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系統(tǒng)培訓(xùn)自我總結(jié)(9篇)

發(fā)布時間:2022-07-11 19:03:10 查看人數(shù):50

系統(tǒng)培訓(xùn)自我總結(jié)

第1篇 區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)

標(biāo)題:區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)

2001年以來__區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)宣傳思想會議以及干部培訓(xùn)工作的一系列文件精神,以努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍為目標(biāo),積極探索新形勢下干部培訓(xùn)新路子,對宣傳系統(tǒng)各級干部進行了多渠道、多層次、多類型的培訓(xùn),使我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部隊伍的整體素質(zhì)有了顯著提高,對全區(qū)三個文明建設(shè)起了積極的促進作用?,F(xiàn)總結(jié)報告

一、基本情況 2001年以來,__區(qū)宣傳系統(tǒng)依托上級主管部門,以各級黨校、大專院校、行政院校及本系統(tǒng)各單位培訓(xùn)機構(gòu)等為主陣地,舉辦各類培訓(xùn)班,共培訓(xùn)各類干部計1140____次。其中,衛(wèi)生系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員1____次,一般干部3____次,專業(yè)技術(shù)人員420____次,衛(wèi)生院管理人員6____次。共有6____參加監(jiān)督執(zhí)法人員的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),并取得了執(zhí)法資格,舉辦各類培訓(xùn)班12期,參加人數(shù)共255____人次;文化系統(tǒng)組織干部參加了wto知識培訓(xùn)、行政執(zhí)法培訓(xùn)等時事政策培訓(xùn)和依法執(zhí)政培訓(xùn),先后有____行政干部和9____專業(yè)技術(shù)人員參加培訓(xùn)并通過了考試;廣電系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部副科級領(lǐng)導(dǎo)____次,一般干部1____次,專業(yè)技術(shù)人員2____次,同時廣電局自己也舉辦了8期各類業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員達30____人次;教育系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員1____次,一般干部7____次,專業(yè)技術(shù)人員600____人次;宣傳部機關(guān)、新聞單位參加政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)達2____次,其中處級____次,科級____次,干部及專業(yè)技術(shù)人員1____次,基本完成了各項培訓(xùn)任務(wù)。

二、主要做法和經(jīng)驗

(一)著力抓好集中正規(guī)化培訓(xùn)

1、加強領(lǐng)導(dǎo),提高培訓(xùn)工作的計劃性。按照“黨管人才”的原則,充分發(fā)揮牽頭抓總的作用,成立了宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《關(guān)于開展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的意見》和《“十五”期間干部培訓(xùn)計劃》,并按照干部管理權(quán)限把各項培訓(xùn)任務(wù)逐一分解,落實責(zé)任,切實提高了培訓(xùn)工作的計劃性。

2、創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式。求精求新,有重點、有針對性地確定干部培訓(xùn)內(nèi)容,全方位、多層次地開展干部培訓(xùn)工作,為使培訓(xùn)工作適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,我們堅持以需求為導(dǎo)向,從全區(qū)改革和發(fā)展的實際需要出發(fā),確定培訓(xùn)內(nèi)容,并力求培訓(xùn)內(nèi)容的針對性、實用性。近年來,根據(jù)新形勢、新任務(wù)、新要求,針對宣傳系統(tǒng)干部工作、思想中存在的差距和需求,突出了三個方面的教育。一是突出理論武裝。二是突出加強了干部思想作風(fēng)教育。三是加強了法律、科技等知識教育。同時,利用生動活潑的培訓(xùn)形式,增強培訓(xùn)的實效性。

3、創(chuàng)新管理理念,加強培訓(xùn)制度建設(shè)。首先建立了督學(xué)、評學(xué)和考學(xué)制度。其次建立監(jiān)督機制,理順工作與培訓(xùn)之間的關(guān)系,不能因培訓(xùn)而影響工作,更不能借機培訓(xùn)而逃避工作。

(二)切實抓好干部在崗自學(xué)

1、結(jié)合先進性教育要求全體黨員認真學(xué)習(xí)《黨章》、“三個代表”主要思想等,要求每個黨員的讀書筆記不少于一萬字,為檢驗自學(xué)效果,對各支部進行了一次抽查,共抽查3____科級領(lǐng)導(dǎo)干部的讀書筆記和聯(lián)系實際撰寫的學(xué)習(xí)《黨章》、“三個代表”重要思想心得體會文章,效果良好。

2、鼓勵干部在崗自學(xué),開展干部“終身教育”活動。實行“雙輪”驅(qū)動,脫產(chǎn)培訓(xùn)、函授、在崗自學(xué)互為補充、互為發(fā)展。同時,建立嚴格、規(guī)范、完善的干部在崗自學(xué)的約束機制。加強干部在崗學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督管理。健全組織,成立相關(guān)部門負責(zé)人組成的監(jiān)督小組,專門負責(zé)聯(lián)絡(luò)、檢查和考核。定期對干部的學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)筆記進行抽查,了解干部的學(xué)習(xí)進度和質(zhì)量;及時通報檢查結(jié)果以鼓勵先進、督促后進。

3、處理工學(xué)矛盾,努力解決干部培訓(xùn)經(jīng)費。為干部參加培訓(xùn)搭建平臺、營造學(xué)習(xí)培訓(xùn)氛圍,積極鼓勵干部、專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育和崗位工作的各類培訓(xùn),對參訓(xùn)人員科學(xué)有效地安排時間,做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤,同時為他們解決培訓(xùn)經(jīng)費問題,使參訓(xùn)人員能全身心地投入學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中。

三、存在的問題和不足

我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足:一是從培訓(xùn)對象來說,部分干部對學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認識不足,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不夠高。一些領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)學(xué)有一定的難度。二是從培訓(xùn)內(nèi)容來看,與改革、發(fā)展的新形勢、新任務(wù)的要求不協(xié)調(diào),與干部的實際需求吻合的不夠好,還缺乏比較好的教材。三是從培訓(xùn)方式看,盡管做了一些探索,但總體看培訓(xùn)的層次性不夠高,針對性不夠強,缺乏吸引力和活力。四是從培訓(xùn)管理看,制度不夠配套,尤其是急需建立健全激勵約束機制,激發(fā)和調(diào)動干部學(xué)習(xí)的自覺性和熱情。這些問題和不足,有待地我們在今后的工作中努力研究對策,切實加以解決。

四、今后宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)的思路

今后,我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作將進一步圍繞中心,突出主題,創(chuàng)新觀念,建立健全監(jiān)督、約束和激勵機制,努力爭創(chuàng)新優(yōu)勢,形成新特色,全面推進宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作的新發(fā)展。重點抓好以下四個方面的工作:

1、要貼緊新形勢新任務(wù)的需求,合理確定培訓(xùn)內(nèi)容。要根據(jù)新形勢的要求和各類干部的崗位特點,從崗位需求出發(fā),合理確定其培訓(xùn)內(nèi)容及達到的要求,以此為基礎(chǔ),盡快實現(xiàn)從應(yīng)急培訓(xùn)向系統(tǒng)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。重點抓好三個方面:一是要突出抓好對十六大及十六屆五中全會精神的學(xué)習(xí)。jzm同志在黨的十六大上作的《全面建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》的報告,是我們黨在新世紀的政治宣言,是全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的行動指南。要貫徹落實好十六大和十六屆五中全會精神,就是要原原本本、認認真真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆五中全會的內(nèi)容。同時,繼續(xù)抓好對馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和jzm同志“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育,通過培訓(xùn)增強廣大干部的政治敏銳性和堅定性,提高洞察力和駕馭處理新形勢下復(fù)雜問題的能力和水平;加深干部對d_p的解放思想、實事求是這一理論精髓的理解,不斷增強發(fā)展意識,推進三個文明的快速發(fā)展。二是要加強對《干部任用條例》的學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》的自覺性,做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《干部任用條例》,人事干部精通《干部任用條例》,廣大干部群眾了解《干部任用條例》。三是要突出當(dāng)代政治、經(jīng)濟、科技、法律知識和適應(yīng)世界經(jīng)濟一體化的技能培訓(xùn),增強領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場經(jīng)濟的素質(zhì)和能力。

2、在培訓(xùn)對象上,要突出重點。即在面上抓好對各級各類干部培訓(xùn)的同時,突出抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部和優(yōu)秀年輕干部的培訓(xùn),突出干部教育培訓(xùn)工作的著力點,突出業(yè)務(wù)人員和管理人員的教育、培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和組織管理能力。

3、在培訓(xùn)方式上,針對不同對象因人施教,搭建培訓(xùn)進修的平臺,加大“請進來、走出去”的力度,增加參觀學(xué)習(xí)、案例分析、講座交流、社會調(diào)研等方法,同時積極探討和加強電化教學(xué)、遠程教育等現(xiàn)代化教學(xué)手段,增強培訓(xùn)效果。

4、在管理上,加強制度建設(shè),健全完善激勵約束機制,提高干部學(xué)習(xí)的積極性,進一步強化干部的實踐鍛煉和在崗自學(xué)。

五、對“十一五”期間干部培訓(xùn)規(guī)劃建議

1、加強理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)相結(jié)合,促進實踐性培訓(xùn)和技術(shù)性培訓(xùn)的開展。

