第1篇 區(qū)政辦“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育集中研討會發(fā)言稿
大家要充分認識“講嚴立”專題警示教育的重要性和必要性，認真對照案件查找自身存在的不足和問題，要進一步堅定理想信念，強化宗旨意識，樹牢責任意識，筑牢拒腐防變思想防線。
一要對照反思，充分汲取教訓。認真總結反思發(fā)生在我們身邊的丁杰案等貪腐案例，以反面典型為教材，以身邊事教育身邊人，算好清廉“七筆帳”，始終做到“不忘初心，牢記使命”。
二要以身作則，發(fā)揮表率作用。領導干部要切實發(fā)揮模范帶頭作用，加強自身建設的同時，還要抓好各自負責股室的黨風廉政建設工作。
要全身心投入到工作中，多到一線工作，多為群眾解憂。要對現(xiàn)有生活心存感恩，進一步加強政德建設，自覺遵守社會公德、家庭美德，以上率下，切實發(fā)揮表率作用。
第2篇 某辦公室主任在2022年全縣黨政辦工作座談會發(fā)言稿范文
各位領導、同志們：
大家好！很高興有這樣一次機會，能夠和大家一起交流學習工作。非常感謝縣委辦領導、同志們的理解和支持，為我們創(chuàng)造了這個交流平臺。今天這次發(fā)言，主要是針對我自己開展黨政辦工作以來的一點心得體會，希望領導同志們給予品評，多提寶貴意見，幫助我改進、提高工作。
下面，我就自己在開展黨政辦工作以來的做法及心得匯報如下：
一、端正心態(tài)，甘當“勤務員”
要想干好黨政辦工作，心態(tài)最重要。一是要始終保持火熱的工作熱情和高度的責任心。黨政辦作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的窗口部門，服務是“天職”，要樹立甘當“勤務員”的良好心態(tài)，我經(jīng)常和辦公室的同志們強調(diào)，辦公室從主任開始都是服務員，是領導的服務員，更是全鄉(xiāng)干部群眾的服務員。無論是誰，只要他到辦公室辦事，都要積極主動搞好各項服務工作。二是要樹立“先公后私”的工作覺悟，時刻保持工作狀態(tài)。我們有一個工作口號就是“五加二，白加黑”，這一點我是深有體會。自任黨政辦主任一年多來，為了干好本職工作，避免工作出現(xiàn)漏洞，在我的要求下，辦公室的同志基本上沒有休過雙休日，范文寫作沒有休過完整的節(jié)假日，手機始終保持24小時開機狀態(tài)。舉一例說，現(xiàn)在正值村委會換屆選舉，按規(guī)定各村委會公章都要統(tǒng)一收交鄉(xiāng)政府暫時代為管理，但又不能耽誤群眾使用，這段時間里，幾乎每天都有大批的村民到辦公室蓋章，而且在農(nóng)村，幾乎沒有禮拜天和日常作息時間的概念，無論周幾，什么時間，隨時都會有群眾需要蓋章，這就要求辦公室時刻保持有人在崗。三是對事對人要保持一個平和的心態(tài)。人們都說辦公室工作費力不討好，容易得罪人，我說不盡然。通過一年多的辦公室工作，我認為只要你真誠待人，認真做事，就一定會得到領導和同志們的理解和信任?？傊ぷ髦腥绾握{(diào)整好自己的心態(tài)，我的理解是：對待自己不能妄自菲薄，要做到寵辱不驚；對待同志要一視同仁，做到服務為先。
二、提高素質(zhì)，爭當“業(yè)務標兵”
黨政辦事務繁雜，千頭萬緒，這就要求黨政辦主任要具有一定的綜合能力。一是要有較高的政治理論水平。要特別關注對涉及農(nóng)村工作的常用法律法規(guī)和有關政策的學習，準確掌握各部門、各站所的辦事程序，正確引導外來辦事人員，提高機關辦事效率。二是要不斷提高自己的寫作能力。作為一名辦公室主任，不僅要有極高的工作熱情，還要有較強的文字表達能力。政府行文，要嚴謹、規(guī)范；計劃總結，要真實、準確；領導講話，要體現(xiàn)風格、貼近主題；請示匯報，要圍繞事實、語言精練。可以說公文寫作費時費腦，每公文，都要用心揣摩，邊寫邊改，并請領導和老同志幫助把關，提出意見和建議，然后再進行修改，經(jīng)過反復推敲，最后定稿。三是要有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。對上要注重與上級部門的聯(lián)系，爭取業(yè)務上的幫助和支持；要隨時掌握本單位各部門、各所站的工作，搞好與各部門的協(xié)調(diào)；注意辦公室內(nèi)部的分工配合及工作擺布。
