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第1篇 行政銷售專員職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā)；
2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢，提供顧問式的咨詢服務；
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程，包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等，促成業(yè)務成交；
任職資格：
1、大專（含）以上學歷或退伍軍人，年齡20歲-35歲之間，專業(yè)不限；
2、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力；勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)；
3、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗；
4、做事認真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神；
第2篇 日資公司銷售行政助理崗位職責職位要求
職責描述：
job title:sales assistant
jd:
海外供應商管理：采購合同簽訂、發(fā)訂單、納期管理、補貨換貨及產(chǎn)品設計變更信息聯(lián)絡等。
客戶維護：進行每月結(jié)算，數(shù)據(jù)整理，發(fā)票開具，新項目報價等。
社內(nèi)報告、會議、郵件、資料等的口譯與筆譯（日語及英語）。
銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計整理，銷售會議協(xié)助
經(jīng)理交代的其他事宜。
e_perience trading company， with english， japanese，office and software(word， e_cell)
working city:shenzhen
working address:25f，aerospace skyscraper， 4019 shennan road， futian district， shenzhen， china.(htz)
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第3篇 銷售業(yè)務行政崗位職責
1、與相關(guān)往來單位聯(lián)系,催收磅單、業(yè)務明細表等;負責往來客戶單據(jù)收發(fā)傳遞;
2、 根據(jù)核算會計安排 ,制作、整理出庫單、入庫單等各種單據(jù);
3、負責銷售明細表、采購明細表初審(主要是熟悉要開票的內(nèi)容,需要制作的相關(guān)單據(jù),查看是否有重復、遺漏事項,計算是否正確);
4、制作單據(jù)時,要主動積極的查驗、思考單據(jù)是否對應配套,是否有重復或重大疏漏。
5、 公司安排的其它事務。
6、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可接受
崗位要求:
1、 要求正直誠信、踏實嚴謹,工作細致,有責任心;
2、 工作積極主動,具有良好的溝通能力;
3、 有優(yōu)秀的團隊精神和服務意識;
4、 能熟練運用word、e_cel辦公軟件優(yōu)先。
第4篇 行政銷售客服崗位職責
銷售行政(商務)專員/客服 首都在線 北京首都在線科技股份有限公司,首都在線 職責描述:
1、完成在網(wǎng)客戶的續(xù)簽、續(xù)費工作;
2、維護客戶關(guān)系,與目標客戶建立良好的業(yè)務溝通,挖掘新的需求,可進行二次開發(fā);
3、跟進客戶咨詢及相關(guān)服務,及時處理客戶投訴及相關(guān)售后保障工作;
4、建立客戶信息檔案,收集整理相關(guān)信息,進行日常管理工作;
5、管理客戶關(guān)系,提供及時有效并高品質(zhì)的服務以保證客戶滿意度。
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機、網(wǎng)絡、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上銷售、客服工作經(jīng)驗,具有云計算行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、了解云計算產(chǎn)品,具有良好銷售和公關(guān)能力;
4、具備良好的語言表達能力,善于溝通,能夠獨立進行客戶談判;
5、具備優(yōu)秀的服務意識,具有團隊精神,執(zhí)行能力、抗壓能力強。
第5篇 銷售經(jīng)理行政助理崗位職責
銷售大區(qū)經(jīng)理行政助理 輝瑞中國 輝瑞投資有限公司,輝瑞,輝瑞中國,輝瑞投資,輝瑞 工作職責:
工作職責:
- 業(yè)務行政: 收集,跟進銷售數(shù)據(jù)進展以達成銷售指標;
- poa會議及銷售隊伍后勤支持: 預算, 酒店, 設備租用, 費用控制, 其它資料準備;
- 辦公室行政: 辦公室/銷售隊伍固定資產(chǎn)管理(關(guān)注lcd的管理);
- 保證辦公室日常安全及有效運轉(zhuǎn);
- 辦公文件的及時傳遞及電話, 信件的處理;
- 文件妥善保管;
- 出差期間, 機票, 酒店及地面交通的安排;
- 銷售隊伍文件的起草及翻譯工作;
- 與rm, dms, micss 保持聯(lián)系;
- dms, micss的工作報告的匯總;
- 銷售團隊費用報告的記錄及分析;
- 與其它部門合作保證各大區(qū)的正常運作及公司內(nèi)部的有效溝通;
- 銷售隊伍的行政支持: 備用金申請, 名片印刷, 資料郵寄等;
- 完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。
任職資格:
任職條件:
- 本科及以上學歷;
