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第1篇 縣水務局2023年上半年政務公開工作總結
實行政務公開制度是提高工作效率，促進為政清廉、優(yōu)化服務質(zhì)量，實現(xiàn)機關職能和作風轉(zhuǎn)變，密切聯(lián)系群眾的重要保證，是促進依法行政。確保政令暢通的最有效途徑。今年以來，我局嚴格按照市水利局和縣委、縣政府的部署，形成從上至下，全方位的政務公開體系，有效地促進了依法行政，基本實現(xiàn)了職能到位，提高了工作水平，樹立了水務形象，達到了預期的效果。
一、基本情況
我局把政務公開工作作為一項重要任務來狠抓落實，結合“陽光政府四項制度”及“信息公開條例”全面推行政務公開工作，將公開內(nèi)容通過公示欄、政務網(wǎng)等形式向公眾公開，提高了公眾的知情權和監(jiān)督權，基本實現(xiàn)了公開內(nèi)容規(guī)范化、公開形式多樣化，公開時間經(jīng)常化，受到廣大群眾的普遍歡迎。
（一）抓事權公開。一是公開局務的重要決策事項。將局里規(guī)劃及項目建設等重大問題通過政務網(wǎng)、公開欄等進行公開。二是全面公開行政審批內(nèi)容和權限。將行政審批項目，全部公開審批條件、程序、時限和標準，使行政審批行為公開透明。三是及時將與群眾利益密切相關的事項，及時、主動、有效地向社會公開。如重點水利工程建設、飲水安全等重大事項，及時通過公示、公開欄等多種形式向社會公開。
(二)抓財權公開。重點公開與群眾利益密切相關的財務收支等內(nèi)容。一是建設項目向社會公開招投標，行政事業(yè)性收費項目和標準對外公布，招待費實行報告制度等。二是公開政府采購。我局嚴格按照規(guī)定實行政府采購。三是公開財務開支情況。
(三)抓人事權公開。不斷加大干部人事制度改革力度，通過公開招錄公務員、全面實行干部任前公示等措施，大力推進干部選拔任用的公開化。
(四)抓熱點、難點問題公開。
二、主要措施
(一)切實加強領導，認真落實責任。政務公開工作政策性強，影響大，公開的內(nèi)容廣，為保證政務公開能順利得到實施，我局成立了以局長為組長，總支書記、副局長為副組長和各隊、站、所主要負責人為成員的政務公開工作領導小組，以加強對政務公開工作的領導。同時，堅持把這項工作當作重要工作來抓，實行主要領導親自抓、分管領導具體抓，切實抓好這一工作。
(二)加強制度建設，確保政務公開工作有章可循。完善制度建設，是政務公開工作規(guī)范化開展的重要保證。為此，我局進一步修訂完善了各類現(xiàn)行有效的規(guī)章制度，并匯集成冊，編印了《_____縣水務局工作人員手冊》，其內(nèi)容涵蓋了工作規(guī)則、內(nèi)設機構職能職責、四項制度、陽光政府四項制度等14項工作管理制度。一方面為全局干部職工學習、掌握有關規(guī)章制度提供了一個規(guī)范性的手冊，另一方面也為全局干部職工提供了行為準則，是我局順利開展各項工作的重要保證。
(三)提高組織協(xié)調(diào)，加強各隊、站、所之間的配合。我局政務公開工作堅持在局政務公開工作領導小組的統(tǒng)一領導下進行，由領導小組辦公室統(tǒng)一做好整體部署、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、組織考核等工作。同時，明確和強化各隊、站、所的職責，加強隊、站、所之間的協(xié)作，共同抓好政務公開工作的落實。
(四)加強監(jiān)督和考核，確保工作落實到位。堅持把推行政務公開工作列入各隊、站、所和工作人員尤其是領導干部的廉政責任制和干部年度工作考核的一項重要內(nèi)容，并將考核結果作為干部任免和獎懲的重要依據(jù)。對不按政務公開制度辦“暗箱操作”或搞假公開，只公開一般事項而不公開重點事項和關鍵環(huán)節(jié)，只公開不承諾、只承諾不踐諾、敷衍應付等違規(guī)違紀行為，堅決追究責任。
