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干部培培訓心得體會(12篇)

發(fā)布時間:2022-09-09 11:12:07 查看人數(shù):12

干部培培訓心得體會

第1篇 后備干部培訓的心得體會范文

導讀:3日,我很榮幸的參加“盧溝橋鄉(xiāng)2022年基層后備干部培訓”,能夠在全村千余名村民中成為我村一名后備干部,我為之自豪,通過這次培訓我深刻認識到作為一名后備干部的重要性及責任感,使我作為一名基層后備干部感到無限光榮。培訓會上首先由鄉(xiāng)黨委委員、組織部時部長及鄉(xiāng)黨委管副書記做了重要講話,其次由區(qū)委黨校研究室主任李晉老師進行了深刻的演講,為更好的提高個人的素質(zhì)及業(yè)務水平,現(xiàn)將學習后的感想做以匯報:

會上首先由時部長做了學習動員,并傳達了鄉(xiāng)黨委對我們?nèi)l(xiāng)120名基層后備干部培養(yǎng)、教育及管理的重視,要求全體基層后備干部認識此次學習的重要性。接著由鄉(xiāng)黨委管副書記做了重要講話,管書記在講話中提到我鄉(xiāng)的經(jīng)濟現(xiàn)狀,及今后的發(fā)展趨勢,并講解了后備干部的內(nèi)涵等。通過管書記的講話,我認識到在后備干部身上光榮與責任是共存的。我黨需要后備干部,但后備干部不是鐵飯碗。只有在學習、實踐、思考中鍛煉自己,才能夠真正成為國家的棟梁。作為二十一世紀的新青年,要想成為一名合格的干部,我們必須在實踐中不斷的學習、不斷的歷練及不斷的思考,努力提高自己的業(yè)務水平,才能真正的服務于人民。

最后由區(qū)委黨校研究室主任李晉老師就如何做一名合格的農(nóng)村后備干部從三方面進行了詳細講解。

1、黨的事業(yè)需要后備干部,共產(chǎn)黨不斷的培養(yǎng)后備干部成為事業(yè)的基礎。“黨的十七大”提出后備干部是黨建工作的主線。當今社會,在全面推進小康社會建設中,共產(chǎn)黨是領導的核心。黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設及反腐倡廉建設五個方面,把我黨建設成為馬克思主義的執(zhí)政黨,并且必須堅持馬克思主義的執(zhí)政理論,勤于思考,勤于研究,才能不會被新時代所拋棄。

2、一名后備干部必須樹立正確的價值觀。樹立正確的價值觀首先要了解社會發(fā)展趨勢,順應發(fā)展潮流;要明確人生的目標,在明確目標的前提下發(fā)現(xiàn)自己的價值。其次是實現(xiàn)價值觀,實現(xiàn)個人價值和社會價值是統(tǒng)一的。每個人在實現(xiàn)社會價值的同時才能實現(xiàn)個人價值,要識大體顧大局,不計較個人得失,要把發(fā)展社會價值放到第一位。

3、后備干部要從實踐中成長起來。任何人的成功都是實踐的結(jié)果。人生就是在實踐中成長起來的,我們的領袖毛主席曾說過,“要在戰(zhàn)爭中學習戰(zhàn)爭”。這就意味必須要在實踐中學習。我們作為后備干部也必須在實踐中成長起來,必須立足本職工作提高工作能力,從工作出發(fā)學會發(fā)現(xiàn)問題、勤于思考、解決問題。同時,作為后備干部我們必須做到全心全意的為人民服務,要為村民辦實事、辦好事。努力提高自己的工作水平,再上一個新臺階,為自己以后的工作打下堅實的基礎。

這次培訓雖然時間不長,但給我的啟發(fā)很大。通過時部長、管書記的講話及李主任的演講,我深深的認識到作為一名后備干部的重要性。即便不是后備干部我也應該從點滴中鍛煉自己,磨練自己善于觀察周圍的人與事,尊重他人、虛心學習他人的優(yōu)點,取長補短。身為后備干部我更應該注意自己的言行舉止。我在我村安全科工作,安全科作為窗口科室,主要接觸下屬企業(yè)及租賃單位。在開展工作的時候首先尊重別人,同時要做到虛心學習,多向領導及老同志請教,毛澤東同志說過:“虛心使人進步,驕傲使人落后?!敝t虛是一個人應當具備的最基本的素質(zhì),我更應該抱著“不恥下問”的態(tài)度去學習,及時找出自己不足;同時還要根據(jù)自身的特點發(fā)展自己。要有一顆包容心,包容別人、調(diào)和矛盾、創(chuàng)造和諧,避免在窗口服務中出現(xiàn)“門難進、臉難看、事難做”的情況。同時我還要不斷的提高個人的文化素養(yǎng)等,爭取早日成為一名合格的后備干部。

第2篇 參加全國基層綜治干部培訓班心得體會

參加全國基層綜治干部培訓班心得體會

在全國范圍內(nèi)舉辦電視電話會議培訓班,15萬名各級綜治干部同時不同地、一齊上課學習,在新中國歷史上還是第一次,意義非同尋常。培訓時間雖然不長,只有短短的三天,然而我收獲頗多,學習到了許多東西。作為一名剛剛邁出校門、走上工作崗位的年輕選調(diào)生干部,能夠參加這次學習仿佛重新回到了課堂,再次聆聽老師的教誨。培訓班形式新穎、獨特,講課內(nèi)容豐富、全面,貼近工作實際,感覺效果很好。通過學習,使我增加了不少寶貴的工作經(jīng)驗。下面我就結(jié)合學習情況談一談我的心得體會。

首先,通過學習使我深刻地認識到了社會治安綜合治理工作的重要性。以前只是聽說過“綜治”這個詞,腦海中沒有明確的概念,一度時間我甚至把綜治和城管等同起來,認為搞綜治工作就是簡單地上街罰罰款、管管人,維護社會治安而已。通過深入系統(tǒng)地學習,我的認識明顯發(fā)生了改變。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,我國政府部門的職能劃分越來越細,管理方面也存在越來越多的漏洞。綜治部門的成立和運作正好承擔起了這樣一個功能:整合、協(xié)調(diào)、利用社會資源來服務社會、服務群眾,添補政府管理和服務方面的缺失、不足甚至是空白。例如,北京奧運會、國慶六十周年慶典期間,首都綜治機構(gòu)就積極協(xié)調(diào)職能部門,廣泛聯(lián)系發(fā)動群眾,主動作為,確保了慶典活動的順利進行。

其次,通過學習使我對全國的社會治安和社會穩(wěn)定形勢有了較為全面的了解和認識。公安部副部長張新楓同志和中央維穩(wěn)辦副主任夏誠華同志的報告全面、細致地分析了當前我國社會治安和社會穩(wěn)定面臨的形勢和任務。中央綜治委流動人口治安管理工作領導小組辦公室主任武冬立同志和中央綜治辦協(xié)調(diào)室巡視員季勤同志就如何做好當前流動人口管理、服務和刑釋勞教人員安置幫教工作做了既生動又深刻的報告。通過聆聽他們的報告,使我拓展了思路,開闊了眼界,深化了認識,理清并實際回答了工作以來的一些疑惑和問題。通過學習和思考,使我對新時期新階段如何進一步加強綜治工作有了一個明確的思路和認識。

再次,通過學習使我深刻地領略了中央綜治部門領導以及全國各級各地綜治工作戰(zhàn)線上先進集體、先進個人的風采。學習培訓期間,我認真聆聽了來自全國各地的20多位基層同志介紹交流基層綜治工作經(jīng)驗。這些經(jīng)驗非常寶貴,是各級各地綜治部門在工作實踐中不斷創(chuàng)造、積累、總結(jié)出來的精華,理論結(jié)合實際,可操作性強,對我們做好綜治工作具有極其重要的借鑒作用。在結(jié)業(yè)儀式上,國務委員、中央綜治委副主任、中央政法委副書記、公安部部長孟建柱同志發(fā)表了重要講話。他在講話中回顧了綜治工作的發(fā)展歷程,總結(jié)了綜治工作開展以來的典型經(jīng)驗,對綜治工作未來的發(fā)展趨勢做了前瞻性的展望,有根有據(jù),條理清晰,鼓舞人心,對各級各地綜治干部做好當前綜治工作具有重要的指導意義。

最后,通過學習使我深刻地體會到了做好綜治工作,必須堅持以人為本理念,堅持走群眾工作路線,依靠群眾,發(fā)動群眾,從群眾中來,到群眾中去。綜治工作作為一項綜合性、協(xié)調(diào)性極強的工作,在紛繁復雜的現(xiàn)代社會中顯得越來越重要。我兩個月前在信訪部門學習鍛煉了一段時間,對處理信訪問題和信訪案件有了一定的了解。通過這次學習,我深深感覺到綜治工作和信訪工作之間存在著密切聯(lián)系。兩個部門的綜合性、協(xié)調(diào)性都非常強烈,和人民群眾的日常生活密切相關。在做好綜治、信訪工作的時候,我們一定要多傾聽群眾聲音,多吸納群眾建議,多為群眾利益著想,真正做到“解民憂、幫民困、助民難”。爭取把矛盾和糾紛化解在基層,做到“小事不出村,大事不出鄉(xiāng),矛盾不上交”,努力締造一個文明、和諧、團結(jié)、安寧的社會環(huán)境,為發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟提供有力保障。

總之,通過這次培訓學習,使我對綜治工作有了一個較為清晰的認識,培養(yǎng)了我對做好綜治工作的濃厚興趣,為我今后從事各項工作奠定了堅實基礎。

第3篇 參加中青年干部培訓班學習心得體會

期三個月的中青班培訓學習已經(jīng)結(jié)束,通過在黨校這樣一個大熔爐的錘煉學習,使我在政治理論、黨性修養(yǎng)、政策水平、組織能力等方面都有了長足的進步??偟膩碚f有這樣幾點體會:

有心才有新。面對本職工作,要對工作有熱心,對人民有誠心,對事業(yè)有忠心。只有時時處處做有心人,善于動腦筋,觀察問題、分析問題、處理問題,總結(jié)新的工作經(jīng)驗教訓,才能使工作開拓創(chuàng)新;同時,牢記領導的囑托,勤于思考,樂于奉獻,勇于拼搏,才能創(chuàng)造新的工作局面。

有公才有功。必須做到一心為公,利為公所謀,事為公所辦,名為公所取,功為民所立。秉公辦事,公平待人,甘當人民的公仆。遵守公共道德秩序,自覺做到自重、自警、自省、自勵,爭做人民的有功之臣。

有為才有位。首先立于“為”,多作為。要想一個單位的工作得到組織的支持和認可,要想一個人的工作得到人民的贊同和理解,也必須多作為,必須一心一意為黨為國為人民。經(jīng)常想一想?yún)⒓痈锩鼮槭裁矗F(xiàn)在當官應該做什么,將來身后留什么。要立足長遠,顧全大局。堅持立黨為公,執(zhí)政為民,為民掌好權,用好權,也只有這樣,才能嬴得人民的擁護和信賴。

有勁才有進,在新的環(huán)境中和新的形勢下,將會遇到許多新情況、新問題、新矛盾,就必須樹立信心,鼓足干勁,迎接新的挑戰(zhàn)。不畏艱難困苦,鼓足勇氣,大膽工作。只有以飽滿的精神狀態(tài),熱忱的工作情感,只有敢于面對自我,善于修正,工作才有進展,事業(yè)也才能前進。

通過學習,我決心在今后的工作和學習中做到:

一要清。一是要目標清楚。要時刻牢記自己永遠是人民的“公仆”,立足于做大事、做好事、做實事,不能只要想著“做官當老爺”。要服從和服務于大局,以本部門提出的各項工作目標找準“坐標”,制定好切實可行的目標管理責任,真正達到合心、合力、合拍。二是要政治清醒。在重大問題上一定要堅持原則,明辨是非,自覺執(zhí)行上級的決定,努力完成各項工作任務。三是要行政清廉。古人說:“財能使人貪,色能使人嗜,名能使人矜,勢能使人倚。四患既都去,豈在塵埃里”。只要我們舍棄對財色名勢的追求,保持清正廉潔的作風,為人民秉公辦事, 就能夠無往而不勝。要用法律法規(guī)和各項規(guī)章制度來規(guī)范自己、約束自己,用先進典型激勵自己、鞭策自己,用反面典型警示自己、提醒自己,爭做優(yōu)秀公務員。

