季度總結(jié)活動方案(10篇)

第1篇 財務(wù)科第一季度質(zhì)量建設(shè)活動總結(jié)

一季度以來，財務(wù)科按照院務(wù)部質(zhì)量建設(shè)活動計劃，緊緊圍繞“質(zhì)量第一、服務(wù)第一”的工作目標(biāo)，有重點(diǎn)地抓好財務(wù)服務(wù)保障工作，從動員部署、建章立制、整頓行風(fēng)等方面入手，積極做好全科的質(zhì)量建設(shè)工作，三個月以來，在院務(wù)部質(zhì)量建設(shè)辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，在全科同志的共同努力下，財務(wù)科的質(zhì)量建設(shè)工作順利展開，服務(wù)態(tài)度明顯轉(zhuǎn)變，辦事效率明顯提高。

一、基本情況

（一）認(rèn)真做好動員部署工作

元月10日，全科召開了科務(wù)會，會上，張科長就如何開展好財務(wù)科質(zhì)量建設(shè)活動進(jìn)行了動員部署，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)了院首長關(guān)于質(zhì)量建設(shè)年活動的講話精神和院、部通知要求，統(tǒng)一了全科人員的思想認(rèn)識，明確了目標(biāo)措施，王副科長對抓好財務(wù)科質(zhì)量建設(shè)提出了具體要求和方法步驟，通過動員部署，大家充分認(rèn)清了開展“質(zhì)量建設(shè)年”活動的重要性和必要性。

（二）補(bǔ)充完善各項規(guī)章制度

為提高依法管理水平和服務(wù)質(zhì)量，財務(wù)科組織制定了一系列財務(wù)管理制度，一是為嚴(yán)格票據(jù)的使用管理，制定了《 票據(jù)管理制度》；二是規(guī)范財務(wù)管理行為，組織制定了財務(wù)各崗位工作職責(zé)；三是加強(qiáng)實物資產(chǎn)管理，組織制定《 實物資產(chǎn)管理細(xì)則》；四是加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理，修訂完善了《 經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限》和《 基層財務(wù)管理辦法》。五是為整頓財務(wù)科工作作風(fēng)和服務(wù)保障態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，制定了《財務(wù)科服務(wù)行為規(guī)范》。

（三）大力開展行風(fēng)整頓活動

為徹底解決服務(wù)不盡心、崗位不盡責(zé)、工作不盡力的飄浮作風(fēng)，切實轉(zhuǎn)變財務(wù)科工作作風(fēng)和服務(wù)理念，樹立財務(wù)人員良好形象，財務(wù)科開展了一系列的作風(fēng)整頓。

1、狠抓思想作風(fēng)整頓

認(rèn)真學(xué)習(xí)了 院長、 政委在機(jī)關(guān)干部點(diǎn)名會上的講話，仔細(xì)閱讀了 院長推薦的《沒有任何借口》這本書，寫了個人心得體會，科領(lǐng)導(dǎo)以此為契機(jī)，從自身做起，要求財務(wù)科全體干部按照院首長的要求，提高六種意識，對工作中出現(xiàn)的質(zhì)量不高、效果不好的問題要深挖思想根源，不斷提高個人的綜合素質(zhì)；認(rèn)真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行教育活動，結(jié)合財務(wù)工作特點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)《會計人員職業(yè)道德規(guī)范》，對各崗位工作人員尤其是直接接觸錢物的財務(wù)人員進(jìn)行了反腐倡廉教育，要求全體財務(wù)人員上交了財務(wù)安全保證書；抓住學(xué)雷鋒活動月的有利契機(jī)，在大力開展學(xué)雷鋒服務(wù)活動的基礎(chǔ)上，針對財務(wù)人員思想狀況，認(rèn)真組織思想教育整頓，分析自身存在的問題，研究提高自身素質(zhì)的方法和措施。

2、狠抓服務(wù)態(tài)度整頓

財務(wù)科把質(zhì)量建設(shè)活動融入到經(jīng)費(fèi)管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)之中，推行了財務(wù)崗位服務(wù)卡，制定具體的承諾內(nèi)容，自覺接受工休人員監(jiān)督，服務(wù)滿意率達(dá)90%，窗口服務(wù)業(yè)務(wù)完成率達(dá)100%，改善了服務(wù)質(zhì)量，提高了管理水平；積極開展以“為工休人員服務(wù)，樹行業(yè)新風(fēng)”為主題的窗口服務(wù)活動，認(rèn)真執(zhí)行《財務(wù)科服務(wù)規(guī)范》，推行文明禮貌用語，轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)量。

3、狠抓財經(jīng)紀(jì)律整頓

科學(xué)編制預(yù)算，通過充分調(diào)研和論證，在細(xì)化預(yù)算支出結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上，采用零基預(yù)算，科學(xué)合理安排預(yù)算項目和經(jīng)費(fèi)指標(biāo)，確保了預(yù)算安排與實際工作任務(wù)緊密結(jié)合，增強(qiáng)了預(yù)算的針對性和指導(dǎo)性；規(guī)范票據(jù)管理，對近幾年科室在財務(wù)科領(lǐng)用收據(jù)的收款和實際上繳數(shù)量以及金額進(jìn)行了專項審查，同時對2000年至今，科室已使用完畢而未上繳的收據(jù)，限期上繳，并對虛開和第三聯(lián)為空白的現(xiàn)象以及已收現(xiàn)金的存放和使用情況進(jìn)行了檢查；針對全院財經(jīng)紀(jì)律大檢查中發(fā)現(xiàn)的一些審核報銷不及時、經(jīng)費(fèi)管理不到位的問題，制定了歸口經(jīng)費(fèi)管理細(xì)則和經(jīng)費(fèi)管理考評內(nèi)容，促進(jìn)了財務(wù)管理工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化。