- 具備成功的秘書/助理經(jīng)驗優(yōu)先;
- 中英文良好的口頭、書面溝通能力;英語6級及以上優(yōu)先;
- 必須具備良好的計算機技能;
- 具備專業(yè)性,團隊合作精神;
- 令人愉悅的工作性格,并且工作靈活;
- 強烈的責任感。
第6篇 信息科技銷售助理銷售行政助理崗位職責
銷售行政助理崗位職責:
1、負責監(jiān)督項目執(zhí)行團隊的項目進程，有突發(fā)情況及時處理并匯報;
2、對接客戶進行日常項目溝通，并跟進客戶費用的到款情況及費用結(jié)算;
3、必要時基于合作需求協(xié)調(diào)內(nèi)部資源達成目標，過程中監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門能按時、按質(zhì)完成任務;
4、與合作媒體保持良好溝通，保障項目執(zhí)行效果;
5、負責上海分公司的日常行政事務。
任職要求:
1、大專及以上學歷，熟練操作word、e_cel、ppt等辦公軟件;
2、良好的溝通能力、反應敏捷、學習能力強、有團隊合作精神;
3、具備良好的客戶服務意識，良好的自我激勵能力，能夠承受工作壓力，樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;
4、從事過商務的優(yōu)先，做過新媒體和客服的優(yōu)先。
第7篇 銷售行政專員崗位工作職責
職責一:銷售行政專員崗位職責
1.協(xié)調(diào)外部客戶需求與內(nèi)部服務之間的聯(lián)結(jié)。
2.管理和領(lǐng)導由多人構(gòu)成的客戶服務團隊。
3.對技術(shù)支持,客戶服務人員進行行政,業(yè)務等方面的管理。
4.檢查,核查,監(jiān)督,控制市場人員的工作計劃的執(zhí)行與報表等文檔工作的管理。
5.對銷售目標,市場費用,人員費用進行統(tǒng)計分析。
6.監(jiān)督客戶服務人員進行客戶檔案資料的管理,并對客戶進行評級。
7.負責年度客戶滿意度的調(diào)查與分析。
8.指導相關(guān)人員制作,統(tǒng)計,分析銷售報表。
9.負責對駐外市場人員進行電話考勤,業(yè)績考核。
職責二:銷售行政專員崗位職責
1、執(zhí)行公司即定的業(yè)務管理規(guī)定,對業(yè)務人員進行管理,包括業(yè)務日常工作的監(jiān)督、追蹤和評價;
2、收集、督導各地業(yè)務人員的各類報告,并進行分析匯總;
3、電話跟進業(yè)務人員業(yè)務開展情況,電話回訪客戶;
4、負責與業(yè)務人員事務性工作的溝通及協(xié)調(diào);
5、傳達總部下達的信息,作好跟進、反饋工作;
6、定期撰寫人員管理分析報告;
7、通過網(wǎng)絡、電話跟進等渠道收集市場信息,為公司市場開發(fā)提供參考依據(jù);
8、完成領(lǐng)導下達的其他事務性工作。
職責三:銷售行政專員崗位職責
1、銷售合同的審核以及內(nèi)部流程的控制;
2、作為銷售前端與后臺的聯(lián)接樞紐,為區(qū)域銷售人員提供支持;
3、匯總各類銷售數(shù)據(jù)并統(tǒng)計分析,匯報給區(qū)域銷售經(jīng)理;
4、銷售團隊激勵短信的撰寫和發(fā)布。
職責四:銷售行政專員崗位職責
1、完成數(shù)據(jù)分析項目過程中的數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)展示工作;
2、開發(fā)并持續(xù)完善公司各項業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析模型,確保其準確性、實用性及可衡量性;
3、能夠基于數(shù)據(jù)分析得到有價值的信息,為公司運營決策、產(chǎn)品方向、銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。
4、日常數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計
第8篇 銷售行政管理崗位職責
銷售行政專員/管理培訓師 麥田房產(chǎn) 北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團,麥田房產(chǎn) 1、任職要求
1)年齡20-35周歲;
2)大專及以上學歷(退伍軍人無學歷要求);
3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀業(yè),符合麥田文化。
2、工作內(nèi)容:
1)負責房源信息維護推廣,打造個人顧問式職業(yè)品牌形象;
2)為客戶提供有溫度的顧問式帶看體驗;
3)促成買賣雙方交易達成,交易過程為客戶提供專業(yè)的權(quán)屬轉(zhuǎn)移服務。
第9篇 銷售行政主任崗位職責
銷售發(fā)展主任(銷售行政管理) 四川沱牌舍得營銷有限公司 四川沱牌舍得營銷有限公司,沱牌舍得 職責描述:
技能要求:
目標管理,戰(zhàn)略管理,決策能力,市場管理
1.區(qū)域接受辦事處經(jīng)理的領(lǐng)導,業(yè)務上接受營銷中心銷售發(fā)展經(jīng)理的指導;
2.負責辦事處渠道運營規(guī)劃與計劃,含客戶發(fā)展、渠道發(fā)展、人員配置等;
3.負責擬定辦事處渠道運營的費用預算、項目分解、預算分解;
4.負責指導渠道運營團隊執(zhí)行經(jīng)銷商交易政策和各渠道交易政策;
5.負責指導和推進辦事處渠道運營團隊開展渠道促銷和消費者促銷活動;
6.負責指導與推進渠道運營團隊落實渠道動作模板與實施標準;
7.負責指導與推進辦事處渠道運營團隊完成客戶發(fā)展與渠道發(fā)展的計劃;
8.負責渠道運營工作進度統(tǒng)計分析并提出改進提案;
9.負責渠道運營團隊績效統(tǒng)計分析并提出改進提案;
10.負責指導渠道運營團隊規(guī)范有效地使用渠道費用;
11.負責渠道運營費用和促銷費用申請與核銷的審批、執(zhí)行的推進與跟蹤;
12.負責渠道運營費用和促銷費用的統(tǒng)計分析評估并提出增效方案;
