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第1篇 運營支持主管/經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.深入理解業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上負(fù)責(zé)流程管理工作，梳理、診斷、優(yōu)化部門內(nèi)部工作流程及運營系統(tǒng)和實際運營過程中的問題解答。
2.完善現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程的系統(tǒng)優(yōu)化，提升業(yè)務(wù)運營效率，建立流程的指標(biāo)、監(jiān)控機(jī)制；
3.鏈接職能部門與運營門店之間的信息，實現(xiàn)高效溝通；
4.協(xié)助職能部門的政策在運營門店的項目進(jìn)展順利；
職位要求：
1.3年以上運營支持類工作經(jīng)驗，2年以上管理經(jīng)驗；
2.具有較強(qiáng)的管理和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與運營部門和總部其他職能部門保持良好的協(xié)作關(guān)系
3.具有出色的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力、項目推進(jìn)能力；
4.具有汽車銷售及服務(wù)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗的優(yōu)先
第2篇 運營支持副經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)以項目制的形式，推動目標(biāo)門店進(jìn)行運營改善；
2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)目標(biāo)門店進(jìn)行裝修、布局、及道具貨柜方案制定和優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)目標(biāo)門店進(jìn)行各環(huán)節(jié)作業(yè)流程改善；
4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)目標(biāo)門店訂單流程、商品結(jié)構(gòu)及庫存優(yōu)化；
5、負(fù)責(zé)主導(dǎo)目標(biāo)門店制定新的組織架構(gòu)、考核激勵方案和新的運營制度。
職位要求：
1、5年以上渠道及門店銷售管理工作經(jīng)驗，有超市、賣場、店面運營管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟悉快銷行業(yè)批發(fā)及零售門店商品結(jié)構(gòu)、單品信息、業(yè)務(wù)流程、門店日常運營管理制度；
3、熟悉項目制工作流程，善于推進(jìn)項目工作并總結(jié)與；
4、敬業(yè)、有較強(qiáng)的責(zé)任感、能夠承受一定的工作壓力；
5、能適應(yīng)全國范圍內(nèi)長期出差。
第3篇 系統(tǒng)運營支持崗位職責(zé)系統(tǒng)運營支持職責(zé)任職要求
系統(tǒng)運營支持崗位職責(zé)
對公融資信貸專員(it運營系統(tǒng)支持) 東風(fēng)日產(chǎn)汽車金融有限公司 東風(fēng)日產(chǎn)汽車金融有限公司，東風(fēng)日產(chǎn) 概況:
該員工主要負(fù)責(zé)庫存經(jīng)銷商日常運營相關(guān)業(yè)務(wù)操作及咨詢， 庫存貸后業(yè)務(wù)系統(tǒng)的運營維護(hù)和發(fā)展支持， 以及庫存信貸運營數(shù)據(jù)和報表的處理等;
崗位職責(zé):
1. 準(zhǔn)確高效的經(jīng)銷商日常貸款維護(hù)和操作，為庫存客戶提供高品質(zhì)的運營支持
2. 提供關(guān)于貸后業(yè)務(wù)的日常申請、咨詢和操作審批，提高客戶滿意度
3. 貸后審計報告初審及審計工作的后臺跟進(jìn)
4. 經(jīng)銷商運營相關(guān)申請材料的收集、登記和歸檔，確保業(yè)務(wù)的合規(guī)操作
5. 配合財務(wù)及公司相關(guān)部門完成庫存貸后業(yè)務(wù)相關(guān)臺賬及報表制作
6.管理業(yè)務(wù)系統(tǒng)的日常操作，并協(xié)助推進(jìn)庫存業(yè)務(wù)的系統(tǒng)化升級
7. 支持各類庫存業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能的上線測試
8. 完成上司安排的其他工作任務(wù)
崗位要求:
1. 本科學(xué)歷，計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)及軟件工程專業(yè)優(yōu)先
2. 具有金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉汽車金融行業(yè)優(yōu)先
3. 良好中英文(書面/口頭)表達(dá)能力
4. 良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神
5. 精通e_cel & ppt基本技能
summary: the staff is responsible for dealers’ daily operation， consulting， operation system maintenance and development， data analysis， etc.
