產(chǎn)品部經(jīng)理崗位職責(zé)4篇

第1篇 智能產(chǎn)品部經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1. 負責(zé)集團it智能產(chǎn)品項目的規(guī)劃及實施

?智能產(chǎn)品的系統(tǒng)規(guī)劃及選型，物聯(lián)網(wǎng)的運用，實施策略及推廣計劃

?與板塊協(xié)同，完成poc，試點，系統(tǒng)落地和推廣

2．總部it實施能力組建，共享機制建立

?項目管理能力

?項目團隊共享機制

?項目的合規(guī)及風(fēng)險管理

3．it項目供應(yīng)商的管理

?參與供應(yīng)商的評估及確定

?項目成本的管理

?供應(yīng)商項目交付質(zhì)量的監(jiān)控

4．it相關(guān)的新技術(shù)的研究及引進

?關(guān)注、研究并引進與公司匹配的it新技術(shù)，如iot，ai…

?實施技術(shù)或流程創(chuàng)新

任職要求：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)

2.10年以上制造行業(yè)it管理工作經(jīng)驗

3.5年以上大型企業(yè)總監(jiān)以上級任職經(jīng)歷

4.5年以上數(shù)據(jù)挖掘、大數(shù)據(jù)、人工智能及相關(guān)項目經(jīng)驗

5.精通企業(yè)的管理、運作模式，及團隊的管理經(jīng)驗

6.具有較大集團物聯(lián)網(wǎng)項目實施經(jīng)驗，較強的溝通協(xié)調(diào)能力

7. 能用英文熟練的溝通及講演

任職要求：

第2篇 產(chǎn)品部經(jīng)理崗位工作職責(zé)

簡介:產(chǎn)品經(jīng)理(product manager)是企業(yè)中專門負責(zé)產(chǎn)品管理的職位,產(chǎn)品經(jīng)理負責(zé)市場調(diào)查并根據(jù)用戶的需求,確定開發(fā)何種產(chǎn)品,選擇何種技術(shù)、商業(yè)模式等。并推動相應(yīng)產(chǎn)品的開發(fā)組織,他還要根據(jù)產(chǎn)品的生命周期,協(xié)調(diào)研發(fā)、營銷、運營等,確定和組織實施相應(yīng)的產(chǎn)品策略,以及其他一系列相關(guān)的產(chǎn)品管理活動。

產(chǎn)品部經(jīng)理職位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)制定產(chǎn)品管理制度與方案、規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展方向,制定產(chǎn)品的長期競爭策略;

2、負責(zé)組織產(chǎn)品部完成企業(yè)產(chǎn)品的功能設(shè)計和策劃工作;

3、負責(zé)公司產(chǎn)品用戶調(diào)研、用戶需求整理、需求分析,定期收集分析產(chǎn)品運用效果,對產(chǎn)品設(shè)計進行改進迭代;

4、負責(zé)對行業(yè)領(lǐng)域中的前沿理論、分析方法、實戰(zhàn)案例進行收集和研究,建立行業(yè)知識積累與沉淀;

5、負責(zé)與相關(guān)部門(研發(fā)、ui、需求等)進行聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作。

任職要求:

1、計算機、軟件工程等相關(guān)工作經(jīng)驗,5-8年相關(guān)產(chǎn)品策劃工作經(jīng)驗,3年以上部門管理工作經(jīng)驗;

2、具備良好的需求評估、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計能力;

3、有豐富的電子政務(wù)行業(yè)需求分析、產(chǎn)品策劃和運營經(jīng)驗,產(chǎn)品部門規(guī)劃、團隊管理與項目管理經(jīng)驗;

4、熟悉軟件產(chǎn)品整體實現(xiàn)過程,包括從需求分析到產(chǎn)品發(fā)布。有敏銳的市場洞察能力,嚴密的邏輯分析能力,良好的溝通協(xié)作能力,以及一定的技術(shù)理解能力。產(chǎn)品部經(jīng)理職位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)平臺以及公司其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能的產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)進度及質(zhì)量把控,如sdk、業(yè)務(wù)系統(tǒng)后臺等;

2、在項目實施過程中推進項目進展、幫助產(chǎn)品經(jīng)理解決實現(xiàn)過程中問題,主導(dǎo)產(chǎn)品、技術(shù)人員按時按質(zhì)完成項目;

3、制定產(chǎn)品開發(fā)流程,提高產(chǎn)品實現(xiàn)效率;

