師德師風個人計劃 第1篇
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（一）、德育為首。抓好師德建設(shè)和學(xué)生的思想道德教育
1、培養(yǎng)一支自尊、自愛、自信、自強、安教、樂教，為人師表、嚴于律于、敬業(yè)愛崗、師德優(yōu)良，扎根農(nóng)村教育的師資隊伍，是我們不懈的追求。因此在師德建設(shè)方面。把教師的職業(yè)道德建設(shè)做為一項重要工作來抓。我們充分使用每周一例會時間，經(jīng)常組織教師學(xué)習(xí)“三個代表”及科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)黨的“十七”大的精神，學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《未成年保護法》《義務(wù)教育法》等法律法規(guī)。，以及通過創(chuàng)設(shè)良好積極向上的工作氛圍等，不斷提高教師敬業(yè)奉獻精神和教書育人的責任感，樹立教師高尚的師德風范，為學(xué)校完成本年度的各項工作計劃提供有力的保證。
2、做好學(xué)生德育工作。學(xué)校始終把學(xué)生德育工作放在重要位置。我校充分利用紅領(lǐng)巾廣播站，板報，報欄等宣傳途徑，對學(xué)生進行思想品德教育。通過好人好事記錄本，抓住閃光學(xué)生，樹立身邊典型。其次注意學(xué)生的養(yǎng)成教育，禮儀教育，通過《思想品德》，《省情禮儀課》等主渠道，把思想品德滲入到各個學(xué)科。第三，誦讀經(jīng)典。在預(yù)鈴后，通過學(xué)生誦讀國學(xué)經(jīng)典。如《三字經(jīng)》《弟子規(guī)》《千字文》等，讓學(xué)生從國學(xué)經(jīng)典中，受到五千年文明禮儀中熏陶。第四、注重《中小學(xué)生守則》與《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的背誦。讓學(xué)生從小就知道那些行為該做，哪些行為不該做。養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
一年來，師生精神面貌進一步改觀，良好的校風、教風、學(xué)風得到進一步形成。我校沒有發(fā)生一起教師違法、違規(guī)、違紀現(xiàn)象。我校的王翼同學(xué)還被評為“川匯區(qū)美德少年”。
（二）、智育為主。抓好常規(guī)教學(xué)管理。
教學(xué)教研工作是學(xué)校的中心工作，教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，只有抓好這個中心工作，才能不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
1、認真做好教學(xué)常規(guī)工作。我校在教師嚴重短缺的情況下，克服重重困難。嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊課程開足課時，嚴格執(zhí)行《小學(xué)管理規(guī)程》，教學(xué)常規(guī)工作進一步規(guī)范化、制度化。教導(dǎo)處在學(xué)期初，根據(jù)學(xué)校實際，制定《學(xué)校教學(xué)工作計劃》《畢業(yè)班工作計劃》制定上課、備課、聽課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、檔案管理、教研、考勤等各種教學(xué)制度。各級各科教師根據(jù)教材、學(xué)生特點制定教學(xué)工作計劃、班級工作計劃。根據(jù)計劃實施落實。學(xué)校組織教導(dǎo)處每月對教師的常規(guī)教學(xué)進行量化考核。并做好記錄與小結(jié)。除了定期進行檢查之外，還采取不固定的隨堂聽課、加大隨機抽查備課及作業(yè)批改情況的力度，做到經(jīng)常性的給老師一定的壓力，使老師踏實做好教學(xué)常規(guī)工作，為完成本學(xué)年的教學(xué)任務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的教學(xué)理念。教師的教學(xué)理念直接影響著教師的教學(xué)質(zhì)量，因此，本人特別注重不斷改變教師的教學(xué)觀念和提高他們的教學(xué)理論水平。把每周一例會時間，組織教師進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。如觀看教學(xué)光盤。優(yōu)秀課例?！缎抡n程標準》教育教學(xué)雜志等，使教師摒棄傳統(tǒng)地教學(xué)方法，逐步更新教學(xué)觀念，改進教學(xué)方法，為提高教學(xué)質(zhì)量夯實了基礎(chǔ)。
3、堅持以教促研，以研興教。提高課堂效益，發(fā)展高效課堂。
在教育教學(xué)中，發(fā)揚中青年教師向老教師探討教法，以老教師向年年輕人學(xué)習(xí)專業(yè)與理論的方式，促進中老教師之間的交流合作與共同發(fā)展。以年輕教師的激情，老教師的經(jīng)驗相結(jié)合的教育教學(xué)改革熱潮。，本人經(jīng)常到課堂聽課，懷著一顆都是虔誠的學(xué)習(xí)之心，與各們老師共同研究、解決在教研中碰到的一些困難和問題。我們通過抓好本校老師平時互聽課落實，給教師提供一個校本交流的平臺。讓教師充分張揚個性的同時，也虛心學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點。
師德師風個人計劃 第2篇
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一、指導(dǎo)思想
以學(xué)校人事制度改革為契機，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真落實中央關(guān)于加強未成年思想教育工作的決議，緊緊抓住“教學(xué)質(zhì)量”這個核心，以促進學(xué)生文明行為習(xí)慣為教育的主攻方向，加強教育教學(xué)的常規(guī)管理，形成良好的學(xué)習(xí)風氣，積極配合政教處、教導(dǎo)處，抓好年級學(xué)生的教育、教學(xué)工作，不斷提升工作效益。以“務(wù)實創(chuàng)新”的工作作風,樹立初一年級組在學(xué)校、家長、社會中的良好形象。
二、現(xiàn)狀分析
學(xué)生：初一年級現(xiàn)有8個教學(xué)班，517名學(xué)生。實行平行分班。
三、工作目標
1、全體學(xué)生要初步形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)風氣，成為一個合格的中學(xué)生，做到愛學(xué)習(xí)、遵紀律、愛集體、講誠信。
2、全體教師要提高思想覺悟，加強師德師風建設(shè)，發(fā)揚踏實苦干、無私貢獻的敬業(yè)精神。建立一支敬業(yè)、愛崗、團結(jié)、創(chuàng)新的教師隊伍，樹立“真誠合作、活潑向上、求真務(wù)實”的組風。全面貫徹落實學(xué)校的各項工作任務(wù)。
四、工作方法與措施
(一)德育工作：
全組教師必須樹立教育工作者，首先就是德育工作者的觀念，重視和加強德育工作，形成全面育人、全組育人、全程育人的良好機制。
1、利用晨會(周一早晨)、班會(周五下午第4節(jié))、團隊活動對學(xué)生進行愛國主義、集體主義、社會主義勞動、法制教育。心理健康和基礎(chǔ)德育與基礎(chǔ)文明養(yǎng)成教育。特別要開展“班興我榮、班衰我恥”，“年級光榮我光榮”，“學(xué)校興旺我自豪”，人人為班級，為年級為學(xué)校爭光榮的集體主義教育。
2、抓好學(xué)生行為規(guī)范和養(yǎng)成教育。全年級用一個月的時間認真學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，抓好起始階段的習(xí)慣養(yǎng)成教育，不放過細小事情，大力表揚學(xué)生中的好人好事，對學(xué)生進行〝誠實守信，關(guān)心他人，團結(jié)協(xié)作，共同進步〞的教育。著重培養(yǎng)學(xué)生的心理承受能力，抗挫力、自律能力、社交能力。樹立學(xué)生的競爭意識、安全意識、合作意識。爭當“文明示范生”和“優(yōu)秀文明、示范班級”。強化考勤、衛(wèi)生、兩操、上課、自習(xí)等常規(guī)管理和考核，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
3、 抓好年級各班的學(xué)習(xí)、衛(wèi)生和紀律工作。并通過開辦“家長學(xué)?！?，充分利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)資源籌辦“年級視窗”等活動，加強家校聯(lián)系，促進年級管理，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。本學(xué)期計劃在期中考試后舉行家長會，促使班主任、任課老師與家長多聯(lián)系，與家長配合共同管理好學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、思想動態(tài)。一學(xué)期中通過面談、電話班主任家訪率必須達到100%。
4、加強班主任的隊伍建設(shè)、班主任是每個班級的管理者，是該班級的靈魂。班主任管理負責與否將直接影響到該班的班風，班風影響到學(xué)風，學(xué)風影響到教育、教學(xué)的質(zhì)量。因此，每個班主任必須認真學(xué)習(xí)班級管理理論和心理教育理論，認真學(xué)習(xí)學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，曉之以理，動之以情，積極探索創(chuàng)建優(yōu)秀班集體的有效途徑，善于做好每一個學(xué)生思想教育工作，協(xié)調(diào)好任課老師與學(xué)生之間的關(guān)系。并要做好學(xué)校臨時分配的各項任務(wù)和各部門分配的任務(wù)。
5、搞好班級文化建設(shè)，班級黑板報、宣傳欄有專人負責，要保證質(zhì)量，使班級文化氣息濃厚，給學(xué)生以薰陶與教育。
6、提高班會的質(zhì)量，班會課必須用以做學(xué)生的思想工作，堅決杜絕挪作它用。每一堂班會必須先備課，并做到主題明、條理清、針對強。班會課宜形式多樣，調(diào)動學(xué)生積極參與，讓學(xué)生能受到心靈的啟迪，有所收獲，真正做好幫助教育的作用。
㈡、教學(xué)工作：
1、著力加強教學(xué)過程管理;教師之間加強互相學(xué)習(xí)，整個學(xué)期聽課不少于12節(jié)，語數(shù)英三科保證學(xué)生的作業(yè)量，其他學(xué)科控制學(xué)生的作業(yè)量，可以按學(xué)生的實際情況、分層布置作業(yè)，課前精心備課，課堂教學(xué)做到精講巧練，課后加強輔導(dǎo)，真正做到學(xué)生的良師益友。努力提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。各科任教師都有有責任正確引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，全面提升學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
2、重視培優(yōu)補差工作;各老師應(yīng)根據(jù)本班的實際情況，針對學(xué)生的特點，利用自習(xí)課分層輔導(dǎo)，補差工作要求教師要思想重視，情感投入，分類評價，及時激勵，確保每一個學(xué)生同步發(fā)展。
3、做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作，做到有方案，有計劃，有步驟，注重實效。具體方法：(1)進行思想再教育;(2)重視學(xué)法的指導(dǎo);(3)活動課抓好落實;(4)自習(xí)課加強輔導(dǎo);(5)加強與家長的聯(lián)系，共同教育。
