化工工作一年心得體會(12篇)

第1篇 2022年綠化工作心得體會

2022年的綠化工作，綠化養(yǎng)護應(yīng)貫徹生態(tài)低碳的理念，對病蟲害的防治、雜草的防治、樹木的整形都應(yīng)做到適時適度，使人們崇尚自然美。下面是酷貓寫作范文網(wǎng)小編為大家收集整理的2022年綠化工作心得體會，歡迎大家閱讀。

2022年綠化工作心得體會

根據(jù)市委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的部署和要求，市園林局黨組高度重視，精心組織，周密安排，通過深入學(xué)習(xí)、基層調(diào)研、解放思想大討論、座談會、專題調(diào)研、撰寫調(diào)研文章、召開專題民主生活會，局班子本著解放思想，實事求是的原則，對領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的情況進行了認真分析檢查，形成了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的分析檢查報告。

一、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀上形成共識

學(xué)習(xí)實踐活動開展以來，領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極帶頭參加集中學(xué)習(xí)、撰寫心得、查擺問題、剖析原因、制定對策，在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀上形成共識。

(一)必須牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)方針?？茖W(xué)發(fā)展觀，是深刻總結(jié)我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)30年來的發(fā)展成果，立足于我國基本國情，適應(yīng)新形勢新任務(wù)作出的重大戰(zhàn)略舉措。通過學(xué)習(xí)實踐活動，深刻認識到科學(xué)發(fā)展觀是建設(shè) 協(xié)調(diào)張家港、綠色張家港的關(guān)鍵所在，只有把握好科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)、基本要求，才能夠應(yīng)對好園林綠化建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題。因此，我們要推進園林綠化事業(yè)的又好又快發(fā)展，就必須堅定不移地以科學(xué)發(fā)展觀來統(tǒng)領(lǐng)、指導(dǎo)各項具體工作。

(二)必須緊緊抓住科學(xué)發(fā)展觀的第一要義?？茖W(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展，發(fā)展才是硬道理。學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展的根本成效，就是要加快建設(shè)協(xié)調(diào)張家港，促進全市經(jīng)濟社會的全面持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展，提高人民群眾的生活水平。作為園林綠化部門，就是要加快園林綠化事業(yè)的發(fā)展，加快建設(shè)綠色張家港，建設(shè)更多更好的公共綠地，打造最優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境，實現(xiàn)園林綠化與全市經(jīng)濟社會的同步發(fā)展。

(三)必須全面落實科學(xué)發(fā)展觀的核心內(nèi)容?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，綠化建設(shè)就是要以滿足人民群眾的需求為目標，努力實現(xiàn)便民惠民。要科學(xué)規(guī)劃，優(yōu)化布局，建設(shè)更加科學(xué)合理的園林綠化體系，使市民出行到全市任何地方都能感受到綠意盎然、生機勃勃的綠化環(huán)境;要不斷提升園林綠化建設(shè)管理水平，完善功能、完善設(shè)施，充分滿足廣大市民運動健身、休閑娛樂的需求;要大力營造全社會愛綠建綠護綠的氛圍，動員更多的社會資源投入到綠化公益事業(yè)的建設(shè)，不斷增強園林綠化建設(shè)的發(fā)展后勁。

(四)必須準確把握科學(xué)發(fā)展觀的基本要求?？茖W(xué)發(fā)展觀的基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)。實現(xiàn)園林綠化的全面發(fā)展，要在規(guī)劃上不斷吸取先進理念，高標準編制好城市和市域綠地系統(tǒng)規(guī)劃，編制好鎮(zhèn)級綠地系統(tǒng)規(guī)劃，促進城鄉(xiāng)綠化的一體化;要在建設(shè)上不斷提高綠化建設(shè)水平，優(yōu)化綠地設(shè)計，加強工程監(jiān)督，建設(shè)精品綠地;要在管理上不斷提高水平，嚴格考核獎懲，完善考核標準，保護綠化成果。實現(xiàn)園林綠化的協(xié)調(diào)發(fā)展，要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綠化，促進城與鎮(zhèn)、鎮(zhèn)與鎮(zhèn)、村與村之間的平衡發(fā)展，促進市、鎮(zhèn)、村綠化建設(shè)和管理水平的同步提升。實現(xiàn)園林綠化的可持續(xù)發(fā)展，要按照因地制宜，適地適樹的原則，努力建設(shè)自然生態(tài)型、資源節(jié)約型綠地，努力杜絕損綠毀綠事件的發(fā)生。

二、園林綠化工作貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的主要成效和存在問題

黨的十六大以來，張家港市經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了輝煌的成就。在此期間，市園林局以科學(xué)發(fā)展觀為指針，緊緊圍繞建設(shè)綠色張家港目標，科學(xué)規(guī)劃，以城鎮(zhèn)綠化、道路綠化、農(nóng)村綠化、河道綠化為重點，狠抓工程質(zhì)量，突出景觀效果，大力推進城鄉(xiāng)綠化一體建設(shè)，建成了一大批景觀綠地、精品綠地，全市生態(tài)環(huán)境明顯改善，城鄉(xiāng)面貌明顯改變，城市形象明顯提升。我市先后獲得了國家園林城市、國際花園城市、全國綠化模范城市等榮譽稱號，張家港的園林綠化在全國處于領(lǐng)先地位。

(一)城鄉(xiāng)綠化不斷推進。近年來，我市以沿村、沿河、沿路、沿城鎮(zhèn)綠化為重點，加快園林綠化工程建設(shè)，積極推進城鄉(xiāng)綠化。到目前，全市林地綠地面積已達9928.27公頃，陸地林木覆蓋率已達12.63%，建成區(qū)綠地面積達1327公頃，綠化覆蓋率45.45%，人均公共綠地面積13平方米，全市綠量大幅增加，生態(tài)環(huán)境明顯改善。

(二)綠地精品不斷凸現(xiàn)。優(yōu)化方案設(shè)計，加強現(xiàn)場監(jiān)督，保持工程質(zhì)量的穩(wěn)步提升，建成了一大批景觀效果好、生態(tài)效果優(yōu)、休閑功能強的城市公園、道路、居住區(qū)綠地。如城區(qū)的世紀廣場、文化廣場、馨苑花園等公共綠地，東渡苑、香山風景區(qū)等景區(qū)綠地，蘇虞張、金港大道、港豐公路等市域景觀大道，湖濱國際、德豐小區(qū)、白鹿幼兒園、浦項不銹鋼等眾多環(huán)境優(yōu)美的居住區(qū)和單位，提高了人居、工作環(huán)境質(zhì)量。城市綠化質(zhì)量的整體提高，有力地提升了城市品位。

(三)管理水平不斷提高。在抓好擴綠增量、提高質(zhì)量的基礎(chǔ)上，在綠化管理上狠下功夫。實行市區(qū)綠地養(yǎng)護政府采購和考核末位淘汰制，嚴格投標單位資質(zhì)審查;強化綠化工程管理，建管過渡有序;強化綠地管護力度，對屬地管理和在建工程綠地統(tǒng)一考核并通報考核得分，定期召開管護例會分析點評，實行綠地公示制和包干督查制，加強古樹木保護;加強行政許可，集中行政審批，規(guī)范占用綠地、樹木修剪、砍伐、移植等行為，減少審批環(huán)節(jié)，提高行政效率;加強森林防火，配強滅火設(shè)備;做好病蟲防治和植物檢疫，有效保護了全市園林綠化成果。

(四)公園建設(shè)不斷優(yōu)化。近年來投入了大量資金，新建擴建了暨陽湖生態(tài)園、梁豐生態(tài)園、張家港公園、沙洲公園等一大批城市公園。其中，投入3.2億元新建了占地約1000畝的梁豐生態(tài)園，成為一個功能完善的城市綜合性公園。同時努力增加公園服務(wù)項目，延長公園服務(wù)時間，免費開放所有公園，優(yōu)化公園服務(wù)質(zhì)量，05年張家港公園建成國家2a景區(qū)，去年梁豐生態(tài)園建成國家3a景區(qū)。

(五)綠化氛圍不斷濃厚。以市領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)植樹為引導(dǎo)，積極開展了綠化合格村、示范村建設(shè)和保護母親河、我為港城添新綠、綠化庭院美化家園 、綠地認建認養(yǎng)等多種形式的群眾性植綠護綠活動，產(chǎn)生了巨大的社會影響力。至目前，全市建成村莊綠化合格村258個、示范村108個，營造了全社會愛綠、護綠、建綠的氛圍。

市園林局領(lǐng)導(dǎo)班子認識到，經(jīng)過多年的建設(shè)，園林綠化事業(yè)的發(fā)展取得長足的進步。但對照科學(xué)發(fā)展觀的要求，對照先進地區(qū)園林綠化發(fā)展的先進理念，對照人民群眾對生態(tài)環(huán)境質(zhì)量的更高要求，我們的工作還存在一些不足和差距。主要有以下幾個方面：

(一)綠化的行業(yè)管理職能還沒有能夠充分履行。對各鎮(zhèn)(區(qū))、村(社區(qū))、居民小區(qū)綠地建設(shè)管理的指導(dǎo)督促還不夠，出現(xiàn)部分地區(qū)綠地品位不高、居民綠色休憩場所不多、居民小區(qū)綠地管理不嚴等問題。

(二)綠化的規(guī)劃設(shè)計理念還不夠科學(xué)。在園林綠化建設(shè)中，側(cè)重于景觀效果，對生態(tài)效益重視不夠，如過多種植常綠樹種、本地樹種應(yīng)用不足、部分地方種植過密等，從而導(dǎo)致養(yǎng)護成本較高、生態(tài)效益未達到最大化。

(三)綠化的文化品位還不高。全市綠地雖不乏精品綠地，但在綠地建設(shè)中較少考慮文化特色和雕塑小品，未能很好地做到綠化。

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第2篇 2022文化工作心得體會

今年是我國第一個五年計劃和國民經(jīng)濟發(fā)展十年規(guī)劃實施的頭一年，也是我縣山區(qū)開放開發(fā)大干快上的一年。在這一年里，我在上級部門的指導(dǎo)下，在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以本職工作和黨的中心工作為主，做出了應(yīng)有的努力，并做了不少份外工作?；仡欉^去一年，主要有以下收獲：

一、努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東選集，堅持“一個中心，兩個基本點”，協(xié)助搞好全鄉(xiāng)政治思想教育，堅決反對資產(chǎn)階級自由化，為反和平演變作出應(yīng)有的努力。

通過學(xué)習(xí)，我深深體會到馬列主義、毛澤東思想是我們黨的思想理論基礎(chǔ)，也是我們文化工作者反和平演變不可缺少的政治思想武器。一年來，我與全鄉(xiāng)干部職工一同學(xué)習(xí)了馬列主義理論，其中有辯證唯物主義、有社會主義政治經(jīng)濟學(xué)和資本主義政治經(jīng)濟學(xué)等內(nèi)容，同時，還學(xué)習(xí)了毛澤東選集1~4卷有關(guān)內(nèi)容，如矛盾論、實踐論等內(nèi)容，改造了自己的世界觀和方法論，增加了哲學(xué)頭腦。另外，還學(xué)習(xí)了“和平演變”和“反和平演變”斗爭的內(nèi)容，增強了社會主義的政治觀、人生觀、價值觀和道德觀。

二、協(xié)助搞好全鄉(xiāng)科技興農(nóng)，大辦農(nóng)業(yè)，促進糧食生產(chǎn)奪得好收成。

zzzz年是我鄉(xiāng)遭受洪澇病蟲災(zāi)害較為嚴重的一年，由于推廣科技興農(nóng)，我鄉(xiāng)糧食產(chǎn)量又奪得了一個好收成。為了使農(nóng)業(yè)水稻根系發(fā)達，增加水稻的抗旱、搞蟲能力，我文化站協(xié)助鄉(xiāng)農(nóng)技站完成了兩期農(nóng)村實用科技培訓(xùn)190人次，培訓(xùn)內(nèi)容是abt生根粉應(yīng)用技術(shù)。通過培訓(xùn)及生根粉在全鄉(xiāng)的應(yīng)用，我鄉(xiāng)近一萬畝的稻田糧食獲得高產(chǎn)。另外，我文化站還協(xié)助鄉(xiāng)政府推廣病蟲害防治技術(shù)和雙兩大栽培技術(shù)，刻印病蟲防治資料3套，雙兩大栽培技術(shù)資料一套，使我鄉(xiāng)在蟲災(zāi)和洪災(zāi)較為嚴重之年傳來了豐收的喜訊。

三、在困境中求生存，不忘本職工作，為今后建立達標文化站打好基礎(chǔ)。

目前，我鄉(xiāng)文化站一無所有，尚處于困境中，在困境中求生存是我鄉(xiāng)文化站當前的路子，同時在生存中求發(fā)展，在發(fā)展中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新中求貢獻，也是我鄉(xiāng)文化站必走之路。

1、板報宣傳次數(shù)比往年增多。今年3月我剛來鄉(xiāng)政府，當時文化站沒有房子、沒有牌子、更無章子和票子，辦公桌和文化設(shè)施見不到影子。鄉(xiāng)黨委又叫我代理政府辦公室秘書職務(wù)，在辦公室眾多繁忙事務(wù)中，在沒有一塊黑板和一只粉筆的情況下，我用當時每月50元的工資購買了毛筆、粉筆和廣告宣傳顏料，沒有黑板就自己買紙，以墻報的形式宣傳，一年共出板報12期，其中計生板報2期，文化工作宣傳2期，本鄉(xiāng)奮斗目標、五年規(guī)劃宣傳2期，“五四”團的知識宣傳一期，“七一”黨的知識宣傳一期，“十一”綜合板報一期，迎元旦板報一期等。

2、協(xié)助搞好鄉(xiāng)政府其他宣傳工作。一年來，為了配合搞好各項工作，共書寫計生標語口號40余張，計生固定標語2幅，稅法宣傳標語30多張，《義務(wù)教育法》宣傳標語10張，國土宣傳標語10張，愛衛(wèi)和其它會議標語30多張，刻印各種宣傳資料數(shù)十余份，為我鄉(xiāng)宣傳工作做出了一定的努力。

