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第1篇 制動系統(tǒng)工程師崗位職責
制動系統(tǒng)主管工程師 阿爾特汽車技術股份有限公司 阿爾特汽車技術股份有限公司,阿爾特,阿爾特汽車,阿爾特 崗位職責
1、參與制動系統(tǒng)方案的分析、制定;
2、負責制動系統(tǒng)目標值設定以及零部件目標值的把控,制動系統(tǒng)的匹配計算,制動關鍵零部件參數(shù)的設定;
3、參與項目運作期間的技術協(xié)調;
4、在專業(yè)技術領域對下屬技術人員進行教導和培訓。
5、制動系統(tǒng)的計算說明書撰寫,目標值達成分析計算;
6、3d數(shù)模2d圖紙繪制;
7、本部門設計更改(包括圖紙、數(shù)模、技術文件等)。
職位要求:
1、車輛工程、機械設計等專業(yè),本科以上學歷;
2、5年以上底盤設計工作經驗,至少獨立完成一個整車的制動系統(tǒng)或部件的開發(fā)工作,有主機廠工作經驗者優(yōu)先考慮;
3、熟練掌握底盤設計、制造工藝,對技術難題可以提出解決建議;
4、具備較好的溝通能力、協(xié)調能力,可以領導項目小組完成設計工作。
第2篇 制動系統(tǒng)設計工程師崗位職責制動系統(tǒng)設計工程師職責任職要求
制動系統(tǒng)設計工程師崗位職責
工作職責:
1. responsible for developing brake system
負責制動系統(tǒng)的設計開發(fā);
2. responsible for matching the performance of brake system
負責制動系統(tǒng)的性能匹配;
3. responsible for designing 3d&2d of brake system
負責制動系統(tǒng)3d數(shù)模和2d圖紙的設計;
4. support test and calibration of brake system
支持制動系統(tǒng)的試驗及標定工作;
5. take part in the design review of brake system;
參與制動系統(tǒng)設計方案的評審;
6. support editing the design process of brake system，edit according design standard
支持編制制動系統(tǒng)設計流程，制定相關標準;
崗位要求:
1. bachelor degree or above in vehicle engineering
本科及以上學歷，車輛工程專業(yè)
2. familiar with catia
熟練使用catia三維設計軟件
3. good team player with outstanding communication skills
優(yōu)秀的團隊合作精神以及溝通能力
4. 5 years working e_perience in brake system design
5年以上制動系統(tǒng)設計經驗
5. good written and spoken english
良好的英語讀寫能力
主要工作職責:
1. responsible for developing brake system
負責制動系統(tǒng)的設計開發(fā);
2. responsible for matching the performance of brake system
負責制動系統(tǒng)的性能匹配;
3. responsible for designing 3d&2d of brake system
負責制動系統(tǒng)3d數(shù)模和2d圖紙的設計;
4. support test and calibration of brake system
支持制動系統(tǒng)的試驗及標定工作;
5. take part in the design review of brake system;
參與制動系統(tǒng)設計方案的評審;
6. support editing the design process of brake system，edit according design standard
支持編制制動系統(tǒng)設計流程，制定相關標準;
崗位要求:
1. bachelor degree or above in vehicle engineering
本科及以上學歷，車輛工程專業(yè)
2. familiar with catia
熟練使用catia三維設計軟件
3. good team player with outstanding communication skills
優(yōu)秀的團隊合作精神以及溝通能力
4. 5 years working e_perience in brake system design
5年以上制動系統(tǒng)設計經驗
5. good written and spoken english
良好的英語讀寫能力
第3篇 軌道交通車輛制動系統(tǒng)認證工程師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1.主要負責城市軌道交通車輛制動系統(tǒng)的產品認證工作；
2. 負責擬定認證技術方案。
3. 負責檢測報告、認證報告審查和結果分析，建立內外部技術文件體系。
4. 完成公司交辦的其他業(yè)務事項。
職位要求：
1.理工科機車車輛、電氣等相關專業(yè)，本科以上學歷；
2.熟悉城市軌道交通車輛制動系統(tǒng)的設計、制造、組裝、運行技術規(guī)范和質量標準，熟悉常見制式如地鐵、輕軌、中低速磁懸浮、單軌和有軌電車等制式的產品技術標準、型式試驗大綱、測試方案；
3.具有車輛主機廠、制動研發(fā)或使用單位工作經驗，有車輛制動系統(tǒng)設計、裝配、調試和運用經驗者優(yōu)先，具有制動控制裝置研發(fā)經驗者優(yōu)先；
4.具有一定研究開發(fā)能力，有較強的技術報告和分析能力；
5.職業(yè)道德良好，工作態(tài)度積極，具有較強內外部協(xié)調能力、團隊協(xié)作精神和良好的質量安全意識。
6.有志于從事于我國城軌裝備認證事業(yè)。
第4篇 控制動力部件崗工程師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
'1.負責控制動力部件型號研制相關工作（含部件設計、集成與驗證工作；可靠性、安全性和適航相關工作；型號研制中技術文件的校對工作）；
2.協(xié)助控制動力部件專業(yè)相關流程、數(shù)據(jù)庫、標準和規(guī)范等體系建設工作的策劃與組織實施；
3.協(xié)助控制動力部件在設計、試制、試驗過程中的技術協(xié)調和狀態(tài)管控；
4.協(xié)助控制動力部件專業(yè)相關的關鍵技術攻關的策劃與組織實施
職位要求：
'1.具有3~5年以上空氣渦輪起動機、空氣閥等領域工作經驗，具有國內重點型號經驗者、航空發(fā)動機行業(yè)知名外企工作經驗者、有突出成果者優(yōu)先；
2.熟悉并掌握機械原理、機械設計、控制原理等專業(yè)知識；
3.善具有很好的撰寫技術報告或論文的能力，并富有學術交流的經歷和經驗；
4.能熟練閱讀本專業(yè)英文資料，能用英語撰寫技術報告或技術論文，有一定的英語口語交流能力；
5.能夠熟練使用autocad、ug-n_等軟件。
'
第5篇 軌道交通設計鑒定工程師（制動系統(tǒng)方向）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1. 負責城市軌道交通車輛制動系統(tǒng)及制動控制單元設計鑒定工作，包括通過文件審查、計算、仿真等手段對具體的設計要點進行評估；
2. 負責撰寫制動系統(tǒng)設計鑒定相關指導文件；
3. 參與具體認證項目的實施與過程中的技術支持；
4. 負責制動控制單元相關技術文件的審查，并能夠給出評價；
5. 完成公司交辦的其他業(yè)務事項。
職位要求：
1.理工科機車車輛專業(yè)、電氣、機械專業(yè)背景，本科以上學歷；
2.三年及以上制動系統(tǒng)和制動控制單元設計研發(fā)工作經驗，具有兩個（含兩個）以上車輛制動系統(tǒng)研發(fā)項目經歷；
3.熟悉城軌車輛制動系統(tǒng)和制動控制單元的研發(fā)設計、制造、組裝、運行技術規(guī)范和質量標準，熟悉產品技術標準、型式試驗大綱、測試方案，熟悉制動系統(tǒng)外部接口；
參與過制動系統(tǒng)sil認證的優(yōu)先考慮。
5.邏輯思維嚴謹清晰，具備良好的學習能力；
6.掌握相關辦公軟件，有較強的報告編制和技術文件撰寫能力；
