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第1篇 底盤設計工程師崗位職責
底盤設計工程師 廈門豐泰國際新能源汽車有限公司 廈門豐泰國際新能源汽車有限公司,豐泰 職責描述:
1、熟悉車輛底盤系統(tǒng);了解國內(nèi)外汽車零部件的最新信息資源。
2、對新車型的設計能提出底盤設計布置方面的方案。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷。
2、男、女不限,年齡25-45歲。
3、機械設計、車輛工程專業(yè),兩年以上底盤設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、能熟練使用2d、3d計算機繪圖軟件和辦公軟件;
5、具備良好的合作精神,有團隊協(xié)作意識,溝通能力強;
6、有底盤設計開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
第2篇 汽車底盤設計工程師崗位職責任職要求
汽車底盤設計工程師崗位職責
職責描述:
1、車橋設計開發(fā)(車橋設計方案、設計任務書、結(jié)構(gòu)設計、3d數(shù)據(jù)、剛度及強度和壽命虛擬分析及優(yōu)化);
2、負責底盤零部件的試驗技術(shù)和試驗方案;
3、確定ots樣品試制和試驗計劃,對供應商進行技術(shù)服務和指導,完成ots樣品的試制和自檢試驗,按所要求的時間節(jié)點提交ots樣品;制定試驗計劃,委托進行試驗,按時完成試驗;對試驗報告進行評價,整理和提交bmg推薦報告;整理和提交ots認可報告;
4、領導交代的其他任務;
5、外派性質(zhì)。
任職要求:
1、車輛工程或機械設計類專業(yè),大學本科;
2、熟練汽車結(jié)構(gòu),具備cad設計能力(catia熟練操作),cae虛擬分析能力;
3、3年以上汽車零部件或主機廠相關工作經(jīng)驗;
4、駕照2年以上,能熟練駕車;
5、對工作認真、有耐心和責任心;
6、良好的合作性和協(xié)調(diào)能力;
7、能夠承受較大的工作壓力,能適應出差,能適應在客戶現(xiàn)場工作模式;
8、英語6級以上或懂德語。
汽車底盤設計工程師崗位
第3篇 底盤研發(fā)工程師崗位職責任職要求
底盤研發(fā)工程師崗位職責
崗位職責
1、負責農(nóng)機整機底盤傳動系統(tǒng)的總體方案設計,包括變速箱總成、前后橋總成、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)總成的方案設計;
2、負責變速箱體、前后橋箱體、齒輪、軸類零部件、濕式離合器總成、制動器總成的方案設計;
3、負責bom、零部件圖冊、使用說明書等技術(shù)文件的編制;
4、參與樣機試制,對試制過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行整改;參與樣機試驗,對試驗中發(fā)生的問題和故障進行分析,制定解決措施;
5、參與產(chǎn)品鑒定。量產(chǎn)時,進行技術(shù)支持。
二、任職要求
1、性別不限,年齡45歲以下;
2、本科及以上學歷,10年以上研發(fā)經(jīng)驗,8年以上發(fā)動機或底盤傳動研發(fā)工作經(jīng)驗;
3、能夠熟練應用pro/e、autocad等常用三維制圖軟件;
4、熟悉動力系統(tǒng)匹配計算以及發(fā)動機外圍系統(tǒng)匹配選型設計,具有大型農(nóng)機或大型工程機械動力匹配及附件配套經(jīng)驗。有相關機械結(jié)構(gòu)設計經(jīng)驗;
5、熟悉nvh系統(tǒng)分析以及相關檢測試驗方法;
6、為人沉穩(wěn)、善于專研、勇于奉獻,具有較強的補位能力;
7、具有英文基礎和交流能力者優(yōu)先。 一、崗位職責
1、負責農(nóng)機整機底盤傳動系統(tǒng)的總體方案設計,包括變速箱總成、前后橋總成、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)總成的方案設計;
2、負責變速箱體、前后橋箱體、齒輪、軸類零部件、濕式離合器總成、制動器總成的方案設計;
3、負責bom、零部件圖冊、使用說明書等技術(shù)文件的編制;
4、參與樣機試制,對試制過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行整改;參與樣機試驗,對試驗中發(fā)生的問題和故障進行分析,制定解決措施;
5、參與產(chǎn)品鑒定。量產(chǎn)時,進行技術(shù)支持。
二、任職要求
1、性別不限,年齡45歲以下;
2、本科及以上學歷,10年以上研發(fā)經(jīng)驗,8年以上發(fā)動機或底盤傳動研發(fā)工作經(jīng)驗;
3、能夠熟練應用pro/e、autocad等常用三維制圖軟件;
4、熟悉動力系統(tǒng)匹配計算以及發(fā)動機外圍系統(tǒng)匹配選型設計,具有大型農(nóng)機或大型工程機械動力匹配及附件配套經(jīng)驗。有相關機械結(jié)構(gòu)設計經(jīng)驗;
5、熟悉nvh系統(tǒng)分析以及相關檢測試驗方法;
6、為人沉穩(wěn)、善于專研、勇于奉獻,具有較強的補位能力;
7、具有英文基礎和交流能力者優(yōu)先。
第4篇 底盤整合工程師崗位職責
底盤集成工程師 法國賽科技術(shù)工程集團中國總公司 賽科工業(yè)科技開發(fā)(武漢)有限公司,法國賽科技術(shù)工程集團中國總公司,賽科工業(yè),賽科 responsibilities:
? chassis components :
1) collect the data : architecture of chassis, components files (specification, drawings, test reports …)
2) e_change with partner / partner’s components suppliers in order to understand the design referential,
3) share the data with e_perts in china & in central office
4) manage the data and store it under it system (to be defined).
