廣告算法工程師崗位職責(zé)11篇

第1篇 廣告算法工程師-廣告系統(tǒng)-游戲平臺(tái)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、基于頭條億級(jí)流量，進(jìn)行用戶游戲標(biāo)簽和特征的挖掘。

2、游戲ctr、cvr預(yù)估模型的實(shí)時(shí)和離線訓(xùn)練，提升游戲分發(fā)效率。

3、用戶標(biāo)簽及預(yù)估模型的落地和工程化。

任職要求：

1、扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，優(yōu)秀的編碼能力，較強(qiáng)的邏輯能力和學(xué)習(xí)能力。

2、熟悉一門編譯型語(yǔ)言：如c/c++、golang、java等，同時(shí)熟悉python更佳。

3、熟悉常用的數(shù)據(jù)挖掘算法和模型，對(duì)機(jī)器學(xué)習(xí)有一定了解。

4、有數(shù)據(jù)離線處理的經(jīng)驗(yàn)，熟悉hadoop/hive/spark等開(kāi)源軟件和框架。

5、加分項(xiàng)：有實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)flink/spark streaming/storm等實(shí)時(shí)計(jì)算框架有了解更佳。

6、加分項(xiàng)：對(duì)于游戲行業(yè)或者游戲聯(lián)運(yùn)有一定了解。

第2篇 搜索廣告算法研發(fā)工程師-核心廣告系統(tǒng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1. 優(yōu)化搜索廣告觸發(fā)、定向、召回、粗排、精排、排序各個(gè)階段的效果，結(jié)合搜索廣告主的需求，提升搜索流量的變現(xiàn)效率；

2. 優(yōu)化搜索廣告的相關(guān)性模型、點(diǎn)擊率模型、轉(zhuǎn)化率模型、搜索查詢定向效率；

3. 優(yōu)化搜索廣告的樣式優(yōu)選邏輯，提升搜索廣告效果。

任職要求：

1. 具備較強(qiáng)的算法設(shè)計(jì)和建模能力，熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析、分布式計(jì)算至少某一方面；

2. 具備計(jì)算廣告算法策略經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3. 具備優(yōu)秀的分析和解決問(wèn)題的能力，對(duì)解決具有挑戰(zhàn)的問(wèn)題充滿激情，具備良好的主動(dòng)性和求知欲，具備良好的溝通協(xié)作和抗壓能力。

第3篇 廣告算法工程師/架構(gòu)師（廣告方向）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)

1、用機(jī)器學(xué)習(xí)和數(shù)據(jù)挖掘的方法從海里互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)和日志數(shù)據(jù)中挖掘特征，用于廣告ctr預(yù)估、廣告投放及定價(jià)中；

2、自然語(yǔ)言處理的研發(fā)，包括短文本分類、topic發(fā)現(xiàn)、實(shí)體和實(shí)體關(guān)系抽??；

3、機(jī)器學(xué)習(xí)模型和特征選取的研發(fā) 。

任職條件

1、本科及以上學(xué)歷，有一定機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

2、有計(jì)算廣告實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、有一定統(tǒng)計(jì)建模背景，熟悉常用的特征抽取、特征選擇、分類、聚類和回歸模型；

4、熟悉linu_平臺(tái)，熟悉shell/pell/pythonh其中一種腳本語(yǔ)言；

5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感， 謹(jǐn)慎心細(xì)者優(yōu)先，主動(dòng)性好學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者優(yōu)先；

第4篇 廣告算法工程師崗位工作職責(zé)

簡(jiǎn)介:算法(algorithm)是一系列解決問(wèn)題的清晰指令,也就是說(shuō),能夠?qū)σ欢ㄒ?guī)范的輸入,在有限時(shí)間內(nèi)獲得所要求的輸出。如果一個(gè)算法有缺陷,或不適合于某個(gè)問(wèn)題,執(zhí)行這個(gè)算法將不會(huì)解決這個(gè)問(wèn)題。不同的算法可能用不同的時(shí)間、空間或效率來(lái)完成同樣的任務(wù)。一個(gè)算法的優(yōu)劣可以用空間復(fù)雜度與時(shí)間復(fù)雜度來(lái)衡量。算法工程師就是利用算法處理事物的人。

廣告算法工程師職位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1.廣告相關(guān)算法的研究及開(kāi)發(fā)工作;

2.檢索、定向算法的研發(fā);

3.ctr/cvr預(yù)估算法及系統(tǒng)的研發(fā);

4.o2o廣告的模式、機(jī)制的探索。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或軟件工程相關(guān)專業(yè)

2.熟練掌握l(shuí)inu_下面向?qū)ο缶幊?

