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第1篇 承包制業(yè)務(wù)員招聘合同
2023承包制業(yè)務(wù)員招聘甲方:
乙方:
為了更好地開拓甲方銷售市場,在甲、乙雙方互惠互利的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。具體內(nèi)容如下:
一、甲方招聘乙方為承包制業(yè)務(wù)員(非甲方員工,雙方不存在勞動關(guān)系)。
二、承包期限范圍:自_____年___月____日起至_____年____月____日止,共 ___年。承包范圍:________區(qū)域。
三、出售價格:按雙方確認的甲方統(tǒng)一價執(zhí)行。
四、任務(wù)指標及考核
經(jīng)公司對市場充分調(diào)研簽訂全年完成公司指定的指標萬。并分解到月任務(wù)為以下分解表。連續(xù)_____個月完不成指標,甲方有權(quán)單方面取消合同務(wù)給予 %的提成,(此提成不含給予客戶的支持返利,及獎蓋。)完成任務(wù)額外獎勵。
五、雙方權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方:
1、甲方收取乙方承包保證金___________元
2、甲方必須向乙方提供合格產(chǎn)品(按甲方執(zhí)行的質(zhì)量標準);
3、統(tǒng)一價必須合理,與其他銷售業(yè)務(wù)承包人相同;
3、甲方接到要貨通知后,____天內(nèi)負責將乙方所需的產(chǎn)品送到乙方指定地點,運費由_____承擔;
5、甲方在明確知道乙方銷售地域(指縣級市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn))設(shè)有銷售點的,不得再另行發(fā)相同貨物銷售到該地域。
6、甲方負責給乙方提供相關(guān)貨物發(fā)票,費用由乙方承擔。
(二)乙方:
1、乙方必須嚴格按照雙方確定的統(tǒng)一價執(zhí)行;
2、按照先付款后發(fā)貨執(zhí)行;
3、乙方要貨必須發(fā)書面通知給甲方;
4、營銷策略由乙方自定,由甲方知道協(xié)助,不得轉(zhuǎn)包。
5、未經(jīng)甲方同意,乙方不允許在授權(quán)范圍外銷售,否則視為竄貨。
六、甲方運往乙方指定地點的貨物,按買賣關(guān)系處理。如確因產(chǎn)品質(zhì)量問題或滯銷產(chǎn)品,甲方同意退貨或更換產(chǎn)品。三個月內(nèi)有效期
七、違約責任
甲乙雙方如有違約,按民法典有關(guān)規(guī)定解決,違約方應(yīng)當承擔違約金為簽訂任務(wù)數(shù)總額的10%。
八、爭議的解決方式
因本協(xié)議發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時,向甲方所在地法院起訴解決。
九、雙方約定的其他事項
雙方未盡事項協(xié)商解決。
十、本協(xié)議自簽字起生效。協(xié)議正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:______
乙方:______
____年____月____日
第2篇 咖啡廳承包制吧臺合同
2023咖啡廳承包制吧臺根據(jù)《中華人民共和國民法典》、勞動局、民政局的有關(guān)法規(guī)條文,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,本著平等互利的原則,就乙方向甲方承包吧臺達成如下協(xié)議,雙方共同遵守。
一、甲方____咖啡廳,根據(jù)本店經(jīng)營需要,現(xiàn)聘請乙方任吧臺長并做技術(shù)管理及吧臺日常管理,有效期為__年__月__日至__年__月__日。
二、甲方每月付給乙方稅后工資人民幣_____元(大寫:________)。每月__號前支付上月工資。為便于管理, 甲方付現(xiàn)金給乙方吧臺長___先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工資,乙方正常離店時,甲方須足額、按時發(fā)放全部工資,不得以任何理由拖欠、克扣工資。
三、吧臺技術(shù)崗位工作人員由乙方組織全面安排,甲方不得干涉。(只要乙方安排好甲方吧臺日常工作,可以是否在崗)。
四、乙方聲明:按此合同規(guī)定,甲方不可在此合同期內(nèi),(除吧臺承包一事,)再與第三方簽約。
五、在工作期間,乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī),乙方保證吧臺內(nèi)工作人員的儲備,保證在少數(shù)人請假、休息時不影響咖啡廳正常經(jīng)營。同時既要保證出品質(zhì)量,又要不斷推出新品種、新花樣,力求做到讓客人滿意,盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財富。
六、在合作期間,甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方安排有異議,可及時向乙方提出,乙方應(yīng)及時改進,達到雙方滿意。
七、甲方不得命令、誘導乙方做違背國家任何法律之事,否則責任由甲方負責;乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī),違害咖啡廳利益之事。
八、若出現(xiàn)工傷事故,人員身體不宜等甲方應(yīng)出50%作急用,之后在做商討。
九、甲方承諾吧臺月營業(yè)收入達到人民幣_____時獎勵給乙方人民幣___
_,在此基礎(chǔ)上營業(yè)收入每增加人民幣____獎勵人民幣___,吧臺人員增加此獎勵方式酌情考慮。另外乙方需保證毛利率達到__%--__%之間,__%以下每低
__%獎勵乙方___元人民幣,[酒水除外同時乙方必須保證出品的份量及出品的合理搭配。
十、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議,一方應(yīng)提前三十日(自收到通知書之日算起)以書面形式
通知對方要求終止此合同,以便安排工作,如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到吧
臺人員后方可離店。
十一、本協(xié)議未盡事宜,甲、乙雙方按照有關(guān)規(guī)定,本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。
十二、如果雙方合作良好,服務(wù)到位,則會在此合同到期時,續(xù)簽合同。
十三、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。,一經(jīng)簽字立即生效。
甲方:______(簽名蓋章)乙方:______(簽名蓋章)