三、擺正位置，做好“參謀助手”
作為黨政辦主任，當好領導的“參謀助手”尤為重要。一要堅持“上為黨委、政府領導分憂，下為干部群眾服務”的原則。日常工作中要擔當起領導的“眼睛、耳朵、個人簡歷腦子”，立足全鄉(xiāng)大局，圍繞中心工作，領會領導意圖，多看、多聽、多想，要充分了解全鄉(xiāng)的基本情況和各部門的工作進度，時事動態(tài)，及時為領導提供真實信息。二要善于與領導溝通，積極落實領導意圖。黨政辦主任，可以處于一個敏感的位置，一定程度上代表了領導的意圖，因此，工作中必須保持清醒的頭腦，謹言、慎行。要通過自己的言行，正確表達領導意圖，樹立領導權威。三是在各項中心工作上，要增強工作預見性，比如在信訪穩(wěn)定、防汛抗災、幫困助殘等工作上，要事先準備，做好基礎工作，為領導分憂解難。三要做好日常來文、來電、來訪匯報工作。要在第一時間內(nèi)向主要領導匯報，以便使領導及時掌握最新情況。遇到較大問題要及時向主要領導匯報，待領導批示后，立即安排相關部門及人員解決落實，同時跟進匯報，使領導心中有數(shù)?？傊?，在工作中，要不斷積累工作經(jīng)驗，提高自身“能參政、善管理”的工作能力，敢于“擔擔子”，勤于為領導分憂。
四、嚴格管理，樹立“部門形象”
擔任黨政辦主任后，通過細化責任，明確分工，充分調(diào)動辦公室人員的積極性和創(chuàng)造性。進一步完善并制定了《黨政辦公室內(nèi)部分工》、《微機員/檔案員責任管理辦法》以及《食堂管理辦法》等一系列辦公室工作規(guī)章制度，明確了辦公室同志各人職責，做到各司其職，各盡其責，從而使辦公室的各項工作都有了質(zhì)和量的提高。
1、嚴格把關抓行文。根據(jù)有關收發(fā)文要求，結合我鄉(xiāng)實際，制定了《黨政辦公室收發(fā)文規(guī)范流程》，嚴格收發(fā)文標準，按照規(guī)范化標準，提高行文質(zhì)量，加快了辦文速度，做到了文件的及時收發(fā)、傳閱、送閱。確保黨委政府了政令暢通，工作總結令行禁止。通過制定《黨政辦印鑒管理辦法》，完善實行了印鑒等級審批制度及使用登記制度。
2全心全意抓接待。提升了辦公室接待工作水平，突出重點，注意細節(jié)，對接待任務按接待對象、任務性質(zhì)等分為3個等級接待方案，每個方案在費用和側重點上都有所區(qū)別，在接待前先征求領導意見確定相應等級的接待方案，再按照接待方案靈活機動地做好接待工作。一年多來累計接待了各級領導和各級領導部門的檢查、考核、調(diào)研等活動100余次，從沒有出現(xiàn)紕漏。在對外樹立了良好的機關形象的同時，也確立了辦公室在同事、領導心目中的良好形象。
3、任勞任怨抓后勤。為了更好的做好后勤工作，由辦公室牽頭先后制定了《機關辦公用品集中采購制度》、《機關車輛管理制度》、《機關衛(wèi)生責任區(qū)責任制》以及《機關食堂管理制度》，使日?，嵥榈暮笄诜展ぷ饔姓驴裳袚?jù)可依。同時，在執(zhí)行這些制度的過程中，自己即堅持原則，又靈活機動，范文內(nèi)容地圖注意協(xié)調(diào)各位領導、各部門關系，保證了鄉(xiāng)機關的正常運轉。
此外，要想完成好辦公室工作，一定要爭取得到領導對辦公室工作的重視和支持，盡可能的為辦公室創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境。做為辦公室主任，要注重發(fā)揮團隊力量，培養(yǎng)鍛煉年輕同志自主完成工作的能力，工作上把關但不包辦，政治上關心，生活中照顧，使辦公室形成一個“核心”，讓同志們主動、自愿、愉快地去完成好每一項工作。
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