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會計預(yù)算崗位職責(zé)6篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):13

會計預(yù)算崗位職責(zé)

第1篇 會計預(yù)算管理崗位職責(zé)任職要求

會計預(yù)算管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)集團(tuán)年度全面預(yù)算的組織、編制、審核、匯總、上報審批;

2、負(fù)責(zé)對年度全面預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、評價和分析,提出預(yù)警信息及調(diào)整建議;

3、負(fù)責(zé)編制集團(tuán)盈利滾動預(yù)測;

4、提供集團(tuán)月度經(jīng)營會議數(shù)據(jù)及管理報表數(shù)據(jù);

5、深入?yún)⑴c業(yè)務(wù)運營,搭建業(yè)務(wù)財務(wù)分析模型,出具集團(tuán)月度及年度財務(wù)分析報告并提出具有建設(shè)性的財務(wù)分析建議;

6、參與集團(tuán)投資和融資項目的財務(wù)測算、成本分析、損益預(yù)測及投資回收分析;

任職要求:

1、本科及以上財會類相關(guān)專業(yè),2-5年工作經(jīng)驗;2、預(yù)算管理及財務(wù)分析相關(guān)經(jīng)驗,能夠深入到業(yè)務(wù)層面的能力,效率和反映速度高;3、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力;

會計預(yù)算管理崗位

第2篇 會計預(yù)算崗位職責(zé)任職要求

會計預(yù)算崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.集團(tuán)預(yù)算的匯總統(tǒng)計、執(zhí)行跟蹤分析;

2.協(xié)助進(jìn)行預(yù)算分析的方法體系建設(shè),并協(xié)助該方法在全集團(tuán)的推廣;

3.定期匯總分析核實各部門預(yù)算執(zhí)行情況,分析和總結(jié)預(yù)算執(zhí)行差異,編制分析報告,并提出財務(wù)建議,為公司的經(jīng)營管理和決策提供支持;

4.發(fā)現(xiàn)預(yù)算管理中的問題并及時解決,確保公司預(yù)算嚴(yán)格管理執(zhí)行。

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,財務(wù)會計相關(guān)專業(yè);

2.1年以上財務(wù)分析或預(yù)算工作經(jīng)驗;

3.熟練應(yīng)用財務(wù)及辦公軟件,使用過oracle的軟件者優(yōu)先考慮;

4.取得統(tǒng)計從業(yè)資格證書和會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮;

5.良好的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作能力。

會計預(yù)算崗位

第3篇 會計預(yù)算崗位職責(zé)

預(yù)算會計 四川發(fā)展土地資產(chǎn)運營管理有限公司 四川發(fā)展土地資產(chǎn)運營管理有限公司 主要崗位職責(zé):

1. 起草、修訂公司全面預(yù)算管理制度和報表管理制度。

2. 起草年度財務(wù)預(yù)算工作方案和年度財務(wù)決算工作方案。

3. 負(fù)責(zé)編制公司合并預(yù)算報表、財務(wù)報表及報表分析。

4. 負(fù)責(zé)審核項目投資估算及經(jīng)濟(jì)效益測算;對項目投資成本及運營效益實行及時跟蹤、分析。

任職資格:

1.男女不限。

2. 學(xué)歷及專業(yè):本科/研究生及以上學(xué)歷;財務(wù)管理、會計、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè);會計中級以上(含)職稱或注冊會計師。

3. 相關(guān)工作經(jīng)驗:具3年以上大型國企或上市公司財務(wù)預(yù)算工作經(jīng)驗。

4. 專業(yè)知識與技能:熟悉國家財稅務(wù)法規(guī);熟悉財務(wù)預(yù)算工作要求及流程;熟練使用辦公軟件和財務(wù)軟件。

5. 個人綜合能力與素養(yǎng):為人正直,工作認(rèn)真細(xì)致,較強(qiáng)的溝通和公文寫作能力。

第4篇 會計預(yù)算管理崗位職責(zé)