4、初一是初中階段性的起始年級，為保證在20xx年中考中多出人才，對語、數(shù)、英，特別是數(shù)、英一定要打下扎實基礎(chǔ)，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)興趣，造就學(xué)生學(xué)好語、數(shù)、英的學(xué)習(xí)動力。
㈢、教師隊伍建設(shè)：
1、本組教師一定要講學(xué)習(xí)，講政治、講正氣、講實績，服從大局講團結(jié)，忠誠事業(yè)講奉獻，立足本職比貢獻，熱愛學(xué)校、熱愛年級，熱愛學(xué)生，關(guān)心集體，少說空話，多做實事。
2、要深入開展以“志存高遠、愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴謹篤學(xué)、與時俱進”為核心的師德教育，杜絕歧視差生，體罰學(xué)生，做到依法執(zhí)教、廉潔從教、文明施教，教師之間相互協(xié)作，為同一目標而奮斗。
3、嚴格年級組管理，激發(fā)老師的工作熱情，充分發(fā)揮年級組的全體教師的團結(jié)精神，齊心協(xié)力，達成共識，形成合力。
4、嚴明辦公制度，每位教師必須準時上、下班，特別是有早讀、自習(xí)、輔導(dǎo)任務(wù)的老師，必須準時到位、精心輔導(dǎo)，安排學(xué)生的學(xué)習(xí)活動。辦公期間外出嚴格執(zhí)行請假制度。全組教師必須嚴格遵守學(xué)校的各項制度，嚴以律己，忠于職守，敬業(yè)樂業(yè)，努力提高教育、教學(xué)質(zhì)量。
七年級班主任德育工作計劃【二】
新的學(xué)年，我被任命為初一年級班主任工作，面對初一的新生，這無疑是個考驗。從一個熟悉的學(xué)校升入一個陌生的學(xué)校，學(xué)生們難免會有些好奇和不習(xí)慣，為使學(xué)生們盡快適應(yīng)這個氛圍，更好的完成學(xué)業(yè)，我還是打算先從德育工作入手。具體的初一班主任德育工作計劃我是這樣制定的。
一、德育工作計劃指導(dǎo)思想：
依據(jù)《上海市學(xué)生民族精神教育指導(dǎo)綱要》和《上海市中小學(xué)生生命教育指導(dǎo)綱要》的要求，并結(jié)合“愛國榮校，崇尚科學(xué)”為主題，重視對學(xué)生進行愛國主義教育、集體主義教育、文明行為等教育，有效提高學(xué)生的思想道德素質(zhì)。
二、具體工作：
1、作為德育工作是我初一班主任工作計劃中的重點工作。進一步加強行為規(guī)范的系列教育活動，通過學(xué)生的主動參與、自我管理、自我服務(wù)等多種活動模式，爭做行為規(guī)范示范班，使學(xué)生中涌現(xiàn)出一大批“行為規(guī)范小明星”，并使全體學(xué)生養(yǎng)成良好的文明行為習(xí)慣，人人爭做文明小市民。
2、結(jié)合“綠色奧運、人文奧運、體育奧運”20xx北京奧運召開以及慶祝改革開放30周年的良好教育契機，積極開展社會實踐活動和主題活動，使校本德育和社會德育有機結(jié)合。
3、充分利用各種教育實踐基地，有效組織學(xué)生參與社區(qū)各項活動，培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)。
4、建設(shè)“溫馨教室”，體現(xiàn)人與人之間相互尊重，理解與支持，建立和諧的師生關(guān)系。
5、以“學(xué)會感恩，關(guān)愛他人，懂得責任，恪守誠信”為本學(xué)期德育的主題，促進學(xué)生核心價值觀的形成。
三、教育內(nèi)容及措施：
1、用班會、午自修進行常規(guī)教育，抓好紀律、禮貌、勞動、學(xué)習(xí)等方面的常規(guī)，使行為規(guī)范訓(xùn)練經(jīng)?；?、規(guī)范化。為學(xué)生自我管理打下堅實的基礎(chǔ)。
2、班級開展以下活動：
(1)學(xué)雷鋒活動;感恩教育活動，并列好感恩教育工作計劃。
(2)緬懷先烈清明掃墓活動;學(xué)生社會考察活動
師德師風個人計劃 第3篇
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一、師德師風工作計劃建設(shè)
1、以教師道德行為規(guī)范、教師行為六不準等相關(guān)資料作教師師德師風建設(shè)教材，定期開展學(xué)習(xí)活動。
2、完善《教師師德師風考核方案》、《教師師德師風建設(shè)管理辦法》，定期檢查，逗硬考核，落實獎懲。
3、開展樹“師德師風”標兵活動，在教師中評選一批師德師風建設(shè)成效顯著的教師，作為教師榜樣，以典型帶動全面。
4、加強教師主人翁意識培養(yǎng)，讓“校興我榮、校衰我恥”的理念深入教師心中，成為教師工作、學(xué)習(xí)、生活的源動力。
二、教師個人業(yè)務(wù)工作計劃
1、組織好“請進來、走出去”活動。請有教改成效、教學(xué)成果顯著的知名教師到校辦講座。積極選派學(xué)校教師外出參加各種培訓(xùn)和教學(xué)觀摩等活動。
2、充分利用網(wǎng)上資源，對全校教師業(yè)務(wù)水平進行培訓(xùn)。
3、積極開展校本培訓(xùn)、開展好“傳、幫、帶”活動。針對我校代課教師中有不少新手的情況，在教研會上，學(xué)校選出各年級段的重難點作為突破口，讓新手盡快進入角色，掌握適當?shù)慕虒W(xué)方法。
三、學(xué)生德育工作計劃
1、繼續(xù)推行“月評活動”、“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗活動”并細化活動細則，并加強檢查落實力度，以規(guī)范學(xué)生言談舉止。
2、開展主題中隊活動。將學(xué)生必備的道德品質(zhì)分解細化在一個個專題中隊活動中得以培養(yǎng)，如“寬容是一種美德”、“爭做守信小公民”等活動。
3、繼續(xù)完善“紅領(lǐng)巾廣播站”建設(shè)。開辟適合學(xué)生口味，能展現(xiàn)學(xué)生才華的欄目，如：作文展示、故事沙龍、校園時訊、表揚站等。
4、每周一舉行升國旗儀式。注重國旗下講話這一環(huán)節(jié)，結(jié)合當周中隊活動主題，加強對學(xué)生進行教育。
師德師風個人計劃 第4篇
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教師的職業(yè)道德，簡稱“師德”，它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則，以及與之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。下面小編給大家整理的學(xué)校師德建設(shè)工作計劃范文精選，但愿對你有借鑒作用!
學(xué)校師德建設(shè)工作計劃范文1為深入貫徹落實國家、省、市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要，加強教師隊伍建設(shè)，提升我校教師師德素養(yǎng)和專業(yè)水平，努力培養(yǎng)和造就一支德才兼?zhèn)洹⒊錆M活力的高素質(zhì)教師隊伍，根據(jù)我校的具體實際，制定我校師德培訓(xùn)計劃。
一、指導(dǎo)思想
緊緊圍繞全面推進素質(zhì)教育的要求，以“踐行為人師表，爭做人民滿意好教師”為準則，進一步豐富新時期師德建設(shè)，樹立一批新的師德典型，引導(dǎo)我校廣大教師以先進典型為楷模，不斷提高師德修養(yǎng)和教書育人的能力水平，造就一支讓人民滿意的教師隊伍。
二、培訓(xùn)主題
踐行為人師表，爭做人民滿意好教師。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
本次專題培訓(xùn)活動采用集中培訓(xùn)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的形式進行，通過專題講座、錄像觀摩、主題研討、個人自學(xué)等方式開展教育活動，要以深入學(xué)習(xí)全國、省、市教育工作會議與中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要精神為總領(lǐng)，以探尋“踐行為人師表，爭做人民滿意好教師”為目標，緊緊圍繞落實溫州教育“提高教育質(zhì)量、促進教育公平”兩大戰(zhàn)略重點展開培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
四、工作目標
通過培訓(xùn)，在廣大教師中形成“敬業(yè)愛生、明禮誠信、平等合作、勤學(xué)樂教、廉潔奉獻”的師德風尚、大力弘揚““提高教育質(zhì)量、促進教育公平””的精神，要求全體教師嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，建立教師信用承諾制度。廣大教師要切實做到：
1、在政治上。
要擁護黨的基本路線，遵守國家的法律法規(guī)，不得有違背四項基本原則和國家法律法規(guī)的言行。
2、在工作上。
要全面貫徹國家的教育方針，不斷提高教學(xué)質(zhì)量;認真?zhèn)湔n，精心設(shè)計教案，指導(dǎo)學(xué)生全面系統(tǒng)準確地掌握所學(xué)知識，在教育教學(xué)中，對學(xué)生作出客觀、全面和公正的評價，不單純以學(xué)習(xí)成績評價學(xué)生;努力掌握現(xiàn)代教育方法和教學(xué)手段，提高教書育人的能力和水平，嚴格控制考試次數(shù)和作業(yè)量，不準請學(xué)生代批作業(yè)，不得用作業(yè)懲罰學(xué)生，不得體罰和變相體罰、謾罵和歧視學(xué)生;嚴格遵守學(xué)校各項管理制度，嚴禁上課遲到、早退、拖堂，不得隨意調(diào)課，要密切與學(xué)生家長的聯(lián)系，經(jīng)常家訪，不指責、訓(xùn)斥學(xué)生家長。
3、在紀律上。
要嚴于律己，廉潔從教;不得向?qū)W生推銷任何商品，不得強制讓學(xué)生集體購買復(fù)習(xí)資料、教輔讀物，不得自立名目亂收費、亂罰款;不向?qū)W生家長索要財物，不利用職務(wù)謀取私利。
4、在社會上。
要模范遵守社會公德，語言規(guī)范健康，行為舉止文明禮貌;不參與和迷信活動，不酗酒，言行不違反社會公德;要關(guān)心集體，尊重同事;不做有損集體榮譽和不利同志們團結(jié)的事。
5、在生活上。
以師表風范嚴格要求自己，儀表樸素、整潔、端莊和高雅，不得穿奇裝異服或濃妝艷抹進入學(xué)校;工作以外、節(jié)假日休息時間不做違反師德、師風的事。
五、主要措施
1、加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織。
加強領(lǐng)導(dǎo)和管理，建立健全師德教育的工作機制，把師德教育納入重要議程，將師德教育與加強教師隊伍建設(shè)統(tǒng)一部署，統(tǒng)一規(guī)劃，做到制度落實，組織落實，內(nèi)容落實。結(jié)合自身實際，制定相應(yīng)的貫徹實施計劃，切實把師德建設(shè)納入教師的考核評優(yōu)、晉升晉級、職稱評定以及文明單位、文明個人的評選工作中。努力形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工負責，協(xié)調(diào)一致，齊抓共管的工作格局。
2、廣泛宣傳，營造氛圍。
師德建設(shè)重在宣傳，貴在堅持，開學(xué)后學(xué)校要利用校報、網(wǎng)站、板報、櫥窗、教育畫廊等宣傳陣地大張旗鼓地開展宣傳教育活動。在師德建設(shè)活動中，善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進師德典型，并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。
3、開展活動、增強效果。