? follow kp1 development of chassis for in order to prepare industrialization outside china : be the interface between offices and the partner for all technically related topics (in the respect of the job-share between pand partner).
? business trip in sh, dingzhou(hebei),chongqing
? deliverables regarding the localization of chassis components :
1) architecture of chassis sub-systems (chassis frame, brake, suspension, steering, a_les, wheels, driveshafts) :
2) design methodology / mission profile / acceptance criteria
3) calculation report
4) validations :
a) subcontractor (if any)
b) test procedure
c) test reports
5) bill of material
6) for each component :
a) drawings / specifications (functionnal or built-to print) including essential functional characteristics
b) supplier
c) test procedure and validation criteria
d) test reports on bench (dv / pv)
e) assembly process / invariants
? deliverables regarding safety of esc (iso26262), hps, brake calipers and screwing assemblies.
in assistance to safety network e_pert, collect and support dfmea, dv/pv, safety requirement, etc…
requirement:
? bachelor or above
? 3-5 years’ work e_perience
? fluent english
? good master of the mechanical design
? current use of the chinese + english (speaking/writing/understanding)
? knowledge of the technical of chassis : function, architecture + components (brake, suspension, steering, a_les, wheels, driveshafts)
? knowledge of project development for chassis
? e_perience in the environment.
第5篇 車底盤工程師崗位職責
崗位職責描述:1.負責電動四輪車底盤方案設計,并協(xié)調(diào)各專業(yè)設計優(yōu)化;2.負責汽車前后懸架系統(tǒng),制動系統(tǒng),轉(zhuǎn)向系統(tǒng),車身結(jié)構(gòu)部分設計零部件設計選型、封樣;3.能獨立完成底盤某一部分系統(tǒng)設計工作;4.組織底盤零部件檢驗標準編制及對品質(zhì)部門掌握檢驗標準予以輔導;5.負責樣機(車)指導裝配、工人培訓;6.產(chǎn)品法規(guī)符合性的分析與校核;7.負責相關系統(tǒng)的計算;8.負責車型底盤bom表編制與維護;9.負責相關技術(shù)條件編制。人員基本要求:1.本科及以上學歷,汽車或機械專業(yè);2.從事2年以上相關工作經(jīng)驗;3.掌握汽車底盤設計相關知識,熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程;4.熟練應用catia等設計軟件及各種辦公軟件。5.工作主動,具備合作精神和團隊工作素質(zhì),能夠承受較大的工作壓力,具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
第6篇 底盤工程師崗位職責
汽車底盤零部件試驗認可工程師 上海圖靈信息技術(shù)有限公司 上海圖靈信息技術(shù)有限公司,上海圖靈 職責描述:
1,負責底盤零部件的試驗技術(shù)和試驗方案;
2,負責零部件試驗認可工作,編寫試驗認可報告;
3,對零部件試驗結(jié)果做合理評價,并能提出技術(shù)改進意見;
4,專用和通用試驗夾具開發(fā)設計,并借助計算機分析技術(shù)進行優(yōu)化分析;
5,領導交代的其他任務。
任職要求:
1,汽車工程或機械制造類專業(yè),大學本科以上學歷,熟悉汽車結(jié)構(gòu);
2,熟練掌握計算機技術(shù),具備cad設計能力(catia熟練操作);
3,良好的數(shù)理統(tǒng)計分析計算能力,有疲勞壽命分析基礎知識或相關工作經(jīng)驗;
4,有數(shù)據(jù)庫架構(gòu)建立和管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5,良好的德語或英語能力;
6,良好的學習能力,能夠不斷自我提升;
7,對工作認真、有耐心和責任心;
8,良好的合作性和協(xié)調(diào)能力。
第7篇 底盤總布置工程師崗位職責任職要求
底盤總布置工程師崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)整車總布置方案,制定底盤總體技術(shù)方案,繪制底盤總布置圖;2、負責整車動力性及經(jīng)濟性計算評估,確定整車主要性能指標及底盤主要總成件的選型;
3、進行底盤行駛系(車橋/車架/傳動系)技術(shù)方案確定及細化設計工作;
4、參與并協(xié)調(diào)底盤各系統(tǒng)方案的確定,參與底盤行駛系訂單設計工作;
5、進行生產(chǎn)技術(shù)支持、產(chǎn)品品質(zhì)改進工作。
任職資格:
1、汽車、機械或車輛工程相關專業(yè)本科以上學歷;
2、具有底盤總布置設計工作5年以上工作經(jīng)驗,或底盤總成單一系統(tǒng)設計工作3年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉底盤結(jié)構(gòu)和設計理論,熟悉整車設計開發(fā)基本流程和方法;
4、有較強的責任心和協(xié)調(diào)能力;
5、掌握proe等三維設計軟件和autocad等二維設計軟件,熟練操作辦公軟件。崗位職責:
1、根據(jù)整車總布置方案,制定底盤總體技術(shù)方案,繪制底盤總布置圖;2、負責整車動力性及經(jīng)濟性計算評估,確定整車主要性能指標及底盤主要總成件的選型;
3、進行底盤行駛系(車橋/車架/傳動系)技術(shù)方案確定及細化設計工作;
4、參與并協(xié)調(diào)底盤各系統(tǒng)方案的確定,參與底盤行駛系訂單設計工作;
5、進行生產(chǎn)技術(shù)支持、產(chǎn)品品質(zhì)改進工作。
任職資格:
1、汽車、機械或車輛工程相關專業(yè)本科以上學歷;
2、具有底盤總布置設計工作5年以上工作經(jīng)驗,或底盤總成單一系統(tǒng)設計工作3年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉底盤結(jié)構(gòu)和設計理論,熟悉整車設計開發(fā)基本流程和方法;
4、有較強的責任心和協(xié)調(diào)能力;
5、掌握proe等三維設計軟件和autocad等二維設計軟件,熟練操作辦公軟件。
底盤總布置工程師崗位
第8篇 底盤采購工程師崗位職責及職位要求
底盤采購工程師職位要求
1.本科及以上學歷,熟練使用辦公自動化軟件,
2.3年以上汽車行業(yè)采購經(jīng)驗,有底盤零件采購經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有良好的成本分析能力以及談判能力和溝通能力,善于跨部門溝通;
4.良好的抗壓能力和時間管理能力;
5.良好的工作態(tài)度、較強的責任心和職業(yè)操守;
6.有較好的學習適應能力,能快速的融入新的工作狀態(tài)。
底盤采購工程師崗位職責
1.負責編制和執(zhí)行所負責的零部件的采購策略;
2.負責供應商的開發(fā)、評估、洽談與合同的簽訂;
3. 維護并管理與供應商的合作關系,嚴格控制并負責達成采購成本。
第9篇 底盤工程師崗位職責底盤工程師職責任職要求
底盤工程師崗位職責
底盤工程師 天津龍創(chuàng)世紀汽車設計有限公司 天津龍創(chuàng)世紀汽車設計有限公司,龍創(chuàng) 1.整車動力學性能屬性管理;
2.轉(zhuǎn)向/懸架/制動系統(tǒng)硬點布置;
3.底盤系統(tǒng)零部件結(jié)構(gòu)設計;
4.設計驗證、反饋以及設計優(yōu)化;
5.完成相關技術(shù)報告及圖紙。
崗位要求:
1.良好的學習能力及適應能力,有責任心,能適應長期出差;
2.熱愛汽車行業(yè)。
第10篇 底盤轉(zhuǎn)向工程師崗位職責任職要求
