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第1篇 z技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范評(píng)定細(xì)則
技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范評(píng)定細(xì)則
增、扣分條件
一、學(xué)生個(gè)人增分條件:
1、月考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分
2、每月出全勤者加5分。
3、積極參加班級(jí)和學(xué)校組織的集體活動(dòng)者每次加5分。
4、敢于同不良傾向作斗爭(zhēng),對(duì)破壞和違犯校紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和抵制者加10分。
5、學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng),為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(貴重物品酌情加分)。
6、受班主任、任課教師和學(xué)校表?yè)P(yáng)者加5分。
7、被評(píng)為“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個(gè)月)。
8、學(xué)生干部能起到表率作用且積極負(fù)責(zé)者每月加6分;
9、課代表、組長(zhǎng)、寢室長(zhǎng)起到表率且積極負(fù)責(zé)者每月加4分。
二、學(xué)生個(gè)人扣分規(guī)定:
1、遲到、早退每次扣5分。
2、曠課每節(jié)或?qū)嵙?xí)課每小時(shí)扣10分。
3、事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。
4、課堂提問(wèn)不及格或作業(yè)不按時(shí)交送者每次扣5分。
5、課堂紀(jì)律不好(說(shuō)話、做小動(dòng)作、看課外書(shū)籍、隨便走動(dòng)等)者每次扣5分。
6、無(wú)故不參加班級(jí)、團(tuán)支部、學(xué)校組織的活動(dòng)或不接受分配工作者扣10分,完成不認(rèn)真者扣5分,活動(dòng)期間請(qǐng)假者扣2分。
7、集體勞動(dòng)、大掃除當(dāng)天值日無(wú)故不參加者扣10分,完成不認(rèn)真者扣5分,請(qǐng)假者扣2分。
8、不尊重教職工或無(wú)理取鬧者扣10~20分。
9、抽煙、喝酒者首次發(fā)現(xiàn)扣10分,并交押金50元,屢犯者扣50分,并請(qǐng)家長(zhǎng)。
10、凡召開(kāi)會(huì)議說(shuō)話、做小動(dòng)作受到批評(píng)者扣10分。
11、凡打架斗毆、罵人者根據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。
12、凡違犯公共場(chǎng)所規(guī)定者每次扣5~10分。
13、凡當(dāng)月成績(jī)有一門(mén)不及格者扣30分,期終考試另算。
14、學(xué)生干部、課代表、組長(zhǎng)及寢室長(zhǎng)未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無(wú)理~者加倍處罰。
三、班級(jí)增分規(guī)定:
1、當(dāng)月全班出全勤者每人加15分。
2、凡集體或小組主動(dòng)做好事受到表彰者每次加5~10分。
3、學(xué)校、實(shí)習(xí)場(chǎng)等各部門(mén)交給任務(wù)完成好,受到表?yè)P(yáng)的班每次加10分
4、在衛(wèi)生、紀(jì)律檢查中獲第一名的班每次加10分。
5、期未被評(píng)為先進(jìn)集體的班級(jí)加20分。
四、班級(jí)扣分規(guī)定:
1、凡有遲到、早退的班每人次扣5分,有曠課的班每人次扣10分。
2、凡有打架斗毆的班每人次扣20分
3、凡召開(kāi)各種會(huì)議受批評(píng)的班每次扣5~10分。
4、凡教室、宿舍環(huán)境衛(wèi)生檢查提出批評(píng)的班每次扣10分
5、課堂紀(jì)律不好的班每人次扣5分。