二要正。能否分清公與私,是從政者品德良莠的試金石,也是善政和惡政的分水嶺,更是檢驗自己能力和素質(zhì)的重要標志。一是要正直為民?!叭齻€代表”重要思想是全心全意為人民服務的具體體現(xiàn),我們要牢記“三個代表”重要思想,把人民群眾關心的熱點問題、經(jīng)濟和社會發(fā)展的難點問題作為工作重點,把改變我縣貧困落后面貌作為工作的出發(fā)點和落腳點,自覺服從安排,自覺服從農(nóng)民群眾的利益。二是要公正無私?!肮裏o私,一言而萬民齊”。人和是勝利的保證,和則心齊、和則事順、和則興業(yè)、和則暢通。做到心往一處想,力往一處使。三是要光明磊落。堅持民集中制原則,有事共同商量,有難共同承擔,先民主后集中,先咨詢后決策。不莽撞,不隨意,不畏難,不偏袒,不固執(zhí),做到經(jīng)濟民主,公道正派。

三要德。良好的職業(yè)道德和思想道德是一個國家公務員的人格尊嚴的體現(xiàn)。一是要忠貞愛民。要有一個愛民之心,憐民之情,要始終牢記:人民是我們的衣食父母。二是要堅守氣節(jié)。要不斷加強對自己世界觀、人生觀、價值觀的改造。絕不能為了個那點蠅頭小利、蝸角虛名而喪失黨性、喪失人格。三是要修身養(yǎng)性。一定要志存高遠,嚴于律己,高標準嚴要求。牢記胡錦濤___告誠的兩個“務必”,始終保持儉樸、寬容的作風,始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風。

四要廉。古人曰:“公生明、廉生威”。真正做到慎獨、慎欲、慎權、慎微。慎獨就是要求在個人隱處、獨處、無人監(jiān)督、無人知曉的情況下,仍然能夠堅持自己的政治道德信念,不做任何不道德的事。慎欲就是要求控制好個人的各種欲望,不貪婪,淡泊名利,甘于奉獻。慎權就是要求正確對待自己手中的權力。不以權謀私,不假公濟私,不損公肥私,既要管好自己,也要管好家屬,自覺接受黨組織、社會和群眾的監(jiān)督。做到“思考問題應換位,履行職責要到位,相互配合去補位,找準坐標不越位”。慎微就是要求在細微之處表現(xiàn)出應有的品德和風格,從小事做起,從一點一滴做起,一舉一動,一言一行都要嚴格要求自己,要求他人不說的自己堅決不說,要求他人不做的自己堅決不做,要求他人干的自己帶頭干。

五要勤。一是腦要勤。遇事多動腦筋,做到三思而后行,同時要加強學習,用豐富的理論水平、政策水平、文化水平充實自己的頭腦,既要學理論知識、又要學專業(yè)知識,既要學有專長、又要博古通今,既要向書本學習,又要在實踐中學習。不能靠吃資本、吃學歷過日子,應該靠真知灼見、真才實學。在工作上要有主觀能動性和創(chuàng)造性。二是腿要勤。多深入基層,到第一線研究問題、解決問題,為基層排憂解難,不圖享受、不圖輕松。三是口要勤。多宣傳黨的方針政策和國家法律法規(guī),多講理少指責,多引導少談論,不惡言傷人,不阿諛奉承,不說三道四,不言不符實。

六要實。堅持做到說實話、辦實事、求實效。一是要忠實,為人正派,忠誠老實,忠實黨和人民的事業(yè),踏實工作。二是要落實。做到言行一致。工作中做到既有安排部置、又有檢查督辦,既人有事做、又事有人做,不打官腔,不只煉“嘴功”。改變工作作風,把落實放在第一位,急需辦的事及時辦,需要辦的事抓緊辦,不拖泥帶水,不人浮于事,好事辦好,實事辦實。三是要實干。要有爭創(chuàng)一流的精神,爭當?shù)谝坏挠職?。講求實際,力求實效,善于用“十指彈琴”的工作方法,有先有后,有急有緩,勇于攻難點,善于解難題,推動工作的不斷深入

第4篇 干部培訓心得體會

參加干部培訓一般會要求過后寫心得體會,以下是小編給大家整理的干部培訓心得體會,喜歡的過來一起分享吧。

干部培訓心得體會

通過近期的培訓學習,本人切實的感覺到了自身的提高,在此感謝上級安排的此次學習活動,感謝每一位授課老師精彩的授課。此次的培訓學習,使自己的理論基礎,道德水準,業(yè)務修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高,進一步增強了學習理論的自覺性與堅定性,增強了做好新形勢下本職工作的能力和信心。參加本期培訓本人主要有以下幾方面體會和收獲:

一、通過培訓,使我進一步增強了對學習重要性和迫切性的認識

培訓是一種學習的方式,是提高業(yè)務知識的最有效手段。21世紀是知識經(jīng)濟社會,是電子化、網(wǎng)絡化、數(shù)字化社會,其知識更新、知識折舊日益加快。一個國家,一個民族,一個個人,要適應和跟上現(xiàn)代社會的發(fā)展,唯一的辦法就是與時俱進,不斷學習,不斷進步。通過培訓班的學習,使我進一步認識到了學習的重要性和迫切性。認識要面對不斷更新的工作要求要靠學習,要靠培訓,要接受新思維、新舉措。要通過學習培訓,不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應對競爭挑戰(zhàn)。我真正認識到加強培訓與學習,是我們進一步提高業(yè)務知識水平的需要。加強培訓與學習,則是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我們提高業(yè)務水平的迫切需要。只有通過加強學習,才能取他人之長補己之短,只有這樣,才能不負組織重望,完成組織交給的工作任務。

二、通過學習培訓,使我清楚地體會到要不斷加強素質(zhì)、能力的培養(yǎng)和鍛煉

1是要不斷強化全局意識和責任意識。“全局意識”,是指要站在全局的立場考慮問題,表現(xiàn)在政治上是一種高度的覺悟,表現(xiàn)在思想上是一種崇高的境界,表現(xiàn)在工作上是一種良好的姿態(tài)。要求我們用正確的思路來思考解決當前存在的問題,就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創(chuàng)新精神,而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事,要始終保持開拓進取的銳氣;要牢記“全局意識”,自覺適應目前形勢發(fā)展需要,不斷增強使命感和社會責任感,提高自身能力素質(zhì)和調(diào)整好精神狀態(tài),為社會發(fā)展獻計獻策,貢獻力量。要樹立群眾利益第一位,局部服從整體,小局服從大局的原則,始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強勇于攻克難關的進取意識,敢于負責,勇挑重擔。

2是要加強溝通與協(xié)調(diào),熟練工作方法。要學會溝通與協(xié)調(diào),要善于與領導、職工、相關服務單位進行溝通,要學會尊重別人,不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事不做,積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學習和生活,把反思當成一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

3是要敢于吃虧、吃苦、吃氣,弘揚奉獻精神。“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻精神,是社會的主流風氣。就是要為人處世要心胸開闊,寬以待人。要多體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了錯誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計較,以免因小失大,傷害相互之間的感情。要樹立奉獻精神,樹立“吃苦、吃虧、吃氣”的思想。吃別人吃不了的苦,做別人做不了的事,忍別人忍不了的事,嚴格要求自己。

4是要寬宏大量,學會包容。包容是一門藝術,是一種境界,要達到這種境界,就必須擁有博愛的心,博大的胸襟,還要有一份坦蕩、一種氣概,包容是贏得朋友的前提,包容是人生的財富。包容不等于遷就和放任自流,包容別人的過錯,是為了讓別人更好地改過,與人相處要學會容納、包涵、寬容及忍讓,做到心理相容。

5是要注重文明禮儀,增強綜合素質(zhì)。文明禮儀是生活和工作的根基,是體現(xiàn)一個國家和民族文明程度、經(jīng)濟實力的重要標志,沒有了文明,就沒有了基本的道德防線。我們每一個人都應該具備文明素質(zhì),做一個堂堂正正的人,做一個懂文明、有禮貌的謙謙君子,文明就是我們素質(zhì)的前沿,擁有文明,就擁有了世界上最為寶貴的精神財富。只有當每一個人都具備了文明素質(zhì),我們這個國家的整體素質(zhì)才能提高。我們要從自我做起,從每一件小事做起,做文明事,說文明話,讓文明禮儀成為社會發(fā)展的主流,讓我們的素質(zhì)上一個臺階。

6是要廉潔自律,加強思想道德修養(yǎng)。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權利觀、地位觀、利益觀。廉潔勤政,嚴格自律,自覺接受監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行上級關于廉潔自律的各項制度和規(guī)定,不斷提高拒腐防變的能力,堂堂正正做人,踏踏實實做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始終做到自重、自省、自警、自勵,在職工中樹立廉潔從政、勤政為民的良好形象。

總之,通過幾天的學習,我收獲頗多,感觸頗深,在獲得知識的同時,也認識到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各種學習的機會,本著做一名小學生的態(tài)度,向書本學、向?qū)嵺`學,向身邊的同志學,通過多種途徑、采取多種方法豐富自己的知識,努力鍛造自己,提高自己,使自己成為無愧于人們的合格的干部。

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第5篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部培訓學習心得體會

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部培訓學習心得體會

作者:王羽

這次赴上海市培訓學習,感觸頗多。此次培訓雖然課程不多,但是針對性很強,讓我進一步開闊了視野,拓展了思路,使自己在理論基礎、黨性修養(yǎng)、突發(fā)事件應對、提高干部執(zhí)行力、廉潔從政等方面都有了一定程度的提高。

第一,通過這次學習使我深深感受到了縣委組織部對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的成長與發(fā)展給予了巨大的支持與關懷。這次培訓是專門為鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領導干部舉辦的,眾所周知,鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子是基層工作的管理者,是黨委政府各項方針政策的落實者、執(zhí)行者。我們這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大部分是比較年輕的同志,是鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導的重要助手和參謀,縣委組織部給了我們一個學習的機會,所以說感到非常的興奮。

在培訓開班儀式上,中國共產(chǎn)黨上海市普陀區(qū)委黨校常務副校長李群同志表達了對我們這批學員的熱烈歡迎,重點闡述了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部培訓的重要性和迫切性,向我們傳達了校黨委的關懷與期望,讓我倍受鼓舞,也讓我對接下來的培訓充滿的期待。面對這樣的培訓機會,我認認真真的參加了整個培訓過程,對每一次課程進行認真的學習。

第二,通過這次培訓,切實提高了自己的理論水平,完善了自己的知識結(jié)構(gòu)。此次培訓雖然只有十五天課程,但是每一節(jié)課的針對性都非常強,特別適合我們這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,讓我充分認識到只有拓寬知識面,完善知識結(jié)構(gòu),才能使我們建立創(chuàng)新理念,跳出思維定勢,拓展思維視角,改變自己傳統(tǒng)的一些思維習慣,第一節(jié)課學習的是涉穩(wěn)類突發(fā)事件的風險防控與應急處置,通過學習使我對突發(fā)事件的原因、防控及后續(xù)處理有了更深刻、更全面地認識,也為我這個分管集鎮(zhèn)建設、征地拆遷、整治違法違章建筑的副鎮(zhèn)長對處理此類事件有了更深一層次的認識,可以說受益匪淺。

通過對提升領導執(zhí)行力專題講座,我認識到管理是一個基層部門乃至牽動全局、貫穿始終的大事,它可以把具有某種聯(lián)系的因素構(gòu)成一個有機的整體,將它們組織起來為實現(xiàn)一個共同的發(fā)展目標而協(xié)調(diào)的運動。而這種協(xié)調(diào)和運動往往是隨著一系列指令、規(guī)章、制度乃至法律的形成而形成的。管理規(guī)范,制度健全,效能發(fā)揮,則環(huán)境整潔,秩序井然,舉止文明,效率大增。沒有嚴格的管理,就不會有工作上的高效率和高效能,也不會有人員的高素質(zhì)。所以我想,作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職,首先要遵循鎮(zhèn)的各項規(guī)章制度,堅決擁護黨委政府的堅強領導,做一名優(yōu)秀的執(zhí)行者。另一方面,在自己的實際工作中要充分發(fā)揮管理學的理論,對于有效的管理,沒有一種固定的模式,對于不同的情況,不同的目的,都會有很多個管理的選擇,我們要從中間選擇一種最有效,最節(jié)約,又或是最易實現(xiàn)的辦法。

