有哪些
危害責(zé)任制度，是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán)，主要涵蓋企業(yè)運營過程中的安全風(fēng)險、環(huán)境影響、產(chǎn)品質(zhì)量等多個領(lǐng)域。這種制度通常包括了事故預(yù)防、責(zé)任追究、賠償機制以及應(yīng)急預(yù)案等方面。
內(nèi)容是什么
1. 事故預(yù)防：企業(yè)需設(shè)立嚴(yán)格的安全規(guī)程，進行定期的風(fēng)險評估，確保潛在危害得到及時識別和控制。
2. 責(zé)任追究：當(dāng)事故發(fā)生時，通過調(diào)查確定責(zé)任人，根據(jù)其過失程度進行相應(yīng)的紀(jì)律處分或法律追責(zé)。
3. 賠償機制：建立完善的保險體系，為可能造成的損失提供經(jīng)濟補償，保障受害者權(quán)益。
4. 應(yīng)急預(yù)案：預(yù)先制定應(yīng)對各類事故的處理方案，以便在危機發(fā)生時迅速、有效地響應(yīng)。
重點
危害責(zé)任制度的核心在于強化企業(yè)內(nèi)部的合規(guī)意識，通過明確權(quán)責(zé)，增強員工的安全責(zé)任感。它也是企業(yè)對外展示社會責(zé)任的重要窗口，能夠提升公眾對企業(yè)形象的認(rèn)可。實施這一制度，需要管理層的全力支持，以及全體員工的共同參與，確保制度的落地執(zhí)行。
存在的問題
盡管危害責(zé)任制度在理論上完善，但在實踐中常遇到挑戰(zhàn)。例如，事故責(zé)任認(rèn)定可能因情況復(fù)雜而模糊不清，導(dǎo)致追責(zé)困難；部分員工可能對安全規(guī)程抱有僥幸心理，執(zhí)行力度不夠；應(yīng)急預(yù)案的演練和更新可能因資源限制而不足，影響應(yīng)對效率。因此，企業(yè)需不斷優(yōu)化制度，加強培訓(xùn)，以解決這些問題，確保制度的有效性。
危害責(zé)任制度范文
第1篇 某公司職業(yè)危害防治責(zé)任制度
1 總則
1.1為保障職工的安全和職業(yè)健康，防治職業(yè)危害，依據(jù)《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定，特制訂本職責(zé)制度。
1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度。
1.3本規(guī)定適用于排水公司各部門。
2 名詞解釋
2.1職業(yè)病，是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
2.2作業(yè)場所，是指從業(yè)人員進行職業(yè)活動的所有地點，包括建設(shè)單位施工場所。
2.3職業(yè)危害，是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動中，由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。
2.4職業(yè)禁忌，是指從業(yè)人員從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)危害因素時，比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)危害損傷和罹患職業(yè)病，或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重，或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。
3 基本要求
3.1凡有害氣體(氯氣、氯乙烯、氨氣等）的工藝、設(shè)備、管網(wǎng)及附屬安全裝置等的設(shè)計方案、安全技術(shù)要求必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。
3.2有害氣體工藝、設(shè)備、管網(wǎng)施工工程必須制訂安全措施，做到無措施、無計劃不準(zhǔn)許施工。
3.3施工必須按設(shè)計進行。如有修改應(yīng)經(jīng)設(shè)計單位書面同意。施工完畢應(yīng)由施工單位編制竣工說明書及竣工圖交付使用單位存檔。
3.4新建、改建和擴建有害氣體工藝設(shè)備管網(wǎng)必須做到勞動安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用(即“三同時”)。竣工后經(jīng)驗收合格方可投產(chǎn)。
3.5各部門所有作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強度或者濃度禁止超過國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
3.6各部門、科室、班組必須建立職業(yè)危害防護設(shè)施和從業(yè)人員使用的職業(yè)危害防護用品管理辦法。
3.7根據(jù)設(shè)備、工藝變化，職能科室如實申報職業(yè)危害因素的。
3.8公司工會按照規(guī)定設(shè)有專人負(fù)責(zé)作業(yè)場所職業(yè)危害因素日常監(jiān)測，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報監(jiān)測結(jié)果。
3.9公司工會必須做好職業(yè)健康教育工作，并告知新從業(yè)人員職業(yè)危害真實情況。
3.10公司工會處根據(jù)公司職業(yè)健康體檢規(guī)定時間組織員工進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
4 機構(gòu)與責(zé)任
4.1公司經(jīng)理全面負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治，黨委書記、工會主席和各部門部長根據(jù)“一崗雙責(zé)”負(fù)責(zé)監(jiān)護職業(yè)危害和防治工作；負(fù)責(zé)組織實施勞動衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作。
4.2公司工會職業(yè)危害防治職責(zé)
4.2.1負(fù)責(zé)制訂公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治規(guī)劃和計劃；
4.2.2負(fù)責(zé)各生產(chǎn)單位作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素的定期監(jiān)測，按規(guī)定做出報告，對危害因素超標(biāo)的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境提出整改意見；
4.2.3安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)崗前體檢，定期體檢和離崗時體檢，體檢費用由被檢單位支付，對職業(yè)禁忌者提出處理意見；
4.2.4對職業(yè)危害防護設(shè)施進行效果評價；
4.2.5參與新建、改建、擴建、技術(shù)改造和技術(shù)引進項目的設(shè)計審查和竣工驗收；
4.2.6負(fù)責(zé)安排職業(yè)病的診斷、治療和統(tǒng)計報告工作；
4.2.7根據(jù)公司生產(chǎn)特點和需要開展職業(yè)健康衛(wèi)生和職業(yè)病防護的專題調(diào)研工作；
4.2.8進行勞動衛(wèi)生法規(guī)和職業(yè)病防護知識的宣傳教育；
4.2.9建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案；
4.3各部門的職業(yè)危害防治職責(zé)
4.3.1配合制訂本單位的職業(yè)病防治工作計劃和實施方案；
4.3.2配合公司工會完成本單位有害因素的預(yù)防性監(jiān)測和日常監(jiān)測工作；
4.3.3根據(jù)公司的安排,積極組織本單位接觸有害因素人員按時完成各項健康體檢；
4.3.4建立健全本單位的職業(yè)健康管理制度和操作規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行；
4.3.5建立健全本單位的職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員職業(yè)健康檔案；
4.3.6負(fù)責(zé)本部門接觸有害因素人員上崗前和在崗期間的勞動衛(wèi)生培訓(xùn)，使其增強職業(yè)危害因素防護意識,遵守職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和安全操作規(guī)程,正確使用、維護勞動保護設(shè)施和個人防護用品。
4.3.7按照規(guī)定對職業(yè)危害防護設(shè)施和從業(yè)人員職業(yè)危害防護用品進行維護、檢修、檢測，并保持正常運行、使用狀態(tài)。
4.4技術(shù)技改處、設(shè)備能源處的職業(yè)危害防治職責(zé)
4.4.1嚴(yán)禁隱瞞技術(shù)、工藝、材料所產(chǎn)生的職業(yè)危害。
4.4.2嚴(yán)禁使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備或者材料。
4.4.3嚴(yán)禁將產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)危害防護條件的單位和個人，或者沒有職業(yè)危害防護條件的單位和個人接受產(chǎn)生職業(yè)危害作業(yè)。
4.4.5嚴(yán)禁擅自拆除、停止使用職業(yè)危害防護設(shè)施。
第2篇 某煤礦企業(yè)職業(yè)危害防治責(zé)任制度
為貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,使員工依法享有職業(yè)衛(wèi)生健康保護的權(quán)利,加強有毒、有害作業(yè)場所的職業(yè)病防治管理,預(yù)防、控制,消除職業(yè)危害,保護員工身體健康,制定本制度。
煤礦企業(yè)職業(yè)危害防治責(zé)任制度【1】
一、管理目的
為貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,使員工依法享有職業(yè)衛(wèi)生健康保護的權(quán)利,加強有毒、有害作業(yè)場所的職業(yè)病防治管理,預(yù)防、控制,消除職業(yè)危害,保護員工身體健康,制定本制度。
本規(guī)定自下發(fā)之日起開始執(zhí)行。
二、術(shù)語、定義
1、職業(yè)病:是指企業(yè)員工在職業(yè)活動中,因接觸粉塵和其他有毒、有害物質(zhì)等因素引起的疾病,并列入國家公布的職業(yè)病范圍的疾病。
2、職業(yè)危害:是指對職業(yè)活動的企業(yè)員工可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的物理、化學(xué)、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
3、職業(yè)禁忌癥:是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害因素,在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病,及個人特殊生理和病理狀態(tài)。
4、有害作業(yè):是指在施工生產(chǎn)環(huán)境和過程中存在的可能影響身體健康的因素(包括物理因素、化學(xué)因素、生物因素等)。
三、管理職責(zé)
1、安全科負(fù)責(zé)全礦職業(yè)病預(yù)防、統(tǒng)計管理工作。負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素的辨識、評價,開展職業(yè)病防治的宣傳、教育,定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系,對各施工生產(chǎn)單位的粉塵、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所進行檢測,對現(xiàn)場存在的不合格檢測項目,及時通知相關(guān)單位落實整改。
2、綜合辦公室負(fù)責(zé)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度,職業(yè)衛(wèi)生健康檔案,制定職業(yè)病防治計劃和實施方案,職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,組織職工進行體檢。
3、勞資科負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動合同,同時應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、工資待遇如實告知員工,并在勞動合同中寫明。不得安排有職業(yè)禁忌癥患者入廠,不得安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者入廠;對在職業(yè)健康體檢中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病患者,應(yīng)當(dāng)及時調(diào)離原工作崗位,并妥善安置;對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的職工,不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
4、各基層單位負(fù)責(zé)落實職業(yè)病防治工作,對職業(yè)病防治設(shè)備進行定期檢查、維護、保養(yǎng)和檢測,保持正常運轉(zhuǎn),并按規(guī)定發(fā)給員工個人衛(wèi)生防護用品;不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工,從事職業(yè)病危害的作業(yè),建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生健康管理檔案。
5、員工在施工生產(chǎn)勞動過程中,應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)病防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,并享有職業(yè)病預(yù)防、治療和康復(fù)的權(quán)利。
四、一般規(guī)定
1、安全科及各基層單位應(yīng)對員工進行崗前職業(yè)病防治的宣傳教育,每年要定期開展多種形式的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治的培訓(xùn)工作。對從事有害作業(yè)的員工每年進行一次的職業(yè)健康檢查,并及時將檢查結(jié)果告知員工本人。
2、各基層單位應(yīng)在可能發(fā)生急性職業(yè)中毒和職業(yè)病的有害作業(yè)場所,配備醫(yī)療急救藥品和急救設(shè)施。
3、各基層單位要嚴(yán)格管理有毒化學(xué)品、放射源以及其他對人體有害的物品,并在醒目位置設(shè)置安全標(biāo)志。
4、各基層單位應(yīng)當(dāng)主動采取綜合防治的措施,采用先進技術(shù)、先進工藝、先進設(shè)備和無毒材料,控制、消除職業(yè)危害的發(fā)生,降低施工生產(chǎn)成本。
五、報告程序
1、凡發(fā)現(xiàn)職業(yè)病患者或疑似職業(yè)病患者時,應(yīng)當(dāng)及時向安全科報告,當(dāng)確診為職業(yè)病的,由安全科及時向礦部領(lǐng)導(dǎo)匯報,同時向市勞動保障部門報告。
2、職業(yè)病的診斷鑒定,由市疾病防控中心診斷。
3、急性職業(yè)中毒和其他急性職業(yè)病診治終結(jié),疑有后遺癥或者慢性職業(yè)病的,應(yīng)當(dāng)由市級職業(yè)病診斷鑒定組織予以確認(rèn)。
4、當(dāng)安全科接到市職業(yè)病診斷鑒定組織的結(jié)論定為職業(yè)病后,填寫職業(yè)病登記表,按國家有關(guān)規(guī)定進行職業(yè)病報告,建立員工職業(yè)病健康檔案。
5、各單位應(yīng)當(dāng)及時通知本單位的疑似職業(yè)患者進行診斷;在疑似職業(yè)患者診斷或醫(yī)學(xué)觀察期間的費用,由單位承擔(dān)。
六、本制度從_年_月_日起實施,解釋權(quán)屬公司安全科。
職業(yè)病危害告知制度【2】
為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,切實保護我礦員工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,制定本制度。
1. 鐵礦所屬各基層單位應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。
2. 勞資科與已進、新進鐵礦的員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)時,應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知職工,并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同(含聘用合同,下同)的,應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進行補簽。
3. 鐵礦員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,勞資科、安全科應(yīng)向員工如實告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素,并簽訂職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知補充合同。
4. 產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。
5、對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明對作業(yè)人員進行告知。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。
