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第1篇 項目開發(fā)總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
1. 負責公司區(qū)域水環(huán)境項目開發(fā)工作；
2. 負責與當?shù)卣绊椖抗芾聿块T（住建、發(fā)改、財政、環(huán)保、水務）對接，緊密合作，獲得支持；
3. 負責與當?shù)仨椖靠偘鼏挝粚?，建立合作關系，獲得項目分包合同；
4. 負責在項目期間授權范圍內的團隊人員管理。
任職資格：
1. 本科以上學歷，給排水、環(huán)境工程、市政工程、水利、園林、工民建、土木工程等相關專業(yè)；
2. ，35-45歲最優(yōu)；
3. 10年以上市政行業(yè)經驗，其中5年以上項目開發(fā)團隊管理經驗；
4. 具備市政項目經理背景，至少操盤實施一個5000萬以上的完整市政項目；
5. 熟悉政府行政事務處理流程，具備較強溝通能力；熟悉項目立項、招投標、合同談判、項目實施、竣工驗收流程；
6. 同時開發(fā)過2個以上3000萬以上的市政項目。
第2篇 房地產項目開發(fā)總監(jiān)崗位職責
房地產開發(fā)項目總監(jiān) 作為公司在上海開發(fā)的大型地標性商業(yè)地產項目的項目牽頭人,協(xié)助公司副總統(tǒng)籌組織前期開發(fā)、規(guī)劃設計、報批報建、工程等各專業(yè)工作、負責對內對外溝通協(xié)調、項目各項工作計劃的制定和推動落地,以及項目部其他統(tǒng)籌組織管理工作。
要求:
1、大學本科及以上學歷;
2、至少有1-2個大型商業(yè)地產項目的全程管理經驗,有過大項目管理經驗;
3、有很強的組織、協(xié)調、溝通能力,專業(yè)背景不限(開發(fā)、工程等專業(yè)背景均可)。
第3篇 產品項目開發(fā)總監(jiān)崗位職責
1. 所有項目標準會議的召開,包括投產會議,階段評審,客戶評審,每周項目進度會議
2. 管理所有必要的項目文件,包括產品投產系統(tǒng)交付;
3. 各種標準項目事件的進行,包括圖紙發(fā)放,原型構建,客戶交付,ppap和sop;
4. 通過與管理層溝通建立內部目標與外部目標。運用一切必要的資源,來達到項目的目的、目標與最終交付。
5. 確?？缏毮芄ぷ髁鞒痰目尚哦?協(xié)調好同步的各工程職能:產品設計與制造,產品設計與先期質量,產品設計與采購等
6. 確保適當?shù)捻椖堪才?建立項目組織架構,確保正確的工作分派和工作量布置,明確任務與完成期限,合適的培訓與技能水平。
7. 各種項目計劃,包括建立和管理時間表,合同評審,各種產品的要求與規(guī)范。
8. 確保與客戶&公司內部團隊清晰與及時的溝通,對在制產品的各項商務指標,包括產品交付需求溝通,特殊事件的溝通等。
9.對客戶和公司內部團隊提供定期的項目狀態(tài)更新信息;
10..定期地對計劃進行回顧,定期地與所有相關的部門溝通。
任職資格:
1.工程類、高分子材料或車輛工程、管理等相關專業(yè)
2.10年以上項目開發(fā)相關經驗
3.通曉產品特性相關方面的專業(yè)知識,熟悉pmp管理
4.具備企業(yè)管理、項目質量管理體系、法律等方面的知識
5.掌握word,e_cel等辦公軟件使用方法,掌握cad等產品開發(fā)工具,具備基本的網(wǎng)絡知識,熟練運用英語聽說讀寫
第4篇 項目開發(fā)總監(jiān)崗位職責任職要求
項目開發(fā)總監(jiān)崗位職責
職責描述:
1、在總裁的領導下，參與公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度經營計劃，依公司的年度經營計劃，全面統(tǒng)籌、制定、規(guī)劃光熱電站項目開發(fā)業(yè)務目標和年度工作計劃;
