制度包括哪些內(nèi)容
工作制度通常包括以下幾個(gè)核心部分：
1. 組織架構(gòu)：明確各部門的職能和相互關(guān)系。
2. 崗位職責(zé)：詳細(xì)描述每個(gè)職位的工作內(nèi)容和期望成果。
3. 工作流程：定義任務(wù)的執(zhí)行步驟，包括決策流程、審批流程等。
4. 行為規(guī)范：規(guī)定員工的言行標(biāo)準(zhǔn)，包括職業(yè)道德、著裝要求等。
5. 時(shí)間管理：如工作時(shí)間、休息時(shí)間、假期安排等。
6. 績(jī)效評(píng)估：設(shè)定績(jī)效指標(biāo)，規(guī)定評(píng)估周期和方法。
7. 培訓(xùn)與發(fā)展：描述員工培訓(xùn)計(jì)劃和職業(yè)發(fā)展路徑。
8. 糾紛解決機(jī)制：設(shè)立處理內(nèi)部沖突和投訴的渠道和程序。
注意事項(xiàng)
在制定工作制度時(shí)，應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
1. 法規(guī)遵從：確保制度符合國(guó)家法律法規(guī)，不侵犯員工權(quán)益。
2. 溝通參與：廣泛征求員工意見，提高制度的接受度和執(zhí)行效果。
3. 定期修訂：隨著組織發(fā)展和環(huán)境變化，制度應(yīng)及時(shí)更新。
4. 明確責(zé)任：明確規(guī)定違反制度的后果，確保制度的權(quán)威性。
5. 培訓(xùn)落實(shí)：對(duì)新入職員工進(jìn)行制度培訓(xùn)，確保他們了解并遵守制度。
制度格式
工作制度的格式一般包括以下幾個(gè)部分：
1. 封面：包含制度名稱、發(fā)布單位、發(fā)布時(shí)間等信息。
2. 目錄：列出各章節(jié)標(biāo)題，方便查閱。
3. 引言：簡(jiǎn)述制度的背景、目的和適用范圍。
4. 正文：詳述各項(xiàng)規(guī)定和流程。
5. 附則：包括解釋權(quán)歸屬、修訂歷史等。
6. 簽名頁(yè)：由制定者和批準(zhǔn)者簽名，體現(xiàn)制度的正式性。
社區(qū)綜治工作制度范文
第1篇 某社區(qū)綜治工作站職責(zé)制度
社區(qū)綜治工作站職責(zé)制度
綜治工作站工作職責(zé)
1、貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)的部署要求,結(jié)合實(shí)際研究制定本地區(qū)工作計(jì)劃,并作出部署安排。
2、定期研究分析治安形勢(shì),開展治安突出問(wèn)題排查活動(dòng),積極參與和配合嚴(yán)打整治斗爭(zhēng),深入組織發(fā)動(dòng)群眾開展治安巡邏,打更放哨、看門護(hù)院等群防群治工作,積極推廣應(yīng)用適用的小技防措施,提高基層社會(huì)治安防控能力,維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定。
3、組織開展社會(huì)不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調(diào)處工作,統(tǒng)一受理,調(diào)處各類矛盾糾紛,建立并落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案制度,加強(qiáng)重點(diǎn)人員穩(wěn)控工作,積極妥善處置各類突發(fā)性事件和群體性事件。
4、掌握流動(dòng)人口底數(shù),協(xié)助流動(dòng)人口管理部門做好流動(dòng)人口基礎(chǔ)信息采集工作,流動(dòng)人口登記率達(dá)95%以上。全面摸清出租房屋底數(shù),協(xié)助做好出租房屋登記工作,出租房屋登記備案率達(dá)100%。
5、協(xié)助上級(jí)有關(guān)職能部門做好歸正人員、吸毒人員、特殊青少年群體、易肇事肇禍精神病人等重點(diǎn)對(duì)象的服務(wù)管理工作,預(yù)防和減少重新犯罪。
6、組織開展群眾喜聞樂見的普法、綜治、平安宣傳教育活動(dòng),增強(qiáng)廣大群眾的法制意識(shí)、自覺參與社會(huì)治安綜合治理意識(shí)和自我防范的意識(shí)。
7、定期組織開展安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改事故隱患,有效防范安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
8、深入組織開展“平安村(居、社區(qū))”、“平安校園”、“平安家庭”等基層平安創(chuàng)建活動(dòng)。創(chuàng)建活動(dòng)面達(dá)100%,達(dá)標(biāo)率達(dá)80%以上。
9、積極做好涉穩(wěn)、治安、安全等信息收集上報(bào)工作。
10、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
綜治工作站有關(guān)制度
