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第1篇 金融房地產(chǎn)崗位職責(zé)
財務(wù)部主辦會計 上海三盛宏業(yè)投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司 上海三盛宏業(yè)投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司,三盛宏業(yè),三盛宏業(yè) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)下屬公司財務(wù)工作,協(xié)助集團(tuán)編制財務(wù)報表
2、組織預(yù)算編制工作,對預(yù)算的編制和下達(dá)進(jìn)行匯總和平衡
3、協(xié)助進(jìn)行集團(tuán)財務(wù)情況分析及風(fēng)險管控
4、監(jiān)督、檢查并規(guī)范集團(tuán)各子公司的財務(wù)核算
5、負(fù)責(zé)規(guī)范各會計核算與管理相關(guān)的系統(tǒng)、制度完善與更新
6、推動財務(wù)專業(yè)各項標(biāo)準(zhǔn)化工作:推動財務(wù)知識成果落地及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化
7、協(xié)助部門分管領(lǐng)導(dǎo)落實部門財務(wù)管理的各項工作。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職要求:
1、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計學(xué)及其他相關(guān)專業(yè)
2、具有會計中級以上職稱
3、了解房地產(chǎn)、建筑公司經(jīng)營管理基本核算流程,熟悉經(jīng)營業(yè)務(wù)和國家有關(guān)金融、房地產(chǎn)企業(yè)所得稅各項政策及相關(guān)稅收、財經(jīng)政策及經(jīng)濟(jì)法規(guī)
4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
5、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神
6、具有良好的抗壓能力
7、大型集團(tuán)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
第2篇 員房地產(chǎn)崗位職責(zé)
房地產(chǎn)報建員 湖北三鼎盛世投資集團(tuán)有限責(zé)任公司 武漢三鼎房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,湖北三鼎盛世投資集團(tuán)有限責(zé)任公司,三鼎 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)房地產(chǎn)開發(fā)前期主管部門,完善各種具體手續(xù),保證開發(fā)計劃順利實施;
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與市政府有關(guān)部門關(guān)系,確保市政配套設(shè)施符合公司開發(fā)項目的需要,組織有關(guān)部門完成市政配套設(shè)計,完善各種市政配套設(shè)施;
3、完善房屋入住所需的各種手續(xù),證件等;
4、參與各有關(guān)單位及部門經(jīng)濟(jì)合同的談判,并及時整理已完成的合同;
5、處理公司交于的其它事宜。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、工民建等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上工作經(jīng)驗,2年以上報建工作經(jīng)驗,有政府部門資源者優(yōu)先;
3、精通房地產(chǎn)報建流程,熟悉國家、地方政府有關(guān)房地產(chǎn)方面的法規(guī)、規(guī)章和政策,了解房地產(chǎn)行業(yè)基本知識;
4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變力、計劃與執(zhí)行能力,熟悉辦公自動化操作技能等。
第3篇 房地產(chǎn)崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價格談判;
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經(jīng)營等。
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆生;