6. 公司安全科應(yīng)定期或不定期的對各二級單位職業(yè)病危害告知制度的實行情況進行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),確保告知制度的落實。
7. 公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門每年對員工進行職業(yè)病危害預(yù)防控制的培訓(xùn)、考核,使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。
8、本制度從_年_月_日起實施,解釋權(quán)屬公司安全科。
第3篇 石油銷售職業(yè)病危害防治責(zé)任制度
石油銷售公司職業(yè)病危害防治責(zé)任制度
第一章 總則
第一條為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強對職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康與安全,實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標(biāo),促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,特制定本制度。
第二條本制度適用于石油銷售公司(以下簡稱hb公司或公司)各部室以及所有從事勞動的員工。
第三條術(shù)語/定義
(一)職業(yè)病:是指公司的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵,放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
(二)職業(yè)病危害:是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害,職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害化學(xué)、物理、生物因素以及在過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
(三)職業(yè)禁忌癥:是指公司員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害,在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危害的疾病,及個人特殊生理和病理狀態(tài)。
(四)有害作業(yè):是指在生產(chǎn)環(huán)境和過程中存在的可能影響健康的因素(包括物理因素、化學(xué)因素、生物因素等)。
第二章 組織機構(gòu)
第四條組織機構(gòu)與責(zé)任
公司設(shè)立職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治工作。主管副總經(jīng)理根據(jù)負(fù)責(zé)監(jiān)護職業(yè)危害防治工作;負(fù)責(zé)組織實施職業(yè)健康管理與職業(yè)危害防治工作。職業(yè)病防治組織機構(gòu)具體組織實施各項職業(yè)危害防治工作,具體職責(zé):
(一)組織制定(修訂)職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程,并督促貫徹執(zhí)行。
(二)根據(jù)公司機構(gòu)設(shè)置,明確各部門、人員職責(zé)。
(三)制定公司年度職業(yè)危害防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經(jīng)費的落實和使用。
(四)直接領(lǐng)導(dǎo)公司職業(yè)危害防治工作,建立公司職業(yè)健康管理臺帳和檔案。
(五)組織對公司干部、職工進行職業(yè)危害防治法規(guī)、職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責(zé)者進行批評教育和處罰。
(六)定期檢查公司和各部門職業(yè)危害防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制定整改措施,落實部門按期解決。
(七)定期聽取各部門、職業(yè)健康管理人員、職工關(guān)于職業(yè)危害防治有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。
(八)對公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故采取應(yīng)急措施,及時報告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
(九)對公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)直接責(zé)任。
(十)各層級職業(yè)健康管理工作職責(zé)見第三章。
第三章 職責(zé)
第五條管理職責(zé)
(一)總經(jīng)理職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)危害防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
2、設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機構(gòu),配備專(兼)職職業(yè)危害防治專業(yè)人員,負(fù)責(zé)公司的職業(yè)危害防治工作。
3、每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取職工對公司職業(yè)危害防治工作的意見,并責(zé)成有關(guān)部門及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。
4、每季召開一次職業(yè)健康安全管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制定年度職業(yè)病防治計劃與方案,落實職業(yè)危害防治所需經(jīng)費,督促落實各項防范措施。
5、根據(jù)三同時原則,企業(yè)新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設(shè),切實做到職業(yè)危害防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
6、親自參加公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
7、對公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(二)主管副總經(jīng)理職責(zé):
1、嚴(yán)格遵守職業(yè)健康法律、法規(guī)和規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)等,負(fù)責(zé)組織制定并實施我公司職業(yè)危害防治工作規(guī)劃;
2、每半年組織召開一次職業(yè)健康工作會議,及時研究解決公司存在的職業(yè)危害重大隱患和問題,不斷改善勞動作業(yè)環(huán)境,保證職業(yè)危害防治設(shè)施經(jīng)費等投入的有效實施;
3、保證公司職業(yè)健康管理機構(gòu)的運行所需人力、物力;
4、及時、如實向市局、區(qū)局安全監(jiān)管局報告職業(yè)危害事故。
(三)部門職責(zé):
1、綜合辦公室職責(zé)(主管職業(yè)危害負(fù)責(zé)人責(zé)任制)
(1)負(fù)責(zé)公司職業(yè)病預(yù)防、統(tǒng)計管理工作。
(2)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度,職業(yè)衛(wèi)生健康檔案,制定職業(yè)病防治計劃和實施方案,職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。
(3)負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素的辨識、評價,開展職業(yè)病防治的宣傳、教育,定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系,組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知從業(yè)人員。
(4)對公司的粉塵、煤氣、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所進行檢測,對現(xiàn)場存在的不合格檢測項目,及時通知相關(guān)部門落實整改。
(5)負(fù)責(zé)安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢和離崗時體檢,對職業(yè)禁忌者提出處理意見。
(6)負(fù)責(zé)退休退養(yǎng)職工的職業(yè)病管理工作。
(7)負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。
(8)負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動合同,同時應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果如實告知員工,并在勞動合同中寫明。
(9)不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè);對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。
(10)建立、健全公司職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
3、銷售部職責(zé)
(1)編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案,規(guī)劃職業(yè)健康生產(chǎn)技術(shù)等,改善職工勞動條件,促進職業(yè)健康文明生產(chǎn)。
(2)編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。
(3)對生產(chǎn)設(shè)施、防護設(shè)施維護情況進行檢查,確保安全運行。
4、庫站長(庫站經(jīng)理)職責(zé)
(1)認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
(2)配備專業(yè)或
兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本部門的職業(yè)病防治工作。
(3)向主管部門反映匯報職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取職工對職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。
(4)督促落實職業(yè)病防治各項防范措施。
(5)根據(jù)三同時原則,企業(yè)新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意,切實做到職業(yè)病防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
(6)參加庫站內(nèi)發(fā)生重大職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
(7)對本庫站的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5、從業(yè)人員職業(yè)危害崗位員工職責(zé)
(1)參加職業(yè)危害防治教育培訓(xùn)和活動、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識,遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告;
(2)正確使用、保管各種防護用品、器具和防護設(shè)施;
(3)不違章作業(yè),并制止他人違章作業(yè)行為,對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)、主管部門報告;
(4)當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時,應(yīng)立即停止作業(yè),并進行報告。
6、職業(yè)危害管理部門職業(yè)危害防治責(zé)任制
公司職業(yè)健康管理部門為綜合辦公室,負(fù)有以下責(zé)任:
(1)承擔(dān)公司職業(yè)健康具體工作,查處相應(yīng)的違法違規(guī)違章行為;
(2)負(fù)責(zé)制定公司職業(yè)危害防治責(zé)任制,將職業(yè)健康各項工作分解落實到崗、到相關(guān)責(zé)任人員,并監(jiān)督檢查職業(yè)危害防治責(zé)任制落實情況;
(3)負(fù)責(zé)制定職業(yè)危害防治各項規(guī)章制度,并進行監(jiān)督檢查;
(4)負(fù)責(zé)做好公司新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目的職業(yè)衛(wèi)生三同時工作;
(5)組織人員做好提供從業(yè)人員職業(yè)史、職業(yè)危害接觸關(guān)系等相關(guān)工作;
(6)組織人員落實好公司職業(yè)危害因素控制、職業(yè)防護設(shè)施、個體職業(yè)防護等工作;
(7)負(fù)責(zé)職業(yè)健康其他相關(guān)工作。
7、專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責(zé)(職業(yè)健康管理人員職業(yè)危害防治責(zé)任制)
(1)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃,并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
(2)組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經(jīng)驗。
(3)組織職工進行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。
(4)組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。
(5)組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
(6)定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。
(7)負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報告,參加事故調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。
第四章 職業(yè)病危害種類
第六條公司根據(jù)各自實際情況具體確定公司的職業(yè)危害種類。
第五章 防治方針
第七條職業(yè)病的防治工作要堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針。各部室、庫站應(yīng)當(dāng)為勞動者創(chuàng)造符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取有效措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。
第六章 措施
第八條防護措施
1、作業(yè)場所防護措施:
(1)應(yīng)根據(jù)公司的具體情況識別、確定公司的職業(yè)病危害種類,并制定相應(yīng)的防治措施。
(2)在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位置,設(shè)置職業(yè)病危害告知警示標(biāo)志。
(3)工作現(xiàn)場在進行化工品接卸作業(yè)時采用化工品回收,保持良好的回收條件。
(4)對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員,工作時間應(yīng)嚴(yán)格加以控制,并有針對性的急救措施。
2、個人防護措施:
(1)加強對作業(yè)人員的職業(yè)病危害教育,提高對職業(yè)病危害的認(rèn)識,了解其危害,選擇正確職業(yè)病防治的方法。
(2)接觸有毒有害物質(zhì)的作業(yè)人員,在工作中應(yīng)采取相對措施。
(3)從事職業(yè)危害作業(yè)的員工應(yīng)按照職業(yè)病防治法的規(guī)定定期進行身體健康檢查,公司應(yīng)將檢查結(jié)果告知本人,并將體檢報告存入檔案。
第九條職業(yè)安全檢查措施
1、公司除進行的經(jīng)常檢查外,每年還定期組織其他部門進行綜合檢查,檢查包括普遍檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查,檢查可以結(jié)合進行。
2、開展職業(yè)安全檢查,要有明確的檢查目的、要求和具體計劃,以達到檢查效果。
3、安全生產(chǎn)檢查應(yīng)當(dāng)始終貫徹領(lǐng)導(dǎo)與員工相結(jié)合的原則,依靠群眾,邊檢查,邊改進,并且及時地總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗。有些限于物質(zhì)技術(shù)條件當(dāng)時不能整改解決的問題,應(yīng)制定出整改計劃。
第七章附則
第4篇 職業(yè)危害防治工作責(zé)任制度
為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實保障勞動者的健康，制定本制度。
1、法定代表人或最高管理者的職責(zé)
法定代表人或最高管理者批準(zhǔn)頒發(fā)職業(yè)病防治工作責(zé)任制，具體職責(zé)為：
1．1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
1．2、建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理體系。設(shè)置與規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生主管，負(fù)責(zé)具體的職業(yè)病防治工作。