(一)工作例會(huì)制度
1、工作例會(huì)由綜治工作站站長(zhǎng)主持,兩委班子成員及相關(guān)人員參加,會(huì)議主要內(nèi)容是聽取綜治工作站各項(xiàng)工作情況匯報(bào),研究解決有關(guān)問(wèn)題,總結(jié)、分析和布置安排工作。
2、工作例會(huì)原則上每月28日召開,重要緊急事項(xiàng)可一事一議,落實(shí)專人做好會(huì)議記錄,會(huì)議結(jié)束后各參會(huì)人員在會(huì)議記錄薄上簽字。
3、會(huì)后要及時(shí)做好會(huì)議內(nèi)容的梳理、整理,對(duì)安排部署的工作進(jìn)行分工落實(shí),跟蹤督辦。
(二)社會(huì)治安防范工作制度
1、健全治安防范組織網(wǎng)絡(luò),建立專職巡邏隊(duì)或義務(wù)巡邏隊(duì)、治安信息員。專業(yè)巡邏隊(duì)配備必要的巡邏器材。
2、兩委干部堅(jiān)持每天輪流值班,及時(shí)接待處理群眾反映的問(wèn)題。
3、專業(yè)巡邏隊(duì)堅(jiān)持經(jīng)常性開展巡邏活動(dòng)。巡邏時(shí)要佩戴袖章等有關(guān)標(biāo)志,標(biāo)明身份。
4、充分組織和發(fā)動(dòng)群眾開展打更放哨、看門護(hù)院、十戶聯(lián)防等群防群治活動(dòng)。
5、兩委干部堅(jiān)持每天對(duì)巡邏等群防群治工作和單位內(nèi)部防范工作進(jìn)行督查講評(píng),并定期通報(bào)。
6、定期排查、分析、通報(bào)治安形勢(shì),及時(shí)解決治安突出問(wèn)題。
7、逐日做好巡邏、值班登記、記錄、登記要有具體巡邏路線、地點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)和處置情況。
矛盾糾紛排查化解工作制度
1、健全矛盾糾紛排查化解工作組織網(wǎng)絡(luò),成立矛盾糾紛排查化解工作領(lǐng)導(dǎo)組、調(diào)委會(huì),建立村民組調(diào)解信息員和綜治中心戶長(zhǎng)。
2、堅(jiān)持每周開展一次例會(huì)排查活動(dòng),并做好詳細(xì)記錄,重要時(shí)期及時(shí)開展集中排查,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早化解。
3、建立領(lǐng)導(dǎo)包案制度,對(duì)重大、復(fù)雜矛盾糾紛建立由兩委班子包案的責(zé)任制,包協(xié)調(diào)、包處理、包化解、包穩(wěn)控。
4、加大矛盾糾紛調(diào)處化解力度,各類矛盾糾紛排查面達(dá)100%,調(diào)處率達(dá)100%,化解成功率大90%以上。做到“家庭矛盾不出戶,鄰里糾紛不出組,小事不出村(居、社區(qū)),矛盾不上交。
5、建立矛盾糾紛排查調(diào)處考核獎(jiǎng)勵(lì)集中,調(diào)動(dòng)各方面積極性,促進(jìn)矛盾糾紛調(diào)處化解。
特殊群體服務(wù)管理工作制度
1、健全流動(dòng)人口和出租房屋服務(wù)管理組織,按要求建立流動(dòng)人口和出租房屋專(協(xié))管員隊(duì)伍,及時(shí)做好轄區(qū)流動(dòng)人口和出租房屋信息采集工作,建立流動(dòng)人口和出租房屋信息臺(tái)帳,并做到人來(lái)登記、人走注銷、及時(shí)更新、保證信息鮮活。落實(shí)流動(dòng)人口和出租房屋管理措施,協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好重點(diǎn)人員管控工作,督促租房戶落實(shí)好房屋出租有關(guān)規(guī)定,為流動(dòng)人口提供服務(wù)。
2、加強(qiáng)對(duì)肇事肇禍精神病人、吸毒人員等重點(diǎn)人員管理,做到底數(shù)清、情況明,逐人建立包保責(zé)任制、嚴(yán)格落實(shí)管理制度,掌握動(dòng)態(tài),及時(shí)向上級(jí)反映情況。組織開展社區(qū)戒毒康復(fù)工作。
3、加強(qiáng)對(duì)閑散青少年、服刑在教人員未成年子女、留守兒童服務(wù)管理,建立各類人員底冊(cè),健全服務(wù)管理機(jī)制,定期開展幫教、幫扶活動(dòng),預(yù)防青少年犯罪。
信息報(bào)送制度
1、健全信息員隊(duì)伍,建立縱向到底、橫向到邊的信息員隊(duì)伍,并登記造冊(cè)。
2、建立社會(huì)治安混亂地區(qū)和突出治安問(wèn)題(包括校園周邊)、矛盾糾紛、信訪涉穩(wěn)隱患、安全隱患以及防范和處理_五個(gè)排查機(jī)制,每周開展一次排查活動(dòng),每月向上級(jí)報(bào)送一次信息;重大信息隨時(shí)上報(bào)。
3、信息報(bào)送的主要內(nèi)容:重大工作部署,階段性重點(diǎn)工作開展情況,上級(jí)交辦事項(xiàng)完成情況,治安隱患、矛盾糾紛、信息隱患、安全隱患及可能引發(fā)群體性事件、重大矛盾糾紛的苗頭性、傾向性信息,其它需要報(bào)告的重要信息和事項(xiàng)。