4、部門人員工作安排、培養(yǎng)、激勵等人員管理。

任職要求:

1、本科或以上學(xué)歷,3年以上產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗,1年以上部門管理經(jīng)驗,擅長平臺產(chǎn)品設(shè)計及優(yōu)化,有游戲行業(yè)平臺產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗;

2、有流程優(yōu)化、部門制度搭建及推動經(jīng)驗,做過團隊搭建及0-1制度建設(shè)者優(yōu)先;

3、較優(yōu)秀的團隊管理能力、人際處理能力,高度責(zé)任心,有全局觀。產(chǎn)品部經(jīng)理職位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)產(chǎn)品部的日常管理工作,包括部門工作目標(biāo)制定與管理、研發(fā)工作管理、部門績效考核、管理制度建設(shè)及流程建設(shè)等工作;

2、負責(zé)組織開展公司新技術(shù)、新產(chǎn)品的調(diào)研、論證及規(guī)劃工作;

3、負責(zé)組織開展新產(chǎn)品的策劃、需求分析、產(chǎn)品開發(fā)跟進及測試等研發(fā)工作;

4、負責(zé)組織預(yù)研適應(yīng)公司未來業(yè)務(wù)發(fā)展方向的產(chǎn)品和技術(shù);

5、負責(zé)組織開展新產(chǎn)品宣傳與推廣的策劃、實施、管理及審查工作;

6、負責(zé)組織開展市場調(diào)研,改進、完善現(xiàn)有產(chǎn)品的體系、產(chǎn)品的穩(wěn)定性和功能性;

7、負責(zé)組織開展產(chǎn)品項目方案的策劃、撰寫、審核及提交工作,為項目的招標(biāo)、立項提供技術(shù)服務(wù);

8、負責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品的管理工作,包括產(chǎn)品的資料存檔、需求庫的建立等;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、計算機、教育技術(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷,有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、熟練掌握各種原型設(shè)計工具(a_ure、visio、office等),具備優(yōu)秀的用戶需求分析和產(chǎn)品規(guī)劃能力,能編寫產(chǎn)品流程、產(chǎn)品說明等文檔;

3、對交互設(shè)計過程有深入的了解,進行細致的邏輯和交互設(shè)計,有成功的產(chǎn)品策劃案例;

4、對移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品和市場有足夠的敏感度、創(chuàng)新力,熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品實現(xiàn)流程,有較強的產(chǎn)品營銷意識;

5、有較強的學(xué)習(xí)和協(xié)作能力,優(yōu)秀的創(chuàng)造力、邏輯思維與數(shù)字分析能力,具備良好的執(zhí)行力、出色的語言表達能力和理解能力;

6、具有一定的項目管理、質(zhì)量管理體系知識,具有一定的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品項目管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

7、五年以上工作經(jīng)驗,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。產(chǎn)品部經(jīng)理職位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)公司的業(yè)務(wù)系統(tǒng)發(fā)展路線和業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計;

2、負責(zé)全渠道銷售、及門店管理、會員和官網(wǎng)產(chǎn)品信息平臺的規(guī)劃,并確保其落地;

3、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,負責(zé)產(chǎn)品經(jīng)理團隊的日常管理和發(fā)展工作;

4、研究行業(yè)內(nèi)最新的產(chǎn)品設(shè)計思想,定期與團隊成員進行分享。

任職要求:

1、有5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗,及1年以上零售行業(yè)中臺系統(tǒng)經(jīng)驗;

2、善于團隊協(xié)作和推進項目、2年以上的團隊管理經(jīng)驗;

3、具備crm、oms等銷售、運營、營銷類業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)設(shè)計和實現(xiàn)經(jīng)驗;

4、良好的文檔書寫能力,邏輯思維能力、獨立創(chuàng)新能力強,注重細節(jié),執(zhí)行力強;

5、具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;

6、熟悉互聯(lián)網(wǎng)及電子商務(wù)行業(yè),熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展;

7、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)。產(chǎn)品部經(jīng)理職位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)平臺基礎(chǔ)架構(gòu)搭建,負責(zé)產(chǎn)品的全過程管理,開展市場調(diào)研分析;

2、根據(jù)平臺的核心競爭策略,梳理各個模塊的業(yè)務(wù)流程,組織產(chǎn)品團隊完成功能設(shè)計;包括頁面設(shè)計,app設(shè)計等,不斷優(yōu)化產(chǎn)品體驗;