1．3、定期召開職業(yè)衛(wèi)生工作會議，聽取工作匯報，親自研究和制訂年度職業(yè)病防治計劃與方案，落實職業(yè)病防治所需經(jīng)費，督促落實各項防范措施。、
1．4、對新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目（通稱建設(shè)項目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害時，應(yīng)進行職業(yè)病危害控制效果評價，并經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗收合格后方可正式投入生產(chǎn)和使用。
1．5、親自參加發(fā)生的職業(yè)病危害事故調(diào)查和分析，對有關(guān)責(zé)任人以嚴(yán)肅處理。
1．6、對職業(yè)病防治工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)和職責(zé)：
2．1、組織制訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。
2．2、根據(jù)機構(gòu)設(shè)置，明確各部門、人員職責(zé)。
2．3、制訂年度職業(yè)病防治計劃與方案，并組織具體實施，保證經(jīng)費的落實和使用。
2．4、負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作，建立職業(yè)衛(wèi)生管理檔案。
2．5、組織對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責(zé)者進行批評教育和處罰。
2．6、經(jīng)常檢查各部門職業(yè)病防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制訂整改措施，落實部門按期解決。
2．7、對發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施，及時報告，并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理，對有關(guān)責(zé)任人給予嚴(yán)肅處理。
2．8、對職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。
3、技術(shù)部門的職責(zé)：
3．1、編制生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案，規(guī)劃職業(yè)病防治措施，改善職工勞動條件，促進文明生產(chǎn)。
3．2、提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。
3．3、對職業(yè)病防護設(shè)施進行維修保養(yǎng)、檢修，確保安全運行。
3．4、對職業(yè)病防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。
4、工作場所負(fù)責(zé)人、車間負(fù)責(zé)人職責(zé)：
在職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)下工作，具體職責(zé)：
4．1、把職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。
42、組織對本工作場所職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育，發(fā)放個人防護用品。
4．3、督促職工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個人防護用品的正確使用。嚴(yán)加阻止違章、冒險作業(yè)。
4．4、定期組織本工作場所范圍的檢查，對車間的設(shè)備、防護設(shè)施中存在的問題，及進報職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，采取措施。
4．5、發(fā)生職業(yè)病危害事故時，迅速上報，并及時組織搶救。
4．6、對本工作場所的職業(yè)病防治工作負(fù)全部責(zé)任。
第5篇 某某公司職業(yè)危害防治責(zé)任制度
1總則
1.1為保障職工的安全和職業(yè)健康,防治職業(yè)危害,依據(jù)《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定,特制訂本職責(zé)制度。
1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度。
1.3本規(guī)定適用于排水公司各部門。
2名詞解釋
2.1職業(yè)病,是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
2.2作業(yè)場所,是指從業(yè)人員進行職業(yè)活動的所有地點,包括建設(shè)單位施工場所。
2.3職業(yè)危害,是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動中,由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。
2.4職業(yè)禁忌,是指從業(yè)人員從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)危害因素時,比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)危害損傷和罹患職業(yè)病,或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重,或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。
3基本要求
3.1凡有害氣體(氯氣、氯乙烯、氨氣等)的工藝、設(shè)備、管網(wǎng)及附屬安全裝置等的設(shè)計方案、安全技術(shù)要求必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。
3.2有害氣體工藝、設(shè)備、管網(wǎng)施工工程必須制訂安全措施,做到無措施、無計劃不準(zhǔn)許施工。
3.3施工必須按設(shè)計進行。如有修改應(yīng)經(jīng)設(shè)計單位書面同意。施工完畢應(yīng)由施工單位編制竣工說明書及竣工圖交付使用單位存檔。
3.4新建、改建和擴建有害氣體工藝設(shè)備管網(wǎng)必須做到勞動安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用(即“三同時”)?？⒐ず蠼?jīng)驗收合格方可投產(chǎn)。
3.5各部門所有作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強度或者濃度禁止超過國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
3.6各部門、科室、班組必須建立職業(yè)危害防護設(shè)施和從業(yè)人員使用的職業(yè)危害防護用品管理辦法。
3.7根據(jù)設(shè)備、工藝變化,職能科室如實申報職業(yè)危害因素的。
3.8公司工會按照規(guī)定設(shè)有專人負(fù)責(zé)作業(yè)場所職業(yè)危害因素日常監(jiān)測,定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報監(jiān)測結(jié)果。
3.9公司工會必須做好職業(yè)健康教育工作,并告知新從業(yè)人員職業(yè)危害真實情況。
3.10公司工會處根據(jù)公司職業(yè)健康體檢規(guī)定時間組織員工進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
4機構(gòu)與責(zé)任
4.1公司經(jīng)理全面負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治,黨委書記、工會主席和各部門部長根據(jù)“一崗雙責(zé)”負(fù)責(zé)監(jiān)護職業(yè)危害和防治工作;負(fù)責(zé)組織實施勞動衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作。
4.2公司工會職業(yè)危害防治職責(zé)
4.2.1負(fù)責(zé)制訂公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治規(guī)劃和計劃;
4.2.2負(fù)責(zé)各生產(chǎn)單位作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素的定期監(jiān)測,按規(guī)定做出報告,對危害因素超標(biāo)的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境提出整改意見;
4.2.3安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)崗前體檢,定期體檢和離崗時體檢,體檢費用由被檢單位支付,對職業(yè)禁忌者提出處理意見;
4.2.4對職業(yè)危害防護設(shè)施進行效果評價;
4.2.5參與新建、改建、擴建、技術(shù)改造和技術(shù)引進項目的設(shè)計審查和竣工驗收;
4.2.6負(fù)責(zé)安排職業(yè)病的診斷、治療和統(tǒng)計報告工作;
4.2.7根據(jù)公司生產(chǎn)特點和需要開展職業(yè)健康衛(wèi)生和職業(yè)病防護的專題調(diào)研工作;
4.2.8進行勞動衛(wèi)生法規(guī)和職業(yè)病防護知識的宣傳教育;
4.2.9建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工職業(yè)健康監(jiān)護檔案;
4.3各部門的職業(yè)危害防治職責(zé)
4.3.1配合制訂本單位的職業(yè)病防治工作計劃和實施方案;
4.3.2配合公司工會完成本單位有害因素的預(yù)防性監(jiān)測和日常監(jiān)測工作;
4.3.3根據(jù)公司的安排,積極組織本單位接觸有害因素人員按時完成各項健康體檢;
4.3.4建立健全本單位的職業(yè)健康管理制度和操作規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行;
4.3.5建立健全本單位的職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員職業(yè)健康檔案;
4.3.6負(fù)責(zé)本部門接觸有害因素人員上崗前和在崗期間的勞動衛(wèi)生培訓(xùn),使其增強職業(yè)危害因素防護意識,遵守職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和安全操作規(guī)程,正確使用、維護勞動保護設(shè)施和個人防護用品。
4.3.7按照規(guī)定對職業(yè)危害防護設(shè)施和從業(yè)人員職業(yè)危害防護用品進行維護、檢修、檢測,并保持正常運行、使用狀態(tài)。
4.4技術(shù)技改處、設(shè)備能源處的職業(yè)危害防治職責(zé)
4.4.1嚴(yán)禁隱瞞技術(shù)、工藝、材料所產(chǎn)生的職業(yè)危害。
4.4.2嚴(yán)禁使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備或者材料。
4.4.3嚴(yán)禁將產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)危害防護條件的單位和個人,或者沒有職業(yè)危害防護條件的單位和個人接受產(chǎn)生職業(yè)危害作業(yè)。
4.4.5嚴(yán)禁擅自拆除、停止使用職業(yè)危害防護設(shè)施。
第6篇 職業(yè)健康危害防治責(zé)任制度
1、建立健全作業(yè)場所職業(yè)健康管理機構(gòu)，配備專職或者兼職職業(yè)健康管理人員。
2、項目經(jīng)理部主要責(zé)任人是本項目經(jīng)理部職業(yè)危害防治第一責(zé)任人，對本項目經(jīng)理部職業(yè)健康管理全面負(fù)責(zé)。
3、建立健全職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程。
4、存在職業(yè)危害的作業(yè)場必須符合法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的其他規(guī)定。
5、對從業(yè)人員要進行崗前、崗中職業(yè)健康培訓(xùn)，督促從業(yè)人員遵守相關(guān)職業(yè)危害規(guī)定。
6、新建項目部的職業(yè)危害防護措施，嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”規(guī)定。
7、存在職業(yè)危害的場所，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，告知作業(yè)場所存在的危害因素。
8、項目經(jīng)理部必須為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)危害防護用品，并督促指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴使用。
9、項目經(jīng)理部必須經(jīng)常對職業(yè)危害防護設(shè)施進行維護、檢修、保養(yǎng)，并定期檢測，保證其處于正常狀態(tài)。
10、加強對作業(yè)場所危害因素的異常監(jiān)測，檢測結(jié)果，及時公布。
11、項目經(jīng)理部應(yīng)當(dāng)為從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
12、項目經(jīng)理部應(yīng)當(dāng)采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備替代產(chǎn)生職業(yè)危害的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備，對可能產(chǎn)生職業(yè)危害而隱瞞使用的，要追究其責(zé)任。
13、項目經(jīng)理部必須按規(guī)定對職工進行崗前體檢和職業(yè)危害體檢。
第7篇 職業(yè)危害防治責(zé)任制度編制要點范例
1、編制要點
(1)明確職業(yè)危害防治責(zé)任制度的目的、依據(jù)。
(2)明確將職業(yè)危害防治工作納入企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的目標(biāo)管理責(zé)任制中。
(3)明確職業(yè)危害防治相關(guān)部門和人員的職責(zé)。
2、范例
職業(yè)危害防治責(zé)任制度
總 則
一、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),加強對職業(yè)危害防治工作的管理,提高職業(yè)危害防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全,根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。
二、本制度是從組織上、制度上落實“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的原則,使各級負(fù)責(zé)人、各職能部門、各生產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)危害防治的責(zé)任,做到層層有責(zé),各司其職,各負(fù)其責(zé),做好職業(yè)危害防治,促進安全生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。
三、本制度規(guī)定從企業(yè)負(fù)責(zé)人到各部門在職業(yè)危害防治的職責(zé)范圍,凡本單位發(fā)生職業(yè)危害事故,以本制度追究責(zé)任。
四、為保證本制度的有效執(zhí)行,今后凡有行政體制變動,均以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍,對照落實相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。
各部門和人員的職責(zé)
一、主要負(fù)責(zé)人職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)危害防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
2、設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機構(gòu),配備專職或兼職的職業(yè)健康管理人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)危害防治工作。
3、每年向員工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取員工對本企業(yè)職業(yè)健康工作的意見,并責(zé)成有關(guān)部門及時處理和解決相關(guān)的合理化建議和意見。
4、每季度召開一次職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取工作匯報,研究和制訂職業(yè)危害防治計劃與方案。
5、組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。
6、督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作,及時消除職業(yè)危害事故隱患。保障企業(yè)職業(yè)危害防治的投入,并確保其實施。
7、組織建立并實施本單位的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援組織和預(yù)案。
8、及時、如實報告職業(yè)危害事故。