2、加大培訓(xùn)經(jīng)費的投入,切實保障干部培訓(xùn)經(jīng)費到位。營造人才健康成長的環(huán)境氛圍。

3、促進干部培訓(xùn)形式的多樣化。要結(jié)合工作的時機、培訓(xùn)的周期和參加的人數(shù)等開展靈活多樣的培訓(xùn)活動,同時進一步加強領(lǐng)導(dǎo)層的管理培訓(xùn)。

4、加強干部培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)。要在培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)方面采取有力措施,加強對干訓(xùn)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立開放式、高層次的干部培訓(xùn)師資資源信息庫。

5、加強對干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo)和制度建設(shè)。研究制定完善干部教育培訓(xùn)質(zhì)量跟蹤、監(jiān)督制度與辦法,探索建立培訓(xùn)機構(gòu)評估制度體系,加強對評估指標(biāo)體系和規(guī)范簡便的評估辦法的研究,開展對培訓(xùn)機構(gòu)的檢查和評估,努力促進培訓(xùn)質(zhì)量與效益的不斷提高。

6、針對系統(tǒng)工作需求和崗位工作需要,加強專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的培訓(xùn)。積極鼓勵干部職工參加學(xué)歷提升的繼續(xù)教育和培訓(xùn),使不同層次人員的專業(yè)知識水平有普遍的提高。

第2篇 “十五”期間宣傳文化系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)

“十五”期間,區(qū)廣電局干部培訓(xùn)工作以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,以建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍為目標(biāo),不斷加大干部培訓(xùn)力度,干部的政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作水平和運用理論解決實際問題的能力有了進一步增強和提高,取得了良好的效果。

一、基本情況

我局干部教育培訓(xùn)工作按照上級部門的要求,在積極參加各類教育培訓(xùn)的同時,運用多種形式開展干部教育培訓(xùn)。“十五”期間,本局共舉辦各類培訓(xùn)班60余期,累計參學(xué)人數(shù)2000人次;參加市、區(qū)各類~20余期,累計參學(xué)80人次,其中科級干部20人次;參加省級培訓(xùn)20人次,其中科級干部8人次,~完成了“十五”干部教育培訓(xùn)規(guī)劃所確定的目標(biāo)任務(wù)。通過教育培訓(xùn),有效地提高了干部思想政治素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì),為我區(qū)的廣播電視事業(yè)發(fā)展做出了積極貢獻。

二、主要做法

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),健全各項培訓(xùn)制度。成立了以局長為組長、各副局長為成員的干部培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了干部培訓(xùn)工作辦公室,負責(zé)日常工作。堅持把干部培訓(xùn)工作列入班子重要議事日程,結(jié)合本單位實際,研究制訂了《坊子區(qū)廣播電視局干部培訓(xùn)規(guī)劃》,每年初制定培訓(xùn)計劃,認真開展培訓(xùn)工作。每次培訓(xùn)嚴格簽到制度,嚴肅培訓(xùn)紀律,培訓(xùn)結(jié)束后,要求參學(xué)人員認真寫學(xué)習(xí)心得體會,保證學(xué)有所獲。同時我們還研究制定了理論學(xué)習(xí)制度、考勤登記制度、崗位業(yè)務(wù)考試等各項規(guī)章制度,堅持把干部的參培情況與本人的年度考核的相掛鉤,大大調(diào)動了干部參學(xué)積極性。

2、結(jié)合本單位實際,搞好自我培訓(xùn)。我們在抓好對鄧小平理論和“三個代表”的重要思想和政治理論學(xué)習(xí)外,積極搞好干部知識更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn),結(jié)合本單位實際,組織開展了崗位練兵活動,組織干部認真學(xué)習(xí)新聞采編、電視攝像、節(jié)目主持、有線電視技術(shù)、數(shù)字有線電視等業(yè)務(wù)知識。采取的主要形式,除加強個人自學(xué)外,主要采取業(yè)務(wù)交流、節(jié)目研討、知識競賽等方式。業(yè)務(wù)人員的綜合素質(zhì)有了很大提高,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的氛圍日漸濃厚。

3、積極創(chuàng)造條件,不斷豐富培訓(xùn)方式。我們除積極參加上級和業(yè)務(wù)部門組織的各類培訓(xùn)外,還不斷積極創(chuàng)造條件,豐富培訓(xùn)方式。一是選派專業(yè)技術(shù)人員參加盛市培訓(xùn)班;二是選送業(yè)務(wù)骨干到上級臺跟班學(xué)習(xí)鍛煉;三是邀請上級專家來局授課、業(yè)務(wù)指導(dǎo);四是同其他縣(市)業(yè)務(wù)部門進行業(yè)務(wù)交流研討。

三、存在主要問題

一是工學(xué)矛盾突出,由于日常工作比較繁雜,集中培訓(xùn)在時間上受到干擾;二是培訓(xùn)方式有待進一步豐富,隨著廣播電視事業(yè)發(fā)展,培訓(xùn)內(nèi)容需要進一步拓展,針對性也需要進一步加強;三是由于培訓(xùn)經(jīng)費不足,對外出學(xué)習(xí)人員數(shù)量和邀請專家輔導(dǎo),有時受到一定限制。

四、下步打算

一、認真研究制定“十一五”干部培訓(xùn)規(guī)劃,不斷改進培訓(xùn)方式,加大干部培訓(xùn)工作力度,努力提~部教育培訓(xùn)工作水平,積極營造學(xué)習(xí)型機關(guān)的濃厚氛圍。

二、加強(黨組)中心組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)和考核,促進理論教育工作制度化、正常化和規(guī)范化。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,深入學(xué)習(xí)理論,不斷提高班子成員的理論水平和解決實際問題的能力。

三、鼓勵干部在職自學(xué),加大教育培訓(xùn)的力度,對沒有達到大專學(xué)歷的一般干部,沒有達到本科學(xué)歷的領(lǐng)導(dǎo)干部,督促其參加學(xué)歷培訓(xùn)。繼續(xù)開展學(xué)習(xí)心得交流評比活動,規(guī)定必讀書目,加大督查考核力度,調(diào)閱讀書筆記,組織書面考試,以考促學(xué),提~部學(xué)習(xí)的自覺性。

四、繼續(xù)搞好崗位技術(shù)練兵活動,加強崗位技術(shù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技能,努力培訓(xùn)一批政治、業(yè)務(wù)、紀律、作風(fēng)過硬的編輯、記者、播音員,使干部隊伍整體素質(zhì)有明顯提高,把廣播電視宣傳提高到一個新水平。

第3篇 廣電系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)

為強化全縣廣電系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作,完成中央提出的全體在職工干部五年內(nèi)普遍輪訓(xùn)任務(wù),努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會和鼓勵干部職工爭做學(xué)習(xí)型干部,著力提高全縣廣電干部參加學(xué)的積極性,我局200_對全系統(tǒng)所有干部進行了大面積培訓(xùn),濃厚了學(xué)習(xí)氛圍,提高了干部職工的素質(zhì)。

一、指導(dǎo)思想

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的基本路線,積極推進干部教育培訓(xùn)改革,努力探索符合定南實際的干部教育培訓(xùn)的新方法,為我縣廣電系統(tǒng)培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的干部隊伍打下基礎(chǔ)。

二、自查情況

1、成立了以_____局長為組長,_____、_____、_____為副組長,_____任辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。

2、干部培訓(xùn)工作列入了班子議事日程,每二周召開一次新聞例會,每月至少一次召開領(lǐng)導(dǎo)成員會議集體研究。

3、制訂了《__年干部培訓(xùn)計劃和三年培訓(xùn)規(guī)劃》做到有組織、有安排。

4、每位干部職工至少1份專業(yè)雜志或?qū)W習(xí)資料,全面完成了黨報黨刊的征訂任務(wù)。

5、開辦了干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。赴北京學(xué)習(xí)的羅副局長、赴江蘇學(xué)習(xí)的_____臺長,赴南昌學(xué)習(xí)的_____同志等回來后,對局干部職工進行集體授課;另外,還請省市有關(guān)專家專門到我局授課,如省_____處長等。

6、實行了干部職工理論和業(yè)務(wù)知識輪講制度,各部門負責(zé)人具體牽頭,定每周五下午為學(xué)習(xí)時間。

7、每月組織一次全局性干部理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

8、全年對干部職工培訓(xùn)時間達20多天,60多個課時。

9、每位科級、副科級干部的讀書筆記達3萬字,心得體會。每位干部職工讀書筆記達2萬字。每位干部職工完成心得體會。

10、刊出了單位學(xué)習(xí)專欄,懸掛“塑造江西人新形象”等6塊牌匾。

11、召開了6次干部職工學(xué)習(xí)心得交流座會,組織了3次干部理論知識競賽。組織干部職工外出參觀學(xué)習(xí)達28人次。

12、干部職工在報刊雜志上刊登了多篇調(diào)研文章,其中省級1,市級2。

13、支持干部職工參加提高學(xué)歷的函授或自考學(xué)習(xí),科級干部均達到大專以上學(xué)歷,35歲以下干部職工專科學(xué)歷達90%以上,單位按規(guī)定報銷費用。