二、質(zhì)量建設(shè)存在的問題及原因分析

一季度，財務(wù)科狠抓質(zhì)量建設(shè)，收到了一定成效。但也存在一些問題和不足：一是對把財務(wù)科質(zhì)量建設(shè)活動貫穿到財務(wù)工作之中缺乏具體的規(guī)劃和思考；二是在當(dāng)前的新形勢下，對財務(wù)科質(zhì)量建設(shè)面臨的新情況、新問題，尤其是對財務(wù)科

第2篇 防震減災(zāi)局2023年1-3季度黨組中心組理論學(xué)習(xí)活動總結(jié)

我局深入落實科學(xué)發(fā)展觀及黨的十八大精神，緊緊圍繞中心工作，結(jié)合工作實際，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，不斷創(chuàng)新工作思路，提高管理水平和質(zhì)量，為我局快速發(fā)展提供了強(qiáng)大的精神動力、輿論支持和思想保證?，F(xiàn)將我局黨組中心組1-3季度學(xué)習(xí)情況匯報如下：

一、學(xué)習(xí)情況

（一）健全制度，完善機(jī)制，確保學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化

根據(jù)局黨組工作要求，結(jié)合我局實際，及時制定下發(fā)了《滎經(jīng)縣防震減災(zāi)局2023年度黨組中心組理論學(xué)習(xí)計劃》，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)考勤制度、學(xué)習(xí)檔案制度。每次集中學(xué)習(xí)，全體成員都能按時參加集中學(xué)習(xí)討論。遇特殊情況不能參加的，都事先請假。對每次學(xué)習(xí)進(jìn)行考勤記錄，從而保證各項學(xué)習(xí)任務(wù)落到實處。

第3篇 黨支部第二季度“兩學(xué)一做”活動總結(jié)

__中心臨時黨委第四支部根據(jù)中心臨時黨委關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育實施方案的部署要求，結(jié)合支部實際情況，在第二季度扎實開展了各項學(xué)習(xí)實踐活動?，F(xiàn)總結(jié)報告如下：

一、改選支部委員，健全支部組織

第四支部由中心建設(shè)管理處和水利管理處的黨員組成，目前黨員人數(shù)共13名。5月5日，第四支部根據(jù)支部實際情況，對支委進(jìn)行了改選，選舉黃瑋、范連志和韓緒博等3人為新一屆支委組成人員。支委內(nèi)部選舉黃瑋擔(dān)任支部書記，范連志擔(dān)任組織委員兼紀(jì)檢委員，韓緒博擔(dān)任宣傳委員兼青年委員。選舉結(jié)果產(chǎn)生后，將結(jié)果報中心臨時黨委，臨時黨委于6月份正式批復(fù)。

二、結(jié)合實際工作，制定學(xué)習(xí)計劃

根據(jù)第四支部所在的兩個處業(yè)務(wù)工作量大、出差任務(wù)繁重的實際情況，支委召開了專題討論，詳細(xì)謀劃，制定了符合第四支部實際情況的學(xué)習(xí)計劃，并報臨時黨委。要求第四支部不折不扣的貫徹落實中心臨時黨委關(guān)于“兩學(xué)一做”的具體部署，做到業(yè)務(wù)工作和學(xué)習(xí)教育兩不誤，立足本職工作，真學(xué)實做，注重學(xué)以致用，確保學(xué)習(xí)教育活動取得實效。支部學(xué)習(xí)計劃明確了每個月支部的專題學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式和時間、地點(diǎn)，還明確了領(lǐng)學(xué)人和重點(diǎn)專題發(fā)言人、感言材料撰寫人等相關(guān)責(zé)任人，做到學(xué)習(xí)計劃切實可行、學(xué)習(xí)內(nèi)容完整全面、學(xué)習(xí)方式豐富多樣。

三、按計劃扎實開展各項學(xué)習(xí)教育活動

支部學(xué)習(xí)計劃制定之后，第四支部根據(jù)中心“兩學(xué)一做”實施方案和支部學(xué)習(xí)計劃，扎實有序的開展“兩學(xué)一做”各項學(xué)習(xí)教育活動，主要活動如下：

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章

2023年5月6日，第四支部召開了首次“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)研討會。會議由支部書記黃瑋主持，支部成員共11人參加了學(xué)習(xí)研討。對因出差未能參加集中學(xué)習(xí)的支部成員，要求其開展認(rèn)真自學(xué)，并撰寫學(xué)習(xí)心得。

學(xué)習(xí)研討會上，黃瑋作了“怎樣學(xué)好黨章”的專題發(fā)言，要求學(xué)習(xí)黨章必須在融會貫通上下功夫，融是前提，會是要義，貫是方法，通是目標(biāo)。學(xué)好黨章，既要知其然，更要知其所以然，要對照黨章知其短，更要知補(bǔ)其所短。在分章節(jié)學(xué)習(xí)黨章之前，黃瑋向支部成員簡要介紹了黨章制定和修正情況。支部每名成員逐章逐條認(rèn)真誦讀學(xué)習(xí)了黨章，并開展了有針對性的研討。

