產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)16篇

更新時(shí)間：2024-11-20 查看人數(shù)：76

產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

第1篇醫(yī)療器械產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

簡(jiǎn)介:產(chǎn)品經(jīng)理(product manager)是企業(yè)中專門負(fù)責(zé)產(chǎn)品管理的職位,產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查并根據(jù)用戶的需求,確定開(kāi)發(fā)何種產(chǎn)品,選擇何種技術(shù)、商業(yè)模式等。并推動(dòng)相應(yīng)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)組織,他還要根據(jù)產(chǎn)品的生命周期,協(xié)調(diào)研發(fā)、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)等,確定和組織實(shí)施相應(yīng)的產(chǎn)品策略,以及其他一系列相關(guān)的產(chǎn)品管理活動(dòng)。

產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、用戶分析,對(duì)相關(guān)行業(yè)的發(fā)展進(jìn)行調(diào)研、分析,定義產(chǎn)品;

2、產(chǎn)品需求及原型制作;

3、測(cè)試用例評(píng)審;

4、推廣及交付支持;

任職要求:

1、3年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)支持經(jīng)驗(yàn);

2、3年以上的企業(yè)、院?；蛘到y(tǒng)的需求調(diào)研經(jīng)驗(yàn);

3、3年以上a_ure使用經(jīng)驗(yàn),客戶需求、產(chǎn)品需求的編寫能力;

4、良好的溝通能力、文字組織能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研,研究?jī)?nèi)鏡市場(chǎng)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),了解終端客戶的使用習(xí)慣,需求、競(jìng)爭(zhēng)狀況及市場(chǎng)資源;

2、參與產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā),進(jìn)行產(chǎn)品前期規(guī)劃、臨床驗(yàn)證與評(píng)價(jià),并與研發(fā)團(tuán)隊(duì)密切配合進(jìn)行流程制定、上市前評(píng)估等;

3、以產(chǎn)品為核心,高效地推動(dòng)研發(fā)、注冊(cè)、生產(chǎn)等部門緊密合作,確保產(chǎn)品準(zhǔn)時(shí)、高質(zhì)量上線;

4、負(fù)責(zé)對(duì)下游產(chǎn)品人員及銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn),參與到fab的制定過(guò)程中,策劃與制定新產(chǎn)品引進(jìn)計(jì)劃及產(chǎn)品生命周期;

5、制定產(chǎn)品迭代計(jì)劃;

6、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)研:研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品線構(gòu)成及其優(yōu)缺點(diǎn)、價(jià)格策略、售后服務(wù)情況等。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè);

2、5年以上醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有消化內(nèi)鏡工作背景及醫(yī)療臨床工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、有清晰的產(chǎn)品轉(zhuǎn)化思路,邏輯性強(qiáng),自學(xué)能力強(qiáng),有責(zé)任感;

4、有良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題的能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì),市場(chǎng)調(diào)研;

2、參與制定產(chǎn)品市場(chǎng)策略、定位;

3、了解、跟進(jìn)產(chǎn)品臨床使用情況,解決臨床出現(xiàn)問(wèn)題;

4、組織開(kāi)展產(chǎn)品學(xué)術(shù)會(huì),與相關(guān)專家交流提高產(chǎn)品學(xué)術(shù)影響;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳資料策劃、撰寫、及市場(chǎng)活動(dòng)推廣;

6、完成公司安排的其他相關(guān)工作。

任職要求:

1、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),其中臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上,研究生學(xué)歷佳;

2、從事醫(yī)療設(shè)備市場(chǎng)營(yíng)銷或醫(yī)療設(shè)備銷售工作經(jīng)歷2年及以上,有臨床經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟練掌握e_cel,ppt,具有數(shù)據(jù)處理及分析能力和較好的ppt課件制作能力;

4、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、按產(chǎn)品推廣需求,擬定培訓(xùn)和推廣計(jì)劃,設(shè)計(jì)培訓(xùn)、推廣文案及方法;

2、按公司要求,做學(xué)術(shù)推廣、產(chǎn)品培訓(xùn),配合行銷部進(jìn)行產(chǎn)品宣講;

3、按公司要求,召集并組織客戶參加產(chǎn)品的學(xué)術(shù)會(huì)議活動(dòng),代表公司在學(xué)術(shù)會(huì)議上進(jìn)行學(xué)術(shù)演講。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有一次性衛(wèi)生用品、醫(yī)療耗材、醫(yī)療器械、品等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(必要條件),有醫(yī)院臨床檢驗(yàn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先,血液檢驗(yàn)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

2、良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷,具有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉臨床醫(yī)療檢驗(yàn)專業(yè)學(xué)會(huì)協(xié)會(huì);

3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,血液檢驗(yàn)學(xué)專業(yè) ,具有良好的溝通能力,極強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、收集國(guó)內(nèi)外產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì),分析競(jìng)品發(fā)展動(dòng)態(tài),通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研和內(nèi)部溝通,制定新產(chǎn)品的規(guī)劃,營(yíng)銷策略,為現(xiàn)有產(chǎn)品線提供建議;

2、負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行與監(jiān)督效果評(píng)估,根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況調(diào)整計(jì)劃使之適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展;

3、負(fù)責(zé)新品上市的項(xiàng)目管理,新品培訓(xùn)等工作;

4、完成產(chǎn)品的市場(chǎng)定位,提供市場(chǎng)反饋意見(jiàn);

5、醫(yī)療產(chǎn)品相關(guān)法律法規(guī)等資質(zhì)文件管理;

6、完成上級(jí)交代的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或理工科相關(guān)專業(yè),醫(yī)療器械,醫(yī)療,醫(yī)藥專業(yè)者佳;

2、三年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器械、家用醫(yī)療器械經(jīng)驗(yàn)者佳;

3、熟練使用office辦公軟件;

4、具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

第2篇產(chǎn)品經(jīng)理工作崗位職責(zé)

作為一名產(chǎn)品經(jīng)理,其崗位職責(zé)包括哪些以下是一則產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé),僅供各位制度職責(zé)大全經(jīng)理參考。

1. 充分的調(diào)研產(chǎn)品的5w2h,尤其是要找到產(chǎn)品形態(tài),產(chǎn)品內(nèi)涵以及外延,產(chǎn)品的理論基礎(chǔ);

2. 確立產(chǎn)品所處的行業(yè)環(huán)境以及在競(jìng)爭(zhēng)中處的戰(zhàn)略位置;

3. 制定產(chǎn)品延伸策略,包括后續(xù)產(chǎn)品和服務(wù)的延伸范圍和設(shè)想;

4. 找出系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)和防范措施,如何利用系統(tǒng)方法化解市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),如何利用社會(huì)化的方法完成看似不可能的任務(wù);

5. 抽取產(chǎn)品的核心賣點(diǎn),要簡(jiǎn)短和便于理解,不可以超過(guò)4條;

6. 充分的設(shè)想和調(diào)研產(chǎn)品的使用場(chǎng)景,認(rèn)真觀察和分析目標(biāo)群體的使用習(xí)慣、使用場(chǎng)景、可能出現(xiàn)的特例;

7. 進(jìn)行產(chǎn)品的生命周期分析,從用戶看到產(chǎn)品的第一眼開(kāi)始直到用戶結(jié)束使用該產(chǎn)品的所有環(huán)節(jié);

8. 產(chǎn)品設(shè)計(jì)的核心是對(duì)用戶心智和行為的理解,任何設(shè)計(jì)都要能在用戶心智和行為中找到依據(jù),如果沒(méi)有依據(jù)就不可以實(shí)施;

9. 與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)者充分溝通,確保取得一致,并確定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)可能面臨的技術(shù)實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),技術(shù)方案的可行性分析;

10.在紙面上再現(xiàn)用戶使用產(chǎn)品的情景,并估算市場(chǎng)反應(yīng),了解市場(chǎng)預(yù)期,指定產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)路線圖,劃定關(guān)鍵的里程碑;

11.指定產(chǎn)品的服務(wù)目錄和服務(wù)水平等級(jí)協(xié)議,并做出產(chǎn)品服務(wù)定價(jià),指定產(chǎn)品費(fèi)用和營(yíng)收計(jì)劃提交公司總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)組商議確定。

第3篇產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

產(chǎn)品經(jīng)理職位要求

1.教育培訓(xùn):產(chǎn)品經(jīng)理是要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的整個(gè)生命周期的所有事物,因此產(chǎn)品經(jīng)理需要有產(chǎn)品研發(fā)階段相關(guān)的技術(shù)知識(shí)。在軟件開(kāi)發(fā)領(lǐng)域,產(chǎn)品經(jīng)理一般是研發(fā)出身,接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)培訓(xùn)。

2.工作經(jīng)驗(yàn):產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及其管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力和書面報(bào)告能力,具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力和較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力,對(duì)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)敏感,思維清晰而有條理,能承受較大的工作壓力。

產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

一般來(lái)說(shuō),產(chǎn)品經(jīng)理是負(fù)責(zé)并保證高質(zhì)量的軟件產(chǎn)品按時(shí)完成和發(fā)布的專職管理人員。他的任務(wù)包括傾聽(tīng)用戶需求;負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能的定義、規(guī)劃和設(shè)計(jì);做各種復(fù)雜決策,保證開(kāi)發(fā)隊(duì)伍順利開(kāi)展工作及跟蹤程序錯(cuò)誤等,總之,產(chǎn)品經(jīng)理全權(quán)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的最終完成。另外,產(chǎn)品經(jīng)理還要認(rèn)真搜集用戶的新需求、競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的資料,并進(jìn)行需求分析、競(jìng)品分析以及研究產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)等。

第4篇第三方理財(cái)產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司理財(cái)端產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求、設(shè)計(jì)等整個(gè)流程的項(xiàng)目管理工作;

3、對(duì)金融產(chǎn)品需求調(diào)研、設(shè)計(jì)、產(chǎn)品創(chuàng)新及產(chǎn)品生命周期進(jìn)行分析,對(duì)產(chǎn)品的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見(jiàn),為公司決策層提供討論參考依據(jù);

4、了解國(guó)內(nèi)外金融產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)和動(dòng)態(tài),提出產(chǎn)品開(kāi)發(fā)創(chuàng)意,設(shè)計(jì)有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的金融產(chǎn)品,增強(qiáng)客戶滿意度;

5、構(gòu)思新的產(chǎn)品思路,設(shè)計(jì)新的產(chǎn)品模式,完善公司理財(cái)產(chǎn)品線。

任職要求:

1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,金融或投資相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、2年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn),曾在金融公司從事過(guò)金融產(chǎn)品設(shè)計(jì),熟悉各金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)全流程,能夠獨(dú)立編輯或撰寫產(chǎn)品說(shuō)明書、產(chǎn)品推介材料、合同文本等文書;

3、對(duì)金融產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、市場(chǎng)需求等具有較強(qiáng)的分析能力和敏銳的反應(yīng)能力,熟悉金融產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)控制;

4、具有一定的產(chǎn)品創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及可行性分析的能力;

5、具備良好的溝通表達(dá)能力,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的邏輯思維能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)高凈值客戶需求與行業(yè)動(dòng)態(tài),負(fù)責(zé)財(cái)富特色產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷材料制作、組織產(chǎn)品路演培訓(xùn)等;

2、協(xié)助發(fā)行管理工作。

任職要求:

1、國(guó)內(nèi)外知名院校本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);

2、具有2年以上信托產(chǎn)品營(yíng)銷設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),了解財(cái)富管理行業(yè)產(chǎn)品營(yíng)銷概念和實(shí)操;

3、邏輯思維、溝通能力強(qiáng),能熟練操作各類辦公軟件。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對(duì)接信托、證券、基金、pe等公司優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),開(kāi)發(fā)和引進(jìn)優(yōu)質(zhì)理財(cái)產(chǎn)品,主要包括信托、證券、資管計(jì)劃、私募基金和股權(quán)項(xiàng)目等;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品和項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)收益評(píng)估,進(jìn)行項(xiàng)目盡職調(diào)查,整理數(shù)據(jù)庫(kù)和評(píng)級(jí)系統(tǒng),跟進(jìn)項(xiàng)目交易對(duì)手情況;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)接、產(chǎn)品談判、產(chǎn)品設(shè)計(jì)及產(chǎn)品交易風(fēng)控過(guò)程;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推介資料的編寫,進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和推介會(huì)宣講。

任職要求:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、法律相關(guān)專業(yè),碩士?jī)?yōu)先;

2、金融行業(yè)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備基金從業(yè)資格;

3、金融專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng)及各類金融產(chǎn)品;

4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、談判能力及執(zhí)行能力,有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

5、身體健康,形象端正,良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)私募基金產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括但不限于資管計(jì)劃、有限合伙、產(chǎn)業(yè)基金等產(chǎn)品形式,負(fù)責(zé)產(chǎn)品交易結(jié)構(gòu)、風(fēng)控策略、收益測(cè)算等因素設(shè)計(jì);

2、負(fù)責(zé)基金產(chǎn)品備案、基金產(chǎn)品運(yùn)行及產(chǎn)品投資過(guò)程的風(fēng)險(xiǎn)控制、退出等系列環(huán)節(jié)的跟進(jìn);

3、負(fù)責(zé)基金行業(yè)的相關(guān)產(chǎn)品分析,并負(fù)責(zé)對(duì)潛在客戶的投資需求及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的信息保持動(dòng)態(tài)分析,根據(jù)需要對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)進(jìn)行優(yōu)化;

4、負(fù)責(zé)與第三方機(jī)構(gòu)或其他的溝通及關(guān)系維護(hù);

5、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部其他部門密切合作,保證基金產(chǎn)品發(fā)行順暢;

6、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);具有基金從業(yè)資格證者優(yōu)先考慮;

2、具3年以上同行業(yè)知名機(jī)構(gòu)從事實(shí)際的基金產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)、基金募集與管理經(jīng)驗(yàn);

3、具有產(chǎn)業(yè)基金、pe等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、有良好的人脈關(guān)系,具有良好的組織溝通能力、學(xué)習(xí)力和執(zhí)行能力,具有縝密的思維、邏輯分析能力、抗壓能力;

5、優(yōu)秀文案撰寫能力,能夠熟練撰寫項(xiàng)目合同。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司財(cái)富管理業(yè)務(wù)發(fā)展的方向及客戶需求,制定產(chǎn)品池規(guī)劃;深入研究各類金融產(chǎn)品,從市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)、產(chǎn)品適銷性、公司管理能力、管理業(yè)績(jī)、創(chuàng)新性等維度引入有競(jìng)爭(zhēng)力的金融產(chǎn)品并組織實(shí)施

2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要規(guī)劃與優(yōu)化產(chǎn)品庫(kù)與銷售平臺(tái);

3、負(fù)責(zé)定期撰寫行業(yè)金融產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)、銷售、服務(wù)等維度的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與趨勢(shì)分析報(bào)告;

4、負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)線開(kāi)展金融產(chǎn)品營(yíng)銷、服務(wù)等工作。

任職要求:

1、本科學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、工商管理相關(guān)專業(yè);

2、兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

第5篇家具家電產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)品牌發(fā)展規(guī)劃,制定年度總體產(chǎn)品開(kāi)發(fā)規(guī)劃及配套中小樣、物料開(kāi)發(fā)規(guī)劃;

2、組織跟進(jìn)新品包裝設(shè)計(jì),組織生產(chǎn)、采購(gòu)人員對(duì)產(chǎn)品內(nèi)外包裝設(shè)計(jì)、打樣、測(cè)試;

3、策劃新品總體推廣策略,推廣計(jì)劃及推廣費(fèi)用;

4、統(tǒng)籌組織新品樣品內(nèi)外部臨試,并提出改進(jìn)建議;

5、通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,核算產(chǎn)品開(kāi)發(fā)成本,進(jìn)行定價(jià),確保產(chǎn)品在市場(chǎng)上具有競(jìng)爭(zhēng)力;

6、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的反饋與評(píng)估,根據(jù)銷售及市場(chǎng)數(shù)據(jù)給出合理的整改方案。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷;

2、五年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉小家電行業(yè)特點(diǎn)和產(chǎn)品特性,熟悉現(xiàn)代通路銷售及推廣特點(diǎn);

4、良好的組織、溝通、執(zhí)行、管理和監(jiān)控能力,較強(qiáng)的產(chǎn)品分析和市場(chǎng)分析能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)終端用戶研究,洞察終端用戶需求趨勢(shì)并作出需求分析及研究報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)分析,掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,針對(duì)性制定競(jìng)爭(zhēng)策略,保障項(xiàng)目成功及市場(chǎng)份額和格局優(yōu)勢(shì);

3、組織新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)及項(xiàng)目管理;

4、產(chǎn)品功能定位及設(shè)計(jì)企劃;

5、產(chǎn)品生命周期管理;

6、產(chǎn)品線管理及規(guī)劃。

任職要求:

1、三年以上家電、耐用消費(fèi)品(五金、照明、文具)等行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、精通市場(chǎng)調(diào)研方法、產(chǎn)品需求管理、產(chǎn)品線管理及規(guī)劃、項(xiàng)目管理;

3、涉及知識(shí)有:產(chǎn)品生命周期管理、市場(chǎng)推廣、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程、注塑模具及電子知識(shí);

4、需具備的核心能力:高概念能力和高感性能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)車品的市場(chǎng)調(diào)研工作,定期收集市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)信息;

2、制定產(chǎn)品戰(zhàn)略和產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃,根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或經(jīng)過(guò)論證的創(chuàng)意,提出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的計(jì)劃和進(jìn)程,進(jìn)行跟進(jìn)實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品入庫(kù)前的抽樣檢測(cè)及評(píng)估,確保產(chǎn)品按時(shí)保質(zhì)保量入庫(kù);

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目統(tǒng)籌及產(chǎn)品管理,制訂產(chǎn)品規(guī)格書并對(duì)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的專案文件審核和管理,并對(duì)市場(chǎng)提供產(chǎn)品資料和技術(shù)支持;

5、分析產(chǎn)品的銷售和贏利情況,為產(chǎn)品優(yōu)化提供建設(shè)性意見(jiàn)或建議。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,工科背景;

2、三年及以上車品市場(chǎng)研究、項(xiàng)目管理、生命周期管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉車品市場(chǎng)研究、需求分析及產(chǎn)品生命周期,能根據(jù)同類產(chǎn)品的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)信息的變化設(shè)想未來(lái)產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì),能獨(dú)立主導(dǎo)新產(chǎn)品的立項(xiàng)、計(jì)劃、管理與實(shí)施等;

4、擅于分析產(chǎn)品異常及出據(jù)相關(guān)解決方案;

5、具備產(chǎn)品開(kāi)發(fā)(供應(yīng)商開(kāi)發(fā))及項(xiàng)目統(tǒng)籌管理的能力;

6、主動(dòng)積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)、高效協(xié)作、工作激情。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)收集市面上相關(guān)競(jìng)品信息,按照市場(chǎng)需求進(jìn)行產(chǎn)品策劃、開(kāi)發(fā)、優(yōu)化;

2、分析和預(yù)測(cè)銷售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢(shì),為研發(fā)部門提供有效信息及產(chǎn)品方案;

3、跟蹤市場(chǎng),收集整理客戶反饋,統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù),優(yōu)化產(chǎn)品;

4、負(fù)責(zé)策劃產(chǎn)品基本功能、產(chǎn)品簡(jiǎn)介、賣點(diǎn)提煉,配合研發(fā)部開(kāi)發(fā)及改進(jìn)產(chǎn)品;

5、協(xié)助研發(fā)人員理解和掌握產(chǎn)品需求,指導(dǎo)并策劃新品的開(kāi)發(fā);

6、負(fù)責(zé)對(duì)展會(huì)、推廣活動(dòng)的策劃;

7、負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn);

8、完成公司及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,年齡30-40歲優(yōu)先;

2、在相關(guān)家具/木門行業(yè)做過(guò)3年以上的工作經(jīng)驗(yàn);

3、計(jì)算機(jī)及其他辦公軟件精通;

4、有產(chǎn)品培訓(xùn)的優(yōu)先考慮;

5、普通話標(biāo)準(zhǔn),可以接受出差。

產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)工作;

2、構(gòu)思、創(chuàng)新、預(yù)研公司新產(chǎn)品,完成用戶需求定義;

3、制定新產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃并跟蹤執(zhí)行進(jìn)度,確保項(xiàng)目如期完成;

4、監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量,適時(shí)與生產(chǎn)廠家溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題;

5、組織員工進(jìn)行新產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);

6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,木材科學(xué)與工程、工業(yè)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè);

2、很強(qiáng)的產(chǎn)品項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)與管理能力,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng);

3、掌握豐富的地板產(chǎn)品及市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí);

4、二年以上地板或家居建材行業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗(yàn);

5、熟練使用電腦及相關(guān)設(shè)計(jì)軟件。

第6篇電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電商移動(dòng)端產(chǎn)品管理,根據(jù)公司的整體產(chǎn)品規(guī)劃,從產(chǎn)品策劃、功能設(shè)計(jì)到推動(dòng)落地;

