稅務年終報告13篇

篇一 2023稅務分局年終述職述廉報告范文

各位納稅人：

現(xiàn)將xx稅務分局20xx年履行崗位職責和黨風廉政建設情況匯報如下，不當之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

xx稅務分局現(xiàn)有干部5人，分管xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鄉(xiāng)四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅收服務管理工作，我分局在縣局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和關懷下，在各有關部門社會各界的大力協(xié)作下，在廣大納稅人的大力支持下，我們以提高征管質(zhì)量和效率為目標，以強化稅源管理和優(yōu)化納稅服務為重點，堅持“聚財為國，執(zhí)法為民”的治稅理念，注重加強自身修養(yǎng)，不斷提高自身素質(zhì)，建設廉潔高效的優(yōu)秀隊伍，努力做到地方黨委政府滿意、納稅人滿意、社會各界滿意，為進一步促進xx國稅事業(yè)和諧發(fā)展盡到我們的職責。

一、履行崗位職責情況

(一)努力學習，不斷提高自身素質(zhì)。樹立堅定的政治信念、掌握熟練的業(yè)務技能是搞好稅收工作的前提?；谶@一認識，我們在思想修養(yǎng)和業(yè)務能力方面，努力提高自己。牢固樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，明確目標，自加壓力，加強學習。一是認真學習鄧小平理論和十七大精神為指導，深入學習“實踐科學發(fā)展觀”、“七對照、七提高”專題活動。堅持把學習作為干好工作的前提，不斷提高理論水平和政治素養(yǎng)，不斷拓寬視野和提高判斷能力，不斷增強具體工作的實際把握能力，不斷錘煉提高綜合技能。思想上不斷更新，觀念上不斷轉變，堅持用與時俱進的思想來指導具體工作。二是利用一切可以利用的時間深入鉆研稅收業(yè)務知識，對新時期的稅收工作的指導思想和方法進行了系統(tǒng)的學習研究，豐富了自身的理論知識，拓寬了知識面，提高了綜合分析和綜合協(xié)調(diào)能力，為更好地干好基層稅收工作奠定了基礎。

(二)結合稅源專業(yè)化管理，提高轄區(qū)稅收征管效率。針對轄區(qū)內(nèi)點多面廣、戰(zhàn)線長的稅收工作現(xiàn)狀，分局全體同志，全力推行精細化管理，落實稅源專業(yè)化管理改革。一是通過全面開展稅源調(diào)查，采取分重點時段、分重點路段、分重點行業(yè)等方法，切實澄清稅源底子，進一步理順稅收工作秩序。使轄區(qū)內(nèi)的v2.0管理業(yè)戶由原來的297戶上升為現(xiàn)在的325戶，增長9.43%。二是推動稅收管理員由“管戶”到“管事”轉變。實行分片負責，團隊管理，做到有職有責，權責一致。明確了每個稅收管理員的工作職責和要求，增強了同志們的工作責任心，完成了由原來單一只管理個體戶到現(xiàn)在企業(yè)個體雙重管理的良好過渡。大家能夠在干中學、學中干，能夠舒心、順心、安心地干好本職工作，使每個人都變成“多面手”，以更好的適應新形勢下國稅工作的需要。三是納稅評估工作抓出成效。由稅收管理員直接對所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一般納稅人和小規(guī)模納稅人運用實地調(diào)查、人機結合、信息共享等方式與企業(yè)緊密聯(lián)系，對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、財務管理、納稅申報情況進行全面了解掌握，進行橫向和縱向的立體對比，取得第一手數(shù)據(jù)，全力搞好納稅評估。20xx年至今共評估14次，評估稅款21.5萬余元。四是對納稅人的申報情況進行實時監(jiān)督和督促，使轄區(qū)內(nèi)納稅人的準期申報率和準期入庫率達到100%，使整個轄區(qū)實現(xiàn)了無欠稅。

(三)優(yōu)化服務，樹立良好國稅形象。牢固樹立全程服務精細化的管理理念，分局全體同志統(tǒng)一思想、轉變觀念，樹立正確的發(fā)展觀、權力觀。改變過去粗放型管理模式，做到在工作中服務，在服務中工作，兌現(xiàn)各項承諾，在稅收政策宣傳上全面細致，真正體現(xiàn)了全程服務精細化。一是以辦稅服務廳為窗口為納稅人盡心服務。上半年推行網(wǎng)上抄報稅、財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)電子繳稅系統(tǒng)，實現(xiàn)企業(yè)納稅人無論在任何一家銀行開戶，均可做到足不出戶在網(wǎng)上辦理各項申報納稅事宜，方便納稅人;提供各種辦稅表證單書范本供納稅人參考;擺放涉稅資料雜志供納稅人學習。二是切實推行政務公開。不斷更新政務公開欄，每月把納稅人各種信息及時公開，把各項稅收優(yōu)惠政策公開，把各項制度公開，讓納稅人明白納稅、安心納稅、放心納稅。三是以征收管理為載體，處處體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務。在日常巡查巡管中從自身做起，要求全員著裝上崗，使用文明用語，對納稅人提出的疑問及時解答，及時解決，在納稅人辦稅過程中不設卡、不刁難?？朔鞣N衙門作風和不良風氣，實現(xiàn)了在管理中服務，在服務中強化管理的工作目標。

(四)以人為本，著力加強隊伍建設。我分局結合轄區(qū)內(nèi)稅收工作實際，健全制度，突出強調(diào)“以人為本”，以人為中心的觀念，在著力搞好自身建設的同時，著重于隊伍整體素質(zhì)的提高，以適應新時期稅收工作信息化、規(guī)范化的要求。堅持做到政治學習與業(yè)務學習相結合，因人制宜、因人施教，本著缺什么學什么，干什么學什么的原則，抓住一切學習機會，要求全體同志加強個人素養(yǎng)，推動整體素質(zhì)的提高。一是抓好政治學習，經(jīng)常組織大家學習政治理論，討論國內(nèi)外政治經(jīng)濟形勢，了解我國政治經(jīng)濟發(fā)展動向，增強了同志們的政治敏銳性，時刻保持清醒的政治頭腦。二是抓好業(yè)務學習。從稅收基本理論知識學起，主要抓好稅收基礎知識，會計知識，《征管法》及《征管法實施細則》的學習，并相互交流學習經(jīng)驗，開展“崗位練兵”活動，不僅營造出了濃厚的學習氛圍，也使人員素質(zhì)明顯提升，整體素質(zhì)得到加強，為干好稅收工作提供了保證。三是積極參加各種活動，提高大家的團結協(xié)作的思想意識，增強隊伍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。每月定期組織開展讀好書活動，積極參加縣局組織的各種活動。四是在實際工作中堅持人性化管理，切實做到以真情感召人、激勵人，以理來說服人、教育人，以法律法規(guī)提醒人、約束人，弘揚正氣，鞭笞邪惡。從而平穩(wěn)了情緒，校正了心態(tài)，使大家懂得大事講原則，小事講風格，事事處處以工作大局為重，思想上有問題了就敞開心扉、暢所欲言，在日常工作中不記得失，不記名利，營造干好事，干成事的良好工作氛圍，增強了整體意識和團隊意識。

二、廉潔自律情況

稅收工作具有一定的特殊性，需要經(jīng)常與人、財、物打交道，如果稍有不慎，就可能出現(xiàn)不廉行為。為此，我們時時處處嚴格要求自己，始終牢記各項廉政制度和“十禁止”規(guī)定，積極參加政治學習，提高自身政治修養(yǎng)，努力加強黨性鍛煉，保持自身廉潔清正，做到為人處事憑黨性，潔身自好講正氣，在與人、與錢打交道時，堅持原則，不徇私情，不搞特殊化，不搞以權謀私，不亂花錢，不請吃，不吃請，不接受企業(yè)單位饋贈，實實在在做人，認認真真做事。一年來，全局同志時刻高標準嚴要求，自覺抵制住了各種歪風邪氣，以自身的清正廉潔營造了一個寬松、和諧、安寧的工作環(huán)境。大家處處以身作則，事事率先垂范，特別是黨員干部的模范帶頭作用，影響帶動分局全體人員做到比干勁、比貢獻，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績，形成了勤政、廉潔、高效的工作作風和團結奮進干事業(yè)的戰(zhàn)斗集體，我單位的黨風廉政建設工作得到了市、縣局的充分肯定，樹立了國稅部門的良好形象。在20xx年7月被中共xx縣委授予創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織，20xx年3月被xx縣國家稅務局授予20xx年全縣國稅系統(tǒng)黨風廉政建設優(yōu)秀單位。但是我們不滿足于現(xiàn)狀，我們將再接再厲，無私奉獻。為地方經(jīng)濟做出應有的貢獻。

以上是我分局述職報告，懇請領導、同志們多提寶貴意見，并在今后的工作中一如既往地支持和監(jiān)督!

謝謝大家!

篇二 稅務局副局長年終個人述職述廉報告范文

稅務局副局長年終個人述職述廉報告范文二

各位領導、同志們：

今年是我人生又一新的起點，步入新的工作環(huán)境，結識新的朋友與大家共事的一年。今年三月，根據(jù)組織的安排被交流到****國稅局工作。

根據(jù)局黨組的分工，組織上安排我協(xié)助楊局長分管稅收管理和稅政綜合兩個科室業(yè)務。一年來，在市局和****區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在班長的帶領下，團結共事，開拓創(chuàng)新，較好地完成了上級交給的各項工作任務?，F(xiàn)就一年來學習、思想、工作情況述職如下。

一、 認真學習，牢固樹立勤政為民思想

自己雖然在副局長的崗位上工作了十年，自己始終沒有放松學習，總感覺跟不上日益社會發(fā)展的需要。因此，加強自身學習，努力提高思想文化水平是自己一貫堅持的學風。特別是到****工作以來，工作環(huán)境、接觸的業(yè)務范圍復雜程度，都發(fā)生了深刻的變化，接觸的業(yè)務相當廣泛，自己所掌握的業(yè)務知識，遠遠不能適應工作的需要，加強業(yè)務學習是適應工作的前提條件，尤其是稅政業(yè)務更需要準確掌握政策界限。自己系統(tǒng)地研讀了增值稅、所得稅業(yè)務書籍，并針對當前增值稅管理中存在的征管漏洞先后撰寫了《對委托加工產(chǎn)品稅收政策應進行調(diào)整》和《對商貿(mào)流通企業(yè)增值稅一般納稅人注銷后稅務處理的探討》等調(diào)研文章，深受有關領導的重視。

在學習業(yè)務的同時又重溫了黨的第十六次全國代表大會的報告，以及xx屆四中全會精神。對“三個代表”思想有了深刻的認識和理解?！叭齻€代表”重要思想的本質(zhì)在于堅持執(zhí)政為民。我們稅務機關是稅收行政執(zhí)法部門，稅收涉及到千家萬戶，既涉及到國家利益又涉及到廣大納稅人的利益。它體現(xiàn)著國家的稅收政策，社會的公平，稅務人員必須執(zhí)法為民，立黨為公，以黨和人民的利益高于一切的責任感，以不辱使命的緊迫感來對待我們的事業(yè)，要牢固樹立我們的職權來源于人民，根植于人民，權力的運用必須堅持執(zhí)法為民，全心全意為人民服務的思想。

“三個代表”的理論，體現(xiàn)了黨的宗旨。我們所從事的稅收工作，只是社會分工的差別，是黨、是社會、是人民給予了我們的權力，作為稅務工作者更應該珍惜這種權力，我們絲毫沒有超越這種權力的資本，更不能也不允許我們利用手中的權力，來為自己、為他人謀取私利。相反，我們應該用我們的權力，來為廣大人民群眾謀利，為納稅人服務。正如xx所指出的那樣：“要牢固樹立全心全意為人民服務的思想和真心實意對人民負責的精神，做到心理裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾。要堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀，為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。”我們學習貫徹“三個代表”重要思想，就必須樹立權力就是職責，權力就是奉獻，權力就是服務，權力就是義務的觀念。努力做好本職工作，用我們自己的實際行動，來踐行“三個代表”的重要思想。

二、一年來的工作

按照黨局組的分工，我協(xié)助楊局長分管稅政綜合、稅收征管兩個科室包聯(lián)三分局工作。我所分管的科室和包聯(lián)的分局，在局黨組的正確領導下，認真貫徹執(zhí)行各項稅收政策，嚴格按照局黨組制定的工作計劃安排組織實施，逐項地抓好落實。

稅收征管工作以加強稅收征管為突破口，不斷提高征管質(zhì)量。一是強化戶籍管理，積極開展加大清漏和稅源監(jiān)控力度。主要是采取稅管員競爭上崗制度和納稅人分類管理制度;二是完善各項稅收管理制度，做到崗責清晰、制度完善、責任明確、目標一致;三是加強申報率和入庫率的管理，鞏固和完善新型城區(qū)征管改革成果;四是認真貫徹執(zhí)行落實稅收優(yōu)惠政策，將黨的溫暖落實到位。截止到11月末轄區(qū)內(nèi)共享受稅收優(yōu)惠政策的個體工商業(yè)戶1973戶，其中：下崗職工享受稅收優(yōu)惠政策865戶;銷售農(nóng)產(chǎn)品享受稅收優(yōu)惠政策302戶。五是稅收綜合征管軟件按時、按質(zhì)、按量、按要求完成，為明年上線打下了堅實基礎。

稅政綜合管理逐步向規(guī)范化、制度化、精細化、科學化方向邁進。稅政綜合管理工作，在認真貫徹執(zhí)行稅收政策的前提下主要抓了以下幾方面工作。一是建立健全各項規(guī)章制度，****稅政是今年新成立的業(yè)務科室，新科室成立伊始就建立了規(guī)章制度明確了各個崗位職責，建立了流轉稅、所得稅業(yè)務臺帳，并納入責任目標管理;二是抓好增值稅一般納稅人年審，提高增值稅一般納稅人管理質(zhì)量。對轄區(qū)內(nèi)211戶增值稅一般納稅人和39戶臨時增值稅一般納稅人進行了年審。通過年審保留了197戶增值稅一般納稅人和37戶臨時增值稅一般納稅人資格，對通過年審稅負明顯偏低的61戶增值稅一般納稅人及時轉交納稅評估進行評估檢查處理;三是加強出口退(免)稅管理，及時辦理退(免)抵手續(xù);四是加強所得稅匯算清繳，確保稅款及時足額入庫。檢查匯總繳納企業(yè)22戶，查補稅款189.3萬元;就地繳納企業(yè)265戶，查補稅款36.9萬元;五是搞好稅收資料調(diào)查工作，掌握稅元變化，為領導決策提供依據(jù)。六是加強福利企業(yè)管理，把稅收優(yōu)惠政策落到實處。對符合福利企業(yè)要求的9戶企業(yè)退還增值稅稅款256.6萬元，真正地把國家的稅收優(yōu)惠政策貫徹落實到位。

