it主管崗位職責16篇

第1篇 it技術主管崗位職責

信息技術主管/it supervisor 西克傳感器 廣州市西克傳感器有限公司,sick,西克傳感器,西克 主要工作職責:

1.了解并接受企業(yè)文化和價值、 公司政策和程序。以高度的治理性、透明性和責任性進行工作

2.對本地rfc所有系統(tǒng)負責 (sap, notes, barcoding),保證正常運作

3.對本地rfc所有硬件負責(mpls devices, server, pc, switch, ip phone, scaner, wifi etc),保證正常運作

4.解決日常pc問題,和gpss團隊一起解決sap問題,和德國總部it日常溝通

5.與中國境內關聯(lián)子公司一起合作,確保sap和其它系統(tǒng)的接口運行正

6.負責機房設備及各辦公室it設備的維護,確保設備正常運作

7.對本地it資產負責(軟件硬件),采購策略實施執(zhí)行,供應商管理

8.和德國總部和內部員工保持良好的溝通聯(lián)系

9.保證本地it的標準和策略規(guī)則和德國總部一致

10.完成上司安排的其他臨時工作

基本要求:

1.大學畢業(yè)或以上,主修計算機科學或同等學歷

2.it基礎架構,網絡,it故障排查技能

3.至少3-5年it基礎架構經驗,基本的sap知識

4.流利的英語口語/書面表達能力

5.熟練使用e_cel, word和ppt等

6.會使用sap

7.個性:正直誠信,樂意學習,責任感

第2篇 店鋪副經理/店鋪主管——golden goose（上海國貿匯one itc）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

日常營運：

1.通過指導和訓練建立有能力而強大的團隊， 建立團隊精神及團隊內部溝通

2.負責每日店鋪營運以確保每日完成銷售指標

3.組織店鋪晨會， 保持店鋪高度整潔

4.控制發(fā)票和滿足預算目標，管理銷售收入和備用現(xiàn)金

5.向辦公室及零售經理匯報費用， 銷售報告及分析

6.維護店鋪陳列以確保商品的展示和品牌的形像

7.日常庫存管理

員工管理：

1.根據公司政策管理員工的表現(xiàn)

2.時常提供上崗培訓和指導來發(fā)展和提高銷售人員的能力

銷售指標：

1.管理， 指導和鼓舞員工完成銷售目標

2.為銷售人員提供現(xiàn)場支持以便完成銷售目標

客戶服務和發(fā)展：

1.處理員工投訴

2.發(fā)展和維護vip客戶

3.跟蹤和維護公司客戶信息數據

4.管理，指導和激發(fā)員工提供卓越的客戶服務以確?？蛻魸M意

職位要求：

1.五年以上店鋪經理經驗

2.熟悉女裝時尚及奢侈品行業(yè)， 了解品牌及時尚趨勢的發(fā)展

3.具有良好的溝通技巧及人際關系

4.注重客戶服務和結果

5.積極主動，注重形象及細節(jié)

第3篇 it主管崗位職責職位要求

職責描述：

工作地點：安徽宣城廣德開發(fā)區(qū)

崗位職責：

1.根據公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，設計并組建起it部，協(xié)助公司負責整體信息的管理，以及信息化項目的推進；

2.定并完善it內外部流程和制度：it內部資產管理、it設備采購、出入庫、返修等流程、it相關文件檔案管理歸檔、權限開通等申請審批流程

3.負責公司內部的弱電系統(tǒng)及it工程的建設維護

4.負責公司內部的網絡等通訊設施設備的部署及維護管理工作

5.負責公司內部電腦的桌面系統(tǒng)安裝、配置及維護

6.負責公司各類業(yè)務系統(tǒng)的項目規(guī)劃、推進、實施、培訓、執(zhí)行及管理維護

7.保證網絡的正常使用：負責各類網絡硬件設備、服務器軟硬件的安裝配置工作（防火墻、交換機、無線ap、網絡打印機等）

8.數據信息的安全：負責公司內外部網絡的信息安全系統(tǒng)的部署及跟進；制定信息安全管理制度并執(zhí)行。

職位要求：

1.大專以上學歷，主修計算機應用維護等相關專業(yè)

2.三年以上信息管理和控制工作經驗

3.豐富的系統(tǒng)管理和系統(tǒng)兼容適配知識，專家級別的信息安全知識，了解中小企業(yè)的辦公環(huán)境，理解公司的基本業(yè)務工作流程

