教師勞務合同（16份范本）

第1篇 教師聘用勞務合同范本

教師聘用 勞務合同 范本一

甲方：

乙方： 身份證 號：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關 法規(guī) 、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同期限：自2014年4月19日至2015年1月15日止，合同期滿聘用關系終止。

2. 聘用合同 期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

第二條乙方的權利

1.按約定取得3000元人民幣/月薪資報酬,工作時間按26天/月按計算。

2.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條乙方的義務

1.為甲方的授課積極準備教案按時、認真上課，布置及批改作業(yè)保證每次課時(45分鐘/節(jié)課或50分鐘/節(jié)課按培訓中心統(tǒng)一規(guī)定)的完整，內容的充實對學生進行考勤及紀律管理學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

2.解決培訓中心內部學生教學科目課業(yè)疑難，不得推卸責任.

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律，具體請參考照《教員日常行為守則》。

第四條甲方的權利

1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序和安全。

2.組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容及上課時間進行變更，但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1.甲方需在每月28號的支付乙方上一個月的授課報酬。

2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

3.經雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的 合同終止 條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔 違約責任 ：

(1)發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排的

(2)甲方經營發(fā)生嚴重困難依照國家相關規(guī)定 宣布破產 ，轉賣的

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

(4)乙方被依法追究刑事責任的。

(5)乙方因個人身體原因，產生疾病或重大身體變故，甲方不承當責任。

除以上原因外，甲方提前 解除合同 的，視違反合同條約，應當支付全額 違約金 。甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，應提前15天通知甲方。

7.違反合同的責任

(1)由當事人一方的過錯，造成合同不能完成履行，由有過錯的一方承擔違約責任如屬雙方的責任，根據實際情況，雙方承擔各自應負的責任。

(2)當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。

(3)當事人一方違反合同時，首先應當承擔違約責任并向對方支付違約金1000元。給對方造成經濟損失的，應根據責任大小及造成的后果再另行追究經濟賠償責任。

第七條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生 人事爭議 ，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起 訴訟 。

2.本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方：(蓋章)乙方：(簽字)____________

代表：(簽字)____________簽約時間：________________

簽約時間：________________

教師聘用勞務合同范本二

甲方(用人單位)名稱：

用人單位住所：

法定代表人(或負責人)：

乙方(勞動者)姓名：

性別：

出生年月：

戶籍類型(農業(yè)、非農業(yè))：

家庭住址：

現(xiàn)居住地址：

居民身份證號碼：

聯(lián)系方式：

甲、乙雙方根據《中華人民共和國 勞動法 》、《中華人民共和國 勞動合同法 》以及其他相關政策、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

1、甲乙雙方約定 勞動合同期限 為自年月日起至年月日止，其中 試用期 自年月日起至年月日止。

2、乙方根據甲方要求從事(崗位或工種)工作，工作地點在樂山市。甲方可根據工作需要和對乙方業(yè)績的考核結果，按照合理誠信原則，協(xié)商變動乙方的工作崗位和工作地點。

3、乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成甲方規(guī)定的任務。

4、甲方實行每天8小時工作制，平均每周工作時間不超過40小時。

5、實行月 工資 制，確定乙方每月工資為元。

6、甲方依法為乙方足額繳納 社會保險 費用，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

7、乙方如違反勞動紀律，甲方可依據本單位規(guī)章制度給予紀律處分，直至解除本合同。

8、經雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關內容或解除本合同。符合 解除勞動合同 的情形出現(xiàn)，甲方和乙方均可依照《勞動合同法》以及其他相關政策法規(guī)解除勞動合同。

9、《勞動合同法》等法律、法規(guī)和政策規(guī)定的 勞動合同終止 情形出現(xiàn)，本合同即行終止。

10、甲方應當在解除或 終止勞動合同 時，為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。

11、本合同一經訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、解除、終止的規(guī)定，否則，違約方應當向另一方承擔法律責任。

12、雙方因履行本合同發(fā)生 勞動爭議 ，可以協(xié)商解決不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，當事人一方可以依法通過申請調解、仲裁或者向人民法院提起訴訟解決。

13、其他

(1)雙方簽訂的以下協(xié)議作為本合同附件一：

1、 保密協(xié)議

2、培訓協(xié)議

3、崗位協(xié)議書

4、協(xié)議。

(2)甲方以下規(guī)章制度作為本合同附件二：

(3)雙方協(xié)商約定的其他內容為：。

14、本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商或者按有關法律、法規(guī)和政策的規(guī)定執(zhí)行。

15、本合同一式三份，甲乙雙方及區(qū)勞動和社會保障局各執(zhí)一份。本合同附件與合同具有同等效力。

甲方(蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：法定代表人

或委托代理人：

簽訂日期：2016年x月x日

第2篇 教師聘用勞務合同書范本

甲方：

乙方： 身份證號：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1.合同期限：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期滿聘用關系終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

第二條 乙方的權利

1.按約定取得3000元人民幣/月薪資報酬，工作時間按26天/月按計算。

2.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條 乙方的義務

1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(45分鐘/節(jié)課或50分鐘/節(jié)課按培訓中心統(tǒng)一規(guī)定)的完整，內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

2.解決培訓中心內部學生教學科目課業(yè)疑難，不得推卸責任。

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律，具體請參考照《教員日常行為守則》。

第四條 甲方的權利

1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序和安全。

2.組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容及上課時間進行變更，但必須提前通知乙方。

第五條 甲方的義務

1.甲方需在每月28號的支付乙方上一個月的授課報酬。

2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

第六條 本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

3.經雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

(1)發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排的;

(2)甲方經營發(fā)生嚴重困難依照國家相關規(guī)定宣布破產，轉賣的;

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

(4)乙方被依法追究刑事責任的。

(5)乙方因個人身體原因，產生疾病或重大身體變故，甲方不承當責任。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，視違反合同條約，應當支付全額違約金。甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，應提前15天通知甲方。

7.違反合同的責任

(1)由當事人一方的過錯，造成合同不能完成履行，由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據實際情況，雙方承擔各自應負的責任。

(2)當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。

(3)當事人一方違反合同時，首先應當承擔違約責任并向對方支付違約金1000元。給對方造成經濟損失的，應根據責任大小及造成的后果再另行追究經濟賠償責任。

第七條 其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)____________

代 表：(簽字)____________ 簽約時間：________________

簽約時間：________________

第3篇 教師聘用勞務合同

甲方：

乙方：身份證號：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同期限：自________年____月____日至________年____月____日止，合同期滿聘用關系終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

第二條乙方的權利

1.按約定取得3000元人民幣/月薪資報酬，工作時間按26天/月按計算。

2.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條乙方的義務

1.為甲方的授課積極準備教案按時、認真上課，布置及批改作業(yè)保證每次課時(45分鐘/節(jié)課或50分鐘/節(jié)課按培訓中心統(tǒng)一規(guī)定)的完整，內容的充實對學生進行考勤及紀律管理學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

2.解決培訓中心內部學生教學科目課業(yè)疑難，不得推卸責任。

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律，具體請參考照《教員日常行為守則》。

第四條甲方的權利

1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序和安全。

2.組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容及上課時間進行變更，但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1.甲方需在每月28號的支付乙方上一個月的授課報酬。

2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

3.經雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

(1)發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排的

(2)甲方經營發(fā)生嚴重困難依照國家相關規(guī)定宣布破產，轉賣的

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

(4)乙方被依法追究刑事責任的。

(5)乙方因個人身體原因，產生疾病或重大身體變故，甲方不承當責任。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，視違反合同條約，應當支付全額違約金。甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，應提前15天通知甲方。

7.違反合同的責任

(1)由當事人一方的過錯，造成合同不能完成履行，由有過錯的一方承擔違約責任如屬雙方的責任，根據實際情況，雙方承擔各自應負的責任。

(2)當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。

(3)當事人一方違反合同時，首先應當承擔違約責任并向對方支付違約金1000元。給對方造成經濟損失的，應根據責任大小及造成的后果再另行追究經濟賠償責任。

第七條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方：(蓋章)____________乙方：(簽字)____________

簽約時間：________________簽約時間：________________

第4篇 小學教師勞務合同

2023小學教師勞務甲方：____________________地址___________________________________

法定代表人(主要負責人)：_____________聯(lián)系電話：________________

乙方：__________性別______身份證號碼_____________________________

現(xiàn)住址____________________________聯(lián)系電話_______________________

為建立勞動關系，明確雙方權利義務，依據中華人民共和國《勞動法》在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。

第一條勞動合同期限

本合同期限自_________年____月____日起至_________年___月___日止。其中試用期為_________年___月___日起至_________年___月___日止。試用期包括在勞動合同期內。

第二條工作內容和工作地點

甲方根據工作需要，安排乙方在________工作崗位，工作地點為____________。經雙方協(xié)商同意，甲方可以調換乙方的工種或崗位。

第三條勞動報酬

乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方每月目前以貨幣形式支付當月工資。甲方實行的工資形式的為_______________。工資為______________元/月，其中試用期的工資為______________元/月。甲方支付乙方的工資不得低于當地政府規(guī)定的最低工資標準。

其他形式：______________________________________________________。

第四條工作時間和休息休假

乙方實行的工作制為____________。

甲方應排照國家和地方有關規(guī)定，合理安排乙方的工作和休息時間。

第五條社會保險

甲方應按國家和地力有關規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用，乙方應當繳納的社會保險費，由甲方從乙萬工資中代扣代繳。

第六條勞動保護

勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動合同的終止與解除

雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止解陳勞動合同的通知書或相關證明，符合國家規(guī)定的，支付乙方經濟補償。

第八條勞動爭議處理

甲乙雙方因履行本臺同發(fā)生的勞動爭議，雙萬當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。

第九條其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定。

第十條本合同雙方各執(zhí)______份。涂改或未經授權代簽無效。

甲方(單位蓋章)：________________乙方(簽字)：________________

法人代表或主要負責人或委托代理人(簽字)：________________

第5篇 兼職教師勞務合同(全面)

兼職教師勞務合同(全面)

甲方（聘用方）：

法定代表人：

地址：

聯(lián)系方式：

乙方（受聘方）：

身份證號：

地址：

聯(lián)系方式：

根據業(yè)務發(fā)展及教學需要，結合實際，經甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、聘用（勞務）內容