13.負責辦事處銷售信息系統(tǒng)維護與使用指導;
14.負責統(tǒng)籌與指導渠道運營團隊發(fā)展特通渠道(如 ka);
15.負責統(tǒng)籌與指導辦事處渠道運營團隊的管理與考核工作;
16.統(tǒng)籌渠道建設物料、渠道促銷和消費者促銷預支酒的管理與使用指導
任職要求:
1、25-35歲,本科及以上學歷。
2、3年以上銷售及銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、溝通及協(xié)調(diào)能力強。
4、熟悉操作各類辦公軟件,數(shù)據(jù)分析能力強,有銷售運營管理經(jīng)驗。
第10篇 銷售行政主管崗位職責(20篇)
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
工作內(nèi)容:
1、銷售數(shù)據(jù)收集、整理、錄入以及金蝶軟件數(shù)據(jù)錄入;
2、銷售訂單處理;
3、及時解決客戶的售后問題
4、建立客戶資料及客戶檔案,完成各類相關(guān)銷售報表;
5、催促銷售經(jīng)理、業(yè)務人員完成回款。
任職資格:
1、市場營銷、統(tǒng)計學?？埔陨蠈W歷優(yōu)先;
2、有服務意識,遇到困難微笑面對,性格開朗;
3、良好的溝通表達能力,熟練使用辦公軟件。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責 1、負責銷售部門的銷售行政支持工作; 2、協(xié)調(diào)銷售部門內(nèi)部及與其他各部門間有關(guān)銷售行政方面的溝通與合作; 3、負責銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對銷售數(shù)據(jù)進行分析; 4、協(xié)助制定銷售預算在各地區(qū)的分配計劃,并對銷售達成進行監(jiān)督和分析; 5、負責目標客戶的相關(guān)信息的收集與管理; 6、負責對銷售行政工作進行指導與監(jiān)督; 7、協(xié)助銷售行政的培訓工作,拓展行政隊伍的知識與技能。
任職資格 1、本科或以上學歷,行政或相關(guān)專業(yè); 2、同時具備銷售行政管理經(jīng)驗; 3、熟悉office辦公軟件操作,如e_cel、word、access、powerpoint; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,能合理安排各項工作任務; 5、良好的英語聽、說、讀、寫能力。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1 負責制定,組織實施和完成大客戶年度工作目標。
2 負責大客戶的開發(fā)與維護工作,與客戶建立良好的業(yè)務關(guān)系,挖掘客戶的需求,靈活有效的完成銷售任務。
3 參與市場調(diào)查,競爭對手研究營銷策劃等,并定期或不定期的未營銷策劃提供相關(guān)市場信息和開拓市場的建設性意見。
4 負責建立大客戶的信息檔案管理并進行科學的客戶關(guān)系維護,及時高效的為客戶提供高品質(zhì)服務,以保證客戶的滿意。
5 對本部門的營銷人員進行培訓和指導,提高業(yè)務能力與服務水平。
職位要求:
1 具有全日制大專以上學歷。
2 具有豐富的管理及團隊建設能力,能有效帶動團隊的工作效率。
3 具有獨特的個人魅力能獲得同時的支持與信賴。
職位待遇:
1 底薪6000+團隊傭金+管理津貼+業(yè)務獎金+公司福利
2 完善的競爭與培養(yǎng)體系給你絕對的公平公正的競爭。
3 德資企業(yè)給你輕松的辦公環(huán)境及辦公體驗
4 全年4次國外旅游+國內(nèi)旅游+4次省內(nèi)旅游+不定期周邊旅游+不定期國外培訓
5 公司實行雙休的管理體系。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責
1、負責銷售部門的銷售行政支持工作;
2、協(xié)調(diào)銷售部門內(nèi)部及與其他各部門間有關(guān)銷售行政方面的溝通與合作;
3、負責銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對銷售數(shù)據(jù)進行分析;
4、協(xié)助制定銷售預算在各地區(qū)的分配計劃,并對銷售達成進行監(jiān)督和分析;
5、負責目標客戶的相關(guān)信息的收集與管理;
6、負責對銷售行政工作進行指導與監(jiān)督;
7、協(xié)助銷售行政的培訓工作,拓展行政隊伍的知識與技能。
任職資格
1、本科或以上學歷,行政或相關(guān)專業(yè);
2、同時具備銷售行政管理經(jīng)驗;
3、熟悉office辦公軟件操作,如e_cel、word、access、powerpoint;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,能合理安排各項工作任務;
5、良好的英語聽、說、讀、寫能力。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責
1、負責銷售部門的銷售行政支持工作;
2、協(xié)調(diào)銷售部門內(nèi)部及與其他各部門間有關(guān)銷售行政方面的溝通與合作;
3、負責銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對銷售數(shù)據(jù)進行分析;
4、協(xié)助制定銷售預算在各地區(qū)的分配計劃,并對銷售達成進行監(jiān)督和分析;
5、負責目標客戶的相關(guān)信息的收集與管理;
6、負責對銷售行政工作進行指導與監(jiān)督;
7、協(xié)助銷售行政的培訓工作,拓展行政隊伍的知識與技能。
任職資格
1、本科或以上學歷,行政或相關(guān)專業(yè);
2、同時具備銷售行政管理經(jīng)驗;
3、熟悉office辦公軟件操作,如e_cel、word、access、powerpoint;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,能合理安排各項工作任務;