2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,服務(wù)意識強(qiáng)、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團(tuán)隊精神;
房地產(chǎn)崗位
第4篇 建筑/房地產(chǎn)崗位職責(zé)
建筑設(shè)計主管 廣州市白云國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司 廣州市白云國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司,白云國有 職責(zé)描述:
1. 參與項目前期專業(yè)考察、信息收集工作,據(jù)此確定項目建筑設(shè)計任務(wù)書等;
2. 保持與設(shè)計單位及公司各部門之間密切聯(lián)系,做好組織協(xié)調(diào)工作;
3. 負(fù)責(zé)對各專業(yè)設(shè)計合同、各階段施工圖紙、材料及交樓標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核把關(guān);
4. 組織完成建筑設(shè)計方案和施工圖設(shè)計,提高方案的合理性;審查各專業(yè)的設(shè)計圖紙,并提出解決技術(shù)問題的方案;參與所分管項目工程的總體規(guī)劃、平面布置、單體平立面布置的策劃和研討工作;
5. 完成上級交付的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷,建筑、工民建、土木工程等專業(yè);
2. 年齡職稱:35周歲以下,中級以上職稱;
3. 工作經(jīng)驗:3年以上大中型房地產(chǎn)建筑設(shè)計經(jīng)驗,有商業(yè)地產(chǎn)建筑設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 工作技能:熟悉房地產(chǎn)行業(yè)設(shè)計特點(diǎn),熟練掌握設(shè)計專業(yè)技術(shù)知識與技能;熟練掌握辦公軟件、cad繪圖軟件及project軟件;
5. 工作能力:具有較強(qiáng)的計劃組織與溝通協(xié)調(diào)能力,善于處理人際關(guān)系、具有創(chuàng)新意識;富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊合作精神。
第5篇 萬達(dá)房地產(chǎn)崗位職責(zé)
柬老越城市綜合體商旅文旅招商常務(wù)副總 柬老越城市綜合體商旅文旅招商常務(wù)副總
主要工作:
向總經(jīng)理匯報。
全面負(fù)責(zé)已建成的50萬平方米城市綜合體地產(chǎn)項目的招商和整體運(yùn)營。項目包括高檔別墅、五星級酒店、商業(yè)街、購物中心、寫字樓、公寓、住宅。
協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略方針、經(jīng)營目標(biāo)和執(zhí)行計劃,將計劃分解到各部門并組織實施。
全面監(jiān)管現(xiàn)有投資項目的日常運(yùn)行,包括地產(chǎn)銷售、酒店管理、資產(chǎn)維護(hù)等,確保分公司的各項管理制度得以貫徹執(zhí)行。
配合集團(tuán)公司在老撾的后續(xù)投資開發(fā)及資產(chǎn)優(yōu)化工作。
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與老撾合作伙伴、集團(tuán)內(nèi)部以及客戶等方面的關(guān)系。
任職要求:
英語流利。本科以上學(xué)歷。
本科畢業(yè)至少15年或研究生畢業(yè)至少12年工作經(jīng)驗,其中有5年以上萬達(dá)城等城市綜合體招商運(yùn)營管理經(jīng)驗,例如:辦公租賃,商業(yè)中心、國際會議,酒店管理、文化旅游等。
優(yōu)先考慮萬達(dá)等房地產(chǎn)企業(yè)工作過的高級經(jīng)理,有戰(zhàn)略規(guī)劃能力、有營銷能力、有商旅、文旅項目策劃和運(yùn)營管理能力。
有信心有實力通過開發(fā)國際交流、文化旅游等綜合招商手段整體盤活50萬平方米城市綜合體。
職位選擇發(fā)布在北京、上海、廣東、廣西、云南 柬老越城市綜合體商旅文旅招商常務(wù)副總
主要工作:
向總經(jīng)理匯報。
全面負(fù)責(zé)已建成的50萬平方米城市綜合體地產(chǎn)項目的招商和整體運(yùn)營。項目包括高檔別墅、五星級酒店、商業(yè)街、購物中心、寫字樓、公寓、住宅。
協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略方針、經(jīng)營目標(biāo)和執(zhí)行計劃,將計劃分解到各部門并組織實施。