3.熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘知識(shí);

4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析和解決問(wèn)題能力;

5.有廣告/推薦/搜索算法、架構(gòu)經(jīng)驗(yàn);

6.對(duì)技術(shù)有熱情,實(shí)際操作能力強(qiáng)。

廣告算法工程師職位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)廣告算法和策略優(yōu)化,提高廣告場(chǎng)景的變現(xiàn)效率和用戶體驗(yàn);

2.深入產(chǎn)品和業(yè)務(wù),能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)機(jī)制和算法的不足,提出改進(jìn)方案并推動(dòng)實(shí)現(xiàn);

3.跟進(jìn)業(yè)務(wù)前沿技術(shù),結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn),探索前沿算法并應(yīng)用于實(shí)際業(yè)務(wù)。

任職要求:

1.計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)學(xué)生;

2.良好的編程與數(shù)學(xué)功底;

3.熟悉常見(jiàn)機(jī)器學(xué)習(xí)算法和深度學(xué)習(xí)算法,做到深刻理解,具備實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4.具備大規(guī)模數(shù)據(jù)處理能力;

5.具備較強(qiáng)的邏輯推理和問(wèn)題分析能力;

6.善于獨(dú)立思考,邏輯清晰,熱愛(ài)挑戰(zhàn),具備快速學(xué)習(xí)能力。

廣告算法工程師(模板三)

崗位職責(zé):

1.根據(jù)廣告系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行機(jī)器學(xué)習(xí)算法的調(diào)研、設(shè)計(jì)、研發(fā)工作,并持續(xù)進(jìn)行模型的優(yōu)化;

2.負(fù)責(zé)廣告系統(tǒng)機(jī)器學(xué)習(xí)平臺(tái)相關(guān)算法的設(shè)計(jì)和研發(fā),構(gòu)建包括數(shù)據(jù)抽取、數(shù)據(jù)清洗、特征工程、模型效果評(píng)估等功能的機(jī)器學(xué)習(xí)平臺(tái);

3.持續(xù)對(duì)系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)、算法進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化,提升海量數(shù)據(jù)的處理性能,提高算法迭代速度。

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、機(jī)器學(xué)習(xí)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有一定工作經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉和掌握java或c++語(yǔ)言的開(kāi)發(fā),具有至少一門腳本語(yǔ)言(shell,python)開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉和掌握常用的機(jī)器學(xué)習(xí)算法,熟悉和掌握最優(yōu)化算法,熟悉海量數(shù)據(jù)的處理方法;

4.有計(jì)算廣告學(xué)、自然語(yǔ)言處理、機(jī)器學(xué)習(xí)或高性能并行計(jì)算等相關(guān)領(lǐng)域的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有實(shí)際成果并在國(guó)際頂級(jí)會(huì)議、期刊發(fā)表論文者優(yōu)先;

5.有良好的邏輯思維能力和分析問(wèn)題能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵數(shù)據(jù),抓住核心問(wèn)題,對(duì)解決具有挑戰(zhàn)性的問(wèn)題充滿激情。

第5篇 廣告算法工程師/專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1. 負(fù)責(zé)站外seo、sns、rtb、edm等多渠道引流的算法優(yōu)化；

2. 負(fù)責(zé)站內(nèi)cps、cpc、cpm等多種廣告系統(tǒng)的算法優(yōu)化；

3. 負(fù)責(zé)廣告主、商品、流量渠道的特征挖掘、標(biāo)簽生成，以及廣告創(chuàng)意智能生成。

任職要求：

1、具備豐富的計(jì)算廣告、機(jī)器學(xué)習(xí) 、自然語(yǔ)言處理、推薦系統(tǒng)、人工智能等相關(guān)領(lǐng)域的實(shí)踐或研究經(jīng)驗(yàn)；

2、具有扎實(shí)的工程實(shí)現(xiàn)能力，對(duì)算法相關(guān)的離線、在線系統(tǒng)的較有經(jīng)驗(yàn)；

3、對(duì)技術(shù)充滿熱情、有前瞻性視野，并能逐步在業(yè)務(wù)中落地；

4、責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作、溝通能力佳。

第6篇 騰訊廣告算法工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

騰訊社交廣告系統(tǒng)后臺(tái)質(zhì)量研發(fā)，偏重算法策略研究、設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，參加以下一到多項(xiàng)工作：

用戶畫像建模 && 廣告精準(zhǔn)定向技術(shù)

廣告排序算法 && 策略優(yōu)化

廣告轉(zhuǎn)化率預(yù)估 && 轉(zhuǎn)化策略優(yōu)化

廣告素材(文本和圖片)語(yǔ)義特征挖掘

廣告用戶體驗(yàn)優(yōu)化

廣告 a/b test 實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)

大規(guī)模并行機(jī)器學(xué)習(xí)系統(tǒng)建設(shè)

任職要求：

具有扎實(shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底； 熟練使用 c/c++ || python || java || scala

數(shù)據(jù)挖掘 || 自然語(yǔ)言處理 || 機(jī)器學(xué)習(xí)

有海量數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉 hadoop || storm || spark

有廣告、搜索引擎、推薦系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力 && 邏輯思維能力 && 具備良好的問(wèn)題分析與解決能力