14、按上級要求全部批準(zhǔn)干部職工參加上級有關(guān)部門組織的培訓(xùn)班。

總之,我局200_年高度重視對干部職工的培訓(xùn)教育工作,充分認識了干部職工培訓(xùn)教育工作的重要意義,切實加強了對干部職工培訓(xùn)教育工作的指導(dǎo),全年累計外出培訓(xùn)達28人次,投入經(jīng)費3萬余元,為我局200_年事業(yè)建設(shè)的快速發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ),相信以后,我局將更加努力,下大力氣,培訓(xùn)好干部,讓人人爭做學(xué)習(xí)型干部成為長期的工作來抓。

第4篇 2023年區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)范文

標(biāo)題:區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)

__年以來__區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)宣傳思想會議以及干部培訓(xùn)工作的一系列文件精神,以努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍為目標(biāo),積極探索新形勢下干部培訓(xùn)新路子,對宣傳系統(tǒng)各級干部進行了多渠道、多層次、多類型的培訓(xùn),使我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部隊伍的整體素質(zhì)有了顯著提高,對全區(qū)三個文明建設(shè)起了積極的促進作用?,F(xiàn)總結(jié)報告

一、基本情況 __年以來,__區(qū)宣傳系統(tǒng)依托上級主管部門,以各級黨校、大專院校、行政院校及本系統(tǒng)各單位培訓(xùn)機構(gòu)等為主陣地,舉辦各類培訓(xùn)班,共培訓(xùn)各類干部計1140____次。其中,衛(wèi)生系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員1____次,一般干部3____次,專業(yè)技術(shù)人員420____次,衛(wèi)生院管理人員6____次。共有6____參加監(jiān)督執(zhí)法人員的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),并取得了執(zhí)法資格,舉辦各類培訓(xùn)班12期,參加人數(shù)共255____人次;文化系統(tǒng)組織干部參加了wto知識培訓(xùn)、行政執(zhí)法培訓(xùn)等時事政策培訓(xùn)和依法執(zhí)政培訓(xùn),先后有____行政干部和9____專業(yè)技術(shù)人員參加培訓(xùn)并通過了考試;廣電系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部副科級領(lǐng)導(dǎo)____次,一般干部1____次,專業(yè)技術(shù)人員2____次,同時廣電局自己也舉辦了8期各類業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員達30____人次;教育系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員1____次,一般干部7____次,專業(yè)技術(shù)人員600____人次;宣傳部機關(guān)、新聞單位參加政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)達2____次,其中處級____次,科級____次,干部及專業(yè)技術(shù)人員1____次,基本完成了各項培訓(xùn)任務(wù)。

二、主要做法和經(jīng)驗

(一)著力抓好集中正規(guī)化培訓(xùn)

1、加強領(lǐng)導(dǎo),提高培訓(xùn)工作的計劃性。按照“黨管人才”的原則,充分發(fā)揮牽頭抓總的作用,成立了宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《關(guān)于開展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的意見》和《“十五”期間干部培訓(xùn)計劃》,并按照干部管理權(quán)限把各項培訓(xùn)任務(wù)逐一分解,落實責(zé)任,切實提高了培訓(xùn)工作的計劃性。

2、創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式。求精求新,有重點、有針對性地確定干部培訓(xùn)內(nèi)容,全方位、多層次地開展干部培訓(xùn)工作,為使培訓(xùn)工作適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,我們堅持以需求為導(dǎo)向,從全區(qū)改革和發(fā)展的實際需要出發(fā),確定培訓(xùn)內(nèi)容,并力求培訓(xùn)內(nèi)容的針對性、實用性。近年來,根據(jù)新形勢、新任務(wù)、新要求,針對宣傳系統(tǒng)干部工作、思想中存在的差距和需求,突出了三個方面的教育。一是突出理論武裝。二是突出加強了干部思想作風(fēng)教育。三是加強了法律、科技等知識教育。同時,利用生動活潑的培訓(xùn)形式,增強培訓(xùn)的實效性。

3、創(chuàng)新管理理念,加強培訓(xùn)制度建設(shè)。首先建立了督學(xué)、評學(xué)和考學(xué)制度。其次建立監(jiān)督機制,理順工作與培訓(xùn)之間的關(guān)系,不能因培訓(xùn)而影響工作,更不能借機培訓(xùn)而逃避工作。

(二)切實抓好干部在崗自學(xué)

1、結(jié)合先進性教育要求全體黨員認真學(xué)習(xí)《黨章》、“三個代表”主要思想等,要求每個黨員的讀書筆記不少于一萬字,為檢驗自學(xué)效果,對各支部進行了一次抽查,共抽查3____科級領(lǐng)導(dǎo)干部的讀書筆記和聯(lián)系實際撰寫的學(xué)習(xí)《黨章》、“三個代表”重要思想心得體會文章,效果良好。

2、鼓勵干部在崗自學(xué),開展干部“終身教育”活動。實行“雙輪”驅(qū)動,脫產(chǎn)培訓(xùn)、函授、在崗自學(xué)互為補充、互為發(fā)展。同時,建立嚴格、規(guī)范、完善的干部在崗自學(xué)的約束機制。加強干部在崗學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督管理。健全組織,成立相關(guān)部門負責(zé)人組成的監(jiān)督小組,專門負責(zé)聯(lián)絡(luò)、檢查和考核。定期對干部的學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)筆記進行抽查,了解干部的學(xué)習(xí)進度和質(zhì)量;及時通報檢查結(jié)果以鼓勵先進、督促后進。

3、處理工學(xué)矛盾,努力解決干部培訓(xùn)經(jīng)費。為干部參加培訓(xùn)搭建平臺、營造學(xué)習(xí)培訓(xùn)氛圍,積極鼓勵干部、專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育和崗位工作的各類培訓(xùn),對參訓(xùn)人員科學(xué)有效地安排時間,做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤,同時為他們解決培訓(xùn)經(jīng)費問題,使參訓(xùn)人員能全身心地投入學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中。

三、存在的問題和不足

我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足:一是從培訓(xùn)對象來說,部分干部對學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認識不足,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不夠高。一些領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)學(xué)有一定的難度。二是從培訓(xùn)內(nèi)容來看,與改革、發(fā)展的新形勢、新任務(wù)的要求不協(xié)調(diào),與干部的實際需求吻合的不夠好,還缺乏比較好的教材。三是從培訓(xùn)方式看,盡管做了一些探索,但總體看培訓(xùn)的層次性不夠高,針對性不夠強,缺乏吸引力和活力。四是從培訓(xùn)管理看,制度不夠配套,尤其是急需建立健全激勵約束機制,激發(fā)和調(diào)動干部學(xué)習(xí)的自覺性和熱情。這些問題和不足,有待地我們在今后的工作中努力研究對策,切實加以解決。

四、今后宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)的思路

今后,我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作將進一步圍繞中心,突出主題,創(chuàng)新觀念,建立健全監(jiān)督、約束和激勵機制,努力爭創(chuàng)新優(yōu)勢,形成新特色,全面推進宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作的新發(fā)展。重點抓好以下四個方面的工作:

1、要貼緊新形勢新任務(wù)的需求,合理確定培訓(xùn)內(nèi)容。要根據(jù)新形勢的要求和各類干部的崗位特點,從崗位需求出發(fā),合理確定其培訓(xùn)內(nèi)容及達到的要求,以此為基礎(chǔ),盡快實現(xiàn)從應(yīng)急培訓(xùn)向系統(tǒng)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。重點抓好三個方面:一是要突出抓好對__大及__屆五中全會精神的學(xué)習(xí)。jzm同志在黨的__大上作的《全面建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》的報告,是我們黨在新世紀的政治宣言,是全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的行動指南。要貫徹落實好__大和__屆五中全會精神,就是要原原本本、認認真真學(xué)習(xí)黨的__大和__屆五中全會的內(nèi)容。同時,繼續(xù)抓好對馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和jzm同志“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育,通過培訓(xùn)增強廣大干部的政治敏銳性和堅定性,提高洞察力和駕馭處理新形勢下復(fù)雜問題的能力和水平;加深干部對d_p的解放思想、實事求是這一理論精髓的理解,不斷增強發(fā)展意識,推進三個文明的快速發(fā)展。二是要加強對《干部任用條例》的學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》的自覺性,做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《干部任用條例》,人事干部精通《干部任用條例》,廣大干部群眾了解《干部任用條例》。三是要突出當(dāng)代政治、經(jīng)濟、科技、法律知識和適應(yīng)世界經(jīng)濟一體化的技能培訓(xùn),增強領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場經(jīng)濟的素質(zhì)和能力。

2、在培訓(xùn)對象上,要突出重點。即在面上抓好對各級各類干部培訓(xùn)的同時,突出抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部和優(yōu)秀年輕干部的培訓(xùn),突出干部教育培訓(xùn)工作的著力點,突出業(yè)務(wù)人員和管理人員的教育、培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和組織管理能力。