全面監(jiān)管現(xiàn)有投資項目的日常運(yùn)行,包括地產(chǎn)銷售、酒店管理、資產(chǎn)維護(hù)等,確保分公司的各項管理制度得以貫徹執(zhí)行。
配合集團(tuán)公司在老撾的后續(xù)投資開發(fā)及資產(chǎn)優(yōu)化工作。
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與老撾合作伙伴、集團(tuán)內(nèi)部以及客戶等方面的關(guān)系。
任職要求:
英語流利。本科以上學(xué)歷。
本科畢業(yè)至少15年或研究生畢業(yè)至少12年工作經(jīng)驗,其中有5年以上萬達(dá)城等城市綜合體招商運(yùn)營管理經(jīng)驗,例如:辦公租賃,商業(yè)中心、國際會議,酒店管理、文化旅游等。
優(yōu)先考慮萬達(dá)等房地產(chǎn)企業(yè)工作過的高級經(jīng)理,有戰(zhàn)略規(guī)劃能力、有營銷能力、有商旅、文旅項目策劃和運(yùn)營管理能力。
有信心有實力通過開發(fā)國際交流、文化旅游等綜合招商手段整體盤活50萬平方米城市綜合體。
職位選擇發(fā)布在北京、上海、廣東、廣西、云南
第6篇 顧問房地產(chǎn)崗位職責(zé)
房地產(chǎn)置業(yè)顧問(舒城) 碧桂園營銷中心-安徽區(qū)域(分支機(jī)構(gòu)) 碧桂園營銷中心-安徽區(qū)域(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:根據(jù)項目營銷負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一部署,負(fù)責(zé)客戶開發(fā),對客戶進(jìn)行預(yù)約,帶領(lǐng)客戶實地看房,談判完成簽約,做好售后服務(wù),推動樓盤順利實現(xiàn)銷售回款,保障銷售業(yè)績目標(biāo)的實現(xiàn)。
任職要求: 1、市場營銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,有豐富的客戶資源;
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與銷售流程、客戶分析與談判、客戶拓展等;
4、具有較強(qiáng)的客戶管理能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力。
第7篇 財務(wù)總監(jiān)房地產(chǎn)崗位職責(zé)任職要求
財務(wù)總監(jiān)房地產(chǎn)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃制定年度財務(wù)工作計劃,并組織實施;
2、根據(jù)集團(tuán)相關(guān)財務(wù)管理制度組織制定公司的各項財務(wù)管理制度、內(nèi)部控制制度及實施細(xì)則、工作流程,完善和規(guī)范公司財務(wù)管理體系;
3、制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算;
4、指導(dǎo)和督促財務(wù)部及時完成會計報表的編制,并對會計報表的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
5、監(jiān)督和檢查公司財務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)活動的真實性、有效性,及時發(fā)現(xiàn)和制止違反公司財務(wù)制度的行為,確保公司資產(chǎn)和資金的安全;
6、負(fù)責(zé)各項目稅務(wù)規(guī)劃和稅務(wù)籌劃工作,制定納稅方案設(shè)計、涉稅流程設(shè)計和納稅風(fēng)險檢測;
7、參與對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;
8、負(fù)責(zé)維護(hù)同銀行、工商、稅務(wù)等政府及相關(guān)金融機(jī)構(gòu)的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理相關(guān)專業(yè),45周歲以下;
2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力,溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力;
3、具備地產(chǎn)30強(qiáng)企業(yè)財務(wù)部門或其他相同層次經(jīng)濟(jì)管理部門的負(fù)責(zé)人三年以上任職經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