善于溝通，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

第7篇 高級(jí)廣告算法策略工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、利用各種策略提升垂直行業(yè)在字節(jié)系(今日頭條、火山、抖音、西瓜等)流量上的消耗；

2、垂直行業(yè)廣告定向挖掘，構(gòu)建用戶行業(yè)畫像體系；

3、提升廣告ctr/cvr模型預(yù)估精度，數(shù)據(jù)分析，建模，特征工程；

4、和垂直行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)同學(xué)一起分析問(wèn)題，定義問(wèn)題，解決問(wèn)題。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀的編碼與代碼控制能力，有扎實(shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底；

2、良好的邏輯思維能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵特征；

3、熟悉linu_開(kāi)發(fā)環(huán)境，熟悉c++和python語(yǔ)言；

4、有機(jī)器學(xué)習(xí)／廣告投放／用戶體驗(yàn)建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第8篇 廣告算法策略工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、利用各種策略提升垂直行業(yè)在字節(jié)系(今日頭條、火山、抖音、西瓜等)流量上的消耗；

2、垂直行業(yè)廣告定向挖掘，構(gòu)建用戶行業(yè)畫像體系；

3、提升廣告ctr/cvr模型預(yù)估精度，數(shù)據(jù)分析，建模，特征工程；

4、和垂直行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)同學(xué)一起分析問(wèn)題，定義問(wèn)題，解決問(wèn)題。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀的編碼與代碼控制能力， 有扎實(shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底；

2、良好的邏輯思維能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵特征；

3、熟悉linu_開(kāi)發(fā)環(huán)境，熟悉c++和python語(yǔ)言；

4、有機(jī)器學(xué)習(xí)／廣告投放／用戶體驗(yàn)建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第9篇 廣告算法工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、利用各種策略提升頭條的變現(xiàn)效率與用戶體驗(yàn)，設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)高效的文章、廣告混排策略；

2、提升廣告ctr/cvr模型預(yù)估精度，數(shù)據(jù)分析，建模，特征工程；

3、廣告定向挖掘，構(gòu)建用戶畫像；

4、 gd廣告保量排期系統(tǒng)優(yōu)化；

5、流量控制，廣告pacing算法，廣告競(jìng)價(jià)機(jī)制的研究與實(shí)現(xiàn)。

任職要求：

1、優(yōu)秀的編碼與代碼控制能力， 有扎實(shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底；

2、良好的邏輯思維能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵特征；

3、熟悉linu_開(kāi)發(fā)環(huán)境，熟悉c++和python語(yǔ)言；

4、熟悉大規(guī)模數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)、分布式計(jì)算中一項(xiàng)或多項(xiàng)，具備實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)；

5、有機(jī)器學(xué)習(xí)算法優(yōu)化理論的研究經(jīng)驗(yàn)；

6、有廣告投放機(jī)制、用戶體驗(yàn)建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第10篇 廣告算法工程師-網(wǎng)盟職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、使用機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)分析用戶商業(yè)意圖、挖掘流量潛在商業(yè)價(jià)值，提升今日頭條中的流量變現(xiàn)；

2、主要方向：在線廣告投放策略研發(fā)，包括ctr預(yù)估，拍賣機(jī)制，廣告匹配技術(shù)等方向。

任職要求：

1、優(yōu)秀的編碼與代碼控制能力， 有扎實(shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底；

2、良好的邏輯思維能力，能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵特征；

3、熟悉linu_開(kāi)發(fā)環(huán)境，熟悉c++和python語(yǔ)言；

4、熟悉大規(guī)模數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)、分布式計(jì)算中一項(xiàng)或多項(xiàng)，具備實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)；

5、有機(jī)器學(xué)習(xí)算法優(yōu)化理論的研究經(jīng)驗(yàn)；

6、有廣告投放機(jī)制、用戶體驗(yàn)建模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第11篇 廣告算法研發(fā)工程師崗位職責(zé)

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騰訊社交廣告系統(tǒng)后臺(tái)質(zhì)量研發(fā),偏重算法策略研究、設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn),參加以下一到多項(xiàng)工作:

用戶畫像建模 && 廣告精準(zhǔn)定向技術(shù)

廣告排序算法 && 策略優(yōu)化

廣告轉(zhuǎn)化率預(yù)估 && 轉(zhuǎn)化策略優(yōu)化

廣告素材(文本和圖片)語(yǔ)義特征挖掘

廣告用戶體驗(yàn)優(yōu)化

廣告 a/b test 實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)

大規(guī)模并行機(jī)器學(xué)習(xí)系統(tǒng)建設(shè)

任職要求:

具有扎實(shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底; 熟練使用 c/c++ || python || java || scala

數(shù)據(jù)挖掘 || 自然語(yǔ)言處理 || 機(jī)器學(xué)習(xí)

有海量數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn),熟悉 hadoop || storm || spark

有廣告、搜索引擎、推薦系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力 && 邏輯思維能力 && 具備良好的問(wèn)題分析與解決能力

善于溝通,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力