通過對如何做好新時期黨的群眾工作的學習,使我更加準確的理解了黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義,重溫了它的由來、發(fā)展和科學內(nèi)涵,分析了面臨的挑戰(zhàn),特別是授課老師指導了我們?nèi)绾卧谛聲r期踐行好黨的群眾路線教育實踐活動,就是“四個必須、三管、兩讓、一入籠”。 四個必須:必須要堅持以人為本、必須要真實了解群眾的訴求、必須要真情關注群眾的冷暖、必須要堅持決策的科學民主化。三管:管權、管事、管人。兩讓:讓人民監(jiān)督權力、讓權力在陽光下運行。一入籠:把權力關進制度的籠子里。簡明扼要、鞭辟入里,為我們正在進行的黨的群眾路線教育實踐活動指明了方向。

培訓中,我們學習了如何開好新聞發(fā)布會、社會治理創(chuàng)新、管理人員的藝術等息息相關的課程,學習了當前中國周邊安全形勢及熱點分析、宏觀經(jīng)濟形勢分析、上海自由貿(mào)易區(qū)及上海西部新興科技商貿(mào)區(qū)的內(nèi)涵、影響及政策解讀等內(nèi)容,還參觀了中國共產(chǎn)黨一大會址、上海博物館等地,豐富了我們的知識,讓我們這些身處祖國最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部也能了解參與祖國的各項大事要事。

最后一個內(nèi)容是壓力管理與心理調(diào)適,由中國共產(chǎn)黨上海市委黨校的柳恒超教授為我們授課。他提出了壓力是由于事件和責任超出應對范圍所產(chǎn)生的焦慮狀態(tài)這個定義,為我們分析了各種壓力存在的原因,傳授了很多如何緩解壓力,心理調(diào)適的技術,并最終養(yǎng)成健康人格。

總的來說,這次學習的內(nèi)容不多,但每堂課程都教會了我們很多知識,我為能參加這次培訓學習感到非常榮幸。

第三,通過培訓,使我感到了責任重大。半個月的學習,讓我深刻地認識到,在這個競爭的年代,必須堅持學習,勤于思考,不斷充實自己。同時要學以致用,根據(jù)客觀實際,在認真學習、借鑒的基礎上,靈活運用所學的知識和積累的經(jīng)驗,敢于進行大膽的改造和創(chuàng)新。在學習的過程中,還要注重形式的多樣化,多向有經(jīng)驗的同志學習、交流,接受、學習新事物,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。我想對于我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部來講,只有埋頭苦干,才能在工作中做出實實在在的成績;只有頑強拼搏,才能克服前進道路上的各種困難和問題;只有甘于奉獻,才能體現(xiàn)出自己的價值。

最后,通過培訓,使我結(jié)識很多其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的同事,加強了溝通。有很多同事在以前的工作或生活中經(jīng)常見到,但是并不相熟。通過這次培訓,為我們提供了一個交流的平臺,拉近了與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的距離,我們之間可以相互交流經(jīng)驗,相互介紹自己的工作情況,為今后相互間開展各項工作奠定了一定的基礎。

以上便是此次培訓的一些心得體會,我也希望在今后能夠經(jīng)常參與這樣的學習培訓活動,不斷地鞭策我們不斷前進。我也會在今后的工作中時刻嚴格要求自己,不斷地加強自身的學習,提高自身綜合素質(zhì),踏踏實實做人,認認真真做事,為社會做出自己應有的貢獻。

第6篇 全市組工干部培訓班學習心得體會五

全市組工干部培訓班學習心得體會五

10月13日至16日,市委組織部在市委黨校對全市組工干部進行了為期4天的培訓,我很榮幸地成為培訓班的一名學員。培訓班期間,系統(tǒng)學習組織工作相關業(yè)務,并圍繞組織工作進行討論,使我受益匪淺、感慨頗多。

一、加強學習提高素質(zhì)

俗話說“刀不磨要生銹,人不學要落后。”尤其是政工人員要樹立終身學習的理念,做到“活到老,學到老”。學習首先最重要的是要加強理論學習。我們一定要加強對馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系的學習,在現(xiàn)階段更要增強對科學發(fā)展觀的學習、理解與體會,用發(fā)展的馬列主義來武裝頭腦,指導工作、指導實踐。另外,還要加強對工作業(yè)務的學習,提高對工作崗位的認識,增強對政工職責的理解,更好的熟悉組織工作流程,注重工作細節(jié),扎實地做好組織工作。這些都要求我們要不斷的加強對組織工作的學習和感悟,把我們的知識真正轉(zhuǎn)化為工作中的能力與素質(zhì)。學習很重要,但學習方式方法更為重要,它直接關系到我們的學習效率與學習效果。在學習過程中,一是要擠時間學習,特別是要利用業(yè)余時間,尤其要利用好晚上和節(jié)假日時間進行學習;二是要理論聯(lián)系實際、學以致用。要結(jié)合自身的思想實際和工作實際,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。要學會理論指導實踐,提高我們分析問題、解決問題的能力。同時,不僅要向書本學習,還要向?qū)嵺`學習、向群眾學習、向領導、前輩學習,向優(yōu)秀同事看齊學習。只有知識豐富了,看問題才會深入,眼界才會寬廣,研究問題才能看到根本。

二、開拓進取扎實工作

培訓學習活動最終目的還是為了工作,所以我們要把以前學到的知識以及這次培訓學習的理解和感悟真正用到工作業(yè)務上,開拓進取、扎實工作。像夏部長所教導的那樣,“對于問題要知道為什么,還要知道為什么為什么”。只有這樣才可以真正的解決好問題,從而找準問題的規(guī)律,進而創(chuàng)新工作方法。這就要求在工作中加強研究,增強思考和對問題的分析,提高自己的悟性和能力。成為組織工作的行家里手。在今后工作中我們要注意以下幾點,首先注意工作上要發(fā)揚我們黨三大法寶之一的“群眾路線”。工作上要與群眾打成一片,深入群眾、深入一線、深入實際,做到從群眾中來,到群眾中去,使我們成為人民群眾的知心朋友。在工作上要著力解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,使我們的工作真正做到依靠人民、為了人民,工作的成績、成果由人民來共享。其次在工作中還要勤奮、努力,兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,不怕吃苦、不怕吃虧。在工作上不怕苦、不怕累的精神是我們黨的一貫優(yōu)良作風。作為機關工作的新手,吃苦意味著對我們的信任,意味著我們能力的不斷提高;吃虧也是福氣,吃虧可以增強自己的心理素質(zhì)、提高自己的承受能力,年輕人多吃點虧是為了我們以后不吃虧,這樣才能做到“一分耕耘一分收獲”。在工作中我們還要善于總結(jié)。善于總結(jié)才能使我們的工作做到更完善、更完美??偨Y(jié)工作中所形成的一些經(jīng)驗與不足,使自己以后的工作能發(fā)揚有益經(jīng)驗、吸取不足之處,提高自己以后的工作效率和工作效益。

三、創(chuàng)造和諧人際關系形成融洽團隊氛圍

此次培訓組織的籃球友誼比賽活動,使我們強烈感受到團隊合作的重要性,增強了我們對團隊合作的理解與體悟,提升了我們對團隊合作的積極性。我本人在籃球比賽中“光榮出彩”,結(jié)果被張溝熱心的“劉同學”開車送往醫(yī)院清理傷口,當時心中萬分感慨,這么短的時間,要說學員之間有多么深切的個人感情是不太可能的,我想這正是集體感情融洽、和諧的體現(xiàn)。思想上同心、知識上互補、能力上增值、性格上互容的團隊精神所產(chǎn)生的巨大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個人的力量是有限的,但集體的力量是無限的,集體的智慧是無窮的。機關工作要想步入新臺階,取得新進展,力求新突破,不僅需要擁有一個堅強有力、團結(jié)共進的領導班子,還需要打造一支求真務實、勤勞苦干的工作團隊。作為集體中的一員,只有先從我做起,踏踏實實做事,誠誠懇懇做人,樂與他人相處,不計較個人得失,吃苦在前、享樂在后,不爭名奪利,要學習他人長處,寬容他人短處,多交流,多溝通,主動化解工作中的矛盾、隔閡等。我相信我們每一個人只要本著從大局出發(fā)的原則,把工作放在第一位,做到嚴以律己、寬以待人,定會得到大家的認可,必定會形成一個良好的人際關系群。在工作上切不可拉幫結(jié)派搞小團體。只有同事之間的關系融洽了、友誼加深了,在這個基礎上才能形成一個團結(jié)的、充滿活力的集體,才能形成一個有堅強戰(zhàn)斗力和凝聚力 的團隊。

四、通過培訓,使我感到了責任重大

這次培訓中,幾位領導用生動的例子、幽默風趣的語言講解了他們的親身經(jīng)歷,成長過程,對我市經(jīng)濟社會的當前形勢以及發(fā)展的思考,并且對我們提出了殷切的希望,使我深深地被感染,原來理論培訓的學習也可以這么生動活潑,讓人覺得意猶未盡。四天學習,讓我深刻地認識到,在這個終身學習的年

代,必須堅持學習,勤于思考,不斷充實自己。同時要學以致用,根據(jù)客觀實際,在認真學習、借鑒的基礎上,靈活運用所學的知識和積累的經(jīng)驗,敢于進行大膽的改造和創(chuàng)新。同時,在學習的過程中,注重形式的多樣化,多向有經(jīng)驗的同志學習、交流,接受、學習新事物,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。

作為一名青年干部,個人覺得最大優(yōu)點是充滿激情、思維活躍、工作快捷高效。而我們的最大缺點往往是缺乏埋頭苦干的精神、缺乏頑強拼搏的精神、缺乏無私奉獻的精神。作為新時期青年干部,我們必須要發(fā)揚自己的優(yōu)點,改正自己的缺點,積極培養(yǎng)埋頭苦干、頑強拼搏、勇于奉獻的精神。只有埋頭苦干,我們才能在工作中做出實實在在的成績;只有頑強拼搏,我們才能克服前進道路上的各種困難和問題;只有勇于奉獻,我們才會有多彩的人生,才會彰顯高尚的人格,才會有博大的胸懷,才能為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。我們要勇于站在改革發(fā)展的風頭浪尖,做好每一項工作,經(jīng)過千辛萬苦,經(jīng)過千錘百煉,才能譜寫人生的精彩篇章。

這次培訓是我人生征途中的一個充電器、一個加油站、一盞航標燈。我將以此次培訓為契機,不斷加強學習、提高素養(yǎng)、與時俱進、開拓創(chuàng)新,使自己盡快適應工作環(huán)境、熟悉工作流程,做一名優(yōu)秀的組工干部。

第7篇 社區(qū)主職干部培訓心得體會

社區(qū)主職干部培訓心得體會

這次有幸參加社區(qū)主職干部赴北京豐臺黨校的培訓,通過理論學習、座談交流,并實地參觀了豐臺街道的豐益花園社區(qū),切實感受到了豐臺社區(qū)干部明晰的工作思路、創(chuàng)新的工作舉措和扎實的工作作風,讓我耳目一新、深受觸動,也對今后如何結(jié)合漢江實際更好地開展社區(qū)工作有了一些體會。

摸清家底是做好社區(qū)工作的必要基礎。社區(qū)工作千頭萬緒,社區(qū)干部被稱為'小巷總理',要'總理事務',首先就要做到底子清、情況明。在豐臺,每個社區(qū)都有一張地圖,上面大到一棟樓,小到一棵樹、一個井蓋,詳盡、直觀地標注了所轄區(qū)域的具體情況。除此之外社區(qū)還有'民情圖',即在一張表格上,用各種符號把整棟樓的居民家庭情況標示出來,樓里居民戶數(shù)、門牌號,誰家是空巢老人,誰家有黨員、居民代表、樓門長,誰家是殘疾人或低保戶,誰家的房子在出租,全都躍然紙上,一目了然。尤其是社區(qū)矯正人員、重點人員、重點場所、重點部位都有相應的圖標和臺賬。要摸清家底,就需要深入實際、走家串戶。為了詳細掌握情況,了解群眾需求,社區(qū)工作人員在每周都會抽出一天去自己包聯(lián)的片區(qū)去走訪,做好離案記錄。每次不求入戶多,只求摸深摸透,及時掌握信息,從而積少成多。通過這種腳踏實地的離案走訪,也進一步拉近了居民與社區(qū)干部之間的距離。其實我們每個社區(qū)也建有臺帳,如計生臺帳、戶口臺帳、重點人員臺帳等,但卻沒有實現(xiàn)有效整合。社區(qū)雖然也實行了包片責任制,但一些干部的工作只是蜻蜓點水,對自己轄區(qū)情況的了解停留在表面上,不能及時掌握第一手信息,更談不上為居民提供針對性、個性化的服務。'胸中元自有丘壑,盞里何妨對圣賢',只有做到對社區(qū)情況了如指掌,才能真正結(jié)合實際,科學謀劃社區(qū)發(fā)展規(guī)劃,合理設置相應功能,更好地滿足居民生活需求。