3、征訂《湖南文化報》3份。91年我來到鄉(xiāng)政府，文化站沒有一份文化報，鄉(xiāng)財政又較困難,于是我又自費訂閱了《湖南文化報》2份，還發(fā)動計生辦訂閱一份，完成了征訂任務(wù)。

4、舉辦節(jié)日活動。由于鄉(xiāng)財政經(jīng)費緊張，文化站又沒有以文補文收入，開展文化活動十分困難。為此，今年鄉(xiāng)文化站只好與中小學(xué)校一道舉辦了篝火晚會和球賽等活動，為喜迎元旦，我鄉(xiāng)文化站又與共青團、學(xué)校、民兵、婦女五家舉辦了隆重的文藝匯演，演出的節(jié)目豐富多彩，有合唱、獨唱、舞蹈、小品、相聲、魔術(shù)等50多個節(jié)目。通過這次活動，增加了青年及學(xué)生們對文藝的愛好，豐富了文化生活。

5、為了慶祝“七一”黨的生日，我鄉(xiāng)文化站響應(yīng)上級號召，開展了“黨在我心中”的“七一”征文活動，并向縣選送征文稿件。

四、以中心工作為主積極完成黨委、政府交給的各項任務(wù)。

1、盡最大努力搞好辦公室秘書工作。我自19__年到鄉(xiāng)政府以來，黨委、政府便分配我代理辦公室秘書工作。辦公室秘書工作是十分平凡而又繁忙、重要的工作，是黨委、政府工作的一個重要組成部分。一年來，我一直兼任這項工作，并做到認真負責，特別是搞好辦公室的檔案整理和會議布置，真正做到勤勤懇懇，樹立了不怕苦，不怕累的服務(wù)思想，積極完成辦公室的各項任務(wù)。

2、積極完成鄉(xiāng)政府的計生和糧稅入庫工作，做到有突擊性的任務(wù)決不躲避。一年來，共參加計生突擊30多天，下隊催糧入庫15天，飛播造林下隊3天，協(xié)助鄉(xiāng)政府依法收貸下隊5天，其他工作下隊6天。特別是在當前難度最大的計生工作中，做到善始善終，不怕山高路遠，不顧對象辱罵，與大家一道耐心細致地做群眾的思想工作，使計劃生育工作走進了全鄉(xiāng)前列。

3、多做份外事，協(xié)助搞好其他工作。青年工作的好壞，關(guān)系到我國今后的命運，也關(guān)系到反和平演變的成敗。為占領(lǐng)青年宣傳工作的陣地，協(xié)助搞好青年工作，我肩任起了機關(guān)團支部書記和鄉(xiāng)團委宣傳委員職務(wù)，并為此做了一定的努力。另外，還樂于協(xié)助武裝部搞好民兵工作，并兼任防洪抗旱民兵連副連長職務(wù)，利用空閑時間多做份外工作。

一年來，我雖然做了不少工作，但存在的問題依然很多。首先本職工作尚做得不夠，遠遠達不到管理目標。由于鄉(xiāng)財政困難，鄉(xiāng)政府無法把文化事業(yè)開支納入財政預(yù)算，加之又沒有以文補文收入，各項活動難以開展。其次，缺乏工作經(jīng)驗，沒有工作方法，辦事盲目，忙忙碌碌功效少。這些不足方面，有待于以后不斷改進，不斷學(xué)習(xí)，不斷進取。

羚羊歡歌而去，金猴跳躍而來。在新的一年里，文化工作將依循“一個中心，兩個基本點”的基本路線和有中國特色社會主義的基本要求，貫徹黨的十三屆八中全會精神，堅持馬列主義、毛澤東思想，抵御和平演變，加強社會主義文化陣地，為紀念毛澤東同志誕生100周年和毛澤東同志《在延安文藝座談會上的講話》發(fā)表50周年，為順利促進第二個農(nóng)村文化年的開展，迎接黨的__大召開而努力奮斗。

20__文化工作

第3篇 學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀心得體會：開創(chuàng)民族文化工作新局面

通過學(xué)習(xí)，我深刻地感到：科學(xué)發(fā)展觀的提出，是理論創(chuàng)新的一個突出成果，體現(xiàn)了中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體對發(fā)展內(nèi)涵的深刻理解和科學(xué)把握，對發(fā)展思路、發(fā)展模式的不斷探索和創(chuàng)新，對我們把握大局、做好各項工作，具有非常重要的意義。

科學(xué)發(fā)展觀不僅是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，也是我國社會主義文化繁榮發(fā)展的重要指導(dǎo)方針。我們要堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)文化建設(shè)，進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，樹立和落實新的文化發(fā)展理念;堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，破解發(fā)展難題，進一步解放和發(fā)展文化生產(chǎn)力;堅持以人為本，努力滿足人民群眾日益增長的精神文化需求，促進人的全面發(fā)展;堅持以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，尊重差異、包容多樣，不斷鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ);堅持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，推動文化建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、社會建設(shè)整體推進、共同發(fā)展;堅持統(tǒng)籌兼顧，積極推動文化資源向基層和農(nóng)村傾斜，形成城鄉(xiāng)、區(qū)域文化協(xié)調(diào)發(fā)展的生動局面;堅持加強和改善黨對文化工作的領(lǐng)導(dǎo)，為推動文化大發(fā)展大繁榮提供堅強保證。

學(xué)習(xí)實踐活動要始終突出實踐特色，堅持從實際出發(fā)，積極探索創(chuàng)新。要在堅持學(xué)習(xí)實踐活動基本要求的前提下，創(chuàng)新活動載體，搭建實踐平臺。學(xué)習(xí)實踐活動一定要重實效。要把學(xué)習(xí)實踐活動與推進當前各項工作結(jié)合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。要在開展學(xué)習(xí)實踐活動的具體方式方法上創(chuàng)新。要緊密結(jié)合當前文化建設(shè)和發(fā)展形勢，認真做好學(xué)習(xí)調(diào)研和分析檢查，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入查找、分析影響文化發(fā)展的突出問題，把全體黨員、干部職工的思想統(tǒng)一到中央精神上來。要廣泛聽取群眾意見，深入查找本單位在發(fā)展方面存在的突出問題，在維護和發(fā)展群眾利益方面存在的突出問題。要緊密聯(lián)系本單位工作實際以及黨員干部思想實際，組織開展解放思想討論，進一步深化認識、轉(zhuǎn)變觀念，在事關(guān)本單位科學(xué)發(fā)展的重大問題上形成共識，在學(xué)習(xí)調(diào)研的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合當前形勢和自身實際，認真分析檢查，開展群眾評議，深刻分析本單位在發(fā)展方面存在突出問題的主客觀原因特別是主觀原因，切實解決影響文化發(fā)展的突出問題，扎實推動科學(xué)發(fā)展，使學(xué)習(xí)實踐活動真正取得實效。

科學(xué)發(fā)展觀是指導(dǎo)我國現(xiàn)代化建設(shè)的嶄新的思維理念?？茖W(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵極為豐富，涉及經(jīng)濟、政治、文化、社會發(fā)展各個領(lǐng)域，既有生產(chǎn)力和經(jīng)濟基礎(chǔ)問題，又有生產(chǎn)關(guān)系和上層建筑問題;既管當前，又管長遠;既是重大的理論問題，又是重大的實踐問題。它的基本內(nèi)涵是：一是堅持發(fā)展這個主題;二是全面發(fā)展;三是協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。所謂堅持發(fā)展，就是要堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展;所謂全面發(fā)展，就是要著眼于經(jīng)濟、社會、政治、文化、生態(tài)等各個方面的發(fā)展;所謂協(xié)調(diào)發(fā)展，就是各方面發(fā)展要相互銜接、相互促進、良性互動;所謂可持續(xù)發(fā)展，就是既要考慮當前發(fā)展的需要，滿足當代人的基本需求，又要考慮未來發(fā)展的需要，為子孫后代著想。

科學(xué)發(fā)展觀，既是我們工作中必須長期堅持的重要指導(dǎo)思想，也是解決當前經(jīng)濟社會發(fā)展中諸多矛盾必須遵循的基本原則。我認為：樹立科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)鍵是樹立正確的政績觀，正確的政績觀核心是執(zhí)政為民。要把“三個代表”重要思想作為政績觀的靈魂和指南;要把實現(xiàn)人民群眾的利益作為追求政績的根本目的;要把實現(xiàn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展作為創(chuàng)造政績的重要內(nèi)容;要把重實干、求實效作為實現(xiàn)政績的重要途徑;要把黨和人民的需求作為評價政績的重要尺度。落實科學(xué)發(fā)展觀，必須堅持以人為本，切實維護廣大人民群眾的根本利益。堅持以人為本，是黨的先進性的重要體現(xiàn)。我們要把堅持以人為本，作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，始終把群眾利益放在第一位，帶著責任，帶著感情，關(guān)心群眾安危冷暖，著力解決好關(guān)系他們切身利益的具體問題。要通過全社會的共同努力，使不同地區(qū)、不同行業(yè)、不同收入群體的人們，都能在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上過上小康生活，共享改革開放的成果。

落實科學(xué)發(fā)展觀，必須改進作風，不斷提高執(zhí)政水平。良好的作風是共產(chǎn)黨員保持先進性的基本要求，也是落實科學(xué)發(fā)展觀的重要條件。要高度重視領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)，把作風建設(shè)作為樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀的重要任務(wù)抓緊抓好。要進一步轉(zhuǎn)變職能，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，狠抓工作落實，以扎實有效的工作實績，體現(xiàn)新時期黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先進性。作為一名文化工作者，要自覺地用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)各項工作，踏踏實實干好本職工作，認認真真完成工作任務(wù)。從做人、做事，當好人民公仆三個方面做起：

一是真心做人。做人是做事的基礎(chǔ)，沒有一個好的人格品質(zhì)，不論從事哪個行業(yè)，都將失去起碼的條件。我要樹立正確的世界觀，人生觀，價值觀和道德觀，堅定共產(chǎn)主義信念，為人民辦好事、辦實事。這樣，我們做人才會有充足的“底氣”，做事才硬氣。

二是精心做事。我們要樹立起“群眾所需無小事”的思想，哪怕是一點小事，我們都要以和藹的態(tài)度認真對待，因此，我們要立足本職，努力完成工作任務(wù)。

三是當好人民公仆。立黨為公，執(zhí)政為民，是“三個代表”重要思想的核心?！暗履^于愛民，行莫過于利民”，我們做任何事情，都必須把群眾的呼聲當作第一信號，把群眾的利益當作第一考慮，把群眾的滿意當作第一標準。

“十一五”時期是全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期，也是加快文化發(fā)展的重要時期。我們要緊緊圍繞黨和國家大局，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)文化工作。一是進一步加快文化建設(shè)，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。要進一步認識文化在國家經(jīng)濟社會發(fā)展全局中的重要地位和作用，采取更加有力的措施，消除制約文化發(fā)展的障礙，不斷解放和發(fā)展文化生產(chǎn)力。二是文化建設(shè)要堅持以人為本，為構(gòu)建和諧社會服務(wù)。文化建設(shè)既是建設(shè)社會主義和諧社會的重要內(nèi)容，又是建設(shè)和諧社會的思想保證、精神動力和智力支持。文化工作者要把人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，以滿足人民群眾健康的多樣化的文化需求和促進人的全面發(fā)展作為工作的根本標準。三是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)文化發(fā)展，大力推進農(nóng)牧村文化建設(shè)。要按照中央關(guān)于建設(shè)社會主義新農(nóng)村的要求，進一步完善支持農(nóng)牧村文化建設(shè)的政策措施，創(chuàng)新農(nóng)牧村文化建設(shè)的體制和機制，加大投入，推動農(nóng)牧村文化事業(yè)發(fā)展，不斷豐富農(nóng)牧民群眾的精神文化生活，使他們共享文化發(fā)展的成果，促進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

黨的十七大對文化工作提出了新的更高的要求，文化建設(shè)任務(wù)十分繁重。廣大文化工作者要進一步增強責任感和使命感，研究新情況，適應(yīng)新要求，解決新問題，不斷開創(chuàng)文化工作新局面。要創(chuàng)造出更多更好的優(yōu)秀文化產(chǎn)品，進一步繁榮文學(xué)藝術(shù)。要加強基層文化建設(shè)，逐步建成覆蓋全社會的比較完備的公共文化服務(wù)體系。要大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，形成以公有制為主體、多種所有制共同發(fā)展的文化產(chǎn)業(yè)格局和民族文化為主體、吸收外來有益文化的文化市場格局。要進一步加強文化遺產(chǎn)保護，弘揚民族優(yōu)秀文化，積極開拓文化市場，大力推動自治縣民族文化事業(yè)的發(fā)展。

社會要進步，文化要發(fā)展，都離不開科學(xué)的發(fā)展觀。這就要求我們要緊密結(jié)合新時期下工作的新特點，新要求，加強部門自身建設(shè)，落實崗位職責，轉(zhuǎn)變觀念，拓寬思路，不斷創(chuàng)新，在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門和文化工作者的支持和配合下，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，做好文化工作。

黨的十七大向全黨全國各族人民發(fā)出了興起社會主義文化建設(shè)新高潮的號召，作出了推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮的重大部署。這充分反映了我們黨高度的文化自覺，充分體現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨人在推進中國特色社會主義事業(yè)的偉大進程中勇敢地承擔起傳承文化、發(fā)展文化、繁榮文化的歷史責任，必將推動中華文化伴隨著中華民族的偉大復(fù)興實現(xiàn)空前的興盛繁榮。我們要認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會十七大關(guān)于文化建設(shè)的新思想新觀點新部署新要求，采取措施狠抓落實，推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮。

當前，全縣上下按照市縣委的要求認真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，大力開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，實施“五大行動計劃”大討論活動，我們在共同思考一個問題，即如何發(fā)揮文化的優(yōu)勢，去引領(lǐng)肅南提升境界;如何通過推動文化的繁榮，來建設(shè)我們美麗的家園。

