回頭看情況自查報告10篇

篇一 2023四風問題整治情況回頭看自查報告

這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設(shè)，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”問題及根源，做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。，聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。

習近平總書記在中國共產(chǎn)黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上強調(diào)，這次教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設(shè)上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。這“四風”是違背黨的性質(zhì)和宗旨的，是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源。“四風”問題解決好了，黨內(nèi)其他一些問題解決起來也就有了更好條件。

根據(jù)市局統(tǒng)一安排部署，我個人在近期重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨風監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中共中央關(guān)于加強和改進黨和作風問題的決定》以及研讀《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》等。

我個人通過學習、查擺、對照，并充分認識到，“四風”是黨的群眾路線的死敵大敵頑敵，其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯(lián)系群眾的最大政治優(yōu)勢，另一方面使群眾同黨若即若離乃至離心離德，長此以往，必將從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，從根本上摧毀黨。“四風”問題嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，嚴重損害了黨群干群關(guān)系。“四風”問題是當前人民群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。尤其檢查了自己工作、學習、生活的各個方面，有一些缺點和不足，主要有：

一、對照檢查存在的主要問題

1、理論功底不高，運用理論指導實踐不夠

一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，而且學習的系統(tǒng)性不強，學習效果不佳。

二是學習制度堅持的不好?？陀^上強調(diào)工作忙、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。

三是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應，忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節(jié)，對待理論學習，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。

2、工作作風不實，求真務實的精神不夠

一是接到工作任務，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

二是欠缺創(chuàng)新意識，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。

三是對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡單，同志間的思想交流不多，深入基層和村組調(diào)查研究不夠，對全市的工作指導和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想。

3、群眾意識不強，為民服務的宗旨不夠

一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研，但主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。如，我市農(nóng)民增收渠道不多，企業(yè)沒有形成規(guī)模，結(jié)構(gòu)不合理現(xiàn)象突出.二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現(xiàn)。

4、勤政廉政不深，廉潔自律的力度不夠

樹立勤政優(yōu)政的宗旨意識還不夠牢固，黨風廉政問題和各種不正之風時有發(fā)生。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入，時有存在把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。

二、對照檢查存在問題的主要原因

政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家

一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。

二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導干部政治上成熟的基礎(chǔ)，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。

四風問題整治情況回頭看自查報告

篇二 岱山縣物價局機關(guān)效能建設(shè)開展情況回頭看自查報告

岱山縣物價局機關(guān)效能建設(shè)開展情況回頭看自查報告

根據(jù)縣紀委《關(guān)于對全縣機關(guān)效能建設(shè)開展情況進行“回頭看”的通知》精神，我局對去年以來機關(guān)效能建設(shè)制度建設(shè)和執(zhí)行情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、 統(tǒng)一思想，高度重視

加強機關(guān)效能建設(shè)是踐行“三個代表”重要思想，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，提高辦事效率的迫切需要；是貫徹落實《行政許可法》，進一步推進行政管理體制改革的重要舉措；是推動我縣經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的必然要求。為確保更好地履行好我局各項工作職能，提高機關(guān)綜合工作效能，樹立“創(chuàng)新、務實、高效、廉潔”的機關(guān)新形象，根據(jù)縣委、縣政府的部署，結(jié)合本局的實際，制定了《岱山縣物價局機關(guān)效能建設(shè)工作部署》，局長與各科室負責人簽訂了《岱山縣物價局機關(guān)效能建設(shè)責任狀》，形成了“一把手”親自抓，各科室負責人抓落實，“誰主管誰負責，一級抓一級”的良好局面。

二、 著力于抓制度建設(shè)，確保效能建設(shè)取得實效

制度化、規(guī)范化建設(shè)是提高機關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ)，沒有嚴格的制度就沒有管理和行為的規(guī)范，效能建設(shè)也失去了其核心內(nèi)容。我局從兩個方面入手加強制度建設(shè)：一是從建章立制入手。根據(jù)效能建設(shè)要求，以規(guī)范化、科學化、制度化為目標，先后制定了《局機關(guān)工作人員績效考核辦法》、《局文件檔案管理制度》、《局2023年各科室目標管理考核內(nèi)容》、《轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展計劃局違反“八條禁令”處罰實施辦法》、《局財務、資產(chǎn)管理工作制度》、《局學習制度》、《價格認證中心涉案資產(chǎn)價格鑒證制度》、《局機關(guān)工作崗位ab角制度》、《局服務承諾制度》、《局首問責任人制度》、《局機關(guān)請銷假考勤制度》、《縣政務公開實施方案》、《關(guān)于貫徹浙江省價格異事波動予警制度實施方案》等制度，對機關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)和各項工作作出詳細的規(guī)定，統(tǒng)一了運轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程。二是從健全監(jiān)督制約機制入手。在建立健全各項制度的基礎(chǔ)上，加強監(jiān)督，狠抓制度的落實，先后制訂了《岱山縣物價局否定報備制度》、《岱山縣物價局一次性告知制度》、《岱山縣物價局限時辦結(jié)制度》、《岱山縣物價局行政執(zhí)法結(jié)案追究制度》、《調(diào)整縣物價局案審委員會人員》《岱山縣物價局案件審理工作制度》、《縣物價局成立集體審價委員會》、《縣物價局集體審價工作制度》等制度，從制度上保證機關(guān)效能建設(shè)的有效性、規(guī)范性、長期性和各項工作的順利完成。

三、 暢通投訴渠道，切實強化效能監(jiān)督

加強監(jiān)督是效能建設(shè)的有力保證。權(quán)力的正確行使，必須通過監(jiān)督予以制約，通過監(jiān)督予以規(guī)范。在依托發(fā)展和改革局紀委監(jiān)督的同時，局領(lǐng)導高度重視機關(guān)效能監(jiān)督渠道的暢通，去年起建立了漁農(nóng)村價格監(jiān)督機制，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了7個漁農(nóng)村價格監(jiān)督站，聘請8名聯(lián)絡員、110名監(jiān)督員，建立了縣、鄉(xiāng)、村“三級”價格監(jiān)督網(wǎng)絡，并經(jīng)常通過上門或邀請他們來局征求意見。同時，加強價格舉報工作，維護消費者合法權(quán)益。配備了專人負責舉報電話12358的接聽、登記和受理，節(jié)假日專門安排人員值守舉報電話，并每天明確2名檢查人員隨時對舉報件進行查處，確保了投訴渠道的暢通，促進了全局機關(guān)效能建設(shè)的順利開展，為局機關(guān)進一步提高服務質(zhì)量和工作效率打下了基礎(chǔ)。今年以來，機關(guān)效能建設(shè)的深入開展和先進性教育的扎實推進，尤其是去年《舟山市行政效能責任追究暫行辦法》出臺后，經(jīng)過縣、局多次明查暗訪，突擊檢查，局機關(guān)無一列上班時間玩游戲、上網(wǎng)聊天等嚴重違反紀律的現(xiàn)象發(fā)生，全局上下無一列投訴現(xiàn)象發(fā)生。制度措施的落實，同時使全局干部的工作責任性和進取性得到進一步發(fā)揮，在履行職責和改革創(chuàng)新上有新的突破，在服務質(zhì)量和辦事效率上有新的改進，全局面貌有了進一步改變。局費管科開展了商品價格監(jiān)測工作，對大米、面粉、肉、禽、農(nóng)資等31只商品進行每周監(jiān)測，定時上報，并動態(tài)跟蹤市場熱點商品價格變化趨勢，及時分析市場行情及對我縣經(jīng)濟的影響，為上級決策提供依據(jù)，當好參謀。檢查分局加強監(jiān)督檢查力度，做好舉報工作，迄今為止，無一例被上級追究的投訴事件發(fā)生。各科室正逐項落實各項年初下達的“各科室考核目標任務”。

總之，在局領(lǐng)導的高度重視和紀委的大力監(jiān)督下，推進了我局機關(guān)效能建設(shè)，取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項長期的工作，我局將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實工作，把制度建設(shè)深入到工作的各個層面，深入到機關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，確保機關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng)?；壍溃粩喔倪M工作作風，提高服務質(zhì)量，為實現(xiàn)局機關(guān)新的目標和岱山經(jīng)濟跨越式發(fā)展做出更大的努力。

篇三 小學回頭看自查自糾和整改落實情況報告

小學回頭看自查自糾和整改落實情況報告

xxx鎮(zhèn)中心小學以十九大和十九屆五中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以服務經(jīng)濟建設(shè)為中心，以辦人民滿意教育為宗旨，以解決阻礙教育發(fā)展的突出問題為重點，切實轉(zhuǎn)變系統(tǒng)工作風，切實規(guī)范教育教學行為，堅決糾正損害人民群眾利益的教育行為不正之風，為我市構(gòu)建和諧社會做出新貢獻。

圍繞教育中心工作，與創(chuàng)先爭優(yōu)和政風行風建設(shè)重點任務相結(jié)合，通過對思想根源、執(zhí)行力、遵紀守法三個方面開展自查自糾，使全校廣大教師普遍受到教育，錯誤觀念、不當行為得到糾正，依法治教的意識得到增強；使學校管理者找準監(jiān)管工作中的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞，采取有效措施加強和改進監(jiān)管工作；切實將有悖職業(yè)道德、違背教育規(guī)律、無序管理、非法辦學等行為消除在萌芽狀態(tài)；針對體制機制和制度存在的弊端，提出改革創(chuàng)新的意見，為建立健全依法治教、依法治校長效機制奠定基礎(chǔ)。

