制度包括哪些內容
1. 工作時間與考勤：明確工作日程、休息時間和請假規(guī)定，確保員工的工作與生活平衡。
2. 職責與權限：清晰定義各部門及員工的職責范圍，規(guī)定決策層級和審批流程。
3. 信息管理：設立信息獲取、使用、存儲和分享的規(guī)則，包括信息公開保密審查制度。
4. 員工培訓與發(fā)展：規(guī)劃員工的職業(yè)發(fā)展路徑，提供必要的培訓和教育。
5. 績效評估：設定績效標準，定期進行考核，作為晉升、獎勵和改進的依據(jù)。
6. 糾紛解決機制：設立內部糾紛解決渠道，促進和諧的勞動關系。
注意事項
1. 明確性：制度應清晰易懂，避免含糊不清，減少誤解和執(zhí)行難度。
2. 合理性：制度需符合法律法規(guī)，同時考慮企業(yè)的實際情況和員工的需求。
3. 可執(zhí)行性：制度應具有實際操作性，避免過于理想化或脫離實際的條款。
4. 定期更新：隨著企業(yè)發(fā)展和外部環(huán)境變化，應及時修訂和完善制度。
5. 保密性：尤其在信息公開保密審查制度中，要嚴格控制敏感信息的流通，防止泄露。
制度格式
1. 引言：簡要介紹制度的目的和適用范圍。
2. 主體部分：按照上述內容分類，詳細闡述各項規(guī)定。
3. 執(zhí)行與監(jiān)督：明確制度的執(zhí)行機構和監(jiān)督機制。
4. 修改與解釋權：說明制度的修改流程和解釋權歸屬。
5. 附則：包含制度的生效日期和其他補充信息。
信息公開保密審查制度是工作制度的重要組成部分，其寫作要求嚴謹、細致，既要保障信息的公開透明，又要確保敏感信息的安全。管理者應充分理解并嚴格執(zhí)行這些規(guī)定，以維護企業(yè)利益和員工權益，構建健康、有序的工作環(huán)境。
信息公開保密審查制度保密工作范文
第1篇 信息公開保密審查制度保密工作
第一條 為加強我局對社會公眾公開發(fā)布信息的保密審查(以下簡稱信息公開保密審查)，規(guī)范信息公開行為，確保國家秘密信息安全，維護國家安全和利益，保障我局信息公開工作的順利實施，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》(以下簡稱《保密法》)、《中華人民共和國政府信息公開條例》、《宣城市信息公開保密審查制度》等法律、法規(guī)，制定本制度。
第二條 本制度適用于具有信息公開權限的部室及其工作人員。
第三條 我局信息公開的保密審查工作貫徹“既保證政府信息及時有效公開，又確保受國家法律保護的秘密信息安全”的方針。必須遵循“未經保密審查的信息不得公開、未經解密并準予公開的信息不得公開、公開與保密界限不清的信息不得公開”的原則。
第四條 我局信息公開的保密審查工作由我局政務信息公開領導小組領導，指定專門審查人員，實行黨政主要領導總負責、分管領導組織協(xié)調、具體部室和專門審查人員具體實施、保密工作部門指導監(jiān)督的管理體制。
第五條 部室工作人員負責對信息公開的日常保密審查和送審工作；根據(jù)授權依法界定國家秘密事項，決定相關信息能否公開；及時登錄相關網站、網頁檢查本單位發(fā)布的相關信息，發(fā)現(xiàn)涉密信息應當及時采取補救措施。
第六條 各部室要依據(jù)我局制定的涉密事項一覽表比對信息公開保密審查工作。
第七條 各部室對信息公開的保密審查實行“自審”和“送審”相結合的逐級審查制。提供信息的部室應當對所提供的信息是否涉密和能否公開進行初步審查，再交由本單位專門審查人員進行最終審查，分管領導簽發(fā)確認。對擬公開的信息本單位不能確定其能否公開時，應當依照相關法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定，報送有關主管領導進行審查和確定。保密審查的過程和結論應當有文字記載。對上互聯(lián)網信息的發(fā)布，信息發(fā)布單位應填報《上網信息保密審查簽發(fā)單》，履行審簽手續(xù)。
第八條 送審信息或其載體，按照國家秘密載體的相關管理規(guī)定進行傳遞送審。
第九條 各部室對信息公開保密審查把關不嚴造成泄密的，或者應當送審而不送審造成泄密的，由承擔保密審查的人員負責；經承擔審查任務的主管領導確認可以公開而造成泄密的，由分管領導負責。
