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第1篇 店鋪陳列員崗位職責(zé)
工作職責(zé): 1.根據(jù)當(dāng)周/月最新的陳列指引通告執(zhí)行/維護(hù)店鋪的陳列標(biāo)準(zhǔn); 2.及時(shí)改進(jìn)貨品陳列并記錄出需改進(jìn)的問題,在每天的店鋪日例會(huì)中與其他同事共同分享并指導(dǎo); 3.培訓(xùn)店鋪人員如何使用陳列工具書及品牌推廣的宣傳資料; 4.根據(jù)店鋪的銷售的實(shí)際情況及天氣的變化進(jìn)行店鋪陳列的應(yīng)變(包含櫥窗及賣場); 5.根據(jù)每周商品部指定的主推款進(jìn)行貨品陳列、分析貨量與銷售額的關(guān)系,暢銷款的補(bǔ)貨。 任職要求: 1.年齡18-32歲,國語流利,聽懂粵語; 2.較好的審美能力,敏銳的時(shí)尚潮流觸覺;溝通能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)良好,具團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3.一年及以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 【如有意應(yīng)聘者,請直接于網(wǎng)上投遞簡歷,請附上個(gè)人照片?!?/p>
第2篇 培訓(xùn)陳列崗位職責(zé)
陳列培訓(xùn)師 廣州千樂禧投資控股有限公司 廣州千樂禧投資控股有限公司,千樂禧 崗位職責(zé):
1、配合季節(jié)主題、品牌形象、銷售策略、節(jié)日等要求,進(jìn)行店鋪櫥窗、展示產(chǎn)品的陳列執(zhí)行與維護(hù);
2、完成終端店鋪陳列管理和培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)店面陳列、貨品搭配、櫥窗展示等;
3、負(fù)責(zé)新品上市推廣及計(jì)劃調(diào)整商品陳列;
4、參與店鋪陳列形象的策劃、管理及執(zhí)行規(guī)范的督導(dǎo);
5、協(xié)助開發(fā)和更新陳列展示道具,能夠獨(dú)立完成應(yīng)季陳列、搭配設(shè)計(jì)與商品培訓(xùn)計(jì)劃工作
6、定期巡場、監(jiān)督檢查跟進(jìn)店鋪陳列工作;
7、完成上司交付的臨時(shí)性工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,服裝、藝術(shù)或設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),男女不限,有服裝陳列相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ;
2、熟悉服裝店面及櫥窗陳列,具有敏銳的時(shí)尚觸覺;
3、良好的美術(shù)基礎(chǔ),具色彩平衡感,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和協(xié)調(diào)能力;
4、能夠操作autcad photoshop等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件,能適應(yīng)經(jīng)常出差。
第3篇 陳列平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
陳列平面設(shè)計(jì)師 北京無印良品家居用品有限公司 北京無印良品家居用品有限公司,無印良品 崗位職責(zé):
1. 具有獨(dú)立設(shè)計(jì)各季櫥窗,靜態(tài)展dp能力。
2. 每季貨品的搭配與店面的陳列設(shè)計(jì)方案。
3. 具有對導(dǎo)購的培訓(xùn)能力(公司陳列標(biāo)準(zhǔn))。
4. 對本地及外埠店鋪的維護(hù).檢查
任職要求:
1、計(jì)劃和執(zhí)行力強(qiáng)、配合度良好、跟蹤能力強(qiáng)、善于分析和解決問題;要有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,有責(zé)任感,善于與其他部門協(xié)助溝通;
2、視覺設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì),具備面料圖案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1-2年以上,有較強(qiáng)的時(shí)尚敏感性;
3、具有時(shí)尚、敏銳的洞察力,并能恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用于設(shè)計(jì)中,photoshop,illustriter等軟件熟練使用;
4、審美感知力,形象思維,藝術(shù)理解能力強(qiáng); 性格溫和,有耐心,對工作負(fù)責(zé);
6、有良好的色彩感覺及在構(gòu)圖方面有較強(qiáng)的整體把握能力; 具備獨(dú)立設(shè)計(jì)開發(fā)新產(chǎn)品的能力;