2、完成市場(chǎng)分析、競(jìng)品調(diào)研,以及部分用戶訪談工作,撰寫相關(guān)產(chǎn)品文檔;

3、產(chǎn)品上線后持續(xù)監(jiān)控用戶反饋和產(chǎn)品數(shù)據(jù),不斷改善用戶體驗(yàn);

4、與設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密配合,組織協(xié)調(diào)各方資源,推進(jìn)達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,兩年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),有移動(dòng)端或電商行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、經(jīng)常使用移動(dòng)端產(chǎn)品,熟悉移動(dòng)產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)方法,有一定電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、有良好的數(shù)據(jù)分析能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,用數(shù)據(jù)說(shuō)話;

4、有良好的溝通表達(dá)能力,能夠跨部門協(xié)調(diào)推進(jìn)項(xiàng)目;

5、最重要的一點(diǎn),責(zé)任心強(qiáng),有獨(dú)當(dāng)一面的能力和欲望。電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)直播電商和付費(fèi)類業(yè)務(wù)的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)、推進(jìn)、落地;

2、基于業(yè)務(wù)發(fā)展,規(guī)劃產(chǎn)品路徑,把握產(chǎn)品方向;

3、通過(guò)分析和調(diào)研,主動(dòng)發(fā)掘業(yè)務(wù)改進(jìn)點(diǎn)和提升的新功能點(diǎn);

4、有效的與業(yè)務(wù)溝通,支撐電商需求的功能上線。

任職要求:

1、2年以上電商產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn) ;

2、能夠客觀分析業(yè)務(wù)問(wèn)題,有效權(quán)衡利弊,并獨(dú)立完成產(chǎn)品設(shè)計(jì);

3、優(yōu)秀的表達(dá)、溝通與協(xié)調(diào)能力;具有一定項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有創(chuàng)新意識(shí);

4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,具備高度責(zé)任心。電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)以及持續(xù)改進(jìn),滿足現(xiàn)有和預(yù)期的市場(chǎng)需求;

2、監(jiān)測(cè)、整理與分析用戶需求、競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況;

3、產(chǎn)品周期管理,與相關(guān)職能緊密合作,跟進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、上線全過(guò)程,提升用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品收益;

4、熟悉會(huì)員、b2b電商、供應(yīng)鏈系統(tǒng)。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)新產(chǎn)品有敏銳的嗅覺(jué),有較強(qiáng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力;

3、對(duì)工作充滿激情,具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神,富于責(zé)任心,能承受工作壓力;

4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、產(chǎn)品管理;

5、思路清晰,較強(qiáng)的表達(dá)能力,良好的跨部門溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,善于協(xié)調(diào)資源推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展;

6、敏銳的分析能力,善于傾聽(tīng)用戶聲音。電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)規(guī)劃電商平臺(tái)的方向與定位,以及移動(dòng)端app的功能迭代和版本開(kāi)發(fā);

2、能有效與設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)溝通,對(duì)產(chǎn)品的上線進(jìn)度和反饋結(jié)果直接負(fù)責(zé);

3、對(duì)用戶心理和深層次需求有強(qiáng)烈的好奇心和探究的行動(dòng)力,根據(jù)用戶調(diào)研和數(shù)據(jù)分析進(jìn)行產(chǎn)品判斷;

4、體驗(yàn)市面上各個(gè)領(lǐng)域里優(yōu)秀的app并有自己的見(jiàn)解。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),有電商產(chǎn)品或社區(qū)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者更佳;

2、優(yōu)秀的邏輯思維,溝通和數(shù)據(jù)分析能力,獨(dú)立思考,極致執(zhí)行;

3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)迭代流程,有效協(xié)調(diào)并推動(dòng)各方資源達(dá)成目標(biāo),有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力;

4、具備良好的用戶體驗(yàn)意識(shí),換位思考,同時(shí)具備創(chuàng)新精神。電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司b2b電商前臺(tái)或后臺(tái)產(chǎn)品的規(guī)劃和方案設(shè)計(jì);

2、協(xié)同運(yùn)營(yíng)、商品、銷售、技術(shù)等合作團(tuán)隊(duì),共同完成產(chǎn)品的建設(shè)和迭代;

3、基于用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)理念,結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成產(chǎn)品/功能的概念設(shè)計(jì)和原型展示;

4、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),把握行業(yè)趨勢(shì),積極思考產(chǎn)品的發(fā)展方向,及時(shí)進(jìn)行產(chǎn)品更新迭代

任職要求:

1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,5年以上電子商務(wù)、供應(yīng)鏈、交易平臺(tái)產(chǎn)品的規(guī)劃、分析、設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

2、擅長(zhǎng)用戶體驗(yàn)優(yōu)化,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠利用各類數(shù)據(jù)指標(biāo),決策產(chǎn)品方案和迭代優(yōu)先級(jí);

3、獨(dú)立思考問(wèn)題能力,敢于突破創(chuàng)新,具備在不同階段選擇不同解決方案的判斷力;

4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,擁有優(yōu)秀的跨組、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。

第7篇產(chǎn)品經(jīng)理崗位要求和工作職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理是企業(yè)守門員、品牌塑造者、更是營(yíng)銷骨干。它既是一套完善的營(yíng)銷運(yùn)作制度，更是博大精深的營(yíng)銷操作。舉凡產(chǎn)品從創(chuàng)意到上市，所有相關(guān)的研發(fā)、調(diào)研、生產(chǎn)、編預(yù)算、廣告、促銷活動(dòng)等等，都由產(chǎn)品經(jīng)理掌控。產(chǎn)品經(jīng)理依據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略，對(duì)某個(gè)（線）產(chǎn)品（介質(zhì)、服務(wù)、品牌）擔(dān)負(fù)根本責(zé)任的企業(yè)管理人員。

產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求發(fā)現(xiàn)和分析，產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)；

2、持續(xù)挖掘用戶需求進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新，合理規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展與功能規(guī)劃，協(xié)調(diào)推動(dòng)產(chǎn)品功能實(shí)施；

3、關(guān)注運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品；

4、關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況，對(duì)市場(chǎng)變化反應(yīng)敏銳；

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品界面和交互全局和細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)，推動(dòng)產(chǎn)品交互體驗(yàn)持續(xù)提升；

6、規(guī)劃管理項(xiàng)目進(jìn)度，推動(dòng)項(xiàng)目的技術(shù)實(shí)現(xiàn)，把控項(xiàng)目實(shí)施質(zhì)量和效率；

7、指導(dǎo)和管理產(chǎn)品設(shè)計(jì)師，建設(shè)高品質(zhì)ui&交互團(tuán)隊(duì)；

8、對(duì)產(chǎn)品的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略提出建設(shè)性意見(jiàn)，進(jìn)行相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查，為公司決策層提供相應(yīng)依據(jù)。

產(chǎn)品經(jīng)理崗位要求

1、對(duì)網(wǎng)站易用性設(shè)計(jì)和用戶體驗(yàn)有良好的直覺(jué)，注重細(xì)節(jié)；

2、具有較強(qiáng)的策劃能力，對(duì)產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)敏感，思維清晰有條理；

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題；

4、具有較強(qiáng)的產(chǎn)品文檔書寫能力和團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力；

5、具有強(qiáng)烈責(zé)任心和上進(jìn)心；

6、熱愛(ài)產(chǎn)品，具有強(qiáng)烈責(zé)任感，良好的時(shí)間管理能力，抗壓能力強(qiáng)；

第8篇服飾首飾產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司中臺(tái)產(chǎn)品的需求挖掘、分析、優(yōu)先級(jí)判定及產(chǎn)品落地工作;

2、獨(dú)立完成需求分析、原型設(shè)計(jì)、需求管理工作,與交互、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、運(yùn)營(yíng)等人員緊密合作達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo);

3、對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),推進(jìn)并協(xié)調(diào)產(chǎn)品各協(xié)作方業(yè)務(wù)規(guī)劃和執(zhí)行,推進(jìn)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品技術(shù)方案和計(jì)劃并落地實(shí)施,確保產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,保證產(chǎn)品功能順利發(fā)布上線;

4、跟進(jìn)上線結(jié)果和用戶反饋,并對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,在零售或電商領(lǐng)域有至少3年以上的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)零售或電商業(yè)務(wù)和趨勢(shì)十分熟悉并有一定的思考;

2、主導(dǎo)或參與過(guò)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、架構(gòu)、推廣應(yīng)用及不斷優(yōu)化的全過(guò)程;能獨(dú)立完成需求分析和需求管理工作;

3、善于溝通,表達(dá)能力優(yōu)秀,具備跨團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神,對(duì)工作有激情,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,自驅(qū)力強(qiáng);

4、責(zé)任心強(qiáng),擁有成熟的產(chǎn)品方法論,能夠高效的完成工作。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的系統(tǒng)規(guī)劃,主導(dǎo)信息系統(tǒng)前期的調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,完成調(diào)研報(bào)告和相應(yīng)的解決方案;

2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求編寫詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書;

3、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的實(shí)施和項(xiàng)目管理;

4、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)問(wèn)題及需求調(diào)研、解決方案制定以及后續(xù)的落地工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,至少2年以上產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、具有很強(qiáng)的需求分析及產(chǎn)品規(guī)劃能力,邏輯清晰;

3、思路開(kāi)闊,重視產(chǎn)品創(chuàng)新,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能承擔(dān)較大的壓力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品創(chuàng)意、設(shè)計(jì),擬定產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案;

2、通過(guò)熟練的手繪及電腦表現(xiàn)技巧,詮釋產(chǎn)品理念;

3、準(zhǔn)確捕捉市場(chǎng)消費(fèi)信息,發(fā)揮創(chuàng)意和設(shè)計(jì)思維,進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì);

4、確保產(chǎn)品在設(shè)計(jì)、制作與工藝上呈現(xiàn)較高的品質(zhì);

5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,視覺(jué)傳達(dá)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

2、熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件(精通ps、ai等平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ)軟件,以及rhinoceros、c4d、maya、3dma_等三維軟件,熟練使用office系列軟件);

3、創(chuàng)意豐富,思維活躍,對(duì)時(shí)尚和傳統(tǒng)的碰撞有敏銳的捕捉和吸收力;

4、有過(guò)文創(chuàng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)訂閱號(hào)星驛生活的全面設(shè)計(jì)

2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)頁(yè)面設(shè)計(jì)及營(yíng)銷策劃相關(guān)的系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)和改造

3、負(fù)責(zé)非信貸/信用卡類廣告資源、生活類渠道、支付渠道類業(yè)務(wù)拓展和維護(hù)

