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數(shù)據(jù)管理工程師崗位職責(zé)6篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):38

數(shù)據(jù)管理工程師崗位職責(zé)

第1篇 局?jǐn)?shù)據(jù)管理工程師崗位職責(zé)范本

1.根據(jù)集團(tuán)公司、網(wǎng)絡(luò)部以及其他業(yè)務(wù)需求部門(mén),制作完成全網(wǎng)相關(guān)局?jǐn)?shù)據(jù)。

2.根據(jù)制作的局?jǐn)?shù)據(jù)完成核查工作。

3.完成局?jǐn)?shù)據(jù)作業(yè)維護(hù)月度和季度計(jì)劃。

4.根據(jù)局?jǐn)?shù)據(jù)規(guī)范和相關(guān)要求完成全省局?jǐn)?shù)據(jù)管理,確保局?jǐn)?shù)據(jù)準(zhǔn)確率。

5.根據(jù)集團(tuán)公司、網(wǎng)絡(luò)部以及其他業(yè)務(wù)需求部門(mén)審核指定局?jǐn)?shù)據(jù)割接和調(diào)整方案。

6.完成局?jǐn)?shù)據(jù)撥打測(cè)試和維護(hù)撥打測(cè)試儀。

第2篇 大數(shù)據(jù)管理工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、參與電子政務(wù)大數(shù)據(jù)規(guī)劃,制定大數(shù)據(jù)管理方案,包括管理目標(biāo)、方法策略、溝通計(jì)劃等;

2、參與電子政務(wù)大數(shù)據(jù)相關(guān)管理辦法制定、管理流程制定、數(shù)據(jù)元標(biāo)準(zhǔn)制定;

3、參與業(yè)務(wù)需求梳理(涵蓋業(yè)務(wù)痛點(diǎn)、管理需要、監(jiān)管要求、重要報(bào)表等)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)梳理、數(shù)據(jù)資源梳理、政務(wù)信息資源梳理;

4、參與制定大數(shù)據(jù)相關(guān)系統(tǒng)(元數(shù)據(jù)管理工具、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理工具和數(shù)據(jù)質(zhì)量管控平臺(tái))的功能需求,滿(mǎn)足數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)質(zhì)量提升的要求;

5、參與制定電子政務(wù)大數(shù)據(jù)管理實(shí)施方案;

6、參與大數(shù)據(jù)相關(guān)宣傳培訓(xùn)工作和持續(xù)引導(dǎo),包括大數(shù)據(jù)相關(guān)管理辦法、管理流程制定、數(shù)據(jù)元標(biāo)準(zhǔn)制定、數(shù)據(jù)質(zhì)量整改方案等;

7、參與大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)項(xiàng)目整體推動(dòng)及跨部門(mén)之間的組織協(xié)調(diào)工作;

8、參與基于政務(wù)應(yīng)用場(chǎng)景特征的大數(shù)據(jù)應(yīng)用服務(wù)工作。

任職要求:

1、信息管理與計(jì)算機(jī)科學(xué)類(lèi)、電子政務(wù)類(lèi)、管理類(lèi)等專(zhuān)業(yè)

2、熟悉大數(shù)據(jù)治理方法,了解數(shù)據(jù)治理各要素,以及各要素之間的相互依賴(lài)關(guān)系

3、5年以上大數(shù)據(jù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)(有電子政務(wù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)

4、具備優(yōu)秀的e_cel能力,能夠處理海量條目信息,滿(mǎn)足數(shù)據(jù)治理中間過(guò)程的文檔處理要求

5、具備良好的文檔規(guī)范性編撰能力

6、具備良好的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行力

第3篇 數(shù)據(jù)管理工程師崗位職責(zé)數(shù)據(jù)管理工程師職責(zé)任職要求

數(shù)據(jù)管理工程師崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)管理工程師 天際汽車(chē)科技集團(tuán)有限公司 天際汽車(chē)科技集團(tuán)有限公司,電咖 - 負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程階段的放行(使用sap系統(tǒng))

- 制作項(xiàng)目樣件零件清單

- 編寫(xiě)項(xiàng)目客戶(hù)技術(shù)文件

- 文件數(shù)據(jù)管理,工程更改

任職要求:

- 本科以上學(xué)歷,車(chē)輛、機(jī)械或液壓專(zhuān)業(yè)

- 有產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理,sap系統(tǒng)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

- 流利的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,懂德語(yǔ)者優(yōu)先

- 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,積極主動(dòng)

第4篇 產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

任職要求:

1、軟件、計(jì)算機(jī)、通訊等理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、具有3年配置管理或產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)管理;

4、熟悉配置管理與產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理知識(shí),熟練掌握svn、plm等數(shù)據(jù)管理平臺(tái)的操作與管理;

5、熟悉系統(tǒng)與信息安全知識(shí);

6、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力及良好的溝通能力,良好的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行力。

第5篇 數(shù)據(jù)管理工程師崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)管理工程師 國(guó)汽(北京)智能網(wǎng)聯(lián)汽車(chē)研究院有限公司 國(guó)汽(北京)智能網(wǎng)聯(lián)汽車(chē)研究院有限公司,國(guó)汽智聯(lián),國(guó)汽智能網(wǎng)聯(lián),國(guó)汽 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理平臺(tái)的方案設(shè)計(jì),制定可執(zhí)行的工作計(jì)劃;

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)傳輸、存儲(chǔ)等整體軟硬件的架構(gòu)方案;

3、開(kāi)發(fā)場(chǎng)景數(shù)據(jù)管理平臺(tái);

4、負(fù)責(zé)制定數(shù)據(jù)上傳和下載的ota協(xié)議。

任職要求:

1、碩士及以上;

2、汽車(chē)、機(jī)械、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

3、熟悉大數(shù)據(jù)管理平臺(tái)開(kāi)發(fā)的工作流程;

4、熟悉icv場(chǎng)景的構(gòu)成要素;

5、具有較強(qiáng)的溝通能力;

6、具有較強(qiáng)的文字功底;

7、不少于5年工作經(jīng)驗(yàn)。

第6篇 場(chǎng)景數(shù)據(jù)管理工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職位描述:

1) 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理平臺(tái)的方案設(shè)計(jì),制定可執(zhí)行的工作計(jì)劃;

2) 牽頭負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)傳輸、存儲(chǔ)等整體軟硬件的架構(gòu)方案;

3) 牽頭開(kāi)發(fā)場(chǎng)景數(shù)據(jù)管理平臺(tái);

4) 負(fù)責(zé)制定數(shù)據(jù)上傳和下載的ota協(xié)議。

任職要求:

1) 碩士及以上;汽車(chē)、機(jī)械、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2) 熟悉大數(shù)據(jù)管理平臺(tái)開(kāi)發(fā)的工作流程;

3) 熟悉icv場(chǎng)景的構(gòu)成要素;

4) 具有較強(qiáng)的溝通能力;具有較強(qiáng)的文字功底。

數(shù)據(jù)管理工程師崗位職責(zé)6篇

職位描述:任職要求:1、軟件、計(jì)算機(jī)、通訊等理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、具有3年配置管理或產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗(yàn);3、熟悉計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)管理;4、熟悉配置管理與產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理知識(shí),熟練掌握svn、lm等數(shù)據(jù)管理平臺(tái)的操作與管理;5、熟悉系統(tǒng)與信息安全知識(shí);6、具有較強(qiáng)的邏輯…
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