6、對(duì)學(xué)校分配的任務(wù)沒(méi)有完成的班扣10分,完成不好的班扣5分。
7、受到學(xué)校、實(shí)習(xí)廠等單位批評(píng)的班每次扣10分。
8、凡有弄虛作假的班根據(jù)情節(jié)扣10~30分。
第2篇 技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范增、扣分條件評(píng)定細(xì)則
技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范評(píng)定細(xì)則--增、扣分條件
一、學(xué)生個(gè)人增分規(guī)定:
1.中、期考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分
2.每月出全勤者加5分。
3.積極參加班級(jí)和學(xué)校組織的集體活動(dòng)者每次加5分。
4.敢于同不良傾向作斗爭(zhēng),對(duì)破壞和違犯校紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和抵制者加10分。
5.學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng)、為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(貴重物品酌情加分)。
6.受班主任、任課教師和學(xué)校表?yè)P(yáng)者加5分。
7.被評(píng)為“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個(gè)月)。
8.學(xué)生干部能起到表率作用且積極負(fù)責(zé)者每月加6分;
9.課代表、組長(zhǎng)、寢室長(zhǎng)起到表率且積極負(fù)責(zé)者每月加4分。
二、學(xué)生個(gè)人扣分規(guī)定:
1.遲到、早退每次扣5分。
2.曠課每節(jié)或?qū)嵙?xí)課每小時(shí)扣10分。
3.事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。
4.課堂提問(wèn)不及格或作業(yè)不按時(shí)交送者每次扣5分。
5.課堂紀(jì)律不好(說(shuō)話、做小動(dòng)作、看課外書(shū)籍、隨便走動(dòng)等)者每次扣5分。
6.無(wú)故不參加班級(jí)、團(tuán)支部、學(xué)校組織的活動(dòng)或不接受分配工作者扣10分,完成不認(rèn)真者扣5分,活動(dòng)期間請(qǐng)假者扣2分。
7.集體勞動(dòng)、大掃除當(dāng)天值日無(wú)故不參加者扣10分,完成不認(rèn)真者扣5分,請(qǐng)假者扣2分。
8.不尊重教職工或無(wú)理取鬧者扣10~20分。
9.抽煙、喝酒者首次發(fā)現(xiàn)扣5分,屢犯者扣20分,并請(qǐng)家長(zhǎng)。
10.在會(huì)議中說(shuō)話、做小動(dòng)作受到批評(píng)者扣10分。
11.凡打架斗毆、罵人者根據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。
12.凡違犯公共場(chǎng)所規(guī)定者每次扣5~10分。
13.學(xué)生干部、課代表、組長(zhǎng)及寢室長(zhǎng)未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無(wú)理鬧事者加倍處罰。
第3篇 技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范細(xì)則
技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范評(píng)定細(xì)則
技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范評(píng)定細(xì)則
增、扣分條件
一、學(xué)生個(gè)人增分條件:
1、月考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分
2、每月出全勤者加5分。
3、積極參加班級(jí)和學(xué)校組織的集體活動(dòng)者每次加5分。