開展形式多樣、豐富多彩的活動，是搞好師德建設(shè)年的有效載體。通過開展行之有效的活動，烘托環(huán)境，營造氣氛。學(xué)校每月開展主題突出、喜聞樂見的師德建設(shè)活動，努力提高活動的針對性、實效新性。
學(xué)校師德建設(shè)工作計劃范文2一、指導(dǎo)思想
大力加強師德師風建設(shè)，進一步提高全體教職工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，牢固樹立“學(xué)生第一”的思想，創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。大力提倡“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范，促進我校教學(xué)、管理全面發(fā)展，培養(yǎng)造就一支業(yè)務(wù)精良，師德師風過硬的師資隊伍。
二、具體措施
1、組織全校教職工認真學(xué)習(xí)師德十不準，學(xué)習(xí)師德承諾書，在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，堅持集體學(xué)習(xí)和個人學(xué)習(xí)相結(jié)合的原則，結(jié)合學(xué)習(xí)有關(guān)政治理論、法律法規(guī)等知識，統(tǒng)一思想，提高認識，為師德師風建設(shè)活動的深入開展奠定良好的思想基礎(chǔ)。
2、建立健全行為規(guī)范，職業(yè)道德規(guī)范以及師德師風考核評價辦法，在全校師生中貫徹執(zhí)行，用規(guī)范的制度和科學(xué)的評價體系創(chuàng)建有效的教學(xué)體制和教學(xué)環(huán)境，配合深入實際的思想政治工作，充分調(diào)動全體教師教書育人的積極性。
3、開展師德師風建設(shè)各種活動，利用專題講座、閱讀名著、學(xué)校發(fā)展大家談等形式，把師德師風建設(shè)深入全體教師，使每位教職工結(jié)合自己端正態(tài)度，擺正位置，積極投入，聯(lián)系實際邊學(xué)邊改，邊整邊改，切實把我校師德師風建設(shè)搞得扎扎實實。
三、成立師德師風建設(shè)督查組
為了將我校師德師風建設(shè)深入持久地進行下去，必須有組織有領(lǐng)導(dǎo)，為此成立了我校的師德師風建設(shè)督查小組。
四、師德師風教育活動的實施方案
(一)學(xué)習(xí)討論階段(9月份)
全體教職工采用集中學(xué)習(xí)、分組討論和分散自學(xué)的辦法，學(xué)習(xí)師德十不準，學(xué)習(xí)師德承諾書，閱讀名著等，使全體教師統(tǒng)一思想，提高認識，要求每個教師都要寫出學(xué)習(xí)心得。
(二)自查自糾階段(10月份)
在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，要求每位教師都要對照《教師職業(yè)道德規(guī)范》，認真查找在政治思想、教育思想、教育方向方面，對待學(xué)生方面，治學(xué)方面，儀表和風度等方面存在的差距與不足，自查自糾，明確今后整改和努力的方向。
(三)整改提高階段(11月份)
師德師風教育，貴在常抓不懈，重在取得實效。要在開展教育、提高認識、全面調(diào)查掌握師德師風狀況的基礎(chǔ)上，邊學(xué)邊改，邊查邊改，把整改貫穿于學(xué)習(xí)教育活動的全過程。開展教師演講比賽，真正樹立“學(xué)生第一”的思想以后，要不斷提高層次，在教書與育人兩個方面，以更高的要求規(guī)范教師行為，以典型引路，獎懲鼓勵，使全校教師管理嚴格、服務(wù)周到、態(tài)度端正、師生關(guān)系融洽，師愛生、生尊師，教學(xué)相長，最終提高教學(xué)教育質(zhì)量。
(四)檢查驗收階段(12月份)
在教師自查自糾過程中，中心學(xué)校要全面了解和掌握情況，推廣先進經(jīng)驗、樹立優(yōu)秀典型，查處違紀的人和事。師德督導(dǎo)組成員對全體教師的師德規(guī)范進行考評。
學(xué)校師德建設(shè)工作計劃范文3教師是人類靈魂的工程師，是全面推進素質(zhì)教育與學(xué)校教學(xué)改革的主力軍。學(xué)高為師，身正為范，建設(shè)一支具有良好師德師風的教師隊伍，是加快學(xué)校教育改革和發(fā)展的根本保證。為此，特制定北國中心小學(xué)師德師風建設(shè)規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想
結(jié)合我校實際，圍繞教學(xué)、科研、管理、服務(wù)等方面的工作，大力加強師德師風建設(shè)，把師德建設(shè)作為加強學(xué)校精神文明建設(shè)和提高教師素質(zhì)的重要途徑和目標，弘揚愛生敬業(yè)精神。
樹立先進典型，建立評比考核制度，創(chuàng)造濃郁的師德師風建設(shè)氛圍，提升教師職業(yè)道德水平，提高教師教書育人的自覺性和積極性，培養(yǎng)和造就一支業(yè)務(wù)精良、師德師風過硬的師資隊伍，并使學(xué)校師德建設(shè)體制、機制和各種保障措施逐步納入制度化、規(guī)范化的軌道。
二、實施措施
學(xué)校將嚴格按照上級要求，把師德建設(shè)納入學(xué)校發(fā)展的總體規(guī)劃和工作計劃，統(tǒng)籌部署，在組織、制度、任務(wù)目標等方面全面加強師德師風建設(shè)工作。
(一)抓好組織落實。
學(xué)校成立了由黨、政、工主要領(lǐng)導(dǎo)和教導(dǎo)處、大隊部、安監(jiān)處等部門負責人組成的師德師風建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責師德師風建設(shè)的計劃安排、組織協(xié)調(diào)、宣傳教育、檢查督促等工作，在全校教師中形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌部署、分工負責、協(xié)調(diào)一致的師德師風建設(shè)工作格局。
(二)抓好制度落實。
為了建立起師德師風建設(shè)的長效機制，使之常態(tài)化、規(guī)范化，學(xué)校制訂下發(fā)了《北國中心小學(xué)貫徹中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范十條要求》、《北國中心小學(xué)教師誓詞》、《北國中心小學(xué)教師“拒絕有償家教”承諾書》等一系列文件和承諾書，體現(xiàn)正確導(dǎo)向，為師德建設(shè)提供制度保障。
學(xué)校將每年結(jié)合期末考評和年終考核等工作，定期檢查對這些文件和規(guī)章制度的落實情況，了解師德師風建設(shè)現(xiàn)狀，堅持把師德師風建設(shè)情況作為教職工評先評優(yōu)、晉職晉級的重要條件，實行一票否決制。同時，學(xué)校嚴格按章辦事，加大對師德表現(xiàn)的獎懲力度。
(三)抓好任務(wù)落實。
師德師風建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，任務(wù)艱巨，必須統(tǒng)籌安排、通力合作。學(xué)校將師德師風建設(shè)的具體任務(wù)分解到了相關(guān)職能部門。
三、實施步驟
學(xué)習(xí)教育采取個人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、分散學(xué)習(xí)、研討交流相結(jié)合的方式進行。學(xué)習(xí)教育階段要達到師德師風建設(shè)的教育活動在思想上得以發(fā)動、觀念上得以更新、行動上得以體現(xiàn)、建設(shè)中得以完善的思想引領(lǐng)作用。
學(xué)校師德建設(shè)工作計劃范文4為加強教師隊伍建設(shè)，深入貫徹、落實《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》文件精神，不斷提高我校教師的師德修養(yǎng)和育人水平，結(jié)合本校教育的現(xiàn)狀和教師隊伍建設(shè)的實際，在全體教師中廣泛開展師德建設(shè)活動。
一、指導(dǎo)思想
加強和改進師德建設(shè)是全面貫徹黨的教育方針的根本保證，是進一步加強和改進青少年學(xué)生思想道德建設(shè)和思想政治教育的迫切要求。長期以來，廣大教師教書育人、敬業(yè)愛崗，贏得了全社會的尊重。但在市場經(jīng)濟條件和改革開放環(huán)境下，學(xué)校教育和師德建設(shè)工作面臨許多新情況新問題和新的挑戰(zhàn)，師德建設(shè)工作還存在許多不適應(yīng)的方面和薄弱環(huán)節(jié)。
因此，教師隊伍的師德水平和全面素質(zhì)有待進一步提高，師德建設(shè)工作有待進一步加強和改進，師德建設(shè)的制度環(huán)境有待進一步改善。在新的歷史時期，加強和改進師德建設(shè)是一項刻不容緩的緊迫任務(wù)。
二、工作目標
緊緊圍繞全面實施素質(zhì)教育、全面加強青少年思想道德建設(shè)和思想政治教育的目標要求，以熱愛學(xué)生、教書育人為核心，以“學(xué)為人師、行為世范”為準則，以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點，弘揚高尚師德，力行師德規(guī)范，強化師德教育，優(yōu)化制度環(huán)境，不斷提高師德水平，造就忠誠于人民教育事業(yè)、為人民服務(wù)、讓人民滿意的教師隊伍，為培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人做出新貢獻。
三、主要工作及措施
1、健全組織，強化師德建設(shè)觀念。
學(xué)校要把教師師德建設(shè)工作擺上議事日程，定期召開會議，統(tǒng)一思想認識，增強抓好師德建設(shè)的責任感和緊迫感。
成立教師師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，部署教師師德建設(shè)活動。以“現(xiàn)代教育”理念樹立起獻身教育、教書育人的現(xiàn)代教師的師德觀。在師德建設(shè)中始終堅持以“忠誠黨的教育事業(yè)，堅定樹立起終身從教的職業(yè)信念和高度的職業(yè)責任感”為主線，有效開展教育活動。
2、加強理論學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)。
(1)有計劃有步驟地抓好學(xué)習(xí)教育活動。
組織教師學(xué)習(xí)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《長春市五條禁令》和《長春市八個“不準”、七個“嚴格”》等法律法規(guī)，提高教師的法律意識，增強依法治校的能力和水平。
(2)嚴格落實教師道德行為“十不準”、教師用語“十提倡”等。
“十不準”即：
①不準參加邪教組織和迷信活動。
②不準從事有償家教和收費補課。
③不準上課時吸煙和接打手機。
④不準侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生。
⑤不準在工作時間上網(wǎng)玩游戲、聊天以及其他娛樂活動。
⑥不準利用任何形式傳播有害學(xué)生身心健康的言論。
⑦不準訓(xùn)斥、指責和羞辱學(xué)生家長。
⑧不準私自向?qū)W生收費、攤派讀物及推銷商品。
⑨不準、酗酒以及說臟話。
⑩不準穿奇裝異服、戴奇特飾品、濃妝艷抹，留怪發(fā)型。
“十提倡”即：
①“你真聰明，真能干”。
②“你真可愛，真活潑”。
③“你還有什么問題?”。
④“你的問題一定能解決”。
⑤“別著急，慢慢說”。
⑥“別灰心，再來一次”。
⑦“看到你進步，真高興”。
⑧“今天，你做得很好”。
⑨“相信你，一定行”。
⑩“通過努力你一定能成功”。
學(xué)校要嚴格貫徹落實教師師德禁令及其他師德規(guī)范，教師人人熟知。
