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年終表彰大會代表發(fā)言稿(2篇)

發(fā)布時間:2023-02-22 21:15:17 查看人數(shù):2

年終表彰大會代表發(fā)言稿

第1篇 2022企業(yè)年終表彰大會代表發(fā)言稿

企業(yè)年終表彰大會先進個人代表發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家下午好!

我是來自縫制五工段的,一名普通的案板工。今天在這里很榮幸作為先進員工代表發(fā)言。首先我代表此次獲得榮譽稱號的員工,感謝公司的培養(yǎng),感謝領(lǐng)導(dǎo)的支持,感謝同事們的鼎力相助!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導(dǎo)以身作則,正確引導(dǎo)的結(jié)果,是同志們相互幫助,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽應(yīng)屬于為服飾公司做出貢獻的每一個團隊和每一位員工。

回想我在舜天成長的經(jīng)歷,不由得使我感慨萬千,我于x月從南京紡校來到這里實習(xí)和工作,第一次步入社會,初來乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環(huán)境,實踐經(jīng)驗不足,一時我有點適應(yīng)不了,有過猶豫和茫然,李主任看到我這一點,及時找我談話開導(dǎo)我:一個人從學(xué)校大門步入社會,是人生的一個重大轉(zhuǎn)折點,要想盡快融入社會,不能讓環(huán)境去適應(yīng)你,而是讓自己去適應(yīng)環(huán)境,主任和技術(shù)員又在技術(shù)上熱心輔導(dǎo)我,不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要充滿自信,相信我,在生活上關(guān)心我,經(jīng)過一段時間磨合,我漸漸融入到了舜天這個溫暖的大家庭,在技術(shù)上勤學(xué)苦練,工作上認真負責(zé),工段下達的生產(chǎn)任務(wù)在確保質(zhì)量的同時,做到完成好每一天的產(chǎn)量,我的努力受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定,如今,已成為了工段里的一名生產(chǎn)骨干。我為自己在舜天工作、在舜天成長感到十分的榮幸!

海以其博大,納百川而成其浩瀚;山以其厚重,歷滄桑而為之雄渾。我們xx服飾公司正以山的渾厚、海的廣博,拼搏、創(chuàng)新的精神,實現(xiàn)著跨越式的發(fā)展。

今天我被評為先進個人,但不會沉醉在今天的榮譽與掌聲中,我們也還存在很多不足,成績只能說明過去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力,在此,我代表先進個人鄭重承喏,我們將把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標準嚴格要求自己,虛心學(xué)習(xí)他人的長處,在工作中不斷提高和完善自我,認真履行崗位職責(zé),塌實工作,愛崗敬業(yè),始終保持著旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿的工作熱情,全心全意的投入到工作中,以此來回報各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和期盼。謝謝大家!

企業(yè)年終表彰大會先進工作者代表發(fā)言稿

尊敬的董事長、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位項目經(jīng)理、

各位同仁:

大家晚上好!非常榮幸代表先進工作者在此發(fā)言

第2篇 2022公司年終表彰大會代表發(fā)言稿推薦

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

下午好!

首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁讓我能有機會向大家匯報工作!

此刻盡管我作為先進個人參與表彰會,但這絕不代表我個人做了多少工作,取得了多少成績,我能站在這里是因為在我的身后有一個有力的團隊在支撐,個人取得的一點成績只是在團隊的協(xié)作下完成了本應(yīng)完成的工作。

萬丈高樓平地起,基礎(chǔ)的好壞決定著上層建筑的高低。建立與運行良好的設(shè)備管理系統(tǒng)是故障預(yù)案、事故預(yù)案、安全預(yù)案等技術(shù)項目和定置管理、目視管理等管理項目的基礎(chǔ),是質(zhì)量管理、生產(chǎn)效率、成本控制的前提,是精益化生產(chǎn)的保障。

2022年設(shè)備的工作的重心是系統(tǒng)建設(shè),讓更多的人參與到設(shè)備管理工作中,讓更多的人樹立設(shè)備維護保養(yǎng)意識。2022年設(shè)備工作將體現(xiàn)出如下理念:

1、 大多數(shù)出現(xiàn)的問題,歸根結(jié)底是管理問題:不應(yīng)當出現(xiàn)管理空白,每一個環(huán)節(jié)每一個控制點有特定的人員管理、控制。出現(xiàn)的問題、故障應(yīng)當是也只能是沒有想到的,既然想到了有可能發(fā)生,那么就應(yīng)當讓這個可能性變?yōu)椴豢赡?。曾?jīng)我們做過設(shè)備故障預(yù)案,分析了故障發(fā)生的可能性及處理方式,然而事實證明,這些可能性經(jīng)過管理從來未從可能變?yōu)楝F(xiàn)實。

2、 做錯了不可怕,可怕的是不知道該怎么做。有些時候工作中出現(xiàn)了公差、誤差、失誤甚至錯誤其實都不可怕,失敗經(jīng)驗會對我們接下來的工作起到積極的啟示作用。明確方向、把握過程,把每一步做好、做到位就會把整個工作做好。工作怎么才做的快?慢慢來會比較快,深刻理解了會比較快,把每一個細微處做精準會比較快。

3、 一百個人前進一步,遠遠比一個人前進一百步更重要。大家好才是真的好,團隊進步才是真的進步。實踐證明:維修工關(guān)注設(shè)備運行參數(shù)、跟蹤各項指標是否正常為我們帶來的不僅是維修工作效率的提升,它將為達州工廠的質(zhì)量、消耗等產(chǎn)生較大的影響。目前包裝部正在培訓(xùn)操作工,讓操作工完成品種更換時設(shè)備變更件的更換與調(diào)整,讓操作工更多參與到設(shè)備管理工作中來。團隊分工有不同,但是目標一致讓我們彼此幫助,共同發(fā)展,讓團隊更有激情,更有凝聚力,更有創(chuàng)造力。

4、 培訓(xùn)與學(xué)習(xí)是工作內(nèi)容之一。在工作中研究,在學(xué)習(xí)中工作,要讓一個工種變?yōu)橐粋€技能,提倡一技多能,關(guān)鍵設(shè)備、關(guān)鍵崗位保證“三人原則”。 目前正在策劃污水在線檢測設(shè)備使用維護、依碼士噴碼機維護保養(yǎng)、驗瓶機維護保養(yǎng)、鏟車使用、碼垛機維護保養(yǎng)等培訓(xùn)。保證員工多休息其實是讓我們有更多的學(xué)習(xí)機會,保證員工不超時其實是讓我們更有效率的工作。

我堅信,有公司領(lǐng)導(dǎo)正確決策,有各位同仁熱情鼓勵,2022必然是充滿激情、充滿挑戰(zhàn)、滿懷希望、豐獲成果的一年。謝謝大家!

年終表彰大會代表發(fā)言稿(2篇)

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