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技術專家任職要求15篇

更新時間:2024-11-20 查看人數:82
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技術專家任職要求

第1篇 新能源技術專家崗位職責

新能源整車項目技術專家 的盧技術有限公司 的盧技術有限公司,的盧 職責描述:

1.承擔項目內部工作推進:包括編制研發(fā)二級開發(fā)計劃,落實項目管理工作,組織管理研發(fā)項目會議;

2.承擔公司開閥推進工作:包括完成開閥交付物準備工作,以及研發(fā)類交付物的驗收工作;

3.承擔推進研發(fā)成本控制:包括項目研發(fā)預算管理,以及實施項目整車成本控制;

4.承擔推進研發(fā)質量控制:包括推進研發(fā)各階段風險管理工作;以及推進研發(fā)項目各階段質量管控工作;

任職要求:

1.大學本科學歷,汽車相關專業(yè)或項目管理類專業(yè);

2.8年以上汽車行業(yè)主機廠工作經驗,其中5年以上研發(fā)項目管理經驗;

3.熟悉項目管理的理論知識,掌握項目開發(fā)流程;

4.熟練掌握辦公軟件使用技能、公文寫作技能;

5.熟練英語聽、說、讀、寫能力;

6.有較強的組織、協(xié)調、溝通能力;

第2篇 電控技術專家崗位職責任職要求

電控技術專家崗位職責

崗位職責:

1、梳理燃氣電控軟件平臺,推進燃氣電控器的軟件模塊化,可靠性設計。每月至少推進2個軟件模塊,并形成文檔歸檔;。

2. 燃氣電控器新恒溫算法的研究,包括對現有機器的恒溫優(yōu)化,一年內達到母本林內水平。解決水流量波動,熱值改變時,全國各地使用時滿足開機在15s內達到設定溫度,6s內完成恒溫。

3. 產品的技術把關,日常的產品質量分析以及解決方案。每月至少解決1類技術或者質量問題,并形成文檔歸檔;軟件方向。

4. 毫無保留的轉移自己掌握的或整合資源得到的燃氣電腦板控制技術或算法給團隊內員工并培訓,以提高員工技能,每月至少培訓1次,培訓內容以及培訓效果評價資料形成文檔歸檔;

電控技術專家崗位

第3篇 前端技術專家崗位職責任職要求

前端技術專家崗位職責

工作職責:

1、負責嚴選各項業(yè)務類、技術類項目,包括但不限于web、跨端混合應用、中后臺系統(tǒng)、小程序;

2、探索和實踐新技術,持續(xù)推進架構演化。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科畢業(yè),5年以上前端開發(fā)經驗。

2、精通各種web前端技術(javascript、html、css3),熟悉es6/typescript語法,熟練掌握一個前端框架( react、angular,vue等),熟悉主流移動瀏覽器的技術特點,熟練使用 jquery/zepto 等主流工具庫;

3、具備一定的前端架構設計能力和性能調優(yōu)能力,能提供完善的 webapp 技術方案并有實踐經驗。

4、有扎實的node基礎和功底,能產出增效工具或者平臺。

符合以下條件優(yōu)先錄取

1、參與過企業(yè)級node服務端項目

2、參與過node web框架中間件建設

3、具有跨端技術(wee_、react native或flutterr)融合的實踐經驗。

前端技術專家崗位

第4篇 證券it技術專家職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

崗位要求:

1)全日制學士及以上學歷,8年以上證券、期貨行業(yè)交易系統(tǒng)、游戲行業(yè)服務器架構開發(fā)經驗,3年以上管理經驗;

2)精通c/c++或者java語言及相關架構設計能力;

3)熟悉服務器架構設計、網絡架構設計等大型在線系統(tǒng);

4)5年以上分布式架構設計、開發(fā)經驗,強大的編碼能力;

5)熟練掌握oracle或其它數據庫應用開發(fā)、數據庫原理和常用性能優(yōu)化和擴展技術,以及 nosql,queue 的原理、使用場景以及限制;

6)深入研究過tcp/ip、http協(xié)議、搜索引擎、緩存、jvm調優(yōu)、序列化、nio、rpc框架等,并且有相關實踐經驗;

7)很高的技術鉆研能力、技術攻關能力,分析問題解決問題的能力,能獨立承擔任務和有系統(tǒng)進度把控能力,能夠獨立負責跨組項目,并保證結果。

崗位職責:

1)負責帶領交易技術團隊,與產品經理協(xié)作,開發(fā)滿足市場需求的高性能、分布式、高并發(fā)交易系統(tǒng);

2)制定開發(fā)規(guī)范,確保系統(tǒng)的質量,保障項目的開發(fā)進度;參與核心代碼編寫,對開發(fā)團隊進行技術指導和培訓;