我們也知道，現(xiàn)在社會上有些人對文化有著模糊甚至錯誤的認識，認為文化只是唱唱歌，跳跳舞，是一些看不見摸不著的東西，抓了也見不到成效。更有甚者還把文化建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)對立起來，認為只有經(jīng)濟發(fā)展了才能提文化建設(shè)，沒有錢怎么去發(fā)展文化。持這種觀點的人，恐怕沒有弄懂:黨的十七大報告為什么把文化建設(shè)作為中國特色社會主義事業(yè)“四位一體”總體布局的重要內(nèi)容，并對“推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮”作出了新的部署，提出了新的要求。通過學(xué)習(xí)黨的十七大報告，通過參與解放思想、科學(xué)發(fā)展觀大討論，我們對文化的內(nèi)涵和作用有了更加深刻地理解。文化看起來很深奧、很深沉、很縹緲，其實離我們很近很近。就在我們自身。她體現(xiàn)一個人如何對待自己，如何對待他人，如何對待自己所處的環(huán)境。往深里說：文化是一個城市和地區(qū)的血脈、靈魂和特色魅力之所在，是增強這個城市和地區(qū)核心競爭力的重要因素，同時也是實現(xiàn)這個城市和地區(qū)境界提升的必然選擇。

那么聯(lián)系肅南實際，該如何用文化建設(shè)引領(lǐng)我縣境界的提升呢。通過深入分析研究，我認為應(yīng)該從三個方面入手去做。

首先，應(yīng)從提高公民的道德水準入手提升我縣的境界。公民的道德水平是衡量一座城市品位和境界高低的重要標尺。而公民文明素質(zhì)和城市文明程度的提高，有賴文化的啟迪和教化。

一個人如果沒有文化就沒有靈魂，一個民族如果沒有文化就是一盤散沙。因此說，文化是人類靈魂的飛升，而光輝燦爛的中華文化最美的就是“善”和“愛”。因此，我們要通過多種形式對全縣的干部群眾進行熱愛家鄉(xiāng)的教育，讓大家在教育和感悟中真正燃起愛家的激情，發(fā)自內(nèi)心的熱愛肅南的一草一木，十分自覺地奉獻肅南的山山水水，讓大家的精神力量遠遠超越責任內(nèi)涵所賦予的力量。

其次，應(yīng)以各種文化活動為載體增強我縣廣大公民的文化素質(zhì)。近年來，自治縣文化事業(yè)發(fā)展迅速。文化單位在多方籌措資金，大力改善基礎(chǔ)設(shè)施條件的同時，大力開展節(jié)慶文化、廣場文化、校園文化、社區(qū)文化、家庭文化和牧區(qū)文化，組織舉辦了文藝演出、民族服裝服飾展示賽、原生態(tài)民歌大賽、文物與藝術(shù)作品精品展覽、民族文化藝術(shù)節(jié)以及各類群眾性輔導(dǎo)培訓(xùn)、送文化下鄉(xiāng)等活動。挖掘整理、創(chuàng)作編排了許多裕固族風俗舞蹈、大型廣場舞和裕固族歌曲，并獲國家、省級獎項30多個，為宣傳自治縣，打造裕固族品牌做了積極的工作。出版發(fā)行歌曲光盤磁帶。挖掘整理裕固族的傳統(tǒng)民歌、民間故事、史詩、歷史文化資料、諺語、謎語、裕固語詞匯、傳統(tǒng)服飾音像資料等。為裕固族文化遺產(chǎn)保護研究奠定了基礎(chǔ)。

我縣每年結(jié)合牧閑時間和居住較集中時間，采取點面結(jié)合、大小結(jié)合等多種形式，以突出民族特色、豐富活動內(nèi)容、發(fā)揮陣地作用為目的，大力開展廣場文化、校園文化、家庭文化、社區(qū)文化活動，每年利用節(jié)慶日及省、市、縣重大活動，以上檔次、上規(guī)模、重特色為宗旨，組織文藝骨干成功舉辦了各類群眾性文藝調(diào)演、服裝服飾展示賽、民族歌手大賽、原生態(tài)民歌大賽、民族舞蹈大賽、大型民族團體舞表演、民族社火調(diào)演及送文化下鄉(xiāng)演出等活動，為民族地區(qū)群眾文化活動增添了一道亮麗的風景。圍繞國慶、縣慶等節(jié)假日及縣、鄉(xiāng)重大活動，每年舉辦民族賽歌會、大型團體舞表演、農(nóng)牧民文藝調(diào)演、藝術(shù)作品展覽以及馬蹄寺旅游觀光節(jié)、文殊山文化廟會、民族運動會、卡拉ok大獎賽老年秧歌等大中型文化活動，極大地豐富了自治縣文化旅游內(nèi)涵，活躍了群眾文化生活。組織參加了全國、全省計劃生育調(diào)演、全國少數(shù)民族文藝匯演、首屆民族民間文化藝術(shù)節(jié)專業(yè)組比賽、“五個一”工程獎評獎活動、第七屆全國少數(shù)民族體育運動會表演項目比賽、甘肅省電視臺春節(jié)聯(lián)歡晚會演出、第六屆中國音樂“金鐘獎”甘肅賽區(qū)張掖選拔賽和“裕固族之花”選拔賽、赴中央黨校慰問演出等大型活動及市、縣重要接待或節(jié)慶演出活動，為宣傳自治縣，打造裕固族品牌做了積極的工作。大展了我縣的風采，提高了自治縣的知名度。而在“抓住新機遇，建設(shè)新肅南”的今天，我們更應(yīng)大力開展形式多樣的群眾喜聞樂見的文化活動，大力加強群眾需要的文化場館建設(shè)。大力引進群眾期盼的高品位文化，大力挖掘和弘揚由我縣群眾創(chuàng)造的豐富的道德文化，安全文化、誠信文化、民俗文化。讓全縣在著力打造現(xiàn)代化新城區(qū)的偉大實踐中，舞起來，唱起來，干起來，美起來，舞出肅南人的志氣，唱出肅南人的正氣，干出肅南人的豪氣，美出肅南人的才氣。

第三，應(yīng)突破文化建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建設(shè)富有肅南特色的創(chuàng)新文化，和諧文化。黨的十七大報告指出“推進文化創(chuàng)新，增強文化發(fā)展活力”?！敖ㄔO(shè)和諧文化，培育文明風尚”，創(chuàng)新是肅南發(fā)展進步不竭的動力。提升境界，就要以文化創(chuàng)新來帶動觀念創(chuàng)新，體制創(chuàng)新，環(huán)境創(chuàng)新和科技創(chuàng)新，靠創(chuàng)新提高肅南的核心競爭力，使肅南成為特色、魅力、活力和競爭力有機交融的新城區(qū)。從發(fā)展創(chuàng)新文化、和諧文化的角度來審視肅南，就會發(fā)現(xiàn)我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的民族文化各具特色又相互融合。結(jié)合節(jié)慶日、“特色文化旅游年”活動等，舉辦了文物精品展、野外文物圖片展、民俗圖片展、民族手工藝品展及原生態(tài)民歌大賽、民族民間歌手大賽、民族服飾展示賽、傳統(tǒng)民族服飾展覽等，并以馬蹄寺石窟群、文殊寺石窟群和祭鄂博等民俗活動為載體，舉辦了馬蹄寺旅游觀光節(jié)、文殊寺文化廟會和縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村文化藝術(shù)節(jié)。這些工作為我縣擴大對外文化交流，宣傳肅南，打造裕固族品牌，弘揚傳統(tǒng)民族文化起到了積極的促進作用，推動了民族文化事業(yè)和傳統(tǒng)民族文化保護工作進程。把這些文化加以提升，就會形成富有鮮明肅南特色的創(chuàng)新文化。這里傳承著昔日肅南豐富多彩的民族文化，是我縣重要的特色文化遺產(chǎn)，我們應(yīng)當大力地保護，認真地挖掘，積極的傳承，使其為肅南增添獨特魅力。在這個過程中我們所要做的不僅是抓好硬件建設(shè)，而且要找準他的文化定位，富有創(chuàng)意的進行打造，使其更能展示肅南的人文風采，更富有文化影響力，更具有現(xiàn)代化氣息。我們應(yīng)當運用多種手段做足山的文章、生態(tài)的文章，使其彰顯肅南民族文化、生態(tài)文化的特有魅力。

第4篇 2022年信息化工作心得體會

20__年，按照省、市經(jīng)濟工作會議深入推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革和大力發(fā)展實體經(jīng)濟的總體要求，經(jīng)信系統(tǒng)將緊緊圍繞工業(yè)經(jīng)濟“創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效”這個主題，牢牢把握“產(chǎn)業(yè)集聚、項目支撐、創(chuàng)新驅(qū)動、智慧引領(lǐng)、人才保障”這條主線，著力推進工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展集群化、智能化、綠色化、品牌化和制造業(yè)服務(wù)化。具體工作中將重點推進“五個培育”：

(一)產(chǎn)業(yè)培育

一是突出發(fā)展四大新興產(chǎn)業(yè)。以“265”產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)，重點打造高端裝備制造、化工新材料和精細化工、醫(yī)藥和醫(yī)療器械、電子信息和大數(shù)據(jù)四大產(chǎn)業(yè)板塊，集中各類資源全力推進，以此引領(lǐng)我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。高端裝備制造板塊，重點支持智航動力與北航合作的陣列機床研發(fā)、威達重工工業(yè)機器人關(guān)鍵部件生產(chǎn)線、東方光源光纖拉絲與特種光電纜、騰拖集團大馬力拖拉機、騰達科技高端不銹鋼緊固件、洪海光電特種廣告設(shè)備、精工電子鋰離子動力電池、海納科技植保無人機、億和鑄造等項目建設(shè);化工新材料和精細化工板塊，重點支持聯(lián)泓新材料發(fā)展eva、pp高端專用料、eo及系列eod衍生品，魯南化工聚甲醛、醋酸酯纖維素，濰焦薛城能源苯酐，中材鋰膜鋰電池隔膜、泰和水處理高端水處理劑等項目建設(shè);醫(yī)藥和醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)，重點支持海王康力醫(yī)療發(fā)展精密注射器、靜脈導(dǎo)管、手術(shù)包耗材，支持三九藥業(yè)擴大顆粒劑產(chǎn)能，支持益康藥業(yè)固體藥物制劑晶型改造、威智醫(yī)藥手性制劑、杰諾生物酶新型酶制劑等項目建設(shè);電子信息和大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)，在加快東方光源、洪海光電、精工電子、漢旗、箭波、恒瑞、嘉諾等電子信息骨干企業(yè)及臺兒莊軟件和服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)園發(fā)展的同時，研究制定大數(shù)據(jù)發(fā)展規(guī)劃，積極推進大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)。二是推動產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。突出產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，通過延鏈、補鏈、強鏈，提升產(chǎn)業(yè)鏈的完整度、集中度和關(guān)聯(lián)度。延鏈，即依托骨干企業(yè)，不斷向產(chǎn)業(yè)鏈的高端和終端拓深延展。依托聯(lián)泓新材料、濰焦薛城能源、魯南化工等化工企業(yè)，拉長煤氣化、煤焦化鏈條，主攻乙烯、醋酸的下游，重點發(fā)展eva、聚丁烯、表面活性劑、醋酸乙酯等產(chǎn)品;依托東方光源，打造光纖預(yù)制棒-光纖拉絲-高端光電纜裝備產(chǎn)業(yè)鏈。補鏈，即查找補齊現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)鏈條的缺失環(huán)節(jié)。重點推進億和精密鑄造項目建設(shè)，填補我市機械產(chǎn)業(yè)鏈條缺口。強鏈，即通過注入技術(shù)、管理、資本等要素，提升現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)鏈條的競爭力。重點支持魯南化工與聯(lián)泓新材料合作建設(shè)100萬噸甲醇項目，增加上游原料供給，同時調(diào)研論證新上輕油裂解項目，擴大烯烴產(chǎn)能，帶動化工產(chǎn)業(yè)規(guī)模膨脹和競爭力提升。突出工業(yè)園區(qū)專業(yè)化分工和功能定位，加大園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)平臺建設(shè)力度，打造產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展的有效載體。三是穩(wěn)妥推進化工產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。按照工作任務(wù)及進度要求，加強調(diào)度督導(dǎo)，20__年年底前完成所有化工園區(qū)的重新審核認定工作。同時持續(xù)開展以“打非治違”為核心的專項治理行動，切實做好“三評級一評價”整改提升工作，積極穩(wěn)妥做好村居、學(xué)校、企業(yè)搬遷工作。

(二)項目培育

一是牢牢抓住技術(shù)改造不放松。按照“龍頭帶動、重點突破”的原則，20__年重點調(diào)度推進35個市重點技術(shù)改造項目，努力保持工業(yè)技術(shù)改造投資的平穩(wěn)增長。35個項目計劃總投資248.8億元，涵蓋我市主要產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，建成投產(chǎn)后將成為拉動我市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要力量。二是大力推進“智能制造”。研究出臺推進智能制造實施方案，完善配套扶持政策，培育“智能制造”示范企業(yè)，努力提高企業(yè)智能化水平。三是用足用好各類扶持政策。加大政策爭取落實力度，篩選推薦一批好項目，積極爭取國家專項建設(shè)基金、“兩機”重大專項、產(chǎn)業(yè)振興和技術(shù)改造專項、省提質(zhì)增效專項資金、省貼息;積極申報資源節(jié)約循環(huán)利用重點工程中央預(yù)算內(nèi)投資項目、工信部工業(yè)轉(zhuǎn)型升級資金綠色制造工程項目、省太陽能集熱系統(tǒng)財政補貼項目;用好市貼息和設(shè)備獎補等政策資金。四是加大招商引資力度。重點運作好與海王、沈航的合作，加快推進億和精密鑄造等重點招商項目建設(shè)。爭取更多的上市企業(yè)參與我市智慧化應(yīng)用項目，以ppp、政府采購服務(wù)等方式，引導(dǎo)、支持民間資本參與重點智慧城市項目建設(shè)。五是努力培育工業(yè)品牌。深入開展增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌“三品”專項行動，引導(dǎo)骨干企業(yè)制定并實施品牌戰(zhàn)略，培育質(zhì)量標桿和品牌示范企業(yè)，積極組織企業(yè)參加品牌展會，不斷提升品牌產(chǎn)品附加值和市場占有率。六是進一步加大企業(yè)幫扶力度。調(diào)整完善市級領(lǐng)導(dǎo)幫扶工業(yè)企業(yè)責任分工，市經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)有關(guān)科室重點幫扶80個重點企業(yè)，堅持以問題為導(dǎo)向，對重點企業(yè)實行要素集成、政策疊加，切實幫助企業(yè)解決熱點難點問題。七是確保各項政策措施落到實處。抓好我市降成本減負擔等各類已出臺政策的兌現(xiàn)，繼續(xù)實施銀企對接、煤電對接、接續(xù)還貸資金、大用戶直供電等措施，強化要素保障，解決企業(yè)發(fā)展后顧之憂。