3、在培訓(xùn)方式上,針對不同對象因人施教,搭建培訓(xùn)進修的平臺,加大“請進來、走出去”的力度,增加參觀學(xué)習(xí)、案例分析、講座交流、社會調(diào)研等方法,同時積極探討和加強電化教學(xué)、遠程教育等現(xiàn)代化教學(xué)手段,增強培訓(xùn)效果。

4、在管理上,加強制度建設(shè),健全完善激勵約束機制,提高干部學(xué)習(xí)的積極性,進一步強化干部的實踐鍛煉和在崗自學(xué)。

五、對“__”期間干部培訓(xùn)規(guī)劃建議

1、加強理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)相結(jié)合,促進實踐性培訓(xùn)和技術(shù)性培訓(xùn)的開展。

2、加大培訓(xùn)經(jīng)費的投入,切實保障干部培訓(xùn)經(jīng)費到位。營造人才健康成長的環(huán)境氛圍。

3、促進干部培訓(xùn)形式的多樣化。要結(jié)合工作的時機、培訓(xùn)的周期和參加的人數(shù)等開展靈活多樣的培訓(xùn)活動,同時進一步加強領(lǐng)導(dǎo)層的管理培訓(xùn)。

4、加強干部培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)。要在培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)方面采取有力措施,加強對干訓(xùn)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立開放式、高層次的干部培訓(xùn)師資資源信息庫。

5、加強對干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo)和制度建設(shè)。研究制定完善干部教育培訓(xùn)質(zhì)量跟蹤、監(jiān)督制度與辦法,探索建立培訓(xùn)機構(gòu)評估制度體系,加強對評估指標(biāo)體系和規(guī)范簡便的評估辦法的研究,開展對培訓(xùn)機構(gòu)的檢查和評估,努力促進培訓(xùn)質(zhì)量與效益的不斷提高。

6、針對系統(tǒng)工作需求和崗位工作需要,加強專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的培訓(xùn)。積極鼓勵干部職工參加學(xué)歷提升的繼續(xù)教育和培訓(xùn),使不同層次人員的專業(yè)知識水平有普遍的提高。

第5篇 2023年bp機系統(tǒng)專業(yè)知識培訓(xùn)總結(jié)范文

通過這次5天時間的bp機系統(tǒng)知識培訓(xùn),我收獲了很多。在之前的發(fā)動機基礎(chǔ),電器基礎(chǔ),液壓基礎(chǔ)上,對沃爾沃設(shè)備有了更深層次的認知和理解。并對vcads和matris的功能和使用進行了學(xué)習(xí)和補充。

下面是我對這幾天學(xué)習(xí)的知識總結(jié)。

一、bp型機與b型機的區(qū)別。

1、bp型機濾芯位置集中于液壓泵附近,便于維護和保養(yǎng)。

2、bp型機g模式h模式功率提高百分之五。

3、bp型機發(fā)動機e-ecu升級,由ems1升級為ems2.

4、bp型機電瓶箱上側(cè)取消了安全啟動繼電器,主挖開關(guān)已取消。

5、發(fā)動機排放標(biāo)準(zhǔn)tier2升級為tier3后的設(shè)備增加了iegr閥內(nèi)置廢氣再循環(huán)系統(tǒng),廢棄排放水平更低。

6、bp型機燃油噴射系統(tǒng),采用共軌燃油噴射系統(tǒng)??梢詫崿F(xiàn)精確連續(xù)的供油,排放水平降低。

7、bp型機配重采用可回收材料裝配式,反光面積更大,更易識別。

8、bp型機新型冷卻液膨脹水箱,安裝在了發(fā)動機上側(cè),保養(yǎng)更加方便。

9、bp型機發(fā)動機冷卻模塊更換了材料,由銅變?yōu)榱虽X,固定式冷凝器。保養(yǎng)更加方便,冷卻性能更高。采用轉(zhuǎn)動式油冷卻器,開啟角度寬。

二、d6e和d7e發(fā)動機所有的傳感器如下。

1、增壓空氣壓力/溫度傳感器,位于進氣管。

2、機油液位/溫度傳感器,它安裝于油槽底部,可以從外部拆裝。

3、曲軸轉(zhuǎn)速傳感器,位于發(fā)動機油泵的蓋子上。

4、機油,油壓傳感器,位于機油過濾器殼體內(nèi)。

5、進油壓力/溫度傳感器,位于空氣過濾器和渦輪增壓之間。

6、燃油壓力傳感器,安裝在主燃油過濾器殼體上,測量主過濾器后的燃油壓力。

7、凸輪軸速度傳感器,位于正時齒輪箱內(nèi)。

8、冷卻液溫度傳感器,位于汽缸蓋中。

9、冷卻液液位傳感器,位于膨脹水箱中。

10、油軌壓力傳感器,位于燃油油軌前端,測量油軌中的燃油壓力。

11、燃油水分傳感器,安裝在預(yù)濾器上的油水分離器缽底部,測量缽中的水位。

三、油軌壓力傳感器,會檢測燃油壓力,油軌壓力在每次噴油時都會在500到1400bar之間變化。

油軌限壓閥prv是一個機械安全部件,在1950bar時打開,并保護系統(tǒng)不受可能發(fā)生的故障所造成的超壓損壞。

四,性能測試。

1、大臂速度提升或下降測試。1在堅硬平整的路面,2設(shè)備水溫在50攝氏度,3設(shè)備空載,4 p模式著車,5手柄行程一步到位。

設(shè)備姿勢在看液壓油的姿勢,大臂油缸收回,小臂油缸收回,鏟斗油缸伸出。

大臂提升或下降時開始計時,行程終了停止計時,測3次取平均值。

2、小臂伸出或收回速度測試。1在堅硬平整的路面,2設(shè)備水溫在50攝氏度,3設(shè)備空載,4 p模式著車,5手柄行程一步到位。

設(shè)備姿勢為,大臂油缸伸出,小臂位置與大臂垂直,鏟斗伸出,底部與地面50公分。此時可做小臂的伸出和收回的速度測試,同樣測3次取平均值。

3、鏟斗伸出或收回速度測試。1在堅硬平整的路面,2設(shè)備水溫在50攝氏度,3設(shè)備空載,4 p模式著車,5手柄行程一步到位。

設(shè)備姿勢為,小臂豎立并垂直于大臂,鏟斗到地面最低位置相隔50公分,此時可以做鏟斗的伸出和收回速度測試,同樣測3次取平均值。

4、回轉(zhuǎn)速度測試。1在堅硬平整的路面,2設(shè)備水溫在50攝氏度,3設(shè)備空載,4 p模式著車,5手柄行程一步到位。

設(shè)備姿勢為鏟斗油缸伸出,小臂油缸伸出,大臂油缸伸出。測3圈勻速轉(zhuǎn)動。

5、行走速度測試。1在堅硬平整的路面,2設(shè)備水溫在50攝氏度,3設(shè)備空載,4 p模式著車,5手柄行程一步到位。

設(shè)備姿勢為鏟斗油缸伸出,小臂油缸伸出,大臂油缸伸出,鏟斗最低位置到地面1米。

h高速,行走20米勻速過程計時。

l低速,行走20米勻速過程計時。

注意;大小臂漂移量測試間隔為5分鐘。

五、空調(diào)系統(tǒng)內(nèi)制冷劑的工作循環(huán)路徑如下。

壓縮機——冷凝器——干燥罐——膨脹閥進口——蒸發(fā)器——膨脹閥出口——壓縮機。

干燥管上有個壓力開關(guān),在2—32公斤力之間是導(dǎo)通的,此時壓縮機有電源供給,可正常工作運轉(zhuǎn)。

蒸發(fā)器上有通風(fēng)管道溫度傳感器,給空調(diào)面板一個反饋信號,完成溫度調(diào)節(jié)。若此傳感器損壞,壓縮機則不制冷。

膨脹閥出口側(cè),有感溫物質(zhì)石蠟,可隨出口溫度,調(diào)節(jié)進口的開度。

此外,空調(diào)系統(tǒng)還有一下這些傳感器。車內(nèi)溫度傳感器,車外溫度傳感器,混合風(fēng)門位置傳感器,冷卻液溫度傳感器。

六、以下是液壓泵的三種調(diào)節(jié)方式。

1、全功率控制,p1,p2泵出口感知壓力到載荷活塞兩個環(huán)面,推動滑閥移動。伺服活塞兩側(cè)油路導(dǎo)通,因伺服活塞兩側(cè)橫截面積不同,橫截面積大的一側(cè)受力更大,向另一側(cè)移動,同時帶動斜盤向角度小的方向移動,泵的排量變小。次調(diào)節(jié)是防止設(shè)備油缸突然受到外部撞擊的一個保護。

2、負流量控制,與手柄行程有關(guān)。手柄行程越大,pi1,pi2處的感知壓力越小。此時可使滑閥移動,伺服活塞帶動斜盤向角度大的方向移動,泵的排量變大。

3、比例電磁閥控制,與油門大小有關(guān)。油門模式越大,電磁閥通過的電流越小,載荷活塞的感知壓力越小?;y移動使伺服活塞帶動斜盤向其角度大的方向移動,油門模式越大,泵的排量越大。

七、下面是做電器v-ecu,e-ecu針腳測量部分的內(nèi)容。

1 v-ecu電源供給是24v,pwm電源供給是11.1v.