支部成員分別表示，通過較為系統(tǒng)的學(xué)習(xí)黨章制定和修訂情況，以及逐章逐條的誦讀黨章和學(xué)習(xí)研討，對黨章的內(nèi)容和精髓有了更深層次的認(rèn)識，認(rèn)為“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)教育活動非常有必要，對每位黨員的學(xué)習(xí)成長具有實際的推進(jìn)作用。

第4篇 2023年___社區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動一季度總結(jié)

2023年___社區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動一季度總結(jié)

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署

___社區(qū)黨委高度重視，召開專門會議，周密部署。一是成立組織，明確責(zé)任。為確?；顒尤〉眯Ч?，成立了由社區(qū)書記擔(dān)任組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)先爭優(yōu)活動日常工作。二是制定了實施方案，確定了以“服務(wù)群眾促和諧，創(chuàng)先爭優(yōu)樹典型”為活動主題，并制訂了相關(guān)活動計劃。三是搞好思想宣傳活動。社區(qū)黨委于2023年7月9日下午召開深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署大會。學(xué)習(xí)貫徹省市區(qū)及街道黨工委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會精神，按照區(qū)委、街道黨工委的統(tǒng)一部署，對社區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行安排部署，切實把黨組織和廣大黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央精神和省、市、區(qū)委以及街道的要求上來，扎實有效地把創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。各黨支部利用組織活動等時機(jī)開展思想宣傳活動。通過深入動員、

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站內(nèi)范文搜索 認(rèn)真學(xué)習(xí)，黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)了對活動的重要性、必要性和緊迫性的理解，形成了廣大黨員立足本職爭優(yōu)秀，發(fā)揮共產(chǎn)黨員在推動科學(xué)發(fā)展中的先鋒模范作用，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展的優(yōu)勢，開創(chuàng)社區(qū)各項事業(yè)的新局面。

二、明確主題，扎實開展，深入推進(jìn)

活動開展以來，社區(qū)八個黨支部積極認(rèn)真地按照“實施方案”開展學(xué)習(xí)和爭創(chuàng)活動。結(jié)合學(xué)習(xí)培訓(xùn)、“三會一課”、黨員活動日等經(jīng)常性工作，扎實推進(jìn)。

1、注重三個結(jié)合，不斷提升活動實效。一是注重與“讀、學(xué)”活動相結(jié)合。以“黨員讀報會”帶動全民學(xué)習(xí)，同壽園讀報亭每天都有一位領(lǐng)讀人為大家宣讀重要的黨報信息政策，讓廣大黨員及時了解黨建動態(tài)等，做到學(xué)習(xí)工作兩手抓、兩不誤。同時邀請社區(qū)“百姓宣講員”——劉秀珍，她用活潑通俗的語言闡述“十二五”政策理念，講解與居民群眾息息相關(guān)的政策內(nèi)容，深化社區(qū)學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動，及時傳達(dá)創(chuàng)先爭優(yōu)活動上級精神。二是注重與轉(zhuǎn)變作風(fēng)相結(jié)合。為使社區(qū)干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，社區(qū)修訂完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度等，要求照章辦事。堅持月工作總結(jié)匯報制度，每月召開由社區(qū)黨委書記主持的社區(qū)“兩委”會議，及時了解社區(qū)重點(diǎn)工作進(jìn)展、社區(qū)成員狀況及信訪穩(wěn)定等情況，促進(jìn)了工作落實。三是注重與創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合。在社區(qū)深入開展創(chuàng)建“溫馨服務(wù)型”社區(qū)活動，進(jìn)一步做好便民服務(wù)工作，落實一站式服務(wù)，整合服務(wù)協(xié)管員資源，最大程度地方便群眾。

3、大力開展設(shè)崗定責(zé)、公開承諾活動。社區(qū)黨委堅持“按事設(shè)崗，因人設(shè)崗，以崗定責(zé)，責(zé)任到人”的原則，結(jié)合社區(qū)黨員基本情況、區(qū)域分布和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，根據(jù)社區(qū)黨員的年齡和特長，科學(xué)設(shè)置了政策宣傳報道崗、民意收集崗、文明新風(fēng)崗、濟(jì)困排憂崗、環(huán)境衛(wèi)生崗、治安維護(hù)崗、計生監(jiān)督崗、便民服務(wù)崗和扶助就業(yè)崗等十多個崗位，明確了相應(yīng)的崗位職責(zé)

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站內(nèi)范文搜索 。鼓勵黨員積極投身社區(qū)建設(shè)、服務(wù)人民群眾，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。自社區(qū)設(shè)崗定責(zé)活動開展以來，上崗黨員共收集民情民意30多條，協(xié)助社區(qū)居委會為社區(qū)居民解決實際問題10件，調(diào)處民事糾紛5起。

在公開承諾活動中，社區(qū)通過開展“進(jìn)百家門、知百家情、辦百家事、解百家愁”等一系列活動，深入轄區(qū)居民家中了解情況，廣泛聽取群眾的意見和建議，對發(fā)現(xiàn)和了解到的基層黨員、群眾的困難和問題，能解決的及時解決，暫不能解決的也講清了政策、說明了理由、承諾辦結(jié)時間。與此同時，部分黨員與社區(qū)黨組織簽訂《社區(qū)黨員公開承諾書》，并通過黨務(wù)公開欄、制作承諾卡等形式，將黨員的認(rèn)崗情況、承諾事項等向黨員群眾和社會公布，主動接受監(jiān)督。目前，社區(qū)黨員已簽訂公開承諾書20多份，公開承諾事項50多項。