(三)創(chuàng)新能力培育

一是科技創(chuàng)新方面。加快企業(yè)技術(shù)中心、工業(yè)設(shè)計中心等創(chuàng)新平臺建設(shè)，20__年力爭培育省級企業(yè)技術(shù)中心4家;深化產(chǎn)學(xué)研合作，加強與浙大、北航等院校的產(chǎn)學(xué)研對接，努力在協(xié)同創(chuàng)新、項目共建、人才培育等方面取得更大成效;重點打造三個公共創(chuàng)新平臺，即依托棗莊北航機床創(chuàng)新研究院的中小機床公共創(chuàng)新平臺、依托聯(lián)泓新材料的化工新材料創(chuàng)新平臺、依托聯(lián)潤新材料的紡織新材料創(chuàng)新平臺。二是節(jié)能創(chuàng)新方面。擺脫對淘汰落后產(chǎn)能等傳統(tǒng)節(jié)能手段的依賴，創(chuàng)新節(jié)能方式方法，進一步挖掘節(jié)能潛力。20__年將重點實施三大工程：工業(yè)綠動力和太陽能集熱系統(tǒng)推廣工程，20__年力爭推廣高效煤粉鍋爐300蒸噸，建成1處20萬噸煤粉制備中心，力爭推廣太陽能集熱系統(tǒng)達20處。分布式發(fā)電推廣工程，20__年爭取推廣分布式發(fā)電20兆瓦以上。循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展工程，制定出臺《棗莊市“十三五”循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展實施方案》，重點培育3個循環(huán)經(jīng)濟典型案例和3個特色循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈。同時支持滕州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)爭創(chuàng)國家級循環(huán)化改造示范園區(qū)，力爭實現(xiàn)我市國家級循環(huán)經(jīng)濟示范園區(qū)零的突破。三是管理創(chuàng)新方面。以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為引領(lǐng)，加強質(zhì)量管理，強化品牌和標準體系建設(shè)，以“互聯(lián)網(wǎng)+工業(yè)”為手段，推動信息化和企業(yè)管理的深度融合，提升企業(yè)自動化、智能化和管理現(xiàn)代化水平;引導(dǎo)企業(yè)完善體制機制，加快現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)，20__年繼續(xù)推動20家左右的工業(yè)企業(yè)實施股份制改造;培育企業(yè)管理示范企業(yè)，學(xué)習(xí)外地先進經(jīng)驗，搞好企業(yè)管理對標，帶動企業(yè)管理創(chuàng)新和升級，主動適應(yīng)當前經(jīng)濟新形勢面臨的新任務(wù)、新要求。

(四)企業(yè)家隊伍培育

出臺《關(guān)于加強我市企業(yè)家隊伍建設(shè)的實施意見》，實施棗莊市企業(yè)家培育“1515”工程，到“十三五”末，培育10名以上國內(nèi)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)家、50名以上省內(nèi)知名企業(yè)家、100名以上有發(fā)展?jié)摿Φ某砷L型企業(yè)家、500名以上有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的青年企業(yè)家，建成一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的企業(yè)家隊伍。一是完善企業(yè)家隊伍建設(shè)機制。從我市“265”產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和重點行業(yè)轉(zhuǎn)型升級方案中確定的部分重點企業(yè)的董事長、總經(jīng)理中篩選，建立“1515”工程企業(yè)家人才庫，并實現(xiàn)動態(tài)管理。二是提高企業(yè)家隊伍綜合素質(zhì)和能力。建立常態(tài)化、“立體式”的企業(yè)家培訓(xùn)體系。市級對“1515”工程企業(yè)家重點培訓(xùn)，舉辦“(雙月)企業(yè)發(fā)展大講堂”、年內(nèi)組織開展2次國內(nèi)高端培訓(xùn)(考察)、1次境外高端培訓(xùn)。各區(qū)(市)、棗莊高新區(qū)對規(guī)模以上企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓(xùn)全覆蓋。三是健全優(yōu)秀企業(yè)家激勵機制。開展棗莊市優(yōu)秀企業(yè)家評選表彰活動，進一步增強企業(yè)家的歸屬感、成就感、獲得感，在全社會營造企業(yè)家有作為、有地位、受尊重的良好風尚。對符合有關(guān)政策標準要求的優(yōu)秀企業(yè)家，擇優(yōu)推薦擔任各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員，優(yōu)先參加各級勞動模范、“五四”青年獎?wù)隆?ldquo;三八”紅旗手的評選。政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的優(yōu)秀企業(yè)家，由市政府聘請擔任市政府經(jīng)濟顧問，參與全市經(jīng)濟社會發(fā)展重大決策的研究。棗莊市優(yōu)秀企業(yè)家參加所在市、區(qū)(市)黨委、政府的年度考核評議會議、黨委全委(擴大)會等重要會議。四是大力營造企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)良好環(huán)境。深化“放管服”政策，改善企業(yè)家營商環(huán)境，搭建企業(yè)家溝通交流平臺，建立企業(yè)家容錯機制，努力構(gòu)建“親、清”新型政商關(guān)系，依法保護企業(yè)和企業(yè)家的合法權(quán)益。五是進一步加強企業(yè)家隊伍建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持黨管企業(yè)家人才的工作格局，在市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，建立由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長擔任總召集人的聯(lián)席會議制度。將企業(yè)家招引、選用、居留、落戶、出入境、醫(yī)療保健、薪酬分配、配偶就業(yè)、子女就學(xué)、表彰獎勵、社會政治待遇、醫(yī)療保健服務(wù)、權(quán)益保障以及企業(yè)家培訓(xùn)體系等政策措施細化分工到市直各部門、各區(qū)(市)，形成工作合力。

(五)智慧城市培育

圍繞“一個中心、六大平臺、十六朵云、兩個呼叫中心”推進“智慧棗莊”建設(shè)。“一個中心”，即魯南數(shù)據(jù)中心項目，將集中資源加快建設(shè)，確保上半年建成運營。同時加快推進與中國聯(lián)通云數(shù)據(jù)公司的合作，落地聯(lián)通公有云，建成中國聯(lián)通云數(shù)據(jù)基地。“六大平臺”，一是完善政務(wù)云平臺(資源池)，為市直及區(qū)(市)政務(wù)信息化建設(shè)提供統(tǒng)一的云服務(wù)，為消除信息孤島，提升政務(wù)服務(wù)能力奠定基礎(chǔ)。二是擴充信息資源共享平臺。在去年搭建的市信息資源共享平臺的基礎(chǔ)上，搭建完善人口、法人、電子證照、地理信息、經(jīng)濟運行等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，推進政務(wù)信息在各級各部門之間共享利用，并按照相關(guān)法律法規(guī)要求逐步向社會開放。三是扎實推進無線網(wǎng)絡(luò)全市重點區(qū)域覆蓋。20__年下半年啟動了無線城市一期工程，市民在部分區(qū)域可以實現(xiàn)免費無線上網(wǎng)，20__年將在更大范圍內(nèi)推進無線網(wǎng)絡(luò)覆蓋，并在安全可控的前提下開展數(shù)據(jù)挖掘分析，實現(xiàn)可持續(xù)運營。四是打造“雙創(chuàng)”云平臺。積極運用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維和手段，打造互聯(lián)網(wǎng)“雙創(chuàng)”平臺，引導(dǎo)企業(yè)和創(chuàng)客借助該平臺開展研發(fā)設(shè)計、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等活動，孵化培育“互聯(lián)網(wǎng)+”新模式、新業(yè)態(tài)。五是建設(shè)智慧棗莊運營管理平臺。依托魯南數(shù)據(jù)中心建設(shè)智慧棗莊運營管理平臺，建設(shè)包括應(yīng)急指揮中心、呼叫中心、應(yīng)急調(diào)度會議室、機要數(shù)據(jù)機房4個功能分區(qū)，匯集全市城市運行管理數(shù)據(jù)，打造集城市監(jiān)控、數(shù)據(jù)分析、應(yīng)急指揮于一體的智慧城市運營管理體系，提升政府決策管理水平。建設(shè)智慧城市展示大廳，充分展示智慧城市發(fā)展歷程和建設(shè)成果，讓公眾深入了解和體驗智慧化應(yīng)用項目，充分展現(xiàn)“優(yōu)政、惠民、強企”的智慧棗莊建設(shè)主題。六是搭建視頻監(jiān)控平臺。運用市場機制，整合公安、交通、城管、環(huán)保、水利等視頻監(jiān)控系統(tǒng)，構(gòu)建全市統(tǒng)一管理、關(guān)聯(lián)互動、信息共享的視頻監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)體系，實現(xiàn)監(jiān)控全覆蓋。“十六朵云”，即重點推進工業(yè)云、農(nóng)業(yè)云、城市云、教育云、醫(yī)療云、旅游云、社保云、城管云、環(huán)保云、安監(jiān)云、食藥云、交通云、社區(qū)云、住建云、商務(wù)云、節(jié)能云等智慧化應(yīng)用項目。“兩個呼叫中心”，即陽光財險棗莊呼叫中心項目和泰盈呼叫中心項目。依托以上兩個項目，我市呼叫中心產(chǎn)業(yè)將逐步形成集群效應(yīng)。此外，還要積極引進九次方等多個國內(nèi)規(guī)模較大的大數(shù)據(jù)公司入駐棗莊魯南數(shù)據(jù)中心，開展數(shù)據(jù)采集、清洗、分析、應(yīng)用、交易等增值服務(wù)，逐步構(gòu)建完整的大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)鏈，在省內(nèi)搶占大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展先機。

在重點抓好以上“五項培育”的同時，還將立足經(jīng)信部門職能職責，統(tǒng)籌做好以下三項工作：

(一)千方百計穩(wěn)增長?？茖W(xué)把握宏觀經(jīng)濟形勢，認真做好經(jīng)濟形勢監(jiān)測分析、預(yù)警預(yù)報，繼續(xù)強化部門間配合，建立部門間聯(lián)席會議制度，形成大數(shù)據(jù)分析體系，超前搞好形勢預(yù)判和措施儲備，及時防范運行中可能出現(xiàn)的異常波動。適時出臺《加快推進工業(yè)創(chuàng)新發(fā)展轉(zhuǎn)型升級提質(zhì)增效的實施意見》、《制造業(yè)勞動生產(chǎn)率提升計劃》等新的精準服務(wù)政策，用好市級產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金，真正發(fā)揮好政策的疊加效應(yīng)和引導(dǎo)作用。

(二)千方百計保安全。進一步強化《安全生產(chǎn)法》的貫徹落實，督促企業(yè)全面落實安全生產(chǎn)主體責任，指導(dǎo)企業(yè)開展安全隱患的自查、自改、自糾，促進企業(yè)加強安全技術(shù)規(guī)范管理，扎實做好安全生產(chǎn)的各項基礎(chǔ)性工作。以省、市安全生產(chǎn)各項部署要求為指導(dǎo)，不斷強化重點行業(yè)領(lǐng)域的專項行動和督促檢查，重點做好鐵路道口、石膏礦山、石油天然氣管道、成品油、民爆等各領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作，堅決杜絕重大安全事故，保持經(jīng)信系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定向好。

(三)切實抓好自身建設(shè)。牢記抓班子、帶隊伍的使命職責，委黨委班子全面履行從嚴管黨治黨的政治責任，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動。牢固樹立“項目化推進”思路，形成工作倒逼機制，進一步提升委機關(guān)貫徹力、執(zhí)行力，落實力，實現(xiàn)決策科學(xué)，責任落實，執(zhí)行到位。穩(wěn)步推進行業(yè)管理、機關(guān)黨建、精神文明建設(shè)、精準扶貧、工會、計劃生育、老干部等多項建設(shè)工作，進一步夯實“厚德載物，創(chuàng)新務(wù)實”的工作理念，創(chuàng)一流業(yè)績，樹一流口碑，努力為全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大貢獻。

20__年信息化工作

第5篇 2022文化工作心得體會總結(jié)

一年來,文化站在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)局的關(guān)心支持和各有個部門的密切配合下,以鄧小平理論三個代表重要思想為指導(dǎo),認真貫徹__屆六中全會關(guān)于文化大發(fā)展的指示精神,積極踐行先進文化,推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐。在文體建設(shè)方面主要做了以下工作:

1 、 完成了57個村的農(nóng)家書屋建設(shè),并把相關(guān)信息和圖片上傳至全國農(nóng)家書屋工程建設(shè)信息管理系統(tǒng)。

2 、 完成了鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè),鎮(zhèn)綜合文化站被評為二類站。

3 、組織開展了二月二舞__鎮(zhèn)機關(guān)文體比賽。

4 、 開展了__市第四屆__民俗文化節(jié)登龍山賞槐花活動,櫻桃節(jié),市婦聯(lián)系統(tǒng)登龍山,市地稅員工龍山龍湖自行車比賽,重陽節(jié)登龍山等活動。

5、 完成了全鎮(zhèn)文化大院建設(shè),新建了6各村的體育廣場, 為37個村配齊了各類文體器材并配齊了健身指導(dǎo)員,舉辦了指導(dǎo)員培訓(xùn)班,各村在指導(dǎo)員的帶領(lǐng)下積極開展豐富多彩的健身活動,增強了體質(zhì),豐富了人民群眾的文體生活。