7.具備較好的英文讀寫能力和基本口語能力；
8.具有一定市場開發(fā)能力，有志于從事于我國城軌裝備認證事業(yè)。
第6篇 制動系統(tǒng)設計工程師崗位職責
制動系統(tǒng)設計工程師 江鈴汽車 江西江鈴集團新能源汽車有限公司,jmev,江鈴,江鈴新能源汽車,江鈴汽車,江鈴集團,江鈴 崗位職責:
根據(jù)公司項目指標及要求,為了保證制動系統(tǒng)零部件的質量:組織制動系統(tǒng)零部件開發(fā)設計;協(xié)調項目中涉及底盤、車身、三電系統(tǒng)的相關配合設計;負責制動系統(tǒng)模塊零部件設計開發(fā);完成制動系統(tǒng)技術方案的制定;優(yōu)化制動系統(tǒng)及管路設計,質量整改、確定制動系統(tǒng)標定方案、評審、計劃。
任職要求:
1、大學本科或以上學歷,汽車設計、機械設計及自動化或相關專業(yè)
2、5年以上底盤工程設計經驗、3年以上制動系統(tǒng)設計工作經驗
3、熟練計算機基本操作技能,辦公軟件操作技能, cad軟件基礎應用能力
4、cet-4 ,良好的英文聽、說、讀、寫能力
5、熟悉汽車制動系統(tǒng)工作原理,制動系統(tǒng)匹配分析計算、汽車制動系統(tǒng)試驗標準
6、具有較強的制動系統(tǒng)設計、解決問題能力
7、具有組織協(xié)調能力、創(chuàng)新精神和團隊合作精神。
第7篇 汽車制動工程師崗位職責任職要求
汽車制動工程師崗位職責
職責描述:
在系統(tǒng)計算和部件應用/設計方面領導新項目的abs/esc開發(fā)。
從企業(yè)角度驅動新技術路線圖。
對制動系統(tǒng)和部件進行優(yōu)化設計，優(yōu)化屬性和魯棒性，以滿足中國客戶的期望。中國道路狀況及駕駛行為。
為所有項目里程碑交付項目內容。與時機。質量和成本控制目標。
參與供應商評估和開發(fā)。向供應商提供技術要求和規(guī)格。準備和簽署技術文件。
與驗證工程師一起制定制動產品驗證計劃(包括部件級別和車輛級別)?？刂坪秃炇鸸こ膛鷾?。理解/將產品設計和開發(fā)轉化為測試/開發(fā)程序。
根據(jù)mtc測試/開發(fā)計劃和時間表進行開發(fā)。
參加/報告dv和pv測試(實驗室和現(xiàn)場工作)
開發(fā)和維護問題解決計劃。
支持供應商和ve..開發(fā)工程解決方案。
參加技術評審會議，支持車輛開發(fā)過程。
支持解決跨系統(tǒng)管理團隊的問題。
檢查和更新程序狀態(tài)。
實施項目審查流程。
車輛開發(fā)過程中se要求的平衡。
平?se內部的內容和性能。
任職要求:
本科或以上學歷。汽車/機械或相關工程專業(yè)。
6年以上汽車行業(yè)工作經驗。
與abs/esc開發(fā)相關的至少1個新項目的開發(fā)。
有軟件和硬件經驗，以及校準和測試過程知識。
熟悉esc/abs校準/調優(yōu)要求及流程
對系統(tǒng)和部件的限制有很好的理解。
汽車dfmea知識
功能安全知識
支持adas、電動和自動汽車開發(fā)的經驗。
熟練使用ug、catia等軟件。
熟悉微軟辦公軟件。
良好的溝通技巧。
汽車制動工程師崗位
第8篇 制動工程師崗位職責
制動工程師 領途汽車 領途汽車有限公司,領途 職責描述:1、根據(jù)新產品的開發(fā)計劃,負責底盤制動系統(tǒng)零部件的設計與開發(fā)工作。
2、負責制動系統(tǒng)、各子系統(tǒng)、總成和零部件相關的產品各階段的設計工作;
3、負責制動系統(tǒng)、各子系統(tǒng)、總成和零部件的開發(fā)計劃,系統(tǒng)計算分析,并編制各階段相應的設計輸出;
4、負責編寫制動系統(tǒng)、各子系統(tǒng)、總成和零部件的技術規(guī)范;
5、負責制動系統(tǒng)、各子系統(tǒng)、總成和零部件設計文件和技術文件的編制工作,負責產品圖紙發(fā)放和技術更改工作;
6、負責制動系統(tǒng)相應產品設計數(shù)據(jù)的系統(tǒng)導入及維護工作;
7、參與解決產品設計開發(fā)過程中的設計和質量攻關;
8、負責參與制動系統(tǒng)調校工作,制動系統(tǒng)產品的試制、試驗和驗證工作;
9、負責新開發(fā)產品的ots認可工作;
10、配合其他部門完成新產品的定型及認證工作。
任職要求:
3年以上同崗位工作經驗!