5、良好的英語聽、說、讀、寫能力。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
工作職責
1、配合營銷總監(jiān)制定年度經(jīng)營目標和激勵方案;
2、銷售數(shù)據(jù)的分析和銷售報告的撰寫;
3、協(xié)調(diào)和整合內(nèi)外部資源支持銷售團隊目標的達成;
4、適時組織各型培訓提升銷售團隊績效并實施考核;
5、銷售團隊的心態(tài)溝通和組織文化建設。
任職資格
1、3年工作經(jīng)驗,2年銷售經(jīng)驗,1年團隊管理經(jīng)驗,;
2、溝通協(xié)調(diào)能力強,執(zhí)行力強,好學上進,能承受一定工作壓力與挑戰(zhàn);
3、熟練操作各類辦公軟件,文書處理能力強。
注明:積極上進,學習能力強,品學兼優(yōu),溝通表達能力良好的應屆本科畢業(yè)生(須市場營銷、中文、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)),可考慮,歡迎投遞簡歷!年薪約:4萬—5萬
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責
1、負責銷售部門的銷售行政支持工作;
2、協(xié)調(diào)銷售部門內(nèi)部及與其他各部門間有關(guān)銷售行政方面的溝通與合作;
3、負責銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對銷售數(shù)據(jù)進行分析;
4、協(xié)助制定銷售預算在各地區(qū)的分配計劃,并對銷售達成進行監(jiān)督和分析;
5、負責目標客戶的相關(guān)信息的收集與管理;
6、負責對銷售行政工作進行指導與監(jiān)督;
7、協(xié)助銷售行政的培訓工作,拓展行政隊伍的知識與技能。
任職資格
1、年齡:25---50周歲,中?；蛞陨蠈W歷,行政或相關(guān)專業(yè);
2、一年以_行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,同時具備銷售行政管理經(jīng)驗;
3、熟悉office辦公軟件操作,如e_cel、word、access、powerpoint;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,能合理安排各項工作任務;
5、良好的英語聽、說、讀、寫能力。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1) 客戶對賬;
2) 銷售分析;
3) 業(yè)務流程設計和稽核;
4) 客戶訂單和發(fā)貨管理;
5) 銷售團隊業(yè)績考評;
6) 促銷和其它活動的支持;
7) 應收賬款管理的支持;
8) 促銷員管理的支持;
9) 銷售人員和促銷員業(yè)務培訓;
任職要求:
1) 至少5年超市銷售支持的經(jīng)驗;
2) 其中3年食品行業(yè)經(jīng)驗,速溶茶或咖啡行業(yè)優(yōu)先;
3) 熟悉超市的運作,特別是對賬的運作;
4) 熟悉促銷員管理的相關(guān)工作;
5) 大專以上學歷
技能要求:
1) 熟練使用office,特別是access和e_cel;
2) 具有數(shù)據(jù)敏感性;
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責
1、負責銷售部門的銷售行政支持工作;
2、協(xié)調(diào)銷售部門內(nèi)部及與其他各部門間有關(guān)銷售行政方面的溝通與合作;
3、負責銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對銷售數(shù)據(jù)進行分析;
4、協(xié)助制定銷售預算在各地區(qū)的分配計劃,并對銷售達成進行監(jiān)督和分析;
5、負責目標客戶的相關(guān)信息的收集與管理;
6、負責對銷售行政工作進行指導與監(jiān)督;
7、協(xié)助銷售行政的培訓工作,拓展行政隊伍的知識與技能。
任職資格
1、本科或以上學歷,行政或相關(guān)專業(yè);
2、同時具備銷售行政管理經(jīng)驗;
3、熟悉office辦公軟件操作,如e_cel、word、access、powerpoint;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,能合理安排各項工作任務;
5、良好的英語聽、說、讀、寫能力。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位描述:
1、管理后勤相關(guān)部門的日常工作,確保高效地完成工作任務;
2、協(xié)調(diào)銷售部門與銷售后勤部門的對接合作流程,及時優(yōu)化及改進,確保銷售部門工作得到高效的后勤保障;
3、負責銷售后勤部門人員的工作分配及安排、效果的監(jiān)督及驗收。
任職要求:
1、兩年以上工作經(jīng)驗,專業(yè)不限
2、熟悉辦公室行政管理方面;熟悉辦公軟件;熟練使用網(wǎng)絡溝通工具
3、良好的管理溝通協(xié)調(diào)能力,能合理安排各項工作任務
4、良好的檔案管理能力
薪酬福利:
1、薪資+績效獎金+各種津貼+團隊管理+年終獎金
2、國家法定節(jié)假日,7-15天帶薪年假政策
3、健全的社保制度(五險一金),良好的培訓體系,平等的晉升機會
4、獎勵體系:新人獎、季度獎、年度獎、優(yōu)秀員工等眾多獎勵
5、文化活動
6、免費體檢
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、銷售人員的日常管理,包括日常行程、報表及績效考核工作;
2、跟進銷售人員的銷售目標達成情況;
3、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對銷售數(shù)據(jù)進行分析;
4、銷售費用的控制管理及分析;