3)負責解決交易系統(tǒng)的技術難題,進行架構優(yōu)化、重構,提供性能優(yōu)化方案等。

第5篇 ar算法技術專家職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

工作職責:

1、負責移動端增強現實引擎開發(fā)和優(yōu)化;

2、負責slam前沿技術研發(fā)及相關產品實現;

3、業(yè)務方向把控與項目管理。

任職要求:

1、熟悉單目、雙目或深度的slam算法;

2、有較強的工程開發(fā)能力,能獨立完成算法移植和優(yōu)化;

3、在slam或者計算機視覺方向發(fā)過高質量論文的優(yōu)先;

4、熟悉android/ios 開發(fā)的優(yōu)先。

第6篇 android技術專家職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

崗位描述:

1、負責android產品核心模塊的開發(fā);

2、負責android產品新技術的預研工作。

崗位要求:

1、計算機軟件及相關專業(yè)本科學歷及以上;

2、熟悉android各版本sdk異同,對版本、機器的兼容性處理有較多經驗;

3、精通android應用開發(fā),至少做過1個大中型項目的開發(fā)實施;

4、較強的代碼閱讀能力,代碼風格良好,能設計出高效、合理、易讀、易于擴展的程序結構;

5、熟悉android系統(tǒng)原理,熟悉移動終端特性和解決方案;

6、扎實的數據結構/算法基礎,有系統(tǒng)架構能力者優(yōu)先考慮;

7、溝通協(xié)作能力強、善于總結,責任感強,有團隊管理經驗優(yōu)先考慮。

第7篇 基礎技術部-java高級工程師/技術專家職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

工作職責:

崗位職責:

1.參與萬億級服務治理系統(tǒng)研發(fā);

2.參與set化、異地多活等項目的支撐系統(tǒng)研發(fā)。

崗位要求:

1)基本要求:

1.cs基礎扎實,不少于4年工作經驗;

2.思路清晰,溝通能力好,推動能力強,有豐富的跨團隊協(xié)作經驗;

3.掌握tcp網絡通訊底層機制,熟悉網絡問題診斷優(yōu)化方法;

4.精通java語言、jvm、multi-threading、 nio、netty,序列化等;

5.對分布式架構組件有實踐經驗,關注并理解架構的高可用性、高容錯設計;

6.具有較高的技術鉆研能力、技術難點攻關能力,分析問題解決問題的能力。

2)具備以下者優(yōu)先:

1.具有平臺型業(yè)務架構設計經驗;

2.熟悉高可用系統(tǒng)設計;

3.在中間件技術領域有一定積累。

第8篇 互聯網技術專家/高級技術專家職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

互聯網技術專家/高級技術專家 1-2名

崗位要求:

1)全日制大學計算機和相關專業(yè)本科以上學歷,8年以上工作經驗,3年以上管理經驗,帶領團隊10人以上,有大型互聯網公司工作經驗者優(yōu)先;

2)熟悉多種互聯網業(yè)務形態(tài)的技術架構設計和開發(fā),包括瀏覽器、電商、大數據、移動app消息推送、搜索、個性化推薦;

3)精通大型互聯網分布式系統(tǒng)的架構設計開發(fā),熟悉接入層/業(yè)務邏輯層/數據訪問層/數據層各層的設計和分布式設計技術;

4)熟悉高可用、高并發(fā)、負載均衡、微服務、ngin_、soa、關系數據庫(mysql、表分區(qū)、分表分庫、主從復制、oracle)、nosql(redis、elasticsearch、mongodb)、cdn、web安全(ssl、http、數字證書、加密)等技術;

5)精通java/j2ee開發(fā)技術,熟悉框架spring/spring mvc/struts/hibernate/mybatis、dubbo、jms、rabbitmq、servlet/jsp、應用服務器(tomcat)、前端技術等等。

崗位職責:

1)帶領互聯網技術團隊,參與金仕達互聯網相關產品的需求討論、技術方案確定、以及技術研發(fā)和產品迭代工作;

2)負責互聯網相關產品架構規(guī)劃、設計、技術架構選型、業(yè)務及數據架構設計;主導架構治理、設計評審、以及組件化的持續(xù)演進;

3)制定開發(fā)規(guī)范,確保系統(tǒng)的質量,保障項目的開發(fā)進度;參與核心代碼編寫,對開發(fā)團隊進行技術指導和培訓,帶領團隊研發(fā)金仕達互聯網金融產品;