9、依法承擔(dān)本企業(yè)職業(yè)危害防治工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、分管職業(yè)健康的負(fù)責(zé)人職責(zé)
在企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在企業(yè)中具體組織實施各項職業(yè)危害防治工作。具體職責(zé):
1、組織制定職業(yè)危害防治計劃與方案,完善和修訂職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康安全操作規(guī)程,根據(jù)各部門分工,明確各部門、各崗位人員職責(zé)并組織具體實施,督促并保證職業(yè)危害防治經(jīng)費的落實和?？顚Ｓ?。
2、組織對企業(yè)員工進行職業(yè)健康法規(guī)、職業(yè)健康知識培訓(xùn)與宣傳教育,普及職業(yè)危害防治知識。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責(zé)者進行批評教育和處罰。
3、定期組織職業(yè)危害防治工作巡查,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,落實部門按期解決,及時消除職業(yè)危害事故隱患。
4、定期組織召開職業(yè)危害防治工作會議,聽取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)健康有關(guān)情況的匯報,及時采取相關(guān)防治措施。
5、如發(fā)生職業(yè)危害事故,要科學(xué)應(yīng)對及妥善處理,及時報告,積極配合有關(guān)部門進行調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以相應(yīng)處理。
6、依法承擔(dān)職業(yè)危害防治工作的直接責(zé)任。
三、技術(shù)部門的職責(zé)
1、編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案,規(guī)劃安全技術(shù)、勞動保護、職業(yè)危害防治措施等,改善員工勞動條件,促進安全生產(chǎn)。
2、編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。
3、對生產(chǎn)設(shè)施、防護設(shè)施進行維護保養(yǎng),檢修,確保安全運行。
4、對本企業(yè)的職業(yè)危害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。
四、職業(yè)健康管理部門職責(zé)
1、在企業(yè)職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,推動企業(yè)開展職業(yè)健康工作,貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
2、組織開展對企業(yè)員工進行職業(yè)健康培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)健康管理先進經(jīng)驗。
3、組織員工進行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。
4、認(rèn)真開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測。
5、協(xié)助有關(guān)部門制定崗位工作制度、操作規(guī)程,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
6、定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患,有權(quán)責(zé)令改正,重大隱患書面報告領(lǐng)導(dǎo)小組。
五、專(兼)職的職業(yè)健康管理人員職責(zé)
1、認(rèn)真履行企業(yè)職業(yè)健康管理部門職業(yè)健康管理相關(guān)職責(zé),貫徹落實國家、省、市等法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃,并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
2、組織參與對員工開展職業(yè)健康培訓(xùn)教育,檢查督促員工正確使用個人防護用品。
3、組織開展職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。
4、協(xié)助有關(guān)部門制訂職業(yè)健康管理制度、職業(yè)安全健康操作規(guī)程,對上述制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
5、定期組織參與現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。
6、參與職業(yè)危害事故的調(diào)查處理。
7、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)健康管理臺帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。
六、車間負(fù)責(zé)人職責(zé)
在分管負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作,具體職責(zé):
1、把企業(yè)職業(yè)危害防治制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。
2、組織對本車間員工的職業(yè)健康培訓(xùn)、教育、發(fā)放個人防護用品。
3、督促員工嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè),確保個人防護用品的正確使用。阻止違章、冒險作業(yè)。
4、定期組織本車間范圍的檢查,對車間的設(shè)備、防護設(shè)施中存在的問題,及時報領(lǐng)導(dǎo)小組,采取措施。
5、發(fā)生職業(yè)危害事故時,迅速上報,并及時組織搶救。
6、對本車間的職業(yè)危害防治工作負(fù)主要責(zé)任。
七、職業(yè)危害崗位防治職責(zé)
1.參加職業(yè)危害防治培訓(xùn)教育和活動、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識,遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告。
2.正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護設(shè)施。
3.不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為,對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向企業(yè)負(fù)責(zé)人匯報。
4.當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時,應(yīng)向監(jiān)督管理人員報告,并停止作業(yè),直到危險消除。
第8篇 職業(yè)健康危害防治責(zé)任制度范本
1、建立健全作業(yè)場所職業(yè)健康管理機構(gòu),配備專職或者兼職職業(yè)健康管理人員。
2、項目經(jīng)理部主要責(zé)任人是本項目經(jīng)理部職業(yè)危害防治第一責(zé)任人,對本項目經(jīng)理部職業(yè)健康管理全面負(fù)責(zé)。
3、建立健全職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程。
4、存在職業(yè)危害的作業(yè)場必須符合法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的其他規(guī)定。
5、對從業(yè)人員要進行崗前、崗中職業(yè)健康培訓(xùn),督促從業(yè)人員遵守相關(guān)職業(yè)危害規(guī)定。
6、新建項目部的職業(yè)危害防護措施,嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”規(guī)定。
7、存在職業(yè)危害的場所,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,告知作業(yè)場所存在的危害因素。
8、項目經(jīng)理部必須為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)危害防護用品,并督促指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴使用。
9、項目經(jīng)理部必須經(jīng)常對職業(yè)危害防護設(shè)施進行維護、檢修、保養(yǎng),并定期檢測,保證其處于正常狀態(tài)。
10、加強對作業(yè)場所危害因素的異常監(jiān)測,檢測結(jié)果,及時公布。
11、項目經(jīng)理部應(yīng)當(dāng)為從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
12、項目經(jīng)理部應(yīng)當(dāng)采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備替代產(chǎn)生職業(yè)危害的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備,對可能產(chǎn)生職業(yè)危害而隱瞞使用的,要追究其責(zé)任。
13、項目經(jīng)理部必須按規(guī)定對職工進行崗前體檢和職業(yè)危害體檢。
第9篇 安監(jiān)辦公室職業(yè)危害防治責(zé)任制度
1.督促檢查全礦防塵措施的落實。
2.對各防塵點設(shè)施安裝是否完備、設(shè)施是否完好進行檢查,并對有關(guān)單位的整改落實情況進行監(jiān)督。
3.參與審查各類防塵的技術(shù)措施。
4.參加礦職業(yè)安全健康危害檢查和驗收。
5.負(fù)責(zé)定期檢查各單位、部門職業(yè)危害防治措施、責(zé)任制的落實情況。
第10篇 職業(yè)病危害防治責(zé)任制度
第一章 總則
第一條目的
為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強對職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康與安全,實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標(biāo),促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,特制定本制度。
第二條適用范圍
本公司各車間、部門
第三條術(shù)語/定義
1、職業(yè)病:是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵,放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
2、職業(yè)病危害:是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害,職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害化學(xué)、物理、生物因素以及在過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
3、職業(yè)禁忌癥:是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害,在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危害的疾病,及個人特殊生理和病理狀態(tài)。
4、有害作業(yè):是指在生產(chǎn)環(huán)境和過程中存在的可能影響健康的因素(包括物理因素、化學(xué)因素、生物因素等)。
第二章 組織機構(gòu)
第四條組織機構(gòu)與責(zé)任
設(shè)立職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治工作。主管副總經(jīng)理根據(jù)負(fù)責(zé)監(jiān)護職業(yè)危害防治工作;負(fù)責(zé)組織實施職業(yè)健康管理與職業(yè)危害防治工作。職業(yè)病防治組織機構(gòu)具體組織實施各項職業(yè)危害防治工作,具體職責(zé):
1.組織制定(修訂)職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程,并督促貫徹執(zhí)行。
2.根據(jù)公司機構(gòu)設(shè)置,明確各部門、人員職責(zé)。
3.制定公司年度職業(yè)危害防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經(jīng)費的落實和使用。
4.直接領(lǐng)導(dǎo)公司職業(yè)危害防治工作,建立公司職業(yè)健康管理臺帳和檔案。
5.組織對公司干部、職工進行職業(yè)危害防治法規(guī)、職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責(zé)者進行批評教育和處罰。
6.定期檢查公司和各部門職業(yè)危害防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制定整改措施,落實部門按期解決。
7.定期聽取各單位、職業(yè)健康管理人員、職工關(guān)于職業(yè)危害防治有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。
8.對公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故采取應(yīng)急措施,及時報告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
9.對公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)直接責(zé)任。
10.各層級職業(yè)健康管理工作職責(zé)見第三章。
第三章 職責(zé)
第五條管理職責(zé)
總經(jīng)理職責(zé)
⑴認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)危害防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
⑵設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機構(gòu),配備專(兼)職職業(yè)危害防治專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)危害防治工作。
⑶每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取職工對公司職業(yè)危害防治工作的意見,并責(zé)成有關(guān)部門及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。
⑷每季召開一次職業(yè)健康安全管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制定年度職業(yè)病防治計劃與方案,落實職業(yè)危害防治所需經(jīng)費,督促落實各項防范措施。
⑸根據(jù)“三同時”原則,企業(yè)新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設(shè),切實做到職業(yè)危害防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
⑹親自參加公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
⑺對公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
主管副總經(jīng)理職責(zé):
⑴嚴(yán)格遵守職業(yè)健康法律、法規(guī)和規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)等,負(fù)責(zé)組織制定并實施我公司職業(yè)危害防治工作規(guī)劃;
⑵每半年組織召開一次職業(yè)健康工作會議,及時研究解決公司存在的職業(yè)危害重大隱患和問題,不斷改善勞動作業(yè)環(huán)境,保證職業(yè)危害防治設(shè)施經(jīng)費等投入的有效實施;
⑶保證公司職業(yè)健康管理機構(gòu)的運行所需人力、物力;
⑷及時、如實向市局、區(qū)局安全監(jiān)管局報告職業(yè)危害事故。
部門職責(zé):
1、安全環(huán)保處職責(zé)(主管職業(yè)危害負(fù)責(zé)人責(zé)任制)
⑴安全環(huán)保處負(fù)責(zé)公司職業(yè)病預(yù)防、統(tǒng)計管理工作。
⑵建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度,職業(yè)衛(wèi)生健康檔案,制定職業(yè)病防治計劃和實施方案,職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。
⑶負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素的辨識、評價,開展職業(yè)病防治的宣傳、教育,定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系,組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知從業(yè)人員。
⑷對各生產(chǎn)廠的粉塵、煤氣、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所進行檢測,對現(xiàn)場存在的不合格檢測項目,及時通知相關(guān)單位落實整改。
2、人力資源處職責(zé)
⑴負(fù)責(zé)安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢和離崗時體檢,對職業(yè)禁忌者提出處理意見。