三、主要效果
經(jīng)過努力，我局形成了以政務網(wǎng)、公開欄等多種形式的政務公開形式，使政務公開的內(nèi)容、形式、管理和程序更加規(guī)范化，公開的時間更加經(jīng)常化，達到了預期目標，取得了較好的成效。
(一)結合“陽光政府四項制度”及“信息公開條例”的實施為契機，認真推選行政審批項目改革，同時，結合機關效能建設活動，大力轉(zhuǎn)變機關作風，提高行政效率和服務水平。
第2篇 上半年政務公開工作總結
2023年政務公開工作總結今年，我們×××在全面推行政務公開工作過程中，堅持在過去的基礎上，面對財政職能的轉(zhuǎn)變，結合黨員先進性教育活動，進一步完善政務公開各項制度、內(nèi)容，堅持政策公開、透明，取得了廣大群眾的積極擁護支持，帶動了全年財政工作的主動。現(xiàn)就今年來我所政務公開工作作如下總結：一、推行零戶統(tǒng)管，實行源頭治腐零戶統(tǒng)管工作雖然我們起步較早，但原來該項工作沒有規(guī)范，一些政府部門沒有納入管理，存在一些漏洞，在今年，我們積極和鎮(zhèn)黨委、政府取得聯(lián)系，除將原來的畜牧、獸醫(yī)、農(nóng)機、農(nóng)技、水保、廣播等部門帳務納入管理外，又新對鎮(zhèn)政府、民政辦、計生辦等幾家部門帳務歸入“零戶統(tǒng)管”管理，實行一個帳目公開調(diào)動資金，規(guī)范了國家資金的.調(diào)撥、運用，實行了源頭治腐管理、控制，杜絕了各部門存在“小金庫”的存在可能。在推行零戶統(tǒng)管的基礎上，率先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了國庫集中收付工作，實行個人工資、單位經(jīng)費直達帳戶，提高了預算資金周轉(zhuǎn)率和使用率。二、堅持政策透明，落實惠農(nóng)政策今年全面取消了農(nóng)業(yè)稅，在鞏固稅改成果的基礎上，為落實中央實行的農(nóng)村各項優(yōu)惠政策，我們堅持在調(diào)查中公開、在落實中公平、在執(zhí)行中公正，一是建立全鎮(zhèn)農(nóng)村基礎情況資料數(shù)據(jù)庫。4月份，全所干部職工下鄉(xiāng)入戶開展農(nóng)戶種植情況調(diào)查，并多次進行核實，確保了調(diào)查資料的真實性，并以村為單位進行公示，接受群眾監(jiān)督。二是實行農(nóng)村補貼一卡通。對各項補貼資金以存折的形式直接發(fā)放到各農(nóng)戶手中，避免了中間環(huán)節(jié)的截留、挪用，保證了廣大種糧農(nóng)民的利益。三是堅持專款資金運用公開透明。每筆專款下?lián)軙r由聯(lián)村負責人簽訂承諾書，實行專款跟蹤問效制，確保專款專用。三、開展行風評議，接受群眾監(jiān)督為將政務公開工作落到實處，切實加強全所各項工作，提高工作效益和工作質(zhì)量，認真改正工作中存在的不足，我們今年在縣局的指導下，一是聘請了行風監(jiān)督員。經(jīng)過充分討論，共聘請了6名來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表、村組干部、機關單位負責人為行風監(jiān)督員。二是定期開展行風評議。采取召開監(jiān)督員專題會議和社會問卷調(diào)查的形式，聽取了來自社會中方面對財政工作各方面的意見。三是及時處理征求到的意見。對行風評議過程中所收集的意見和建議在職工會上進行通報、認真討論，制訂了處理措施，并對意見處理結果及時進行反饋，必要時及時向上反映。四、堅持從嚴治所，樹立文明形象推行政務公開，接受群眾監(jiān)督，其最基本的要求是自身本領過硬，為了搞好這項工作，我們始終堅持從嚴治所，一是加強各項學習，苦練專業(yè)本領，對上級各項新政策、新要求，要求每個干部職工必須吃透、掌握；二是實行規(guī)范管理，推行文明辦公，要求每個干部職工掛牌上崗，在工作中接受群眾監(jiān)督；三是定期實行經(jīng)費公開，對所內(nèi)及各征管組經(jīng)費每季出榜公布，所內(nèi)重大活動必須召開所長會進行集體討論，群眾會集體通過，調(diào)動了廣大干群工作的積極性。