4、積極開展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評活動。社區(qū)于2月10日對8個黨支部召開了支部點(diǎn)評會議，依據(jù)社區(qū)書記分別到各支部督查指導(dǎo)的情況，結(jié)合各支部組織上報材料，圍繞“服務(wù)中心、發(fā)揮作用、為民辦實事”等三個方面對各支部、支部書記逐個進(jìn)行點(diǎn)評。點(diǎn)評領(lǐng)導(dǎo)在聽取黨員個人小結(jié)后，對黨員創(chuàng)先爭優(yōu)情況給予評價，肯定成績，指出問題，明確方向，制定措施，限期整改，并提出指導(dǎo)性建議。利用“三會一課”、黨員學(xué)習(xí)日、組織生活會、集中活動日等時機(jī)，邀請群眾代表、企業(yè)代表等點(diǎn)評支部和黨員，請他們反映問題、發(fā)表意見、指出不足、提出建議。各支部和黨員干部能夠虛心接受、詳細(xì)解答、及時解決、認(rèn)真整改。到目前為止，共接收到群眾反映問題5條，切實可行性解決思路5條，為今后支部開展工作、黨員發(fā)展進(jìn)步提供了重要依據(jù)。

三、搭建平臺，創(chuàng)新思路，突出亮點(diǎn)。

___社區(qū)黨委在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中注重創(chuàng)新，務(wù)求實效，積極搭建有效平臺開展形式多樣的活動，不斷推進(jìn)黨群工作邁上新臺階，工作亮點(diǎn)紛呈。

一是抓好聯(lián)創(chuàng)共建“促實效”。二是加強(qiáng)小區(qū)居民自治，創(chuàng)新管理“利民”。三是爭創(chuàng)文明城區(qū)“惠民”。

總之，社區(qū)在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的過程中取得了一定的成績。但是，我們還有很多工作不夠完善，還需努力查漏補(bǔ)缺。今后的創(chuàng)先爭優(yōu)工作中，我們?nèi)w黨員要把先進(jìn)性體現(xiàn)在推動中心工作

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站內(nèi)范文搜索 上，加強(qiáng)社區(qū)管理創(chuàng)新，落實在深化崗位實踐中，以更加昂揚(yáng)的精神狀態(tài)，更加和諧的工作氛圍，更加務(wù)實的工作作風(fēng)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，在溫泉街道街工委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，堅定信心，振奮精神，扎實工作，為全面完成創(chuàng)先爭優(yōu)工作任務(wù)而努力奮斗！

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第5篇 村2023年第一季度開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動總結(jié)

我張泉村黨支部按照上級黨委的有關(guān)文件精神，開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。以黨的十七大精神為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊緊圍繞當(dāng)前的工作重點(diǎn)，開展了內(nèi)容豐富，形式多樣的實踐活動?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：

一、指導(dǎo)思想明確

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以培養(yǎng)和造就政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、工作能力強(qiáng)的干部隊伍為重點(diǎn)，以建設(shè)政治堅定、務(wù)實高效、勤政廉潔、人民滿意的黨支部為目標(biāo)，認(rèn)真貫徹鎮(zhèn)黨委有關(guān)文件精神，確立“終生學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)為本、工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化、創(chuàng)新型學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)理念，營造學(xué)習(xí)的氛圍，促使村干部立足本職工作，加強(qiáng)政治、思想、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高思想道德素質(zhì)、理論政策水平、科學(xué)文化水平和工作能力，為全面實現(xiàn)小康社會提供人員素質(zhì)保障。

二、隊伍建設(shè)方面

一個好的服務(wù)隊伍是服務(wù)群眾的前提，當(dāng)我村支部領(lǐng)導(dǎo)接到鎮(zhèn)黨委的有關(guān)文件要求時，就馬上開始了召開班子會議研究實施方案，經(jīng)過多方訪查和多次談話確定了具體方案。在村支部書記趙克信同志領(lǐng)導(dǎo)和廣大黨員同志的共同努力下，在有限的時間內(nèi)使工作步入正規(guī)，為以后工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、組織活動方面，突出重點(diǎn)，注重實效，增強(qiáng)黨員素質(zhì)和黨組織的凝聚力

四、宣傳方面

根據(jù)我支部自身特點(diǎn)，通過廣播、告示欄等展開了一系列宣傳活動。每次都比較及時的將我們即將舉行或正在舉行的活動宣傳出去，使廣大黨員和群眾對我村創(chuàng)先爭優(yōu)活動有了比較充分的認(rèn)識，也得到了他們的支持。