一、自查自糾的范圍。

一是從思想根源上自查自糾。針對自身問題，著眼從思想根源、工作作風等方面深挖存在的問題。

二是從執(zhí)行力上自查自糾。針對20xx年來單位和個人履職履責、工作質(zhì)量、工作效率、實際效果方面尋找存在的問題。

三是遵紀守法行為上自查自糾，依照有關(guān)法律法規(guī)和市教育局機關(guān)效能建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，全面自查自糾在教育教學工作中的違紀違規(guī)行為。

二、自查自糾的重點領(lǐng)域。

1、思想認識方面。是否從思想認識上深刻領(lǐng)會科學發(fā)展觀的內(nèi)涵，并將科學發(fā)展觀應用于教育教學實踐；是否從靈魂深處剖析工作中存在的責任意識不強、服務意識不強、全局觀念不強、法制觀念不強、服務水平不高、教學質(zhì)量不高等影響教育發(fā)展的突出問題，從思想根源上深入開展自查自糾，尋找問題癥結(jié)。

2、執(zhí)行力建設(shè)方面。是否具有全局意識和大局觀念，執(zhí)行上級領(lǐng)導機關(guān)重大決策雷厲風行，按時完成年度工作任務；是否遵守《教育法》、《義務教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)及社會公德、職業(yè)道德，依法治教；是否貫徹執(zhí)行上級制定的相關(guān)制度和文件精神。重點自查學校完成年度、季度、月度工作任務情況，教職工的教育教學和管理情況，學校規(guī)范辦學行為、教輔資料發(fā)行、收費及學籍管理等情況。

3、公開透明方面。是否圍繞涉及群眾切身利益、社會關(guān)注的熱點問題、容易滋生腐敗的領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，落實公示制度，規(guī)范公開內(nèi)容，創(chuàng)新公開載體，接受社會各界監(jiān)督。重點自查收費、招生、考試、安全、基建等。

4、服務和效率方面。是否落實便民服務設(shè)施和服務措施，有無“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題。重點自查學校便民服務設(shè)施的設(shè)置、服務措施的制定及執(zhí)行和“四難”問題查處情況。

5、杜絕違法違規(guī)行為方面。是否建立健全依法行政、依法治校的規(guī)章制度，是否對學校的違法違規(guī)行為做到防微杜漸、令行禁止；是否建立腐敗風險防控體系；是否積極開展廉政文化進校園活動；是否實行目標量化考核，著力解決依法行政和反腐倡廉建設(shè)中存在的突出問題，按時完成治理違法違規(guī)行為和反腐敗的各項任務。

三、落實整改措施。

1、樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判另是非的具體標準。著眼于對實際問題的理論思考，著眼于新的實踐與發(fā)展，做到理論與實際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一。

2、樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力。我們的事業(yè)是在不斷開拓創(chuàng)新的過程中發(fā)展和前進的，這是保證我們在思想和工作中永遠保持蓬勃生機和活力的法寶。這就要求自己在今后的工作中不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，才能開創(chuàng)工作新局面。

3、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，堅持黨的事業(yè)第一，堅持人民的利益第一；要個人利益無條件地服從集體利益、國家利益，為黨和人民的事業(yè)甘愿奉獻畢生精力；保持思想道德的純潔性。

4、 加強自我改造，提高綜合素質(zhì)。目前還是要加強業(yè)務學習，同時要加強文化藝術(shù)修養(yǎng)，使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力，樹立起良好的道德風范。

5、嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，做干凈干事的模范。堅定廉潔信念，牢記廉潔、文明執(zhí)法是隊伍的生命線，牢固確立人民授權(quán)為人民的觀念，堅持做到公正執(zhí)法，清正廉潔，不以權(quán)、以崗謀私。虛心聽取群眾意見，自覺接受權(quán)力機關(guān)和社會各界的監(jiān)督。

xxx鎮(zhèn)中心小學

20xx.xx.xx

篇四 機關(guān)效能建設(shè)開展情況回頭看自查報告

根據(jù)縣紀委《關(guān)于對全縣機關(guān)效能建設(shè)開展情況進行“回頭看”的通知》精神，我局對去年以來機關(guān)效能建設(shè)制度建設(shè)和執(zhí)行情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、 統(tǒng)一思想，高度重視

加強機關(guān)效能建設(shè)是踐行“三個代表”重要思想，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，提高辦事效率的迫切需要;是貫徹落實《行政許可法》，進一步推進行政管理體制改革的重要舉措;是推動我縣經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的必然要求。為確保更好地履行好我局各項工作職能，提高機關(guān)綜合工作效能，樹立“創(chuàng)新、務實、高效、廉潔”的機關(guān)新形象，根據(jù)縣委、縣政府的部署，結(jié)合本局的實際，制定了《岱山縣物價局機關(guān)效能建設(shè)工作部署》，局長與各科室負責人簽訂了《岱山縣物價局機關(guān)效能建設(shè)責任狀》，形成了“一把手”親自抓，各科室負責人抓落實，“誰主管誰負責，一級抓一級”的良好局面。

二、 著力于抓制度建設(shè)，確保效能建設(shè)取得實效

制度化、規(guī)范化建設(shè)是提高機關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ)，沒有嚴格的制度就沒有管理和行為的規(guī)范，效能建設(shè)也失去了其核心內(nèi)容。我局從兩個方面入手加強制度建設(shè)：一是從建章立制入手。根據(jù)效能建設(shè)要求，以規(guī)范化、科學化、制度化為目標，先后制定了《局機關(guān)工作人員績效考核辦法》、《局文件檔案管理制度》、《局xx年各科室目標管理考核內(nèi)容》、《轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展計劃局違反“八條禁令”處罰實施辦法》、《局財務、資產(chǎn)管理工作制度》、《局學習制度》、《價格認證中心涉案資產(chǎn)價格鑒證制度》、《局機關(guān)工作崗位ab角制度》、《局服務承諾制度》、《局首問責任人制度》、《局機關(guān)請銷假考勤制度》、《縣政務公開實施方案》、《關(guān)于貫徹浙江省價格異事波動予警制度實施方案》等制度，對機關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)和各項工作作出詳細的規(guī)定，統(tǒng)一了運轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程。二是從健全監(jiān)督制約機制入手。在建立健全各項制度的基礎(chǔ)上，加強監(jiān)督，狠抓制度的落實，先后制訂了《岱山縣物價局否定報備制度》、《岱山縣物價局一次性告知制度》、《岱山縣物價局限時辦結(jié)制度》、《岱山縣物價局行政執(zhí)法結(jié)案追究制度》、《調(diào)整縣物價局案審委員會人員》《岱山縣物價局案件審理工作制度》、《縣物價局成立集體審價委員會》、《縣物價局集體審價工作制度》等制度，從制度上保證機關(guān)效能建設(shè)的有效性、規(guī)范性、長期性和各項工作的順利完成。

三、 暢通投訴渠道，切實強化效能監(jiān)督

加強監(jiān)督是效能建設(shè)的有力保證。權(quán)力的正確行使，必須通過監(jiān)督予以制約，通過監(jiān)督予以規(guī)范。在依托發(fā)展和改革局紀委監(jiān)督的同時，局領(lǐng)導高度重視機關(guān)效能監(jiān)督渠道的暢通，去年起建立了漁農(nóng)村價格監(jiān)督機制，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了7個漁農(nóng)村價格監(jiān)督站，聘請8名聯(lián)絡員、110名監(jiān)督員，建立了縣、鄉(xiāng)、村“三級”價格監(jiān)督網(wǎng)絡，并經(jīng)常通過上門或邀請他們來局征求意見。同時，加強價格舉報工作，維護消費者合法權(quán)益。配備了專人負責舉報電話12358的接聽、登記和受理，節(jié)假日專門安排人員值守舉報電話，并每天明確2名檢查人員隨時對舉報件進行查處，確保了投訴渠道的暢通，促進了全局機關(guān)效能建設(shè)的順利開展，為局機關(guān)進一步提高服務質(zhì)量和工作效率打下了基礎(chǔ)。今年以來，機關(guān)效能建設(shè)的深入開展和先進性教育的扎實推進，尤其是去年《舟山市行政效能責任追究暫行辦法》出臺后，經(jīng)過縣、局多次明查暗訪，突擊檢查，局機關(guān)無一列上班時間玩游戲、上網(wǎng)聊天等嚴重違反紀律的現(xiàn)象發(fā)生，全局上下無一列投訴現(xiàn)象發(fā)生。制度措施的落實，同時使全局干部的工作責任性和進取性得到進一步發(fā)揮，在履行職責和改革創(chuàng)新上有新的突破，在服務質(zhì)量和辦事效率上有新的改進，全局面貌有了進一步改變。局費管科開展了商品價格監(jiān)測工作，對大米、面粉、肉、禽、農(nóng)資等31只商品進行每周監(jiān)測，定時上報，并動態(tài)跟蹤市場熱點商品價格變化趨勢，及時分析市場行情及對我縣經(jīng)濟的影響，為上級決策提供依據(jù)，當好參謀。檢查分局加強監(jiān)督檢查力度，做好舉報工作，迄今為止，無一例被上級追究的投訴事件發(fā)生。各科室正逐項落實各項年初下達的“各科室考核目標任務”。

總之，在局領(lǐng)導的高度重視和紀委的大力監(jiān)督下，推進了我局機關(guān)效能建設(shè)，取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項長期的工作，我局將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實工作，把制度建設(shè)深入到工作的各個層面，深入到機關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，確保機關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng)?；壍?，不斷改進工作作風，提高服務質(zhì)量，為實現(xiàn)局機關(guān)新的目標和岱山經(jīng)濟跨越式發(fā)展做出更大的努力。