5、公司行政人事實務的管理,并與總部對接。
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、對銷售計劃跟進、費用控制、客戶訂單跟進、日常銷售行政管理等有很好的經(jīng)驗;
3、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力;
4、工作細心、認真負責;
5、文筆較好,能夠擬定部門管理制度、工作流程
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責
1、管理關(guān)鍵客戶,在展會上與關(guān)鍵客戶建立關(guān)系, 并保持關(guān)鍵客戶的保留率;
2、及時關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢,跟蹤主要展商發(fā)展信息,與業(yè)內(nèi)客戶保持良好關(guān)系;
3、規(guī)劃并完善行業(yè)目標客戶群的拓展策劃,負責完成預期銷售目標;
4、負責所轄客戶信息的收集、客戶數(shù)據(jù)庫的實時更新等,并及時做好相關(guān)工作匯報;
5、協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,提高內(nèi)部管理,應用檢查、指導和培訓等方式,加強部門間的溝通聯(lián)系;
6、負責部門的日常管理工作及辦公室員工的行政事務管理;
7、負責部門設備、設施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理;
8、為所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持;
任職資格
1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專學歷;
2、三年以上展會、市場營銷及行政主管工作相關(guān)工作經(jīng)驗,有大型展會實戰(zhàn)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有良好的相關(guān)社會資源及服務商體系;
4、具有較強的親和力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力;穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè),具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力,及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力;
5、具有優(yōu)秀的溝通技巧、人際交往能力和團隊精神。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責 1、負責部門文件檔案管理工作; 2、費用報銷、核銷經(jīng)辦工作; 3、對口財務部、處理銷售部相關(guān)財務工作;4、會議組織協(xié)調(diào)、紀要及決議追蹤;5、相關(guān)報表追蹤及匯總。任職要求: 1、大專以上學歷,文秘、會計、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、兩年以上行政或銷售內(nèi)勤相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、溝通能力強,工作認真負責;4、熟練操作辦公軟件。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
銷售行政助理工作職責:
1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度2、合同款項到帳后的登記3、客戶信息的監(jiān)側(cè)4、各大小會議的主持5、各個季度銷售情況的統(tǒng)計監(jiān)測6、負責重要客戶的接待、商務隨行7、負責銷售部的日常工作行政事務8、完成直屬上司交代的臨時性任務
任職要求:
1、市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷2、有良好的團隊合作精神及良好的溝通能力3、有較強的組織管理能力4、工作細致認真、有較強的責任心5、2年以上相關(guān)經(jīng)驗6、26-35歲
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責
1、負責銷售部門的銷售行政支持工作;
2、協(xié)調(diào)銷售部門內(nèi)部及與其他各部門間有關(guān)銷售行政方面的溝通與合作;
3、負責銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對銷售數(shù)據(jù)進行分析;
4、協(xié)助制定銷售預算在各地區(qū)的分配計劃,并對銷售達成進行監(jiān)督和分析;
5、負責目標客戶的相關(guān)信息的收集與管理;
6、負責對銷售行政工作進行指導與監(jiān)督;
7、協(xié)助銷售行政的培訓工作,拓展行政隊伍的知識與技能。
任職資格
1、本科或以上學歷,行政或相關(guān)專業(yè);
2、同時具備銷售行政管理經(jīng)驗;
3、熟悉office辦公軟件操作,如e_cel、word、access、powerpoint;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神,能合理安排各項工作任務;
5、良好的英語聽、說、讀、寫能力。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、及時跟蹤及處理客戶反饋,維護客戶關(guān)系;
2、收集客戶有關(guān)信息和需求,相關(guān)市場訊息的挖掘與整理收集;
3、負責聯(lián)絡溝通客戶,建立客戶資料及檔案,完成相關(guān)銷售報表;
4、負責整理客戶資料、銷售協(xié)議、合同等存檔管理。
