成紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真調(diào)查，并寫出專題調(diào)查報(bào)告。吳勇忠和其家屬及當(dāng)?shù)厝罕妼诮趟拿鲌?zhí)法的認(rèn)真態(tài)度都豎起了大拇指。

針對有的民警直接管理不夠到位，利用勞教管勞教問題，從源頭抓起，嚴(yán)格清理壓縮非生產(chǎn)勞教人員，只留必要的晚值班學(xué)員，除掉“拐棍”，使民警不得不直接管理；同時(shí)，注重增強(qiáng)民警的直接管理能力，使其能夠直接管理。9月份勞教所先后對大隊(duì)管教民警組織實(shí)施了管教“五會(huì)”（會(huì)講評、會(huì)指揮隊(duì)列、會(huì)“四知道”、會(huì)個(gè)別談話教育、會(huì)處理突發(fā)性問題）和生產(chǎn)“四會(huì)”（會(huì)操作、會(huì)講解、會(huì)質(zhì)檢、會(huì)驗(yàn)收）等基本技能考核?？己酥兄苯庸芾砟芰_(dá)不到規(guī)定要求者，一律按照《民警職工百分考核辦法》予以扣分，并扣發(fā)相應(yīng)的目標(biāo)管理獎(jiǎng)金；3次考核不合格的，實(shí)行待崗處理。

針對大隊(duì)有時(shí)組織完不成生產(chǎn)任務(wù)的勞教人員超時(shí)勞動(dòng)問題，一是嚴(yán)格控制勞動(dòng)時(shí)間，規(guī)定每月應(yīng)有2—3天為勞教人員休息時(shí)間，每天勞動(dòng)時(shí)間不超過10個(gè)小時(shí)；二是嚴(yán)格加班勞動(dòng)審批制，凡特殊情況確須加班的，必須經(jīng)所長審批，并于次日補(bǔ)足相應(yīng)的休息時(shí)間；三是發(fā)現(xiàn)大隊(duì)違規(guī)組織超時(shí)勞動(dòng)，總值班有權(quán)有責(zé)采取強(qiáng)制措施，將勞教人員收工帶回生活區(qū)，并按規(guī)定分別扣除超時(shí)勞動(dòng)單位和直接責(zé)任人年度目標(biāo)管理考核分，超時(shí)間勞動(dòng)創(chuàng)收全部清算上繳所財(cái)務(wù)。

針對少數(shù)民警警容風(fēng)紀(jì)不夠嚴(yán)謹(jǐn)、平時(shí)有不文明言行等問題，在所內(nèi)加大警容風(fēng)紀(jì)督查力度，在所外聘請周邊有關(guān)人士為警容風(fēng)紀(jì)糾察員，收到了較好效果；輔之以作風(fēng)整頓和行風(fēng)評議，在全所樹立2個(gè)“文明執(zhí)法示范窗口”單位和3個(gè)“文明執(zhí)法標(biāo)兵”，并推薦了1個(gè)單位和個(gè)人參評省勞教系統(tǒng)文明執(zhí)法先進(jìn)典型；全員推評“工作責(zé)任心最差”的3位民警職工自費(fèi)到省新開鋪所、網(wǎng)嶺監(jiān)獄等單位跟班學(xué)習(xí)；在廣大民警職工中開展禮儀學(xué)習(xí)競賽活動(dòng)，大興為人師表、文明禮貌之風(fēng)。

在解決以上五個(gè)重點(diǎn)方面問題的同時(shí)，圍繞創(chuàng)辦勞教特色，積極推進(jìn)“451”認(rèn)知求進(jìn)管教模式，彰顯人文關(guān)懷。完善收容告知制；實(shí)行網(wǎng)上所務(wù)政務(wù)公開；成立家庭幫教委員會(huì)，以親情感悟；以老干局、關(guān)工委、離退休干部為主體成立志愿者隊(duì)伍，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)幫教，以示社會(huì)關(guān)愛；加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，多方面與廠家聯(lián)系達(dá)成意向，為勞教人員解教后安置就業(yè)牽線搭橋；開設(shè)親情餐、生日餐和民族灶，啟動(dòng)放假制度；與律師事務(wù)所合作，籌建法律咨詢援助站；改進(jìn)收容工作，變“守株待兔”為“主動(dòng)出擊”，今年收容量大幅度上升，有望超過300人。

五、機(jī)制健全，防范到位

建立健全系統(tǒng)的長效管理機(jī)制，切實(shí)鞏固“文明執(zhí)法樹形象”活動(dòng)成果，確保文明執(zhí)法工作常抓不懈，嚴(yán)防不文明執(zhí)法問題抬頭。

一是健全教育機(jī)制。突出“三抓”：繼續(xù)抓好民警執(zhí)法理念更新，突出增強(qiáng)宗旨意識(shí)、法制意識(shí)，提高文明執(zhí)法自覺性；抓實(shí)民警執(zhí)法能力培養(yǎng)，采取走出去參觀學(xué)習(xí)，請進(jìn)來傳經(jīng)指導(dǎo)、崗位練兵、技能考核多形式相結(jié)合的辦法，提高民警科學(xué)文明執(zhí)法水平；抓緊勞教人員文明服教意識(shí)教育，打擊反改造行為，為民警文明執(zhí)法營造良好的環(huán)境。

二是健全考核激勵(lì)機(jī)制。把文明執(zhí)法情況列為單位和個(gè)人目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，直接與年度評先評優(yōu)和目標(biāo)管理獎(jiǎng)掛鉤，并作為個(gè)人晉職、晉級(jí)、晉銜、入黨等重要依據(jù)；弘揚(yáng)文明執(zhí)法先進(jìn)典型，樹立文明執(zhí)法示范窗口和文明執(zhí)法標(biāo)兵，以先進(jìn)典型引路，激勵(lì)爭先創(chuàng)優(yōu)。

三是健全檢查監(jiān)督機(jī)制。向勞教人員和社會(huì)公開承諾文明執(zhí)法有關(guān)規(guī)定；設(shè)立舉報(bào)電話和信箱；健全所領(lǐng)導(dǎo)接待日制度；堅(jiān)持勞教人員解教前紀(jì)檢監(jiān)察部門談話制度；定期對勞教人員或其家屬進(jìn)行問卷調(diào)查；定期向社會(huì)各界相關(guān)部門發(fā)出征求意見函；聘請警容風(fēng)紀(jì)監(jiān)察員；實(shí)行科隊(duì)自查與總值班、職能科室巡查、所領(lǐng)導(dǎo)督察三級(jí)督察制，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查處。

四是健全責(zé)任追究機(jī)制。一旦出現(xiàn)不文明執(zhí)法問題，除按規(guī)定追糾當(dāng)事民警的直接責(zé)任外，科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對單位不文明執(zhí)法案件和事故要負(fù)連帶責(zé)任，管線或蹲點(diǎn)所領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，相關(guān)職能科室、總值班對不文明執(zhí)法情況查處不力要負(fù)一定責(zé)任。

為期3個(gè)月的“文明執(zhí)法樹形象”活動(dòng)，在局黨組的嚴(yán)格要求下，在領(lǐng)導(dǎo)小組的認(rèn)真指導(dǎo)、督促下，在勞教所黨委和全體民警職工的努力下，發(fā)動(dòng)深入、程序到位、重點(diǎn)突出、組織嚴(yán)密，整個(gè)活動(dòng)開展得井井有條、有聲有色，取得了較好實(shí)效。同時(shí)，也還存在了一些不容忽視的問題，如有的民警科學(xué)執(zhí)法水平亟待提高，強(qiáng)調(diào)文明執(zhí)法往往無所適從，不敢大膽管教或放松管教；少數(shù)勞教人員鉆文明執(zhí)法的空子，不服管教，對抗改造；有的民警警容風(fēng)紀(jì)仍然欠佳，著裝不標(biāo)準(zhǔn)、言行不規(guī)范、娛樂不健康的現(xiàn)象時(shí)而有之。今后，我們將以增強(qiáng)民警崗位適應(yīng)能力為著力點(diǎn)，切實(shí)提高科學(xué)管教水平；以強(qiáng)化勞教人員服教意識(shí)為著力點(diǎn)，充分激發(fā)其改造自覺性；以監(jiān)督防范為著力點(diǎn)，努力杜絕不文明執(zhí)法言行；以深入創(chuàng)辦特色為著力點(diǎn)，力求勞教執(zhí)法與社會(huì)文明進(jìn)步相適應(yīng)，不斷促進(jìn)文明執(zhí)法工作，推動(dòng)我市勞教執(zhí)法水平上臺(tái)階。

【第5篇 勞教所執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)部署工作總結(jié)

勞教所執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)部署工作總結(jié) 開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)，是針對監(jiān)獄勞教系統(tǒng)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)存在的突出問題所作出的重要決斷，也是新形勢下加強(qiáng)干警隊(duì)伍建設(shè)和推進(jìn)監(jiān)獄勞教工作的重大舉措。自元月中旬以來，我所認(rèn)真貫徹“1.14”全省監(jiān)獄勞教系統(tǒng)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育整頓工作會(huì)議精神，通過迅速傳達(dá)，研制方案、建立機(jī)構(gòu)、落實(shí)責(zé)任和周密部署，整項(xiàng)活動(dòng)得到扎實(shí)穩(wěn)妥地開展，取得了階段性的成果。廣大干警在動(dòng)員部署和學(xué)習(xí)階段受到了一次深刻的執(zhí)法執(zhí)紀(jì)思想教育，為下一步的查擺階段奠定了良好的思想基礎(chǔ)。一、精心準(zhǔn)備，迅速啟動(dòng)。我所黨委按照部、廳、局的要求，結(jié)合實(shí)際，積極行動(dòng)，認(rèn)真做好前期準(zhǔn)備工作。(一)統(tǒng)一思想。認(rèn)識(shí)是行動(dòng)的先導(dǎo)。元月中旬，我所先后召開了黨委會(huì)、中層領(lǐng)導(dǎo)會(huì)、干警大會(huì)，將省廳“1.14”會(huì)議精神傳達(dá)到廣大干警，把廣大干警的思想統(tǒng)一到江總書記等中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示精神上來，統(tǒng)一到全省會(huì)議精神上來，為深入開展專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)做好充分的思想準(zhǔn)備。(二)確立重點(diǎn)。抓重點(diǎn)，重點(diǎn)抓是有效解決好執(zhí)法執(zhí)紀(jì)存在的突出問題的關(guān)鍵。為把握重點(diǎn)問題，我所從不同層面著手開好“四個(gè)會(huì)”，搞好“一調(diào)查”，先后召開了黨委會(huì)、部分干警座談會(huì)、部分勞教人員座談會(huì)以及由市、區(qū)兩級(jí)檢察院監(jiān)所處(科)和本所執(zhí)法監(jiān)督員參加的座談會(huì)，擬定問卷調(diào)查提綱，對勞教人員進(jìn)行問卷調(diào)查，查找問題抓根源，深入了解和掌握了當(dāng)前我所隊(duì)伍建設(shè)中存在的突出問題，共分為八大類二十二個(gè)問題，并確定本所六中隊(duì)為重點(diǎn)整治單位，提高了教育整頓活動(dòng)的針對性和有效性。(三)成立機(jī)構(gòu)，落實(shí)責(zé)任。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)是工作取得成效的重要保證。我所成立了以___所長為組長、___、___副所長為副組長的教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了以___為主任的專項(xiàng)教育整頓辦公室，負(fù)責(zé)具體抓落實(shí)。并實(shí)行所黨委成員分片掛點(diǎn)包干制，各科、隊(duì)一把手負(fù)責(zé)制，把責(zé)任落實(shí)到人，形成全所兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管的良好格局，為活動(dòng)的順利開展提供了組織準(zhǔn)備。二、廣泛動(dòng)員，周密部署。我所從講政治的高度認(rèn)真對待這次專項(xiàng)教育活動(dòng)，大力宣傳，充分發(fā)動(dòng)，造好聲勢，營造了良好的工作氛圍。2月27日上午，召開了干警大會(huì)，對執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育整頓工作進(jìn)行了總動(dòng)員總部署。整頓辦出了一期宣傳專刊，進(jìn)行了廣泛宣傳。還由各部門組織開展了一次“為何開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)”的大討論。通過層層宣傳發(fā)動(dòng)，廣大干警對開展專項(xiàng)教育活動(dòng)的重要性和必要性、緊迫性有了重要認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了積極參與的自覺性和主動(dòng)性。在全面部署活動(dòng)時(shí)，所整頓領(lǐng)導(dǎo)小組組長陳惠民同志為活動(dòng)務(wù)必求得實(shí)效，明確提出五項(xiàng)要求：一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，認(rèn)真把自己擺進(jìn)來，精心組織好這次專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)，確保人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果的四落實(shí)。二是整頓辦成員要深入到各部門，加強(qiáng)指導(dǎo)，督促檢查，防止走過場。三是要在解決執(zhí)法執(zhí)紀(jì)中存在的突出問題上下好功夫。要大力弘揚(yáng)實(shí)事求是的精神，按照張福森部長提出的“三個(gè)絕不能、四個(gè)絕不允許”的要求，真正做到依法行政，公正、文明、嚴(yán)格執(zhí)法。四是要統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)開展。既要認(rèn)真扎實(shí)開展好教育整頓活動(dòng)，又要完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，做到教育整頓與日常工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。五是要正確處理好五個(gè)關(guān)系，即要堅(jiān)持正面教育為主，把握好政策界限，認(rèn)真處理好整頓和查處的關(guān)系；要集中解決好當(dāng)前執(zhí)法執(zhí)紀(jì)中存在的突出問題，正確處理好制度建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和教育整頓工作長期性的關(guān)系；要正確處理好內(nèi)部的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督和真心實(shí)意、積極主動(dòng)接受法律監(jiān)督、民主監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān)督的關(guān)系；結(jié)合這次專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)，要認(rèn)真組織好干警的警體訓(xùn)練和黨員的對照檢查，進(jìn)一步夯實(shí)隊(duì)伍建設(shè)基礎(chǔ)；教育整頓中各部門領(lǐng)導(dǎo)在抓好教育整頓的同時(shí)，要認(rèn)真組織干警學(xué)習(xí)勞教工作人民警察基本素質(zhì)教育讀本，以整備考，以良好的精神狀態(tài)迎接11月份的司法部統(tǒng)考。三、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。思想認(rèn)識(shí)程度的高低，在一定程度上直接影響這次專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)的成效。在學(xué)習(xí)階段，我們注重從高度上起點(diǎn)，從廣度上著眼，在深度上下力，在所整頓領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，各部門廣泛深入地開展了學(xué)習(xí)活動(dòng)。各部門利用4個(gè)半天時(shí)間認(rèn)真組織全體干警學(xué)習(xí)了江澤民等中央領(lǐng)導(dǎo)同志對邵東監(jiān)獄案件的重要批示精神、“三個(gè)代表”重要思想、《警察法》、《監(jiān)獄法》、《司法行政機(jī)關(guān)人民警察辭退暫行辦法》、《勞教工作人民警察行為規(guī)范必讀》等十多份必讀材料文章，還為干警舉辦了《勞教執(zhí)法與勞教方針、宗旨的關(guān)系》、《干警職業(yè)道德與提高執(zhí)法水平的關(guān)系》、《勞教執(zhí)法與場所安全穩(wěn)定的關(guān)系》、《法治與依法行政的關(guān)系》等四個(gè)專題講座。同時(shí)要求領(lǐng)導(dǎo)干部和共產(chǎn)黨員要表率在先，帶頭講學(xué)習(xí)，各黨支部普遍開展了一次學(xué)習(xí)《黨章》活動(dòng)，組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員的權(quán)利和義務(wù)以及黨的紀(jì)律。通過堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和業(yè)余自學(xué)相結(jié)合、專題輔導(dǎo)和自我提高相結(jié)合的辦法，進(jìn)一步端正了干警的業(yè)務(wù)指導(dǎo)思想，打牢了思想基礎(chǔ)，提高了干警搞好專項(xiàng)教育整頓的自覺性。許多科室的同志克服了執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育“與己無關(guān)”的思想，一中隊(duì)針對個(gè)別干警邊整邊犯問題加大了教育力度，二中隊(duì)貫徹邊學(xué)邊整邊改的原則，六中隊(duì)作為重點(diǎn)整治單位對所存在的突出問題進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)分析和重點(diǎn)查擺。通過各部門的齊抓共管，廣大干警的積極參與，我所的執(zhí)法執(zhí)紀(jì)教育整頓活動(dòng)的動(dòng)員部署和學(xué)習(xí)階段基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，干警們普遍受到一次深刻的教育，提高了認(rèn)識(shí)，為下一階段工作的開展奠定良好的思想基礎(chǔ)。但是，在肯定成績的基礎(chǔ)上，我們還應(yīng)看到第一階段工作的不足，主要表現(xiàn)在：一是個(gè)別干警對學(xué)習(xí)重視不夠，思想認(rèn)識(shí)還不到位，以致出現(xiàn)邊整邊犯的現(xiàn)象；二是組織領(lǐng)導(dǎo)還不夠到位。整頓辦的工作機(jī)構(gòu)雖然建立，但督促檢查、深入到基層實(shí)行面對面指導(dǎo)還不夠，機(jī)構(gòu)功能未得到充分發(fā)揮；三是總體發(fā)展不平衡。各部門之間領(lǐng)導(dǎo)重視程度、工作力度參差不齊，工作進(jìn)度不一致。在下一步的查擺階段中，我們將按照《實(shí)施方案》的具體要求，緊緊圍繞我所確定要解決的8個(gè)重點(diǎn)問題22種表現(xiàn)和司法部在執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育整頓第二次電視電話會(huì)議上點(diǎn)出的10個(gè)突出問題，聯(lián)系場所實(shí)際，扎實(shí)抓好問題的查擺，確保取得成效。

勞教所執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)部署工作總結(jié)

【第6篇 勞教所隱患排查百日安全活動(dòng)工作總結(jié)

按照司法部、浙江省司法廳和省勞教局統(tǒng)一部署，浙江省莫干山勞教所所于8月11日起，在全所范圍內(nèi)集中開展'百日安全'活動(dòng)。

我中隊(duì)立足工作實(shí)際，突出四個(gè)重點(diǎn)，即重點(diǎn)人員、重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、和重點(diǎn)區(qū)域。通過把好四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，抓好制度落實(shí)，不斷強(qiáng)化值班巡視工作。

1、重點(diǎn)人員

在實(shí)際的管理教育中，我們往往只把那些不服管理、抗拒改造、有精神障礙和身體疾病、可能影響到場所安全穩(wěn)定的人員定為重點(diǎn)人員，但在在長期強(qiáng)制隔離戒毒人員管理教育工作中，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，有時(shí)候給場所造__全穩(wěn)定問題的反而是一些我們平時(shí)認(rèn)為比較放心的人員。因此，對于特殊崗位人員的教育工作往往更加不容忽視：一是那些民警平時(shí)比較相信的班組長、雜工和信息員。這些人員因平時(shí)在民警面前表現(xiàn)較好，深得民警的喜歡，也正因?yàn)槿绱?，在安排一些事情時(shí)也比較放心的讓他們?nèi)ジ?，結(jié)果往往就會(huì)忽略對他們的安全監(jiān)控和重視，導(dǎo)致他們給場所安全穩(wěn)定造成隱患；二是那些性格孤癖、內(nèi)向，不善于表現(xiàn)和語言表達(dá)的人員。這類人員因不善于交流和溝通，與其他學(xué)員之間關(guān)系處的.也不是太好，什么事都悶在心里，不能及時(shí)宣泄自己的郁悶和情緒，最容易導(dǎo)致各類突發(fā)事件的發(fā)生。這類人員是場所內(nèi)發(fā)生脫逃、自傷自殘的主要對象；四是那些不認(rèn)罪認(rèn)錯(cuò)、不服管理教育、抗拒教育改造的難改造分子。這類人員一般思想比較頑固，對民警的管理教育呈明顯的頂撞態(tài)勢，這類人員一味的教育作用不大，嚴(yán)厲打擊往往會(huì)取得較好的效果，但打擊后做好細(xì)致的思想工作是很有效的。這類人員因時(shí)刻在民警的嚴(yán)密監(jiān)控之中，往往不會(huì)發(fā)生問題，但是是日常管理教育中的麻煩制造者。

在經(jīng)過分析、研判確定為危頑重點(diǎn)人員后，中隊(duì)?wèi)?yīng)組織民警對其進(jìn)行個(gè)別教育、個(gè)別談心、個(gè)別交流，從不同的層面深入了解該學(xué)員的所思、所想、所慮、所憂，尋找其思想、行為、心理發(fā)生變化的真實(shí)原因，同時(shí)要及時(shí)安排信息員從不同側(cè)面了解，加以佐證。最后綜合各方面的信息和意見，制定有針對性的教育轉(zhuǎn)化措施和安全防范措施，并責(zé)任到人，全面貫徹落實(shí)教育轉(zhuǎn)化方案，限期轉(zhuǎn)化。

在貫徹落實(shí)教育轉(zhuǎn)化實(shí)施方案的過程中，要結(jié)合重點(diǎn)人員的轉(zhuǎn)化情況，及時(shí)對教育轉(zhuǎn)化措施和安全防范措施進(jìn)行不斷完善和調(diào)整，確保教育轉(zhuǎn)化工作順利進(jìn)行。在制定教育轉(zhuǎn)化措施時(shí)，要結(jié)合實(shí)際，做到嚴(yán)厲打擊和教育挽救相結(jié)合，既要讓其認(rèn)識(shí)到自己的罪錯(cuò)及消極戒治的嚴(yán)重后果，又要充分運(yùn)用親情幫教、說服教育的人性化特點(diǎn)，使其感受到民警對她們的關(guān)心關(guān)懷。

2、重點(diǎn)時(shí)段

值帶班民警要在交接班時(shí)、戒毒學(xué)員開展康復(fù)勞動(dòng)后、戒毒學(xué)員睡覺前的幾個(gè)關(guān)鍵時(shí)候要認(rèn)真、仔細(xì)、反復(fù)地查看門窗是否關(guān)好、關(guān)牢，時(shí)刻抓好工作細(xì)節(jié)，絕不能怕麻煩，圖省事，掉以輕心。重新明確值班崗位的工作職責(zé)和要求，備勤民警的職責(zé)也應(yīng)得到進(jìn)一步明確和細(xì)化。同時(shí)值班民警在值帶班過程中巡視要到位。一是值班民警巡視責(zé)任心要到位，二是巡視時(shí)間要到位，三是巡視地點(diǎn)要到位，要巡視到房間，每個(gè)方位?？傊?，值班巡視要不留空檔，不留死角。戒毒學(xué)員對每一班、每一位民警都在進(jìn)行觀察，如果巡視到位，他們自然會(huì)遵守所規(guī)所紀(jì)，不敢輕舉妄動(dòng)。

3、重點(diǎn)環(huán)節(jié)

狠抓各個(gè)重點(diǎn)，嚴(yán)查宿舍、工廠間、食堂、刀具、工具、電氣線路、消防設(shè)施、圍墻等重點(diǎn)部位，狠抓重點(diǎn)環(huán)節(jié)，嚴(yán)控病號(hào)、三假人員等重點(diǎn)人員，嚴(yán)防重點(diǎn)時(shí)段，對重點(diǎn)物品做到責(zé)任到人專人管理。每周召開研判例會(huì)，思想動(dòng)態(tài)分析會(huì)，進(jìn)行安全大檢查和安全隱患大排查，結(jié)合'規(guī)范化管理年'活動(dòng)和'干什么，練什么；缺什么，補(bǔ)什么'的原則，加強(qiáng)勞教紀(jì)律整頓，對全隊(duì)監(jiān)控設(shè)施、紅外監(jiān)控設(shè)施進(jìn)行檢查，清理攝像頭，努力堵塞漏洞，消除安全隱患。

4、重點(diǎn)區(qū)域

加強(qiáng)對大門、接見室、舍房、生產(chǎn)車間、(www.koomao.com)攀高物、曬衣間、箱包室、警戒線等重點(diǎn)部位的管理監(jiān)控。對民警值班記錄、勞教人員進(jìn)出登記、生產(chǎn)工具發(fā)放等一些基礎(chǔ)性工作進(jìn)行規(guī)范，嚴(yán)格管理生產(chǎn)工具，制作工具領(lǐng)用交回登記表，及時(shí)準(zhǔn)確登記領(lǐng)用和交回工具的名稱編號(hào)、規(guī)格型號(hào)、領(lǐng)取和交回的數(shù)量等，并由責(zé)任民警簽名；制作工具損壞報(bào)廢登記表，及時(shí)準(zhǔn)確登記損壞報(bào)廢工具的名稱編號(hào)、原因、處理情況等，建立健全習(xí)藝勞動(dòng)工具臺(tái)賬，做到賬目清楚，帳物相符。規(guī)范管理外協(xié)人員。嚴(yán)把大門口進(jìn)出關(guān)，加強(qiáng)習(xí)藝合作廠家技術(shù)指導(dǎo)人員、車輛進(jìn)出大院的管理。

通過全面認(rèn)真的排查，對排查的安全隱患，落實(shí)責(zé)任人限期整改，做到不放過一處安全隱患，不留一處工作死角，并按照問題不查清楚不放過、查處的問題不整改不放過、整改效果不明顯不放過的原則，確保勞教場所的持續(xù)安全穩(wěn)定。

【第7篇 勞教所2023年工作總結(jié)