三分局工作，以抓班子、帶隊伍、強化稅收征管基礎工作入手，嚴格按照局黨組的安排部署，出色地完成了各項工作任務。

三、加強班子團結，努力做好各項工作一支好的隊伍，必須有一個好的班子來帶領。一個好的班子應該是團結合作、銳意進取、有開拓創(chuàng)新精神。我雖然今年剛剛來到****工作，這里的工作熱情、工作環(huán)境、工作氛圍深深地感動了我，我認為我們的班子是團結向上、勇于創(chuàng)新、特別能戰(zhàn)斗的班子，是一支能帶領廣大干部、職工艱苦創(chuàng)業(yè)的班子。我們這支隊伍也是特別能戰(zhàn)斗、有較高政治、業(yè)務素質(zhì)的隊伍。所有這些我想都來自于我們班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一年來，我認為在班長的帶領下，團結共識、求同存異比較出色的完成了上級下達的各項工作任務。我作為班子成員之一，能夠識大體、顧大局，維護國稅局的形象，維護一把手的權威，維護一班人的利益。我們的班子從抓職工思想政治工作入手，圍繞著依法治稅、從嚴治隊和科技加管理的總體思路，狠抓落實，增強廣大職工的戰(zhàn)斗力、凝聚力。一年來我們的工作取得了長足的發(fā)展。這些成績的取得凝聚著班子成員的汗水，凝結著班長的心血。我們之所以取得好的成果，這與大家的努力奮斗、班子成員相互支持密切合作是分不開的。我認為我們班子成員與大家能在一起工作是一種緣分，在工作中只有分工不同，沒有貴賤之分。我們只有努力工作才能對得起黨的多年的培養(yǎng)教育，對得起組織的重托，同志們的信任。在這方面我是這么想的，在實際工作中也是這樣做的。

協(xié)調(diào)好關系，努力做好各項工作。作為一名副局長，我認為是找準自己位置的，尊重班長的決策，維護一把手的權威。在實際工作中能協(xié)調(diào)方方面面的關系，盡量避免失誤。我分管稅政和征管工作，他與其他科、室、所、分局工作密不可分，相互間的工作協(xié)調(diào)非常重要，在協(xié)調(diào)各有關科、室、分局特別是直屬征收局關系上，自己能主動協(xié)調(diào)，沒有因為領導不力而影響工作。在協(xié)調(diào)部門關系上，自己能主動出擊，不等、不靠，盡己所能，盡可能把各部門關系協(xié)調(diào)好、把事情辦好，把工作做實。達到領導放心、群眾滿意。

充分發(fā)揮科室負責人的作用，調(diào)動他們的積極性、創(chuàng)造性。我負責的科、分局，各自有其職責范圍，如何發(fā)揮在各自的職權范圍內(nèi)的作用，是做好各項工作的前提條件。對各職能部門的管理，我是放權不攬權。該由誰辦理的事情，就由誰在其職權范圍內(nèi)辦理，從未以領導自居發(fā)號施令。在一些原則問題上決不讓步，并尊重他們的勞動成果。一年來，我分管的科室，從領導到職工干勁十足，熱情高漲，較好地完成了各項工作任務。

四、 廉潔自律，做一名合格的公務員

廉生威，勤生績。這是先人為官扼守的信條。作為一名共產(chǎn)黨員，黨的干部應該牢記黨的宗旨，以全心全意為人民服務為己任，時刻不忘我們手中的權力是黨和人民給予的，運用手中的權力就要更好的為人民服務。因此，我們所作的每一件事情都是我們的應盡義務，這是義不容辭的，沒有爭爭講講、討價還價的余地。廉潔從政更是社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。一年來，自己認為始終保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記黨的紀律、稅務干部的紀律，嚴格遵守稅務干部的“五要、十五不準”和四條禁令。為稅清廉，不以稅卡人，不以權壓人。我認為在廉潔自律方面還是能夠把握住自己的，不為金錢所動搖，廉潔奉公、廉潔自律，警鐘常鳴。

總之，一年來自己在班長的帶領下，在廣大職工的大力支持下，團結合作取得了一些成績，借此述職之機對一年來支持關心我工作的各位領導和各位同事，表示衷心的感謝!但我也深知我的工作與組織的要求、同志們的期望還有一定的差距。工作中還有不盡如意的地方，工作上缺乏預見性;思考問題帶有片面性;處理問題帶有極端性。所有這些都是知識不多、經(jīng)驗不足的表現(xiàn)。因此，自己有決心在今后工作中，努力學習，不斷地改造自己的主觀世界，不斷的豐富自己、積累經(jīng)驗，做一名組織放心、人民滿意的公務員。

稅務局副局長年終個人述職述廉報告范文范文二

各位領導、同志們：

根據(jù)地區(qū)國稅局年度考核工作的精神，我就個人一年的工作向各位領導和同志們作述職述廉。一年來，在局黨組的正確領導下，在分管部門和全局干部的大力支持下，我認真履行職責，較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務，為推進隊伍建設、黨風廉政建設及全局各項工作任務的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學習、工作和廉政情況從4個方面做匯報。

一、勤學善思、不斷提高綜合素質(zhì)

今年x月我走上領導崗位，我深知要想做好副職，協(xié)助好書記的工作，自身必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，才能完成上級下達的各項任務。一年來，我始終把提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，當作一種責任，當作提高自己工作能力、領導水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學習外，利用業(yè)余時間系統(tǒng)地學習中國特色社會主義理論、各項廉政規(guī)定等，深刻理解其精神實質(zhì),努力提高自身的政策理論水平，并結合思想工作實際，加強黨性鍛煉，不斷提升思想境界，增強了政治鑒別力和政治敏銳性，做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，我通過認真學習各級領導講話精神，深刻查擺自身在思想觀念和工作作風方面存在的問題，進一步解放了思想、更新了觀念，轉變了作風，為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業(yè)務學習我一直常抓不懈，做到不斷更新知識，不斷提高技能，努力在工作實踐中思考、總結、提高，以適應稅收科學化、精細化、信息化管理的需要?？傊ㄟ^努力學習，使自身的政治理論水平和業(yè)務技能有了提高，做到了學以致用，提高了運用理論指導實際工作的水平。

二、盡心履職、協(xié)助“一把手”做好分管工作

按照局黨組分工，我分管辦公室和財務工作，并于3月份按照領導班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中，我從實際出發(fā)，針對各部門工作任務，認真負責地做好分管部門的工作，注重在具體工作中聽取部門領導的意見和建議，支持和協(xié)調(diào)部門領導的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務。

(一)全力以赴，抓好人事監(jiān)察室工作

一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導開展了國稅系統(tǒng)網(wǎng)絡培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節(jié)假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。

結合人事監(jiān)察部門的工作特點，認真負責地抓好黨風廉政建設工作，全面落實黨風廉政建設責任制，在黨風廉政建設工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員共簽訂黨風廉政建設目標責任書24份;對領導班子和科室的黨風廉政建設責任進行了分解，把黨風廉政建設工作貫穿于稅收中心工作之中，融入領導班子建設、干部隊伍建設之中，與稅收業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

積極開展“一把手”講黨課，紀檢組長做反腐倡廉報告等活動，增強了領導干部率先垂范的主動性，營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設進行了拓展，不斷提升全局干部的廉政自律意識，工作中勤儉廉潔。

大力強化糾建并舉，深入推進政風行風建設，按季度開展了政風行風問卷調(diào)查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風示范窗口檢查，其中，共發(fā)放了調(diào)查問卷100份，回收100份;發(fā)放明察暗訪表24份，回收24份，對我局干部遵守廉潔自律規(guī)定、工作作風、服務態(tài)度、服務質(zhì)量等方面比較滿意，滿意率達98%以上。

大力推進內(nèi)控機制建設，有效防控廉政風險。定期召開內(nèi)控機制建設工作會議，帶領紀檢監(jiān)察干部在各科室自查的基礎上對風險點進行排查，對于排查出來的風險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中，結合本局實際，利用晚上時間帶領干部通過集中學習、觀看影片等方式確保工作順利開展，通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題89條。針對提出的問題及時建章立制進行整改，大大加強了班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。

(二)身體力行，抓好辦公室工作

大力加強日常政務管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理，避免拖拉現(xiàn)象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關工作信息;加強政務公開與網(wǎng)絡安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)國稅局黨組“六項規(guī)定”的要求，厲行勤儉節(jié)約，制止奢侈浪費，嚴格落實財務管理制度，加強預算管理，合理安排經(jīng)費支出，認真執(zhí)行預算批復，按月完成基本經(jīng)費及項目經(jīng)費預算執(zhí)行進度;嚴格控制“三公”經(jīng)費支出;堅持重大經(jīng)費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作，對庭院進行了改造，為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環(huán)境;加大了對食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量的管理。

三、大力開展法制學習宣傳和培訓，切實提高依法行政意識和能力

大力開展法制教育。一是制定學法計劃，落實學法內(nèi)容。將學法計劃分為有關社會和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學習宣傳、有關經(jīng)濟社會管理法律法規(guī)的學習宣傳和有關廉政法律法規(guī)的學習宣傳三個方面。根據(jù)縣普法辦的總體計劃，按月進行細化安排。二是完善學習制度，強化自覺學法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓、干部專題學法等行之有效的學法制度和活動，推動了干部學法用法工作規(guī)范化、制度化。通過多種舉措的學法、普法活動，有效地增強了稅務干部特別是領導干部依法行政的意識和能力。三是加強專業(yè)培訓，提高專業(yè)技能。由于稅收工作的專業(yè)性比較強，稅務機關的行政執(zhí)法在遵守相關公共法律法規(guī)的同時，還要符合稅收專業(yè)法律法規(guī)的規(guī)定。因此，在抓好公共法律法規(guī)學習的同時，我們緊密結合稅收工作實際，本著干什么，學什么的原則，特別注重抓了稅收專業(yè)法的學習培訓，共舉辦各類學法11次。通過法律知識學習使全局稅務干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作，熟悉了稅收法制業(yè)務知識，提高了稅收法治意識和能力。

四、樹立大局意識，從嚴要求自己，帶頭廉潔自律

身為班子成員，反腐糾風工作是我的重要責任，不用權謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來，我能結合稅收工作任務，認真落實上級有關黨風廉政建設的規(guī)定和要求，貫徹落實責任制，堅持常抓不懈，切實做到了責任明確、目標明確、落實到位。在廉政中，嚴格按照有關規(guī)定從自身做起，自覺學習和貫徹稅務人員“十五不準”和領導干部廉潔自律等規(guī)定，自律意識不斷提高，處處注意嚴于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做。在工作中以勤廉為本，說實話、辦事實，求實效，琢磨事、不琢磨人，能堅持原則，用政治、紀律、法律來規(guī)范自己的行為，講政治、講原則、講黨性，恪盡職守，堅持實事求是的態(tài)度，工作扎實，做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定，常懷律已之心，反腐糾風的意識不松。對照檢查，警示自己，自覺落實“三禁令”;認真學習，嚴格遵守稅務人員“十五”不準和領導干部廉潔自律的要求，沒有用權謀私的行為，能遵章守紀。

作為一名班子成員，在工作中我能擺正位置，正確處理好工作關系，支持協(xié)助黨組成員和配合局長工作，甘當配角，主動當好助手和參謀，做到盡職盡責不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養(yǎng)，工作中求真務實，能以事業(yè)和大局為重，發(fā)揮了班子成員和一名黨員應有的作用。做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。

五、存在的不足

回顧和總結一年的工作，自感還存在以下不足之處。一是學習不夠深入，學習稅收業(yè)務的主動性不夠，稅收業(yè)務知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進，要進一步轉變思想觀念。三是在工作作風上還不夠深入，開展深入實際調(diào)查研究不夠，對干部教育培訓工作的思路有待于更新。在新的一年要發(fā)揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。以上述職，不妥之處請批評指正。

篇三 2023年稅務員年終述職報告范文

各位領導、同志們：

我叫酷貓寫作，現(xiàn)年36歲，負責潁上地稅慎城鎮(zhèn)勝利片稅收征管工作，20xx年，在縣局黨委和分局領導正確領導、支持和幫助下，以稅收總體要求為主線，切實把為納稅人服務作為自己的行動指南，并按照上級紀委關于“廉潔自律”規(guī)定與要求，出色的完成了本職的各項工作任務。

下面我就把本人20xx年的學習、思想、工作及黨風廉政責任制落實情況簡要匯報如下：

一、以學習為本，努力提高政治業(yè)務素養(yǎng)

人生在世，要安身立命，唯有學習最重要，我牢固樹立終身學習的觀點，時刻把學習作為提高自身政治業(yè)務素質(zhì)的頭等大事來抓。在學習過程中，我努力做到三學即學政治，學科技及學業(yè)務。在政治學習方面，我重點抓好科學觀的學習，從精神上領會，到思想剖析 到問題整改，一環(huán)扣一環(huán)，一絲不茍，在學習期間，我記下了三本學習筆記，使自己的世界觀，價值觀，人生觀得到有益改造。在學科技方面，擠出點滴時間忙操練，已經(jīng)基本上掌握了辦公自動化，網(wǎng)絡平臺的應用，適應了當前稅務系系統(tǒng)信息化的需要。在業(yè)務學習方面，用心學習新征管法實施細則，做到學習有筆記，認識有體會，每天寫日志每周記周記的習慣，不斷提高了自身的業(yè)務素質(zhì)。