創(chuàng)新服務是做好社區(qū)工作的必然要求。社區(qū)是黨委、政府聯(lián)系千家萬戶的橋梁和紐帶,也是服務群眾的重要平臺。在科技日新月異的今天,人們的生活節(jié)奏越來越快,除了傳統(tǒng)的大廳一站式服務外,社區(qū)更應緊跟'互聯(lián)網(wǎng)+'的發(fā)展趨勢,借助網(wǎng)絡、微信等,創(chuàng)新便民服務模式,使居民足不出戶就可享受及時、便捷的服務。在豐益花園社區(qū)參觀時,我們了解到社區(qū)還開發(fā)了一款綜合服務管理平臺,集社區(qū)信息與事務辦理一體,并實現(xiàn)了與微信公眾平臺、oa辦公系統(tǒng)、計生系統(tǒng)的對接,從查詢居民信息、開具證明到各項惠民政策申辦、統(tǒng)計報表等一應俱全,既整合了各項資源,(本文來自于范-文-先-生-網(wǎng))也提高了辦事效率,簡化了辦事程序。結(jié)合漢江實際,可以在有條件的村、社區(qū)建立微信公共平臺,轄區(qū)居民只要掃碼加入,就能隨時了解社區(qū)里的大小事情況、咨詢各項政策、反映各類問題。除此之外,還要積極拓展社區(qū)服務領域和范圍,因地制宜地發(fā)展家政、文化娛樂、居家養(yǎng)老等社區(qū)服務,逐步完善服務功能,不斷縮短服務半徑,這樣才能增強群眾幸福感、滿意度,凸現(xiàn)社區(qū)的凝聚力。

發(fā)動群眾是做好社區(qū)工作的有效途徑。隨著城市建設的深入發(fā)展,人民群眾生活水平日益提高,居民的需求也在不斷提高。社區(qū)人手有限,且承載了許多社會事務工作,導致公共服務供給不足。社區(qū)干部常常覺得心力憔悴,居民卻時有不滿。其中一項重要原因就是很多時候社區(qū)是靠一已之力在單打獨斗。在居民參與上,我們可能僅限于開開會、談談心,雖建有志愿者隊伍,卻收效甚微,形同虛設。如何培養(yǎng)居民的民主參與意識,引導包括社會組織和志愿者在內(nèi)的社會力量有序參與,發(fā)揮多元主體在社區(qū)服務中的積極作用,是我們當前應該思考的重要問題。豐臺各社區(qū)成立了'議事堂'、'協(xié)管會',并通過場地、物資支持、'時間銀行'等方式培育社會組織、發(fā)動社區(qū)居民為社區(qū)工作出謀劃策,貢獻力量,給我們做出了很好的示例。在漢江,東風社區(qū)的居家養(yǎng)老服務中心、老年協(xié)會在服務居民、豐富居民生活乃至社區(qū)換屆中也起到了不可或缺的作用。居民做為社區(qū)的一員,是社區(qū)建設和發(fā)展的受益者,也是社區(qū)管理和服務的參與者。只有充分利用居民愛家、愛院的熱情,采取思想發(fā)動、組織啟動、典型鼓動、服務驅(qū)動等行之有效的工作舉措,激發(fā)居民的'主人翁精神',社區(qū)工作才能變被動為主動。社區(qū)在今后的工作中,應利用自己的服務平臺和優(yōu)勢,整合社區(qū)資源,以居民需求為切入點,積極孵化、培育各種互助、志愿和中介服務組織,建設一支以社區(qū)黨組織為龍頭,共產(chǎn)黨員、共青團員為骨干,社區(qū)居民為主體,專職和兼職相結(jié)合、專業(yè)服務和志愿服務相結(jié)合的社區(qū)服務隊伍,使'社區(qū)是我家,建設靠大家'的理念得到廣泛認同,這樣才能實現(xiàn)居民的自我服務與管理,變社區(qū)單打獨斗為社會群策群力。

'學而知不足,思而得遠慮',如何借鑒外地的先進做法和經(jīng)驗,并使之'本土化',還需要我們在今后的工作中邊學習邊實踐邊探索。只要我們時刻牢記'堅定信仰、不失方向;勇于擔當、不負重托;知難而進、不畏艱辛;遵規(guī)守紀、不越底線',我們的工作就一定會越干越好,群眾也會越來越滿意。(漢江路街道黨委(統(tǒng)戰(zhàn))委員劉娟)

第8篇 后備干部培訓心得體會

2010年4月16日至4月18日,本人有幸參加了重慶糧食集團舉辦的第一期集團中層后備領導人員培訓。通過緊張而充實的兩天半集中封閉學習,我受益匪淺,“學而優(yōu)則仕,仕而優(yōu)則學”,學習了作為一名集團中層后備領導人員必備的知識——集團發(fā)展戰(zhàn)略解讀、資產(chǎn)經(jīng)營管理、財務管理、市場營銷、運用經(jīng)濟規(guī)律促進企業(yè)發(fā)展、廉潔自律、企業(yè)風險控制等,重慶糧食集團授課的集團黨委副書記、紀委書記蘇顯福同志,集團黨委委員、董事、副總裁許力同志,集團益欣資產(chǎn)公司總經(jīng)理薛黎明同志,集團財務部部長鄧鵬飛同志,集團油脂部副部長張明同志,集團顧問、四川機電學院副院長、教授李作第同志以及負責組織此次培訓的集團人力資源部馮佑富部長等同志都為這次培訓進行了充分的準備,結(jié)合實際工作將要遇到的情況“對癥下藥”、“按需施教”,付出了艱辛的勞動,表現(xiàn)出很強的敬業(yè)精神和嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,是本人在內(nèi)的所有授訓人員學習的榜樣,在這里真誠地道一聲:謝謝!

培訓所學知識豐富而全面,涵蓋了作為一名企業(yè)管理者所必備的知識和能力,濃縮為重慶糧食集團黨委的“四十字,十句話”——識辨時務把握人生解讀自我 確定坐標 珍惜機遇 兼蓄并學 事業(yè)為進 求學不已 寵辱不驚淡定如水——的殷殷囑托,豐富了我的業(yè)務知識和理論知識,開拓了自己的認識水平和理論水平,增強了對重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略的了解和把握,明確了今后需要進一步努力的方向。下面談點兒體會:

荀子在《勸學》中云:學不可以已。

一、學習,對我的啟示

加強集團中層后備領導人員的培訓學習,對我的啟示:

(一)是為壯大重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略管理、增強集團的軟實力和硬實力建設的需要。通過培訓學習,我深深地知曉:當前集團最缺的不是——缺資金、缺設施,這些經(jīng)過努力會有的;眼下最缺乏的是——缺人才,建設人才高地勢在必行。未來世界的競爭,歸根到底就是人才的競爭。只有作為生產(chǎn)力要素之一的“人”的各方面能力素質(zhì)提升了,才能促進作為生產(chǎn)關系的“物”的全面發(fā)展;才能在當前國際金融危機的大環(huán)境下逆流而上,化“?!睘椤皺C”,成為時代弄潮兒;才能為集團的發(fā)展壯大、做大做強作貢獻。

(二)是拓展知識視野、打好知識儲備的需要。通過培訓學習,我第一次明白重慶糧食集團的經(jīng)營理念:即集團的核心價值觀、集團戰(zhàn)略管理的指導思想、集團的經(jīng)營目標、集團的經(jīng)營方針、集團的運行機制等一系列的價值體系;懂得集團的發(fā)展戰(zhàn)略的主要依據(jù)來自于調(diào)查研究的外部分析和內(nèi)部分析;領會集團的經(jīng)營戰(zhàn)略、資本營運和商品營銷的品牌打造。這些知識,是多么寶貴的專業(yè)“食糧”,是作為一名企業(yè)管理者必學的基本知識,是我今后從事企業(yè)管理工作必須要儲備的“財富”。也就是為我站在高起點上學打下根基?!拔釃L跂而望矣,不如登高之搏見也?!薄熬由钱愐?,善假于物也?!?/p>

(三)是解讀自我、找出差距、確定坐標的需要。通過培訓學習,我明確了作為一名合格的企業(yè)管理者必備的發(fā)展思維能力、決策謀劃能力、生產(chǎn)經(jīng)營能力、資產(chǎn)營運能力、財務管理能力、市場營銷能力、風險控制能力等,找出了自己在財務管理方面的軟肋,以及要學會做人,學會“寬容”,不能將“己長”去比別人的短處而停滯不前,而要將“己短”與別人的長處相比而力求上進;要養(yǎng)成思考的習慣和素養(yǎng),培養(yǎng)自己系統(tǒng)分析問題、解決問題的能力,“學而不思則罔,思而不學則怠”,努力達到“一日不學、三日不安”的學習境界,并在此基礎上確定好自己的人生坐標——不想當將軍的士兵不是好士兵。并為之奮斗。

(四)是加強自身黨性修養(yǎng)、增強廉潔自律意識的需要。通過培訓學習,使我清楚認識到:堅持廉潔從業(yè)是企業(yè)領導人員必須的基本功、必備的基本能力和應有的精神境界,要“以人為鏡,增強拒腐防變意識;廉潔自律,筑牢思想道德防線;以史為鑒,牢記廉潔自律格言”,時時刻刻銘刻于心。這就要求我在今后工作學習生活中,要修身、慎獨,認真地做好它、真正地踐行它、刻意地培養(yǎng)它。“淡泊以明志,寧靜而致遠”,淡泊名利、淡定如水。

二、兼蓄并學,學貴有恒;學以致用,事業(yè)為進;牢固樹立不怕吃苦,敢于奉獻的新糧食人精神

(一)兼蓄并學,學貴有恒,鍥而不舍,金石可鏤。黨員干部必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民,按照市委薄熙來書記“一要干事,二要干凈,多干好事,少干錯事,不干壞事”的要求,把心思都用在工作上,用在推動企業(yè)發(fā)展上,用在為職工群眾辦實事上,創(chuàng)造出經(jīng)得起歷史、實踐和職工檢驗的業(yè)績來。我作為一名中共黨員、一名基層國企干部要做到這些,就必須增長自己的知識才干,要兼蓄并學,要博覽群書、博學多識、博聞強記,要爭取像集團蘇顯福書記說的“孔子弟子三千,賢人七十”那樣,成為“七十賢人”之一,它的意思就是不光要兼蓄并學,還要持之以恒地學習,要有選擇性、針對性地學,帶著問題去學習,不要盲目地學,要有辨別地學,要拿出毛主席“三天不學習,趕不上劉少奇”的毅力來,要將書讀“薄”,學貴有恒,才能成其為賢人。

(二)學以致用,聯(lián)系實際,實踐是檢驗真理的唯一標準,實踐是實現(xiàn)真正的認識領域的第二次飛躍。此次培訓的最終目的是為了更好地服務于糧食集團工作,更好地運用于糧食集團的具體實踐。我要將此次學習到的市場營銷策略、企業(yè)風險控制、資產(chǎn)運營中的土地調(diào)規(guī)轉(zhuǎn)性工作、“地票”交易、“三大品牌”戰(zhàn)略等具體事項及內(nèi)容努力理解消化,并付諸運用于今后工作的實踐,滲透于今后工作的每一個環(huán)節(jié),接受實踐的檢驗,為集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標奉獻自己的青春和精力,要以事業(yè)為重心,事業(yè)上求上進,做到在其位、謀其政、用其心、盡其力、履其責。所有這些,用“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”來踐行它。

(三)學習是指南,是修身、正心、奉獻精神之基礎。學習讓我樹立了發(fā)展是重慶糧食集團第一要務的理念,只有在實際中加強思想建設方面的學習,摒棄舊觀念、舊思維、舊做法,輔之以創(chuàng)新思維、創(chuàng)新辦法,才能為集團帶來新的生機和活力。要樹立不怕吃苦、敢于吃苦、敢于奉獻的新糧食人精神,正確處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益的關系,真正踐行科學發(fā)展觀。樹立“吃苦在前、奉獻在前”,不計較個人得失的自身修為。樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,真正做到“正心、修身、齊家、治國、平天下”的人生理想與“窮則獨善其身,達則兼濟天下”的積極而達觀的態(tài)度。一句話就是:堂堂正正做人、清清白白從業(yè)、踏踏實實干事。