2緊急信號高速檔位24v中位0v。

3行走壓力開關(guān)信號,中位26.7v行走0v。

4工作裝置壓力開關(guān),中位26.7v動作時0v。

5最大功率選擇開關(guān)信號,不作用23.5v作用時0v。

6自動怠速開關(guān)信號,不作用23.5v,作用0v。

7大小臂河流切斷電磁閥,f模式26.1v,非f模式0v。

8增壓位置,單獨行走,f模式,點觸增壓,26.8v。

9v-ecu總電源供給是fu13保險,pwm功率切換電磁閥電源供給也是fu13保險。

此保險燒斷后,啟動無反應(yīng),有水溫,無油位表顯示,充電指示燈不亮,機油壓力燈不亮。

10安全手柄電磁閥電源供給是fu12保險。

此保險斷開后能正常啟動,但全車無動作。

11i-ecu電源供給是fu01保險。

此保險斷開后,能啟動,但顯示器不亮。

12i-ecu始終電源供給是fu16保險。

此保險斷開后,全車無電,頂燈不亮。

八、在知識總結(jié)中的問題。

1、在性能測試中要求的水溫達到50攝氏度p模式。50攝氏度怎么滿足呢?是通過matris檢測設(shè)備水溫?還是通過什么途徑?另外水溫表上,一格溫度是代表多少度呢?

2、v-ecu的電源供給是vb15和vb16,在手動模式時vb15和vb16斷開,va32接通。此時v-ecu沒有了電源供給。v-ecu是怎么樣的工作狀態(tài)呢?

在v-ecu軟件損壞的情況下,b系列車在手動模式依然可以著車,在只有怠速和高速兩種模式下工作。而現(xiàn)在的bp系列則不能。這兩種情況有什么不同之處呢?

第6篇 2023年10月oa辦公系統(tǒng)的培訓(xùn)工作總結(jié)范文

4月24至25日,局團委組織團員青年及有關(guān)部門代表共40余名在孝感桃園水鄉(xiāng)專業(yè)訓(xùn)練基地開展了oa辦公自動化系統(tǒng)培訓(xùn)暨素質(zhì)拓展活動。在第一天的活動中,精心設(shè)計的“天使之手”、“空中抓杠”、“懸崖速降”等拓展項目,讓團員青年在解決問題、應(yīng)對挑戰(zhàn)的過程中,體驗緊張、恐懼、興奮等各種感受,鍛煉頑強意志,使其在面對困難時更加自信,并不斷實現(xiàn)自我提升,從而達到激發(fā)自身潛能的目的。傍晚,同志們圍著篝火,伴隨著熊熊燃燒的火焰,舞動起來,歡樂起來,盡興釋放著自己的激情,難忘的篝火晚會在漫天飛舞的絢爛煙花中結(jié)束。

25日進行了局oa辦公自動化系統(tǒng)培訓(xùn)及測試。局計算中心高小莉副主任向團員青年們介紹了我局oa辦公自動化系統(tǒng),并對該系統(tǒng)的登錄、收文、發(fā)文進行了詳細的講解,隨后進行了現(xiàn)場測試。測試采取逐一過關(guān)的方式進行,所有參訓(xùn)同志必須根據(jù)《操作說明》中事先設(shè)定的模式、要求,嚴格按照步驟完成指定文件的收發(fā)處理。通過培訓(xùn),同志們較好地掌握了該系統(tǒng)的常用基本技能,并能熟練地進行收、發(fā)文處理,培訓(xùn)活動達到了預(yù)期的效果。

活動結(jié)束后,局團委要求團員青年及時進行總結(jié),通過網(wǎng)絡(luò)交流自己的感受和收獲,結(jié)合實際工作談心得體會。在今后的工作中,局團委將緊緊圍繞我局工作目標(biāo),通過喜聞樂見的方式,適時地開展形式多樣的活動,不斷增強局團委凝聚力,更好地為全局中心工作服務(wù)。

第7篇 ____年區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)范文

標(biāo)題:區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)

__年以來__區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)宣傳思想會議以及干部培訓(xùn)工作的一系列文件精神,以努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍為目標(biāo),積極探索新形勢下干部培訓(xùn)新路子,對宣傳系統(tǒng)各級干部進行了多渠道、多層次、多類型的培訓(xùn),使我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部隊伍的整體素質(zhì)有了顯著提高,對全區(qū)三個文明建設(shè)起了積極的促進作用?,F(xiàn)總結(jié)報告

一、基本情況 __年以來,__區(qū)宣傳系統(tǒng)依托上級主管部門,以各級黨校、大專院校、行政院校及本系統(tǒng)各單位培訓(xùn)機構(gòu)等為主陣地,舉辦各類培訓(xùn)班,共培訓(xùn)各類干部計1140____次。其中,衛(wèi)生系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員1____次,一般干部3____次,專業(yè)技術(shù)人員420____次,衛(wèi)生院管理人員6____次。共有6____參加監(jiān)督執(zhí)法人員的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),并取得了執(zhí)法資格,舉辦各類培訓(xùn)班12期,參加人數(shù)共255____人次;文化系統(tǒng)組織干部參加了wto知識培訓(xùn)、行政執(zhí)法培訓(xùn)等時事政策培訓(xùn)和依法執(zhí)政培訓(xùn),先后有____行政干部和9____專業(yè)技術(shù)人員參加培訓(xùn)并通過了考試;廣電系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部副科級領(lǐng)導(dǎo)____次,一般干部1____次,專業(yè)技術(shù)人員2____次,同時廣電局自己也舉辦了8期各類業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員達30____人次;教育系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員1____次,一般干部7____次,專業(yè)技術(shù)人員600____人次;宣傳部機關(guān)、新聞單位參加政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)達2____次,其中處級____次,科級____次,干部及專業(yè)技術(shù)人員1____次,基本完成了各項培訓(xùn)任務(wù)。

二、主要做法和經(jīng)驗

(一)著力抓好集中正規(guī)化培訓(xùn)

1、加強領(lǐng)導(dǎo),提高培訓(xùn)工作的計劃性。按照“黨管人才”的原則,充分發(fā)揮牽頭抓總的作用,成立了宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《關(guān)于開展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的意見》和《“十五”期間干部培訓(xùn)計劃》,并按照干部管理權(quán)限把各項培訓(xùn)任務(wù)逐一分解,落實責(zé)任,切實提高了培訓(xùn)工作的計劃性。

2、創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式。求精求新,有重點、有針對性地確定干部培訓(xùn)內(nèi)容,全方位、多層次地開展干部培訓(xùn)工作,為使培訓(xùn)工作適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,我們堅持以需求為導(dǎo)向,從全區(qū)改革和發(fā)展的實際需要出發(fā),確定培訓(xùn)內(nèi)容,并力求培訓(xùn)內(nèi)容的針對性、實用性。近年來,根據(jù)新形勢、新任務(wù)、新要求,針對宣傳系統(tǒng)干部工作、思想中存在的差距和需求,突出了三個方面的教育。一是突出理論武裝。二是突出加強了干部思想作風(fēng)教育。三是加強了法律、科技等知識教育。同時,利用生動活潑的培訓(xùn)形式,增強培訓(xùn)的實效性。

3、創(chuàng)新管理理念,加強培訓(xùn)制度建設(shè)。首先建立了督學(xué)、評學(xué)和考學(xué)制度。其次建立監(jiān)督機制,理順工作與培訓(xùn)之間的關(guān)系,不能因培訓(xùn)而影響工作,更不能借機培訓(xùn)而逃避工作。

(二)切實抓好干部在崗自學(xué)

1、結(jié)合先進______要求全體黨員認真學(xué)習(xí)《黨章》、“三個代表”主要思想等,要求每個黨員的讀書筆記不少于一萬字,為檢驗自學(xué)效果,對各支部進行了一次抽查,共抽查3____科級領(lǐng)導(dǎo)干部的讀書筆記和聯(lián)系實際撰寫的學(xué)習(xí)《黨章》、“三個代表”重要思想心得體會文章,效果良好。

2、鼓勵干部在崗自學(xué),開展干部“終身教育”活動。實行“雙輪”驅(qū)動,脫產(chǎn)培訓(xùn)、函授、在崗自學(xué)互為補充、互為發(fā)展。同時,建立嚴格、規(guī)范、完善的干部在崗自學(xué)的約束機制。加強干部在崗學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督管理。健全組織,成立相關(guān)部門負責(zé)人組成的監(jiān)督小組,專門負責(zé)聯(lián)絡(luò)、檢查和考核。定期對干部的學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)筆記進行抽查,了解干部的學(xué)習(xí)進度和質(zhì)量;及時通報檢查結(jié)果以鼓勵先進、督促后進。

3、處理工學(xué)矛盾,努力解決干部培訓(xùn)經(jīng)費。為干部參加培訓(xùn)搭建平臺、營造學(xué)習(xí)培訓(xùn)氛圍,積極鼓勵干部、專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育和崗位工作的各類培訓(xùn),對參訓(xùn)人員科學(xué)有效地安排時間,做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤,同時為他們解決培訓(xùn)經(jīng)費問題,使參訓(xùn)人員能全身心地投入學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中。