6 、 積極開展全民健身月活動。根據(jù)市里把__年5月定為全民健身活動月的要求,我們制定了__鎮(zhèn)__年全民健身活動月實施方案和活動計劃,開展了歌唱,舞蹈,登山,籃球,乒乓球,拔河,象棋,自行車騎行等活動,取得了較好效果。我鎮(zhèn)被評為棗莊市全民健身活動組織獎。

7 、 加強了網(wǎng)吧和娛樂市場的管理,對無證經(jīng)營等違法活動保持了嚴厲打擊的高壓態(tài)勢,凈化了文化娛樂市場。

8 、 加強了文物遺址的管理,我鎮(zhèn)2處棗莊市級和22處__市級文物遺址都配備了專人看管,為史村文物遺址安裝了保護碑。

9、對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)進行了挖掘,顧廟的“甩花”彭河的“馬扎制作”被評為棗莊市級“非物質(zhì)文化遺產(chǎn)”,彭河的“馬扎制作”并參加了省非遺博覽會。

20__年工作計劃

1 、 認真學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于文化建設(shè)的指示精神,開拓創(chuàng)新,銳意進取,堅持文化為人民服務(wù),為社會主義服務(wù)的方向,

2 、 加強對農(nóng)家書屋的指導(dǎo)和管理,努力使農(nóng)家書屋成為農(nóng)民百姓奔小康的知識源泉。

3 、 繼續(xù)組織開展好各類文體活動,辦好第五屆民俗文化節(jié)和各系統(tǒng)的登龍山活動,組織好自行車比賽。

4 、 根據(jù)國務(wù)院全民健身計劃,制定實施方案和計劃,開展好全民健身月活動。

5 、 繼續(xù)加強網(wǎng)吧,娛樂市場等場所的管理,凈化農(nóng)村文化娛樂市場。

6 、 繼續(xù)搞好文物遺址的保護工作。

20__文化工作心得體會總結(jié)

第6篇 優(yōu)秀范文：學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀心得體會——開創(chuàng)民族文化工作新局面

通過學(xué)習(xí)，我深刻地感到：科學(xué)發(fā)展觀的提出，是理論創(chuàng)新的一個突出成果，體現(xiàn)了中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體對發(fā)展內(nèi)涵的深刻理解和科學(xué)把握，對發(fā)展思路、發(fā)展模式的不斷探索和創(chuàng)新，對我們把握大局、做好各項工作，具有非常重要的意義。

科學(xué)發(fā)展觀不僅是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，也是我國社會主義文化繁榮發(fā)展的重要指導(dǎo)方針。我們要堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)文化建設(shè)，進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，樹立和落實新的文化發(fā)展理念;堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，破解發(fā)展難題，進一步解放和發(fā)展文化生產(chǎn)力;堅持以人為本，努力滿足人民群眾日益增長的精神文化需求，促進人的全面發(fā)展;堅持以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，尊重差異、包容多樣，不斷鞏固全黨全國各族人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ);堅持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，推動文化建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、社會建設(shè)整體推進、共同發(fā)展;堅持統(tǒng)籌兼顧，積極推動文化資源向基層和農(nóng)村傾斜，形成城鄉(xiāng)、區(qū)域文化協(xié)調(diào)發(fā)展的生動局面;堅持加強和改善黨對文化工作的領(lǐng)導(dǎo)，為推動文化大發(fā)展大繁榮提供堅強保證。

學(xué)習(xí)實踐活動要始終突出實踐特色，酷貓寫作范文網(wǎng)堅持從實際出發(fā)，積極探索創(chuàng)新。要在堅持學(xué)習(xí)實踐活動基本要求的前提下，創(chuàng)新活動載體，搭建實踐平臺。學(xué)習(xí)實踐活動一定要重實效。要把學(xué)習(xí)實踐活動與推進當前各項工作結(jié)合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。要在開展學(xué)習(xí)實踐活動的具體方式方法上創(chuàng)新。要緊密結(jié)合當前文化建設(shè)和發(fā)展形勢，認真做好學(xué)習(xí)調(diào)研和分析檢查，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入查找、分析影響文化發(fā)展的突出問題，把全體黨員、干部職工的思想統(tǒng)一到中央精神上來。要廣泛聽取群眾意見，深入查找本單位在發(fā)展方面存在的突出問題，在維護和發(fā)展群眾利益方面存在的突出問題。要緊密聯(lián)系本單位工作實際以及黨員干部思想實際，組織開展解放思想討論，進一步深化認識、轉(zhuǎn)變觀念，在事關(guān)本單位科學(xué)發(fā)展的重大問題上形成共識，在學(xué)習(xí)調(diào)研的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合當前形勢和自身實際，認真分析檢查，開展群眾評議，深刻分析本單位在發(fā)展方面存在突出問題的主客觀原因特別是主觀原因，切實解決影響文化發(fā)展的突出問題，扎實推動科學(xué)發(fā)展，使學(xué)習(xí)實踐活動真正取得實效。

科學(xué)發(fā)展觀是指導(dǎo)我國現(xiàn)代化建設(shè)的嶄新的思維理念?？茖W(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵極為豐富，涉及經(jīng)濟、政治、文化、社會發(fā)展各個領(lǐng)域，既有生產(chǎn)力和經(jīng)濟基礎(chǔ)問題，又有生產(chǎn)關(guān)系和上層建筑問題;既管當前，又管長遠;既是重大的理論問題，又是重大的實踐問題。它的基本內(nèi)涵是：一是堅持發(fā)展這個主題;二是全面發(fā)展;三是協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。所謂堅持發(fā)展，就是要堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展;所謂全面發(fā)展，就是要著眼于經(jīng)濟、社會、范文top100政治、文化、生態(tài)等各個方面的發(fā)展;所謂協(xié)調(diào)發(fā)展，就是各方面發(fā)展要相互銜接、相互促進、良性互動;所謂可持續(xù)發(fā)展，就是既要考慮當前發(fā)展的需要，滿足當代人的基本需求，又要考慮未來發(fā)展的需要，為子孫后代著想。

科學(xué)發(fā)展觀，既是我們工作中必須長期堅持的重要指導(dǎo)思想，也是解決當前經(jīng)濟社會發(fā)展中諸多矛盾必須遵循的基本原則。我認為：樹立科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)鍵是樹立正確的政績觀，正確的政績觀核心是執(zhí)政為民。要把“三個代表”重要思想作為政績觀的靈魂和指南;要把實現(xiàn)人民群眾的利益作為追求政績的根本目的;要把實現(xiàn)經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展作為創(chuàng)造政績的重要內(nèi)容;要把重實干、求實效作為實現(xiàn)政績的重要途徑;要把黨和人民的需求作為評價政績的重要尺度。落實科學(xué)發(fā)展觀，必須堅持以人為本，切實維護廣大人民群眾的根本利益。堅持以人為本，是黨的先進性的重要體現(xiàn)。我們要把堅持以人為本，作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，始終把群眾利益放在第一位，帶著責任，帶著感情，關(guān)心群眾安危冷暖，著力解決好關(guān)系他們切身利益的具體問題。要通過全社會的共同努力，使不同地區(qū)、不同行業(yè)、不同收入群體的人們，都能在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上過上小康生活，共享改革開放的成果。

落實科學(xué)發(fā)展觀，必須改進作風，不斷提高執(zhí)政水平。良好的作風是______員保持先進性的基本要求，也是落實科學(xué)發(fā)展觀的重要條件。要高度重視領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)，把作風建設(shè)作為樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀的重要任務(wù)抓緊抓好。要進一步轉(zhuǎn)變職能，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，狠抓工作落實，以扎實有效的工作實績，范文寫作體現(xiàn)新時期黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先進性。作為一名文化工作者，要自覺地用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)各項工作，踏踏實實干好本職工作，認認真真完成工作任務(wù)。從做人、做事，當好人民公仆三個方面做起：

一是真心做人。做人是做事的基礎(chǔ)，沒有一個好的人格品質(zhì)，不論從事哪個行業(yè)，都將失去起碼的條件。我要樹立正確的世界觀，人生觀，價值觀和道德觀，堅定共產(chǎn)主義信念，為人民辦好事、辦實事。這樣，我們做人才會有充足的“底氣”，做事才硬氣。

二是精心做事。我們要樹立起“群眾所需無小事”的思想，哪怕是一點小事，我們都要以和藹的態(tài)度認真對待，因此，我們要立足本職，努力完成工作任務(wù)。

這篇內(nèi)容涉及到發(fā)展、科學(xué)、堅持、發(fā)展觀、問題、工作、實踐、群眾等方面，希望對網(wǎng)友有用。

第7篇 文化工作者學(xué)習(xí)十六屆六中全會心得體會

《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》指出,要加快發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè),滿足人民群眾文化需求。和諧文化是社會主義和諧社會的重要組成部分,構(gòu)建社會主義和諧社會的過程,也是不斷滿足人民群眾日益增長的精神文化需求的過程。我們一定要認真學(xué)習(xí)貫徹《決定》的精神,促進文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的繁榮發(fā)展,不斷滿足人民群眾精神文化需求,促進人的全面發(fā)展,從而更好地推動社會主義和諧社會建設(shè),實現(xiàn)社會主義和諧社會目標。

社會要和諧,首先要發(fā)展。經(jīng)濟基礎(chǔ)穩(wěn)固,人民生活富足,社會主義精神文明就有了物質(zhì)保障;同時,文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)繁榮發(fā)展、精神文化生活不斷豐富、文化需求得到滿足、文化素質(zhì)不斷提高,人們就會以飽滿的熱情、良好的精神狀態(tài)投身社會主義和諧社會建設(shè)。努力推動文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的繁榮發(fā)展,切實滿足人民群眾精神文化需求,必將極大地促進我國社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的共同發(fā)展,必將極大地促進構(gòu)建社會主義和諧社會的偉大事業(yè)。

改革開放以來,我國的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)取得了舉世矚目的成就,社會物質(zhì)財富得到迅速增加,人民群眾的物質(zhì)生活得到很大改善,精神生活也在不斷豐富。隨著物質(zhì)生活的日益改善和精神生活的日益豐富,人民群眾對精神文化消費提出了更高的要求,這種要求不僅是數(shù)量上的增加,更是質(zhì)量上的提高。人民群眾精神文化消費日益增長的需求,為我國文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)提供了廣闊的發(fā)展空間,同時也帶來了越來越多的挑戰(zhàn)。抓住發(fā)展機遇,應(yīng)對現(xiàn)實挑戰(zhàn),加快文化體制改革,發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè),切實滿足人民群眾日益增長的精神文化需求,是擺在我們面前的重大任務(wù)。

發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè),切實滿足人民群眾精神文化需求,最重要的是把社會效益放在首位。要堅持把發(fā)展公益性文化事業(yè)作為保障人民文化權(quán)益的主要途徑,積極推進公益性文化設(shè)施建設(shè),實現(xiàn)文化權(quán)益的共享,推動更多的公共文化設(shè)施免費或優(yōu)惠向弱勢群體開放,讓盡可能多的公眾享受到公共文化服務(wù)帶來的福利。要積極推進文化體制改革,加強管理,活躍市場,形成富有活力的文化管理體制和文化產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營機制,提高文化生產(chǎn)經(jīng)營者的積極性和創(chuàng)造性。要在為人民群眾提供更多更好文化產(chǎn)品和服務(wù)的同時,不斷增強民族文化產(chǎn)品的國際競爭力。要繁榮發(fā)展文學(xué)藝術(shù)、新聞出版和廣播影視業(yè),生產(chǎn)創(chuàng)造出更多人民群眾喜聞樂見的優(yōu)秀文化產(chǎn)品,實現(xiàn)傳播先進文化、塑造美好心靈、弘揚社會正氣、倡導(dǎo)科學(xué)精神的目標。要加強城鄉(xiāng)社區(qū)文化體育設(shè)施的建設(shè),開展形式多樣的群眾文化體育活動和文明社區(qū)創(chuàng)建活動,豐富群眾文化生活,提升群眾精神境界,從而提高全社會的文化生活質(zhì)量。要促進城鄉(xiāng)和區(qū)域之間的協(xié)調(diào)發(fā)展,幫助農(nóng)村和西部地區(qū)解決文化產(chǎn)品和服務(wù)相對缺乏的問題,促進文化共同繁榮。

滿足人民群眾的精神文化需求,不僅要著眼于文化產(chǎn)品在總量上的增加,更要著眼于人民群眾文化消費在現(xiàn)實中實現(xiàn)的程度。當今我國的社會結(jié)構(gòu)正在發(fā)生深層次變革,人民群眾的文化需求也呈現(xiàn)出多樣化趨勢。在發(fā)展中我們不僅要考慮滿足不同階層、不同方面群眾具體的文化需求,更要通過加強教育和引導(dǎo),促進形成高尚文明的文化消費方式,不斷增強全社會對社會主義和諧文化的共建共享意識。

人民群眾的精神文化需求是隨著社會的發(fā)展不斷增長的,我們要高度重視文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè),通過切實滿足人民群眾的精神文化需求,在構(gòu)建社會主義和諧社會的進程中不斷提高我們的生活質(zhì)量和幸福指數(shù)。

第8篇 化工廠新員工工作心得體會范文

安全，是化工廠生產(chǎn)永恒而重要的話題，無論什么時候，都要把安全放在第一位。全國各地化工企業(yè)一次又一次的“爆炸泄漏事故”，爆炸后的傷員，不明白有多少人在事故中離開了這個世界，逝者的離去帶給我們無盡的悲傷，活著的我們在這一刻才發(fā)現(xiàn)，人的生命是多么的脆弱，對個人和家庭都是一場無法彌補的災(zāi)難。

化工企業(yè)泄漏和爆炸意外，是近年來發(fā)生頻率最高的公共安全事故之一。這證明，化工業(yè)已成為很多城市的產(chǎn)業(yè)選取，但這些企業(yè)的安全風險未獲地方政府足夠重視，與市民日常生活區(qū)之間缺乏足夠的距離和足夠的防護措施。