7、完成經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作。
第4篇 資深陳列崗位職責(zé)任職要求
資深陳列崗位職責(zé)
資深陳列師 hon billie 深圳市榮子服飾有限公司,榮子職位描述:
1.負(fù)責(zé)公司陳列體系的構(gòu)建于完善工作;
2.編制,修訂,完善陳列手冊,不斷完善陳列體系;
3.負(fù)責(zé)終端店鋪陳列設(shè)計(jì)執(zhí)行,跟進(jìn)與考核管理工作;
4.定期組織公司相關(guān)人員進(jìn)行每季產(chǎn)品知識(shí)以及陳列方法培訓(xùn),學(xué)習(xí),使公司新品上市陳列理念得到上下貫通;
5.負(fù)責(zé)進(jìn)行新品上市,節(jié)假日促銷活動(dòng)的店鋪陳列方案制作,培訓(xùn)、推廣,并實(shí)施指導(dǎo)跟進(jìn)工作;
6.負(fù)責(zé)研究終端店鋪貨品的陳列,櫥窗模特造型的模式創(chuàng)新以及具體的陳列手法;
7.負(fù)責(zé)各季陳列與搭配手冊的制作與推廣;
8.設(shè)計(jì)終端店鋪的形象氛圍(包括店鋪陳列道具的展示),并針對終端形象標(biāo)準(zhǔn)(包括陳列標(biāo)準(zhǔn)、道具組合等)的推廣,抽查,考核工作;
9. 根據(jù)產(chǎn)品銷售動(dòng)態(tài)制定滯銷款組合銷售策略,并實(shí)施推廣、跟進(jìn);
10.對營銷部督導(dǎo)實(shí)施陳列培訓(xùn)指導(dǎo),以及考核跟進(jìn),確保其崗位勝任;
11.定期巡店,針對店鋪現(xiàn)存的陳列問題給予指導(dǎo),并按所指定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整;
12.每周一期的搭配建議的開發(fā),與跟進(jìn)工作;
13.負(fù)責(zé)終端的陳列提升,形象統(tǒng)一的陳列工作;
14.負(fù)責(zé)新開店鋪的陳列培訓(xùn)以及現(xiàn)場扶持工作;
15.負(fù)責(zé)傳授陳列方法和技巧,透過有效的產(chǎn)品陳列指導(dǎo)提升銷售業(yè)績;
本崗位任職資格:
1.25-35周歲,藝術(shù)類、設(shè)計(jì)類、服裝等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,形象好、氣質(zhì)佳;
2.具有敏銳的時(shí)尚觸覺和審美能力;
3.語言表達(dá)能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)理解能力強(qiáng),擅于溝通協(xié)調(diào);
4.具有服裝鞋類終端品牌零售店鋪陳列及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取;
5.熟練運(yùn)用辦公軟件:word e_cel ppt 能熟練操作adobe photoshop tllustrator。
資深陳列崗位
第5篇 商品陳列員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、合理規(guī)劃商品陳列,促進(jìn)商品銷售。
2、負(fù)責(zé)每季新品的陳列,定期更新陳列展示,完善店鋪陳列搭配工作。
3、根據(jù)銷售、消費(fèi)趨向、市場需求優(yōu)化店鋪平面布局。
4、跟進(jìn)店鋪有關(guān)陳列的執(zhí)行情況,并進(jìn)行反饋。
任職要求:
1、熟悉商品陳列、櫥窗陳列設(shè)計(jì)。
2、具有一定美感,懂色彩、燈光搭配,對陳列、流行趨勢有一定了解,具備時(shí)尚感。
3、具備快時(shí)尚品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有服裝零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、能適應(yīng)在各地出差。
第6篇 終端陳列崗位職責(zé)
終端陳列經(jīng)理 深圳市美之高科技股份有限公司 深圳市美之高科技股份有限公司,美之高,美之 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)店鋪服裝的搭配整合,日常形象的指導(dǎo)、維護(hù),確保店鋪形象、陳列的統(tǒng)一及規(guī)范控制;
2.負(fù)責(zé)陳列手冊的設(shè)計(jì)制作、培訓(xùn),對店鋪的細(xì)節(jié)陳列要求提供陳列指引的說明;
3.能快速引導(dǎo)店員完成相關(guān)陳列技能學(xué)習(xí),并能根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整陳列方案;
4.組織、實(shí)施、開展各項(xiàng)終端產(chǎn)品知識(shí)和零售技巧的培訓(xùn);
5.就培訓(xùn)效果在店鋪進(jìn)行實(shí)際跟蹤、督導(dǎo)訓(xùn)后學(xué)員實(shí)施情況;