1.聘用（勞務）期間：自年月日起至年月日止。

2.講授課程：。

3.任何一方可提前一個月通知對方提前解除本合同。除正常結算費用外，不承擔其它責任。

二、課酬標準

1. 課酬標準如下：

小學項目：人民幣元/課時

初中項目：人民幣元/課時

高中項目：人民幣元/課時

一對一項目：（小學人民幣元/課時），（初中人民幣元/課時），（高中人民幣元/課時）。

備注：

（1）因客觀情況需要改變課酬的，雙方另行約定；

（2）每個課時為45分鐘。

2.結算時間：

每月10日前結算發(fā)放上月課酬。

3.乙方應按國家的有關政策交納個人收入所得稅，由甲方在乙方每月的課酬中代扣。

4.除本協(xié)議約定的課酬以外，甲方無需再向乙方支付其它任何工資、報酬、費用等。

三、甲方職責

1.每期班開課前向乙方提供課程教學大綱、教本、授課計劃表、課程表、上課時間表、學生花名冊。

2.對乙方進行教學平時檢查、學期（年）考核?？隙ǔ煽儯赋霾蛔?。主要檢查教學進度、教案、作業(yè)布置及批改和平時上課情況。進行聽課和教學測評。

3.甲方如因故停課，應至少提前一天通知乙方；如臨時停課未及時通知乙方，且乙方已到校做好上課準備，則甲方按課酬的30%付給乙方。

4.每半年評優(yōu)一次，對優(yōu)秀者給予精神和物質獎勵。對教學效果差，學生意見大的予以解除本合同。

5.對乙方的教學工作進行考核；

四、乙方職責

1.嚴格按照教學大綱的要求，遵守課堂教學常規(guī)，認真?zhèn)湔n，按時完成教務處規(guī)定課程的講授、指導、批改作業(yè)等教學任務。

2.應經常主動與教學部聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質量檢查及日常教學評價，及時反映學生的學習要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

3.維持課堂紀律和正常的教學秩序，嚴格考勤。

4.按時報送學生成績。

5.禁止無故停課，原則上不得調課，確因故需停課或調課，必須經教務處簽字同意后，方可辦理。

6.如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周以書面形式通知教務處，甲、乙雙方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師，一律不補發(fā)課酬差額部分。

7.乙方在甲方任課期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。

8.乙方在甲方任課期間，期間一切安全責任自負，與甲方無關。

五、扣款

在下列情形之一者，每發(fā)生一次，甲方在乙方課酬中扣除元，情節(jié)嚴重的，甲方可同時單方解除本合同：

1.講課無教案或不按照授課計劃進行授課。

2.上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂。

3.不履行手續(xù)，擅自調課、停課。

4.按正常手續(xù)停課兩次以上（不含兩次）。

5.不履行本合同或違反教學中心規(guī)章制度。

六、乙方解除合同

下列情形之一時，乙方有權單方面解除本合同：

1.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的。

2.甲方因未及時發(fā)放課酬。

3.法律規(guī)定的其它情形。

七、聲明

1.本協(xié)議之簽訂與履行，不代表雙方建立勞動關系、雇傭關系或類似關系，甲方不向乙方承擔勞動法上的任何用人單位責任。

2.除根據雙方約定提供兼職講課以外，乙方可自主安排工作時間，無需坐班，不受甲方正式職員的規(guī)章制度約束。

3.甲方無需為乙方繳納社會保險或住房公積金，乙方工作過程中如有疾病、人身損害等，應由乙方自行承擔責任。

八、附則

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

2.各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學歷學位、職稱證書原件、復印件交教務處審核及存檔。

3.本合同簽訂之前乙方有兼職授課的，除非雙方另有約定，之前的兼職授課應按無報酬處理。

簽署時間：年 月 日

甲方（蓋章）：

法定代表人或授權代表：

乙方確認雙方為勞務關系，不構成勞動合同關系，互不承擔勞動法上的權利義務，并同意履行本合同。

乙方（簽字）：

兼職教師勞務合同

甲方（聘用方）：

法定代表人：

地址：

聯(lián)系方式：

乙方（受聘方）：

身份證號：

地址：

聯(lián)系方式：

根據業(yè)務發(fā)展及教學需要，結合實際，經甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、聘用（勞務）內容

1.聘用（勞務）期間：自年月日起至年月日止。

2.講授課程：。

3.任何一方可提前一個月通知對方提前解除本合同。除正常結算費用外，不承擔其它責任。

二、課酬標準

1. 課酬標準如下：

小學項目：人民幣元/課時

初中項目：人民幣元/課時

高中項目：人民幣元/課時

一對一項目：（小學人民幣元/課時），（初中人民幣元/課時），（高中人民幣元/課時）。

備注：

（1）因客觀情況需要改變課酬的，雙方另行約定；

（2）每個課時為45分鐘。

2.結算時間：

每月10日前結算發(fā)放上月課酬。

3.乙方應按國家的有關政策交納個人收入所得稅，由甲方在乙方每月的課酬中代扣。

4.除本協(xié)議約定的課酬以外，甲方無需再向乙方支付其它任何工資、報酬、費用等。

三、甲方職責

1.每期班開課前向乙方提供課程教學大綱、教本、授課計劃表、課程表、上課時間表、學生花名冊。

2.對乙方進行教學平時檢查、學期（年）考核?？隙ǔ煽?，指出不足。主要檢查教學進度、教案、作業(yè)布置及批改和平時上課情況。進行聽課和教學測評。

3.甲方如因故停課，應至少提前一天通知乙方；如臨時停課未及時通知乙方，且乙方已到校做好上課準備，則甲方按課酬的30%付給乙方。

4.每半年評優(yōu)一次，對優(yōu)秀者給予精神和物質獎勵。對教學效果差，學生意見大的予以解除本合同。

5.對乙方的教學工作進行考核；

四、乙方職責

1.嚴格按照教學大綱的要求，遵守課堂教學常規(guī)，認真?zhèn)湔n，按時完成教務處規(guī)定課程的講授、指導、批改作業(yè)等教學任務。

2.應經常主動與教學部聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質量檢查及日常教學評價，及時反映學生的學習要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

3.維持課堂紀律和正常的教學秩序，嚴格考勤。

4.按時報送學生成績。

5.禁止無故停課，原則上不得調課，確因故需停課或調課，必須經教務處簽字同意后，方可辦理。

6.如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周以書面形式通知教務處，甲、乙雙方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師，一律不補發(fā)課酬差額部分。

7.乙方在甲方任課期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。

8.乙方在甲方任課期間，期間一切安全責任自負，與甲方無關。

五、扣款

在下列情形之一者，每發(fā)生一次，甲方在乙方課酬中扣除元，情節(jié)嚴重的，甲方可同時單方解除本合同：

1.講課無教案或不按照授課計劃進行授課。

2.上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂。

3.不履行手續(xù)，擅自調課、停課。

4.按正常手續(xù)停課兩次以上（不含兩次）。

5.不履行本合同或違反教學中心規(guī)章制度。

六、乙方解除合同

下列情形之一時，乙方有權單方面解除本合同：

1.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的。

2.甲方因未及時發(fā)放課酬。

3.法律規(guī)定的其它情形。

七、聲明

1.本協(xié)議之簽訂與履行，不代表雙方建立勞動關系、雇傭關系或類似關系，甲方不向乙方承擔勞動法上的任何用人單位責任。

2.除根據雙方約定提供兼職講課以外，乙方可自主安排工作時間，無需坐班，不受甲方正式職員的規(guī)章制度約束。

3.甲方無需為乙方繳納社會保險或住房公積金，乙方工作過程中如有疾病、人身損害等，應由乙方自行承擔責任。

八、附則

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

2.各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學歷學位、職稱證書原件、復印件交教務處審核及存檔。

3.本合同簽訂之前乙方有兼職授課的，除非雙方另有約定，之前的兼職授課應按無報酬處理。

簽署時間：年 月 日

甲方（蓋章）：

法定代表人或授權代表：

乙方確認雙方為勞務關系，不構成勞動合同關系，互不承擔勞動法上的權利義務，并同意履行本合同。

乙方（簽字）：

兼職教師聘用合同

甲方（聘用單位）：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī)，經平等自愿協(xié)商，簽訂本合同。

一、聘用期限

1.聘期：自年月日至年月日止。

2.甲方聘請乙方擔任課程兼職教師，合同期滿聘用關系自然終止。

3.聘用合同期滿前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

4.本合同期滿后雙方未續(xù)約，但實際仍按本合同履行的，視為本合同自動順延為不定期合同。

二、課酬

1.乙方授課報酬（課酬）標準：

（1）每標準課時元。（每標準課時為分鐘）

（2）甲方有權根據本合同附件約定對乙方進行相應的獎勵與扣罰。

（3）甲方有可能調整教學計劃從而增加或減少乙方課時；如有調整時，應按實際授課課時結算。

2.結算周期：每月日前結算支付上月課酬。

3.稅費：約定課酬標準為稅前標準，甲方有權依法代扣代繳個人所得稅。

4.除本合同約定的以外，甲方無需向乙方支付其它報酬或報銷其它費用。

5.乙方指定收款賬號：。

開戶行：。

戶名：。

三、甲方的權利義務

1.甲方權利

（1）要求乙方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和復印件。

（2）組織乙方參加受聘前的面試、試講課，并進行評估。試講課結束后，正式講課之前如對乙方的評估未通過的，甲方有權解除本合同且不承擔任何違約責任。

（3）要求乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，甲方免付授課報酬。

（4）要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，保證教學內容真實有效；于每次授課時要求乙方提供教案交予甲方。

（5）組織學生對乙方的授課質量進行評議，并根據學生的評議結果制定整改措施。

（6）根據自身情況對課時、教學計劃進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。

（7）要求并監(jiān)督乙方遵守相關工作紀律，并對違規(guī)行為進行相應處理。

2.甲方的義務

（1）按約定及時支付授課報酬。

（2）向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的已有業(yè)務資料。

（3）協(xié)調乙方與學生的各項事務。

（4）為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的已有教學軟件。

四、乙方權利義務

1.乙方權利

（1）按本合同的約定取得相應授課報酬。

（2）有權在不違反此合同及國家相關規(guī)定，學校的相關規(guī)章制度的前提下保護自己的合法權益。

（3）要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的已有相關業(yè)務資料。

（4）要求甲方作為中間人協(xié)調與學生之間的各項事務。

（5）要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的已有教學設備。

2.乙方的義務

（1）向甲方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和復印件；在受聘前必須參加甲方組織的面試，在獲得甲方評估通過后方可正式受聘。

（2）乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，不計授課報酬。

（3）按照甲方要求按教學計劃、按時完成授課，維護授課時的教學秩序，保證教學內容真實有效；于每次授課時向甲方提供教案。

（4）接受甲方與學生對授課質量的評議，并根據甲方提供的評議結果與整改措施做出相應舉措。

（5）乙方在工作期間，需遵守甲方的授課紀律，并接受甲方的監(jiān)督以及對違規(guī)行為的處理意見與懲罰措施。

五、特別聲明

1.本協(xié)議之簽訂與履行，僅代表乙方作為甲方兼職教師，根據實際課時數量結算不課酬，乙方無需坐班，不作為甲方正式員工。甲乙雙方不建立勞動關系、人事 勞關系、勞務派遣關系、雇傭關系或類似關系，甲方不向乙方承擔任何雇主或用人單位性質的責任。