⑵負(fù)責(zé)退休退養(yǎng)職工的職業(yè)病管理工作。
⑶負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。
⑷人力資源處負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動合同,同時應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果如實告知員工,并在勞動合同中寫明。
⑸不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè);對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。
⑹建立、健全公司職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
3、產(chǎn)品研發(fā)部的職責(zé)
⑴編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案,規(guī)劃職業(yè)健康生產(chǎn)技術(shù)等,改善職工勞動條件,促進職業(yè)健康文明生產(chǎn)。
⑵編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。
4、機電動力部的職責(zé)
對生產(chǎn)設(shè)施、防護設(shè)施維護情況進行檢查,確保安全運行。
5、車間主任職責(zé)
⑴認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
⑵配備專業(yè)或兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。
⑶向主管部門反映匯報職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取職工對職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。
⑷督促落實職業(yè)病防治各項防范措施。
⑸根據(jù)“三同時”原則,企業(yè)新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意,切實做到職業(yè)病防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
⑹親自參加企業(yè)內(nèi)發(fā)生重大職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
⑺對本車間部門的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
7、班組長職業(yè)健康職責(zé)
⑴認(rèn)真貫徹上級有關(guān)部門、公司制訂的各項職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)章制度,做到安全生產(chǎn)“五同時”, 作業(yè)長是本車間的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。
⑵負(fù)責(zé)制訂和健全本車間內(nèi)的安全生產(chǎn)管理制度和崗位安全操作規(guī)程;負(fù)責(zé)制訂和修改緊急事故預(yù)案。
⑶每月必須召開一次安全生產(chǎn)會議,部署車間的安全生產(chǎn)工作。
⑷負(fù)責(zé)對新職工和換崗職工的車間級安全教育,經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程等,對特殊工種必須堅持證上崗。
⑸經(jīng)常進行安全檢查,督促職工穿戴勞保用品,做好文明生產(chǎn),及時組織力量消除事故隱患,確保安全生產(chǎn)。
⑹發(fā)生傷亡事故或重大未遂事故應(yīng)保護好現(xiàn)場,查明事故原因,采取有效措施,并落到實處,同時及時上報有關(guān)部門。
⑺充分發(fā)揮作業(yè)長、管理人員的作用,對他們的安全工作每月進行考核。
8、班組長職業(yè)健康職責(zé)
⑴ 認(rèn)真執(zhí)行和模范遵守職業(yè)健康安全生產(chǎn)規(guī)章制度及職業(yè)健康安全操作規(guī)程,根據(jù)本班組工人的技術(shù)、體力、思想等情況合理安排工作,領(lǐng)導(dǎo)本班組職業(yè)健康安全作業(yè)。
⑵ 認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)健康安全交底,組織班組職業(yè)健康安全活動,開好班前職業(yè)健康安全生產(chǎn)會;有權(quán)拒絕違章指揮。
⑶ 經(jīng)常組織本班組工人認(rèn)真學(xué)習(xí)職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全管理制度,教育本班組人員遵章守紀(jì)和正確使用個人防護用品。
⑷ 經(jīng)常檢查本班組作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)健康安全生產(chǎn)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不能解決的要采取臨時控制措施,并及時上報。
⑸ 對新工人(包括調(diào)換工種的工人)進行崗位職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全知識教育,新工人未經(jīng)考核合格不得上崗。
⑹ 支持、接受專職安全員的監(jiān)督檢查和指導(dǎo),對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。
⑺ 領(lǐng)導(dǎo)并支持班組安全員開展日常工作,及時采納安全員的正確意見,發(fā)動全班組職工共同搞好職業(yè)健康安全生產(chǎn)。
⑻ 發(fā)生工傷事故、未遂事故要保護現(xiàn)場并立即上報;積極配合本工種工傷及其他事故的調(diào)查處理。
9、從業(yè)人員職業(yè)危害崗位員工職責(zé)
⑴ 參加職業(yè)危害防治教育培訓(xùn)和活動、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識,遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告;
⑵ 正確使用、保管各種防護用品、器具和防護設(shè)施;
⑶ 不違章作業(yè),并制止他人違章作業(yè)行為,對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向單位領(lǐng)導(dǎo)、主管部門報告;
⑷ 當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時,應(yīng)立即停止作業(yè),并向我公司安環(huán)處和公司領(lǐng)導(dǎo)報告。
10、職業(yè)危害管理部門職業(yè)危害防治責(zé)任制
公司職業(yè)健康管理部門為安全環(huán)保處,負(fù)有以下責(zé)任:
⑴ 承擔(dān)我公司職業(yè)健康具體工作,查處相應(yīng)的違法違規(guī)違章行為;
⑵ 負(fù)責(zé)制定本公司職業(yè)危害防治責(zé)任制,將職業(yè)健康各項工作分解落實到崗、到相關(guān)責(zé)任人員,并監(jiān)督檢查職業(yè)危害防治責(zé)任制落實情況;
⑶ 負(fù)責(zé)制定職業(yè)危害防治各項規(guī)章制度,并進行監(jiān)督檢查;
⑷ 負(fù)責(zé)做好本公司新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作;
⑸ 組織人員做好提供從業(yè)人員職業(yè)史、職業(yè)危害接觸關(guān)系等相關(guān)工作;
⑹ 組織人員落實好本公司職業(yè)危害因素控制、職業(yè)防護設(shè)施、個體職業(yè)防護等工作;
⑺ 負(fù)責(zé)職業(yè)健康其他相關(guān)工作。
11、專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責(zé)(職業(yè)健康管理人員職業(yè)危害防治責(zé)任制)
⑴協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃,并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
⑵組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經(jīng)驗。
⑶組織職工進行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。
⑷組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。
⑸組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
⑹定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。
⑺負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報告,參加事故調(diào)查處理。
⑻負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。
第四章 職業(yè)病危害種類
第六條根據(jù)公司具體情況確定本單位的職業(yè)危害為六大類:
1、生產(chǎn)性粉塵的危害:在工作現(xiàn)場中,原材料的搬運使用、原材料的加工,均可產(chǎn)生大量的礦物性粉塵,長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。
2、氨的危害:。
3、二氧化硫、三氧化硫的危害:。
4、焊接作業(yè)產(chǎn)生的金屬煙味危害:在焊接作業(yè)時可產(chǎn)生多種有害煙霧物質(zhì),如電氣焊時使用錳焊條,除可以產(chǎn)生錳塵外,還可以產(chǎn)生錳煙、氟化物、臭氧及一氧化碳,長期吸入可導(dǎo)致電氣工人塵肺及慢性中毒。
5、生產(chǎn)性噪聲和局部震動危害:工作中使用的機械工具如鼓風(fēng)機、球磨機等一些動力機械都可以產(chǎn)生較強的噪聲和局部的震動,長期接觸噪聲可損害職工的聽力。
第五章 防治方針
第七條職業(yè)病的防治工作要堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針。各車間、部門應(yīng)當(dāng)為勞動者創(chuàng)造符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取有效措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。
第六章 措 施
第八條防護措施
1、作業(yè)場所防護措施:
⑴各單位應(yīng)根據(jù)本單位的具體情況識別、確定本單位的職業(yè)病危害種類,并制定相應(yīng)的防治措施。
⑵在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位置,設(shè)置職業(yè)病危害告知警示標(biāo)志。
⑶工作現(xiàn)場在進行原材料運輸、加工等生產(chǎn)工藝中,有大量粉塵作業(yè)時,應(yīng)配備行之有效的降塵設(shè)施和設(shè)備,保持良好的通風(fēng)條件。
⑷對原料儲罐和設(shè)備管道加強監(jiān)測檢修,防治跑、冒、滴、漏,并派專人進行巡視。
⑸對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員,工作時間應(yīng)嚴(yán)格加以控制,并有針對性的急救措施。
2、個人防護措施:
⑴加強對作業(yè)人員的職業(yè)病危害教育,提高對職業(yè)病危害的認(rèn)識,了解其危害,選擇正確職業(yè)病防治的方法。
⑵接觸粉塵作業(yè)的工作業(yè)人員,在工作中應(yīng)盡量降低粉塵的濃度,在工作中采取相對措施降低揚塵,并正確佩戴防塵口罩。
⑶從事有毒、有害作業(yè)的員工應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行工作,工作前要檢查作業(yè)場所的通風(fēng)是否暢通,作業(yè)人員在施工作業(yè)中要正確佩戴防毒口罩,攜帶對應(yīng)的報警器材。
⑷電氣焊作業(yè)操作人員在工作中應(yīng)注意作業(yè)環(huán)境或設(shè)置局部排煙設(shè)備,使作業(yè)場所空氣中的有害物質(zhì)濃度控制在國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)之下,在難以改善通風(fēng)條件的作業(yè)環(huán)境中操作時,必須佩戴有效的防毒面具或防毒口罩。
⑸進行噪聲較大的施工作業(yè)時,工作人員要正確佩戴防護耳罩、耳塞,并減少噪聲作業(yè)的時間。
⑹從事職業(yè)危害作業(yè)的員工應(yīng)按照職業(yè)病防治法的規(guī)定定期進行身體健康檢查,單位應(yīng)將檢查結(jié)果告知本人,并將體檢報告存入檔案。
第九條職業(yè)安全檢查措施
1、公司除進行的經(jīng)常檢查外,每年還定期組織其他部門進行綜合檢查,檢查包括普遍檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查,檢查可以結(jié)合進行。
2、開展職業(yè)安全檢查,要有明確的檢查目的、要求和具體計劃,以達到檢查效果。
3、安全生產(chǎn)檢查應(yīng)當(dāng)始終貫徹領(lǐng)導(dǎo)與員工相結(jié)合的原則,依靠群眾,邊檢查,邊改進,并且及時地總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗。有些限于物質(zhì)技術(shù)條件當(dāng)時不能整改解決的問題,應(yīng)制定出整改計劃。
第七章 附則
第九條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
第11篇 某熱電公司職業(yè)病危害防治責(zé)任制度
第一章 總 則
第一條 目的
為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康與安全，實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標(biāo)，促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定，特制定本制度。
第二條 適用范圍
本公司各部門
第三條 術(shù)語定義
1、職業(yè)?。菏侵钙髽I(yè)的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵，放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
2、職業(yè)病危害：是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害，職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害化學(xué)、物理、生物因素以及在過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
3、職業(yè)禁忌癥：是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害，在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危害的疾病，及個人特殊生理和病理狀態(tài)。
4、有害作業(yè)：是指在生產(chǎn)環(huán)境和過程中存在的可能影響健康的因素（包括物理因素、化學(xué)因素、生物因素等）。
第二章 組織機構(gòu)
第四條 組織機構(gòu)與責(zé)任
設(shè)立職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：鄒德宏
職責(zé)：全面負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治工作。
副組長：牟忠純
職責(zé)：負(fù)責(zé)組織實施職業(yè)健康管理與職業(yè)危害防治工作。監(jiān)護職業(yè)危害防治工作；
職業(yè)健康管理辦公室成員：張岳、陳孟波、徐憲明、田洪政、張柏臣、梁金篆。
職責(zé)：
1．組織制定（修訂）職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程，并督促貫徹執(zhí)行。
2．根據(jù)公司機構(gòu)設(shè)置，明確各部門、人員職責(zé)。
3．制定公司年度職業(yè)危害防治計劃與方案，并組織具體實施，保證經(jīng)費的落實和使用。
4．直接領(lǐng)導(dǎo)公司職業(yè)危害防治工作，建立公司職業(yè)健康管理臺帳和檔案。
5．組織對公司干部、職工進行職業(yè)危害防治法規(guī)、職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責(zé)者進行批評教育和處罰。
6．定期檢查公司和各部門職業(yè)危害防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制定整改措施，落實部門按期解決。
7．定期聽取各部門、職業(yè)健康管理人員、職工關(guān)于職業(yè)危害防治有關(guān)情況的匯報，及時采取措施。
8．對公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故采取應(yīng)急措施，及時報告，并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
9．對公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)直接責(zé)任。
10.各層級職業(yè)健康管理工作職責(zé)見第三章。
第三章 職 責(zé)
第五條 管理職責(zé)
1、總經(jīng)理職責(zé)