財務(wù)總監(jiān)房地產(chǎn)崗位
第8篇 顧問房地產(chǎn)崗位職責(zé)任職要求
顧問房地產(chǎn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價格談判;
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經(jīng)營等。
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,應(yīng)屆生優(yōu)先;
2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,服務(wù)意識強(qiáng)、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團(tuán)隊精神;
顧問房地產(chǎn)崗位
第9篇 建筑/房地產(chǎn)崗位職責(zé)任職要求
建筑/房地產(chǎn)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.精通房地產(chǎn)土建、安裝、電氣、水暖等預(yù)算管理;
2.按照項目開發(fā)階段制定全面的預(yù)算管理計劃;
3.發(fā)現(xiàn)分析預(yù)算控制中的問題,并提出改進(jìn)意見;
4.比較項目實際成本與預(yù)算,并對產(chǎn)生的重要差異做分析報告;
5擬定并完善項目全面預(yù)算管理的相關(guān)工作制度;
6.項目預(yù)算的審核及批復(fù)工作;
任職資格:
1.大專本科以上學(xué)歷,工民建、工程造價、工程管理等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上房地產(chǎn)預(yù)算工作經(jīng)驗及招投標(biāo)管理經(jīng)驗
3.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)政策及法律法規(guī),掌握工程管理、建筑材料相關(guān)知識,及時把握工程造價相關(guān)市場信息,準(zhǔn)確審定工程造價;
4.熟悉掌握廣聯(lián)達(dá)造價軟件,編制工程量清單并報價;
5.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、文字表達(dá)能力。
6.注冊造價工程師優(yōu)先考慮。
建筑/房地產(chǎn)崗位
第10篇 中房地產(chǎn)崗位職責(zé)任職要求
中房地產(chǎn)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.參與建立集團(tuán)全面風(fēng)險管理體系,制定安全相關(guān)規(guī)劃及標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督檢查安全風(fēng)險管理體系的運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)。
2.參與實施內(nèi)控與全面風(fēng)險管理工作,建立并規(guī)范內(nèi)控與全面風(fēng)險管理體系,指導(dǎo)、監(jiān)督各子公司的內(nèi)控與全面風(fēng)險管理工作。
3.直接負(fù)責(zé)針對集團(tuán)及下屬子公司安全風(fēng)險項建設(shè)監(jiān)控系統(tǒng),建立信息反饋機(jī)制,及時收集各類安全風(fēng)險項現(xiàn)狀,實現(xiàn)各安全風(fēng)險項狀況實時監(jiān)控。
4.直接負(fù)責(zé)制定集團(tuán)安全應(yīng)急預(yù)案,針對突發(fā)安全性事件進(jìn)行緊急處理及公關(guān)應(yīng)對。
5.直接負(fù)責(zé)形成安全風(fēng)險問責(zé)制,與下屬子公司負(fù)責(zé)人簽訂安全風(fēng)險責(zé)任狀及承諾書。
6.負(fù)責(zé)針對各類安全事件,組織各下屬子公司針對事件原因制定和落實整改措施并實施跟蹤驗證。
7.部門建設(shè):協(xié)助部門負(fù)責(zé)人根據(jù)部門工作情況,制定部門年度工作計劃并在年終進(jìn)行總結(jié),制定工作改進(jìn)方案。
任職要求:
中房地產(chǎn)崗位
第11篇 海外房地產(chǎn)崗位職責(zé)任職要求
海外房地產(chǎn)崗位職責(zé)
海外房地產(chǎn)投資咨詢顧問 漢嘯教育科技(上海)有限公司 上海浙商實業(yè)集團(tuán)有限公司 職位信息:
負(fù)責(zé)高端海外房地產(chǎn)銷售。 high performance, high reward. 本職位傭金豐厚。