(3)結(jié)合上級師德建設(shè)有關(guān)要求，全體教師要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，活到老學(xué)到老，不斷適應(yīng)社會發(fā)展變化的需要。教師除掌握好專業(yè)知識外，還要積極參加進修深造，從而在理論上和社會實踐活動中進一步提高能力，以適應(yīng)教育體制的轉(zhuǎn)軌變型。
3、豐富活動載體，開展系列活動。
本學(xué)年我們將實施“五師”教育工程：
(1)鑄師魂。
教師要具有“四心”：關(guān)愛學(xué)生誠心，了解學(xué)生細心，教育學(xué)生耐心，服務(wù)學(xué)生熱心。
(2)育師德。
教師要做到“三愛”：愛事業(yè)，愛崗位，愛學(xué)生。
對后進學(xué)生要有“三心”：愛心、耐心、信心。
(3)樹師表。
教師要實現(xiàn)“一二三四”目標：
一強——強化為人師表意識。
二嚴——嚴肅的自我修養(yǎng)、嚴謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度。
三種精神——奉獻精神、敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神。
四高——高度的覺悟、高度的社會責任感、高尚的道德情操、高超的教學(xué)藝術(shù)。
(4)正師風。
通過制度規(guī)范、行為規(guī)范、榜樣規(guī)范，加強教師的職業(yè)道德建設(shè)。
(5)練師能。
對不同層次的教師提出不同的要求，按師德先進集體和師德標兵目標進行培養(yǎng)。
4、強化師德考核。
學(xué)校將根據(jù)教師師德教育活動考核細則，對教師參加師德教育活動進行全面考核，并將考核結(jié)果記入教師業(yè)務(wù)檔案，作為教師職稱評定和年終評優(yōu)的重要依據(jù)。
5、抓好師德總結(jié)表彰。
針對活動中涌現(xiàn)出的典型人物、典型事跡，學(xué)校將大力表彰和弘揚，通過評選校“師德標兵”、“師德先進”等，選、樹一批師德高尚的教師典型，大力宣傳他們的精神。在此基礎(chǔ)上推薦市、縣各類先進，通過樹先進，以點帶面，以身邊的人、事感染每位教師，從而進一步推動師德建設(shè)工作。
學(xué)校在此次活動結(jié)束后將總結(jié)經(jīng)驗，思考存在的不足，為今后師德建設(shè)工作積累經(jīng)驗，打好基礎(chǔ)，并將把這項工作常規(guī)化，制度化。
師德師風個人計劃 第5篇
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一、班主任是班集體建設(shè)的“規(guī)劃師”
班集體是學(xué)校德育工作的基層組織，是學(xué)生在校學(xué)習(xí)和生活的基本場所，學(xué)校的思想品德教育主要是以班集體為單位進行的。一個班幾十名學(xué)生，是否能夠建設(shè)成為一個團結(jié)、向上、樂學(xué)、好思、凝聚力強的良好班集體，很大程度上取決于班主任工作的好壞，取決于班主任對班集體建設(shè)的規(guī)劃。我們常?？吹?，即使是一個很亂的班集體，經(jīng)過班主任的精心規(guī)劃和有計劃、有組織的實施管理，可以在短時期內(nèi)把它扭轉(zhuǎn)；即使是一個很好的班集體，如果班主任不下工夫，沒有精心的規(guī)劃與細心的組織實施，也可能在很短的時間內(nèi)變成一個很亂的班集體。班主任要結(jié)合學(xué)生的基本情況和年齡特點，根據(jù)學(xué)校德育工作的實際需要，對德育工作進行分解細化，設(shè)計適合本班學(xué)生特點和學(xué)校德育工作需要的班集體建設(shè)規(guī)劃方案，有計劃、有步驟地進行具體的實施。譬如，三年制幼師專業(yè)，在校學(xué)習(xí)兩年，班主任就應(yīng)該充分利用好學(xué)生在校學(xué)習(xí)的寶貴時間，以形成良好班風為切入點，以建設(shè)優(yōu)秀班集體為落腳點，進行有針對性的、科學(xué)的、系統(tǒng)的規(guī)劃。第一學(xué)年應(yīng)該以落實學(xué)校德育工作要求為主線，以形成良好班風為重點，開展各項工作。俗話說“冰凍三尺，非一日之寒”，風氣的形成也不是一蹴而就的，只有靠平時的嚴格要求，經(jīng)常堅持，才能使良好的行為達到自覺、自動、自然的程度，形成習(xí)慣，成為風氣。培養(yǎng)學(xué)生的集體感和健康輿論是良好班風建設(shè)的重要內(nèi)容。就培養(yǎng)學(xué)生的集體感而言，班主任要有精細的規(guī)劃，規(guī)劃實施的第一步就是要健全管理制度，完善班集體的組織機構(gòu)，責任到人，使班集體對每名學(xué)生產(chǎn)生約束力，這是形成良好班風的保障。其次，要協(xié)調(diào)、改善班集體的人際關(guān)系，因為良好的人際關(guān)系是形成班集體凝聚力的感情基礎(chǔ)。再次，在日常管理中班主任要關(guān)心學(xué)生的工作、學(xué)習(xí)、生活和思想，盡可能地滿足學(xué)生的積極要求。最后，在班級的重大決策中，要發(fā)揚民主，讓學(xué)生真切地認識到自己就是班集體的一分子，樹立“一榮俱榮，一損俱損”的思想意識。就培養(yǎng)健康的輿論而言，班主任也要制定精細的規(guī)劃，并引導(dǎo)班集體逐步形成健康的輿論，使健康的輿論成為個人和集體發(fā)展的一種力量。班主任要向?qū)W生宣講學(xué)校的規(guī)章制度、學(xué)生守則，使學(xué)生在日常工作、學(xué)習(xí)、生活中能做有章可循，逐步養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。班主任還要有針對性地進行關(guān)于道德問題的談話，在談話中提高學(xué)生的思想認識，引導(dǎo)學(xué)生形成正確的人生觀、價值觀和世界觀。此外，組織學(xué)生開展豐富多彩的活動，在活動中強化道德認識，提升道德水準。
二、班主任是學(xué)生成長的“規(guī)劃師”
師德師風個人計劃 第6篇
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一年來，學(xué)校先后安排教師集中學(xué)習(xí)了關(guān)于加強師德師風建造的施行建議;底層黨組展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動施行計劃;關(guān)于切實加強全縣教育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風建造的施行建議等等。經(jīng)過學(xué)習(xí)，全校教職員工清楚而又深刻地認識到：師德師風建造是關(guān)系到學(xué)校教育作業(yè)成敗的大事，是德育作業(yè)順利進行的可靠保證，是進步教育教育質(zhì)量的關(guān)鍵。在師德師風建造活動中，咱們著重抓了以下幾項作業(yè)。
一、抓認識。師德師風是教師職業(yè)道德的魂靈。學(xué)校經(jīng)過集中學(xué)習(xí)，分組評論學(xué)習(xí)，寫心得筆記等辦法，整體教職員工進步了思想認識，進一步理解了展開師德師風建造活動的重要含義。學(xué)校師德師風建造整體水平有進步。
二、抓班子建造。成立了師德師風活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了縣中學(xué)2019年度師德師風專項教育活動施行計劃。校長、支部書記擔任執(zhí)行：安排機構(gòu)、準則、活動經(jīng)費。整體教師參加，以德治校。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨員，堅持事事處處給教職工做典范。保持優(yōu)秀的干群關(guān)系，發(fā)揮實干的作業(yè)作風。
三、抓辦法執(zhí)行。根據(jù)上級主管部門要求，利用每周列會第一時間進行師德師風學(xué)習(xí)。每月，學(xué)校支部對照“活動計劃”和“師德師風評價細則”進行查漏補缺。具體是;檢查和登記整體職工的學(xué)習(xí)心得筆記，各組的學(xué)習(xí)評論記載?；顒拥恼归_，記載情況。留意要求教師把師德師風活動貫穿到教育慣例作業(yè)中。作業(yè)中執(zhí)行從嚴治校的準則：嚴在明處。學(xué)校的每一項作業(yè)都努力使每位教職工明確含義、要求、成果。既使教職工有條有理地參加作業(yè)，又得到了教職工的廣泛支撐和參加。嚴在細處。作業(yè)中將問題盡可能想得多，過程盡可能想得細，辦法盡可能想得實。既使教師作業(yè)按部就班，又使學(xué)校作業(yè)井然有序。抓舉動，師德師風建造活動中引導(dǎo)教職工“講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣”。全校呈現(xiàn)了“講溝通、講協(xié)作、講全局”的優(yōu)秀態(tài)勢。體現(xiàn)在教育教育實踐中。抓民主，充分發(fā)揮教代會的功能。謀事求詳，監(jiān)督求廣，評議務(wù)實。保證學(xué)校各項作業(yè)的順利進行。支部、工會及時深化特困教師家庭，了解群眾的疾苦，節(jié)假日到退休、病休教師家慰勞，以工會的民意為每個教師慶祝生日，把溫暖送到每個教師心坎上，激發(fā)了教師極大的作業(yè)熱度。
四、抓環(huán)境。咱們以為校風建造應(yīng)從環(huán)境的美化、綠化、亮化、教育化抓起。優(yōu)化環(huán)境、培育精力，強化準則，塑造學(xué)生魂靈，提高教師本質(zhì)，構(gòu)建師德師風建造工程，努力創(chuàng)造教師新形象。打造師德師風健康向上的立體環(huán)境。清新、幽雅、充滿生機的環(huán)境，使師生感覺到這是一個讀書的好地方。莊嚴、神圣的升旗臺;規(guī)范、漂亮的宣傳窗;雄偉、肅默的文化墻;形成了自己的文化特征。
師德師風個人計劃 第7篇
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教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的學(xué)風和校風，教師的形象直接關(guān)系著學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。下面是小編為大家整理的關(guān)于2021小學(xué)教師工作計劃范文，希望對你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
2021小學(xué)教師工作計劃范文1教師的道德是立身之本，人民教師就是要為人民服務(wù)，讓人民滿意。師德建設(shè)決定著我國教育事業(yè)改革發(fā)展的成敗。要想把教育做好，決定性的因素是教師，而在教師素質(zhì)中最重要的是師德。因此，本學(xué)期我制定如下師德計劃：
一、按照師德建設(shè)承諾要求去做，認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，積極參加以“五心樹師德”為主題的師德教育活動。
二、充實自我，學(xué)而不厭
提高業(yè)務(wù)水平，需要不斷地學(xué)習(xí)。傳授文化知識，教好功課，是教師的一個基本任務(wù)，也是教師對待自己的事業(yè)的態(tài)度問題，因此教師能否刻苦鉆研業(yè)務(wù)，掌握豐富的知識，教好學(xué)生，也是一個師德修養(yǎng)的問題。
三、教師要以身作則，為人師表
作為學(xué)生表率的教師，首先要建立忠誠黨的教育事業(yè)，為教育事業(yè)奮斗終身的思想，只有真心實意獻身教育事業(yè)，才能夠嚴于律己，把自己磨練成為稱職的教師。品德端正，嚴于律己，是教師必須做到的。要嚴于律己，哪怕是微小的錯誤，也不能原諒自己，敢于同自己的缺點和錯誤作斗爭。
四、教師是學(xué)生的表率，用我們的言論行動去感染學(xué)生，使之潛移默化。
五、尊重學(xué)生人格
我們在教育教學(xué)過程中，要始終堅持尊重學(xué)生的人格，以平等的態(tài)度對待學(xué)生，愛護學(xué)生的自尊心，充分調(diào)動學(xué)生的積極性和主動性，發(fā)揮學(xué)生的主體作用，才能使我們的教書育人工作步入良性循環(huán)的軌道。尊重學(xué)生人格是作為新時期教師道德修養(yǎng)不可缺少的一項必修課。