第9篇 制動工程師崗位職責制動工程師職責任職要求
制動工程師崗位職責
崗位職責:
1、對接整車部門，制定系統(tǒng)接口定義，完成制動系統(tǒng)在車型上布置方案的選擇及匹配;
2、跟進解決制動系統(tǒng)在整車匹配測試過程中的相關問題;
3、收集制動系統(tǒng)行業(yè)的發(fā)展趨勢和方向，負責對競品進行分析研究，對系統(tǒng)的開發(fā)路線給出專業(yè)性的建議。
任職要求:
1、汽車、機械及車輛工程相關專業(yè)，本科及以上學歷，5年以上制動系統(tǒng)設計開發(fā)經驗，熟悉制動系統(tǒng)原理、結構以及相關的技術標準及行業(yè)法規(guī);
2、熟悉制動系統(tǒng)及其零部件的開發(fā)流程，有制動主缸、esp、泵及蓄能器的的設計開發(fā)或匹配經驗經驗;
3、了解機械加工、鑄造及模具等生產工藝，熟悉apqp、ppap、dfmea設計變更控制流程;
電動液壓助力總成模塊
崗位職責:
1、負責各自分總成及零部件技術狀態(tài)、測試規(guī)范和技術文件的制定，對設計方案進行相應的匹配計算;
2、3d數(shù)模、2d圖紙繪制及工程變更管理;
3、試制試驗問題的跟進及分析解決。
任職要求:
1、汽車、機械及車輛工程相關專業(yè)，本科及以上學歷，5年以上制動系統(tǒng)設計開發(fā)經驗，熟悉制動系統(tǒng)原理、結構以及相關的技術標準及行業(yè)法規(guī);
2、熟悉制動系統(tǒng)及其零部件的開發(fā)流程，有制動主缸、esp、泵及蓄能器的的設計開發(fā)或匹配經驗經驗;
3、了解機械加工、鑄造及模具等生產工藝，熟悉apqp、ppap、dfmea設計變更控制流程;
仿真分析模塊
崗位職責:
1、根據(jù)系統(tǒng)功能需求進行制動系統(tǒng)產品的系統(tǒng)仿真和開發(fā)測試工作，進行系統(tǒng)仿真平臺開發(fā)，利用仿真工具搭建物理模型以及控制模型;
2、建立制動系統(tǒng)匹配、計算和仿真能力，來檢驗是否滿足系統(tǒng)性能指標，為系統(tǒng)平臺化開發(fā)、系統(tǒng)匹配、可靠性等提供設計依據(jù);
3、根據(jù)仿真計算結果，對設計方案優(yōu)化給出指導意見。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷，5年以上汽車動力學、制動系統(tǒng)或液壓系統(tǒng)等仿真經驗，熟悉制動系統(tǒng)相關標準;
2、具有電液制動系統(tǒng)項目開發(fā)經驗者優(yōu)先，包括esp、esc或者ehb等產品;
電控控制模塊
崗位職責:
1、組織與控制部門討論、確定系統(tǒng)控制策略;
2、組織與整車項目組討論、實施各功能匹配驗收
任職要求:
1、本科及以上學歷，汽車電子、自動化、車輛工程相關專業(yè);
2、5年以上制動系統(tǒng)整車匹配、控制策略相關;
3、5年以上制動系統(tǒng)匹配驗收相關經驗;
電器件模塊
崗位職責
1、負責制動系統(tǒng)傳感器、電機、線圈、控制模塊技術要求及設計方案的制定;
2、負責相關產品電氣類試驗、emc試驗的策劃和實施，分析改進試驗過程中的相關問題。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷，電氣類或者控制類等專業(yè);
2、5年以上汽車電子行業(yè)相關工作經驗，熟悉汽車電子產品的測試規(guī)范及要求，分析解決如電氣類試驗、emc試驗中出現(xiàn)的相關問題。 總體集成設計模塊
崗位職責:
1、對接整車部門，制定系統(tǒng)接口定義，完成制動系統(tǒng)在車型上布置方案的選擇及匹配;
2、跟進解決制動系統(tǒng)在整車匹配測試過程中的相關問題;
3、收集制動系統(tǒng)行業(yè)的發(fā)展趨勢和方向，負責對競品進行分析研究，對系統(tǒng)的開發(fā)路線給出專業(yè)性的建議。
任職要求:
1、汽車、機械及車輛工程相關專業(yè)，本科及以上學歷，5年以上制動系統(tǒng)設計開發(fā)經驗，熟悉制動系統(tǒng)原理、結構以及相關的技術標準及行業(yè)法規(guī);
2、熟悉制動系統(tǒng)及其零部件的開發(fā)流程，有制動主缸、esp、泵及蓄能器的的設計開發(fā)或匹配經驗經驗;
3、了解機械加工、鑄造及模具等生產工藝，熟悉apqp、ppap、dfmea設計變更控制流程;
電動液壓助力總成模塊
崗位職責:
1、負責各自分總成及零部件技術狀態(tài)、測試規(guī)范和技術文件的制定，對設計方案進行相應的匹配計算;
2、3d數(shù)模、2d圖紙繪制及工程變更管理;
3、試制試驗問題的跟進及分析解決。
任職要求:
1、汽車、機械及車輛工程相關專業(yè)，本科及以上學歷，5年以上制動系統(tǒng)設計開發(fā)經驗，熟悉制動系統(tǒng)原理、結構以及相關的技術標準及行業(yè)法規(guī);
2、熟悉制動系統(tǒng)及其零部件的開發(fā)流程，有制動主缸、esp、泵及蓄能器的的設計開發(fā)或匹配經驗經驗;
3、了解機械加工、鑄造及模具等生產工藝，熟悉apqp、ppap、dfmea設計變更控制流程;
仿真分析模塊
崗位職責:
1、根據(jù)系統(tǒng)功能需求進行制動系統(tǒng)產品的系統(tǒng)仿真和開發(fā)測試工作，進行系統(tǒng)仿真平臺開發(fā)，利用仿真工具搭建物理模型以及控制模型;
2、建立制動系統(tǒng)匹配、計算和仿真能力，來檢驗是否滿足系統(tǒng)性能指標，為系統(tǒng)平臺化開發(fā)、系統(tǒng)匹配、可靠性等提供設計依據(jù);
3、根據(jù)仿真計算結果，對設計方案優(yōu)化給出指導意見。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷，5年以上汽車動力學、制動系統(tǒng)或液壓系統(tǒng)等仿真經驗，熟悉制動系統(tǒng)相關標準;
2、具有電液制動系統(tǒng)項目開發(fā)經驗者優(yōu)先，包括esp、esc或者ehb等產品;
電控控制模塊
崗位職責:
1、組織與控制部門討論、確定系統(tǒng)控制策略;
2、組織與整車項目組討論、實施各功能匹配驗收
任職要求:
1、本科及以上學歷，汽車電子、自動化、車輛工程相關專業(yè);
2、5年以上制動系統(tǒng)整車匹配、控制策略相關;
3、5年以上制動系統(tǒng)匹配驗收相關經驗;
電器件模塊
崗位職責
1、負責制動系統(tǒng)傳感器、電機、線圈、控制模塊技術要求及設計方案的制定;
2、負責相關產品電氣類試驗、emc試驗的策劃和實施，分析改進試驗過程中的相關問題。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷，電氣類或者控制類等專業(yè);
2、5年以上汽車電子行業(yè)相關工作經驗，熟悉汽車電子產品的測試規(guī)范及要求，分析解決如電氣類試驗、emc試驗中出現(xiàn)的相關問題。
第10篇 汽車制動工程師崗位職責
汽車制動系統(tǒng)工程師 五征集團 山東五征集團有限公司,五征集團,五征 職責描述:
1、制動離合系統(tǒng)相關零部件產品開發(fā);
2、制動離合系統(tǒng)零部件設計規(guī)范、標準、技術條件的編制和修訂;
3、跟蹤制動離合系統(tǒng)設計開發(fā)新技術、新動態(tài),提升零部件性能;
4、新產品產品技術服務;
5、產品公告參數(shù)提報;
6、產品質量問題解決。
任職要求:
1、有在國內外知名車企從事制動系統(tǒng)設計開發(fā)經驗,熟悉制動系統(tǒng)結構、原理、法規(guī)、評價指標,能夠獨立隨車型項目開發(fā)制動系統(tǒng);
2、對制動系統(tǒng)的未來趨勢有見解,了解目前先進的制動系統(tǒng),能夠對先進制動系統(tǒng)應用,提出調試規(guī)范;
3、熟悉制動系統(tǒng)研發(fā)流程;
4、有駕駛證,并且有豐富的駕駛經驗。