我們一定以飽滿的熱情繼續(xù)努力，保證今后的工作更上一層樓。

第6篇 關(guān)于開展＂三季度工作總結(jié)活動＂的通知

關(guān)于開展“三季度工作總結(jié)活動”的通知

今年以來，建津全體員工在龔愛萍董事長積極倡導(dǎo)的：“快樂著、工作著、學(xué)習(xí)著、進(jìn)步著”的企業(yè)文化氛圍中，緊緊圍繞“以嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、提高的工作態(tài)度，一切為業(yè)主優(yōu)質(zhì)服務(wù)的中心，努力打造建津品牌”的工作主題，各部門、各項目體在“增強(qiáng)員工隊伍素質(zhì)建設(shè)、加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)建設(shè)、管理制度化規(guī)范化建設(shè)”的“三項建設(shè)”中，基本圓滿完成了各項工作任務(wù)，實現(xiàn)了公司和諧、進(jìn)步、發(fā)展的總體工作目標(biāo)。特別是進(jìn)入三季度以來，各項工作都有條不紊的展開，呈現(xiàn)了良好的發(fā)展態(tài)勢。為進(jìn)一步推動建津“三項建設(shè)”，有必要做好各項工作的總結(jié)，以利更大的進(jìn)步和發(fā)展，龔愛萍董事長決定，開展一次“全員季度工作總結(jié)活動”，特通知如下：

一、對象：

公司全體員工。

二、撰寫要求：

突出工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)，不必面面俱到，做到大事不落，簡明扼要，并最好有具體量化數(shù)字切忌流水賬。（按統(tǒng)一表式規(guī)范寫作） (www.k_ren.com為您提供的范文)

三、內(nèi)容要求：

1.既要全面總結(jié)成績與經(jīng)驗，也要找出問題與不足，查找問題要實事求是，并從主客觀兩個方面，認(rèn)真分析產(chǎn)生問題的原因，并提出改進(jìn)措施；

2.制定出四季度工作目標(biāo)。

四、組織與管理：

1.各部門、項目體的主管（經(jīng)理），必須高度重視，組織好本部門、項目體的員工認(rèn)真做好工作總結(jié)，并在予以初審的基礎(chǔ)上，做好本部門、項目體的工作總結(jié)；

2..員工的個人總結(jié)和各部門、項目體的工作總結(jié)，由各部門、項目體主管（經(jīng)理）統(tǒng)一匯總（書面、電子版均可）交公司辦公室；

3. 本次“季度工作總結(jié)活動”，由公司辦公室統(tǒng)一組織，并予以匯總，呈交董事長審閱、評語；

4.匯總辦公室遞交截止日為9月25日，由辦公室予以如實登載接受日。

上海建津建設(shè)工程咨詢有限公司辦公室2023年8月21日小結(jié)表式發(fā)至各部門、項目體主管郵箱，請予以轉(zhuǎn)達(dá)、下載！不勝感謝！

第7篇 2023年__市__縣第三季度結(jié)核病宣傳活動總結(jié)

九月份，我縣城鄉(xiāng)醫(yī)務(wù)人員又有重點(diǎn)的針對部分落后鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行結(jié)核病防治知識宣傳活動，其中包括：

1. 發(fā)放宣傳單.

2. 入戶。面對面與村民進(jìn)行宣講，解答，溝通.

3. 醫(yī)務(wù)人員在人口稠密處宣講有關(guān)結(jié)核病的防治知識。

4. 以集中推薦的方式發(fā)現(xiàn)肺結(jié)核病人。

通過這兩次不同形式，涉及面較廣的宣傳活動，將我縣普通群眾對有關(guān)結(jié)核病防治知識的知曉率得以很大提高，也提高了肺結(jié)核病人自我發(fā)現(xiàn)疾病的能力以及可疑病人的登記率。達(dá)到了良好，普及，永久的宣傳效果。

__縣疾病預(yù)防控制中心

2023年9月22日

第8篇 市園林局行政效能建設(shè)活動工作總結(jié)（第二季度）

市園林局行政效能建設(shè)活動工作總結(jié)

（第二季度）

根據(jù)市園林局2023年行政效能建設(shè)第二季度工作的安排，從3月底開始，行政效能建設(shè)活動轉(zhuǎn)入“查找問題、邊整邊改”階段，這一階段也是整個活動最關(guān)鍵、最具實際意義的階段。對此我單位開展了“五查五比”活動，現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)

一、思想動員。3月28日，市園林局召開全體全體干部職工加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)第一階段總結(jié)暨第二階段動員大會，傳達(dá)了我局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的重要講話，要求我局全體干部職工在加強(qiáng)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上端正態(tài)度，充分認(rèn)識做好查擺問題階段工作的重要性，要通過多種形式廣泛征求群眾意見，深入進(jìn)行問題查找，找準(zhǔn)存在突出問題，對原因進(jìn)行深刻剖析，明確整改方向，制訂整改措施，確保第二階段行政效能建設(shè)活動取得預(yù)期成效。

二、周密部署。為了使第二階段活動工作能夠扎實有序推進(jìn)，對活動開展進(jìn)程作了周密部署，制訂了第二季度工作安排表，采取“五查五比”（查行政，比誰行為更規(guī)范；查服務(wù)，比群眾對誰更滿意；查作風(fēng)，比誰作風(fēng)更扎實；查工作，比誰業(yè)績更優(yōu)秀；查廉潔，比誰形象更突出）的方法，結(jié)合檢查行政效能筆記和會議記錄情況來認(rèn)真查擺本單位和干部在行政效能建設(shè)方面存在的突出問題，找準(zhǔn)問題的癥結(jié)，研究提出整改方向。

