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團隊致辭(精選3篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):3

團隊致辭

第1篇 新年晚會上團隊的致辭

新年晚會上關于團隊的致辭

謝謝您!謝謝團隊!這一切都是因為有您的親身參與,更是團隊協(xié)作的成果。

團隊是企業(yè)永遠的話題,良好的團隊協(xié)作能力是團隊每人個人的渴望。有誰愿意在一個喜歡指責和報怨的團隊工作呢?

然而,團隊協(xié)作不是壓抑,不是委屈,不是被迫,不是評判誰對誰錯。協(xié)作是愿意,是對花朵與綠葉、陰柔與陽剛、黑色與白色、靈活與嚴謹?shù)陌莺托蕾p。當然,協(xié)作不是指責,同樣也不是包庇,它是基于共同目標和原則下的相互補充。世界有了不同,才會充滿生機。

你是團隊中最重要的一員,你的表現(xiàn),關乎你的團隊。你是陽光的,你的團隊就是陽光的;你是陰郁的,團隊也會陰郁;在團隊中,如果你常常熱心助人,那么你一定會常常得到團隊的幫助。反之,一個愛報怨的人,一定會處于報怨四起的團隊中。報怨將與你如影隨形,無論你走到哪里,無論你是否愿意。

還記得去年年初時,你面對團隊所做的承諾嗎?你可曾做到?做到了是什么原因?沒做到又是何故?然而我知道,承諾可不是說說那么輕松,實現(xiàn)承諾是多么的不易,需要毅力,需要淡泊,更需要突破自己。突破是對自己多年以來所形成的習慣態(tài)勢的沖擊,是用不同于以往的角度看相同的問題,是真心接受和理解你不喜歡不習慣的人和事。突破需要胸懷,需要眼光。突破勿需驚天動地,而是默默的',持續(xù)行動的累積。如果說突破前會有許多掙扎苦痛的話,那么突破的那一刻是寧靜的,是喜悅的。是秋冬后自然開放的花朵,是穿山破嶺后形成的渠,是痛苦之后的那一點頓悟。然而這一切全都源于你的愿意。突破了,你才能改變,才能提升,才能實現(xiàn)你的承諾和夢想。

當然,無論你有沒有做到,我都要恭喜你,做到了,我恭喜你的突破和提升;沒做到,我恭喜你擁有一個提升的空間。

新的一年路途漫漫,世界金融危機沖擊下的中國經(jīng)濟還有許多未知。前方,有挑戰(zhàn)也有希望,需要我們的共同努力。

迎著新年清晨的第一縷光線,站在20xx 年的起跑線邊,新的目標,新的高度在等著我們?nèi)崿F(xiàn)。新的一年你將如何表現(xiàn)?你準備好了嗎?總之,我們期待你的突破和提升,因為你做到了,團隊才會做到。

嶄新的太陽就要升起,讓我們用心去擁抱我們的團隊,和一個更有希望的新年!

祝你新年快樂!

第2篇 團隊領導班子新年致辭

團隊領導班子新年致辭

謝謝您!謝謝團隊!這一切都是因為有您的親身參與,更是團隊協(xié)作的成果。

團隊是企業(yè)永遠的話題,良好的團隊協(xié)作能力是團隊每人個人的渴望。有誰愿意在一個喜歡指責和報怨的團隊工作呢?

然而,團隊協(xié)作不是壓抑,不是委屈,不是被迫,不是評判誰對誰錯。協(xié)作是愿意,是對花朵與綠葉、陰柔與陽剛、黑色與白色、靈活與嚴謹?shù)陌莺托蕾p。當然,協(xié)作不是指責,同樣也不是包庇,它是基于共同目標和原則下的相互補充。世界有了不同,才會充滿生機。

你是團隊中最重要的一員,你的表現(xiàn),關乎你的團隊。你是陽光的`,你的團隊就是陽光的;你是陰郁的,團隊也會陰郁;在團隊中,如果你常常熱心助人,那么你一定會常常得到團隊的幫助。反之,一個愛報怨的人,一定會處于報怨四起的團隊中。報怨將與你如影隨形,無論你走到哪里,無論你是否愿意。

還記得去年年初時,你面對團隊所做的承諾嗎?你可曾做到?做到了是什么原因?沒做到又是何故?然而我知道,承諾可不是說說那么輕松,實現(xiàn)承諾是多么的不易,需要毅力,需要淡泊,更需要突破自己。突破是對自己多年以來所形成的習慣態(tài)勢的沖擊,是用不同于以往的角度看相同的問題,是真心接受和理解你不喜歡不習慣的人和事。突破需要胸懷,需要眼光。突破勿需驚天動地,而是默默的,持續(xù)行動的累積。如果說突破前會有許多掙扎苦痛的話,那么突破的那一刻是寧靜的,是喜悅的。是秋冬后自然開放的花朵,是穿山破嶺后形成的渠,是痛苦之后的那一點頓悟。然而這一切全都源于你的愿意。突破了,你才能改變,才能提升,才能實現(xiàn)你的承諾和夢想。