6.配合區(qū)經(jīng)理組織開展培訓(xùn)項(xiàng)目,協(xié)助各區(qū)終端市場的培訓(xùn)需求調(diào)研及制定年度培訓(xùn)計(jì)劃;
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,從事終端賣場陳列方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;
2、溝通良好,有極強(qiáng)的審美能力、創(chuàng)新能力。
第7篇 陳列空間設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)等設(shè)計(jì)類、藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各種裝飾風(fēng)格和各類藝術(shù)手法和工藝,對軟裝飾室內(nèi)布置市場有較深了解。
2、有獨(dú)立進(jìn)行家居軟裝配套方案設(shè)計(jì)及陳列實(shí)施經(jīng)驗(yàn),方案能力強(qiáng),有良好的創(chuàng)意和空間思維;能獨(dú)立完成整體策劃陳列方案。
4、責(zé)任心強(qiáng),有良好的組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、精通3dsma_、autocad、sketchup、illustrator、photoshop等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件,以及office等辦公軟件。
崗位職責(zé):
以公司店鋪陳列定位為目標(biāo),創(chuàng)造各種空間布置方案、產(chǎn)品搭配方案、產(chǎn)品陳列方案等。
1、負(fù)責(zé)體驗(yàn)店的視覺陳列效果。
2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、繪制產(chǎn)品搭配方案。
3、根據(jù)客戶的實(shí)際情況和需求,搭配出產(chǎn)品陳列方案。
4、完成店面所需的一些平面畫面設(shè)計(jì),如:海報(bào)
5、店面輔助銷售。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
第8篇 視覺陳列設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
視覺陳列設(shè)計(jì)師 尚禮(武漢)科技有限責(zé)任公司 尚禮(武漢)科技有限責(zé)任公司,尚禮 職責(zé)描述:
1、進(jìn)行商品店面陳列總體設(shè)計(jì),制定計(jì)劃和提綱;
2、確定展品,編制陳列方案和商品目錄,撰寫文字說明;
3、設(shè)計(jì)陳列商品布局、商品組合,繪制圖式;
4、負(fù)責(zé)商品的規(guī)范陳列。
5、具有獨(dú)立設(shè)計(jì)各季櫥窗.靜態(tài)展能力
6、每季貨品的搭配與店面的陳列出樣方案
7、具有對導(dǎo)購的培訓(xùn)能力(公司陳列標(biāo)準(zhǔn))
8、對本地及外埠店鋪的維護(hù).檢查
任職要求:
藝術(shù)設(shè)計(jì)、服裝設(shè)計(jì)、裝修設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗(yàn):
敏銳的時(shí)尚感覺,熟練的陳列技能,對道具應(yīng)用有獨(dú)特的理解;有雜物社、西西佛、無印良品等生活類用品連鎖店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第9篇 陳列主管崗位職責(zé)
陳列主管 廣東維耶斯服飾有限公司 廣東維耶斯服飾有限公司,維耶斯 職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1、根據(jù)品牌商品及市場需求及銷售思路制定全年陳列規(guī)劃、陳列手冊、終端形象指導(dǎo)方案;
2、與所屬部門緊密溝通,傳遞總部最新陳列規(guī)范及流行資訊, 監(jiān)控終端陳列執(zhí)行成效;
3、當(dāng)季櫥窗、靜態(tài)展、軟裝等道具的創(chuàng)意設(shè)計(jì)方案;
4、發(fā)布會(huì)創(chuàng)意設(shè)計(jì)方案、新品陳列規(guī)劃及現(xiàn)場支援;
5、陳列培訓(xùn)課程的開發(fā)、制作以及店鋪陳列培訓(xùn)輔導(dǎo)工作;
6、新店開業(yè)陳列規(guī)劃、道具規(guī)劃及數(shù)量配發(fā);
7、推廣活動(dòng)陳列及道具規(guī)劃, 定期協(xié)助品牌推廣活動(dòng)的現(xiàn)場實(shí)施及推進(jìn);
8、定期巡店,監(jiān)控維護(hù)陳列情況,跨部門協(xié)作,作陳列點(diǎn)評與反饋。
任職要求:
1、24歲-40歲,大專以上學(xué)歷,有快時(shí)尚服飾或者組合大店陳列經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、4年以上服裝陳列經(jīng)驗(yàn),精通服裝店面及櫥窗陳列,具有敏銳的時(shí)尚觸覺,具備美術(shù)基礎(chǔ)和良好的色彩平衡感;