1、為中高端客戶提供優(yōu)質(zhì)的海外置業(yè)咨詢服務(wù);
2、開拓及維護(hù)客戶資源,為客戶提供相應(yīng)咨詢服務(wù);
3、積極與客戶溝通,協(xié)助其完成各類后續(xù)流程。
4、上級交代的其他事項。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,有海外工作/生活/留學(xué)/旅游經(jīng)歷者優(yōu)先。有銀行、融資、投資公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、有2年以上工作經(jīng)驗、且愿意從事海外房產(chǎn)銷售工作。
3、有極強(qiáng)的主動性、自信心、溝通能力、親和力,抗壓性強(qiáng)。
4、熟練掌握銷售技巧,準(zhǔn)確把握客戶心態(tài),提高客戶成交率。
5、較強(qiáng)的工作責(zé)任心和服務(wù)意識,樹立和維護(hù)好公司窗口的服務(wù)形象和品牌形象。
海外房地產(chǎn)崗位
第12篇 員房地產(chǎn)崗位職責(zé)任職要求
員房地產(chǎn)崗位職責(zé)
工作職責(zé): 1.根據(jù)項目報建報批計劃,向相關(guān)政府部門申報項目報批文件,辦理各類證書、批文,以滿足項目報批報建的需求; 2.維護(hù)并發(fā)展同政府部門的公共關(guān)系,保持良好的工作關(guān)系,樹立企業(yè)品牌形象,確保所屬項目各項工作的順利開展; 3.從事過報建工作或者與舊城改造相關(guān)工作者; 4.有良好的溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力及應(yīng)變能力。任職資格: 1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,城市規(guī)劃、建筑、土木工程等相關(guān)專業(yè); 2.熟悉深圳市城市更新管理辦法、條例及相關(guān)政策法規(guī)。
員房地產(chǎn)崗位
第13篇 萬城房地產(chǎn)崗位職責(zé)
景觀設(shè)計經(jīng)理 鹽城萬科房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 鹽城萬科房地產(chǎn)開發(fā)有限公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)組織審核,確定景觀方案、并落實實施專職負(fù)責(zé)景觀設(shè)計條線工作,協(xié)調(diào)景觀設(shè)計公司設(shè)計工作。
參與項目部組織的景觀工程問題現(xiàn)場工程例會,施工現(xiàn)場配合及進(jìn)度效果報告;負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的設(shè)計變更及補(bǔ)充設(shè)計;
任職要求:
園林、環(huán)境藝術(shù)、景觀設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
熟悉景觀項目從設(shè)計到施工的運(yùn)作流程,了解工程預(yù)算、工程管理等相關(guān)知識及國家規(guī)范;
有高端項目景觀工程經(jīng)驗者優(yōu)先;
溝通協(xié)調(diào)和現(xiàn)場管理能力強(qiáng),工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)。
第14篇 投資房地產(chǎn)崗位職責(zé)
房地產(chǎn)股權(quán)投資資深項目經(jīng)理 崗位職責(zé):
1. 豐富的不動產(chǎn)(商業(yè)地產(chǎn)、寫字樓、酒店、商場等)的直接投資經(jīng)驗
2. 較強(qiáng)的不動產(chǎn)投資機(jī)會獲取能力/渠道
3. 有不動產(chǎn)投資基金、不動產(chǎn)abs資產(chǎn)發(fā)行運(yùn)營經(jīng)驗是重要加分項
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招大學(xué)碩士及以上學(xué)歷,會計、統(tǒng)計、金融、法律等相關(guān)專業(yè);
2、具有三年以上股權(quán)房地產(chǎn)投資業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具有股權(quán)房地產(chǎn)投資項目盡職調(diào)查、項目評估、分析經(jīng)驗。
3、具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的邏輯分析能力,較強(qiáng)的項目挖掘能力,具
