金融業(yè)崗位要求13篇

第1篇 金融業(yè)務專員崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：1、負責公司金融業(yè)務的組織策劃，制定相關業(yè)務推廣方案；

2、金融業(yè)務計劃的制定及管理；

3、及時跟蹤當期金融業(yè)務完成情況；

4、負責公司金融業(yè)務的市場營銷；

5、配合協(xié)助領導完成部門其他工作等；

職位要求：

1、大專以上學歷，35歲以下；

2、較強的組織協(xié)調及溝通能力；

3、工作細致認真，思維敏捷，條理清晰，能夠承受一定的工作壓力；

4、熟練使用各類辦公軟件；

5、有自己獨到的見解和工作想法；

6、從事過金融業(yè)務的工作者優(yōu)先；

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年以下

第2篇 供應鏈金融業(yè)務經理（自貿通公司）崗位職責職位要求

職責描述：

（1）負責供應鏈金融業(yè)務的拓展、渠道建立及業(yè)務模式的創(chuàng)新。

（2）負責供應鏈金融業(yè)務流程的設計和完善。

（3）負責跟進供應鏈金融產品的優(yōu)化和風險控制。

（4）負責業(yè)務團隊的培訓與激勵。

（5）負責與銀行、金融機構等渠道的日常溝通及維護。

（6）完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

（1）年齡35歲（含）以下，本科及以上學歷，金融、國際貿易、工商管理、經濟等相關專業(yè)。

（2）熟悉金融、經濟領域相關政策法規(guī)，熟悉供應鏈金融業(yè)務操作及風險控制。

（3）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。

（4）身體健康，具有較強溝通、協(xié)調及談判能力。

（5）能適應外勤和短期出差工作。

（6）具有業(yè)務相關中級以上職稱或執(zhí)業(yè)資格者，具有3年以上供應鏈金融業(yè)務開發(fā)或項目管理經驗者優(yōu)先。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經驗

第3篇 汽車金融業(yè)務經理崗位職責任職要求

汽車金融業(yè)務經理崗位職責

職責描述:

1.根據公司的業(yè)務發(fā)展規(guī)劃開展c端、b端汽車金融類業(yè)務，完成公司下達的業(yè)績指標;

2.對項目進行盡職調查，搜集資料核實企業(yè)情況，撰寫項目盡調報告，負責客戶的拜訪、溝通、談判、評估、簽約及關系維護;

3.負責項目商務談判、交易結構及產品設計、內部協(xié)調、項目上報，跟進合同簽訂、資金交付及貸后管理，項目合同執(zhí)行、監(jiān)督等事宜;

4.在對市場深入研究的前提下不斷發(fā)現新的租賃業(yè)務和產品機會并配套完成項目操作;

5.完成領導交付的其他工作。

任職要求:

1.金融、財務、經濟、法律等相關專業(yè)，全日制本科及以上學歷，重點大學優(yōu)先，年齡35周歲(含)以下;

2.兩年以上金融行業(yè)相關從業(yè)經驗，了解汽車金融相關的業(yè)務理論知識，經公司培訓后可獨立開展項目運作;

3.具有較強的風險意識和風險識別能力，能有效識別項目潛在風險，對項目的關鍵節(jié)點進行有效管控;

4.具有較強的客戶需求分析判斷能力和獨立的管理客戶關系能力;

5.具有較強的團隊協(xié)調與合作能力及較強的自我心理調解能力，能夠承受較大工作壓力。

汽車金融業(yè)務經理崗位

第4篇 金融業(yè)務客服崗位職責任職要求

金融業(yè)務客服崗位職責

崗位職責:

1、負責客服團隊的管理工作，包括工作培訓、引導監(jiān)督、獎懲考核等

2、處理重大客訴、整理常規(guī)客訴并并沉淀標準話術和處理方案

3、定期整理客服問題且主動關注網絡輿情，定期輸出分析報告，用于幫助業(yè)務開展工作

任職資格:

1、3-5年以上(含)客服團隊管理經驗

2、1年以上(含)銀行、消金、小貸或p2p公司客服經驗

3、信貸、理財、保險、支付業(yè)務至少熟悉一個方向，并了解其他方向

金融業(yè)務客服崗位

第5篇 金融業(yè)客戶經理崗位職責職位要求

職責描述：

工作職責：

1、服務于公司高端集團客戶及個人vip客戶，為客戶提供全方位綜合金融理財服務和投資顧問

2、通過與客戶溝通，了解客戶在家庭財務方面存在的問題以及理財方面的需求

3、根據客戶的資產規(guī)模，收益目標和風險承受能力進行需求分析，擬定專業(yè)的理財計劃方案，推薦合適的理財產品；

4、通過調整存款、股票、基金、債券、保險、信托等理財產品的比重達到資產的合理配置，使客戶的資產安全穩(wěn)健的保值升值

5、定期與客戶聯系，做好后期服務工作，報告理財產品收益情況，維護良好的信任關系

任職資格：

（1）年齡：25周歲-50周歲；品貌端正，有良好的業(yè)余愛好

（2）學歷：大專（含）以上

（3）相貌端正、身體健康

（4）無不良嗜好，無違法犯罪記錄

（5）在人際溝通、語言表達、組織協(xié)調、公關等方面能力突出

（6）對成功有強烈的企圖心；敢于挑戰(zhàn)收入極限

（7）良好的心理素質和工作習慣，有責任心，能吃苦耐勞

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第6篇 金融業(yè)務推廣崗位職責任職要求

金融業(yè)務推廣崗位職責

職責描述:

1、負責公司海外業(yè)務的商務資源拓展與維護;

2、負責公司海外客戶的對接工作，根據客戶需求，不斷優(yōu)化推廣策略;

3、管理海外合作渠道，維護客戶關系，解決合作過程中的各種問題，提高合作的質量和效率;

4、參與制定及執(zhí)行業(yè)務的市場發(fā)展策略。

任職要求:

1、熟練掌握英語或東南亞小語種，可用于談判等商務溝通;

2、有兩年及以上互聯網公司工作經驗，有金融科技領域渠道推廣工作經驗者優(yōu)先;

3、豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經驗;

4、具備良好的市場調研、分析能力，思維敏捷，具有創(chuàng)新精神，對工作有熱情、有激情。有較強的抗壓能力;

5、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，豐富的渠道代理開拓能力;

6、常駐胡志明市或河內市，可適應頻繁出差。

金融業(yè)務推廣崗位

第7篇 綜合金融業(yè)務崗位職責任職要求

綜合金融業(yè)務崗位職責

綜合金融經理(保險、銀行、投資) 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市天河支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市天河支公司 為客戶代理提供綜合金融業(yè)務服務，涵蓋銀行、保險、投資、房地產、汽車相關業(yè)務。

1、銀行業(yè)務:

>;>;借記卡、信用卡、貸款、存款、理財產品等等

2、保險業(yè)務:

>;>;人壽保險、醫(yī)療保險、萬能保險、分紅保險

>;>;車險、企業(yè)財產險、家庭財產險

>;>;團體險、企事業(yè)單位補充商業(yè)醫(yī)療保險與意外險

>;>;子女教育金規(guī)劃、養(yǎng)老金規(guī)劃、家庭資產規(guī)劃

3、投資業(yè)務:

>;>;平安證券開戶

>;>;平安大華基金

>;>;平安信托

>;>;平安陸金所

4、房地產業(yè)務:

>;>;平安好房(買、賣、租)

5、汽車業(yè)務:

>;>;汽車之家(一手二手買、賣)

綜合金融業(yè)務崗位

第8篇 金融業(yè)務開發(fā)崗位職責任職要求

金融業(yè)務開發(fā)崗位職責

職責描述:

1. 目標客群開發(fā):針對目標客群(銀行、證券、保險等有零售財富管理業(yè)務的機構)，進行業(yè)務開發(fā)及咨詢意向

2. 依據公司目標客群進行分群管理

3. 開發(fā)并挖掘客戶的發(fā)展階段需求

4. 協(xié)助咨詢顧問立項及合同簽訂

5. 對客戶的后續(xù)需求主動提供維護

任職要求:

1. 2年以上工作經驗，

2. 具備業(yè)務開發(fā)，商務談判，客戶維護能力

3. 經驗背景要求:

熟悉銀行培訓咨詢業(yè)務者為優(yōu)先

銀行零售條線實務或培訓經驗者亦可

4. 技能要求:

熟練操作word， e_cel， ppt等辦公軟件

5. 其他方面:年齡35歲以下

金融業(yè)務開發(fā)崗位

第9篇 汽車金融業(yè)務崗位職責任職要求

汽車金融業(yè)務崗位職責

工作職責:

1.負責互聯網金融業(yè)務監(jiān)管政策、行業(yè)現狀跟蹤解讀;

2.負責互聯網金融業(yè)務、汽車金融業(yè)務、商業(yè)金融項目提供合規(guī)審查及其業(yè)務支持;

3.負責互金業(yè)務合同等法律文件的制作與審核;

4.處理領導交辦的其他法律事務。

任職資格:

1、全日制法學本科(含)以上學歷，通過國家司法考試;

2、3年以上互聯網金融行業(yè)法務工作經驗或從事金融、民商事方向的律師事務所律師工作經驗。

3、坦誠直接，責任心強，善于溝通，能承受較大工作壓力。

汽車金融業(yè)務崗位

第10篇 房地產金融業(yè)務崗位職責任職要求

房地產金融業(yè)務崗位職責

職責描述:

1、 負責公司融資渠道拓展，項目資本運作，根據項目制定融資方案并部署實施;

2、 各類融資方案設計、項目可行性分析、項目盡職調查資料準備等前期工作;

3、 起草融資有關協(xié)議、合同及報批文件等;后續(xù)跟蹤管理和服務支持等融資業(yè)務流程工作;

4、 負責對銀行、信托公司、資產管理公司和理財顧問公司等的融資合作洽談，營銷渠道的開發(fā)和維護;

5、完成其他工作事項。

任職要求:

1、全日制本科學歷，金融、財務管理等相關專業(yè)，五年以上房地產金融業(yè)務經驗;

2、熟知房地產行業(yè)業(yè)務運營和管理流程，了解房地產行業(yè)和金融行業(yè)各項政策，精通財務管理、稅務、融

資知識及行業(yè)相關政策;

3、邏輯思維縝密、嚴謹細致、踏實負責，具有良好的個人品質，有較強的責任心和進取心;

4、有信托、基金、保險、銀行、資產公司、投資公司等合作渠道。

房地產金融業(yè)務崗位

第11篇 金融業(yè)務顧問崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

金融業(yè)是指經營金融商品的特殊行業(yè)，它包括銀行業(yè)、保險業(yè)、信托業(yè)、證券業(yè)和租賃業(yè)。金融業(yè)起源于公元前2000年巴比倫寺廟和公元前6世紀希臘寺廟的貨幣保管和收取利息的放款業(yè)務。金融業(yè)具有指標性、壟斷性、高風險性、效益依賴性和高負債經營性的特點。

金融業(yè)務顧問崗位職責

1. 借助公司平臺和自身專業(yè)優(yōu)勢， 積極開發(fā)市場潛在客戶，及時跟進和維護客戶群體；

2. 定期與合作客戶進行溝通，幫助客戶完成利潤最大化，建立良好的長期合作關系；

3. 協(xié)助部門經理深度挖掘重點客戶的投資需求，為客戶提供投資指導；

4. 積極配合團隊管理員開展工作，并完成管理者分配的相關工作事宜。

金融業(yè)務顧問崗位要求

1.學歷不限，口齒清楚；

2.工作經驗不限，對銷售工作有較高的熱情；(可接受應屆畢業(yè)生或實習生)