二、以誠信為本，努力理順各個方面的關系

在工作，生活中，我始終堅持誠心待人，誠懇感人，誠實處人。上級組織布置的工作無條件服從，全局利益無條件維護，對工作沒有陽奉陰違，對同事沒有里外是非，祥和為上，熱情陽光。在與納稅戶打交道的過程中，他們常常提出的難以答復的政策問題，，總是能把問題記錄下來，然后虛心請教同仁或請示上級業(yè)務部門，及時向納稅人做解答，絕不擺架子，絕不糊弄人。

三、以勤奮為本，努力完成各項工作任務

本人工作作風踏實。工作勤勤懇懇，時刻能嚴格的要求自己，平常能經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究，宣傳國家政策方針，宣傳新征管法。在征管范圍內(nèi)，能夠主動調(diào)查摸底，在此基礎上能夠堅持每月幫殘疾人、有困難的納稅戶上門代繳稅款，努力融洽征納關系。在分局領導的支持和本片內(nèi)其他同志的配合下，按時完成上級交付的工作任務。20xx年所管轄的263戶中，審查核定下崗再就業(yè)、退伍軍人、殘疾人、稅控裝置個體戶54戶，每月完成稅款4萬7千多元，征收率高達百分之九十八，入庫率百分之百，納稅滿意度百分之百。為潁上財稅收入做出了自己應有的貢獻。

四、以廉潔自律為本，努力樹立良好的個人形象

稅收工作與個體工商戶有著千絲萬縷的聯(lián)系，權利是容易滋生腐敗的土壤。所以在工作中我總是告誡時時提醒自己：首先要做到思想上過硬，一是慎欲，無欲則剛。二是慎權，杜絕有權不用隔期作廢的錯誤思想，正確處理權與法，權與利的關系，堅持依法治稅。三是慎微，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，不應該做的哪怕再小也不能去做，應該做的哪怕再小也要去做。時刻保持清醒頭腦，做到不以稅謀私，不以權謀私，依法辦事，以率計征，嚴格按廉潔自律規(guī)定辦事。在業(yè)務范圍內(nèi)核定稅款請分局長帶隊，然后通過民主測評集體討論、科學決策，有效避免了違紀違規(guī)行為發(fā)生。作為個人來講， 本人沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。一年來，我共拒納稅人請吃10余次，也未發(fā)生任何一起贈送本人禮品現(xiàn)象，更沒有發(fā)生一次吃拿卡要，納稅人對我的廉政行為都給予高度評價。

五、勇創(chuàng)佳績，收獲較大

本年度除了認真參與我市縣稅務局舉辦的各項活動，還積極報送各類稅務信息，新聞報道工作，信息有百余篇被新安網(wǎng)、潁州晚報等媒介采用。作為潁上公益志愿者聯(lián)盟協(xié)會的法人代表，我積極率領志愿者參加社會公益活動。與交警部門開展 “關注穎城交通爭做安全使者”交通協(xié)管，與市容局開展“倡導文明新風、關注潁城環(huán)境”宣傳及清理牛皮癬、走進楊湖前樓敬老院開展慰問演出和義務服務活動、為貧困學子募捐、組織全縣志愿者大型集中服務日活動、組織單位志愿者獻血、帶領志愿者愛心合唱團參加全縣迎國慶愛國歌曲等活動都贏得了社會的廣泛好評，10月20日，潁上縣委縣政府又決定委派我?guī)ьI志愿者參加第三屆皖西北阜陽投資貿(mào)易洽談會志愿服務工作更是讓潁上志愿者的形象大放異彩，也為潁上地稅外塑形象爭得了榮譽與光彩。

當然，在工作中我還存在許多不足與亟待改進的問題：一是工作深度不夠，滿足現(xiàn)狀，不能開拓創(chuàng)新。二是工作方式陳舊，想問題沒有超前意識，片內(nèi)亮證率還不能達到百分之百，檔案管理還有待細化，量化，這些都是我今后急需要加強的?？傊诮窈蟮墓ぷ髦?，我決心加倍努力，克服不足，恪盡職守，為潁上地稅工作整體推進做出應有的貢獻。

篇四 稅務局年終個人年終述職報告范文

稅務局年終個人述職報告

尊敬的各位領導、各位委員、同志們：

大家好！

以來，在市委、市政府和省地稅局的正確領導下，我們認真貫徹落實“三保一弘揚”有關要求，緊扣市委、市政府“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，抓項目、重服務、聚財力，抓征管、夯基礎、保增長，抓效能、幫企業(yè)、促發(fā)展，為促進我市經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展作出了積極貢獻?，F(xiàn)述職如下，敬請評議。

一、去年以來取得的主要成績

1、收入規(guī)模實現(xiàn)新跨越。，全市各級地稅部門累計組織地方稅收8.13億元，同比增收2.37億元，增長41.1％，連跨了6、7、8三個億元大關，增幅列全省第一，為我市改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了充足可靠的財力保障；另外，代征代收教育費附加、價格調(diào)節(jié)基金、防洪保安資金等五項基金（費）6796萬元，同比增長12.7%，有力地支持了教育、文化、水利、工會、殘疾人等各項社會事業(yè)的發(fā)展。今年1-3月，我們在上年基數(shù)高、增幅大的基礎上，克服金融危機帶來的稅源減收影響，組織地稅收入2.28億元，同比增長3.9%，代征各類基金(費)1587萬。

2、依法治稅邁出新步伐。稅收優(yōu)惠政策進一步得到落實，去年以來，全市依法減免地方各稅（費）7825萬元，惠及36戶企業(yè)、7600余人；稅收法制宣傳教育進一步加強，納稅人對稅法的遵從度進一步提高，全市一季度地方稅收申報率、入庫率分別為99.6%、98%，比去年同期提高了0.6和3.8個百分點。

3、干部隊伍煥發(fā)新生機。干部綜合素質(zhì)全面提高，目前，全系統(tǒng)大專以上人數(shù)占干部總人數(shù)的96%，其中碩士研究生占5.7%，取得計算機等級證書人數(shù)占干部總人數(shù)的93%，通過注冊稅務師、注冊會計師等各類執(zhí)業(yè)資格考試人數(shù)占干部總人數(shù)的15.6%，均高于全省地稅平均水平；干部工作效能全面提升，，我市地稅干部人均征收稅款288.3萬元，高于全省平均29.2萬元。

4、社會形象獲得新提升。作風建設全面加強，全系統(tǒng)連續(xù)五年實現(xiàn)了稅務行政投訴、行政復議、行政訴訟“零”記錄，被省局評為“民主評議政風行風工作先進單位”；文明創(chuàng)建喜結碩果，市局機關榮獲“全國文明單位”，下屬五個單位被授予“江西省第十一屆文明單位”，市局辦稅服務廳被評為“全國三八紅旗集體”、“全國五四紅旗團支部”，駐行政服務中心窗口連續(xù)四年被市政府評為“最佳服務窗口”；各項工作成效顯著，在去年市直部門單位領導班子述職考評中，我局位列97個參評單位第二、駐鷹條管單位之首。

二、一年來的主要工作情況

（一）圍繞中心、服務大局，將地稅工作始終置于促進經(jīng)濟社會發(fā)展大局中去

一是樹立大局意識，努力在服務發(fā)展大局中體現(xiàn)部門價值。始終堅持把服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展，作為地稅工作的永恒主題。圍繞我市實施“四大一新”、推動全民創(chuàng)業(yè)、融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設等一系列重大戰(zhàn)略決策和部署，我們思謀全局，積極作為，創(chuàng)造性地用足用好稅收政策，制定實施了《支持促進全民創(chuàng)業(yè)80條》、《促進全面融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設60條》、《支持大項目建設稅收優(yōu)惠政策和服務措施50條》等地方稅收優(yōu)惠政策和服務措施，有力地促進了我市經(jīng)濟社會科學發(fā)展、超常發(fā)展；結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，開展了崗位先鋒評比活動，廣大干部責任意識、大局意識和服務意識進一步增強。

二是提高服務能力，努力在創(chuàng)新服務舉措上有所突破。以“始于納稅人需求，終于納稅人滿意”為目標，從事關納稅人利益的小事做起，營造了和諧的稅收環(huán)境。積極開展了國、地稅聯(lián)合辦證試點工作，進一步減輕了納稅人負擔；全力推行網(wǎng)上報稅、pos機刷卡、銀行批扣等多種申報繳稅方式，大大降低了納稅人的辦稅成本；大力開展了稅收知識培訓，提高了納稅人對稅法的知曉率；繼續(xù)推行查前告知、查中輔導的陽光稽查，避免了納稅人因不了解稅收政策受到處罰；此外，除規(guī)定的稅務登記、領購發(fā)票工本費，從未向納稅人收取任何費用，攤派任何款物，切實保護納稅人合法權益。同時，我們還推出了“五免”服務，免費代開門市發(fā)票、免費提供涉稅資料、免費提供納稅培訓輔導、免費提供市話服務和免費提供復印服務，每年減少納稅人相關費用20多萬元。

三是堅持規(guī)范管理，努力在打造陽光政務中發(fā)揮更大作為。按照市委“打基礎、立規(guī)距、守底線”要求，我們牢固樹立規(guī)范意識，把企業(yè)先進的iso質(zhì)量管理理念引入地稅管理之中，全面推行規(guī)范化建設，構筑了“凡事有人負責，凡事有章可循，凡事有據(jù)可查，凡事有人監(jiān)督”的工作格局，進一步優(yōu)化了工作流程、規(guī)范了執(zhí)法行為、提高了工作效率。同時，實行陽光辦稅，對個體工商戶推行計算機參數(shù)定稅，讓納稅人交“放心稅”、“明白稅”。

（二）突出重點、狠抓落實，將市委市政府各項決策部署落到具體工作中去

一是全力以赴保增長、促發(fā)展。認真落實省局支持重大項目服務舉措50條、支持返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)等稅收優(yōu)惠政策，制定出臺了“保增長、促發(fā)展”地稅服務舉措17條，力促我市地稅收入平穩(wěn)較快增長。結合“效能建設年”活動，在全系統(tǒng)開展了“抓效能、幫企業(yè)、保增長、促發(fā)展”百戶行活動，各級地稅領導分

片包干，進園區(qū)下企業(yè)開展調(diào)研，宣傳“保企業(yè)，促發(fā)展”的各項稅收政策及措施，了解企業(yè)發(fā)展困境，幫助企業(yè)增強發(fā)展信心，受到了企業(yè)一致好評。

二是真心誠意為民生、促穩(wěn)定。充分發(fā)揮政策引導作用，認真落實下崗失業(yè)人員再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策，為9戶企業(yè)和932名下崗再就業(yè)人員減免地方稅收329萬元；積極幫扶返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)、就業(yè)，制定出臺了《支持返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)15條》和《促進農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)民持續(xù)增收意見》，開展了“全員進鄉(xiāng)村，幫扶農(nóng)民工”活動，并發(fā)揮部門聯(lián)系廣、渠道多的優(yōu)勢，將企業(yè)用工信息及時送到農(nóng)民工手中。截止目前，全系統(tǒng)已與2100余名返鄉(xiāng)農(nóng)民工建立了聯(lián)系，對自主創(chuàng)業(yè)的返鄉(xiāng)農(nóng)民工和安排了農(nóng)民工就業(yè)的19家工業(yè)企業(yè)，制訂了稅收減免預案，預計減免稅收285萬元。

三是千方百計抓幫建、促和諧。我們從有限的經(jīng)費中擠出近20萬元資金，幫扶新農(nóng)村建設，被評為市直部門定點包村工作先進單位和支持少數(shù)民族發(fā)展先進單位。其中，籌措資金近8萬元幫助新農(nóng)村建設點――貴溪市志光鎮(zhèn)太上村，用于新農(nóng)村的規(guī)劃建設；在過去幫助貴溪市余家鄉(xiāng)畬族村解決喝水難的基礎上，我們又為他們贈送了節(jié)能燈，幫助村民節(jié)電降耗，減輕了村民的負擔；幫助黨建幫扶點、村建包扶村――細葉老屋村修建了村民活動中心，豐富了當?shù)厝罕姷木裎幕睢Ｍ瑫r，我們深入開展和諧平安建設，積極參與聯(lián)建共創(chuàng)，出資數(shù)千元用于四海路下水道改造，所管理的路段被評為全市樣板路段。積極配合全市“一大四小”造林綠化工程，在被評為省級園林綠化單位的基礎上，我們加強機關庭院綠化建設，被市有關單位列入了園林綠化示范單位。

（三）夯實基礎、強化征管，將經(jīng)濟發(fā)展成果及時客觀反映到收入增長上來

面對金融危機帶來的不利影響，我們努力化危為機，深入開展“稅源管理年”活動，堅持向項目要稅源，向管理收入。

篇五 稅務局長年終工作述職報告范文

各位領導,同志們：

20xx年是'十五'計劃的第一年,也是我受組織的委派,到縣國稅局擔任局長的第→年。按照組織原則,我應對縣國稅工作負全面責任。一年來,我依靠市局和縣委、縣政府的正確領導,依靠縣局'一班人'的密切配合,依靠全局干部的大力支持,在稅收工作中努力實踐'三個代表',奪取了全縣國稅系統(tǒng)兩個文明建設的雙豐收。下面,我從五個方面向領導和同志們述職,請予評議。

一、堅定不移推進'三位一體'改革

我上任后的第一件大事,就是全縣國稅機構改革。推心置腹地講,面對改革,我個人可以作出多種選擇:遲搞、小摘、不傷筋骨地摘,可求得輕松做官;早摘、大搞、積極主動地摘,國稅事業(yè)就能搶抓機遇,求得新的發(fā)展,但這樣做,個人的命運則面臨較大的風險。經(jīng)過慎重抉擇,我義無反顧地選擇了后者。為了從總體上把握改革大方向,我抓了三件事:一是摸清實情。我?guī)ьI人事股、辦公室有關同志,深入調(diào)查研究,準確把握了縣情、局情、人情。二是制定方案。經(jīng)過周密籌劃,我親自參與制定了統(tǒng)攬全局改革的10個配套方案,上報市局,得到了認可。這些方案在實踐中逐步完善,對全系統(tǒng)的'三位一體'改革起到了指導作用。三是組織實施。在方案實施過程中，我頂住了方方面面的壓力,抓住精簡分流、競爭上崗等關鍵環(huán)節(jié),堅定不移地抓落實,推進了改革的整體進程。在改革過程中,自己雖然歷經(jīng)安危、榮辱、成敗的考驗,但抓住了機遇,贏得了主動,為進一步深化國稅改革奠定了基礎。