4、作為與總部各部門協(xié)調(diào)溝通窗口、確?；匮邪l(fā)項(xiàng)目落地實(shí)施

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,從事互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理2年以上,掌握全套產(chǎn)品經(jīng)理工具;

2、溝通能力、演講能力優(yōu)秀;

3、注重用戶體驗(yàn),對(duì)ui/ue有一定的研究。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)品牌app產(chǎn)品的功能策劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)及項(xiàng)目跟進(jìn)。

2、推動(dòng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作,進(jìn)行部門內(nèi)和跨部門的溝通,確保產(chǎn)品按期上線。

3、解讀產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化產(chǎn)品功能。

4、關(guān)注行業(yè)同類產(chǎn)品的用戶體驗(yàn),定期輸出競(jìng)品分析或者國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀產(chǎn)品分析報(bào)告。

任職要求:

1、本科及以上相關(guān)學(xué)歷,3年及以上電商或社區(qū)類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)產(chǎn)品流程善于在用戶角度思考并能認(rèn)知用戶真實(shí)需求,制定產(chǎn)品方向;

3、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力。善于溝通協(xié)作,性格開(kāi)朗關(guān)注用戶體驗(yàn)細(xì)節(jié);

4、有較強(qiáng)的理解力和出色的執(zhí)行力、推動(dòng)力,能承受工作挑戰(zhàn)和壓力;

5、具有電商、成熟社區(qū)構(gòu)建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

第9篇移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1,主導(dǎo)產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、改進(jìn)和迭代;

2、對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行評(píng)估并提出改進(jìn)方案,持續(xù)優(yōu)化用戶體驗(yàn),提升關(guān)鍵指標(biāo);

3、關(guān)注產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),制定產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的管理工作,協(xié)調(diào)各部門資源,推動(dòng)產(chǎn)品順利發(fā)布。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,3年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),至少獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)一條核心產(chǎn)品線(必要條件),有百萬(wàn)dau+產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

2、聰明,有激情,責(zé)任心強(qiáng),相信事情的可能性并愿意主動(dòng)突破和挑戰(zhàn);

3、對(duì)用戶需求敏感,有從需求分析到產(chǎn)品發(fā)布全流程的經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立設(shè)計(jì)產(chǎn)品;

4、抗壓力強(qiáng),擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé) app核心產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計(jì);

2、深挖目標(biāo)用戶群需求,推動(dòng)產(chǎn)品的持續(xù)創(chuàng)新和優(yōu)化;

3、構(gòu)建用戶場(chǎng)景和智能推薦,提升用戶體驗(yàn)和商業(yè)價(jià)值;

4、持續(xù)監(jiān)控產(chǎn)品數(shù)據(jù)和用戶反饋,不斷復(fù)盤改進(jìn)產(chǎn)品;

5、跨團(tuán)隊(duì)溝通,促進(jìn)平臺(tái)最大化流量分發(fā)和商業(yè)轉(zhuǎn)化。

任職要求:

1、1-3年移動(dòng)端產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),喜歡汽車或有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、邏輯清晰,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析及用數(shù)據(jù)指導(dǎo)工作;

3、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力,能夠以結(jié)果為導(dǎo)向;

4、熱愛(ài)新產(chǎn)品、新技術(shù)并實(shí)際體驗(yàn),結(jié)合業(yè)務(wù)提出創(chuàng)新想法;

5、快速響應(yīng)需求,把控項(xiàng)目進(jìn)度,保證產(chǎn)品高質(zhì)量上線。移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品移動(dòng)客戶端相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與研發(fā);

2、完成市場(chǎng)分析和競(jìng)品調(diào)研的工作,以及部分用戶訪談,數(shù)據(jù)分析的工作;

3、整理和分析用戶需求和反饋,完成客戶端產(chǎn)品的規(guī)劃與持續(xù)改進(jìn);

4、組織協(xié)調(diào)其他相關(guān)部門,推廣產(chǎn)品,提升運(yùn)營(yíng)效果。

任職要求:

1、責(zé)任心強(qiáng),熱愛(ài)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),熱愛(ài)吃喝玩樂(lè),生活消費(fèi)行業(yè);

2、2年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),手機(jī)客戶端產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)更佳;

3、熟悉android和ios設(shè)備,對(duì)手機(jī)客戶端有較多使用經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉移動(dòng)交互設(shè)計(jì)方法,對(duì)手機(jī)客戶端的用戶體驗(yàn)比較敏感;

5、有良好溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;

6、最重要的是要有獨(dú)當(dāng)一面的欲望和勇氣。移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、結(jié)合公司現(xiàn)有產(chǎn)品負(fù)責(zé)移動(dòng)端產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì);

2、能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品界面、功能、流程設(shè)計(jì),跟進(jìn)視覺(jué)設(shè)計(jì),協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)及測(cè)試,推動(dòng)產(chǎn)品上線及發(fā)布;

3、對(duì)產(chǎn)品模塊進(jìn)行日常維護(hù)及數(shù)據(jù)追蹤,定期分析運(yùn)營(yíng)效果,跟蹤用戶反饋。

任職要求:

1、優(yōu)秀的跨部門合作經(jīng)驗(yàn)和良好的用戶體驗(yàn)意識(shí),具有優(yōu)秀的產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)能力;

2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),參與過(guò)至少一款產(chǎn)品從0到1的完整過(guò)程。具有較強(qiáng)的邏輯思維,富有學(xué)習(xí)能力及創(chuàng)新精神,有較強(qiáng)的產(chǎn)品周期管理能力,熟練使用a_ure、sketch、墨刀、思維導(dǎo)圖、office系列等產(chǎn)品工作軟件;

3、具備較強(qiáng)需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、項(xiàng)目推動(dòng)能力,熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程;

4、有移動(dòng)醫(yī)療行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。移動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品移動(dòng)客戶端相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與研發(fā);

2、完成市場(chǎng)分析和競(jìng)品調(diào)研的工作,以及部分用戶訪談,數(shù)據(jù)分析的工作;

3、整理和分析用戶需求和反饋,完成客戶端產(chǎn)品的規(guī)劃與持續(xù)改進(jìn);

4、組織協(xié)調(diào)其他相關(guān)部門,推廣產(chǎn)品,提升運(yùn)營(yíng)效果。

任職要求:

1、責(zé)任心強(qiáng),熱愛(ài)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),熱愛(ài)吃喝玩樂(lè),生活消費(fèi)行業(yè);

2、2年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),手機(jī)客戶端產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)更佳;

3、熟悉android和ios設(shè)備,對(duì)手機(jī)客戶端有較多使用經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉移動(dòng)交互設(shè)計(jì)方法,對(duì)手機(jī)客戶端的用戶體驗(yàn)比較敏感;

5、有良好溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;

6、最重要的是要有獨(dú)當(dāng)一面的欲望和勇氣。

第10篇網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品經(jīng)理職位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)官方網(wǎng)站以及wap觸屏版的產(chǎn)品功能規(guī)劃設(shè)計(jì)、管理、迭代工作;

2、參與產(chǎn)品的定位與決策,推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新,收集用戶反饋,對(duì)產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)負(fù)責(zé);

3、完善網(wǎng)站產(chǎn)品的用戶數(shù)據(jù)采集、分析體系,對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤研究,分析用戶行為數(shù)據(jù),并持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;

4、負(fù)責(zé)處理跨部門間溝通與協(xié)調(diào),配合運(yùn)營(yíng)、推廣、研發(fā)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)公司產(chǎn)品線的運(yùn)營(yíng)及發(fā)展。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、3年以上互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)流程,成功獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)至少一款成熟互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品的完整生命周期;

3、精通網(wǎng)站用戶數(shù)據(jù)埋點(diǎn)、收集和統(tǒng)計(jì)的策略和技術(shù)實(shí)現(xiàn)方式,善于分析各項(xiàng)用戶數(shù)據(jù)提出產(chǎn)品優(yōu)化方案;

4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目推動(dòng)能力;

5、銀行、證券、網(wǎng)貸、投行、基金、保險(xiǎn)、信托等金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品經(jīng)理職位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)分析和挖掘需求,保障和優(yōu)化用戶體驗(yàn);

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品前期規(guī)劃,確定產(chǎn)品功能、流程,制作產(chǎn)品原型,編寫技術(shù)需求文檔及流程圖設(shè)計(jì);

3、與網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師、開(kāi)發(fā)工程師溝通、協(xié)調(diào),保證產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的進(jìn)度與質(zhì)量;

4、持續(xù)研究競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品情況,不斷探索和挖掘產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力;

5、對(duì)工作有責(zé)任心、積極主動(dòng)完成工作;

6、與研發(fā)、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)等接口部門緊密配合,對(duì)需求變更進(jìn)行判斷并推動(dòng)執(zhí)行。

任職要求:

1、3年以上產(chǎn)品策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、溝通能力及需求理解能力強(qiáng),能夠與用戶,開(kāi)發(fā)和和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行良好的溝通;

3、熟練掌握產(chǎn)品需求分析、設(shè)計(jì)的技巧,對(duì)交互設(shè)計(jì)過(guò)程有深入的了解,熟練使用a_ure、_mind等工具;

4、文字功底扎實(shí),具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,重視用戶體驗(yàn),了解用戶體驗(yàn)要素,能夠準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)需求,快速進(jìn)行原型及方案設(shè)計(jì);

5、良好的溝通能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品經(jīng)理職位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)以及持續(xù)改進(jìn)滿足現(xiàn)有和預(yù)期的市場(chǎng)需求;

2、負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)、整理與分析用戶需求、競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況;

3、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場(chǎng)研究不斷創(chuàng)新、挖掘、設(shè)計(jì)新的產(chǎn)品;

4、跟蹤上線產(chǎn)品的市場(chǎng)效果、用戶反饋收集和主動(dòng)挖掘改進(jìn)需求,并提升產(chǎn)品用戶體驗(yàn);

5、與技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密配合,快速、高效推動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)、測(cè)試、發(fā)布。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,1年以上網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

2、了解用戶,精通交互,關(guān)注細(xì)節(jié),追求完美,有志于在金融行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;

3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受較大的壓力,執(zhí)行能力強(qiáng);

4、熟悉行業(yè)內(nèi)的最新動(dòng)態(tài),對(duì)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)的關(guān)鍵點(diǎn)有自己的見(jiàn)解;

5、熟悉證券、金融市場(chǎng),有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品經(jīng)理職位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)垂直搜索產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)提升、新方向嘗試等;

2、負(fù)責(zé)垂直搜索平臺(tái)建設(shè),深入挖掘用戶需求,提升平臺(tái)影響力;