第3篇 市糧食局上半年政務公開總結
標題：市糧食局上半年政務公開總結
今年來，依據(jù)市政府政務公開工作要點，結合機關轉(zhuǎn)變職能和本單位的中心工作，我們認真落實《市糧食局政務公開工作方案》，在規(guī)范管理上，在鞏固、深化成效上加大了工作力度，有效的提高了我局政務公開工作的質(zhì)量和管理水平。政務公開的實施為提高機關的執(zhí)政水平、改進機關作風、提高辦事效率、密切黨群關系、干群關系起著積極的推動作用。現(xiàn)將工作總結
一、提高思想認識，認真落實政務公開工作
我局將政務公開工作列入重要的議事日程。首先領導思想認識到位，每個班子成員充分認識到推行政務公開是落實三個代表的具體體現(xiàn)，也是從源頭預防和治理腐敗的有效措施。因此，領導干部都能做政務公開的積極倡導者和實踐者。其次是采取切實可行的措施，為實行政務公開課題給予人力物力的巨大支持，同時政務公開領導小組還對政務公開的具體運作提出了要求。增強公仆意識，使政務公開更好地適應群眾的愿望和要求；增強責任意識使政務公開真正落到實處。按照政務公開的要求，本著缺什么、補什么、漏什么、添什么的原則，在市政務公開辦正確指導下，進一步完善了現(xiàn)有的政務公開內(nèi)容。
二、加強機制建設，規(guī)范運行程序
為建立與政務公開相適應的高效廉潔的運行機制，形成完善的政務公開制度規(guī)范，我們在原有的工作機制和制度規(guī)范上作了相應的調(diào)整，加大了領導機制、工作機制、監(jiān)督機制的工作力度，補充了公示程序，承諾程序、追究程序的運作內(nèi)容，重點圍繞決策權、審批權、用人權、辦事權及群眾關注的熱點問題進行全面公開。做到令出法隨，保障政務公開的順利推行。
三、明確工作目標，加強責任力度，全局從上到下支持政務公開工作
政務公開工作，內(nèi)容繁雜，頭緒眾多，除與機關各股室有直接關系外，還牽系著各糧所、公司的諸多業(yè)務。為調(diào)動大家對政務公開工作的積極性，獲得大家的支持，變被動的執(zhí)行為主動的參與。⒈局領導積極引導各股、糧所、公司的負責人，以積極的態(tài)度，將本部門的工作同政務公開掛鉤，給各部門下達了任務，要求各部門凡是應有永久公開的內(nèi)容都要經(jīng)過梳理，將資料提供給政務公開工作小組。⒉局在經(jīng)費十分緊張的情況下，擠出資金，幫助擴大政務公開欄的規(guī)模和版面。使政務公開的工作質(zhì)量得到了明顯的提高。
四、突出公開重點，注重抓出實效
在政務公開的內(nèi)容上，結合我們工作實際，將對外和對內(nèi)政務公開的內(nèi)容，作了嚴格的劃分，力求突出重點和務求實效，特別是在圍繞實效上下功夫，堅持月公布電話費、招待費、會議費、差旅費和車輛使用費等各種費用。我局各股室一律采用磁卡電話，每月按按規(guī)定輸入一定數(shù)額的話費。目前全局干部職工自覺遵守機關紀律、厲行節(jié)約，將有限的話費充分用在工作上。其它熱點問題，如干部任免、獎勵晉級等我們均做到隨時公開。公開內(nèi)容共八項：⒈單位總體發(fā)展規(guī)劃和工作計劃；⒉領導班子成員廉潔自律情況；⒊干部選撥任用、考核獎懲、人員考錄、晉職晉級、取稱評聘等政策、制度及結果；⒋重大管理事項的決策；⒌涉及單位內(nèi)部投資、國有資產(chǎn)變更事項決策；⒍單位財務收支情況，如辦公費、會議費、招待費、電話費、差旅費、車輛購置及維修等費用情況；⒎工資、福利、社會保障政策規(guī)定；⒏其他應在內(nèi)部公開的事項。都落實到有關部門和人員的頭上，隨時公開處理結果，以取得廣大群眾的監(jiān)督。
