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第1篇 液壓崗位職責(zé)液壓職責(zé)任職要求
液壓崗位職責(zé)
液壓工程師 職位:船用起重機液壓工程師
崗位要求:
1、液壓類或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2、英語四級以上，有扎實的專業(yè)英語基礎(chǔ);
3、6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、熟練掌握液壓控制系統(tǒng)設(shè)計，能熟練使用相關(guān)設(shè)計軟件。
職位:船用起重機液壓工程師
崗位要求:
1、液壓類或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2、英語四級以上，有扎實的專業(yè)英語基礎(chǔ);
3、6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、熟練掌握液壓控制系統(tǒng)設(shè)計，能熟練使用相關(guān)設(shè)計軟件。
第2篇 機液壓崗位職責(zé)機液壓職責(zé)任職要求
機液壓崗位職責(zé)
mg系列采煤機研發(fā)專家 1.負責(zé)開展mg滾筒式采煤機的系列產(chǎn)品研發(fā)。
2.負責(zé)帶領(lǐng)、培養(yǎng)采煤機項目組技術(shù)人才。
3.技術(shù)支持煤礦三機一架配套。
能力要求:
1.精通mg滾筒式采煤機的結(jié)構(gòu)原理及三機配套相關(guān)知識。
2.具備帶領(lǐng)項目組研發(fā)采煤機的能力，并能攻克采煤機自動切割等前沿技術(shù)。
基本要求:
工作經(jīng)歷:
1.8年以上mg滾筒式采煤機研發(fā)經(jīng)驗，4年以上產(chǎn)品主管的工作經(jīng)歷;
2.2年及以上市場技術(shù)支持工作經(jīng)驗，有采煤機、刮板機、液壓支架配套技術(shù)協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗。
學(xué)歷:本科及以上。
年齡:40歲以下。
專業(yè):機械類相關(guān)專業(yè)。 1.負責(zé)開展mg滾筒式采煤機的系列產(chǎn)品研發(fā)。
2.負責(zé)帶領(lǐng)、培養(yǎng)采煤機項目組技術(shù)人才。
3.技術(shù)支持煤礦三機一架配套。
能力要求:
1.精通mg滾筒式采煤機的結(jié)構(gòu)原理及三機配套相關(guān)知識。
2.具備帶領(lǐng)項目組研發(fā)采煤機的能力，并能攻克采煤機自動切割等前沿技術(shù)。
基本要求:
工作經(jīng)歷:
1.8年以上mg滾筒式采煤機研發(fā)經(jīng)驗，4年以上產(chǎn)品主管的工作經(jīng)歷;
2.2年及以上市場技術(shù)支持工作經(jīng)驗，有采煤機、刮板機、液壓支架配套技術(shù)協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗。
學(xué)歷:本科及以上。
年齡:40歲以下。
專業(yè):機械類相關(guān)專業(yè)。
第3篇 機液壓崗位職責(zé)
產(chǎn)品工程部長 職位:產(chǎn)品工程部長
地點:常熟(新建公司)
產(chǎn)品--駕駛汽車模擬器的,他們的產(chǎn)品用于娛樂(抵擋),駕校(
中檔),和整車廠無人駕駛等研發(fā)時的測試(高端)
負責(zé)內(nèi)容:
產(chǎn)品工程部的管理,負責(zé)把吉林那邊的技術(shù),集成轉(zhuǎn)化到這邊產(chǎn)品
的成形生產(chǎn)。下屬有工程師等,以及3-4個人左右。
這個職位會有一定的出差,主要是做售前技術(shù)支持,售后調(diào)試。
要求:
本科以上,汽車行業(yè)或者非標設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗,5年以上工作經(jīng)驗;
英文書面要可以,口語會說;
希望這個人要求設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗,懂測試設(shè)備的設(shè)計,熟悉電氣,機
械,液壓,會plc編程,會集成開發(fā),動手能力強,做過非標設(shè)備
開發(fā)的做好;
溝通能力要好,有過項目管理經(jīng)驗;
20-40萬(公司提供住宿)
主要工作職責(zé):
帶領(lǐng)產(chǎn)品工程團隊實施模擬器的機械、電子電氣系統(tǒng)集成調(diào)試;
提出新產(chǎn)品集成開發(fā)建議,并提交項目建議書;
組織領(lǐng)導(dǎo)工程團隊,制定項目實施計劃,監(jiān)控項目進度及質(zhì)量,保
證項目如期完成;
提供必要的客戶項目售前、售后技術(shù)支持;
負責(zé)客戶交付設(shè)備的安裝調(diào)試、培訓(xùn)等相關(guān)工作;
負責(zé)公司產(chǎn)品圖紙、bom、生產(chǎn)工藝文檔、操作手冊等產(chǎn)品技術(shù)資
料的管理和維護;
對公司內(nèi)部其他部門提供必要的技術(shù)支持;
負責(zé)制定部門管理流程制度、并管理推進實施;
任職要求:
教育學(xué)歷:
機電、電氣自動化、車輛等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 ;
工作經(jīng)驗及技能資格要求:
5年以上研發(fā)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,3年以上研發(fā)總監(jiān)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
熟練掌握pro-e、solidworks等相關(guān)軟件及office等辦公軟件;
精通控制單元器件以及機械傳動,液壓、氣動相關(guān)知識;
具有技術(shù)規(guī)劃、產(chǎn)品規(guī)劃和研發(fā)管理體系建立和團隊建設(shè)經(jīng)驗;
溝通能力強,分析問題思路清晰,態(tài)度嚴謹,動手能力強;
具有較強的英語口語及讀寫能力,能夠與國外專家熟練得進行溝通
和技術(shù)交流,完成圖紙到產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化;
8年以上非標設(shè)備公司或合資公司產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
;
能承受較強的工作壓力和適應(yīng)出差; 職位:產(chǎn)品工程部長