3、了解搜索引擎的工作原理,能夠通過(guò)量化指標(biāo)推動(dòng)技術(shù)優(yōu)化;

4、準(zhǔn)確把握項(xiàng)目目標(biāo)和周期,協(xié)調(diào)各方資源,保證產(chǎn)品按時(shí)、高質(zhì)量完成項(xiàng)目循環(huán)和迭代;

5、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成目標(biāo)拆解和落地,對(duì)團(tuán)隊(duì)成員給予指導(dǎo)。

任職要求:

1、3年及以上搜索相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有從無(wú)到有建設(shè)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、了解搜索引擎原理,熟悉搜索引擎的基礎(chǔ)評(píng)價(jià)方法;

3、思維活躍,具備良好的創(chuàng)新能力,能夠從多角度出發(fā)思考問(wèn)題;

4、溝通高效、擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)外協(xié)調(diào),有力推動(dòng),優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,保證項(xiàng)目進(jìn)展;

5、高效的執(zhí)行力,抗壓能力強(qiáng)。網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品經(jīng)理職位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)以及持續(xù)改進(jìn)滿足現(xiàn)有和預(yù)期的市場(chǎng)需求;

2、負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)、整理與分析用戶需求、競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況;

3、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場(chǎng)研究不斷創(chuàng)新、挖掘、設(shè)計(jì)新的產(chǎn)品;

4、跟蹤上線產(chǎn)品的市場(chǎng)效果、用戶反饋收集和主動(dòng)挖掘改進(jìn)需求,并提升產(chǎn)品用戶體驗(yàn);

5、與技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密配合,快速、高效推動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)、測(cè)試、發(fā)布。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,1年以上網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

2、了解用戶,精通交互,關(guān)注細(xì)節(jié),追求完美,有志于在金融行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;

3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受較大的壓力,執(zhí)行能力強(qiáng);

4、熟悉行業(yè)內(nèi)的最新動(dòng)態(tài),對(duì)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)的關(guān)鍵點(diǎn)有自己的見(jiàn)解;

5、熟悉證券、金融市場(chǎng),有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第11篇醫(yī)藥產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品線全國(guó)性營(yíng)銷策略的制定;

2、負(fù)責(zé)全國(guó)學(xué)術(shù)會(huì)議的組織和實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)及產(chǎn)品信息的收集、分析及調(diào)整反饋;

4、有效傳達(dá)產(chǎn)品策略,確保區(qū)域市場(chǎng)的人員對(duì)策略的理解和執(zhí)行;

5、幫助提高各區(qū)域市場(chǎng)部的專業(yè)知識(shí)和技能;

6、建立、保持與學(xué)術(shù)帶頭人的合作關(guān)系。

任職要求:

1、擁有醫(yī)學(xué)相關(guān)背景,本科或以上學(xué)歷;

2、有豐富的市場(chǎng)和銷售知識(shí),具備內(nèi)分泌領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、八年以上大型醫(yī)藥企業(yè)市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn);

4、良好的策略規(guī)劃能力及業(yè)務(wù)敏銳度;

5、非常強(qiáng)的溝通能力、影響力和執(zhí)行力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、研究公司產(chǎn)品,負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和維護(hù)產(chǎn)品相關(guān)文檔,基于市場(chǎng)情況,為企業(yè)提供策略性建議,確定產(chǎn)品的市場(chǎng)定位,規(guī)劃產(chǎn)品的發(fā)展戰(zhàn)略并制定推廣方案;

2、為銷售部及客戶提供產(chǎn)品的技術(shù)支持,對(duì)銷售人員、經(jīng)銷商進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)和售后服務(wù);

3、與市場(chǎng)和銷售團(tuán)隊(duì)合作,制定產(chǎn)品的營(yíng)銷策劃、溝通原則和話術(shù)、行動(dòng)計(jì)劃;

4、培訓(xùn)技術(shù)支持、銷售人員產(chǎn)品相關(guān)重點(diǎn),促進(jìn)產(chǎn)品銷售;

5、策劃并協(xié)同部門其他運(yùn)營(yíng)、支持同事執(zhí)行相應(yīng)市場(chǎng)推廣工作(線上、會(huì)議、宣講等),可以擔(dān)任講師,對(duì)經(jīng)銷商、醫(yī)院用戶進(jìn)行宣講宣傳。

任職要求:

1、生物技術(shù)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;

2、1年以上的技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn);

3、接觸過(guò)高通量檢測(cè)技術(shù)和生物信息學(xué)優(yōu)先;

4、英語(yǔ)水平能夠獨(dú)立閱讀生物/醫(yī)學(xué)專業(yè)相關(guān)文獻(xiàn);

5、具有較好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力;

6、能承受一定的工作壓力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)銷售人員完善經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行技術(shù)支持和培訓(xùn)支持;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)品市場(chǎng)推廣活動(dòng)的籌辦與執(zhí)行

3、負(fù)責(zé)收集競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品信息及行業(yè)動(dòng)態(tài),定期分析市場(chǎng)銷售情況;

4、做好與公司相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通工作,確保公司不斷推陳出新,滿足市場(chǎng)需求。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、具備體外診斷產(chǎn)品市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定產(chǎn)品管理制度與方案;向企業(yè)管理層提供有助于決策企業(yè)戰(zhàn)略的市場(chǎng)依據(jù)和建議;

2、對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研并進(jìn)行分析,與相關(guān)部門(銷售、制造、研發(fā)等)進(jìn)行聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào),提出產(chǎn)品改進(jìn)計(jì)劃;

3、研究產(chǎn)品市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),制定產(chǎn)品的發(fā)展策略;

4、研究產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)變化,制定產(chǎn)品年度品牌計(jì)劃;

5、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)進(jìn)行學(xué)術(shù)定位、產(chǎn)品宣傳、客戶技術(shù)咨詢服務(wù),建立和維護(hù)產(chǎn)品品牌;

6、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)產(chǎn)品臨床應(yīng)用專家網(wǎng)絡(luò);

7、收集藥品不良反應(yīng)信息,協(xié)助公司處理藥品不良反應(yīng)事件;

8、負(fù)責(zé)公司及部門各級(jí)產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);

9、完成公司安排的其它工作任務(wù)。

任職要求:

1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;

2、英語(yǔ)cet-6級(jí)以上;

3、3年以上的從事醫(yī)藥市場(chǎng)或銷售工作經(jīng)驗(yàn),1年以上市場(chǎng)部工作經(jīng)驗(yàn),具有生物制品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有良好的英語(yǔ)文獻(xiàn)閱讀能力,良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力;

4、具有良好的市場(chǎng)分析和報(bào)告撰寫能力;

5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí);

6、具有良好的心理素質(zhì),能夠處理突發(fā)事件,能勝任長(zhǎng)期出差。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、為所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品和區(qū)域制定年度和中期市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,協(xié)助提高市場(chǎng)的占有率;

2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,統(tǒng)籌所有產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)。結(jié)合影響銷售的相關(guān)市場(chǎng)環(huán)境,與商務(wù)部、銷售部合作,推進(jìn)市場(chǎng)宣傳活動(dòng),確保市場(chǎng)推廣活動(dòng)的有效執(zhí)行以達(dá)成年度銷售目標(biāo);

3、分析市場(chǎng)計(jì)劃,評(píng)估市場(chǎng)重要事件影響。提供銷售分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、市場(chǎng)活動(dòng)以及客戶反饋信息等市場(chǎng)相關(guān)報(bào)告以確定產(chǎn)品市場(chǎng)定位,建議和發(fā)展市場(chǎng)策略以增加銷售業(yè)績(jī);

4、解決銷售人員在市場(chǎng)活動(dòng)中遇到的問(wèn)題并配合培訓(xùn)經(jīng)理參與培訓(xùn);

5、對(duì)市場(chǎng)的預(yù)算進(jìn)行規(guī)劃、分析、管理和控制。

任職要求:

1全日制本科以上學(xué)歷,臨床醫(yī)藥學(xué)專業(yè),碩士為佳;

2二年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),有外企市場(chǎng)部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、清晰的目標(biāo)性、市場(chǎng)敏感度和分析能力;

4 優(yōu)秀的溝通和演講能力,包括中英文的書面及口語(yǔ),能適應(yīng)頻繁出差;

5 熟練操作e_cel、word、powerpoint等辦公軟件。

第12篇產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求

產(chǎn)品經(jīng)理工作職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理是指負(fù)責(zé)并保證高質(zhì)量的軟件產(chǎn)品按時(shí)完成和發(fā)布的專職管理人員。

崗位職責(zé)：

1、深入了解用戶需求，深入分析數(shù)據(jù)，研究和借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)網(wǎng)站的經(jīng)驗(yàn)，制訂用戶體驗(yàn)持續(xù)優(yōu)化方案并制作頁(yè)面原型。

2、領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品經(jīng)理和設(shè)計(jì)師等團(tuán)隊(duì)成員，協(xié)調(diào)技術(shù)資源并設(shè)定優(yōu)先級(jí)，確保各重要項(xiàng)目按時(shí)上線，并對(duì)工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。

3、對(duì)多個(gè)產(chǎn)品方案進(jìn)行對(duì)比測(cè)試并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，以確定最佳改進(jìn)方案。

4、監(jiān)控產(chǎn)品上線后的流量、轉(zhuǎn)化率和用戶反饋，持續(xù)改進(jìn)。

企業(yè)對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理要求

以下內(nèi)容來(lái)自制度大全企業(yè)對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé)要求

崗位職責(zé)及任職資格a

產(chǎn)品經(jīng)理是指負(fù)責(zé)并保證高質(zhì)量的軟件產(chǎn)品按時(shí)完成和發(fā)布的專職管理人員。

崗位職責(zé)：

3、對(duì)多個(gè)產(chǎn)品方案進(jìn)行對(duì)比測(cè)試并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，以確定最佳改進(jìn)方案。

4、監(jiān)控產(chǎn)品上線后的流量、轉(zhuǎn)化率和用戶反饋，持續(xù)改進(jìn)。

崗位職責(zé)及任職資格b

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司旗下熟食、雜糧產(chǎn)品在北京市場(chǎng)推廣政策制定及推廣；

2、負(fù)責(zé)熟食、雜糧等產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓和維護(hù)；