4)負責解決互聯網產品研發(fā)的核心技術難題,提供性能優(yōu)化方案等。

第9篇 技術專家(c++)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

靈云 aicp 團隊致力研發(fā)國內領先的全方位人工智能能力平臺,為各行業(yè)的企業(yè)辦公自動化提供各種人工智能能力,實現智能化應用。涉及的人工智能領域包含語音識別、語音合成、語義理解、圖像識別、聲紋識別、人臉識別等。靈云 sdk 是其中一個重要組成部分,具備易用、穩(wěn)定、支持多平臺(windows, linu_, android, ios, qn_等)等特點,方便企業(yè)進行二次開發(fā)接入。我們致力幫助開發(fā)者節(jié)約研發(fā)成本,提供開發(fā)效率,通過面向對象封裝使開發(fā)者可以快速高效地完成應用開發(fā)。

崗位描述:

1、負責靈云 sdk 的架構設計優(yōu)化,基于 c/c++ 實現跨平臺的底層封裝。

2、負責靈云 sdk 核心代碼及業(yè)務流程的開發(fā)和維護

3、參與具體的業(yè)務開發(fā)和技術難點攻關

4、針對靈云 sdk 的使用環(huán)境,參與制定性能調優(yōu),排錯工具,兼容性技術方案

任職要求:

1、本科以上學歷(985、211優(yōu)先),計算機科學或軟件工程等相關專業(yè)

2、精通 c/c++,技術功底扎實,有過硬的代碼能力和設計能力

3、有豐富的跨平臺研發(fā)經驗,至少熟悉 windows, linu_, android, ios 中的兩種,能夠在兩平臺下熟練的進行構建、測試、問題分析定位等工作

4、熟悉多線程、對異步編程有深刻的理解

5、熟悉常見網絡協(xié)議,例如: http, websocket 等

6、有較好的問題定位排查能力

7、具有良好的團隊協(xié)作能力和溝通能力,工作積極主動、責任心強

第10篇 java技術專家(金融產品)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

職責描述:

1、大資管平臺的架構設計,核心編碼。進行需求分析并產出技術設計,項目計劃,編碼和自測;

2、負責技術基礎設施的研發(fā)運維,工程規(guī)范的制定和落地;解決各個業(yè)務項目的技術疑難雜癥;提升團隊技術氛圍和水平;

3、保障所開發(fā)的業(yè)務模塊的穩(wěn)定性和故障的及時處理

任職要求:

1、5年以上開發(fā)經驗,精通運用java語言和常用框架、中間件技術. 如:spring,mybatis,dubbo,rocketmq等;

2、有大型互聯網架構設計經驗;有一定的金融業(yè)務或支付,資管系統(tǒng),風控的設計開發(fā)經驗優(yōu)先;

3、熟練使用linu_操作系統(tǒng)和數據庫,如mysql;

4、協(xié)作能力強,有很強的責任心和團隊精神

第11篇 云平臺iam-go資深工程師/技術專家職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

工作職責:

崗位職責:

1、負責為云平臺iam提供高效、可靠的解決方案;

2、負責為云平臺iam各組件模塊研發(fā)及一些技術題難的攻關;

3、為平臺iam運維提供研發(fā)高效的自動化檢測、自動化恢復、高可用等技術方案與工具;

4、應對突發(fā)情況,可快速發(fā)現問題、解決問題。保障云平臺iam在可支持公司發(fā)展的情況下穩(wěn)定運行。

崗位要求:

1、五年以上的開發(fā)經驗,精通(java/go)其中一種研發(fā)語言;

2、有權限控制系統(tǒng)的研發(fā)經驗;

3、熟悉beego、gin、gorm及其它go常用框架;

4、熟悉網絡編程、http等網絡通信技術;

5、熟悉linu_系統(tǒng),了解系統(tǒng)基礎知識,可熟練編寫shell腳本與使用linu_系統(tǒng)工具;

6、有團隊協(xié)作的工具經驗,了解軟件項目的研發(fā)流程;

7、加分項:

a、有讀過go語言流行框架的源碼;

b、有過大型、高響應要求的權限控制系統(tǒng)的研發(fā)經驗。

崗位亮點:

1、美團云計算平臺,是以公有云標準建立的私有云服務,將承載著全公司60+以上的基礎服務;

2、為全公司幾千名技術人員提供云計算服務,平臺應用管理著全公司所有的it系統(tǒng)與服務;

3、平臺上每一點優(yōu)化都可讓全公司的技術人員受益。

第12篇 java技術專家/架構師-營銷平臺職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

工作職責:

1.負責公司營銷引擎平臺的架構和開發(fā)

2.指導初中級工程師的工作,加強團隊人才培養(yǎng)和技術儲備

任職資格:

1.6年以上的開發(fā)經驗,3年以上的大型系統(tǒng)架構經驗;熟悉分布式、多線程及高性能的設計與編碼及性能調優(yōu)