5、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持;
6、其它主管交辦事項。
任職資格:
1、大專以上學歷,營銷類、管理類、商務類專業(yè)、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作積極主動,耐心細致,責任心強,富于團隊協(xié)作精神,具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力,善于溝通;
4、具有較強的組織協(xié)調(diào)力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力;
5、熟悉各種辦公設備及常用的辦公軟件。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
工作職責:
1、 負責公司銷售合同、客戶資料及其他營銷文件的管理、歸類、整理工作;
2、 負責各類銷售數(shù)據(jù)的登記,并進行月度、季度、年度統(tǒng)計報表的制作;
3、 合同、發(fā)票、回款等銷售支持工作;
4、 傳達銷售部的各類精神;
5、 完成銷售總監(jiān)、副總監(jiān)交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、?？萍耙陨蠈W歷,計算機、通信、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上相關(guān)經(jīng)驗;
3、熟悉office軟件的使用,對軟件開發(fā)過程有一定理解;
4、良好的溝通能力、較強的親和力、學習能力強;
5、高度責任心,做事積極主動并注意細節(jié),有團隊合作精神。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
工作職責:
1、根據(jù)公司發(fā)展需要協(xié)助制訂或修訂銷售行政管理制度、規(guī)范及工作流程;
2、負責做好銷售固定資產(chǎn)等財產(chǎn)管理,督導各項費用的使用,并提出合理化建議;
3、負責初核遞呈領(lǐng)導簽批的各類文件,并及時跟進進度;
4、負責銷售工作會議、用車安排等相關(guān)行政事務的處理;
5、負責銷售辦公室管理、證件借用及領(lǐng)用管理等行政管理工作;
6、負責行政類合同(如采購合同、房屋、車輛租賃合同等)的管理;
7、部門之間的溝通和行政事務協(xié)調(diào),保證銷售公司銷售行政工作的高效運行;
8、完成所屬機構(gòu)或上級領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,文秘、營銷、經(jīng)濟類或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、在大型企業(yè)或集團從事銷售行政管理工作3年以上,其中1年以上同等職位管理經(jīng)驗,熟悉銷售行政管理工作規(guī)范、流程。服務過知名飲料品牌者優(yōu)先考慮;
3、熟練電腦辦公軟件操作,如word、e_cel、ppt等;
4、較強的計劃能力、組織能力,出色的溝通能力、對內(nèi)對外的協(xié)調(diào)能力,較強的統(tǒng)籌能力,良好的成本意識。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責 1、客戶電話與網(wǎng)絡的銷售服務與客戶拜訪、初級銷售; 2、收集客戶有關(guān)信息和需求,不斷開發(fā)新客戶; 3、建立客戶資料及檔案,完成相關(guān)銷售報表; 4、及時跟蹤及處理客戶反饋,維護客戶關(guān)系; 5、相關(guān)市場訊息的挖掘與整理收集; 6、其它主管交辦事項。
任職資格 1、文秘或管理類相關(guān)中專以上學歷; 2、從事二年以上企業(yè)文員工作經(jīng)驗; 3、熟悉辦公室行政管理知識;熟悉辦公軟件; 4、工作仔細認真、責任心強; 5、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的紀律性、團隊協(xié)助作以及服務創(chuàng)新精神。
銷售行政主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、協(xié)助制定各類業(yè)務激勵方案,并做好方案追蹤、推動、報表統(tǒng)計及后期的兌現(xiàn);
2、督導各機構(gòu)月、季、年度的業(yè)務指標達成情況,及時反饋信息;
3、撰寫月度、季度和年度經(jīng)營分析報告;
4、做好銷售隊伍關(guān)鍵指標分析;
5、各項會議的組織策劃及召開;
6、與機構(gòu)溝通,做好各項服務工作。
任職要求:
1、本科學歷;2年以上金融行業(yè)銷售管理,業(yè)務推進工作經(jīng)驗;
2、26-35歲,氣質(zhì)形象佳;
3、具有較強的語言表達、人際交往、應變及溝通能力,有親和力,較強的責任感和敬業(yè)精神;
4、良好的中文書面表達能力及文案撰寫功力,精通ppt、圖片編輯等計算機辦公軟件技能;
5、能夠和外地分支機構(gòu)協(xié)調(diào)工作;
6、有獨立處理問題的能力;
7、工作積極主動,有較強的團隊精神和抗壓能力。
第11篇 房產(chǎn)經(jīng)紀行政專員銷售助理崗位職責
銷售行政專員/助理崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求，提供合適產(chǎn)品，進行價格談判;
3、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程，包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經(jīng)營等。
4、負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作;