會計(預(yù)算管理) 中石化 中石化綠源地?zé)崮荛_發(fā)有限公司,中石化,中石化綠源地?zé)崮荛_發(fā),中石化綠源地 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)收集各個分、子公司各種經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù);

2.按照公司的有關(guān)制度要求,正確編制公司月、季、年財務(wù)預(yù)算并上報、分解、下達(dá)預(yù)算;

3.掌握預(yù)算執(zhí)行情況,定期對預(yù)算與執(zhí)行情況進(jìn)行對比分析,編寫公司月、季、年財務(wù)預(yù)算完成情況分析及說明并上報;

4.根據(jù)預(yù)算的編制要求,跟進(jìn)預(yù)算進(jìn)度;

5.負(fù)責(zé)全公司財務(wù)預(yù)算及投資預(yù)算調(diào)整;

6.了解公司各項收入、成本費用核算方法及要求,編寫公司經(jīng)濟(jì)分析說明,提出調(diào)整和管理改進(jìn)意見;

7.參與對各部門預(yù)算編制、控制、執(zhí)行情況的考核,負(fù)責(zé)上報公司財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù);

8.負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)、外業(yè)務(wù)對接工作;

9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

1.本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計、稅務(wù)等財務(wù)相關(guān)專業(yè);

2.3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,中級及以上職稱優(yōu)先考慮;

3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)能力、執(zhí)行力,能獨立開展工作。

第5篇 財務(wù)會計預(yù)算崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)直營業(yè)務(wù)的賬務(wù)明細(xì),需要與企業(yè)客戶核對賬務(wù)

2、直營業(yè)務(wù)費用管控與核銷,進(jìn)行投入產(chǎn)出比分析

3、直營業(yè)務(wù)部分發(fā)票規(guī)整與流程業(yè)務(wù)規(guī)范(稅點,賬期等等方面)

4、承接專項銷售業(yè)務(wù)模塊的財務(wù)工作

招聘要求:

1、考慮,25-35歲,3年以上財務(wù)崗位工作經(jīng)驗

2、能夠獨立運作財務(wù)費用、預(yù)算管理、財務(wù)分析工作內(nèi)容

3、學(xué)習(xí)主動、溝通協(xié)調(diào)能力突出,邏輯思維清晰

4、該崗位大致由三分之一的時間需要在外對接直營企業(yè)財務(wù)進(jìn)行對賬工作

第6篇 財務(wù)會計預(yù)算崗位職責(zé)任職要求

財務(wù)會計預(yù)算崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.三項費用管理、薪酬賬務(wù)及表格管理復(fù)核;

2.營銷條線費用核對、提成結(jié)算、保證金管理等各類復(fù)核工作;

3.企業(yè)信息化建設(shè)-費報系統(tǒng)統(tǒng)籌管理;

4.全面預(yù)算管理;

5.統(tǒng)籌安排各組員工作內(nèi)容,管理本組團(tuán)隊,提高本組整體業(yè)務(wù)水平;

6.負(fù)責(zé)向資金費控部副經(jīng)理匯報費用方面的相關(guān)事務(wù),并及時處理資金費控部副經(jīng)理安排的其他事項

任職要求:

1. 3年以上工作經(jīng)驗,以建筑工程類行業(yè)經(jīng)驗為佳

2. 較為豐富的財務(wù)專業(yè)和管理知識;較為熟悉國家財會、企業(yè)財務(wù)流程與制度,較為精通相關(guān)財務(wù)法律法規(guī)

3. 溝通影響力強(qiáng),妥善處理各類事項,有較強(qiáng)的計劃性、條理性;能夠快速完成任務(wù)

4. 熟練地掌握基礎(chǔ)計算機(jī)及辦公軟件技能,靈活運用e_cel的各項功能

5. 有做過全面預(yù)算經(jīng)驗的優(yōu)先,有中級會計證的優(yōu)先。

財務(wù)會計預(yù)算崗位

會計預(yù)算崗位職責(zé)6篇

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