4、敢于同不良傾向作斗爭(zhēng),對(duì)破壞和違犯校紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和抵制者加10分。
5、學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng),為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(貴重物品酌情加分)。
6、受班主任、任課教師和學(xué)校表?yè)P(yáng)者加5分。
7、被評(píng)為“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個(gè)月)。
8、學(xué)生干部能起到表率作用且積極負(fù)責(zé)者每月加6分;
9、課代表、組長(zhǎng)、寢室長(zhǎng)起到表率且積極負(fù)責(zé)者每月加4分。
二、學(xué)生個(gè)人扣分規(guī)定:
1、遲到、早退每次扣5分。
2、曠課每節(jié)或?qū)嵙?xí)課每小時(shí)扣10分。
3、事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。
4、課堂提問(wèn)不及格或作業(yè)不按時(shí)交送者每次扣5分。
5、課堂紀(jì)律不好(說(shuō)話、做小動(dòng)作、看課外書(shū)籍、隨便走動(dòng)等)者每次扣5分。
6、無(wú)故不參加班級(jí)、團(tuán)支部、學(xué)校組織的活動(dòng)或不接受分配工作者扣10分,完成不認(rèn)真者扣5分,活動(dòng)期間請(qǐng)假者扣2分。
7、集體勞動(dòng)、大掃除當(dāng)天值日無(wú)故不參加者扣10分,完成不認(rèn)真者扣5分,請(qǐng)假者扣2分。
8、不尊重教職工或無(wú)理取鬧者扣10~20分。
9、抽煙、喝酒者首次發(fā)現(xiàn)扣10分,并交押金50元,屢犯者扣50分,并請(qǐng)家長(zhǎng)。
10、凡召開(kāi)會(huì)議說(shuō)話、做小動(dòng)作受到批評(píng)者扣10分。
11、凡打架斗毆、罵人者根據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。
12、凡違犯公共場(chǎng)所規(guī)定者每次扣5~10分。
13、凡當(dāng)月成績(jī)有一門(mén)不及格者扣30分,期終考試另算。
14、學(xué)生干部、課代表、組長(zhǎng)及寢室長(zhǎng)未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無(wú)理鬧事者加倍處罰。
三、班級(jí)增分規(guī)定:
1、當(dāng)月全班出全勤者每人加15分。
2、凡集體或小組主動(dòng)做好事受到表彰者每次加5~10分。
3、學(xué)校、實(shí)習(xí)場(chǎng)等各部門(mén)交給任務(wù)完成好,受到表?yè)P(yáng)的班每次加10分
4、在衛(wèi)生、紀(jì)律檢查中獲第一名的班每次加10分。
5、期未被評(píng)為先進(jìn)集體的班級(jí)加20分。
四、班級(jí)扣分規(guī)定:
1、凡有遲到、早退的班每人次扣5分,有曠課的班每人次扣10分。
2、凡有打架斗毆的班每人次扣20分
3、凡召開(kāi)各種會(huì)議受批評(píng)的班每次扣5~10分。
4、凡教室、宿舍環(huán)境衛(wèi)生檢查提出批評(píng)的班每次扣10分
5、課堂紀(jì)律不好的班每人次扣5分。
6、對(duì)學(xué)校分配的任務(wù)沒(méi)有完成的班扣10分,完成不好的班扣5分。
7、受到學(xué)校、實(shí)習(xí)廠等單位批評(píng)的班每次扣10分。
8、凡有弄虛作假的班根據(jù)情節(jié)扣10~30分。
第4篇 z中學(xué)學(xué)校學(xué)生個(gè)人德育檔案管理細(xì)則
中學(xué)學(xué)校學(xué)生個(gè)人德育檔案管理細(xì)則
為了健全學(xué)校德育教育制度、規(guī)范班級(jí)管理、增強(qiáng)學(xué)生德育意識(shí),把學(xué)生培養(yǎng)成為具有社會(huì)公德、良好文明衛(wèi)生習(xí)慣和遵紀(jì)守法的合格中學(xué)生,結(jié)合我校實(shí)際,特制定學(xué)生個(gè)人德育檔案管理細(xì)則。