3、有較強(qiáng)的審美感和流行趨勢的洞察力,思維活躍;
4、性格開朗,良好的語言表達(dá)、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
第10篇 櫥窗陳列師崗位職責(zé)任職要求
櫥窗陳列師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1,設(shè)計(jì)開發(fā)綜合柜、純女柜一年4季常規(guī)的櫥窗、dp、展桌道具。
2,設(shè)計(jì)開發(fā)特殊主題的櫥窗、dp、展桌道具。
3,制作道具方案制作文件,跟進(jìn)打樣確認(rèn)大貨生產(chǎn)及入庫。
4,設(shè)計(jì)開發(fā)一年兩季訂貨會(huì)道具。
任職要求:
1,3年以上櫥窗設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2,熟練掌握ps、ai等制圖軟件,會(huì)3d軟件優(yōu)先考慮。
3,工作態(tài)度認(rèn)真,吃苦耐勞,愿意加班。
4,有較好的設(shè)計(jì)想法、美感。
櫥窗陳列師崗位
第11篇 陳列櫥窗設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
櫥窗設(shè)計(jì)師 視覺陳列設(shè)計(jì) 利郎(中國) 利郎(中國)有限公司,利郎,利郎(中國),利郎有限公司,利郎 職責(zé)描述:
1、根據(jù)銷售波段、節(jié)日促銷等主題要求,設(shè)計(jì)店鋪櫥窗、展臺(tái)等方案創(chuàng)意設(shè)計(jì);
2、根據(jù)陳列方案的要求與品牌風(fēng)格,開發(fā)店鋪陳列道具,并完成道具的研發(fā)與落地;
3、設(shè)計(jì)研發(fā)靜態(tài)展、訂貨會(huì)等重要項(xiàng)目的展示設(shè)計(jì),根據(jù)營銷中心要求做其它終端展示方案的設(shè)計(jì);
4、根據(jù)店鋪及商場需求,進(jìn)行dp點(diǎn)的設(shè)計(jì)及后期執(zhí)行跟進(jìn);
5、負(fù)責(zé)季節(jié)更替或是活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)回收道具,并對損壞的道具進(jìn)行維修或報(bào)廢處理,妥善保管道具,并做好道具庫存記錄;
6、支持新店開業(yè),與銷售部及相關(guān)部門進(jìn)行溝通,確保視覺效果最大化。
任職要求:
設(shè)計(jì)類專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、3年以上櫥窗設(shè)計(jì)、陳列展示設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉各類展示道具和材料成本常識(shí)和應(yīng)用效果;
4、ps、ai、3dma_熟練,較強(qiáng)的動(dòng)手能力;
5、熱愛時(shí)尚,關(guān)注國際名品、潮流品牌的櫥窗創(chuàng)意;
6、有敏銳的時(shí)尚觸覺,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
第12篇 陳列櫥窗設(shè)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
陳列櫥窗設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、輔助陳列師完成每季度為配合貨品上市的展示陳列方案(包含櫥窗、店鋪氛圍等);
2、全面負(fù)責(zé)季度展示陳列方案的具體執(zhí)行及管理跟進(jìn);
3、輔助完成終端視覺展示陳列管理;
4、配合陳列師完成品牌視覺形象管理(包含品牌形象普及、廣告大片拍攝);
5、輔助陳列師完成部分展示道具的開發(fā)工作。
6、定期協(xié)助搜集行業(yè)相關(guān)品牌的當(dāng)季展示陳列企劃等資料。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、熟練操作基礎(chǔ)設(shè)計(jì)軟件(ai、ps等);
3、需有設(shè)計(jì)思維,能獨(dú)立思考問題,具備創(chuàng)新能力;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作性強(qiáng),具有時(shí)尚敏感度。
陳列櫥窗設(shè)計(jì)崗位
第13篇 陳列師主管崗位職責(zé)
陳列師/陳列主管 斐樂服飾有限公司關(guān)聯(lián)公司 斐樂服飾有限公司關(guān)聯(lián)公司 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)店鋪服裝的搭配整合,日常形象的指導(dǎo)、維護(hù),確保店鋪形象、陳列的統(tǒng)一及規(guī)范控制;