⑴認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實各級職業(yè)危害防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
⑵設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機構(gòu)，配備專（兼）職職業(yè)危害防治專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)危害防治工作。
⑶每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況，主動聽取職工對公司職業(yè)危害防治工作的意見，并責(zé)成有關(guān)部門及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。
⑷每季召開一次職業(yè)健康安全管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取工作匯報，親自研究和制定年度職業(yè)病防治計劃與方案，落實職業(yè)危害防治所需經(jīng)費，督促落實各項防范措施。
⑸根據(jù)“三同時”原則，企業(yè)新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設(shè)，切實做到職業(yè)危害防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
⑹親自參加公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故的調(diào)查和分析，對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
⑺對公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、主管副總經(jīng)理職責(zé)：
⑴嚴(yán)格遵守職業(yè)健康法律、法規(guī)和規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)等，負(fù)責(zé)組織制定并實施我公司職業(yè)危害防治工作規(guī)劃；
⑵每半年組織召開一次職業(yè)健康工作會議，及時研究解決公司存在的職業(yè)危害重大隱患和問題，不斷改善勞動作業(yè)環(huán)境，保證職業(yè)危害防治設(shè)施經(jīng)費等投入的有效實施；
⑶保證公司職業(yè)健康管理機構(gòu)的運行所需人力、物力；
⑷及時、如實向市局、區(qū)局安全監(jiān)管局報告職業(yè)危害事故。
3、熱源部職責(zé)
⑴熱源部負(fù)責(zé)公司職業(yè)病預(yù)防、統(tǒng)計管理工作。
⑵建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度，職業(yè)衛(wèi)生健康檔案，制定職業(yè)病防治計劃和實施方案，職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。
⑶負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素的辨識、評價，開展職業(yè)病防治的宣傳、教育，定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系，組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知從業(yè)人員。
⑷對各站點的粉塵、高溫、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所進行檢測，對現(xiàn)場存在的不合格檢測項目，及時通知相關(guān)單位落實整改。編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案，規(guī)劃職業(yè)健康生產(chǎn)技術(shù)等，改善職工勞動條件，促進職業(yè)健康文明生產(chǎn)。
（5）編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。
（6）承擔(dān)公司職業(yè)健康具體工作，查處相應(yīng)的違法違規(guī)違章行為；
（7）負(fù)責(zé)制定本公司職業(yè)危害防治責(zé)任制，將職業(yè)健康各項工作分解落實到崗、到相關(guān)責(zé)任人員，并監(jiān)督檢查職業(yè)危害防治責(zé)任制落實情況；
（8）負(fù)責(zé)制定職業(yè)危害防治各項規(guī)章制度，并進行監(jiān)督檢查；
（9）負(fù)責(zé)做好本公司新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作；
（10）組織人員做好提供從業(yè)人員職業(yè)史、職業(yè)危害接觸關(guān)系等相關(guān)工作；
（11）組織人員落實好本公司職業(yè)危害因素控制、職業(yè)防護設(shè)施、個體職業(yè)防護等工作；⑴協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
(12)組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經(jīng)驗。
(13)組織職工進行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。
(14)組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔。
(15)組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
(16)定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。
(17)負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報告，參加事故調(diào)查處理。
(18)負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。
4、綜合辦公室職責(zé)
⑴負(fù)責(zé)安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢和離崗時體檢，對職業(yè)禁忌者提出處理意見。
⑵負(fù)責(zé)退休退養(yǎng)職工的職業(yè)病管理工作。
⑶負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)調(diào)離原崗位，并妥善安置。
⑷綜合辦公室負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動合同，同時應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果如實告知員工，并在勞動合同中寫明。
⑸不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè)；對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員，不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。
⑹建立、健全公司職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
5、供熱站職責(zé)
⑴負(fù)責(zé)落實職業(yè)病防治工作，對職業(yè)病防治設(shè)備進行定期檢查、維護、保養(yǎng)和檢測，保持正常運轉(zhuǎn)，并按規(guī)定發(fā)給員工個人衛(wèi)生防護用品；不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工，從事職業(yè)病危害的作業(yè)，建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生健康管理檔案。
（2）嚴(yán)格管理化學(xué)品以及其他對人體有害的物品，并在醒目位置設(shè)置安全標(biāo)志。
（3）應(yīng)當(dāng)主動采取綜合防治的措施，采用先進技術(shù)、先進工藝、先進設(shè)備和材先進料，控制、消除職業(yè)危害的發(fā)生，降低生產(chǎn)成本。
（4）認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
（5）認(rèn)真貫徹上級有關(guān)部門、公司制訂的各項職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)章制度，做到安全生產(chǎn)“五同時”，
（6）負(fù)責(zé)制訂和健全本車間內(nèi)的安全生產(chǎn)管理制度和崗位安全操作規(guī)程；負(fù)責(zé)制訂和修改緊急事故預(yù)案。
(7)每月必須召開一次安全生產(chǎn)會議，部署車間的安全生產(chǎn)工作。
(8)負(fù)責(zé)對新職工和換崗職工的車間級安全教育，經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程等，對特殊工種必須堅持證上崗。
(9)經(jīng)常進行安全檢查，督促職工穿戴勞保用品，做好文明生產(chǎn)，及時組織力量消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)。
(10)發(fā)生傷亡事故或重大未遂事故應(yīng)保護好現(xiàn)場，查明事故原因，采取有效措施，并落到實處，同時及時上報有關(guān)部門。
7、班組長職業(yè)健康職責(zé)
（1）認(rèn)真執(zhí)行和模范遵守職業(yè)健康安全生產(chǎn)規(guī)章制度及職業(yè)健康安全操作規(guī)程，根據(jù)本班組工人的技術(shù)、體力、思想等情況合理安排工作，領(lǐng)導(dǎo)本班組職業(yè)健康安全作業(yè)。
（2）認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)健康安全交底，組織班組職業(yè)健康安全活動，開好班前職業(yè)健康安全生產(chǎn)會；有權(quán)拒絕違章指揮。
（3）經(jīng)常組織本班組工人認(rèn)真學(xué)習(xí)職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全管理制度，教育本班組人員遵章守紀(jì)和正確使用個人防護用品。
（4）經(jīng)常檢查本班組作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)健康安全生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不能解決的要采取臨時控制措施，并及時上報。
（5）對新工人（包括調(diào)換工種的工人）進行崗位職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全知識教育，新工人未經(jīng)考核合格不得上崗。
（6）支持、接受安全員的監(jiān)督檢查和指導(dǎo)，對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。
（7）支持安全員開展日常工作，及時采納安全員的正確意見，發(fā)動全班組職工共同搞好職業(yè)健康安全生產(chǎn)。
（8）發(fā)生工傷事故、未遂事故要保護現(xiàn)場并立即上報；積極配合本工種工傷及其他事故的調(diào)查處理。
8、從業(yè)人員職業(yè)危害崗位員工職責(zé)
（1）參加職業(yè)危害防治教育培訓(xùn)和活動、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識，遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告；
（2）正確使用、保管各種防護用品、器具和防護設(shè)施；
（3）不違章作業(yè)，并制止他人違章作業(yè)行為，對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時向單位領(lǐng)導(dǎo)、主管部門報告；
（4）當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時，應(yīng)立即停止作業(yè)，并向我公司安環(huán)處和公司領(lǐng)導(dǎo)報告。
第四章 職業(yè)病危害種類
第六條 根據(jù)公司具體情況確定本單位的職業(yè)危害為五大類：
1、生產(chǎn)性粉塵（煤塵）的危害：在工作現(xiàn)場產(chǎn)生大量的粉塵（煤塵），長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。
2、焊接作業(yè)產(chǎn)生的金屬煙味危害：在焊接作業(yè)時可產(chǎn)生多種有害煙霧物質(zhì)，如電氣焊時使用錳焊條，除可以產(chǎn)生錳塵外，還可以產(chǎn)生錳煙、氟化物、臭氧及一氧化碳，長期吸入可導(dǎo)致電氣工人塵肺及慢性中毒。
3、生產(chǎn)性噪聲和局部震動危害：工作中使用的機械工具如鉆孔機、打磨機、切割機及一些動力機械都可以產(chǎn)生較強的噪聲和局部的震動，長期接觸噪聲可損害職工的聽力，嚴(yán)重時可造成噪聲性耳聾，長期接觸震動能損害收的功能，嚴(yán)重時可導(dǎo)致局部震動病。
4、高溫作業(yè)危害：長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質(zhì)紊亂，損害中樞神經(jīng)系統(tǒng)，可造成人體虛脫，昏迷甚至休克，易造成意外事故。
5、一氧化碳危害：人體吸入一氧化碳后，大量的血紅蛋白與一氧化碳結(jié)合就失去了與氧結(jié)合的機會，使身體各組織缺乏氧的供應(yīng)，而發(fā)生的呼吸障礙，這就是一氧化碳中毒。中毒后病人出現(xiàn)頭痛；頭暈；眼花；惡心；嘔吐；會有強烈虛脫感、呼吸及脈搏加速、意識模糊，身體無法自主移動，全身無力；臉色潮紅、意識喪失、呼吸停止或痙孿，嚴(yán)重者導(dǎo)致心跳停止而致死忘。
第五章 防治方針
第七條 職業(yè)病的防治工作要堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針。公司為勞動者創(chuàng)造符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取有效措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。
第六章 措 施
第八條 防護措施
1、作業(yè)場所防護措施：
⑴根據(jù)本公司的具體情況識別、確定本單位的職業(yè)病危害種類，并制定相應(yīng)的防治措施。
⑵在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位置，設(shè)置職業(yè)病危害告知警示標(biāo)志。
⑶工作現(xiàn)場在進行原材料運輸、生產(chǎn)工藝中，有大量粉塵作業(yè)時，應(yīng)配備行之有效的降塵設(shè)施。
⑷在地下室等封閉的作業(yè)場所進行作業(yè)時，要采取強制性通風(fēng)措施，配備行之有效的通風(fēng)設(shè)備，進行通風(fēng)，并派專人進行巡視。
⑸對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員，工作時間應(yīng)嚴(yán)格加以控制，并有針對性的急救措施。
2、個人防護措施：
⑴加強對作業(yè)人員的職業(yè)病危害教育，提高對職業(yè)病危害的認(rèn)識，了解其危害，選擇正確職業(yè)病防治的方法。
⑵接觸粉塵作業(yè)的工作業(yè)人員，在工作中應(yīng)盡量降低粉塵的濃度，在工作中采取相對措施降低揚塵，并正確佩戴防塵口罩。
（3）電氣焊作業(yè)操作人員在工作中應(yīng)注意作業(yè)環(huán)境或設(shè)置局部排煙設(shè)備，使作業(yè)場所空氣中的有害物質(zhì)濃度控制在國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)之下，在難以改善通風(fēng)條件的作業(yè)環(huán)境中操作時，必須佩戴有效的防毒面具或防毒口罩。
（4）進行噪聲較大的施工作業(yè)時，工作人員要正確佩戴防護耳罩、耳塞，并減少噪聲作業(yè)的時間。
（5）長期從事高溫作業(yè)的工作人員應(yīng)減少工作時間，注意休息，保證充足的飲用水，并佩帶好防護用品。
（6）從事職業(yè)危害作業(yè)的員工應(yīng)按照職業(yè)病防治法的規(guī)定定期進行身體健康檢查，單位應(yīng)將檢查結(jié)果告知本人，并將體檢報告存入檔案。
第九條 職業(yè)安全檢查措施
1、公司除進行的經(jīng)常檢查外，每年還定期組織其他部門進行綜合檢查，檢查包括普遍檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查，檢查可以結(jié)合進行。
2、開展職業(yè)安全檢查，要有明確的檢查目的、要求和具體計劃，以達到檢查效果。
3、安全生產(chǎn)檢查應(yīng)當(dāng)始終貫徹領(lǐng)導(dǎo)與員工相結(jié)合的原則，依靠群眾，邊檢查，邊改進，并且及時地總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗。有些限于物質(zhì)技術(shù)條件當(dāng)時不能整改解決的問題，應(yīng)制定出整改計劃。
第12篇 某某熱電公司職業(yè)病危害防治責(zé)任制度
第一章 總 則
第一條 目的
為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強對職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康與安全,實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標(biāo),促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,特制定本制度。
第二條 適用范圍
本公司各部門
第三條 術(shù)語/定義
1、職業(yè)病:是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵,放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