勞教所2023年工作總結(jié)2023年，我所在省廳、局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照司法部黨組提出的“三個(gè)絕對不能、四個(gè)絕對不允許”和廳黨委提出的“正、實(shí)、嚴(yán)、快、高、保”六字要求，認(rèn)真落實(shí)省局各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以安全穩(wěn)定為首要，以提高隊(duì)伍整體素質(zhì)為重點(diǎn)，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了我所各項(xiàng)工作的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)5年?duì)巹?chuàng)“安全所”奮斗目標(biāo)，場所工作實(shí)現(xiàn)新跨躍。一、實(shí)踐“三個(gè)代表”，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)我所堅(jiān)持“抓班子，帶隊(duì)伍，促工作”的思路，以黨建為龍頭，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想。一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。開展“三個(gè)代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進(jìn)性。二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。認(rèn)真落實(shí)黨委議事制度，規(guī)范議事程序；進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執(zhí)政水平。三是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。按照省局《勞教所中隊(duì)建設(shè)綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊(duì)上”的目標(biāo)，今年我所又增設(shè)了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部，并對全所7個(gè)黨支部進(jìn)行了換屆選舉，同時(shí)，配齊配強(qiáng)了5個(gè)中隊(duì)的政治指導(dǎo)員，進(jìn)一步強(qiáng)化了中隊(duì)的黨建工作。四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，積極探索新形勢下黨的建設(shè)的新路子。今年8月，我所順利完成了所黨委、紀(jì)委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當(dāng)選黨委委員、紀(jì)委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期2天的黨務(wù)干部培訓(xùn)班，提高了他們的履職能力。同時(shí)，各黨支部在所黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)施《黨支部目標(biāo)管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手，充分利用各種時(shí)節(jié)(五一、七一、國慶節(jié)等)，組織黨員開展形式多樣的活動(dòng)，為民辦實(shí)事、辦好事。今年6月，在所黨委的倡議下，全所民警捐款9600多元，建立了勞教人員教育基金，此舉受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定，南平市人民廣播電臺(tái)為此也作了報(bào)道。通過開展系列活動(dòng)，既增強(qiáng)了黨委對基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，又強(qiáng)化了黨支部和黨員民警的“標(biāo)桿”作用，進(jìn)一步提高了基層黨組織建設(shè)水平。二、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)按照今年省廳、局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，我所狠抓了三項(xiàng)工作六項(xiàng)機(jī)制的落實(shí)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，以從嚴(yán)治長帶從嚴(yán)治警，正黨風(fēng)促警風(fēng)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權(quán)力觀教育活動(dòng)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)為載體，組織民警學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省紀(jì)委和中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、批示及有關(guān)材料、文章，舉辦專題講座，觀看反腐警示教育片等，增強(qiáng)民警的反腐倡廉和公正文明執(zhí)法意識(shí)，構(gòu)筑廉政防線。二是抓監(jiān)督。主動(dòng)介入敏感工作環(huán)節(jié)，做好“三大陽光工程”的監(jiān)督，強(qiáng)化行政監(jiān)察力度，保證所務(wù)政務(wù)工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅(jiān)持“所長接待日”制度、勞教人員無記名“問卷調(diào)查”制度、勞教人員解教前談話制度、執(zhí)法監(jiān)督員聯(lián)席會(huì)制度，搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無發(fā)生違法違紀(jì)案件。年初，我所查證核實(shí)了1起勞教人員捏造事實(shí)，誣告民警受賄的案件。4月19日，我所對誣告民警受賄的2名勞教人員進(jìn)行了公開處理，維護(hù)了民警的合法權(quán)益。三、以人為本，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)我所堅(jiān)持從嚴(yán)治警、依法管警、素質(zhì)強(qiáng)警、切實(shí)保障的方針，以提高民警整體素質(zhì)為重點(diǎn)，不斷改革創(chuàng)新，大力加強(qiáng)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化建設(shè)。一是推行干部人事制度改革。今年4月，我所引入競爭機(jī)制，民主選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部。通過個(gè)人自薦、民主推薦、競職演說、民主測評、民主考評、黨委集體研究、任前公示等方式，選拔任用了12名年紀(jì)較輕、素質(zhì)較高的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，為優(yōu)秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺(tái)。二是狠抓民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。按照上級(jí)的部署，4月1日至6月30日，我所開展了作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)，組織民警學(xué)習(xí)《反對自由主義》等1必讀材料文章，舉辦4個(gè)專題講座，開展“六查六擺”活動(dòng)，通過“自己找、群眾提、組織點(diǎn)、互相幫”的形式，每位民警根據(jù)自查自擺情況寫出個(gè)人書面材料，各科隊(duì)根據(jù)自查自擺存在的問題拿出書面整改意見。通過作風(fēng)整肅，促進(jìn)了場所廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)作風(fēng)的形成。三是認(rèn)真開展民警基本技能培訓(xùn)。今年5月，我所在全體民警中開展了警察實(shí)用基本技能培訓(xùn)工作，培訓(xùn)以《警察實(shí)用技能訓(xùn)練提要》為內(nèi)容，分3批，每期20天，采取集中封閉訓(xùn)練的形式，并聘請了駐地武警擔(dān)任教官進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練。8月，經(jīng)省局考核一次性達(dá)標(biāo)率為？？%。六是開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)。以提高民警的法律觀、紀(jì)律觀為重點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)、對照檢查、整頓治理等三個(gè)階段，采取聽、查、問、談的方式，實(shí)行自查、普查和抽查相結(jié)合，對省局確定的7個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)對照檢查，對在專項(xiàng)檢查中查擺出的問題，堅(jiān)持邊整邊改的原則，進(jìn)行重點(diǎn)整治，進(jìn)一步強(qiáng)化了全體民警的公正文明執(zhí)法意識(shí)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。五是抓好依法行政和職業(yè)道德教育。緊密結(jié)合勞教工作實(shí)際，以多種形式組織民警學(xué)習(xí)鄧小平同志、江澤民同志關(guān)于民主法制建設(shè)的重要論述以及《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)警示線)，把依法行政教育和民警的職業(yè)道德教育有機(jī)地結(jié)合起來，使依法治所與以德治所同步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。六是認(rèn)真做好老干部工作。我所認(rèn)真執(zhí)行省局《關(guān)于加強(qiáng)老干部工作的意見》，今年專門成立了老干部黨支部，由所政治處主任兼任支部書記，強(qiáng)化對老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)堅(jiān)持慰問、探望制度，及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難，盡可能地為他們辦實(shí)事(如替離退休同志代辦免費(fèi)乘車證等)。四、堅(jiān)持主業(yè)，圍繞重點(diǎn)，推動(dòng)所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展我所堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以場所安全穩(wěn)定為首要，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。(一) 在管理上，我們主要抓了5項(xiàng)工作：一是狠抓三項(xiàng)制度的落實(shí)。即安全責(zé)任制度、安全排查制度、勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度。年初，各科隊(duì)主管即與所簽訂了部門安全穩(wěn)定工作責(zé)任狀，落實(shí)了“一把手”責(zé)任制度。全所各科隊(duì)民警也以責(zé)任區(qū)劃為要求，層層簽訂安全承包責(zé)任制，做到包干到人，責(zé)任到位；嚴(yán)格落實(shí)安全排查制度，細(xì)化責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)管理。中隊(duì)每月？次組織安全檢查，遇重大節(jié)日、重要時(shí)段，由所統(tǒng)一進(jìn)行安全大排查，徹底清理各種違禁品，消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)，強(qiáng)化夜間巡邏，建立值班勤務(wù)日志，并實(shí)行夜間值班定時(shí)打卡制度，增強(qiáng)了民警的責(zé)任意識(shí)；同時(shí)我所堅(jiān)持勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度，定期對全所穩(wěn)定工作進(jìn)行研究，制定措施，做到超前防范與制度創(chuàng)新相結(jié)合，提高了“四防”工作的針對性。二是抓載體，保安全。以開展季度安全競賽為主線，以“百安”活動(dòng)為重點(diǎn)，以“人防、物防、技防”為手段，筑牢三道防線，聚精會(huì)神抓安全，使安全工作處于嚴(yán)密有序的運(yùn)作狀態(tài)。三是加強(qiáng)“三重”管理。加強(qiáng)重大節(jié)日、重要會(huì)議、敏感時(shí)期的安全保衛(wèi)工作，制定緊急預(yù)案，加強(qiáng)值班警力，確保場所安全穩(wěn)定；加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理，各中隊(duì)將摸排出的重點(diǎn)人員，全都納入民警管理視線，確定專人夾控，專人管理；加強(qiáng)重點(diǎn)部位及物品管理，主要是加強(qiáng)對會(huì)見和同居室的管理，嚴(yán)格執(zhí)行制度，嚴(yán)防違禁品流入場所。四是狠抓勞教人員規(guī)范化管理。以省局提出的“五化”和“五個(gè)規(guī)范”為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)抓好按綱建隊(duì)工作，通過“抓有形、強(qiáng)管理、促規(guī)范”，把對勞教人員的規(guī)范化管理和文明執(zhí)法工作引向深入，使勞教人員在行為養(yǎng)成上得到明顯提高。年內(nèi)共處理各類違規(guī)事件？起，專項(xiàng)加期？人次，禁閉？人次，轉(zhuǎn)所？人，狠殺了勞教人員中的歪風(fēng)邪氣，凈化了場所改造環(huán)境。五是繼續(xù)開展“嚴(yán)打”整治斗爭。今年，我所進(jìn)一步發(fā)揮勞教機(jī)關(guān)的職能作用，組織開展了“挖余罪、查漏網(wǎng)、追逃教”活動(dòng)，為各級(jí)公安機(jī)關(guān)提供案件線索？條，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查證案件？？件，開辟了“嚴(yán)打”第二戰(zhàn)場，有力地推進(jìn)了“嚴(yán)打”整治斗爭的深入發(fā)展。(二) 在教育上，我們主要抓了3項(xiàng)工作：一是抓好“三課”教育和出入所教育。我所“三課”教育工作，采取“統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、集中授課、分別輔導(dǎo)、電化教學(xué)、教師跟班作業(yè)”的辦法，較好地處理了工學(xué)矛盾，保證了教育時(shí)間、人員、效果的“三落實(shí)”。今年共完成政治教育？？課時(shí)，文化教育？？課時(shí)，開辦掃盲班1期(30人)，職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1期(電腦培訓(xùn)？？人)，獲證率？？%，？月參加了部局組織的勞教人員《思想道德修養(yǎng)》統(tǒng)考，及格率達(dá)63%；在抓出入所教育中，建立了出入所教育專隊(duì)，教育科和出入所專隊(duì)密切配合，雙管齊下，使入所教育、常規(guī)教育、出所教育3個(gè)階段環(huán)環(huán)相扣，取得了較好的學(xué)習(xí)效果。年內(nèi)入所教育？？人、？？課時(shí)，出所教育？？人、？？課時(shí)。二是深化輔助教育，拓展社會(huì)幫教，大力培植、培育所區(qū)文化。采取“請進(jìn)來、走出來”的做法，充分利用社會(huì)教育資源，形成合力，努力提高教育挽救質(zhì)量。年內(nèi)，召開社會(huì)幫教座談會(huì)？場，簽訂所級(jí)幫教協(xié)議？？份，隊(duì)級(jí)幫教協(xié)議？？份，組織社會(huì)知名人士、法律專家來所開展法制講座？？場；舉辦公民道德、禁毒、預(yù)防性病、艾滋病講座？場，組織吸毒勞教人員深入社區(qū)、學(xué)?，F(xiàn)身說法？場，受教育人數(shù)達(dá)？？？？人次，參加部勞教局組織的繪畫和省禁毒委、教育廳、司法廳聯(lián)合組織的征文比賽，邀請南平市歌舞團(tuán)來所慰問演出，舉辦集郵知識(shí)競賽等，并在節(jié)假日開展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富了勞教人員的文化生活，活躍了場所氣氛，營造了良好的所區(qū)人文環(huán)境。三是進(jìn)一步完善民警個(gè)別教育談話制度。出臺(tái)了我所《個(gè)別教育量化等級(jí)考核實(shí)施意見》，嚴(yán)格考核，增強(qiáng)民警做好勞教人員個(gè)別談話教育的自覺性和主動(dòng)性，提高了教育改造效果。今年民警中有230人次的個(gè)別談話等級(jí)評定達(dá)到優(yōu)。(三) 在生活衛(wèi)生上，我所以抓好勞教人員生活保障，提高理性管理水平為切入點(diǎn)，重點(diǎn)抓了4項(xiàng)工作。一是抓好勞教食堂的管理。以開展勞教食堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)為動(dòng)力，規(guī)范管理，配備專職勞教食堂管理員，認(rèn)真監(jiān)督、審核勞教食堂伙食經(jīng)費(fèi)的使用及開支情況，保證?？顚Ｓ谩＠^續(xù)推行勞教生活大宗物品的“陽光采購”制度。今年，勞教人員月平均伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)98元/人，同比增長？？%；二是增加投入，提高保障水平。在省局的大力支持下，今年新購買2臺(tái)電蒸飯車，為勞教人員統(tǒng)一購置了餐具，對勞教餐廳碗柜進(jìn)行了全面整修，為勞教宿舍添置了100付床架、450付新床板；為提高勞教人員生活水平，我所還從生產(chǎn)收益中補(bǔ)貼？？萬元，用于改善勞教人員伙食；為加強(qiáng)勞教人員現(xiàn)金管理，安裝了ic卡計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)，進(jìn)一步推進(jìn)了場所規(guī)范化進(jìn)程。三是認(rèn)真做好醫(yī)療衛(wèi)生工作。重點(diǎn)抓好勞教人員的性病、傳染病檢查及吸毒人員的尿檢工作。今年，我所對勞教人員進(jìn)行性病檢查___人次，對有吸毒史的勞教人員尿檢83人次，同時(shí)認(rèn)真監(jiān)控場所傳染病疫情情況，發(fā)現(xiàn)性病患者7人，發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病患者？人。對病患勞教人員，及時(shí)進(jìn)行隔離監(jiān)護(hù)治療，對符合政策規(guī)定的，及時(shí)辦理所外就醫(yī)手續(xù)，充分發(fā)揚(yáng)人道主義精神；為提高醫(yī)療服務(wù)水平，今年我所又選派了1名主治醫(yī)師外出進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，并對現(xiàn)有診室進(jìn)行改造，新建心電圖室、b超檢查室、急救室、隔離室等，取得了地方衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。年內(nèi)，衛(wèi)生所共接診勞教人員____人次，處理所內(nèi)急診__人次，所內(nèi)留置觀察__人次，外診__人次，外出急診_人次，外出住院_人次；此外，今年對新收容的___名勞教、收教人員進(jìn)行入所體檢并全部建立了健康檔案。四是探索人性化改造方法，開展親情服務(wù)。為創(chuàng)辦勞教工作特色，我所不斷探索理性管理方法，大力推行人性化改造。一年來，我所為勞教人員舉辦了生日餐___人，為患病勞教人員安排病號(hào)飯__人次，為勞教人員開通親情電話？？？？人次，為勞教配偶安排所內(nèi)同居？？人次，還為少數(shù)民族勞教人員開辦了民族餐。人性化改造方法的實(shí)踐，極大地提高了勞教人員自我改造的積極性，增強(qiáng)了教育矯治效果，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。(四) 在勞教生產(chǎn)上，我所以“穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目、積極開發(fā)新項(xiàng)目、拓寬發(fā)展渠道”為工作思路，大力發(fā)展勞教生產(chǎn)。一是穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目，努力拓寬生產(chǎn)渠道。鑒于目前蜂鳴器市場競爭激烈，價(jià)低利薄等問題，我所采取重心下移、放開搞活、拓寬渠道、推進(jìn)發(fā)展的措施，鼓勵(lì)中隊(duì)自主經(jīng)營。各中隊(duì)也廣開思路，進(jìn)行生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極引進(jìn)竹涼席加工、高爾夫球釘、防盜手機(jī)套組裝等項(xiàng)目，拓寬了生產(chǎn)渠道，實(shí)現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置，提高了生產(chǎn)率。今年，我所勞教生產(chǎn)產(chǎn)值、經(jīng)營性利潤分別增長13.61%和52.92%，人均經(jīng)營性利潤同比增長48.62%。二是鍛造亮點(diǎn)，開辟新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。我所泡花堿廠經(jīng)過去年技改擴(kuò)建后，日生產(chǎn)能力已由原來的16噸升至目前的45噸，今年實(shí)現(xiàn)銷售利潤？？萬元，同比增長？？%，目前該項(xiàng)目已搶灘市場，穩(wěn)固占有市場份額，泡花堿項(xiàng)目已成為我所勞教生產(chǎn)發(fā)展上的一個(gè)亮點(diǎn)。三是抓好安全生產(chǎn)工作。今年，我所認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部“5.14”電視電話會(huì)議精神，以開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體，結(jié)合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)生產(chǎn)安全大檢查活動(dòng)，對場所安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全方位的“地毯式”安全大排查，共排查出大小問題12個(gè)，并立即采取了相關(guān)措施。對能立即解決的，發(fā)出整改通知書，立即整改；對一時(shí)無法解決的問題，由生產(chǎn)科向所里寫出專題匯報(bào)，統(tǒng)籌解決，并上報(bào)省局。為了建立長效安全機(jī)制，我所不斷加大安全生產(chǎn)工作的投入和力度，投資？？萬元，改造了各生產(chǎn)車間供電線路，新購了消防器材、滅火制劑套藥，設(shè)置了警示標(biāo)志牌等，并制定4項(xiàng)新制度，修訂完善14項(xiàng)制度，使安全生產(chǎn)硬件設(shè)施進(jìn)一步改善，制度進(jìn)一步完善，確保了場所安全生產(chǎn)無事故。五、推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高綜合保障水平今年，我所以開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，主要抓了3項(xiàng)工作：(一)抓好機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平的提高。以“圍繞中心、面向基層、服務(wù)全局”為指導(dǎo)思想，努力提高機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平。一是積極推進(jìn)辦公自動(dòng)化建設(shè)。今年上級(jí)配發(fā)及我所新購電腦？臺(tái)，辦公室還配備了激光打字機(jī)，并成功地實(shí)現(xiàn)了與省局服務(wù)器的聯(lián)網(wǎng)。現(xiàn)代辦公手段的利用，極大地提高了機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量；二是努力改善值班民警工作環(huán)境。今年我所為各中隊(duì)民警值班室配備了彩電，為各值班崗位購買了電暖器，為民警食堂聘請了1位有炊事經(jīng)驗(yàn)的人員，搞好民警食堂膳食，進(jìn)一步提高后勤保障水平。三是整合職能，服務(wù)基層。各職能科室緊緊圍繞全所工作大局，通力協(xié)作，密切配合，發(fā)揮職能作用，服務(wù)中隊(duì)，積極協(xié)助中隊(duì)值、帶班，參加調(diào)教任務(wù)。一年來，機(jī)關(guān)民警共參加中隊(duì)值、帶班及調(diào)教任務(wù)達(dá)？？？人次，由于樹立了全局 “一盤棋”的工作意識(shí)，各項(xiàng)工作取得良好成效；四是抓住機(jī)遇，加快場所發(fā)展步伐。認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院《紀(jì)要》要求，2023年，我所已報(bào)省計(jì)委立項(xiàng)，開始籌建民警公寓、勞教管理指揮中心、習(xí)藝樓等，建筑面積達(dá)？？？？平方米，目前各項(xiàng)籌備工作已基本就緒，項(xiàng)目將于明年動(dòng)工。(二)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，提高保障水平。計(jì)財(cái)部門在精心履職，做好領(lǐng)導(dǎo)參謀的基礎(chǔ)上，拓展服務(wù)領(lǐng)域和空間，積極協(xié)同辦公室、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科等部門共同做好政府采購、勞教食堂大宗物品陽光采購、所內(nèi)外基建工程、生產(chǎn)資金回籠等工作，加強(qiáng)了資金管理，并定期分析全所行政、生產(chǎn)以及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況，建好帳、理好財(cái)，保證了全所各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。(三)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。1、狠抓制度建設(shè)。圍繞整頓活動(dòng)和所中心工作，以查擺出的問題和薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步建立健全了隊(duì)伍管理、勞教管理、教育、生產(chǎn)等方面制度？項(xiàng)，使我所各項(xiàng)制度進(jìn)一步規(guī)范和完善。2、強(qiáng)化督查工作。紀(jì)檢監(jiān)察和政工部門認(rèn)真抓做好崗位責(zé)任督查、警容風(fēng)紀(jì)督查、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督查和理論學(xué)習(xí)督查，特別是對機(jī)關(guān)每周五下午的部門學(xué)習(xí)，認(rèn)真檢查落實(shí)，保證了此項(xiàng)制度的貫徹到位。一年來，共督查？？次，糾正失范行為？？人次，強(qiáng)化了執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性，進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，改善了服務(wù)質(zhì)量，使場所依法行政水平明顯提高。六、存在問題(一) 警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)的建設(shè)，離上級(jí)要求還有差距。我所現(xiàn)有的警戒護(hù)衛(wèi)人員主要負(fù)責(zé)兩道門的值班工作和日常勞教人員的會(huì)見管理，警力有待盡快加強(qiáng)。(二) 由于受區(qū)位的影響，生產(chǎn)項(xiàng)目效益普遍不高，加上今年勞教人員人數(shù)持續(xù)下降(靠調(diào)教維持運(yùn)作)，勞教生產(chǎn)發(fā)展緩慢。(三) 今年上級(jí)開展的各項(xiàng)活動(dòng)較多(如作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)、民警警體基本技能培訓(xùn)活動(dòng)等)，且相互交織，加上所里正常的管教、生產(chǎn)任務(wù)，基層民警壓力大，因精力顧不過來，產(chǎn)生了埋怨、厭戰(zhàn)情緒。(四) 辦公現(xiàn)代化手段雖有所提高，但民警專業(yè)技能偏低，不能完全勝任工作需要，加強(qiáng)技能培訓(xùn)是我所今后民警隊(duì)伍培訓(xùn)的一個(gè)重點(diǎn)。七、明年工作思路2023年，我所將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹全國政法工作會(huì)議精神和全國司法行政會(huì)議精神，落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以省局提出的“六個(gè)新”為目標(biāo)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面提升管理、教育、隊(duì)伍建設(shè)水平，努力推進(jìn)場所工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。 104 鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳思想工作總結(jié) 作者：我被贏光光 文章本站原創(chuàng) 點(diǎn)擊數(shù)：845 更新時(shí)間：2023-10-16 今年以來，在鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)有關(guān)部門的指導(dǎo)協(xié)調(diào)下，我鄉(xiāng)以“建設(shè)文明魏莊，構(gòu)建和諧社會(huì)”為主題，開展形式多樣的文明創(chuàng)建工作，涌現(xiàn)出一大批文明村莊、文明單位、文明先進(jìn)個(gè)人，促進(jìn)了我鄉(xiāng)的精神文明建設(shè)及各項(xiàng)工作的順利開展。并在此基礎(chǔ)上投入大量人力物力，進(jìn)行宣傳報(bào)道工作，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)部樹立誠信意識(shí)、文明意識(shí)，在外向人全面展示“文明魏莊”、“誠信魏莊”的良好形象。 一、健全完善機(jī)制，狠抓工作落實(shí)

鄉(xiāng)黨委始終把加強(qiáng)精神文明建設(shè)作為振興鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步的關(guān)鍵工程來抓，認(rèn)真落實(shí)好“第一責(zé)任人”職責(zé)。首先及時(shí)調(diào)整充實(shí)了精神文明工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由黨委副書記任組長，黨委宣傳委員為副組長，鄉(xiāng)直各單位負(fù)責(zé)人為成員的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。二是層層簽訂精神文明工作目標(biāo)責(zé)任制。年初，鄉(xiāng)黨委將精神文明建設(shè)年度工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化量化，分解落實(shí)到村、到鄉(xiāng)直各單位，與各村、各單位層層簽訂精神文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，做到精神文明建設(shè)同經(jīng)濟(jì)建設(shè)同安排、同檢查、同考核，切實(shí)把精神文明建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。三是建立了定期研究部署精神文明建設(shè)工作制度。今年共召開黨委會(huì)3次，研究制定了精神文明建設(shè)的有關(guān)方案、制度、規(guī)定等，保證了整個(gè)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的順利開展。四是實(shí)行鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)掛村指導(dǎo)精神文明建設(shè)制度。全鄉(xiāng)每個(gè)村都有一名副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)指導(dǎo)該村的精神文明建設(shè)工作。

二、加強(qiáng)教育學(xué)習(xí)，提高黨員素質(zhì)

鄉(xiāng)黨委把思想道德建設(shè)作為精神文明建設(shè)的首要任務(wù)，常抓不懈。一是以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為主線，以政策理論、法律法規(guī)、科技知識(shí)為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)干部群眾的思想政治教育。鄉(xiāng)黨委中心學(xué)習(xí)組制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每月一次專題討論學(xué)習(xí)，每季度召開一次研究精神文明建設(shè)、宣傳思想工作的專題會(huì)議。鄉(xiāng)黨委還抽調(diào)9名鄉(xiāng)干部組成政策理論、農(nóng)業(yè)科技、法律法規(guī)等三個(gè)宣講組，不定期地赴各村進(jìn)行宣講，目前止，共宣講16場次，參加黨員群眾6000多人次。二是結(jié)合村級(jí)換屆組織廣大農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)政策理論、法律法規(guī)、科技知識(shí)。三是廣泛開展群眾思想政治教育工作。針對部分農(nóng)民群眾政策觀念淡薄，“三愛”意識(shí)不強(qiáng)的實(shí)際，增強(qiáng)愛國主義、集體主義和社會(huì)主義教育；針對部分群眾封建迷信、陳規(guī)陋習(xí)死灰復(fù)燃，加強(qiáng)唯物論、無神論教育和科普知識(shí)的宣傳，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式；針對部分農(nóng)民群眾法制觀念不強(qiáng)的實(shí)際，切實(shí)開展“四五”普法宣傳活動(dòng)。

三、大力創(chuàng)新形式，豐富創(chuàng)建活動(dòng)

在抓宣傳思想和精神文明建設(shè)工作中，鄉(xiāng)黨委始終注重創(chuàng)建形式的創(chuàng)新，為此開展了許多豐富多彩的活動(dòng)：一是廣泛開展“百個(gè)文明創(chuàng)建”活動(dòng)。鄉(xiāng)黨委根據(jù)縣委創(chuàng)建“文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”活動(dòng)的有關(guān)要求和本鄉(xiāng)實(shí)際，制定了切實(shí)可行的創(chuàng)建方案，在學(xué)校、機(jī)關(guān)、農(nóng)村開展廣泛的“文明教師”、“文明村民”、“文明公務(wù)員”、“文明村支書”等創(chuàng)建活動(dòng)。二是認(rèn)真組織以破除“男尊女卑”為主題的宣傳活動(dòng)。鄉(xiāng)黨委在全鄉(xiāng)抽出10名優(yōu)秀婦女干部組成宣傳組，經(jīng)過認(rèn)真培訓(xùn)后，在全鄉(xiāng)33個(gè)村向廣大群眾宣傳婦幼保健、計(jì)劃生育、農(nóng)業(yè)科技、法律法規(guī)等知識(shí)，幫助農(nóng)村婦女尋找致富門路，破除“男尊女卑”封建思想，樹立婦女也能創(chuàng)業(yè)，也能大業(yè)的思想。四是積極開展創(chuàng)建農(nóng)村“精神文明一條街”工程建設(shè)。今年以來全鄉(xiāng)加大了“精神文明一條街”的投入，在去年建設(shè)的基礎(chǔ)上又建設(shè)了6條“精神文明一條街”，并把精神文明一條街還建設(shè)成為“平安一條街”、“科技一條街”，促進(jìn)了我鄉(xiāng)的文明創(chuàng)建工作。

四、狠抓宣傳報(bào)道，營造良好氛圍

一是狠抓對內(nèi)宣傳。加大對廣播、專欄和黑板報(bào)的利用，堅(jiān)持用廣播、專欄和黑板報(bào)宣傳黨的方針政策、法律法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技知識(shí)等。今年以來共計(jì)廣播20余次，書寫標(biāo)語100余條，出專欄10期，黑板報(bào)30余期。二是強(qiáng)化對外報(bào)道。我鄉(xiāng)在今年年初，按工作性質(zhì)劃分為黨建組、精神文明組、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作組進(jìn)行對外的宣傳報(bào)道，把任務(wù)分解到人頭，對超額完成任務(wù)的給予獎(jiǎng)勵(lì)，對沒有完成規(guī)定任務(wù)的給予處罰。目前為止，縣級(jí)以上報(bào)刊雜志、廣播電視采用稿件19件。

總之，通過抓宣傳思想工作和精神文明建設(shè)工作，有效的促進(jìn)了我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)工作和各項(xiàng)工作的發(fā)展?；仡櫠喟肽陙淼墓ぷ?，我們雖然做了一定的工作，但是離群眾和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差距。主要表現(xiàn)在：黨員干部理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠，運(yùn)用理論研究和解決當(dāng)前農(nóng)村問題、帶領(lǐng)群眾致富能力尚有欠缺；創(chuàng)建活動(dòng)還有待于進(jìn)一步深化；精神文明建設(shè)的投入顯得力不從心等。但相信在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在全鄉(xiāng)黨員干部的努力下，我鄉(xiāng)的宣傳思想工作會(huì)上個(gè)新的水平。

勞教所2023年工作總結(jié)

【第8篇 勞教所所長在2023年度全所總結(jié)暨表彰大會(huì)上的講話

勞教所所長在2023年度全所總結(jié)暨表彰大會(huì)上的講話

同志們：

2023年，在市委市政府、市司法局地正確領(lǐng)導(dǎo)和省司法廳地具體指導(dǎo)下，在全所各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大民警職工地共同努力下，我們堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神，積極弘揚(yáng)社會(huì)主義法治理念和探索

