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第1篇學習管理老師崗位職責任職要求 第2篇項目管理老師崗位職責 第3篇行政管理老師崗位職責任職要求 第4篇教學管理老師崗位職責任職要求 第5篇行政管理老師崗位職責 第6篇學生管理老師崗位職責 第7篇教務(wù)管理老師崗位職責 第8篇管理老師崗位職責 第9篇旅游管理老師崗位職責 第10篇旅游管理老師崗位職責任職要求 第11篇學生管理老師崗位職責任職要求 第12篇管理老師崗位職責任職要求 第13篇教學管理老師崗位職責 第14篇教務(wù)管理老師崗位職責任職要求 第15篇學習管理老師崗位職責
第1篇 旅游管理老師崗位職責
1.有教學或?qū)в蔚认嚓P(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2.能獨立承擔教育教學工作,愛崗敬業(yè),關(guān)愛學生,為人師表;
3.能教授旅游管理專業(yè)課程,制定授課計劃及教案。
所屬萬嬰教育集團招聘以下崗位:萬嬰教育集團總經(jīng)理助理/總部副總經(jīng)理/總部行政辦公室主任/宣傳部主任/人力資源主任/招聘主管/勞資主管/采購主管/工程主管/培訓主管/宣傳主管企劃部主任/財務(wù)部主任/審計部主任/市場拓展部主任/家長俱樂部主任/萬嬰?yún)R電商經(jīng)理/幼兒藝術(shù)團團長/幼兒培訓中心主任/教研員;
萬嬰附屬長沙及省內(nèi)地市幼兒園總園長/園長/教學副園長/行政辦公室主任/宣傳部主任/人力資源主管/招生辦主任/保健醫(yī)生/財務(wù)人員/幼兒園班主任/教學老師/生活老師。
有意向應聘者可在簡歷中注明,或者在前程無憂中搜索'萬嬰教育集團'投遞簡歷。
第2篇 行政管理老師崗位職責任職要求
行政管理老師崗位職責
自考行政管理老師/自考授課老師(無錫) 無錫市弘智教育科技有限公司 無錫市弘智教育科技有限公司,弘智 弘智教育學校有自考培訓,開設(shè)專業(yè)有:人力資源,會計,學前教育,行政管理專業(yè),現(xiàn)招聘相關(guān)專業(yè)的老師
崗位職責:
1、熟悉自考相關(guān)事宜,做好教研工作
2、根據(jù)學校制定的教學大綱,保質(zhì)保量的完成教學任務(wù);
3、授課方式:面授,錄課,直播課
4、上課方式:全職和___均可
崗位要求
1、熱愛教育行業(yè),具有良好的素質(zhì);
2、具有一定的教學經(jīng)驗,優(yōu)先考慮;
3、自考并且是人力資源,會計,學前教育,行政管理專業(yè)優(yōu)先
行政管理老師崗位
第3篇 學生管理老師崗位職責任職要求
學生管理老師崗位職責
崗位職責:負責學生紀律、生活的管理。
任職要求:男女不限,身體健康,有愛心,熱愛教育事業(yè),責任心強,善于溝通,懂心理學者佳。
學生管理老師崗位
第4篇 旅游管理老師崗位職責任職要求
旅游管理老師崗位職責
1.有教學或?qū)в蔚认嚓P(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2.能獨立承擔教育教學工作,愛崗敬業(yè),關(guān)愛學生,為人師表;
3.能教授旅游管理專業(yè)課程,制定授課計劃及教案。
所屬萬嬰教育集團招聘以下崗位:萬嬰教育集團總經(jīng)理助理/總部副總經(jīng)理/總部行政辦公室主任/宣傳部主任/人力資源主任/招聘主管/勞資主管/采購主管/工程主管/培訓主管/宣傳主管企劃部主任/財務(wù)部主任/審計部主任/市場拓展部主任/家長俱樂部主任/萬嬰?yún)R電商經(jīng)理/幼兒藝術(shù)團團長/幼兒培訓中心主任/教研員;
萬嬰附屬長沙及省內(nèi)地市幼兒園總園長/園長/教學副園長/行政辦公室主任/宣傳部主任/人力資源主管/招生辦主任/保健醫(yī)生/財務(wù)人員/幼兒園班主任/教學老師/生活老師。
有意向應聘者可在簡歷中注明,或者在前程無憂中搜索'萬嬰教育集團'投遞簡歷。
旅游管理老師崗位
第5篇 學習管理老師崗位職責任職要求
學習管理老師崗位職責
崗位職責
1. 促進學員保持合理學習頻率,與家長深入進行學習溝通;
2. 促進學員不斷體驗新產(chǎn)品,提高用戶體驗,形成購買意向;
3. 定期查看學員學習視頻,撰寫學習報告,并致電家長進行學習情況分析;
4. 嚴格監(jiān)督家長和學生按質(zhì)按量完成課程要求。
任職資格
1. 熟悉k12教育情況,有一定的教師或家教、線下培訓經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 具有帶團隊經(jīng)驗和較強的管理能力優(yōu)先;
3. 良好的溝通能力,分析能力,有極高的語言表達能力,高效的工作執(zhí)行力;