第十一條 各單位應當制定信息公開保密審查制度，明確本單位信息公開保密審查的依據(jù)、程序、崗位責任和獎懲措施；制定和調整本單位的涉密事項一覽表，并及時報同級保密部門備份，接受指導和監(jiān)督。
第十二條 我局政府信息公開領導小組將及時通報信息公開保密審查工作情況和存在的問題；適時組織開展對上網公開信息的保密檢查，通報網上泄密事件，提出整改意見。
第十三條 我局對信息公開的保密審查工作情況，納入單位落實保密工作領導責任制的考核內容。
第十四條 我局對信息公開保密審查把關嚴格、未發(fā)生網上泄密問題的部室及其相關人員定期給予表揚或者獎勵。在信息公開工作中發(fā)生泄密事件的，對負有直接責任或者領導責任的人員應當依照相關法律、法規(guī)追究其相應的泄密責任。
第十五條 本制度所稱“上網”，是指各部室在國際互聯(lián)網等公共網站以及在相關的局域網等非涉密網站上公開發(fā)布信息。本制度所稱的“保密審查”，是指各部室在以不同方式或渠道向社會公眾公開發(fā)布信息之前，對擬公開的信息是否涉密以及能否公開發(fā)布所進行的一項內容甄別、確認和許可工作。
第十六條 本制度由本局政府信息公開領導小組負責解釋。
第2篇 信息公開保密審查制度
制度在這世界中是無處不在的,小編為大家精心搜集了一篇“信息公開保密審查制度2022”,歡迎大家參考借鑒,希望可以幫助到大家!
第一條 為加強我局對社會公眾公開發(fā)布信息的保密審查(以下簡稱信息公開保密審查),規(guī)范信息公開行為,確保國家秘密信息安全,維護國家安全和利益,保障我局信息公開工作的順利實施,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》(以下簡稱《保密法》)、《中華人民共和國政府信息公開條例》、《宣城市信息公開保密審查制度》等法律、法規(guī),制定本制度。
第二條 本制度適用于具有信息公開權限的科室及其工作人員。
第三條 我局信息公開的保密審查工作貫徹“既保證政府信息及時有效公開,又確保受國家法律保護的秘密信息安全”的方針。必須遵循“未經保密審查的信息不得公開、未經解密并準予公開的信息不得公開、公開與保密界限不清的信息不得公開”的原則。
第四條 我局信息公開的保密審查工作由我局政務信息公開領導小組領導,指定專門審查人員,實行黨政主要領導總負責、分管領導組織協(xié)調、具體科室和專門審查人員具體實施、保密工作部門指導監(jiān)督的管理體制。
第五條 科室工作人員負責對信息公開的日常保密審查和送審工作;根據(jù)授權依法界定國家秘密事項,決定相關信息能否公開;及時登錄相關網站、網頁檢查本單位發(fā)布的相關信息,發(fā)現(xiàn)涉密信息應當及時采取補救措施。
第六條 各科室要依據(jù)我局制定的涉密事項一覽表比對信息公開保密審查工作。
第七條 各科室對信息公開的保密審查實行“自審”和“送審”相結合的逐級審查制。提供信息的科室應當對所提供的信息是否涉密和能否公開進行初步審查,再交由本單位專門審查人員進行最終審查,分管領導簽發(fā)確認。對擬公開的信息本單位不能確定其能否公開時,應當依照相關法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定,報送有關主管領導進行審查和確定。保密審查的過程和結論應當有文字記載。對上互聯(lián)網信息的發(fā)布,信息發(fā)布單位應填報《上網信息保密審查簽發(fā)單》,履行審簽手續(xù)。
第八條 送審信息或其載體,按照國家秘密載體的相關管理規(guī)定進行傳遞送審。
第九條 各科室對信息公開保密審查把關不嚴造成泄密的,或者應當送審而不送審造成泄密的,由承擔保密審查的人員負責;經承擔審查任務的主管領導確認可以公開而造成泄密的,由分管領導負責。
第十一條 各單位應當制定信息公開保密審查制度,明確本單位信息公開保密審查的依據(jù)、程序、崗位責任和獎懲措施;制定和調整本單位的涉密事項一覽表,并及時報同級保密部門備份,接受指導和監(jiān)督。
第十二條 我局政府信息公開領導小組將及時通報信息公開保密審查工作情況和存在的問題;適時組織開展對上網公開信息的保密檢查,通報網上泄密事件,提出整改意見。
第十三條 我局對信息公開的保密審查工作情況,納入單位落實保密工作領導責任制的考核內容。