今年來，通過推行政務公開工作，取得了一定的成效。一是促進了領導班子的團結和溝通。二是促進了黨風廉政建設。也促進了干部職工精神面貌的大變化，干部的服務意識增強了，辦事效率提高了，形成了上下想大事，謀新事，干實事的良好風氣。結合政務公開制度的全面推行，把年度工作目標任務層層分解落實，使目標任務、檢查考核等都置于干部職工的監(jiān)督之下。
今后，我們將繼續(xù)按照“三個代表”重要思想的標準去決策做工作，真正實現(xiàn)依法行政，推進民主政治建設。
第4篇 編辦2023上半年政務公開工作總結
一、機構編制政務公開工作情況
（一）以機構編制政務信息的更新為重點，加強網(wǎng)上信息的動態(tài)管理。 2、嚴格程序，加大信息上網(wǎng)前的審核力度，保證上網(wǎng)信息質(zhì)量。各單位按規(guī)定程序報送機構編制政務信息后，我們對照機構批復、人員用編許可、組織部門的任免、人事部門的調(diào)令函件、退休名冊及編制管理臺賬、人員編制卡片等資料，認真審核，審核無誤并經(jīng)分管領導審查簽字后上網(wǎng)更新，從源頭上保證了各類信息的真實性和準確性。
3、各單位配合網(wǎng)上檢查。針對教育、衛(wèi)生等部門的人員異動頻繁、內(nèi)部調(diào)整面廣等情況，我們集中上網(wǎng)公開后，要求主管部門負責人事的相關股室，上網(wǎng)檢查本系統(tǒng)機構編制及人員信息變更情況，協(xié)同我們發(fā)現(xiàn)問題并及時修正。
（二）以機構編制監(jiān)督檢查為手段，推進機構編制政務公開。
1、慎重對待群眾投訴，加大督查力度。網(wǎng)上咨詢、投訴和答復是機構編制政務公開工作的重要內(nèi)容，是我們與人民群眾溝通的渠道、聯(lián)系的橋梁。為加強與群眾的互動，發(fā)揮編制政務公開網(wǎng)的作用，我們對人民群眾通過電話或網(wǎng)絡咨詢、建議、質(zhì)疑的有關機構編制問題，尤其慎重，嚴格實行“三查”，并在規(guī)定時限內(nèi)回復。一是對政策性咨詢事項，我們積極向領導匯報后，通過認真查閱相關政策依據(jù)，及時回復。二是對群眾有質(zhì)疑的機構編制事項，我們認真開展調(diào)查，及時將調(diào)查結果反饋給群眾。三是對群眾投訴、反映強烈的機構編制方面的問題，由市機構編制督查室組成專人，深入基層，認真開展專項督查。
2、把機構編制政務公開內(nèi)容列入機構編制督查范圍。年初我們在制定機構編制督查工作方案時，將機構編制政務公開工作作為督查的一項重要內(nèi)容，通過聽情況、查資料和開展座談等形式，了解相關單位的機構編制情況是否與網(wǎng)上公開的一致，對不一致的事項，要求作出書面說明并限時整改。
（三）以制度建設為抓手，建立編制政務公開長效機制。為實現(xiàn)機構編制政務公開工作制度化、日常化，我們從制度入手，以規(guī)范管理、明確程序為核心，著力構建編制政務公開長效機制。一是完善制度建設。在原有制定的《_____市編制政務公開意見反饋制度》《_____市編制政務公開服務承諾制度》《_____市編制政務公開信息預審制度》《_____市編制政務公開信息預審制度》基礎上，結合工作實際和新的工作要求，不斷修訂和完善。并將機構編制政務公開工作執(zhí)行情況納入部門干部人事責任審計范圍，對上報不準確、更新不及時、造成不良影響的單位實施責任追究。二是定期采取不同的形式布置全市機構編制政務公開工作。每年初，我們都對全市印發(fā)《關于開展機構編制政務公開工作的通知》《關于上報更新機構編制政務公開信息的通知》，明確政務信息更新的范圍、內(nèi)容、對象和要求。同時還通過組織人事工作qq群發(fā)布政務公開工作的有關公告，通過市財政與編制政務公開網(wǎng)站發(fā)布滾動公告,有效地促進了政務公開深入人心。