二、堅持不懈抓好各級班子建設

從上任的第一天起,我就注重各級班子建設,在縣局班子自身建設上,通過落實《黨組議事規(guī)則以《關于強化縣局領導班子成員工作責任的決定》和《縣局黨組關于加強一把手監(jiān)督管理的意見》等制度,對縣局班子的思想、作風、紀律進行全方位約束。同時,在改進領導方法上,引導大家不斷加強學習,努力提高領導藝術,進一步增強了縣局班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力.在中層干部和分局班子建設上,以改革為契機,通過競爭上崗,調(diào)整干部80余人次,使年齡結構、知識結構、專業(yè)結構得到明顯優(yōu)化,大大提高了中層干部的整體素質(zhì)。在一般干部的調(diào)配上,實行雙向選擇,共調(diào)整崗位300余人次,促進了人員合理流動,實現(xiàn)了人力資源的優(yōu)化配置,特別是縣局機關及一些重要崗位人員的整體素質(zhì)明顯改善。通過堅持不懈地加強各級班子建設,為全縣國稅事業(yè)的健康發(fā)展提供了強有力的組織保障。

三、精心組織稅收業(yè)務工作

我努力學習應用馬克思主義的系統(tǒng)論和方法論,提出了以打好'四大戰(zhàn)役'為主線、精心組織實施稅收工作大合唱的構想。一是科技興稅戰(zhàn)役。6月初,召開全縣稅收信息化建設工作會議,對科技興稅戰(zhàn)役的目標、任務和步驟作出了系統(tǒng)部署,并把推廣應用ctais作為突破口,拉開了稅收信息化建設的序幕。二是依法治稅戰(zhàn)役。9月初在所屬的東寶分局召開了全縣依法治稅工作會議,并把該分局作為試點,以實行個體稅收分類管理為重點,探索依法治稅與稅收征管的有機結合,經(jīng)過本年試點,總結了一套操作性較強的運作模式,并在全縣進行了推廣。三是促產(chǎn)增稅戰(zhàn)役。10月中旬,召開了全縣稅收工作會議,以此為契機,在全縣開展了服務經(jīng)濟的'十個一'工程,以外向型經(jīng)濟為重點推動稅收結構不斷優(yōu)化,全縣外向型經(jīng)濟實現(xiàn)稅收比上年增長38%,成為拉動經(jīng)濟增長的新亮點。四是文明辦稅戰(zhàn)役。以召開全縣國稅系統(tǒng)精神文明建設交流會為標志,提出以優(yōu)化服務、文明辦稅、勤政廉政、提高工作效率為主要內(nèi)容的工作要求,使全系統(tǒng)干部的精神面貌和工作作風有了明顯的改善。'四大戰(zhàn)役'的相繼實施,構成了稅收業(yè)務工作的完整體系,同時,使全局工作保持了思路清晰、主次分明、整體聯(lián)動、協(xié)調(diào)推進、一以貫之的鮮明特點,體現(xiàn)了中長遠目標和階段目標的有機結合。

四、不斷創(chuàng)新備項稅務管理

在年初全縣機構改革動員大會上,我旗幟鮮明地提出:稅收工作要不斷創(chuàng)新,這是推動國稅事業(yè)進步的根本動力。這個觀點既是我長期思考和實踐的深切體會,也是指導我開展工作的一條重要準則。一年來,重點進行了四項創(chuàng)新。一是按照推進現(xiàn)代化稅收管理的進程,依托ctais(中國稅收征管信息系統(tǒng)),對稅收征管方式進行了改革創(chuàng)新。二是按照簡政放權、轉變職能的要求,重組崗責體系,規(guī)范工作流程,進行了機關工作運行機制的創(chuàng)新。三是按照理順秩序、規(guī)范管理的要求,新建制度75項,修訂制度36項,進行了工作制度的創(chuàng)新。四是按照提高工作效率、改善辦公環(huán)境的要求,對縣局機關和城區(qū)三個直屬分局辦公樓按現(xiàn)代化標準進行改建,增添設施、完善功能,進行了機關工作環(huán)境的創(chuàng)新。這一系列舉措,都體現(xiàn)了求實效、求發(fā)展、與時俱進的時代特點,使我縣國稅工作較好地保持了生機勃勃、蒸蒸日上的發(fā)展態(tài)勢。

五、互融共進抓好勤政廉政建設

在加強勤政廉政建設工作中,我始終堅持了三個觀點:一是堅持黨風廉政建設與稅收中心工作的高度統(tǒng)一性,從本質(zhì)上認識黨風廉政建設對稅收中心工作的促進作用,從而增強黨風廉政建設的自覺性;二是堅持黨風廉政建設與履行職責的互融共進性,把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎,要求各級領導在履行職責的過程中自覺嚴于律己,維護黨風、行風的純潔;三是堅持黨風廉政建設與工作實績的關聯(lián)性,加強黨風廉政建設的根本目的是為了規(guī)范'兩權'運行。基于上述三點認識,在整體部署上,我始終把黨風廉政建設當作國稅工作的一個環(huán)節(jié)、一道程序,一同部署,一樣督辦檢查。在具體操作上,我力求做到帶頭守紀、以身作則,辦事公道、不循私惰,作風正派、勤政廉政,較好地發(fā)揮了示范作用,促進了全系統(tǒng)黨風廉政建設工作的不斷加強。年底,縣局機關被評為全縣黨風廉政建設先進單位。

回顧一年來的履職經(jīng)歷,我感到既充實,又欣慰。我和同志們一起并肩戰(zhàn)斗,不僅增進了了解,溝通了感情,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示,工作能力也得到了一定的提高。概括起來,有三點啟示:一是靠信念成就事業(yè)。我剛到任時,面對陌生的工作環(huán)境,確實感到擔子重、壓力大,但我有一個堅定的信念,就是相信組織上的正確領導,相信班子成員間的團結合作,相信絕大多數(shù)干部的正義感和責任感。憑著這種信念,我克服了工作上一個又一個困難,可以說,信念和毅力使我成就了一些事情,而?在事業(yè)推進的過程中又進一步堅定了信念、磨煉了意志。二是靠工作統(tǒng)一思想。我深切感到,工作是統(tǒng)一思想的助推器,是協(xié)調(diào)關系的潤滑油,是形成合力的凝結劑?；叵胛揖忠荒陙硭鞒龅囊幌盗兄卮鬀Q策,從機構人事改革中有關政策的制定解釋,到事務管理上一些正常的工作分歧,每次大的決策前,方方面面總有一些不同的意見,但我們并沒有把精力消耗在無謂的爭論上,而是在工作實踐中逐步加深認識,增進了解,很快就達成了共識,把各方面的積極性、創(chuàng)造性凝聚到了一起。三是靠個性謀求共識。在工作實踐中,我努力學習運用馬克思主義哲學的基本原理,科學處理共性與個性的關泵,在充分尊重個性的基礎上,讓一些與共性無礙的個性健康發(fā)展,同時采取注重正確引導、提倡相互兼容等方式,使個性與共性協(xié)調(diào)發(fā)展,最終將消極因素逐步轉化為積極因素,形成推動國稅事業(yè)健康發(fā)展的合力。

總結一年來的工作,我覺得有所得也有所失,不足之處主要表現(xiàn)在三個方面,這也是本人今后進一步努力的方向.一是要提高認識水平。特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難,要注重從總體上把握,增強工作的預見性,同時要注意防止頭腦發(fā)熱,處理事情簡單化, 時刻保持強烈的憂患意識。二是要防止急于求成。對工作的部署和要求,要充分尊重現(xiàn)實,體現(xiàn)層次性,區(qū)別對待,循序漸進,'避免一刀切、一律化。三是要避免苛求于人。對工作總體上高標準、嚴要求是無可厚非的,但在一些具體問題上不能事事都要求完美,因人、因事、因時要體現(xiàn)區(qū)別,以避免無意中傷害同志們的積極性,要注重把大家的積極性發(fā)揮好、保護好,營造-出一種生氣勃勃的良好局面。

以上報告,請領導和同志們評議,對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。

xx縣國稅局局長

二o xx年xx月xx日

篇六 稅務局干部2023年終述職報告范文

一、xxxx年工作總結

今年以來，我局在市局和縣委縣政府的正確領導下，全面落實“收好稅、服好務、執(zhí)好法、帶好隊”工作要求，緊緊圍繞組織收入中心工作，團結奮斗、頑強拼搏，各項工作均取得明顯成效。我局榮獲xxxx省“第十三屆文明單位”，蟬聯(lián)新建縣“綜治先進單位”八連冠，在全市地稅系統(tǒng)組織的公文寫作能手競賽中獲三等獎，在全市地稅系統(tǒng)征管業(yè)務競賽中獲團體第二名，并有5名同志入選市局培訓人員名單。

(一)堅持“收好稅”，積極服務發(fā)展大局。一是依法組織地稅收入。我局結合“稅源管理提升年”活動，開展稅源普查，加強稅源管理，保質(zhì)保量地完成稅收任務。具體做法有：1.重點抓“以地控稅”工作。與國土資源局簽訂協(xié)議，國土資源局向我們提供土地劃撥、出讓、轉讓等相關信息，我局及時跟進，掌握稅收情況，防止稅款流失。2.規(guī)范個體工商戶管理。制定了《新建縣地方稅務局關于加強和規(guī)范個體工商戶稅收核定的管理辦法(試行)》,規(guī)范了工作流程，公平稅負，今年通過對自管戶個體戶應納稅營業(yè)額進行調(diào)增，增加稅收收入260余萬元。3.建立建筑業(yè)信息交換機制。與建管局招投標中心進行信息交換，要求建筑業(yè)中標人到地稅局進行項目備案登記后才能從建管局領取中標通知書，從源頭上保證建筑業(yè)稅款的及時足額入庫。4.加強土地增值稅清算。抽調(diào)六名業(yè)務骨干，成立了兩個土地增值稅清算小組，對10余年來遺留的問題進行清理，目前已對5戶企業(yè)進行了清算。5.加強企業(yè)所得稅匯算清繳。成立了4個匯算清繳清算小組，對全縣80戶重點企業(yè)進行集中匯繳，其余由各分局組織實施，匯繳面達100%。同時以企業(yè)所得稅匯算清繳為抓手，統(tǒng)籌推進納稅評估、自然人股權轉讓稅收專項評估檢查、房產(chǎn)稅和土地使用稅信息比對等多項稅源管理工作。二是積極主動建言獻策。在深入調(diào)研的基礎上形成《“營改增”后對新建縣xxxx年地方稅收影響分析》報告報呈縣政府，得到縣領導的高度肯定。三是落實稅收優(yōu)惠政策。我局以服務地方經(jīng)濟為己任，切實落實各項優(yōu)惠政策，xxxx年1-11月減免地方各稅6636.76萬元。四是大力整頓稅收秩序。加大稽查打擊力度，開展發(fā)票專項檢查和打擊發(fā)票違法犯罪活動等稅收檢查工作。截至目前，共查補各項稅費1319萬余元。今年8月份稽查局對湖北某水利水電股份有限公司非法購買假建筑發(fā)票案件進行查處，追繳稅款14.08萬元，加收滯納金3.5萬元，罰款13.75萬元并將此案移送新建縣公安局經(jīng)偵大隊立案處理。

(二)堅持“服好務”，納稅服務持續(xù)優(yōu)化。一是深化特色服務。為提供更加高效便捷的納稅服務，我局辦稅服務廳匯編了《納稅服務指南》，以方便納稅人了解辦理業(yè)務的程序、要求和需要的相關資料，得到納稅人的普遍好評。二是搭建維權平臺。廣泛宣傳納稅人權利和義務，指定專人認真抓好投訴受理、處理、回復工作，切實保障納稅人合法權益。三是認真開展稅收宣傳活動。今年的稅收宣傳月我們開展了多種形式的宣傳活動。通過舉辦“納稅服務開放日”活動、聯(lián)合新建縣委宣傳部、縣國稅局舉辦“誠信杯”稅企乒乓球聯(lián)誼賽等活動，加強了納稅人和稅務人員的聯(lián)系，增進了稅企互信，為構建和諧稅收環(huán)境，更好地做好稅收宣傳工作搭建了良好的平臺。

(三)堅持“執(zhí)好法”，征管水平不斷提高。一是夯實征管基礎。狠抓數(shù)據(jù)質(zhì)量。在日常管理中扎實開展數(shù)據(jù)清理工作，指定專人負責數(shù)據(jù)質(zhì)量的監(jiān)控，征管基礎得到夯實。截至xxxx年11月底，我局按期申報率為100%、滯納金加收加收率100%、按期入庫率98.88%，申報率和入庫率等指標有明顯提升，符合省局績效考核的要求。三是加強信息管稅。強化“兩業(yè)”系統(tǒng)、個稅系統(tǒng)應用，積極推廣稅控機具，充分利用電子地圖的稅源監(jiān)控作用，至xxxx年11月底我局電子地圖標注率達100%。順利完成存量房評估系統(tǒng)上線工作。加大網(wǎng)上辦稅及財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)推廣應用力度，xxxx年1-11月, 全縣網(wǎng)上報稅額12.17億元，網(wǎng)報稅額比例占入庫總稅款的83.42%。今年我局擠出17萬余元資金，購置了29臺電腦和兩臺服務器，同時聘請專人對辦公設備進行維護，保證硬件和軟件的正常運轉，提高辦稅效率。四是扎實做好“營改增”試點工作。對“營改增”企業(yè)進行全面清理，我縣確定“營改增”納稅人246戶，8月1日已完全移交國稅相關部門，順利完成試點納稅人的征管銜接。