三、存在的問題和不足

我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足:一是從培訓(xùn)對象來說,部分干部對學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認識不足,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不夠高。一些領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)學(xué)有一定的難度。二是從培訓(xùn)內(nèi)容來看,與改革、發(fā)展的新形勢、新任務(wù)的要求不協(xié)調(diào),與干部的實際需求吻合的不夠好,還缺乏比較好的教材。三是從培訓(xùn)方式看,盡管做了一些探索,但總體看培訓(xùn)的層次性不夠高,針對性不夠強,缺乏吸引力和活力。四是從培訓(xùn)管理看,制度不夠配套,尤其是急需建立健全激勵約束機制,激發(fā)和調(diào)動干部學(xué)習(xí)的自覺性和熱情。這些問題和不足,有待地我們在今后的工作中努力研究對策,切實加以解決。

四、今后宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)的思路

今后,我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作將進一步圍繞中心,突出主題,創(chuàng)新觀念,建立健全監(jiān)督、約束和激勵機制,努力爭創(chuàng)新優(yōu)勢,形成新特色,全面推進宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作的新發(fā)展。重點抓好以下四個方面的工作:

1、要貼緊新形勢新任務(wù)的需求,合理確定培訓(xùn)內(nèi)容。要根據(jù)新形勢的要求和各類干部的崗位特點,從崗位需求出發(fā),合理確定其培訓(xùn)內(nèi)容及達到的要求,以此為基礎(chǔ),盡快實現(xiàn)從應(yīng)急培訓(xùn)向系統(tǒng)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。重點抓好三個方面:一是要突出抓好對__大及__屆五中全會精神的學(xué)習(xí)。jzm同志在黨的__大上作的《全面建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》的報告,是我們黨在新世紀的政治宣言,是全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的行動指南。要貫徹落實好__大和__屆五中全會精神,就是要原原本本、認認真真學(xué)習(xí)黨的__大和__屆五中全會的內(nèi)容。同時,繼續(xù)抓好對馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和jzm同志“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育,通過培訓(xùn)增強廣大干部的政治敏銳性和堅定性,提高洞察力和駕馭處理新形勢下復(fù)雜問題的能力和水平;加深干部對d_p的解放思想、實事求是這一理論精髓的理解,不斷增強發(fā)展意識,推進三個文明的快速發(fā)展。二是要加強對《干部任用條例》的學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》的自覺性,做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《干部任用條例》,人事干部精通《干部任用條例》,廣大干部群眾了解《干部任用條例》。三是要突出當(dāng)代政治、經(jīng)濟、科技、法律知識和適應(yīng)世界經(jīng)濟一體化的技能培訓(xùn),增強領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場經(jīng)濟的素質(zhì)和能力。

2、在培訓(xùn)對象上,要突出重點。即在面上抓好對各級各類干部培訓(xùn)的同時,突出抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部和優(yōu)秀年輕干部的培訓(xùn),突出干部教育培訓(xùn)工作的著力點,突出業(yè)務(wù)人員和管理人員的教育、培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和組織管理能力。

3、在培訓(xùn)方式上,針對不同對象因人施教,搭建培訓(xùn)進修的平臺,加大“請進來、走出去”的力度,增加參觀學(xué)習(xí)、案例分析、講座交流、社會調(diào)研等方法,同時積極探討和加強電化教學(xué)、遠程教育等現(xiàn)代化教學(xué)手段,增強培訓(xùn)效果。

4、在管理上,加強制度建設(shè),健全完善激勵約束機制,提高干部學(xué)習(xí)的積極性,進一步強化干部的實踐鍛煉和在崗自學(xué)。

五、對“__”期間干部培訓(xùn)規(guī)劃建議

1、加強理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)相結(jié)合,促進實踐性培訓(xùn)和技術(shù)性培訓(xùn)的開展。

2、加大培訓(xùn)經(jīng)費的投入,切實保障干部培訓(xùn)經(jīng)費到位。營造人才健康成長的環(huán)境氛圍。

3、促進干部培訓(xùn)形式的多樣化。要結(jié)合工作的時機、培訓(xùn)的周期和參加的人數(shù)等開展靈活多樣的培訓(xùn)活動,同時進一步加強領(lǐng)導(dǎo)層的管理培訓(xùn)。

4、加強干部培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)。要在培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)方面采取有力措施,加強對干訓(xùn)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立開放式、高層次的干部培訓(xùn)師資資源信息庫。

5、加強對干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo)和制度建設(shè)。研究制定完善干部教育培訓(xùn)質(zhì)量跟蹤、監(jiān)督制度與辦法,探索建立培訓(xùn)機構(gòu)評估制度體系,加強對評估指標(biāo)體系和規(guī)范簡便的評估辦法的研究,開展對培訓(xùn)機構(gòu)的檢查和評估,努力促進培訓(xùn)質(zhì)量與效益的不斷提高。

6、針對系統(tǒng)工作需求和崗位工作需要,加強專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的培訓(xùn)。積極鼓勵干部職工參加學(xué)歷提升的繼續(xù)教育和培訓(xùn),使不同層次人員的專業(yè)知識水平有普遍的提高。

第8篇 區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)范文

標(biāo)題:區(qū)宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作總結(jié)

__年以來__區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)宣傳思想會議以及干部培訓(xùn)工作的一系列文件精神,以努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍為目標(biāo),積極探索新形勢下干部培訓(xùn)新路子,對宣傳系統(tǒng)各級干部進行了多渠道、多層次、多類型的培訓(xùn),使我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部隊伍的整體素質(zhì)有了顯著提高,對全區(qū)三個文明建設(shè)起了積極的促進作用?,F(xiàn)總結(jié)報告

一、基本情況 __年以來,__區(qū)宣傳系統(tǒng)依托上級主管部門,以各級黨校、大專院校、行政院校及本系統(tǒng)各單位培訓(xùn)機構(gòu)等為主陣地,舉辦各類培訓(xùn)班,共培訓(xùn)各類干部計1140____次。其中,衛(wèi)生系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員1____次,一般干部3____次,專業(yè)技術(shù)人員420____次,衛(wèi)生院管理人員6____次。共有6____參加監(jiān)督執(zhí)法人員的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),并取得了執(zhí)法資格,舉辦各類培訓(xùn)班12期,參加人數(shù)共255____人次;文化系統(tǒng)組織干部參加了wto知識培訓(xùn)、行政執(zhí)法培訓(xùn)等時事政策培訓(xùn)和依法執(zhí)政培訓(xùn),先后有____行政干部和9____專業(yè)技術(shù)人員參加培訓(xùn)并通過了考試;廣電系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部副科級領(lǐng)導(dǎo)____次,一般干部1____次,專業(yè)技術(shù)人員2____次,同時廣電局自己也舉辦了8期各類業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員達30____人次;教育系統(tǒng)共培訓(xùn)黨政干部科級人員1____次,一般干部7____次,專業(yè)技術(shù)人員600____人次;宣傳部機關(guān)、新聞單位參加政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)達2____次,其中處級____次,科級____次,干部及專業(yè)技術(shù)人員1____次,基本完成了各項培訓(xùn)任務(wù)。

二、主要做法和經(jīng)驗

(一)著力抓好集中正規(guī)化培訓(xùn)

1、加強領(lǐng)導(dǎo),提高培訓(xùn)工作的計劃性。按照“黨管人才”的原則,充分發(fā)揮牽頭抓總的作用,成立了宣傳系統(tǒng)干部培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《關(guān)于開展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的意見》和《“十五”期間干部培訓(xùn)計劃》,并按照干部管理權(quán)限把各項培訓(xùn)任務(wù)逐一分解,落實責(zé)任,切實提高了培訓(xùn)工作的計劃性。

2、創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式。求精求新,有重點、有針對性地確定干部培訓(xùn)內(nèi)容,全方位、多層次地開展干部培訓(xùn)工作,為使培訓(xùn)工作適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,我們堅持以需求為導(dǎo)向,從全區(qū)改革和發(fā)展的實際需要出發(fā),確定培訓(xùn)內(nèi)容,并力求培訓(xùn)內(nèi)容的針對性、實用性。近年來,根據(jù)新形勢、新任務(wù)、新要求,針對宣傳系統(tǒng)干部工作、思想中存在的差距和需求,突出了三個方面的教育。一是突出理論武裝。二是突出加強了干部思想作風(fēng)教育。三是加強了法律、科技等知識教育。同時,利用生動活潑的培訓(xùn)形式,增強培訓(xùn)的實效性。

3、創(chuàng)新管理理念,加強培訓(xùn)制度建設(shè)。首先建立了督學(xué)、評學(xué)和考學(xué)制度。其次建立監(jiān)督機制,理順工作與培訓(xùn)之間的關(guān)系,不能因培訓(xùn)而影響工作,更不能借機培訓(xùn)而逃避工作。

(二)切實抓好干部在崗自學(xué)