2.負(fù)責(zé)陳列手冊的培訓(xùn),對店鋪的細(xì)節(jié)陳列要求提供陳列指引的說明;
3.能快速引導(dǎo)店員完成相關(guān)陳列技能學(xué)習(xí),并能根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整陳列方案;
4.完成新品上市、節(jié)日、促銷推廣的陳列布置;
5.定期巡店,日常店鋪的陳列布置、跟進(jìn)、檢查、督導(dǎo);
6.每月對本崗位的工作進(jìn)行總結(jié),及時(shí)向公司匯報(bào)各方面工作進(jìn)度情況。
任職要求:
1.3年以上品牌服裝陳列工作經(jīng)驗(yàn),服裝設(shè)計(jì)、色彩學(xué)等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2.了解市場營銷和顧客消費(fèi)心理,對服裝款式、色彩和面料有較好的實(shí)際運(yùn)用能力;
3.對流行趨勢、市場需求敏感,熟悉產(chǎn)品分類,良好的視覺表達(dá)能力。有敏銳的陳列、設(shè)計(jì)和色彩搭配洞察力;
4.熟練掌握office等辦公軟件;
5.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的應(yīng)變能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力,具有一定的規(guī)劃與組織能力;
6.根據(jù)工作需要,可適應(yīng)出差,能獨(dú)立開展工作。
第14篇 培訓(xùn)陳列主管崗位職責(zé)任職要求
培訓(xùn)陳列主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、按照品牌總部每季的陳列指引,進(jìn)行區(qū)域內(nèi)直營或加盟店鋪的日常陳列管理及指導(dǎo)工作;
2、接受總部每個(gè)產(chǎn)品季的新品知識(shí)培訓(xùn),并完成區(qū)域內(nèi)的終端轉(zhuǎn)訓(xùn)工作;
3、跟進(jìn)區(qū)域的實(shí)際銷售情況及人員架構(gòu),制訂區(qū)域內(nèi)終端員工的陳列及產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃,并遵照實(shí)施,跟進(jìn)培訓(xùn)效果;
4、完成總部或區(qū)域的各項(xiàng)市場和品牌活動(dòng)的協(xié)助及對接。
任職要求:
1、3年以上品牌服裝公司陳列培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),有戶外及運(yùn)動(dòng)服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、對于服裝的色彩及陳列搭配有一定的了解和經(jīng)驗(yàn),對流行趨勢及時(shí)尚元素有一定的把握能力;
3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及授課能力,能熟悉使用相關(guān)的培訓(xùn)及制圖軟件;
4、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和親和力,能承受一定的工作壓力。
第15篇 培訓(xùn)陳列崗位職責(zé)任職要求
培訓(xùn)陳列崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、按照品牌總部每季的陳列指引,進(jìn)行區(qū)域內(nèi)直營或加盟店鋪的日常陳列管理及指導(dǎo)工作;
2、接受總部每個(gè)產(chǎn)品季的新品知識(shí)培訓(xùn),并完成區(qū)域內(nèi)的終端轉(zhuǎn)訓(xùn)工作;
3、跟進(jìn)區(qū)域的實(shí)際銷售情況及人員架構(gòu),制訂區(qū)域內(nèi)終端員工的陳列及產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃,并遵照實(shí)施,跟進(jìn)培訓(xùn)效果;
4、完成總部或區(qū)域的各項(xiàng)市場和品牌活動(dòng)的協(xié)助及對接。
任職要求:
1、3年以上品牌服裝公司陳列培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),有戶外及運(yùn)動(dòng)服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、對于服裝的色彩及陳列搭配有一定的了解和經(jīng)驗(yàn),對流行趨勢及時(shí)尚元素有一定的把握能力;
3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及授課能力,能熟悉使用相關(guān)的培訓(xùn)及制圖軟件;
4、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和親和力,能承受一定的工作壓力。