(四)堅持“帶好隊”，隊伍建設再上臺階。一是深化人事制度改革。加強領導班子建設。對班子成員進行了合理分工，從抓學習、抓規(guī)范、抓落實、抓監(jiān)督入手，不斷加強自身建設，以身作則，率先垂范，通過領導帶頭講黨課、學黨章等活動，不斷提高領導班子的政治素質(zhì)。我局主要領導在“上廉課”活動中榮獲市局三等獎。常態(tài)化實行輪崗制度，充分激發(fā)干部職工工作的積極性和創(chuàng)造性。二是加強教育培訓。組織全體干部職工赴井岡山學習革命精神，充分激發(fā)黨員干部的模范帶頭作用。鼓勵干部職工參加“三師”考試，培養(yǎng)適應新時期稅務工作需要的復合型人才。在小企業(yè)會計準則考試中，采用了獎懲制度，使大家端正了考試態(tài)度，考試成績顯著提高，達到了以考促學的目的。三是加強文化建設。廣泛宣傳xxxx地稅文化理念，營造濃厚的文化氛圍。全員參與文化建設示范點的建設工作，根據(jù)我局實際，充分整合資源，在縣局七樓統(tǒng)籌開展廉政文化建設和規(guī)范黨支部建設工作，在縣局辦公樓，建設功能齊全的綜合文化活動場所。四是貫徹落實中央八項規(guī)定。厲行勤儉節(jié)約，公務接待用餐基本上安排在食堂，沒有出現(xiàn)公款吃請的現(xiàn)象。嚴格公務用車管理，節(jié)假日期間公車一律封存集中停放。嚴格控制“三公”經(jīng)費支出，嚴格執(zhí)行經(jīng)費預算，xxxx年“三公”經(jīng)費較2023年大幅度下降。五是深入開展廉政建設。加強廉政教育，組織干部職工到xxxx省女子監(jiān)獄開展警示教育活動，強化廉潔意識。開展執(zhí)法監(jiān)察。執(zhí)法監(jiān)察組對稅收“兩票”、匯算清繳查補稅款入庫及錄入情況、未達起征點的稅收優(yōu)惠資格認定審批管理情況等進行了檢查，在檢查中嚴格、細致、認真，針對存在的問題縣局下達整改通知書要求各單位認真整改，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。

二、存在的問題

我局的工作取得了一定的成績，但與上級領導的要求相比，我們還有不少的差距，還存在不少的困難。

(一)干部職工平均年齡結構老化。我局大部分干部職工年齡超過43歲，年輕干部較少，缺乏新生力量，工作的創(chuàng)新力和執(zhí)行力有待進一步加強，人力資源配置有待進一步優(yōu)化。

(二)干部職工整體素質(zhì)有待提高。由于干部激勵機制不完善等原因，干部職工學習主動性不強，參與各種競賽的積極性不高，業(yè)務能力等無法適應地稅事業(yè)發(fā)展的需要。

(三)“營改增”對我局稅收影響較大。近幾年來我縣建筑安裝、房地產(chǎn)、重點工程等一次性稅收占總收入比重過高，后續(xù)稅源增長乏力，受“營改增”的影響，對我局今年及以后年度稅收任務存在較大的壓力。我局共246戶營業(yè)稅改增值稅企業(yè)，xxxx年1-8月實際入庫營業(yè)稅共計41595萬元，預計xxxx年9-12月份將減少交通運輸業(yè)及現(xiàn)代服務業(yè)營業(yè)稅10189萬元。由于交通運輸業(yè)為我縣支柱性產(chǎn)業(yè)之一，在實行“1+7”行業(yè)的“營改增”后，預計xxxx年稅源也將減少51000萬元左右。根據(jù)上述分析預測，剔除“營改增”部分的稅源，xxxx年地方稅收實際稅源僅為11億元左右，建議縣政府在xxxx年實有稅源11億的基礎上下達xxxx年的稅收任務。

(四)辦稅場所滿足不了現(xiàn)代化辦稅需要。我局干部職工較多，縣局辦公場所較為擁擠。另一方面，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，入駐新建縣的企業(yè)越來越多，辦稅服務廳無法滿足納稅服務的需要，辦稅大樓前無法為納稅人提供停車的泊位，給納稅人造成諸多不便，納稅人對此反映較大。

三、xxxx年工作計劃

(一)圍繞“服務升位”，在持續(xù)優(yōu)化服務上實現(xiàn)新提升

一是增強服務大局能力。堅持把服務新建縣“打造核心增長極實力板塊、三年挺進全國百強縣”作為新建地稅應盡之責、份內(nèi)之事，自覺融入地方經(jīng)濟發(fā)展大局。依法抓好組織收入工作。堅持組織收入原則，保證稅收收入質(zhì)量。認真開展稅收執(zhí)法監(jiān)督檢查，嚴肅查處收過頭稅等違法違規(guī)行為，堅決制止空轉等虛增收入現(xiàn)象，確保稅收收入增長沒有水分,為地方政府加快經(jīng)濟建設步伐提供強有力的財力保障。落實稅收優(yōu)惠政策。認真落實國家結構性減稅政策、省、市局服務打造核心增長極、支持小微企業(yè)發(fā)展和加快推進昌九一體化等優(yōu)惠政策措施，全力服務南昌“大投入、大建設、大發(fā)展”。認真落實服務民生、促進就業(yè)等優(yōu)惠政策，調(diào)節(jié)收入分配，保障社會公平。營造良好稅收環(huán)境。進一步加大稅法宣傳普及力度，充分發(fā)揮稅收職能作用，堅持公平、公正執(zhí)法，嚴厲打擊各類涉稅違法行為，促進形成統(tǒng)一開放、公平誠信、競爭有序的稅收秩序。

二是提升納稅服務質(zhì)量。以納稅人合理需求為導向，完善服務體系，推進全程服務，打造“環(huán)境最優(yōu)、效率最高、執(zhí)法最公、評價最好”的納稅服務品牌。加強納稅人需求管理。要建立需求管理體系，及時響應納稅人需求。加強納稅人投訴管理，健全完善納稅服務投訴處理機制。規(guī)范納稅人維權組織建設，快速響應維權組織的權益維護訴求。加強稅法宣傳。引導納稅人利用12366等在線納稅咨詢服務平臺。提高宣傳咨詢針對性，及時總結納稅人普遍關注的熱點難點問題，實施有針對性的稅法宣傳推送。不斷提高納稅人的滿意度和稅法遵從度。

(二)圍繞“管理升格”，在提高管理水平上邁上新臺階

一是提高稅收征管水平。以深化征管改革為契機，大力推進風險管理、征管基礎建設、社會綜合治稅，進一步強化信息管稅，全面提升征管效率和水平。全面推進依法行政。要明確執(zhí)法主體和權限，嚴格規(guī)范行政執(zhí)法程序，強化稅收執(zhí)法行為監(jiān)督，提高稅收稽查執(zhí)法水平。建立和完善打擊發(fā)票違法犯罪活動長效機制，積極整頓稅收秩序。進一步夯實征管基礎工作，積極探索完善稅源管理辦法，進一步加強社會綜合治稅體系建設，深刻領會省局、市局關于進一步深化稅收征管改革的要求，密切關注改革動向，緊跟省、市局步伐，穩(wěn)步推進征管改革工作。

二是加強內(nèi)部行政管理。完善內(nèi)部管理制度，嚴格執(zhí)行機關公文、財務、人事、后勤等方面的管理制度，提高機制創(chuàng)新力和制度執(zhí)行力，真正做到用制度管人管事管權。根據(jù)中央八項規(guī)定等轉變作風有關要求，厲行節(jié)約，降低辦公成本。加強公務接待管理，規(guī)范公務用車管理，加強社會管理綜合治理和安全保衛(wèi)工作，確保全系統(tǒng)安全穩(wěn)定。

(三)圍繞“形象升華”，在加強干部隊伍建設上彰顯新成效

一是提高干部綜合素質(zhì)。堅持人才強稅，著力打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化地稅干部隊伍，為新建地稅事業(yè)發(fā)展提供堅強的思想政治保證、人才保證和智力支持。強化領導班子建設，保證領導班子發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用。加大干部輪崗力度，嚴格按照《國家公務員法》和干部交流工作規(guī)定，公開、公平、公正地推進干部輪崗交流工作。加大培訓教育工作力度，利用網(wǎng)絡學院等開展針對性強的分級分類培訓，鼓勵干部職工參加“三師”考試及各項業(yè)務能手競賽，全面提高全縣干部職工的綜合素質(zhì)。大力開展文明創(chuàng)建，積極鼓勵爭先創(chuàng)優(yōu)，開展爭創(chuàng)“文明單位”、“青年文明號”和“先進黨組織”等活動，樹立具有行業(yè)特色和時代特征的新建地稅先進典型，鼓勵全縣地稅干部職工以勇爭第一的精神爭當崗位標兵、爭當行家里手、爭創(chuàng)一流業(yè)績，營造“學先、趕先、爭先、為先”的良好氛圍。

二是加強黨風廉政建設。加大稅收執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察工作力度。加大對《稅收違法違紀行為處分規(guī)定》的學習宣傳力度，深入開展稅收執(zhí)法風險、預防職務犯罪等教育活動和警示教育，發(fā)揮廉政文化的滲透作用，筑牢干部拒腐防變的思想道德防線。完善風險崗位廉能管理機制，不斷強化社會監(jiān)督力量，全面推進懲治和預防腐敗體系建設。

篇七 稅務局個人年終述職報告范文

稅務局個人述職報告

20xx年，本人在上級局和當?shù)攸h政的正確領導和支持下，以鄧小平和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨和十六大、十六屆四中全會和各級地稅工作會議精神，堅持以組織收入為中心，以時俱進，開拓創(chuàng)新，狠抓稅收征管、隊伍建設、效能行風建設和黨風廉政建設，較好地完成上級交給的各項工作任務，現(xiàn)把一年來的主要工作情況匯報如下：

1、深入學習貫徹黨的“十六大”和“十六屆三中全會”精神，領會其實質(zhì)，認真撰寫心得和做好學習筆記。2、組織學習各級紀檢監(jiān)察工作會議精神和“兩權”監(jiān)督工作要求，不斷提高廉潔從政和遵紀守法觀念。3、深化文明創(chuàng)建力度，以學習《公民道德建設實施綱要》為契機，不斷推進優(yōu)質(zhì)服務水平，以實際行動開展奉獻愛心，為社會弱勢群體送溫暖。4、積極開展職工小家創(chuàng)建活動，為干職工提供各種有益身心健康的工作生活環(huán)境。5、加強稅法宣傳，營造優(yōu)質(zhì)納稅環(huán)境，一年來利用各種形式和渠道進行宣傳，并在電視臺等新聞報刊和欄目進行跟蹤報道，取得較好宣傳效果。6、狠抓效能、廉政和行風建設，不斷提高服務和從政水平，如年初與分局全體人員簽定“效能暨廉政建設責任狀”，形成以制度約束行為，嚴格對干部職工績效考評；同時積極開展民方評議行風“樹新培優(yōu)”活動，加大行風整改，建章立制，獎勤罰懶，有效地促進行風的好轉，受到上級的好評。通過狠抓效能，促行風，落實貫標工作，使分局整體工作得到推進，也使本人在實踐中得到進一步鍛練。

1、堅持以組織收入為中心，嚴格依法治稅、勤征細管。全年共組織各項收入1890萬元，其中工商稅收入庫1489萬元，完成年初計劃任務的109%，年調(diào)整任務的100.05%，同比增長33.7%。

2、加強業(yè)務學習，不斷提高自身征管業(yè)務能力。今年來主要抓好新征管法及其實施細則、行政處罰法、行政訴訟法和wto知識的學習。

3、注重稅源調(diào)研、強化信息報道工作。積極開展對稅源分布情況的調(diào)研分析，確保征管工作落實到位；同時結合稅收征管變動情況，組織撰寫信息報道，為上級局提供合理化建議。

4、狠抓清欠和停歇業(yè)管理。一年來以防新欠壓舊欠為主要工作目標，大力組織清欠力度，使今年以來已基本實現(xiàn)“零”欠稅；同時繼續(xù)加大停歇業(yè)管理，嚴格按照分局制定的“三查”措施，特別是做好停業(yè)戶的事前管理控制，有效地減少虛假停業(yè)的發(fā)生。

5、嚴格管征，大力清空堵漏。以稅務登記管理入手，嚴格征管系統(tǒng)軟件應用，并控制臨時戶管理，建立健全各種征管檔案資料500多戶，又全年共組織清理漏管戶130多戶。

6、積極開展稅銀一體的“無紙化”納稅申報方式，全年共為390戶個體戶開辟了“稅銀一體劃繳地方稅收”征收辦法，減少了人力物力耗費。

7、大力拓寬民主評稅和政務公開工作。全年共開展六期的民主評稅活動，參評總戶數(shù)332戶，占應參評戶的40%，月調(diào)增稅款18萬元，有效地減少定額畸輕畸重的現(xiàn)象；積極推進政務公開工作，建立健全政務公開檔案，每月對欠稅戶、停業(yè)戶、評稅戶以及每季一期的稅收政策公告，并加大內(nèi)部經(jīng)費管理公開。

8、抓好抓緊所得稅匯算、甄別和征收工作。認真做好個人獨資、合伙企業(yè)甄別認定，加強對年度所得稅的匯結算和對“三資”企業(yè)核定工薪和勞務報酬個人所得稅。通過所得稅匯結算增加稅款25萬元，核定三資企業(yè)個人所得稅年可增稅款90多萬元，有力保證個人所得稅實現(xiàn)高基數(shù)增長，入庫980萬元，比增28%。

9、強化稽查與社保費征收和分解工作。今年共對11戶企業(yè)進行稽查，嚴格稽查程序，現(xiàn)已結案8戶，共補罰稅費10萬元多。認真做好社保費的征收和分解，全年養(yǎng)老和失業(yè)兩費收入分別為74.4萬元和10.3萬元，完成年任務的106%和114%。

以上是本人一年來在政治思想和稅收征管中的一些工作表現(xiàn)，雖做了一定的工作，但主要是在分局全體人員的共同努力下取得的。在新的一年里本人將繼續(xù)發(fā)揚成績，認真對照工作中的不足，去粗存真，努力提高自身綜合素質(zhì)能力，更好地為稅收工作服務。

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篇八 2023年稅務局年終述職報告

2023年稅務局述職報告：

尊敬的各位領導、各位委員、同志們：

以來，在市委、市政府和省地稅局的正確領導下，我們認真貫徹落實“三保一弘揚”有關要求，緊扣市委、市政府“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，抓項目、重服務、聚財力，抓征管、夯基礎、保增長，抓效能、幫企業(yè)、促發(fā)展，為促進我市經(jīng)濟社