三、學習,使我成長

(一)集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標需要我去真正仔細領會、踐行——伴我成長。在這里,有必要再學一下:重慶糧食集團的近期發(fā)展目標是把重慶糧食集團建成集糧食購銷、倉儲保管、物流加工、地產(chǎn)運作、境內(nèi)外基地建設和投資貿(mào)易于一體的長江上游地區(qū)最大的糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。重慶糧食集團遠景發(fā)展目標是把重慶糧食集團建成按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求,符合國際通行慣例的現(xiàn)代化、國際化大型糧食企業(yè)。重慶糧食集團經(jīng)營目標是實現(xiàn)資產(chǎn)超百億,銷售收入超百億。

(二)有針對性地在今后實踐中糾正自己的軟肋,使之成為自己的強項——促我成長。財務管理、系統(tǒng)思考的習慣和素養(yǎng),是本人的軟肋,通過此次培訓學習,我發(fā)現(xiàn)了自身在這兩方面的不足,作為今后有可能成為一名企業(yè)管理者來說,更應該加強學習和鞏固它們。一個人能力水平的高低,就是看其應對某一具體問題怎樣去思考、怎樣去解決,提出解決問題的諸多方案,從中擇其一個最優(yōu)最佳最成熟方案最能體現(xiàn)。同時,我自身還要加強與人交際能力的培養(yǎng),“擇其善者而從之,其不善者而改之”,要“先擇而后交,不先交而后擇”;另外,有針對性地將計算機知識進行深化和運用,以求進步。

(三)如何才能成為一名合格的企業(yè)管理者,要通過組織的培養(yǎng)和個人努力兩個方面的結(jié)合——助我成長。此次能成為一名重慶糧食集團后備干部是光榮的,能成為重慶糧食集團“黃埔軍?!钡牡谝黄趯W員更是幸運的,但同時也是有責任的。組織給了我一個很好的學習機會,培養(yǎng)我,我要好好把握此次機遇,將此機遇轉(zhuǎn)為更好地服務于糧食集團的動力,服務于群眾的“馬達”。此外,我還要不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),在努力做好本職工作的同時不忘加強自身學習,提高認識,“三人行,必有吾師焉”,學習此次參培人員的長處,學做聰明人,查找自己的問題,改善自己的不足,對自己嚴要求,時時以高標準來衡量自己,使自己更上一層樓。明白學習使人進步,學習是人一生的事情?!皶接新非跒閺剑瑢W海無涯甜作舟”,學習是一件快事,是樂事,而不苦。

(四)此次培訓雖是短暫的,但其意義深遠——引我成長。它為我今后學習、鍛煉指引了方向;它讓我有針對性地培養(yǎng)自己,鞭笞自己,在學習中實踐,在實踐中學習,在學習中成長,在成長中不忘學習;它讓我知曉了自身的擔子不是輕了,而是加重了。

為了重慶糧食集團的發(fā)展和蓬勃成長,為了牢記集團黨委殷殷囑托,做一名合格企業(yè)管理者,我還等什么呢?但愿今后這種培訓學習能多舉辦一些,舉辦時間能適當延長些,培訓內(nèi)容更豐富一些。

學習能提高自我,也能陶冶自我;能深化自我,也能改變自我。“非學無以廣才”,“活到老、學到老”!學習真好!

學方待來年?。?/p>

第9篇 黨員參加2022年科級領導干部培訓學習心得體會

參加縣__年科級領導干部培訓班的培訓學習,我受益非淺,感慨頗多。此次培訓固然課程未幾,但是由于采用干部份類導向培訓,針對性很強,讓我進一步開闊了視野,拓展了思路,使自己在黨建理論、黨性修養(yǎng)、經(jīng)濟工作、政治體制改革、國學知識、法律法規(guī)、行動學習理念和技能、國防安全觀等方面都有了一定程度的進步。參加這次培訓主要有以下幾方面體會和收獲:

首先,通過這次學習,使我深深感遭到了縣委組織部對基層領導干部的成長與發(fā)展給予了熱切的支持與關懷。這次培訓是針對科級領導干部舉行的,科級干部是基層工作的管理者,是黨委政府各項方針政策的落實者、執(zhí)行者。我們這些科級干部大部份是比較年輕的同道,而且每一年都有新人走上領導崗位,部份缺少相應的理論知識,在綜合管理素質(zhì)方面也亟待進步,在這樣的背景下,縣委組織部組織這樣的培訓班,非常及時,給了我們一個學習和交換的平臺,所以說感到機會非常難得。

在培訓的開班式上,縣委組織部劉洪軍部長蒞臨現(xiàn)場,重點論述了對科級領導干部培訓的重要性和迫切性,向我們傳達了縣委的關懷與期看,讓我倍受鼓舞,也倍感責任重大。面對這樣的培訓機會,我認認真真的參加了整個培訓過程,聽好每節(jié)課。通過上課學習,接受優(yōu)秀主講老師獨到的專業(yè)培訓,收獲很大。

其次,通過這次培訓,切實進步了自己的理論水平,完善了自己的知識結(jié)構(gòu)。此次培訓固然只有四天面授課程,但是由于采取分類導向培訓的方式,按特定要求設置課程,每節(jié)課的針對性都非常強,讓我充分拓寬了知識面,完善知識結(jié)構(gòu),創(chuàng)新理念,跳出思惟定勢,拓展思惟視角,改變自己傳統(tǒng)的一些思惟習慣,有一種線人一新的感覺。

這次培訓,通過對《中國我黨成功、失誤及面臨的挑戰(zhàn)》課程學習,使我從黨的發(fā)展史中獲得工作經(jīng)驗,吸取教訓和熟悉了今后面對的挑戰(zhàn)。在《保持黨的純潔性,扎實推動黨風廉政建設》課程,讓我熟悉到,作為一位黨員干部,展開廉潔從政基本規(guī)范的教育是必不可少的,這有助于本身向著正確的方向發(fā)展。授課教師從黨員干部應當遵守的基本規(guī)范,并結(jié)合實際工作,講述了工作中應當留意的細節(jié),還舉出了大量例子,效果很好。面對一個個鮮活的例子,使我的內(nèi)心遭到了深深的震動,我熟悉到廉潔自律是一位黨員干部展開各項工作的基本條件,假如連廉潔自律都做不到的話,必定會出現(xiàn)思想松動,做出一些違反原則的事情,輕易出錯誤。我也蘇醒熟悉到今后的工作中要進一步加強黨性修養(yǎng),牢固建立宗旨意識;進一步自覺接受監(jiān)督,保持艱苦奮斗本質(zhì);進一步增強法紀意識,做遵紀遵法的模范。在《當前經(jīng)濟運行的基本情況和__年經(jīng)濟工作的主要任務》課程中,我學到了經(jīng)濟管理工作的一些基本知識,了解了我們國家目前經(jīng)濟的基本情況,為今后工作提供了幫助。在《中國政改30年》、《中國政治發(fā)展的民情變化與未來空間》課程中,我了解了中國政治體制改革和發(fā)展的路程和方向。通過《全球化背景下的國防安全觀》課程,使我對國防安全有了一個更深進、更全面的熟悉。在《國學與社會公德》、《法律法規(guī)知識講座》、《行動學習理念導進》、《學習<黨和國家機關基層組織工作條例>;,加強基層組織建設》等課程中,我學到了相干的知識。

第三,通過培訓,使我感到了責任重大。在這次培訓中,體現(xiàn)出了縣黨委對我們的關懷,一個星期的面授學習和一個星期的社會調(diào)研,讓我深入地熟悉到,在這個競爭的年代,必須堅持學習,勤于思考,不斷充實自己。同時要學以致用,根據(jù)客觀實際,在認真學習、鑒戒的基礎上,靈活應用所學的知識和積累的經(jīng)驗,勇于進行大膽的改造和創(chuàng)新。同時,在學習的過程當中,重視情勢的多樣化,多向有經(jīng)驗的同道學習、交換,接受、學習新事物,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識。多向不同部分的同道學習,接觸不同的領域,開辟自己的視野和思惟,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力。對我個人來說,要埋頭苦干,在工作中做出實實在在的成績;要頑強拼搏,克服前進道路上的各種困難和題目;要甘于奉獻,實現(xiàn)自己的人生價值。

最后,通過培訓,使我結(jié)識很多其他部分的同事,加強了溝通。有很多同事在之前的工作或生活中常常見到,但是其實不相熟。通過這次培訓,為我們提供了一個交換的平臺,拉近了彼此的間隔,我們之間可以相互交換經(jīng)驗,相互介紹部分的工作情況,加強了溝通,為今后相互間配合展開好各項工作奠定了一定的基礎。

以上是參加這次培訓的一些心得體會,我希看在今后能夠常常參加這樣的學習培訓活動,使自己的視野得到開闊,理論水平得到進一步進步。我也會在今后的工作中時刻嚴格要求自己,不斷地加強本身的學習,進步本身綜合素質(zhì),腳踏實地做人,認認真真做事,為建設富裕、文明、和諧、幸福新昭平做出自己應有的貢獻。

第10篇 軍轉(zhuǎn)干部培訓心得體會

為期一個月的軍轉(zhuǎn)干部培訓結(jié)束了,回顧這30天來培訓生活,自己感慨萬分。今年的培訓課程設置豐富,有形式政策介紹、有法規(guī)理論培訓、有心理心態(tài)調(diào)適、有業(yè)務基礎知識、有為官做人之道等等,面__富,及時解渴。教師的理論水平高,既有專家教授,又有政府部門領導,還有老軍轉(zhuǎn)干部,教學深入淺出,教學手段多樣。這次培訓不僅是我們軍轉(zhuǎn)干部素質(zhì)提高的'加油站',能力提升的'加速器',融入社會的'潤滑劑',而且還是我們緩沖適應、調(diào)整心態(tài)的站臺,廣交朋友、溝通感情的平臺。總的來說,這次培訓既為我們傳道授業(yè)解惑,又教我們?nèi)绾巫鋈恕⒆鍪?、做官,具體來談,有以下兩個方面體會:

一、收獲方面:

豐富了專業(yè)理論知識,強化了法律意識,增強了做好本職工作的責任感和緊迫感。

一是專業(yè)理論水平進一步得到提高。我在部隊長期從事政治工作,自以為專業(yè)理論方面底子厚,能力強,能游刃有余,通過培訓,才了解到自己的淺薄,來到地方,我們必須從零開始,填補空白。通過一個月多月的軍轉(zhuǎn)干部培訓學習,認真學習了政府職能結(jié)構(gòu)與運作、公共行政、公共政策、公共經(jīng)濟、依法行政、公文寫作、國家公務員制度、國家公務員行為規(guī)范等專業(yè)知識,同時通過部分課程的學習,加深了認識和理解,有力地提高了自身的業(yè)務素質(zhì)。所學課程既符合今后的工作實際需要,又滿足了我個人求知欲望。公共行政管理,使我學到了新的管理方法、領導藝術和處理人際關系的能力;公務員管理和《公務員法》知識講座,讓我了解自己的權利和義務。公文寫作及計算機網(wǎng)絡的學習,使我掌握了公文的寫作方法及現(xiàn)代化辦公方式。極大的豐富了我的專業(yè)理論,為以后更好的工作,打下了堅實的基礎。

二是法律意識進一步得到強化。這次軍轉(zhuǎn)干部培訓,通過法律法規(guī)授課、專題案例分析等形式,學習了地方工作須知的法律法規(guī)制度,進一步強化的我們的法律意識,也提高了我們依法行政的能力。依法治國,建設社會主義法治是我國的基本方略。在當今時代,不懂法是無法適應形勢發(fā)展需要的,作為一名機關工作人員,必須應該加強學法的力度,要做到真學、真懂、真用。只有這樣才能貫徹落實科學發(fā)展觀,實踐以人為本,真正做到執(zhí)政為民,塑造干凈辦事形象。在本次培訓過程中,法律法規(guī)是其中一個重要的學習內(nèi)容,學習了《國家公務員法》、《公共政策》、《依法行政案例研討》等,強化了自身的法律意識,提高了依法辦事的能力,加強了廉正自律的意識。