地點:常熟(新建公司)
產(chǎn)品--駕駛汽車模擬器的,他們的產(chǎn)品用于娛樂(抵擋),駕校(
中檔),和整車廠無人駕駛等研發(fā)時的測試(高端)
負責(zé)內(nèi)容:
產(chǎn)品工程部的管理,負責(zé)把吉林那邊的技術(shù),集成轉(zhuǎn)化到這邊產(chǎn)品
的成形生產(chǎn)。下屬有工程師等,以及3-4個人左右。
這個職位會有一定的出差,主要是做售前技術(shù)支持,售后調(diào)試。
要求:
本科以上,汽車行業(yè)或者非標設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗,5年以上工作經(jīng)驗;
英文書面要可以,口語會說;
希望這個人要求設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗,懂測試設(shè)備的設(shè)計,熟悉電氣,機
械,液壓,會plc編程,會集成開發(fā),動手能力強,做過非標設(shè)備
開發(fā)的做好;
溝通能力要好,有過項目管理經(jīng)驗;
20-40萬(公司提供住宿)
主要工作職責(zé):
帶領(lǐng)產(chǎn)品工程團隊實施模擬器的機械、電子電氣系統(tǒng)集成調(diào)試;
提出新產(chǎn)品集成開發(fā)建議,并提交項目建議書;
組織領(lǐng)導(dǎo)工程團隊,制定項目實施計劃,監(jiān)控項目進度及質(zhì)量,保
證項目如期完成;
提供必要的客戶項目售前、售后技術(shù)支持;
負責(zé)客戶交付設(shè)備的安裝調(diào)試、培訓(xùn)等相關(guān)工作;
負責(zé)公司產(chǎn)品圖紙、bom、生產(chǎn)工藝文檔、操作手冊等產(chǎn)品技術(shù)資
料的管理和維護;
對公司內(nèi)部其他部門提供必要的技術(shù)支持;
負責(zé)制定部門管理流程制度、并管理推進實施;
任職要求:
教育學(xué)歷:
機電、電氣自動化、車輛等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 ;
工作經(jīng)驗及技能資格要求:
5年以上研發(fā)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,3年以上研發(fā)總監(jiān)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
熟練掌握pro-e、solidworks等相關(guān)軟件及office等辦公軟件;
精通控制單元器件以及機械傳動,液壓、氣動相關(guān)知識;
具有技術(shù)規(guī)劃、產(chǎn)品規(guī)劃和研發(fā)管理體系建立和團隊建設(shè)經(jīng)驗;
溝通能力強,分析問題思路清晰,態(tài)度嚴謹,動手能力強;
具有較強的英語口語及讀寫能力,能夠與國外專家熟練得進行溝通
和技術(shù)交流,完成圖紙到產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化;
8年以上非標設(shè)備公司或合資公司產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
;
能承受較強的工作壓力和適應(yīng)出差;
第4篇 機械液壓崗位職責(zé)
mechanical & hydraulic engineer/機械液壓工程師 海斯坦普天津 海斯坦普汽車組件(天津)有限公司(分支機構(gòu)) job responsibility工作職責(zé)
1. responsible for press machine, automation and others welding assembly equipment mechanical &hydraulic problems solving and analysis;
2. responsible for the spare parts planning and control
3. providing problems reason analysis and preventive methods;
4. responsible for schedule and implement the pm (preventative maintenance);
5. give training to the maintenance technicians
6. report the big downtime of machine, give the solution for downtime reduction
7. mechanical &hydraulic drawing archive and updating
8. fi_ture management and optimization
8. continuous improving on the machine
9. support on the new equipment installation and commissioning
10. other tasks assigned by head of department
position qualification任職要求
1. bachelor of science degree in engineering with a minimum of 5 years directly related e_perience, familiar with hydraulic system, press and mechanical press, welding fi_tures.
2. knowledge in machinery engineering & maintenance, good at computer is necessary
3. welding fi_ture maintenance and adjustment e_perience is a plus
4. welding robot mechanical maintenance e_perience is a plus.
5. skilled on cad or catia/solidworks
6. tpm knowledge is required
7. pneumatic and hydraulic e_perience of industry
8. high trouble shooting capability
9. good communication skills by written and verbal english
10. e_perience of manufacture industry
