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研發(fā)總經(jīng)理任職要求3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):33

研發(fā)總經(jīng)理任職要求

第1篇 研發(fā)總經(jīng)理/技術(shù)總監(jiān)/技術(shù)vp職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、負責(zé)制定公司的技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略和規(guī)劃,并執(zhí)行技術(shù)開發(fā)計劃,提出修訂方案。

2、負責(zé)制定公司年度技術(shù)開發(fā)計劃和預(yù)算方案;負責(zé)管控開發(fā)進度和質(zhì)量,控制成本預(yù)算。

3、開發(fā)任務(wù)分配、交付、驗收、升級管理工作,并檢查開發(fā)人員提交的源代碼完整性。

4、組織開發(fā)團隊研究構(gòu)架、設(shè)計、編碼,負責(zé)開發(fā)框架的開發(fā)和維護,完成產(chǎn)品、項目的開發(fā),指導(dǎo)并參與核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的技術(shù)問題。

5、進行資源培育,含人才資源、產(chǎn)品資源、技術(shù)資源等。

6、負責(zé)公司內(nèi)事業(yè)群的產(chǎn)品支撐和技術(shù)支撐等。

任職要求:

1、本科以上,五年以上的技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗,并具備核心系統(tǒng)設(shè)計與研發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;

2、從事過實際軟件產(chǎn)品研發(fā)管理、項目開發(fā)與實施管理.;

3、精通java,熟練使用sring mvc/spring boot + mybatis/ibatis、ssh等主流java框架,常用的設(shè)計模式;

4、熟悉企業(yè)級操作系統(tǒng),主流開發(fā)工具,建模工具,主流動態(tài)程序設(shè)計語言,設(shè)計模式,主流開發(fā)框架,數(shù)據(jù)庫設(shè)計。

第2篇 設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理職責(zé)任職要求

設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理任職資格:

1、參與項目前期立項后的可行性分析,進行項目論證及相關(guān)技術(shù)支持;

2、參與方案、主體施工圖設(shè)計單位的招標及審定;

3、根據(jù)項目總體計劃進度,編制方案進度計劃,參與項目公司施工圖設(shè)計進度計劃的編制; 4、協(xié)調(diào)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研,并配合策劃完成產(chǎn)品的定位;

5、負責(zé)完成產(chǎn)品研發(fā)、應(yīng)用及實施;

6、負責(zé)完成產(chǎn)品標準化設(shè)計;

7、根據(jù)集團招采管理規(guī)定,參與技術(shù)標的擬定及評審工作。

崗位職責(zé):

1、本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、房地產(chǎn)公司5年以上設(shè)計管理經(jīng)驗;

3、具有產(chǎn)品研發(fā)全過程知識和管控的能力。任職資格:

1、參與項目前期立項后的可行性分析,進行項目論證及相關(guān)技術(shù)支持;

2、參與方案、主體施工圖設(shè)計單位的招標及審定;

3、根據(jù)項目總體計劃進度,編制方案進度計劃,參與項目公司施工圖設(shè)計進度計劃的編制; 4、協(xié)調(diào)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研,并配合策劃完成產(chǎn)品的定位;

5、負責(zé)完成產(chǎn)品研發(fā)、應(yīng)用及實施;

6、負責(zé)完成產(chǎn)品標準化設(shè)計;

7、根據(jù)集團招采管理規(guī)定,參與技術(shù)標的擬定及評審工作。

崗位職責(zé):

1、本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、房地產(chǎn)公司5年以上設(shè)計管理經(jīng)驗;

3、具有產(chǎn)品研發(fā)全過程知識和管控的能力。

第3篇 研發(fā)總經(jīng)理/研發(fā)總監(jiān)-電商方向職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、管理電商事業(yè)部技術(shù)團隊。

2、人才梯隊搭建和培養(yǎng),成本核算,團隊考核與激勵,文化建設(shè),制定研發(fā)計劃并把控進度等。

3、參與制定公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,溝通以及確保技術(shù)團隊滿足產(chǎn)品需求,時間進度和可靠性。

4、負責(zé)公司開發(fā)項目的系統(tǒng)規(guī)劃,可行性分析,并負責(zé)項目系統(tǒng)的總體架構(gòu)和設(shè)計;

5、主導(dǎo)整個項目核心框架的設(shè)計,并完成核心代碼的設(shè)計;

6、負責(zé)對應(yīng)用開發(fā)團隊進行有效管理、監(jiān)督和考核,及與其他部門的協(xié)調(diào)工作;

7、負責(zé)對項目進程和成果進行有效的管理和保護;

8、提高團隊技術(shù)技能,整理技術(shù)團隊規(guī)范;

任職要求:

1、本科以上,五年以上的技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗,并具備核心系統(tǒng)設(shè)計與研發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;

2、從事過實際軟件產(chǎn)品研發(fā)管理、項目開發(fā)與實施管理.;

3、精通java,熟練使用sring mvc/spring boot + mybatis/ibatis、ssh等主流java框架,常用的設(shè)計模式;

4、熟悉企業(yè)級操作系統(tǒng),主流開發(fā)工具,建模工具,主流動態(tài)程序設(shè)計語言,設(shè)計模式,主流開發(fā)框架,數(shù)據(jù)庫設(shè)計;

5、對各種社交購物網(wǎng)站、分銷系統(tǒng)、o2o系統(tǒng)、拼團系統(tǒng)等市場熱門模式系統(tǒng)邏輯架構(gòu)與技術(shù)結(jié)構(gòu)精通熟悉。

研發(fā)總經(jīng)理任職要求3篇

職位描述:工作職責(zé):1、負責(zé)制定公司的技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略和規(guī)劃,并執(zhí)行技術(shù)開發(fā)計劃,提出修訂方案。2、負責(zé)制定公司年度技術(shù)開發(fā)計劃和預(yù)算方案;負責(zé)管控開發(fā)進度和質(zhì)量,控制成本預(yù)算。3、開發(fā)任務(wù)分配、交付、驗收、升級管理工作,并檢查開發(fā)人員提交的源代碼完整性。4、組織開發(fā)團隊研究構(gòu)架、設(shè)計、編碼,負責(zé)開發(fā)框…
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