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第1篇 蘇寧售后延保服務專員職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位主要工作內容：
蘇寧售后延保服務專員
對在電商平臺上購買了聯(lián)想，海爾，oppo等電子產(chǎn)品的客戶進行回訪，并詢問延保是否有延保服務意向
公司免費提供一套針對管理方向，專業(yè)方向及行為方向的完善的管理人才培養(yǎng)計劃及實踐機會，最快兩個月成長成為團隊leader
任職要求
高中及以上學歷 條件優(yōu)秀者可放寬學歷
普通話標準，溝通能力較強，有服務意識
熟悉中文輸入和word，e_cel基本操作
薪資福利和職業(yè)發(fā)展
底薪2500，轉正底薪3000＋全勤獎＋工齡獎＋績效＋司齡補貼＋季度獎金|年度獎金
1.（目前在職員工最高提成可達1.3w）
2.2-3個月員工平均工資3800-5000
3.4-
第2篇 阿里生態(tài)公司-前端開發(fā)專家-蘇寧體育職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、精通javascript語言，es6語法，熟悉vue或react等框架使用和原理，三
年以上前端開發(fā)經(jīng)驗；
2、熟練掌握html5+css3技能，能開發(fā)高性能、體驗良好、可擴展、可配置化的web頁面；
3、具備跨終端的前端開發(fā)能力，有大型互聯(lián)網(wǎng)項目開發(fā)經(jīng)驗，在web/node/native三個方向上至少精通一個方向；
4、至少熟悉一門服務端開發(fā)語言：java/node等；
5、能獨立完成復雜的前端模塊設計與系統(tǒng)架構實現(xiàn)，對用戶體驗、交互操作流程有深入的理解和豐富的開發(fā)經(jīng)驗；
6、根據(jù)產(chǎn)品需求開發(fā)高性能的web前端頁面和交互功能，提升產(chǎn)品的用戶體驗；
7、模塊化的思維架構通用的前端組件，深刻理解端到端的設計思維，能跨終端滿足業(yè)務實現(xiàn)；
8、學習、研究互聯(lián)網(wǎng)直播前沿技術，帶領團隊成員通過新技術服務業(yè)務
第3篇 蘇寧運營崗位職責
蘇寧運營 浙江歐倫電氣有限公司 浙江歐倫電氣有限公司,歐倫 職責描述:
1、使用營銷工具進行產(chǎn)品及店鋪推廣,有效提升店鋪及產(chǎn)品的訪問流量;
2、對推廣效果進行評估,對店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉化率數(shù)據(jù)進行分析;
3、 積極參加商城各種活動,負責各個時間節(jié)點的活動策劃、頁面裝修等;
4、對網(wǎng)上店鋪的ip、pv、銷量、跳失率、地域分布、轉化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及平時做好競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析。
5、負責對蘇寧采銷的日常溝通工作
任職要求
1、學習能力強,思維活躍,對工作充滿熱情;
2、責任心、執(zhí)行能力強,工作細致耐心,可承受較大工作壓力;
3、有較強的語言表達能力和良好的組織策劃執(zhí)行能力,有團隊意識;
4、有蘇寧等平臺工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉作圖軟件如photoshop優(yōu)先。:
第4篇 阿里生態(tài)公司-java開發(fā)專家-蘇寧體育職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職位要求
1.熟練掌握java及面向對象設計開發(fā)，對部分java技術有深入研究，研究過
優(yōu)秀開源軟件的源碼并有心得者優(yōu)先；
2.了解soa架構理念、實現(xiàn)技術；熟悉常見設計模式，熟練掌握spring、
springboot、mybatis等框架；
3.熟練掌握mysql應用開發(fā)、數(shù)據(jù)庫原理和常用性能優(yōu)化和擴展技術，以及nosql，queue的原理、使用場景以及限制；
4.研究過http協(xié)議、搜索引擎、緩存、jvm調優(yōu)、序列化、nio、rpc調用框
架等，有相應實踐經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.對運維體系，運維理念及大規(guī)模，高性能網(wǎng)站服務架構有深入的理解和實踐經(jīng)
驗優(yōu)先；
6.有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