1、結(jié)合先進性教育要求全體黨員認真學(xué)習(xí)《黨章》、“三個代表”主要思想等,要求每個黨員的讀書筆記不少于一萬字,為檢驗自學(xué)效果,對各支部進行了一次抽查,共抽查3____科級領(lǐng)導(dǎo)干部的讀書筆記和聯(lián)系實際撰寫的學(xué)習(xí)《黨章》、“三個代表”重要思想心得體會文章,效果良好。

2、鼓勵干部在崗自學(xué),開展干部“終身教育”活動。實行“雙輪”驅(qū)動,脫產(chǎn)培訓(xùn)、函授、在崗自學(xué)互為補充、互為發(fā)展。同時,建立嚴格、規(guī)范、完善的干部在崗自學(xué)的約束機制。加強干部在崗學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督管理。健全組織,成立相關(guān)部門負責(zé)人組成的監(jiān)督小組,專門負責(zé)聯(lián)絡(luò)、檢查和考核。定期對干部的學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)筆記進行抽查,了解干部的學(xué)習(xí)進度和質(zhì)量;及時通報檢查結(jié)果以鼓勵先進、督促后進。

3、處理工學(xué)矛盾,努力解決干部培訓(xùn)經(jīng)費。為干部參加培訓(xùn)搭建平臺、營造學(xué)習(xí)培訓(xùn)氛圍,積極鼓勵干部、專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育和崗位工作的各類培訓(xùn),對參訓(xùn)人員科學(xué)有效地安排時間,做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤,同時為他們解決培訓(xùn)經(jīng)費問題,使參訓(xùn)人員能全身心地投入學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中。

三、存在的問題和不足

我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足:一是從培訓(xùn)對象來說,部分干部對學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認識不足,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不夠高。一些領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)學(xué)有一定的難度。二是從培訓(xùn)內(nèi)容來看,與改革、發(fā)展的新形勢、新任務(wù)的要求不協(xié)調(diào),與干部的實際需求吻合的不夠好,還缺乏比較好的教材。三是從培訓(xùn)方式看,盡管做了一些探索,但總體看培訓(xùn)的層次性不夠高,針對性不夠強,缺乏吸引力和活力。四是從培訓(xùn)管理看,制度不夠配套,尤其是急需建立健全激勵約束機制,激發(fā)和調(diào)動干部學(xué)習(xí)的自覺性和熱情。這些問題和不足,有待地我們在今后的工作中努力研究對策,切實加以解決。

四、今后宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)的思路

今后,我區(qū)宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作將進一步圍繞中心,突出主題,創(chuàng)新觀念,建立健全監(jiān)督、約束和激勵機制,努力爭創(chuàng)新優(yōu)勢,形成新特色,全面推進宣傳系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作的新發(fā)展。重點抓好以下四個方面的工作:

1、要貼緊新形勢新任務(wù)的需求,合理確定培訓(xùn)內(nèi)容。要根據(jù)新形勢的要求和各類干部的崗位特點,從崗位需求出發(fā),合理確定其培訓(xùn)內(nèi)容及達到的要求,以此為基礎(chǔ),盡快實現(xiàn)從應(yīng)急培訓(xùn)向系統(tǒng)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。重點抓好三個方面:一是要突出抓好對__大及__屆五中全會精神的學(xué)習(xí)。jzm同志在黨的__大上作的《全面建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》的報告,是我們黨在新世紀的政治宣言,是全面建設(shè)小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的行動指南。要貫徹落實好__大和__屆五中全會精神,就是要原原本本、認認真真學(xué)習(xí)黨的__大和__屆五中全會的內(nèi)容。同時,繼續(xù)抓好對馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和jzm同志“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育,通過培訓(xùn)增強廣大干部的政治敏銳性和堅定性,提高洞察力和駕馭處理新形勢下復(fù)雜問題的能力和水平;加深干部對d_p的解放思想、實事求是這一理論精髓的理解,不斷增強發(fā)展意識,推進三個文明的快速發(fā)展。二是要加強對《干部任用條例》的學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》的自覺性,做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《干部任用條例》,人事干部精通《干部任用條例》,廣大干部群眾了解《干部任用條例》。三是要突出當(dāng)代政治、經(jīng)濟、科技、法律知識和適應(yīng)世界經(jīng)濟一體化的技能培訓(xùn),增強領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場經(jīng)濟的素質(zhì)和能力。

2、在培訓(xùn)對象上,要突出重點。即在面上抓好對各級各類干部培訓(xùn)的同時,突出抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部和優(yōu)秀年輕干部的培訓(xùn),突出干部教育培訓(xùn)工作的著力點,突出業(yè)務(wù)人員和管理人員的教育、培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平和組織管理能力。

3、在培訓(xùn)方式上,針對不同對象因人施教,搭建培訓(xùn)進修的平臺,加大“請進來、走出去”的力度,增加參觀學(xué)習(xí)、案例分析、講座交流、社會調(diào)研等方法,同時積極探討和加強電化教學(xué)、遠程教育等現(xiàn)代化教學(xué)手段,增強培訓(xùn)效果。

4、在管理上,加強制度建設(shè),健全完善激勵約束機制,提高干部學(xué)習(xí)的積極性,進一步強化干部的實踐鍛煉和在崗自學(xué)。

五、對“__”期間干部培訓(xùn)規(guī)劃建議

1、加強理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)相結(jié)合,促進實踐性培訓(xùn)和技術(shù)性培訓(xùn)的開展。

2、加大培訓(xùn)經(jīng)費的投入,切實保障干部培訓(xùn)經(jīng)費到位。營造人才健康成長的環(huán)境氛圍。

3、促進干部培訓(xùn)形式的多樣化。要結(jié)合工作的時機、培訓(xùn)的周期和參加的人數(shù)等開展靈活多樣的培訓(xùn)活動,同時進一步加強領(lǐng)導(dǎo)層的管理培訓(xùn)。

4、加強干部培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)。要在培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)方面采取有力措施,加強對干訓(xùn)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立開放式、高層次的干部培訓(xùn)師資資源信息庫。

5、加強對干部教育培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo)和制度建設(shè)。研究制定完善干部教育培訓(xùn)質(zhì)量跟蹤、監(jiān)督制度與辦法,探索建立培訓(xùn)機構(gòu)評估制度體系,加強對評估指標(biāo)體系和規(guī)范簡便的評估辦法的研究,開展對培訓(xùn)機構(gòu)的檢查和評估,努力促進培訓(xùn)質(zhì)量與效益的不斷提高。

6、針對系統(tǒng)工作需求和崗位工作需要,加強專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的培訓(xùn)。積極鼓勵干部職工參加學(xué)歷提升的繼續(xù)教育和培訓(xùn),使不同層次人員的專業(yè)知識水平有普遍的提高。

第9篇 政法系統(tǒng)青年干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作總結(jié)范文3000字

11月14日至12月9日,我有幸參加了天津市政法系統(tǒng)青年干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),作為一名來自天津邊檢總站基層科隊的科隊領(lǐng)導(dǎo),此次學(xué)習(xí)對我是一次難得的學(xué)習(xí)機會,也是一次很好的提升自身素質(zhì)的機會,感覺時間過得很快,收獲很大。

市委政法委、政法委黨校的領(lǐng)導(dǎo)和老師對我們此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)非常重視,課程安排豐富緊湊,內(nèi)容覆蓋廣泛全面,并進行了域外實地考察走訪學(xué)習(xí),課堂講解深入淺出,培訓(xùn)效果明顯。使自己思想文化素質(zhì)得到了極大的提升,自身素質(zhì)也顯著提高,對自身不斷加強學(xué)習(xí)的重要性有了更深刻地認識,并就如何樹立終身學(xué)習(xí)的理念和如何更有效的學(xué)習(xí)有了一些初淺的思考。

一、參加黨校學(xué)習(xí)的收獲和體會第一、關(guān)于對黨章進行進一步學(xué)習(xí)的深刻認識和體會。十七大黨章對黨的基本路線的新表述立足國內(nèi)外形勢的發(fā)展和黨員隊伍發(fā)生的深刻變化,進一步明確提出了新時期保持黨員先進性的具體要求,為我們黨與時俱進、加強先進性建設(shè)指明了方向。此次培訓(xùn)班把黨章作為學(xué)習(xí)重點,就是根據(jù)黨章的這一特點和黨員隊伍的實際狀況,立足于從最基本的要求入手,有的放矢地引導(dǎo)黨員以黨章為思想武器,增強黨性,提高素質(zhì)。

黨章篇幅雖然不長,但每段內(nèi)容、每個觀點、每點表述都是以科學(xué)理論為基礎(chǔ),都是寶貴的實踐經(jīng)驗的結(jié)晶,其內(nèi)涵豐富,寓意深刻。認真學(xué)習(xí)和履行黨章,是對每個黨員的畢生要求。在先進性教育學(xué)習(xí)階段通過進一步學(xué)習(xí)黨章,加深了對黨章內(nèi)容的理解。學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用于實踐,學(xué)習(xí)好黨章,目的是貫徹好黨章,增強學(xué)習(xí)和貫徹黨的基本理論、基本綱領(lǐng)、基本路線、基本經(jīng)驗的自覺性和堅定性。