3.具備較強的學習能力和溝通能力，理解、接受能力強者優(yōu)先；

4.為人誠懇，品行端正，可塑性強，具備良好的應變能力和營銷技巧，能承受壓力；

5. 有較強的事業(yè)心和挑戰(zhàn)精神，有追求高薪愿望，富有創(chuàng)造力、學習力和執(zhí)行力；

6. 從事過證券，保險，期貨，黃金外匯，房產中介等行業(yè)的從業(yè)者，或產品推銷經驗者和客戶資源豐富者優(yōu)先。

金融業(yè)務顧問發(fā)展方向

高負債經營性是相對于一般工商企業(yè)而言，其自有資金比率較低。金融業(yè)在國民經濟中處于牽一發(fā)而動全身的地位，關系到經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，具有優(yōu)化資金配置和調節(jié)、反映、監(jiān)督經濟的作用。金融業(yè)的獨特地位和固有特點，使得各國政府都非常重視本國金融業(yè)的發(fā)展。我國對此有一個認識和發(fā)展過程。過去我國金融業(yè)發(fā)展既緩慢又不規(guī)范，經過十幾年改革，金融業(yè)以空前未有的速度和規(guī)模在成長。隨著經濟的穩(wěn)步增長和經濟、金融體制改革的深入，金融業(yè)有著美好的發(fā)展前景。

第12篇 金融業(yè)務咨詢顧問（prefer對公方向）崗位職責要求

職位描述：

職責描述：

1.負責金融咨詢項目解決方案建設及整體規(guī)劃，項目包括客戶營銷、風控流程優(yōu)化、產品運營優(yōu)化等；

2.根據客戶的需求，實現金融業(yè)大數據產品的需求調研、分析整理、產品規(guī)劃等工作；

3.關注金融行業(yè)信息，觀察用戶行為，結合行業(yè)新技術設計產品滿足不同類型業(yè)務需求；

4.理解目標市場，搜集市場信息，分析需求和行業(yè)趨勢，負責與產品策略的制定。

職位要求：

1、重點高校本科及以上學歷，經濟、金融、管理等相關專業(yè)，5年以上相關工作經驗；

2、在總行或者咨詢公司具有大零售，或對公或投行等業(yè)務條線的工作或咨詢經驗；

3、具備數據產品定義、設計和運營能力，能完成對目標市場、競爭分析、產品功能的詳細描述及產品功能的定義；

4、熟悉數據分析、了解數據挖掘方法在金融行業(yè)應用的方法；

5、追求高品質產品的精神與熱情，對行業(yè)動態(tài)有足夠洞察力及敏銳度；

6、具有優(yōu)秀的表達、溝通能力和文檔編寫能力、團隊合作精神、保密意識。

第13篇 金融業(yè)務咨詢顧問崗位職責要求

職位描述：

職責描述：

1、綜合采用多種數據分析及調研方法，深入分析客戶目前業(yè)務和數據的實際情況，提供完善的調研及診斷分析報告；

2、協(xié)助項目團隊，設計售后實施交付方案和計劃，review?或撰寫各個業(yè)務環(huán)節(jié)的輸出物，實施項目中涉及的方法論及功能使用等主題培訓，完成對客戶的價值交付；

3、在項目實踐中，不斷沉淀和總結和優(yōu)化咨詢的業(yè)務模式、解決方案和業(yè)務體系，為咨詢業(yè)務的持續(xù)發(fā)展和迭代提供知識和能力的沉淀；

職位要求：

1、5 年以上工作經驗，具備三年以上咨詢公司、金融公司實際業(yè)務經驗，對金融零售和風控有深入理解；

2、有數據分析挖掘類項目實踐經驗者優(yōu)先，有數據驅動業(yè)務、精準營銷或客戶畫像相關背景者優(yōu)先；

3、優(yōu)秀的解決方案、咨詢報告等文檔撰寫能力；

4、出色的溝通能力、協(xié)作能力、語言表達能力；

5、快速學習能力，主動性強；

6、本科及以上學歷，碩士、mba優(yōu)先.