4、建立信息工作責(zé)任追究制度,對(duì)遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)重大信息,造成重大事件、事故發(fā)生的,予以責(zé)任追究。
普法和綜治宣傳工作制度
1、健全法制宣傳和依法治村組織網(wǎng)絡(luò)。
2、制定普法規(guī)劃,年度學(xué)法工作計(jì)劃,綜治宣傳月宣傳方案。
3、有一處相對(duì)固定的普法教室,有固定的綜治和法制宣傳欄(并及時(shí)更換),有專門的法律圖書櫥并有不少于100冊(cè)的法律圖書。有法制宣傳員隊(duì)伍(法制明白人、法制宣傳員)并在村民組建有“學(xué)法中心戶”,有一套比較完整的普法教育資料。
4、充分利用廣播、宣傳櫥窗、專報(bào)、標(biāo)語(yǔ)等宣傳綜治和平安創(chuàng)建政策措施、重大部署、經(jīng)驗(yàn)做法,宣傳治安防范知識(shí)和有關(guān)法律法規(guī)。
5、組織開展各種形式的學(xué)法用法活動(dòng),不斷增強(qiáng)干部依法辦事的自覺性和群眾學(xué)法、知法、用法、守法意識(shí)。
平安村(居、社區(qū))創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
(一)機(jī)制健全,保障有力
1、領(lǐng)導(dǎo)重視。專人負(fù)責(zé),定期研究平安創(chuàng)建工作。
2、各種組織網(wǎng)絡(luò)健全,工作開展正常。
3、制定平安創(chuàng)建工作規(guī)劃,年度計(jì)劃和有關(guān)制度,工作資料完整、規(guī)范。
4、落實(shí)群防群治工作經(jīng)費(fèi),各項(xiàng)開支公開透明。
(二)基礎(chǔ)工作扎實(shí)有效
1、整合防范力量,開展治安防控和群防群治,堅(jiān)持值班巡邏制度。
2、調(diào)解工作開展深入扎實(shí),及時(shí)化解鄰里矛盾糾紛,調(diào)解率達(dá)100%,調(diào)解成功率達(dá)90%以上,不發(fā)生“民轉(zhuǎn)刑”案件。
3、加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口,暫住人口和吸毒人員等的管控,各類人員登記造冊(cè),底數(shù)清楚;落實(shí)對(duì)刑釋解教人員的安置幫教措施,社區(qū)戒毒康復(fù)工作扎實(shí)推進(jìn)。
4、法律宣傳教育工作形式多樣,社會(huì)效果明顯。
5、開展“平安單位”、“平安家庭”、“遵紀(jì)守法戶”、“雙文明戶”和“五好家庭”評(píng)選等基層平安創(chuàng)建活動(dòng)。
(三)社會(huì)穩(wěn)定、治安安定、群眾滿意
1、無(wú)集體越級(jí)_、重特大公共安全事故等影響社會(huì)穩(wěn)定重大事件。
2、無(wú)黑惡勢(shì)力犯罪、重大刑事案件和治安災(zāi)害事件,一般刑事案件、治安案件和“三類”可防性案件逐年下降。
3、無(wú)_和封建迷信活動(dòng)。
第2篇 某社區(qū)綜治工作制度
z社區(qū)綜治工作制度
一、貫徹中央和上級(jí)社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)只是精神,制定本轄區(qū)社會(huì)治安綜治治理工作計(jì)劃、方案、措施等,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
二、及時(shí)排查治安混亂地區(qū)和突擊治安問(wèn)題,組織、協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展“嚴(yán)打”政治專項(xiàng)斗爭(zhēng)和重點(diǎn)治理工作。
三、積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,切實(shí)承擔(dān)牽頭責(zé)任,充分發(fā)揮公安、司法、信訪等部門在聯(lián)調(diào)工作機(jī)制中的作用,預(yù)防和減少重大矛盾糾紛和群體性事件的發(fā)生。
四、扎實(shí)開展基礎(chǔ)創(chuàng)安活動(dòng),鞏固與深化安全社區(qū)、路段、市場(chǎng)和治安安全單位創(chuàng)建成果,抓好長(zhǎng)效管理。
五、組織、協(xié)調(diào)有關(guān)部門和單位大力抓好流動(dòng)人口管理服務(wù),預(yù)防青少年違反犯罪,歸正人員安置幫教、禁毒、打“黃”、打“非”等工作。
六、加強(qiáng)治保會(huì)、調(diào)委會(huì)和保安隊(duì)伍建設(shè),健全制度,加強(qiáng)培訓(xùn),提高素質(zhì)。