5、負責公司產(chǎn)品的開發(fā)積累，與客戶建立良好的業(yè)務協(xié)作關(guān)系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學歷，年齡20歲-35周歲之間，男女不限，專業(yè)不限，歡迎應屆生;
2、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強，普通話標準;有親和力，服務意識強、工作積極主動，樂觀開朗;
4、做事認真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神;
5:沒有工作經(jīng)驗背景要求
第12篇 大區(qū)銷售行政崗位職責
銷售大區(qū)經(jīng)理行政助理 輝瑞中國 輝瑞投資有限公司,輝瑞,輝瑞中國,輝瑞投資,輝瑞 工作職責:
工作職責:
- 業(yè)務行政: 收集,跟進銷售數(shù)據(jù)進展以達成銷售指標;
- poa會議及銷售隊伍后勤支持: 預算, 酒店, 設備租用, 費用控制, 其它資料準備;
- 辦公室行政: 辦公室/銷售隊伍固定資產(chǎn)管理(關(guān)注lcd的管理);
- 保證辦公室日常安全及有效運轉(zhuǎn);
- 辦公文件的及時傳遞及電話, 信件的處理;
- 文件妥善保管;
- 出差期間, 機票, 酒店及地面交通的安排;
- 銷售隊伍文件的起草及翻譯工作;
- 與rm, dms, micss 保持聯(lián)系;
- dms, micss的工作報告的匯總;
- 銷售團隊費用報告的記錄及分析;
- 與其它部門合作保證各大區(qū)的正常運作及公司內(nèi)部的有效溝通;
- 銷售隊伍的行政支持: 備用金申請, 名片印刷, 資料郵寄等;
- 完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。
任職資格:
任職條件:
- 本科及以上學歷;
- 具備成功的秘書/助理經(jīng)驗優(yōu)先;
- 中英文良好的口頭、書面溝通能力;英語6級及以上優(yōu)先;
- 必須具備良好的計算機技能;
- 具備專業(yè)性,團隊合作精神;
- 令人愉悅的工作性格,并且工作靈活;
- 強烈的責任感。
第13篇 salesadministrator店鋪銷售行政助理崗位職責職位要求
職責描述：
mission:
responsible to take care of back office， inventory and support activities， ensuring ma_imum cooperation to the sales team in the achievement of the store targets.
responsibilities:
to manage and supervise store caveau and all related cycle， quarterly and annual， inventory activities.
to advice on all back office activities such as data entry into the proper software system， product receiving at store， check between physical items received and invoice， incorrect product receiving management together with the commercial company administration.
perform after sale service activities such as taking items to repair in charge from the sale staff， contacting repair centres， organizing item shipment to repair centers， following up on item repair status etc. providing prompt information to sales staff.
perform tagging activities related to all items， from product receiving to reprising.
contact it/system suppliers in case of malfunctioning or damage to any hardware/software device.
contact suppliers for any store maintenance issue providing prompt and dedicated update to the store manager.
support the sales staff assisting them during the whole sale process from customer welcome to payment/packaging.
requirements:
bachelor or above with major in business administration and related subject
at least 2 years' working e_perience in sales administration of retail field in mnc. lu_ury industry is preferred
familiar with daily retail store administration operation procedure. holder of accounting qualified certificate is preferred
good command of english in both written and spoken
proficiency on operation of ms office and erp system such as sap， crm， beanstore， etc.