篇五 關(guān)于四風問題整治情況回頭看自查報告

四風問題是指形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。由習近平在2023年6月18日在北京召開的中國共產(chǎn)黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上提出。如下是給大家整理的，希望對大家有所作用。

關(guān)于四風問題整治情況回頭看自查報告篇區(qū)科技局教育實踐活動查擺問題、開展批評工作 自查報告為檢驗教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作效果，推 動活動的繼續(xù)深入開展，我局按照區(qū)活動辦《關(guān)于對全區(qū)教育實踐 活動查擺問題、開展批評工作進行回頭看的通知》要求，自 9 月 1 日起，對照中央和省、市、區(qū)委領(lǐng)導最近系列講話精神，圍繞區(qū)委 相關(guān)工作部署，針對區(qū)委活動辦印發(fā)的《關(guān)于全區(qū)黨的群眾路線教 育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)的實施意見》，結(jié)合科技局實 際，認真檢查審視，逐一查漏補缺，開展 回頭看工作。現(xiàn)將自查 情況報告如下

一、深刻領(lǐng)悟精髓，學習系統(tǒng)全面。按照第二階段有關(guān)開展學 習的規(guī)定，我局認真開展專題學習活動，采取集中培訓與個人自學 相結(jié)合、專題輔導與討論交流相結(jié)合的形式，組織班子成員和黨員 干部認真學習了中央、省委關(guān)于聚焦 四風和開好專題生活會的各 項要求及規(guī)定;學習了習近平總書記對教育實踐活動特別是對河北 教育實踐活動的重要批示;學習了總書記在指導河北省委常委班子 專題民主生活會和蘭考縣委常委班子專題民主生活會時的重要講話 精神以及相關(guān)通訊報道，并領(lǐng)會實質(zhì)，自覺克服 闖關(guān)和考試思 想，做到聯(lián)系思想、觸及靈魂。

學習中，我局開展學習交流會 2 次，圍繞以上學習篇目，精心 組織討論，班子成員和黨員干部真正領(lǐng)悟精髓、把握要旨，真正打 開了心結(jié)、掌握了方法、堅定了信心、強化了自覺。班子成員和全 局 24 名黨員， 在學子中進行了認真的自我反思， 查找找自己的差距， 明確了存在不不足。

二、認真查擺問題，多方聚焦成像。在組織三堂會診等多種 形式的自身查擺問題和組織征求意見的過程中，科技局班子成員始 終堅持要改就要從最直觀、最突出、群眾反映最強烈的問題改起，第 1 頁 要查就要查出問題，要改就要改出變化，在實際操作過程中，也切 實做到了密切聯(lián)系實際，征求各方面的意見和建議，多方面聚焦成 像。尤其是三堂會診活動中，我局按照三嚴三實要求、對照焦裕 祿精神和中央教育實踐活動辦公室提出的 37 種表現(xiàn)，7 月 2 日召開 三堂會診會議，邀請兩代表一委員、服務對象和群眾代表 11 人， 現(xiàn)場點評，征求意見建議。會上，黨組書記李 _____通報了我局第一環(huán) 節(jié)班子征求意見和查擺四風方面突出問題情況，各班子成員分別圍 繞會議主題， 聚焦四風問題， 對照焦裕祿精神、 三嚴三實要求， 就班子和自身存在問題分別進行查擺發(fā)言。與會人員對科技局班子 征求的意見和查擺四風方面突出問題進行點評。

會議收到 7 條建議， 會后進行了梳理和研究，并拿出了具體整改意見。

三、深入談心交心，確保談開談透。圍繞征求意見和查擺的問 題，按照五必談、三輪溝通、七要七不準的要求，開展了班子 成員之間、班子成員與分管科室負責同志之間的談心談話活動。談 心活動既肯定成績，又指出存在的問題和不足，既開展自我批評， 又敢于批評，努力做到談開談透。通過這項活動，班子成員之間 既相互提出了意見建議，又向別人學習相互取長補短，既從思想上、 黨性上找差距，又從實際出發(fā)談思路，明確整改方向，真正把自己 放在了學習者和傾聽者的位置，確保把問題找準找全，達到了溝通 思想、促進了解、化解矛盾、增進友誼的目的，既使每個班子成員 都清醒的認識到了自身還有很多不足需要不斷完善和學習提高，樹 立了思想自覺和行為自覺，也進一步提高了群眾路線觀念、宗旨意 識和廉潔意識，以吾日三省吾身的態(tài)度，推動整體工作進一步得 到提升，實現(xiàn)了溝通思想、交換意見，達成共識、增進團結(jié)的目標。

四、認真撰寫材料，剖析深刻到位。在找準四風方面突出問 題的基礎(chǔ)上，局黨組及班子成員緊密聯(lián)系思想、工作和生活實際， 聯(lián)系成長經(jīng)歷，以堅強的黨性和無私無畏的勇氣，認真進行了剖析 檢查，撰寫對照檢查材料，做到三個案例、四個講清、五個回應。

在撰寫過程中，班子成員主動對照區(qū)委要求，對照黨章和廉政準則，第 2 頁 對照改進作風要求，對照先進典型，對照區(qū)委第九督導組反饋的意 見，對照群眾的意見建議，從中央八項規(guī)定、 四風問題，到理想 信念、宗旨意識、政治紀律、黨性修養(yǎng)等方面進行深入剖析，深挖 根源。對查找出來的問題，對號入座，敢于擔責，主動認賬，逐一 對照檢查。撰寫過程中，局黨組主要負責人李 _____親自主持起草了領(lǐng) 導班子對照檢查材料， 班子成員也都分別撰寫了個人對照檢查材料。

班子對照檢查材料經(jīng)班子會討論通過后上報區(qū)委活動辦審核，個人 對照檢查材料也相繼上報審查修改。在督導組和區(qū)委活動辦的精心 指導下，我們嚴格按照要求，對班子對照檢查材料集中修改 7 次， 班子成員的對照檢查材料集中修改 9 次，達到了四風突出問題查 擺準確、深刻透徹、整改措施切實可行四個做到的目標。

五、生活會有辣味，動真格見筋骨。在充分準備的基礎(chǔ)上，經(jīng) 區(qū)委活動領(lǐng)導小組辦公室同意，局黨組于 20xx 年 9 月 1 日下，午召 開了領(lǐng)導班子專題民主生活會。區(qū)政府領(lǐng)導_____同志、區(qū)委第九督導 組、區(qū)委組織部、紀委有關(guān)同志蒞臨會議。會議按照照鏡子、正衣 冠、洗洗澡、治治病的總要求，突出為民務實清廉為主題，以反對 四風、服務群眾為重點，堅持嚴肅認真、實事求是，深挖根源，剖 析深刻，出了汗、紅了臉，查出了 4 個方面的主要問題，明確了 5 個整改方向，務求取得實效。各成員均能在總結(jié)和尋找差距中發(fā)現(xiàn) 與立志改正自己的不足，力求解決工作中存在的問題，以達到精誠 團結(jié)、互相理解，信任和支持的目的，從而更好地推進各項服務與 管理工作，全面完成上級交給的各項任務。區(qū)委指導組、第九督導 組長_____、副組長_____同志對民主生活會給予了充分肯定。會后，我們 按規(guī)定對生活會情況進行了通報和評議，并制定了領(lǐng)導班子整改方 案和班子成員整改措施。

六、落實邊查邊改，措施落實到位。局黨組在廣泛聽取干部職 工意見建議、認真查擺四風問題的基礎(chǔ)上，扎實推進五個專項行 動，開展7+4+10專項整治，落實號惠民實事，堅持邊學邊查邊改， 對干部職工反映最直接、最迫切、最現(xiàn)實的突出問題及時進行了整第 3 頁 改，或研究提出了整改思路和目標。圍繞加強隊伍建設(shè)、改進工作 作風、完善財務人事管理、加強廉政建設(shè)等方面制定了整改任務書、 時間表，明確整改目標、整改內(nèi)容、整改措施和整改責任人，由局 群教辦動態(tài)跟蹤整改落實情況，并及時上報區(qū)第九督導組。

邊學邊查邊改取得了良好的效果， 一是完善了科技局學習制度、 工作例會制度，倡導學以致用的學風、求真務實的作風，強化工作 落實、工作督察，促進作風轉(zhuǎn)變工作的開展。二是將征集到的意見 建議分解到分管領(lǐng)導及相關(guān)職能處室，認真分析、有針對性地提出 整改的意見和措施，切實幫助基層解決實際問題。能夠及時改正的 要及時改正，不能很快落實的也要提出分步實施的意見措施。目前 這項工作正在積極進行中。三是落實科技惠民政策，服務基層辦實 事，為_____鄉(xiāng)送去蘋果標準化栽培技術(shù)、棚室黃瓜栽培、西瓜高 效栽培技術(shù)等 100 本科技書籍,受到了農(nóng)民好評。四是勤儉節(jié)約， 發(fā)揚艱苦奮斗的作風。公務車運行費比同期減少 50%。節(jié)儉辦公，減 少辦公用品消耗，不講排場，節(jié)約經(jīng)費 5000 元，取得明顯成效。五 是創(chuàng)新拓展，大力開展科技服務。深 入 挖 掘 優(yōu) 秀 科 技 項 目 ， 為企業(yè)申報項目省級以上項目 6 項，其中國家 863 計劃項目 1 項，省級科技支撐計劃項目 1 項。積極開展高新技術(shù)企 業(yè)創(chuàng)建活動， 舉辦高新技術(shù)企業(yè)認定培訓 2 次， 為企業(yè)提供咨詢 10 余次，申報國家高新技術(shù)企業(yè) 4 家，并有_____公司等 15 家企業(yè)通過市 級科技型中小企業(yè)認定。加大科技成果轉(zhuǎn)化力度，力促成果的產(chǎn) 業(yè)化、規(guī)?；岣咧卮罂萍汲晒D(zhuǎn)化率，第一季度技工貿(mào)總收入 4.1 億元，同比增長 12%。