2.乙方履行本合同過程中，包括提供授課過程中，遭受任何人身或財產損害的，甲方不承擔任何責任。甲方過錯造成，或雙方另有約定的除外。

3.甲方無需為乙方繳納社會保險、住房公積金。

4.乙方簽訂或履行本合同已經得到所在單位（如有）或相關單位同意，不應侵犯其它任何第三方權益。

六、本合同的變更、終止和解除

1.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

（1）發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排；

（2）乙方被證明不符合聘用條件的；

（3）乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

（4）通過組織學生對授課質量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的；

（5）乙方被依法追究刑事責任的；

（6）乙方累計三次以上違反授課紀律的。

2.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因，確實無法進授課的，但應提供相關證明且盡量提前通知甲方。

3.甲乙任何一方均可提前60天通知乙方解除本合同，且不承擔違約責任。

4.甲乙任何一方未按本合同約定無故解除合同的，應賠償對方損失；但賠償金額最多不超過元。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、解釋及其在履行過程中出現(xiàn)的、或與本合同有關的糾紛之解決，受中華人民共和國現(xiàn)行有效的法律約束。

2.因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，由合同各方協(xié)商解決，也可由有關部門調解。協(xié)商或調解不成的，按下列第種方式解決：

（1）提交位于（地點）的仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力；

（2）依法向所在地有管轄權的人民法院起訴。

八、附則

1.本協(xié)議一式二份，協(xié)議各方各執(zhí)一份。各份協(xié)議文本具有同等法律效力。

2.本協(xié)議經各方簽署后生效。

3.本合同附件如下：

《兼職教師考核要求》

簽署時間：年 月 日

甲方（章）：

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

地址：

乙方（簽字）：

聯(lián)系方式：

地址：

附件一：《兼職教師考核要求》

項目

具體要求

獎懲措施

課程紀律

作業(yè)與考試

學員打分

考試成績

其它

注：

1.（下稱“學?！保┯袡嘟M織人員進行巡檢、考核。

2.教師對相關考核有爭議的，可向學校提出進行復核；以學校的復核結論為準。

3.學校有權在合理范圍內適當修改、補充上述考核要求，修改或補充后的要求經告知教師后生效。

4.教師同意學校按上述考核要求（包括修改、補充后的考核要求）進行考核并執(zhí)行相應獎懲措施。

兼職教師確認簽署：

簽署時間：年 月 日

兼職教師聘用合同

甲方（聘用單位）：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī)，經平等自愿協(xié)商，簽訂本合同。

一、聘用期限

1.聘期：自年月日至年月日止。

2.甲方聘請乙方擔任課程兼職教師，合同期滿聘用關系自然終止。

3.聘用合同期滿前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

4.本合同期滿后雙方未續(xù)約，但實際仍按本合同履行的，視為本合同自動順延為不定期合同。

二、課酬

1.乙方授課報酬（課酬）標準：

（1）每標準課時元。（每標準課時為分鐘）

（2）甲方有權根據本合同附件約定對乙方進行相應的獎勵與扣罰。

（3）甲方有可能調整教學計劃從而增加或減少乙方課時；如有調整時，應按實際授課課時結算。

2.結算周期：每月日前結算支付上月課酬。

3.稅費：約定課酬標準為稅前標準，甲方有權依法代扣代繳個人所得稅。

4.除本合同約定的以外，甲方無需向乙方支付其它報酬或報銷其它費用。

5.乙方指定收款賬號：。

開戶行：。

戶名：。

三、甲方的權利義務

1.甲方權利

（1）要求乙方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和復印件。

（2）組織乙方參加受聘前的面試、試講課，并進行評估。試講課結束后，正式講課之前如對乙方的評估未通過的，甲方有權解除本合同且不承擔任何違約責任。

（3）要求乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，甲方免付授課報酬。

（4）要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，保證教學內容真實有效；于每次授課時要求乙方提供教案交予甲方。

（5）組織學生對乙方的授課質量進行評議，并根據學生的評議結果制定整改措施。

（6）根據自身情況對課時、教學計劃進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。

（7）要求并監(jiān)督乙方遵守相關工作紀律，并對違規(guī)行為進行相應處理。

2.甲方的義務

（1）按約定及時支付授課報酬。

（2）向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的已有業(yè)務資料。

（3）協(xié)調乙方與學生的各項事務。

（4）為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的已有教學軟件。

四、乙方權利義務

1.乙方權利

（1）按本合同的約定取得相應授課報酬。

（2）有權在不違反此合同及國家相關規(guī)定，學校的相關規(guī)章制度的前提下保護自己的合法權益。

（3）要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的已有相關業(yè)務資料。

（4）要求甲方作為中間人協(xié)調與學生之間的各項事務。

（5）要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的已有教學設備。

2.乙方的義務

（1）向甲方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和復印件；在受聘前必須參加甲方組織的面試，在獲得甲方評估通過后方可正式受聘。

（2）乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，不計授課報酬。

（3）按照甲方要求按教學計劃、按時完成授課，維護授課時的教學秩序，保證教學內容真實有效；于每次授課時向甲方提供教案。

（4）接受甲方與學生對授課質量的評議，并根據甲方提供的評議結果與整改措施做出相應舉措。

（5）乙方在工作期間，需遵守甲方的授課紀律，并接受甲方的監(jiān)督以及對違規(guī)行為的處理意見與懲罰措施。

五、特別聲明

1.本協(xié)議之簽訂與履行，僅代表乙方作為甲方兼職教師，根據實際課時數量結算不課酬，乙方無需坐班，不作為甲方正式員工。甲乙雙方不建立勞動關系、人事 勞關系、勞務派遣關系、雇傭關系或類似關系，甲方不向乙方承擔任何雇主或用人單位性質的責任。

2.乙方履行本合同過程中，包括提供授課過程中，遭受任何人身或財產損害的，甲方不承擔任何責任。甲方過錯造成，或雙方另有約定的除外。

3.甲方無需為乙方繳納社會保險、住房公積金。

4.乙方簽訂或履行本合同已經得到所在單位（如有）或相關單位同意，不應侵犯其它任何第三方權益。

六、本合同的變更、終止和解除

1.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

（1）發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排；

（2）乙方被證明不符合聘用條件的；

（3）乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

（4）通過組織學生對授課質量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的；

（5）乙方被依法追究刑事責任的；

（6）乙方累計三次以上違反授課紀律的。

2.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因，確實無法進授課的，但應提供相關證明且盡量提前通知甲方。

3.甲乙任何一方均可提前60天通知乙方解除本合同，且不承擔違約責任。

4.甲乙任何一方未按本合同約定無故解除合同的，應賠償對方損失；但賠償金額最多不超過元。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、解釋及其在履行過程中出現(xiàn)的、或與本合同有關的糾紛之解決，受中華人民共和國現(xiàn)行有效的法律約束。

2.因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，由合同各方協(xié)商解決，也可由有關部門調解。協(xié)商或調解不成的，按下列第種方式解決：

（1）提交位于（地點）的仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力；

（2）依法向所在地有管轄權的人民法院起訴。

八、附則

1.本協(xié)議一式二份，協(xié)議各方各執(zhí)一份。各份協(xié)議文本具有同等法律效力。

2.本協(xié)議經各方簽署后生效。

3.本合同附件如下：

《兼職教師考核要求》

簽署時間：年 月 日

甲方（章）：

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

地址：

乙方（簽字）：

聯(lián)系方式：

地址：

附件一：《兼職教師考核要求》

項目

具體要求

獎懲措施

課程紀律

作業(yè)與考試

學員打分

考試成績

其它

注：

1.（下稱“學?！保┯袡嘟M織人員進行巡檢、考核。

2.教師對相關考核有爭議的，可向學校提出進行復核；以學校的復核結論為準。

3.學校有權在合理范圍內適當修改、補充上述考核要求，修改或補充后的要求經告知教師后生效。

4.教師同意學校按上述考核要求（包括修改、補充后的考核要求）進行考核并執(zhí)行相應獎懲措施。

兼職教師確認簽署：

簽署時間：年 月 日

gf-2020-2604

中小學生校外培訓服務合同

（示范文本）

使用說明

一、本合同文本為示范文本，供受培訓者（學員）監(jiān)護人與校外培訓機構之間簽訂培訓合同時參照使用，雙方當事人也可使用本合同電子版在電子商務平臺上簽約。

二、合同雙方當事人在簽約之前應當仔細閱讀本合同內容，特別是具有選擇性、補充性、填充性、修改性的內容。

三、雙方當事人應結合具體情況選定本合同文本的選擇性條款（在方框內打“√”，以示雙方確認），空白行供雙方當事人自行約定或者補充約定。雙方當事人可以對文本條款的內容進行修改、增補或刪除，但不得隨意減輕或者免除依法應當由校外培訓機構承擔的責任。合同簽訂生效后，未被修改的文本印刷文字視為雙方同意內容。

四、本合同文本中涉及到的選擇、填寫內容以手寫項為優(yōu)先。

五、學前教育階段培訓機構可參考本示范文本制定符合自身特點的合同文本。

六、本合同文本所稱校外培訓機構是指，面向中小學生開展非學歷其他文化教育培訓的培訓機構。合同簽訂前，培訓機構應當出示辦學許可證，營業(yè)執(zhí)照（或事業(yè)單位法人證書、民辦非企業(yè)單位登記證書）等證明文件。

七、本合同示范文本由教育部和市場監(jiān)管總局聯(lián)合制定。

合同編號：

中小學生校外培訓服務合同

（示范文本）

甲方（提供培訓方）：

機構名稱（與營業(yè)執(zhí)照或辦學許可證一致）：

辦學地址（與營業(yè)執(zhí)照或辦學許可證一致）：

審批機關：登記注冊機關：

辦學許可證編號：辦學許可證有效期：

線上機構icp備案號：

統(tǒng)一社會信用代碼：

民非登記證/營業(yè)執(zhí)照有效期：

聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

乙方（接受培訓方監(jiān)護人）：

學員姓名：性別：出生日期：

身份證件類型及號碼：

就讀學校：就讀年級：

聯(lián)系電話：

監(jiān)護人姓名：與學員關系：

聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：

身份證件類型及號碼：

根據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國民辦教育促進法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實、守信的原則，遵循教育規(guī)律和青少年健康成長規(guī)律，經協(xié)商一致，簽訂本合同。