2、職業(yè)病危害:是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害,職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害化學(xué)、物理、生物因素以及在過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
3、職業(yè)禁忌癥:是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害,在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危害的疾病,及個人特殊生理和病理狀態(tài)。
4、有害作業(yè):是指在生產(chǎn)環(huán)境和過程中存在的可能影響健康的因素(包括物理因素、化學(xué)因素、生物因素等)。
第二章 組織機構(gòu)
第四條 組織機構(gòu)與責(zé)任
設(shè)立職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:鄒德宏
職責(zé):全面負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治工作。
副組長:牟忠純
職責(zé):負(fù)責(zé)組織實施職業(yè)健康管理與職業(yè)危害防治工作。監(jiān)護職業(yè)危害防治工作;
職業(yè)健康管理辦公室成員:張岳、陳孟波、徐憲明、田洪政、張柏臣、梁金篆。
職責(zé):
1.組織制定(修訂)職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程,并督促貫徹執(zhí)行。
2.根據(jù)公司機構(gòu)設(shè)置,明確各部門、人員職責(zé)。
3.制定公司年度職業(yè)危害防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經(jīng)費的落實和使用。
4.直接領(lǐng)導(dǎo)公司職業(yè)危害防治工作,建立公司職業(yè)健康管理臺帳和檔案。
5.組織對公司干部、職工進行職業(yè)危害防治法規(guī)、職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責(zé)者進行批評教育和處罰。
6.定期檢查公司和各部門職業(yè)危害防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制定整改措施,落實部門按期解決。
7.定期聽取各部門、職業(yè)健康管理人員、職工關(guān)于職業(yè)危害防治有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。
8.對公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故采取應(yīng)急措施,及時報告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
9.對公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)直接責(zé)任。
10.各層級職業(yè)健康管理工作職責(zé)見第三章。
第三章 職 責(zé)
第五條 管理職責(zé)
1、總經(jīng)理職責(zé)
⑴認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)危害防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
⑵設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機構(gòu),配備專(兼)職職業(yè)危害防治專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)危害防治工作。
⑶每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況,主動聽取職工對公司職業(yè)危害防治工作的意見,并責(zé)成有關(guān)部門及時解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。
⑷每季召開一次職業(yè)健康安全管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制定年度職業(yè)病防治計劃與方案,落實職業(yè)危害防治所需經(jīng)費,督促落實各項防范措施。
⑸根據(jù)“三同時”原則,企業(yè)新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設(shè),切實做到職業(yè)危害防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
⑹親自參加公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
⑺對公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、主管副總經(jīng)理職責(zé):
⑴嚴(yán)格遵守職業(yè)健康法律、法規(guī)和規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)等,負(fù)責(zé)組織制定并實施我公司職業(yè)危害防治工作規(guī)劃;
⑵每半年組織召開一次職業(yè)健康工作會議,及時研究解決公司存在的職業(yè)危害重大隱患和問題,不斷改善勞動作業(yè)環(huán)境,保證職業(yè)危害防治設(shè)施經(jīng)費等投入的有效實施;
⑶保證公司職業(yè)健康管理機構(gòu)的運行所需人力、物力;
⑷及時、如實向市局、區(qū)局安全監(jiān)管局報告職業(yè)危害事故。
3、熱源部職責(zé)
⑴熱源部負(fù)責(zé)公司職業(yè)病預(yù)防、統(tǒng)計管理工作。
⑵建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度,職業(yè)衛(wèi)生健康檔案,制定職業(yè)病防治計劃和實施方案,職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。
⑶負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素的辨識、評價,開展職業(yè)病防治的宣傳、教育,定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系,組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知從業(yè)人員。
⑷對各站點的粉塵、高溫、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所進行檢測,對現(xiàn)場存在的不合格檢測項目,及時通知相關(guān)單位落實整改。編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進方案,規(guī)劃職業(yè)健康生產(chǎn)技術(shù)等,改善職工勞動條件,促進職業(yè)健康文明生產(chǎn)。
(5)編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。
(6)承擔(dān)公司職業(yè)健康具體工作,查處相應(yīng)的違法違規(guī)違章行為;
(7)負(fù)責(zé)制定本公司職業(yè)危害防治責(zé)任制,將職業(yè)健康各項工作分解落實到崗、到相關(guān)責(zé)任人員,并監(jiān)督檢查職業(yè)危害防治責(zé)任制落實情況;
(8)負(fù)責(zé)制定職業(yè)危害防治各項規(guī)章制度,并進行監(jiān)督檢查;
(9)負(fù)責(zé)做好本公司新建、改建、擴建工程項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作;
(10)組織人員做好提供從業(yè)人員職業(yè)史、職業(yè)危害接觸關(guān)系等相關(guān)工作;
(11)組織人員落實好本公司職業(yè)危害因素控制、職業(yè)防護設(shè)施、個體職業(yè)防護等工作;⑴協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃,并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
(12)組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經(jīng)驗。
(13)組織職工進行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。
(14)組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報、建檔。
(15)組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
(16)定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。
(17)負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報告,參加事故調(diào)查處理。
(18)負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。
4、綜合辦公室職責(zé)
⑴負(fù)責(zé)安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢和離崗時體檢,對職業(yè)禁忌者提出處理意見。
⑵負(fù)責(zé)退休退養(yǎng)職工的職業(yè)病管理工作。
⑶負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。
⑷綜合辦公室負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動合同,同時應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果如實告知員工,并在勞動合同中寫明。
⑸不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè);對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員,不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。
⑹建立、健全公司職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
5、供熱站職責(zé)
⑴負(fù)責(zé)落實職業(yè)病防治工作,對職業(yè)病防治設(shè)備進行定期檢查、維護、保養(yǎng)和檢測,保持正常運轉(zhuǎn),并按規(guī)定發(fā)給員工個人衛(wèi)生防護用品;不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工,從事職業(yè)病危害的作業(yè),建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生健康管理檔案。
(2)嚴(yán)格管理化學(xué)品以及其他對人體有害的物品,并在醒目位置設(shè)置安全標(biāo)志。
(3)應(yīng)當(dāng)主動采取綜合防治的措施,采用先進技術(shù)、先進工藝、先進設(shè)備和材先進料,控制、消除職業(yè)危害的發(fā)生,降低生產(chǎn)成本。
(4)認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
(5)認(rèn)真貫徹上級有關(guān)部門、公司制訂的各項職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)章制度,做到安全生產(chǎn)“五同時”,
(6)負(fù)責(zé)制訂和健全本車間內(nèi)的安全生產(chǎn)管理制度和崗位安全操作規(guī)程;負(fù)責(zé)制訂和修改緊急事故預(yù)案。
(7)每月必須召開一次安全生產(chǎn)會議,部署車間的安全生產(chǎn)工作。
(8)負(fù)責(zé)對新職工和換崗職工的車間級安全教育,經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程等,對特殊工種必須堅持證上崗。
(9)經(jīng)常進行安全檢查,督促職工穿戴勞保用品,做好文明生產(chǎn),及時組織力量消除事故隱患,確保安全生產(chǎn)。
(10)發(fā)生傷亡事故或重大未遂事故應(yīng)保護好現(xiàn)場,查明事故原因,采取有效措施,并落到實處,同時及時上報有關(guān)部門。
7、班組長職業(yè)健康職責(zé)
(1)認(rèn)真執(zhí)行和模范遵守職業(yè)健康安全生產(chǎn)規(guī)章制度及職業(yè)健康安全操作規(guī)程,根據(jù)本班組工人的技術(shù)、體力、思想等情況合理安排工作,領(lǐng)導(dǎo)本班組職業(yè)健康安全作業(yè)。
(2)認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)健康安全交底,組織班組職業(yè)健康安全活動,開好班前職業(yè)健康安全生產(chǎn)會;有權(quán)拒絕違章指揮。
(3)經(jīng)常組織本班組工人認(rèn)真學(xué)習(xí)職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全管理制度,教育本班組人員遵章守紀(jì)和正確使用個人防護用品。
(4)經(jīng)常檢查本班組作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)健康安全生產(chǎn)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不能解決的要采取臨時控制措施,并及時上報。
(5)對新工人(包括調(diào)換工種的工人)進行崗位職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全知識教育,新工人未經(jīng)考核合格不得上崗。
(6)支持、接受安全員的監(jiān)督檢查和指導(dǎo),對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。
(7)支持安全員開展日常工作,及時采納安全員的正確意見,發(fā)動全班組職工共同搞好職業(yè)健康安全生產(chǎn)。
(8)發(fā)生工傷事故、未遂事故要保護現(xiàn)場并立即上報;積極配合本工種工傷及其他事故的調(diào)查處理。
8、從業(yè)人員職業(yè)危害崗位員工職責(zé)
(1)參加職業(yè)危害防治教育培訓(xùn)和活動、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識,遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)隱患及時報告;
(2)正確使用、保管各種防護用品、器具和防護設(shè)施;
(3)不違章作業(yè),并制止他人違章作業(yè)行為,對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行,并及時向單位領(lǐng)導(dǎo)、主管部門報告;
(4)當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時,應(yīng)立即停止作業(yè),并向我公司安環(huán)處和公司領(lǐng)導(dǎo)報告。
第四章 職業(yè)病危害種類
第六條 根據(jù)公司具體情況確定本單位的職業(yè)危害為五大類:
1、生產(chǎn)性粉塵(煤塵)的危害:在工作現(xiàn)場產(chǎn)生大量的粉塵(煤塵),長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。
2、焊接作業(yè)產(chǎn)生的金屬煙味危害:在焊接作業(yè)時可產(chǎn)生多種有害煙霧物質(zhì),如電氣焊時使用錳焊條,除可以產(chǎn)生錳塵外,還可以產(chǎn)生錳煙、氟化物、臭氧及一氧化碳,長期吸入可導(dǎo)致電氣工人塵肺及慢性中毒。
3、生產(chǎn)性噪聲和局部震動危害:工作中使用的機械工具如鉆孔機、打磨機、切割機及一些動力機械都可以產(chǎn)生較強的噪聲和局部的震動,長期接觸噪聲可損害職工的聽力,嚴(yán)重時可造成噪聲性耳聾,長期接觸震動能損害收的功能,嚴(yán)重時可導(dǎo)致局部震動病。
4、高溫作業(yè)危害:長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質(zhì)紊亂,損害中樞神經(jīng)系統(tǒng),可造成人體虛脫,昏迷甚至休克,易造成意外事故。
5、一氧化碳危害:人體吸入一氧化碳后,大量的血紅蛋白與一氧化碳結(jié)合就失去了與氧結(jié)合的機會,使身體各組織缺乏氧的供應(yīng),而發(fā)生的呼吸障礙,這就是一氧化碳中毒。中毒后病人出現(xiàn)頭痛;頭暈;眼花;惡心;嘔吐;會有強烈虛脫感、呼吸及脈搏加速、意識模糊,身體無法自主移動,全身無力;臉色潮紅、意識喪失、呼吸停止或痙孿,嚴(yán)重者導(dǎo)致心跳停止而致死忘。
第五章 防治方針
第七條 職業(yè)病的防治工作要堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針。公司為勞動者創(chuàng)造符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取有效措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。
第六章 措 施
第八條 防護措施
1、作業(yè)場所防護措施:
⑴根據(jù)本公司的具體情況識別、確定本單位的職業(yè)病危害種類,并制定相應(yīng)的防治措施。
⑵在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位置,設(shè)置職業(yè)病危害告知警示標(biāo)志。