德育檔案
學(xué)生每人每學(xué)期基礎(chǔ)分100分。政教處、班主任可根據(jù)學(xué)生違紀(jì)情況,按學(xué)校扣分標(biāo)準(zhǔn)給予扣分,每學(xué)期總評(píng)一次,班主任按所評(píng)結(jié)果來(lái)評(píng)定學(xué)生操行:(1)85分以上為“a”;(2)75―84分為“b”;(3)60―74分為“c”;(4)60分以下為“d”。
德育管理
操行評(píng)定為“d”的學(xué)生,本學(xué)期德育不合格,記入學(xué)籍檔案,并由校行政會(huì)討論對(duì)其行政處分。
在整個(gè)學(xué)習(xí)階段(初中、高中)累計(jì)兩次評(píng)定為“d”等的學(xué)生,德育操行不合格,不予畢業(yè),只發(fā)肄業(yè)證,并在升學(xué)評(píng)語(yǔ)或征兵入伍評(píng)語(yǔ)中如實(shí)反映。
開(kāi)學(xué)未及時(shí)到校注冊(cè)者每遲到一天扣德育2分,超過(guò)15天者注銷其學(xué)籍。
凡受扣分的學(xué)生:
德育分扣滿5分,班級(jí)通報(bào)批評(píng),交5元班費(fèi);
以后扣分每增加5分,學(xué)生交10元班費(fèi),班主任要及時(shí)向家長(zhǎng)通報(bào);
德育分累計(jì)扣滿15分者,屬于德育警報(bào),由班主任上報(bào)政教處,給予學(xué)生個(gè)人德育警告處分,通告家長(zhǎng),并交50元保證金;
德育分累計(jì)扣滿25分者,屬于德育失誤,政教處給予德育記過(guò)處分,通告家長(zhǎng),并交保證金100元;
德育分累計(jì)扣滿41分者,屬于德育事故,由校行政會(huì)決定,給予學(xué)生個(gè)人留校察看處分,交保證金200元或開(kāi)除。
班主任要保管的學(xué)生個(gè)人德育檔案,學(xué)期結(jié)束交回政教處存檔。
德育細(xì)則
上課遲到扣1分/次,曠課扣2分/節(jié);
無(wú)心向?qū)W,在課堂上(包括自習(xí)課)講話、下位,隨意進(jìn)出教室、擾亂課堂秩序者,每件次扣1分,頂撞教師(工作人員)扣2―5分;
3、無(wú)故不交作業(yè)者扣0.5分,上課睡覺(jué)者扣0.5分;
4、考試作弊者,每場(chǎng)次扣2分,未按要求考試,或影響考場(chǎng)秩序者扣1―2分;
5、早操、課間操、眼保健操缺到者,每次扣1分,不做者扣0.5分;
6、無(wú)故不上體育課、自習(xí)課、班會(huì)課,按曠課處理,每人次扣2分,自習(xí)課離開(kāi)教室者扣2分;
7、衣著不整(穿奇裝異服、拖鞋、背心等)、佩戴首飾,每次扣1分,男生留長(zhǎng)發(fā)扣1分,染發(fā)、燙發(fā)者扣2分,并責(zé)令改正;
8、違反寢室管理制度,午休、晚休不守紀(jì)律者每人次扣1―3分,夜不歸宿者扣15分;
9、打牌每人次扣5分,賭博每人次扣15分;
10、未按要求整理寢室內(nèi)務(wù)者,每次扣1分,值日生未按要求打掃寢室、教室、包干區(qū),每人次扣2分;
11、不愛(ài)衛(wèi)生、亂丟雜物者每次扣2分;
12、違反食堂用膳紀(jì)律,故意插隊(duì)、帶飯、倒飯菜者每件次扣2分;
13、損害公物,故意涂污課桌椅、墻面等扣2分,并照價(jià)賠償,賤踏草坪、攀折樹(shù)木、破壞校園綠化者扣1分,故意涂改黑板報(bào)通知、公告或撕毀公告文件者扣2分;
14、未辦理請(qǐng)假手續(xù)私自離校者扣5分,爬圍墻者扣15分,請(qǐng)假條不規(guī)范者扣1分;
15、抽煙者每次扣5分,上課時(shí)間外出上網(wǎng)者扣15分;
16、侮辱、欺負(fù)同學(xué)者扣3分,打架、鬧事者扣15分,影響惡劣或造成嚴(yán)重后果者扣25分;
17、在校學(xué)生不準(zhǔn)談戀愛(ài),違者視情節(jié)輕重給予扣德育分10分,或給予停課反省,退學(xué)處理;
四、說(shuō)明:
1、凡違反《__中學(xué)關(guān)于處分違紀(jì)學(xué)生條例》者予以警告處分并扣個(gè)人德育分15分,記過(guò)以上處分扣德育分25―40分,有違法行為者,經(jīng)公安機(jī)關(guān)審查扣德育分40分;
2、學(xué)生有其他方面違紀(jì),而德育細(xì)則上未寫(xiě)明的,由校行政會(huì)研究后再給予扣分;