七、認(rèn)真做好本轄區(qū)各部門、各單位社會(huì)治安綜治治理目標(biāo)管理簽約、檢查、考核工作,對(duì)工作成效明顯的進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)存在問(wèn)題的督促落實(shí)整改措施;對(duì)發(fā)生嚴(yán)重危害社會(huì)穩(wěn)定重大問(wèn)題的,嚴(yán)格實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任查究和社會(huì)治安綜合治理一票否定建議權(quán)。
八、深入開展綜治理論研究工作,著力探索解決影響社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安的深層次問(wèn)題。
九、辦理上級(jí)交辦的有關(guān)社會(huì)治安綜合治理工作的其他事項(xiàng)。
第3篇 z社區(qū)綜治信訪維穩(wěn)工作站工作制度
街道社區(qū)綜治信訪維穩(wěn)工作站工作制度
信息報(bào)告制度
充分發(fā)揮治安信息員、巡防隊(duì)員和保安隊(duì)員收集信息的作用,進(jìn)一步加強(qiáng)信息情況收集處理工作,對(duì)本轄區(qū)發(fā)生的重要情況,綜治信訪維穩(wěn)工作站在做好穩(wěn)控工作的同時(shí),要及時(shí)上報(bào)街道綜治信訪維穩(wěn)中心及相關(guān)部門。
學(xué)習(xí)例會(huì)制度
每月定期召開一次工作例會(huì),一是總結(jié)前階段工作,組織學(xué)習(xí)上級(jí)文件、政治理論、法律法規(guī)等;二是分析治安動(dòng)態(tài)、不安定因素,商討疑難糾紛的調(diào)處方案;三是布置下階段的工作任務(wù)。
法制宣傳教育制度
積極開展法制宣傳教育活動(dòng),建立法制宣傳欄,健全法制教育陣地;結(jié)合本轄區(qū)實(shí)際,利用廣播、黑板報(bào)、宣傳欄等多種形式開展法制教育活動(dòng),增強(qiáng)群眾法制意識(shí)。
矛盾糾紛排查調(diào)處制度
按照屬地管理原則,認(rèn)真開展排查工作,落實(shí)排查調(diào)處責(zé)任,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),做到“小事不出社區(qū),大事不出街道,矛盾不上交”。上交街道綜治信訪維穩(wěn)中心調(diào)處的矛盾糾紛,必須具備三個(gè)條件:一有當(dāng)事人要求上級(jí)調(diào)處的報(bào)告;二有社區(qū)調(diào)解委員會(huì)的調(diào)查材料和初步意見;三有確實(shí)解決不了的事實(shí)和理由。
流動(dòng)人口服務(wù)管理制度
全面掌握本轄區(qū)流動(dòng)人口的分布情況,按照“誰(shuí)用工,誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)留宿,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口和出租屋的服務(wù)管理,教育用工單位負(fù)責(zé)人和房東嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī),管理好流動(dòng)人口,協(xié)助上級(jí)相關(guān)部門做好流動(dòng)人口信息登記造冊(cè)和建檔工作,做到底數(shù)清、情況明。
安全防范、安全生產(chǎn)制度
加強(qiáng)群防群治組織建設(shè),充分發(fā)揮社區(qū)治安聯(lián)防隊(duì)伍積極作用,根據(jù)各階段治安形勢(shì)狀況,開展巡邏值勤活動(dòng),落實(shí)治安防范管理措施,維護(hù)社區(qū)的治安秩序,積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)查破各類案件。認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,落實(shí)消防、安全生產(chǎn)、交通安全的工作責(zé)任制,積極開展經(jīng)常性的安全防范檢查,消除安全隱患,確保本社區(qū)的安全生產(chǎn)。
突發(fā)性事件處置制度
發(fā)生突發(fā)性事件,綜治信訪維穩(wěn)工作站工作人員必須第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)并立即向街道綜治信訪維穩(wěn)中心或上級(jí)相關(guān)部門報(bào)告,同時(shí),組織力量采取果斷措施,妥善穩(wěn)定局勢(shì),防止事態(tài)惡化。遇到人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)和國(guó)家、集體利益受到損害時(shí),要全力組織搶救,屬刑事或治安案件的,按規(guī)定保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),收集、提供線索,協(xié)助公安機(jī)關(guān)盡快偵破案件。