三是事業(yè)心責任感進一步得到增強。原來在部隊工作和生活,對社會經(jīng)濟發(fā)展情況以及各方面情況了解不夠深刻,通過參加軍轉(zhuǎn)干部培訓學習后,特別是聽取了專家教授的講課和優(yōu)秀轉(zhuǎn)業(yè)干部的經(jīng)驗介紹后,進一步對地方的發(fā)展情況和地方政府的運作情況的了解,增強了做好工作的信心。主要表現(xiàn)在:一是通過學___區(qū)重點建設項目介紹,對__的發(fā)展前景有了更為深刻的了解;二是通過學習交流,了解了軍轉(zhuǎn)干部在當?shù)厣鐣?jīng)濟發(fā)展情況,從而對軍轉(zhuǎn)創(chuàng)業(yè)有了更為深刻的認識;三是通過聽取優(yōu)秀轉(zhuǎn)業(yè)干部的工作經(jīng)驗介紹,看到他們轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作后,虛心學習、刻苦轉(zhuǎn)研、淡薄名利、兢兢業(yè)業(yè)地作出了突出的成績,受到干部群眾的好評等事跡,極大增強了做好工作的信心。轉(zhuǎn)業(yè)不是淪落,不是混日子,不是安等退休,而是發(fā)揮才智,創(chuàng)業(yè)建功,建設地方經(jīng)濟的開始。

二、心得方面:

調(diào)整了心態(tài),得到了緩沖,增強了干好地方各項工作的決心和信心。

面對復雜的社會新環(huán)境,如何應對來自各個方面的競爭和壓力是自身能否走出困境重新步入新工作的關鍵所在,也是解決自己今后二十多年的工作、生活能否順利開展下去這個問題的重要前提條件。

一是擺正心態(tài)。來到新的工作崗位和工作環(huán)境,最重要的是調(diào)整心態(tài),做到心隨人轉(zhuǎn)。一是甘當普通老百姓,與群眾打成一片。二是保持低姿態(tài)。紿終保持謙虛謹慎、戎驕戎躁、從零開始、從頭做起的心態(tài),甘當學生,甘作新人,做到'穿什么衣服唱什么戲'、'在什么山上唱什么歌'。

二是積極適應。'欲改變之,則先適應之'。盡快熟悉新工作,融入新工作環(huán)境,學會不斷調(diào)整自己,努力改正與新的工作環(huán)境不協(xié)調(diào)、不和諧的東西。注意總結(jié)經(jīng)驗,對一個工作階段結(jié)束或一項任務完成后,及時對其中的利弊得失進行分析研究,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,摸索規(guī)律,為今后的工作不斷進行鋪墊,從而起到'事半功倍'的作用。

三是重新定位。辯證唯物主義告訴我們,一個人有什么樣的世界觀,就會有什么樣的觀察問題和處理問題的方法論,社會是一個大舞臺,每個人都在這個舞臺上扮演著一定的角色,角色影響著每個人的行為,你有什么樣的角色定位,就會有相應的行為傾向,你用什么樣的心態(tài)看待人生,就會表現(xiàn)出什么樣的工作態(tài)度和生活態(tài)度。通過本次培訓,我的思想轉(zhuǎn)變了,現(xiàn)在覺得能為人民干實事的崗位就是好的工作崗位,能為人民服務的工作就是好工作!無論在哪里工作,只要心中想著人民群眾,就一定能干出屬于自己的成就,一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生價值。

四是有所作為。本職工作的完成情況是檢驗轉(zhuǎn)業(yè)干部能力的一塊試金石。因此,我們必須在本職崗位上竭盡全力,有所作為,從而贏得干部職工對自己的信任。同時,要注重團結(jié),和同事搞好關系,處處體現(xiàn)出轉(zhuǎn)業(yè)干部海納百川、容人容事容言的胸襟和氣度,以自己的真誠和熱情打動人,團結(jié)人。同時還要有主人翁意識,以強烈的事業(yè)心和高度的責任感從事新的工作,愛崗敬業(yè)、腳踏實地、多做工作、多挑重擔、多提想長遠謀發(fā)展的建議,促進各項工作的健康、快速發(fā)展。

此次軍轉(zhuǎn)干部培訓學習,雖然時間短(只有一個月),但個人收獲卻很大。今后,我將把所學知識靈活運用到實踐工作中去,并繼續(xù)深入學習,努力提高自身的綜合素質(zhì),掌握新崗位的必備技能,為做好本職工作打下堅實基礎,為我區(qū)經(jīng)濟建設和社會和諧發(fā)展貢獻自己的一份力量。

第11篇 軍轉(zhuǎn)干部培訓班學習心得體會

為期40天的軍轉(zhuǎn)干部培訓班圓滿結(jié)束,回顧這40天來的課程,我們學習了國際國內(nèi)宏觀經(jīng)濟形勢,學習了有關政治理論,聽取了地方基本情況介紹,聽取了優(yōu)秀軍轉(zhuǎn)干部介紹的地方工作經(jīng)驗和工作體會,學習了計算機應用基本知識,接受了革命傳統(tǒng)教育,進一步了解了當前的黨情和國情。通過這次培訓,我進一步豐富了理論知識,加深了對當前我市各項工作的了解,增強了抓好本職工作的責任感和緊迫感,明確了今后需要進一步努力的方向。本次培訓大大縮短了我投入佛山本地經(jīng)濟建設工作的適應期,同時也增強了我的法律意識和服務意識。

現(xiàn)將培訓學習的心得體會歸納如下:

(一)專業(yè)理論水平進一步得到提高。通過學習專業(yè)理論知識,深刻體會到轉(zhuǎn)業(yè)以后,作為一名國家機關事業(yè)單位工作人員必須掌握一定的專業(yè)知識,努力提高專業(yè)技能和業(yè)務水平,才能為工作打下良好的基礎。通過40來天的培訓學習,認真學習了政府職能結(jié)構(gòu)與運作、公共行政管理、公文寫作、國家公務員制度、國家公務員行為規(guī)范等專業(yè)知識,同時通過部分課程的考試,加深了認識和理解,有力地提高了自身的業(yè)務素質(zhì)。比如,通過對公文寫作及計算機網(wǎng)絡的學習,掌握了公文的寫作方法及現(xiàn)代化辦公方式。

(二)增強了法律意識和服務意識。通過學習一系列法律法規(guī)的相關知識,強化了自身的法律意識,提高了依法辦事的能力,同時也加強了廉潔自律的意識。在當今時代,不懂法是無法適應形勢發(fā)展需要的,作為一名公共服務工作人員,必須加強學習法律的力度,要做到真學、真懂、真用。只有這樣才能更好貫徹落實科學發(fā)展觀,真正做到以人為本、科學發(fā)展。只有時刻把人民放在心上,才能真正做到為人民服務,才能更好密切干群關系,密切黨群關系。

(三)樹立了干事創(chuàng)業(yè)的信心。原先在部隊工作和生活,對社會經(jīng)濟發(fā)展情況以及各方面情況了解不夠深刻,通過參加培訓學習后,特別是聽取了專家學者的講課和優(yōu)秀轉(zhuǎn)業(yè)干部的經(jīng)驗介紹后,進一步對地方的發(fā)展情況和地方政府的運作情況的了解,增強了做好工作的信心。主要表現(xiàn)在:一是通過學習對我市的各項工作有了較為深入的把握,對我市的發(fā)展前景有了更為深刻的了解;二是通過學習、實地培訓考察,了解了當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展情況,從而對“智慧佛山”戰(zhàn)略有了更為深刻的認識;三是通過聽取優(yōu)秀轉(zhuǎn)業(yè)干部的工作經(jīng)驗介紹,看到他們轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作后,虛心學習、刻苦轉(zhuǎn)研、淡薄名利、兢兢業(yè)業(yè)地作出了突出的成績,受到干部群眾的好評等事跡,極大增強了做好本職工作的信心

(四)樹立了正確的人生價值觀,有了重新定位自己的平常心。辯證唯物主義告訴我們,一個人有什么樣的世界觀,就會有什么樣的觀察問題和處理問題的方法論,社會是一個大舞臺,每個人都在這個舞臺上扮演著一定的角色,角色影響著每個人的行為,你有什么樣的角色定位,就會有相應的行為傾向,你用什么樣的心態(tài)看待人生,就會表現(xiàn)出什么樣的工作態(tài)度和生活態(tài)度。

說實在話,對于我一個在部隊工作多年的干部來說,現(xiàn)在角色一下子變了,要完成一個在個人資格上從老兵到新兵,地位上從干部到群眾的轉(zhuǎn)變,的確是十分痛苦的,我曾一度的痛苦過、難受過、彷惶過,但是通過本次培訓,我的思想轉(zhuǎn)變了,現(xiàn)在覺得能為人民干實事的崗位就是好的工作崗位,能為人民服務的工作就是好工作!無論在哪里工作,只要心中想著人民群眾,就一定能干出屬于自己的成就,一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生價值。我做為一個受黨教育多年的共產(chǎn)黨員,受部隊培養(yǎng)多年的軍隊干部,應該把全心全意為人民服務,做為自己人生的第一目標,用平常的心態(tài),以“小草精神”去融入社會。 (五)激發(fā)了自己的社會責任感,有了重塑未來,學習新知識和掌握新方法的進取心。我們部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部,為祖國的國防事業(yè)做出自己應有的貢獻,但是今天,我們還是年富力強的一代,是社會的中流砥柱,所以不能有船到碼頭車到站的思想,應該重新振作精神,要把在部隊長期養(yǎng)成的鐵一般的紀律,過硬的思想和較高的政治素質(zhì)和文化素質(zhì),帶到地方的工作之中,認真學習貫徹落實科學發(fā)展觀,把“立黨為公,執(zhí)政為民”作為自己的座右銘,把以人為本、服務群眾作為自己工作的出發(fā)點,把奉獻社會作為自己的最高精神境界。

總之,此次培訓學習,雖然時間短(只有40天),但收獲卻很大。在今后的工作實踐中,我將繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、求真務實的作風,腳踏實地干工作,一心一意為人民。積極主動與他人溝通,積極主動去了解他人的思想與需要,發(fā)揮主觀能動性,把所學知識靈活運用到實踐工作中去,并繼續(xù)深入學習,努力提高自身的綜合素質(zhì),掌握新崗位的必備技能,為做好本職工作打下堅實基礎,為我市經(jīng)濟建設和社會發(fā)展貢獻自己的一份力量。

第12篇 2022后備干部培訓心得體會()

一、要學會學習,學會做事,學會做人

在當前社會,學習的主體已經(jīng)開始從單純學生向全社會擴展,“學會學習”逐步成為每一名社會成員都必須掌握的基本生存技能?;诖?,了解新知識,探索新領域,應對新問題,學習新技術是我們每一名基層干部有效開展各項工作不可或缺的基本技能。其次對于“學會做事”而言。作為一名后備干部,“學會學習”只是學習的起點,立足工作實際真正做到“學會做事”和“學會做人”才是學習的關鍵。要學會高調(diào)做事,低調(diào)做人;要學會解決問題,要做解決別人解決不了問題的人;要學會做群眾工作,心中有群眾,走進群眾;要為群眾辦事,要做人民滿意的干部!這些話為我們的學習賦予豐富的內(nèi)涵,即我們的學習既要與角色、身份相融合,又要與工作、生活相融入。從這個意義上講我們就不能把學習看成一種生存技能,還要當作工作、生活的習慣。工作和生活也不能僅僅作為學習的目的,還要成為學習的起點。

二、要認真貫徹落實好黨的路線、方針、政策。

作為一名校長,必須把黨的路線、方針、政策在你所在崗位不折不扣的貫徹落實下去,黨培養(yǎng)我們的最終目的,就是為黨服務、為人民服務,就是要使黨的各項政策不折不扣地得到貫徹落實,就是要創(chuàng)新思維、創(chuàng)新工作方法、把工作干好,為群眾謀利益,特別是我們作為一名組織培養(yǎng)的骨干,是黨的中堅力量,更應該貫徹好、落實好黨在各項路線、方針、政策,對黨忠誠。

三、要用心去工作,要勇于去創(chuàng)新

創(chuàng)造性思維是一種獨創(chuàng)的,以新方式解決問題,探索未知的思維活動。這告訴我們,遇到問題難題,我們要學會多問為什么,要從多角度去思考,以創(chuàng)新的精神去應對。聯(lián)系工作,我認為有心才有新,面對本職工作,要對工作有熱心,對百姓有耐心。只有時時處處做有心人,敏銳觀察,刨根問底,關注要點,及時記錄,不斷總結(jié)新的工作經(jīng)驗教訓,才能使工作開拓創(chuàng)新。想法決定方法,思路決定出路。要更好的完成工作,我們更要勤于思考,樂于奉獻,不畏艱苦,勇于拼搏,才能創(chuàng)造新的工作局面,解決各類問題。