底盤轉(zhuǎn)向工程師崗位職責
工作職責:
◆負責底盤轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的設計及相關技術(shù)文件的編寫工作;
◆負責底盤轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的三維數(shù)模和二維圖的繪制及設計變更;
◆負責與底盤配套廠家的技術(shù)交流。
任職要求:
◆本科及以上學歷,車輛工程及相關專業(yè);
◆五年以上中重卡底盤轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的設計工作經(jīng)歷;
◆熟悉整車底盤轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的工作原理與結(jié)構(gòu)及設計要求,熟練操作cad、pro/e、ug或catia等計算機輔助設計軟件。
底盤轉(zhuǎn)向工程師崗位
第11篇 底盤轉(zhuǎn)向工程師崗位職責
底盤轉(zhuǎn)向資深工程師 職位描述:
1.負責底盤轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的開發(fā),包括匹配計算,設計選型,供應商開發(fā),調(diào)校標定,把控開發(fā)進度及風險、試驗問題解決等;
2.負責建立轉(zhuǎn)向系統(tǒng)開發(fā)體系;
3.負責編制轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的技術(shù)條件、dvp、dfmea等技術(shù)文件。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,車輛工程等相關專業(yè)優(yōu)先,5年以上轉(zhuǎn)向系統(tǒng)項目開發(fā)經(jīng)驗;
2.8年以上電動轉(zhuǎn)向系統(tǒng)(eps)的項目開發(fā)經(jīng)驗;
3.在主機廠中主導過2個以上乘用車項目的eps轉(zhuǎn)向系統(tǒng)設計及助力標定工作;
4.至少在一個項目中全程跟蹤過耐久試驗,能夠有效排查和解決路試中出現(xiàn)的eps轉(zhuǎn)向系統(tǒng)相關問題;
5.熟悉整車開發(fā)流程,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和風險管控能力。 職位描述:
1.負責底盤轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的開發(fā),包括匹配計算,設計選型,供應商開發(fā),調(diào)校標定,把控開發(fā)進度及風險、試驗問題解決等;
2.負責建立轉(zhuǎn)向系統(tǒng)開發(fā)體系;
3.負責編制轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的技術(shù)條件、dvp、dfmea等技術(shù)文件。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,車輛工程等相關專業(yè)優(yōu)先,5年以上轉(zhuǎn)向系統(tǒng)項目開發(fā)經(jīng)驗;
2.8年以上電動轉(zhuǎn)向系統(tǒng)(eps)的項目開發(fā)經(jīng)驗;
3.在主機廠中主導過2個以上乘用車項目的eps轉(zhuǎn)向系統(tǒng)設計及助力標定工作;
4.至少在一個項目中全程跟蹤過耐久試驗,能夠有效排查和解決路試中出現(xiàn)的eps轉(zhuǎn)向系統(tǒng)相關問題;
5.熟悉整車開發(fā)流程,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和風險管控能力。
第12篇 底盤開發(fā)工程師崗位職責任職要求
底盤開發(fā)工程師崗位職責
底盤開發(fā)工程師(轉(zhuǎn)向) 江西五十鈴汽車有限公司 江西五十鈴汽車有限公司,五十鈴 '職責綜述:
根據(jù)政府法規(guī)、公司規(guī)章制度及qs9000、iso14001等體系標準,在科室經(jīng)理領導下,遵守公司規(guī)章制度,依據(jù)汽車行業(yè)相關法律法規(guī),從事轉(zhuǎn)向系統(tǒng)零部件的設計、選型匹配和開發(fā),并負責已投產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量整改等技術(shù)服務。
任職資格:
大學本科或以上學歷,車輛工程或機械相關專業(yè),有3年或以上相關工作經(jīng)驗優(yōu)先'
底盤開發(fā)工程師崗位
第13篇 汽車底盤工程師崗位職責