三、深入查找、剖析。對于工作效率不高的問題，宗旨意識不強(qiáng)的問題，形式主義嚴(yán)重的問題，事業(yè)心不強(qiáng)的問題，為政不廉的問題，不能很好地履行崗位職責(zé)的問題，責(zé)任追究不力的問題作為查擺的重點(diǎn)，采取查比的方法進(jìn)行查找。查就是通過民主評議，走訪群眾，召開座談會、公布舉報電話，發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求基層和人民群眾對本單位本部門干部作風(fēng)和行政效能建設(shè)的意見和建議。比就是根據(jù)工作職能和崗位職責(zé)，采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、同事提、互相幫等形式，認(rèn)真查找自身在行政效能建設(shè)方面存在的突出問題。通過這種方法，大家不但提高了工作積極性，同時也提高了工作能力，對創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”和爭做“五型干部職工”有了更大的信心。在查比的同時，對人民群眾關(guān)注度比較高、涉及群眾切身利益的問題進(jìn)行重點(diǎn)查找。在查找突出問題、深刻剖析原因、明確整改方向的同時，對于查擺出來的問題和征詢到的意見和建議進(jìn)行綜合整理，對具備條件馬上改的就立即改，并把邊查邊改的結(jié)果盡可能的及時反饋給提出意見和建議的單位和群眾。

四、主要工作

（一）搶抓時機(jī)，保質(zhì)保量完成綠化任務(wù)。按照與市建設(shè)局簽定的《城市園林綠化工作目標(biāo)責(zé)任書》，抓住春季植樹的大好時機(jī)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力，在各公園、道路共栽植喬、灌、青樹木4299株，其中喬木2700株，常青樹172株，花灌木及灌木1427墩；栽植藤本500墩，綠籬45180墩，木本花卉、宿根花卉8500墩；定植育苗1000株；播種草花30.85畝，白三葉草坪7600平方米。苗圃自繁自育花灌木1200墩，藤本230墩，月季1500墩，定植各種小灌木1000墩，紅花多枝檉柳500墩；大環(huán)境共栽植喬、灌、青樹木13700株。其中喬木1700株，常青9000株，小灌木紅柳3000墩。完成了西區(qū)道路綠化和移交工作。

（二）社會綠化有序推進(jìn)。積極組織開展城區(qū)義務(wù)植樹活動，確定植樹單位、地點(diǎn)、數(shù)量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格把關(guān)，確保工作質(zhì)量。嚴(yán)格按程序和規(guī)定，認(rèn)真完成建設(shè)工程配套綠地的審核和驗收工作，截至目前共辦理綠地審核手續(xù)6件，綠地竣工驗收手續(xù)7件。完成白蘭高速公路西出口景觀大道綠化工程設(shè)計、預(yù)算等工作，監(jiān)督“金魚公園東、南圍墻改造工程”及“白蘭高速公路出口入銀段景觀大道綠化工程”的綠化種植工作。

（三）豐富園林職工文化生活。為活躍職工文化生活，使廣大職工以奮發(fā)向上的姿態(tài)投身于園林建設(shè)事業(yè)，在“五一”期間舉辦了園林職工運(yùn)動會，通過參加各項比賽，盡情展現(xiàn)了當(dāng)代園林職工的風(fēng)采和精神風(fēng)貌，增強(qiáng)了職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為振奮職工精神，打造強(qiáng)勢團(tuán)體，共同完成園林建設(shè)總體目標(biāo)創(chuàng)造了良好的環(huán)境和氛圍。

（四）積極做好支援災(zāi)區(qū)恢復(fù)重建工作。在5·12四川汶川發(fā)生8.0級大地震后，為了支援地震災(zāi)區(qū)的恢復(fù)重建工作，奪取抗震救災(zāi)的勝利，第一時間組織職工捐款10950元，繳納特殊黨費(fèi)22000元，并積極響應(yīng)號召，組建了應(yīng)急獻(xiàn)血隊伍。根據(jù)國務(wù)院和省委、省政府的要求，按照市委辦公室、市政府辦公室《關(guān)于開展支援災(zāi)區(qū)全民節(jié)約活動的通知》（市委辦發(fā)[2023]65號）的文件精神要求，我局制定了《市園林局開展支援災(zāi)區(qū)全民節(jié)約活動的實施方案》，已下發(fā)局屬各部門認(rèn)真執(zhí)行。

（五）完成園林學(xué)會換屆會議籌備工作

5月29日召開白銀市園林學(xué)會第三屆理事會前期工作籌備會，會議初步推選12個常務(wù)理事單位和8個理事單位，初步討論通過了《白銀市園林學(xué)會章程》和《白銀市園林學(xué)會會員會費(fèi)繳納暫行辦法》。目前共有68人已報名申請成為會員，并決定７月上旬正式換屆。為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保白銀市園林學(xué)會換屆工作順利進(jìn)行，成立了白銀市園林學(xué)會換屆籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由市園林局局長擔(dān)任，副局長王平、楊應(yīng)舉和各縣（區(qū)）城建局局長或園林局局長、駐銀相關(guān)大型企業(yè)主管園林綠化的領(lǐng)導(dǎo)任副組長，市園林局各部門負(fù)責(zé)人及園林相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在市園林管理局，負(fù)責(zé)各項具體籌備工作。

五、存在的問題和下一步的打算

第二階段我們雖然做了一些工作，也取得一定的成績，但與行政效能建設(shè)活動的要求相比，還有一定差距。在下一階段，我局將認(rèn)真做好以下四方面的工作：一是深化學(xué)習(xí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，依法行政，規(guī)范行為，結(jié)合行政效能筆記和會議記錄情況強(qiáng)化監(jiān)督，以形成長效工作機(jī)制，鞏固效能建設(shè)深化成果，樹立干好本職工作的責(zé)任感和緊迫感，不斷提升服務(wù)質(zhì)量和工作能力。二是嚴(yán)格執(zhí)行績效考核辦法，堅持將平時工作實績與年度考核相結(jié)合，堅決落實“干好干壞不一樣”。三是進(jìn)一步完善制度建設(shè)，切實形成靠制度管人、管事推動工作落實的良好機(jī)制。四是認(rèn)真抓好園林綠化中心工作，推動各項工作落實。