job responsibilities
1. to handle daily loan maintenance and operation accurately and efficiently， to provide high quality operation support for inventory customers
2. to offer daily consulting and improve dsi
3. to follow up the audit report and relevant issue
4. to collect， record and file related application materials
5. to assist other departments to finish reports and reconciliation
6. to maintain operation system and promote systematic upgrade of fp business
7. to finish the testing of system’s new function
8. to finish ad-hoc which supervisor assigned
job requirements
1. bachelor degree major in computer science and technology， software engineering are preferred
2. relevant working e_perience in finance business and familiar with afc is preferred
3. fluent in english and mandarin (both written and spoken)
4. strong communication ability and team work spirit
5. advanced e_cel and ppt skills
第4篇 b2b運營支持負(fù)責(zé)人職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.全面負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)b2b業(yè)務(wù)綜合支持組的管理工作；
2.搭建區(qū)內(nèi)綜合支持團(tuán)隊；
3.支持各業(yè)務(wù)線管理政策、激勵機(jī)制等；
4.落實執(zhí)行b2b系統(tǒng)體系、應(yīng)付管理體系。
任職要求：
1. 具備高度的責(zé)任感、敬業(yè)精神、良好的職業(yè)操守，能在快速發(fā)展的企業(yè)中承受較強(qiáng)的工作壓力；
2. 本科以上學(xué)歷，5年以上合同物流企業(yè)倉儲管理經(jīng)驗，參與管理體系搭建執(zhí)行或具備豐富管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3 .邏輯清晰，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力；
4. 較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力。
第5篇 用友云--產(chǎn)品運營支持（寧波）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)用友云平臺相關(guān)產(chǎn)品推廣、各領(lǐng)域云（營銷云、采購云、協(xié)同云、財務(wù)云、人才云、電子發(fā)票、云通信）運營支持。
2、密切跟蹤用友云技術(shù)發(fā)展，設(shè)計和規(guī)劃客戶云產(chǎn)品解決方案，協(xié)助銷售完成銷售指標(biāo)和利潤；
3、收集客戶需求，處理客戶協(xié)調(diào)工作，進(jìn)行售前技術(shù)分析支持工作；
4、與客戶進(jìn)行現(xiàn)場交流，包括初次交流和具體項目交流；
5、負(fù)責(zé)配合項目前期運作，搭建用友云產(chǎn)品測試環(huán)境和演示系統(tǒng)，驗證客戶使用用友云的可行性和實現(xiàn)方案。
職位要求：
1、有從事過阿里云、百度云、騰訊云、華為云等云產(chǎn)品運營的優(yōu)先；
2、有從事過財務(wù)工作或供應(yīng)鏈工作的優(yōu)先。
第6篇 運營支持經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
職位要求：
1、負(fù)責(zé)平臺業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)收集整理，對多種數(shù)據(jù)源的進(jìn)行深度診斷性組合分析、挖掘、深度分析和建模，對相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘分析；
2、根據(jù)豐市平臺的數(shù)據(jù)，針對方案的競爭力進(jìn)行分析，為后期拓展提供數(shù)據(jù)支撐；
3、收集方案運營的相關(guān)數(shù)據(jù)，進(jìn)行挖掘分析，合理運用表格、制圖呈現(xiàn)分析結(jié)果，為產(chǎn)品與運營提供優(yōu)化建議；
4、根據(jù)部門要求，提取不同的數(shù)據(jù)，包括用戶、銷售業(yè)績以及業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)；
崗位職責(zé)：
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具有3年以上大中型企業(yè)經(jīng)營、市場銷售數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗；
3、了解數(shù)據(jù)分析的基本原理及意義，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力；
4、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，具備業(yè)務(wù)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、報告編寫的經(jīng)驗；
5、抗壓能力強(qiáng)、有高度的責(zé)任心，良好的團(tuán)隊合作意識
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第7篇 游戲運營支持崗位職責(zé)任職要求
游戲運營支持崗位職責(zé)
1.快速熟悉游戲的系統(tǒng)和玩法，針對游戲內(nèi)容及時事熱點策劃游戲社區(qū)活動;
2.統(tǒng)計和核實游戲社區(qū)活動以及其他活動的獎勵發(fā)放;
3.負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊質(zhì)量監(jiān)督工作，通過實時抽查組員服務(wù)情況進(jìn)行反饋，確保服務(wù)質(zhì)量
4.負(fù)責(zé)對游戲各渠道監(jiān)控方式進(jìn)行日常監(jiān)控與預(yù)防;
5.積極參與流程、業(yè)務(wù)優(yōu)化改進(jìn)工作，提出合理性建議;
6.完成上級指派的其他工作任務(wù)。
職位要求:
1.?？埔陨蠈W(xué)歷，熟練使用e_cel、word辦公軟件，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;
2.熱愛游戲，愿意將足夠的精力投入游戲事業(yè)中;
3.能夠服從及配合公司調(diào)配，合理安排及完成本職工作;
4.擁有出色的工作責(zé)任心、溝通能力、文字表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng);
5.適應(yīng)輪班工作制度(8:00-15:00和15:00-22:00輪班)。
游戲運營支持崗位