通過前一階段的工作，黨員干部思想進一步提高，作風進一步 轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立， 教育實踐活動取得了應有的成效。

但也還存在一些不容忽視的問題， 主要是:整改工作進展還不快，實踐活動特色、亮點不多等。下一 步，局黨組將認真落實區(qū)活動辦的要求，在區(qū)第九督導組的指導下， 認真統(tǒng)籌全局教育實踐活動，全力推進開門整改，全力推進建章立第4頁制，將教育實踐活動第三環(huán)節(jié)的工作抓緊抓好，以整改落實、建章 立制的實際成效交出一份為民務實清廉的滿意答卷。

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篇六 八項規(guī)定回頭看自查自糾情況報告范文

八項規(guī)定回頭看自查自糾情況報告范文

按照《中共--市委辦公廳關(guān)于在全市開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”的通知》(銀黨辦綜〔--〕37號)的要求，市交通運輸局黨委認真開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、加強組織領(lǐng)導，開展自查自糾

為確?！盎仡^看”落到實處，加強對“回頭看”的組織領(lǐng)導，堅持一把手負總責、分管同志各負其責，建立了一級抓一級、層層抓落實的責任體系，對照主要內(nèi)容，逐項逐條進行自查自糾。結(jié)合“兩學一做”學習教育，局系統(tǒng)各單位對照中央八項規(guī)定精神和廉潔自律有關(guān)規(guī)定進行了深入學習，對照活動內(nèi)容，組織全體黨員、黨員領(lǐng)導干部認真開展自查自糾，全體黨員進行對照檢查，撰寫自查報告，局系統(tǒng)科級以上黨員、黨員領(lǐng)導干部作出書面承諾。局系統(tǒng)各黨組織圍繞“回頭看”主要內(nèi)容，認真對照檢查，逐項梳理分析，查找存在問題。

二、制度建設(shè)情況

一是嚴守重要節(jié)點，抓預防強監(jiān)督。把好節(jié)日廉政關(guān)。在各種節(jié)日前發(fā)文、開會，講措施、嚴要求，發(fā)手機提示短信，強化提醒，嚴防“節(jié)日病”發(fā)生。二是緊盯日常抓監(jiān)督。局紀委對落實“兩個責任”、執(zhí)行中央八項規(guī)定和黨風廉政建設(shè)制度、開展專題教育活動、“四風”整改等工作進行10次明察暗訪。三是開展警示教育。組織局系統(tǒng)全體黨員參觀了--女子監(jiān)獄;加強入黨前的教育，提高廉政意識，組織98名入黨積極分子參觀了自治區(qū)反腐倡廉警示教育基地。四是重點自查黨的十八大以來貫徹落實中央八項規(guī)定精神相關(guān)制度制定情況、適應情況。進一步完善了領(lǐng)導班子議事規(guī)則和決策程序，修訂貫徹中央八項規(guī)定、自治區(qū)若干規(guī)定精神的實施辦法，修訂厲行勤儉節(jié)約、反對鋪展浪費和公務接待、因公出國(境)等管理規(guī)定;開展了財務制度執(zhí)行情況的檢查，建立健全了公務支出和內(nèi)部審計制度，進一步完善了預算支出和專項資金監(jiān)管等辦法，促進了監(jiān)督約束長效管理。截止目前，全系統(tǒng)共廢止各項規(guī)章制度10項，修訂制度60項，新建制度23項，用制度管權(quán)、管事、管人的工作機制。通過自查，無上級有規(guī)定，本級沒有結(jié)合實際，細化具體落實措施等問題;無已制定規(guī)定通過幾年的實踐，相應的標準和要求不適應形勢發(fā)展需要，與實際不符，無法落實等問題。

三、制度執(zhí)行情況

(一)公務接待制度執(zhí)行方面。嚴格按照中央八項規(guī)定要求，抓好公務接待。一是控制公務接待標準。上級部門來調(diào)研和檢查的公務接待活動，一律不安排餐飲，外省市單位來銀考察，一切從簡，原則上均在機關(guān)食堂安排工作餐，不提供酒水。二是杜絕鋪張浪費。召開各類會議，不擺放鮮花、水果，會議力求精簡高效。二是杜絕紀念品饋贈。公務接待中堅決杜絕不饋贈紀念品，堅持做到厲行節(jié)約，沒有向上級部門饋贈禮品和有價證券。通過自查，無超標準、超陪餐人數(shù)、同城接待、相互宴請等用公款大吃大喝問題。

(二)國內(nèi)差旅和因公臨時出國(境)制度執(zhí)行方面。通過自查，因公差旅活動均按規(guī)定履行事前審批手續(xù)，住宿費、機票支出等出差相關(guān)費用均按公務卡使用規(guī)定結(jié)算，乘坐交通工具和住宿等支出標準均在限額標準內(nèi)，無借學習培訓、學術(shù)交流之機公款旅游等問題。

(三)公車管理制度執(zhí)行方面。車改后，市交通運輸局所使用的5輛公務用車已全部移交市機關(guān)事務局，無超標準配備使用公車，無既領(lǐng)取公務交通補貼又使用公車等問題。

(四)津補貼發(fā)放制度執(zhí)行方面。在控制財政支出，開展資產(chǎn)清查的基礎(chǔ)上，進一步健全完善財務管理制度，鞏固“小金庫”專項治理工作成果。同時，嚴肅執(zhí)行財經(jīng)紀律，嚴格實行公務卡支付，加強資金管理，從源頭上防范和杜絕財務違法行為的發(fā)生。堅持“以賬查物、以物對賬”的原則，對全局資產(chǎn)逐物、逐類別、型號、狀態(tài)、保管負責人進行全面登記，有效防止資產(chǎn)流失，促進廉政建設(shè)，并定期進行復查、核查，規(guī)范資產(chǎn)管理制度，提高資產(chǎn)使用效益。通過自查，無私設(shè)“小金庫”，以各種名義違規(guī)發(fā)放津補貼和福利等問題。

(五)辦公用房制度執(zhí)行方面。市交通運輸局機關(guān)現(xiàn)有工作人員47人，其中行政編制17人，事業(yè)編制3人，基層單位抽調(diào)27人?，F(xiàn)有25間辦公室，總使用面積505㎡。辦公用房一直緊缺，2名兼職副局長未安排使用辦公室，科級及以下人員均是3人1間。辦公用房18間約364㎡，包括交通戰(zhàn)備2間(正處級建制)，財務室2間;公共服務用房7間約141㎡，其中：檔案室2間、資料室1間(調(diào)研員室共用)、文印室(綜合事務)2間、黨員活動室(會議室)2間。目前，辦公和公共服務用房以及多項全市性重大專項工作辦公均為混合共用。從自查情況看，市交通運輸局辦公用房使用情況符合相關(guān)規(guī)定。辦公用房駐行政中心六樓，已納入市機關(guān)事務管理局統(tǒng)一管理，嚴格辦公用房統(tǒng)一調(diào)配管理，無違反《關(guān)于認真貫徹落實〈關(guān)于黨政機關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知〉的通知》規(guī)定建設(shè)辦公用房;無在辦公用房調(diào)配使用中違反《黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標準》規(guī)定超面積和標準使用辦公用房;無在辦公用房使用中違反規(guī)定出租、出借辦公用房的情況。目前，辦公用房的使用面積均控制在規(guī)定標準以內(nèi)。

(六)廉潔自律制度執(zhí)行方面。每周二上午利用學習例會，組織機關(guān)全體人員重點學習教育廉政準則和改進作風的各項制度，重點研究加強懲防體系建設(shè)的有關(guān)舉措;組織黨員領(lǐng)導干部參觀女子監(jiān)獄的同時，抓住這些年各地交通部門發(fā)生的違法違紀典型案例，在全系統(tǒng)開展警示教育，增強了干部職工責任意識。同時，落實廉政機制。分別以縣處級領(lǐng)導干部、機關(guān)科室和局屬單位負責人以及全體黨員三個層面，集中學習貫徹中央和區(qū)、市紀委全會精神，制定印發(fā)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標管理責任分工，明確目標任務和工作重點;“一把手”分別與班子成員、機關(guān)科室、局屬單位簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，面對面開展廉政談心、談話，要求全面落實“一崗雙責”，真正把黨風廉政建設(shè)的任務和責任落實到了具體人員。通過自查，無違規(guī)收送禮品、禮金，違規(guī)大操大辦婚喪事宜等問題。

三、問題整改情況

認真對照《--市人民政府黨組關(guān)于自治區(qū)黨委第四巡視組反饋意見的整改方案》(銀政黨組發(fā)﹝--﹞32號)和--年以來自治區(qū)黨委黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核和巡視反饋問題，市交通運輸局無所涉責任整改問題。