第9篇 衛(wèi)生院第三季度健康日活動情況工作總結(jié)范文

為推進(jìn)鎮(zhèn)“健康遷安、幸福人民“活動的深入展開，提高群眾對重點(diǎn)人群“每年一度健康體檢、信息反饋、健康行為干預(yù)指導(dǎo)“的認(rèn)識，促進(jìn)群眾對健康體檢目的和意義的的了解，促進(jìn)全民正確認(rèn)識健康體檢，從根本上積極參與和配合健康體檢。我院于9月10日于開展了健康體檢工作總結(jié)匯報會。

以“實現(xiàn)全民健康“的指示精神為指導(dǎo)，以“健康遷安、幸福人民“為宣傳口號和主題信息為契機(jī)，突出“重點(diǎn)人群健康體檢、信息反饋、健康行為指導(dǎo)--認(rèn)識健康生活我們在行動“這一活動主題，切實提高群眾對重點(diǎn)人群體檢的認(rèn)識，進(jìn)一步提高村民健康知識的知曉率及促進(jìn)健康行為方式的形成率。

在活動現(xiàn)場衛(wèi)生院做了重點(diǎn)人群健康體檢安排和體檢結(jié)果的報告：

1、體檢安排：分兩輪兩組進(jìn)行體檢，第一輪采取集中體檢與分散入戶相結(jié)合的方式進(jìn)行體檢；第二輪針對重點(diǎn)人群行動不便原因，逐戶進(jìn)行體檢。

2、體檢項目：一般體檢、空腹血糖血脂、血常規(guī)、心電圖

3、體檢結(jié)果

分類體檢總數(shù)老年人數(shù)高血壓數(shù)糖尿病數(shù)精神病數(shù)

人數(shù)3906184828389159

百分比93.5%78%86%111%69%

同時針對健康體檢中的各種問題做一詳盡的答復(fù)，針對體檢中發(fā)現(xiàn)的各種慢性病、多發(fā)病提出了各種有針對行的健康指導(dǎo)與健康行為的干預(yù)-----老年人高血壓、糖尿病、高血脂、肥胖、老年人冠心病等具體的健康教育處方。耐心向居民解釋各種慢性疾病與我們?nèi)粘Ｉ畹穆?lián)系，指導(dǎo)居民掌握健康知識指導(dǎo)健康行為形成，以健康的行為來幫助各種慢性疾病預(yù)防和治療。

在現(xiàn)場我們向廣大村民播放健康飲水的視頻宣教，使村民關(guān)愛生活從身邊做起、從日常生活做起、從飲用水坐起。是村民認(rèn)識到飲用水安全的重要性。我院還向群眾發(fā)放“居民健康知識要點(diǎn)宣傳單“50余份、居民健康健康生活方式與性行為的試題30余份、“健康唐山、幸福人民“健康知識手冊50余冊，居民健康素養(yǎng)66條50本、預(yù)防高血壓、糖尿病、腫瘤、肥胖等各種健康教育宣傳資料200于份，以便群眾對各個群體健康知識的認(rèn)識和掌握，指導(dǎo)居民運(yùn)用健康知識指導(dǎo)健康行為。

通過我單位的積極努力，此次“重點(diǎn)人群健康體檢、信息反饋、行為干預(yù)“宣傳活動圓滿結(jié)束，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)掀起了一個正確認(rèn)識和對待重點(diǎn)人群健康體檢高潮，同時也掀起了全民共同學(xué)習(xí)健康知識、并運(yùn)用所學(xué)到的健康知識指導(dǎo)自身及家人的健康行為形成的高潮，不但促進(jìn)了全鎮(zhèn)居民健康知識的普及，更推動了“健康遷安、幸福人民“活動的深入開展。通過此次宣傳活動，我鎮(zhèn)直接受益人群達(dá)到500多人，并為提高全民素質(zhì)創(chuàng)造了良好的條件，實現(xiàn)健康教育知曉率達(dá)到80%，健康行為形成率達(dá)到85%，實現(xiàn)全民健康長壽這一目標(biāo)又邁進(jìn)了堅實的一。

-09-10

第10篇 財務(wù)科第二季度質(zhì)量建設(shè)活動總結(jié)

二季度，財務(wù)科按照院務(wù)部質(zhì)量建設(shè)活動小組的總體部署，認(rèn)真貫徹落實院務(wù)部質(zhì)量建設(shè)活動計劃，按照建立標(biāo)準(zhǔn)、檢查質(zhì)量、開展整頓三個步驟，從學(xué)習(xí)規(guī)章制度，規(guī)范服務(wù)秩序，提出整改措施等幾個方面入手，扎扎實實開展財務(wù)科質(zhì)量建設(shè)活動，取得了較好效果，具體報告