四、明確工作目標,進一步提升執(zhí)行力

一個人在通往成功的道路上,必須設立明確的目標,這樣成功的希望才有可能。如果一個人連自己的目標都沒有了,那談何成功呢?可以說,明確的目標就像一盞指路的明燈,它可以指引我們在成功的道路上不斷地前進。當然,目標可以分為長遠目標和近期目標,對每一個渴望成功的人來說,要想實現(xiàn)大目標,必須先實現(xiàn)小目標。這個大小目標根據(jù)每一個人的特點而設定。“分段實現(xiàn)大目標”是我們走向成功的很好的方法。雖然培訓班命名為“后備干部培訓班”,但是我深知所謂“干部”就是要事事為他人著想,尤其是我們作為最基層的干部來說,更要為群眾著想,為群眾辦事。

除了具備明確的目標之外,要想取得更快地成功,更好的完成工作,我們需要不斷提升執(zhí)行力。我認為提高執(zhí)行力應從以下三個方面入手:第一要解放思想,不斷提升執(zhí)行力的新境界。解放思想,開拓創(chuàng)新是做好一切工作的原動力。思想解放實際上是對事業(yè)的責任心,對群眾的使命感的具體體現(xiàn),是對事業(yè)、對工作、對群眾態(tài)度問題,是個思想境界問題,解決的是“想不想干事”的問題。惟有解放思想,才能打開視野,打開思路,樹立拼搏意識、開拓意識、爭先意識。第二要加強學習,不斷提升執(zhí)行者的業(yè)務素質(zhì)。業(yè)務素質(zhì)是執(zhí)行力強弱的物質(zhì)基礎。提高執(zhí)行力,僅靠提升思想境界、強化責任心是不夠的?,F(xiàn)實中,絕大部分人都想把工作干好,都想在工作上取得突出業(yè)績,但為什么實際工作效果卻千差萬別呢?除了思想境界不高、責任心不強以及環(huán)境差異外,個人業(yè)務素質(zhì)欠缺、能力難當其任恐怕是最主要的原因。一個執(zhí)行力強的人必定是一個善于學習的人。第三是要注重細節(jié),不斷提高提高執(zhí)行力的效果。“細節(jié)決定成敗”核心思想就是做好小事,成就大業(yè)。

通過這次培訓班的學習,使我認識到理論學習對于一名干部成長的重要性,雖然培訓時間不長,但是所涵蓋的內(nèi)容很值得我在日常工作中不斷的去體會,每一個人的潛力是無限的,只要能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和克服自身的缺點,用所掌握的理論來指導自己的實踐,我相信我會成為一名合格的基層干部,更好的為組織服務。

后備干部培訓班學習心得體會

2022后備干部培訓心得體會()

我非常榮幸與后備干部培訓班全體共同度過了33天美好時光。由衷地感謝組織為我們提供這樣一個一同學習、交流、進步的難得機會。組織部和黨校領導對這次培訓班高度重視,精心安排了全部課程,細致考慮到每一個環(huán)節(jié),使培訓班圓滿完成了全部培訓任務,取得了非常好的效果。一個月的時間雖然很短暫,但自己感覺受益匪淺,體會頗豐。

一、五天的封閉式軍訓,讓我意識到加強體育鍛煉的緊迫性。強健的體魄是一個人的根本,否則即使抱有經(jīng)天緯地之才也無從施展。沒有強健的體魄,學習和工作將一事無成。只有身體強健,我們才能去實現(xiàn)自我的價值,才能承擔起更加艱巨的工作任務。隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,我們的工作和生活節(jié)奏加快,工作任務日益繁重,各種應酬的增多,使我們身心很難吃得消。我從學校畢業(yè)參加工作后,集體性的體育活動在逐漸減少,原有堅持晨練的習慣也不知什么時候開始徹底停止了,不知不覺中自己的體型在橫向發(fā)展,自己下意識地認為發(fā)胖頂多算是“魁梧”點罷了,但我一直對自己的體力很有信心的。從開始上學讀書自認為身體素質(zhì)不差,3000米5000米的比賽每次都少不了我的身影,可是在這五天的軍訓中,跑1500米的距離竟然很吃力了。對于自己身體素質(zhì)的下降感到十分驚訝的同時也感到慶幸和警醒,從現(xiàn)在開始行動起來,多走路少坐車,多運動少吃喝,盡快把自己的身體調(diào)整到最佳狀態(tài)。今后不僅要在體育鍛煉中強健自己的體魄,更要磨練和增強自己的意志品質(zhì)。

二、黨校良好的學習氛圍,使我受益的同時更加認識到加強學習的緊迫性。這次培訓班黨校運用創(chuàng)新的模塊式教學模式,很好地調(diào)動了大家學習的主動性和參與的積極性,讓每位學員在學習討論中都有發(fā)言的機會。從起初害怕輪到自己發(fā)言,到最后自己踴躍發(fā)言,可以說打破了自己眾人面前說話緊張的心理障礙。從思考到組織語言再到流暢地表達出來,這本身就是一種鍛煉和提高。通過一段時間學習、研討我發(fā)現(xiàn)我們這個班里的同學素質(zhì)都相當高,有獨到見解、有大局觀念、有超強表達能力的不乏其人,自己感到一種無形的學習壓力。我在開發(fā)區(qū)工作8年,開發(fā)區(qū)除了經(jīng)濟事務外缺乏社會事業(yè)等其他政府管理職能,這對工作實踐中學習吸收這方面的知識是一個短板。這次培訓班能接觸到全市各個方面的骨干精英,這是我學習提高的絕佳機會,這個機會不只是單純指暫短的一個月,也包括培訓班圓滿結(jié)束后的日子里,我相信在你們這些戰(zhàn)友、同學外加朋友的身上我可以學到更多的知識。

三、摩爾拓展訓練,讓我豁然悟到了一些道理。通過拓展訓練,使我的身心得到了鍛煉,克服心理障礙,戰(zhàn)勝恐懼,超越了自我。當我們懷著好奇的目光來到訓練場時,面對高空中的獨木橋,我曾經(jīng)出現(xiàn)過退卻、恐懼或做不了的念頭,因為我自感恐高。當教官喊到誰先上的時候,我還是堅決地舉起了雙手。當我驚驚顫顫的站在獨木橋上,面臨那一跳時,才知道這一步對誰都挺難,其實人人都猶豫,四周空空蕩蕩無依無靠的時候,最大的障礙往往是自己,所以戰(zhàn)勝自己就是取得成功的第一步!在我們的人生和工作中,我們會遇到很多需要面對的困難,只要我們堅定信心,勇于挑戰(zhàn)自我,勇敢地跨出這一步,我們的人生就能前進一大步,就能將屬于自己的機會牢牢抓住。

這次活動使我深刻的明白了“水滴只有融入大海才不會干枯,個人溶入團隊方能眾志成城這個道理”。在做游戲當中,當我聽到隊友們熱烈的鼓勵和堅決的呼聲,我非常感動,我為能身處這樣的團隊而驕傲。當我們相互搭起人梯做好支撐,踩著隊友的肩膀翻越畢業(yè)墻時,身后有大家熱情雙手在保護著我們,這讓我們每個人都應該清醒地認識到自己是團隊的一員,要有與團隊一起拼搏的精神,人心齊才能泰山移,“給別人機會也就是給自己機會”。

四、豐富多彩的大連學習和實地考察,即開闊了視野,也充實了頭腦。此次培訓,在學習、參觀內(nèi)容上組織部可謂精心策劃,細致安排,盡可能在短時間內(nèi)讓大家了解更多信息,學到更多知識。不僅有提高領導內(nèi)在修養(yǎng)的黨性理論課程,也有針對性塑造外在素養(yǎng)的儀表禮儀的課程,還有聯(lián)系實際的現(xiàn)場考察活動。真可謂內(nèi)容豐富多彩,活動精華實際。專家、教授用通俗易懂的語言和鮮活的事例講授多領域知識,使我們對各類問題有了更詳細和深刻的認識。同時通過參觀大連優(yōu)秀企業(yè)集團,了解了他們艱難而又傳奇式的創(chuàng)業(yè)歷程和管理優(yōu)勢??梢哉f是開闊了視野,看到了差距,更意識到了責任。雖然我們?nèi)サ臅r間不長,但還是頗有收獲,既游覽了金州灣的美麗風景,感受了大連的民俗風情,又學習了旅游、城市建設、經(jīng)濟建設等領域的發(fā)展戰(zhàn)略和理念。他山之石,可以攻玉,相信這次大連的學習考察經(jīng)歷是我人生閃耀的記憶,所得所獲對我今后工作有重要的借鑒價值!

“金無足赤,人無完人”,世界上的人和事物沒有絕對的完美,只有通過不斷的學習、探索、實踐、總結(jié),才能彌補自身的不足,尤其是作為后備干部更要嚴格地要求自己,不斷地提高自身修養(yǎng),儲學鑄能,為迎接更大更強更艱巨的工作任務做準備。

糧食集團后備干部培訓心得體會

11月16日至11月18日,本人有幸參加了重慶糧食集團舉辦的第一期集團中層后備領導人員培訓。通過緊張而充實的兩天半集中封閉學習,我受益匪淺,“學而優(yōu)則仕,仕而優(yōu)則學”,學習了作為一名集團中層后備領導人員必備的知識——集團發(fā)展戰(zhàn)略解讀、資產(chǎn)經(jīng)營管理、財務管理、市場營銷、運用經(jīng)濟規(guī)律促進企業(yè)發(fā)展、廉潔自律、企業(yè)風險控制等,重慶糧食集團授課的集團黨委副書記、紀委書記蘇顯福同志,集團黨委委員、董事、副總裁許力同志,集團益欣資產(chǎn)公司總經(jīng)理薛黎明同志,集團財務部部長鄧鵬飛同志,集團油脂部副部長張明同志,集團顧問、四川機電學院副院長、教授李作第同志以及負責組織此次培訓的集團人力資源部馮佑富部長等同志都為這次培訓進行了充分的準備,結(jié)合實際工作將要遇到的情況“對癥下藥”、“按需施教”,付出了艱辛的勞動,表現(xiàn)出很強的敬業(yè)精神和嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,是本人在內(nèi)的所有授訓人員學習的榜樣,在這里真誠地道一聲:謝謝!

培訓所學知識豐富而全面,涵蓋了作為一名企業(yè)管理者所必備的知識和能力,濃縮為重慶糧食集團黨委的“四十,十句話”——識辨時務把握人生解讀自我 確定坐標 珍惜機遇 兼蓄并學 事業(yè)為進 求學不已 寵辱不驚淡定如水——的殷殷囑托,豐富了我的業(yè)務知識和理論知識,開拓了自己的認識水平和理論水平,增強了對重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略的了解和把握,明確了今后需要進一步努力的方向。下面談點兒體會:

荀子在《勸學》中云:學不可以已。

一、學習,對我的啟示

加強集團中層后備領導人員的培訓學習,對我的啟示:

(一)是為壯大重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略管理、增強集團的軟實力和硬實力建設的需要。通過培訓學習,我深深地知曉:當前集團最缺的不是——缺資金、缺設施,這些經(jīng)過努力會有的;眼下最缺乏的是——缺人才,建設人才高地勢在必行。未來世界的競爭,歸根到底就是人才的競爭。只有作為生產(chǎn)力要素之一的“人”的各方面能力素質(zhì)提升了,才能促進作為生產(chǎn)關系的“物”的全面發(fā)展;才能在當前國際金融危機的大環(huán)境下逆流而上,化“?!睘椤皺C”,成為時代弄潮兒;才能為集團的發(fā)展壯大、做大做強作貢獻。

(二)是拓展知識視野、打好知識儲備的需要。通過培訓學習,我第一次明白重慶糧食集團的經(jīng)營理念:即集團的核心價值觀、集團戰(zhàn)略管理的指導思想、集團的經(jīng)營目標、集團的經(jīng)營方針、集團的運行機制等一系列的價值體系;懂得集團的發(fā)展戰(zhàn)略的主要依據(jù)來自于調(diào)查研究的外部分析和內(nèi)部分析;領會集團的經(jīng)營戰(zhàn)略、資本營運和商品營銷的品牌打造。這些知識,是多么寶貴的專業(yè)“食糧”,是作為一名企業(yè)管理者必學的基本知識,是我今后從事企業(yè)管理工作必須要儲備的“財富”。也就是為我站在高起點上學打下根基。“吾嘗跂而望矣,不如登高之搏見也?!薄熬由钱愐?,善假于物也?!?/p>

