第1篇 縫制組長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求
縫制組長(zhǎng)崗位職責(zé)
縫制組長(zhǎng)-新疆工廠 江蘇國(guó)泰國(guó)盛實(shí)業(yè)有限公司 江蘇國(guó)泰國(guó)盛實(shí)業(yè)有限公司，國(guó)泰國(guó)盛 縫制組長(zhǎng)-新疆工廠
1、負(fù)責(zé)縫制班組生產(chǎn)安排、內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，合理安排流水線生產(chǎn)工序和人員，維持本組流水線生產(chǎn)平衡;
2、執(zhí)行縫制工藝、確保內(nèi)部質(zhì)量，不斷提高員工技能，降低次品的產(chǎn)生率，控制返修;
3、管理縫制輔料消耗，控制車(chē)間成本，配合車(chē)間進(jìn)行生產(chǎn)流程、生產(chǎn)工藝的改進(jìn)，提高生產(chǎn)效率;
4、關(guān)心和幫助員工，提高員工士氣，減少員工流失，負(fù)責(zé)指導(dǎo)并激勵(lì)本組的工作
5、有比較強(qiáng)的溝通能力及引導(dǎo)性，技能熟練，有豐富的培養(yǎng)新工人經(jīng)驗(yàn)。
第2篇 縫制工崗位職責(zé)任職要求
縫制工崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門(mén)人員工作安排及日常事務(wù)管理;
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及績(jī)效考核管理;
3、負(fù)責(zé)公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施，以及活動(dòng)執(zhí)行與推動(dòng);
4、負(fù)責(zé)組織采購(gòu)部協(xié)同，完成對(duì)原材料供應(yīng)商的評(píng)估，評(píng)選合格供應(yīng)商，形成合格供應(yīng)商體系;
5、負(fù)責(zé)進(jìn)料、在制品、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)章制度的制定和執(zhí)行，監(jiān)督和制定各項(xiàng)質(zhì)量檢驗(yàn)工作;
6、負(fù)責(zé)處理質(zhì)量異常、協(xié)助處理客戶投訴與退貨調(diào)查，原因分析，并擬定改善措施;
7、負(fù)責(zé)組織不合格品的控制，制定不合格的預(yù)防和糾正措施，并予以監(jiān)督執(zhí)行;
8、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)人員的質(zhì)量基礎(chǔ)培訓(xùn)及檢驗(yàn)工作要點(diǎn)培訓(xùn)工作;
9、每月統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)員所記錄的縫制工的產(chǎn)量及返修不良率
10、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有3年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉家紡行業(yè)國(guó)家頒布的相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量體系認(rèn)證流程;
3、有較好的生產(chǎn)質(zhì)量分析和數(shù)據(jù)分析能力;
4、熟練操作常用辦公軟件;
5、良好的溝通能力、判斷力及決策力。
縫制工崗位
第3篇 縫制組長(zhǎng)崗位職責(zé)
縫制組長(zhǎng) 寧波市江北振邦紡織復(fù)合面料有限公司 寧波市江北振邦紡織復(fù)合面料有限公司,振邦 職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間縫紉生產(chǎn)管理。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,熟悉基本的office軟件操作;
2、熟悉縫紉工藝,有服裝紡織行業(yè)工作經(jīng)歷,1-3年服裝組長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉生產(chǎn)與6s管理,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng);
4、接受過(guò)生產(chǎn)班組管理系統(tǒng)或erp系統(tǒng)培訓(xùn)者優(yōu)先;