新時(shí)期勞教工作特點(diǎn)規(guī)律，按照我所去年年初提出的總體思路和各項(xiàng)要求，緊緊圍繞提高教育挽救質(zhì)量這個(gè)中心，抓住保證場所安全穩(wěn)定這條主線，積極籌劃，創(chuàng)新進(jìn)取，真抓實(shí)干，艱苦創(chuàng)業(yè)，圓滿地完成了各項(xiàng)年度工作任務(wù)，取得了一些突出成績，刷新了我所建設(shè)史上的多項(xiàng)記錄，開創(chuàng)了我所跨越發(fā)展的新局面。

一、去年以來的主要工作回顧

（一）隊(duì)伍建設(shè)取得了新成果。我們注重發(fā)揮政治工作的強(qiáng)大優(yōu)勢，保證了我所建設(shè)發(fā)展的正確方向。注重領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組織建設(shè)，班子集體民主團(tuán)結(jié)氛圍濃，核心領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮好，廣大黨員先進(jìn)性意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。堅(jiān)持推行 “學(xué)習(xí)訓(xùn)練日”制度，學(xué)習(xí)教育組織有力，活動(dòng)經(jīng)常，形式多樣，隊(duì)伍政治思想素質(zhì)進(jìn)一步提高。研究創(chuàng)立了單位和個(gè)人兩個(gè)工作績效考核評估機(jī)制，進(jìn)一步健全了爭先創(chuàng)優(yōu)體制,激發(fā)了隊(duì)伍的內(nèi)在活力，涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)集體和個(gè)人（下面我們還要進(jìn)行表彰）。認(rèn)真組織參加各類培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了民警職工的能力素質(zhì)。組織參加了上級(jí)舉辦的各項(xiàng)文體活動(dòng)，對外充分展示了我所民警職工的良好精神風(fēng)貌，進(jìn)一步豐富廣大民警職工的精神文化生活。積極創(chuàng)新警務(wù)督察工作機(jī)制，有力促進(jìn)我所各項(xiàng)建設(shè)，其經(jīng)驗(yàn)在省司法行政系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)和推廣，積極影響面比較大。注重加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，民警職工違法違紀(jì)率為零，隊(duì)伍的紀(jì)律作風(fēng)有了重大改進(jìn)，整體精神面貌有了較大改觀，創(chuàng)造了我所隊(duì)伍建設(shè)史上的新記錄。

（二）場所安全工作取得了新突破。注重經(jīng)常開展場所安全教育，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大民警職工的場所安全穩(wěn)定意識(shí)樹立的比較牢固。場所安全“四項(xiàng)”體制逐步建立完善，各項(xiàng)安全防范措施和預(yù)案進(jìn)一步健全。注重規(guī)范和落實(shí)安全檢查、“四會(huì)”和“四級(jí)”值班值勤等制度，進(jìn)一步完善監(jiān)控設(shè)施建設(shè)，安全防控手段有所創(chuàng)新。注重加強(qiáng)勞教人員“三大現(xiàn)場”和重點(diǎn)時(shí)段、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)控管理，各個(gè)重大節(jié)日期間和重要敏感時(shí)期場所安全防范工作抓得有力。開創(chuàng)性地在勞教系統(tǒng)率先組建了應(yīng)急小分隊(duì)，從裝備配置到日常訓(xùn)練基本實(shí)行了準(zhǔn)軍事化管理，應(yīng)急處置能力大幅提高。

（三）所政管理工作取得了新進(jìn)步。注重堅(jiān)持“嚴(yán)格界定、規(guī)范運(yùn)作、務(wù)實(shí)操作、持續(xù)改進(jìn)”的原則，下大力研究探索和創(chuàng)新三種管理模式，扎實(shí)推進(jìn)戒毒勞教人員社會(huì)考驗(yàn)期工作，進(jìn)一步規(guī)范勞教人員分級(jí)處遇、勞教人員就餐就醫(yī)和“三大現(xiàn)場”管理秩序，建立完善了《勞教人員三種管理模式實(shí)施細(xì)則》、《勞教大院管理規(guī)定》、《勞教大隊(duì)學(xué)員生活衛(wèi)生檢查評比標(biāo)準(zhǔn)》、《勞教大隊(duì)民警內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)》、《勞教人員儲(chǔ)藏室管理標(biāo)準(zhǔn)》和大隊(duì)臺(tái)賬管理規(guī)定等一系列規(guī)章制度，經(jīng)常開展行為管理規(guī)范檢查、生活衛(wèi)生競賽、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評比等活動(dòng)，大力加強(qiáng)場所規(guī)范化管理和正規(guī)化建設(shè)，基本形成了執(zhí)法程序法制化、入所訓(xùn)練軍事化、現(xiàn)場管理正規(guī)化、生活衛(wèi)生規(guī)范化、電子監(jiān)控信息化、場所建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的良好局面，保持了學(xué)員發(fā)病率、抗改率、復(fù)吸率大幅下降的良好勢頭。

（四）教育矯治工作取得了新成效。堅(jiān)持按照勞教人員《出入所教育》課程安排和入所教育流程圖要求，不斷創(chuàng)新學(xué)員基礎(chǔ)學(xué)習(xí)教育內(nèi)容和載體，改進(jìn)學(xué)員教育方法和手段，拓寬教育模式和渠道，注重運(yùn)用因人施教與分類矯治、心理矯治與行為矯治、課堂教育與電化教育、言傳與身教并舉的教育形式，嚴(yán)把入所教育考核關(guān)、在所動(dòng)態(tài)思想關(guān)、出所教育合格關(guān)，基本形成了一套行之有效的基礎(chǔ)教育和思想教育套路，受到了省廳領(lǐng)導(dǎo)和同系統(tǒng)的廣泛好評，教育工作經(jīng)驗(yàn)也被省廳轉(zhuǎn)發(fā)。全年，學(xué)員《弟子規(guī)》教育合格率為100％；掃盲教育合格率為100%，全部頒發(fā)了《掃盲證書》；組織16人次學(xué)員到海府地區(qū)4所中學(xué)開展現(xiàn)身說法活動(dòng)4場次，組織60人次學(xué)員參加市禁毒委組織的第二屆戒毒學(xué)員運(yùn)動(dòng)會(huì)和禁毒宣傳活動(dòng),社會(huì)反響良好。

（五）習(xí)藝生產(chǎn)工作取得了新提高。突出習(xí)藝勞動(dòng)矯治功能，積極引進(jìn)有利于勞教人員行為矯治并具有穩(wěn)定性的生產(chǎn)習(xí)藝項(xiàng)目，開展了彩燈加工、鞋面串珠、皮球縫制等技術(shù)勞動(dòng)技術(shù)培訓(xùn)，學(xué)員的個(gè)人技能逐步提升。規(guī)范習(xí)藝生產(chǎn)管理制度和習(xí)藝生產(chǎn)資金管理，生產(chǎn)專項(xiàng)管理進(jìn)一步正規(guī)；推行廠房車間生產(chǎn)模式，制定和完善了廠房車間習(xí)藝勞動(dòng)管理制度，加強(qiáng)了勞教人員廠房車間習(xí)藝勞動(dòng)的直接管理、定位管理、激勵(lì)管理，規(guī)范了生產(chǎn)習(xí)藝流程、生產(chǎn)工具配置和生產(chǎn)工具管理環(huán)節(jié)，加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量管理和生產(chǎn)安全管理，積極開展生產(chǎn)安全教育和安全競賽活動(dòng)，生產(chǎn)安全意識(shí)有新的提高，實(shí)現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)“零”事故目標(biāo)。勞教習(xí)藝生產(chǎn)逐步邁向產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；④囬g化、規(guī)范化、效益化。

（六）場所建設(shè)后勤工作取得了新發(fā)展。注重加強(qiáng)場所硬件配套建設(shè)，初步建立了內(nèi)部通訊網(wǎng)、局域網(wǎng)、電化教學(xué)網(wǎng)、電子監(jiān)控網(wǎng)。改造和規(guī)范了大隊(duì)民警會(huì)議室、值班休息室、勞教人員物品儲(chǔ)藏室、勞教人員晾衣室。建立了勞教人員籃球場、排球場、訓(xùn)練場。創(chuàng)立了生活安全宣傳園地、勞教人員教育宣傳園地、所宣傳教育櫥窗園地 總之，去年的一年，是廣大民警職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的一年，也是我所各項(xiàng)建設(shè)取得重大成就的一年，但是成績已經(jīng)成為過去，我們也必須清醒地認(rèn)識(shí)到，我們與上級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)要求和一流單位還

存在著巨大差距，自身建設(shè)仍然還存有一些突出問題：一是學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚，民警知識(shí)儲(chǔ)備與實(shí)際工作需要還有較大差距。部分民警職工玩風(fēng)過盛，重工作輕學(xué)習(xí)、忙應(yīng)酬誤學(xué)習(xí)、懶惰厭學(xué)等現(xiàn)象還比較突出。二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，抓工作落實(shí)與上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)要求還有較大差距。部分民警職工工作標(biāo)準(zhǔn)和效率低下，等靠要、不敢管、不愿干等思想還比較嚴(yán)重，重口頭輕行動(dòng)、重形式輕實(shí)干等現(xiàn)象還比較突出。三是崗位技能水平不高，綜合能力素質(zhì)與我所發(fā)展需要還有較大差距。部分民警職工自身能力素質(zhì)較弱，不同程度地存在不會(huì)教、不會(huì)管、不會(huì)干等現(xiàn)象。四是思想觀念比較滯后，管理教育方法與勞教工作新要求還有較大差距。部分民警創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，思 想觀念更新不快，在教育管理的理念和方法上還跟不上新時(shí)期勞教工作的節(jié)奏和要求。五是從嚴(yán)治警不夠嚴(yán)格，個(gè)人執(zhí)法形象與人民群眾期望還有較大差距。對隊(duì)伍教育管理還不夠嚴(yán)格，少數(shù)民警職工廉潔自律和遵章守紀(jì)意識(shí)不強(qiáng)，不同程度地存有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。六是我所基礎(chǔ)比較薄弱，軟硬實(shí)力和建設(shè)水平與一流標(biāo)準(zhǔn)還有較大差距。部分基礎(chǔ)還不牢固，基礎(chǔ)建設(shè)、配套硬件、環(huán)境條件還很滯后，軟、硬件建設(shè)實(shí)力還很薄弱、發(fā)展不平衡，整體建設(shè)水平還不夠高。七是從優(yōu)待警不夠有力，解決實(shí)際困難與民警職工需求還有較大差距。對民警職工實(shí)際困難研究了解不夠深入，從優(yōu)待警工作還不夠到位，不少民警職工在家屬就業(yè)、子女上學(xué)、住房等方面還存有較多困難。

二、2023年的主要工作思路

今年，是深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和大力推行改革開放的關(guān)鍵一年，也是全面貫徹黨的十七大精神和落實(shí)“十一五”規(guī)劃的開局年，更是確保中國奧運(yùn)安全、迎接中國改革開放三十周年和××建省辦特區(qū)二十周年的重要一年。黨的十七大和剛剛召開的全國兩會(huì)向我們發(fā)出了新的信號(hào)：今年，司法行政工作將出現(xiàn)新的拐點(diǎn)。所以，今年是我市司法行政工作面臨改革攻堅(jiān)的一年，是大機(jī)遇大挑戰(zhàn)并存的一年。但是國際國內(nèi)形勢非常嚴(yán)峻，“藏獨(dú)”問題等影響國家安全穩(wěn)定的因素日趨復(fù)雜，各種社會(huì)利益的多元化，政治經(jīng)濟(jì)體制改革的深化，使維穩(wěn)工作遇到了前所未有的壓力，勞教工作改革面臨新的挑戰(zhàn)。在新的形勢下，市委市政府對我們勞教工作提出了更高要求。為了應(yīng)對這一情況，前不久，黨總支就今年的工作進(jìn)行了專門研究，并以會(huì)議紀(jì)要的形式發(fā)至各單位，這里我就不講了。下面，就今年的工作我提幾點(diǎn)意見：

（一）今年總體思路：

今年，我所堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神，積極適應(yīng)戒毒勞教工作改革新形勢和新任務(wù)，努力研究探索新形勢下勞教工作特點(diǎn)和規(guī)律，以提高教育挽救質(zhì)量為中心，以保證場所安全穩(wěn)定為主線，以人為本，以和諧為基，以文化為根，以大司法為背景，以司法改革為導(dǎo)向，采取基層建設(shè)與機(jī)關(guān)效能、硬件建設(shè)和軟件建設(shè)、教育和管理并舉的方法，突出加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化管教工作、維護(hù)安全穩(wěn)定、創(chuàng)新體制機(jī)制、抓好基礎(chǔ)建設(shè)五個(gè)重點(diǎn)，大力拓展工作思路，創(chuàng)新工作方法，狠抓工作落實(shí)，確保我所實(shí)現(xiàn)“兩年打基礎(chǔ)，三年上軌道，四年見成效，五至六年改面貌，七年至八年快速跑”中期戰(zhàn)略目標(biāo)的各項(xiàng)工作取得突破進(jìn)展，確保整體建設(shè)創(chuàng)造歷史最高水平。

（二）今年主要工作目標(biāo)

1、在場所安全穩(wěn)定方面：確保實(shí)現(xiàn)“六無”。即在“四無”的基礎(chǔ)上確保無毒品流入，無所內(nèi)群體性事件。

2、在隊(duì)伍建設(shè)方面：實(shí)現(xiàn)兩個(gè)零、四個(gè)提高、四個(gè)完善。即:民警零違紀(jì)，群眾零投訴；民警掌控局面的能力進(jìn)一步提高，管理教育的能力進(jìn)一步提高，創(chuàng)新發(fā)展的能力進(jìn)一步提高，整體素質(zhì)進(jìn)一步提高；目標(biāo)管理機(jī)制進(jìn)一步完善，從優(yōu)待警機(jī)制進(jìn)一步完善，民警使用機(jī)制進(jìn)一步完善，民警學(xué)習(xí)教育機(jī)制進(jìn)一步完善。

3、在所文化建設(shè)方面：啟動(dòng)所文化建設(shè)構(gòu)想系統(tǒng)規(guī)劃，今年達(dá)到七個(gè)明顯：文化設(shè)施明顯改善，文化載體明顯增多，文化氛圍明顯濃厚，文化素質(zhì)明顯提高，精神狀態(tài)明顯好轉(zhuǎn)，團(tuán)隊(duì)精神明顯增強(qiáng)，內(nèi)外形象明顯改觀。此項(xiàng)工作爭取走在全省司法系統(tǒng)的前列。

4、在場所建設(shè)方面:一是宣傳園地完備（設(shè)立和完善六個(gè)宣傳櫥窗所綜合宣傳櫥窗、院外法制宣傳櫥窗、勞教大院宣傳櫥窗、衛(wèi)生防疫宣傳櫥窗、大隊(duì)生產(chǎn)習(xí)藝宣傳櫥窗、學(xué)員文化室宣傳櫥窗）；二是辦公活動(dòng)場所改善（設(shè)立和完善六室即所會(huì)議室、黨委會(huì)議室、電教室、心理咨詢室、民警職工健身室、閱覽室）；三是場所環(huán)境改觀（對場所舊樓房進(jìn)行二期改造，對勞教大院場地進(jìn)行整理綠化，對機(jī)關(guān)辦公場所進(jìn)行規(guī)范，對大院內(nèi)標(biāo)語進(jìn)行充實(shí)完善。對備勤樓紗網(wǎng)進(jìn)行安裝）四是醫(yī)療及民警住宿改善（配套新衛(wèi)生院、新備勤樓設(shè)施并投入使用）。

5、在生產(chǎn)習(xí)藝方面：實(shí)現(xiàn)四個(gè)歷史最高。即:學(xué)員技能掌握率歷史最高，技術(shù)創(chuàng)新率歷史最高，管理效能歷史最高,人均生產(chǎn)利潤歷史最高。

6、在學(xué)員管教方面：實(shí)現(xiàn)五個(gè)下降，五個(gè)改善，五個(gè)規(guī)范。發(fā)病率下降，所外就醫(yī)率下降，醫(yī)藥費(fèi)下降，抗改率下降、出所復(fù)吸率下降。學(xué)員伙食有改善，文體活動(dòng)有改善，住宿條件有改善，教育條件有改善，醫(yī)療條件有改善。執(zhí)法管理規(guī)范化，現(xiàn)場管理規(guī)范化，出入所教育規(guī)范化，課堂教育規(guī)范化，日常管教規(guī)范化。

7、在后勤保障方面：做到民警吃飯有笑聲，身體健康無憂心，辦公條件有改善，服務(wù)保障向基層。

（三）今年主要工作

1、以培育和創(chuàng)立所文化為牽引，不斷推進(jìn)隊(duì)伍“三化”建設(shè)，努力增強(qiáng)我所跨越發(fā)展的軟實(shí)力。

按照司法部隊(duì)伍建設(shè)綱要關(guān)于加強(qiáng)隊(duì)伍革命化、專業(yè)化、正規(guī)化建設(shè)的總要求，把隊(duì)伍建設(shè)推向一個(gè)新水平。一是大力加強(qiáng)所文化建設(shè)。按照黨的十七大關(guān)于“要激發(fā)全民族文化創(chuàng)造力，提高國家文化軟實(shí)力”的新要求，緊貼即將推行的戒毒勞教改革的新形勢、新任務(wù)和新要求，加強(qiáng)研究和探索改革期間出現(xiàn)的新情況、新問題，以培育學(xué)習(xí)文化、創(chuàng)新文化、團(tuán)隊(duì)文化、執(zhí)行文化、暖心文化、形象文化、管教文化、黨建文化、榜樣文化等“十種”所文化為重點(diǎn)，抓緊組織籌劃，認(rèn)真抓好落實(shí)，努力夯實(shí)我所隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)，增強(qiáng)

我所的軟實(shí)力，為隊(duì)伍內(nèi)部注入新活力，為推進(jìn)我所發(fā)展提供新動(dòng)力。二是深入抓好先進(jìn)性建設(shè)。今年，我所黨總支已經(jīng)市直工委批準(zhǔn)成立基層黨委，新黨委要有新標(biāo)準(zhǔn)、新作風(fēng)和新氣象。上半年要突出抓好組建黨委班子和黨委委員選舉，新組建黨支部和各支部選舉，堅(jiān)決保證黨組織設(shè)置科學(xué)合理，黨的各級(jí)選舉正常順利；下半年要重點(diǎn)抓好黨委班子和黨組織自身建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮黨的核心領(lǐng)導(dǎo)作用。全年的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)要以強(qiáng)化先進(jìn)性為主題，認(rèn)真組織籌劃每個(gè)“學(xué)習(xí)訓(xùn)練日”，大力開展內(nèi)容豐富和形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，切實(shí)用先進(jìn)性武裝好頭腦，讓先進(jìn)性消除不良風(fēng)氣，讓正氣壓倒歪風(fēng)邪氣。三是突出抓好隊(duì)伍能力建設(shè)。隊(duì)伍的能力素質(zhì)決定單位建設(shè)發(fā)展的成敗。針對我所人才缺乏、儲(chǔ)備不足和發(fā)展后勁薄弱的現(xiàn)狀，以建立高素質(zhì)人才隊(duì)伍為關(guān)鍵，以提高領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)新、執(zhí)行和分析與解決問題的能力為重點(diǎn)，以民警應(yīng)知、應(yīng)會(huì)、應(yīng)做基本知識(shí)和基本技能為主，采取送出去學(xué)、走出去練、請進(jìn)來教、相互傳幫帶等多種形式，大力組織開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、自學(xué)自練、評先創(chuàng)優(yōu)等活動(dòng)；建立完善人才培養(yǎng)、使用、激勵(lì)機(jī)制，用活兩個(gè)百分考核機(jī)制，切實(shí)讓好的香起來、差的幫上去，為進(jìn)一步推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)和我所發(fā)展打下基礎(chǔ)。

2、以提高教育挽救質(zhì)量為中心，不斷加大管教工作力度，努力提高場所正規(guī)化教育管理水平。

全所各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和民警職工要按照最大限度地增加和諧因素、最大限度地減少不和諧因素的新要求，突出教育挽救質(zhì)量這個(gè)中心，下大力氣抓好管教工作，力爭實(shí)現(xiàn)學(xué)員發(fā)病率、抗改率、復(fù)吸率明顯下降。一是創(chuàng)新思維，積極應(yīng)對勞教工作改革。認(rèn)真研究勞教戒毒、強(qiáng)制隔離戒毒、自愿戒毒三位一體的戒毒工作模式，創(chuàng)新管理機(jī)制，更新管理理念，做到早預(yù)測、早計(jì)劃、早準(zhǔn)備。要突出入所管理這個(gè)重點(diǎn)，抓緊創(chuàng)立一套科學(xué)完整系統(tǒng)頂用的入所隊(duì)管理計(jì)劃，加強(qiáng)入所隊(duì)的指導(dǎo)幫促，切實(shí)把入所學(xué)員管好、訓(xùn)好，為場所管理打牢基礎(chǔ)。要突出應(yīng)急小分隊(duì)建設(shè)這個(gè)亮點(diǎn)，全面推行準(zhǔn)軍事化管理、訓(xùn)練和保障，保證關(guān)鍵時(shí)候能拉得出、過得硬、打得贏，真正發(fā)揮應(yīng)急先鋒突擊隊(duì)作用。進(jìn)一步提高執(zhí)法處置程序、“三大現(xiàn)場”管理和場所正規(guī)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步形成執(zhí)法程序法制化、入所訓(xùn)練軍事化、現(xiàn)場管理正規(guī)化、生活衛(wèi)生規(guī)范化、電子監(jiān)控信息化、場所建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的良好局面。二是著力抓好教育矯治工作。突出入所教育這個(gè)重點(diǎn)，根據(jù)入所學(xué)員思想特點(diǎn)，按照針對性強(qiáng)、滲透力強(qiáng)、感染力強(qiáng)的要求，抓緊創(chuàng)立一套更加行之有效的入所教育計(jì)劃，加強(qiáng)入所隊(duì)教育的指導(dǎo)監(jiān)督和檢查考核，嚴(yán)把入所學(xué)員思想和教育合格關(guān)口，切實(shí)把入所學(xué)員的思想端正、動(dòng)機(jī)搞純、教育抓實(shí)，打牢思想基礎(chǔ)。以高質(zhì)量創(chuàng)辦學(xué)員教育季刊小報(bào)和高標(biāo)準(zhǔn)建立教育配套設(shè)施為兩個(gè)亮點(diǎn)，加大人財(cái)力的投入力度，創(chuàng)立強(qiáng)大的學(xué)員教育矯治陣地，以心理矯治為載體，進(jìn)一步推進(jìn)教育矯治工作。注重抓好學(xué)員常規(guī)基礎(chǔ)教育、生存技能培訓(xùn)、現(xiàn)身說法和精神文化等活動(dòng)，認(rèn)真實(shí)施課堂教育、心理矯治、個(gè)別轉(zhuǎn)化等工作，積極拓展教育思路，創(chuàng)新教育模式，改進(jìn)教育方法，增強(qiáng)教育效果，不斷鞏固學(xué)員的思想防線。

3、以保證場所安全穩(wěn)定為主線，高標(biāo)準(zhǔn)抓好安全管理工作，努力確保我所連續(xù)六年實(shí)現(xiàn)“四無”。 4、以增強(qiáng)習(xí)藝生產(chǎn)效能為依托，不斷優(yōu)化習(xí)藝產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)體制，努力創(chuàng)造科學(xué)現(xiàn)代高效的習(xí)藝模式。

突出習(xí)藝矯治功能，推進(jìn)生產(chǎn)管理效能，創(chuàng)新生產(chǎn)模式，努力推動(dòng)習(xí)藝矯治和生產(chǎn)效益“雙提高”。一是推進(jìn)生產(chǎn)管理科學(xué)化。積極引進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)管理理念，按照勞教習(xí)藝生產(chǎn)的特殊性要求，科學(xué)規(guī)劃習(xí)藝生產(chǎn)的目標(biāo)任務(wù)和管理制度，合理調(diào)控生產(chǎn)進(jìn)度、管理流程、操作方法；研究創(chuàng)立對一線民警的習(xí)藝生產(chǎn)管理效能和技能考核方案，提高生產(chǎn)管理效率，實(shí)現(xiàn)管理效能創(chuàng)歷史最高。二是推行習(xí)藝生產(chǎn)人性化。更新民警抓生產(chǎn)習(xí)藝的工作理念，處理好社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，確保習(xí)藝功能和效益平衡發(fā)展。注重在習(xí)藝生產(chǎn)中培養(yǎng)學(xué)員掌握生存技能的能力、克服困難的意志力和互幫互助凝聚力，熱愛勞動(dòng)的創(chuàng)造力，提高學(xué)員的人格品質(zhì)，不斷改進(jìn)學(xué)員習(xí)藝生產(chǎn)的獎(jiǎng)勵(lì)方法和激勵(lì)機(jī)制，實(shí)

現(xiàn)學(xué)員技能掌握率創(chuàng)歷史最高。三是推動(dòng)生產(chǎn)項(xiàng)目多元化。深入考察研究引進(jìn)多個(gè)適合我所的優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)項(xiàng)目的可行性、穩(wěn)定性和操作性，努力改進(jìn)目前一淡一旺的季節(jié)性生產(chǎn)現(xiàn)狀，保持管理和效益的持久性和恒定性，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，探索創(chuàng)造一條帶動(dòng)我所習(xí)藝生產(chǎn)持續(xù)快速發(fā)展的新路子，實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新率創(chuàng)歷史最高。四是推進(jìn)車間管理規(guī)范化?？茖W(xué)配置我所生產(chǎn)資源，合理利用我所有利場地，充分調(diào)動(dòng)有利于生產(chǎn)的一切積極因素，不斷完善廠房配套設(shè)施，規(guī)范大隊(duì)車間管理，健全各項(xiàng)制度措施，穩(wěn)步提高習(xí)藝生產(chǎn)進(jìn)度和效益，力爭年底生產(chǎn)利潤達(dá)到近200萬元，實(shí)現(xiàn)人均生產(chǎn)利潤創(chuàng)歷史最高。

5、以提高行政管理水平為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)作風(fēng)和效能建設(shè)，努力提高單位自身和整體建設(shè)水平。