對于這樣的問題，很多人將其歸結(jié)為城市快速發(fā)展和擴張的結(jié)果，認為是多年前化工廠選址偏遠市郊，此刻這些地方已發(fā)展成為市中心或者居民生活密集區(qū)，而化工企業(yè)的搬遷需要巨大經(jīng)濟成本，其高額稅收貢獻也為地方政府所不舍。

但問題在于，化工企業(yè)和居民區(qū)不是一個先來后到的問題，對于化工企業(yè)中的危險化學(xué)品對人體的危害性，人們早有認識，也有嚴格的安全防護標準，明確的環(huán)評程序和安全監(jiān)管措施。只要這些必要的措施和程序發(fā)揮應(yīng)有的作用，或是企業(yè)搬遷，或是居民區(qū)和公共場所的規(guī)劃避開危險區(qū)域，危險化學(xué)品和居民近距離相處的狀況便不會出現(xiàn)。

從城市公共安全來講，化工企業(yè)、化工管道明顯是應(yīng)當被嚴格限制和隔離的對象。這不是要限制它應(yīng)有的落戶、發(fā)展和壯大，而是要充分思考它存在的巨大風險，其布局和規(guī)劃一旦出現(xiàn)意外和破壞，可能給公眾和環(huán)境帶來巨大傷害。一場暴雨、一場洪峰及操作失誤，盡管可能是偶然的，但也要預(yù)防。而在危險化學(xué)品的安全風險面前，寄望于不發(fā)生意外的僥幸心理將付出沉重代價。

唯有在科學(xué)、安全、環(huán)保的規(guī)劃布局之下，依靠安全監(jiān)管制度和企業(yè)的安全自覺，公眾的生命才能免于傷害，環(huán)境才能免于破壞。及時處理那些威脅居民生命和環(huán)境安全的化工“定時炸彈”，是政府和社會都應(yīng)對的現(xiàn)實課題。

對于化工危險行業(yè)來說，安全歷來是工作的重中之重?！鞍踩谝唬A(yù)防為主”一向是化工企業(yè)安全生產(chǎn)強化管理的重要原則和永恒的主題。安全作為我們企業(yè)的基石，它是通往幸福生活的不可或缺的財富。進入20__年以來，英力特公司上下組織完善制度、加強管理到位，安全文化建設(shè)宣傳有力，6月份的安全生產(chǎn)月活動正在如火如荼的開展。活動中讓我們進一步深刻認識到，安全工作的目的就是為了預(yù)防事故的發(fā)生，想要做好安全生產(chǎn)方面的工作，是要不斷完善的，安全工作是持久而多面的，想要把工作做好并不是一朝一夕的事情，它每時每刻都不能放松，片刻的疏忽就可能造成無可挽救的后果。許多安全事故的發(fā)生，并不在于制度的缺失，而是在于職責意識的淡薄，在于管理安全工作的不到位，將職責落實工作作為主題，可謂是切中要害。安全職責重在落實，應(yīng)著力完善安全職責制，保障安全職責傳遞到崗、落實到每一個人，同時，努力提高人員的安全意識和技能，加強對外協(xié)隊伍的管理，強化組織績效考核促進職責落實，深化安全思想保障工作。然而安全遠非輕易就能實現(xiàn)，它需要我們，也呼喚我們行動起來，落實好我們的安全職責。落實是一種意識觀念、是一種職責、是一種意志、也是一種文化。

第9篇 2010年社區(qū)文化工作心得體會

社區(qū)文化形成于地理環(huán)境之中，它自身也是不斷自我組織、自我實現(xiàn)的,這正是它所具有時代特征的地方.特別是現(xiàn)代化經(jīng)濟的發(fā)展以及文化的傳播與交流,不僅打破了傳統(tǒng)社區(qū)文化封閉的一面,而且正在形成和造就與傳統(tǒng)社區(qū)文化性質(zhì)和面貌完全不同的新的社區(qū)文化。

海恒社區(qū)是一個活躍的、具有青春氣息的大家庭，-在這里生活得

人們，可盡情享受著改革開放帶來的美好生活，沒有了“臉朝黃土背朝天的”辛苦，沒有了“屋漏偏逢連陰雨”的尷尬，這不，人們不再為生活而四處奔波，特別是生活在這里的女人們，做好“相夫教子”的本職工作之余，也在為豐富自己的生活內(nèi)容在不斷追求著。在海恒社區(qū)，共有三處群眾自發(fā)組織的娛樂場所，南湖春城廣場、盛習(xí)友廣場、海恒農(nóng)貿(mào)市場，這里的早晨空氣特別新鮮，每天一大清早就有晨練隊的人們帶上自己的道具如約來到這里，展示自己的風采，享受著大自然帶來的愉悅，晚上，在忙完了家務(wù)事，安頓好孩子后又都如約來到這里進行晚練，晨練和晚練的內(nèi)容豐富多彩，都是群眾自發(fā)組織、自己編排的節(jié)目，如腰鼓、健身柔力球、扇子舞、太極劍、太極刀、迪斯科、秧歌系列等等，這些人群中有二十幾歲的年輕人，也有五六十歲的年老者，在這里，沒有年齡的差異，不管來自何方，只有盡情放松和彼此的默契，隨著音樂的節(jié)奏翩翩起舞，看到這樣的場面，讓你不動都很難，筆者也時而身臨其境，完全被現(xiàn)場的熱情所感動，不由衷的也跟著舞了起來，一天的疲憊在這里得以全部釋放，她們的舉動不單是帶動了越來越多的群眾參與，也觸動了一批具有愛心人士的參與，習(xí)友園林的總經(jīng)理王大平為晚練隊出資了近萬元友情贊助了四套音響，為了便于拉運還配備了兩輛三輪車，合肥萬誠公用工程公司總經(jīng)理葛守柱、時進建筑技術(shù)有限公司總經(jīng)理劉永泉也紛紛慷慨解囊，為晨練隊的隊員們置辦了服裝、道具等，優(yōu)化了隊員們的娛樂環(huán)境，深受群眾的贊揚。

在這些娛樂場地，還有另外一道亮麗的風景線——一群熱衷于民間藝術(shù)的老人們也在樂此不彼地和吸引著人們的眼球，瞧這邊，一群穿著花紅柳綠的奶奶們正在整齊的打著梿鏘，看那邊，在小花園都小有名氣的王傳銀老人熟練地拉著二胡，為唱小導(dǎo)戲的大媽們伴奏，再放眼望去，遠處一群花枝招展的劃旱船隊伍正向我們走來，你要是認為這只有在重大節(jié)日里呈現(xiàn)的場面，那么我告訴你海恒就天天都在過節(jié)，是的，這就是生活在海恒這個大家庭里的幸福的人們，只有快樂沒有煩惱的人們。

傳統(tǒng)的社區(qū)文化正在經(jīng)歷著一個深刻的變遷過程。社區(qū)文化對于人們的心理、性格、行為有著深刻的影響。不同社區(qū)文化特質(zhì)不僅造就了人們特殊的習(xí)性,而且一定程度上決定著人們的價值取向。愿在海恒社區(qū)干部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，老百姓的生活能蒸蒸日上，一年更比一年強！

第10篇 化工廠個人年度工作心得

緊張忙碌的2022年即將過去，充滿希望的2022年已悄然而至。在過去的一年里，我依然抱著極端認真負責的態(tài)度展開各項工作，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，有得也有失，有成果也有不足。

一、2022年工作成果。

(一)狠抓安全、環(huán)保工作。

1、能夠親自落實各項安全防護措施，個人安全意識有所增強。

自從去年我工段發(fā)生安全事故之后，對我個人的震動很大，使我認識到自身工作中還存在的不足，本年度我要求自己不管任何檢修項目，對其安全防護措施都親自去抓，去落實，甚至去監(jiān)護，確保檢修中的安全，尤其是動火作業(yè)，從票證的辦理到置換，各項防護措施的安排，都要做到心中有數(shù)，忙而不亂。事實也證明，回顧我工段全年的各項檢修與動火作業(yè)，都能夠安全高效地完成，無一例違反安全操作規(guī)程的作業(yè)。

2、對現(xiàn)場隱患的排查能夠及早預(yù)警并協(xié)調(diào)配合消缺。

如果說對一個故障或者問題點的判斷，結(jié)論下在蓋棺定論之后，我覺的這一點都不足稱道，只有能夠在潛伏期及早地預(yù)警或者提出前瞻性的想法才是我們當前應(yīng)該提倡的，哪怕這個預(yù)警是多余的，或者是有偏頗的都不為過。本年度我先后對北粗破機、小渣泵、回收泵等許多異常都能在第一時間內(nèi)提出疑慮，并聯(lián)系消缺隱患，確保裝置的安全與滿負荷生產(chǎn)。但令人遺憾的是也有許多問題，當你提出來之后，卻如一縷輕風一樣拂過，如北粗破機絲杠斷的問題，只有等到斷了10幾根的時候才去解決，更換下槽鐵，加彈簧，最終使問題得到徹底解決。還有小渣泵，我們早就提出不行了，依然是“可以用”的說辭，最終導(dǎo)致半夜2點鐘的時候壞了，差點搞的降量。

3、在應(yīng)急演練方面也有突破，并得到各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。

本年度在應(yīng)急演練方面，我積極地探索，首先從硬件上完善，對我工段的各個可能發(fā)生的問題點進行了統(tǒng)一的登記，最后編印成冊《乙炔工段應(yīng)急預(yù)案》共12篇，有封面、目錄，令人一目了然。再利用周一安全活動的時間讓工段員工去學(xué)習(xí)，最后才組織班組進行演練。在11--12月的分廠抽查中，我工段共有三次演練，得到了分廠領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，同時我首先用的“埋雷”形式也得到安全部領(lǐng)導(dǎo)的認可。

(二)班組建設(shè)已初見成效。

1、從硬件上完善班組建設(shè)所必備的條件。

本年度，我在分廠領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，首先從硬件上完善班組建設(shè)必備的一些條件，我先后參觀燒堿分廠電解工段三次，與其工段長交流多次，請教關(guān)于班組建設(shè)與工段管理的一些好的做法與先進經(jīng)驗，并加以吸收借鑒，都得到了好的效果。如班組考評方面，員工激勵機制方面，各類臺帳管理方面都有所提高，同時我也把我工段周一安全學(xué)習(xí)活動開展，應(yīng)急演練方面，現(xiàn)場文明生產(chǎn)責任制方面等做的比較優(yōu)秀的也與他們進行了一個交流，也引起燒堿工段長們的極大興趣，為工段對外樹立了一個良好的形象。

2、工段管理逐步趨于科學(xué)化，制度化。

我一直認為，做為最基層的管理，尤其是每天做人的工作，涉及到安全、考勤、工藝質(zhì)量、文明生產(chǎn)、設(shè)備管理、經(jīng)濟考核等諸多方面的工段長，其實就是一個“管家婆”，面對如此錯綜復(fù)雜的關(guān)系，管理一定要走制度化的路子，不能帶有隨意性，更不能講人情，搞關(guān)系。因此，本年度，我工段在執(zhí)行《聚氯乙烯乙炔工段管理標準》的時候上下一盤棋，始終堅持用一把尺子衡量每一件事情，時刻關(guān)注每一位員工的思想動態(tài)，如果處罰了某一個人，不光是罰完了錢就了事，還要掌握他的心理活動，如果有疙瘩還要幫他解決，既要教育他，還要讓他高興，把活干好，在管人的路子上我是不斷探索，大膽嘗試，積極諫言，努力配合劉段打理好工段和各項事務(wù)。尤其是班組考核方面，我工段鐵面無私，獎罰分明;在工段帳務(wù)管理上，我工段實行專工管錢，副段長管帳，工段長審核，工段員工監(jiān)督，班長評議的全公開化的管理模式。

3、本著不斷發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的積極態(tài)度開展各項工作，在“利”與“弊”的權(quán)衡下大膽嘗試。

隨著事物的發(fā)展規(guī)律與時間的推移，在我們的日常管理中會暴露出許多新問題，新矛盾，因此就要求我們要與時俱進，不斷開拓。因此本年度，我工段共出臺各類工段級文件37個，都是以乙炔no.2010--_形式的下發(fā)，進一步深化制度化管人的理念。同時，我工段在做管理嘗試的時候，不固步自封、不縮手縮腳，而是用“利”與“弊”的原則進行權(quán)衡，如果是“利”大于“弊”，我們就會不折不扣地去執(zhí)行。如對一、三班主控的調(diào)整，就是一個比較成功的例子，站在一班的利益上是有“弊”的，但是站在工段的利益上有“利”的，顯而易見，“利”是大于“弊”的。

(三)各類臺帳已趨于完善。

1、對于臺帳的建立從思想意識里面有了一個轉(zhuǎn)變。

之前建立臺帳是為了“應(yīng)付檢查”而現(xiàn)在卻是為了“查找方便”，這是一個思想意識里面的轉(zhuǎn)變，如各類安全臺帳、儀表臺帳，特種設(shè)備臺帳、各類防護用品臺帳等。在這一塊上，也確實付出了很多的心血，要做到“滴水不漏，無可挑剔”還真不是一件容易的事。但是做好了還真能起到事半功倍的效果，如消防器材配置臺帳，能夠做到帳面與現(xiàn)場統(tǒng)一就可以心中有數(shù)，庫房備品備件臺帳，也能夠做到一查清楚，心中有數(shù)。

2、對于臺帳從消極抵觸到主動建立的一個轉(zhuǎn)變。

提到這一條，還真要感謝領(lǐng)導(dǎo)的英明之舉，給工段配了電腦?，F(xiàn)在有了電腦，好多臺帳可以做成電子版，既方便保存，又方便查詢?，F(xiàn)在我工段會主動地建立好多臺帳，有利于各項工作的開展，如無定河渣漿輸送管與上清液管的維護保養(yǎng)臺帳，皮帶更換臺帳，減速機維護保養(yǎng)臺帳，員工績效臺帳，班組考評臺帳等等。