四、存在的不足及下一步工作措施

從自查情況看，市交通運輸局在落實“八項規(guī)定”方面取得了一些成效，但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：個別單位抓制度落實存在時緊時松現(xiàn)象;有的制度建立時間較長，與新形勢不相適應，尚未及時重新修訂;落實“八項規(guī)定”成效主要體現(xiàn)在節(jié)約經(jīng)費開支上，結(jié)合實際抓落實的力度還不夠。針對上述問題和不足，下一步，市交通運輸局將在持續(xù)抓好“八項規(guī)定”落實上突出做好四項重點工作：一是進一步完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化和制度化，針對會議文電、經(jīng)費使用、檢查考核等管理事項，健全完善相應制度和標準規(guī)范，提高制度規(guī)定的實用性和可操作性。二是進一步強化監(jiān)督。依托局網(wǎng)站和政務公開平臺，采取適當形式，對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”落實情況，暢通投訴舉報渠道，接受干部群眾的監(jiān)督評議，自尋壓力，增強動力。三是進一步狠抓節(jié)點。以年末、年初為重點時段，以古爾邦節(jié)、中秋節(jié)、十一、春節(jié)為重要節(jié)點，加強正面宣傳引導、單位訪客管理和監(jiān)督檢查，確保清廉過節(jié)。四是進一步嚴風肅紀。局紀委充分發(fā)揮監(jiān)督作用，堅持問題導向，深挖細查隱形、變異“四風”問題，按照“在堅持中深化、在深化中堅持”的要求，健全完善制度機制，創(chuàng)新監(jiān)督執(zhí)紀方法，鍥而不舍、持之以恒，逐步深化、嚴防反彈，推進中央八項規(guī)定精神在全市交通運輸系統(tǒng)落地生根。

篇七 電力四風問題整治情況回頭看自查報告

在中央企業(yè)開展“四風”問題整治情況“回頭看”工作，是落實中央紀委六次全會精神的重要舉措，是推動作風建設(shè)深入開展的有力抓手。南方電網(wǎng)公司黨組堅持 “作風建設(shè)永遠在路上”，對“四風”問題整治情況“回頭看”工作高度重視，專門成立了由黨組書記、董事長趙建國任組長的專項領(lǐng)導小組，并確定了以“四看、三查、二公布、一問卷”為重點的工作方案，梳理了整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費等10類具體工作項目。日前，公司又針對抓實抓細“四風”問題整治情況 “回頭看”工作提出了具體要求。

趙建國強調(diào)，反“四風”永遠在路上，各級黨組織要認真落實主體責任，全體黨員要發(fā)揮模范帶頭作用，帶動身邊的人樹立和弘揚清風正氣。“‘看’要全面深入、‘查’要嚴肅認真、‘公’要公開透明、‘問’要群眾評判。”3月14日，公司“四風”問題整治情況“回頭看”領(lǐng)導小組副組長、公司黨組紀檢組組長楊志宏到所屬單位調(diào)研時，代表公司“四風”問題整治情況“回頭看”領(lǐng)導小組，對如何開展好該項工作提出了更加具體、明確的要求。

如何按照方案要求，將“四風”問題整治情況“回頭看”工作的各個環(huán)節(jié)任務抓細抓實?公司要求，一是“看”要全面深入。要堅持問題導向，找準、摸清存在的問題，對照黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育查擺出來的問題、巡視整改的問題、審計發(fā)現(xiàn)的問題、信訪舉報的問題，查看是否得到解決，有無反彈回潮。要從橫、縱兩個方向抓好本單位“四風”問題的規(guī)章制度梳理工作：橫向上，各部門要在黨組(黨委)的部署下強化擔當意識，既要做到“劃清責任田”，又要防止“自掃門前雪”，確保梳理工作不留死角、全面覆蓋;縱向上，要深入運用公司一體化業(yè)務管理體系成果，充分考慮基層規(guī)章制度的本地化情況，明確不同層級的梳理工作任務，確保梳理工作抓住關(guān)鍵、突出重點。要全面盤點本單位2023年以來違反“四風”問題的查處追責情況，嚴防“走過場”。要運用批評與自我批評的方式，查看在推進落實“兩個責任”長效機制建立等方面存在的不足。

二是“查”要嚴肅認真。要通過查閱資料摸清工作底數(shù)。各單位黨組(黨委)、領(lǐng)導干部充分運用群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，在專題民主生活會前分別對照教育實踐活動領(lǐng)導班子報告和個人報告，自查過去的“四風”問題現(xiàn)在是否還存在，過去制定的整改措施現(xiàn)在是否可行，過去建立的制度機制現(xiàn)在是否有效。要建立不同部門的線索移送、案件協(xié)查機制，認真查看財務支付憑據(jù)，體現(xiàn)“回頭看”工作的協(xié)同性。要以約談、下基層調(diào)研、重點抽查等豐富多樣的形式查職能部門、基層單位問題梳理和整改措施的制定落實情況。

三是“公”要公開透明。要通過公布工作方案積極引導群眾參與監(jiān)督。推進“回頭看”工作要虛心接納群眾的意見和建議，注重強化外力推動，堅持真開門、開大門，誠懇接受群眾監(jiān)督。要通過公布舉報方式暢通群眾信訪渠道。無論是實名還是匿名舉報，紀檢監(jiān)察機構(gòu)都要認真核查，決不能因為“回頭看”工作的時間緊對信訪舉報敷衍應付。

四是“問”要群眾評判。要將問卷調(diào)查視為“回頭看”工作必不可少的重要環(huán)節(jié)。問卷設(shè)計要與“回頭看”工作和糾正“四風”問題緊密結(jié)合，簡單明了，讓員工和群眾客觀、真實地作出評價，提出意見建議。

公司強調(diào)，“四風”問題具有變異性、傳染性、頑固性、反彈性等特點，建立整治“四風”問題的長效機制才是治本之策。具體而言，長效機制的建立，要領(lǐng)導帶頭、以上率下，認真履行“一崗雙責”責任;教育為先，樹立高線，與“兩學一做”緊密結(jié)合;持之以恒，健全機制，使制度成為剛性約束;注重實效，抓細抓實，建立責任清單和問題清單;動真碰硬，嚴肅執(zhí)紀，把紀律和規(guī)矩挺在前面。

篇八 四風問題整治情況回頭看自查報告范文

根據(jù)市委辦公廳《關(guān)于做好反“四風”整改落實情況“回頭看”工作的通知》和縣委教育實踐活動領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于做好反“四風”整改落實情況“回頭看”工作的通知》的部署和要求，今天我們召開黨委擴大會議，參加會議的同志有15人，對我鎮(zhèn)反“四風”整改落實情況進行通報:

一、學習討論情況

xxxx鎮(zhèn)始終把學習作為一項基礎(chǔ)性工作來抓，堅持做到學習常態(tài)化。延續(xù)群眾路線教育實踐活動的學習成果，根據(jù)學習討論落實活動的安排，重新制定了學習內(nèi)容、學習計劃，學習內(nèi)容涵蓋了習近平總書記系列重要講話精神、xx林書記、xx憲市長和鄧雁平書記重要講話精神和各級文件精神。黨委中心組每半個月集中學習一次，機關(guān)黨員干部每周一集中學習一次，由班子成員和年輕黨員干部輪流講課。鎮(zhèn)黨委就如何鞏固和拓展教育實踐活動成果召開領(lǐng)導班子會議，并吸收民政、司法等部門同志參加討論，明確了整改措施的責任人、責任單位、完成時限，并將整改落實情況納入年終考核評比。

二、整改方案落實情況

xx鎮(zhèn)黨委班子整改落實工作共15項，按照完成的時間順序分12項即行整改任務、3項近期整改任務兩個部分，12項即行整改任務已于9月底全部完成，經(jīng)過考核全部落實到位。3項近期整改任務已全部明確責任、明確時限，正在有序進行：“加強黨組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力”，截止12月底我鎮(zhèn)完成了村級黨組織和村民委員會的換屆選舉，選出了一批能干事、會干事、年富力強的村干部，為村級黨組織建設(shè)增添了活力，后續(xù)的培訓教育工作正在進行;“堅持科學發(fā)展觀，統(tǒng)籌推進工作進展”，目前，旅游開發(fā)項目規(guī)劃正在制定中，張家莊、喬溝頭、光村等村正在做招商引資和資源保護工作;“注重實效創(chuàng)先進，改革發(fā)展爭一流”干果經(jīng)濟林經(jīng)濟林擴規(guī)的前期工作已經(jīng)做好，2023年3月份春節(jié)植樹造林期間栽植完成。

xx鎮(zhèn)政府班子整改落實工作任務共21項，即行整改任務19項，近期整改任務2項。19項即行整改任務，已經(jīng)于10月份全部按規(guī)定時限完成。2項近期整改任務也在相關(guān)領(lǐng)導和全體機關(guān)干部的配合下完成，并建立完善了制度。

領(lǐng)導班子成員的整改事項一共74個：其中王玉10個，“嚴格遵守黨的政治紀律，認真貫徹落實中央八項規(guī)定”、“政治理論學習主動性、系統(tǒng)性、連續(xù)性不強”、“進一步強化工作督促落實”、“深入基層，調(diào)查研究”、“嚴格遵守工作紀律”、“發(fā)揚艱苦奮斗的精神”，“反對奢靡浪費之風，樹立正確政績觀”，“解放思想，與時俱進，增強創(chuàng)新意識”8項工作于9月份完成，“加強基層組織建設(shè)”和“強化干部管理和問責力度”2項工作于10月份完成;吳肖波4個，“嚴格遵守黨的政治紀律，認真貫徹落實中央八項規(guī)定”、“深入基層開展調(diào)查研究”、“努力改進工作作風”3項工作于9月份完成，“持之以恒加強學習，不斷提高自己的綜合素質(zhì)”1項工作于10月份完成。xx14個、xx16個、xx11個、xx亮15個、xx4個，目前7名領(lǐng)導班子成員的整改事項已經(jīng)全部整改到位，為全鎮(zhèn)的“反四風”工作起到了模范帶動作用。