2021小學(xué)教師工作計劃范文2一、指導(dǎo)思想：
人們稱頌“教師是太陽底下最光榮的職業(yè)”。自古以來就有“學(xué)高為師，德高為范”之說。面向21世紀，我將以塑造教師良好形象為方向，以關(guān)注孩子生命為己任，以關(guān)心孩子成長為目標，在不斷充實、完善自我的同時，為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)生活氛圍，為教育事業(yè)貢獻自己的力量。
二、具體措施：
1、擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，響應(yīng)黨的號召，遵守各項法律、法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，維護社會公德，做到為人師表。
2、不斷充實和完善自我。
關(guān)心國家大事和時事，不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識和相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的知識，豐厚自己的積淀，使自己在業(yè)務(wù)上、思想上適應(yīng)時代的發(fā)展需求，能夠與時俱進、勇于創(chuàng)新，做創(chuàng)新型、科研型教師。
3、為學(xué)生創(chuàng)設(shè)溫馨的學(xué)習(xí)環(huán)境，創(chuàng)建良好班風。
作為一名班主任教師，我將從班級文化建設(shè)做起，帶領(lǐng)學(xué)生一同走進環(huán)境幽雅的教師，共創(chuàng)班級新風。綠色象征自由、和平與安全，它將給人清新、安詳、舒適之感。我將以綠色為基調(diào)為學(xué)生裝扮教室。同時以“”為班風鞭策學(xué)生共同進步。
4、以誠相待，做到關(guān)心、愛護每一個學(xué)生。
我會努力用真情教育學(xué)生，用真愛感動學(xué)生，在幫助和教育學(xué)生的過程中，我將以“學(xué)生為本”，處處讓學(xué)生感受到教師的“真誠”，讓學(xué)生在與老師相處的過程中明白“誠信”的內(nèi)涵，學(xué)會做人，學(xué)會求知，學(xué)會勞動，學(xué)會做事。教師一言一行都要對每一個學(xué)生的思想品德、心理健康和學(xué)習(xí)負責，做學(xué)生可以信賴、值得尊敬、言行一致的教師。
5、協(xié)調(diào)家長的配合，與家長協(xié)力共同教育好每一個孩子。
家長是孩子的第一任老師，家長對孩子的影響隨處可見。因此，我將利用家長會、家長沙龍等活動和家長共同探討關(guān)于孩子成長中遇到的各種問題。作為班主任我將細心觀察每一個孩子的細微變化，利用家訪等形式與家長溝通，做讓家長們認可和值得信賴的班主任。
2021小學(xué)教師工作計劃范文3一、指導(dǎo)思想
樹立以人為本的教育思想，堅持把德育放在學(xué)校工作的首要位置，繼續(xù)以校規(guī)校紀教育為起點，加強團員隊員良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。同時進一步加大校園秩序的整頓力度，開展好“良好開端，健康成長，積極人生”的系列教育，加強團隊科研，探索符合我校團隊員特點，且更有實效的教育方法和形式。努力營造融洽的教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的氛圍，為學(xué)校的全面提升而努力奮斗。
二、工作目標
小學(xué)部：抓住行為習(xí)慣的養(yǎng)成(坐立行走、言談舉止、文明待人等)抓學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)(定計劃、定時間、工整干凈等)樹立“做好每一件事”，讓每一件小事都育人，從小事做起，從我做起，培養(yǎng)學(xué)生團結(jié)協(xié)助，尊重他人，愛護校園的良好品德。實施個性化教育，培養(yǎng)學(xué)生自我管理，自我發(fā)展，自我教育的能力。
中學(xué)部：強化一年級預(yù)備隊員的日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，尊師守紀，獨立完成作業(yè)和自我管理的教育，抓銜接教育，抓小干部培養(yǎng)。重點抓遵紀守法教育，抓青春期心理教育，認真做好后進生的思想工作，努力預(yù)防或減少雙差生的出現(xiàn)。抓理想教育，抓特長生的培養(yǎng)，培養(yǎng)艱苦學(xué)習(xí)，頑強拼搏精神，邁好人生關(guān)鍵的第一步。
三、工作措施
1、重組學(xué)校團隊工作領(lǐng)導(dǎo)小組，增強對團隊工作開展的統(tǒng)一性，從管理的角度加強對全校團隊工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，并在新的工作局面下加強校內(nèi)?a
href='//.xuexila/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽鋇墓ぷ饜鰲?/p>2、加強校園文化建設(shè)，讓每面墻壁都會說話，讓每一個角落都能育人。
在加強充實校園文化的同時，著力充實走廊文化和教室文化，讓學(xué)生體驗到學(xué)習(xí)、生活的樂、善、美，豐富學(xué)生的精神世界。努力形成一種主題鮮明，方向正確，內(nèi)容豐富，形式活潑的班級文化。進行班級文化氛圍檢查評比活動，形成人人參與學(xué)校文化布置的良好氛圍，優(yōu)化靜態(tài)文化氛圍。
3、組織豐富多彩的文體活動，豐富學(xué)生的課余生活，如：征文比賽、拔河比賽、跳繩比賽、運動會等，既使學(xué)生的意志、體質(zhì)得到鍛煉，也展現(xiàn)學(xué)生風采，讓每個學(xué)生都有掌聲響起來的時候。
4、加強校園安全工作。
要牢固樹立安全第一的思想，落實誰主管，誰負責的原則，加強對學(xué)生安全教育，提高他們的人身安全意識，確保不出現(xiàn)重大意外事故。
5、學(xué)校努力創(chuàng)設(shè)全員育人的整體育人環(huán)境，并把教育內(nèi)容融入學(xué)校管理的規(guī)章制度中，團委和少先隊作為進行系統(tǒng)道德教育的陣地，必須不斷增強全面德育、全員德育、全過程德育的大德育觀，因此，必須始終把德育放在首位，切實保證德育全面覆蓋學(xué)校各項工作，貫穿學(xué)?；顒拥娜^程;
6、加強值日隊伍建設(shè)和檢查力度，設(shè)文明監(jiān)督崗、監(jiān)督員，安時檢查，安時總結(jié)，及時表揚先進，修正不足。
四、加強團隊工作者培訓(xùn)的力度，進一步豐富培訓(xùn)的內(nèi)容和形式
1、本學(xué)期學(xué)校將在評優(yōu)評先中向班主任和中隊輔導(dǎo)員傾斜，重視對班隊管理的考核和評價，不斷提高優(yōu)秀班主任、輔導(dǎo)員和先進班級的比例，對工作卓有成效的優(yōu)秀班主任、輔導(dǎo)員要給予表彰和獎勵。
2、鼓勵班主任、輔導(dǎo)員積極研究團隊教育方法的針對性、實效性、形象性，教育方法要貼近學(xué)生的生活和內(nèi)心世界，讓學(xué)生在各種具體的生活場景中，逐漸豐富自己的道德體驗，形成對人生和對生活的真、善、美的道德信仰，多用鮮活通俗的語言，生動典型的.事例，喜聞樂見的形式，多用疏導(dǎo)的方法，參與的方法，討論的方法，增強感染力，把思想教育工作真正做到孩子的心里去，真正被學(xué)生所接受，所喜愛，學(xué)校今后的德育方式要強調(diào)學(xué)生的主體性參與和親身體驗，讓學(xué)生在“做中學(xué)”、“學(xué)中做”養(yǎng)成良好的品德和行為習(xí)慣。
3、本學(xué)期定期召開班主任、中隊輔導(dǎo)員例會，給班主任、輔導(dǎo)員按時傳達上級有關(guān)精神，有計劃、有組織地安排班主任、輔導(dǎo)員理論或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，形式多樣。
4、實施青年班主任、輔導(dǎo)員培養(yǎng)計劃，定期組織新老班主任、輔導(dǎo)員的交流活動，年輕班主任要主動向老教師學(xué)習(xí)，逐步培養(yǎng)獨立工作的能力。
在青年班主任、輔導(dǎo)員中開展讀書活動，研討如何把現(xiàn)成的事例為我所用。
5、每學(xué)期至少2次家長會，班主任、輔導(dǎo)員向家長詳細地匯報學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)、品德、行為習(xí)慣等，同時堅持家訪，通過各種渠道同家長聯(lián)系并做好記錄。
6、著重抓好班風建設(shè)，使班級有健康的輿論導(dǎo)向，有良好的學(xué)習(xí)風氣，有較強的凝聚力。
五、加強對學(xué)生的管理力度，細化班級的考核量化
1、本學(xué)期進一步加強和改進團隊員的思想道德教育，主要抓好弘揚和培育民族精神教育，良好行為習(xí)慣養(yǎng)成教育、誠信教育和文明禮儀教育，加大學(xué)生日常校園學(xué)習(xí)的管理力度，繼續(xù)開展優(yōu)秀團隊評選活動，切實在學(xué)生良好日常行為習(xí)慣養(yǎng)成上狠下功夫。
2、加強對學(xué)生各項日常行為規(guī)范的檢查和抽查力度，如：遲到、集會紀律、兩操、班內(nèi)衛(wèi)生和自習(xí)紀律等方面的檢查，每天公布檢查結(jié)果，使對班級的檢查結(jié)果，及時反饋班主任。
使對班級的管理更加科學(xué)，使各班形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好競爭氛圍。
3、加強法制和安全教育，要進一步加強宣傳的廣度和力度，增強學(xué)生的法制觀念和遵紀守法意識。
六、做實常規(guī)工作
1、加強校園衛(wèi)生工作和紀律。
本學(xué)期將加大力度對校園環(huán)境和紀律的檢查力度，要求值日教師、學(xué)生認真負責，對破壞校園衛(wèi)生和紀律的學(xué)生和清掃工作不徹底的班級要點名批評，雙周一利用間操時間認真總結(jié)，并發(fā)“流動紅旗”做為評選優(yōu)秀班級、中隊的重要條件之一，記入班主任、輔導(dǎo)員考評量化。
2、本學(xué)期加強走廊文化建設(shè)和班級板報建設(shè)。
3、要加強班級管理，室內(nèi)布置應(yīng)優(yōu)雅，物品擺放整齊有序。
4、開展“優(yōu)秀中隊”、“優(yōu)秀團支部”爭創(chuàng)活動，使團隊工作更生動、具體。
2021小學(xué)教師工作計劃范文4一、工作目標
在新學(xué)年，我們前油小學(xué)在鎮(zhèn)教辦的領(lǐng)導(dǎo)下，緊跟時代潮流，堅持教書育人的原則，以提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績?yōu)橹骶€，從學(xué)校實際出發(fā)，堅決落實上級精神，積極開展教研活動，努力提高全體教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、幾項工作
(一)端正思想，更新觀念
下學(xué)年，我們要認真學(xué)習(xí)上級精神，學(xué)習(xí)小學(xué)教師教學(xué)常規(guī)，讓老師們充分認識教學(xué)常規(guī)在教育教學(xué)工作中的作用，充分了解常規(guī)要求與評價機制，使之在思想上有壓力，行動上有動力。
(二)狠抓制度化和規(guī)范化落實
1、抓好常規(guī)落實
(1)下學(xué)年第一周，我們就要以教研組為單位，組織教師制定各科教學(xué)計劃，內(nèi)容要充實，書寫要認真，科目要全，尤其是音體美、地課、綜合等，都要制定出詳細的教學(xué)計劃。
(2)教案書寫要認真，實用，環(huán)節(jié)要齊全，內(nèi)容要充實，堅決杜絕抄襲、漏備等現(xiàn)象，我們要舉行三周一次的集體備課活動，由教研組長負責具體實施，解決教學(xué)的疑難問題，交流教學(xué)心得，優(yōu)勢互補，共同提高。