(三)是解讀自我、找出差距、確定坐標的需要。通過培訓學習,我明確了作為一名合格的企業(yè)管理者必備的發(fā)展思維能力、決策謀劃能力、生產(chǎn)經(jīng)營能力、資產(chǎn)營運能力、財務管理能力、市場營銷能力、風險控制能力等,找出了自己在財務管理方面的軟肋,以及要學會做人,學會“寬容”,不能將“己長”去比別人的短處而停滯不前,而要將“己短”與別人的長處相比而力求上進;要養(yǎng)成思考的習慣和素養(yǎng),培養(yǎng)自己系統(tǒng)分析問題、解決問題的能力,“學而不思則罔,思而不學則怠”,努力達到“一日不學、三日不安”的學習境界,并在此基礎上確定好自己的人生坐標——不想當將軍的士兵不是好士兵。并為之奮斗。

(四)是加強自身黨性修養(yǎng)、增強廉潔自律意識的需要。通過培訓學習,使我清楚認識到:堅持廉潔從業(yè)是企業(yè)領導人員必須的基本功、必備的基本能力和應有的精神境界,要“以人為鏡,增強拒腐防變意識;廉潔自律,筑牢思想道德防線;以史為鑒,牢記廉潔自律格言”,時時刻刻銘刻于心。這就要求我在今后工作學習生活中,要修身、慎獨,認真地做好它、真正地踐行它、刻意地培養(yǎng)它。“淡泊以明志,寧靜而致遠”,淡泊名利、淡定如水。

二、兼蓄并學,學貴有恒;學以致用,事業(yè)為進;牢固樹立不怕吃苦,敢于奉獻的新糧食人精神

(一)兼蓄并學,學貴有恒,鍥而不舍,金石可鏤。黨員干部必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民,按照市委薄熙來書記“一要干事,二要干凈,多干好事,少干錯事,不干壞事”的要求,把心思都用在工作上,用在推動企業(yè)發(fā)展上,用在為職工群眾辦實事上,創(chuàng)造出經(jīng)得起歷史、實踐和職工檢驗的業(yè)績來。我作為一名中共黨員、一名基層國企干部要做到這些,就必須增長自己的知識才干,要兼蓄并學,要博覽群書、博學多識、博聞強記,要爭取像集團蘇顯福書記說的“孔子弟子三千,賢人七十”那樣,成為“七十賢人”之一,它的意思就是不光要兼蓄并學,還要持之以恒地學習,要有選擇性、針對性地學,帶著問題去學習,不要盲目地學,要有辨別地學,要拿出毛主席“三天不學習,趕不上劉少奇”的毅力來,要將書讀“薄”,學貴有恒,才能成其為賢人。

(二)學以致用,聯(lián)系實際,實踐是檢驗真理的唯一標準,實踐是實現(xiàn)真正的認識領域的第二次飛躍。此次培訓的最終目的是為了更好地服務于糧食集團工作,更好地運用于糧食集團的具體實踐。我要將此次學習到的市場營銷策略、企業(yè)風險控制、資產(chǎn)運營中的土地調(diào)規(guī)轉(zhuǎn)性工作、“地票”交易、“三大品牌”戰(zhàn)略等具體事項及內(nèi)容努力理解消化,并付諸運用于今后工作的實踐,滲透于今后工作的每一個環(huán)節(jié),接受實踐的檢驗,為集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標奉獻自己的青春和精力,要以事業(yè)為重心,事業(yè)上求上進,做到在其位、謀其政、用其心、盡其力、履其責。所有這些,用“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”來踐行它。

(三)學習是指南,是修身、正心、奉獻精神之基礎。學習讓我樹立了發(fā)展是重慶糧食集團第一要務的理念,只有在實際中加強思想建設方面的學習,摒棄舊觀念、舊思維、舊做法,輔之以創(chuàng)新思維、創(chuàng)新辦法,才能為集團帶來新的生機和活力。要樹立不怕吃苦、敢于吃苦、敢于奉獻的新糧食人精神,正確處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益的關系,真正踐行科學發(fā)展觀。樹立“吃苦在前、奉獻在前”,不計較個人得失的自身修為。樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,真正做到“正心、修身、齊家、治國、平天下”的人生理想與“窮則獨善其身,達則兼濟天下”的積極而達觀的態(tài)度。一句話就是:堂堂正正做人、清清白白從業(yè)、踏踏實實干事。

三、學習,使我成長

(一)集團的近期發(fā)展目標、遠景發(fā)展目標和經(jīng)營目標需要我去真正仔細領會、踐行——伴我成長。在這里,有必要再學一下:重慶糧食集團的近期發(fā)展目標是把重慶糧食集團建成集糧食購銷、倉儲保管、物流加工、地產(chǎn)運作、境內(nèi)外基地建設和投資貿(mào)易于一體的長江上游地區(qū)最大的糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。重慶糧食集團遠景發(fā)展目標是把重慶糧食集團建成按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求,符合國際通行慣例的現(xiàn)代化、國際化大型糧食企業(yè)。重慶糧食集團經(jīng)營目標是實現(xiàn)資產(chǎn)超百億,銷售收入超百億。

(二)有針對性地在今后實踐中糾正自己的軟肋,使之成為自己的強項——促我成長。財務管理、系統(tǒng)思考的習慣和素養(yǎng),是本人的軟肋,通過此次培訓學習,我發(fā)現(xiàn)了自身在這兩方面的不足,作為今后有可能成為一名企業(yè)管理者來說,更應該加強學習和鞏固它們。一個人能力水平的高低,就是看其應對某一具體問題怎樣去思考、怎樣去解決,提出解決問題的諸多方案,從中擇其一個最優(yōu)最佳最成熟方案最能體現(xiàn)。同時,我自身還要加強與人交際能力的培養(yǎng),“擇其善者而從之,其不善者而改之”,要“先擇而后交,不先交而后擇”;另外,有針對性地將計算機知識進行深化和運用,以求進步。

(三)如何才能成為一名合格的企業(yè)管理者,要通過組織的培養(yǎng)和個人努力兩個方面的結(jié)合——助我成長。此次能成為一名重慶糧食集團后備干部是光榮的,能成為重慶糧食集團“黃埔軍?!钡牡谝黄趯W員更是幸運的,但同時也是有責任的。組織給了我一個很好的學習機會,培養(yǎng)我,我要好好把握此次機遇,將此機遇轉(zhuǎn)為更好地服務于糧食集團的動力,服務于群眾的“馬達”。此外,我還要不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),在努力做好本職工作的同時不忘加強自身學習,提高認識,“三人行,必有吾師焉”,學習此次參培人員的長處,學做聰明人,查找自己的問題,改善自己的不足,對自己嚴要求,時時以高標準來衡量自己,使自己更上一層樓。明白學習使人進步,學習是人一生的事情。“書山有路勤為徑,學海無涯甜作舟”,學習是一件快事,是樂事,而不苦。

(四)此次培訓雖是短暫的,但其意義深遠——引我成長。它為我今后學習、鍛煉指引了方向;它讓我有針對性地培養(yǎng)自己,鞭笞自己,在學習中實踐,在實踐中學習,在學習中成長,在成長中不忘學習;它讓我知曉了自身的擔子不是輕了,而是加重了。

為了重慶糧食集團的發(fā)展和蓬勃成長,為了牢記集團黨委殷殷囑托,做一名合格企業(yè)管理者,我還等什么呢?但愿今后這種培訓學習能多舉辦一些,舉辦時間能適當延長些,培訓內(nèi)容更豐富一些。

學習能提高自我,也能陶冶自我;能深化自我,也能改變自我?!胺菍W無以廣才”,“活到老、學到老”!學習真好!學方待來年!!

后備干部培訓心得體會范文

非常感謝公司再一次給了我這樣的學習機會,而這一次的學習,我竟然意外發(fā)現(xiàn)自己進步了很多,我已經(jīng)能夠很自然的,積極的,陽光的,自信的,大方的和大家打招呼,和大家一起商討老師安排的問題,感覺這事就是我的事一樣,我必須去做,再加上公司這次來的同事都是第一次來,我又是隊長,我要樹立榜樣,主動的上臺去宣讀,不知不覺的,潛移默化的就這樣了,我很為我這樣的變化高興.高興的同時我真的很感恩公司給我這個真槍實彈的鍛煉平臺開啟我自己,謝謝!

這次我知道我是公司帶隊的隊長,我知道我有責任把我的隊伍帶好,管理好.我想我的變化是因為有被“追趕”而變化的,因為我從來不主動爭取,而是被動接受。但我很榮幸當這個隊長,因為我的確有顆做事和挑戰(zhàn)事情的心。肩負著公司這次培訓團隊的隊長之任,我必須以身作責,血濃于水,凝聚和帶領著大家發(fā)揚亮劍精神,狼性的士氣,敢于競爭,敢于發(fā)言,勇于pk.來這里真槍實彈的訓練,感受和收獲,我知道,他們收獲了,我會比他們收獲更多。我慚愧,我沒有帶好他們,助教和我們大隊的隊長對我們公司的有些人的表現(xiàn)很不滿意并影響整個團隊的氣勢,無論如何努力,我還是調(diào)動不起來他們的狀態(tài),我知道我是不夠狼性,也沒有馬上采取措施和實施制度來約束,礙于面子,怕去做,怕執(zhí)行不下去。因為他們,我們組少得了兩枚金幣,而其他組員不斷的指責我沒管理好我的隊員。我又感受到了一句話:“不‘淘汰’落后的員工,就會被‘落后’的員工淘汰”。因此,我以這次榮幸當隊長的感受來說“改變吧,當領導的和想要當領導的,我們要狼性,否則我們不被社會和時代淘汰,就會被落后的員工淘汰”。我這個隊長沒當好,我自罰爬樓梯從1樓到10樓每天早上,堅持一個星期,讓自己有個痛。因此我深深的感受到了一句話:“一個團隊,不光是領導者要有激情,而每一個成員都要有同樣的激情!讓他們知道,企業(yè)亡我亡,企業(yè)興我興的自我責任理念”。

這次學習的內(nèi)容主要有:錫恩業(yè)績定律(軟件和硬件定律)、100%自我責任理念、個人戰(zhàn)略制定、八榮把恥等四大塊。他們講課的思路主要從社會的發(fā)展趨勢,時代的走向來分析中國企業(yè)為何要進行管理的改革和管理制度的顛覆;并引出來了管理現(xiàn)在的企業(yè)不僅僅是投資硬件和抓住商機,同時也要投資軟件,即團隊的心態(tài)和企業(yè)的文化。

這次培訓的重點是在開啟團隊的心態(tài),以及挖掘團隊自我管理和自我突破的潛能。課程內(nèi)容一次一次的觸痛我的心。的確,在感受到痛的時候,真的想行動,想奔跑,想去做。在這以前,我就會羨慕,很欽佩那些能干的人,他/她們怎么就那么厲害,做事的方向那么明確,而且一做就做的很好;而我很迷茫,為什么我做不到,無數(shù)次的問自己和痛苦著自己。

這次的個人戰(zhàn)略制定和八榮把恥的剖析,我終于找到了思考問題的方向和路徑,眼前豁然開朗,心胸突然輕松了很多。一個人想要看清自己,和給自己定位真的很難很難。剛開始我還不知道《個人的戰(zhàn)略》應該如何制定的時候,一頭霧水,當老師告訴我們說:你寫20個我是誰的時候,就知道該如何擬訂《個人戰(zhàn)略》了,能寫出20個自己是誰,說明我們認識到了我們自己,可以對真癥下藥的來改變自己,給自己一個改變的戰(zhàn)略。就象《個人戰(zhàn)略》里要求寫的一樣,我是誰?我應該是誰?即使我這一生不能象那些企業(yè)家一樣做的轟轟烈烈,我也要讓自己活的明明白白我是誰,我應該是誰。來不斷的給自己方向,目標和動力。

公司從我進來之后不久,就希望進行績效考核,就希望“數(shù)據(jù)庫越細越好,統(tǒng)計越簡單越好”的管理方法,到現(xiàn)在為止都沒有完全和真正實施起來,在工作中我喜歡向更高的工作前進,因為我認為“只有想不到的事情,沒有做不到的事情”,很愿意配合人事部一起來實施績效考核管理,把數(shù)據(jù)庫建立的越細,統(tǒng)計的一目了然。我想只要敢想,想到,想好了,大家同心協(xié)力,沒有做不到的事情。

以前我是個被動,負面和不自信的人,通過這次的學習后,我會逐漸的改變自己,要主動,做個不被追趕就要跑的人,作個敢于蛻變的人。再次感謝公司給的這次學習機會!我將付出我所有的努力改造自己,為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。

干部培培訓心得體會(12篇)

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