(四)經(jīng)濟活動分析會走向正規(guī)化。

在經(jīng)濟活動分析會這一塊上，我在老早就請教過專工，應(yīng)該怎樣入手，同時與燒堿的工段長進行過一個交流，聽取別人的建議，結(jié)合自己工段的實際情況把工段的各項工作進行了一個分類，然后根據(jù)分類的情況，查找每日的《工作日志》進行填充具體的內(nèi)容，有血有肉，有綱有領(lǐng)，有重點也有概括。另外當工段一級的經(jīng)濟活動分析會走上渠道之后，然后在分廠領(lǐng)導(dǎo)的大力扶持與指導(dǎo)下，又著手開展班組級的經(jīng)濟活動分析會，讓他們要言之有物，言之中的，并把這一項工作納入日常例行的工作中去，已收到了良好的效果。

(五)對崗位員工的培訓(xùn)積極探索。

這個工作主要是前半年，我對崗位員工的培訓(xùn)可以說是一手抓，親自抓，不松懈。內(nèi)容涉及到安全、工藝、設(shè)備、應(yīng)急處理、事故預(yù)想等多個領(lǐng)域，苦口婆心、言傳身教、教學(xué)相長。怎樣來提高大家的現(xiàn)場操作水平，增強其安全意識，我是動過一些腦筋的，搜集資料、親自命題、親自判卷，也曾經(jīng)把我的員工拉到一樓食堂進行過比較正規(guī)的閉卷考試，想方設(shè)法地讓我工段的員工培訓(xùn)工作能落到實處，能上一個臺階而做出了許多的努力。

(六)個人學(xué)習(xí)緊鑼密鼓，一腔熱血付諸東流。

關(guān)于個人學(xué)習(xí)，我從來都沒有放棄過，無論是聚氯乙烯工藝還是設(shè)備基礎(chǔ)知識，操作工等資料，尤其是報名工藝助理以來，對化工原理，化工基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)更是緊鑼密鼓、起早貪黑、廢寢忘食，沒想到一紙文憑卻讓滿腔的熱血付諸東流，為此我很灰心，付出與回報的心理杠桿嚴重的失衡。也因此在自己的博客上寫下了《哀莫大于心死》的悲嘆，后來我在眾多博友的鼓勵下很快調(diào)整了自己的心態(tài)，其實這一切都是“欲望”惹的禍，現(xiàn)在我反倒感覺輕松多了?！盁o欲則鋼”，“與人無爭，與世無爭”的日子過的無比的平靜與快樂。心境平和的時候工作起來反倒更有條理，更有章法，效率反而高了。

二、2022年工作不足。

1、工作的時候過于迂腐。

其實關(guān)于這一點我給領(lǐng)導(dǎo)當面也提過，就是對于任何缺陷得不到及時的消除是深惡痛絕的，是一個純粹的完善主義者。比如在電石庫為了制止司機的抽煙，受到圍攻，最終不得向安環(huán)部請求援手的困境;比如為了肅清民工的勞動紀律遭受集體罷工的困境;

2、工作的時候過于激進。

人無論干任何事件，積極是好事，但是積極過度了就叫“激進”。比如身為副段長的我有時候想把工作做好，于是就犯了“激進”的錯誤。本來是工藝上的事情，我多慮了;本來是設(shè)備上的事情，我多嘴了;本來是“一把手”的事情，我越權(quán)了。說明自己在日常的工作中還缺少歷練，缺少老成，有思想不成熟的缺點。

3、工作的時候有點浮躁。

人有一個好的心情，工作效率是最高的，適宜的寬松環(huán)境也能激發(fā)出人的聰明才智，提高工作效率，如果有顧慮工作起來難免有浮躁。本年度，我在工作的某些時候還是有一點浮躁，現(xiàn)場巡檢也有點粗糙，可能會留下一個半個的死角查不到，如對乙炔氣柜取樣口漏氣的問題，簽工作票與調(diào)度時間矛盾的問題都與我有關(guān)，可見我的工作作風還是有不嚴謹，不細致的缺點。

第11篇 化工企業(yè)個人工作心得

20__ 年是公司行政在黨委和工會的協(xié)調(diào)配合下,緊緊圍繞公司奮斗目標，抓機遇、求發(fā)展，全體員工齊心協(xié)力，頑強進取，大干快上，各方面的工作取得顯著成績的一年。在過去的一年里，公司全體員工充分發(fā)揚了“忠誠、團結(jié)、求實、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，大力倡導(dǎo)“精、細、實、高、新”的管理理念，同心同德、真抓實干，超額完成了年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃，各項主要指標均達到了歷史最好水平。公司全年生產(chǎn)尿素噸，比上年同期增長;完成產(chǎn)值萬元，比上年同期增長%;完成銷售收入萬元，比上年同期增%;利稅突破萬元，比上年同期增長%;工業(yè)增加值萬元，比上年同期增長%。員工年均收入為元，與上年同期相比增加%。并對一屆二次職代會所提出的17件提案,全部予以落實。完成上述指標，我們主要做了以下工作。

1、狠抓安全不放松，重視環(huán)保求發(fā)展。

安全生產(chǎn)和對環(huán)境的保護是公司得以生存發(fā)展的基矗在全年的工作中，我們以江澤民同志“安全責任重于泰山”的講話為指導(dǎo),做到人員落實，制度落實，機構(gòu)落實，責任落實，經(jīng)費落實。堅持加強現(xiàn)場安全管理，及時發(fā)現(xiàn)、消除隱患;堅持制止各種違章行為;堅持加強員工安全、消防知識培訓(xùn)，開展“安全生產(chǎn)月”活動和《事故應(yīng)急救援預(yù)案》演習(xí)，提高員工們的安全意識;堅持每周五、節(jié)假日前的大檢查以及日常巡查工作，及時整改安全隱患，加大安全硬件設(shè)施投入和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作，提高安全人員待遇等，全年未發(fā)生輕傷、重傷和死亡事故。

20__年，公司在環(huán)境管理工作上有了較大突破，按照 iso14001環(huán)境管理體系要求，公司加大了環(huán)保投入，環(huán)境糾紛賠償額比上年下降了25%，同時，為了實現(xiàn)工業(yè)廢水“三年內(nèi)達到零排放”的目標，在相關(guān)部門通力配合下，完成了《工業(yè)廢水與循環(huán)水綜合治理工程》的項目可行性研究報告的評審修訂工作，并列入國家的環(huán)保治理專項資金項目。

2、整合“兩大體系”，提升企業(yè)形象。

“質(zhì)量是生命線，環(huán)境是健康源”，這句話深植于每個員工心中。20__年，公司堅持“依靠科技進步，走綠色經(jīng)營之路，建設(shè)質(zhì)量、環(huán)保型化工企業(yè)，推進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的思想。公司在通過iso9001—__質(zhì)量管理體系和iso14001—1996環(huán)境管理體系認證后，從年初就著手兩個體系的整合工作。編制了《質(zhì)量環(huán)境管理手冊》，并于七月份發(fā)布實施，通過一段時間的運行后，于10月份進行了內(nèi)部審核，對查出的18個不符合項和30個觀察項進行了評審整改。在 11月下旬北京中質(zhì)協(xié)對公司質(zhì)量環(huán)境管理體系監(jiān)督審核后，公司被推薦繼續(xù)使用兩大管理體系認證證書，從而進一步提升了公司形象。

3、堅持技改不停步，擴大生產(chǎn)創(chuàng)效益。

為了降低能源消耗，擴大生產(chǎn)規(guī)模，促進生產(chǎn)長周期運行，公司堅持技改不停步，向技改要效益。20__年公司共投資600余萬元，運用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝分別對一、四車間冰機冷卻系統(tǒng)、尿素合成塔、循環(huán)機等8個項目進行技術(shù)改造，既降低了能耗，又達到了增產(chǎn)和環(huán)保的目的，保證了生產(chǎn)長周期安全運行。通過技改后，年可新增產(chǎn)值1400萬元，可創(chuàng)利潤400萬元，尿素日產(chǎn)由上年的320噸增加到345噸。通過技改，降耗、增產(chǎn)效果十分明顯，20__ 年全年5次打破日產(chǎn)記錄，3次打破月產(chǎn)記錄。

4、強化內(nèi)部管理，夯實發(fā)展基矗

(1)節(jié)能減耗降成本，狠抓質(zhì)量上臺階。

20__ 年，公司面對生產(chǎn)原、燃、材料價格不斷上漲和設(shè)備嚴重老化的挑戰(zhàn)，著力于節(jié)能減耗降成本，尋求新的經(jīng)濟增長點。并從節(jié)約一滴油、一方氣、一度電做起，加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度，嚴格管理，精心操作，減少跑、冒、滴、漏。公司在做好節(jié)能降耗的同時，嚴格按照體系要求，緊緊圍繞“質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一主題，堅持每天對產(chǎn)品質(zhì)量以及包裝重量進行抽查，決不讓不合格品流入市常經(jīng)過一年的努力，公司尿素產(chǎn)品一級品率達到98.3%，優(yōu)等品率達到63.5%,合格品率為100%。

(2)完善制度建設(shè)，加大執(zhí)行力度。

制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今，一是抓住機遇，靠靈活機動的生產(chǎn)、經(jīng)營戰(zhàn)術(shù)，二是靠廣大員工的支持和嚴格的制度管理。20__年，公司結(jié)合經(jīng)營管理實際，新制訂了《標準化管理實施辦法》、《企業(yè)方針目標管理辦法》、《市場營銷管理辦法》，修訂了《勞動用工、工資福利待遇管理辦法》。同時還要求中層以上管理人員在每個月末的辦公會上就公司經(jīng)營、管理、制度等方面提出修改意見和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作用，通過發(fā)動全體管理人員對制度的修訂完善，使公司制度建設(shè)更具有合理性和可行性。在執(zhí)行制度上堅持人人平等、獎懲逗硬，同時結(jié)合“動之以情、曉之以理”的人本管理機制，把情感管理融入管理的全過程，不斷提高管理質(zhì)量，真正實現(xiàn)把約束機制變?yōu)閱T工的自覺行動。

(3)加強財務(wù)監(jiān)督，保障資金需求。

為了保證生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求，20__ 年，公司進一步對資金使用實行分級計劃、分層把關(guān)，總經(jīng)理嚴格審核，保證資金統(tǒng)籌安排合理運用，同時，加大資本運作力度，用好用活資金。一是對銀行貸款及時采取先還后貸，避免了貸款的逾期;二是加強了存貨資金的管理，對庫房材料實行了定額管理，原材料實行以耗定進的辦法減少存貨資金的占用;三是加大了對應(yīng)收賬款的清收力度,堅持每周一對應(yīng)收賬款明細逐一核查，編制銷售周報表，督促銷售人員對貨款的回收，使應(yīng)收賬款降到最低水平，減少呆壞帳損失，加快了流動資金周轉(zhuǎn)。四是由于20__年尿素價格持續(xù)上漲，公司利潤逐月上升，公司強化資本運營管理，通過科學(xué)論證，先后控股、參股的幾家企業(yè)運營正常，投資回報前景看好。五是資金及時支付，利用辦公信息自動化系統(tǒng)、網(wǎng)上銀行的功能，準確、及時、安全、高效保障資金需求渠道暢通。

(4)推行辦公自動化，提高工作效率。

為了改變傳統(tǒng)的辦公方式，規(guī)范工作程序，提高工作效率，公司在進一步加強計算機的日常維護管理的同時，加快了計算機信息化工程的進程。與重慶宏聲新思維公司一起完善了設(shè)備管理、銷售管理、采購管理、庫存管理、生產(chǎn)統(tǒng)計管理、人力資源管理、辦公自動化和財務(wù)接口管理等模塊，并要求員工盡量“事事都在網(wǎng)上做，少費紙張少用墨”，逐步實現(xiàn)無紙化辦公。20__年11月，公司通過了重慶市信息產(chǎn)業(yè)局組織的信息化工程驗收，使公司的工作效率和工作質(zhì)量實現(xiàn)了新的跨躍。

(5)切實加強物資供應(yīng)，保證采購物資質(zhì)量。

為了確保正常生產(chǎn)和20__年初制定的一系列目標指標的實現(xiàn)，供應(yīng)處全力以赴，認真做好庫房管理工作，及時掌握庫房物資數(shù)量的動態(tài)情況，盡量減少物資壓庫。在采購中，千方百計實現(xiàn)比質(zhì)比價采購，對采購市場進行咨詢了解，逐一排查，分析掌握生產(chǎn)廠家資質(zhì)和技術(shù)力量，從產(chǎn)品的實用性等多方進行比較，保證采購物資的質(zhì)量。始終堅持減少中間環(huán)節(jié)，降低采購成本，提高進銷差率。通過努力，20__年供應(yīng)處全面完成了年初提出的計劃，外購物資按時到貨率達到了 98.46%，一次驗收合格率達到99%，進銷差率>;1.1%。

(6)抓住市場，調(diào)整營銷策略。

為提高產(chǎn)銷率和資金回籠率及銷售價格，20__年公司認真對全國市場需求變化進行分析，準確地把握化肥走勢，制定切實可行的營銷策略，并根據(jù)不同時期的市場銷售變化情況，適時調(diào)整銷售策略，建立誠信的客戶網(wǎng)絡(luò)，不斷提高產(chǎn)品在本地市場的占有率。經(jīng)過一年的努力，公司尿素產(chǎn)銷率和資金回籠率均達到100%，在用戶心中樹立了良好的企業(yè)形象和品牌形象，產(chǎn)品銷價在同行業(yè)中長期處于較高價位。

5、著眼未來，注重員工綜合素質(zhì)提高。

在新經(jīng)濟背景下，企業(yè)要在市場競爭中生存和發(fā)展，必須擁有學(xué)習(xí)能力，一個比競爭對手學(xué)得更好更快的學(xué)習(xí)能力。建立學(xué)習(xí)型和創(chuàng)新型的員工隊伍是企業(yè)人力資源開發(fā)的重要途徑。 20__年公司根據(jù)年初制訂的培訓(xùn)計劃和各部門工作實際，認真組織開展了中層以上管理人員企業(yè)財務(wù)管理基礎(chǔ)培訓(xùn)，全公司班長以上管理人員綜合素質(zhì)培訓(xùn)，高級工、中級工培訓(xùn)，iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系整合培訓(xùn)和新一輪質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，以及企業(yè)標準化體系的培訓(xùn)等18項培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容涉及黨和國家的方針、政策、法律法規(guī)，生產(chǎn)管理、財務(wù)管理、營銷管理、勞動保護、民主管理、檔案管理、化工專業(yè)技術(shù)、安全消防知識、以及企業(yè)文化建設(shè)等。通過培訓(xùn)，既提高了公司員工的綜合素質(zhì)，又實現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增值。