第一條適用對象

本合同適用受培訓者（學員）一般為在校的中小學生。

第二條甲方的權利和義務

（一）甲方有權按照國家有關政策規(guī)定和合同約定收取培訓費用。甲方收取培訓費用后應當及時向乙方開具正規(guī)發(fā)票。（按照國家有關政策要求，培訓機構不得一次性向乙方收取或變相收取時間跨度超過3個月的費用；線上培訓機構按課時收費的，每科不得一次性收取超過60課時的費用。）

（二）甲方應當向乙方明示辦學許可證、營業(yè)執(zhí)照（或事業(yè)單位法人證書、民辦非企業(yè)單位登記證書）、收費項目、收費標準、辦學事項、退費辦法、上課時間和服務承諾等內容，公開透明培訓，接受社會監(jiān)督，甲方不得在公示的項目和標準外向乙方收取其他費用。

（三）甲方可以依照相關法律法規(guī)制定適合其機構自身的培訓管理制度并在甲方培訓場所醒目位置進行公示，甲方有權要求乙方遵照執(zhí)行，以確保培訓活動順利進行。

（四）甲方開設培訓項目符合國家及培訓場所所在地有關規(guī)定，遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律，甲方及甲方的教職員工不得以任何方式向學員傳播、講授違反相關法律法規(guī)的培訓內容。

（五）甲方保證，按照國家有關政策要求配備與培訓項目及培訓規(guī)模相適應的教學及實訓設施設備，配備與培訓類別、層次及規(guī)模相適應的專兼職培訓隊伍，從事中小學學科知識培訓的人員具有相應的教師資格，聘用的外籍從業(yè)人員符合國家有關規(guī)定。甲方應加強對所聘用人員的管理，確保不出現(xiàn)打罵、猥褻、虐待等損害學員身心健康或合法權益的行為。

（六）甲方應確保提供給學員的培訓班次與學員所處年級相匹配，提供的培訓安排與乙方當地教育行政部門規(guī)定的教學時間不存在沖突。

（七）甲方應做好消防、食品、公共衛(wèi)生等安全管理，落實安全防范措施，建立健全安全管理制度和應急預警處理機制，防范各類安全責任事故發(fā)生。每次培訓課程結束后，甲方應確保學員被乙方安全接走，雙方另有約定的除外。

（八）甲方若改變培訓方式，需雙方協(xié)商一致。

（九）甲方應當依法保護在簽訂和履行合同過程中獲悉的乙方及學員個人信息，不得泄露或者以其它不正當的方式使用乙方及學員個人隱私信息。未經乙方書面同意，甲方不得擅自使用乙方及學員的姓名、肖像、影像用于商業(yè)用途。

（十）未經乙方書面同意，甲方不得將本合同約定的培訓服務轉讓給第三方，不得擅自將學員轉交給第三方機構進行培訓。

（十一）甲方應當設置處理合同和服務爭議的內設部門或者專員，甲方的客服電話為：。

第三條乙方的權利和義務

（一）乙方有按照本合同的約定接受甲方培訓服務的權利。

（二）乙方對培訓過程以及培訓人員的從業(yè)背景和執(zhí)教信息享有知情權。乙方可以通過公開課、學習報告等適當方式了解學員的學習狀況，甲方應當為乙方提供方便，接受乙方監(jiān)督。

（三）乙方應當按時足額向甲方繳納培訓費用。

（四）乙方及學員應當自覺遵守甲方的各項培訓管理制度和課堂紀律，不得妨礙其他學員的正常學習活動。乙方應當自覺遵守培訓場所的各種安全規(guī)定，不從事危害自身或者他人人身、財產安全的不當行為。培訓期間如因乙方或學員的原因造成甲方或他人人身、財產損害的，乙方應承擔損害賠償責任。

（五）乙方及學員應當尊重甲方的知識產權，不得擅自對培訓過程進行錄音、錄像。對于甲方擁有知識產權的培訓材料或者課件，乙方及學員除在正常學習過程中合理使用外，不得私自復制、散發(fā)、銷售，不得通過互聯(lián)網進行分享、擴散和傳播。

（六）未經甲方同意，乙方不得擅自將本合同課程轉讓給第三方，或者將聽課憑證轉讓、出借給他人使用。

（七）如學員身體健康狀況有特殊情形不再適合參與培訓的，乙方應及時告知甲方，甲方可按照相關培訓管理制度處理。

第四條培訓服務

（一）培訓項目

課程名稱：班級編號：

課程顧問（經辦人）：總課時數（節(jié)）：

每次培訓課時（節(jié)）：上課時間：

開課日期：預計結課日期：

（二）培訓要求

1.培訓方式：

? 線下培訓 ?線上培訓

? 一對一（或一對）面授

? 大班額面授課（標準：人--人）

? 小班額面授課（班級限額≤人）? 其他方式：

? 最低開班人數，低于此人數可不開班；?本班開班不受最低人數限制。

2.是否指定授課教師：?否 ?是（指定教師姓名：，指定教師未經乙方同意不得更換）；是否有教師資格證?有 ?沒有

3.實際授課地點：

4.學員接送方式：

第五條培訓收費

（一）收費標準（人民幣）

培訓費用合計：（大寫）（小寫）元。

1.課時費：共計元（元/節(jié)）。

2.培訓資料費：元，

培訓資料包括：。

3.其他費用：

名稱：金額：元，收費依據：

名稱：金額：元，收費依據：

（二）付費方式（人民幣）

經甲乙雙方協(xié)商，乙方采取以下第種方式付款：

1.? 培訓周期超過個?月/?課時的，?培訓費用金額超過元的，

年月日之前支付培訓費用的%，計元；

年月日之前支付培訓費用的%，計元；

年月日之前支付剩余%，計元；

2.年月日之前一次性付清培訓費用；

3.其他方式（說明）。

（三）付費渠道

乙方采取?現(xiàn)金 ?銀行卡 ?支付寶 ?微信?其他方式支付培訓費用。甲方的培訓費用收款賬戶信息如下：

開戶銀行：，銀行賬號：

支付寶賬戶：

微信賬戶：

其他方式：

第六條培訓退費

（一）乙方在培訓班正式開班前[ ]天或開班后[ ] ?天 ?課時前提出退學的，有權要求全額退費。

（二）由于乙方的原因申請?zhí)崆巴藢W的，雙方同意按照第種約定方式辦理退費。

1.退還乙方未消耗課時所對應的培訓費余額。

2.參加課程培訓未達[ ]%者，退還乙方未消耗課時所對應的培訓費余額；參加課程培訓超過[ ]%者，退還乙方未消耗課時所對應培訓費余額的[ ]%。

3.其他方式

（三）在辦理退費時，對于已發(fā)放給乙方的培訓資料的費用、已轉付給第三方并無法索回的代收代支費用以及已向銀行（第三方）支付的合理手續(xù)費用等，由甲方出示相關證明材料后，經協(xié)商，由方承擔。

（四）乙方所報班次低于最低開班人數不能開班的，甲方應退還乙方已繳付的全部費用。

（五）甲方應在收到乙方書面退費申請后（≤20）個工作日內，將相應退費款項支付給乙方。

（六）退費方式：按乙方繳費原路徑或雙方協(xié)商一致路徑退回。

第七條違約責任

（一）甲方未達到合同約定的場所、教師等培訓條件的，或甲方未經乙方同意，擅自變更培訓方式或培訓教師的，乙方有權要求解除合同，要求甲方退還剩余培訓費并支付剩余培訓費[ ]%金額的違約金。

（二）由于甲方的原因，包括但不限于甲方辦學許可證過期，被吊銷辦學許可證、營業(yè)執(zhí)照（或事業(yè)單位法人證書、民辦非企業(yè)單位登記證書），被責令停業(yè)整頓等原因，無法繼續(xù)向乙方提供培訓服務的，乙方有權要求解除合同，要求甲方退還剩余培訓費并支付剩余培訓費[ ]%金額的違約金。

（三）甲方招生簡章或者招生廣告中對培訓師資和效果等所作的說明和允諾具體確定，并對培訓合同的訂立以及課程價格的確定有重大影響的，應當視為要約。相關說明和允諾即使未載入本合同，亦應當視為合同內容，甲方所提供服務與上述相關說明和允諾不相符的，乙方有權要求解除合同，要求甲方退還剩余培訓費并支付剩余培訓費[ ]%金額的違約金。

（四）未經乙方同意，甲方擅自將本合同約定的服務轉給第三方或將學員轉交給第三方機構進行培訓的，乙方有權要求解除合同，要求甲方退還剩余培訓費并支付剩余培訓費[ ]%金額的違約金。

（五）因甲方違約，雙方就退費事宜書面達成一致后，甲方應于（≤20）個工作日內將各項相關費用支付給乙方，每逾期一日應按逾期金額[ ]%的標準（不超過萬分之六點五）向乙方支付違約金。

（六）乙方逾期未支付培訓費用的，甲方有權終止或中止培訓服務，乙方需支付實際已培訓天數的課時費，每逾期一日應按逾期金額[ ]%的標準（不超過萬分之六點五）向甲方支付違約金。

（七）乙方擅自將本合同課程轉讓給第三方，或者將聽課憑證轉讓、出借給他人使用的，甲方有權拒絕為非學員提供培訓服務。

（八）由于乙方的原因，無法繼續(xù)接受培訓服務的，甲方不承擔違約責任。

（九）因戰(zhàn)爭、自然災害、傳染性疾病等不可抗力致使本合同無法繼續(xù)履行的，雙方互不承擔違約責任，受不可抗力影響的一方應及時書面通知對方，雙方按照實際消耗課時結算（或協(xié)商結算）培訓費用。

第八條爭議處理

本合同在履行過程中發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方一致同意選擇以下解決方式：

1.依法向仲裁委員會申請仲裁。

2.依法向人民法院提起訴訟。

3.其他。

第九條補充協(xié)議

本合同未盡事宜，由下列補充條款進行約定。補充條款與本合同其他條款不一致的，以補充條款為準。

1.

2.

3.

4.

5.

第十條生效方式

本合同自甲方蓋章乙方簽字或雙方采用合法有效的電子簽名方式簽署之日起生效。

合同正本連同補充條款共頁，一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，各份具有同等法律效力。

第十一條合同附件

1.甲方服務項目說明與教學安排；

2.甲方培訓收費標準；

3.甲方培訓退費辦法；

...