以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)市委、市政府《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的決定》精神為契機(jī)，狠抓我所的黨風(fēng)、政風(fēng)、文風(fēng)、會(huì)風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)，努力提高行政執(zhí)法效能、后勤服務(wù)保障和我所全面建設(shè)水平。今年，一是突出強(qiáng)化執(zhí)行力，有力開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓。堅(jiān)持依法從嚴(yán)治警的方針，突出“一切從嚴(yán)”四個(gè)字，加大民警職工的教育和管理力度，嚴(yán)格治理和堅(jiān)決糾正工作責(zé)任心不強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、作風(fēng)拖拉疲沓和不愿學(xué)、不愿管、不愿干等不良現(xiàn)象，努力培育勤政、務(wù)實(shí)、廉潔、高效的工作作風(fēng)。繼續(xù)深化社會(huì)主義法治理念教育，進(jìn)一步端正民警執(zhí)法為民、依法行政的根本態(tài)度。認(rèn)真執(zhí)行勞教人民警察警容風(fēng)紀(jì)管理規(guī)定，狠抓日常行為養(yǎng)成，維護(hù)警察良好形象。狠抓單位風(fēng)氣建設(shè)，堅(jiān)決治理和抵制一些不良習(xí)氣和不正之風(fēng)，確保上下一致、政令暢通。二是突出發(fā)揮職能作用，大力抓好行政執(zhí)法效能建設(shè)。今年是市委、市政府確立的“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”，市政府專門成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)辦公室，各項(xiàng)指示多、要求嚴(yán)。對于我所的機(jī)關(guān)效能建設(shè)，核心就是要增強(qiáng)行政執(zhí)法效能，關(guān)鍵就是要發(fā)揮各自職能作用。對此，所也成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，相應(yīng)文件也發(fā)到了各單位，現(xiàn)在關(guān)鍵的就是要及時(shí)理清思路，認(rèn)真抓好落實(shí)。所領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立“為官一任，造福一方”的觀念，自覺加強(qiáng)思想修養(yǎng)和端正領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，服從大局，敢為人先，勇于進(jìn)取，切實(shí)樹正領(lǐng)導(dǎo)形象和發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。機(jī)關(guān)各部門要牢固樹立“基層第一，群眾至上”的觀念，努力轉(zhuǎn)變行政工作作風(fēng)，提高政治思想素質(zhì)和綜合業(yè)務(wù)能力，大力整治文風(fēng)會(huì)風(fēng)，積極主動(dòng)為基層和民警職工辦實(shí)事，切實(shí)發(fā)揮好參謀和助手作用?；鶎右喂虡淞?ldquo;執(zhí)法為民，嚴(yán)格執(zhí)法”的觀念，努力提高管教能力和執(zhí)法效能，真抓實(shí)干，創(chuàng)新進(jìn)取，切實(shí)發(fā)揮好執(zhí)法和管教職能。三是突出廉潔自律，深入抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。要以清清白白為官、老老實(shí)實(shí)做人、實(shí)實(shí)在在干事為基本標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常開展法紀(jì)警示教育活動(dòng)，培育民警職工良好的思想品格和遵紀(jì)守法意識(shí)，切實(shí)筑牢政治思想防線。大力弘揚(yáng)黨的“三大作風(fēng)”、社會(huì)主義榮辱觀和八種良好風(fēng)氣，建立完善和貫徹落實(shí)各類反腐倡廉措施和各項(xiàng)廉政建設(shè)規(guī)定。發(fā)揮警務(wù)督察的監(jiān)督和督導(dǎo)優(yōu)勢，嚴(yán)格開展警務(wù)督察活動(dòng)，對每個(gè)民警的工作生活、內(nèi)外表現(xiàn)、執(zhí)法環(huán)節(jié)等實(shí)施全方位監(jiān)督，建立完善民警職工個(gè)人檔案，堅(jiān)決查處和糾正一些違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)民警零違紀(jì)、群眾無投訴目標(biāo)。

6、以創(chuàng)立從優(yōu)待警機(jī)制為關(guān)鍵，不斷解決民警職工的實(shí)際困難，努力創(chuàng)造以人為本的和諧環(huán)境。

按照黨的十七大關(guān)于“努力使全體人民學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居”的新要求，我們要積極貫徹以人為本、構(gòu)建和諧、改善民生的理念，立足實(shí)際，循序漸進(jìn)，不斷改善民警職工的工作生活環(huán)境條件，讓全體民警職工也能共享我所改革發(fā)展的成果。一是逐步改善民警職工的工作條件。按照辦公電子化、監(jiān)控信息化、教室電教化、設(shè)施配套化、室內(nèi)涼爽亮麗化和學(xué)有專欄書報(bào)、用有電腦網(wǎng)絡(luò)、干有工具用品、講有對講設(shè)備、看有高清監(jiān)控、集會(huì)有亮麗場所的總體構(gòu)想，今年根據(jù)辦公樓、備勤樓、衛(wèi)生院等還未完工的實(shí)際，再購置一批電腦、空調(diào)、電教設(shè)備、辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備等硬件，進(jìn)一步改進(jìn)工作條件。二是逐步改善民警職工的生活條件。切實(shí)把解決民警職工實(shí)際困難放在日常工作的重要位置來抓，把解決民警職工實(shí)際困難作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部政績的一把重要“尺子”，按照看有投影電視、聽有音樂廣播、唱有話筒音響、吃有營養(yǎng)花樣、睡有蚊帳空調(diào)、行有車輛保障、住有單房單床、洗有機(jī)器熱水、樂有活動(dòng)場所的總體構(gòu)想，實(shí)施民警吃、住、行、樂的藍(lán)圖。及時(shí)深入了解民警職工的家庭困難，抓緊研究創(chuàng)立解決民警職工困難的工作機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)和整合一切有利的社會(huì)資源優(yōu)勢，立足現(xiàn)有條件積極幫民警職工排憂解難，減輕困難壓力，安心本職工作，增加和諧元素，用實(shí)際行動(dòng)讓全體民警職工感受到黨和組織的溫暖。三是逐步改善我所的所容所貌。按照建設(shè)現(xiàn)代化、校園化、和諧化、園林化勞教所的設(shè)想，不斷加大所容所貌的建設(shè)和改造力度，努力創(chuàng)造具有現(xiàn)代人文氣息的拴心留人環(huán)境。今年，要外請園藝專家對所環(huán)境綠化進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì)，抓緊對入所大道等部分環(huán)境進(jìn)行建設(shè)和改造，實(shí)施二期綠化亮化工程；建設(shè)一個(gè)洗車場，配齊洗車設(shè)備；建設(shè)一個(gè)便民停車場，方便民警職工和廣大群眾停車；對場所實(shí)施二期改造工程，確保場所亮化美麗?？傊嘟⒁恍┝咙c(diǎn)，為所容所貌增添新的色彩。

同志們，今年是我所實(shí)施改革創(chuàng)新和跨越發(fā)展的重要而關(guān)鍵的一年，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大民警職工必須正確認(rèn)清當(dāng)前的形勢，時(shí)刻保持清醒的政治頭腦，牢固樹立緊迫和憂患意識(shí)，以高度的歷史使命感和工作責(zé)任感，按照市委市政府的工作部署，在市司法局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心，服務(wù)大局，迎難而上，真抓實(shí)干，團(tuán)結(jié)一致，狠抓落實(shí)，為進(jìn)一步開創(chuàng)我所建設(shè)和發(fā)展新局面而努力奮斗！

【第9篇 勞教所財(cái)務(wù)科個(gè)人年終工作總結(jié)

題目:勞教所財(cái)務(wù)科個(gè)人年終工作總結(jié) 來源：jybys.com

2023年，是本人在財(cái)務(wù)科工作的第二年。在一年的時(shí)間里，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了貢獻(xiàn)。

一、以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，參加有益的政治活動(dòng)，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。 2023年，本人積極學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、兩個(gè)條例、四個(gè)專題，特別是黨的十六屆六中全會(huì)決議的內(nèi)容。在學(xué)習(xí)的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會(huì)、寫出心得。同時(shí)積極參與到“八榮八恥”等活動(dòng)以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽活動(dòng)中，在參加活動(dòng)的時(shí)候，明確目標(biāo)、樹立榜樣、鍛煉膽識(shí)、提高認(rèn)識(shí)。 通過進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和參加政治活動(dòng)及各種競賽，本人在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，同時(shí)使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高，加強(qiáng)了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強(qiáng)了執(zhí)法和服務(wù)意識(shí)，為做好財(cái)務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ)。

二、愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。 1、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)財(cái)務(wù)科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作，很快適應(yīng)了新的工作崗位，熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù)，與全科同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。

2、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作，在實(shí)際工作中，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí)，對不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅(jiān)決不予報(bào)銷；對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督，保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我所會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來，由于場所整體搬遷和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作，本人還同時(shí)兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益，經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí)，兼顧內(nèi)勤，做好預(yù)算，管理勞教存款，出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，起到了先進(jìn)和榜樣的作用。

4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報(bào)賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務(wù)、耐心講解，做好會(huì)計(jì)法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間：對真實(shí)、合法的憑證，及時(shí)給予報(bào)銷；對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，獲得了民警職工的好評。

三、遵紀(jì)守法、廉潔自律，樹立起勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。 本人作為勞教系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此，在平時(shí)的工作中，既以一名勞教工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，學(xué)習(xí)和掌握與勞動(dòng)教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)，做到知法依法、知章偱章。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實(shí)際工作中，將勞教工作與財(cái)務(wù)工作相結(jié)合，把好執(zhí)法和財(cái)務(wù)關(guān)口，實(shí)踐“嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”的宗旨，全心全意為民警職工服務(wù)，樹立了勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。

四、努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高工作能力。 為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明勞教所和實(shí)現(xiàn)我所會(huì)計(jì)電算化的目標(biāo)，2023年，本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用，掌握了電算化技能，提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力；通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準(zhǔn)備。

歡迎查閱工作總結(jié)。

【第10篇 勞教所2023上半年安全穩(wěn)定工作總結(jié)

進(jìn)入2023年， 大隊(duì)黨支部在所黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全支部所有黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七大會(huì)議精神，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞“場所安全穩(wěn)定”的總體思路，深入開展貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，從進(jìn)一步加強(qiáng)思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、組織建設(shè)和制度建設(shè)著手，求新求變、與時(shí)俱進(jìn)，在落實(shí)上下功夫，在創(chuàng)新上做

文章，在做強(qiáng)上花氣力，扎實(shí)有效地開展了黨支部的各項(xiàng)工作，支部呈現(xiàn)出持續(xù)、快速、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面。

一、基本情況

大隊(duì)黨支部現(xiàn)有正式黨員 名，預(yù)備黨員 名，劃分為 個(gè)黨小組。支部班子的設(shè)置、配備合理，符合黨建工作的要求。支部堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持民主集中制原則、分工負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、發(fā)揮整體作用。在完成本單位各項(xiàng)工作任務(wù)中，積極協(xié)助黨組領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀助手。黨員走在前列，趕在實(shí)處的先進(jìn)性得到了充分體現(xiàn)，支部的凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用得到了充分發(fā)揮，為完成本單位的各項(xiàng)工作任務(wù)，提供了強(qiáng)有力的組織保障。

二、半年重點(diǎn)工作情況

1、抓好黨員、干部學(xué)習(xí)教育。

其二，采取靈活的學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效能。為了使學(xué)習(xí)收到實(shí)效，我們改變了過去死板的學(xué)習(xí)方法，主要采取了集中學(xué)與個(gè)人學(xué)、通讀文件與專題研討相結(jié)合的方式，通過觀看錄像、聽報(bào)告、座談會(huì)、寫心得等方法，提高了學(xué)習(xí)效能。為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，做好新時(shí)期黨的基層組織工作和思想政治工作起到積極的作用。

其三，有針對性的選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)的積極性。根據(jù)上級(jí)部門的要求和形勢的發(fā)展，組織學(xué)習(xí)各種管理制度，牢固樹立以制度約束人，規(guī)范人的行為，以人促進(jìn)制度落實(shí)。組織學(xué)習(xí)勞動(dòng)教養(yǎng)有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策學(xué)習(xí)，全面提高業(yè)務(wù)能力。尤其是司法部下發(fā)文件要求個(gè)單位組織的《禁毒法》的學(xué)習(xí)，大隊(duì)在接到通知后，就按照場所的要求開展，切實(shí)做到了每周有學(xué)習(xí)，有記錄，還在本單位內(nèi)部組織全體干警進(jìn)行了考核驗(yàn)收。三是組織學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理，科學(xué)技術(shù)，倉儲(chǔ)技術(shù)知識(shí)、文化知識(shí)，提高大隊(duì)干警的知識(shí)能力。尤其是倉儲(chǔ)技術(shù)知識(shí)和糧儲(chǔ)調(diào)度技術(shù)是我大隊(duì)干警的學(xué)習(xí)重點(diǎn)。

其四，抓落實(shí)，提高學(xué)習(xí)效果。

在黨員學(xué)習(xí)中，我支部倡導(dǎo)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，理論學(xué)習(xí)要緊緊圍繞管教工作的實(shí)際，圍繞本大隊(duì)黨員干部的思想實(shí)際，解決一些“難點(diǎn)”、“熱點(diǎn)”問題。對全體黨員的學(xué)習(xí)做到了內(nèi)容緊跟形勢，學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有考勤、有檢查、有考核，并將此做為黨員民主評議的主要內(nèi)容進(jìn)行評定。

通過上述行之有效的學(xué)習(xí)，不但提高了學(xué)習(xí)的積極性，而且增強(qiáng)學(xué)習(xí)的有效性，把學(xué)習(xí)教育真正落到了實(shí)處，收到了良好的效果。

2、抓支部自身建設(shè)，做好支部建設(shè)

其一，黨的生活是黨組織對黨員實(shí)施教育、管理和監(jiān)督的最基本、最經(jīng)常的有效形式。我支部嚴(yán)格按照上級(jí)黨委的要求，及時(shí)傳達(dá)中央和上級(jí)黨組織的指示、決定、文件和會(huì)議精神，引導(dǎo)和發(fā)動(dòng)黨員積極主動(dòng)地去實(shí)踐，以黨員的模范行為來體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，不斷增強(qiáng)黨性理念，支部認(rèn)真聽取黨員的思想?yún)R報(bào)，檢查黨員的工作、思想、學(xué)習(xí)情況和組織交辦的工作任務(wù)情況，認(rèn)真開展批評與自我批評，關(guān)系群眾生活，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。

其二，黨建目標(biāo)管理工作做到按季考評。黨建目標(biāo)管理工作是加強(qiáng)黨員管理的主要手段，考核內(nèi)容緊緊圍繞我單位的工作實(shí)際，認(rèn)真加以落實(shí)，每季度的考評，黨員都認(rèn)真進(jìn)行自查，虛心接受支部及同志們的指正，考核率達(dá)100%。

其三，認(rèn)真做好黨費(fèi)收繳管理和黨內(nèi)基本情況的統(tǒng)計(jì)工作。根據(jù)中組部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、管理和使用的規(guī)定》和所黨委的要求，加強(qiáng)了黨費(fèi)收繳工作，保證黨費(fèi)月交制度的落實(shí)，并做到上墻公布。

3、防治腐敗，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

其二，抓好了廉潔自

律教育。今年以來，我們圍繞中央黨風(fēng)廉政建設(shè)指導(dǎo)思想，采取各種行之有效的宣傳形式，組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)

《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（試行）》、《廉政準(zhǔn)則》、《黨風(fēng)廉政教育讀本》等黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)；又結(jié)合反面教材來教育廣大黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須自重、自省、自警、自勵(lì)，牢固樹立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀。使廣大黨員干部真正提高了遵紀(jì)守法的自覺性，增強(qiáng)了防腐拒變的能力。

三、下半年展望

支部上半年的工作成績是有目共睹的，但我們也要清醒地看到當(dāng)前還存在著一些問題，下半年我們必須從以下幾個(gè)方面去努力。

1、創(chuàng)新基層工作思路，不斷提高基層工作制度化、規(guī)范化水平。要更新觀念，強(qiáng)化基層工作的法治意識(shí)，變“人治”為“法治”，靠制度管人，靠制度管事。

2、創(chuàng)新勞教人員教育矯治方法和手段，不斷提高教育挽救質(zhì)量。教育挽救勞教人員是勞教場所的中心工作，必須不斷創(chuàng)新教育矯治工作的新手段和新方法。改進(jìn)教育挽救工作的內(nèi)容和形式，提高教育矯治的針對性和實(shí)效性。加強(qiáng)所內(nèi)文化建設(shè)，構(gòu)建健康文明的改造環(huán)境。努力將現(xiàn)代文明成果應(yīng)用到勞教人員的矯治中去，促進(jìn)勞教人員教育矯治質(zhì)量的提高。

3、提高創(chuàng)新能力。要提高創(chuàng)造力，關(guān)鍵在于學(xué)習(xí)和實(shí)踐。必須養(yǎng)成創(chuàng)新思維的習(xí)慣，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新主動(dòng)性；必須認(rèn)真學(xué)習(xí)勞教工作法律法規(guī)和各項(xiàng)制度，要結(jié)合本職工作，認(rèn)真分析實(shí)際工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，創(chuàng)造性地提出解決問題的新思路、新對策；就必須改變部分基層民警不愿意深入了解工作、徹底摸透工作規(guī)律的錯(cuò)誤做法；就必須與時(shí)俱進(jìn)，探索勞教人員教育挽救工作的新方法。大隊(duì)黨支部決心在下半年的工作中通過召開基層民警代表座談會(huì)等途徑，鼓勵(lì)基層民警為勞教事業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，使基層民警的智慧盡情顯現(xiàn)。為提高基層民警創(chuàng)新能力提供條件。

總之，支部全體黨員將以飽滿的工作熱情，認(rèn)真貫徹落實(shí)所黨委工作計(jì)劃，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作，積極構(gòu)建基層黨支部工作的新格局，努力推進(jìn)支部思想理論建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)場所安全穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

【第11篇 2023年10月勞教所辦公室工作總結(jié)

20__年，我所在省廳、局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照司法部黨組提出的“三個(gè)絕對不能、四個(gè)絕對不允許”和廳黨委提出的“正、實(shí)、嚴(yán)、快、高、保”六字要求，認(rèn)真落實(shí)省局各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以安全穩(wěn)定為首要，以提高隊(duì)伍整體素質(zhì)為重點(diǎn)，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了我所各項(xiàng)工作的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)5年?duì)巹?chuàng)“安全所”奮斗目標(biāo)，場所工作實(shí)現(xiàn)新跨躍。

一、實(shí)踐“三個(gè)代表”，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)

我所堅(jiān)持“抓班子，帶隊(duì)伍，促工作”的思路，以黨建為龍頭，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想。一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。開展“三個(gè)代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進(jìn)性。二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。認(rèn)真落實(shí)黨委議事制度，規(guī)范議事程序;進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執(zhí)政水平。三是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。按照省局《勞教所中隊(duì)建設(shè)綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊(duì)上”的目標(biāo)，今年我所又增設(shè)了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部，并對全所7個(gè)黨支部進(jìn)行了換屆選舉，同時(shí)，配齊配強(qiáng)了5個(gè)中隊(duì)的政治指導(dǎo)員，進(jìn)一步強(qiáng)化了中隊(duì)的黨建工作。四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，積極探索新形勢下黨的建設(shè)的新路子。今年8月，我所順利完成了所黨委、紀(jì)委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當(dāng)選黨委委員、紀(jì)委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期2天的黨務(wù)干部培訓(xùn)班，提高了他們的履職能力。同時(shí)，各黨支部在所黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)施《黨支部目標(biāo)管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手，充分利用各種時(shí)節(jié)(五一、七一、國慶節(jié)等)，組織黨員開展形式多樣的活動(dòng)，為民辦實(shí)事、辦好事。今年6月，在所黨委的倡議下，全所民警捐款9600多元，建立了勞教人員教育基金，此舉受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定，南平市人民廣播電臺(tái)為此也作了報(bào)道。通過開展系列活動(dòng)，既增強(qiáng)了黨委對基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，又強(qiáng)化了黨支部和黨員民警的“標(biāo)桿”作用，進(jìn)一步提高了基層黨組織建設(shè)水平。

二、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

按照今年省廳、局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，我所狠抓了三項(xiàng)工作六項(xiàng)機(jī)制的落實(shí)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，以從嚴(yán)治長帶從嚴(yán)治警，正黨風(fēng)促警風(fēng)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權(quán)力觀教育活動(dòng)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)為載體，組織民警學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省紀(jì)委和中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、批示及有關(guān)材料、文章，舉辦專題講座，觀看反腐警示教育片等，增強(qiáng)民警的反腐倡廉和公正文明執(zhí)法意識(shí)，構(gòu)筑廉政防線。二是抓監(jiān)督。主動(dòng)介入敏感工作環(huán)節(jié)，做好“三大陽光工程”的監(jiān)督，強(qiáng)化行政監(jiān)察力度，保證所務(wù)政務(wù)工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅(jiān)持“所長接待日”制度、勞教人員無記名“問卷調(diào)查”制度、勞教人員解教前談話制度、執(zhí)法監(jiān)督員聯(lián)席會(huì)制度，搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無發(fā)生違法違紀(jì)案件。年初，我所查證核實(shí)了1起勞教人員捏造事實(shí)，誣告民警受賄的案件。4月19日，我所對誣告民警受賄的2名勞教人員進(jìn)行了公開處理，維護(hù)了民警的合法權(quán)益。

三、以人為本，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)

我所堅(jiān)持從嚴(yán)治警、依法管警、素質(zhì)強(qiáng)警、切實(shí)保障的方針，以提高民警整體素質(zhì)為重點(diǎn)，不斷改革創(chuàng)新，大力加強(qiáng)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化建設(shè)。

一是推行干部人事制度改革。今年4月，我所引入競爭機(jī)制，民主選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部。通過個(gè)人自薦、民主推薦、競職演說、民主測評、民主考評、黨委集體研究、任前公示等方式，選拔任用了12名年紀(jì)較輕、素質(zhì)較高的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，為優(yōu)秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺(tái)。

二是狠抓民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。按照上級(jí)的部署，4月1日至6月30日，我所開展了作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)，組織民警學(xué)習(xí)《反對自由主義》等1必讀材料文章，舉辦4個(gè)專題講座，開展“六查六擺”活動(dòng)，通過“自己找、群眾提、組織點(diǎn)、互相幫”的形式，每位民警根據(jù)自查自擺情況寫出個(gè)人書面材料，各科隊(duì)根據(jù)自查自擺存在的問題拿出書面整改意見。通過作風(fēng)整肅，促進(jìn)了場所廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)作風(fēng)的形成。

三是認(rèn)真開展民警基本技能培訓(xùn)。今年5月，我所在全體民警中開展了警察實(shí)用基本技能培訓(xùn)工作，培訓(xùn)以《警察實(shí)用技能訓(xùn)練提要》為內(nèi)容，分3批，每期20天，采取集中封閉訓(xùn)練的形式，并聘請了駐地武警擔(dān)任教官進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練。8月，經(jīng)省局考核一次性達(dá)標(biāo)率為_。

四是開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)。以提高民警的法律觀、紀(jì)律觀為重點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)、對照檢查、整頓治理等三個(gè)階段，采取聽、查、問、談的方式，實(shí)行自查、普查和抽查相結(jié)合，對省局確定的7個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)對照檢查，對在專項(xiàng)檢查中查擺出的問題，堅(jiān)持邊整邊改的原則，進(jìn)行重點(diǎn)整治，進(jìn)一步強(qiáng)化了全體民警的公正文明執(zhí)法意識(shí)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

五是抓好依法行政和職業(yè)道德教育。緊密結(jié)合勞教工作實(shí)際，以多種形式組織民警學(xué)習(xí)鄧小平同志、__同志關(guān)于民主法制建設(shè)的重要論述以及《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)警示線)，把依法行政教育和民警的職業(yè)道德教育有機(jī)地結(jié)合起來，使依法治所與以德治所同步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

六是認(rèn)真做好老干部工作。我所認(rèn)真執(zhí)行省局《關(guān)于加強(qiáng)老干部工作的意見》，今年專門成立了老干部黨支部，由所政治處主任兼任支部書記，強(qiáng)化對老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)堅(jiān)持慰問、探望制度，及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難，盡可能地為他們辦實(shí)事(如替離退休同志代辦免費(fèi)乘車證等)。

四、堅(jiān)持主業(yè)，圍繞重點(diǎn)，推動(dòng)所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展

我所堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以場所安全穩(wěn)定為首要，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)在管理上，我們主要抓了5項(xiàng)工作

一是狠抓三項(xiàng)制度的落實(shí)。即安全責(zé)任制度、安全排查制度、勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度。年初，各科隊(duì)主管即與所簽訂了部門安全穩(wěn)定工作責(zé)任狀，落實(shí)了“一把手”責(zé)任制度。全所各科隊(duì)民警也以責(zé)任區(qū)劃為要求，層層簽訂安全承包責(zé)任制，做到包干到人，責(zé)任到位;嚴(yán)格落實(shí)安全排查制度，細(xì)化責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)管理。中隊(duì)每月_次組織安全檢查，遇重大節(jié)日、重要時(shí)段，由所統(tǒng)一進(jìn)行安全大排查，徹底清理各種違禁品，消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)，強(qiáng)化夜間巡邏，建立值班勤務(wù)日志，并實(shí)行夜間值班定時(shí)打卡制度，增強(qiáng)了民警的責(zé)任意識(shí);同時(shí)我所堅(jiān)持勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度，定期對全所穩(wěn)定工作進(jìn)行研究，制定措施，做到超前防范與制度創(chuàng)新相結(jié)合，提高了“四防”工作的針對性。

二是抓載體，保安全。以開展季度安全競賽為主線，以“百安”活動(dòng)為重點(diǎn)，以“人防、物防、技防”為手段，筑牢三道防線，聚精會(huì)神抓安全，使安全工作處于嚴(yán)密有序的運(yùn)作狀態(tài)。

三是加強(qiáng)“三重”管理。加強(qiáng)重大節(jié)日、重要會(huì)議、敏感時(shí)期的安全保衛(wèi)工作，制定緊急預(yù)案，加強(qiáng)值班警力，確保場所安全穩(wěn)定;加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理，各中隊(duì)將摸排出的重點(diǎn)人員，全都納入民警管理視線，確定專人夾控，專人管理;加強(qiáng)重點(diǎn)部位及物品管理，主要是加強(qiáng)對會(huì)見和同居室的管理，嚴(yán)格執(zhí)行制度，嚴(yán)防違禁品流入場所。

四是狠抓勞教人員規(guī)范化管理。以省局提出的“五化”和“五個(gè)規(guī)范”為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)抓好按綱建隊(duì)工作，通過“抓有形、強(qiáng)管理、促規(guī)范”，把對勞教人員的規(guī)范化管理和文明執(zhí)法工作引向深入，使勞教人員在行為養(yǎng)成上得到明顯提高。年內(nèi)共處理各類違規(guī)事件_起，專項(xiàng)加期_人次，禁閉_人次，轉(zhuǎn)所_人，狠殺了勞教人員中的歪風(fēng)邪氣，凈化了場所改造環(huán)境。

五是繼續(xù)開展“嚴(yán)打”整治斗爭。今年，我所進(jìn)一步發(fā)揮勞教機(jī)關(guān)的職能作用，組織開展了“挖余罪、查漏網(wǎng)、追逃教”活動(dòng)，為各級(jí)公安機(jī)關(guān)提供案件線索_條，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查證案件__件，開辟了“嚴(yán)打”第二戰(zhàn)場，有力地推進(jìn)了“嚴(yán)打”整治斗爭的深入發(fā)展。

(二)在教育上，我們主要抓了3項(xiàng)工作

一是抓好“三課”教育和出入所教育。我所“三課”教育工作，采取“統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、集中授課、分別輔導(dǎo)、電化教學(xué)、教師跟班作業(yè)”的辦法，較好地處理了工學(xué)矛盾，保證了教育時(shí)間、人員、效果的“三落實(shí)”。今年共完成政治教育__課時(shí)，文化教育__課時(shí)，開辦掃盲班1期(30人)，職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1期(電腦培訓(xùn)__人)，獲證率__，_月參加了部局組織的勞教人員《思想道德修養(yǎng)》統(tǒng)考，及格率達(dá)63;在抓出入所教育中，建立了出入所教育專隊(duì)，教育科和出入所專隊(duì)密切配合，雙管齊下，使入所教育、常規(guī)教育、出所教育3個(gè)階段環(huán)環(huán)相扣，取得了較好的學(xué)習(xí)效果。年內(nèi)入所教育__人、__課時(shí)，出所教育__人、__課時(shí)。