第二、如何貫徹落實好科學(xué)發(fā)展觀??茖W(xué)發(fā)展觀,是關(guān)于如何實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的理論。作為中國特色社會主義理論體系的組成部分的科學(xué)發(fā)展觀,是對黨的三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展,是馬克思主義關(guān)于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn),是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學(xué)理論,是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針,是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,不論是對一個地區(qū)還是對一單位來說,都具有重大意義。我們必須把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實好。那么,如何貫徹落實好科學(xué)發(fā)展觀,并取得實效?我認為必須著重認識和解決如下幾個問題。一是必須正確理解科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和精神實質(zhì);二是找準(zhǔn)各自存在的妨礙科學(xué)發(fā)展的因素;三是制定好科學(xué)的發(fā)展規(guī)劃和實施方案。

第三、關(guān)于開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民、創(chuàng)先爭優(yōu)”主題教育實踐活動的認識和看法。主題教育實踐活動應(yīng)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,結(jié)合出入境邊防檢查工作實際,以發(fā)揚革命傳統(tǒng)、堅定理想信念、踐行執(zhí)法為民、黨員創(chuàng)先爭優(yōu)和提高邊檢服務(wù)水平工作為主要內(nèi)容,以弘揚光榮傳統(tǒng)、加強隊伍建設(shè)、推進創(chuàng)新邊檢執(zhí)法整體工作為著力點,切實解決民警在理想信念、宗旨意識、服務(wù)意識、執(zhí)法執(zhí)勤工作等方面存在的突出問題,努力造就政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務(wù)水平優(yōu)良的邊檢隊伍,擔(dān)負起中國特色社會主義事業(yè) 建設(shè)發(fā)展的捍衛(wèi)者的神圣使命。切實做到理想信念更加堅定;警民、黨群、干群關(guān)系更加密切;黨的建設(shè)進一步加強;領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)明顯加強;工作成效更加明顯。

第四、加強和創(chuàng)新社會管理必須處理好的幾個關(guān)系。進入新世紀以來,我國社會管理明顯加強,社會秩序明顯改善,為我國現(xiàn)代化建設(shè)創(chuàng)造了一個良好的社會環(huán)境。從當(dāng)前來講,進一步加強和創(chuàng)新社會管理,有幾個重要關(guān)系必須理清理順。一是政府負責(zé)和社會協(xié)同的關(guān)系?!罢撠?zé)”強調(diào)政府必須履行應(yīng)有的社會管理職能。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變,必須提供與現(xiàn)代市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的政府公共服務(wù)和社會管理?!吧鐣f(xié)同”強調(diào)必須發(fā)揮“社會”在社會管理中的積極作用。在新的社會管理格局中特別強調(diào)要發(fā)揮“社會”的積極作用。二是管理與服務(wù)的關(guān)系。社會管理是對人的管理和服務(wù)。要寓管理于服務(wù)之中,通過服務(wù)加強管理。政府對社會的管理,首先應(yīng)該體現(xiàn)在服務(wù)上。三是維護社會穩(wěn)定與維護群眾利益的關(guān)系。維護社會穩(wěn)定與維護群眾合法權(quán)益本來就是一致的。維護社會穩(wěn)定本身不是目的而是手段,維護社會穩(wěn)定的根本目的就是為了維護、發(fā)展和實現(xiàn)廣大人民的根本利益。要有效地化解社會矛盾,維護社會的和諧穩(wěn)定,必須加強社會矛盾源頭治理,加大利益協(xié)調(diào)力度,妥善處理人民內(nèi)部矛盾,堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),切實維護群眾的合法權(quán)益。

第五、淺談如何加強公安機關(guān)公正廉潔執(zhí)法。公正是法律永恒的價值追求,廉潔是執(zhí)法者最基本的職業(yè)操守,公正廉潔執(zhí)法,維護社會公平正義,是公安工作的生命線,也是黨和人民對公安隊伍的永恒要求。要保證公正廉潔執(zhí)法,應(yīng)著重抓好以下幾個方面的工作:一是牢固樹立公正廉潔意識是保證公正廉潔執(zhí)法的關(guān)鍵;二是正確運用自由裁量權(quán)是實現(xiàn)公正廉潔執(zhí)法的必然要求;三是強化和完善執(zhí)法監(jiān)督是實現(xiàn)公正廉潔執(zhí)法的保障;四是提高廣大民警的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平是實現(xiàn)公正廉潔執(zhí)法的重中之重;五是建立健全公安機關(guān)特別是邊檢機關(guān)執(zhí)法制度建設(shè)是實現(xiàn)公正執(zhí)法廉潔的治本之策。

二、理論學(xué)習(xí)和實地考察相結(jié)合

培訓(xùn)期間政法委黨校組織我們?nèi)w學(xué)員到長三角一帶進行了為期四天的實地考察學(xué)習(xí)走訪,通過此次外出考察學(xué)習(xí),有三個方面的感受:一是通過考察學(xué)習(xí),進一步開闊了眼界、拓寬了思路,也增強了信心。二是堅持高起點規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)實施、高水平建設(shè)。三是找準(zhǔn)自身定位、發(fā)揮自身優(yōu)勢,努力彌補自身存在的不足,積極向其他單位學(xué)習(xí)先進管理理念和先進的執(zhí)法理念,切實提升自身隊伍的整體素質(zhì)。

此次實地走訪,也使我深刻認識到科學(xué)的決策來自創(chuàng)新的思維,創(chuàng)新的思維來自更新觀念,研究新方法、新思路。工作中應(yīng)自覺加以運用,促使我們思考應(yīng)該怎么辦、怎樣提高工作效率、怎樣創(chuàng)新、怎樣拼搏。作為一名出入境邊防檢查工作中的基層科隊領(lǐng)導(dǎo),必須以科學(xué)的創(chuàng)新思維方式不斷順應(yīng)時代的變化,扎實穩(wěn)健地學(xué)習(xí)邊檢管理創(chuàng)新先進理念,通過專業(yè)理論學(xué)習(xí)和實踐研究探索,鍛煉自己的分析能力、綜合能力、創(chuàng)新能力,以及思維能力、領(lǐng)悟能力、洞察能力,全面提高自身的整體素質(zhì)和管理能力,順應(yīng)全面提高邊檢服務(wù)水平和邊檢隊伍活力的發(fā)展大趨勢,在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展、服務(wù)人民群眾方面取得了新成效。

三、加強交流,發(fā)揮優(yōu)勢,彌補不足。

此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)為我們提供了一個更方便、更寬闊的交流平臺,擴大了我們學(xué)員間的相互溝通和了解。一是增強了對友鄰執(zhí)法單位相關(guān)工作的了解和深入認識,有助于學(xué)習(xí)新的思維方式、工作方法和領(lǐng)導(dǎo)能力;二是豐富了自身閱歷,交流了工作經(jīng)驗,促進了自身履職能力的提高,提升了自身水平、增長了知識和才干;三是增進感情的同時也使其他友鄰單位對邊檢機關(guān)的工作特點和性質(zhì)有了更加深入的了解,有助于加強對外宣傳,形成品牌效應(yīng),擴大社會影響力和知名度。

四、明確今后努力方向

1、進一步加強學(xué)習(xí)。作為年輕干部如果不愛學(xué)習(xí),就會缺少靈氣、無法創(chuàng)新,就不能適應(yīng)部門工作的需要,素質(zhì)提不高,成長也不快,有可能成為時代的落伍者。我將進一步增強自身業(yè)務(wù)水平,學(xué)習(xí)履行職責(zé)相關(guān)的新知識新技能,不斷擴展知識面,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),跟上時代前進的步伐。

2、進一步勇于創(chuàng)新。思想觀念不適應(yīng)現(xiàn)狀,就不能順應(yīng)時代進步歷程,就不能與時俱進地推動工作的新發(fā)展。我將走出就固守理論,不能合理聯(lián)系實踐工作的局限,研究新方法、新思路,學(xué)習(xí)邊檢管理創(chuàng)新先進理念,理論創(chuàng)新與實踐相結(jié)合。

3、進一步廉政勤政,作為青年干部,特別是一名人民警察,必須要求自己在物欲橫流的復(fù)雜環(huán)境下,經(jīng)受住困難和誘惑的考驗,正確處理個人利益和集體利益、正當(dāng)利益與不正當(dāng)利益、奉獻和索取的關(guān)系問題。進一步自覺接受組織、群眾的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,把公道正派作為自身的重要職業(yè)操守,提高自身廉政勤政的意識。

經(jīng)過20天的學(xué)習(xí),使我加強了理論武裝,優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu),提高了綜合素質(zhì)。不僅學(xué)到了許多寶貴的知識,而且結(jié)下了深厚的師生、同學(xué)友誼。我將以

此次培訓(xùn)班學(xué)習(xí)作為人生旅途的一個加油站和新的起點,在工作中樹立求真務(wù)實的工作作風(fēng),把樹立遠大理想和做好本職工作結(jié)合起來,努力勤奮工作、積極開拓創(chuàng)新,在平凡的崗位上創(chuàng)造業(yè)績。

系統(tǒng)培訓(xùn)自我總結(jié)(9篇)

“十五”期間,區(qū)廣電局干部培訓(xùn)工作以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,以建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍為目標(biāo),不斷加大干部培訓(xùn)力度,干部的政治…
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