3、科任老師可視學(xué)生違紀(jì)情節(jié),向班主任提出對(duì)違紀(jì)學(xué)生的扣分意見(jiàn),由班主任按標(biāo)準(zhǔn)扣分;
4、保證金由班主任負(fù)責(zé)收繳管理;
5、班主任每周匯總一次學(xué)生德育扣分情況,政教處每月匯總審查學(xué)生德育檔案;
6、好人好事及表現(xiàn)良好的同學(xué),由班主任酌情加分。
__中學(xué)政教處
第5篇 師專學(xué)校學(xué)生宿舍管理獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則范文
師專學(xué)校學(xué)生宿舍管理獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則
為嚴(yán)明紀(jì)律,落實(shí)崗位職責(zé)和規(guī)章制度,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,提高學(xué)生宿舍的服務(wù)管理水平,特制訂本員工獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則。
第一條員工有下列行為之一系輕微過(guò)失,視其情節(jié)輕重、態(tài)度好壞并將受到口頭警告并罰1―10分。
1、當(dāng)班時(shí)會(huì)見(jiàn)親友或用辦公電話聊天。
2、當(dāng)班時(shí)干私活,接聽(tīng)電話不及時(shí)、不規(guī)范、語(yǔ)言不文明。
3、遲到、早退、聚眾閑聊。
4、代人請(qǐng)假、事后補(bǔ)假。
5、當(dāng)班不穿工作服、不配戴工號(hào)牌。
6、在學(xué)生宿舍隨地吐痰或亂扔廢棄物。
7、值班室衛(wèi)生狀況差。
8、個(gè)人儀表不整潔。
9、未經(jīng)許可擅自動(dòng)用學(xué)生宿舍物品。
10、參加會(huì)議及活動(dòng)無(wú)故遲到、早退、缺席。
11、未經(jīng)允許將私人物品帶入工作崗位或值班室。
12、帶出學(xué)生宿舍的大型、貴重物品不作檢查、登記。
13、外部人員進(jìn)出學(xué)生宿舍不嚴(yán)格履行登記手續(xù)。
14、私配鑰匙、擅自加鎖。
15、當(dāng)班時(shí)間收看(聽(tīng))音像、電視、玩游戲。
16、在學(xué)生宿舍內(nèi)公共區(qū)域吸煙、喝酒。
17、當(dāng)班時(shí)看報(bào)刊雜志和從事與工作無(wú)關(guān)的任何活動(dòng)。
18、值班場(chǎng)所臟、亂、差,物品擺放不整齊、不規(guī)范。
19、在學(xué)生面前有打哈欠、挖鼻孔、伸懶腰、剪指甲、掏耳朵、化妝、剔牙等不禮貌行為。
20、工作區(qū)域有長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水現(xiàn)象和離開(kāi)時(shí)不關(guān)門(mén)窗等。
21、擅自帶親友、家屬或其他外來(lái)人員在寢室留宿。
22、無(wú)故遲到、早退10分鐘以上30分鐘以下(30分鐘以上按曠工處理)。
第二條員工有下列行為之一系嚴(yán)重過(guò)失,視其情節(jié)輕重、態(tài)度好壞,
將受到通報(bào)批評(píng)并罰10-50分。
1、非公司規(guī)定休息時(shí)間內(nèi)睡覺(jué)。
2、粗言穢語(yǔ),與學(xué)生或員工吵架。
3、工作服務(wù)態(tài)度差、處理問(wèn)題不及時(shí)造成不良影響或?qū)W生投訴。
4、接到加班通知,無(wú)故不到崗。
5、不執(zhí)行安全規(guī)定,出學(xué)生宿舍拒絕門(mén)衛(wèi)檢查攜帶物品、私拉亂接電線等。
6、不執(zhí)行門(mén)衛(wèi)管理規(guī)定,將外部人員放入學(xué)生宿舍。
7、呈交虛假證明、資料和謊報(bào)情況,弄虛作假。~
8、動(dòng)用學(xué)生物品或私拿學(xué)生遺留物品。
9、未經(jīng)物主同意,擅自使用學(xué)生的電腦、手機(jī)、商務(wù)通和其它物品。
10、不服從管理、拒絕或不完成分配的工作,頂撞領(lǐng)導(dǎo)。
11、未經(jīng)許可頂替或被頂替值班。
12、擅離工作崗位、擅自調(diào)班。
13、在學(xué)生宿舍內(nèi)參與賭博。