會平穩(wěn)較快發(fā)展作出了積極貢獻。現(xiàn)述職如下，敬請評議。

一、去年以來取得的主要成績

2、依法治稅邁出新步伐。稅收優(yōu)惠政策進一步得到落實，去年以來，全市依法減免地方各稅（費）7825萬元，惠及36戶企業(yè)、7600余人；稅收法制宣傳教育進一步加強，納稅人對稅法的遵從度進一步提高，全市一季度地方稅收申報率、入庫率分別為99.6%、98%，比去年同期提高了0.6和3.8個百分點。

4、社會形象獲得新提升。作風建設全面加強，全系統(tǒng)連續(xù)五年實現(xiàn)了稅務行政投訴、行政復議、行政訴訟“零”記錄，被省局評為“民主評議政風行風工作先進單位”；文明創(chuàng)建喜結碩果，市局機關榮獲“全國文明單位”，下屬五個單位被授予“江西省第十一屆文明單位”，市局辦稅服務廳被評為“全國三八紅旗集體”、“全國五四紅旗團支部”，駐行政服務中心窗

口連續(xù)四年被市政府評為“最佳服務窗口”；各項工作成效顯著，在去年市直部門單位領導班子述職考評中，我局位列97個參評單位第

二、駐鷹條管單位之首。

二、一年來的主要工作情況

（一）圍繞中心、服務大局，將地稅工作始終置于促進經(jīng)濟社會發(fā)展大局中去

一是樹立大局意識，努力在服務發(fā)展大局中體現(xiàn)部門價值。始終堅持把服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展，作為地稅工作的永恒主題。圍繞我市實施“四大一新”、推動全民創(chuàng)業(yè)、融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設等一系列重大戰(zhàn)略決策和部署，我們思謀全局，積極作為，創(chuàng)造性地用足用好稅收政策，制定實施了《支持促進全民創(chuàng)業(yè)80條》、《促進全面融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設60條》、《支持大項目建設稅收優(yōu)惠政策和服務措施50條》等地方稅收優(yōu)惠政策和服務措施，有力地促進了我市經(jīng)濟社會科學發(fā)展、超常發(fā)展；結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，開展了崗位先鋒評比活動，廣大干部責任意識、大局意識和服務意識進一步增強。

二是提高服務能力，努力在創(chuàng)新服務舉措上有所突破。以“始于納稅人需求，終于納稅人滿意”為目標，從事關納稅人利益的小事做起，營造了和諧的稅收環(huán)境。積極開展了國、地稅聯(lián)合辦證試點工作，進一步減輕了納稅人負擔；全力推行網(wǎng)上報稅、pos機刷卡、銀行批扣等多種申報繳稅方式，大大降低了納稅人的辦稅成本；大力開展了稅收知識培訓，提高了納稅人對稅法的知曉率；繼續(xù)推行查前告知、查中輔導的陽光稽查，避免了納稅人因不了解稅收政策受到處罰；此外，除規(guī)定的稅務登記、領購發(fā)票工本費，從未向納稅人收取任何費用，攤派任何款物，切實保護納稅人合法權益。同時，我們還推出了“五免”服務，免費代開門市發(fā)票、免費提供涉稅資料、免費提供納稅培訓輔導、免費提供市話服務和免費提供復印服務，每年減少納稅人相關費用20多萬元。

三是堅持規(guī)范管理，努力在打造陽光政務中發(fā)揮更大作為。按照市委“打基礎、立規(guī)距、守底線”要求，我們牢固樹立規(guī)范意識，把企業(yè)先進的iso質(zhì)量管理理念引入地稅管理之中，全面推行規(guī)范化建設，構筑了“凡事有人負責，凡事有章可循，凡事有據(jù)可查，凡事有人監(jiān)督”的工作格局，進一步優(yōu)化了工作流程、規(guī)范了執(zhí)法行為、提高了工作效率。同時，實行陽光辦稅，對個體工商戶推行計算機參數(shù)定稅，讓納稅人交“放心稅”、“明白稅”。

（二）突出重點、狠抓落

實，將市委市政府各項決策部署落到具體工作中去

一是全力以赴保增長、促發(fā)展。認真落實省局支持重大項目服務舉措50條、支持返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)等稅收優(yōu)惠政策，制定出臺了“保增長、促發(fā)展”地稅服務舉措17條，力促我市地稅收入平穩(wěn)較快增長。結合“效能建設年”活動，在全系統(tǒng)開展了“抓效能、幫企業(yè)、保增長、促發(fā)展”百戶行活動，各級地稅領導分

片包干，進園區(qū)下企業(yè)開展調(diào)研，宣傳“保企業(yè)，促發(fā)展”的各項稅收政策及措施，了解企業(yè)發(fā)展困境，幫助企業(yè)增強發(fā)展信心，受到了企業(yè)一致好評。

三是千方百計抓幫建、促和諧。我們從有限的經(jīng)費中擠出近20萬元資金，幫扶新農(nóng)村建設，被評為市直部門定點包村工作先進單位和支持少數(shù)民族發(fā)展先進單位。其中，籌措資金近8萬元幫助新農(nóng)村建設點――貴溪市志光鎮(zhèn)太上村，用于新農(nóng)村的規(guī)劃建設；在過去幫助貴溪市余家鄉(xiāng)畬族村解決喝水難的基礎上，我們又為他們贈送了節(jié)能燈，幫助村民節(jié)電降耗，減輕了村民的負擔；幫助黨建幫扶點、村建包扶村――細葉老屋村修建了村民活動中心，豐富了當?shù)厝罕姷木裎幕睢Ｍ瑫r，我們深入開展和諧平安建設，積極參與聯(lián)建共創(chuàng)，出資數(shù)千元用于四海路下水道改造，所管理的路段被評為全市樣板路段。積極配合全市“一大四小”造林綠化工程，在被評為省級園林綠化單位的基礎上，我們加強機關庭院綠化建設，被市有關單位列入了園林綠化示范單位。

（三）夯實基礎、強化征管，將經(jīng)濟發(fā)展成果及時客觀反映到收入增長上來

面對金融危機帶來的不利影響，我們努力化危為機，深入開展“稅源管理年”活動，堅持向項目要稅源，向管理收入。

一是夯實征管基礎。為及時化解

金融危機以及政策性減收等諸多因素帶來的不利影響，我們?nèi)骈_展了稅源普查工作，對占地稅收入總額比重高、影響大的建筑安裝、房地產(chǎn)、物流等重點行業(yè)進行了專項調(diào)查，做到了稅源明、底數(shù)清，為做好組織收入工作打下了堅實的基礎。同時，建立了與國稅、工商、房管等部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作機制，加強了工作交流和信息溝通，全面準確掌握納稅戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況，強化了社會綜合治稅。

（四）創(chuàng)新管理、提高效能，將帶隊治稅水平提高到新形勢新任務發(fā)展需要上來

一是加強廉政建設，不斷改進行業(yè)作風。一方面，創(chuàng)新形式，加強廉政教育，極力構筑“不想為”的思想防線。開展了廉政格言警句征集、“廉政漫畫比賽”和廉政楹聯(lián)詩詞比賽等活動，舉辦了預防職務犯罪專題講座，組織干部職工到市看守所接受警示教育，做到警鐘常鳴；

另一方面，完善機制，強化監(jiān)督檢查，極力構筑“不能為”的制度防線。認真落實黨風廉政建設責任制，建立健全各項規(guī)章制度，強化財務監(jiān)督，對系統(tǒng)內(nèi)經(jīng)費執(zhí)行情況進行了審計，努力壓縮經(jīng)費開支。同時，加強對稅收行政執(zhí)法權和稅收執(zhí)法權的監(jiān)督，開展了稅收執(zhí)法監(jiān)察和“納稅人評地稅機關和地稅管理員”活動，對干部職工廉潔從稅情況實行廉政保證金制度，確保了全系統(tǒng)連續(xù)七年無干部違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。市黨風廉政建設領導小組對此給予高度評價，肯定了我局的做法。

二是加強人本管理，不斷創(chuàng)新管理模式。進一步優(yōu)化管理模式，深入推進單位和個人績效管理，使管理方式由過去人管人向制度管人轉變，對干部的考核評價由過去重結果向能力、態(tài)度、業(yè)績并重轉變，提高了干部的工作積極性。以文化人，大力推進以“愛崗敬業(yè)，爭先創(chuàng)優(yōu)”為主題的崗位文化建設，積極開展了“優(yōu)秀管理員、征收員、稽查員、機關工作人員和廉政標兵”的評選，培育和樹立崗位工作標桿，增強了干部職工的責任感、榮譽感和歸屬感。

三是加強教育培訓，不斷提升干部素質(zhì)。大力實施人才興稅戰(zhàn)略，加強了法律、會計等各類人才庫建設，通過開展春訓、“崗位練兵”、以及與青島大學、北京大學等高校聯(lián)合辦學等形式，極力營造學業(yè)務、賽業(yè)績、趕先進的濃厚氛圍，提升了干部素質(zhì)、管理水平和執(zhí)行力，為促進我市地稅事業(yè)發(fā)展提供了充足的人才保證。據(jù)統(tǒng)計，去年以來，全系統(tǒng)共舉辦培訓班28期，培訓人數(shù)1410人次，有15名干部獲得全國中級經(jīng)濟師稱號。

一年來，我們較好地完成了各項工作目標和任務，得到了市委、市政府和上級主管部門領導的充分肯定，以及社會各界的廣泛認同。市委書記楊憲萍在《鷹潭地稅分析資料》上作出批示：“市地稅系統(tǒng)在強化征管，優(yōu)化服務方面盡心履職，成效斐然”；市長鐘志生以“工作上水平、隊伍出干部”高度贊揚我局工作；省地稅局局長鄧保生批示：“鷹潭市地稅局在推進依法治稅、加強征收管理、加強勤政廉政建設、加強隊伍建設、加強政風行風建設等方面成績明顯，在大膽探索、改革創(chuàng)新、開拓進取等方面表現(xiàn)出色，值得充分肯定。希望發(fā)揮優(yōu)勢，創(chuàng)造性地開展各項工作，在應對挑戰(zhàn)，化危機為生機，為實現(xiàn)鷹潭經(jīng)濟的平穩(wěn)較快發(fā)展作出新的貢獻。”

盡管地方稅稅種多、稅源零星分散、控管難度大，但在市委、市政府的正確領導和有關部門的大力支持下，近年來我市地稅事業(yè)取得了較快發(fā)展。在此，我

代表市地稅局向所有關心支持地稅事業(yè)發(fā)展的各級領導、各界朋友和廣大納稅人表示衷心的感謝！

過去的一年，我們做了一些工作，也取得了一些成績，但與市委、市政府的要求相比，與納稅人的期望相比，還存在一定的差距，主要表現(xiàn)為：地稅收入總量不大、稅源結構不合理，對建安房地產(chǎn)業(yè)稅收依賴度高；少數(shù)干部事業(yè)心和責任感不夠強，對工作要求不夠高；夯實稅源管理基礎，提升信息化運用水平，還要做大量艱苦細致的工作。

針對以上存在的問題，我們將以這次述職考評為契機，堅持以服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展大局為己任，堅決做到貫徹市委市政府的決策部署不走樣、落實稅收優(yōu)惠政策不打折、減輕納稅人負擔不含糊、強化稅收征管不放松、狠抓隊伍建設不動搖，為推動全市經(jīng)濟社會超常發(fā)展、打造經(jīng)濟“小巨人”做出新的更大貢獻。

謝謝大家！

篇九 2023稅務局副局長年終述職述廉報告范文

各位領導、同志們：

今年是我人生又一新的起點，步入新的工作環(huán)境，結識新的朋友與大家共事的一年。今年三月，根據(jù)組織的安排被交流到國稅局工作。根據(jù)局黨組的分工，組織上安排我協(xié)助楊局長分管稅收管理和稅政綜合兩個科室業(yè)務。一年來，在市局和區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在班長的帶領下，團結共事，開拓創(chuàng)新，較好地完成了上級交給的各項工作任務?，F(xiàn)就一年來學習、思想、工作情況述職如下。

一、認真學習，牢固樹立勤政為民思想自己雖然在副局長的崗位上工作了十年，自己始終沒有放松學習，總感覺跟不上日益社會發(fā)展的需要。因此，加強自身學習，努力提高思想文化水平是自己一貫堅持的學風。特別是到工作以來，工作環(huán)境、接觸的業(yè)務范圍復雜程度，都發(fā)生了深刻的變化，接觸的業(yè)務相當廣泛，自己所掌握的業(yè)務知識，遠遠不能適應工作的需要，加強業(yè)務學習是適應工作的前提條件，尤其是稅政業(yè)務更需要準確掌握政策界限。自己系統(tǒng)地研讀了增值稅、所得稅業(yè)務書籍，并針對當前增值稅管理中存在的征管漏洞先后撰寫了《對委托加工產(chǎn)品稅收政策應進行調(diào)整》和《對商貿(mào)流通企業(yè)增值稅一般納稅人注銷后稅務處理的探討》等調(diào)研文章，深受有關領導的重視。在學習業(yè)務的同時又重溫了黨的第十六次全國代表大會的報告，以及十六屆四中全會精神。對“三個代表”思想有了深刻的認識和理解。“三個代表”重要思想的本質(zhì)在于堅持執(zhí)政為民。我們稅務機關是稅收行政執(zhí)法部門，稅收涉及到千家萬戶，既涉及到國家利益又涉及到廣大納稅人的利益。它體現(xiàn)著國家的稅收政策，社會的公平，稅務人員必須執(zhí)法為民，立黨為公，以黨和人民的利益高于一切的責任感，以不辱使命的緊迫感來對待我們的事業(yè)，要牢固樹立我們的職權于人民，根植于人民，權力的運用必須堅持執(zhí)法為民，全心全意為人民服務的思想。“三個代表”的理論，體現(xiàn)了黨的宗旨。我們所從事的稅收工作，只是社會分工的差別，是黨、是社會、是人民給予了我們的權力，作為稅務工作者更應該珍惜這種權力，我們絲毫沒有超越這種權力的資本，更不能也不允許我們利用手中的權力，來為自己、為他人謀取私利。相反，我們應該用我們的權力，來為廣大人民群眾謀利，為納稅人服務。正如胡錦濤總書記所指出的那樣：“要牢固樹立全心全意為人民服務的思想和真心實意對人民負責的精神，做到心理裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾。要堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀，為群眾誠心誠意為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。”我們學習貫徹“三個代表”重要思想，就必須樹立權力就是職責，權力就是奉獻，權力就是服務，權力就是義務的觀念。努力做好本職工作，用我們自己的實際行動，來踐行“三個代表”的重要思想。