二、機構編制政務公開工作自評情況
機構編制政務公開總分27分，我市機構編制政務公開工作全部達到要求，自評得27分。具體情況如下： 2、機構編制總體情況全面、真實、準確，自評3分。
3、單位主要職責填寫具體、完整，自評1分。
4、單位機構編制情況內(nèi)容完整、填寫規(guī)范，自評3分。
5、單位內(nèi)設機構基本情況填寫準確、規(guī)范，自評1分。
6、單位在職人員情況填寫真實、規(guī)范、準確、完整，自評4分。
7、行政機關(含參照管理事業(yè)單位)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位落實實名制，達100%，自評8分。 8、事業(yè)單位推行編制管理實名制，達90.2%，自評5分。
其他事業(yè)單位397個，有358個單位實行了編制管理實名制，占90.2%。
第5篇 移民辦2023上半年政務公開工作總結自查報告
移民辦2023年政務公開工作半年總結自查報告
今年以來，我辦政務公開工作在市政府政務公開領導小組的正確領導下，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真落實省市政務公開工作會議和有關文件精神，緊緊圍繞移民和我市災后重建中心工作，牢牢把握擴大內(nèi)需、行政效能、民生工程等政務公開重點，積極運用科學管理理念，采用電子信息手段，加大政務信息工作力度，加快電子政務建設步伐，提升政務公開工作水平，取得了一定成效?，F(xiàn)將工作自查總結如下：
一、領導重視，機構健全
為切實抓好政務公開工作，我辦認真貫徹實行“一把手”負責制，按照誰主管誰負責的原則，層層抓落實，并把這項工作納入年底黨風廉政建設的重要內(nèi)容進行考核。一是調(diào)整和充實了單位政務公開工作領導小組，由黨組書記、主任任組長，黨組成員、副主任任副組長，相關科室負責人任成員，下設辦公室掛靠在綜合科，負責政務公開具體工作。二是成立了政務公開監(jiān)督小組，負責政務公開的監(jiān)督工作。三是制定了進一步規(guī)范和深化政務公開工作的實施意見。做到機構落實、責任落實、人員落實和檢查落實。
二、內(nèi)容具體，目標明確
（一） 從實際出發(fā)，突出重點，明確公開內(nèi)容
一是公開辦事流程。對移民自謀職業(yè)安置辦理、投親靠友安置辦理、自謀職業(yè)移民電價優(yōu)惠辦理、移民查閱檔案材料辦理等工作的辦事流程都進行了上墻公開面向社會接受群眾監(jiān)督。二是公開工作人員。統(tǒng)一制作明示個人姓名、容貌、崗位名稱、工作號碼，工作職責等基本情況的胸牌、崗位牌，方便群眾辦事和監(jiān)督。
（二）形式靈活多樣，積極創(chuàng)新發(fā)展 針對不同政務和事務的內(nèi)容、要求、對象等，充分利用移民辦門戶網(wǎng)站，適時公開辦事公開信息，切實方便了群眾辦事。認真貫徹有關文件精神，增強推行政務公開工作的自覺性。強調(diào)對主要業(yè)務工作要做到公開透明、規(guī)范運作，對傳統(tǒng)的政務公開項目進行調(diào)整充實、完善，圍繞事關工作的“重點、難點、熱點、焦點”問題，把事關干部職工切身利益的事，把群眾特別關心關注的事，把群眾反映最強烈、最不滿意的事，納入政務公開的范疇，并根據(jù)工作重點變化和發(fā)展，不斷拓展和深化政務公開的內(nèi)容。
1、政務對外公開的主要內(nèi)容
（1）機關工作人員的姓名、照片、職務全部上墻公開，方便群眾辦事。