甲方（簽字或蓋章）：

甲方代表（經辦人簽字）：

年月日

乙方（接受培訓方監(jiān)護人簽字）：

年月日

江蘇省校外培訓機構培訓服務合同（示范文本）

合同編號：

甲方（教學方）：

機構名稱（與辦學許可證一致）：

辦學地址（與辦學許可證一致）：

審批機關：

登記注冊機關：

辦學許可證編號：

辦學許可證有效期：

統(tǒng)一社會信用代碼：

法人證（營業(yè)執(zhí)照）有效期：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

乙方（學習方）：

學生姓名：

性別：

出生日期：

就讀學校：

就讀年級：

聯(lián)系電話：

監(jiān)護人姓名：

與學生關系：

聯(lián)系電話：

聯(lián)系地址：

根據《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國民辦教育促進法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實、信用的原則，遵循教育規(guī)律和青少年健康成長規(guī)律，經協(xié)商一致，訂立本合同。

第一條適用對象

本合同適用培訓對象（學生）為18歲以下的未成年人。

第二條培訓服務

課程名稱：

班級編號：

課程顧問（經辦人）：

總課時數：（節(jié)）

每次培訓課時：（節(jié)）

上課時間：

開課日期：

預計結課日期：

培訓方式：

?一對一面授?小班額面授課（班級限額人）?大班額面授課?網絡教育

?其他方式：

授課教師：?指定教師姓名：?不指定

是否有教師資格證：?有?沒有

第三條培訓收費

（一）培訓費用合計：人民幣（大寫）（￥元）

課時費：元。元/節(jié)

培訓資料費：元，包括：

其他費用：元，包括：

（二）付費時間

乙方于年月日付款共計元。

乙方于年月日付款共計元。

（三）付費方式

?現(xiàn)金?銀行卡?轉賬?第三方支付?其他：

學雜費專用賬戶開戶銀行：

學雜費專用賬戶：

（四）甲方不得一次性收取時間跨度超過三個月的費用。甲方應當依照相關規(guī)定開設并使用學雜費專用賬戶，足額留存學習保障金，保障其收取的學雜費主要用于教學活動。甲方收取培訓費用后應當及時向乙方開具合法票據。

第四條合同的生效

從乙方支付培訓費用開始，本合同生效。

第五條合同的變更

（一）合同一方需要變更合同約定的內容，合同雙方應提前日協(xié)商一致。

（二）甲方或乙方更改聯(lián)系方式或其他信息時應及時告知另一方。

第六條教學管理

（一）甲方應依照法律、法規(guī)相關規(guī)定對乙方進行管理，乙方應遵守甲方的依法管理。

（二）甲方應為監(jiān)護人提供學生接受培訓的表現(xiàn)、成績等信息。

（三）甲、乙雙方未經對方同意，不得將本合同項下的課程轉讓于第三方。

（四）甲方應在其辦學場所醒目位置公示教育培訓資質證書、收費項目、收費標準，并提供與其資質和承諾相符的教育培訓項目。

（五）甲方應當加強消防、食品、公共衛(wèi)生等安全管理，落實安全防范措施，建立健全安全管理制度和應急預警處理機制，防范各類安全責任事故發(fā)生，保障學生安全。

（六）學生上課結束后，應由其監(jiān)護人接走，甲方應保證其安全，不得允許其私自離開。

第七條保密事項

（一）甲方不得泄露、散布乙方的個人隱私和信息，不得擅自將乙方的姓名、肖像、影像用于商業(yè)宣傳。

（二）乙方應當尊重甲方的知識產權，不得擅自對教學培訓活動進行拍照、錄像、錄音。對于甲方擁有知識產權的教學材料或課件，乙方不得擅自復制、散發(fā)、銷售，及通過互聯(lián)網進行擴散和傳播。

第八條違約責任

（一）甲方因自身原因要求解除培訓合同，或沒有按合同約定提供服務時，應退還剩余培訓費用。

（二）乙方因自身原因要求解除合同時，?甲方應退還剩余費用。

?

（三）甲方應在工作日內退還應退費用。

（四）甲乙雙方違反本合同約定之行為均屬違約行為，應承擔相應的法律責任。

第九條爭議處理

本合同在履行中如發(fā)生爭議，雙方應當協(xié)商解決，協(xié)商或者調解不成的，按下列第種方式處理：

（一）向仲裁委員會申請仲裁。

（二）向人民法院提起訴訟。

第十條其他約定事項

。

第十一條未盡事宜

本合同及其附件以及補充協(xié)議中未約定的事宜，均按照國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。

本合同正本連同補充協(xié)議共頁，一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，各份具有同等法律效力。

簽署地點：省 市 區(qū)

簽署時間：年 月 日

甲方（蓋章）：

甲方代表（經辦人簽字）：

乙方（監(jiān)護人簽字）：

乙方（學習者簽字）：

兼職教師聘用合同

甲方（聘用單位）：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī)，經平等自愿協(xié)商，簽訂本合同。

一、聘用期限

1.聘期：自年月日至年月日止。

2.甲方聘請乙方擔任課程兼職教師，合同期滿聘用關系自然終止。

3.聘用合同期滿前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

4.本合同期滿后雙方未續(xù)約，但實際仍按本合同履行的，視為本合同自動順延為不定期合同。

二、課酬

1.乙方授課報酬（課酬）標準：

（1）每標準課時元。（每標準課時為分鐘）

（2）甲方有權根據本合同附件約定對乙方進行相應的獎勵與扣罰。

（3）甲方有可能調整教學計劃從而增加或減少乙方課時；如有調整時，應按實際授課課時結算。

2.結算周期：每月日前結算支付上月課酬。

3.稅費：約定課酬標準為稅前標準，甲方有權依法代扣代繳個人所得稅。

4.除本合同約定的以外，甲方無需向乙方支付其它報酬或報銷其它費用。

5.乙方指定收款賬號：。

開戶行：。

戶名：。

三、甲方的權利義務

1.甲方權利

（1）要求乙方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和復印件。

（2）組織乙方參加受聘前的面試、試講課，并進行評估。試講課結束后，正式講課之前如對乙方的評估未通過的，甲方有權解除本合同且不承擔任何違約責任。

（3）要求乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，甲方免付授課報酬。

（4）要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，保證教學內容真實有效；于每次授課時要求乙方提供教案交予甲方。

（5）組織學生對乙方的授課質量進行評議，并根據學生的評議結果制定整改措施。

（6）根據自身情況對課時、教學計劃進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。

（7）要求并監(jiān)督乙方遵守相關工作紀律，并對違規(guī)行為進行相應處理。

2.甲方的義務

（1）按約定及時支付授課報酬。

（2）向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的已有業(yè)務資料。

（3）協(xié)調乙方與學生的各項事務。

（4）為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的已有教學軟件。

四、乙方權利義務

1.乙方權利

（1）按本合同的約定取得相應授課報酬。

（2）有權在不違反此合同及國家相關規(guī)定，學校的相關規(guī)章制度的前提下保護自己的合法權益。

（3）要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的已有相關業(yè)務資料。

（4）要求甲方作為中間人協(xié)調與學生之間的各項事務。

（5）要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的已有教學設備。

2.乙方的義務

（1）向甲方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和復印件；在受聘前必須參加甲方組織的面試，在獲得甲方評估通過后方可正式受聘。

（2）乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，不計授課報酬。

（3）按照甲方要求按教學計劃、按時完成授課，維護授課時的教學秩序，保證教學內容真實有效；于每次授課時向甲方提供教案。

（4）接受甲方與學生對授課質量的評議，并根據甲方提供的評議結果與整改措施做出相應舉措。

（5）乙方在工作期間，需遵守甲方的授課紀律，并接受甲方的監(jiān)督以及對違規(guī)行為的處理意見與懲罰措施。

五、特別聲明

1.本協(xié)議之簽訂與履行，僅代表乙方作為甲方兼職教師，根據實際課時數量結算不課酬，乙方無需坐班，不作為甲方正式員工。甲乙雙方不建立勞動關系、人事 勞關系、勞務派遣關系、雇傭關系或類似關系，甲方不向乙方承擔任何雇主或用人單位性質的責任。

2.乙方履行本合同過程中，包括提供授課過程中，遭受任何人身或財產損害的，甲方不承擔任何責任。甲方過錯造成，或雙方另有約定的除外。

3.甲方無需為乙方繳納社會保險、住房公積金。

4.乙方簽訂或履行本合同已經得到所在單位（如有）或相關單位同意，不應侵犯其它任何第三方權益。

六、本合同的變更、終止和解除

1.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

（1）發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排；

（2）乙方被證明不符合聘用條件的；

（3）乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

（4）通過組織學生對授課質量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的；

（5）乙方被依法追究刑事責任的；

（6）乙方累計三次以上違反授課紀律的。

2.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因，確實無法進授課的，但應提供相關證明且盡量提前通知甲方。

3.甲乙任何一方均可提前60天通知乙方解除本合同，且不承擔違約責任。

4.甲乙任何一方未按本合同約定無故解除合同的，應賠償對方損失；但賠償金額最多不超過元。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、解釋及其在履行過程中出現(xiàn)的、或與本合同有關的糾紛之解決，受中華人民共和國現(xiàn)行有效的法律約束。

2.因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，由合同各方協(xié)商解決，也可由有關部門調解。協(xié)商或調解不成的，按下列第種方式解決：

（1）提交位于（地點）的仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力；

（2）依法向所在地有管轄權的人民法院起訴。

八、附則

1.本協(xié)議一式二份，協(xié)議各方各執(zhí)一份。各份協(xié)議文本具有同等法律效力。

2.本協(xié)議經各方簽署后生效。

3.本合同附件如下：

《兼職教師考核要求》

簽署時間：年 月 日

甲方（章）：

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

地址：

乙方（簽字）：

聯(lián)系方式：

地址：

附件一：《兼職教師考核要求》

項目

具體要求

獎懲措施

課程紀律

作業(yè)與考試

學員打分

考試成績

其它

注：

1.（下稱“學校”）有權組織人員進行巡檢、考核。

2.教師對相關考核有爭議的，可向學校提出進行復核；以學校的復核結論為準。

3.學校有權在合理范圍內適當修改、補充上述考核要求，修改或補充后的要求經告知教師后生效。

4.教師同意學校按上述考核要求（包括修改、補充后的考核要求）進行考核并執(zhí)行相應獎懲措施。

兼職教師確認簽署：

簽署時間：年 月 日

第6篇 教師聘請勞務合同

聘方（甲方）：

應聘方（乙方）：

聘用期限：自________年____月____日至________年____月____日（________年）

聘請待遇：

1.每月元，假期不付，鄰近放假不足一個月的按日工資計算。

2.獎金：按園教師考評方案兌現(xiàn)。

幼兒園教師職責

1、對幼兒做到關心、細心、耐心，不偏愛，堅持正面教育，嚴禁體罰和變相體罰。

2、認真及時制訂教育活動計劃，鉆研教材，研究教法，引導幼兒主動學習。觀察、分析并記錄幼兒發(fā)展情況，因材施教。

3、?？茖W、公道地安排幼兒一日活動，認真執(zhí)行幼兒園各項教育常規(guī)及幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度。定期進行總結，不斷進步工作質量。