二、一年來的工作按照黨局組的分工，我協(xié)助楊局長分管稅政綜合、稅收征管兩個科室包聯(lián)三分局工作。我所分管的科室和包聯(lián)的分局，在局黨組的正確領導下，認真貫徹執(zhí)行各項稅收政策，嚴格按照局黨組制定的工作計劃安排組織實施，逐項地抓好落實。稅收征管工作以加強稅收征管為突破口，不斷提高征管質(zhì)量。一是強化戶籍管理，積極開展加大清漏和稅源監(jiān)控力度。主要是采取稅管員競爭上崗制度和納稅人分類管理制度;二是完善各項稅收管理制度，做到崗責清晰、制度完善、責任明確、目標一致;三是加強申報率和入庫率的管理，鞏固和完善新型城區(qū)征管改革成果;四是認真貫徹執(zhí)行落實稅收優(yōu)惠政策，將黨的溫暖落實到位。截止到月末轄區(qū)內(nèi)共享受稅收優(yōu)惠政策的個體工商業(yè)戶戶，其中：下崗職工享受稅收優(yōu)惠政策戶;銷售農(nóng)產(chǎn)品享受稅收優(yōu)惠政策戶。五是稅收綜合征管軟件按時、按質(zhì)、按量、按要求完成，為明年上線打下了堅實基礎。稅政綜合管理逐步向規(guī)范化、制度化、精細化、科學化方向邁進。稅政綜合管理工作，在認真貫徹執(zhí)行稅收政策的前提下主要抓了以下幾方面工作。一是建立健全各項規(guī)章制度，稅政是今年新成立的業(yè)務科室，新科室成立伊始就建立了規(guī)章制度明確了各個崗位職責，建立了流轉稅、所得稅業(yè)務臺帳，并納入責任目標管理;二是抓好增值稅一般納稅人年審，提高增值稅一般納稅人管理質(zhì)量。對轄區(qū)內(nèi)戶增值稅一般納稅人和戶臨時增值稅一般納稅人進行了年審。通過年審保留了戶增值稅一般納稅人和戶臨時增值稅一般納稅人資格，對通過年審稅負明顯偏低的戶增值稅一般納稅人及時轉交納稅評估進行評估檢查處理;三是加強出口退(免)稅管理，及時辦理退(免)抵手續(xù);四是加強所得稅匯算清繳，確保稅款及時足額入庫。檢查匯總繳納企業(yè)戶，查補稅款萬元;就地繳納企業(yè)戶，查補稅款萬元;五是搞好稅收資料調(diào)查工作，掌握稅元變化，為領導決策提供依據(jù)。六是加強福利企業(yè)管理，把稅收優(yōu)惠政策落到實處。對符合福利企業(yè)要求的戶企業(yè)退還增值稅稅款萬元，真正地把國家的稅收優(yōu)惠政策貫徹落實到位。三分局工作，以抓班子、帶隊伍、強化稅收征管基礎工作入手，嚴格按照局黨組的安排部署，出色地完成了各項工作任務。

三、加強班子團結，努力做好各項工作一支好的隊伍，必須有一個好的班子來帶領。一個好的班子應該是團結合作、銳意進取、有開拓創(chuàng)新精神。我雖然今年剛剛來到工作，這里的工作熱情、工作環(huán)境、工作氛圍深深地感動了我，我認為我們的班子是團結向上、勇于創(chuàng)新、特別能戰(zhàn)斗的班子，是一支能帶領廣大干部、職工艱苦創(chuàng)業(yè)的班子。我們這支隊伍也是特別能戰(zhàn)斗、有較高政治、業(yè)務素質(zhì)的隊伍。所有這些我想都來自于我們班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一年來，我認為在班長的帶領下，團結共識、求同存異比較出色的完成了上級下達的各項工作任務。我作為班子成員之一，能夠識大體、顧大局，維護國稅局的形象，維護一把手的權威，維護一班人的利益。我們的班子從抓職工思想政治工作入手，圍繞著依法治稅、從嚴治隊和科技加管理的總體思路，狠抓落實，增強廣大職工的戰(zhàn)斗力、凝聚力。一年來我們的工作取得了長足的發(fā)展。這些成績的取得凝聚著班子成員的汗水，凝結著班長的心血。我們之所以取得好的成果，這與大家的努力奮斗、班子成員相互支持密切合作是分不開的。我認為我們班子成員與大家能在一起工作是一種緣分，在工作中只有分工不同，沒有貴賤之分。我們只有努力工作才能對得起黨的多年的培養(yǎng)教育，對得起組織的重托，同志們的信任。在這方面我是這么想的，在實際工作中也是這樣做的。協(xié)調(diào)好關系，努力做好各項工作。作為一名副局長，我認為是找準自己位置的，尊重班長的決策，維護一把手的權威。在實際工作中能協(xié)調(diào)方方面面的關系，盡量避免失誤。我分管稅政和征管工作，他與其他科、室、所、分局工作密不可分，相互間的工作協(xié)調(diào)非常重要，在協(xié)調(diào)各有關科、室、分局特別是直屬征收局關系上，自己能主動協(xié)調(diào)，沒有因為領導不力而影響工作。在協(xié)調(diào)部門關系上，自己能主動出擊，不等、不靠，盡己所能，盡可能把各部門關系協(xié)調(diào)好、把事情辦好，把工作做實。達到領導放心、群眾滿意。充分發(fā)揮科室負責人的作用，調(diào)動他們的積極性、創(chuàng)造性。我負責的科、分局，各自有其職責范圍，如何發(fā)揮在各自的職權范圍內(nèi)的作用，是做好各項工作的前提條件。對各職能部門的管理，我是放權不攬權。該由誰辦理的事情，就由誰在其職權范圍內(nèi)辦理，從未以領導自居發(fā)號施令。在一些原則問題上決不讓步，并尊重他們的勞動成果。一年來，我分管的科室，從領導到職工干勁十足，熱情高漲，較好地完成了各項工作任務。

四、廉潔自律，做一名合格的公務員廉生威，勤生績。這是先人為官扼守的信條。作為一名共產(chǎn)黨員，黨的干部應該牢記黨的宗旨，以全心全意為人民服務為己任，時刻不忘我們手中的權力是黨和人民給予的，運用手中的權力就要更好的為人民服務。因此，我們所作的每一件事情都是我們的應盡義務，這是義不容辭的，沒有爭爭講講、討價還價的余地。廉潔從政更是社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。一年來，自己認為始終保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢記黨的紀律、稅務干部的紀律，嚴格遵守稅務干部的“五要、十五不準”和四條禁令。為稅清廉，不以稅卡人，不以權壓人。我認為在廉潔自律方面還是能夠把握住自己的，不為金錢所動搖，廉潔奉公、廉潔自律，警鐘常鳴。

總之，一年來在廣大職工的大力支持下，團結合作取得了一些成績，借此述職之機對一年來支持關心我工作的各位領導和各位同事，表示衷心的感謝!但我也深知我的工作與組織的要求、同志們的期望還有一定的差距。工作中還有不盡如意的地方，工作上缺乏預見性;思考問題帶有片面性;處理問題帶有極端性。所有這些都是知識不多、經(jīng)驗不足的表現(xiàn)。因此，自己有決心在今后工作中，努力學習，不斷地改造自己的主觀世界，不斷的豐富自己、積累經(jīng)驗，做一名組織放心、人民滿意的公務員。

篇十 xxxx年稅務員年終述職報告范文

各位領導、同志們：

我叫述職報告，現(xiàn)年36歲，負責潁上地稅慎城鎮(zhèn)勝利片稅收征管工作，20xx年，在縣局黨委和分局領導正確領導、支持和幫助下，以稅收總體要求為主線，切實把為納稅人服務作為自己的行動指南，并按照上級紀委關于“廉潔自律”規(guī)定與要求，出色的完成了本職的各項工作任務。

下面我就把本人20xx年的學習、思想、工作及黨風廉政責任制落實情況簡要匯報如下：

一、以學習為本，努力提高政治業(yè)務素養(yǎng)

人生在世，要安身立命，唯有學習最重要，我牢固樹立終身學習的觀點，時刻把學習作為提高自身政治業(yè)務素質(zhì)的頭等大事來抓。在學習過程中，我努力做到三學即學政治，學科技及學業(yè)務。在政治學習方面，我重點抓好科學觀的學習，從精神上領會，到思想剖析 到問題整改，一環(huán)扣一環(huán)，一絲不茍，在學習期間，我記下了三本學習筆記，使自己的世界觀，價值觀，人生觀得到有益改造。在學科技方面，擠出點滴時間忙操練，已經(jīng)基本上掌握了辦公自動化，網(wǎng)絡平臺的應用，適應了當前稅務系系統(tǒng)信息化的需要。在業(yè)務學習方面，用心學習新征管法實施細則，做到學習有筆記，認識有體會，每天寫日志每周記周記的習慣，不斷提高了自身的業(yè)務素質(zhì)。

二、以誠信為本，努力理順各個方面的關系

在工作，生活中，我始終堅持誠心待人，誠懇感人，誠實處人。上級組織布置的工作無條件服從，全局利益無條件維護，對工作沒有陽奉陰違，對同事沒有里外是非，祥和為上，熱情陽光。在與納稅戶打交道的過程中，他們常常提出的難以答復的政策問題，，總是能把問題記錄下來，然后虛心請教同仁或請示上級業(yè)務部門，及時向納稅人做解答，絕不擺架子，絕不糊弄人。

三、以勤奮為本，努力完成各項工作任務

本人工作作風踏實。工作勤勤懇懇，時刻能嚴格的要求自己，平常能經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究，宣傳國家政策方針，宣傳新征管法。在征管范圍內(nèi)，能夠主動調(diào)查摸底，在此基礎上能夠堅持每月幫殘疾人、有困難的納稅戶上門代繳稅款，努力融洽征納關系。在分局領導的支持和本片內(nèi)其他同志的配合下，按時完成上級交付的工作任務。20xx年所管轄的263戶中，審查核定下崗再就業(yè)、退伍軍人、殘疾人、稅控裝置個體戶54戶，每月完成稅款4萬7千多元，征收率高達百分之九十八，入庫率百分之百，納稅滿意度百分之百。為潁上財稅收入做出了自己應有的貢獻。

四、以廉潔自律為本，努力樹立良好的個人形象

稅收工作與個體工商戶有著千絲萬縷的聯(lián)系，權利是容易滋生腐敗的土壤。所以在工作中我總是告誡時時提醒自己：首先要做到思想上過硬，一是慎欲，無欲則剛。二是慎權，杜絕有權不用隔期作廢的錯誤思想，正確處理權與法，權與利的關系，堅持依法治稅。三是慎微，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，不應該做的哪怕再小也不能去做，應該做的哪怕再小也要去做。時刻保持清醒頭腦，做到不以稅謀私，不以權謀私，依法辦事，以率計征，嚴格按廉潔自律規(guī)定辦事。在業(yè)務范圍內(nèi)核定稅款請分局長帶隊，然后通過民主測評集體討論、科學決策，有效避免了違紀違規(guī)行為發(fā)生。作為個人來講， 本人沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。一年來，我共拒納稅人請吃10余次，也未發(fā)生任何一起贈送本人禮品現(xiàn)象，更沒有發(fā)生一次吃拿卡要，納稅人對我的廉政行為都給予高度評價。

五、勇創(chuàng)佳績，收獲較大

本年度除了認真參與我市縣稅務局舉辦的各項活動，還積極報送各類稅務信息，新聞報道工作，信息有百余篇被新安網(wǎng)、潁州晚報等媒介采用。作為潁上公益志愿者聯(lián)盟協(xié)會的法人代表，我積極率領志愿者參加社會公益活動。與交警部門開展 “關注穎城交通爭做安全使者”交通協(xié)管，與市容局開展“倡導文明新風、關注潁城環(huán)境”宣傳及清理牛皮癬、走進楊湖前樓敬老院開展慰問演出和義務服務活動、為貧困學子募捐、組織全縣志愿者大型集中服務日活動、組織單位志愿者獻血、帶領志愿者愛心合唱團參加全縣迎國慶愛國歌曲等活動都贏得了社會的廣泛好評，10月20日，潁上縣委縣政府又決定委派我?guī)ьI志愿者參加第三屆皖西北阜陽投資貿(mào)易洽談會志愿服務工作更是讓潁上志愿者的形象大放異彩，也為潁上地稅外塑形象爭得了榮譽與光彩。

當然，在工作中我還存在許多不足與亟待改進的問題：一是工作深度不夠，滿足現(xiàn)狀，不能開拓創(chuàng)新。二是工作方式陳舊，想問題沒有超前意識，片內(nèi)亮證率還不能達到百分之百，檔案管理還有待細化，量化，這些都是我今后急需要加強的?？傊诮窈蟮墓ぷ髦?，我決心加倍努力，克服不足，恪盡職守，為潁上地稅工作整體推進做出應有的貢獻。

篇十一 稅務干部年終個人述職報告范文匯報

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!今天，我走上演講臺，心中百感交集，從事稅務工作三十年來，從基層到機關，從業(yè)務到政工線工作經(jīng)歷，深感稅收工作的艱辛。中層干部實行公平、公正、公開述職測評，這既是深化干部人事制度改革的重大舉措，也是加強干部隊伍建設的有益嘗試，我一是擁護、二是積極參與。