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：8-9年經驗

第4篇 it運維主管/經理崗位職責職位要求

職責描述：

工作職責：

1）運維團隊的建設和管理；

2）制定和完善運維工作的制度、方法，讓運維工作編成標準化流程，并監(jiān)督執(zhí)行；

3）考核和培維技術人員；

4）管理和維護公司的運營it系統(tǒng)，確保系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行；

5）對運營系統(tǒng)的硬件設備、軟件系統(tǒng)、網絡技術進行規(guī)劃和管理、改進，提出自己的專業(yè)意見；

6）對故障快速定位和判斷，快速解決故障和問題。

崗位要求：

1）計算機或相關專業(yè)，本科以上學歷，4年以上技術支持工作經驗；

2）具有很好的ip網絡基礎，熟悉voip技術。

3）必須具有良好的語言表達能力和技術講解能力；

4）具有良好的撰寫需求分析、解決方案、系統(tǒng)軟硬件配置等方案的能力；

5）具有團隊合作意識，責任心強，工作效率高；

6）有視頻制作和編輯方面技術支持工作經驗者優(yōu)先；

7）有大型通信項目解決方案或實施的成功經驗者優(yōu)先；

8）具有ccna/ccnp/ccie資格證書

9）有核心網設備維護經驗，精通數據通信原理

10）對流媒體、視頻編解碼、多媒體通訊等相關技術有基本了解；

11）初步了解音頻、視頻技術的基本常識，初步了解數字電路、模擬電路的基本常識；

12）初步了解衛(wèi)星電視、數字電視技術的基本常識。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第5篇 集團it主管崗位職責集團it主管職責任職要求

集團it主管崗位職責

崗位職責:

1、負責網絡及其設備維護、管理、故障排除等工作，確保公司網絡日常的正常運作;

2、負責公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護;

3、維護和監(jiān)控公司局域網、廣域網，保證其正常運行，確保局域網、廣域網在工作期間內安全穩(wěn)定運行;

4、負責機房服務器設備正常、安全運作;

5、負責維護公司監(jiān)控系統(tǒng)，消費系統(tǒng)，門禁系統(tǒng)，考勤系統(tǒng)，語音系統(tǒng)，郵件系統(tǒng);

6、安裝和維護公司計算機、服務器系統(tǒng)軟件和應用軟件，同時為其他部門提供軟硬件技術;

7、會涉及公司敏感信息，要有良好的職業(yè)道德。

任職要求:

1、計算機或it相關專業(yè)，大專以上學歷;

2、有一定的弱電工程經驗;

3、能基本維護機房服務器，懂得域控系統(tǒng)，服務器虛擬化;

4、五年以上工作經驗，需有大型集團總部it維護經驗;

5、工作認真負責，善于溝通。

分享

微信郵件

第6篇 it采購主管崗位職責it采購主管職責任職要求

it采購主管崗位職責

崗位職責:

1. 負責非貿易類物資采購，主要為it綜合品類采購工作，涉及:企業(yè)相關系統(tǒng)、設備、網絡產品、服務器、軟件及相關服務等品類;

2. 熟悉以上品類的內部需求管理、招投標、詢比價、商務談判、合同等采購工作和流程;

3. 執(zhí)行采購訂單和采購合同，監(jiān)控采購計劃節(jié)點，跟蹤到貨、收貨情況、付款進度;

4. 根據采購需求制定采購策略和計劃，并進行有效的內外溝通保證順利實施;

5. 負責完成采購執(zhí)行，包括下達采購訂單、審批流程管理等系統(tǒng)操作;

6. 負責供應商的開發(fā)、尋源、評估和管理工作，并及時掌握該品類的市場行情和技術動態(tài)，以幫助制定合理的價格策略及財務預算;

7. 負責采購資料、供應商資質文件的整理、存檔;

8. 協(xié)同部門同事完成其它部門工作。

任職資格:

1. 為人誠實正直，責任心強，有熱情、良好的職業(yè)素質，能承受一定工作壓力;

2. 大專及以上學歷，三年以上間接采購工作經驗，至少有2年互聯(lián)網采購工作經驗，了解系統(tǒng)項目管理知識，有系統(tǒng)上線經驗為佳;

3. 具備良好的溝通協(xié)調能力和談判能力;