14、接受學(xué)生贈(zèng)與物品或請(qǐng)吃。
15、在學(xué)生宿舍內(nèi)亂寫(xiě)亂畫(huà)或污染學(xué)生宿舍衛(wèi)生。
16、在學(xué)生宿舍私自出售物品或進(jìn)行其它營(yíng)利活動(dòng)。
17、未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告存在的安全隱患。
18、發(fā)現(xiàn)違章用電、打架斗毆等影響學(xué)生宿舍安全的隱患和鬧事苗頭時(shí)不制止或報(bào)告處置不及時(shí)。
19、因工作失職導(dǎo)致信息傳遞不暢,引起不良后果。
20、對(duì)損壞學(xué)生宿舍利益的行為不報(bào)告、不制止。
21、損壞學(xué)生宿舍或?qū)W生的財(cái)物,情節(jié)輕微。
22、在學(xué)生或同事中搬弄事非造成不良影響。
23、誣蔑、誹謗他人、影響員工聲譽(yù)和工作。
24、利用職權(quán)謀取私利或挾嫌報(bào)復(fù)。
25、將學(xué)生宿舍員工內(nèi)部矛盾在學(xué)生或外部人員中散布的。
26、學(xué)生投訴未及時(shí)妥善處理。
27、擅自帶人進(jìn)入學(xué)生寢室、辦公室、庫(kù)房、配電室等工作重地。
第三條員工有下列行為之一者系重大過(guò)失,將被解除勞動(dòng)合同。
1、盜竊學(xué)生、學(xué)生宿舍和員工財(cái)物。
2、損壞公物情節(jié)嚴(yán)重。
3、侮辱、謾罵、恐嚇、毆打?qū)W生或他人
4、索要學(xué)生物品。
5、煽動(dòng)鬧事、打架斗毆。
6、造謠滋事、損壞學(xué)生宿舍及學(xué)校聲譽(yù)。
7、因工作失職給學(xué)生宿舍造成5千元以上、給學(xué)生造成2千元以上經(jīng)濟(jì)損失。
8、消極怠工,不履行職責(zé)、完不成工作任務(wù)。
9、違反勞動(dòng)紀(jì)律,一學(xué)期累計(jì)礦工3天以上、不按時(shí)上下班、擅離職守累計(jì)5次以上。
10、不服從管理,頂撞領(lǐng)導(dǎo),教育不思悔改。
第四條員工有下列情行之一,將視其具體情況給予口頭表?yè)P(yáng)、通報(bào)表彰、升職加薪或給予20―100分的獎(jiǎng)勵(lì)。
1、為改進(jìn)學(xué)生宿舍的服務(wù)管理提出合理化建議并被采納的。
2、為學(xué)生提供積極熱心服務(wù),受到學(xué)校、上級(jí)和學(xué)生表?yè)P(yáng)。
3、拾金不昧,事跡突出。
4、發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時(shí)采取有效措施,防止各類重大事故發(fā)生。
5、為維護(hù)學(xué)生、學(xué)生宿舍和他人生命、財(cái)產(chǎn)安全表現(xiàn)突出。
6、勇于揭發(fā)違法亂紀(jì)、徇私舞弊行為。
7、見(jiàn)義勇為,制止違法犯罪行為。
8、節(jié)約水電、衛(wèi)生工具、辦公用品成績(jī)突出。
9、對(duì)外接待中,優(yōu)質(zhì)服務(wù),表現(xiàn)突出受到領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)。,
10、重要工作表現(xiàn)突出。
11、有其它突出表現(xiàn)。
第四條獎(jiǎng)勵(lì)的執(zhí)行
1、本獎(jiǎng)懲細(xì)則實(shí)行積分制,獎(jiǎng)懲所得分值為每分人民幣1元。
2、凡受獎(jiǎng)懲均需開(kāi)具《學(xué)生學(xué)生宿舍獎(jiǎng)懲通知單》。
3、除特殊情況外,獎(jiǎng)罰在次月工資中兌現(xiàn)。
第五條員工申訴
1、對(duì)員工執(zhí)行獎(jiǎng)勵(lì)或紀(jì)律處分時(shí),應(yīng)當(dāng)面向當(dāng)事員工講明事實(shí)依據(jù)和理由,而且允許員工發(fā)表不同意見(jiàn)。
2、凡解除員工聘用合同的,須經(jīng)后勤服務(wù)總公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定。