有縝密的思維,具有獨(dú)立的項目分析能力、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計能力和文字表達(dá)能力,能獨(dú)立出
具項目分析報告;
4、工作認(rèn)真踏實,具有團(tuán)隊協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和壓力承受能力,身體
健康,無不良嗜好。
優(yōu)選在房地產(chǎn)領(lǐng)域有實戰(zhàn)落地項目經(jīng)驗者! 崗位職責(zé):
1. 豐富的不動產(chǎn)(商業(yè)地產(chǎn)、寫字樓、酒店、商場等)的直接投資經(jīng)驗
2. 較強(qiáng)的不動產(chǎn)投資機(jī)會獲取能力/渠道
3. 有不動產(chǎn)投資基金、不動產(chǎn)abs資產(chǎn)發(fā)行運(yùn)營經(jīng)驗是重要加分項
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招大學(xué)碩士及以上學(xué)歷,會計、統(tǒng)計、金融、法律等相關(guān)專業(yè);
2、具有三年以上股權(quán)房地產(chǎn)投資業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具有股權(quán)房地產(chǎn)投資項目盡職調(diào)查、項目評估、分析經(jīng)驗。
3、具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的邏輯分析能力,較強(qiáng)的項目挖掘能力,具
有縝密的思維,具有獨(dú)立的項目分析能力、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計能力和文字表達(dá)能力,能獨(dú)立出
具項目分析報告;
4、工作認(rèn)真踏實,具有團(tuán)隊協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和壓力承受能力,身體
健康,無不良嗜好。
第15篇 注冊房地產(chǎn)崗位職責(zé)
智能家居類別墅設(shè)計經(jīng)理 職責(zé)描述:
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
2.專業(yè):計算機(jī)類、自動化類、通信類、電子信息類或智能家居相關(guān)專業(yè);
3.工作年限及資歷:具有8年以上互聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)公司研究智能家居、智慧社區(qū)、類別墅相關(guān)前沿技術(shù)、研究攻關(guān)課題經(jīng)驗,具備高級工程師職稱;具有區(qū)域性知名度的標(biāo)志性代表作,在本領(lǐng)域有一定的知名度;主導(dǎo)完成至少相關(guān)領(lǐng)域兩個課題的研究工作并結(jié)題,至少有兩項課題研究已經(jīng)應(yīng)用到實際使用中。具備領(lǐng)導(dǎo)大型項目研究全部過程的能力并控制質(zhì)量;能獨(dú)立進(jìn)行構(gòu)思草案,并能全面進(jìn)行項目管理推動;有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)行項目研究、設(shè)計、創(chuàng)新、提高的能力。35周歲以上。
任職要求:
1、負(fù)責(zé)研究智能家居、智慧社區(qū)新技術(shù)、前沿技術(shù)、未來發(fā)展方向及相關(guān)動態(tài);
2、提供智能家居、智慧社區(qū)相關(guān)技術(shù)支持,支持規(guī)劃方案的合理落地;
3、負(fù)責(zé)項目設(shè)計理念思考,進(jìn)行項目設(shè)計掌控;
4、負(fù)責(zé)組織審查景觀方案圖紙并提出解決問題的方案;
5、進(jìn)行智能家居、智慧社區(qū)項目的指導(dǎo)實施工作,包括現(xiàn)狀調(diào)研、方案設(shè)計、方案實施、方案講解等;
6、完善智能家居、智慧社區(qū)體系方法論和相關(guān)業(yè)務(wù)持續(xù)研究,指導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)行項目持續(xù)優(yōu)化,確保相關(guān)解決方案和項目在行業(yè)內(nèi)的先進(jìn)性。
7、負(fù)責(zé)智能家居、智慧社區(qū)發(fā)展動態(tài)、國內(nèi)外先進(jìn)設(shè)計案例的分析調(diào)研,組織方案論證,出具分析結(jié)果;
8、負(fù)責(zé)智能家居、智慧社區(qū)技術(shù)文件的編制及審核;