(3)下學(xué)年，我們要按上級要求，開全課程，開足課時，下學(xué)年在作業(yè)批改方面，我們要嚴格要求，要求教師要給予學(xué)生鼓勵性批語，要有針對性，做到有的放矢，能調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
2、積極開展公開課活動
下學(xué)年，我們?nèi)砸越萄薪M為單位，舉行一周兩課活動，由教研組長按周次指定主講人，主講人講課前寫出說課教案，講課結(jié)束后及時進行評課，說課教案交學(xué)校存檔。
3、業(yè)務(wù)檢查要及時，公正，詳細
堅決執(zhí)行鎮(zhèn)教辦的周查制度，堅決克服不思進取的思想，積極向先進單位學(xué)習(xí)，時常對教師的業(yè)務(wù)進行督導(dǎo)，情況隨時記錄，不足之處及時批評糾正。
以上是下學(xué)年教研工作計劃，如有缺陷，請給予批評指正。
2021小學(xué)教師工作計劃范文5新年伊始，沿續(xù)我們上學(xué)期的基本思路，著眼于我們存在的問題，結(jié)合本學(xué)期教學(xué)教研的主要任務(wù)，制定本學(xué)期的工作計劃。本學(xué)期我們的總思路：加強校本研修，注重課程均衡發(fā)展，推進課程改革進程，堅持“常規(guī)”活動與“重點”研討相結(jié)合，切實提高教學(xué)教研工作的實效性。基于本思路，新學(xué)期的工作如下：
一、反思《課標》，把握教材
課改以來，廣大教師在教學(xué)實踐中，對于《課標》的解讀，觀念的更新頗有成效。新學(xué)期里，我們要求大家，認真回顧課改歷程，再讀《課標》，結(jié)合教學(xué)實踐進行反思。反思圍繞如下幾個方面：學(xué)生主體與教師引導(dǎo);情感價值與雙基訓(xùn)練;教學(xué)與學(xué)生生活的關(guān)系;認知與感悟;體會與體驗;“筆頭”與“口頭”;評價與測試等，我們感到，只有著眼于豐富的教學(xué)實踐，才能從理論與實踐結(jié)合中尋求新的生長點。在反思的基礎(chǔ)上，開展研討活動，這樣才能消除誤解，建立牢固的新觀念，從而利于課改實驗的推進。
教材是我們教學(xué)的基礎(chǔ)，針對一些老師“死抱教參”，未能“潛心讀文本”的狀況，我們認為，熟悉教材，真正把握教材特點，仍是本學(xué)期的重點。本學(xué)期除了派人參加上級的教材培訓(xùn)外，我們還將聘請專家對全體教師進行有關(guān)教材的講座，學(xué)校不定期組織教師進行教材學(xué)習(xí)，交流，以《課標》對照教材，把握教材的特點及內(nèi)涵，明確要求，以利于提高教學(xué)的實效性。
二、落實《計劃》，均衡課程
新學(xué)期，學(xué)校將繼續(xù)認真落實省頒《課程計劃》，合理安排，開足課程，嚴禁拉用其他課程(學(xué)科)時間，上語文、數(shù)學(xué)課。學(xué)校將嚴格把好關(guān)，不定時對課堂教學(xué)進行檢查、調(diào)研。本學(xué)期將加強薄弱學(xué)科、新設(shè)課程的研討。
三、以校為本，自覺研討
校本研修是基于校本理念的一種的教師行為研究為特征的教師學(xué)習(xí)進修。它是以教師為主體，以校本為基點，融教學(xué)、研究、學(xué)習(xí)為一體的活動。突出了校本性、研究性、改進性、廣泛性、實用性、開放性、多樣性、實踐性、發(fā)展性等諸多特點。是提高教師知識業(yè)務(wù)素質(zhì)的有效途徑。教師應(yīng)把”研修“化為自覺的行為，以利于自己的專業(yè)成長。學(xué)校將組織老師學(xué)習(xí)有關(guān)“校本研修”的有關(guān)內(nèi)容與要求，根據(jù)本校實際，建立研修管理制度，深入扎實地開展多種形式的校本研修活動。
四、“常態(tài)”為基，凸顯“重點”
教研教學(xué)管理要步入“常態(tài)”軌跡。進一步落實市教育局有關(guān)教學(xué)教研管理的條例，構(gòu)建以人為本的管理模式，調(diào)動教師參與制度建設(shè)與管理的積極性。學(xué)校將定期對教學(xué)常規(guī)工作進行檢查，檢查情況記錄入檔。
教學(xué)教研工作也應(yīng)步入“常態(tài)”軌跡。繼續(xù)實行聽課制度，促使校內(nèi)形成相互聽課的風氣。我們將組織一定人員不定期地到兄弟學(xué)校去聽“隨堂”、“優(yōu)質(zhì)”、“示范”課，與教師共同研討如何提高教學(xué)質(zhì)量。在本學(xué)期，學(xué)校將集中開展以“骨干教師展示課”為主的教研活動。各教研組在本校相應(yīng)地開展3至4次的教學(xué)現(xiàn)場研討活動，骨干教師除了上好一節(jié)課外，還要結(jié)合本課的特點作一次主題發(fā)言。這個活動今后還將繼續(xù)下去，以利于發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用。
五、開展活動，促進發(fā)展
本學(xué)期，我們將開展小學(xué)生書法美術(shù)競賽;舉辦校園藝術(shù)節(jié);結(jié)合“六一”兒童節(jié)，進行文藝專場演出;有計劃地開展體育競賽;進行英語口語比賽。
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師德師風個人計劃 第8篇
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一、師德師風建設(shè)
1、以教師道德行為規(guī)范、教師行為六不準等相關(guān)資料作教師師德師風建設(shè)教材，定期開展學(xué)習(xí)活動。
2、完善《教師師德師風考核方案》、《教師師德師風建設(shè)管理辦法》，定期檢查，逗硬考核，落實獎懲。
3、開展樹“師德師風”標兵活動，在教師中評選一批師德師風建設(shè)成效顯著的教師，作為教師榜樣，以典型帶動全面。
4、加強教師主人翁意識培養(yǎng)，讓“校興我榮、校衰我恥”的理念深入教師心中，成為教師工作、學(xué)習(xí)、生活的源動力。
二、教師個人業(yè)務(wù)工作計劃
1、組織好“請進來、走出去”活動。請有教改成效、教學(xué)成果顯著的知名教師到校辦講座。積極選派學(xué)校教師外出參加各種培訓(xùn)和教學(xué)觀摩等活動。
2、充分利用網(wǎng)上資源，對全校教師業(yè)務(wù)水平進行培訓(xùn)。
3、積極開展校本培訓(xùn)、開展好“傳、幫、帶”活動。針對我校代課教師中有不少新手的情況，在教研會上，學(xué)校選出各年級段的重難點作為突破口，讓新手盡快進入角色，掌握適當?shù)慕虒W(xué)方法。
三、學(xué)生德育工作計劃
1、繼續(xù)推行“月評活動”、“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗活動”并細化活動細則，并加強檢查落實力度，以規(guī)范學(xué)生言談舉止。
2、開展主題中隊活動。將學(xué)生必備的道德品質(zhì)分解細化在一個個專題中隊活動中得以培養(yǎng)，如“寬容是一種美德”、“爭做守信小公民”等活動。
3、繼續(xù)完善“紅領(lǐng)巾廣播站”建設(shè)。開辟適合學(xué)生口味，能展現(xiàn)學(xué)生才華的欄目，如：作文展示、故事沙龍、校園時訊、表揚站等。
4、每周一舉行升國旗儀式。注重國旗下講話這一環(huán)節(jié)，結(jié)合當周中隊活動主題，加強對學(xué)生進行教育。
5、完善校園文化建設(shè)，以標語、黑板報等形式為學(xué)生營造一個好的德育環(huán)境，并開辟如“涂鴉墻”等供學(xué)生展示自己才藝的小天地。
6、加強與家長、社會的溝通，為學(xué)生構(gòu)建一個學(xué)校、家庭、社會三位一體的德育場。
四、教學(xué)工作計劃
1、抓好教學(xué)“六認真”的落實。定期檢查與隨機抽查相結(jié)合。并將檢查結(jié)果與教師考評結(jié)合。
2、完善教師教學(xué)業(yè)績考評方案，逗硬落實獎懲。
3、開展教學(xué)教研工作計劃。以教研帶動教學(xué)工作全面提升。
4、舉行學(xué)生鋼筆字大賽。
5、狠抓六年級工作，做到抓早、抓好。
6、積極組織全校師生參加上級組織的各種比賽活動，并鼓勵教師參賽出成果。
五、安全工作計劃
1、加強安全知識的教育。
2、成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定應(yīng)急方案，簽訂安全責任書。
3、定期進行安全隱患檢查。及時排除安全隱患。
4、完成綜合樓建設(shè)。
六、體育衛(wèi)生工作計劃
1、堅持“兩操”活動，增強學(xué)生體質(zhì)。
2、舉行運動會、體操比賽。
3、加強食堂、小賣部監(jiān)管，落實專人負責。
七、團隊、工會工作計劃
1、發(fā)揮團隊、工會職能，為學(xué)校決策提供意見和建議。
2、充分運用團隊、工會的凝聚力，使全校師生擰成一股繩，推動各項工作的進展。
3、積極開展校務(wù)公開工作。
八、學(xué)校后勤工作計劃
1、嚴格執(zhí)行一費制收費標準。
2、學(xué)校重大支出由行政會討論后執(zhí)行。
3、厲行節(jié)約，杜絕浪費性支出，如租車、隨意吃喝等。
師德師風個人計劃 第9篇
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能源短缺，環(huán)境惡化，氣候變遷，使得風能等可再生能源受到全球關(guān)注。1996年我國引進了大型風電機組制造技術(shù)，旨在啟動風電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，以推動我國能源結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型和經(jīng)濟的生態(tài)化發(fā)展。風電技術(shù)包含風資源評估、風電場規(guī)劃、氣體動力學(xué)、結(jié)構(gòu)動力學(xué)、強度與可靠性、材料與制造、電氣與控制、并網(wǎng)與電網(wǎng)調(diào)節(jié)、環(huán)境與生態(tài)等多個學(xué)科，由于風電機組具有大尺度、大變形、大功率、高雷諾數(shù)、高湍流度、強渦流、強非線性、強耦合、長期變工況和變環(huán)境運行等特點，加之長壽命和低噪聲要求，使得傳統(tǒng)專業(yè)不能適應(yīng)風電卓越工程師的培養(yǎng)。人才短缺成為阻礙我國風電產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“瓶頸”。為此，西北工業(yè)大學(xué)提出“通過人才培養(yǎng)推動風電發(fā)展”的思想，即培養(yǎng)一批風電卓越工程師（實踐能力強、研發(fā)能力強、創(chuàng)新能力強和國際合作能力強）對引進的國外技術(shù)進行消化和吸收，針我國自然條件和國進行技術(shù)攻關(guān)，形成自主創(chuàng)新和自主研發(fā)能力，保證風電產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展。通過與德國柏林工業(yè)大學(xué)的校際交流、成立聯(lián)合研究所等途徑，組成中德教師聯(lián)合團隊，融合中德教育優(yōu)勢，國際化培養(yǎng)風電卓越工程師，推動我國風電發(fā)展。經(jīng)過近20年的實踐與探索，探索出國際化培養(yǎng)風電卓越工程師的模式和實施途徑，建立了風電卓越工程師的國際化培養(yǎng)體系，培養(yǎng)了大量風電卓越工程師。畢業(yè)生能力卓越，推動了中國風電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