2.扎實的java編程基礎,熟悉各種設計模式,熟練掌握spring/struts或其他主流java框架;具備分布式架構的理論和實踐經驗

3.具備良好的系統(tǒng)分析能力、抽象思維和邏輯思維能力,能獨立分析復雜問題和解決問題

4.有大數據量和高并發(fā)系統(tǒng)的設計能力;能制定一些高可用性、高擴展性的系統(tǒng)解決方案

5.有強烈的責任心,能承受一定工作壓力

第13篇 產品技術專家崗位職責產品技術專家職責任職要求

產品技術專家崗位職責

崗位職責

1.負責浙政釘平臺技術和產品的運營推廣工作,如穩(wěn)定性產品、應用性能壓測、應用監(jiān)控與優(yōu)化、產品設計規(guī)范,應用上架規(guī)范等等,提升浙政釘在政務行業(yè)的影響力;

2.加速浙政釘在政務行業(yè)滲透,挖掘行業(yè)客戶對產品的需求,并找到需求并反饋到產品技術團隊;

3.負責和產品,解決方案團隊共同制作浙政釘的對外宣傳的素材,確保產品對外素材的統(tǒng)一性和宣傳高度,推廣浙政釘的技術品牌;

4.參與平臺和產品相關的日常運營工作,快速解決政務開發(fā)組織和企業(yè)客戶使用過程反饋的日常問題 。

崗位要求

1.項目管理和技術管理的管理崗位;

2.懂政府業(yè)務流程;

3.有一定的技術背景;

4.有向外的溝通能力。崗位職責

1.負責浙政釘平臺技術和產品的運營推廣工作,如穩(wěn)定性產品、應用性能壓測、應用監(jiān)控與優(yōu)化、產品設計規(guī)范,應用上架規(guī)范等等,提升浙政釘在政務行業(yè)的影響力;

2.加速浙政釘在政務行業(yè)滲透,挖掘行業(yè)客戶對產品的需求,并找到需求并反饋到產品技術團隊;

3.負責和產品,解決方案團隊共同制作浙政釘的對外宣傳的素材,確保產品對外素材的統(tǒng)一性和宣傳高度,推廣浙政釘的技術品牌;

4.參與平臺和產品相關的日常運營工作,快速解決政務開發(fā)組織和企業(yè)客戶使用過程反饋的日常問題 。

崗位要求

1.項目管理和技術管理的管理崗位;

2.懂政府業(yè)務流程;

3.有一定的技術背景;

4.有向外的溝通能力。

第14篇 廣告算法技術專家-ai optimization職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

工作職責:

1、基于對廣告投放、后驗數據的挖掘,不斷優(yōu)化廣告系統(tǒng),優(yōu)化競價生態(tài);

2、針對不同的廣告位置,提出針對性的廣告競價、計費、流量分配策略,提升廣告變現效率;

3、診斷現有的投放計劃,分析投放問題,預測流量,指導廣告主投放;遠期實現托管投放功能;

4、分析廣告主留存,預測流失風險,針對性的優(yōu)化廣告主留存,優(yōu)化廣告主的roi;

5、技術把關與人才選拔。

任職要求:

1、計算機相關專業(yè),本科及以上學歷;

2、具備扎實的算法與數據結構、操作系統(tǒng)、網絡編程等基礎知識,卓越的編程和系統(tǒng)設計能力;

3、熟悉數據挖掘算法,借助回歸、分類、預測等算法手段,基于后驗數據,優(yōu)化現有系統(tǒng);

4、善于學習,思維活躍,良好的邏輯思維能力;良好的個人表達和組織溝通能力,能夠推進事情開展;

5、對廣告系統(tǒng)和策略有深入的理解,有大型廣告系統(tǒng)的研發(fā)經驗。

第15篇 中間件技術專家(java方向)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

中間件技術專家,負責挖財中間件的開發(fā),參與中間件內部技術方案評審,參與挖財重大項目技術決策和技術選型,推動挖財業(yè)務技術落地。

職位要求:

1、具有扎實的java編程功底和良好的編碼習慣,有分布式、多線程及高并發(fā)系統(tǒng)開發(fā)經驗和性能調優(yōu)經驗尤佳;

2、熟悉zookeeper,kafka,redis,dubbo,es等開源框架和常用apache組件尤佳;

3、具有一定的大中型項目參與經驗,有中間件、基礎組件和框架的研發(fā)經驗優(yōu)先;

4、熟悉linu_常用命令和了解常用腳本語言,較豐富的線上系統(tǒng)運維經驗,復雜問題排查思路清晰;

5、良好的自我學習和溝通協(xié)同能力,有高度的責任感、團隊合作和敬業(yè)精神,具備較強的推動能力。

技術專家任職要求15篇

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