⑶工作現(xiàn)場在進行原材料運輸、生產(chǎn)工藝中,有大量粉塵作業(yè)時,應(yīng)配備行之有效的降塵設(shè)施。
⑷在地下室等封閉的作業(yè)場所進行作業(yè)時,要采取強制性通風(fēng)措施,配備行之有效的通風(fēng)設(shè)備,進行通風(fēng),并派專人進行巡視。
⑸對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員,工作時間應(yīng)嚴(yán)格加以控制,并有針對性的急救措施。
2、個人防護措施:
⑴加強對作業(yè)人員的職業(yè)病危害教育,提高對職業(yè)病危害的認(rèn)識,了解其危害,選擇正確職業(yè)病防治的方法。
⑵接觸粉塵作業(yè)的工作業(yè)人員,在工作中應(yīng)盡量降低粉塵的濃度,在工作中采取相對措施降低揚塵,并正確佩戴防塵口罩。
(3)電氣焊作業(yè)操作人員在工作中應(yīng)注意作業(yè)環(huán)境或設(shè)置局部排煙設(shè)備,使作業(yè)場所空氣中的有害物質(zhì)濃度控制在國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)之下,在難以改善通風(fēng)條件的作業(yè)環(huán)境中操作時,必須佩戴有效的防毒面具或防毒口罩。
(4)進行噪聲較大的施工作業(yè)時,工作人員要正確佩戴防護耳罩、耳塞,并減少噪聲作業(yè)的時間。
(5)長期從事高溫作業(yè)的工作人員應(yīng)減少工作時間,注意休息,保證充足的飲用水,并佩帶好防護用品。
(6)從事職業(yè)危害作業(yè)的員工應(yīng)按照職業(yè)病防治法的規(guī)定定期進行身體健康檢查,單位應(yīng)將檢查結(jié)果告知本人,并將體檢報告存入檔案。
第九條 職業(yè)安全檢查措施
1、公司除進行的經(jīng)常檢查外,每年還定期組織其他部門進行綜合檢查,檢查包括普遍檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查,檢查可以結(jié)合進行。
2、開展職業(yè)安全檢查,要有明確的檢查目的、要求和具體計劃,以達到檢查效果。
3、安全生產(chǎn)檢查應(yīng)當(dāng)始終貫徹領(lǐng)導(dǎo)與員工相結(jié)合的原則,依靠群眾,邊檢查,邊改進,并且及時地總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗。有些限于物質(zhì)技術(shù)條件當(dāng)時不能整改解決的問題,應(yīng)制定出整改計劃。
第13篇 職業(yè)危害防治責(zé)任制度規(guī)范
1 總則
1.1為保障職工的安全和職業(yè)健康,防治職業(yè)危害,依據(jù)《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定,特制訂本職責(zé)制度。
1.2在安全生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度。
1.3本規(guī)定適用于中鋁洛陽銅業(yè)鋁鎂板帶廠所屬車間、科室、班組。
2 名詞解釋
2.1職業(yè)病:是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
2.2作業(yè)場所,是指從業(yè)人員進行職業(yè)活動的所有地點,包括建設(shè)單位施工場所。
2.3職業(yè)危害,是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動中,由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。
2.4職業(yè)禁忌,是指從業(yè)人員從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)危害因素時,比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)危害損傷和罹患職業(yè)病,或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重,或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。
3 基本要求:
3.1凡有害氣體(如:城市煤氣、城市燃?xì)?、氫氣、氮氣、二氧化硫?的工藝、設(shè)備、管網(wǎng)及附屬安全裝置等的設(shè)計方案、安全技術(shù)要求必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。
3.2有害氣體工藝、設(shè)備、管網(wǎng)施工工程必須制訂安全措施,做到無措施、無計劃不準(zhǔn)許施工。
3.3施工必須按設(shè)計進行。如有修改應(yīng)經(jīng)設(shè)計單位書面同意。施工完畢應(yīng)由施工單位編制竣工說明書及竣工圖交付使用單位存檔。
3.4新建、改建和擴建有害氣體工藝設(shè)備管網(wǎng)必須做到勞動安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用(即“三同時”),相關(guān)科室報審公司裝備部、生產(chǎn)部、武裝保衛(wèi)部會審?？⒐ず蠼?jīng)驗收合格方可投產(chǎn)。
3.5鋁鎂板帶廠所有作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強度或者濃度禁止超過國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
3.6各車間、科室、班組必須建立職業(yè)危害防護設(shè)施和從業(yè)人員使用的職業(yè)危害防護用品管理辦法。
3.7根據(jù)設(shè)備、工藝變化,各車間、職能科室如實申報職業(yè)危害因素的。
3.8生產(chǎn)安?？瓢凑找?guī)定設(shè)有專人負(fù)責(zé)作業(yè)場所職業(yè)危害因素日常監(jiān)測,每周向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報一次監(jiān)測結(jié)果。
3.9廠綜合辦公室每月向廠長、主管科室下達變更勞動合同通知,協(xié)助生產(chǎn)安?？聘嬷聫臉I(yè)人員職業(yè)危害真實情況。
3.10廠綜合辦公室根據(jù)公司職業(yè)健康體檢規(guī)定時間組織員工進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,檢查結(jié)果如實告知員工。
4 機構(gòu)與責(zé)任
4.1廠長全面負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治,黨委書記、工會主席和主管副廠長根據(jù)“一崗雙責(zé)”負(fù)責(zé)監(jiān)護職業(yè)危害和防治工作;負(fù)責(zé)組織實施勞動衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作。同時,接受生產(chǎn)部的指導(dǎo)。
4.2生產(chǎn)安?？坡殬I(yè)危害防治職責(zé):
4.2.1負(fù)責(zé)制訂廠勞動衛(wèi)生與職業(yè)病防治規(guī)劃和計劃;
4.2.2負(fù)責(zé)各生產(chǎn)單位作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害因素的定期監(jiān)測(監(jiān)測費用由被檢單位支付),按規(guī)定做出報告,對危害因素超標(biāo)的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境提出整改意見;
4.2.3安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢,定期體檢和離崗時體檢(體檢費用由被檢單位支付),對職業(yè)禁忌者提出處理意見;
4.2.4對職業(yè)危害防護設(shè)施進行效果評價;
4.2.5參與新建、改建、擴建、技術(shù)改造和技術(shù)引進項目的設(shè)計審查和竣工驗收;
4.2.6負(fù)責(zé)安排職業(yè)病的診斷、治療和統(tǒng)計報告工作;
4.2.7根據(jù)廠生產(chǎn)特點和需要開展勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防護的專題調(diào)研工作;
4.2.8進行勞動衛(wèi)生法規(guī)和職業(yè)病防護知識的宣傳教育;
4.2.9建立健全鋁鎂廠工業(yè)衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康監(jiān)護檔案;
4.3各生產(chǎn)車間的職業(yè)危害防治職責(zé)
4.3.1配合制訂本單位的職業(yè)病防治工作計劃和實施方案;
4.3.2配合生產(chǎn)部完成本單位有害因素的預(yù)防性監(jiān)測和日常監(jiān)測工作;
4.3.3根據(jù)生產(chǎn)部的安排,積極組織本單位接觸有害因素人員按時完成各項健康體檢;
4.3.4建立健全本單位的勞動衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行;
4.3.5建立健全本單位的勞動衛(wèi)生檔案和職業(yè)健康檔案;
4.3.6負(fù)責(zé)本車間接觸有害因素人員上崗前和在崗期間的勞動衛(wèi)生培訓(xùn),使其增強職業(yè)危害因素防護意識,遵守職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和安全操作規(guī)程,正確使用、維護勞動保護設(shè)施和個人防護用品。
4.3.7按照規(guī)定對職業(yè)危害防護設(shè)施和從業(yè)人員職業(yè)危害防護用品進行維護、檢修、檢測,并保持正常運行、使用狀態(tài)。
4.4技術(shù)科、設(shè)備科的職業(yè)危害防治職責(zé)
4.4.1嚴(yán)禁隱瞞技術(shù)、工藝、材料所產(chǎn)生的職業(yè)危害。
4.4.2嚴(yán)禁使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備或者材料。
4.4.3嚴(yán)禁將產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)危害防護條件的單位和個人,或者沒有職業(yè)危害防護條件的單位和個人接受產(chǎn)生職業(yè)危害作業(yè)。
4.4.5嚴(yán)禁擅自拆除、停止使用職業(yè)危害防護設(shè)施。
5 本辦法解釋權(quán)歸生產(chǎn)部。
6 本辦法自發(fā)布之日起施行。
第14篇 （副組長）組長職業(yè)危害防治責(zé)任制度
組長是本礦職業(yè)危害防治工作的負(fù)責(zé)人
1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。
2、設(shè)置與礦井規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu),建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò),配備專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生人員,建立健全各項規(guī)章制度。
3、認(rèn)真組織落實職業(yè)病防治工作規(guī)劃,聽取職工對本礦職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,并及時解決有關(guān)部門提出的合理建議和正當(dāng)要求。
4、定期召開職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,研究和制訂年度職業(yè)病防治計劃與方案,落實職業(yè)病防治所需經(jīng)費,督促落實各項防治措施。
5、根據(jù)“三同時”原則,礦井新、改、擴建或技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)報經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設(shè),切實做到職業(yè)病防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
6、參加本礦內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
7、對本礦的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第15篇 某某集團職業(yè)危害防治責(zé)任制度
一、董事長是本企業(yè)的法定代表人,全面領(lǐng)導(dǎo)公司的職業(yè)病防治工作,負(fù)責(zé)組織成立職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂本企業(yè)職業(yè)危害防治責(zé)任制度,對本單位的職業(yè)病防治工作負(fù)總責(zé)。董事長、總經(jīng)理和相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)危害防治培訓(xùn),遵守國家和自治區(qū)有關(guān)職業(yè)病防治工作法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。
二、勞動工資部是礦職業(yè)危害防治管理機構(gòu),配備專職或兼職的煤礦職業(yè)危害專業(yè)人員,負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作,主要包括:
1、督促基層單位依法參加工傷社會保險和定期發(fā)放勞動保護用品。
2、對診斷的職業(yè)病人員及時調(diào)離原工作崗位。
3、對診斷的職業(yè)病人員,自確診之日起15日內(nèi)(遇特殊情況可延長至30日)向集團公司或當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T進行工傷報告,并申請工傷保險待遇。
4、及時做好職業(yè)病人員的勞動能力鑒定和工傷評殘工作。
5、做好職業(yè)病人員工傷待遇保障工作。
6、要根據(jù)公司統(tǒng)一安排,配合相關(guān)責(zé)任單位認(rèn)真組織好職業(yè)病人治療、康復(fù)和定期復(fù)查工作,及時提供相關(guān)職業(yè)病診斷情況。
7、建立健全公司職業(yè)危害檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案,并組織職工在體檢單上簽字確認(rèn)。
8、及時與集團公司職業(yè)危害防治部門聯(lián)系做好每年一度的職業(yè)危害防治評價工作。
三、基層各礦井是職業(yè)病防治的實施單位,基層礦井負(fù)責(zé)人應(yīng)對本單位職業(yè)病防治負(fù)總責(zé),應(yīng)建立健全本單位職工健康檔案、煤礦職業(yè)危害管理制度,編制煤礦職業(yè)危害操作規(guī)程。
四、各礦井通防工區(qū)負(fù)責(zé)建立健全井下工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測制度,嚴(yán)格按照規(guī)程對井下各作業(yè)場所的空氣溫度、濕度、氧氣濃度、各種粉塵濃度以及ch4、co、co2等職業(yè)病危害因素實施日常監(jiān)測,并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài),向公司工會提供井下職業(yè)病危害防范內(nèi)容、防范措施,定期向公司職能部門和分管領(lǐng)導(dǎo)報告相關(guān)監(jiān)測數(shù)據(jù)。
五、規(guī)劃發(fā)展部負(fù)責(zé)編制職業(yè)病防治規(guī)劃、年度計劃、危害事故應(yīng)急救援預(yù)案(包括救援組織、機構(gòu)和人員職責(zé)、應(yīng)急措施、人員撤離路線和疏散方法、財產(chǎn)保護對策、事故報告途徑和方式、預(yù)警設(shè)施、應(yīng)急防護用品及使用指南、醫(yī)療救護等內(nèi)容),并隨年度災(zāi)害預(yù)防計劃一并下發(fā),各單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹。
六、工會要切實維護勞動者合法權(quán)益,其主要職責(zé)是:
1、督促并協(xié)助基層單位開展煤礦職業(yè)危害宣傳教育和培訓(xùn)。
2、對各基層單位的職業(yè)病防治工作提出合理化建議和意見。
3、就勞動者反映的有關(guān)職業(yè)病防治問題進行協(xié)調(diào),并督促解決糾正。
4、對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī),侵犯勞動者合法權(quán)益的行為給予糾正。
5、當(dāng)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害時,有權(quán)要求責(zé)任單位采取防護措施或向有關(guān)單位提出整改建議。
6、當(dāng)發(fā)生職業(yè)病危害事故時,有權(quán)參與事故調(diào)查與處理。
7、當(dāng)發(fā)生有危及勞動者生命健康情形時,有權(quán)要求作業(yè)單位組織勞動者撤離工作現(xiàn)場。
8、教育勞動者履行職業(yè)病防治義務(wù),遵守職業(yè)病法律、法規(guī)和操作規(guī)程。
9、做好職業(yè)病防治的告知制度。
七、安全培訓(xùn)中心是開展職業(yè)病培訓(xùn)工作的職能部門,負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計劃和定期開展職業(yè)危害防治培訓(xùn)工作,按照教考分離的原則,由安監(jiān)部負(fù)責(zé)出卷和監(jiān)考。
八、安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)對職業(yè)病防治各項工作開展情況進行督查。定期召開會議,總結(jié)職業(yè)病防治中的經(jīng)驗和教訓(xùn),對各部門工作開展情況進行協(xié)調(diào)和考核。