德國風電產(chǎn)業(yè)和風電教育世界領(lǐng)先，我國的風電技術(shù)主要從德國引進。此外，德國的工程師培養(yǎng)獨具優(yōu)勢，享譽全球。針對當時國內(nèi)尚無風電專業(yè)教育，風電產(chǎn)業(yè)還在培育之中，缺乏培養(yǎng)“風電卓越工程師”的師資，不具備學(xué)生實習(xí)、設(shè)計演練和研發(fā)實踐的機會和條件，西北工業(yè)大學(xué)提出國際化培養(yǎng)風電卓越工程師的方針，德國成為學(xué)校實施國際化培養(yǎng)風電卓越工程師的最佳選擇。
成果解決問題的方法
探索國際化培養(yǎng)風電卓越工程師的模式和實施途徑
采用“三個聯(lián)合”“兩國實施”和“四方協(xié)同”的途徑，深度融合中德風電教育的經(jīng)驗和優(yōu)勢，充分利用中德風電產(chǎn)業(yè)的資源，強化學(xué)生“實踐能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力和國際合作能力”的培養(yǎng)。
（1）“三個聯(lián)合”。“與德國名校名師聯(lián)合”：通過校際合作、建立聯(lián)合研究所等方式，組成中德跨學(xué)科的聯(lián)合教師團隊，核心成員包括國際著名風電專家gasch教授（柏林工大）、twele教授（柏林技術(shù)學(xué)院）、heier教授（卡塞爾大學(xué)）、kuehn教授（斯圖加特大學(xué)）和liebich教授（柏林工大）等8位德國專家和7位中國專家。中德團隊聯(lián)合制定培養(yǎng)方案，設(shè)計課程體系，共同編著教材，交流教學(xué)方法，協(xié)同指導(dǎo)研發(fā)實習(xí)和設(shè)計演練。“與德國風電產(chǎn)業(yè)聯(lián)合”：通過申請德國國家重大項目、發(fā)揮德方專家的行業(yè)影響等方式與德國風電產(chǎn)業(yè)聯(lián)合，建立“產(chǎn)學(xué)”聯(lián)合平臺支持風電卓越工程師的培養(yǎng)。產(chǎn)業(yè)界的專家負責實踐課程設(shè)計、設(shè)計演練講義編著，指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)和研發(fā)?！爸袊鴮W(xué)生與德國學(xué)生聯(lián)合”：組成“學(xué)習(xí)共同體”，相互比對學(xué)習(xí)，多模式思維，激發(fā)創(chuàng)新精神。初期主要針對研究生，每年2位德國學(xué)生參加。近8年，年均8位外國學(xué)生參加。
（2）“兩國實施”。根據(jù)中德雙方教育的特點和條件，采用“兩國實施”的模式進行培養(yǎng)。學(xué)生風電專業(yè)課程學(xué)習(xí)和實驗室實驗安排在國內(nèi)完成。而實習(xí)、設(shè)計演練和研發(fā)實踐以及針對核心部件的專題設(shè)計在德國完成。學(xué)生在德國大學(xué)和研究所受教于名師，在德國風電企業(yè)實習(xí)，或直接參加風電技術(shù)的研發(fā)，得到德國企業(yè)專家的指導(dǎo)，及時了解風電技術(shù)的最新發(fā)展，學(xué)習(xí)德國風電研發(fā)、制造和管理的經(jīng)驗。“兩國實施”的模式使學(xué)生受到跨文化的鍛煉，國際合作能力得以強化。在德國實施的培養(yǎng)活動共計22次，參加的學(xué)生240余人。所有學(xué)生在德國均獲得本項目全額獎學(xué)金資助。
（3）“四方協(xié)同”。建立了“產(chǎn)學(xué)研政”融合互動機制，形成全行業(yè)協(xié)同教育網(wǎng)絡(luò)，為風電卓越工程師培養(yǎng)提供了立體平臺。中、德政府通過重點項目持續(xù)支持中德聯(lián)合教師團隊開展風電卓越工程師培養(yǎng)，同時倡導(dǎo)整個風電行業(yè)積極參與和支持風電卓越工程師培養(yǎng)活動。德國政府以校際交流、daad、中國風電能力建設(shè)等項目，持續(xù)支持風電卓越工程師培養(yǎng)近20年，總經(jīng)費1100多萬歐元。中國政府通過引智項目（國家外專局）、風電人才培養(yǎng)項目（國家發(fā)改委）也予以了大力支持，年均約20萬元人民幣。除此之外，中德聯(lián)合教師團隊與中、德政府主管部門每年都聯(lián)合組織風電行業(yè)和學(xué)生一起針對發(fā)展規(guī)劃、政策和法規(guī)、新技術(shù)進展、發(fā)展中存在的突出問題進行研討。由此，使學(xué)生了解風電行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和前景，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情，吸引他們投身風電事業(yè)。政府主管部門也樂于參加人才培養(yǎng)活動，以此了解風電技術(shù)和行業(yè)的發(fā)展，有利于科學(xué)地制定風電發(fā)展規(guī)劃和政策。德國環(huán)境部和德國北威州政府向?qū)W生提供實習(xí)崗位，2位學(xué)生曾在政府完成實習(xí)。在政府的倡導(dǎo)下，德國風電產(chǎn)業(yè)和研究機構(gòu)（例如德國風能研究所dewi、iset等）以開放的姿態(tài)為風電卓越工程師培養(yǎng)提供實踐機會和條件，并安排高水平的專家編寫教材，指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)和研發(fā)。中國風電產(chǎn)業(yè)積極派送在職人員參加培養(yǎng)活動，向畢業(yè)生提供工作崗位，同時向中德聯(lián)合教師團隊反饋畢業(yè)生的表現(xiàn)、產(chǎn)業(yè)中的問題、人才培養(yǎng)的建議等信息，并提供風電機組研制和運行的案例和數(shù)據(jù)，支持學(xué)生的設(shè)計演練，參加風電卓越工程師培養(yǎng)項目的中國風電企業(yè)共計173家。
建立風電卓越工程師的國際化培養(yǎng)體系
培養(yǎng)體系包括風電卓越工程師培養(yǎng)的指導(dǎo)思想、培養(yǎng)方案、課程體系、教材體系、設(shè)計演練體系、實踐環(huán)節(jié)以及評估體系。圖1顯示了風電卓越工程師的國際化培養(yǎng)體系。
（1）指導(dǎo)思想：以“設(shè)計演練和研發(fā)實踐”為主導(dǎo)，突出“四種能力”的培養(yǎng)。
（2）培養(yǎng)方案：培養(yǎng)對象以研究生為主，間混本科生、在職工程師和德國留學(xué)生，構(gòu)成互補的“學(xué)習(xí)共同體”。一是滿足風電產(chǎn)業(yè)的急需;二是不同對象之間比對學(xué)習(xí)，多模式思維，互勵創(chuàng)新;三是分層次培養(yǎng)，逐步形成風電教育的專業(yè)方向。風電技術(shù)為多學(xué)科交叉的新技術(shù)。但在風電發(fā)展的不同階段，各有側(cè)重。按照風電產(chǎn)業(yè)起動、研發(fā)和規(guī)?；齻€不同階段，制定對應(yīng)的培養(yǎng)計劃。在起動階段，重點是掌握風電專業(yè)基礎(chǔ)，包括風資源評估、風電場規(guī)劃、氣體動力學(xué)、結(jié)構(gòu)動力學(xué)、強度與可靠性、電氣與控制;在研發(fā)階段，重點是掌握風電機組的研發(fā)和設(shè)計技術(shù);在規(guī)模化階段，重點是掌握風電機組的自主設(shè)計、運維和并網(wǎng)技術(shù)。每一階段的專業(yè)基礎(chǔ)學(xué)習(xí)和實驗室實驗在國內(nèi)完成，但仍然由中德聯(lián)合教師團隊施教。而實習(xí)、設(shè)計演練和研發(fā)實踐在德國完成，由德國柏林工大等大學(xué)教授和德國企業(yè)專家執(zhí)教。根據(jù)風電技術(shù)快速發(fā)展的特點，每年對培養(yǎng)方案進行修訂和調(diào)整。針對不同對象，培養(yǎng)時間分為短期（3個月）、中期（14個月）和長期（2.5年～4年）三類2.5-年。與此對應(yīng)結(jié)業(yè)形式分為兩類：非學(xué)歷（結(jié)業(yè)證書）和學(xué)歷（學(xué)士、碩士和博士）形式。
（3）課程體系：包括基礎(chǔ)課程和專業(yè)課程。其中的基礎(chǔ)課程為工科本科基礎(chǔ)課和研究生基礎(chǔ)課，是風電卓越工程師培養(yǎng)的起點。風電專業(yè)課程分為9類：風資源與風電場評估、風力機氣動原理（輔以風力機偏載特性風洞實驗）、結(jié)構(gòu)強度與振動（輔以葉片動應(yīng)變和振動實驗）、電氣與控制（輔以發(fā)電機和變流器實驗）、并網(wǎng)與電網(wǎng)管理、運行維護與管理、試驗測試與認證（輔以模型風力機測試實驗）、材料與制造、環(huán)境保護與經(jīng)濟分析，共14門課程。在課堂時間分配上，課堂講授的時間比例不超過30%，實踐和演練的比例不低于50%，剩余約20%學(xué)時安排分組交流和研討。每一類課程的課堂教學(xué)在國內(nèi)完成，由中德聯(lián)合教師團隊授課;而實踐和演練在德國進行，由德國教授和德國企業(yè)專家執(zhí)教。
（4）教材體系：針對不同培養(yǎng)對象和三個層次的培養(yǎng)方案，聯(lián)合教學(xué)團隊融合了不同專家的知識和經(jīng)驗，編著了系列的教材和講義。教材和講義均按德文、英文和中文3種語言編寫。為了滿足不同層次、不同專業(yè)背景風電卓越工程師的培養(yǎng)需要，還編寫了配套講義、演練題和實驗指導(dǎo)書。專業(yè)課程的講義和實驗指導(dǎo)書主要用于企業(yè)在職技術(shù)骨干和本科生的風電專業(yè)基礎(chǔ)教學(xué)。 將科研、學(xué)科建設(shè)和現(xiàn)場測試成果及時編寫成講義，使學(xué)生及時學(xué)到新理論和新方法。
（5）研發(fā)和設(shè)計演練體系：包括設(shè)計演練、針對核心部件（葉片、傳動鏈、塔架和發(fā)電機與控制系統(tǒng)）的專題設(shè)計演練、新技術(shù)/項目/問題導(dǎo)向的研討?！霸O(shè)計演練”是在對應(yīng)的專業(yè)課程基本內(nèi)容學(xué)習(xí)結(jié)束后，所安排的實踐和研發(fā)訓(xùn)練課程。主要部分均在德國完成，由德國教授和德國企業(yè)專家執(zhí)教。“專題設(shè)計演練”圍繞風電機組4大關(guān)鍵部件，即葉片、傳動鏈、塔架、發(fā)電機與控制系統(tǒng)，開設(shè)專題課程和設(shè)計演練，旨在培養(yǎng)學(xué)生的研發(fā)和創(chuàng)新能力?！靶录夹g(shù)/項目/問題導(dǎo)向的研討”根據(jù)風電技術(shù)的最新發(fā)展、中德聯(lián)合團隊的科研項目和成果以及風電產(chǎn)業(yè)存在的問題，及時地組織研討會。邀請中、德風電行業(yè)專家、政府主管以及學(xué)生代表作主題報告。學(xué)生參與討論，最后學(xué)生分組寫出總結(jié)報告。
（6）實踐環(huán)節(jié)：除上述課程中的實驗和設(shè)計演練外，實踐環(huán)節(jié)還包括：風電場測風及評估、葉片制造、風電機組整機裝配、風電機組部件研發(fā)、風電機組載荷的現(xiàn)場測試、風電機組的現(xiàn)場動平衡、風電機組的現(xiàn)場振動測試與故障診斷、變槳系統(tǒng)現(xiàn)場測試、電網(wǎng)的調(diào)度與管理、儲能系統(tǒng)研發(fā)、非穩(wěn)態(tài)下載荷計算與控制技術(shù)研發(fā)、電網(wǎng)沖擊下風電機組響應(yīng)評估技術(shù)研發(fā)、海上風電場觀摩等。學(xué)時數(shù)約占培養(yǎng)時間的20%。
（7）評估體系：定期聘請德國獨立評估師對培養(yǎng)活動進行獨立評估。評估內(nèi)容包括：教學(xué)目的、教學(xué)內(nèi)容、教材講義、教師水平、教學(xué)方法、實踐環(huán)節(jié)、教學(xué)效果和師生互動。評估方式為：評估師單獨與學(xué)生面談、用評估表對學(xué)生測問、學(xué)生分組討論后提交評價表、調(diào)查畢業(yè)生和用人單位的意見。最后以書面報告的形式向中德聯(lián)合教師團隊反饋評估結(jié)果。中德聯(lián)合教師團隊根據(jù)評估意見對培養(yǎng)活動進行調(diào)整和改進。