第十四條 我局對信息公開保密審查把關嚴格、未發(fā)生網上泄密問題的科室及其相關人員定期給予表揚或者獎勵。在信息公開工作中發(fā)生泄密事件的,對負有直接責任或者領導責任的人員應當依照相關法律、法規(guī)追究其相應的泄密責任。
第十五條 本制度所稱“上網”,是指各科室在國際互聯(lián)網等公共網站以及在相關的局域網等非涉密網站上公開發(fā)布信息。本制度所稱的“保密審查”,是指各科室在以不同方式或渠道向社會公眾公開發(fā)布信息之前,對擬公開的信息是否涉密以及能否公開發(fā)布所進行的一項內容甄別、確認和許可工作。
第十六條 本制度由本局政府信息公開領導小組負責解釋。
第十七條 本制度自印發(fā)之日起試行。
第3篇 信息公開保密審查制度范本
第一條為加強我局對社會公眾公開發(fā)布信息的保密審查(以下簡稱信息公開保密審查),規(guī)范信息公開行為,確保國家秘密信息安全,維護國家安全和利益,保障我局信息公開工作的順利實施,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》(以下簡稱《保密法》)、《中華人民共和國政府信息公開條例》、《宣城市信息公開保密審查制度》等法律、法規(guī),制定本制度。
第二條本制度適用于具有信息公開權限的科室及其工作人員。
第三條我局信息公開的保密審查工作貫徹“既保證政府信息及時有效公開,又確保受國家法律保護的秘密信息安全”的方針。必須遵循“未經保密審查的信息不得公開、未經解密并準予公開的信息不得公開、公開與保密界限不清的信息不得公開”的原則。
第四條我局信息公開的保密審查工作由我局政務信息公開領導小組領導,指定專門審查人員,實行黨政主要領導總負責、分管領導組織協(xié)調、具體科室和專門審查人員具體實施、保密工作部門指導監(jiān)督的管理體制。
第五條科室工作人員負責對信息公開的日常保密審查和送審工作;根據(jù)授權依法界定國家秘密事項,決定相關信息能否公開;及時登錄相關網站、網頁檢查本單位發(fā)布的相關信息,發(fā)現(xiàn)涉密信息應當及時采取補救措施。
第六條各科室要依據(jù)我局制定的涉密事項一覽表比對信息公開保密審查工作。
第七條各科室對信息公開的保密審查實行“自審”和“送審”相結合的逐級審查制。提供信息的科室應當對所提供的信息是否涉密和能否公開進行初步審查,再交由本單位專門審查人員進行最終審查,分管領導簽發(fā)確認。對擬公開的信息本單位不能確定其能否公開時,應當依照相關法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定,報送有關主管領導進行審查和確定。保密審查的過程和結論應當有文字記載。對上互聯(lián)網信息的發(fā)布,信息發(fā)布單位應填報《上網信息保密審查簽發(fā)單》,履行審簽手續(xù)。
第八條送審信息或其載體,按照國家秘密載體的相關管理規(guī)定進行傳遞送審。
第九條各科室對信息公開保密審查把關不嚴造成泄密的,或者應當送審而不送審造成泄密的,由承擔保密審查的人員負責;經承擔審查任務的主管領導確認可以公開而造成泄密的,由分管領導負責。
第十一條各單位應當制定信息公開保密審查制度,明確本單位信息公開保密審查的依據(jù)、程序、崗位責任和獎懲措施;制定和調整本單位的涉密事項一覽表,并及時報同級保密部門備份,接受指導和監(jiān)督。
第十二條我局政府信息公開領導小組將及時通報信息公開保密審查工作情況和存在的問題;適時組織開展對上網公開信息的保密檢查,通報網上泄密事件,提出整改意見。
第十三條我局對信息公開的保密審查工作情況,納入單位落實保密工作領導責任制的考核內容。
第十四條我局對信息公開保密審查把關嚴格、未發(fā)生網上泄密問題的科室及其相關人員定期給予表揚或者獎勵。在信息公開工作中發(fā)生泄密事件的,對負有直接責任或者領導責任的人員應當依照相關法律、法規(guī)追究其相應的泄密責任。
第十五條本制度所稱“上網”,是指各科室在國際互聯(lián)網等公共網站以及在相關的局域網等非涉密網站上公開發(fā)布信息。本制度所稱的“保密審查”,是指各科室在以不同方式或渠道向社會公眾公開發(fā)布信息之前,對擬公開的信息是否涉密以及能否公開發(fā)布所進行的一項內容甄別、確認和許可工作。
第十六條本制度由本局政府信息公開領導小組負責解釋。
第十七條 本制度自印發(fā)之日起試行。
