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網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)崗位任職要求3篇

發(fā)布時(shí)間:2023-02-17 10:57:05 查看人數(shù):51

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)崗位任職要求

第1篇 it網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

it運(yùn)營(yíng)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)管理員 開泰銀行 開泰銀行(中國(guó))有限公司,開泰銀行,泰國(guó)開泰銀行(大眾)有限公司深圳分行,開泰 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)銀行網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的日常維護(hù)工作,包括路由器、交換機(jī)、防火墻、負(fù)載均衡、安全設(shè)備等配置的調(diào)整與修改,如cisco 、juniper、bluecoat、f5 等;

2、掌握防火墻安全技術(shù),熟悉ids、ips 等相關(guān)技術(shù),熟悉下一代防火墻。熟練配置思科、juniper等至少一個(gè)品牌的防火墻設(shè)備;

3、掌握tcpip協(xié)議和路由交換網(wǎng)絡(luò)技術(shù),熟練配置思科的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;

4、負(fù)責(zé)銀行各生產(chǎn)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)支持、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境搭建工作;

5、熟悉網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,提高網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定性;

6、負(fù)責(zé)銀行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的投產(chǎn)及變更實(shí)施工作,進(jìn)行日常網(wǎng)絡(luò)故障的排查與處理;

7、確保所有工作符合銀行的政策、程序和監(jiān)管法規(guī)要求;

8、完成上級(jí)分配的其它任務(wù)。

任職要求:

全日制本科及以上;

熟練維護(hù)管理主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;

熟悉防火墻/tcpip和路由交換網(wǎng)絡(luò)技術(shù);

2年以上網(wǎng)絡(luò)管理員工作經(jīng)驗(yàn);

優(yōu)秀的交流能力,有出色的英文文檔閱讀能力。

第2篇 產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

22989-騰訊云網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開放平臺(tái),騰訊深圳,騰訊 工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)騰訊云網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的品牌建設(shè)和影響力推廣工作,協(xié)助騰訊云市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)積極打造云生態(tài),建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢(shì);

2. 通過產(chǎn)品市場(chǎng)方法,結(jié)合流量運(yùn)營(yíng)、官網(wǎng)運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)等手段,對(duì)注冊(cè)用戶數(shù)及付費(fèi)用戶數(shù)增長(zhǎng)負(fù)責(zé);

3. 針對(duì)中小企業(yè)業(yè)務(wù)場(chǎng)景,推動(dòng)包裝對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品方案和套餐產(chǎn)品,能推動(dòng)場(chǎng)景方案及套餐的上線及轉(zhuǎn)化售賣;

4. 負(fù)責(zé)建設(shè)數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)體系,規(guī)劃運(yùn)營(yíng)系統(tǒng),自動(dòng)化報(bào)表及產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)分析體系。

任職要求:

1. 本科學(xué)歷以上,3年以上互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算等公司產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn);

2. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,邏輯清晰,溝通順暢,具備一定的文案及創(chuàng)意能力;

3. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力,思維活躍,學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力強(qiáng);

4.熟練運(yùn)用各種營(yíng)銷手段,熟悉sem/seo等手段,能夠策劃、組織各類線上、線下活動(dòng)促進(jìn)產(chǎn)品發(fā)展;

5.工作主動(dòng)積極,能承受工作壓力,強(qiáng)烈的進(jìn)取心和產(chǎn)品主人翁意識(shí);

6.具備激情、敏銳的觀察力、分析和創(chuàng)意能力,思維嚴(yán)謹(jǐn),能獨(dú)擋一面系統(tǒng)把控項(xiàng)目整體進(jìn)度。

第3篇 p2p網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.在公司管理層的領(lǐng)導(dǎo)下,制定線上平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷相關(guān)的營(yíng)銷策略,建立產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷管理體系和推廣模式、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部制度,編制年度、季度網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方案與預(yù)算,落實(shí)并監(jiān)控各項(xiàng)策略的實(shí)施,并及時(shí)向管理層匯報(bào);

2.完善部門工作流程和匯報(bào)機(jī)制,建立部門管理制度,挑選和組織部門各個(gè)崗位人員,培養(yǎng)、鞏固團(tuán)隊(duì)骨干,制定崗位職責(zé),考評(píng)員工的工作績(jī)效并據(jù)實(shí)提出獎(jiǎng)懲意見;

3.根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和任務(wù)統(tǒng)籌本部門的工作安排,制定工作計(jì)劃,引導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員完成各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù),根據(jù)公司各階段的目標(biāo)提交分析報(bào)告給管理層做決策參考,并就重大網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷事項(xiàng)向公司管理層提交決策性建議;

4.配合市場(chǎng)、客服等部門,完成公司產(chǎn)品的商業(yè)模式和盈利模式,細(xì)分市場(chǎng),對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行定位,提出有針對(duì)性的、可行的營(yíng)銷方案、競(jìng)爭(zhēng)分析與對(duì)策、促銷方案、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和替代方案等,并根據(jù)市場(chǎng)的變化隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整、實(shí)施;

5.建立和完善網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷機(jī)制,形成高效、穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷模式;

任職要求

1.??萍氨究埔陨蠈W(xué)歷;

2.3年以上線上平臺(tái)推廣和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),豐富的軟文及活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn),有大型電商網(wǎng)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷;

3.具備良好的分析能力,善于觀察細(xì)節(jié),對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力,對(duì)于改變具有前瞻性,擅于變通和創(chuàng)新;

4.3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),富于自律和團(tuán)隊(duì)精神,擅于溝通,具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、擅于激勵(lì)與引導(dǎo);

5.有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神和高度的責(zé)任心、事業(yè)心和堅(jiān)韌的毅力,勇于承擔(dān)責(zé)任,能夠承受較大的工作壓力;自學(xué)能力強(qiáng),能夠迅速掌握新的知識(shí)。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)崗位任職要求3篇

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