6、實施資本運作，追求財富最大化。

面對市場經(jīng)濟的飛速發(fā)展，我國加入wto，市場競爭愈來愈激烈，這也給工業(yè)企業(yè)帶來嚴峻的挑戰(zhàn)。公司作為一個高耗能的化工企業(yè)，如何在激烈的市場競爭中贏得優(yōu)勢，圍繞20__年追求財富最大化這一目標，抓住發(fā)展契機，以求實的精神，扎實的工作作風，靈活的經(jīng)營戰(zhàn)術(shù)，不斷強化資本運作水平和質(zhì)量，進行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，實施多品種、多元化的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，先后出資控股機械公司、農(nóng)資公司、車用天然氣公司、精達化工有限公司，以及參股經(jīng)營了江津佳禾燃氣有限公司、四川開元化工有限公司。目前這些公司(除精達公司外)運營正常，發(fā)展前景較好，為提高我公司的綜合競爭實力奠定了基矗。

7、注重企業(yè)文化建設(shè)，推動“三個文明”健康發(fā)展。

企業(yè)的文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑，更是企業(yè)健康發(fā)展的基矗20__年，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，黨政工齊抓共管，將企業(yè)文化建設(shè)定格在增強企業(yè)的凝聚力和感召力上，把企業(yè)精神作為員工的精神力量,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營目標任務(wù)的完成，繼續(xù)深入、持久地在全公司范圍內(nèi)廣泛開展了爭創(chuàng)文明車間、文明處室、文明班組、文明科室、安全合格班組活動;廣泛開展了工會系統(tǒng)建家活動;廣泛開展了多種形式的勞動競賽活動;廣泛開展了形式多樣的創(chuàng)先爭優(yōu)活動;廣泛開展了多種形式的員工喜聞樂見、寓教于樂的文化、體育、娛樂活動。對外樹立了良好的企業(yè)形象，對內(nèi)極大地增強了企業(yè)對員工的凝聚力，同時極大地鼓舞和調(diào)動了員工生產(chǎn) (工作)積極性、主動性和創(chuàng)造性，在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。經(jīng)過全公司上下一心齊努力，我們公司不僅物質(zhì)文明建設(shè)取得了好成績，而且政治文明、精神文明建設(shè)也成績斐然。公司繼續(xù)保持了江津市“文明單位”稱號，公司黨委連續(xù)四年保持了江津市“先進基層黨組織”稱號，公司工會繼續(xù)保持了重慶市 “模范職工之家”稱號，公司團委再次被評為江津市“五四紅旗團委”，公司九個處室和3個車間繼續(xù)保持了文明車間(處室)稱號，30個班組(科室)繼續(xù)保持了文明班組(科室)稱號，537名員工繼續(xù)保持了“文明員工”稱號。20__年，公司評出兩個先進集體，六個先進班組(科室)，十名先進個人。兩名員工獲特殊貢獻獎。他們是我公司眾多集體和個人的典型代表，他們?yōu)楣救嫱瓿?0__年的目標任務(wù)作出了卓越的貢獻。為此，我代表公司黨、政、工再次向他們表示衷心的感謝!

20__年我們雖然做了大量的工作，取得了可喜的成績，但在我們的工作中仍然存在一定的差距。其一，部分員工思想觀念依然陳舊，轉(zhuǎn)變較慢，工作主動性不強，缺乏進取精神和憂患意識、競爭意識。其二，個別員工綜合素質(zhì)還有待提高，公司專業(yè)技術(shù)人才青黃不接。其三，個別管理人員創(chuàng)新意識較差，管理水平偏低，管理工作缺乏新的突破。其四，雖然銷售形勢喜人，市場占有率有較大提高，但產(chǎn)品單一，終端客戶的需求調(diào)查、信息反饋欠佳，市場存在潛在的危機。其五，員工培訓(xùn)雖多，但仍存在流于形式的現(xiàn)象。其六，部門與部門之間溝通協(xié)調(diào)配合欠佳，以致于出現(xiàn)工作脫接、效率低、質(zhì)量差的現(xiàn)象。其七，管理制度和辦法難以持之以恒執(zhí)行，執(zhí)行力較弱。存在的上述差距，有待于我們在工作中不斷總結(jié)、改進和完善。

第12篇 化工廠工作心得體會

緊張忙碌的2022年即將過去，充滿希望的2022年已悄然而至。在過去的一年里，我依然抱著極端認真負責的態(tài)度展開各項工作，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，有得也有失，有成果也有不足。

一、2022年工作成果。

(一)狠抓安全、環(huán)保工作。

1、能夠親自落實各項安全防護措施，個人安全意識有所增強。

自從去年我工段發(fā)生安全事故之后，對我個人的震動很大，使我認識到自身工作中還存在的不足，本年度我要求自己不管任何檢修項目，對其安全防護措施都親自去抓，去落實，甚至去監(jiān)護，確保檢修中的安全，尤其是動火作業(yè)，從票證的辦理到置換，各項防護措施的安排，都要做到心中有數(shù)，忙而不亂。事實也證明，回顧我工段全年的各項檢修與動火作業(yè)，都能夠安全高效地完成，無一例違反安全操作規(guī)程的作業(yè)。

2、對現(xiàn)場隱患的排查能夠及早預(yù)警并協(xié)調(diào)配合消缺。

如果說對一個故障或者問題點的判斷，結(jié)論下在蓋棺定論之后，我覺的這一點都不足稱道，只有能夠在潛伏期及早地預(yù)警或者提出前瞻性的想法才是我們當前應(yīng)該提倡的，哪怕這個預(yù)警是多余的，或者是有偏頗的都不為過。本年度我先后對北粗破機、小渣泵、回收泵等許多異常都能在第一時間內(nèi)提出疑慮，并聯(lián)系消缺隱患，確保裝置的安全與滿負荷生產(chǎn)。但令人遺憾的是也有許多問題，當你提出來之后，卻如一縷輕風一樣拂過，如北粗破機絲杠斷的問題，只有等到斷了10幾根的時候才去解決，更換下槽鐵，加彈簧，最終使問題得到徹底解決。還有小渣泵，我們早就提出不行了，依然是“可以用”的說辭，最終導(dǎo)致半夜2點鐘的時候壞了，差點搞的降量。

3、在應(yīng)急演練方面也有突破，并得到各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。

本年度在應(yīng)急演練方面，我積極地探索，首先從硬件上完善，對我工段的各個可能發(fā)生的問題點進行了統(tǒng)一的登記，最后編印成冊《乙炔工段應(yīng)急預(yù)案》共12篇，有封面、目錄，令人一目了然。再利用周一安全活動的時間讓工段員工去學(xué)習(xí)，最后才組織班組進行演練。在11--12月的分廠抽查中，我工段共有三次演練，得到了分廠領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，同時我首先用的“埋雷”形式也得到安全部領(lǐng)導(dǎo)的認可。

(二)班組建設(shè)已初見成效。

1、從硬件上完善班組建設(shè)所必備的條件。

本年度，我在分廠領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，首先從硬件上完善班組建設(shè)必備的一些條件，我先后參觀燒堿分廠電解工段三次，與其工段長交流多次，請教關(guān)于班組建設(shè)與工段管理的一些好的做法與先進經(jīng)驗，并加以吸收借鑒，都得到了好的效果。如班組考評方面，員工激勵機制方面，各類臺帳管理方面都有所提高，同時我也把我工段周一安全學(xué)習(xí)活動開展，應(yīng)急演練方面，現(xiàn)場文明生產(chǎn)責任制方面等做的比較優(yōu)秀的也與他們進行了一個交流，也引起燒堿工段長們的極大興趣，為工段對外樹立了一個良好的形象。

2、工段管理逐步趨于科學(xué)化，制度化。

我一直認為，做為最基層的管理，尤其是每天做人的工作，涉及到安全、考勤、工藝質(zhì)量、文明生產(chǎn)、設(shè)備管理、經(jīng)濟考核等諸多方面的工段長，其實就是一個“管家婆”，面對如此錯綜復(fù)雜的關(guān)系，管理一定要走制度化的路子，不能帶有隨意性，更不能講人情，搞關(guān)系。因此，本年度，我工段在執(zhí)行《聚氯乙烯乙炔工段管理標準》的時候上下一盤棋，始終堅持用一把尺子衡量每一件事情，時刻關(guān)注每一位員工的思想動態(tài)，如果處罰了某一個人，不光是罰完了錢就了事，還要掌握他的心理活動，如果有疙瘩還要幫他解決，既要教育他，還要讓他高興，把活干好，在管人的路子上我是不斷探索，大膽嘗試，積極諫言，努力配合劉段打理好工段和各項事務(wù)。尤其是班組考核方面，我工段鐵面無私，獎罰分明;在工段帳務(wù)管理上，我工段實行專工管錢，副段長管帳，工段長審核，工段員工監(jiān)督，班長評議的全公開化的管理模式。

3、本著不斷發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的積極態(tài)度開展各項工作，在“利”與“弊”的權(quán)衡下大膽嘗試。

隨著事物的發(fā)展規(guī)律與時間的推移，在我們的日常管理中會暴露出許多新問題，新矛盾，因此就要求我們要與時俱進，不斷開拓。因此本年度，我工段共出臺各類工段級文件37個，都是以乙炔no.2010--_形式的下發(fā)，進一步深化制度化管人的理念。同時，我工段在做管理嘗試的時候，不固步自封、不縮手縮腳，而是用“利”與“弊”的原則進行權(quán)衡，如果是“利”大于“弊”，我們就會不折不扣地去執(zhí)行。如對一、三班主控的調(diào)整，就是一個比較成功的例子，站在一班的利益上是有“弊”的，但是站在工段的利益上有“利”的，顯而易見，“利”是大于“弊”的。

(三)各類臺帳已趨于完善。

1、對于臺帳的建立從思想意識里面有了一個轉(zhuǎn)變。

之前建立臺帳是為了“應(yīng)付檢查”而現(xiàn)在卻是為了“查找方便”，這是一個思想意識里面的轉(zhuǎn)變，如各類安全臺帳、儀表臺帳，特種設(shè)備臺帳、各類防護用品臺帳等。在這一塊上，也確實付出了很多的心血，要做到“滴水不漏，無可挑剔”還真不是一件容易的事。但是做好了還真能起到事半功倍的效果，如消防器材配置臺帳，能夠做到帳面與現(xiàn)場統(tǒng)一就可以心中有數(shù)，庫房備品備件臺帳，也能夠做到一查清楚，心中有數(shù)。

2、對于臺帳從消極抵觸到主動建立的一個轉(zhuǎn)變。

提到這一條，還真要感謝領(lǐng)導(dǎo)的英明之舉，給工段配了電腦。現(xiàn)在有了電腦，好多臺帳可以做成電子版，既方便保存，又方便查詢。現(xiàn)在我工段會主動地建立好多臺帳，有利于各項工作的開展，如無定河渣漿輸送管與上清液管的維護保養(yǎng)臺帳，皮帶更換臺帳，減速機維護保養(yǎng)臺帳，員工績效臺帳，班組考評臺帳等等。

(四)經(jīng)濟活動分析會走向正規(guī)化。

在經(jīng)濟活動分析會這一塊上，我在老早就請教過專工，應(yīng)該怎樣入手，同時與燒堿的工段長進行過一個交流，聽取別人的建議，結(jié)合自己工段的實際情況把工段的各項工作進行了一個分類，然后根據(jù)分類的情況，查找每日的《工作日志》進行填充具體的內(nèi)容，有血有肉，有綱有領(lǐng)，有重點也有概括。另外當工段一級的經(jīng)濟活動分析會走上渠道之后，然后在分廠領(lǐng)導(dǎo)的大力扶持與指導(dǎo)下，又著手開展班組級的經(jīng)濟活動分析會，讓他們要言之有物，言之中的，并把這一項工作納入日常例行的工作中去，已收到了良好的效果。

(五)對崗位員工的培訓(xùn)積極探索。

這個工作主要是前半年，我對崗位員工的培訓(xùn)可以說是一手抓，親自抓，不松懈。內(nèi)容涉及到安全、工藝、設(shè)備、應(yīng)急處理、事故預(yù)想等多個領(lǐng)域，苦口婆心、言傳身教、教學(xué)相長。怎樣來提高大家的現(xiàn)場操作水平，增強其安全意識，我是動過一些腦筋的，搜集資料、親自命題、親自判卷，也曾經(jīng)把我的員工拉到一樓食堂進行過比較正規(guī)的閉卷考試，想方設(shè)法地讓我工段的員工培訓(xùn)工作能落到實處，能上一個臺階而做出了許多的努力。

(六)個人學(xué)習(xí)緊鑼密鼓，一腔熱血付諸東流。

關(guān)于個人學(xué)習(xí)，我從來都沒有放棄過，無論是聚氯乙烯工藝還是設(shè)備基礎(chǔ)知識，操作工等資料，尤其是報名工藝助理以來，對化工原理，化工基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)更是緊鑼密鼓、起早貪黑、廢寢忘食，沒想到一紙文憑卻讓滿腔的熱血付諸東流，為此我很灰心，付出與回報的心理杠桿嚴重的失衡。也因此在自己的博客上寫下了《哀莫大于心死》的悲嘆，后來我在眾多博友的鼓勵下很快調(diào)整了自己的心態(tài)，其實這一切都是“欲望”惹的禍，現(xiàn)在我反倒感覺輕松多了。“無欲則鋼”，“與人無爭，與世無爭”的日子過的無比的平靜與快樂。心境平和的時候工作起來反倒更有條理，更有章法，效率反而高了。