當然,無論你有沒有做到,我都要恭喜你,做到了,我恭喜你的突破和提升;沒做到,我恭喜你擁有一個提升的空間。

新的一年路途漫漫,世界金融危機沖擊下的中國經(jīng)濟還有許多未知。前方,有挑戰(zhàn)也有希望,需要我們的共同努力。

迎著新年清晨的第一縷光線,站在2011年的起跑線邊,新的目標,新的高度在等著我們?nèi)崿F(xiàn)。新的一年你將如何表現(xiàn)?你準備好了嗎?總之,我們期待你的突破和提升,因為你做到了,團隊才會做到。

嶄新的太陽就要升起,讓我們用心去擁抱我們的團隊,和一個更有希望的新年!

祝你新年快樂!

第3篇 團隊領導班子2022年新年致辭

團隊領導班子2022年新年致辭

當記完2022年的最后一筆帳時,我欣喜地看到,原來我們的企業(yè)已躍升到一個前所未有的高度。就如同果實經(jīng)過冬天、春天和夏天的積累,到秋天就會成熟一樣。我們的企業(yè)經(jīng)過多年的歷練和鋪墊,在2022年終獲突破。

謝謝您!謝謝團隊!這一切都是因為有您的親身參與,更是團隊協(xié)作的成果。

團隊是企業(yè)永遠的話題,良好的團隊協(xié)作能力是團隊每人個人的渴望。有誰愿意在一個喜歡指責和報怨的團隊工作呢?

然而,團隊協(xié)作不是壓抑,不是委屈,不是被迫,不是評判誰對誰錯。協(xié)作是愿意,是對花朵與綠葉、陰柔與陽剛、黑色與白色、靈活與嚴謹?shù)陌莺托蕾p。當然,協(xié)作不是指責,同樣也不是包庇,它是基于共同目標和原則下的相互補充。世界有了不同,才會充滿生機。

你是團隊中最重要的一員,你的表現(xiàn),關乎你的團隊。你是陽光的,你的團隊就是陽光的;你是陰郁的,團隊也會陰郁;在團隊中,如果你常常熱心助人,那么你一定會常常得到團隊的幫助。反之,一個愛報怨的人,一定會處于報怨四起的團隊中。報怨將與你如影隨形,無論你走到哪里,無論你是否愿意。

還記得去年年初時,你面對團隊所做的承諾嗎?你可曾做到?做到了是什么原因?沒做到又是何故?然而我知道,承諾可不是說說那么輕松,實現(xiàn)承諾是多么的不易,需要毅力,需要淡泊,更需要突破自己。突破是對自己多年以來所形成的習慣態(tài)勢的沖擊,是用不同于以往的角度看相同的問題,是真心接受和理解你不喜歡不習慣的人和事。突破需要胸懷,需要眼光。突破勿需驚天動地,而是默默的,持續(xù)行動的累積。如果說突破前會有許多掙扎苦痛的話,那么突破的那一刻是寧靜的,是喜悅的。是秋冬后自然開放的花朵,是穿山破嶺后形成的渠,是痛苦之后的那一點頓悟。然而這一切全都源于你的愿意。突破了,你才能改變,才能提升,才能實現(xiàn)你的承諾和夢想。

當然,無論你有沒有做到,我都要恭喜你,做到了,我恭喜你的突破和提升;沒做到,我恭喜你擁有一個提升的空間。

新的一年路途漫漫,世界金融危機沖擊下的中國經(jīng)濟還有許多未知。前方,有挑戰(zhàn)也有希望,需要我們的共同努力。

迎著新年清晨的第一縷光線,站在2022年的起跑線邊,新的目標,新的高度在等著我們?nèi)崿F(xiàn)。新的一年你將如何表現(xiàn)?你準備好了嗎?總之,我們期待你的突破和提升,因為你做到了,團隊才會做到。

嶄新的太陽就要升起,讓我們用心去擁抱我們的團隊,和一個更有希望的新年!

祝你新年快樂!

團隊致辭(精選3篇)

新年晚會上關于團隊的致辭謝謝您!謝謝團隊!這一切都是因為有您的親身參與,更是團隊協(xié)作的成果。團隊是企業(yè)永遠的話題,良好的團隊協(xié)作能力是團隊每人個人的渴望。有誰愿意在一個…
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