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第1篇 大區(qū)電商經理崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
負責所轄區(qū)域二手車云店拓展目標的達成,為結果負責;
1.按照電商大區(qū)經理的指引拓展標準尋找符合條件的門店位置,制作相關拓展報告;
2.針對各地市商圈、社區(qū)進行實地走訪,確定規(guī)劃商圈,并提出分析報告;
3.溝通出租方租金,年限、合同前期溝通等事宜;
4.尋找加盟商并協(xié)助加盟商尋找合適門店;
5.按照電商大區(qū)經理指引在規(guī)定時間內完成建店任務;
6.管理下屬人員的拓展、運營經理的相關工作,及績效考核;
7.對所轄區(qū)域云店運營給與指導和幫助;
8.制定所轄區(qū)域云店的月、季度、全年任務計劃和目標管理;
9.協(xié)助電商大區(qū)完成所需工作,定期組織地市人員進行會議溝通及達成規(guī)劃和進度。
崗位要求:
1.5年以上銷售經驗,2年以上團隊管理經驗;
2.學習力強,具備良好的溝通和談判技巧,富有親和力;
3.擅長數(shù)據分析,反應敏捷,邏輯清晰,有較強的抗壓能力和執(zhí)行力;
4.連鎖零售店、汽車4s店、二手車銷售管理相關背景優(yōu)先;
5.能接受內部調配
第2篇 旅游電商經理崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職責描述:
1、負責公司ota平臺上相關產品的整體運營,,并完成年度營銷任務;
2、制定運營策略、方案和計劃并組織執(zhí)行;
3、負責管理和提升ota平臺,了解各主要渠道運營規(guī)則;
4、負責對接渠道商及操作部門,完善各項工作流程和業(yè)務標準;
5、通過數(shù)據分析,給予合理的產品方案,不斷優(yōu)化流量,提高流量轉化率;
6、負責指導策劃大型促銷和事件型營銷活動,提升銷售額和品牌影響力。
7、指導和培養(yǎng)部門成員。
崗位要求:
1、出境旅游產品ota經營1年以上;
2、精通電商網站架構,熟悉各平臺流程、對接業(yè)務;
3、具備優(yōu)秀分析能力,具備良好的市場競爭策略制定的能力、良好的運營思維和創(chuàng)新意識、判斷力與決策能力;
4、優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行能力和團隊合作精神;
5、善于與平臺保持良好的溝通關系,及時調整運營政策。
第3篇 信息電商經理崗位職責職位要求
職責描述:
崗位職責:
1.負責協(xié)調網絡營銷部門開展網絡業(yè)務推廣和市場開拓市場。
2.負責通過網絡進行企業(yè)產品和品牌的推廣。
3.負責通過網絡接洽客戶訂單。
4.網站平臺的信息編輯與維護。
5.通過各種網絡途徑,尋找目標客戶,進行有效溝通,達成銷售。
6.負責公司的b2c平臺,和第三方平臺的推廣。
7.負責上級領導臨時交辦的工作,協(xié)助其他部門各方面的工作。
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第4篇 杭州電商經理崗位職責任職要求
杭州電商經理崗位職責
崗位職責:
1、負責商家 erp 系統(tǒng)的需求分析、業(yè)務流程梳理、交互和原型設計,最終產出詳細的 prd 文檔;
2、負責與業(yè)務部門和研發(fā)部門溝通,推進產品的研發(fā)進度;
3、對技術開發(fā)結果進行需求驗證,對業(yè)務部門使用、培訓給予支持;
4、根據產品運營效果及業(yè)務發(fā)展狀況,不斷迭代改進產品;
5、部分模塊會對接第三方,需要進行方案選型,并跟進實施。
崗位要求:
1、本科以上學歷,3 年及以上工作經驗,其中至少 1 年電商行業(yè)信息化解決方案產品經驗;
2、有 erp 項目的規(guī)劃經驗,擅長電子商務類業(yè)務規(guī)劃,有阿里系 isv 項目成功經驗尤佳;
3、熟悉淘系、京東電商商家日常角色分工與角色定義;
4、熟悉電商企業(yè)倉儲、發(fā)貨、快遞物流基本業(yè)務;
5、熟悉主流電子商務 erp/saas 產品者優(yōu)先考慮;
6、較好的數(shù)據分析能力,出色的研究、學習能力,很強的邏輯能力;
7、良好的自我驅動能力,保持積極的工作熱情,能主動發(fā)現(xiàn)、解決問題;
8、關注細節(jié),苛求完美,具備良好的溝通能力,協(xié)作能力,能承擔較大的工作壓力;
9、熟悉產品交互設計、功能邏輯設計相關流程,擅長使用 _mind、a_ure、visio 等工具。