3、對(duì)熟食和雜糧產(chǎn)品訂貨、發(fā)貨、庫(kù)存負(fù)責(zé)，設(shè)立安全庫(kù)存；

4、完成公司制定的熟食和雜糧銷售任務(wù)；

5、領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作；

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷；

2、年齡26－35周歲，五官端正，形象氣質(zhì)佳；

3、具備三年以上熟食產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)；

4、有熟食、雜糧運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)的人優(yōu)先；

5、性格開(kāi)朗、善于溝通。

崗位職責(zé)及任職資格c

意法網(wǎng)招聘產(chǎn)品經(jīng)理，我們需要你來(lái)一場(chǎng)改變

·招聘人數(shù)：1人

·工作性質(zhì)：全職

·學(xué)歷要求：本科及以上

·工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年（有服裝從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）

·薪資待遇：15k-40k（月薪）

·工作地點(diǎn)：杭州

關(guān)于意法網(wǎng)

我們是意法網(wǎng)：互聯(lián)網(wǎng)+女裝行業(yè)，b2b模式，女裝批發(fā)的“商務(wù)數(shù)字化”。我們的核心用戶是意法服飾城1700家商戶和全國(guó)各種類型的女裝經(jīng)營(yíng)者，通過(guò)“原創(chuàng)女裝經(jīng)意法網(wǎng)批發(fā)給采購(gòu)商”的整體功能，建立意法與全國(guó)女裝零售商的數(shù)字化聯(lián)接，實(shí)現(xiàn)各商務(wù)環(huán)節(jié)的數(shù)字化管理，并無(wú)限延伸到全國(guó)，也跨境延伸到國(guó)外合作者面前。

產(chǎn)品經(jīng)理是意法網(wǎng)最為關(guān)鍵的崗位，職責(zé)只有一句話：挖掘用戶的潛在需求，設(shè)計(jì)出互聯(lián)網(wǎng)+女裝行業(yè)中最卓越的產(chǎn)品，驅(qū)動(dòng)意法網(wǎng)的創(chuàng)新和改變。

我們需要這樣的您加入我們：

深諳互聯(lián)網(wǎng)思維的本質(zhì)：無(wú)論是“七字訣”，還是“九大思維模式”，您不但清晰了解，而且還在過(guò)往的工作中落地實(shí)踐過(guò)。

親自操刀讓產(chǎn)品從無(wú)到有：您一定具有這樣從抽象落于具體，從無(wú)形塑為有形的能力，a_ure等工具更是駕輕就熟。

基于方法論的清晰邏輯：相信您具有深厚的產(chǎn)品方法論基礎(chǔ)和邏輯能力，能夠深度思考形成清晰的系統(tǒng)性邏輯，并且，您一定enjoy這個(gè)過(guò)程。

對(duì)用戶體驗(yàn)深刻的理解和實(shí)踐：您一定對(duì)用戶感受和體驗(yàn)有著細(xì)膩的感覺(jué)，對(duì)很多手機(jī)里的app懷有不同的吐槽，那就對(duì)了~

如果以上4點(diǎn)恰好描述了您，那么，請(qǐng)加入我們！

這是一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)+的時(shí)代，

這個(gè)時(shí)代需要更多的改變。

互聯(lián)網(wǎng)+女裝=意法網(wǎng)，

意法網(wǎng)+您=無(wú)限可能！

別質(zhì)疑，我們就是下一個(gè)成功的締造者！

還等什么？加入我們！和我們一起，改變現(xiàn)在，創(chuàng)造未來(lái)。

第13篇信托產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品用戶調(diào)研、用戶需求整理、需求分析;

2、制作包含產(chǎn)品流程圖、產(chǎn)品交互圖及產(chǎn)品需求文檔的開(kāi)發(fā)需求;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的進(jìn)度管理與跟蹤,組織產(chǎn)品測(cè)試、驗(yàn)收;

4、負(fù)責(zé)與協(xié)助產(chǎn)品上線以后的改進(jìn):bug跟蹤、收集改進(jìn)意見(jiàn)、提供改進(jìn)方案,引導(dǎo)用戶熟悉、使用,并不斷優(yōu)化產(chǎn)品;

任職要求:

1、3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有電商或是金融相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有深入的洞察,尤其是用戶痛點(diǎn)的準(zhǔn)確把控,并富有很強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí),能夠獨(dú)立擔(dān)當(dāng)重要產(chǎn)品的需求設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)及最后上線的整個(gè)流程;

3、能夠了解、收集和判斷用戶以及市場(chǎng)的需要,能夠進(jìn)行產(chǎn)品的概念設(shè)計(jì),產(chǎn)品需求設(shè)計(jì)、定位此產(chǎn)品線短期的改進(jìn)目標(biāo)和長(zhǎng)期的發(fā)展方向,具有優(yōu)秀的設(shè)計(jì)能力和執(zhí)行能力;

4、溝通能力強(qiáng),能夠與用戶,開(kāi)發(fā)和和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行良好的溝通。良好的邏輯思維能力,分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力和執(zhí)行力,有較強(qiáng)的抗壓能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品商業(yè)模式設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)符合市場(chǎng)需要的從資產(chǎn)端到資金端完整互聯(lián)網(wǎng)p2p金融產(chǎn)品體系;

2、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)管理,制定線上借款流程、制度,引導(dǎo)業(yè)務(wù)發(fā)展方向,通過(guò)合理的產(chǎn)品、渠道對(duì)線下傳統(tǒng)用戶與線上互聯(lián)網(wǎng)的用戶進(jìn)行轉(zhuǎn)換;

3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)研究和行業(yè)分析,提供相關(guān)可行性研究報(bào)告;

4、參與互聯(lián)網(wǎng)金融風(fēng)險(xiǎn)控制自動(dòng)化平臺(tái)建設(shè),提供業(yè)務(wù)流程管理相關(guān)建議;

5、協(xié)助建立風(fēng)險(xiǎn)控制體系、管理流程,制定統(tǒng)一的風(fēng)險(xiǎn)可控的金融產(chǎn)品管理制度政策等;

6、對(duì)日常數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和研究,定期分析運(yùn)營(yíng)效果,對(duì)平臺(tái)可利用資源進(jìn)行整合更新;

7、協(xié)助組建管理互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì),確保產(chǎn)品的研發(fā)整體進(jìn)度。

任職要求:

1、具備三年以上金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),特別優(yōu)秀者可放寬至兩年;

2、具備p2p、消費(fèi)信貸、信用卡等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具備較強(qiáng)的信息采集和分析判斷能力,對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析有豐富的經(jīng)驗(yàn);

4、具備財(cái)務(wù)知識(shí),能分析企業(yè)產(chǎn)品成本收益;

5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德;

6、具備撰寫產(chǎn)品分析報(bào)告的能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)個(gè)人消費(fèi)類信貸核心系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括需求調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品原型、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)等全生命周期的產(chǎn)品管理;

2、深刻分析用戶需求,通過(guò)梳理用戶反饋、市場(chǎng)反響、結(jié)合新技術(shù)和業(yè)務(wù)場(chǎng)景研發(fā)新的信貸核心系統(tǒng)產(chǎn)品;

3、協(xié)調(diào)其他部門推動(dòng)產(chǎn)品進(jìn)度,做好產(chǎn)品規(guī)劃及日常信息管理,從而推向業(yè)務(wù)發(fā)展;

4、負(fù)責(zé)推進(jìn)、監(jiān)督產(chǎn)品設(shè)計(jì)和研發(fā)的整體進(jìn)度,協(xié)助設(shè)計(jì)/實(shí)施團(tuán)隊(duì)落實(shí)產(chǎn)品需求,在交付品質(zhì)的把控方面起主導(dǎo)作用;

5、產(chǎn)品日常運(yùn)營(yíng)維護(hù),根據(jù)各類分析、測(cè)試結(jié)果和用戶反饋,持續(xù)改進(jìn)已上線產(chǎn)品,安排項(xiàng)目?jī)?yōu)先級(jí);

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、金融、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、3年及以上信貸核心產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),具有互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、有激情,并熱愛(ài)創(chuàng)新;責(zé)任心強(qiáng),能承受壓力;成熟的工作協(xié)調(diào)、溝通能力;

4、熟練使用a_ure等設(shè)計(jì)軟件,具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、用戶需求分析、產(chǎn)品流程規(guī)劃、項(xiàng)目提案和實(shí)施能力;

5、熟悉消費(fèi)金融、信用卡、p2p小貸行業(yè)金融業(yè)務(wù),并對(duì)消費(fèi)金融行業(yè)感興趣;

6、有核心交易系統(tǒng)或業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)賬、交易、賬務(wù)、清結(jié)算等;

7、具有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有知名金融公司信貸核心系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、結(jié)合場(chǎng)景,設(shè)計(jì)信貸產(chǎn)品,包含to b和to c端;

2、對(duì)產(chǎn)品p&l和業(yè)務(wù)量負(fù)責(zé);

3、產(chǎn)品生命周期管理和portfolio managment;

4、通過(guò)項(xiàng)目管理,做好跨部門溝通,保證產(chǎn)品按時(shí)上線并控制風(fēng)險(xiǎn);

5、根據(jù)渠道和場(chǎng)景方需求,定制化和差異化產(chǎn)品設(shè)計(jì)和運(yùn)營(yíng),并協(xié)調(diào)資源推動(dòng)落地;

6、保證c端和商戶端用戶交互體驗(yàn)并不斷優(yōu)化;

7、與風(fēng)控部門協(xié)同做好項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)防范。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,教育背景良好,有5年及以上知名企業(yè)或者金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷;

2、熟悉或者從事金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)和系統(tǒng)建設(shè),對(duì)風(fēng)險(xiǎn)建模和系統(tǒng)規(guī)劃有一定了解;

3、對(duì)產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程梳理、優(yōu)化十分了解,具備突出的結(jié)構(gòu)化、系統(tǒng)化思考的能力;

4、具備良好的溝通表達(dá)能力,能夠有效完成部門內(nèi)部及跨部門的溝通合作,協(xié)調(diào)資源,推進(jìn)工作;

5、具備優(yōu)良的職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng),高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

6、熟悉房產(chǎn)金融、租賃金融、長(zhǎng)租公寓行業(yè)的或者有相關(guān)資源的可優(yōu)先考慮。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)線上信貸產(chǎn)品的市場(chǎng)研究、需求分析,結(jié)合公司發(fā)展要求,制定完備的線上信貸產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃;

2、負(fù)責(zé)線上信貸產(chǎn)品系統(tǒng)建設(shè),包括貸前(獲客渠道平臺(tái)、c端app、風(fēng)險(xiǎn)決策引擎、機(jī)器學(xué)習(xí)模型等)、貸中(審批管理)、貸后(催收管理)等完整信貸生命周期的產(chǎn)品設(shè)計(jì);

3、有成熟體系化的信貸產(chǎn)品分析手段,能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品需求調(diào)研、競(jìng)品分析及行業(yè)動(dòng)態(tài)研究;