第3篇 機械加工承包制作合同
2023機械加工承包制作甲方(發(fā)包方):
乙方(承包方):
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,現(xiàn)就將加工環(huán)節(jié)生產(chǎn)組織承包事項達成如下協(xié)議:
一、承發(fā)包內(nèi)容
1、甲方將加工環(huán)節(jié)的生產(chǎn)組織發(fā)包給乙方,由乙方承包組織員工進行生產(chǎn),甲方負責向乙方提供加工場所、加工所需的機械設(shè)備及相關(guān)工具,甲方按乙方完成情況支付相應(yīng)的加工費用。
2、甲方負責免費安排乙方所聘員工的住宿。
3、甲方承擔乙方員工的車費(一年一次)天津——江西硬座票。
4、承包后甲方保證乙方貨源,即在乙方承包后,甲方每月應(yīng)保證乙方貨源為80000mm口徑以上。
二、承包期限
承包期限為2011年月日至年月日。
三、質(zhì)量標準及獎懲約定
因乙方的生產(chǎn)質(zhì)量問題,造成xx發(fā)生質(zhì)量問題的處理辦法:
1、萬元以內(nèi)的質(zhì)量事故,甲方承擔維修差旅費,乙方承擔維修人員工資。
2、超過萬元以外的質(zhì)量損失,由乙方完全承擔。
3、因質(zhì)量問題造成的退貨損失由乙方完全承擔。
4、乙方在加工過程中,如因加工問題造成的損失,一個月內(nèi)產(chǎn)品的損失在300元以內(nèi),甲方不予追究,超過300元的損失乙方應(yīng)照常賠償。
四、加工費用的結(jié)算
1、按加工的口徑為計件標準計算加工費用,單價見附表。
2、乙方第一個月的工資按班或按月計算,從第二個月開始計件制。如按月工資計算,超過工作時間加班,加班費用為當天每小時工資發(fā)放:當天工資÷8h×加班時間。
3、在第一個月能計件則計件,如不能計件則需保證最低工資車工、鉆工3000元、立車、鏜床3500元(人數(shù)為7人),第二個月必須計件。
4、加工費用的支付方法:本月支付上月加工費用。每月號支付。
六、員工管理乙方的員工由乙方負責管理,除需遵守國家法律法規(guī)外,還應(yīng)遵守以下規(guī)定:
1、乙方的員工在公司承包期間,應(yīng)服從公司的領(lǐng)導,遵守公司的規(guī)章制度,否則,因此引起的一切后果由乙方承擔。
2、愛護好設(shè)備和工具,下班時關(guān)閉電源和各種設(shè)備。
七、其它事項
1、生產(chǎn)周期一經(jīng)確定(乙方簽字),乙方應(yīng)在規(guī)定的日期內(nèi)完成,如需延長加工周期,須經(jīng)甲方書面同意,否則,一切后果由乙方全責承擔。
3、甲、乙雙方就有關(guān)加工方面的問題以書面形式確認,按“誰出錯,誰承擔”的原則向?qū)Ψ劫r付損失。
4、乙方內(nèi)部員工工資結(jié)算,打架斗毆與甲方無關(guān)。
5、乙方自行為所聘請員工辦理好工傷保險,保險費由甲方承擔。
6、不準隨意損壞廠里東西,如果發(fā)現(xiàn)人為損壞,則按出廠價的80%賠償。
八、違約責任
因甲乙雙方屬初次合作,存在著不穩(wěn)定性,為約束雙方,商定:如因甲方的原因造成無法繼續(xù)合作,則甲方需支付乙方一個月的工資,同理,如因乙方的原因無法繼續(xù)合作,則乙方需
支付甲方一月工資(一年內(nèi))。
九、如雙方發(fā)生合同糾紛,須在甲方工廠所在地法院提出訴訟。
本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,本合同經(jīng)甲乙雙方簽字后即日起生效。
甲方:
第4篇 承包制廚師勞動合同
甲方:_________________酒店
乙方:_________________
甲方因工作需要,經(jīng)考核,錄用乙方為________________酒店的特聘人員。遵照國家有關(guān)勞動法規(guī)和政策,經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:_________________
第一條甲方錄用乙方從事________________酒店的服務(wù)工作。勞動合同期限為________年(________月),從________年_____月_____日至__________年_____月_____日止。其中試用期為_____個月,至__________年_____月_____日止。
第二條基本權(quán)利和義務(wù):_________________
甲方:_________________
1.根據(jù)工作需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定,對乙方進行管理;
2.保護乙方的合法權(quán)益,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,付給乙方工資;
3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè);
4.依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方實施獎勵和處分;
5.工資每月發(fā)放一次,定于10號發(fā)放。
6.特聘廚師工資為_____元。
7.乙方按酒店有關(guān)特聘廚師休假、報銷規(guī)定執(zhí)行。
乙方:_________________
1.嚴格按照酒店《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行,并享有本單位合同工權(quán)利、義務(wù)及各項待遇;
2.遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;
3.嚴格遵守操作規(guī)程,保證安全工作;
4.完成甲方分配的工作任務(wù)和經(jīng)濟指標。
第三條:合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前一個月通知對方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。
第四條:一方違反本合同,造成對方經(jīng)濟損失,由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。
第五條:必須承諾保守酒店機密。
第六條:本合同未明事宜,可由甲乙雙方履行過程中協(xié)議補充條款或變更。
第七條:履行合同的過程中若產(chǎn)生糾紛,由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方(簽字):_________________乙方(簽字):_________________
________年____月____日________年____月____日