三、專項整治進展情況

澤掌鎮(zhèn)專項整治任務共6項，重點對象鎮(zhèn)黨政班子及班子成員，重點內(nèi)容是“四風”方面存在的突出問題、影響全局工作的突出問題、群眾反映強烈的突出問題，目前有五項內(nèi)容已經(jīng)整治完成，剩余一項正在完善規(guī)劃中(整治“形象工程”、“政績工程”，多干利長遠的事，正在由宣傳部門和張家莊、光村、喬溝頭等村商議制定旅游發(fā)展規(guī)劃)。

四、制度建設(shè)情況

根據(jù)黨政班子整改方案，結(jié)合澤掌實際，對相關(guān)規(guī)章制度進行分步驟完善。澤掌鎮(zhèn)已制定并公布13項制度規(guī)定，近期已經(jīng)制定、修訂完善并公布了8項制度，包括《xx鎮(zhèn)信訪接待制度》、《x鎮(zhèn)下鄉(xiāng)包村制度》、《xx鎮(zhèn)接待制度》、《黨員干部談心談話制度》、《xx鎮(zhèn)土地管理制度》、《xx鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理制度》、《xx鎮(zhèn)民主生活會制度》、《xx鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作制度》等。還有兩項制度正在制定中：《xx鎮(zhèn)紅白理事制度》由紀檢書記xx負責制定，在征求老干部和各村意見的基礎(chǔ)上，形成一套完整的、符合澤掌實際的、可行的制度，正在征求意見中，于年前可完成;《xx鎮(zhèn)文化旅游資源保護和管理制度》由宣傳委員xx負責，在實地調(diào)研、征求專家意見的基礎(chǔ)上，與張家莊、光村、喬溝頭等村商議制定，1月底可完成。

五、責任執(zhí)行落實情況

xxx鎮(zhèn)領(lǐng)導班子和個人的整改任務，全部做到明確責任分工，明確時限要求;措施辦法要求實事求是、務實管用;跟蹤督促及時到位，有效防止上推下卸，做到第一責任人負全責，保證落實效果。

鎮(zhèn)黨委對是否有針對 “四風”問題“隱形”、“變種”、“反彈”、“回潮”的問題，及時研究制定相應的對策措施;是否嚴格正風肅紀，對整改落實中搞形式主義、弄虛作假的，嚴肅追究主要領(lǐng)導和當事人責任，對各種違規(guī)違紀行為發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。

通過“回頭看”工作，我鎮(zhèn)在“反四風”中凝聚的共識、取得的實效、積累的經(jīng)驗已經(jīng)轉(zhuǎn)化為推動澤掌發(fā)展的動力，但是我們也清醒的認識到工作中存在的問題和不足，主要是：作風建設(shè)的基礎(chǔ)還不牢固，一些深層次的問題還沒有根本解決，整改力度還需加大;個別單位和個人行動不夠自覺，有“走過場”的傾向;少數(shù)人服務意識仍然不強。對于這些問題，我們會在學習討論落實活動中認真加以解決。

四風問題整治情況回頭看自查報告范文

篇九 國企四風問題整治情況回頭看自查報告

2月22日，國電集團公司召開視頻會議部署“四風”問題整治情況“回頭看”工作。集團公司黨組書記、董事長喬保平出席會議并作重要講話。集團公司領(lǐng)導陳飛虎、張國厚、高嵩、郭瑞廷、米樹華、謝長軍、陳斌出席會議。郭瑞廷主持會議。

喬保平在講話中指出，黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨，采取了一系列重大措施，以鍥而不舍、弛而不息的精神，一以貫之，步步深入，不斷推動作風建設(shè)向縱深發(fā)展、向廣度拓展?！盎仡^看”工作，是落實十八屆中央紀委第六次全會精神的重要舉措，是推動作風建設(shè)深入開展的有力抓手，也是防止“四風”問題反彈回潮的有效手段。集團公司各級黨組織必須要統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，提高認識，深刻理解和把握“回頭看”工作的重大意義和必要性，堅決貫徹中央的部署要求，扎扎實實開展好“回頭看”各項工作。

喬保平指出，集團公司黨組把作風建設(shè)作為全面從嚴治黨的重要抓手，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，增強踐行“兩個務必”、“中央八項規(guī)定”和“三嚴三實”的政治自覺，在政治上、思想上、行動上與以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。各部門、各單位必須牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決貫徹中央要求，自覺向中央看齊，抓住這次“回頭看”的機遇，把活動作為巡視整改的重要階段，高度重視，周密部署，以嚴的要求和實的態(tài)度，認真開展“回頭看”各項工作，鞏固“四風”問題整治成果，真正推動形成“不愿”、“不想”的氛圍。一是加強組織領(lǐng)導，強化責任擔當。各級黨委(黨組)要切實承擔起“回頭看”工作的主體責任，各級單位“一把手”要承擔第一責任人的責任，層層分解任務，加大工作力度，真正發(fā)揮以上率下作用，不走過場，認真扎實做好“回頭看”各項工作。二是嚴格落實方案，確保取得實效。開展好領(lǐng)導班子調(diào)研督導檢查，將“回頭看”工作列入重點檢查內(nèi)容。全面梳理“四風”問題整治有關(guān)情況，堅持實事求是、不等不靠、立行立改。組織好專項檢查，成立檢查組，對重點單位“回頭看”工作進行檢查，并對部分單位進行現(xiàn)場抽查，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促整改。深入開展“兩學一做”和“一名黨員一滴清水”活動，提高黨員的黨性修養(yǎng)。三是強化工作推進，加大問責力度。各部門、各單位要高度重視，建立工作推進機制，加大監(jiān)督檢查力度，提高督導質(zhì)量和效率，不留死角，不留盲區(qū)，實現(xiàn)監(jiān)督檢查全覆蓋。對于工作不力的，要嚴肅追責，絕不姑息;對于“四風”問題禁而不絕、頂風違紀的單位和個人，要從嚴、從重處理，同時要追究黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任。四是把好時間節(jié)點，確保按期完成。

喬保平強調(diào)，始終把制度建設(shè)放到突出位置，建立完善反“四風”的長效機制。一要強化和落實好“兩個責任”。各級黨委(黨組)要進一步激活主體責任，深化認識，強化領(lǐng)導核心和政治核心作用，有力推動“四風”整治工作向基層延伸;各級紀委要全面履行監(jiān)督責任，緊緊看住企業(yè)領(lǐng)導人員這個“關(guān)鍵少數(shù)”，督促發(fā)揮示范帶動作用。認真學習、嚴格執(zhí)行《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》。二要加大治本力度。充分吸取中央專項巡視整改的成功經(jīng)驗，增強制度剛性，用制度鞏固作風建設(shè)成果，使制度成為硬約束。針對“四風”問題易發(fā)多發(fā)的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進一步完善制度體系，切實防止類似問題發(fā)生。充分發(fā)揮好考核指揮棒作用，加強制度執(zhí)行的考核，形成剛性約束。強化對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督問責，絕不手軟，絕不姑息，真正使問責形成制度、成為常態(tài)。

郭瑞廷就抓好“四風”問題整治情況“回頭看”工作提出三點要求：一是切實高度重視。開展“回頭看”工作是落實全面從嚴治黨的重大舉措，是推動作風建設(shè)深入開展的有力抓手，要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終與以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，自覺做政治上的“明白人”，堅決把“回頭看”工作要求落到實處。二是強化工作推進。“回頭看”工作時間短、任務重，要結(jié)合集團公司近期基層調(diào)研工作，結(jié)合集團公司正在開展的“兩學一做”和“一名黨員一滴清水”活動，恪盡職守，加強檢查督促。三是加強督辦、查處和問責。要在所有黨員干部中做好宣傳教育工作，加大各級領(lǐng)導干部對自身“四風”問題的糾正整治力度和監(jiān)督檢查力度，將工作落實到每一個單位、每一個崗位、每一名黨員干部。對“四風”問題整治不力的、對“回頭看”工作不重視的，要嚴肅問責，追究主體責任和監(jiān)督責任，確保取得實效。

集團公司總師、總助、安全生產(chǎn)總監(jiān)、巡視組組長，本部部門副處級以上人員，在京部分單位領(lǐng)導班子成員及部門負責人在主會場參加會議;各分(子)公司領(lǐng)導班子成員及部門負責人，基層企業(yè)中層以上領(lǐng)導人員在各分會場參加會議。

篇十 四風問題整治情況回頭看自查報告

按照中共運城市委辦公廳《關(guān)于做好反“四風”整改落實情況“回頭看”工作的通知》的精神要求，耽子鎮(zhèn)黨委以全省開展的以“深入學習習近平系列重要講話精神，凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清，促進富民強省”為主題的學習討論落實活動為契機，緊密結(jié)合工作實際，牢牢把握解決突出問題、推動科學發(fā)展這個主題，把解決問題與創(chuàng)新機制緊密結(jié)合，統(tǒng)籌安排，交叉進行，不斷深化和拓展學習實踐活動成果，扎扎實實搞好學習實踐活動“回頭看”工作，成效明顯，達到了預期目標?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)學習實踐活動“回頭看”工作的有關(guān)情況總結(jié)如下。