customer service oriented
strong coordination skills， good team player， integrity
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗
第14篇 行政銷售崗位職責
銷售行政 北京麗茲行房地產(chǎn)顧問有限公司 北京麗茲行房地產(chǎn)顧問有限公司,麗茲行,北京麗茲行,麗茲行 ?崗位要求:
1.21-35周歲,二本、一本、985/211院校畢業(yè)及以上學歷;
2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協(xié)調(diào)和溝通能力;
3.積極樂觀開朗,為人誠實守信,工作積極主動,注重團隊合作;
4.愿意服務于客戶,并且通過與客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力;
5.愿意參加公益活動,具有愛心和感恩之心;
?培訓體系:
一對一師徒輔導:會有一對一的師傅的耐心輔導,還有貼心的師兄師姐的熱情幫助,在一個有愛的大家庭里時時刻刻讓你感到溫暖和感動
內(nèi)訓:新銳培訓+技能培訓 +mot培訓+流動大課堂+黃埔培訓班
外訓:外聘講師+pmba課程+emba課程
?做好 豪宅顧問 你需要:
1.熟悉國內(nèi)以及britain, the united states, australia, canada所有hmall高端樓盤,負責項目數(shù)據(jù)的實堪、評估、洽談、簽約、房屋驗交等工作;
2.為全球高凈值客群提供全流程專業(yè)顧問式不動產(chǎn)解決方案;
3.根據(jù)公司提供的客戶資源做深度維護,了解高端顧客的潛在需求;定期反饋并為客戶呈現(xiàn)豪宅市場的數(shù)據(jù)分析與評估報告;
4.協(xié)助開發(fā)商樓盤快速清盤,實現(xiàn)資金快速回籠,幫助客戶買到滿意的房產(chǎn),協(xié)助業(yè)主實現(xiàn)資產(chǎn)快速變現(xiàn)及增值;
5.管理互聯(lián)網(wǎng)渠道以及內(nèi)部power系統(tǒng)的及時更新和維護,利用ipad、豪宅app等科技化工具720°全方位式專業(yè)講解高端不動產(chǎn)項目
6.積極主動配合團隊當中其他伙伴的工作,主動承擔團隊交辦的其他任務。
營銷【精英】發(fā)展規(guī)劃:a0豪宅顧問-a8資深客戶經(jīng)理
營銷【管理】發(fā)展規(guī)劃:(半年之后就可競聘)
1、a2豪宅顧問——店經(jīng)理(b1—b9)
2、店經(jīng)理b3——店總監(jiān)(c1—c3)
3、店總監(jiān)c2——運營總監(jiān)
內(nèi)部【競聘】公司職能崗位:
如市場、渠道拓展中心、法務部等都是內(nèi)部競聘
第15篇 銷售行政總監(jiān)崗位職責
銷售行政總監(jiān) 金山太陽能 蘇州金山太陽能科技有限公司,金山太陽能,金山 崗位職責
1、負責銷售合同條款審核、參與合同談判、合同簽署;
2、構(gòu)建和完善銷售行政團隊組織、崗位架構(gòu),人員編制和工作職責;
3、指導銷售立項、組織銷售標書制作及審核,協(xié)助銷售定價;
4、負責審核銷售報表,指導銷售工具制作及維護;
5、配合人力資源部完成銷售人員的考核激勵與業(yè)務培訓工作;
6、復盤項目執(zhí)行情況,為營銷策劃方案提供合理化建議;
7、與公司其他部門進行合作交流。
任職要求:
教育背景/培訓經(jīng)歷要求:本科及以上學歷
知識技能要求:商務專業(yè)或工科專業(yè)
工作經(jīng)驗要求:10年以上工作經(jīng)驗,3年以上同等職位;
能力素質(zhì)要求:
1、具有大型項目招投標經(jīng)驗、合同談判經(jīng)驗、以及嫻熟的標書制作和編制能力;
2、大型商務談判能力及談判過程中的靈敏反應能力;對項目合同條款具有一定的敏感度;
3、具有良好管理能力、優(yōu)秀的商務談判技巧和合同管理能力;
4、具有敏銳的數(shù)據(jù)判斷及分析能力;
5、具有良好的分析與解決問題的能力,能承擔工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進取;
6、有較強的承壓能力,強烈的進取心,精力充沛,樂觀豁達,富有開拓精神;
7、具備強有力的執(zhí)行能力,豐富的培訓經(jīng)驗和優(yōu)秀溝通協(xié)作能力,擅長團隊運作;
個性特質(zhì)要求:
具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神,認同創(chuàng)業(yè)企業(yè)文化。
第16篇 行政銷售客服崗位職責任職要求
行政銷售客服崗位職責
職責描述:
1、完成在網(wǎng)客戶的續(xù)簽、續(xù)費工作;
2、維護客戶關(guān)系，與目標客戶建立良好的業(yè)務溝通，挖掘新的需求，可進行二次開發(fā);
3、跟進客戶咨詢及相關(guān)服務，及時處理客戶投訴及相關(guān)售后保障工作;
4、建立客戶信息檔案，收集整理相關(guān)信息，進行日常管理工作;
5、管理客戶關(guān)系，提供及時有效并高品質(zhì)的服務以保證客戶滿意度。
任職要求:
1、本科及以上學歷，計算機、網(wǎng)絡、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上銷售、客服工作經(jīng)驗，具有云計算行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、了解云計算產(chǎn)品，具有良好銷售和公關(guān)能力;
4、具備良好的語言表達能力，善于溝通，能夠獨立進行客戶談判;
5、具備優(yōu)秀的服務意識，具有團隊精神，執(zhí)行能力、抗壓能力強。
行政銷售客服崗位