（2）公開有關移民安置、后期扶持方面的政策法律法規(guī)。為更好的貫徹落實國家、省、市政府有關政策及法律法規(guī)，除及時擬定文件下發(fā)外，同時還將文件上網(wǎng)公布，供群眾查閱。
（3）公開單位工作職責、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事時限、審批工作、辦事程序流程圖、辦事紀律、辦事結果等事項。
（4）公開年度工作目標及執(zhí)行情況。
（5）公開直接影響公民、法人或其他組織權益的有關事。
（6）在網(wǎng)頁公告欄上公開通告通知等文件。
（7）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定必須公開的政務事項和其他需要公開的事項。
2、政務對內(nèi)公開的主要內(nèi)容
（1）干部職工考核、考勤、獎懲、任免(職稱晉升)、工資調(diào)整等情況。
（2）財務收支情況。
（3）單位車輛使用及修理情況。
（4）其他應向職工公開的事項。
（三）嚴格依法行政，公開程序科學規(guī)范 針對服務對象的需求和老百姓關心的熱點問題，對辦事程序、辦結時限等項公開事項嚴格按照移民工作的法律法規(guī)來規(guī)范公開，確保公開內(nèi)容的真實性和準確性。公開時間與內(nèi)容相統(tǒng)一，及時準確，并且做到長期公開、定時公開與及時公開相結合。 (四)健全制度建設，建立規(guī)范化服務型政府工作長效機制 結合單位實際，切實加強制度建設，重點貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，修訂完善了《移民辦首問責任制制度》、《移民辦限時辦結制度》、《移民辦績效考核制度》、《移民辦行政過錯責任追究制度》、《移民辦服務承諾制度》以及《移民辦考勤、考核辦法》等一系列制度。結合機關行政效能建設，認真貫徹落實三項制度，堅持干部職工掛牌上崗，設立了職工去向留言牌、科室“首問責任崗”，進一步轉(zhuǎn)變機關工作作風，提高為民服務水平，虛心接受群眾的監(jiān)督。
三、狠抓政府信息公開工作
一是加大政府信息公開力度。認真梳理2023年移民辦各類公文，及時在政府信息公開平臺上公開；二是加強上網(wǎng)信息保密審查。上網(wǎng)政府信息實行由綜合科初審、分管領導審核、辦領導審簽后，由辦公室指定專人在市政府信息公開平臺發(fā)布，做到了“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”，今上半年未發(fā)生一起涉密信息違規(guī)上網(wǎng)公開事件。
四、督促到位，抓出成效
政務公開制度能否落到實處，關鍵在于加強督促檢查，嚴格責任追究。我們在抓好政務公開領導和組織工作的同時，下大力氣抓好監(jiān)督檢查和落實工作，把強化監(jiān)督、建立健全監(jiān)督制約機制貫穿于政務公開的每個環(huán)節(jié)。設立舉報電話接受干部職工的監(jiān)督；定期或不定期地組織檢查，通過自查發(fā)現(xiàn)問題和不足，及時整改，不斷完善和深化政務公開工作，以求取得實效，盡最大努力使人民群眾感到滿意。
總之，2023年上半年，市移民辦狠抓政務公開工作，有力地促進其他各項工作的開展，政務公開工作取得了一些成績，但與要求還有一定的差距，主要存在著有些細節(jié)需進一步規(guī)范和加強，監(jiān)督力度不夠等問題，需在今后工作中加以解決，更好地把政務公開工作推向一個新的高度。
第6篇 區(qū)上半年政務公開工作總結精選
__年上半年，區(qū)政府在市政務公開辦的正確指導下，切實發(fā)揮“三區(qū)合署”辦公后的典型示范作用，按照打造陽光政府、法制政府、責任政府的目標，不斷深化政務公開，堅持依法行政、透明行政、廉潔行政，將政務公開工作與區(qū)政府各部門各項工作緊密聯(lián)系起來，使我區(qū)政務公開工作取得了階段性進展。現(xiàn)將有關情況匯報如
下：