一、工作質(zhì)量情況

（一）舉辦醫(yī)院資產(chǎn)清查培訓(xùn)班

為認(rèn)真貫徹落實總部下發(fā)的《軍隊機(jī)關(guān)部隊事業(yè)單位國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記管理暫行辦法》，進(jìn)一步推進(jìn)我院資產(chǎn)管理工作，規(guī)范資產(chǎn)管理秩序，4月份財務(wù)科組織醫(yī)院開展資產(chǎn)清查工作，由于醫(yī)院資產(chǎn)管理人員少、任務(wù)重，管理難度大，很多資產(chǎn)管理人員都是兼職，既沒有資產(chǎn)管理的專業(yè)背景，也缺少資產(chǎn)管理的實際經(jīng)驗，為確保此次資產(chǎn)清查工作的質(zhì)量，4月30日財務(wù)科舉辦了醫(yī)院資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記培訓(xùn)班，通過辦班，明確了資產(chǎn)清查的主要任務(wù)，解決了不會管、不善管的問題，為下一步開展全院資產(chǎn)清查、產(chǎn)權(quán)登記打下了基礎(chǔ)。

（二）開展 工程財務(wù)工作

工程是 __的擴(kuò)建工程，為了做到__工程經(jīng)費(fèi)供應(yīng)及時、開支合理、管理嚴(yán)格、監(jiān)督有力，確保工程的順利進(jìn)行，財務(wù)科指定專人負(fù)責(zé)管理核算工作，并根據(jù)最新頒布的__號《__會計核算辦法》，擬定了專用的會計科目，制定了《__財務(wù)管理規(guī)定》。除做好__財務(wù)組建工作外，4月份以來，財務(wù)科還做了大量的財務(wù)保障工作，一是承辦日常費(fèi)用報銷，計發(fā)了外聘人員的工資；二是收取了建立和土建單位的資料費(fèi)、圖紙費(fèi)、資格預(yù)審保證金；三是參加了土建招標(biāo)的經(jīng)濟(jì)類打分等。

（三）舉辦醫(yī)院財務(wù)工作會議

為進(jìn)一步加大醫(yī)院財經(jīng)管理力度，全面提高醫(yī)院正規(guī)化建設(shè)和管理水平，根據(jù)院首長指示，6月中旬，財務(wù)科舉辦了醫(yī)院財務(wù)工作會議，此次會議分析總結(jié)了近年來醫(yī)院財經(jīng)管理的主要工作情況，明確了下一步主要工作任務(wù)，通報了醫(yī)院財經(jīng)紀(jì)律檢查工作情況，傳達(dá)了院黨委《關(guān)于加強(qiáng)財經(jīng)管理的意見》，講解、審議了《__醫(yī)院票據(jù)管理暫行辦法》、《__醫(yī)院經(jīng)費(fèi)開支范圍和審批權(quán)限暫行辦法》、《__醫(yī)院實物資產(chǎn)管理暫行辦法》、《__醫(yī)院基層單位財務(wù)管理暫行辦法》。

（四）組織健康醫(yī)學(xué)中心財務(wù)籌建工作

__醫(yī)學(xué)中心掛牌成立后，財務(wù)科組織人員成立了__醫(yī)學(xué)中心財務(wù)部，根據(jù)__醫(yī)學(xué)中心的管理特點(diǎn)，制定了《__醫(yī)學(xué)中心財務(wù)管理及成本核算辦法》。由于財務(wù)工作及時到位，自_月__日專家門診開診以來，截至5月底，累計收取門診、查體、住院收入__萬元，并計發(fā)專家掛號提成__萬元，協(xié)作費(fèi)等__萬元，同時按照醫(yī)院全成本核算管理要求，及時整理了各項成本數(shù)據(jù)，為健康醫(yī)學(xué)中心開展成本核算工作打下了基礎(chǔ)。

二、質(zhì)量建設(shè)活動開展情況

（一）學(xué)習(xí)規(guī)章制度，建立崗位規(guī)范

1、組織全科人員學(xué)習(xí)了《基層財務(wù)管理辦法》，《實物資產(chǎn)管理辦法》、《票據(jù)管理辦法》、《 __經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限》和《會計人員職業(yè)道德規(guī)范》等。

2、參照iso9000質(zhì)量管理體系，完善了實物資產(chǎn)管理、事業(yè)經(jīng)費(fèi)、科研經(jīng)費(fèi)、預(yù)算外經(jīng)費(fèi)、會計、出納、等崗位操作規(guī)程，建立了各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)。

3、按根據(jù)財務(wù)科質(zhì)量方針，建立了財務(wù)科工作和服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)。

（二）檢查服務(wù)質(zhì)量，整頓作服務(wù)秩序

1、主動征求意見

為了有針對性地抓好財務(wù)科服務(wù)質(zhì)量問題，財務(wù)科做了兩個方面的工作，一是領(lǐng)導(dǎo)率隊深入科室，主動征求服務(wù)意見，得到了基層領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，比較客觀地了解了財務(wù)科在對外服務(wù)方面存在的一系列問題；二是與財務(wù)人員逐個談心，了解每個人對做好服務(wù)工作的認(rèn)識和打算。

2、規(guī)范服務(wù)行為

加強(qiáng)了財務(wù)人員的勞動紀(jì)律和工作效率的檢查力度，在處長辦公室門口設(shè)置了 長信箱，規(guī)范了財務(wù)人員的日常管理行為。強(qiáng)化財務(wù)科窗口集中服務(wù)的功能，在不違反財務(wù)規(guī)章制度的情況下，規(guī)范報賬流程，減少辦事手續(xù)，方便了