一、整改自查情況

1.整治“門難進、臉難看、事難辦”。重點檢查開展“門難進、臉難看、事難辦”專項整治工作情況，檢查著力整治庸懶散拖、推諉扯皮、吃拿卡要，不作為、慢作為、亂作為等問題的效果，查處在項目審批、專項轉(zhuǎn)移支付資金分配中搞暗箱操作、權(quán)力尋租等問題的情況。

2. 2.整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費。重點檢查推進黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)的情況。查處公款吃喝，參與高檔消費，在公務活動和節(jié)日期間贈送、接受禮品、禮金和各種有價證券、支付憑證等問題的情況。

3.調(diào)整清理多占辦公用房。重點檢查調(diào)整清理的總體情況，辦公用房騰退、整合、有效利用的情況。

4.清理清退超編、超標配備公務用車和違規(guī)借(換)車。重點檢查清理清退的總體情況，按規(guī)定及時進行處置，規(guī)范公務用車管理的情況

5.整治侵害群眾利益行為。重點檢查在征地拆遷、涉農(nóng)利益、涉法涉訴、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、環(huán)境保護、發(fā)展教育事業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生等方面對損害群眾利益行為開展專項整治采取的措施和整治的效果。

(三)解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題的整改措施

1. 大力發(fā)展城市公共交通，提升公交競爭力。我局以副局長鄧清華為牽頭領(lǐng)導，運管所為責任單位，明確規(guī)劃公交設(shè)施用地，合理安排公交線路以及公交站點，盡快解決公交首末站的場地建設(shè)問題;中途站及樞紐站點需要優(yōu)化布設(shè)，設(shè)置成港灣式?？空尽Ｑ娱L營運時間，增加線路密度。提高公交服務水平，從線網(wǎng)布局、站點設(shè)置、行車間隔和車輛服務設(shè)施各個方面著手，提高常規(guī)公交車的方便性、舒適性、經(jīng)濟性和快速性。提高公交日常運營調(diào)度管理水平，充分發(fā)揮公交動態(tài)運能。依據(jù)客流動態(tài)變化情況，實時進行調(diào)度管理，使公交車的動態(tài)運能得到充分發(fā)揮。

2.加強城鄉(xiāng)客運管理。局以副局長鄧清華為牽頭領(lǐng)導，運管所為責任單位，不斷改善城鄉(xiāng)客運、服務設(shè)施和車輛裝備水平;完善車型標準、通行條件、安全監(jiān)管等方面的管理制度，加強農(nóng)村客運車輛、站場、企業(yè)資格、線路審批等源頭管理;加快建立涵蓋城鄉(xiāng)道路客運站場監(jiān)控、車輛運行監(jiān)測和預警、突發(fā)事件應急處置的城鄉(xiāng)道路客運應急保障體系;加快完善相關(guān)技術(shù)標準。

二、對專項整治的自查情況

(1)解決文山會海問題。由工會主席羅佐琳牽頭，辦公室為責任股室，制定出臺《桂陽縣交通運輸局會議制度》，確保會議數(shù)量2023年同比減少15%。

(2)從嚴控制各類文件簡報和內(nèi)部刊物。由工會主席羅佐琳牽頭，辦公室為責任股室，從嚴控制公文發(fā)送，力爭下發(fā)的各類文件較去年同期下降了10%。。

(3)從嚴清理和規(guī)范評比達標表彰慶典活動。由工會主席羅佐琳牽頭，辦公室為責任股室，按照中央、省、市相關(guān)文件精神，對2023年以來已經(jīng)開展和正在開展的評比達標表彰項目進行全面清理，并嚴格規(guī)范各類考核評定工作;對舉辦的各類慶典活動進行嚴格控制。清理規(guī)范工作已在5月底前報縣委。

(4)整治“門難進、臉難看、事難辦”。 由工會主席羅佐琳牽頭，辦公室為責任股室，嚴格推行“五個一”溫情服務，群眾上門做到“一張笑臉、一條凳子、一杯熱茶、一聲詢問、一心服務”，讓群眾感到親切、溫馨。7月至8月集中開展“門難進、臉難看、事難辦”和“庸懶散”專項整治工作，著力解決庸懶散拖、推諉扯皮、吃拿卡要，不作為、慢作為、亂作為等問題。

(5)清理各類領(lǐng)導小組、議事協(xié)調(diào)機構(gòu)。由紀檢組長吳桂菊牽頭，紀檢監(jiān)察室為責任股室，對歸類我局的議事協(xié)調(diào)機構(gòu)進行全面摸底，并根據(jù)工作實際需要，通過采取撤銷、合并、更名等措施，并積極上報縣清理領(lǐng)導小組。

(6)切實整治“庸懶散俗”。 由黨組副書記唐朝遠牽頭，紀檢監(jiān)察室為責任股室，嚴厲整治自由散漫、無故曠工、遲到早退、擅離職守等行為;堅決杜絕上班時間上網(wǎng)炒股、玩游戲、觀看娛樂節(jié)目等現(xiàn)象;制定出臺相關(guān)規(guī)定，規(guī)范國家公職人員“八小時”之外的行為，禁止國家公職人員到經(jīng)營場所“打錢牌”;嚴格落實“有錯無為、不在狀態(tài)”問責辦法，對“庸懶散俗”采取相應處置措施。

(7)清理規(guī)范與行政許可、行政審批相關(guān)聯(lián)的中介機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會收費行為。由副局長鄧清華牽頭，行政審批股為責任股室，配合相關(guān)單位和部門做好此項工作

(8)精簡行政審批項目。由副局長鄧清華牽頭，行政審批股為責任股室，對已有的27項行政審批事項和4項辦事項目進行了清理，合并行政審批事項1項，保留13項，清理13項;保留辦事項目2項，清理2項。同時，按縣政府辦《關(guān)于公布行政審批服務事項辦結(jié)時限的通知》的文件要求，今年對行政審批辦結(jié)事項全面提速50%，并已向社會公布。并對運管所、海事處、等部門進行調(diào)整，確保審批部門、審批事項、審批人員和審批授權(quán)全部進駐政務中心，鞏固了“兩集中兩到位”成果。

(9)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境與開展收費專項檢查。由副局長鄧清華牽頭，行政審批股為責任股室，進一步做好優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境與開展收費專項檢查工作，加大涉企檢查工作力度。制訂了《桂陽縣交通運輸局2023年涉企常規(guī)檢查工作計劃》，成立了涉企檢查工作領(lǐng)導小組，明確了涉企檢查工作任務，規(guī)范了涉企檢查程序。深化政務公開。將各執(zhí)法股室職責、執(zhí)法程序等內(nèi)容上墻公示，讓企業(yè)心里有本明白帳，并設(shè)立舉報電話和舉報郵箱，全方位接受企業(yè)、群眾監(jiān)督。堅持實行“一站式審批，一條龍服務”。寓管理于服務中，做到“當天事情當天辦”、“能辦的事馬上辦”的指導思想，提高行政審批、許可效率。執(zhí)行涉企檢查備案制。嚴格執(zhí)行“企業(yè)寧靜日”規(guī)定，每月1—20日沒有重大事情不到企業(yè)檢查，需要到企業(yè)檢查時，由分管領(lǐng)導簽發(fā)涉企檢查表提前一周到縣優(yōu)化辦備案，得到批準后再到企業(yè)進行相關(guān)檢查。

(10)整治公款送禮行為。由紀檢組長吳桂菊牽頭，紀檢監(jiān)察室為責任股室，按照縣紀委的安排部署，通過自查自糾、明察暗訪等手段，堅決整治春節(jié)等重要節(jié)日期間用公款購買贈送賀年卡、明信片、煙花爆竹、年貨等節(jié)禮的問題，積極倡導文明、簡樸的節(jié)慶風氣。

(11)堅決糾正違規(guī)職務消費和公款大吃大喝。由紀檢組長吳桂菊牽頭，紀檢監(jiān)察室為責任股室，著力糾正少數(shù)工作人員尤其是領(lǐng)導干部職務消費隨意性大、鋪張浪費、公私不分等問題，逐步規(guī)范工作人員職務消費行為。糾正少數(shù)領(lǐng)導干部和工作人員職務消費隨意列支、盲目攀比、揮霍浪費的問題，重點檢查公務差旅費、公務接待費、公務用車購置及運行費、會議費、培訓費、辦公費等經(jīng)費支出，看開支是否合理規(guī)范。整治少數(shù)領(lǐng)導干部和工作人員在職務消費過程中報銷應由其個人或者親屬承擔的費用、虛開發(fā)票套取現(xiàn)金等問題。堅決整治在高檔酒店、賓館、農(nóng)家樂、私人會所等場所公款吃喝的問題。通過明察暗訪、自查自糾和信訪舉報，對在高檔酒店、賓館、農(nóng)家樂、私人會所等場所進行公款吃喝或違規(guī)消費的行為進行嚴肅查處，堅決整治奢靡享樂之風。

(12)整治境外招商奢侈浪費和高消費問題。由紀檢組長吳桂菊牽頭，紀檢監(jiān)察室為責任股室，堅決糾正境外招商入住豪華酒店、舉辦奢侈宴請、贈送高檔禮品、租賃豪華場地等問題;抓緊制定出臺招商引資活動管理相關(guān)規(guī)定，對境外招商行為進行嚴格審批，嚴格控制境外招商的頻率、規(guī)模和參加人員。堅決杜絕境外招商過程中的公款高消費行為，嚴禁用公款大吃大喝、游山玩水和參加高消費健身、娛樂活動。