二是深化輔助教育，拓展社會(huì)幫教，大力培植、培育所區(qū)文化。采取“請進(jìn)來、走出來”的做法，充分利用社會(huì)教育資源，形成合力，努力提高教育挽救質(zhì)量。年內(nèi)，召開社會(huì)幫教座談會(huì)_場，簽訂所級(jí)幫教協(xié)議__份，隊(duì)級(jí)幫教協(xié)議__份，組織社會(huì)知名人士、法律專家來所開展法制講座__場;舉辦公民道德、禁毒、預(yù)防性病、艾滋病講座_場，組織吸毒勞教人員深入社區(qū)、學(xué)校現(xiàn)身說法_場，受教育人數(shù)達(dá)___人次，參加部勞教局組織的繪畫和省禁毒委、教育廳、司法廳聯(lián)合組織的征文比賽，邀請南平市歌舞團(tuán)來所慰問演出，舉辦集郵知識(shí)競賽等，并在節(jié)假日開展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富了勞教人員的文化生活，活躍了場所氣氛，營造了良好的所區(qū)人文環(huán)境。

三是進(jìn)一步完善民警個(gè)別教育談話制度。出臺(tái)了我所《個(gè)別教育量化等級(jí)考核實(shí)施意見》，嚴(yán)格考核，增強(qiáng)民警做好勞教人員個(gè)別談話教育的自覺性和主動(dòng)性，提高了教育改造效果。今年民警中有230人次的個(gè)別談話等級(jí)評定達(dá)到優(yōu)。

(三)在生活衛(wèi)生上，我所以抓好勞教人員生活保障，提高理性管理水平為切入點(diǎn)，重點(diǎn)抓了4項(xiàng)工作。

一是抓好勞教食堂的管理。以開展勞教食堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)為動(dòng)力，規(guī)范管理，配備專職勞教食堂管理員，認(rèn)真監(jiān)督、審核勞教食堂伙食經(jīng)費(fèi)的使用及開支情況，保證?？顚Ｓ?。繼續(xù)推行勞教生活大宗物品的“陽光采購”制度。今年，勞教人員月平均伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)98元/人，同比增長__;

二是增加投入，提高保障水平。在省局的大力支持下，今年新購買2臺(tái)電蒸飯車，為勞教人員統(tǒng)一購置了餐具，對勞教餐廳碗柜進(jìn)行了全面整修，為勞教宿舍添置了100付床架、450付新床板;為提高勞教人員生活水平，我所還從生產(chǎn)收益中補(bǔ)貼__萬元，用于改善勞教人員伙食;為加強(qiáng)勞教人員現(xiàn)金管理，安裝了ic卡計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)，進(jìn)一步推進(jìn)了場所規(guī)范化進(jìn)程。

三是認(rèn)真做好醫(yī)療衛(wèi)生工作。重點(diǎn)抓好勞教人員的性病、傳染病檢查及吸毒人員的尿檢工作。今年，我所對勞教人員進(jìn)行性病檢查___人次，對有吸毒史的勞教人員尿檢83人次，同時(shí)認(rèn)真監(jiān)控場所傳染病疫情情況，發(fā)現(xiàn)性病患者7人，發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病患者_(dá)人。對病患勞教人員，及時(shí)進(jìn)行隔離監(jiān)護(hù)治療，對符合政策規(guī)定的，及時(shí)辦理所外就醫(yī)手續(xù)，充分發(fā)揚(yáng)人道主義精神;為提高醫(yī)療服務(wù)水平，今年我所又選派了1名主治醫(yī)師外出進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，并對現(xiàn)有診室進(jìn)行改造，新建心電圖室、b超檢查室、急救室、隔離室等，取得了地方衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。年內(nèi)，衛(wèi)生所共接診勞教人員____人次，處理所內(nèi)急診__人次，所內(nèi)留置觀察__人次，外診__人次，外出急診_人次，外出住院_人次;此外，今年對新收容的___名勞教、收教人員進(jìn)行入所體檢并全部建立了健康檔案。四是探索人性化改造方法，開展親情服務(wù)。為創(chuàng)辦勞教工作特色，我所不斷探索理性管理方法，大力推行人性化改造。一年來，我所為勞教人員舉辦了生日餐___人，為患病勞教人員安排病號(hào)飯__人次，為勞教人員開通親情電話____人次，為勞教配偶安排所內(nèi)同居__人次，還為少數(shù)民族勞教人員開辦了民族餐。人性化改造方法的實(shí)踐，極大地提高了勞教人員自我改造的積極性，增強(qiáng)了教育矯治效果，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

(四)在勞教生產(chǎn)上，我所以“穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目、積極開發(fā)新項(xiàng)目、拓寬發(fā)展渠道”為工作思路，大力發(fā)展勞教生產(chǎn)。

一是穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目，努力拓寬生產(chǎn)渠道。鑒于目前蜂鳴器市場競爭激烈，價(jià)低利薄等問題，我所采取重心下移、放開搞活、拓寬渠道、推進(jìn)發(fā)展的措施，鼓勵(lì)中隊(duì)自主經(jīng)營。各中隊(duì)也廣開思路，進(jìn)行生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極引進(jìn)竹涼席加工、高爾夫球釘、防盜手機(jī)套組裝等項(xiàng)目，拓寬了生產(chǎn)渠道，實(shí)現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置，提高了生產(chǎn)率。今年，我所勞教生產(chǎn)產(chǎn)值、經(jīng)營性利潤分別增長13.61和52.92，人均經(jīng)營性利潤同比增長48.62。

二是鍛造亮點(diǎn)，開辟新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。我所泡花堿廠經(jīng)過去年技改擴(kuò)建后，日生產(chǎn)能力已由原來的16噸升至目前的45噸，今年實(shí)現(xiàn)銷售利潤__萬元，同比增長__，目前該項(xiàng)目已搶灘市場，穩(wěn)固占有市場份額，泡花堿項(xiàng)目已成為我所勞教生產(chǎn)發(fā)展上的一個(gè)亮點(diǎn)。

三是抓好安全生產(chǎn)工作。今年，我所認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部“5.14”電視電話會(huì)議精神，以開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體，結(jié)合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)生產(chǎn)安全大檢查活動(dòng)，對場所安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全方位的“地毯式”安全大排查，共排查出大小問題12個(gè)，并立即采取了相關(guān)措施。對能立即解決的，發(fā)出整改通知書，立即整改;對一時(shí)無法解決的問題，由生產(chǎn)科向所里寫出專題匯報(bào)，統(tǒng)籌解決，并上報(bào)省局。為了建立長效安全機(jī)制，我所不斷加大安全生產(chǎn)工作的投入和力度，投資__萬元，改造了各生產(chǎn)車間供電線路，新購了消防器材、滅火制劑套藥，設(shè)置了警示標(biāo)志牌等，并制定4項(xiàng)新制度，修訂完善14項(xiàng)制度，使安全生產(chǎn)硬件設(shè)施進(jìn)一步改善，制度進(jìn)一步完善，確保了場所安全生產(chǎn)無事故。

五、推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高綜合保障水平

今年，我所以開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，主要抓了3項(xiàng)工作

(一)抓好機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平的提高。以“圍繞中心、面向基層、服務(wù)全局”為指導(dǎo)思想，努力提高機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平。

一是積極推進(jìn)辦公自動(dòng)化建設(shè)。今年上級(jí)配發(fā)及我所新購電腦_臺(tái)，辦公室還配備了激光打字機(jī)，并成功地實(shí)現(xiàn)了與省局服務(wù)器的聯(lián)網(wǎng)?，F(xiàn)代辦公手段的利用，極大地提高了機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量;

二是努力改善值班民警工作環(huán)境。今年我所為各中隊(duì)民警值班室配備了彩電，為各值班崗位購買了電暖器，為民警食堂聘請了1位有炊事經(jīng)驗(yàn)的人員，搞好民警食堂膳食，進(jìn)一步提高后勤保障水平。

三是整合職能，服務(wù)基層。各職能科室緊緊圍繞全所工作大局，通力協(xié)作，密切配合，發(fā)揮職能作用，服務(wù)中隊(duì)，積極協(xié)助中隊(duì)值、帶班，參加調(diào)教任務(wù)。一年來，機(jī)關(guān)民警共參加中隊(duì)值、帶班及調(diào)教任務(wù)達(dá)___人次，由于樹立了全局“一盤棋”的工作意識(shí)，各項(xiàng)工作取得良好成效;

四是抓住機(jī)遇，加快場所發(fā)展步伐。認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院《紀(jì)要》要求，200_年，我所已報(bào)省計(jì)委立項(xiàng)，開始籌建民警公寓、勞教管理指揮中心、習(xí)藝樓等，建筑面積達(dá)____平方米，目前各項(xiàng)籌備工作已基本就緒，項(xiàng)目將于明年動(dòng)工。

(二)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，提高保障水平。計(jì)財(cái)部門在精心履職，做好領(lǐng)導(dǎo)參謀的基礎(chǔ)上，拓展服務(wù)領(lǐng)域和空間，積極協(xié)同辦公室、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科等部門共同做好政府采購、勞教食堂大宗物品陽光采購、所內(nèi)外基建工程、生產(chǎn)資金回籠等工作，加強(qiáng)了資金管理，并定期分析全所行政、生產(chǎn)以及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況，建好帳、理好財(cái)，保證了全所各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

1、狠抓制度建設(shè)。圍繞整頓活動(dòng)和所中心工作，以查擺出的問題和薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步建立健全了隊(duì)伍管理、勞教管理、教育、生產(chǎn)等方面制度_項(xiàng)，使我所各項(xiàng)制度進(jìn)一步規(guī)范和完善。

2、強(qiáng)化督查工作。紀(jì)檢監(jiān)察和政工部門認(rèn)真抓做好崗位責(zé)任督查、警容風(fēng)紀(jì)督查、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督查和理論學(xué)習(xí)督查，特別是對機(jī)關(guān)每周五下午的部門學(xué)習(xí)，認(rèn)真檢查落實(shí)，保證了此項(xiàng)制度的貫徹到位。一年來，共督查__次，糾正失范行為__人次，強(qiáng)化了執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性，進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，改善了服務(wù)質(zhì)量，使場所依法行政水平明顯提高。

六、存在問題

(一)警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)的建設(shè)，離上級(jí)要求還有差距。我所現(xiàn)有的警戒護(hù)衛(wèi)人員主要負(fù)責(zé)兩道門的值班工作和日常勞教人員的會(huì)見管理，警力有待盡快加強(qiáng)。

(二)由于受區(qū)位的影響，生產(chǎn)項(xiàng)目效益普遍不高，加上今年勞教人員人數(shù)持續(xù)下降(靠調(diào)教維持運(yùn)作)，勞教生產(chǎn)發(fā)展緩慢。

(三)今年上級(jí)開展的各項(xiàng)活動(dòng)較多(如作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)、民警警體基本技能培訓(xùn)活動(dòng)等)，且相互交織，加上所里正常的管教、生產(chǎn)任務(wù)，基層民警壓力大，因精力顧不過來，產(chǎn)生了埋怨、厭戰(zhàn)情緒。

(四)辦公現(xiàn)代化手段雖有所提高，但民警專業(yè)技能偏低，不能完全勝任工作需要，加強(qiáng)技能培訓(xùn)是我所今后民警隊(duì)伍培訓(xùn)的一個(gè)重點(diǎn)。

七、明年工作思路

20__年，我所將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“__大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹全國政法工作會(huì)議精神和全國司法行政會(huì)議精神，落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以省局提出的“六個(gè)新”為目標(biāo)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面提升管理、教育、隊(duì)伍建設(shè)水平，努力推進(jìn)場所工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。

【第12篇 2023年勞教所個(gè)人年終工作總結(jié)范文

20__年，我所在省廳、局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照司法部黨組提出的“三個(gè)絕對不能、四個(gè)絕對不允許”和廳黨委提出的“正、實(shí)、嚴(yán)、快、高、?！绷忠螅J(rèn)真落實(shí)省局各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以安全穩(wěn)定為首要，以提高隊(duì)伍整體素質(zhì)為重點(diǎn)，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了我所各項(xiàng)工作的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)5年?duì)巹?chuàng)“安全所”奮斗目標(biāo)，場所工作實(shí)現(xiàn)新跨躍。一、實(shí)踐“三個(gè)代表”，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)

我所堅(jiān)持“抓班子，帶隊(duì)伍，促工作”的思路，以黨建為龍頭，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想。

一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。開展“三個(gè)代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進(jìn)性。

二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。認(rèn)真落實(shí)黨委議事制度，規(guī)范議事程序;進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執(zhí)政水平。

三是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。按照省局《勞教所中隊(duì)建設(shè)綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊(duì)上”的目標(biāo)，今年我所又增設(shè)了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部，并對全所7個(gè)黨支部進(jìn)行了換屆選舉，同時(shí)，配齊配強(qiáng)了5個(gè)中隊(duì)的政治指導(dǎo)員，進(jìn)一步強(qiáng)化了中隊(duì)的黨建工作。

四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，積極探索新形勢下黨的建設(shè)的新路子。今年8月，我所順利完成了所黨委、紀(jì)委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當(dāng)選黨委委員、紀(jì)委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期2天的黨務(wù)干部培訓(xùn)班，提高了他們的履職能力。同時(shí)，各黨支部在所黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)施《黨支部目標(biāo)管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手，充分利用各種時(shí)節(jié)(五一、七一、國慶節(jié)等)，組織黨員開展形式多樣的活動(dòng)，為民辦實(shí)事、辦好事。今年6月，在所黨委的倡議下，全所民警捐款9600多元，建立了勞教人員教育基金，此舉受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定，南平市人民廣播電臺(tái)為此也作了報(bào)道。通過開展系列活動(dòng)，既增強(qiáng)了黨委對基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，又強(qiáng)化了黨支部和黨員民警的“標(biāo)桿”作用，進(jìn)一步提高了基層黨組織建設(shè)水平。

二、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

按照今年省廳、局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，我所狠抓了三項(xiàng)工作六項(xiàng)機(jī)制的落實(shí)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，以從嚴(yán)治長帶從嚴(yán)治警，正黨風(fēng)促警風(fēng)，促進(jìn)了場所安 全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權(quán)力觀教育活動(dòng)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)為載體，組織民警學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省紀(jì)委和中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、批示及有關(guān)材料、文章，舉辦專題講座，觀看反腐警示教育片等，增強(qiáng)民警的反腐倡廉和公正文明執(zhí)法意識(shí)，構(gòu)筑廉政防線。二是抓監(jiān)督。主動(dòng)介入敏感工作環(huán)節(jié)，做好“三大陽光工程”的監(jiān)督，強(qiáng)化行政監(jiān)察力度，保證所務(wù)政務(wù)工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅(jiān)持“所長接待日”制度、勞教人員無記名“問卷調(diào)查”制度、勞教人員解教前談話制度、執(zhí)法監(jiān)督員聯(lián)席會(huì)制度，搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無發(fā)生違法違紀(jì)案件。年初，我所查證核實(shí)了1起勞教人員捏造事實(shí)，誣告民警受賄的案件。4月19日，我所對誣告民警受賄的2名勞教人員進(jìn)行了公開處理，維護(hù)了民警的合法權(quán)益。

三、以人為本，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)

我所堅(jiān)持從嚴(yán)治警、依法管警、素質(zhì)強(qiáng)警、切實(shí)保障的方針，以提高民警整體素質(zhì)為重點(diǎn)，不斷改革創(chuàng)新，大力加強(qiáng)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化建設(shè)。

一是推行干部人事制度改革。今年4月，我所引入競爭機(jī)制，民主選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部。通過個(gè)人自薦、民主推薦、競職演說、民主測評、民主考評、黨委集體研究、任前公示等方式，選拔任用了12名年紀(jì)較輕、素質(zhì)較高的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，為優(yōu)秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺(tái)。

二是狠抓民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。按照上級(jí)的部署，4月1日至6月30日，我所開展了作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)，組織民警學(xué)習(xí)《反對自由主義》等1必讀材料文章，舉辦4個(gè)專題講座，開展“六查六擺”活動(dòng)，通過“自己找、群眾提、組織點(diǎn)、互相幫”的形式，每位民警根據(jù)自查自擺情況寫出個(gè)人書面材料，各科隊(duì)根據(jù)自查自擺存在的問題拿出書面整改意見。通過作風(fēng)整肅，促進(jìn)了場所廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)作風(fēng)的形成。

三是認(rèn)真開展民警基本技能培訓(xùn)。今年5月，我所在全體民警中開展了警察實(shí)用基本技能培訓(xùn)工作，培訓(xùn)以《警察實(shí)用技能訓(xùn)練提要》為內(nèi)容，分3批，每期20天，采取集中封閉訓(xùn)練的形式，并聘請了駐地武警擔(dān)任教官進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練。8月，經(jīng)省局考核一次性達(dá)標(biāo)率為??。

四是開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)。以提高民警的法律觀、紀(jì)律觀為重點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)、對照檢查、整頓治理等三個(gè)階段，采取聽、查、問、談的方式，實(shí)行自查、普查和抽查相結(jié)合，對省局確定的7個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)對照檢查，對在專項(xiàng)檢查中查擺出的問題，堅(jiān)持邊整邊改的原則，進(jìn)行重點(diǎn)整治，進(jìn)一步 強(qiáng)化了全體民警的公正文明執(zhí)法意識(shí)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

五是抓好依法行政和職業(yè)道德教育。緊密結(jié)合勞教工作實(shí)際，以多種形式組織民警學(xué)習(xí)鄧小平同志、江澤民同志關(guān)于民主法制建設(shè)的重要論述以及《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)警示線)，把依法行政教育和民警的職業(yè)道德教育有機(jī)地結(jié)合起來，使依法治所與以德治所同步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

六是認(rèn)真做好老干部工作。我所認(rèn)真執(zhí)行省局《關(guān)于加強(qiáng)老干部工作的意見》，今年專門成立了老干部黨支部，由所政治處主任兼任支部書記，強(qiáng)化對老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)堅(jiān)持慰問、探望制度，及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難，盡可能地為他們辦實(shí)事(如替離退休同志代辦免費(fèi)乘車證等)。

四、堅(jiān)持主業(yè)，圍繞重點(diǎn)，推動(dòng)所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展

我所堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以場所安全穩(wěn)定為首要，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)在管理上，我們主要抓了5項(xiàng)工作：

一是狠抓三項(xiàng)制度的落實(shí)。即安全責(zé)任制度、安全排查制度、勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度。年初，各科隊(duì)主管即與所簽訂了部門安全穩(wěn)定工作責(zé)任狀，落實(shí)了“一把手”責(zé)任制度。全所各科隊(duì)民警也以責(zé)任區(qū)劃為要求，層層簽訂安全承包責(zé)任制，做到包干到人，責(zé)任到位;嚴(yán)格落實(shí)安全排查制度，細(xì)化責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)管理。中隊(duì)每月?次組織安全檢查，遇重大節(jié)日、重要時(shí)段，由所統(tǒng)一進(jìn)行安全大排查，徹底清理各種違禁品，消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)，強(qiáng)化夜間巡邏，建立值班勤務(wù)日志，并實(shí)行夜間值班定時(shí)打卡制度，增強(qiáng)了民警的責(zé)任意識(shí);同時(shí)我所堅(jiān)持勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度，定期對全所穩(wěn)定工作進(jìn)行研究，制定措施，做到超前防范與制度創(chuàng)新相結(jié)合，提高了“四防”工作的針對性。

二是抓載體，保安全。以開展季度安全競賽為主線，以“百安”活動(dòng)為重點(diǎn)，以“人防、物防、技防”為手段，筑牢三道防線，聚精會(huì)神抓安全，使安全工作處于嚴(yán)密有序的運(yùn)作狀態(tài)。

三是加強(qiáng)“三重”管理。加強(qiáng)重大節(jié)日、重要會(huì)議、敏感時(shí)期的安全保衛(wèi)工作，制定緊急預(yù)案，加強(qiáng)值班警力，確保場所安全穩(wěn)定;加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理，各中隊(duì)將摸排出的重點(diǎn)人員，全都納入民警管理視線，確定專人夾控，專人管理;加強(qiáng)重點(diǎn)部位及物品管理，主要是加強(qiáng)對會(huì)見和同居室的管理，嚴(yán)格執(zhí)行制度，嚴(yán)防違禁品流入場所。

四是狠抓勞教人員規(guī)范化管理。以省局提出的“五化”和“五個(gè)規(guī)范”為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)抓好按綱建隊(duì)工作，通過“抓有形、強(qiáng)管理、促規(guī)范”，把對勞教人員的規(guī)范化管理和文明執(zhí)法工作引向深入，使勞教人員在行為養(yǎng)成上得到明顯提高。年內(nèi)共處理各類違規(guī)事件?起，專項(xiàng)加期?人次，禁閉?人次，轉(zhuǎn)所?人，狠殺了勞教人員中的歪風(fēng)邪氣，凈化了場所改造環(huán)境。

五是繼續(xù)開展“嚴(yán)打”整治斗爭。今年，我所進(jìn)一步發(fā)揮勞教機(jī)關(guān)的職能作用，組織開展了“挖余罪、查漏網(wǎng)、追逃教”活動(dòng)，為各級(jí)公安機(jī)關(guān)提供案件線索?條，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查證案件??件，開辟了“嚴(yán)打”第二戰(zhàn)場，有力地推進(jìn)了“嚴(yán)打”整治斗爭的深入發(fā)展。

(二)在教育上，我們主要抓了3項(xiàng)工作：

一是抓好“三課”教育和出入所教育。我所“三課”教育工作，采取“統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、集中授課、分別輔導(dǎo)、電化教學(xué)、教師跟班作業(yè)”的辦法，較好地處理了工學(xué)矛盾，保證了教育時(shí)間、人員、效果的“三落實(shí)”。今年共完成政治教育??課時(shí)，文化教育??課時(shí)，開辦掃盲班1期(30人)，職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1期(電腦培訓(xùn)??人)，獲證率??，?月參加了部局組織的勞教人員《思想道德修養(yǎng)》統(tǒng)考，及格率達(dá)63;在抓出入所教育中，建立了出入所教育專隊(duì)，教育科和出入所專隊(duì)密切配合，雙管齊下，使入所教育、常規(guī)教育、出所教育3個(gè)階段環(huán)環(huán)相扣，取得了較好的學(xué)習(xí)效果。年內(nèi)入所教育??人、??課時(shí)，出所教育??人、??課時(shí)。

二是深化輔助教育，拓展社會(huì)幫教，大力培植、培育所區(qū)文化。采取“請進(jìn)來、走出來”的做法，充分利用社會(huì)教育資源，形成合力，努力提高教育挽救質(zhì)量。年內(nèi)，召開社會(huì)幫教座談會(huì)?場，簽訂所級(jí)幫教協(xié)議??份，隊(duì)級(jí)幫教協(xié)議??份，組織社會(huì)知名人士、法律專家來所開展法制講座??場;舉辦公民道德、禁毒、預(yù)防性病、艾滋病講座?場，組織吸毒勞教人員深入社區(qū)、學(xué)校現(xiàn)身說法?場，受教育人數(shù)達(dá)????人次，參加部勞教局組織的繪畫和省禁毒委、教育廳、司法廳聯(lián)合組織的征文比賽，邀請南平市歌舞團(tuán)來所慰問演出，舉辦集郵知識(shí)競賽等，并在節(jié)假日開展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富了勞教人員的文化生活，活躍了場所氣氛，營造了良好的所區(qū)人文環(huán)境。

三是進(jìn)一步完善民警個(gè)別教育談話制度。出臺(tái)了我所《個(gè)別教育量化等級(jí)考核實(shí)施意見》，嚴(yán)格考核，增強(qiáng)民警做好勞教人員個(gè)別談話教育的自覺性和主動(dòng)性，提高了教育改造效果。今年民警中有230人次的個(gè)別談話等級(jí)評定達(dá)到優(yōu)。

(三)在生活衛(wèi)生上，我所以抓好勞教人員生活保障，提高理性管理水平為切入點(diǎn)，重點(diǎn)抓了4項(xiàng)工作。

一是抓好勞教食堂的管理。以開展勞教食堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)為動(dòng)力，規(guī)范管理，配備專職勞教食堂管理員，認(rèn)真監(jiān)督、審核勞教食堂伙食經(jīng)費(fèi)的使用及開支情況，保證?？顚Ｓ谩＠^續(xù)推行勞教生活大宗物品的“陽光采購”制度。今年，勞教人員月平均伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)98元/人，同比增長??;

二是增加投入，提高保障水平。在省局的大力支持下，今年新購買2臺(tái)電蒸飯車，為勞教人員統(tǒng)一購置了餐具，對勞教餐廳碗柜進(jìn)行了全面整修，為勞教宿舍添置了100付床架、450付新床板;為提高勞教人員生活水平，我所還從生產(chǎn)收益中補(bǔ)貼??萬元，用于改善勞教人員伙食;為加強(qiáng)勞教人員現(xiàn)金管理，安裝了ic卡計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)，進(jìn)一步推進(jìn)了場所規(guī)范化進(jìn)程。

三是認(rèn)真做好醫(yī)療衛(wèi)生工作。重點(diǎn)抓好勞教人員的性病、傳染病檢查及吸毒人員的尿檢工作。今年，我所對勞教人員進(jìn)行性病檢查___人次，對有吸毒史的勞教人員尿檢83人次，同時(shí)認(rèn)真監(jiān)控場所傳染病疫情情況，發(fā)現(xiàn)性病患者7人，發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病患者?人。對病患勞教人員，及時(shí)進(jìn)行隔離監(jiān)護(hù)治療，對符合政策規(guī)定的，及時(shí)辦理所外就醫(yī)手續(xù)，充分發(fā)揚(yáng) 人道主義精神;為提高醫(yī)療服務(wù)水平，今年我所又選派了1名主治醫(yī)師外出進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，并對現(xiàn)有診室進(jìn)行改造，新建心電圖室、b超檢查室、急救室、隔離室等，取得了地方衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。年內(nèi)，衛(wèi)生所共接診勞教人員____人次，處理所內(nèi)急診__人次，所內(nèi)留置觀察__人次，外診__人次，外出急診_人次，外出住院_人次;此外，今年對新收容的___名勞教、收教人員進(jìn)行入所體檢并全部建立了健康檔案。

四是探索人性化改造方法，開展親情服務(wù)。為創(chuàng)辦勞教工作特色，我所不斷探索理性管理方法，大力推行人性化改造。一年來，我所為勞教人員舉辦了生日餐___人，為患病勞教人員安排病號(hào)飯__人次，為勞教人員開通親情電話????人次，為勞教配偶安排所內(nèi)同居??人次，還為少數(shù)民族勞教人員開辦了民族餐。人性化改造方法的實(shí)踐，極大地提高了勞教人員自我改造的積極性，增強(qiáng)了教育矯治效果，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