4. 熟悉采購招標流程、供應商管理流程，有強烈的成本意識和責任感;

5. 即能夠獨立思考，也善于團隊合作，有項目管理經驗者優(yōu)先;

6. 熟練使用office辦公軟件、oa辦公系統(tǒng);

7. 具有較強的溝通能力、協(xié)調能力、團隊協(xié)助精神。

第7篇 it項目主管崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

項目主管是具體項目工作的管理者，他們在工作中不斷提升自己的領導才華，同時該職業(yè)又是一個權利與責任并存的職業(yè)， 他們主要對項目進行背景調查，收集整理項目相關資料，進行需求策劃，撰寫項目調查報告和信息綜述，對項目組成部分或模塊進行完整系統(tǒng)設計，聯(lián)系項目相關單位和相關技術專家，制定項目可行性研究報告，協(xié)同配合制定和申報立項報告材料，組織項目團隊完成項目任務，保證項目的完成時間和完成質量。

it項目主管崗位職責

1.對項目進行背景調查，收集整理項目相關資料，進行需求策劃，撰寫項目調查報告和信息綜述；

2.對項目組成部分或模塊進行完整系統(tǒng)設計；

3.聯(lián)系項目相關單位和相關技術專家，制定項目可行性研究報告；

4.協(xié)同配合制定和申報立項報告材料；

5.組織項目團隊完成項目任務，保證項目的完成時間和完成質量。

it項目主管崗位要求

1.計算機、通信相關專業(yè)，相關專業(yè)證書有：信產部項目經理、pmp、ipmp培訓；

2.具有it行業(yè)技術開發(fā)經驗和項目管理工作經驗；

3.熟悉通信或it產品的研發(fā)流程，具有深刻的理解和實踐經驗；

4.具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調能力，良好的管理、組織和協(xié)調能力；

5.除了計算機技術相關要求外，還應當具備對應行業(yè)的專業(yè)知識。

it項目主管發(fā)展方向

項目經理是整個項目成敗的關鍵，他不僅要有專業(yè)知識，對其他各方面能力要求更高。一般是由項目專員發(fā)展而來，通過努力可以成為項目總監(jiān)。也可以朝咨詢師的方向發(fā)展，it項目經理是一個綜合性很強的崗位，可向前做銷售，向后做運維。

第8篇 it部主管崗位職責it部主管職責任職要求

it部主管崗位職責

崗位職責:

1、負責網絡及其設備維護、管理、故障排除等工作，確保公司網絡日常的正常運作;

2、負責公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護;

3、維護和監(jiān)控公司局域網、廣域網，保證其正常運行，確保局域網、廣域網在工作期間內安全穩(wěn)定運行;

4、負責機房服務器設備正常、安全運作;

5、負責維護公司監(jiān)控系統(tǒng)，消費系統(tǒng)，門禁系統(tǒng)，考勤系統(tǒng)，語音系統(tǒng)，郵件系統(tǒng);

6、安裝和維護公司計算機、服務器系統(tǒng)軟件和應用軟件，同時為其他部門提供軟硬件技術;

7、會涉及公司敏感信息，要有良好的職業(yè)道德。

任職要求:

1、計算機或it相關專業(yè)，大專以上學歷;

2、有一定的弱電工程經驗;

3、能基本維護機房服務器，懂得域控系統(tǒng)，服務器虛擬化;

4、五年以上工作經驗，需有大型集團總部it維護經驗。

第9篇 it信息技術主管崗位職責it信息技術主管職責任職要求

it信息技術主管崗位職責

崗位職責:

根據企業(yè)管理需求和it現(xiàn)狀，結合行業(yè)和信息技術領域的最新發(fā)展趨勢，制定it整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

根據it整體戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務年度目標以及業(yè)務需求統(tǒng)籌年度it系統(tǒng)建設規(guī)劃;確保規(guī)劃統(tǒng)一性，跟進規(guī)劃落地實施及有效執(zhí)行。

任職資格要求:

1)大專及以上學歷;

1)具備三年以上it規(guī)劃、it管理、大數據分析等相關工作經驗

2)具備一定的it規(guī)劃、數據挖掘、數據分析能力;

3)具備良好的溝通及表達能力、扎實的文字功底、優(yōu)秀的邏輯分析能力、解決復雜問題的能力。

第10篇 it應用主管崗位職責it應用主管職責任職要求

it應用主管崗位職責

崗位職責:

1、負責軟件項目實施全過程，包括立項、選型、進度、設計、研發(fā)、測試等階段;

2、制定項目計劃，管理和監(jiān)控項目的范圍、進度、成本、質量，保證項目目標的達成;

3、負責風險跟蹤與管理工作，及時識別風險并采取有力措施規(guī)避風險;

4、負責跨部門和跨公司的溝通與協(xié)調;

5、整理并解決項目執(zhí)行過程中的各種問題，組織項目成員對問題進行分析和解決;

6、負責系統(tǒng)運維保障工作;

崗位要求:

1、本科及以上學歷，3年以上軟件項目管理經驗;

2、具備較強的項目控制與推進能力，較好的文檔編寫能力;

3、熟悉sql server;

4、熟悉地產或酒店行業(yè)，有相關工作經驗者優(yōu)先。

第11篇 招聘主管(it)崗位職責

1、根據現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)調、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；

2、擬定招聘方案，組織實施招聘活動；

3、開發(fā)、維護、評估、分析各招聘渠道；

4、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；

5、進行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等；

6、分析、評估招聘效果；

7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。

第12篇 it業(yè)務主管崗位職責it業(yè)務主管職責任職要求

it業(yè)務主管崗位職責

崗位職責:

1.負責mes系統(tǒng)的開發(fā)及實施

2.負責供應鏈相關系統(tǒng)(包括srm/mrp/aps/erp等)的開發(fā)和運維;

3.參與it項目的實施，配合完成開發(fā)相關工作。

崗位要求:

1.熟練掌握java、ssh等j2ee相關開發(fā)技術，

2.熟悉springmvc、hibernate、mybatis等框架;

3.熟悉oracle、mysql、sqlserver等數據庫，熟練使用sql語言;

4.熟悉javascript/json/jquery/html5/aja_等web前端技術;

5.熟悉常用服務器中間件tomcat、jboss、web logic中的任意一種;

6.熟悉linu_操作系統(tǒng)。崗位職責:

1.負責mes系統(tǒng)的開發(fā)及實施

2.負責供應鏈相關系統(tǒng)(包括srm/mrp/aps/erp等)的開發(fā)和運維;

3.參與it項目的實施，配合完成開發(fā)相關工作。

崗位要求:

1.熟練掌握java、ssh等j2ee相關開發(fā)技術，

2.熟悉springmvc、hibernate、mybatis等框架;

3.熟悉oracle、mysql、sqlserver等數據庫，熟練使用sql語言;

4.熟悉javascript/json/jquery/html5/aja_等web前端技術;

5.熟悉常用服務器中間件tomcat、jboss、web logic中的任意一種;

6.熟悉linu_操作系統(tǒng)。

第13篇 行政it主管崗位職責

it 行政主管 上海歐索信息科技發(fā)展有限公司 上海歐索信息科技發(fā)展有限公司,神奇科學堂,歐索 工作職責:

1. 負責建立健全公司電腦、打印機、電話等辦公和室設備的管理和維護;

2. 協(xié)助建立公司信息安全系統(tǒng)管理制度、辦公自動化及網絡管理制度的執(zhí)行;

3. 協(xié)助公司辦公設備的采購,負責安裝調試,領用歸還管理;

4. 負責操作系統(tǒng)、office等辦公軟件維護和日常支持工作;

5. 負責公司業(yè)務系統(tǒng)的簡單問題處理,對業(yè)務部門的需求能夠快速響應和問題處理;

6. 負責進行公司固定資產清理和盤點計劃,對資產進行標示登記

任職資格:

1、 本科及以上學歷,有 it技術支持工作經驗優(yōu)先;

2、 熟練使用office辦公軟件,熟悉各類計算機和網絡辦公設備;

3、英文讀寫良好,有外企工作經驗優(yōu)先考慮;

4、具備較好的溝通和協(xié)調能力,具備良好的服務意識。

第14篇 高級it主管崗位職責高級it主管職責任職要求

高級it主管崗位職責

崗位職責:

1、負責企業(yè)內部信息系統(tǒng)項目管理和運行維護，包括需求收集，方案設計和項目實施過程管理 ;

2、同業(yè)務部門、實施團隊緊密合作，協(xié)調內外部資源，將業(yè)務需求轉換為技術需求與設計方案 ;

3、負責組織項目培訓及上線推廣，跟蹤項目使用過程并優(yōu)化系統(tǒng);