4、結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù)需求和技術(shù)架構(gòu),完成產(chǎn)品功能創(chuàng)新的設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn),解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn)、推動(dòng)線上信貸系統(tǒng)的迭代更新;

5、撰寫高質(zhì)量的prd文檔,獨(dú)立完成產(chǎn)品應(yīng)用的功能、交互、流程、數(shù)據(jù)架構(gòu)等相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)劃;

6、協(xié)助運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)人員分析產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),從商業(yè)角度、客戶角度尋找產(chǎn)品的問(wèn)題和機(jī)會(huì)點(diǎn),并持續(xù)優(yōu)化,提升產(chǎn)品線業(yè)績(jī)。

任職要求:

1、碩士以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有金融、風(fēng)控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟練使用a_ure,visio,_mind等產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具,及office日常辦公軟件;

3、熟悉信貸行業(yè),具有互聯(lián)網(wǎng)金融風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)產(chǎn)品,系統(tǒng)和流程工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、有一定技術(shù)功底和背景,與研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通無(wú)障礙;

5、為人踏實(shí)細(xì)心,工作認(rèn)真,具有敬業(yè)精神、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

6、熟悉相關(guān)的法律和金融行業(yè)規(guī)定,精通金融產(chǎn)品的合規(guī)性要求。

第14篇 app產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

app產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)在移動(dòng)端推進(jìn)過(guò)程中的跨部門協(xié)調(diào)溝通工作,移動(dòng)端的運(yùn)營(yíng)維護(hù),對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)給予支持,能夠協(xié)調(diào)各資源以確保產(chǎn)品順利發(fā)展。

2、負(fù)責(zé)公司資訊平臺(tái)產(chǎn)品線的市場(chǎng)調(diào)研,用戶研究和數(shù)據(jù)分析;

3、制定產(chǎn)品線的短期和長(zhǎng)期發(fā)展方向,并為達(dá)到既定的業(yè)務(wù)目標(biāo)不斷進(jìn)行調(diào)整;

4、制定明確的業(yè)務(wù)需求和產(chǎn)品需求,能快速設(shè)計(jì)產(chǎn)品流程圖、產(chǎn)品需求文檔及頁(yè)面demo等;

5、和多個(gè)部門合作,保證產(chǎn)品從概念設(shè)計(jì)到開(kāi)發(fā)到上線、內(nèi)外部實(shí)施推廣的如期順利完成;

6、持續(xù)跟蹤產(chǎn)品線的效果,分析產(chǎn)品、用戶體驗(yàn)、與轉(zhuǎn)化率等核心指標(biāo);

7、組織產(chǎn)品與運(yùn)營(yíng)模式的內(nèi)外部調(diào)研分析,進(jìn)行用戶數(shù)據(jù)分析并找到對(duì)應(yīng)的提升方案,對(duì)各階段的產(chǎn)品功能和特性進(jìn)行取舍,為運(yùn)營(yíng)決策提供核心依據(jù);

8、負(fù)責(zé)市場(chǎng)需求的傳遞和產(chǎn)品需求整理,收集用戶需求及反饋,持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)用戶體驗(yàn)。

任職要求:

1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)或軟件行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理等相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)提升、功能易用性等有成熟經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)識(shí);有市場(chǎng)知名手機(jī)客戶端設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、敏感的數(shù)據(jù)意識(shí)、善于分析用戶需求、熟練使用網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品設(shè)計(jì)軟件。對(duì)于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)有著深刻的理解,對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)類用戶的心理特點(diǎn)有比較準(zhǔn)確的把握,并能有針對(duì)性設(shè)計(jì)相關(guān)產(chǎn)品和功能;

3、有較強(qiáng)的合作精神和溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與用戶、開(kāi)發(fā)部門和和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行優(yōu)秀暢通的溝通,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、項(xiàng)目管理能力;

4、對(duì)于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)有著深刻的理解,熟悉和熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng),熟悉并經(jīng)常使用、研究手機(jī)產(chǎn)品或應(yīng)用。具有iphone/android/wap產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、管理的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),有較好的創(chuàng)意靈感和良好用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)能力;

5、有國(guó)內(nèi)知名財(cái)經(jīng)媒體或大型財(cái)經(jīng)類網(wǎng)站移動(dòng)端產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。app產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)客戶端產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計(jì);

2、與業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā),測(cè)試,項(xiàng)目等多部門多角色對(duì)接,對(duì)需求進(jìn)行分析、管控、細(xì)化,制定出項(xiàng)目版本計(jì)劃,確保項(xiàng)目按時(shí)上線;

3、定期對(duì)競(jìng)品進(jìn)行深入分析,吸納先進(jìn)思想,尋找差異競(jìng)爭(zhēng)策略;

4、對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析與挖掘,通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品不斷優(yōu)化;

5、與用研配合,定期對(duì)用戶進(jìn)行調(diào)研,尋找用戶痛點(diǎn),不斷完善產(chǎn)品;

6、與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的良好溝通和對(duì)市場(chǎng)的深入研究,深入理解和發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問(wèn)題,抽象總結(jié),形成產(chǎn)品解決方案。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)能力優(yōu)秀,三年以上工作移動(dòng)端產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

2、豐富的交互設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和良好的用戶體驗(yàn)意識(shí),具備優(yōu)秀的產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì)能力;

3、深刻理解業(yè)務(wù)模式和業(yè)務(wù)需求,有海外工作經(jīng)驗(yàn)、了解海外用戶行為優(yōu)先;

4、具備較強(qiáng)的邏輯思維,富有學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神,有較強(qiáng)的產(chǎn)品周期管理能力;

5、具備較強(qiáng)需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、項(xiàng)目推動(dòng)能力,熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)全部流程;

6、能夠熟練使用各種工具(a_ure、visio、word、ppt)描述業(yè)務(wù)原型、業(yè)務(wù)需求及撰寫解決方案;

7、優(yōu)秀的溝通/協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、保密意識(shí)。app產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé) app產(chǎn)品的需求分析和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作;

2、負(fù)責(zé)的產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程制定、交互設(shè)計(jì)和需求文檔的撰寫;

3、獨(dú)立完成app產(chǎn)品的策劃、原型、產(chǎn)品流程和交互設(shè)計(jì),包括定義、設(shè)計(jì)、推進(jìn)等工作,完成需求文檔的撰寫,并參與到產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng);

4、針對(duì)業(yè)務(wù)策略以及用戶需求進(jìn)行研究,并設(shè)計(jì)出相應(yīng)的產(chǎn)品功能;

5、對(duì)產(chǎn)品及項(xiàng)目負(fù)責(zé),跟進(jìn)產(chǎn)品研發(fā)、測(cè)試、發(fā)布、qa,協(xié)調(diào)各部門資源。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,2年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備較強(qiáng)的需求分析、產(chǎn)品構(gòu)架與規(guī)劃能力,良好的用戶感和數(shù)據(jù)分析能力;

3、對(duì)app用戶端產(chǎn)品的視覺(jué)設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)等有自己的認(rèn)知和見(jiàn)解;

4、善于溝通協(xié)調(diào),較強(qiáng)的跨部門溝通能力;

5、具有平臺(tái)端工作經(jīng)驗(yàn),或者從事人工智能行業(yè)優(yōu)先考慮。app產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)app的產(chǎn)品策劃工作;

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)的業(yè)務(wù)流程梳理、需求整理、原型設(shè)計(jì),協(xié)調(diào)視覺(jué)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、上線流程;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)的數(shù)據(jù)分析,指導(dǎo)產(chǎn)品迭代發(fā)展。

任職要求:

1、有3年以上移動(dòng)端app工作經(jīng)歷,有完整的產(chǎn)品迭代管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉android和ios平臺(tái)app開(kāi)發(fā)流程,對(duì)系統(tǒng)平臺(tái)特性有深入的理解;

3、擁有出色的溝通協(xié)調(diào)技能和團(tuán)隊(duì)精神,具備較好的工作抗壓能力;

4、有商業(yè)產(chǎn)品策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。app產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)融360旗下各app的業(yè)務(wù)優(yōu)化工作;

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)日常的需求調(diào)研分析、產(chǎn)品迭代、數(shù)據(jù)分析等,對(duì)用戶體驗(yàn)負(fù)責(zé);

3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的核心環(huán)節(jié)優(yōu)化工作,對(duì)業(yè)務(wù)總體商業(yè)數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé);

4、跨部門協(xié)作溝通,與各部門保持密切溝通合作,提升業(yè)務(wù)市場(chǎng)占有率。

任職要求:

1、2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),有app開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有強(qiáng)烈熱愛(ài),對(duì)數(shù)據(jù)敏感且善于鉆研和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)用戶體驗(yàn)有深刻經(jīng)驗(yàn);

3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我突破的欲望,能夠扛住壓力不斷提升。

第15篇數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、深入業(yè)務(wù),理解業(yè)務(wù)運(yùn)作邏輯,利用數(shù)據(jù)分析手段,設(shè)計(jì)并執(zhí)行提升數(shù)據(jù)一致性和準(zhǔn)確性的流程和方法;

2、針對(duì)具體業(yè)務(wù)問(wèn)題,研究影響用戶增長(zhǎng)的潛在因素,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析驗(yàn)證并提出改善舉措,支持業(yè)務(wù)方向決策;

3、設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)可視化和報(bào)告工具產(chǎn)品,以提高決策效率。

任職要求:

1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),理解業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的關(guān)鍵驅(qū)動(dòng)力;

2、了解數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析及挖掘,熟知常用算法和數(shù)據(jù)生產(chǎn)流程;

3、了解數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和管理的方法,能深入理解業(yè)務(wù)需求,抽象成數(shù)據(jù)產(chǎn)品需求;

4、有大型電商項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),善于跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通;

5、精通 e_cel / ppt,熟練掌握 sql 等數(shù)據(jù)庫(kù)工具;

6、具有 crm / dashboard 類產(chǎn)品的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

7、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、深入理解業(yè)務(wù),與業(yè)務(wù)方共同建立數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,規(guī)范指標(biāo)的統(tǒng)一命名和口徑;

2、規(guī)劃整體的數(shù)據(jù)工具&產(chǎn)品體系,完成需求的收集、溝通、規(guī)劃、項(xiàng)目推進(jìn)、效果驗(yàn)收、線上故障跟進(jìn)、用戶反饋與產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)等全過(guò)程;

3、分析各類數(shù)據(jù)工具的適用性,結(jié)合業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)需求,部署和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)工具;

4、完成產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括數(shù)據(jù)平臺(tái)各子系統(tǒng)(報(bào)表、數(shù)據(jù)可視化、adhoc query、olap等)的功能設(shè)計(jì);

