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研發(fā)設計主管崗位職責3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):43

研發(fā)設計主管崗位職責

第1篇 研發(fā)設計主管崗位職責

鍋爐研發(fā)設計主管 1.項目前期,余熱鍋爐方案設計及與客戶技術(shù)交流;

2.項目訂單確認后,余熱鍋爐詳細圖紙的設計及與工藝、生產(chǎn)部門的對接;

3.參與項目標書的制定工作。

4、年齡28-45歲

1.項目前期,余熱鍋爐方案設計及與客戶技術(shù)交流;

2.項目訂單確認后,余熱鍋爐詳細圖紙的設計及與工藝、生產(chǎn)部門的對接;

3.參與項目標書的制定工作。

4、年齡28-45歲

第2篇 產(chǎn)品研發(fā)設計主管崗位職責

建筑設計主管/經(jīng)理/產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理 工作職責:

1、 處理各部門有關(guān)建筑方面的技術(shù)問題;

2、 負責項目的設計工作計劃,對項目的規(guī)劃設計方案、施工圖紙、設計變更進行統(tǒng)一管理;

3、 負責組織各項設計招標,制定設計任務書,經(jīng)辦設計委托合同,協(xié)調(diào)、對接設計合作單位,并對設計成果的技術(shù)經(jīng)濟性、合理性負責;

4、 負責組織初步設計審查,施工圖紙會審,對施工圖會審提出的修改意見,組織設計院及時進行變更修改,并對建筑設計圖紙審核工作負責;

5、 負責組織設計單位參加設計、施工交底工作;

6 、跟蹤現(xiàn)場施工,及時解決調(diào)整設計問題;

7、 組織施工圖審查及設計交底,對提出的設計問題及時解決;

8、參加工程驗收,對設計管理的問題與經(jīng)驗進行總結(jié),提高管理水平;

9、協(xié)助部門同事與配合部門經(jīng)理完成的其它工作。

任職資格:

(1)建筑學或城市規(guī)劃本科或以上全日制統(tǒng)招高等教育學歷;

(2)有設計院或大型房地產(chǎn)公司五年以上工作經(jīng)驗,2年以上相同職位工作經(jīng)驗;

(3)熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與建筑設計,建筑施工相關(guān)法律,法令及法規(guī);

(4)熟悉建筑設計工作所需專業(yè)設計軟件并通過使用辦公軟件處理日常辦公事務;

(5)吃苦耐勞,責任心強,并具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及較強的解決現(xiàn)場工作問題的能力; 工作職責:

1、 處理各部門有關(guān)建筑方面的技術(shù)問題;

2、 負責項目的設計工作計劃,對項目的規(guī)劃設計方案、施工圖紙、設計變更進行統(tǒng)一管理;

3、 負責組織各項設計招標,制定設計任務書,經(jīng)辦設計委托合同,協(xié)調(diào)、對接設計合作單位,并對設計成果的技術(shù)經(jīng)濟性、合理性負責;

4、 負責組織初步設計審查,施工圖紙會審,對施工圖會審提出的修改意見,組織設計院及時進行變更修改,并對建筑設計圖紙審核工作負責;

5、 負責組織設計單位參加設計、施工交底工作;

6 、跟蹤現(xiàn)場施工,及時解決調(diào)整設計問題;

7、 組織施工圖審查及設計交底,對提出的設計問題及時解決;

8、參加工程驗收,對設計管理的問題與經(jīng)驗進行總結(jié),提高管理水平;

9、協(xié)助部門同事與配合部門經(jīng)理完成的其它工作。

任職資格:

(1)建筑學或城市規(guī)劃本科或以上全日制統(tǒng)招高等教育學歷;

(2)有設計院或大型房地產(chǎn)公司五年以上工作經(jīng)驗,2年以上相同職位工作經(jīng)驗;

(3)熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與建筑設計,建筑施工相關(guān)法律,法令及法規(guī);

(4)熟悉建筑設計工作所需專業(yè)設計軟件并通過使用辦公軟件處理日常辦公事務;

(5)吃苦耐勞,責任心強,并具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及較強的解決現(xiàn)場工作問題的能力;

第3篇 研發(fā)設計主管崗位職責任職要求

研發(fā)設計主管崗位職責

資深研發(fā)主管-結(jié)構(gòu)設計 r&d engineer (mechanical)

qualification

1. bachelor degree or above in mechanical engineering.

2. good e_perience with automation components will be a plus.

3. good knowledge in mechanical parts,good e_perience in tools and tools design is e_pected.

4. good command of communication skill in both english and mandarin

responsibilities

1. perform product design mechanically per company products development roadmap.

2. support manufacturing in terms of product technology introduction and training.

3. take care the issues related to mechanical parts.

4. solve the problems caused by mechanical parts and drive the relevant corrective actions.

5. take care the application issues related to mechanical parts.

6. take care metal/plastic tools development.

7. support purchasing team in terms of mechanical parts sourcing and localization

機械工程師: 機械或機械自動化,機電一體化專業(yè),熟悉工業(yè)產(chǎn)品用金屬機構(gòu)件,零部件,塑膠零件的生產(chǎn)工藝和流程, 熟悉相應的模具及設計。熟練使用機構(gòu)pro-e或其他3d設計軟件,具備對產(chǎn)品進行結(jié)構(gòu)建模分析和設計, 有至少5年以上生產(chǎn)技術(shù)崗位或研發(fā)崗位工作經(jīng)歷。

r&d engineer (mechanical)

qualification

1. bachelor degree or above in mechanical engineering.

2. good e_perience with automation components will be a plus.

3. good knowledge in mechanical parts,good e_perience in tools and tools design is e_pected.

4. good command of communication skill in both english and mandarin

responsibilities

1. perform product design mechanically per company products development roadmap.

2. support manufacturing in terms of product technology introduction and training.

3. take care the issues related to mechanical parts.

4. solve the problems caused by mechanical parts and drive the relevant corrective actions.

5. take care the application issues related to mechanical parts.

6. take care metal/plastic tools development.

7. support purchasing team in terms of mechanical parts sourcing and localization

機械工程師: 機械或機械自動化,機電一體化專業(yè),熟悉工業(yè)產(chǎn)品用金屬機構(gòu)件,零部件,塑膠零件的生產(chǎn)工藝和流程, 熟悉相應的模具及設計。熟練使用機構(gòu)pro-e或其他3d設計軟件,具備對產(chǎn)品進行結(jié)構(gòu)建模分析和設計, 有至少5年以上生產(chǎn)技術(shù)崗位或研發(fā)崗位工作經(jīng)歷。

研發(fā)設計主管崗位

研發(fā)設計主管崗位職責3篇

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