一、__年上半年工作完成情況
1.建立健全組織體系?！叭齾^(qū)合署”辦公后，區(qū)政府于今年及時調(diào)整和充實了區(qū)政務公開領導小組，成立了以區(qū)政府主要領導為組長，常務副區(qū)長、區(qū)紀委書記為副組長的區(qū)（政務公開工作領導小組，成員單位由區(qū)政府各部門、各街道辦事處和市直駐區(qū)單位組成。領導下組下設辦公室，辦公室設在區(qū)政府辦公室，主任由區(qū)政府辦公室主任兼任，具體負責指導、協(xié)調(diào)、推動全區(qū)各部門開展政務公開工作。在此基礎上，建立了全區(qū)政務公開工作聯(lián)絡員制度，將工作具體落實到人。
2.切實加強載體建設。一是啟動了東陵區(qū)政務信息網(wǎng)和渾南新區(qū)政務信息網(wǎng)合并工作，截至目前，已完成全區(qū)近20個部門的網(wǎng)上信息更新工作，累計更新信息500余條；二是完成了全區(qū)50余個部門的100余部“114政務服務熱線”政策咨詢和監(jiān)督投訴電話號碼統(tǒng)計上報工作，并于3月初在市政務公開信息網(wǎng)逐一進行了核實登記；三是完成了區(qū)政府20余個部門的80余項“便民服務事項”統(tǒng)計和上報工作。
3.努力解決居民訴求。一是上半年共接聽“114政務服務熱線”230余次，累計解答居民提出的70余件政策咨詢問題；二是共受理2件居民依申請公開申請，均在規(guī)定時間內(nèi)給予申請人滿意答復；三是共辦理省民心網(wǎng)轉(zhuǎn)來的政策咨詢件3件，均在規(guī)定時限內(nèi)辦理完畢并與咨詢?nèi)诉M行了積極溝通，受到了群眾的好評。
4.積極組織開展活動。按照市政務公開辦統(tǒng)一要求，5月15日上午，區(qū)政府組織區(qū)行政審批辦、區(qū)公安分局等部門在21世紀大廈廣場舉辦了“5·15政務公開日”活動，現(xiàn)場發(fā)放材料500余份，解答居民提出問題60余件，吸引參與群眾600余名。
二、__年下半年工作計劃
1.進一步完善網(wǎng)站內(nèi)容。在目前已完成大部分內(nèi)容的基礎上，進一步細化并充實東陵區(qū)（渾南新區(qū)）政府信息公開網(wǎng)站”內(nèi)容，重點建設網(wǎng)上“政務服務中心”平臺，為群眾提供更多的信息和服務；
2.進一步規(guī)范基層政務服務建設。深入推進基層政務公開工作，統(tǒng)一各部門便民服務事項標準，夯實規(guī)范政務服務中心和全程代辦窗口、社區(qū)和村政府信息查詢點建設，切實方便群眾辦事；
3.是進一步加強載體建設。充分發(fā)揮 “114公民政務服務熱線”、《政務公開專欄》等政務公開載體作用，確?！?14政務服務熱線”熱線電話接聽率；
4.切實解決群眾熱點難點問題訴求。做好省、市政務公開辦轉(zhuǎn)辦政策咨詢件辦理工作，及時回復咨詢?nèi)?，確保得分高、滿意率高和優(yōu)秀率高；
5.進一步做好依申請公開政府信息受理工作。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》和省、市依申請公開規(guī)定，做到依法依規(guī)受理，答復積極主動、準確、資料完整，送達備案材料及時。
區(qū)政府辦政務公開科
__年__月__日
第7篇 ___市糧食局上半年政務公開總結