3、協(xié)調(diào)研發(fā)團隊完成產(chǎn)品開發(fā),跨部門協(xié)調(diào)和溝通。

任職要求:

1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗,兩年以上直播產(chǎn)品經(jīng)驗,能夠獨立擔(dān)當(dāng)產(chǎn)品經(jīng)理,有獨立負責(zé)、設(shè)計和實施運營產(chǎn)品的經(jīng)驗及能力,了解互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)和運營;

2、了解相關(guān)產(chǎn)品及業(yè)務(wù),了解市場;

3、有項目管理能力,可對項目立項、管理、跟蹤及協(xié)調(diào)。具有出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠和不同團隊進行溝通并達成任務(wù);

4、有數(shù)據(jù)分析能力,能進行數(shù)據(jù)驅(qū)動的產(chǎn)品分析和設(shè)計。

第3篇 標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品部經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品部整體運營管理，制定本部門規(guī)劃發(fā)展和經(jīng)營目標(biāo)；

2、負責(zé)旅游全要素（目的地資源類優(yōu)先）標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計、整合、采購等工作；

3、負責(zé)部門全產(chǎn)品的風(fēng)險控制及成本核算工作，科學(xué)制定危機處理預(yù)案；

4、負責(zé)市場調(diào)研、競品分析和用戶研究等工作，制定相關(guān)運營策略和目標(biāo)方案；

5、負責(zé)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品供應(yīng)商、各涉旅資源的拓展合作與溝通談判；

6、負責(zé)建立資源產(chǎn)品庫，及時掌握旅游資訊及資源信息動態(tài)。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上大中型旅游企業(yè)或景區(qū)樂園產(chǎn)品設(shè)計或活動策劃經(jīng)驗，其中至少兩年以上中層管理經(jīng)驗；

2、具備較強的團隊協(xié)作、溝通協(xié)調(diào)、邏輯分析、獨立思考能力和責(zé)任使命精神；

3、具備較強的綜合談判和應(yīng)急處理能力；

4、掌握常用的公文寫作，具備較強的文案功底，能熟練撰寫本崗位各類工作報告；

5、擁有一定供應(yīng)商及涉旅資源者優(yōu)先；

第4篇 產(chǎn)品部總經(jīng)理崗位職責(zé)

健康產(chǎn)品部總經(jīng)理 職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定健康產(chǎn)品部的產(chǎn)品、市場、品牌等全面經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、與研究院、市場部緊密合作,對經(jīng)營產(chǎn)品體系化、效益最大化;

3、負責(zé)制定健康產(chǎn)品部遠期/近期經(jīng)營方案,明確工作任務(wù),指標(biāo)分解并落地達成;

4、負責(zé)部門銷售、渠道、市場等日常管理工作,保證達成年度經(jīng)營指標(biāo);

5、負責(zé)制定并落實部門各項管理制度的制定與監(jiān)督實施;

6、協(xié)同與配合健康城各相關(guān)業(yè)務(wù)板塊間的合作共贏,推動集團健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展;

任職要求:

1、具有商銷、零售、連鎖行業(yè)集團、總部管理層面經(jīng)驗;

2、具有健康管理、健康產(chǎn)品營銷經(jīng)驗優(yōu)先;

3、全面負責(zé)銷售、市場、產(chǎn)品品牌等工作五年以上經(jīng)歷。 職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定健康產(chǎn)品部的產(chǎn)品、市場、品牌等全面經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、與研究院、市場部緊密合作,對經(jīng)營產(chǎn)品體系化、效益最大化;

3、負責(zé)制定健康產(chǎn)品部遠期/近期經(jīng)營方案,明確工作任務(wù),指標(biāo)分解并落地達成;

4、負責(zé)部門銷售、渠道、市場等日常管理工作,保證達成年度經(jīng)營指標(biāo);

5、負責(zé)制定并落實部門各項管理制度的制定與監(jiān)督實施;

6、協(xié)同與配合健康城各相關(guān)業(yè)務(wù)板塊間的合作共贏,推動集團健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展;

任職要求:

1、具有商銷、零售、連鎖行業(yè)集團、總部管理層面經(jīng)驗;

2、具有健康管理、健康產(chǎn)品營銷經(jīng)驗優(yōu)先;

3、全面負責(zé)銷售、市場、產(chǎn)品品牌等工作五年以上經(jīng)歷。