4、進班前，必須做好一切預備工作，帶班時精力集中，盡心盡責，不隨便離開班級，密切關注幼兒的活動及需求，及時提供適當的指導。留意幼兒安全，預防事故發(fā)生。

5、努力學習幼教專業(yè)理論，積極參加教育研究和各種業(yè)務進修學習，勇于改革、創(chuàng)新，不斷進步自身的業(yè)務素質。

6、治理好班內一切物品不受損失，保持班內環(huán)境、物品的整潔，做好保管區(qū)內的清潔工作。

7、認真做好家長工作，定時和每個幼兒家長保持聯(lián)系，了解幼兒家庭教育情況，和家長商議符合幼兒特點的教育措施，共同配合完成教育工作。

8、定期向園領導匯報工作，接受其檢查和指導。

聘任合同的解除與終止：

1.乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同：

（1）聘期內嚴重不履行合同的。

（2）乙方不服從甲方工作安排。

（3）乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

（4）乙方工作隨便，不履行崗位職責，在幼兒園內外造成不良影響。

（5）乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

（6）與本園教師不能和睦相處，挑撥是非，或在家長中反響不良，教育質量嚴重下滑。

（7）體罰或變相體罰造成嚴重后果的。

（8）私下將生源先容到其他單位，故意泄露本單位貿易秘密的。

2.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同；

（1）女職工在孕期、產期、哺乳期內的。

（2）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。

3.有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：

（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

（2）甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

乙方需提出解除合同的。應在學期結束前一月提出，乙方在本園外（如往返路途中）所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責任，由乙方自行承擔。

乙方在聘期被本園解聘或經本園答應主動辭職，次協(xié)議自解聘之日起無效。

本協(xié)議自________年____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方：（簽字或蓋章）乙方：（簽字或蓋章）

第7篇 幼兒園教師勞務合同

教師崗位基本工資:主班780元，配班500-700元。學歷工資:學前、小學教育大專30元，其他大專20元，幼師中專20元，其他中專10元。教師資格證工資:幼兒教師證書：40元。其他教師證書：30元。其他：滿勤50元，車貼20元，跟車值班：60元工齡:滿一年30元/月。月績效考核獎：0—100元。(優(yōu)秀100元、良好70元、合格50元、不合格0元)甲方負責給乙方(教師崗位)每月辦理五金保險，費用由甲乙雙方各承擔50%，如乙方不需要辦理，可折合現(xiàn)金200元/月(當月需出勤滿20天)，待學年結束一次性發(fā)放。若在合同期內，乙方辭職(不含參軍、公務員或者事業(yè)單位錄用)、擅自離職或因工作中出現(xiàn)事故造成嚴重后果者，甲方除解聘乙方外，甲方還將不予支付提供給乙方的福利待遇所得。

2輔助人員基本工資元。滿勤:元，工齡:滿一年元/月。月績效考核獎：元。(優(yōu)秀50元、良好30元、合格10元、不合格0元)

3職務補貼：組長：中層：

4甲方根據乙方工作量化考核，每月進行績效評分，每學年度進行綜合評價，優(yōu)獎劣汰。

5在聘用期若乙方工作特別突出，經各方面考核后甲方需適當調整其基本工資。

6遲到者首次扣10元,兩次者扣除滿勤獎。事假一天,扣除滿勤獎和一天的工資，兩次以上者,請假一天扣兩天工資。病舉者，要有縣級以上醫(yī)院出據的證明,請假一天扣半天，以此類推。

本合同經甲、乙雙方簽字(蓋章)后立即生效，本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

第8篇 兼職教師勞務合同

甲方：_________________

乙方：______________咨詢服務有限責任公司

為加強我校的外語教學力量，促進英語教學質量的提高，現(xiàn)委托武漢思拓咨詢服務有限公司在___________年為我校聘請兼職外教雙方達成如下協(xié)議：

一、甲方同意聘請擔任甲方的_______________口語教師;任職期從_______________年___________月___________日至_______________年___________月___________日;每周_______________課時，每課時________________分鐘。

二、課時費為_______________元/課時，每月___________日按當月課時總量計費支付給乙方。如果逾期或者欠費，甲方應當按當月應付總費的__________%支付違約金，且應付費用并不免除。外教的往返交通費按外教提供的票據實報實銷。

三、甲方對外籍教師進行材料審核或面試后一周內決定是否聘請。

四、開課后的各項內容包括授課時間、課時、授課地點、課時費等應與《兼職外教需求表》一致;如發(fā)生變化，需提前一周通知乙方，否則乙方免責。

五、乙方應當維護甲方和外教的雙方利益。甲方不得私下與乙方提供的外教達成任何不利于乙方的協(xié)議，甲方任何變更外教權益和義務的

行為得以乙方認可始為有效。

六、其他未盡事項甲乙雙方本著誠信原則協(xié)商。

七、本協(xié)議書一式兩份，復印件有效。

甲方簽字人：_________________乙方簽字人：_________________

第9篇 教師勞務派遣合同范本最新整理版

甲方（勞務派遣公司）：

法定代表人：

通信地址：

聯(lián)系方式：

電子郵件：

乙方（校方）：

法定代表人：

通信地址：

聯(lián)系方式：

電子郵件：

甲、乙雙方本著精誠合作、平等互利的原則，保證學校的學生享受更專業(yè)英語教學的共同愿望。經甲、乙雙方友好協(xié)商，就甲方教師到乙方學校進行教師派遣合作事宜，達成如下協(xié)議，雙方保證共同遵守。

一、合作范圍

1、合作地點：乙方學校。

2、合作期限：______年______月______日至______年______月______日。

二、勞動報酬

乙方與每月______日前以儲蓄卡或其他方式向甲方支付上月工資，工資按老師所上課時計算，每節(jié)課______元。如遇節(jié)假日或突發(fā)情況，相應調整順延。如乙方統(tǒng)一調整發(fā)薪時間，則相應按新規(guī)定執(zhí)行，甲方在此予以認可。

三、甲方的權利和義務

1、甲方教師在乙方學校進行教師派遣活動期間，應遵守國家的法律法規(guī)，自覺遵守乙方的規(guī)章制度，配合乙方管理人員的安排。

2、甲方需與乙方協(xié)商制定課程安排，乙方應盡量以甲方派遣教師的課余時間為依據進行協(xié)調安排。

3、甲方有權要求乙方保證派遣教師所承擔的相應課程和班級基本不變。

4、除特殊情況外，甲方需根據與乙方協(xié)商的時間及課程安排，按時到乙方學校進行教學活動（特殊情況：如甲方因臨時調整無法按時到校進行教學活動。）

5、如因特殊情況，甲方不能按時到乙方學校進行教學，需及時與乙方取得聯(lián)系，取消或調整此次課程安排。

6、除特殊情況外，甲方應該按時完成所承擔的教學任務，并保證教學質量。

7、甲方應在教師派遣活動期間協(xié)助乙方學校維持良好的治安秩序及協(xié)助學校保障學生的人身財產安全。

8、甲方有權根據活動內容、形式及質量（包括授課方式及考評方式）向乙方提出合理意見和建議，并積極與乙方進行協(xié)商，然后根據雙方協(xié)商的結果做出相應調整。

9、甲方有權要求從乙方學校獲得所承擔班級的學生情況及基本課程安排等教學信息。

10、如因天氣原因及不可抗力因素，阻礙甲方派遣教師教學活動的進行，經雙方協(xié)商后可暫時中止教學活動。

11、甲方可因節(jié)假日安排暫停派遣教師教學活動。

12、甲方承諾在教學期間內不進行危險性的非教學活動，如攀巖、涉水、探險等，如因此而造成任何安全意外，將不追究乙方責任。

13、甲方自行承擔由居住地前往教學點的往返交通等費用。

14、協(xié)議中未曾提到的其他一切費用，由雙方就具體情況協(xié)商解決。

15、教師派遣教學期間，甲方需有相關負責人與乙方負責人保持聯(lián)系，以保證派遣教師教學活動的順利進行。

四、乙方的權利和義務

1、由乙方負責提供教室及相關教學用具、必需品以及必要的協(xié)助。

2、乙方需保證甲方派遣教師所承擔的相應課程的課時和班級基本固定不變。如在課程和班級上需要做任何調整，需與甲方協(xié)商。

3、乙方負責協(xié)助甲方（派遣教師）維持教學活動的正常秩序。

4、乙方有義務保障維持良好的治安環(huán)境，并與甲方合作保障甲乙雙方在教學地點的人身財產安全，若甲方在教學期間進行危險性的非教學活動，如攀巖、涉水、探險等，造成安全意外的，由甲方派遣教師自行負責。

5、乙方有權根據甲方活動內容、形式及質量向甲方提出合理建議，并積極與甲方進行協(xié)商，然后根據協(xié)商結果作相應調整。

6、乙方有義務對甲方的教學工作進行評價、監(jiān)督和定期的反饋。

7、如因天氣原因及不可抗力因素阻礙教學活動的進行，經雙方協(xié)商后可暫時中止活動。

8、如因特殊情況，甲方不能按時到乙方學校進行教學活動，乙方有權要求甲方及時說明原因，然后雙方協(xié)商取消或調整此次課程安排。

9、乙方有權要求甲方派遣教師在乙方學校進行教學活動期間，遵守國家的法律法規(guī)，并自覺遵守乙方的規(guī)章制度，配合乙方管理人員的安排。

10、乙方有義務就所在學校的規(guī)章制度給予甲方明確的文字說明，若因乙方未盡到履行該項義務之責任，以致甲方在未知情下違反其規(guī)章制度的，乙方不應追究甲方之過錯。

11、乙方應配合甲方節(jié)假日暫停教學的安排。

12、教師派遣活動結束后，乙方根據甲方的教學表現(xiàn)，為甲方開具教學證明材料。

13、協(xié)議中未曾提到的其他一切費用，由雙方就具體情況協(xié)商解決。

14、教師派遣活動期間，乙方需有專人與甲方相關負責人保持聯(lián)系，以保證教學活動的順利進行。

五、違約責任

1、甲乙任何一方違約，對教學過程造成影響使派遣教師教學活動無法正常繼續(xù)的，另一方可終止合作。

2、守約方可追究違約方的經濟賠償責任。

六、其它

1、若甲乙雙方合作順利，有繼續(xù)合作的意向，甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂本合同。如需變更、中止、解除或提前終止合作，雙方經協(xié)商達成一致意見之后應形成相應書面文件，然后終止合作。

2、本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，均具有同等效力。由雙方各自妥善保存。

3、本協(xié)議中未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決，并另行簽訂補充協(xié)議。