(13)整治超標配備公車及公車私用。經(jīng)自查，我局超編配備公車情況，同時公車私用現(xiàn)象已在今年9月底之前整改完成。

(14)清理領(lǐng)導干部違規(guī)占用住房、辦公用房。經(jīng)自查，我所沒有多占辦公用房和辦公用房超標的情況。

(15)全面停止新建樓堂館所。禁止以任何形式頂風違紀興建樓堂館所以及采取各種方式變相興建樓堂館所。

(16)嚴格規(guī)范預算和支出。由工會主席羅佐琳牽頭，辦公室為責任股室，嚴格規(guī)范預算和支出，科學制定我局2023年度財政預算，嚴格控制“三公”經(jīng)費預算，力爭2023年“三公”經(jīng)費下降20%。嚴肅執(zhí)行預算，嚴控辦公性行政經(jīng)費開支，嚴禁超預算或無預算安排支出。

(17)嚴格公務接待標準。由工會主席羅佐琳牽頭，辦公室為責任股室，嚴格公務接待標準，嚴格執(zhí)行《關(guān)于厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費進一步規(guī)范公務接待的規(guī)定》(郴辦發(fā)[2023]2號)、《桂陽縣關(guān)于引外招商浪費和高消費問題專項整治方案》的要求，從嚴控制公務接待開支，對各類公務接待嚴格審批、審計;減少迎來送往，下基層調(diào)研嚴格按照中、省、市改進工作作風有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(18)規(guī)范領(lǐng)導干部因公出國(境)管理。由紀檢組長吳桂菊牽頭，紀檢監(jiān)察室為責任股室，我局積極配合規(guī)范領(lǐng)導干部因公出國(境)管理工作。通過全面摸底，我局有徐水長、吳勇、陳淵倫三位領(lǐng)導持有出國(境)護照(通行證)，均及時上交到縣組織部干部監(jiān)督室備案位

牽頭領(lǐng)導：吳桂菊;負責股室：紀檢監(jiān)察室

(19)整治違規(guī)設(shè)置“小金庫”。 由紀檢組長吳桂菊牽頭，紀檢監(jiān)察室為責任股室，對“小金庫”治理情況開展“回頭看”;在更大范圍內(nèi)公布舉報電話、郵箱，組織人員開展明查暗訪，及時發(fā)現(xiàn)和查處違規(guī)設(shè)置“小金庫”問題;對發(fā)現(xiàn)的線索進行突擊檢查，深入查辦，并切實加大對違規(guī)設(shè)置“小金庫”的處罰力度;對查處的典型案件進行集中通報，發(fā)揮警示警戒作用。

(20)堅決糾正征地拆遷中損害群眾利益行為。由副局長龔洪源牽頭，計劃基建股為責任股室，落實國家征地拆遷政策措施，規(guī)范征地拆遷程序，公開征地拆遷標準，嚴格依法拆遷，嚴肅查處以非法方式強行征地拆遷行為，嚴肅查處補償款不按標準及時足額發(fā)放問題;切實改進工作方式，完善工作機制，下大力氣化解征拆工作中的矛盾糾紛。

(21)堅決糾正安全生產(chǎn)方面損害群眾利益行為。由副局長鄧清華牽頭，安全股為責任股室，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)政策法規(guī)，認真落實安全生產(chǎn)責任制和責任追究制，嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查，強化安全生產(chǎn)目標管理考核和“一票否決”，加強企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，遏制重特大安全事故，確保全縣安全生產(chǎn)事故總量和死亡人數(shù)穩(wěn)中有降。嚴厲打擊、切實糾正各類非法違法和違規(guī)違章行為，嚴肅查處忽視安全、違規(guī)許可、執(zhí)法不嚴以及不依法依規(guī)處理安全事故等問題，防止責任不落實、濫用行政權(quán)力、以罰款代替監(jiān)管。

(22)整治“混日子”、“守攤子”、“跑門子”、“亂班子”的問題，開展作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動。由黨組副書記唐朝遠牽頭，紀檢監(jiān)察室為責任股室，在2023年突出“整作風”、2023年突出“轉(zhuǎn)作風”的基礎(chǔ)上，2023年突出“優(yōu)作風”，重點圍繞解決干部職工“怎么干好”的問題，以整治“四風”為切入點，加強執(zhí)紀監(jiān)督，查究問責，按照“出重拳、下猛藥、治沉疴”的要求，抓住影響工作作風轉(zhuǎn)變和工作業(yè)績提升的突出問題進行集中整治，打造出一支“遵守紀律好、干事創(chuàng)業(yè)好、公眾形象好”的干部隊伍。

(23)整治“公眾熱線服務不到位”的問題。由工會主席牽頭，辦公室為責任股室，嚴格執(zhí)行群眾訴求受理一體化、處理快速化的服務新機制，實現(xiàn)了投訴舉報、受理登記、交辦督辦、查究問責、回復回訪、上下聯(lián)動、定期分析等一體化，做到了“件件有落實，事事有回音

(24)整治群眾辦事難問題。由工會主席牽頭，辦公室為責任股室，扎實推行“五個一”溫情服務，群眾上門做到“一張笑臉、一條凳子、一杯熱茶、一聲詢問、一心服務”，讓群眾感到親切、溫馨。進一步改進服務方式，優(yōu)化辦事審批流程，讓干部職工有充足的時間干好本職工作，對文件進行精簡，不該發(fā)的文件不發(fā)，文字要盡量簡潔，提高辦文質(zhì)量;進一步開展“門難進、臉難看、事難辦”專項整治活動的開展，機關(guān)干部職工都能夠做到熱情接待群眾，使群眾高興而來，滿意而歸;全局上下政令暢通，工作氛圍濃厚，干事熱情高漲，不存在政令不暢、拖拉拖諉、紀律渙散、執(zhí)法不嚴、吃拿卡要等現(xiàn)象，并嚴格堅持依法行政，文明執(zhí)法，實現(xiàn)零投訴。

(25)整治“亂收費、亂罰款、亂攤派”問題。由副局長鄧清華以及局黨組成員、縣運管所所長劉亞東牽頭，海事處以及縣運管所為責任股室和責任單位，嚴禁執(zhí)紀執(zhí)法人員在執(zhí)紀執(zhí)法過程中亂收費、亂罰款、亂攤派，各單位、股室要開展一次收費專項檢查，對出現(xiàn)巧立名目超標準、超范圍、超期限收費、罰款，違反規(guī)定強行向服務對象搞集資捐助、攤派費用行為或出現(xiàn)以罰代管，濫用自由裁量權(quán)隨意罰款、不給或少給票據(jù)，利用工作之便搞搭車收費行為和捆綁服務等問題的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按照相關(guān)規(guī)定從嚴從重處理。

(26)整治惠民政策不落實和縮水走樣問題。由副局長鄧清華以及局黨組成員、縣運管所所長劉亞東牽頭，海事處以及縣運管所為責任股室和責任單位，涉農(nóng)惠民補貼政策的單位和股室，要嚴格按標準要求執(zhí)行惠民政策，杜絕弄虛作假，以權(quán)謀私現(xiàn)象的發(fā)生。8月底前上報、匯總檢查情況。

(27)整治拖欠群眾錢款、侵占群眾財物問題。由副局長鄧清華以及局黨組成員、縣運管所所長劉亞東牽頭，海事處以及縣運管所為責任股室和責任單位，開展機關(guān)、干部職工拖欠群眾錢款行為集中整治。對在征地拆遷、農(nóng)民工工資、工程款、往來貨款、食宿餐飲、銀行電信業(yè)務等方面拖欠群眾錢款，對群眾欠賬不付、欠款不還，“打白條”、耍賴賬、不兌現(xiàn)等問題的，各單位、股室要開展自查自糾，如實上報股室和干部個人拖欠群眾錢款的情況及整改措施。對在自查自糾中不報告、不處理的，將依法依規(guī)予以嚴厲追責， 8月15日前將相關(guān)資料交監(jiān)察室匯總。

(28)整治會所中的歪風。按照全縣統(tǒng)一部署，繼續(xù)開展國家公職人員出入私人會所或持有私人會所會員卡專項整治工作。組織黨員領(lǐng)導干部作出不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡的公開，己持有私人會所會員卡的黨員領(lǐng)導干部要及時自行清退，做到“零持有”。

三、建章立制情況

1. 通過制定以下實施方案，切實解決“四風”問題：(1)《桂陽縣交通運輸局會議制度》;(2)《關(guān)于開展中層干部競聘上崗的通知》;(3)《桂陽縣交通運輸局公務用車管理辦法》;(4)《關(guān)于進一步加強“三公”經(jīng)費管理實施辦法的通知 》;(5)《桂陽縣交通運輸局“大學習、大走訪、大調(diào)研”實施方案》;(6)《《關(guān)于對重點崗位開展效能監(jiān)督的通知》;(7)《桂陽縣交通運輸局“領(lǐng)導干部下基層，走轉(zhuǎn)訪解促發(fā)展”主題活動實施方案》;(8)關(guān)于印發(fā)《2023年交通運輸局機關(guān)效能建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作方案》的通知;(9)關(guān)于印發(fā)《桂陽縣交通運輸局關(guān)于開展“門難進、臉難看、事難辦”專項整治工作實施方案》的通知;(10)關(guān)于對2023年作風大整頓“好作風建設(shè)年”活動工作任務進行責任分解的通知。

2. 通過制定以下實施方案，切實解決關(guān)系群眾切身利益問題、聯(lián)系服務群眾最后“一公里” 等方面的問題：(1)《《關(guān)于對全縣完工橋梁項目開展竣工驗收的通知》;(2)《桂陽縣通村公路管養(yǎng)辦法》;(3)《桂陽縣城市公共客運管理辦法》;(4)《桂陽縣城市出租車管理辦法》。