(四)在勞教生產(chǎn)上，我所以“穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目、積極開發(fā)新項(xiàng)目、拓寬發(fā)展渠道”為工作思路，大力發(fā)展勞教生產(chǎn)。一是穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目，努力拓寬生產(chǎn)渠道。鑒于目前蜂鳴器市場競爭激烈，價(jià)低利薄等問題，我所采取重心下移、放開搞活、拓寬渠道、推進(jìn)發(fā)展的措施，鼓勵(lì)中隊(duì)自主經(jīng)營。各中隊(duì)也廣開思路，進(jìn)行生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極引進(jìn)竹涼席加工、高爾夫球釘、防盜手機(jī)套組裝等項(xiàng)目，拓寬了生產(chǎn)渠道，實(shí)現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置，提高了生產(chǎn)率。今年，我所勞教生產(chǎn)產(chǎn)值、經(jīng)營性利潤分別增長13.61和52.92，人均經(jīng)營性利潤同比增長48.62。二是鍛造亮點(diǎn)，開辟新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。我所泡花堿廠經(jīng)過去年技改擴(kuò)建后，日生產(chǎn)能力已由原來的16噸升至目前的45噸，今年實(shí)現(xiàn)銷售利潤??萬元，同比增長??，目前該項(xiàng)目已搶灘市場，穩(wěn)固占有市場份額，泡花堿項(xiàng)目已成為我所勞教生產(chǎn)發(fā)展上的一個(gè)亮點(diǎn)。三是抓好安全生產(chǎn)工作。今年，我所認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部“5.14”電視電話會(huì)議精神，以開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體，結(jié)合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)生產(chǎn)安全大檢查活動(dòng)，對場所安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全方位的“地毯式”安全大排查，共排查出大小問題12個(gè)，并立即采取了相關(guān)措施。對能立即解決的，發(fā)出整改通知書，立即整改;對一時(shí)無法解決的問題，由生產(chǎn)科向所里寫出專題匯報(bào)，統(tǒng)籌解決，并上報(bào)省局。為了建立長效安全機(jī)制，我所不斷加大安全生產(chǎn)工作的投入和力度，投資??萬元，改造了各生產(chǎn)車間供電線路，新購了消防器材、滅火制劑套藥，設(shè)置了警示標(biāo)志牌等，并制定4項(xiàng)新制度，修訂完善14項(xiàng)制度，使安全生產(chǎn)硬件設(shè)施進(jìn)一步改善，制度進(jìn)一步完善，確保了場所安全生產(chǎn)無事故。

五、推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高綜合保障水平

今年，我所以開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，主要抓了3項(xiàng)工作：

(一)抓好機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平的提高。以“圍繞中心、面向基層、服務(wù)全局”為指導(dǎo)思想，努力提高機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平。一是積極推進(jìn)辦公自動(dòng)化建設(shè)。今年上級(jí)配發(fā)及我所新購電腦?臺(tái)，辦公室還配備了激光打字機(jī)，并成功地實(shí)現(xiàn)了與省局服務(wù)器的聯(lián)網(wǎng)?，F(xiàn)代辦公手段的利用，極大地提高了機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量;二是努力改善值班民警工作環(huán)境。今年我所為各中隊(duì)民警值班室配備了彩電，為各值班崗位購買了電暖器，為民警食堂聘請了1位有炊事經(jīng)驗(yàn)的人員，搞好民警食堂膳食，進(jìn)一步提高后勤保障水平。三是整合職能，服務(wù)基層。各職能科室緊緊圍繞全所工作大局，通力協(xié)作，密切配合，發(fā)揮職能作用，服務(wù)中隊(duì)，積極協(xié)助中隊(duì)值、帶班，參加調(diào)教任務(wù)。一年來，機(jī)關(guān)民警共參加中隊(duì)值、帶班及調(diào)教任務(wù)達(dá)???人次，由于樹立了全局“一盤棋”的工作意識(shí)，各項(xiàng)工作取得良好成效;四是抓住機(jī)遇，加快場所發(fā)展步伐。認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院《紀(jì)要》要求，200_年，我所已報(bào)省計(jì)委立項(xiàng)，開始籌建民警公寓、勞教管理指揮中心、習(xí)藝樓等，建筑面積達(dá)????平方米，目前各項(xiàng)籌備工作已基本就緒，項(xiàng)目將于明年動(dòng)工。

(二)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，提高保障水平。計(jì)財(cái)部門在精心履職，做好領(lǐng)導(dǎo)參謀的基礎(chǔ)上，拓展服務(wù)領(lǐng)域和空間，積極協(xié)同辦公室、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科等部門共同做好政府采購、勞教食堂大宗物品陽光采購、所內(nèi)外基建工程、生產(chǎn)資金回籠等工作，加強(qiáng)了資金管理，并定期分析全所行政、生產(chǎn)以及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況，建好帳、理好財(cái)，保證了全所各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。1、狠抓制度建設(shè)。圍繞整頓活動(dòng)和所中心工作，以查擺出的問題和薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步建立健全了隊(duì)伍管理、勞教管理、教育、生產(chǎn)等方面制度?項(xiàng)，使我所各項(xiàng)制度進(jìn)一步規(guī)范和完善。2、強(qiáng)化督查工作。紀(jì)檢監(jiān)察和政工部門認(rèn)真抓做好崗位責(zé)任督查、警容風(fēng)紀(jì)督查、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督查和理論學(xué)習(xí)督查，特別是對機(jī)關(guān)每周五下午的部門學(xué)習(xí)，認(rèn)真檢查落實(shí)，保證了此項(xiàng)制度的貫徹到位。一年來，共督查??次，糾正失范行為??人次，強(qiáng)化了執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性，進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，改善了服務(wù)質(zhì)量，使場所依法行政水平明顯提高。

六、存在問題

(一)警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)的建設(shè)，離上級(jí)要求還有差距。我所現(xiàn)有的警戒護(hù)衛(wèi)人員主要負(fù)責(zé)兩道門的值班工作和日常勞教人員的會(huì)見管理，警力有待盡快加強(qiáng)。

(二)由于受區(qū)位的影響，生產(chǎn)項(xiàng)目效益普遍不高，加上今年勞教人員人數(shù)持續(xù)下降(靠調(diào)教維持運(yùn)作)，勞教生產(chǎn)發(fā)展緩慢。

(三)今年上級(jí)開展的各項(xiàng)活動(dòng)較多(如作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)、民警警體基本技能培訓(xùn)活動(dòng)等)，且相互交織，加上所里正常的管教、生產(chǎn)任務(wù)，基層民警壓力大，因精力顧不過來，產(chǎn)生了埋怨、厭戰(zhàn)情緒。

(四)辦公現(xiàn)代化手段雖有所提高，但民警專業(yè)技能偏低，不能完全勝任工作需要，加強(qiáng)技能培訓(xùn)是我所今后民警隊(duì)伍培訓(xùn)的一個(gè)重點(diǎn)。

七、明年工作思路

20__年，我所將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹全國政法工作會(huì)議精神和全國司法行政會(huì)議精神，落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以省局提出的“六個(gè)新”為目標(biāo)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面提升管理、教育、隊(duì)伍建設(shè)水平，努力推進(jìn)場所工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。

勞教所個(gè)人年終工作總結(jié)

【第13篇 2023年上半年勞教所辦公室工作總結(jié)范文

20__年，我所在省廳、局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照司法部黨組提出的“三個(gè)絕對不能、四個(gè)絕對不允許”和廳黨委提出的“正、實(shí)、嚴(yán)、快、高、保”六字要求，認(rèn)真落實(shí)省局各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以安全穩(wěn)定為首要，以提高隊(duì)伍整體素質(zhì)為重點(diǎn)，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了我所各項(xiàng)工作的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)5年?duì)巹?chuàng)“安全所”奮斗目標(biāo)，場所工作實(shí)現(xiàn)新跨躍。

一、實(shí)踐“三個(gè)代表”，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)

我所堅(jiān)持“抓班子，帶隊(duì)伍，促工作”的思路，以黨建為龍頭，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想。一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。開展“三個(gè)代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進(jìn)性。二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。認(rèn)真落實(shí)黨委議事制度，規(guī)范議事程序;進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執(zhí)政水平。三是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。按照省局《勞教所中隊(duì)建設(shè)綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊(duì)上”的目標(biāo)，今年我所又增設(shè)了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部，并對全所7個(gè)黨支部進(jìn)行了換屆選舉，同時(shí)，配齊配強(qiáng)了5個(gè)中隊(duì)的政治指導(dǎo)員，進(jìn)一步強(qiáng)化了中隊(duì)的黨建工作。四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，積極探索新形勢下黨的建設(shè)的新路子。今年8月，我所順利完成了所黨委、紀(jì)委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當(dāng)選黨委委員、紀(jì)委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期2天的黨務(wù)干部培訓(xùn)班，提高了他們的履職能力。同時(shí)，各黨支部在所黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)施《黨支部目標(biāo)管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手，充分利用各種時(shí)節(jié)(五一、七一、國慶節(jié)等)，組織黨員開展形式多樣的活動(dòng)，為民辦實(shí)事、辦好事。今年6月，在所黨委的倡議下，全所民警捐款9600多元，建立了勞教人員教育基金，此舉受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定，南平市人民廣播電臺(tái)為此也作了報(bào)道。通過開展系列活動(dòng)，既增強(qiáng)了黨委對基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，又強(qiáng)化了黨支部和黨員民警的“標(biāo)桿”作用，進(jìn)一步提高了基層黨組織建設(shè)水平。

二、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

按照今年省廳、局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，我所狠抓了三項(xiàng)工作六項(xiàng)機(jī)制的落實(shí)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，以從嚴(yán)治長帶從嚴(yán)治警，正黨風(fēng)促警風(fēng)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權(quán)力觀教育活動(dòng)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)為載體，組織民警學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省紀(jì)委和中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、批示及有關(guān)材料、文章，舉辦專題講座，觀看反腐警示教育片等，增強(qiáng)民警的反腐倡廉和公正文明執(zhí)法意識(shí)，構(gòu)筑廉政防線。二是抓監(jiān)督。主動(dòng)介入敏感工作環(huán)節(jié)，做好“三大陽光工程”的監(jiān)督，強(qiáng)化行政監(jiān)察力度，保證所務(wù)政務(wù)工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅(jiān)持“所長接待日”制度、勞教人員無記名“問卷調(diào)查”制度、勞教人員解教前談話制度、執(zhí)法監(jiān)督員聯(lián)席會(huì)制度，搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無發(fā)生違法違紀(jì)案件。年初，我所查證核實(shí)了1起勞教人員捏造事實(shí)，誣告民警受賄的案件。4月19日，我所對誣告民警受賄的2名勞教人員進(jìn)行了公開處理，維護(hù)了民警的合法權(quán)益。

三、以人為本，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)

我所堅(jiān)持從嚴(yán)治警、依法管警、素質(zhì)強(qiáng)警、切實(shí)保障的方針，以提高民警整體素質(zhì)為重點(diǎn)，不斷改革創(chuàng)新，大力加強(qiáng)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化建設(shè)。

一是推行干部人事制度改革。今年4月，我所引入競爭機(jī)制，民主選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部。通過個(gè)人自薦、民主推薦、競職演說、民主測評、民主考評、黨委集體研究、任前公示等方式，選拔任用了12名年紀(jì)較輕、素質(zhì)較高的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，為優(yōu)秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺(tái)。

二是狠抓民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。按照上級(jí)的部署，4月1日至6月30日，我所開展了作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)，組織民警學(xué)習(xí)《反對自由主義》等1必讀材料文章，舉辦4個(gè)專題講座，開展“六查六擺”活動(dòng)，通過“自己找、群眾提、組織點(diǎn)、互相幫”的形式，每位民警根據(jù)自查自擺情況寫出個(gè)人書面材料，各科隊(duì)根據(jù)自查自擺存在的問題拿出書面整改意見。通過作風(fēng)整肅，促進(jìn)了場所廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)作風(fēng)的形成。

三是認(rèn)真開展民警基本技能培訓(xùn)。今年5月，我所在全體民警中開展了警察實(shí)用基本技能培訓(xùn)工作，培訓(xùn)以《警察實(shí)用技能訓(xùn)練提要》為內(nèi)容，分3批，每期20天，采取集中封閉訓(xùn)練的形式，并聘請了駐地武警擔(dān)任教官進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練。8月，經(jīng)省局考核一次性達(dá)標(biāo)率為_。

四是開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)。以提高民警的法律觀、紀(jì)律觀為重點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)、對照檢查、整頓治理等三個(gè)階段，采取聽、查、問、談的方式，實(shí)行自查、普查和抽查相結(jié)合，對省局確定的7個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)對照檢查，對在專項(xiàng)檢查中查擺出的問題，堅(jiān)持邊整邊改的原則，進(jìn)行重點(diǎn)整治，進(jìn)一步強(qiáng)化了全體民警的公正文明執(zhí)法意識(shí)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

五是抓好依法行政和職業(yè)道德教育。緊密結(jié)合勞教工作實(shí)際，以多種形式組織民警學(xué)習(xí)鄧小平同志、______同志關(guān)于民主法制建設(shè)的重要論述以及《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)警示線)，把依法行政教育和民警的職業(yè)道德教育有機(jī)地結(jié)合起來，使依法治所與以德治所同步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

六是認(rèn)真做好老干部工作。我所認(rèn)真執(zhí)行省局《關(guān)于加強(qiáng)老干部工作的意見》，今年專門成立了老干部黨支部，由所政治處主任兼任支部書記，強(qiáng)化對老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)堅(jiān)持慰問、探望制度，及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難，盡可能地為他們辦實(shí)事(如替離退休同志代辦免費(fèi)乘車證等)。

四、堅(jiān)持主業(yè)，圍繞重點(diǎn)，推動(dòng)所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展

我所堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以場所安全穩(wěn)定為首要，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)在管理上，我們主要抓了5項(xiàng)工作

一是狠抓三項(xiàng)制度的落實(shí)。即安全責(zé)任制度、安全排查制度、勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度。年初，各科隊(duì)主管即與所簽訂了部門安全穩(wěn)定工作責(zé)任狀，落實(shí)了“一把手”責(zé)任制度。全所各科隊(duì)民警也以責(zé)任區(qū)劃為要求，層層簽訂安全承包責(zé)任制，做到包干到人，責(zé)任到位;嚴(yán)格落實(shí)安全排查制度，細(xì)化責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)管理。中隊(duì)每月_次組織安全檢查，遇重大節(jié)日、重要時(shí)段，由所統(tǒng)一進(jìn)行安全大排查，徹底清理各種違禁品，消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)，強(qiáng)化夜間巡邏，建立值班勤務(wù)日志，并實(shí)行夜間值班定時(shí)打卡制度，增強(qiáng)了民警的責(zé)任意識(shí);同時(shí)我所堅(jiān)持勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度，定期對全所穩(wěn)定工作進(jìn)行研究，制定措施，做到超前防范與制度創(chuàng)新相結(jié)合，提高了“四防”工作的針對性。

二是抓載體，保安全。以開展季度安全競賽為主線，以“百安”活動(dòng)為重點(diǎn)，以“人防、物防、技防”為手段，筑牢三道防線，聚精會(huì)神抓安全，使安全工作處于嚴(yán)密有序的運(yùn)作狀態(tài)。

三是加強(qiáng)“三重”管理。加強(qiáng)重大節(jié)日、重要會(huì)議、敏感時(shí)期的安全保衛(wèi)工作，制定緊急預(yù)案，加強(qiáng)值班警力，確保場所安全穩(wěn)定;加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理，各中隊(duì)將摸排出的重點(diǎn)人員，全都納入民警管理視線，確定專人夾控，專人管理;加強(qiáng)重點(diǎn)部位及物品管理，主要是加強(qiáng)對會(huì)見和同居室的管理，嚴(yán)格執(zhí)行制度，嚴(yán)防違禁品流入場所。

四是狠抓勞教人員規(guī)范化管理。以省局提出的“五化”和“五個(gè)規(guī)范”為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)抓好按綱建隊(duì)工作，通過“抓有形、強(qiáng)管理、促規(guī)范”，把對勞教人員的規(guī)范化管理和文明執(zhí)法工作引向深入，使勞教人員在行為養(yǎng)成上得到明顯提高。年內(nèi)共處理各類違規(guī)事件_起，專項(xiàng)加期_人次，禁閉_人次，轉(zhuǎn)所_人，狠殺了勞教人員中的歪風(fēng)邪氣，凈化了場所改造環(huán)境。

五是繼續(xù)開展“嚴(yán)打”整治斗爭。今年，我所進(jìn)一步發(fā)揮勞教機(jī)關(guān)的職能作用，組織開展了“挖余罪、查漏網(wǎng)、追逃教”活動(dòng)，為各級(jí)公安機(jī)關(guān)提供案件線索_條，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查證案件__件，開辟了“嚴(yán)打”第二戰(zhàn)場，有力地推進(jìn)了“嚴(yán)打”整治斗爭的深入發(fā)展。

(二)在教育上，我們主要抓了3項(xiàng)工作

一是抓好“三課”教育和出入所教育。我所“三課”教育工作，采取“統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、集中授課、分別輔導(dǎo)、電化教學(xué)、教師跟班作業(yè)”的辦法，較好地處理了工學(xué)矛盾，保證了教育時(shí)間、人員、效果的“三落實(shí)”。今年共完成政治教育__課時(shí)，文化教育__課時(shí)，開辦掃盲班1期(30人)，職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1期(電腦培訓(xùn)__人)，獲證率__，_月參加了部局組織的勞教人員《思想道德修養(yǎng)》統(tǒng)考，及格率達(dá)63;在抓出入所教育中，建立了出入所教育專隊(duì)，教育科和出入所專隊(duì)密切配合，雙管齊下，使入所教育、常規(guī)教育、出所教育3個(gè)階段環(huán)環(huán)相扣，取得了較好的學(xué)習(xí)效果。年內(nèi)入所教育__人、__課時(shí)，出所教育__人、__課時(shí)。

二是深化輔助教育，拓展社會(huì)幫教，大力培植、培育所區(qū)文化。采取“請進(jìn)來、走出來”的做法，充分利用社會(huì)教育資源，形成合力，努力提高教育挽救質(zhì)量。年內(nèi)，召開社會(huì)幫教座談會(huì)_場，簽訂所級(jí)幫教協(xié)議__份，隊(duì)級(jí)幫教協(xié)議__份，組織社會(huì)知名人士、法律專家來所開展法制講座__場;舉辦公民道德、禁毒、預(yù)防性病、艾滋病講座_場，組織吸毒勞教人員深入社區(qū)、學(xué)?，F(xiàn)身說法_場，受教育人數(shù)達(dá)___人次，參加部勞教局組織的繪畫和省禁毒委、教育廳、司法廳聯(lián)合組織的征文比賽，邀請南平市歌舞團(tuán)來所慰問演出，舉辦集郵知識(shí)競賽等，并在節(jié)假日開展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富了勞教人員的文化生活，活躍了場所氣氛，營造了良好的所區(qū)人文環(huán)境。

三是進(jìn)一步完善民警個(gè)別教育談話制度。出臺(tái)了我所《個(gè)別教育量化等級(jí)考核實(shí)施意見》，嚴(yán)格考核，增強(qiáng)民警做好勞教人員個(gè)別談話教育的自覺性和主動(dòng)性，提高了教育改造效果。今年民警中有230人次的個(gè)別談話等級(jí)評定達(dá)到優(yōu)。

(三)在生活衛(wèi)生上，我所以抓好勞教人員生活保障，提高理性管理水平為切入點(diǎn)，重點(diǎn)抓了4項(xiàng)工作。

一是抓好勞教食堂的管理。以開展勞教食堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)為動(dòng)力，規(guī)范管理，配備專職勞教食堂管理員，認(rèn)真監(jiān)督、審核勞教食堂伙食經(jīng)費(fèi)的使用及開支情況，保證專款專用。繼續(xù)推行勞教生活大宗物品的“陽光采購”制度。今年，勞教人員月平均伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)98元/人，同比增長__;

二是增加投入，提高保障水平。在省局的大力支持下，今年新購買2臺(tái)電蒸飯車，為勞教人員統(tǒng)一購置了餐具，對勞教餐廳碗柜進(jìn)行了全面整修，為勞教宿舍添置了100付床架、450付新床板;為提高勞教人員生活水平，我所還從生產(chǎn)收益中補(bǔ)貼__萬元，用于改善勞教人員伙食;為加強(qiáng)勞教人員現(xiàn)金管理，安裝了ic卡計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)，進(jìn)一步推進(jìn)了場所規(guī)范化進(jìn)程。

三是認(rèn)真做好醫(yī)療衛(wèi)生工作。重點(diǎn)抓好勞教人員的性病、傳染病檢查及吸毒人員的尿檢工作。今年，我所對勞教人員進(jìn)行性病檢查___人次，對有吸毒史的勞教人員尿檢83人次，同時(shí)認(rèn)真監(jiān)控場所傳染病疫情情況，發(fā)現(xiàn)性病患者7人，發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病患者_(dá)人。對病患勞教人員，及時(shí)進(jìn)行隔離監(jiān)護(hù)治療，對符合政策規(guī)定的，及時(shí)辦理所外就醫(yī)手續(xù)，充分發(fā)揚(yáng)人道主義精神;為提高醫(yī)療服務(wù)水平，今年我所又選派了1名主治醫(yī)師外出進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，并對現(xiàn)有診室進(jìn)行改造，新建心電圖室、b超檢查室、急救室、隔離室等，取得了地方衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。年內(nèi)，衛(wèi)生所共接診勞教人員____人次，處理所內(nèi)急診__人次，所內(nèi)留置觀察__人次，外診__人次，外出急診_人次，外出住院_人次;此外，今年對新收容的___名勞教、收教人員進(jìn)行入所體檢并全部建立了健康檔案。四是探索人性化改造方法，開展親情服務(wù)。為創(chuàng)辦勞教工作特色，我所不斷探索理性管理方法，大力推行人性化改造。一年來，我所為勞教人員舉辦了生日餐___人，為患病勞教人員安排病號(hào)飯__人次，為勞教人員開通親情電話____人次，為勞教配偶安排所內(nèi)同居__人次，還為少數(shù)民族勞教人員開辦了民族餐。人性化改造方法的實(shí)踐，極大地提高了勞教人員自我改造的積極性，增強(qiáng)了教育矯治效果，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

(四)在勞教生產(chǎn)上，我所以“穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目、積極開發(fā)新項(xiàng)目、拓寬發(fā)展渠道”為工作思路，大力發(fā)展勞教生產(chǎn)。

一是穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目，努力拓寬生產(chǎn)渠道。鑒于目前蜂鳴器市場競爭激烈，價(jià)低利薄等問題，我所采取重心下移、放開搞活、拓寬渠道、推進(jìn)發(fā)展的措施，鼓勵(lì)中隊(duì)自主經(jīng)營。各中隊(duì)也廣開思路，進(jìn)行生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極引進(jìn)竹涼席加工、高爾夫球釘、防盜手機(jī)套組裝等項(xiàng)目，拓寬了生產(chǎn)渠道，實(shí)現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置，提高了生產(chǎn)率。今年，我所勞教生產(chǎn)產(chǎn)值、經(jīng)營性利潤分別增長13.61和52.92，人均經(jīng)營性利潤同比增長48.62。

二是鍛造亮點(diǎn)，開辟新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。我所泡花堿廠經(jīng)過去年技改擴(kuò)建后，日生產(chǎn)能力已由原來的16噸升至目前的45噸，今年實(shí)現(xiàn)銷售利潤__萬元，同比增長__，目前該項(xiàng)目已搶灘市場，穩(wěn)固占有市場份額，泡花堿項(xiàng)目已成為我所勞教生產(chǎn)發(fā)展上的一個(gè)亮點(diǎn)。

三是抓好安全生產(chǎn)工作。今年，我所認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部“5.14”電視電話會(huì)議精神，以開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體，結(jié)合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)生產(chǎn)安全大檢查活動(dòng)，對場所安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全方位的“地毯式”安全大排查，共排查出大小問題12個(gè)，并立即采取了相關(guān)措施。對能立即解決的，發(fā)出整改通知書，立即整改;對一時(shí)無法解決的問題，由生產(chǎn)科向所里寫出專題匯報(bào)，統(tǒng)籌解決，并上報(bào)省局。為了建立長效安全機(jī)制，我所不斷加大安全生產(chǎn)工作的投入和力度，投資__萬元，改造了各生產(chǎn)車間供電線路，新購了消防器材、滅火制劑套藥，設(shè)置了警示標(biāo)志牌等，并制定4項(xiàng)新制度，修訂完善14項(xiàng)制度，使安全生產(chǎn)硬件設(shè)施進(jìn)一步改善，制度進(jìn)一步完善，確保了場所安全生產(chǎn)無事故。

五、推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高綜合保障水平

今年，我所以開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，主要抓了3項(xiàng)工作

(一)抓好機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平的提高。以“圍繞中心、面向基層、服務(wù)全局”為指導(dǎo)思想，努力提高機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平。

一是積極推進(jìn)辦公自動(dòng)化建設(shè)。今年上級(jí)配發(fā)及我所新購電腦_臺(tái)，辦公室還配備了激光打字機(jī)，并成功地實(shí)現(xiàn)了與省局服務(wù)器的聯(lián)網(wǎng)?，F(xiàn)代辦公手段的利用，極大地提高了機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量;

二是努力改善值班民警工作環(huán)境。今年我所為各中隊(duì)民警值班室配備了彩電，為各值班崗位購買了電暖器，為民警食堂聘請了1位有炊事經(jīng)驗(yàn)的人員，搞好民警食堂膳食，進(jìn)一步提高后勤保障水平。

三是整合職能，服務(wù)基層。各職能科室緊緊圍繞全所工作大局，通力協(xié)作，密切配合，發(fā)揮職能作用，服務(wù)中隊(duì)，積極協(xié)助中隊(duì)值、帶班，參加調(diào)教任務(wù)。一年來，機(jī)關(guān)民警共參加中隊(duì)值、帶班及調(diào)教任務(wù)達(dá)___人次，由于樹立了全局“一盤棋”的工作意識(shí)，各項(xiàng)工作取得良好成效;

四是抓住機(jī)遇，加快場所發(fā)展步伐。認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院《紀(jì)要》要求，200_年，我所已報(bào)省計(jì)委立項(xiàng)，開始籌建民警公寓、勞教管理指揮中心、習(xí)藝樓等，建筑面積達(dá)____平方米，目前各項(xiàng)籌備工作已基本就緒，項(xiàng)目將于明年動(dòng)工。

(二)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，提高保障水平。計(jì)財(cái)部門在精心履職，做好領(lǐng)導(dǎo)參謀的基礎(chǔ)上，拓展服務(wù)領(lǐng)域和空間，積極協(xié)同辦公室、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科等部門共同做好政府采購、勞教食堂大宗物品陽光采購、所內(nèi)外基建工程、生產(chǎn)資金回籠等工作，加強(qiáng)了資金管理，并定期分析全所行政、生產(chǎn)以及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況，建好帳、理好財(cái)，保證了全所各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

1、狠抓制度建設(shè)。圍繞整頓活動(dòng)和所中心工作，以查擺出的問題和薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步建立健全了隊(duì)伍管理、勞教管理、教育、生產(chǎn)等方面制度_項(xiàng)，使我所各項(xiàng)制度進(jìn)一步規(guī)范和完善。

2、強(qiáng)化督查工作。紀(jì)檢監(jiān)察和政工部門認(rèn)真抓做好崗位責(zé)任督查、警容風(fēng)紀(jì)督查、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督查和理論學(xué)習(xí)督查，特別是對機(jī)關(guān)每周五下午的部門學(xué)習(xí)，認(rèn)真檢查落實(shí)，保證了此項(xiàng)制度的貫徹到位。一年來，共督查__次，糾正失范行為__人次，強(qiáng)化了執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性，進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，改善了服務(wù)質(zhì)量，使場所依法行政水平明顯提高。

六、存在問題

(一)警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)的建設(shè)，離上級(jí)要求還有差距。我所現(xiàn)有的警戒護(hù)衛(wèi)人員主要負(fù)責(zé)兩道門的值班工作和日常勞教人員的會(huì)見管理，警力有待盡快加強(qiáng)。

(二)由于受區(qū)位的影響，生產(chǎn)項(xiàng)目效益普遍不高，加上今年勞教人員人數(shù)持續(xù)下降(靠調(diào)教維持運(yùn)作)，勞教生產(chǎn)發(fā)展緩慢。

(三)今年上級(jí)開展的各項(xiàng)活動(dòng)較多(如作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)、民警警體基本技能培訓(xùn)活動(dòng)等)，且相互交織，加上所里正常的管教、生產(chǎn)任務(wù)，基層民警壓力大，因精力顧不過來，產(chǎn)生了埋怨、厭戰(zhàn)情緒。

(四)辦公現(xiàn)代化手段雖有所提高，但民警專業(yè)技能偏低，不能完全勝任工作需要，加強(qiáng)技能培訓(xùn)是我所今后民警隊(duì)伍培訓(xùn)的一個(gè)重點(diǎn)。

七、明年工作思路

20__年，我所將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“__大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹全國政法工作會(huì)議精神和全國司法行政會(huì)議精神，落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以省局提出的“六個(gè)新”為目標(biāo)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面提升管理、教育、隊(duì)伍建設(shè)水平，努力推進(jìn)場所工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。

市政府辦公室工作總結(jié)__年年，市政府辦公室在市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，扎實(shí)工作，主動(dòng)參與政務(wù)，規(guī)范管理事務(wù)，努力搞好服務(wù)，較好地發(fā)揮了聯(lián)絡(luò)中樞、協(xié)調(diào)紐帶、參謀助手和后勤保障作用，圓滿...