4、本協(xié)議自簽訂之日起生效，雙方均不得擅自修改或撕毀。

甲方（簽章）：

代表人（簽字）：

_______年_______月_______日

乙方（簽章）：

代表人（簽字）：

_______年_______月_______日

第10篇 大學教師聘用勞務合同

2023大學教師聘用勞務甲方：________________________________乙方：________________________________

身份證號：____________________________身份證號：____________________________

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同期限：自________年________月________日至________年________月________日止，合同期滿聘用關系終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

第二條乙方的權利

1.按約定取得________元人民幣/月薪資報酬，工作時間按________天/月按計算。

2.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條乙方的義務

1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(________分鐘/節(jié)課或________分鐘/節(jié)課按培訓中心統(tǒng)一規(guī)定)的完整，內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

2.解決培訓中心內部學生教學科目課業(yè)疑難，不得推卸責任。

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律，具體請參考照《教員日常行為守則》。

第四條甲方的權利

1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序和安全。

2.組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容及上課時間進行變更，但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1.甲方需在每月________號的支付乙方上一個月的授課報酬。

2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

3.經雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

(1)發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排的;

(2)甲方經營發(fā)生嚴重困難依照國家相關規(guī)定宣布破產，轉賣的;

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

(4)乙方被依法追究刑事責任的。

(5)乙方因個人身體原因，產生疾病或重大身體變故，甲方不承當責任。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，視違反合同條約，應當支付全額違約金。甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，應提前________天通知甲方。

7.違反合同的責任

(1)由當事人一方的過錯，造成合同不能完成履行，由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據實際情況，雙方承擔各自應負的責任。

(2)當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。

(3)當事人一方違反合同時，首先應當承擔違約責任并向對方支付違約金________元。給對方造成經濟損失的，應根據責任大小及造成的后果再另行追究經濟賠償責任。

第七條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方：(蓋章)________________乙方：(簽字)_______________

第11篇 2023教師勞務派遣合同

2023-教師勞務派遣合同范本

甲方(勞務派遣公司):

法定代表人:

通信地址:

聯(lián)系方式:

電子郵件:

乙方(校方):

法定代表人:

通信地址:

聯(lián)系方式:

電子郵件:

甲、乙雙方本著精誠合作、平等互利的原則,保證學校的學生享受更專業(yè)英語教學的共同愿望。經甲、乙雙方友好協(xié)商,就甲方教師到乙方學校進行教師派遣合作事宜,達成如下協(xié)議,雙方保證共同遵守。

一、合作范圍

1、合作地點:乙方學校。

2、合作期限:______年______月______日至______年______月______日。

二、勞動報酬

乙方與每月______日前以儲蓄卡或其他方式向甲方支付上月工資,工資按老師所上課時計算,每節(jié)課______元。如遇節(jié)假日或突_____況,相應調整順延。如乙方統(tǒng)一調整發(fā)薪時間,則相應按新規(guī)定執(zhí)行,甲方在此予以認可。

三、甲方的權利和義務

1、甲方教師在乙方學校進行教師派遣活動期間,應遵守國家的法律法規(guī),自覺遵守乙方的規(guī)章制度,配合乙方管理人員的安排。

2、甲方需與乙方協(xié)商制定課程安排,乙方應盡量以甲方派遣教師的課余時間為依據進行協(xié)調安排。

3、甲方有權要求乙方保證派遣教師所承擔的相應課程和班級基本不變。

4、除特殊情況外,甲方需根據與乙方協(xié)商的時間及課程安排,按時到乙方學校進行教學活動(特殊情況:如甲方因臨時調整無法按時到校進行教學活動。)

5、如因特殊情況,甲方不能按時到乙方學校進行教學,需及時與乙方取得聯(lián)系,取消或調整此次課程安排。

6、除特殊情況外,甲方應該按時完成所承擔的教學任務,并保證教學質量。

7、甲方應在教師派遣活動期間協(xié)助乙方學校維持良好的治安秩序及協(xié)助學校保障學生的人身財產安全。

8、甲方有權根據活動內容、形式及質量(包括授課方式及考評方式)向乙方提出合理意見和建議,并積極與乙方進行協(xié)商,然后根據雙方協(xié)商的結果做出相應調整。

9、甲方有權要求從乙方學校獲得所承擔班級的學生情況及基本課程安排等教學信息。

10、如因天氣原因及不可抗力因素,阻礙甲方派遣教師教學活動的進行,經雙方協(xié)商后可暫時中止教學活動。

11、甲方可因節(jié)假日安排暫停派遣教師教學活動。

12、甲方承諾在教學期間內不進行危險性的非教學活動,如攀巖、涉水、探險等,如因此而造成任何安全意外,將不追究乙方責任。

13、甲方自行承擔由居住地前往教學點的往返交通等費用。

14、協(xié)議中未曾提到的其他一切費用,由雙方就具體情況協(xié)商解決。

15、教師派遣教學期間,甲方需有相關負責人與乙方負責人保持聯(lián)系,以保證派遣教師教學活動的順利進行。

四、乙方的權利和義務

1、由乙方負責提供教室及相關教學用具、必需品以及必要的協(xié)助。

2、乙方需保證甲方派遣教師所承擔的相應課程的課時和班級基本固定不變。如在課程和班級上需要做任何調整,需與甲方協(xié)商。

3、乙方負責協(xié)助甲方(派遣教師)維持教學活動的正常秩序。

4、乙方有義務保障維持良好的治安環(huán)境,并與甲方合作保障甲乙雙方在教學地點的人身財產安全,若甲方在教學期間進行危險性的非教學活動,如攀巖、涉水、探險等,造成安全意外的,由甲方派遣教師自行負責。

5、乙方有權根據甲方活動內容、形式及質量向甲方提出合理建議,并積極與甲方進行協(xié)商,然后根據協(xié)商結果作相應調整。

6、乙方有義務對甲方的教學工作進行評價、監(jiān)督和定期的反饋。

7、如因天氣原因及不可抗力因素阻礙教學活動的進行,經雙方協(xié)商后可暫時中止活動。

8、如因特殊情況,甲方不能按時到乙方學校進行教學活動,乙方有權要求甲方及時說明原因,然后雙方協(xié)商取消或調整此次課程安排。

9、乙方有權要求甲方派遣教師在乙方學校進行教學活動期間,遵守國家的法律法規(guī),并自覺遵守乙方的規(guī)章制度,配合乙方管理人員的安排。

10、乙方有義務就所在學校的規(guī)章制度給予甲方明確的文字說明,若因乙方未盡到履行該項義務之責任,以致甲方在未知情下違反其規(guī)章制度的,乙方不應追究甲方之過錯。

11、乙方應配合甲方節(jié)假日暫停教學的安排。

12、教師派遣活動結束后,乙方根據甲方的教學表現(xiàn),為甲方開具教學證明材料。

13、協(xié)議中未曾提到的其他一切費用,由雙方就具體情況協(xié)商解決。

14、教師派遣活動期間,乙方需有專人與甲方相關負責人保持聯(lián)系,以保證教學活動的順利進行。

五、違約責任

1、甲乙任何一方違約,對教學過程造成影響使派遣教師教學活動無_____常繼續(xù)的,另一方可終止合作。

2、守約方可追究違約方的經濟賠償責任。

六、其它

1、若甲乙雙方合作順利,有繼續(xù)合作的意向,甲乙雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂本合同。如需變更、中止、解除或提前終止合作,雙方經協(xié)商達成一致意見之后應形成相應書面文件,然后終止合作。

2、本協(xié)議一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,均具有同等效力。由雙方各自妥善保存。

3、本協(xié)議中未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決,并另行簽訂補充協(xié)議。

4、本協(xié)議自簽訂之日起生效,雙方均不得擅自修改或撕毀。

甲方(簽章):

代表人(簽字):

_______年_______月_______日

乙方(簽章):

代表人(簽字):

_______年_______月_______日

第12篇 大學數學教師聘用勞務合同

2023大學數學教師聘用勞務聘用企業(yè)：_________(以下簡稱甲方)

受聘人：_________(以下簡稱乙方)

依據《_________》和《_________》文件精神及有關人事政策、法規(guī)，經_________人民政府常務會研究決定，在教育系統(tǒng)試行新教師任用協(xié)議制。聘用企業(yè)與受聘人員按照自愿、平等的原則，簽訂此任用協(xié)議書并一同履行如下條款。

一、基本情況

聘用企業(yè)聘用受聘人員為_________學校教師，從事_________學校教育教學工作，聘用期限為___年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

二、教師待遇

在聘用協(xié)議期內，受聘人員享受公辦教師一切待遇，聘用協(xié)議一經解除，即終止聘用期內的一切待遇。

三、教師義務

聘用期內，受聘人員按照聘用企業(yè)制定的崗位職責履行義務，完成_________學校教育教學工作任務目標。

四、受聘人員在聘期內不得到其它學校應聘，否則視為自行終止協(xié)議。聘用協(xié)議期滿，根據檢測情況和被聘教師個人意愿，可以在原聘用企業(yè)續(xù)簽協(xié)議，也可到縣內缺編的其它農村中小學應聘。

五、聘用協(xié)議期內，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘用企業(yè)可以解除聘用協(xié)議。

1、不能按時完成工作任務目標，給學校工作造成嚴重損失的;

2、不服從聘用企業(yè)工作部署的;

3、嚴重失職，對學校利益造成重大損害的;

4、不能認真履行本崗位職責，違反工作紀律或其它規(guī)章制度，品行不端，師德修養(yǎng)差經教育仍不改正，在校內及社會上影響很壞者;

5、年度檢測不通過的;

6、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng)的;

7、患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿仍不能從事原工作，又不服從另行部署適當工作的;

8、受聘人連續(xù)曠工___天或一年內累計曠工___天以上的;

六、下列情形之一者，受聘人員可以規(guī)定聘用企業(yè)解除聘用協(xié)議。

1、聘用企業(yè)不能履行聘用協(xié)議;

2、經聘用企業(yè)同意，受聘人員升學、應征入伍、調出___縣教育系統(tǒng)到其他企業(yè)工作。

七、聘用雙方都應認真履行協(xié)議約定，任何一方違反協(xié)議約定，都要承擔違約責任，造成經濟損失的，應按現(xiàn)實損失承擔經濟賠償。

八、此協(xié)議一式___份，聘用企業(yè)、受聘人、縣教育局、縣人事局各留存___份。

九、此協(xié)議由聘用企業(yè)與受聘人員簽訂后，經_________教育局、縣人事局審批后生效。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

第13篇 小學教師聘用勞務合同

2023小學教師聘用勞務甲方：___________________________;

乙方：____________________________;

根據____________發(fā)展及教學需要，結合實際，經甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、基本情況