4、負責項目相關文檔的整理和編寫，內部。

任職要求:

1、3年以上需求分析經驗，完成過至少兩個產品或項目的需求調研和項目管理工作;

2、熟悉需求調研方法，具有較強的業(yè)務流程和業(yè)務模型分析設計能力;

3、熟練使用a_ure、mindjet、ppt、visio等軟件，有較強的學習能力，具有較強的文字能力;

4、具有連鎖餐飲、連鎖零售等服務行業(yè)信息系統(tǒng)建設經驗;

5、具有企業(yè)微信第三方應用項目經驗優(yōu)先;

6、具有主數據、單點登錄系統(tǒng)項目經驗優(yōu)先;

7、具有計劃管控系統(tǒng)、產品生命周期系統(tǒng)經驗優(yōu)先。

第15篇 it主管崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1．制度建設、it資產購置

?起草公司信息管理的相關制度，制定網絡、信息化管理系統(tǒng)的相關規(guī)范；

?負責it資產購置、安裝、調試、運行維護、臺賬管理等相關工作；

2．信息化設備維護

?協(xié)助總部進行信息系統(tǒng)建設工作，參與流程、oa等上線與維護工作；

?負責新入職員工電腦的配置工作；

?負責管理和維護公司計算機網絡系統(tǒng)、硬件系統(tǒng)、軟件系統(tǒng)，定期進行檢測和優(yōu)化升級，保障設備的正常運營，做好信息安全管理；

?解決員工計算機產生的各項問題；

?對公司服務器、路由器等設備管理，以及網絡平臺的運行監(jiān)控和維護；

3.it檔案管理、it培訓

?建立公司計算機管理的軟硬件檔案文件；

?組織公司計算機應用培訓工作。

4.行政后勤管理

?負責公司的對外聯(lián)絡及接待任務，統(tǒng)一協(xié)調對外部相關機構及所屬部門的日常關系維護，保持與外部順暢、良好的工作關系；

?組織日常來訪接待工作，并協(xié)助責任部門進行危機事件的處理；

?負責公司高層管理人員的文秘工作，為領導的公務活動提供輔助服務；

?負責公司綜合性的工作報告、總結、通知和決議的起草；

5．其他

?完成領導交辦的其他任務。

職位要求：

1、大專及以上學歷；計算機、通信、電子工程等相關專業(yè)；

2、有三年以上網絡維護管理相關工作經驗（有房地產行業(yè)相關經驗優(yōu)先）；

3、有較強的計算機技術背景，熟悉計算機系統(tǒng)結構及軟硬件系統(tǒng)管理，有豐富的計算機及相關設備操作維護經驗。

第16篇 it運維主管崗位職責it運維主管職責任職要求

it運維主管崗位職責

崗位職責:

1 負責企業(yè)內部基礎架構及應用系統(tǒng)的日常運維，確保公司網絡安全，做好日常管理、監(jiān)控及防護;

2 配合集團完成機房、網絡、服務器的各項需求溝通，完成相應對接工作。

3 負責系統(tǒng)運維相關數據的分析和總結;

4 負責線上線下的it環(huán)境的維護與支持;

5 負責維護和管理windows域架構、文件服務器及其它所有it應用系統(tǒng)，并處理相關系統(tǒng)故障;

6 配置及管理所有網絡設備，優(yōu)化網絡性能;

7 完成公司新辦公環(huán)境it相關系統(tǒng)的搭建和日常維護;

8 協(xié)助下屬做好二線技術支持，并支持其它團隊it項目的規(guī)劃和實施;

9 協(xié)助配合各部門完善各類系統(tǒng)開通、運維工作，包括但不限于車輛收費系統(tǒng)、pos系統(tǒng)、客流系統(tǒng);

10 相關it設備的采購和管理;

11 負責部門內部管理、員工培訓及績效考核工作;

12 協(xié)助和推動公司業(yè)務發(fā)展，提出信息化建設建議;

13 協(xié)助其他部門工作，完成上級交辦的其他任務。

任職要求:

1、正規(guī)院校計算機或相關專業(yè)，本科以上學歷，年齡26-32歲;

2、2年以上相關崗位工作經驗;

3、熟悉服務器，路由器，交換機等網絡并有相關管理經驗;

4、學習能力強，較好的溝通和協(xié)作能力，具備良好的服務意識。