今年來，依據(jù)市政府政務公開工作要點，結合機關轉(zhuǎn)變職能和本單位的中心工作，我們認真落實《__市糧食局政務公開工作方案》，在規(guī)范管理上，在鞏固、深化成效上加大了工作力度，有效的提高了我局政務公開工作的質(zhì)量和管理水平。政務公開的實施為提高機關的執(zhí)政水平、改進機關作風、提高辦事效率、密切黨群關系、干群關系起著積極的推動作用?，F(xiàn)將工作總結如下： 一、提高思想認識，認真落實政務公開工作 我局將政務公開工作列入重要的議事日程。首先領導思想認識到位，每個班子成員充分認識到推行政務公開是落實'三個代表'的具體體現(xiàn)，也是從源頭預防和治理腐敗的有效措施。因此，領導干部都能做政務公開的積極倡導者和實踐者。其次是采取切實可行的措施，為實行政務公開課題給予人力物力的巨大支持，同時政務公開領導小組還對政務公開的具體運作提出了要求。增強公仆意識，使政務公開更好地適應群眾的愿望和要求；增強責任意識使政務公開真正落到實處。按照政務公開的要求，本著'缺什么、補什么、漏什么、添什么'的`原則，在市政務公開辦正確指導下，進一步完善了現(xiàn)有的政務公開內(nèi)容。 二、加強機制建設，規(guī)范運行程序 為建立與政務公開相適應的高效廉潔的運行機制，形成完善的政務公開制度規(guī)范，我們在原有的工作機制和制度規(guī)范上作了相應的調(diào)整，加大了領導機制、工作機制、監(jiān)督機制的工作力度，補充了公示程序，承諾程序、追究程序的運作內(nèi)容，重點圍繞決策權、審批權、用人權、辦事權及群眾關注的熱點問題進行全面公開。做到令出法隨，保障政務公開的順利推行。 三、明確工作目標，加強責任力度，全局從上到下支持政務公開工作 政務公開工作，內(nèi)容繁雜，頭緒眾多，除與機關各股室有直接關系外，還牽系著各糧所、公司的諸多業(yè)務。為調(diào)動大家對政務公開工作的積極性，獲得大家的支持，變被動的執(zhí)行為主動的參與。1、局領導積極引導各股、糧所、公司的負責人，以積極的態(tài)度，將本部門的工作同政務公開掛鉤，給各部門下達了任務，要求各部門凡是應有永久公開的內(nèi)容都要經(jīng)過梳理，將資料提供給政務公開工作小組。2、局在經(jīng)費十分緊張的情況下，擠出資金，幫助擴大政務公開欄的規(guī)模和版面。使政務公開的工作質(zhì)量得到了明顯的提高。 四、突出公開重點，注重抓出實效 在政務公開的內(nèi)容上，結合我們工作實際，將對外和對內(nèi)政務公開的內(nèi)容，作了嚴格的劃分，力求突出重點和務求實效，特別是在圍繞實效上下功夫，堅持月公布電話費、招待費、會議費、差旅費和車輛使用費等各種費用。我局各股室一律采用磁卡電話，每月按按規(guī)定輸入一定數(shù)額的話費。目前全局干部職工自覺遵守機關紀律、厲行節(jié)約，將有限的話費充分用在工作上。其它熱點問題，如干部任免、獎勵晉級等我們均做到隨時公開。公開內(nèi)容共八項：1、單位總體發(fā)展規(guī)劃和工作計劃；2、領導班子成員廉潔自律情況；3、干部選撥任用、考核獎懲、人員考錄、晉職晉級、取稱評聘等政策、制度及結果；4、重大管理事項的決策；5、涉及單位內(nèi)部投資、國有資產(chǎn)變更事項決策；6、單位財務收支情況，如辦公費、會議費、招待費、電話費、差旅費、車輛購置及維修等費用情況；7、工資、福利、社會保障政策規(guī)定；8、其他應在內(nèi)部公開的事項。都落實到有關部門和人員的頭上，隨時公開處理結果，以取得廣大群眾的監(jiān)督。 今年來，通過推行政務公開工作，取得了一定的成效。一是促進了領導班子的團結和溝通。二是促進了黨風廉政建設。也促進了干部職工精神面貌的大變化，干部的服務意識增強了，辦事效率提高了，形成了上下想大事，謀新事，干實事的良好風氣。結合政務公開制度的全面推行，把年度工作目標任務層層分解落實，使目標任務、檢查考核等都置于干部職工的監(jiān)督之下。 今后，我們將繼續(xù)按照“三個代表”重要思想的標準去決策,做工作，真正實現(xiàn)依法行政，推進民主政治建設。