甲方在______年______月______日，聘請乙方擔任專業(yè)課程的教學工作;

二、甲方職責

1、甲方按______元/小時的標準向乙方支付課時津貼，每月月末結算，次月______日發(fā)放;

2、每月______號前向乙方提供課程教學大綱、教本、授課計劃表課程表、上課時間、學生點名冊等;

3、對乙方進行教學平時檢查、學期(年)考核，肯定成績，指出不足，主要檢查教學進度、教案、學生實習和平時上課情況。進行聽課和教學測評;

4、甲方如因故停課，應至少提前一天通知乙方;如臨時停課未及時通知乙方，且乙方已到校做好上課準備，則甲方按課酬的______%付給乙方;

5、每季度評優(yōu)一次，對優(yōu)秀者給予精神和物質獎勵。對教學效果差，學生意見大的予以辭退。

三、乙方職責

1、全面貫徹黨的教育方針，嚴格按照教學大綱的要求，遵守課堂教學常規(guī)，認真?zhèn)湔n，按時完成教務處規(guī)定課程的講授、指導、批改作業(yè)等教學任務;

2、應經常主動與負責人聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質量檢查及日常教學評價，及時反映學生的學習要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議;

3、維持課堂紀律和正常的教學秩序，嚴格考勤;

4、按時報送學生成績及學習狀況;

5、學校禁止停課，原則上不得調課，確因故需停課或調課，必須負責人處簽字同意后，方可辦理;

6、如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周以書面形式通知甲方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師，一律不補發(fā)課酬差額部分;

7、乙方在甲方任課期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。

四、在下列情形之一者，甲方在乙方當月課酬中扣除______元，情節(jié)嚴重的，甲方可單方解除合同：

1、講課無教案或不按照授課計劃進行授課;

2、上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂;

3、不履行手續(xù)，擅自調課、停課;

4、按正常手續(xù)停課兩次以上(不含兩次);

5、不履行本合同或違反學校規(guī)章制度;

6、上課期間學生出現(xiàn)違紀現(xiàn)象而未及時處理。

五、乙方單方面解除合同的條件

1、因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的;

2、甲方因未及時發(fā)放課酬或未按約定提供必要的教學設備、設施。

六、本合同一式______份，甲、乙方雙方各______份，各兼職教師必須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學歷學位、職稱證書原件、復印件交負責人審核及存檔，事后簽訂合同者，課時費從合同簽訂之日起開始結算。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

第14篇 高級教師聘用勞務合同

2023高級教師聘用勞務聘用企業(yè)：________________

受聘人：__________________

依據《_________》和《_________》文件精神及有關人事政策、法規(guī)，經_________人民政府常務會研究決定，在教育系統(tǒng)試行新教師任用協(xié)議制。聘用企業(yè)與受聘人員按照自愿、平等的原則，簽訂此任用協(xié)議書并一同履行如下條款。

一、聘用企業(yè)聘用受聘人員為_________學校教師，從事_________學校教育教學工作，聘用期限為三年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

二、在聘用協(xié)議期內，受聘人員享受公辦教師一切待遇，聘用協(xié)議一經解除，即終止聘用期內的一切待遇。

三、聘用期內，受聘人員按照聘用企業(yè)制定的崗位職責履行義務，完成_________學校教育教學工作任務目標。

四、受聘人員在聘期內不得到其它學校應聘，否則視為自行終止協(xié)議。聘用協(xié)議期滿，根據檢測情況和被聘教師個人意愿，可以在原聘用企業(yè)續(xù)簽協(xié)議，也可到縣內缺編的其它農村中小學應聘。

五、聘用協(xié)議期內，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘用企業(yè)可以解除聘用協(xié)議。

1、不能按時完成工作任務目標，給學校工作造成嚴重損失的;

2、不服從聘用企業(yè)工作部署的;

3、嚴重失職，對學校利益造成重大損害的;

4、不能認真履行本崗位職責，違反工作紀律或其它規(guī)章制度，品行不端，師德修養(yǎng)差經教育仍不改正，在校內及社會上影響很壞者;

5、年度檢測不通過的;

6、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng)的;

7、患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿仍不能從事原工作，又不服從另行部署適當工作的;

8、受聘人連續(xù)曠工________天或一年內累計曠工________天以上的。

六、下列情形之一者，受聘人員可以規(guī)定聘用企業(yè)解除聘用協(xié)議。

1、聘用企業(yè)不能履行聘用協(xié)議;

2、經聘用企業(yè)同意，受聘人員升學、應征入伍、調出綏中縣教育系統(tǒng)到其他企業(yè)工作。

七、聘用雙方都應認真履行協(xié)議約定，任何一方違反協(xié)議約定，都要承擔違約責任，造成經濟損失的，應按現(xiàn)實損失承擔經濟賠償。

八、此協(xié)議一式四份，聘用企業(yè)、受聘人、縣教育局、縣人事局各留存一份。

九、此協(xié)議由聘用企業(yè)與受聘人員簽訂后，經_________教育局、縣人事局審批后生效。

聘用企業(yè)(簽章)：_________________受聘人員(簽章)：_________________

第15篇 重慶市雇傭家庭教師勞務合同

2023重慶市雇傭家庭教師勞務合同編號：____________________

甲方：__________________乙方：____________________

法定代表人：____________身份證號碼：______________

住所：__________________家庭住址：________________

郵編：__________________郵政編碼：________________

聯(lián)系電話：______________聯(lián)系電話：________________

鑒于甲方業(yè)務的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務合同書，共同遵守所列條款。

第一條勞務合同期限：

聘用合同期限按下列第__________款確定：

(一)本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從_______年________月________日至________年________月________日止，其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

(二)本合同為無固定期限的聘用合同，合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止，其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同，合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確詳細)。

甲方視業(yè)務需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務合同。

第二條雙方權利義務：

1.乙方是否需要甲方提供以下服務;__________________，但甲方需扣除管理費及材料費用。a食宿、b住宿、c倆餐d早餐、e中餐。住宿扣除50元每月，一餐扣除50元每月。

2.乙方在甲方處工作時間為__________________

a全日制班b輪換班

3.乙方承諾，根據乙方目前的健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務，也愿意承擔所約定之勞務。

4.乙方同意根據甲方工作需要，擔任_____________崗位(工種)工作。乙方必須遵守本崗位值責。其每月的考核指標為_________________________________。

5.乙方工作時間根據甲方需要確定。合同期間因工作需要;甲方有權調整乙方的工作崗位。

6.乙方必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標;遵守甲方的規(guī)章制度，達到甲方的各項要求和標準，并接受甲方的績效考核。(詳見《崗位責任書》)的標準。

7.乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業(yè)秘密，不得提供或泄露給任何第三方。

8.甲方按照乙方提供的勞務，向乙方支付報酬。

9.在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產及各種規(guī)章制度的教育和訓練。

10.未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。

11.甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

12.依照國家的有關規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

13.自覺保護甲方的形象和利益;不得實施有損甲方形象和利益的言行。

14.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務;并服從甲方統(tǒng)一管理。

15.乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

第三條勞務報酬支付：

1.甲方每月_______日以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。

2.甲方工資按級分為七級;特級(約定)一級800(全日班)、二級700(全日班)、三級650(輪換班)、四級560(輪換班)、五級500(全日班試用期)、六級400(輪換班試用期)。

3.乙方在試用期期間的工資為_______級工資即__________元。扣除費用_____元，實發(fā)__________元。按甲方現(xiàn)行工資制度，乙方試用期滿后，成為正式合同員工的月基本工資為_________級工資即__________元?？鄢M用_____元，實發(fā)__________元。

4.其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經營狀況確定。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調整。

5.如需調整勞務報酬，甲乙雙方另行約定。

第四條合同的終止與解除：

1.本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續(xù)。收回合同，并支付乙方應得的報酬。

2.甲方有權視業(yè)務需要及乙方業(yè)績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外，甲方不向乙方支付任何補償。

3.乙方需要提前解除本合同，應提前7日通知甲方，等甲方招聘到合適其崗位的人選，并同意解除時，方可辦理交接手續(xù)。

4.解除勞動合同的程序

雙方協(xié)商一致;認為下述程序是公正而合理的。

a.提出書面通知;

b.填寫《員工離職通知書》。

歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

c.取得甲方的批準。

d.交接工作;

e.支付違約金和賠償金;

f.甲方出具終止或解除勞動合同證實;

g.辦理手續(xù)。

第五條違約責任：

1.甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的，每拖欠一日按照所拖欠金額的百分之__________向乙方支付違約金。

2.乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的，按照損失的金額據實賠償。

3.因不可抗力造成本合同不能履行的;可以不承擔違約責任。

第六條爭議解決：

甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應當通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

第七條本合同的附件：

1.員工檔案信息;

2.《保密協(xié)議》;

3.《崗位職責書》;

4.甲方制定的《員工手冊》及有關規(guī)定。

第八條文本及生效：

1.本合同文本一式______份，甲乙雙方各_______份。

2.本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

甲方：__________________________

乙方：__________________________

簽署時間：______________________

第16篇 教師簽訂勞務合同

2023教師簽訂的勞務甲方：_________________

乙方：_________________身份證號：_________________

甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同期限：_________________自2014年4月19日至2015年1月15日止，合同期滿聘用關系終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

第二條乙方的權利

1.按約定取得3000元人民幣/月薪資報酬，工作時間按26天/月按計算。

2.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。

3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

第三條乙方的義務

1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(45分鐘/節(jié)課或50分鐘/節(jié)課按培訓中心統(tǒng)一規(guī)定)的完整，內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

2.解決培訓中心內部學生教學科目課業(yè)疑難，不得推卸責任。

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律，具體請參考照《教員日常行為守則》。

第四條甲方的權利

1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序和安全。

2.組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容及上課時間進行變更，但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1.甲方需在每月28號的支付乙方上一個月的授課報酬。

2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

3.經雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：_________________

(1)發(fā)生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排的;

(2)甲方經營發(fā)生嚴重困難依照國家相關規(guī)定宣布破產，轉賣的;

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

(4)乙方被依法追究刑事責任的。

(5)乙方因個人身體原因，產生疾病或重大身體變故，甲方不承當責任。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，視違反合同條約，應當支付全額違約金。甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：_________________

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，應提前15天通知甲方。

7.違反合同的責任

(1)由當事人一方的過錯，造成合同不能完成履行，由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據實際情況，雙方承擔各自應負的責任。

(2)當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。

(3)當事人一方違反合同時，首先應當承擔違約責任并向對方支付違約金1000元。給對方造成經濟損失的，應根據責任大小及造成的后果再另行追究經濟賠償責任。

第七條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(簽字)________________

代表：_________________(簽字)________________簽約時間：_____________