4. 熱愛互聯(lián)網(wǎng)教育事業(yè),工作細致,用誠心、細心、耐心對待每一位家長和學生;
5. 英語專業(yè)優(yōu)先;
學習管理老師崗位
第6篇 項目管理老師崗位職責
崗位要求:
① 有留學相關(guān)工作經(jīng)驗,具備留學相關(guān)的專業(yè)知識;
② 有海外留學項目資源。
第7篇 學生管理老師崗位職責
升學規(guī)劃兼學生管理老師 上海遠播教育集團 上海遠播教育科技股份有限公司,上海遠播教育集團,第一高考網(wǎng),翼生涯,遠播教育,遠播教育集團,遠播 職責描述:
1. 協(xié)助學校班主任做好中加班學生日常管理工作
2. 負責中加班升學規(guī)劃講座的備課與講授工作,對中加班學生進行升學指導工作,包含加拿大教育局/教育體制/高中與大學申請要求介紹、加拿大生活常識介紹等
3. 做到對學生及家長的專業(yè)咨詢,為學生推薦適合申請的加拿大教育局與高中
4. 配合文簽組同事,指導學生填寫加拿大高中申請相關(guān)表格
5. 熟悉國際教育的信息及政策
6. 根據(jù)學校工作任務(wù)目標要求,按時、保質(zhì)、保量達成個人的工作任務(wù)目標
7. 完成上級指派的其他工作,如:配合參與學校招生展會與說明會等
任職要求:英語六級水平及以上 有留學行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;有海外留學背景者優(yōu)先;有過家教/學生管理經(jīng)驗者優(yōu)先
第8篇 教務(wù)管理老師崗位職責任職要求
教務(wù)管理老師崗位職責
崗位職責]
1、保證教學效果:
(1)課前,負責導學預習、深入溝通教學理念,解讀教育圖譜;
(2)課中,輔助主講老師教學,獨立進行直播課程類習題講解;
(3)課后,負責班課答疑,布置、批改、點評鞏固練習,內(nèi)化。
與學生和家長保持情感溝通、及時高效提供課后輔導服務(wù),反饋學生各類學習表現(xiàn)和趨勢進展,負責運營學生的專屬學習群。
(1)負責班級學員學習報告解讀,督促學員堅持到課、堅持練習。
(2)保證學員長期學習的連貫性,為續(xù)報率負全責,以群運營、一對一微信電話為抓手,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和教學質(zhì)量促續(xù)報。
[任職要求]
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,有教育從業(yè)者氣息、有奮斗精神;
2、具備一定的學科功底,愿意長期投身互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)發(fā)展;
3、普通話標準,有自驅(qū)力、規(guī)劃力、抗壓力;
4、性格積極樂觀,優(yōu)秀的溝通表達能力和較強的服務(wù)共情及團隊合作精神。
教務(wù)管理老師崗位
第9篇 教務(wù)管理老師崗位職責
教務(wù)管理 教務(wù)老師 班主任崗 北京零點陸壹捌科技有限公司 北京零點陸壹捌科技有限公司,零點陸壹捌 崗位職責:
1. 幫助學員和家長定制學習計劃;
2. 監(jiān)督教學質(zhì)量,積極推動教學質(zhì)量的提升;
3. 負責追蹤學生的學習效果、解決學生和家長的學習效果相關(guān)問題;
4. 能很好的與學員和家長溝通,了解學員及家長的思想動態(tài)及時給予解決;
5. 確保服務(wù)質(zhì)量達到客戶滿意度指標;
6. 達成學員課時消耗指標;
7. 達成續(xù)費及推薦指標;
8. 完成上級安排的其他工作
任職要求:
1、 大專以上學歷,普通話標準。
2、 有兒童教學服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,參與過教學管理工作;英文專業(yè)或管理專業(yè)優(yōu)先錄用;
3、 有身為人師的責任感,能耐心積極地幫助學生和家長解決學業(yè)方面的問題;
4、 有團隊協(xié)作能力,能與教師管理部門等協(xié)同完成工作;
5、 服務(wù)意識強,能積極應對用戶提出的問題及投訴;
6、 團隊意識強,熱愛教育行業(yè),抗壓能力強,適應加班,對工作保持高度熱情;
7、 熟練使用office辦公軟件。
第10篇 教學管理老師崗位職責
教學管理/助教老師 職優(yōu)你(上海)教育科技有限公司 職優(yōu)你(上海)教育科技有限公司,unicareer,職優(yōu)你,職優(yōu)你 我們需要你:
1. 通過與客戶溝通,為vip用戶提供服務(wù)咨詢,及時解決用戶提出的問題和要求,獨立處理投訴問題,提高用戶滿意度