5、以數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)為導(dǎo)向,培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員提高數(shù)據(jù)處理技能,推廣bi工具和數(shù)據(jù)可視化平臺(tái);

6、基于數(shù)據(jù)產(chǎn)品的需要,就數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)體系構(gòu)建展、數(shù)據(jù)庫(kù)表及字段的設(shè)計(jì)給技術(shù)部門以建議;

7、參與埋點(diǎn)數(shù)據(jù)的設(shè)計(jì),并就數(shù)據(jù)的抽取、轉(zhuǎn)換、存儲(chǔ)給技術(shù)部門以建議。

任職要求:

1、全日制統(tǒng)招本科(211&985院校)及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、三年以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用a_ure等產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具;

3、有一定的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),對(duì)bi工具有了解者優(yōu)先;

4、有一定的sql、hive sql基礎(chǔ),對(duì)數(shù)據(jù)生產(chǎn)流程有深入的理解,有數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)構(gòu)建和使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、對(duì)于數(shù)據(jù)產(chǎn)品工作有熱情,有良好的業(yè)務(wù)理解能力和系統(tǒng)思考能力,邏輯性強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

6、良好溝通和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)致。數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)采集方案,推動(dòng)技術(shù)完成數(shù)據(jù)采集的開(kāi)發(fā);

2、負(fù)責(zé)公司整體數(shù)據(jù)平臺(tái)需求分析和產(chǎn)品規(guī)劃,定義并完善業(yè)務(wù)及產(chǎn)品核心數(shù)據(jù),推進(jìn)技術(shù)開(kāi)發(fā)上線,保證數(shù)據(jù)質(zhì)量及應(yīng)用效果;

3、根據(jù)業(yè)務(wù)近期及長(zhǎng)期目標(biāo)推進(jìn)數(shù)據(jù)平臺(tái)的持續(xù)迭代;

4、與bi分析師、業(yè)務(wù)方一起建立業(yè)務(wù)分析體系,深入理解和研究業(yè)務(wù)的問(wèn)題,形成數(shù)據(jù)產(chǎn)品解決方案;

5、基于業(yè)務(wù)分析,挖掘優(yōu)化產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的模型,設(shè)計(jì)支持業(yè)務(wù)決策和運(yùn)營(yíng)的數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)工具;

6、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的跨部門溝通,能夠協(xié)調(diào)各項(xiàng)資源以確保項(xiàng)目順利落地。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,2年以上數(shù)據(jù)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、必須有數(shù)據(jù)分析/數(shù)據(jù)產(chǎn)品/數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。優(yōu)秀的邏輯分析、概括、總結(jié)能力,能夠從大量數(shù)據(jù)中挖掘出有價(jià)值的信息和規(guī)律;

3、精通sql語(yǔ)句,能夠熟練使用一種以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析工具,能夠自主完成數(shù)據(jù)的提取和加工處理;

4、對(duì)主流的大數(shù)據(jù)、bi、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)技術(shù)及理論有基本的了解;

5、了解數(shù)據(jù)生產(chǎn)加工的基本流程;

6、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力;

7、了解互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目管理模式,具備一定的跨部門項(xiàng)目管理能力。數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、重要視頻數(shù)據(jù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與規(guī)劃;

2、需求收集、業(yè)務(wù)流程梳理,分析問(wèn)題并提出解決方案;

3、需求文檔、ue交互設(shè)計(jì)方案撰寫;

4、與相關(guān)團(tuán)隊(duì)展開(kāi)合作,組織并推動(dòng)跨團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)合作,并確保目標(biāo)完成;

5、項(xiàng)目目標(biāo)設(shè)定/計(jì)劃制定/執(zhí)行推進(jìn)/資源協(xié)調(diào)等。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,信息管理與信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具有3-5年數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),有大規(guī)模系統(tǒng)設(shè)計(jì)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好的產(chǎn)品規(guī)劃能力,有很強(qiáng)邏輯思維能力,對(duì)視頻類產(chǎn)品感興趣;

4、注重細(xì)節(jié),執(zhí)行力強(qiáng),具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能承受較大工作壓力;

5、熟悉以下平臺(tái)或技術(shù)優(yōu)先:內(nèi)容運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、媒資庫(kù)管理。數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃,以產(chǎn)品的視角組織數(shù)據(jù),給運(yùn)營(yíng)人員提供基于數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)指導(dǎo);

2、撰寫高品質(zhì)的產(chǎn)品需求文檔,利用各種工具,完成產(chǎn)品設(shè)計(jì),并與開(kāi)發(fā)部門等相關(guān)單位溝通,形成最終產(chǎn)品設(shè)計(jì);

3、通過(guò)大量的數(shù)據(jù)分析,完成相關(guān)調(diào)研分析工作。

任職要求:

1、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)軟件、管理信息系統(tǒng)、運(yùn)籌學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程,熟練應(yīng)用a_ure等產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)工具;

3、熟悉sas、spss等統(tǒng)計(jì)分析軟件,熟悉sql,熟悉數(shù)據(jù)挖掘者優(yōu)先;

4、具有良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析技能;

5、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、項(xiàng)目管理及組織協(xié)調(diào)能力;

6、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。

第16篇產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、產(chǎn)品模塊的設(shè)計(jì),為使用效果負(fù)責(zé);

2、通過(guò)數(shù)據(jù)、反饋來(lái)迭代產(chǎn)品功能;

3、跨職能、跨部門協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題、達(dá)成目標(biāo)。

任職要求:

1、熟悉商家產(chǎn)品的架構(gòu),能夠有較強(qiáng)的產(chǎn)品規(guī)劃能力;

2、具有良好的邏輯思維與系統(tǒng)分析能力,有良好的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)能力,能夠高效地、基于數(shù)據(jù)、事實(shí)和邏輯分析做出重要性和可行性的判斷;

3、具有全局思考能力和出色的設(shè)計(jì)能力和細(xì)節(jié)敏感,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、綜合溝通能力和個(gè)人影響力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)映客移動(dòng)端面向用戶產(chǎn)品體系的需求調(diào)研、產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)工作;

2、參與用戶調(diào)研,根據(jù)用戶需求規(guī)劃產(chǎn)品新特性;

3、獨(dú)立輸出prd、網(wǎng)站設(shè)計(jì)原型、產(chǎn)品需求文檔并組織評(píng)審;

4、與數(shù)據(jù)、ui、研發(fā)、團(tuán)隊(duì)緊密配合,設(shè)計(jì)產(chǎn)品交易結(jié)構(gòu),編寫產(chǎn)品需求,推進(jìn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,3-5年產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)歷過(guò)0-1的完整產(chǎn)品發(fā)布過(guò)程,有過(guò)百萬(wàn)級(jí)以上用戶產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、具備一定的代碼理解能力;

3、深入理解c端用戶的產(chǎn)品特點(diǎn),有相關(guān)場(chǎng)景的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)、用戶、數(shù)據(jù)敏感;

4、能夠?qū)Ξa(chǎn)品提出系統(tǒng)性改進(jìn)建議與產(chǎn)品優(yōu)化建議;

5、能抗高壓,結(jié)果為導(dǎo)向,極強(qiáng)的執(zhí)行能力和解決問(wèn)題的能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)零售商戶相關(guān)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)及競(jìng)品分析,包括軟硬件產(chǎn)品設(shè)計(jì)、硬件設(shè)備升級(jí)等;

2、通過(guò)商家實(shí)地調(diào)研,深挖商家及顧客需求,提供更高效的整體解決方案;

3、負(fù)責(zé)線下用戶運(yùn)營(yíng),與業(yè)務(wù)部門密切合作,圍繞拉新、復(fù)購(gòu)等指標(biāo)設(shè)計(jì)并落地產(chǎn)品方案;

4、持續(xù)關(guān)注業(yè)內(nèi)發(fā)展,通過(guò)產(chǎn)品技術(shù)推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,2年及以上產(chǎn)品經(jīng)理或運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉零售系統(tǒng)及線上線下運(yùn)營(yíng)模式;

3、有良好的執(zhí)行力、理解力及跨團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、挖掘用戶需求,優(yōu)化用戶體驗(yàn),持續(xù)提升產(chǎn)品的產(chǎn)品價(jià)值和用戶體驗(yàn);

2、協(xié)調(diào)組織開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)、測(cè)試等資源,達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo);

3、深度收集與分析競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、行業(yè)產(chǎn)品等相關(guān)信息,挖掘用戶需求,制定產(chǎn)品戰(zhàn)略,不斷挖掘創(chuàng)新點(diǎn)。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,3年及以上社區(qū)類或社交類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);

2、90后,對(duì)產(chǎn)品有想法,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),了解90后需求,有藝術(shù)特長(zhǎng)優(yōu)先;

3、較豐富的互聯(lián)網(wǎng)需求分析、產(chǎn)品策劃和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)或客戶端軟件產(chǎn)品整體實(shí)現(xiàn)過(guò)程,包括從需求分析到產(chǎn)品發(fā)布;

4、有敏銳的市場(chǎng)洞察能力,嚴(yán)密的邏輯分析能力,良好的溝通協(xié)作能力及一定的技術(shù)理解能力。

5、性格開(kāi)朗、積極,執(zhí)行力強(qiáng),樂(lè)于鉆研。產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)app產(chǎn)品整體用戶基礎(chǔ)體驗(yàn)?zāi)K的產(chǎn)品規(guī)劃、定義和驗(yàn)收工作。對(duì)產(chǎn)品定義的質(zhì)量和產(chǎn)品迭代的效果負(fù)責(zé),對(duì)用戶體驗(yàn)的滿意度和各項(xiàng)量化指標(biāo)負(fù)責(zé);

2、負(fù)責(zé)app產(chǎn)品用戶基礎(chǔ)體驗(yàn)?zāi)K相關(guān)的競(jìng)品分析和數(shù)據(jù)分析工作;

3、與設(shè)計(jì)、技術(shù)、測(cè)試和各業(yè)務(wù)部門共同配合,完成公司制定的各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù);

4、對(duì)接商務(wù)、運(yùn)營(yíng)、渠道,輸出產(chǎn)品價(jià)值,對(duì)外合作的參與。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷。

2、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),具有日活千萬(wàn)量級(jí)以上的產(chǎn)品規(guī)劃和產(chǎn)品迭代實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。具有內(nèi)容平臺(tái)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)于人才的選擇和培養(yǎng)有心得和經(jīng)驗(yàn)積累;

4、具有敏銳的需求挖掘能力和扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析能力,出色的規(guī)劃能力和執(zhí)行力、溝通和協(xié)調(diào)能力。