成果的應(yīng)用效果
培養(yǎng)了大批風電卓越工程師，形成我國風電人才培養(yǎng)基地
共培養(yǎng)了1300余名中國風電卓越工程師。目前，畢業(yè)學(xué)員幾乎全部在風電行業(yè)工作。其中，約60%的學(xué)員供職于風力機整機制造企業(yè);其余分布在風電場、風電規(guī)劃單位和零部件生產(chǎn)企業(yè)的人員比例依次為10%、10%和 5%。畢業(yè)學(xué)員中，200多位畢業(yè)生成為公司總經(jīng)理、總工程師、風場廠長、部門經(jīng)理或企業(yè)帶頭人，在整個行業(yè)內(nèi)部獲得了極高的聲譽。多個行業(yè)領(lǐng)袖稱贊“西北工業(yè)大學(xué)是中國風電行業(yè)的黃埔軍校”。
畢業(yè)學(xué)員能力卓越，解決了風電行業(yè)中的關(guān)鍵技術(shù)問題
畢業(yè)學(xué)員實踐能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力和國際合作能力突出，在本職崗位上發(fā)揮了重要的作用，促進了我國對引進國外風電技術(shù)的消化和吸收，形成了自主設(shè)計能力，突破了風電行業(yè)的若干技術(shù)“瓶頸”。如金風科技董事長武鋼是具有代表性的學(xué)員。在其領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中，研發(fā)、創(chuàng)新和國際合作始終處于核心地位。金風公司在武鋼的帶領(lǐng)下，率先開展直驅(qū)永磁機組的研究與設(shè)計，掌握了直驅(qū)永磁發(fā)電機組的核心設(shè)計技術(shù)。企業(yè)也因為該技術(shù)被麻省理工學(xué)院評選為“年度全球最具創(chuàng)新能力50強企業(yè)”。企業(yè)在美國、澳大利亞、德國、香港等國家和地區(qū)有多家子公司和研發(fā)中心，2012年累計裝機容量居世界第七，年產(chǎn)值達到113億元。武鋼本人也因此獲得“世界可再生能源杰出貢獻獎”。
直接推動了我國風電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展
通過國際化培養(yǎng)風電卓越工程師，推動了中德風電行業(yè)的交流與合作，取得了雙贏的效果。例如，東汽學(xué)員促進了東方汽輪機廠與德國euros公司生產(chǎn)葉片的合作，研發(fā)出風力機組復(fù)合材料部件產(chǎn)品;金風公司學(xué)員實現(xiàn)了企業(yè)到德國成立合資公司的戰(zhàn)略規(guī)劃;中航技的學(xué)員促進企業(yè)在美國開發(fā)風場;胡立偉等學(xué)員組建了中水珠江規(guī)劃勘測設(shè)計有限公司。
中國可再生能源學(xué)會風能專業(yè)委員會副理事長施鵬飛認為“國際化風電卓越工程師培養(yǎng)調(diào)動了德國風電行業(yè)的資源，借鑒德國發(fā)展的經(jīng)驗，不失時機地培養(yǎng)中國風電行業(yè)急需的人才，探索出一條人才培養(yǎng)牽引行業(yè)發(fā)展的教育之路，發(fā)揮了教育的引領(lǐng)作用”。
成果的推廣與影響
人才培養(yǎng)成效得到政府部門的充分肯定
國際化培養(yǎng)風電卓越工程師工作受到我國政府和風電行業(yè)的高度評價。國家外國專家局局長張建國評價“在規(guī)模、質(zhì)量、水平、周期和對行業(yè)的影響力方面都是典范”。2011年10月，國家外國專家局授予我們“國家引進國外智力示范單位”稱號。同年12月，國家能源局授予西工大“中國可再生能源規(guī)?；l(fā)展項目優(yōu)秀實施單位”稱號。聯(lián)合培養(yǎng)團隊成員gasch教授于2009年獲得“國家友誼獎”，受到總理接見，并受邀出席建國60周年國慶觀禮。knecht先生獲得2012年“國家友誼獎”。
國際合作效果顯著，擴大了國際影響
柏林工業(yè)大學(xué)對雙方長期合作中取得的成績給予充分肯定和高度評價。柏林工業(yè)大學(xué)校長幾度稱贊中德聯(lián)合培養(yǎng)風電卓越工程師項目是柏林工大對外合作的典范。r.gasch教授在柏林工業(yè)大學(xué)校刊（國際版）上兩次撰文介紹了國際化培養(yǎng)風電卓越工程師的情況。2002年、2003年和2004年柏林市市長和市議員率團訪華時，均邀請廖明夫教授赴京探討國際合作和人才培養(yǎng)的經(jīng)驗。2004年和2005年，德國駐華公使loehr先生和大使 stantzer博士曾專程訪問西北工業(yè)大學(xué)，考察人才培養(yǎng)的進展，稱贊風電卓越工程師培養(yǎng)團隊是推動中德合作的發(fā)動機。德國公使grzeski女士稱贊西工大和柏林工大的合作為兩國在教育和研究領(lǐng)域的合作注入了活力。
成果與經(jīng)驗引起廣泛的關(guān)注
2012年9月，國家外專局、國家能源局和工信部組成編委會，總結(jié)了國際化風電卓越工程師培養(yǎng)的成果與經(jīng)驗。所編著的《十年樹人，百年興業(yè)――中德風電人才培養(yǎng)十年的成果與經(jīng)驗》一書被列為“國家引進國外智力成果示范推廣叢書”，并專門召開成果總結(jié)與全國推廣大會，受到了行業(yè)的廣泛關(guān)注。
師德師風個人計劃 第10篇
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根據(jù)新的形勢與要求，對廣大教師不斷加強師德教育已是一項深入持久的重要任務(wù)，近幾年來，我們袁花鎮(zhèn)中心小學(xué)在堅持完善教師暑期師德培訓(xùn)方面做了大量的工作，并收到了明顯的效果。為了繼續(xù)提高教師的教學(xué)水平和師德教育的成果，今年暑期，在國家教育部文件《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》和嘉興市教育局文件《關(guān)于進一步加強師德師風教育的通知》精神的指導(dǎo)下，我校組織全體101 名教師參加了為期二天的暑期師德專題培訓(xùn)。與往年相比，此次師德培訓(xùn)結(jié)合實際、因地制宜、求真務(wù)實。現(xiàn)將這次暑期師德專題培訓(xùn)的情況總結(jié)如下：
一、過程落實，成效顯著。
1 、形式多樣，過程落實。 這次師德培訓(xùn)，我校堅持重點突出、務(wù)求實效、不走過場。培訓(xùn)采取了大會學(xué)習(xí)(包括集中學(xué)習(xí)文件，觀看錄像片等)和小組座談討論相結(jié)合的形式進行學(xué)習(xí)。為人師表、愛生如子的優(yōu)良師德;愛崗敬業(yè)、追求卓越的園丁品質(zhì);淡泊名利、勇于獻身的高尚情操;在平凡的工作崗位上，實現(xiàn)最偉大的人生價值。對學(xué)業(yè)有困難、行為有偏差學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作，老師們討論認為：作為教師要做到有愛心、有耐心、有細心、有恒心。對有償家教、體罰和變相體罰學(xué)生以及教師參與等的看法是要極力遏止，要率先垂范，落實在自己的行動上等等。老師們推心置腹坦誠交流個人的實踐經(jīng)驗，暢談體會，從思想深處認識到師德師風的重要意義，切實提高了教師加強思想、道德、作風建設(shè)的自覺性，明確努力方向，開展自我教育、自我改進、自我提高。在集中學(xué)習(xí)和討論的基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn) 101 名教師都撰寫了學(xué)習(xí)體會文章。教師把此次學(xué)習(xí)同自己的實際工作聯(lián)系起來，老師們表示：要全心全意投入教書育人的事業(yè)，做為人民服務(wù)，讓人民滿意的教師，辦好人民滿意的教育
2、嚴格考勤，強調(diào)會風。 在本次培訓(xùn)過程中，我們嚴格考勤，采取了點到簽名的方式，如沒有參加學(xué)習(xí)必須出示相關(guān)的證明。兩天的培訓(xùn)，老師們都能準時參加學(xué)習(xí)。這二天正值高溫天氣。在培訓(xùn)期間，雖然老師們大汗淋漓，但都能堅持學(xué)習(xí)，認真聽取，是本次培訓(xùn)在會風、學(xué)風等方面都保持了良好的師德師風狀態(tài)。
3、注重評價，落實行動。 在培訓(xùn)的實施過程中，我校采取了過程評價與終端評價相結(jié)合。并把這次培訓(xùn)例如教師的繼續(xù)教育和年度考核中。確實，在這2天中，老師們認真學(xué)習(xí)，認真總結(jié)經(jīng)驗，查找自身不足，不斷改進工作措施，創(chuàng)新工作方法，使這次師德培訓(xùn)取得了良好的效果。
二、統(tǒng)一部署，精心組織。
1、成立師德領(lǐng)導(dǎo)小組。 為了提高我鎮(zhèn)教師隊伍的整體素質(zhì)，切實加強對師德建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我校成立了以支部書記孫明祥校長為組長、由支部委員崔新江、顧峰、教導(dǎo)主任陸國良、人事干部張志琴為組員的“師德領(lǐng)導(dǎo)小組”。并多次召開培訓(xùn)工作會議，制定計劃，研究方案，從而切實把教師職業(yè)道德建設(shè)納入重要議事日程，同時將職業(yè)道德建設(shè)與加強教師隊伍建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署，做到制度落實、組織落實、內(nèi)容落實，從而確保此次培訓(xùn)順利開展，各項活動落到實處。
2、制訂培訓(xùn)計劃。 為制定出一份切實可行的計劃，小組成員學(xué)習(xí)了有關(guān)“師德”培訓(xùn)的具體文件精神，經(jīng)過反復(fù)研究與修改，并緊密結(jié)合本校教師實際需要，精心策劃，認真組織，突出培訓(xùn)的實效性，制定了本鎮(zhèn)小學(xué)教師暑期師德專題培訓(xùn)工作的計劃。在計劃中，對培訓(xùn)目標、培訓(xùn)方式及考核評價進行了明確的規(guī)定，在組織管理中明確各級職責，在培訓(xùn)過程中做到分工明確、責任到位，使整個培訓(xùn)過程做到可操作性強，以確保培訓(xùn)質(zhì)量。
三、內(nèi)容豐富，注重實效。
1 、學(xué)習(xí)文件，明確目的。 學(xué)習(xí)教育活動在學(xué)校的統(tǒng)一安排下，首先孫明祥校長作了動員宣傳，隨后組織老師們集中學(xué)習(xí)了《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見(教師〔xx〕1 號)》和嘉興市《關(guān)于進一步加強師德師風教育的通知》兩個文件，同時每位教師人手一冊《xx年嘉興市中小學(xué)教師全員培訓(xùn)輔導(dǎo)材料匯編》。通過學(xué)習(xí)，使全體教師統(tǒng)一思想，充分認識進一步加強師德師風教育的必要性和緊迫性，明確了 加強和改進師德建設(shè)的總體要求和主要任務(wù)和加強和改進師德建設(shè)的主要措施。
2 、聽取報告，感人肺腑。 兩天來，全體教師聽取了三位優(yōu)秀教師的典型報告，分別是 重慶開縣優(yōu)秀教師群體事跡報告會專輯—— 《 一切為了學(xué)生》、鄭琦同志事跡介紹——《向山區(qū)孩子播灑陽光》、殷雪梅同志事跡介紹——《舍身救學(xué)生，梅馨映師德》。老師們被三位老師的的感人故事深深地打動了。其中有在突如其來的井噴事故和洪災(zāi)考驗面前，重慶開縣優(yōu)秀教師群體把學(xué)生的安危放在首位，臨危不懼，舍生忘死，團結(jié)協(xié)作，無私奉獻，搶險救災(zāi)，保護學(xué)生，譜寫了一曲新時期師德精神的頌歌的感人事跡，再現(xiàn)了他們保護學(xué)生、無私奉獻、危難關(guān)頭舍己救人的英雄壯舉。他們的事跡感人肺腑，動人心弦，許多老師都禁不住流下了眼淚。