我是____年8月從市長電話中心到市行政便民中心辦公室主持工作的。一年多來，在市行政便民服務(wù)中心黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室和各窗口同志們的大力支持協(xié)作下，認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力做好本職工作，較好地完成了____年工作目標(biāo)，現(xiàn)將一年...

在過去一年里，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下，各部門積極配合，堅(jiān)持以服務(wù)全局為宗旨，以雙文明建設(shè)目標(biāo)管理為主弦，以促進(jìn)改革為動(dòng)力，恪盡職守，真抓實(shí)干，圓滿完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。

近年來，我們總公司辦公室認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府的各項(xiàng)安排部署，大力踐行____重要思想，本著服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位、把關(guān)到位、參謀到位的工作原則，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，基本完成了自己的本職工作。你還在為如何寫出優(yōu)秀的《房地產(chǎn)公司綜合辦公室__工作總結(jié)》而煩惱嗎?快來看看小編為您整理的《房地產(chǎn)公司綜合...

辭舊迎新，新年伊始，我們召開辦公室工作總結(jié)暨表彰會(huì)議，目的是全面分析總結(jié)過去一年辦公室的各項(xiàng)工作，表彰先進(jìn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真研究新形勢下如何進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能、改進(jìn)作風(fēng)、奮發(fā)有為，開拓創(chuàng)新，切實(shí)做好政府辦公室工作，確保政府工作...

時(shí)光荏苒，歲月如梭，上一屆學(xué)生會(huì)辦公室在工作已取得了驕人的成績，站在巨人的肩膀上工作，這對我們本屆學(xué)生會(huì)辦公室主任的工作既是鼓勵(lì)也是挑戰(zhàn)。以下是由網(wǎng)小編為您整理推薦的《__年校學(xué)生會(huì)辦公室工作總結(jié)》正文，歡迎閱讀參考。

轉(zhuǎn)眼間在學(xué)生會(huì)工作也有小半年了，還沒真正總結(jié)過學(xué)到了什么，今天就借這個(gè)機(jī)會(huì)來談?wù)勎以趯W(xué)生會(huì)工作的感想。以下是由網(wǎng)小編為您整理推薦的《__年學(xué)生會(huì)辦公室工作總結(jié)》正文，歡迎閱讀參考。

【第14篇 2023年勞教所辦公室工作年度總結(jié)

20__年，我所在省廳、局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照司法部黨組提出的“三個(gè)絕對不能、四個(gè)絕對不允許”和廳黨委提出的“正、實(shí)、嚴(yán)、快、高、?！绷忠?，認(rèn)真落實(shí)省局各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以安全穩(wěn)定為首要，以提高隊(duì)伍整體素質(zhì)為重點(diǎn)，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了我所各項(xiàng)工作的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)5年?duì)巹?chuàng)“安全所”奮斗目標(biāo)，場所工作實(shí)現(xiàn)新跨躍。

一、實(shí)踐“三個(gè)代表”，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)

我所堅(jiān)持“抓班子，帶隊(duì)伍，促工作”的思路，以黨建為龍頭，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想。一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。開展“三個(gè)代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進(jìn)性。二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。認(rèn)真落實(shí)黨委議事制度，規(guī)范議事程序;進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執(zhí)政水平。三是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。按照省局《勞教所中隊(duì)建設(shè)綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊(duì)上”的目標(biāo)，今年我所又增設(shè)了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部，并對全所7個(gè)黨支部進(jìn)行了換屆選舉，同時(shí)，配齊配強(qiáng)了5個(gè)中隊(duì)的政治指導(dǎo)員，進(jìn)一步強(qiáng)化了中隊(duì)的黨建工作。四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，積極探索新形勢下黨的建設(shè)的新路子。今年8月，我所順利完成了所黨委、紀(jì)委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當(dāng)選黨委委員、紀(jì)委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期2天的黨務(wù)干部培訓(xùn)班，提高了他們的履職能力。同時(shí)，各黨支部在所黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)施《黨支部目標(biāo)管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手，充分利用各種時(shí)節(jié)(五一、七一、國慶節(jié)等)，組織黨員開展形式多樣的活動(dòng)，為民辦實(shí)事、辦好事。今年6月，在所黨委的倡議下，全所民警捐款9600多元，建立了勞教人員教育基金，此舉受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定，南平市人民廣播電臺(tái)為此也作了報(bào)道。通過開展系列活動(dòng)，既增強(qiáng)了黨委對基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，又強(qiáng)化了黨支部和黨員民警的“標(biāo)桿”作用，進(jìn)一步提高了基層黨組織建設(shè)水平。

二、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

按照今年省廳、局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，我所狠抓了三項(xiàng)工作六項(xiàng)機(jī)制的落實(shí)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，以從嚴(yán)治長帶從嚴(yán)治警，正黨風(fēng)促警風(fēng)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權(quán)力觀教育活動(dòng)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)為載體，組織民警學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省紀(jì)委和中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、批示及有關(guān)材料、文章，舉辦專題講座，觀看反腐警示教育片等，增強(qiáng)民警的反腐倡廉和公正文明執(zhí)法意識(shí)，構(gòu)筑廉政防線。二是抓監(jiān)督。主動(dòng)介入敏感工作環(huán)節(jié)，做好“三大陽光工程”的監(jiān)督，強(qiáng)化行政監(jiān)察力度，保證所務(wù)政務(wù)工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅(jiān)持“所長接待日”制度、勞教人員無記名“問卷調(diào)查”制度、勞教人員解教前談話制度、執(zhí)法監(jiān)督員聯(lián)席會(huì)制度，搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無發(fā)生違法違紀(jì)案件。年初，我所查證核實(shí)了1起勞教人員捏造事實(shí)，誣告民警受賄的案件。4月19日，我所對誣告民警受賄的2名勞教人員進(jìn)行了公開處理，維護(hù)了民警的合法權(quán)益。

三、以人為本，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)

我所堅(jiān)持從嚴(yán)治警、依法管警、素質(zhì)強(qiáng)警、切實(shí)保障的方針，以提高民警整體素質(zhì)為重點(diǎn)，不斷改革創(chuàng)新，大力加強(qiáng)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化建設(shè)。

一是推行干部人事制度改革。今年4月，我所引入競爭機(jī)制，民主選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部。通過個(gè)人自薦、民主推薦、競職演說、民主測評、民主考評、黨委集體研究、任前公示等方式，選拔任用了12名年紀(jì)較輕、素質(zhì)較高的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，為優(yōu)秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺(tái)。

二是狠抓民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。按照上級(jí)的部署，4月1日至6月30日，我所開展了作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)，組織民警學(xué)習(xí)《反對自由主義》等1必讀材料文章，舉辦4個(gè)專題講座，開展“六查六擺”活動(dòng)，通過“自己找、群眾提、組織點(diǎn)、互相幫”的形式，每位民警根據(jù)自查自擺情況寫出個(gè)人書面材料，各科隊(duì)根據(jù)自查自擺存在的問題拿出書面整改意見。通過作風(fēng)整肅，促進(jìn)了場所廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)作風(fēng)的形成。

三是認(rèn)真開展民警基本技能培訓(xùn)。今年5月，我所在全體民警中開展了警察實(shí)用基本技能培訓(xùn)工作，培訓(xùn)以《警察實(shí)用技能訓(xùn)練提要》為內(nèi)容，分3批，每期20天，采取集中封閉訓(xùn)練的形式，并聘請了駐地武警擔(dān)任教官進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練。8月，經(jīng)省局考核一次性達(dá)標(biāo)率為_。

四是開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)。以提高民警的法律觀、紀(jì)律觀為重點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)、對照檢查、整頓治理等三個(gè)階段，采取聽、查、問、談的方式，實(shí)行自查、普查和抽查相結(jié)合，對省局確定的7個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)對照檢查，對在專項(xiàng)檢查中查擺出的問題，堅(jiān)持邊整邊改的原則，進(jìn)行重點(diǎn)整治，進(jìn)一步強(qiáng)化了全體民警的公正文明執(zhí)法意識(shí)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

五是抓好依法行政和職業(yè)道德教育。緊密結(jié)合勞教工作實(shí)際，以多種形式組織民警學(xué)習(xí)鄧小平同志、______同志關(guān)于民主法制建設(shè)的重要論述以及《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)警示線)，把依法行政教育和民警的職業(yè)道德教育有機(jī)地結(jié)合起來，使依法治所與以德治所同步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

六是認(rèn)真做好老干部工作。我所認(rèn)真執(zhí)行省局《關(guān)于加強(qiáng)老干部工作的意見》，今年專門成立了老干部黨支部，由所政治處主任兼任支部書記，強(qiáng)化對老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)堅(jiān)持慰問、探望制度，及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難，盡可能地為他們辦實(shí)事(如替離退休同志代辦免費(fèi)乘車證等)。

四、堅(jiān)持主業(yè)，圍繞重點(diǎn)，推動(dòng)所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展

我所堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以場所安全穩(wěn)定為首要，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)在管理上，我們主要抓了5項(xiàng)工作：

一是狠抓三項(xiàng)制度的落實(shí)。即安全責(zé)任制度、安全排查制度、勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度。年初，各科隊(duì)主管即與所簽訂了部門安全穩(wěn)定工作責(zé)任狀，落實(shí)了“一把手”責(zé)任制度。全所各科隊(duì)民警也以責(zé)任區(qū)劃為要求，層層簽訂安全承包責(zé)任制，做到包干到人，責(zé)任到位;嚴(yán)格落實(shí)安全排查制度，細(xì)化責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)管理。中隊(duì)每月_次組織安全檢查，遇重大節(jié)日、重要時(shí)段，由所統(tǒng)一進(jìn)行安全大排查，徹底清理各種違禁品，消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)，強(qiáng)化夜間巡邏，建立值班勤務(wù)日志，并實(shí)行夜間值班定時(shí)打卡制度，增強(qiáng)了民警的責(zé)任意識(shí);同時(shí)我所堅(jiān)持勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度，定期對全所穩(wěn)定工作進(jìn)行研究，制定措施，做到超前防范與制度創(chuàng)新相結(jié)合，提高了“四防”工作的針對性。

二是抓載體，保安全。以開展季度安全競賽為主線，以“百安”活動(dòng)為重點(diǎn)，以“人防、物防、技防”為手段，筑牢三道防線，聚精會(huì)神抓安全，使安全工作處于嚴(yán)密有序的運(yùn)作狀態(tài)。

三是加強(qiáng)“三重”管理。加強(qiáng)重大節(jié)日、重要會(huì)議、敏感時(shí)期的安全保衛(wèi)工作，制定緊急預(yù)案，加強(qiáng)值班警力，確保場所安全穩(wěn)定;加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理，各中隊(duì)將摸排出的重點(diǎn)人員，全都納入民警管理視線，確定專人夾控，專人管理;加強(qiáng)重點(diǎn)部位及物品管理，主要是加強(qiáng)對會(huì)見和同居室的管理，嚴(yán)格執(zhí)行制度，嚴(yán)防違禁品流入場所。

四是狠抓勞教人員規(guī)范化管理。以省局提出的“五化”和“五個(gè)規(guī)范”為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)抓好按綱建隊(duì)工作，通過“抓有形、強(qiáng)管理、促規(guī)范”，把對勞教人員的規(guī)范化管理和文明執(zhí)法工作引向深入，使勞教人員在行為養(yǎng)成上得到明顯提高。年內(nèi)共處理各類違規(guī)事件_起，專項(xiàng)加期_人次，禁閉_人次，轉(zhuǎn)所_人，狠殺了勞教人員中的歪風(fēng)邪氣，凈化了場所改造環(huán)境。

五是繼續(xù)開展“嚴(yán)打”整治斗爭。今年，我所進(jìn)一步發(fā)揮勞教機(jī)關(guān)的職能作用，組織開展了“挖余罪、查漏網(wǎng)、追逃教”活動(dòng)，為各級(jí)公安機(jī)關(guān)提供案件線索_條，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查證案件__件，開辟了“嚴(yán)打”第二戰(zhàn)場，有力地推進(jìn)了“嚴(yán)打”整治斗爭的深入發(fā)展。

(二)在教育上，我們主要抓了3項(xiàng)工作：

一是抓好“三課”教育和出入所教育。我所“三課”教育工作，采取“統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、集中授課、分別輔導(dǎo)、電化教學(xué)、教師跟班作業(yè)”的辦法，較好地處理了工學(xué)矛盾，保證了教育時(shí)間、人員、效果的“三落實(shí)”。今年共完成政治教育__課時(shí)，文化教育__課時(shí)，開辦掃盲班1期(30人)，職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1期(電腦培訓(xùn)__人)，獲證率__，_月參加了部局組織的勞教人員《思想道德修養(yǎng)》統(tǒng)考，及格率達(dá)63;在抓出入所教育中，建立了出入所教育專隊(duì)，教育科和出入所專隊(duì)密切配合，雙管齊下，使入所教育、常規(guī)教育、出所教育3個(gè)階段環(huán)環(huán)相扣，取得了較好的學(xué)習(xí)效果。年內(nèi)入所教育__人、__課時(shí)，出所教育__人、__課時(shí)。

二是深化輔助教育，拓展社會(huì)幫教，大力培植、培育所區(qū)文化。采取“請進(jìn)來、走出來”的做法，充分利用社會(huì)教育資源，形成合力，努力提高教育挽救質(zhì)量。年內(nèi)，召開社會(huì)幫教座談會(huì)_場，簽訂所級(jí)幫教協(xié)議__份，隊(duì)級(jí)幫教協(xié)議__份，組織社會(huì)知名人士、法律專家來所開展法制講座__場;舉辦公民道德、禁毒、預(yù)防性病、艾滋病講座_場，組織吸毒勞教人員深入社區(qū)、學(xué)?，F(xiàn)身說法_場，受教育人數(shù)達(dá)___人次，參加部勞教局組織的繪畫和省禁毒委、教育廳、司法廳聯(lián)合組織的征文比賽，邀請南平市歌舞團(tuán)來所慰問演出，舉辦集郵知識(shí)競賽等，并在節(jié)假日開展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富了勞教人員的文化生活，活躍了場所氣氛，營造了良好的所區(qū)人文環(huán)境。

三是進(jìn)一步完善民警個(gè)別教育談話制度。出臺(tái)了我所《個(gè)別教育量化等級(jí)考核實(shí)施意見》，嚴(yán)格考核，增強(qiáng)民警做好勞教人員個(gè)別談話教育的自覺性和主動(dòng)性，提高了教育改造效果。今年民警中有230人次的個(gè)別談話等級(jí)評定達(dá)到優(yōu)。

(三)在生活衛(wèi)生上，我所以抓好勞教人員生活保障，提高理性管理水平為切入點(diǎn)，重點(diǎn)抓了4項(xiàng)工作。

一是抓好勞教食堂的管理。以開展勞教食堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)為動(dòng)力，規(guī)范管理，配備專職勞教食堂管理員，認(rèn)真監(jiān)督、審核勞教食堂伙食經(jīng)費(fèi)的使用及開支情況，保證?？顚Ｓ?。繼續(xù)推行勞教生活大宗物品的“陽光采購”制度。今年，勞教人員月平均伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)98元/人，同比增長__;

二是增加投入，提高保障水平。在省局的大力支持下，今年新購買2臺(tái)電蒸飯車，為勞教人員統(tǒng)一購置了餐具，對勞教餐廳碗柜進(jìn)行了全面整修，為勞教宿舍添置了100付床架、450付新床板;為提高勞教人員生活水平，我所還從生產(chǎn)收益中補(bǔ)貼__萬元，用于改善勞教人員伙食;為加強(qiáng)勞教人員現(xiàn)金管理，安裝了ic卡計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)，進(jìn)一步推進(jìn)了場所規(guī)范化進(jìn)程。

三是認(rèn)真做好醫(yī)療衛(wèi)生工作。重點(diǎn)抓好勞教人員的性病、傳染病檢查及吸毒人員的尿檢工作。今年，我所對勞教人員進(jìn)行性病檢查___人次，對有吸毒史的勞教人員尿檢83人次，同時(shí)認(rèn)真監(jiān)控場所傳染病疫情情況，發(fā)現(xiàn)性病患者7人，發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病患者_(dá)人。對病患勞教人員，及時(shí)進(jìn)行隔離監(jiān)護(hù)治療，對符合政策規(guī)定的，及時(shí)辦理所外就醫(yī)手續(xù)，充分發(fā)揚(yáng)人道主義精神;為提高醫(yī)療服務(wù)水平，今年我所又選派了1名主治醫(yī)師外出進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，并對現(xiàn)有診室進(jìn)行改造，新建心電圖室、b超檢查室、急救室、隔離室等，取得了地方衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。年內(nèi)，衛(wèi)生所共接診勞教人員____人次，處理所內(nèi)急診__人次，所內(nèi)留置觀察__人次，外診__人次，外出急診_人次，外出住院_人次;此外，今年對新收容的___名勞教、收教人員進(jìn)行入所體檢并全部建立了健康檔案。四是探索人性化改造方法，開展親情服務(wù)。為創(chuàng)辦勞教工作特色，我所不斷探索理性管理方法，大力推行人性化改造。一年來，我所為勞教人員舉辦了生日餐___人，為患病勞教人員安排病號(hào)飯__人次，為勞教人員開通親情電話____人次，為勞教配偶安排所內(nèi)同居__人次，還為少數(shù)民族勞教人員開辦了民族餐。人性化改造方法的實(shí)踐，極大地提高了勞教人員自我改造的積極性，增強(qiáng)了教育矯治效果，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

(四)在勞教生產(chǎn)上，我所以“穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目、積極開發(fā)新項(xiàng)目、拓寬發(fā)展渠道”為工作思路，大力發(fā)展勞教生產(chǎn)。

一是穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目，努力拓寬生產(chǎn)渠道。鑒于目前蜂鳴器市場競爭激烈，價(jià)低利薄等問題，我所采取重心下移、放開搞活、拓寬渠道、推進(jìn)發(fā)展的措施，鼓勵(lì)中隊(duì)自主經(jīng)營。各中隊(duì)也廣開思路，進(jìn)行生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極引進(jìn)竹涼席加工、高爾夫球釘、防盜手機(jī)套組裝等項(xiàng)目，拓寬了生產(chǎn)渠道，實(shí)現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置，提高了生產(chǎn)率。今年，我所勞教生產(chǎn)產(chǎn)值、經(jīng)營性利潤分別增長13.61和52.92，人均經(jīng)營性利潤同比增長48.62。

二是鍛造亮點(diǎn)，開辟新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。我所泡花堿廠經(jīng)過去年技改擴(kuò)建后，日生產(chǎn)能力已由原來的16噸升至目前的45噸，今年實(shí)現(xiàn)銷售利潤__萬元，同比增長__，目前該項(xiàng)目已搶灘市場，穩(wěn)固占有市場份額，泡花堿項(xiàng)目已成為我所勞教生產(chǎn)發(fā)展上的一個(gè)亮點(diǎn)。

三是抓好安全生產(chǎn)工作。今年，我所認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部“5.14”電視電話會(huì)議精神，以開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體，結(jié)合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)生產(chǎn)安全大檢查活動(dòng)，對場所安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全方位的“地毯式”安全大排查，共排查出大小問題12個(gè)，并立即采取了相關(guān)措施。對能立即解決的，發(fā)出整改通知書，立即整改;對一時(shí)無法解決的問題，由生產(chǎn)科向所里寫出專題匯報(bào)，統(tǒng)籌解決，并上報(bào)省局。為了建立長效安全機(jī)制，我所不斷加大安全生產(chǎn)工作的投入和力度，投資__萬元，改造了各生產(chǎn)車間供電線路，新購了消防器材、滅火制劑套藥，設(shè)置了警示標(biāo)志牌等，并制定4項(xiàng)新制度，修訂完善14項(xiàng)制度，使安全生產(chǎn)硬件設(shè)施進(jìn)一步改善，制度進(jìn)一步完善，確保了場所安全生產(chǎn)無事故。

五、推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高綜合保障水平

今年，我所以開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，主要抓了3項(xiàng)工作：

(一)抓好機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平的提高。以“圍繞中心、面向基層、服務(wù)全局”為指導(dǎo)思想，努力提高機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平。

一是積極推進(jìn)辦公自動(dòng)化建設(shè)。今年上級(jí)配發(fā)及我所新購電腦_臺(tái)，辦公室還配備了激光打字機(jī)，并成功地實(shí)現(xiàn)了與省局服務(wù)器的聯(lián)網(wǎng)。現(xiàn)代辦公手段的利用，極大地提高了機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量;

二是努力改善值班民警工作環(huán)境。今年我所為各中隊(duì)民警值班室配備了彩電，為各值班崗位購買了電暖器，為民警食堂聘請了1位有炊事經(jīng)驗(yàn)的人員，搞好民警食堂膳食，進(jìn)一步提高后勤保障水平。

三是整合職能，服務(wù)基層。各職能科室緊緊圍繞全所工作大局，通力協(xié)作，密切配合，發(fā)揮職能作用，服務(wù)中隊(duì)，積極協(xié)助中隊(duì)值、帶班，參加調(diào)教任務(wù)。一年來，機(jī)關(guān)民警共參加中隊(duì)值、帶班及調(diào)教任務(wù)達(dá)___人次，由于樹立了全局“一盤棋”的工作意識(shí)，各項(xiàng)工作取得良好成效;

四是抓住機(jī)遇，加快場所發(fā)展步伐。認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院《紀(jì)要》要求，200_年，我所已報(bào)省計(jì)委立項(xiàng)，開始籌建民警公寓、勞教管理指揮中心、習(xí)藝樓等，建筑面積達(dá)____平方米，目前各項(xiàng)籌備工作已基本就緒，項(xiàng)目將于明年動(dòng)工。

(二)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，提高保障水平。計(jì)財(cái)部門在精心履職，做好領(lǐng)導(dǎo)參謀的基礎(chǔ)上，拓展服務(wù)領(lǐng)域和空間，積極協(xié)同辦公室、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科等部門共同做好政府采購、勞教食堂大宗物品陽光采購、所內(nèi)外基建工程、生產(chǎn)資金回籠等工作，加強(qiáng)了資金管理，并定期分析全所行政、生產(chǎn)以及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況，建好帳、理好財(cái)，保證了全所各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

1、狠抓制度建設(shè)。圍繞整頓活動(dòng)和所中心工作，以查擺出的問題和薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步建立健全了隊(duì)伍管理、勞教管理、教育、生產(chǎn)等方面制度_項(xiàng)，使我所各項(xiàng)制度進(jìn)一步規(guī)范和完善。

2、強(qiáng)化督查工作。紀(jì)檢監(jiān)察和政工部門認(rèn)真抓做好崗位責(zé)任督查、警容風(fēng)紀(jì)督查、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督查和理論學(xué)習(xí)督查，特別是對機(jī)關(guān)每周五下午的部門學(xué)習(xí)，認(rèn)真檢查落實(shí)，保證了此項(xiàng)制度的貫徹到位。一年來，共督查__次，糾正失范行為__人次，強(qiáng)化了執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性，進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，改善了服務(wù)質(zhì)量，使場所依法行政水平明顯提高。

六、存在問題

(一)警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)的建設(shè)，離上級(jí)要求還有差距。我所現(xiàn)有的警戒護(hù)衛(wèi)人員主要負(fù)責(zé)兩道門的值班工作和日常勞教人員的會(huì)見管理，警力有待盡快加強(qiáng)。

(二)由于受區(qū)位的影響，生產(chǎn)項(xiàng)目效益普遍不高，加上今年勞教人員人數(shù)持續(xù)下降(靠調(diào)教維持運(yùn)作)，勞教生產(chǎn)發(fā)展緩慢。

(三)今年上級(jí)開展的各項(xiàng)活動(dòng)較多(如作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)、民警警體基本技能培訓(xùn)活動(dòng)等)，且相互交織，加上所里正常的管教、生產(chǎn)任務(wù)，基層民警壓力大，因精力顧不過來，產(chǎn)生了埋怨、厭戰(zhàn)情緒。

(四)辦公現(xiàn)代化手段雖有所提高，但民警專業(yè)技能偏低，不能完全勝任工作需要，加強(qiáng)技能培訓(xùn)是我所今后民警隊(duì)伍培訓(xùn)的一個(gè)重點(diǎn)。

七、明年工作思路

20__年，我所將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“__大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹全國政法工作會(huì)議精神和全國司法行政會(huì)議精神，落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以省局提出的“六個(gè)新”為目標(biāo)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面提升管理、教育、隊(duì)伍建設(shè)水平，努力推進(jìn)場所工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。

【第15篇 勞教所辦公室2023年工作總結(jié)范文

20__年，我所在省廳、局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六”大精神為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照司法部黨組提出的“三個(gè)絕對不能、四個(gè)絕對不允許”和廳黨委提出的“正、實(shí)、嚴(yán)、快、高、保”六字要求，認(rèn)真落實(shí)省局各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以安全穩(wěn)定為首要，以提高隊(duì)伍整體素質(zhì)為重點(diǎn)，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了我所各項(xiàng)工作的全面發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)5年?duì)巹?chuàng)“安全所”奮斗目標(biāo)，場所工作實(shí)現(xiàn)新跨躍。

一、實(shí)踐“三個(gè)代表”，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)

我所堅(jiān)持“抓班子，帶隊(duì)伍，促工作”的思路，以黨建為龍頭，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想。一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。開展“三個(gè)代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進(jìn)性。二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。認(rèn)真落實(shí)黨委議事制度，規(guī)范議事程序;進(jìn)一步健全民主生活會(huì)制度，提高民主生活會(huì)質(zhì)量，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執(zhí)政水平。三是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)。按照省局《勞教所中隊(duì)建設(shè)綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊(duì)上”的目標(biāo)，今年我所又增設(shè)了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部，并對全所7個(gè)黨支部進(jìn)行了換屆選舉，同時(shí)，配齊配強(qiáng)了5個(gè)中隊(duì)的政治指導(dǎo)員，進(jìn)一步強(qiáng)化了中隊(duì)的黨建工作。四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，積極探索新形勢下黨的建設(shè)的新路子。今年8月，我所順利完成了所黨委、紀(jì)委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當(dāng)選黨委委員、紀(jì)委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期2天的黨務(wù)干部培訓(xùn)班，提高了他們的履職能力。同時(shí)，各黨支部在所黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)施《黨支部目標(biāo)管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手，充分利用各種時(shí)節(jié)(五一、七一、國慶節(jié)等)，組織黨員開展形式多樣的活動(dòng)，為民辦實(shí)事、辦好事。今年6月，在所黨委的倡議下，全所民警捐款9600多元，建立了勞教人員教育基金，此舉受到了省局領(lǐng)導(dǎo)的肯定，南平市人民廣播電臺(tái)為此也作了報(bào)道。通過開展系列活動(dòng)，既增強(qiáng)了黨委對基層黨支部的領(lǐng)導(dǎo)，又強(qiáng)化了黨支部和黨員民警的“標(biāo)桿”作用，進(jìn)一步提高了基層黨組織建設(shè)水平。