在這里，首先我要感謝長期以來，領導和同志們對我的幫助和信任，并接受領導和同志們對我的測評。

下面，我將幾年來的履職情況，向大家作簡要匯報，請予評議。

一、注重學習思考，真心實意謀事

理論是實踐的基礎，思想是行動的指南。我歷來都比較注重加強自身的政治理論和業(yè)務知識的學習，一直把“拿筆能寫，開口能講，有事能辦，無事多思”作為自己的目標，基本樹立了學習與工作密不可分的理念，把工作和學習有機結合起來，根據(jù)崗位職責和工作任務確定學習內(nèi)容，堅持緊貼時政學、緊貼崗位學，通過學習促進工作，通過學習不斷提升，豐富自己的理論素養(yǎng)，拓寬自己的工作思維，能夠較好地抓住工作的本質(zhì)、掌握工作的規(guī)律，增強工作的針對性。

二、注重工作落實，團結和諧共事

作為一名中層骨干，我總不忘自己的職責和角色定位。始終將自己的工作融入到全局工作之中，堅持圍繞黨組的決定、領導的安排抓落實，對組織安排的工作，不論困難有多大，壓力有多大，不講價錢、不談條件，堅決服從，并以積極的姿態(tài)投入到工作，狠抓落實。在工作的過程中，始終樹立大局意識、團結意識和協(xié)作意識，使負責的工作服務、服從全局。在與同事的相處上，講協(xié)調(diào)、不失原則；勤溝通、不偏袒責任；重尊重、不隱瞞觀點；以誠相待，平等相處，和諧共事。

三、注重嚴格要求，清白干凈干事

作為紀檢監(jiān)察干部，要監(jiān)督別人，首先就要管好自己。我深知自己搞一次特殊，就失一分威信；破一次規(guī)矩，就留一個污點。自己的一言一行、一舉一動不僅影響個人在干部中的形象，更重要的是影響著整個地稅的風氣，平時我能夠帶頭遵守各項規(guī)章制度，堅持廉潔從政、廉潔從稅，同時，我還注重從小事小節(jié)入手，規(guī)范自己的行為，無論是工作，還是生活；無論是在上班時間，還是在休息時間；無論是有監(jiān)督，還是沒有監(jiān)督，我都堅持慎獨慎微，要求別人做到的，我自己帶頭做到；要求別人不做的，自己堅決不做。

領導、同志們。在監(jiān)審線工作的這三年多來，在上級的領導下，自己雖然做了一些工作，也取得了一定的成績，縣局連續(xù)三年被市局評為黨風廉政建設先進單位，科室被縣紀委、縣局評為先進監(jiān)察室，個人連續(xù)三年公務員考核評為優(yōu)崗，榮記三等功等，這些主要得益于局黨組的正確領導，得益于全體干部的支持配合和厚愛。但我清醒地認識到，自己在工作上還存在著一些問題和不足，如性格過于耿直，工作方式上有時缺少點柔性等，這些都需要在以后的工作中加以克服和改進。

謝謝大家！

篇十二 2023年稅務局干部年終述職述廉報告

xxx年，我在黨委的正確領導下，在大家的大力支持和幫助下,深刻領會黨的十七大精神,緊緊圍繞上級確定的工作思路和工作重點，積極參與解放思想的大討論，不斷改造世界觀，人生觀和價值觀,團結協(xié)作，刻苦努力，勤奮工作，廉潔自律，從不斷加強學習，提高自身政治理論水平和業(yè)務理論素養(yǎng)入手，圓滿地完成了上級賦予的各項工作，現(xiàn)將一年來工作學習的具體情況匯報如下:

一、嚴格要求，不懈學習，始終把提高政治思想覺悟和業(yè)務理論水平作為基本點。

學習是對一個人的終身要求，通過學習完善自我，更是我的不懈追求。一年來，我能認真學習“三個代表”重要思想，自覺地執(zhí)行黨的方針、路線和政策，在行動上與黨中央保持高度一致。自己除積極參加中心組學習，按照統(tǒng)一規(guī)定內(nèi)容學習以外，還利用業(yè)務時間反復學習了“三個代表”重要思想專著和黨的十七大報告，以及報刊雜志上登載的重要講話、決議和文章，撰寫了一定數(shù)量的心得和體會。此外，還經(jīng)常重溫中央第一代偉人的傳略，從緬懷先輩中，以史、以人為鑒，明事理，煉意志，增強黨性，加強修養(yǎng)。同時按照市局和區(qū)局黨組要求，強化思想政治工作，抓好干部隊伍的組織和紀律教育，經(jīng)常下基層與干部交心談心，及時糾正個別干部在思想認識上偏差，引導他們正確認識、面對遇到的困難，樹立科學的人生觀、價值觀，激發(fā)了干部奮發(fā)向上，爭優(yōu)創(chuàng)先，廉政勤政，遵紀守法的積極性，較好地完成了法律賦予的職能黨組交給的任務。

同時，為了將分管工作管好、做好，強烈的責任心使我對業(yè)務理論的學習從未有絲毫懈怠。我除了反復學習研究其它兄弟單位取得的成功經(jīng)驗外，還認真翻閱大量的業(yè)務理論書籍，及時掌握新稅法的規(guī)定和相關政策法規(guī)，找準理論與實踐的最佳切入點和結合點，保證了分管工作的各項工作都能取得比較滿意的成效。

二、努力實踐，求實務實，始終把高質(zhì)量地完成各項工作任務作為立足點。

作為副職，做到勤政務實，積極發(fā)揮參謀作用，是自己的責任。因此，當好“參謀”和“助手”做好分管工作，是我義不容辭的責任，一年來在局黨組的正確領導下，我主要抓了以下幾個方面工作的落實：

1、組織收入工作

xxx年，區(qū)局認真分析收入形勢，把握機遇，緊扣收入中收，全年組織收入實現(xiàn)新突破，總量、進度、增量、增幅全線飄紅，再創(chuàng)歷史最好成績，首次邁上國稅收入××億元臺階。xxx全局共計組織各項收入××萬元，同比增長*，增收*萬元，為年計劃進度的*;市級收入*萬元，同比增長*，增收*萬元，為年計劃進度的*;區(qū)級入*萬元，同比增長*，為年挑戰(zhàn)值進度*。其中，增值稅*萬元，同比下降*，減收*萬元;消費稅*萬元，同比增長*，增收*萬元;企業(yè)所得稅*萬元，同比增長*，增收*萬元;個人所得稅*萬元，同比下降*，減收*萬元，海關代征*萬元，同比增長*，增收*萬元。各級收入均提前完成年度計劃任務。

2、所得稅管理工作

(1)貫徹執(zhí)行所得稅改革工作。為保證新稅法的順利實施，區(qū)局組織全體干部進行了新稅法考試，考試合格率為88，對考試不合格人員進行了補考。為全區(qū)所得稅納稅人舉行了七場“新稅法暨匯算清繳培訓”，切實把新企業(yè)所得稅法及其實施條例貫徹落實到位。區(qū)局還舉辦了貫徹落實新企業(yè)所得稅法及實施條例座談會，邀請九家涉及商業(yè)、金融保險業(yè)的企業(yè)的財務負責人參會，現(xiàn)場收集企業(yè)對貫徹實施新企業(yè)所得稅法及實施條例的意見和建議。

(2)積極做好所得稅匯算清繳工作。區(qū)局精心組織、統(tǒng)籌安排，圓滿完成內(nèi)外資企業(yè)所得稅年度申報工作。在內(nèi)資企業(yè)申報的基礎上，區(qū)局對*戶企業(yè)進行了納稅評估初評工作，補繳企業(yè)所得稅*萬元。

(3)加強反避稅工作。作為市局該項工作的試點單位，區(qū)局嚴密組織，穩(wěn)步推進，狠抓落實，圓滿完成了避稅嫌疑企業(yè)關聯(lián)交易的審計工作。

(4)所得稅納稅評估工作，取得較好成效。今年以來，區(qū)局按照市局的統(tǒng)一安排和布署，以房地產(chǎn)清理為契機，以良性互動為平臺，以規(guī)范管理為著力點，以提高納稅人對稅法的遵從度為目的，精心組織開展納稅評估工作。共對房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)、餐飲行業(yè)、金融保險業(yè)等三個行業(yè)和三類納稅人(有審批事項、應辦理備案事項、申報有工效掛鉤)共*戶企業(yè)進行評估核查。

3、稽查管理工作

一是認真組織開展稅收專項檢查工作。xxx年區(qū)局對房地產(chǎn)等六個行業(yè)及匯總企業(yè)共戶展開專項檢查，共查補入庫收入*萬元。二是參與了全市打擊假發(fā)票的專項治理工作，檢查*戶，有問題*戶，有問題發(fā)票份，應補稅*戶，補稅金額*萬元，已入庫*萬元，處罰*戶，罰款*萬元;三是高度重視舉報案件的查處工作。按規(guī)定建立涉稅違法舉報案件登記臺帳，專人負責舉報工作，堅持“有案必查、查處及時”的原則，保障舉報案件的受理、查處等各渠道的暢通，辦案經(jīng)費做到?？顚Ｓ谩?/p>

4、財務管理工作

按照上級部署，實行了國庫集中支付以及網(wǎng)絡版財務管理軟件上線等一系列財務管理改革工作，改革的整體工作目標明確，進展順利，國庫集中支付和網(wǎng)絡版的財務軟件運行情況良好。堅持按制度、按程序、按預算辦事，狠抓機關接待、資產(chǎn)購置、報銷審核等方面的方面的管理，每季度對公務接待各項事宜進行全局通報。在市局組織的年度財務審計中無違紀違規(guī)問題。同時堅持內(nèi)部審計制度，全年進行內(nèi)部審計3次，查無問題。

三、嚴于律已，清正廉潔，始終把清清白白做事作為自己立身做人的關鍵點。

我深知，工作好不好，看隊伍硬不硬;隊伍散不散，看領導歪不歪。我們的一舉一動關系國稅機關的形象。一年來，我自覺時刻繃緊廉潔從政，不貪不占，公平公正執(zhí)法，不無故下企業(yè)，不與檢查對象搞個人感情，堅決抵制說情、拉不正當關系，始終確保自身腰板過得硬。

回顧一年來的工作雖然取得一定的成績，但離上級的要求、同志們的期望還存在一定的距離，如創(chuàng)新意識不夠;有些工作還存質(zhì)量不高的問題;堅持一抓到底不夠;問題在工作思路、工作方法還要進一步完善、改進等等，我將在今后的工作中不斷改進和完善，不斷地通過學習，加強鍛煉和修養(yǎng)，提高自身的領導藝術和水平。

篇十三 2023稅務會計年終個人工作總結報告

xxxx年，在區(qū)局和分局領導的正確指導下，緊緊圍繞稅收工作中心，大力組織收入，圓滿完成了各項工作任務。我主要負責西葛鎮(zhèn)的稅收征管工作，分管企業(yè) xx戶，年征收入庫稅收xxx萬元，超額完成征收計劃?，F(xiàn)述職如下：

一、堅持學習，以過硬的綜合素質(zhì)勝任稅管員崗位。

在工作中，我很注重學習，學習應講“鉆”勁。實踐使我認識到當前的稅務工作對業(yè)務能力的要求越來越高，需要學習的知識很多。在作好繁重的工作任務時，我會結合業(yè)務的需要，不斷加強業(yè)務知識的學習。我加強了對新的《會計準則》和《財務通則》及《小企業(yè)會計制度》的學習，認真做好自學筆記，提高學習效果。同時堅持學以致用，認真履行職責，在工作中認真核對每一項數(shù)據(jù)，認真核查企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務情況，堅持以法治稅，維護稅法的公平正義，針對征管漏洞提出工作建議，做到以查促管、以管促收。我在企業(yè)所得稅匯算清繳、服務性調(diào)研等方面都能高質(zhì)量地完成上級布置的工作。

二、服務到位，貼近納稅人做好服務工作。

片區(qū)內(nèi)小企業(yè)比較多，企業(yè)會計業(yè)務能力參差不齊，我專門編寫了“辦稅事項操作要點”發(fā)給業(yè)務底子薄、能力差的會計作參考用;編寫了“新辦企業(yè)稅務事項要點”以備作新辦企業(yè)咨詢用，不僅提高了企業(yè)會計業(yè)務水平，同時減少了企業(yè)辦稅事項的差錯。我采取例會宣傳、個別輔導的形式，及時為納稅人講解稅收政策和有關涉稅事宜，督促納稅人進一步健全財務核算，如實反映經(jīng)營成果，提高納稅人依法納稅的遵從度。今年，我和責任區(qū)其他同志一起舉行稅法解讀會8次，及時宣傳了稅收政策法規(guī)，極大地促進了企業(yè)依法納稅意識的提高。我還嚴格要求自己在與納稅人交往中做到自警自律，與納稅人保持正當?shù)娜谇⒌墓ぷ麝P系。多年以來，我的服務效率和服務質(zhì)量一直深受納稅人好評。

三、管理到戶，片區(qū)征管質(zhì)量逐年提高。

在日常管理中，我始終堅持腿 “勤”。一是從巡查做起抓戶籍管理。片區(qū)內(nèi)企業(yè)新辦、變更比較頻繁，通過定期巡查，幾年來未發(fā)生失管漏管情況。同時根據(jù)納稅企業(yè)的類型和特點，有側重地采集納稅人各生產(chǎn)要素的信息，記載好管理臺帳，為落實后續(xù)管理做準備。我對企業(yè)的巡查面作到100%。二是抓好稅源控管。對轄區(qū)內(nèi)低稅負、低稅額、零申報的異常企業(yè)重點管理，在管理中做到盯住稅源大戶，抓住中戶，管住異常戶。通過對重點稅源戶和納稅異常企業(yè)實行有效的稅源監(jiān)控，有效地提高了征管質(zhì)量。xxxx年所管片區(qū)的稅收負擔率比上年提高了1.07個百分點。三是落實納稅評估等管理措施。我積極探索高效的納稅評估方法，積極探索建立行業(yè)納稅評估分析模型。xxxx年，我對片區(qū)內(nèi)的企業(yè)按行業(yè)進行分析和管理，探索建立了行業(yè)評估模型，配合分局建立了商貿(mào)行業(yè)的評估模型。xxxx年，共完成了26戶企業(yè)的納稅評估和服務性調(diào)研，共補征稅款165萬元。有力地提高了對稅源的監(jiān)控水平。

總之，xxxx年取得了一定成績，但距離上級要求還有差距。xxxx年里，去哦一定再接再厲，征管更上一層樓，各項工作更上一層樓。