3、員工對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)或處罰決定不服的,必須在決定下達(dá)后3日內(nèi),以書(shū)面形式直接向后勤服務(wù)總公司辦公室提出,辦公室在7日內(nèi)做出處理。對(duì)后勤服務(wù)總公司辦公室的處理不服的,由后勤服務(wù)總公司辦公會(huì)議作出處理。
4、員工逾期申訴不予受理。
第6篇 技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范評(píng)定細(xì)則辦法
技工學(xué)校學(xué)生管理日常行為規(guī)范評(píng)定細(xì)則
增、扣分條件
一、學(xué)生個(gè)人增分條件:
1、月考90分以上,每科加10分,80~89分每科加5分
2、每月出全勤者加5分。
3、積極參加班級(jí)和學(xué)校組織的集體活動(dòng)者每次加5分。
4、敢于同不良傾向作斗爭(zhēng),對(duì)破壞和違犯校紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和抵制者加10分。
5、學(xué)雷鋒、樹(shù)新風(fēng),為集體或他人做好事、拾金不昧受到校外表彰者加5分(貴重物品酌情加分)。
6、受班主任、任課教師和學(xué)校表?yè)P(yáng)者加5分。
7、被評(píng)為“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”者加20分(期終一個(gè)月)。
8、學(xué)生干部能起到表率作用且積極負(fù)責(zé)者每月加6分;
9、課代表、組長(zhǎng)、寢室長(zhǎng)起到表率且積極負(fù)責(zé)者每月加4分。
二、學(xué)生個(gè)人扣分規(guī)定:
1、遲到、早退每次扣5分。
2、曠課每節(jié)或?qū)嵙?xí)課每小時(shí)扣10分。
3、事假每節(jié)扣1分,病假每節(jié)扣0.5分。
4、課堂提問(wèn)不及格或作業(yè)不按時(shí)交送者每次扣5分。
5、課堂紀(jì)律不好(說(shuō)話、做小動(dòng)作、看課外書(shū)籍、隨便走動(dòng)等)者每次扣5分。
6、無(wú)故不參加班級(jí)、團(tuán)支部、學(xué)校組織的活動(dòng)或不接受分配工作者扣10分,完成不認(rèn)真者扣5分,活動(dòng)期間請(qǐng)假者扣2分。
7、集體勞動(dòng)、大掃除當(dāng)天值日無(wú)故不參加者扣10分,完成不認(rèn)真者扣5分,請(qǐng)假者扣2分。
8、不尊重教職工或無(wú)理取鬧者扣10~20分。
9、抽煙、喝酒者首次發(fā)現(xiàn)扣10分,并交押金50元,屢犯者扣50分,并請(qǐng)家長(zhǎng)。
10、凡召開(kāi)會(huì)議說(shuō)話、做小動(dòng)作受到批評(píng)者扣10分。
11、凡打架斗毆、罵人者根據(jù)情節(jié)每次扣10~20分。
12、凡違犯公共場(chǎng)所規(guī)定者每次扣5~10分。
13、凡當(dāng)月成績(jī)有一門(mén)不及格者扣30分,期終考試另算。
14、學(xué)生干部、課代表、組長(zhǎng)及寢室長(zhǎng)未能起到表率作用且?guī)ь^與教職工無(wú)理鬧事者加倍處罰。
三、班級(jí)增分規(guī)定:
1、當(dāng)月全班出全勤者每人加15分。
2、凡集體或小組主動(dòng)做好事受到表彰者每次加5~10分。
3、學(xué)校、實(shí)習(xí)場(chǎng)等各部門(mén)交給任務(wù)完成好,受到表?yè)P(yáng)的班每次加10分
4、在衛(wèi)生、紀(jì)律檢查中獲第一名的班每次加10分。
5、期未被評(píng)為先進(jìn)集體的班級(jí)加20分。
四、班級(jí)扣分規(guī)定:
1、凡有遲到、早退的班每人次扣5分,有曠課的班每人次扣10分。
2、凡有打架斗毆的班每人次扣20分
3、凡召開(kāi)各種會(huì)議受批評(píng)的班每次扣5~10分。
4、凡教室、宿舍環(huán)境衛(wèi)生檢查提出批評(píng)的班每次扣10分
5、課堂紀(jì)律不好的班每人次扣5分。
6、對(duì)學(xué)校分配的任務(wù)沒(méi)有完成的班扣10分,完成不好的班扣5分。
7、受到學(xué)校、實(shí)習(xí)廠等單位批評(píng)的班每次扣10分。
8、凡有弄虛作假的班根據(jù)情節(jié)扣10~30分。