二、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

按照今年省廳、局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，我所狠抓了三項(xiàng)工作六項(xiàng)機(jī)制的落實(shí)，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，以從嚴(yán)治長帶從嚴(yán)治警，正黨風(fēng)促警風(fēng)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定和各項(xiàng)工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權(quán)力觀教育活動(dòng)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)為載體，組織民警學(xué)習(xí)中紀(jì)委、省紀(jì)委和中央領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、批示及有關(guān)材料、文章，舉辦專題講座，觀看反腐警示教育片等，增強(qiáng)民警的反腐倡廉和公正文明執(zhí)法意識(shí)，構(gòu)筑廉政防線。二是抓監(jiān)督。主動(dòng)介入敏感工作環(huán)節(jié)，做好“三大陽光工程”的監(jiān)督，強(qiáng)化行政監(jiān)察力度，保證所務(wù)政務(wù)工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅(jiān)持“所長接待日”制度、勞教人員無記名“問卷調(diào)查”制度、勞教人員解教前談話制度、執(zhí)法監(jiān)督員聯(lián)席會(huì)制度，搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無發(fā)生違法違紀(jì)案件。年初，我所查證核實(shí)了1起勞教人員捏造事實(shí)，誣告民警受賄的案件。4月19日，我所對誣告民警受賄的2名勞教人員進(jìn)行了公開處理，維護(hù)了民警的合法權(quán)益。

三、以人為本，全面提高隊(duì)伍素質(zhì)

我所堅(jiān)持從嚴(yán)治警、依法管警、素質(zhì)強(qiáng)警、切實(shí)保障的方針，以提高民警整體素質(zhì)為重點(diǎn)，不斷改革創(chuàng)新，大力加強(qiáng)隊(duì)伍的革命化、正規(guī)化、專業(yè)化建設(shè)。

一是推行干部人事制度改革。今年4月，我所引入競爭機(jī)制，民主選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部。通過個(gè)人自薦、民主推薦、競職演說、民主測評、民主考評、黨委集體研究、任前公示等方式，選拔任用了12名年紀(jì)較輕、素質(zhì)較高的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，為優(yōu)秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺(tái)。

二是狠抓民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。按照上級(jí)的部署，4月1日至6月30日，我所開展了作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)，組織民警學(xué)習(xí)《反對自由主義》等1必讀材料文章，舉辦4個(gè)專題講座，開展“六查六擺”活動(dòng)，通過“自己找、群眾提、組織點(diǎn)、互相幫”的形式，每位民警根據(jù)自查自擺情況寫出個(gè)人書面材料，各科隊(duì)根據(jù)自查自擺存在的問題拿出書面整改意見。通過作風(fēng)整肅，促進(jìn)了場所廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)作風(fēng)的形成。

三是認(rèn)真開展民警基本技能培訓(xùn)。今年5月，我所在全體民警中開展了警察實(shí)用基本技能培訓(xùn)工作，培訓(xùn)以《警察實(shí)用技能訓(xùn)練提要》為內(nèi)容，分3批，每期20天，采取集中封閉訓(xùn)練的形式，并聘請了駐地武警擔(dān)任教官進(jìn)行嚴(yán)格訓(xùn)練。8月，經(jīng)省局考核一次性達(dá)標(biāo)率為_。

四是開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)檢查活動(dòng)。以提高民警的法律觀、紀(jì)律觀為重點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)、對照檢查、整頓治理等三個(gè)階段，采取聽、查、問、談的方式，實(shí)行自查、普查和抽查相結(jié)合，對省局確定的7個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)對照檢查，對在專項(xiàng)檢查中查擺出的問題，堅(jiān)持邊整邊改的原則，進(jìn)行重點(diǎn)整治，進(jìn)一步強(qiáng)化了全體民警的公正文明執(zhí)法意識(shí)，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

五是抓好依法行政和職業(yè)道德教育。緊密結(jié)合勞教工作實(shí)際，以多種形式組織民警學(xué)習(xí)鄧小平同志、__同志關(guān)于民主法制建設(shè)的重要論述以及《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)警示線)，把依法行政教育和民警的職業(yè)道德教育有機(jī)地結(jié)合起來，使依法治所與以德治所同步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

六是認(rèn)真做好老干部工作。我所認(rèn)真執(zhí)行省局《關(guān)于加強(qiáng)老干部工作的意見》，今年專門成立了老干部黨支部，由所政治處主任兼任支部書記，強(qiáng)化對老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)堅(jiān)持慰問、探望制度，及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難，盡可能地為他們辦實(shí)事(如替離退休同志代辦免費(fèi)乘車證等)。

四、堅(jiān)持主業(yè)，圍繞重點(diǎn)，推動(dòng)所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展

我所堅(jiān)持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質(zhì)量為目標(biāo)，以場所安全穩(wěn)定為首要，強(qiáng)化場所管理，深化教育工作，加強(qiáng)后勤保障，推動(dòng)了所政管理工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

(一)在管理上，我們主要抓了5項(xiàng)工作：

一是狠抓三項(xiàng)制度的落實(shí)。即安全責(zé)任制度、安全排查制度、勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度。年初，各科隊(duì)主管即與所簽訂了部門安全穩(wěn)定工作責(zé)任狀，落實(shí)了“一把手”責(zé)任制度。全所各科隊(duì)民警也以責(zé)任區(qū)劃為要求，層層簽訂安全承包責(zé)任制，做到包干到人，責(zé)任到位;嚴(yán)格落實(shí)安全排查制度，細(xì)化責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)管理。中隊(duì)每月_次組織安全檢查，遇重大節(jié)日、重要時(shí)段，由所統(tǒng)一進(jìn)行安全大排查，徹底清理各種違禁品，消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)，強(qiáng)化夜間巡邏，建立值班勤務(wù)日志，并實(shí)行夜間值班定時(shí)打卡制度，增強(qiáng)了民警的責(zé)任意識(shí);同時(shí)我所堅(jiān)持勞教人員月動(dòng)態(tài)分析會(huì)制度，定期對全所穩(wěn)定工作進(jìn)行研究，制定措施，做到超前防范與制度創(chuàng)新相結(jié)合，提高了“四防”工作的針對性。

二是抓載體，保安全。以開展季度安全競賽為主線，以“百安”活動(dòng)為重點(diǎn)，以“人防、物防、技防”為手段，筑牢三道防線，聚精會(huì)神抓安全，使安全工作處于嚴(yán)密有序的運(yùn)作狀態(tài)。

三是加強(qiáng)“三重”管理。加強(qiáng)重大節(jié)日、重要會(huì)議、敏感時(shí)期的安全保衛(wèi)工作，制定緊急預(yù)案，加強(qiáng)值班警力，確保場所安全穩(wěn)定;加強(qiáng)重點(diǎn)人員管理，各中隊(duì)將摸排出的重點(diǎn)人員，全都納入民警管理視線，確定專人夾控，專人管理;加強(qiáng)重點(diǎn)部位及物品管理，主要是加強(qiáng)對會(huì)見和同居室的管理，嚴(yán)格執(zhí)行制度，嚴(yán)防違禁品流入場所。

四是狠抓勞教人員規(guī)范化管理。以省局提出的“五化”和“五個(gè)規(guī)范”為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)抓好按綱建隊(duì)工作，通過“抓有形、強(qiáng)管理、促規(guī)范”，把對勞教人員的規(guī)范化管理和文明執(zhí)法工作引向深入，使勞教人員在行為養(yǎng)成上得到明顯提高。年內(nèi)共處理各類違規(guī)事件_起，專項(xiàng)加期_人次，禁閉_人次，轉(zhuǎn)所_人，狠殺了勞教人員中的歪風(fēng)邪氣，凈化了場所改造環(huán)境。

五是繼續(xù)開展“嚴(yán)打”整治斗爭。今年，我所進(jìn)一步發(fā)揮勞教機(jī)關(guān)的職能作用，組織開展了“挖余罪、查漏網(wǎng)、追逃教”活動(dòng)，為各級(jí)公安機(jī)關(guān)提供案件線索_條，協(xié)助公安機(jī)關(guān)查證案件__件，開辟了“嚴(yán)打”第二戰(zhàn)場，有力地推進(jìn)了“嚴(yán)打”整治斗爭的深入發(fā)展。

(二)在教育上，我們主要抓了3項(xiàng)工作：

一是抓好“三課”教育和出入所教育。我所“三課”教育工作，采取“統(tǒng)一部署、分工負(fù)責(zé)、集中授課、分別輔導(dǎo)、電化教學(xué)、教師跟班作業(yè)”的辦法，較好地處理了工學(xué)矛盾，保證了教育時(shí)間、人員、效果的“三落實(shí)”。今年共完成政治教育__課時(shí)，文化教育__課時(shí)，開辦掃盲班1期(30人)，職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1期(電腦培訓(xùn)__人)，獲證率__，_月參加了部局組織的勞教人員《思想道德修養(yǎng)》統(tǒng)考，及格率達(dá)63;在抓出入所教育中，建立了出入所教育專隊(duì)，教育科和出入所專隊(duì)密切配合，雙管齊下，使入所教育、常規(guī)教育、出所教育3個(gè)階段環(huán)環(huán)相扣，取得了較好的學(xué)習(xí)效果。年內(nèi)入所教育__人、__課時(shí)，出所教育__人、__課時(shí)。

二是深化輔助教育，拓展社會(huì)幫教，大力培植、培育所區(qū)文化。采取“請進(jìn)來、走出來”的做法，充分利用社會(huì)教育資源，形成合力，努力提高教育挽救質(zhì)量。年內(nèi)，召開社會(huì)幫教座談會(huì)_場，簽訂所級(jí)幫教協(xié)議__份，隊(duì)級(jí)幫教協(xié)議__份，組織社會(huì)知名人士、法律專家來所開展法制講座__場;舉辦公民道德、禁毒、預(yù)防性病、艾滋病講座_場，組織吸毒勞教人員深入社區(qū)、學(xué)校現(xiàn)身說法_場，受教育人數(shù)達(dá)___人次，參加部勞教局組織的繪畫和省禁毒委、教育廳、司法廳聯(lián)合組織的征文比賽，邀請南平市歌舞團(tuán)來所慰問演出，舉辦集郵知識(shí)競賽等，并在節(jié)假日開展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富了勞教人員的文化生活，活躍了場所氣氛，營造了良好的所區(qū)人文環(huán)境。

三是進(jìn)一步完善民警個(gè)別教育談話制度。出臺(tái)了我所《個(gè)別教育量化等級(jí)考核實(shí)施意見》，嚴(yán)格考核，增強(qiáng)民警做好勞教人員個(gè)別談話教育的自覺性和主動(dòng)性，提高了教育改造效果。今年民警中有230人次的個(gè)別談話等級(jí)評定達(dá)到優(yōu)。

(三)在生活衛(wèi)生上，我所以抓好勞教人員生活保障，提高理性管理水平為切入點(diǎn)，重點(diǎn)抓了4項(xiàng)工作。

一是抓好勞教食堂的管理。以開展勞教食堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)為動(dòng)力，規(guī)范管理，配備專職勞教食堂管理員，認(rèn)真監(jiān)督、審核勞教食堂伙食經(jīng)費(fèi)的使用及開支情況，保證?？顚Ｓ?。繼續(xù)推行勞教生活大宗物品的“陽光采購”制度。今年，勞教人員月平均伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)98元/人，同比增長__;

二是增加投入，提高保障水平。在省局的大力支持下，今年新購買2臺(tái)電蒸飯車，為勞教人員統(tǒng)一購置了餐具，對勞教餐廳碗柜進(jìn)行了全面整修，為勞教宿舍添置了100付床架、450付新床板;為提高勞教人員生活水平，我所還從生產(chǎn)收益中補(bǔ)貼__萬元，用于改善勞教人員伙食;為加強(qiáng)勞教人員現(xiàn)金管理，安裝了ic卡計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)，進(jìn)一步推進(jìn)了場所規(guī)范化進(jìn)程。

三是認(rèn)真做好醫(yī)療衛(wèi)生工作。重點(diǎn)抓好勞教人員的性病、傳染病檢查及吸毒人員的尿檢工作。今年，我所對勞教人員進(jìn)行性病檢查___人次，對有吸毒史的勞教人員尿檢83人次，同時(shí)認(rèn)真監(jiān)控場所傳染病疫情情況，發(fā)現(xiàn)性病患者7人，發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病患者_(dá)人。對病患勞教人員，及時(shí)進(jìn)行隔離監(jiān)護(hù)治療，對符合政策規(guī)定的，及時(shí)辦理所外就醫(yī)手續(xù)，充分發(fā)揚(yáng)人道主義精神;為提高醫(yī)療服務(wù)水平，今年我所又選派了1名主治醫(yī)師外出進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，并對現(xiàn)有診室進(jìn)行改造，新建心電圖室、b超檢查室、急救室、隔離室等，取得了地方衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》。年內(nèi)，衛(wèi)生所共接診勞教人員____人次，處理所內(nèi)急診__人次，所內(nèi)留置觀察__人次，外診__人次，外出急診_人次，外出住院_人次;此外，今年對新收容的___名勞教、收教人員進(jìn)行入所體檢并全部建立了健康檔案。四是探索人性化改造方法，開展親情服務(wù)。為創(chuàng)辦勞教工作特色，我所不斷探索理性管理方法，大力推行人性化改造。一年來，我所為勞教人員舉辦了生日餐___人，為患病勞教人員安排病號(hào)飯__人次，為勞教人員開通親情電話____人次，為勞教配偶安排所內(nèi)同居__人次，還為少數(shù)民族勞教人員開辦了民族餐。人性化改造方法的實(shí)踐，極大地提高了勞教人員自我改造的積極性，增強(qiáng)了教育矯治效果，促進(jìn)了場所安全穩(wěn)定。

(四)在勞教生產(chǎn)上，我所以“穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目、積極開發(fā)新項(xiàng)目、拓寬發(fā)展渠道”為工作思路，大力發(fā)展勞教生產(chǎn)。

一是穩(wěn)固現(xiàn)有項(xiàng)目，努力拓寬生產(chǎn)渠道。鑒于目前蜂鳴器市場競爭激烈，價(jià)低利薄等問題，我所采取重心下移、放開搞活、拓寬渠道、推進(jìn)發(fā)展的措施，鼓勵(lì)中隊(duì)自主經(jīng)營。各中隊(duì)也廣開思路，進(jìn)行生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極引進(jìn)竹涼席加工、高爾夫球釘、防盜手機(jī)套組裝等項(xiàng)目，拓寬了生產(chǎn)渠道，實(shí)現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置，提高了生產(chǎn)率。今年，我所勞教生產(chǎn)產(chǎn)值、經(jīng)營性利潤分別增長13.61和52.92，人均經(jīng)營性利潤同比增長48.62。

二是鍛造亮點(diǎn)，開辟新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。我所泡花堿廠經(jīng)過去年技改擴(kuò)建后，日生產(chǎn)能力已由原來的16噸升至目前的45噸，今年實(shí)現(xiàn)銷售利潤__萬元，同比增長__，目前該項(xiàng)目已搶灘市場，穩(wěn)固占有市場份額，泡花堿項(xiàng)目已成為我所勞教生產(chǎn)發(fā)展上的一個(gè)亮點(diǎn)。

三是抓好安全生產(chǎn)工作。今年，我所認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部“5.14”電視電話會(huì)議精神，以開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為載體，結(jié)合執(zhí)法執(zhí)紀(jì)生產(chǎn)安全大檢查活動(dòng)，對場所安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全方位的“地毯式”安全大排查，共排查出大小問題12個(gè)，并立即采取了相關(guān)措施。對能立即解決的，發(fā)出整改通知書，立即整改;對一時(shí)無法解決的問題，由生產(chǎn)科向所里寫出專題匯報(bào)，統(tǒng)籌解決，并上報(bào)省局。為了建立長效安全機(jī)制，我所不斷加大安全生產(chǎn)工作的投入和力度，投資__萬元，改造了各生產(chǎn)車間供電線路，新購了消防器材、滅火制劑套藥，設(shè)置了警示標(biāo)志牌等，并制定4項(xiàng)新制度，修訂完善14項(xiàng)制度，使安全生產(chǎn)硬件設(shè)施進(jìn)一步改善，制度進(jìn)一步完善，確保了場所安全生產(chǎn)無事故。

五、推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高綜合保障水平

今年，我所以開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，主要抓了3項(xiàng)工作：

(一)抓好機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平的提高。以“圍繞中心、面向基層、服務(wù)全局”為指導(dǎo)思想，努力提高機(jī)關(guān)綜合服務(wù)水平。

一是積極推進(jìn)辦公自動(dòng)化建設(shè)。今年上級(jí)配發(fā)及我所新購電腦_臺(tái)，辦公室還配備了激光打字機(jī)，并成功地實(shí)現(xiàn)了與省局服務(wù)器的聯(lián)網(wǎng)。現(xiàn)代辦公手段的利用，極大地提高了機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量;

二是努力改善值班民警工作環(huán)境。今年我所為各中隊(duì)民警值班室配備了彩電，為各值班崗位購買了電暖器，為民警食堂聘請了1位有炊事經(jīng)驗(yàn)的人員，搞好民警食堂膳食，進(jìn)一步提高后勤保障水平。

三是整合職能，服務(wù)基層。各職能科室緊緊圍繞全所工作大局，通力協(xié)作，密切配合，發(fā)揮職能作用，服務(wù)中隊(duì)，積極協(xié)助中隊(duì)值、帶班，參加調(diào)教任務(wù)。一年來，機(jī)關(guān)民警共參加中隊(duì)值、帶班及調(diào)教任務(wù)達(dá)___人次，由于樹立了全局“一盤棋”的工作意識(shí)，各項(xiàng)工作取得良好成效;

四是抓住機(jī)遇，加快場所發(fā)展步伐。認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院《紀(jì)要》要求，200_年，我所已報(bào)省計(jì)委立項(xiàng)，開始籌建民警公寓、勞教管理指揮中心、習(xí)藝樓等，建筑面積達(dá)____平方米，目前各項(xiàng)籌備工作已基本就緒，項(xiàng)目將于明年動(dòng)工。

(二)強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，提高保障水平。計(jì)財(cái)部門在精心履職，做好領(lǐng)導(dǎo)參謀的基礎(chǔ)上，拓展服務(wù)領(lǐng)域和空間，積極協(xié)同辦公室、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科等部門共同做好政府采購、勞教食堂大宗物品陽光采購、所內(nèi)外基建工程、生產(chǎn)資金回籠等工作，加強(qiáng)了資金管理，并定期分析全所行政、生產(chǎn)以及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況，建好帳、理好財(cái)，保證了全所各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

1、狠抓制度建設(shè)。圍繞整頓活動(dòng)和所中心工作，以查擺出的問題和薄弱環(huán)節(jié)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步建立健全了隊(duì)伍管理、勞教管理、教育、生產(chǎn)等方面制度_項(xiàng)，使我所各項(xiàng)制度進(jìn)一步規(guī)范和完善。

2、強(qiáng)化督查工作。紀(jì)檢監(jiān)察和政工部門認(rèn)真抓做好崗位責(zé)任督查、警容風(fēng)紀(jì)督查、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督查和理論學(xué)習(xí)督查，特別是對機(jī)關(guān)每周五下午的部門學(xué)習(xí)，認(rèn)真檢查落實(shí)，保證了此項(xiàng)制度的貫徹到位。一年來，共督查__次，糾正失范行為__人次，強(qiáng)化了執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性，進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，改善了服務(wù)質(zhì)量，使場所依法行政水平明顯提高。

六、存在問題

(一)警戒護(hù)衛(wèi)隊(duì)的建設(shè)，離上級(jí)要求還有差距。我所現(xiàn)有的警戒護(hù)衛(wèi)人員主要負(fù)責(zé)兩道門的值班工作和日常勞教人員的會(huì)見管理，警力有待盡快加強(qiáng)。

(二)由于受區(qū)位的影響，生產(chǎn)項(xiàng)目效益普遍不高，加上今年勞教人員人數(shù)持續(xù)下降(靠調(diào)教維持運(yùn)作)，勞教生產(chǎn)發(fā)展緩慢。

(三)今年上級(jí)開展的各項(xiàng)活動(dòng)較多(如作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)教育活動(dòng)、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育活動(dòng)、民警警體基本技能培訓(xùn)活動(dòng)等)，且相互交織，加上所里正常的管教、生產(chǎn)任務(wù)，基層民警壓力大，因精力顧不過來，產(chǎn)生了埋怨、厭戰(zhàn)情緒。

(四)辦公現(xiàn)代化手段雖有所提高，但民警專業(yè)技能偏低，不能完全勝任工作需要，加強(qiáng)技能培訓(xùn)是我所今后民警隊(duì)伍培訓(xùn)的一個(gè)重點(diǎn)。

七、明年工作思路

20__年，我所將繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的“__大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹全國政法工作會(huì)議精神和全國司法行政會(huì)議精神，落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作部署，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以省局提出的“六個(gè)新”為目標(biāo)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面提升管理、教育、隊(duì)伍建設(shè)水平，努力推進(jìn)場所工作實(shí)現(xiàn)新飛躍。

【第16篇 勞教所開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)的工作總結(jié)

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《司法部關(guān)于印發(fā)全國監(jiān)獄勞教系統(tǒng)開展執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育整頓的實(shí)施方案的通知》(以下簡稱專項(xiàng)教育)精神，切實(shí)加強(qiáng)干警隊(duì)伍建設(shè)，糾正當(dāng)前場所工作中存在的執(zhí)法執(zhí)紀(jì)問題，根據(jù)省廳、局的部署，我所從元月中旬開始，至_月__日止，開展了專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)。通過迅速傳達(dá)省廳“1.14”會(huì)議精神，研制方案、建立機(jī)構(gòu)、落實(shí)責(zé)任、周密部署、分階段分步驟組織實(shí)施，整項(xiàng)活動(dòng)得到了扎實(shí)穩(wěn)妥地開展，取得了階段性的成果。現(xiàn)將開展專項(xiàng)教育活動(dòng)情況匯報(bào)

一、基本做法

我所專項(xiàng)教育活動(dòng)主要分為四個(gè)階段五個(gè)步驟進(jìn)行，即前期準(zhǔn)備階段、動(dòng)員部署和學(xué)習(xí)階段、查擺階段、整改階段、總結(jié)提高階段。

(一)前期準(zhǔn)備階段

按照部、廳、局的部署，我所結(jié)合場所實(shí)際，積極行動(dòng)，精心準(zhǔn)備，迅速啟動(dòng)，認(rèn)真做好各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。一是統(tǒng)一思想。組織所領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢監(jiān)察、政工部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真學(xué)習(xí)江澤民總書記等中央領(lǐng)導(dǎo)同志對監(jiān)獄勞教工作的重要批示，學(xué)習(xí)羅干同志、張福森部長在全國監(jiān)獄勞教執(zhí)法執(zhí)紀(jì)專項(xiàng)教育整頓工作會(huì)議上的講話和省廳“1.14”會(huì)議精神，以及開展專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)的有關(guān)文件，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，為下一步深入開展專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)做好充分的思想準(zhǔn)備和組織準(zhǔn)備。二是召開黨委會(huì)。具體分析研究我所在執(zhí)法執(zhí)紀(jì)活動(dòng)中存在的突出問題，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，研制實(shí)施方案。三是確立重點(diǎn)。我所把查找問題、確立重點(diǎn)作為開展專項(xiàng)教育工作的切入點(diǎn)，從不同層面著手開好“三個(gè)會(huì)”，搞好“一個(gè)調(diào)查”，先后召開了部分干警座談會(huì)、部分勞教人員座談會(huì)以及由市、區(qū)兩級(jí)檢察院監(jiān)所處(科)和本所執(zhí)法監(jiān)督員參加的座談會(huì)，向有關(guān)單位和部門發(fā)放征求意見函，設(shè)立了專項(xiàng)教育整頓征求意見箱，公布了征求意見電話，擬定了問卷調(diào)查提綱，并對154名勞教人員進(jìn)行問卷調(diào)查，深入了解和掌握了當(dāng)前我所執(zhí)法執(zhí)紀(jì)工作中存在的突出問題，經(jīng)過認(rèn)真分析，整理歸類，理出八大類二十二個(gè)問題，同時(shí)確定了本所_中隊(duì)為重點(diǎn)整治單位，使專項(xiàng)教育活動(dòng)貼近干警思想實(shí)際、工作實(shí)際，做到了有的放夭，提高了活動(dòng)的針對性和有效性。四是召開各科隊(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，傳達(dá)部署活動(dòng)的貫徹實(shí)施。五是成立機(jī)構(gòu)，落實(shí)責(zé)任。成立了以___所長為組長、___、___副所長為副組長的專項(xiàng)教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室(掛靠監(jiān)察室)，由___同志為主任、___同志為副主任，成員有__、___、___、___等，具體負(fù)責(zé)專項(xiàng)教育活動(dòng)的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督查工作。并實(shí)行所黨委成員分片掛點(diǎn)包干制，整頓辦成員督查制，各科、隊(duì)一把手負(fù)責(zé)制，把責(zé)任落實(shí)到人，形成全所三級(jí)齊抓共管的良好格局，確保了我所專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)的穩(wěn)步開展。

(二)動(dòng)員部署和學(xué)習(xí)階段

這個(gè)階段主要抓了兩項(xiàng)工作：一是廣泛動(dòng)員，提出要求。我所從講政治的高度認(rèn)真對待這次專項(xiàng)教育活動(dòng)，大力宣傳，充分發(fā)動(dòng)，造好聲勢，營造了良好的工作氛圍。_月__日召開了干警大會(huì)，對專項(xiàng)教育整頓工作進(jìn)行了總動(dòng)員、總部署。所整頓領(lǐng)導(dǎo)小組組長___同志在會(huì)上提出了五點(diǎn)要求：一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，認(rèn)真把自己擺進(jìn)來，精心組織好這次專項(xiàng)教育整頓活動(dòng)，確保人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果的四落實(shí)。二是整頓辦成員要深入到各部門，加強(qiáng)指導(dǎo)，督促檢查，防止走過場。三是要在解決執(zhí)法執(zhí)紀(jì)中存在的突出問題上下好功夫，大力弘揚(yáng)實(shí)事求是的精神，按照張福森部長提出的“三個(gè)絕不能、四個(gè)絕不允許”的要求，真正做到依法行政，公正、文明、嚴(yán)格執(zhí)法。四是要統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)開展。既要認(rèn)真扎實(shí)開展好教育整頓活動(dòng)，又要完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，做到教育整頓與日常工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。五是要正確把握五個(gè)重點(diǎn)，即要堅(jiān)持正面教育為主，把握好政策界限，認(rèn)真處理好整頓和查處的關(guān)系；要正確處理好制度建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和教育整頓工作長期性的關(guān)系；要正確處理好內(nèi)部的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督和真心實(shí)意、積極主動(dòng)接受法律監(jiān)督、民主監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān)督的關(guān)系；要認(rèn)真組織好干警的警體訓(xùn)練和黨員的對照檢查，進(jìn)一步夯實(shí)隊(duì)