9、參與智能家居、智慧社區(qū)設(shè)計工作、并審查各階段各專業(yè)的設(shè)計成果、全面把關(guān)過程質(zhì)量;
10、參與智能家居、智慧社區(qū)相關(guān)技術(shù)文件會審、施工圖技術(shù)交底等工作,組織確定智能家居、智慧社區(qū)設(shè)計、施工過程中重大技術(shù)問題的解決方案;
11、負(fù)責(zé)培養(yǎng)、指導(dǎo)智能家居、智慧社區(qū)設(shè)計專業(yè)人才,不斷提高設(shè)計人員的新技術(shù)研究、方案設(shè)計及施工圖設(shè)計專業(yè)技術(shù)水平;
12、負(fù)責(zé)智能家居、智慧社區(qū)相關(guān)工作的總體把控,并配合協(xié)調(diào)各相關(guān)部門完成工作;
13、參與項目施工現(xiàn)場的配合與交涉,跟蹤施工現(xiàn)場進(jìn)行圖紙整改,解決施工難點(diǎn);
14、具備優(yōu)秀的方案解說能力,能與客戶進(jìn)行有效到位的設(shè)計溝通;
協(xié)助配合在各項材料以及項目進(jìn)度上的跟進(jìn)。 職責(zé)描述:
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
2.專業(yè):計算機(jī)類、自動化類、通信類、電子信息類或智能家居相關(guān)專業(yè);
3.工作年限及資歷:具有8年以上互聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)公司研究智能家居、智慧社區(qū)、類別墅相關(guān)前沿技術(shù)、研究攻關(guān)課題經(jīng)驗,具備高級工程師職稱;具有區(qū)域性知名度的標(biāo)志性代表作,在本領(lǐng)域有一定的知名度;主導(dǎo)完成至少相關(guān)領(lǐng)域兩個課題的研究工作并結(jié)題,至少有兩項課題研究已經(jīng)應(yīng)用到實際使用中。具備領(lǐng)導(dǎo)大型項目研究全部過程的能力并控制質(zhì)量;能獨(dú)立進(jìn)行構(gòu)思草案,并能全面進(jìn)行項目管理推動;有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)行項目研究、設(shè)計、創(chuàng)新、提高的能力。35周歲以上。
任職要求:
1、負(fù)責(zé)研究智能家居、智慧社區(qū)新技術(shù)、前沿技術(shù)、未來發(fā)展方向及相關(guān)動態(tài);
2、提供智能家居、智慧社區(qū)相關(guān)技術(shù)支持,支持規(guī)劃方案的合理落地;
3、負(fù)責(zé)項目設(shè)計理念思考,進(jìn)行項目設(shè)計掌控;
4、負(fù)責(zé)組織審查景觀方案圖紙并提出解決問題的方案;
5、進(jìn)行智能家居、智慧社區(qū)項目的指導(dǎo)實施工作,包括現(xiàn)狀調(diào)研、方案設(shè)計、方案實施、方案講解等;
6、完善智能家居、智慧社區(qū)體系方法論和相關(guān)業(yè)務(wù)持續(xù)研究,指導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)行項目持續(xù)優(yōu)化,確保相關(guān)解決方案和項目在行業(yè)內(nèi)的先進(jìn)性。
7、負(fù)責(zé)智能家居、智慧社區(qū)發(fā)展動態(tài)、國內(nèi)外先進(jìn)設(shè)計案例的分析調(diào)研,組織方案論證,出具分析結(jié)果;
8、負(fù)責(zé)智能家居、智慧社區(qū)技術(shù)文件的編制及審核;
9、參與智能家居、智慧社區(qū)設(shè)計工作、并審查各階段各專業(yè)的設(shè)計成果、全面把關(guān)過程質(zhì)量;
10、參與智能家居、智慧社區(qū)相關(guān)技術(shù)文件會審、施工圖技術(shù)交底等工作,組織確定智能家居、智慧社區(qū)設(shè)計、施工過程中重大技術(shù)問題的解決方案;
11、負(fù)責(zé)培養(yǎng)、指導(dǎo)智能家居、智慧社區(qū)設(shè)計專業(yè)人才,不斷提高設(shè)計人員的新技術(shù)研究、方案設(shè)計及施工圖設(shè)計專業(yè)技術(shù)水平;
12、負(fù)責(zé)智能家居、智慧社區(qū)相關(guān)工作的總體把控,并配合協(xié)調(diào)各相關(guān)部門完成工作;
13、參與項目施工現(xiàn)場的配合與交涉,跟蹤施工現(xiàn)場進(jìn)行圖紙整改,解決施工難點(diǎn);
14、具備優(yōu)秀的方案解說能力,能與客戶進(jìn)行有效到位的設(shè)計溝通;
協(xié)助配合在各項材料以及項目進(jìn)度上的跟進(jìn)。