2. 配合職業(yè)發(fā)展顧問跟進課程內(nèi)容及進度,為用戶提供優(yōu)質(zhì)的課程服務(wù)
3. 負責用戶數(shù)據(jù)匯總、分析及回訪工作,根據(jù)用戶反饋,對公司產(chǎn)品提出優(yōu)化建議
我們期待你:
1. 擅長多線程操作,能夠與多位用戶同時進行線上交流
2. 良好的溝通能力、服務(wù)意識、團隊合作意識和營銷意識
3. 有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
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第11篇 行政管理老師崗位職責
1、服從學校領(lǐng)導的工作安排和日常管理
2、溝通、親和能力強,懂得電腦軟件操作
3、形象端正
4、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
第12篇 管理老師崗位職責任職要求
管理老師崗位職責
崗位職責
1. 促進學員保持合理學習頻率,與家長深入進行學習溝通;
2. 促進學員不斷體驗新產(chǎn)品,提高用戶體驗,形成購買意向;
3. 定期查看學員學習視頻,撰寫學習報告,并致電家長進行學習情況分析;
4. 嚴格監(jiān)督家長和學生按質(zhì)按量完成課程要求。
任職資格
1. 熟悉k12教育情況,有一定的教師或家教、線下培訓經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 具有帶團隊經(jīng)驗和較強的管理能力優(yōu)先;
3. 良好的溝通能力,分析能力,有極高的語言表達能力,高效的工作執(zhí)行力;
4. 熱愛互聯(lián)網(wǎng)教育事業(yè),工作細致,用誠心、細心、耐心對待每一位家長和學生;
5. 英語專業(yè)優(yōu)先;
管理老師崗位
第13篇 教學管理老師崗位職責任職要求
教學管理老師崗位職責
崗位職責:
1、整理學員信息、管理學生檔案,維護學習平臺;
2、對班級學員學習期間的學習提醒、跟蹤等相關(guān)學習管理;
3、保持與學員的良好關(guān)系,做好續(xù)報名和轉(zhuǎn)介紹的工作;
4:做好考試教研和整理工作
任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳,親和力強,善于溝通,能承受工作壓力;
2、熱愛教育行業(yè),綜合素質(zhì)較高,有高度的責任心,有追求,有夢想;
3、熟練使用計算機操作;
4、有教育行業(yè)招生或教務(wù)管理經(jīng)驗者經(jīng)驗或者期望往教育行業(yè)發(fā)展的尤佳。
教學管理老師崗位
第14篇 學習管理老師崗位職責
學習管理老師 深圳市關(guān)鍵詞教育培訓中心 深圳市關(guān)鍵詞教育培訓中心,關(guān)鍵詞 任職資格:
1.22-30歲為佳,大?;蛞陨蠈W歷,教育學、心理學或英語專業(yè)優(yōu)先;
2.英文基礎(chǔ)良好,流利的英文口語表達;
3.具備很好的協(xié)調(diào)和應變能力,能與家長和學員進行有效溝通,解決突發(fā)事件及家長投訴。
崗位職責:
1.與咨詢銷售部門溝通,了解每位客戶的需求及特點,做好前期交接工作;
2.為學員辦理學籍登記,落實學員的課時安排及教師分配,維護校區(qū)的學習紀律和秩序;
3.向?qū)W員提供全程跟蹤式服務(wù)和學習指導;
4.負責課程到期學員的課程推薦和續(xù)費工作,完成續(xù)費指標。
第15篇 管理老師崗位職責
藝術(shù)管理專業(yè)老師 va國際藝術(shù)教育 北京天順眾邦文化藝術(shù)有限公司上海第一分公司,天順眾邦 職責描述:
1、負責藝術(shù)設(shè)計培訓課程,培訓學生的藝術(shù)與設(shè)計能力、思維方式及表現(xiàn)技法等;
2、根據(jù)國外院校的要求,制定學生的培訓計劃和進度;
3、指導學生進行藝術(shù)調(diào)研、選題、以及藝術(shù)作品(或?qū)懽?、評論課題等)的制作過程;
4、根據(jù)文案老師提供的具體藝術(shù)作品集的要求,指導學生按要求完成藝術(shù)作品集。
任職要求:
1、研究生以上學歷;
2、有海外藝術(shù)院校留學的背景;
3、藝術(shù)管理專業(yè);
4、有藝術(shù)留學培訓方面的工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、專業(yè)知識扎實,善于與人溝通,熱愛教育事業(yè),有認真負責的工作態(tài)度;
6、接受全職及其他工作方式均可;
7、綜合素質(zhì)高、能兼顧多個藝術(shù)設(shè)計領(lǐng)域教學的優(yōu)先