汽車底盤零部件試驗認可工程師 上海圖靈信息技術(shù)有限公司 上海圖靈信息技術(shù)有限公司,上海圖靈 職責描述:
1,負責底盤零部件的試驗技術(shù)和試驗方案;
2,負責零部件試驗認可工作,編寫試驗認可報告;
3,對零部件試驗結(jié)果做合理評價,并能提出技術(shù)改進意見;
4,專用和通用試驗夾具開發(fā)設計,并借助計算機分析技術(shù)進行優(yōu)化分析;
5,領導交代的其他任務。
任職要求:
1,汽車工程或機械制造類專業(yè),大學本科以上學歷,熟悉汽車結(jié)構(gòu);
2,熟練掌握計算機技術(shù),具備cad設計能力(catia熟練操作);
3,良好的數(shù)理統(tǒng)計分析計算能力,有疲勞壽命分析基礎知識或相關工作經(jīng)驗;
4,有數(shù)據(jù)庫架構(gòu)建立和管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5,良好的德語或英語能力;
6,良好的學習能力,能夠不斷自我提升;
7,對工作認真、有耐心和責任心;
8,良好的合作性和協(xié)調(diào)能力。
第14篇 汽車底盤工程師崗位職責任職要求
汽車底盤工程師崗位職責
職責描述:
1、車橋設計開發(fā)(車橋設計方案、設計任務書、結(jié)構(gòu)設計、3d數(shù)據(jù)、剛度及強度和壽命虛擬分析及優(yōu)化);
2、負責底盤零部件的試驗技術(shù)和試驗方案;
3、確定ots樣品試制和試驗計劃,對供應商進行技術(shù)服務和指導,完成ots樣品的試制和自檢試驗,按所要求的時間節(jié)點提交ots樣品;制定試驗計劃,委托進行試驗,按時完成試驗;對試驗報告進行評價,整理和提交bmg推薦報告;整理和提交ots認可報告;
4、領導交代的其他任務;
5、外派性質(zhì)。
任職要求:
1、車輛工程或機械設計類專業(yè),大學本科;
2、熟練汽車結(jié)構(gòu),具備cad設計能力(catia熟練操作),cae虛擬分析能力;
3、3年以上汽車零部件或主機廠相關工作經(jīng)驗;
4、駕照2年以上,能熟練駕車;
5、對工作認真、有耐心和責任心;
6、良好的合作性和協(xié)調(diào)能力;
7、能夠承受較大的工作壓力,能適應出差,能適應在客戶現(xiàn)場工作模式;
8、英語6級以上或懂德語。
汽車底盤工程師崗位
第15篇 汽車底盤設計工程師崗位職責
汽車底盤設計工程師 上海圖靈信息技術(shù)有限公司 上海圖靈信息技術(shù)有限公司,上海圖靈 職責描述:
1、車橋設計開發(fā)(車橋設計方案、設計任務書、結(jié)構(gòu)設計、3d數(shù)據(jù)、剛度及強度和壽命虛擬分析及優(yōu)化);
2、負責底盤零部件的試驗技術(shù)和試驗方案;
3、確定ots樣品試制和試驗計劃,對供應商進行技術(shù)服務和指導,完成ots樣品的試制和自檢試驗,按所要求的時間節(jié)點提交ots樣品;制定試驗計劃,委托進行試驗,按時完成試驗;對試驗報告進行評價,整理和提交bmg推薦報告;整理和提交ots認可報告;
4、領導交代的其他任務;
5、外派性質(zhì)。
任職要求:
1、車輛工程或機械設計類專業(yè),大學本科;
2、熟練汽車結(jié)構(gòu),具備cad設計能力(catia熟練操作),cae虛擬分析能力;
3、3年以上汽車零部件或主機廠相關工作經(jīng)驗;
4、駕照2年以上,能熟練駕車;
5、對工作認真、有耐心和責任心;
6、良好的合作性和協(xié)調(diào)能力;
7、能夠承受較大的工作壓力,能適應出差,能適應在客戶現(xiàn)場工作模式;
8、英語6級以上或懂德語。
第16篇 底盤試驗工程師崗位職責
汽車底盤零部件試驗認可工程師 上海圖靈信息技術(shù)有限公司 上海圖靈信息技術(shù)有限公司,上海圖靈 職責描述:
1,負責底盤零部件的試驗技術(shù)和試驗方案;
2,負責零部件試驗認可工作,編寫試驗認可報告;
3,對零部件試驗結(jié)果做合理評價,并能提出技術(shù)改進意見;
4,專用和通用試驗夾具開發(fā)設計,并借助計算機分析技術(shù)進行優(yōu)化分析;
5,領導交代的其他任務。
任職要求:
1,汽車工程或機械制造類專業(yè),大學本科以上學歷,熟悉汽車結(jié)構(gòu);
2,熟練掌握計算機技術(shù),具備cad設計能力(catia熟練操作);
3,良好的數(shù)理統(tǒng)計分析計算能力,有疲勞壽命分析基礎知識或相關工作經(jīng)驗;
4,有數(shù)據(jù)庫架構(gòu)建立和管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5,良好的德語或英語能力;
6,良好的學習能力,能夠不斷自我提升;
7,對工作認真、有耐心和責任心;
8,良好的合作性和協(xié)調(diào)能力。