2、負責統(tǒng)籌完成公司年度開發(fā)任務，儲備開發(fā)光熱電站項目、項目前期各項工作、統(tǒng)籌建立項目開發(fā)管理體系，制定適宜企業(yè)發(fā)展的開發(fā)進度計劃、預算及各項管理制度及作業(yè)流程，并予以實施;
3、負責與縣、市、省等各級政府建立良好的關系，在光熱電站項目開發(fā)方面取得各項優(yōu)待政策，協(xié)調辦理與項目審批相關的各類支持性文件等;
4、負責光熱電站項目開發(fā)團隊的建立，負責各區(qū)域人員、信息、配套設備等資源計劃、組織和管理工作;
5、組織光熱電站項目開發(fā)各項管理工作，光熱發(fā)電相關政策信息收集、技術情報跟蹤，了解行業(yè)最新動態(tài)，及時提供公司決策;
6、完成領導交辦的臨時性工作任務。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷，六年以上項目前期開發(fā)工作經驗，100兆瓦以上成功的新能源發(fā)電項目獨立開發(fā)經驗，對具有從事光熱發(fā)電行業(yè)經驗者優(yōu)先;
2、形象氣質佳，談吐流利，具備優(yōu)秀的外聯(lián)和公關能力，溝通協(xié)調能力強，能獨立解決突發(fā)事件的能力，工作作積極主動;
3、熟悉項目開發(fā)程序，熟悉相關政府國土、規(guī)劃建設、環(huán)保、發(fā)改、能源及電網(wǎng)等政、企單位的工作流程、法律法規(guī)、新能源政策;
4、熟練使用各類辦公軟件，有較強公文編寫能力，能夠編制各類項目報告等文件資料。
項目開發(fā)總監(jiān)崗位
第5篇 項目開發(fā)總監(jiān)崗位職責
項目開發(fā)總監(jiān) 博納影業(yè) 博納影業(yè)集團股份有限公司,博納,博納影業(yè),博納 崗位職責:
進行市場調研,掌握目標地區(qū)消費者心理和行為,為公司市場投資提供決策依據(jù)和市場信息支持;
市場調研研究及市場信息客觀的動態(tài)分析活動,提供準確可靠的市場信息;
負責區(qū)域的市場開發(fā)計劃的制定、實施、市場調研和分析報告;
負責協(xié)調工程部和客戶的溝通;
負責合同的溝通及修改;
完成公司領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
本科及以上學歷,5年及以上工作經驗;
能獨立開發(fā)客戶,具有極強的開拓能力,能承擔較大工作壓力;
具備優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力,出色的協(xié)調能力;
具有出眾的書面和口頭表達能力,較強的人際溝通能力和團隊合作精神。
第6篇 房地產項目開發(fā)總監(jiān)崗位職責任職要求
房地產項目開發(fā)總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責開拓房地產代理項目的市場調研、信息搜集;
2、制定拓展方案及工具，進行相關合同談判或簽約;
3、反饋開發(fā)商的相關信息和需求，保證公司項目順利進行;
4、建立并維護與開發(fā)商的合作關系，取得更多的資源;
5、配合協(xié)調各部門完成其它輔助工作。
任職資格:
任職資格:
1、7年以上工作經驗，有房地產項目拓展經驗者優(yōu)先;
2、形象氣質佳，溝通表達談判能力強;熟悉房地產市場，有豐富的房地產拓展渠道及相關資源優(yōu)先;
3、具備較強的目標感和行動力，以及較好的溝通協(xié)調、談判能力;
4、性別不限，有自駕車者優(yōu)先;
5、有開發(fā)商資源、商務溝通、商務談判能力優(yōu)秀者優(yōu)先，形象氣質佳優(yōu)先
房地產項目開發(fā)總監(jiān)崗位
